岗位职责:
1、根据项目分析要求,进行高通量数据分析,出具分析报告;
2、协助进行数据结果的分析与整理,并生成报告;
3、协助数据库的建立与维护,协助优化数据分析流程。
任职要求:
1、大专以上学历,生物信息,医学或生物类相关专业优先;
2、了解常用软件数据库的原理,应届生有实*项目经验亦可,关注分析理论及方法的发展;
3、有团队协作精神,工作踏实,勤奋刻苦,善于独立思考,求知欲强,愿意迎接挑战;
4、可接受应届生。
1、在部门主管的领导下，做好生产部门的统计工作。
2、负责生产车间每天的产品产量的统计工作，保证准确无误，数据真实，并及时向有关部门和领导通报生产现场情况，为公司领导提供可靠的生产信息。
3、负责生产车间的原料使用数量统计工作，
4、负责车间的生产成本核算。
5、对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任。
6、完成生产主管交给的各项工作，协助、协调生产进度。
7、完成公司领导交办的其他工作。
职位描述：
1、研究关于医疗领域的相关国家政策和行业发展趋势，协助公司高层制定公司数据运营战略以及创新的商业模式。
2、根据医疗领域的行业发展趋势以及相关关联领域的合作，负责医疗数据运营领域的商业模式的落地运营。
3、参与公司在数据运营工作中的战略制定，研判政策方向
4、负责医疗领域数据运营产品的规划、设计工作，
5、负责协调公司内部资源，推动和协助产品的研发落地，满足市场需求。
6、高效领导团队、培养团队，推进战略项目的实现。
7、指导顾问团队进行数据运营的产品设计。
8、参加行业高端会议，发表专家观点。
职位要求：
1、统计类、医药类本科学历及以上；
2、3年及以上数据分析相关工作经验；
3、熟悉数理统计、预测理论及实践，掌握数据建模基本方法；
4、熟悉sql语言、spss或sas、r工具，了解数据仓库理论及多维数据分析方法；
5、思维敏锐、逻辑严谨，良好的数据洞察能力；
6、具备积极主动的工作心态，与公司跨职能部门协同工作时能保持高度的诚信和责任感；
7、耐心、细致，善于学*，具有较强的责任心和团队合作意识。
1.负责公司所有对外客户开发、招商合同的审核、审批、归档，及与集团法务部对接事宜。
2.每周、每月按时统计公司各销售专员、本部门的业绩及执行情况;督促各团队成员开卡指标及线上交易执行情况。
3.每月制定、统计、汇总客户开发部的经营预算、开卡指标(线上交易金额指标)。
4.及时、准确的记录、统计并上报各类基础数据(如销售专员及部门业绩)，并与财务部、行政人事部对接。
5.外埠机构新开流程及信息变更流程。
6.协助销售总监、销售经理，处理跟本部门工作有关的各类文案工作(会议纪要、起草制度、报表统计)。
7.负责公司客开类文件资料的收集、审核、统计、整理等建档与归档工作，确保文件与单据不遗失。
8.预算费用申请流程及各项签呈流程。
9.负责公司客户资料管理，包括收集、整理、录入、修改、分派、跟踪等日常维护工作，确保客户信息的及时性、真实性、完整性、实用性。
10.完成上级领导交办的其他工作。
职责描述：
数据报表维护：按时准确更新手工周期性报告（日，周，月等）；运维已有线上报表（排故和更新表，字段）；
新业务数据建设：梳理产品和数据逻辑，支持上线初期的数据获取，设计报表体系，对接数据仓库跟进数据表需求，并协调组内资源完成报表建设；
数据提取：按需提取数据，或指导业务方数据获取方式方法；支持立项及上线项目收益评估相关数据支持。
任职要求：
本科及以上学历，统计、数据类相关专业；
掌握sql、mysql等语言，能够进行数据库查询；熟练掌握excel数据处理及图形展示；
了解统计学基本原理，spss、sas、r、python等分析工具；
具有良好的逻辑分析能力、沟通能力、团队合作意识。
——数据员岗位职责 (菁华5篇)
1.负责公司所有对外客户开发、招商合同的审核、审批、归档，及与集团法务部对接事宜。
2.每周、每月按时统计公司各销售专员、本部门的业绩及执行情况；督促各团队成员开卡指标及线上交易执行情况。
3.每月制定、统计、汇总客户开发部的经营预算、开卡指标(线上交易金额指标)。
4.及时、准确的记录、统计并上报各类基础数据(如销售专员及部门业绩)，并与财务部、行政人事部对接。
5.外埠机构新开流程及信息变更流程。
