1、负责执行校长下达的任务;
2、执行总部财务管理制度，负责校区的出纳管理工作，确保校区的资金运转安全、正常;
3、负责票据审核、增值税发票的开具;
4、有1-3年行政出纳相关工作经验，熟悉银行结算业务。
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神
6、学费、宿舍费、水电租金等的收款、开收据、现金管理等日常收支的管理和登记核对;
7、按时完成上级领导交办的其他工作。
8、负责电话转接，信函的收发工作，做好信息的记录和整理;
9、维护前台客户接待区的整洁;
10、办公自动化操作熟练;
11、财务专业，大专以上学历，一年以上工作经验优先考虑。
12、有现金管理和银行结算方面业务知识。
13、进行现金、银行的收付管理，做好每日的流水账;
14、完成学校领导交办的其他工作或临时任务。
15、及时登记开票情况，协助账务处理、项目管理、销售管理;
16、负责公司数据的审核、核对，对公司的业务负责相关的对账工作，确定付款、收款金额
17、按照公司的财务制度报销结算公司各项费用;
18、每日核对现金日记帐与库存现金是否相符。
19、办公室基本账务的核对，期末库存的核对;
20、配合会计负责办公室财务管理统计汇总。
21、负责日常现金及票据的收付，保管及费用报销;
22、整理凭证，装订凭证等;
23、开具增值税发票;
24、能接受从基础工作做起。
25、熟练运用WORD，EXCEL等OFFICE软件。
26、根据审核无误的手续，办理银行存取款和转账结算业务;登记银行存款日记账，及时与银行对账，做好银行对账调节表
27、负责开具增值税发票及进项发票的勾选认证工作
28、传递财务部的单据给总经理签名
29、负责定期盘点现金和核对银行存款对帐单，并编制“银行存款余额调节表”;
30、和客户对接，进行对账开票;
31、每月公司员工财务报销单据的审核，发放;
32、负责各种报销工作(如差旅费、餐费等)，现金做到日清月结，及时核对银行往来账目;制作每月银行余额调节表;
33、审查原始凭证的合理和合法性，协助每月报税及各种账务的处理工作;
34、员工社保公积金的转入转出;
35、根据记账凭证报销内容收付现金。
36、审核每一笔付款业务，确认相关授权审批手续及金额无误后进行付款;
37、及时编制和汇总各区域公司各类报表，并上报领导审核;
38、及时完成金蝶系统内相关单据编制或审核等操作;
39、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;
40、报销公司日常费用、差旅费的工作；
——出纳文员的岗位职责 (菁华6篇)
1、负责现金收付、银行结算和记帐;
2、负责审核收付款凭证，按规定办理款项收付业务;做好库存现金管理;
3、负责定期盘点现金和核对银行存款对帐单，并编制“银行存款余额调节表”;
4、负责建立健全出纳各种帐目，及时序时登记现金和银行存款电子日记帐，做到日清月结定期核对，负责现金、银行日记帐与总帐，保证帐帐、帐款相符;
5、办理支票申购、使用和保管，负责业务付款手续和工资发放业务;
6、负责复核员工工资表，保证及时正确发放公司员工薪酬;
7、和客户对接，进行对账开票;
8、上级领导安排的其他工作，如：处理对外工作包含外出对接客户、与业务员工作对接等。
岗位职责：
1、 负责现金、银行的收付及登记相关的日记账工作;
2、 收集、分类、登记及审核各部门交至财务部的单据;
3、 录入凭证;
4、 完成上级交给的其他工作。
任职资格
1、中专或以上学历;
2、 工作细致，责任感强，对数字敏感;
3、 熟练使用OFFICE办公软件;
4、 有出纳工作经验及会说粤语优先录用。
1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账，要做到收有记录，支有签字。
2、根据记账凭证报销内容收付现金。
3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，现金要日清月结，按照逐笔记录现金日记账，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。
4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况须填写收款人，应定期监督支票的回收情况。
5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员。
6，协助会计准备每日，，月单据及报表。
7，严格执行公司会计制度、财务管理制度和其他内部管理制度。
负责公司文件的上传下达，发文的收发和归档工作，以及各类文书、通知、纪要的撰写，跟进会议相关决议的执行情况;
负责公司的工商注册、登记、年检、印章管理等具体事务的办理;
负责公司网络及办公系统的管理和使用，微信公众号的维护与更新;
