具体岗位职责如下:
一、坚持执行国家和有关住宅区物业管理的政策、法规和物业公司的各项管理制度,坚持不断的学*先进管理理论,掌握先进科学的.管理方法,不断提高自身业务素质和组织领导能力。
二、根据本部门岗位职责要求,组织开展专业管理工作,做到员工之间任务分工明确,责任落实,有检查、考核标准,每半月考核、评定员工工作绩效。
三、保证每天有40%时间在工作现场巡视,督导工作,监督服务质量。定期走访、回访住户,密切业主、住户关系,主动争取业主、住户对物业部工作的支持和参与。
四、负责制定公共设施大、中修计划,审核施工方案和预决算,把住现场质量控制和竣工验收关。
五、根据员工情况和管理工作的需要,修订员工岗位职责和作业标准,制定并实施管理处员工的教育培训计划。
六、健全业主、住户档案,组织收集管理工作档案,归类整理。
七、定期组织召开业主会议,积极参加'文明住宅小区'、'全国优秀管理住宅小区'的创建工作,组织、参加物业服务中心重大社区活动。
八、积极钻研电脑应用新技术,能熟练操作电脑,熟练应用物业管理专用软件,探索计算机网络技术和多媒体技术在物业管理上的应用,不断提高工作效率。
九、完成物业部和公司领导交办的其它任务。
1负责住宅区工程图纸、住户资料和管理中心文件资料等统一管理工作。
2建立、健全档案制度。所有资料分门别类,制作档案目录,并在档案柜上标明存放类别,以便迅速查找资料。资料类别分类概括如下:
a.工程图纸类别:土建、给排水、电气照明、消防、绿化、机电设备。
b.住户资料:住户资料登记表、装修申请资料、房屋维修资料、验房登记表。
c.住宅区交接资料:房屋验收表、水电表表底数据、工程施工单位资料。
d.管理中心资料:管理规章制度、管理中心岗位责任制度、国家有关法令制度和文件、人事资料、小区基本情况总汇。
e.技术书籍类。
3负责管理中心打字、复印和传真等工作,并负责文件的报送、收取和管理中心报刊、信件发放。
4熟悉辖区内的`单元户数和面积,以及管理费、水电费等收费标准及计算方法,并协助收费等工作。
5承办管理中心各类会务工作,会议通知、议程安排、会场布置、会场服务以及做好会议记录、整理会议纪要。
6负责上级和外来文电的收发、登记、传阅、催办、回复和立卷归档等工作。
7完成管理中心经理交待的其它任务。
一、贯彻国家法律法规,遵守公司管理制度,执行公司决策,完成工作目标。
二、熟悉小区管理环境,协助主任抓好各项工作,对各项服务进行指导、监督、协调、分析等,向主任提出合理化建议。
三、组织贯彻实施公司质量方针,组织并协调质量管理体系的建立,制订并全面督促落实服务质量管理方案,实现质量目标。
四、对各岗位、各项服务内容进行质量监察,预防制止纠正不合格项目,组织落实绩效考核,组织学*物业管理知识和岗位操作技能及服务规范,提高员工的服务意识和工作水*。
五、协助主任搞好内部管理和文化建设,建立相对完善的内部管理制度和服务规范,配合主任搞好与员工的工作关系,抓好员工的'思想教育,保持工作的稳定和发展。
六、维护好客户之间的服务关系,定期展开服务调查和服务质量回访,反馈服务信息,改进服务方法,提高服务质量。
七、对照工作计划和管理目标,控制各部门、员工的工作进度和状态,督促检查落实,确保工作方向正确,工作任务完成。
八、作好服务中心的人事管理工作,作好招聘、面试、录用、培训、试用等工作。
九、协助主任处理好相关单位的关系。
十、定期向主任汇报工作,积极完成公司交办的其他工作。
一、负责组织实施学校的训练工作，指导各项目制定训练计划和目标。
二、负责各项目教练员的日常管理、考核评估等工作。
三、负责各项目运动员的选材、输送、集训、进校及入、退伙等工作。