6.协助销售总监、销售经理，处理跟本部门工作有关的各类文案工作(会议纪要、起草制度、报表统计)。
7.负责公司客开类文件资料的收集、审核、统计、整理等建档与归档工作，确保文件与单据不遗失。
8.预算费用申请流程及各项签呈流程。
9.负责公司客户资料管理，包括收集、整理、录入、修改、分派、跟踪等日常维护工作，确保客户信息的及时性、真实性、完整性、实用性。
10.完成上级领导交办的其他工作。
一、客户、供货商、各类代理信息，以系统要求为准，正确完整录入；
二、商品档案
1，商品的分类。所有商品按外商分类，在外商分类项下，按不同要求进行二级分类，如，美国客户按尺寸分类，其他客户可按年度分类。操作：系统-高级-商品分类。
2，商品数据来源。商品数据采集表（附件一，由业务人员和验货人员填写其内容）商品数据录入。
3，
（1）商品货号。以工厂货号作为商品货号，即公司货号。
（2）外商货号。经客户合同认可的货号。
（3）中文名称。与工厂称呼一致的中文名称。（文字录入招聘）
（4）英文名称。客户合同确认的英文名称，全部用大写字母。
（5）中文规格。厘米
（6）英文规格。美国客户需使用英寸
（7）海关编码：9503002100（可选项）。
（8）供货商。即生产的工厂，可选。
（9）外商。即采购商，可选。
（10）产品包装。详列产品包装，包括内包装，和外包装；纸箱规格，包括纸箱的体积，重量；在此项之备注中，详细输入生产之要求，包括材料，款式，尺寸，颜色等，以及客户之其他特殊要求。
（11）插入图片。
（12）共享模式：公司共用。
（13）类别。选择已建立的相应类别。
（14）输出详细商品档案。
1、在部门主管的领导下，做好生产部门的统计工作；
2、负责生产车间每天的产品产量的统计工作，保证准确无误，数据真实，并及时向有关部门和领导通报生产现场情况，为公司领导提供可靠的生产信息；
3、负责生产车间的原料使用数量统计工作；
4、负责车间的生产成本核算；
5、对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任；
6、完成生产主管交给的各项工作，协助、协调生产进度；
7、完成公司领导交办的其他工作。
职责描述：
1、负责日常数据播报，深入分析并解读业务数据，对各环节进行监控，发现存在的问题并协助制定相应的解决方案；
2、协助优化流程管理，推动业务发展、落地，及时了解一线销售团队动态，并形成反馈。
3、负责销售激励方案策划、激励数据的播报、城市的渲染、激励总结复盘及激励所需的资源的协调；
4、负责线下市场活动、物料的宣传策划；
5、负责业务系统产品相关的问题支持及需求收集、反馈；
6、负责城市人员绩效的统计；
7、售后订单的督促、协调；
8、协助城市经理制定阶段性销售策略并推动落地；
9、协助城市经理推动采销与仓配的协同工作。
职位要求：
1、了解供应链电商运营；
2、大专以上学历，3年以上销售支持或销售运营经验；
3、能承担和突破工作压力，能快速理解业务，对商业和业务逻辑敏感，具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力。
1、负责公司、部门文化建设以及绩效考核工作。
2、负责公司的行政采购、费用报销； 起草、修改、完善行政管理制度及监督执行。
3、进行公司固定资产管理；成本控制、合理预算； 负责办公室办公用品管理。
4、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议；
5、定期对各分公司门店进行巡检。
6、统筹安排部门人员工作进度及完成效率。
7、指导公司对外宣传活动，维护公司品牌形象。
8、主导*部门、社会各界的联络、关系维护与往来接待等工作。
——仓库数据员岗位职责优选【5】篇
岗位职责：
1负责新药临床研究项目数据的统计与分析工作，收集整理临床诊疗数据并进行挖掘分析；
2参与临床试验方案设计：试验设计、样本量计算、终点指标及其分析方法的选择；
3独立撰写统计分析计划；撰写统计分析报告；
4负责和管理项目进度，以及程序相关的问题沟通；
5其他相关的统计分析。
任职要求：
1流行病与卫生统计学、生物统计学、计算机、数学及相关专业，硕士研究生；
2独立完成过临床数据收集、整理、挖掘分析工作；熟悉临床试验设计与统计分析流程，熟练使用sas、stata、spss，prismgraphpad等统计软件和画图软件；