负责人事相关工作和绩效考核的实施;
负责公司办公用品、固定资产管理;
按照财务规定负责出纳工作;
负责编制行政及财务相关报表并按时上报;
负责完成上级领导交办的`其他事项。
岗位职责:
国内外供应商和客户的商务联络
货物、资产进出口的关务处理
资产的管理和记录
海关帐册的管理
货款催收
现金收支及记帐
款项审核及支付
开具发票等
职位要求：
正直诚信、认真踏实、性格开朗、有责任心、主动性，有较强的沟通能力和执行力
大专以上学历，国际贸易、商务、英语、财经专业更佳
英语四级以上
熟练使用常用办公软件
有国际贸易相关基础知识或结验
1、负责日常的进销存的收支管理和核对;
2、办公室基本账务的核对，期末库存的核对;
3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表;
5、负责开具各项票据;
6、配合会计负责办公室财务管理统计汇总。
——出纳文员的岗位职责 (菁华5篇)
负责公司文件的上传下达，发文的收发和归档工作，以及各类文书、通知、纪要的撰写，跟进会议相关决议的执行情况;
负责公司的工商注册、登记、年检、印章管理等具体事务的办理;
负责公司网络及办公系统的管理和使用，微信公众号的维护与更新;
负责人事相关工作和绩效考核的实施;
负责公司办公用品、固定资产管理;
按照财务规定负责出纳工作;
负责编制行政及财务相关报表并按时上报;
负责完成上级领导交办的`其他事项。
职责：
1、负责公司银行及现金结算、结记等相关事宜;
2、按照公司的财务制度报销结算公司各项费用;
3、编制银行、现金日记帐等;
4、每日核对现金日记帐与库存现金是否相符。
任职要求:
1、财务、会计相关专业大专及以上学历，熟悉行政事务;
2、两年以上企业出纳工作经验,熟悉出纳工作流程及行政事务流程;
3、掌握基本财务会计知识,持有会计从业资格证,熟悉现金支票管理制度;
4、熟练运用办公自动化软件及相关财务软件;
5、工作认真细致,善于沟通,富有责任心;
6、具有良好的职业道德,敬业精神和团队合作能力。
岗位职责:
1.负责日常现金及票据的收付，保管及费用报销;
2.负责日常银行：网上银行及银行提现及办理其他日常银行事务，每月核对银行对账单;
3.负责每日银行及现金日记账;
4. 整理凭证，装订凭证等;
5.开具增值税发票;
6.协助会计做好各种账务处理工作;
7.负责公司办公室日常行政管理工作;
任职要求：
1.会计上岗证。
2.一年以上出纳工作经验，有医药行业经验者优先考虑。
3.认真，仔细，负责。
4.能接受从基础工作做起。
5.熟练运用WORD，EXCEL等OFFICE软件。
6.有良好的团队合作精神和较强的责任心。
岗位职责
1、负责公司对外发票开具、例行报税辅助工作，保证销售工作的顺利进行;
2、按要求进行日常发票的管理，并保管相关财务资料;
3、及时登记开票情况，协助账务处理、项目管理、销售管理;
4、负责公司数据的审核、核对，对公司的业务负责相关的对账工作，确定付款、收款金额
5、完成领导布置的其他项任务。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、有一年以上出纳相关工作经验，熟悉出纳基本工作流程;
3、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力;
4、工作细致认真、有执行力、责任心强，有良好的团队合作精神、职业操守、沟通能力，抗压能力强;
职责：
1、负责票据审核、增值税发票的开具;
2、负责行政人事相关工作及员工五险一金的办理;
3、协助会计做好各种帐务的处理工作;
4、负责掌管小额现金;
5、完成上级交给的其它事务性工作。
任职要求：
1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书。
2、有1-3年行政出纳相关工作经验，熟悉银行结算业务。
3、熟练使用各种财务工具和办公软件，且电脑操作娴熟，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨。
4、善于处理流程性事务、良好的学*能力、独立工作能力
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神
——办公室文员的岗位职责 40句菁华
1、接听、转接电话；接待来访人员。
2、做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
3、每月环保报表的邮寄及社保的打表。
4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理;
5、负责公司的档案管理及各类文件、资料;
6、负责公司各种证书、资质的保管、登记，公司办公设备的购买，管理及领用登激作；