四、负责组队参加各级比赛，包括参赛的组织、报名、成绩统计、分析和总结等工作。
五、负责承办各级竞赛工作。
六、负责运动员的'全国注册和省注册工作。
七、负责训练器材、设施的管理和更新工作。
八、负责教练员的业务学*、外出培训、科研论文的收集保存工作。
九、负责与国家、省各项目管理中心的联络、协调工作。
十、负责各项目的材料收集、文件管理工作。
十一、协助教务科做好运动员文化课学*的管理工作。
十二、协助学生管理部门做好学生日常管理工作。
工作职责
1、参与制定公司发展战略规划,掌握和了解公司内外工程管理动态,及时向总经理反映;
2、监督公司各项工程项目及制度的执行情况;
3、负责统筹安排工程项目管理工作,组织工程技术管理工作;
4、负责对工程质量的管理,检查项目质量管理制度的执行情况;
5、及时解决工程施工过程中遇到的质量,技术问题;
6、负责工程季度管理,按照公司的工程进度目标,组织制定周密详细的工程施工进度计划;
7、协调工程项目的成本管理;
8、负责工程项目的安全管理,组织执行工程安全技术规范;
任职资格
1、八年以上大中型工程项目建造、项目管理经验,3年以上环保行业施工管理经验;
2、出色的领导能力,原则性强,良好的组织协调能力,执行力,较强的团队管理能力;
3、熟悉国家和环保行业相关政策,法规和行业发展动态;
4、有施工管理体系搭建经验,跟创业公司一同发展的意愿强烈;
——公寓中心岗位职责范本5份
岗位职责：
1、在学院和后勤管理处的领导下，认真学*国家有关法律法规和政策，严格执行学院各项规章制度。落实学院各项工作计划，重大问题向有关领导请示、汇报。
2、主持学生公寓服务中心全面工作：负责中心管理工作；负责住宿学生的服务、管理、教育工作。
3、负责组织制定、实施中心的发展规划，年度计划和工作目标。
4、组织建立中心的管理体系和规章制度。
5、负责中心人员的思想教育、业务培训工作。
6、负责中心经费的计划、管理、使用和报批，负责推行和督促工作目标责任制的落实工作。
7、负责开展安全教育、检查工作；负责中心人事管理、聘用、考核工作；
8、完成领导交办的其他工作。
根据岗位职责，学生公寓服务中心主任对以下工作承担责任：
1、对大学生公寓服务中心人、财、物的管理承担领导责任；
2、对学生公寓系统性工作正常进行承担领导责任；
3、对开展岗位、本职工作检查承担责任；
4、对学生公寓的安全工作承担领导责任；
5、对中心职工考核承担领导责任；
1、在经营部主任的领导下，负责会所公寓的日常管理工作，包括咖啡厅和公寓，执行并完成上级领导下达的各项工作指令；
2、根据会所的'经营目标和部门的工作计划，制定本岗位的工作计划，并保证实施；
3、制定或完善咖啡厅和公寓的各项管理规定、服务程序和工作要求等；
4、做好下属的思想工作，调动员工的积极性，严格按照部门规定的业务要求和工作程序开展各项工作；
5、经常巡查会所公寓区域，包括公共区域、咖啡厅楼面、包厢、厨房、公寓的各房间、厅房、洗手间和厨房，保证环境卫生、设备设施、服务质量、安全措施等符合工作要求，发现问题及时解决，不能解决的要马上通知主任，并做好记录；
6、负责做好对咖啡厅和公寓员工排班、考勤、业务培训工作和考评工作，及时帮助员工解决工作中遇到的各种问题，督促下属员工的对客服务质量，纠正下属员工在工作中的偏差之处；
7、严格做好公寓房的钥匙管理工作，保证公寓房的安全、卫生、物品配备符合要求；
8、严格做好咖啡厅的出品工作和对客服务工作，经常推出新产品，不断吸引顾客前来消费；
9、根据市场需求，负责咖啡厅出品种类的确定和价格的制定；
10、严格遵守公司的财务制度，依时将每日的营业收入或其它代币券上交财务；