3一年以上大型cro或药厂临床试验sas程序员工作经验者优先。
4cet6，英语听说读写能力良好；
5热爱生物医学数据分析工作，逻辑思维强，具备优秀的团队合作能力和独立解决问题的能力。
1、商品采购价格审核、商品损耗折算统计、商品价格提前预测、商品系统维护、商品数据统计、商品常规销售、商品促销管理、销售数据统计;
2、完成具体指定的数据统计分析工作;
3、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度，部门数据录入、打印、交接的审查监督;
4、相关数据的收集保存及管理，关于数据把控和整理存档的流程培训;
5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法;
6、做好和各部门的交接，服从领导安排，完成每天的任务;
7、每周工作总结(分析每周的数据，并且从数据中得到结论，并对出现的问题及时的告知和处理)。
一、配合科长完成所承担的各项工作，做到认真负责，及时完成，不推不靠。
二、仪器设备的建帐、审核、数据录入。
三、各类设备的变更、调帐工作。
四、负责全院设备账目的微机化管理。做到管理方法手段先进合理，账目清晰，操作熟练。
五、与财务处进行年度新购设备核实对帐工作。
六、负责完成各项数据的统计和年度报表报盘工作。做到统计全面，数据准确报表认真，报盘及时。
七、负责资产卡、标签的制作与发放。
八、全院资产管理员的岗位培训工作。
九、负责办理各类资产出入库手续。
十、清产核资工作。
十一、完成领导交办的其他工作。
岗位职责:
1、根据项目分析要求,进行高通量数据分析,出具分析报告;
2、协助进行数据结果的分析与整理,并生成报告;
3、协助数据库的`建立与维护,协助优化数据分析流程。
任职要求:
1、大专以上学历,生物信息,医学或生物类相关专业优先;
2、了解常用软件数据库的原理,应届生有实*项目经验亦可,关注分析理论及方法的发展;
3、有团队协作精神,工作踏实,勤奋刻苦,善于独立思考,求知欲强,愿意迎接挑战;
4、可接受应届生。
一、系统管理工作
1、参与两校区图书馆电脑及其它辅助设备的软硬件系统维护工作，保证各类设备正常使用。处理各类突发事件，如病毒攻击、主要设备意外受损等。
2、确保馆内局域网、校园网、互联网等各类网络通讯正常。
3、负责图书馆主要活动的新闻摄影、摄像工作。
二、本馆网站更新，数据库维护，数据追加工作
1、建设社会主义新农村专题数据库，每周10篇
三、文件打印工作
1. 与“廉洁文化研究会”有关的文字打印工作。
2. 其它部门的紧急文件打印工作。
要求作好文档打印记录。
四、资料搜集和准备工作
积极作好待开发数据库的前期资料搜集、准备工作。
现阶段，作好与 “湖湘文化”有关的文章和资料搜集、准备工作。每周3篇。
五、数据库制作
1、熟悉掌握TRS建设数据库的所有过程，要求能独立建设。包括数据库建设需求分析，数据结构设计，页面设计，数据库网上发布。
2、要求：查询数据显示正常；页面显示美观、大方，有一定的美工效果。
六、网站建设
参见《数据技术部副主任岗位职责》（数据库开发制作人员岗位职责）第二条所规定的工作。目前主要以学*为主，要求逐步掌握这些工作，到下个学期末达到独立承担网站建设、图像处理、动画制作的水*。
七、报告厅开放、管理
参与报告厅的开放、管理工作，包括协助整理报告厅的清洁卫生以及设备开放、管理。
所有工作需认真服从部主任及馆领导的调配和安排。
——数据员岗位职责 (菁华6篇)
1、商品采购价格审核、商品损耗折算统计、商品价格提前预测、商品系统维护、商品数据统计、商品常规销售、商品促销管理、销售数据统计；
2、完成具体指定的数据统计分析工作；
3、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度，部门数据录入、打印、交接的审查监督；
4、相关数据的收集保存及管理，关于数据把控和整理存档的流程培训；
5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法；
6、做好和各部门的交接，服从领导安排，完成每天的任务；
7、每周工作总结(分析每周的数据，并且从数据中得到结论，并对出现的问题及时的告知和处理)。
职位描述：