7、整理公司订单，合同的执行并并归档管理；
8、负责传真件的收发工作
9、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记
10、按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责
11、负责公司公文信件邮件报刊杂志的分送
12、做好会议纪要
13、负责营销系统员工的人事档案的日常维护工作
14、安全工作：下班前检查复印机关机，关闭所有电源，负责关好门窗；
15、认真贯彻执行党和国家各项法规政策及中心各项规章制度；
16、负责人事劳资仓库管理等工作
17、保管登记和按规定发放公司办公用品
18、成文内部通启成文：根据经理要求撰写初稿；请经理核查签字；部门管理制度成文：根据经理要求撰写初稿；审核通过后，在《发文本》上填写的内容包括：文件标题发文时间拟稿部门请求审批时间主送及抄报抄送部门有附件的，应列明名称；审核通过后，送企业管理部审批；呈报总经理审批
19、登记物品领回后，按照实际领取的`物资名称及数量分别在相关的台帐上进行登记
20、发放发放时，在台帐上做好登记；由领用人在《领用登记表》上签字确认
21、制定计划每月5日按照《劳保用品规定》将需要领用的劳保用品填列在一式两份的《物品月计划申报单》中
22、填写《出勤表》按照实际出勤情况填写《出勤簿》；如有请假单，要粘贴在《出勤簿》的背面
23、整理表格每天上班后整理前一日的《出勤登记表》，核对应出勤人数和实际出勤人数，查看有无迟到早退请假情况，并在《出勤登记表》上注明；对出勤登记与实际情况不符的问题，上报部门经理；根据部门出勤情况填写《工作出勤日报表》；以上表格填写完毕，在填表人一栏签字；按照酒店要求检查前日的《员工离岗去向跟踪调查表》，并在检查人一栏签字确认
24、申请减免对需要申请酒店给予减免的扣罚，应以MEMO形式列出处罚项目及罚款单号，注明申请减免的原因；将写好的减免申请上报经理审批签字；于酒店下发奖金拨入数之日起三日内，将经理签字确认后的减免申请上报质检部进行审批
25、登记将当天上报的员工用心做事的事例登记在《用心做事事例汇总表》上，要注明姓名事例发生日期及内容
26、上报将填写好的《以情服务用心做事典型事例汇总表》上报经理进行审阅；于每天下班前将经理审阅签字后的《以情服务用心做事典型事例汇总表》上报企业*
27、定期查看产品在*台的销售情况与排名情况，完成规定的销售指标;
28、完成上级交办的其他任务。
29、大专以上学历，国际贸易，电子商务，英语，外贸专业优先，能立即上岗;
30、有经验者优先。
31、及时、准确接听/转接电话，接待来访客人；
32、完成董事长及总经理交办的其他工作任务。
33、熟练掌握office办公软件、
34、在行政经理领导下，负责主持办公室全面工作，组织并督促各部门人员完成部门职责范围内的工作任务；
35、负责公司各项目部的印章使用和保管工作；
36、协助组织公司各种活动和会议，做好会场布置、会议记录和后续督办工作；
37、协助做好日常接待、来信、来访等有关事宜；
38、较好的公文写作和文字表达能力，熟练使用计算机办公软件；
39、完成领导交办的其他任务。
40、各类数据收集、整理、分析，形成统计
——文员的工作岗位职责 40句菁华
1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理;
2、负责人事招聘、离职、保险。
3、熟练操作office办公软件；
4、维护现有老客户，提供优质服务，协助销售人员做好客服管理；
5、大专以上学历，化工、销售相关专业背景，有相关岗位或行业1年以上工作经验优先考虑；
6、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理和保管工作；
7、做事积极、细心踏实，责任心强；
8、负责销售活动的方案管理与文档备案，评估活动效果；
9、打印、复印各种文件、资料，做到及时、准确。对重要文件、档案严格管理，不可漏传耽误；
10、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
11、负责前台接待工作和统计好来访来信、资料。
12、公司文件的复印传真，达到节约和控制办公成本的目的。
13、负责供应商的订单处理，下单后的订单跟踪到货、处理订单到货后异常情况、货款发票安排等;
14、与计划部门共同管理产品集装箱的效率;
15、负责完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；
16、负责提醒当日值班人员做好下班清洁卫生打扫，并对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况；