11、对客服务中，遇到客户的特殊需求要根据情况灵活处理；
12、经常与顾客沟通，走访客户，听取顾客意见，接受并认真处理顾客投诉，不能马上解决的或有困难的及时向主任报告；
13、制定咖啡厅和公寓的设备设施的日常维护保养计划并安排实施；
14、认真贯彻执行部门或公司的各种营销推广或促销活动，并把客户的反应情况及时反馈给主任，以便主任做出各种决策；
15、节约能源，严格控制食品成本，做好咖啡厅和公寓的成本控制工作；
16、每月按时完成各种经营报表，做好咖啡厅和公寓的设备设施和经营物料的保管和盘点工作，物料不足时及时申请补充；
17、分别建立咖啡厅客户档案和公寓客户档案，与会所公寓的客户保持良好的业务关系；
18、做好与其他部门的沟通协调工作，保证部门间的良好合作关系；
19、积极参加各种培训，努力钻研业务，不断提高本岗位的业务和管理水*；
1、在本栋管理员的指导下开展工作，爱岗敬业。
2、负责本栋学生公寓公共环境的清扫工作。
3、做好本栋学生公寓公共环境的保洁工作，必须做到时刻保持干净整洁。
4、负责每天对公共场所的设施进行检查，如有损坏，及时向管理员报告。
5、积极完成中心及本栋管理员交给的其他工作任务。
1、接受会所客房主管的领导和工作分配，严格遵守会所公寓的工作要求和服务程序，工作中保持良好的仪容仪表和精神面貌；
2、按照公寓服务规程和质量要求，督促做好日常清洁及计划清洁工作；
3、工作中经常巡视所属工作区域，保持公寓区的环境卫生、安全和设备设施运转正常，发现异常情况及时报修或向主管报告；
4、严格按照会所公寓的要求做房间物品的配置工作，保持客房的安全和设备设施的运转正常；
5、帮客人开房时，须仔细核对客人身份，开房后为客人介绍房间内设备的使用方法；
6、客人退房时仔细检查房间，发现有物品遗失或设备设施人为损坏，须让客人按价赔偿并做好记录，发现有客人遗留物品的应马上联系退还给客人；
7、客人居住期间，掌握住客情况，遇到客户有服务需求时应尽量满足，特殊情况的`要请示上级领导；
8、负责清点和更换各种布草，补齐各类客用供应品，并做好记录；
9、严格按照计划对公寓内的家具电器等设备设施实施维护保养计划；
10、积极参加各种培训活动，努力学*业务知识，提高业务技能，满足各项服务要求；
11、处理客户的简单投诉，解答客户的一般业务咨询，不能处理的马上通知主管；
12、完成上级领导交办的其它事项。
在主管的领导下，认真贯彻“管理、服务、育人”的宗旨，履行以下职责：
1、严格遵守每天（上午7：00�D11：30、下午2：00�D5：30）的作息时间、按时上、下班。
2、每天上午9：30前、下午3：00以前清理完责任区内走廊、楼梯、垃圾桶的垃圾，其余时间清理楼梯扶手及栏杆、窗台、墙面、天花、消防设施等的卫生和责任区内的保洁工作。
3、每天走廊、楼梯拖地一次，上、下午分别清扫一次，保持地面无垃圾、痰迹、果皮、纸屑等杂物和积水。
4、每天擦洗楼梯扶手、栏杆一次，无尘积。
5、每学期对责任区内各学生寝室进行一次窗户清洁工作，洗手间、冲凉房污垢清洗工作。
6、节约、爱惜清洁工具，不随处乱扔乱放，在指定的位置摆放整齐。
7、关注天气，有暴雨、台风时，及时关好门窗。
8、上班时间巡查楼层，发现安全隐患、可疑人员、设施、设备损害及时报告。
9、学生、来访人员询问，要热情、礼貌、耐心的回答。
10、办理领导交待的临时性工作，并汇报办理情况。
——集成项目岗位职责范本5份
职位描述：
1、负责大区技术服务及支援，完成售中、售后服务，牵头技术工作安排，人员协调；
2、负责综合性售前技术支持，提供技术方案及客户技术交流，参与项目招投标；
3、负责技术培训，负责项目组人员的技术培训，负责客户的技术培训。