1、研究关于医疗领域的相关国家政策和行业发展趋势，协助公司高层制定公司数据运营战略以及创新的商业模式。
2、根据医疗领域的行业发展趋势以及相关关联领域的合作，负责医疗数据运营领域的商业模式的落地运营。
3、参与公司在数据运营工作中的战略制定，研判政策方向
4、负责医疗领域数据运营产品的规划、设计工作，
5、负责协调公司内部资源，推动和协助产品的研发落地，满足市场需求。
6、高效领导团队、培养团队，推进战略项目的实现。
7、指导顾问团队进行数据运营的产品设计。
8、参加行业高端会议，发表专家观点。
职位要求：
1、统计类、医药类本科学历及以上；
2、3年及以上数据分析相关工作经验；
3、熟悉数理统计、预测理论及实践，掌握数据建模基本方法；
4、熟悉sql语言、spss或sas、r工具，了解数据仓库理论及多维数据分析方法；
5、思维敏锐、逻辑严谨，良好的数据洞察能力；
6、具备积极主动的工作心态，与公司跨职能部门协同工作时能保持高度的诚信和责任感；
7、耐心、细致，善于学*，具有较强的责任心和团队合作意识。
一、客户、供货商、各类代理信息，以系统要求为准，正确完整录入；
二、商品档案
1，商品的分类。所有商品按外商分类，在外商分类项下，按不同要求进行二级分类，如，美国客户按尺寸分类，其他客户可按年度分类。操作：系统-高级-商品分类。
2，商品数据来源。商品数据采集表（附件一，由业务人员和验货人员填写其内容）商品数据录入。
3，
（1）商品货号。以工厂货号作为商品货号，即公司货号。
（2）外商货号。经客户合同认可的货号。
（3）中文名称。与工厂称呼一致的中文名称。（文字录入招聘）
（4）英文名称。客户合同确认的英文名称，全部用大写字母。
（5）中文规格。厘米
（6）英文规格。美国客户需使用英寸
（7）海关编码：9503002100（可选项）。
（8）供货商。即生产的工厂，可选。
（9）外商。即采购商，可选。
（10）产品包装。详列产品包装，包括内包装，和外包装；纸箱规格，包括纸箱的体积，重量；在此项之备注中，详细输入生产之要求，包括材料，款式，尺寸，颜色等，以及客户之其他特殊要求。
（11）插入图片。
（12）共享模式：公司共用。
（13）类别。选择已建立的相应类别。
（14）输出详细商品档案。
职位职责：
1)检查销售员每日的日报表，定期汇总周报表及其他各类报表
2)根据业务部门的需求，进行数据相关的处理及分析工作，并提供相应的分析产出；
3)完成领导交待的其他工作
任职条件：
1)本科以上学历
2)对数字敏感且精通excel
3)有一定的互联网或助理方面经验
4)良好的沟通交流能力，良好的心理素质，责任心强
1、在部门经理领导下全面负责行政、后勤工作；确保公司的安全稳定、正常运转。
2、建立和完成行政后勤各项管理制度，负责监督、执行、追踪。
3、负责公司各类证照的注册、变更、注销、年审等工作。
4、对公司固定资产及办公用品进行定期盘点、清理，保证库存有效性以及账实相符的要求。
5、负责会务接待、企业文化活动的组织安排工作。
6、管理和维护良好的办公环境和秩序。
7、负责车辆管理工作，定期安排车辆的保养、维修和年检工作。
8、严格审核各类行政费用，并及时登记相关费用台账。
9、负责集团、分公司企业文化活动的组织和实施。
10、按照公司节假日福利标准，提交方案并实施。
1、负责公司、部门文化建设以及绩效考核工作。
2、负责公司的行政采购、费用报销； 起草、修改、完善行政管理制度及监督执行。
3、进行公司固定资产管理；成本控制、合理预算； 负责办公室办公用品管理。
4、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议；
5、定期对各分公司门店进行巡检。
6、统筹安排部门人员工作进度及完成效率。
7、指导公司对外宣传活动，维护公司品牌形象。
8、主导*部门、社会各界的联络、关系维护与往来接待等工作。
——数据助理岗位职责优选【五】篇
职责：
1、协助对电子商务*台数据的收集整理分析，及时出具相关报表；
2、整理设计电子商务数据报表，撰写分析报告，从数据的角度发现问题，给出解决方法；
3、业务部门所需数据的'收集整理分析并反馈；
4、按要求对内部数据收集整理；
5、完成上级交待的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机、统计学、数学等相关专业优先，优秀应届毕业生优先；