17、负责跨境外贸*台的市场分析，产品开发等事宜，通过对Amazon、eBAY、Wish，Aliexpress等跨境电商*台进行市场调查分析，寻找热销及销售潜力大的产品；
18、根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广任务。
19、负责员工考勤系统管理及每月考勤的统计；
20、负责监督饭堂、保洁、保安的工作，并及时反馈。
21、负责公司产品的检验分析及报告的出具工作;
22、永久性标牌打字的完整性、准确性、消防产品身份标识的管理。
23、领导交办的其它事宜。
24、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。
25、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。
26、根据项目合同结费规则，核算公司运输中的运费，并与对应客户接口人对账并确认开票，保证应收账款金额与开票金额的一致；
27、1年以上办公室文员类工作经验；
28、2.3审核订单时如发现订单不清楚，首先查阅客户资料本；其次查阅以前《订单确认表》。如以上两项仍查询不到，则应立即询问此客户所属业务员或直接与客户联系。
29、1所有送货单必须于第二天早上收回,并整理归档,不可有丢失送货单现象。
30、撰写清楚、有条理性、简洁的英文邮件；通过邮件等方式与客户及时沟通，建立良好的客户关系
31、大专、本科及以上学历
32、其他上级领导安排的工作。
33、身高160CM以上，形象气质佳；
34、大专以上学历，财务、行政相关专业，一年以上财务工作经验；
35、有良好的沟通能力与语音表达能力，能承受一定的工作压力。
36、销售资料的准备；对项目部办公用品、办公设备的申领、使用、维护、维修的责任；
37、负责审核每日签署的合同、认购书等文件，录入各项销售数据。
38、协助员工暂住证、调工、调干、接收应届毕业生手续的办理。
39、完成领导分配的其他工作。
40、具备一定的行政管理经验；
——行政文员岗位职责 40句菁华
1、负责行政日常管理工作，做好公司内外、企业上下沟通协调工作;
2、1每天根据实际的生产状况进行数据统计并在9点之前交到生产主管处。
3、2每周一上午根据上周实际生产状况制作生产周报。
4、3公司受控、非受控文件的接收、发放。
5、1每月初提出相应的文具申请并提交主管审核后交与相关部门。
6、负责电话转接，信函的收发工作，做好信息的记录和整理;
7、办公自动化操作熟练;
8、有良好的客户服务意识和学*能力。
9、全厂人员档案的建立与管制。（电脑化）
10、职员工劳动合同／暂住证及各类保险之办理。
11、出现电话没有办法转接或是需要听电话的员工不在办公室时及时留下顾客的电话与姓名，方便公司员工与他取得联系。
12、商场在办理相关事项需要公司出示相关证明时及时打印。
13、公司有相关新品订价与货品调价时出示相关货品价格通知。
14、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
15、社会保险的投保、申领。
16、负责各种会议的安排准备工作，并做好会议记录
17、负责接听电话，接收传真，并详细记录信息和落实转接处理；
18、负责做好公司员工合同的签订及记录事项的办理。
19、完成公司领导交办的事宜。
20、熟练使用办公软件和办公自动化设备。能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
21、操作社保及公积金，每月人员增减，包括年度基数申报等人事对接工作；
22、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括打印机、打卡机、饮水机等）；
23、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金的递交等。
24、办理公司有关社保新增减人员及缴纳费用的手续。
25、每月及时汇总公司考勤、临时工工资及值班费用。
26、负责本部门文件资料的整理、收集、存放工作，重要文件妥善完好保管
27、负责公司内部员工档案的建立与管理，系统人事档案管理；
28、根据公司现有的业务发展需求，制定并实行招聘计划及相关人事档案管理;
29、负责办理员工入离职手续、人员异动、五险一金等事务处理;
30、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
31、协助行政部经理完成各项具体日常事务；
32、办理员工的劳动合同签署、续签等手续；
33、传达、转告、呈报有关信息或指示；
34、每月9日、17日、25日、1日将公司商场部的电子报表与批条按照合理的格式通过打印机打印出来交给财务。
35、每天早上到公司提醒业务员及时整理昨天的工作日记，在业务员整理完毕之后输入到电脑电子档案之中，分企业与客户电子档案两份资料进行输入。