4、负责项目管理及指导，保质保量完成重大项目的管理（项目预算、外包管理、采购、质量控制）和中小项目的指导工作，完成项目验收；
5、收款，协助销售完成项目回款；
6、负责零星采购与外包商管理，项目实施过程的零星采购，与外包工程质量控制。
7、公司安排的'其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，计算机、通信、自动化等相关专业优先；
2、至少5年以上安防行业相关经验，有2年以上的项目管理经验优先；
3、有良好的售前基础，能独立输出方案优先；
4、有优秀的沟通表达能力以及商务支持能力，较高的责任心和抗压性；
5、积极主动性强，有良好的学*能力。
注：人力资源部在四川成都办公，因此电话归属地为四川成都，请注意接听，谢谢！
职责：
1、了解客户的需求，结合公司产品技术和市场主流设备供应商的产品，设计和编写系统集成解决方案。
2、向客户讲解方案，展示方案特点、主要功能和价值。
3、参与项目投标，负责技术标、商务标的编制及成本费用估算。
4、制定项目实施计划，指导实施人员完成方案实施，并解决实施过程中的问题。
5、完成项目的'验收、交付及回款工作。
任职要求：
1、有很强的系统集成方案设计和编写能力。
2、具备良好的沟通和表达能力。
3、*期内具备3年以上系统集成的项目经验，对于弱电系统集成(视频、传感设备、网络、数据交换、大屏显示等经验)非常熟悉。
4、计算机、通信、自动化等相关专业本科及以上学历，具有有扎实的计算机、通信网络、综合布线以及弱电系统的理论知识。
5、能够适应经常出差
6、具有建造师、系统集成项目经历、PMP项目经理任职资格者优先
7、具有**项目经验优先
职责描述：
1、依据项目计划组织客户需求调研，进行需求分析，输出项目需求说明书
2、负责系统集成项目管理，组织协调有关部门及第三方企业，确保项目科学化、规范化实施；
3、负责组织编写项目方案，负责整个项目开发进度、质量的管理、控制及推进，组织项目验收；
4、项目执行过程中，负责项目进程的管理及跟踪，并及时更新项目相关文档；
5、负责项目风险评估，定期举行项目评估会议。并根据评估结果管理项目进程；
6、风险管理，对外控制客户需求变更及溢出，对内控制项目延期及成本溢出风险；
7、项目执行完成后，及时组织进行项目验收和总结，产生项目验收文档和总结文档。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机相关专业；3年以上信息化项目管理经验；有信息系统项目管理师、系统集成项目管理工程师、pmp证书等相关认证者优先；
2、熟练应用项目管理、项目开发相关的辅助工具；
3、具有较好的.技术文档编制能力；
4、具备较强的表达能力及与客户沟通能力。
1、受公司委托全面主持、负责项目管理职责范围内的所有工作。
2、协助公司组建项目部，建立项目管理体系，确定项目部的'机构及人员职责。
3、组织编写《项目管理总体策划》、《项目管理实施细则》并督促、检查，确保有效实施。
4、做好项目过程控制，保证质量、进度、安全、文明、投资控制等建设管理目标的实现。
5、负责组织项目竣工验收、移交，以及后续规划、环保等验收工作并完善备案程序。
6、做好与**部门、建设单位、设计单位、监理单位、施工单位等相关参建单位和管理部门的协调和管理。
7、负责做好项目结、决算工作;负责完成项目管理总结，编制项目管理总结报告。
1、制定餐饮经营计划并组织实施，定期向公司汇报经营计划执行、成本控制、利润分析、人员调配等情况。
2、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