2、对数据感兴趣，且具有一定的敏感性，逻辑思维能力强；
3、执行力强，责任心强，有耐心，工作细致谨慎；
4、熟悉精通办公软件的使用；
5、具备优秀的学*能力、沟通能力及团队协作能力。
职责：
1。评估业务部门数据需求，撰写技术文档并完成相关数据提取；
2。为业务提供数据分析服务，与业务部门合作开展业务专题分析；
3。撰写分析报告，为业务发展提供决策支持；
4。参与数据挖掘模型的构建，维护，部署及评估；
5。协助数据*台开发人员开展小微授信、风控、反欺系统建设等。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、数学、统计、金融、信息技术、等相关专业；
2、有良好的数据统计和数据挖掘专业知识，能够通过数据分析结果，为业务决策提供支持；
3、掌握统计建模、数据挖掘算法、数据库应用等一项或多项技能，熟练使用SAS、R、Python等工具开展数据分析和建模者优先；
4、爱岗敬业，遵章守纪，诚信诚实，责任心强，有团队合作精神，严守商业秘密；
5、具有金融，互联网行业背景者优先。
职责描述:
1.协助内部库存、销售数据跟踪和核对,定期整理编写数据分析报告。
2.日常运营数据维护。
任职要求:
1、能吃苦耐劳,做事情仔细认真;
2、对数据敏感;
3、熟练基本的办公软件;
职责：
1、完成具体指定的数据统计分析工作；
2、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度；
3、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据*台；
4、做好统计资料的'保密和归档以及产品的录单工作；
5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法。
任职资格：
1。有相关领域工作经验者优先；
2、了解相关统计分析软件的操作和使用，具有一定编程、建模能力者优先；
3、工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。
职责：
1、负责企业数据营销*台的设计与需求分析，并对库内数据进行定期更新维护和异常处理;
2、负责对数据库资源进行数据处理、查询、统计及分析工作，建立消费者行为分析模型;
3、对客户数据进行挖掘与分析，为客户服务、产品运营、营销企划等提供支持;
4、负责客户数据资料、会员生命周期的管理，对客户数据进行分析与筛选;
5、负责制定数据营销的`具体方案和执行计划，为开发新客户、促进二次销售提供支持;
6、负责协助部门总监开展部门员工队伍的专业技能培训，指导其完成数据管理组工作事项。
岗位要求：
1、本科及以上学历，统计学相关专业优先;
2、3年以上市场研究相关经验，具备较深的市场数据分析或消费者行为分析相关的理论知识者优先;
3、数据敏感性强，具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel、SPSS或SAS等数据分析及挖掘软件;
4、对市场研究行业有浓厚的兴趣和高度热情;
5、善于创新、思维敏捷、精力充沛，能够承受较大工作压力。
——物业维修员岗位职责优选【5】篇
一、任职条件(含培训要求):
1、限男性
2、高中学历以上,相关专业资质证书
3、能承受高强度的工作压力,具备与他人团结合作能力
4、具有司炉、制冷、制水、强弱电等相关专业一年以上工作经验
5、熟悉相关专业法规条理
6、具有一定的表达沟通能力,性格开朗、乐观,精力充沛
7、具有节能降耗意识。
二、职涯发展:
1、通过学*掌握各种设备操作流程、维护使用,树立节能降耗意识,积极改进不完善设备使其延长使用寿命,节约能源。
2、按照岗位职责的'标准严格要求,设定目标,努力工作,学*成长、积极上进。
三、主要责权:
1、严格遵守公司的各种规章制度,秉承公司的服务理念,服从领导安排工作。
2、努力学*业务知识,提高业务水*,全面了解设备使用的有关资料及养护方法,掌握基本排除故障的方法。
3、完全掌握和严格遵守使用方法,爱护善用所有器材、设施、设备,及时修旧利废,保持设备间的设备、物品清洁整齐。
4、认真做好各种器材设施、设备的日常维护和保养记录,发现隐患及时上报,提出维修方案。