36、负责公司办公用品购买、分发登记以及办公用品整理；
37、负责公司各项招聘工作。
38、圆满完成领导交办的其他工作任务。
39、负责公司银行及现金结算、结记等相关事宜;
40、每天结束中午休息时间后团建活动的安排和组织
——文员岗位职责 60句菁华
1、办理公司有关工商、社保类手续的申请变更及年度检验。
2、根据公司领导的要求，做好来访客人的登记接待工作。
3、配合主任做好办公室的日常后勤工作，并完成领导交办的其他工作。
4、熟悉新员工的入职、离职办理手续。
5、日常往来快递、信件的接收及发送；
6、做好员工出差预定机票、火车票等以及预定宾馆；
7、负责新员工的入职培训（培训包括工作职责/公司管理制度/安全）；
8、负责员工的考勤统计、日常的请假、出差等；文件的复印、分发；
9、员工的离职手续办理；
10、与行政文员协调办理员工工伤保险、社保费办理事务。
11、完成上级交办的其它一些临时性事务。
12、处理员工的违纪或犯规行为及调查报告；
13、传达、转告、呈报有关信息或指示；
14、严格保守商业机密；
15、上门客户接待及基础答疑，可进行客户签约工作;
16、负责电脑文字录入工作，做好领导办公室及会议室卫生。
17、部门文件打印及考勤统计工作。
18、负责收集、整理、归纳本品竞品车型的市场行情、客源信息资料，提出分析报告，为领导决策提供参考。
19、负责文件与档案的查、借阅工作。
20、负责各类文件的文字处理工作，做好各类文件、通知、信件、报表和信息资料的收发登记、传阅及保管工作，及时分类立卷。
21、月底收齐各部门考勤表，月初收齐各部门排班表。
22、做好有关人事资料统计分析工作，准确及时填报各类报表。
23、负责发放部门对外发送的各种图纸、技术文件等资料，并做好文件发放记录;
24、工作认真，完成上级单位需要的各种报表，完成领导交办的其它工作任务。
25、负责起草工作计划、总结、有关上报材料和公文。
26、负责公司内勤大大小小的办公事项。
27、管理饮水。
28、收发报刊函件及整理保管报纸。
29、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
30、做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
31、负责研发部门的会议安排，记录，跟踪等；
32、员工档案的更新、监督。
33、客服部的未预约客户上门的接代；
34、负责财会文件的准备、归档和保管；
35、负责办公用品及固定资产建立台账及盘点，并负责申购、领用、发放；
36、其他上级领导安排的工作。
37、能够熟练的统计报表，熟练操作办公软件；、
38、良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力。
39、行政档案、项目档案的管理;
40、负责办公室的日常管理工作，负责受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作；
41、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见。提请领导应尽快办理的有关工作；
42、公司上级领导或其他部门交接的各种文件均要有详细交接登记，并分类保存；
43、相关行业2年以上综合办公室文员经验，1年以上房地产销售内勤工作经验；
44、负责客人的接待工作，负责接听电话或者转接电话;
45、负责办公室用品、礼品、卫生用品等物品的采购和日常管理工作;
46、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历;
47、具备良好的沟通协调能力;
48、负责前台客户导引与接待工作；
49、依照公司的销售管理制度、档案管理制度等的相关规定，做好销售合同、营销文件等资料的整理工作，并对各种资料进行分类汇总、建立账册并归档保存;
50、定期收集及汇总销售工作人员的工作报告、资金预算、销售报表、应收款项等等数据资料，并进行核查校对，确保各项信息的准确记录，对上级领导咨询销售情况时能够及时汇报，并按照要求上报上级;
51、严格遵守《员工手册》中的岗位纪律、仪容仪表，礼节礼貌的规定。
52、对商务中心财、物、时间、空间等资源进行管理。
53、负责对客的账务，以及宾馆各部门的相关账务。
54、核对、制作每月商务中心的营业记录。
55、负责工作场所的环境卫生及设备卫生。
56、做好公司网站的宣传。
57、管理办公各种财产合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
58、负责保管好办公室所有的办公用品及设备；负责登记、领用、分发营销部所需办公用品及相关资料。
59、采购单价的实时更新,对于有变更的材料单价及时输入电脑,并形成书面文件妥善保管。
60、协助采购人员做好来访供应商的接待工作.