5、按时交接班,决不允许擅自串岗、离岗,认真做好值班记录,不弄虚作假。
6、设备发生突然故障时,必须及时赶到现场,检查事故原因,及时快速地处理并圆满地解决。
7、树立消防观念,一旦发现问题,立即报告,果断疏导顾客,降低企业损失。
8、详细记录燃气、水、电开支,并做出相应分析,保证营业水*,确保运行费用最低。
9、树立节能降耗意识,对低值易耗品配件严格管理,降低损耗,力行节约,保证质量。
10、自觉参与到保护企业活动中去,并尽职尽责。
11、根据会馆情况,随时向上级提出合理化建议和设想。
12、保护好各种设备、设施的原始资料、图纸,使资料完善,认真管好各类工具,做好各项记录,认真填写属实、完整。
13、不断总结工作经验和得失,使设备达到最佳运转状态。
14、树立防火防盗意识,保护客人及企业的财产不受损失。
四、工作目标:
1、按计划定期检修保养各种设备,保证设备的正常运转,保证水质。
2、控制各种设备的能源消耗,及时排除安全隐患,提出改进合理化建议,做到设备安全零隐患。
五、组织关系:
1、受会馆主管、内勤的指挥与监督,并向其直接报告;
2、以诚恳、友善的态度和其他部门相关人员协调、联系,并就其有关部门工作所提的询问、质疑,予以解答;
3、与本会馆其他工种协调合作,完成相关工作;
4、协助相关设备厂家定期检修相关设备。
1、熟悉并掌握物业管理政策法规、房屋保修规定、小区情况等相关信息;
2、维修组人员工作分工、协调，有效组织实施各类维修和保养工作，提高工作效率;
3、定期对设备、设施进行巡视、检查，发现问题及时处理并上报;
4、认真执行有关技术规程、规定，掌握设备、设施的原理、结构、性能、特点和维修保养方法;按保养计划组织完成设备、设施的各项维护、保养工作，并做好相关记录;
5、协助上级主管管理消防、弱电、空调系统(如有)的.外判承判商，监督承判商的日常维修、保养情况，整理相关维修保养记录;
6、协助主管建立设备技术档案、负责申报备用品、备用件计划及相关采购;
7、上级安排的其他工作。
1、熟悉并掌握物业管理政策法规、房屋保修规定、小区情况等相关信息;
2、维修组人员工作分工、协调，有效组织实施各类维修和保养工作，提高工作效率;
3、定期对设备、设施进行巡视、检查，发现问题及时处理并上报;
4、认真执行有关技术规程、规定，掌握设备、设施的原理、结构、性能、特点和维修保养方法;按保养计划组织完成设备、设施的各项维护、保养工作，并做好相关记录;
5、协助上级主管管理消防、弱电、空调系统(如有)的外判承判商，监督承判商的日常维修、保养情况，整理相关维修保养记录;
6、协助主管建立设备技术档案、负责申报备用品、备用件计划及相关采购;
7、上级安排的其他工作。
1、岗位名称:工程部工程维修员
所属部门:工程部
直接上级:工程维护部主任
直接下级:无
2、工作职责:
2.1、严格遵守公司的各项规章制度;服从上级安排,完成日常维修任务外,能够接受其它临时工程任务。
2.2、努力学*技术,熟练地掌握本小区供电供水方式、状态、线路走向以及各种所管辖设备的原理、技术性能及实际操作。
2.3、执行所管辖设备的检修保养计划,按时按质完成工作,并填好记录表格;确保其安全运行。
2.4、坚守岗位,定期巡视电气设备及水泵房,密切监视各仪表的工作情况,准确抄录各项数据并填好报表。
2.5、对来人来电报修及时登记;做好业主的有偿服务工作。做好公司和其它部门办公区域的报修处理工作。
2.6、发生重大设备故障时,值班人员应保持冷静头脑,应按照操作规程和应急预案及时处理,同时向直属上级汇报,故障未排除不许进行交接班,应上下两班协同工作,故障排除后应做好交接班记录。
2.7、按规定的时间做好值班室、设备房的内外清洁工作。
2.8、完成上级交办的其他工作。
3、任职要求:
高中以上学历,持有《专业资质上岗证》,有2年以上本职工作经验,具有扎实的专业知识基础,较强的动手操作能力以及较强的资源运用能力,服从上级领导安排的各项工作任务。
1、负责低压配电室、电梯机房、楼层电气小室的日常运行、维修、保养。
2、负责管辖范围内所有公共设备的应急维修。
3、每月两次发电机试运行。
4、负责大楼立面照明灯具的启、停。
5、负责用户室内水电设备的有偿维修服务。
6、负责电气设备、各配电箱(柜)表面清洁。
7、设备责任人每周一次巡查责任设备;每月一次清洁责任设备及周围环境卫生.
——数据统计员岗位职责(5)份
1.报货:依据销售订单报货并及时监督销售人员
2.收货管理:每次厂区发货一定要附配送清单，依据冷库和客户的签收单为准并作为公司的`入库单
3.从冷库发货的出库管理
4.换货管理
5.退货管理(以客户签字的退货单为准)
6.录入库单，出库单，退货单，换货单，做到及时，准确。
7.收款管理(与出纳配合，及时出账单明细并及时催业务员收款)
8.查询往来客户欠款。
1、商品采购价格审核、商品损耗折算统计、商品价格提前预测、商品系统维护、商品数据统计、商品常规销售、商品促销管理、销售数据统计;
2、完成具体指定的数据统计分析工作;
3、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度，部门数据录入、打印、交接的审查监督;
4、相关数据的收集保存及管理，关于数据把控和整理存档的流程培训;
5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法;
6、做好和各部门的`交接，服从领导安排，完成每天的任务;
7、每周工作总结(分析每周的数据，并且从数据中得到结论，并对出现的问题及时的告知和处理)。
1、报货：依据销售订单报货并及时监督销售人员
2、收货管理：每次厂区发货一定要附配送清单，依据冷库和客户的签收单为准并作为公司的入库单
3、从冷库发货的出库管理
4、换货管理
5、退货管理（以客户签字的`退货单为准）
6、录入库单，出库单，退货单，换货单，做到及时，准确。
7、收款管理（与出纳配合，及时出账单明细并及时催业务员收款）
8、查询往来客户欠款。
1、报货：依据销售订单报货并及时监督销售人员。
2、收货管理：每次厂区发货一定要附配送清单，依据冷库和客户的签收单为准并作为公司的入库单。
3、从冷库发货的出库管理。
4、换货管理。
5、退货管理（以客户签字的退货单为准）。
6、录入库单，出库单，退货单，换货单，做到及时，准确。
7、收款管理（与出纳配合，及时出账单明细并及时催业务员收款）。
8、查询往来客户欠款。
1.负责公司所有对外客户开发、招商合同的审核、审批、归档，及与集团法务部对接事宜。
2.每周、每月按时统计公司各销售专员、本部门的业绩及执行情况;督促各团队成员开卡指标及线上交易执行情况。
3.每月制定、统计、汇总客户开发部的经营预算、开卡指标(线上交易金额指标)。
4.及时、准确的记录、统计并上报各类基础数据(如销售专员及部门业绩)，并与财务部、行政人事部对接。
5.外埠机构新开流程及信息变更流程。
6.协助销售总监、销售经理，处理跟本部门工作有关的各类文案工作(会议纪要、起草制度、报表统计)。
7.负责公司客开类文件资料的收集、审核、统计、整理等建档与归档工作，确保文件与单据不遗失。
8.预算费用申请流程及各项签呈流程。
9.负责公司客户资料管理，包括收集、整理、录入、修改、分派、跟踪等日常维护工作，确保客户信息的及时性、真实性、完整性、实用性。
10.完成上级领导交办的其他工作。