3、建立和维护餐饮品牌营运体系，负责餐饮项目员工队伍建设，制定并主导员工的'培训计划。
4、组织开拓餐饮项目营销渠道，制定相关的品牌推广活动，提高品牌知名度，挖掘潜在客户。
5、负责做好各个餐饮项目的统筹管理工作，执行公司各项工作指令，负责项目日常运营、内部协调工作。
6、负责巡查餐饮项目现场，督导并定期检查食品卫生、设备器具安全情况，确保产品及服务质量符合公司要求，杜绝营运事故发生。
7、负责客情关系维护，妥善处理客人的投诉和质询。
——就业中心岗位职责范本五份
就业指导中心是在招生就业处的领导下，负责学校毕业生就业指导与服务工作的职能部门。主要工作职责如下:
一、宣传、贯彻和执行国家和省高校毕业生就业工作方针、政策和法规。编制毕业生就业指导中心工作规划和年度计划，并组织实施。
二、负责毕业生资格审查与派遣工作。
三、负责毕业生就业推荐表发放、就业协议书的审核、签订、登记等工作。做好毕业生档案的转递、寄发和遗留档案的`保管工作。
四、负责毕业生和用人单位的咨询和接待工作。完善就业信息服务*台，为毕业生和用人单位提供信息化服务。
五、负责毕业生就业率的统计与分析，向教育部、教育厅就业工作部门报送毕业生的初次就业率;编撰毕业生就业质量年度报告;做好毕业生就业有关文件资料的收集、整理和归档工作。
六、负责组织各种形式的毕业生就业招聘会，推荐毕业生就业。积极开拓就业市场，密切联系用人单位。
七、负责毕业生就业相关课题调查研究，做好毕业生跟踪调查、用人单位对毕业生满意度调查，撰写调研报告。
八、完成领导交办的其他工作。
一、根据国家教育部及上级有关部门的精神，制定学校毕业生就业工作政策，部署全校毕业生就业工作;
二、负责审查毕业生资格，汇总毕业生人数;毕业生推荐表和就业协议的审核;负责毕业生档案整理 归档及档案传送工作; 配合教务处、办公室搞好毕业生毕业证的验印与发放工作;负责办理毕业生离校手续。
三、联系用人单位，努力拓宽毕业生就业渠道，加强与用人单位的密切联系;宣传和介绍我校的基本情况、发展前景和我校毕业生就业政策;
四、组织与指导毕业生参加双向选择活动;负责建立规范校内人才市场，举办人才招聘会、宣讲会;收集整理招聘信息并向全校毕业生发布;
五、与学生处共同做好学校毕业生就业指导教育工作和就业工作人员培训;指导毕业班辅导员开展毕业生离校手续办理等工作;
六、指导、检查、评估各分院、专业的毕业生就业工作;
七、开展毕业生质量跟踪调查，充分利用毕业生就业反馈的信息，开展就业工作研究;组织研究并指导实施我校毕业生就业制度改革;
八、负责组织和开展学生就业指导教育和毕业教育工作;在毕业生就业报到前学校集中一段时间，采取多种形式对全体毕业生进行毕业教育，主要进行国情教育，政治形势教育，使毕业生树立正确的世界观人生观和价值观，教育毕业生正确处理个人利益与国家利益的关系。
九、做好毕业生就业指导工作，开展多种形式的就业指导，上好“就业指导”课，及时把就方针政策、就业形式、需求信息和用人单位对毕业生能力素质职业道德修养等到要求传达给毕业生。帮助学生认清形势增强就业竞争能力，主动适应社会。
十、加强与用人单位联系，密切配合，共同做好毕业生的`思想工作，采取多种形式，宣传典型，表彰先进，组织学生开展走出去，请进来等教育活动，以提高学生的政治思想觉悟。
十一、档案的整理及归档。包括学生录取通知材料、学*成绩、奖惩材料、毕业生鉴定、健康检查表等。要在规定的时间内完成档案整理归档工作。
十二、学校就业指导办公室在毕业生就业工作结束后，及时搞好毕业生就业工作总结。总结要详细、具体，并有事例说明怎样开展就业指导工作的，如：是否开展了毕业生大会，对学院就业指导小组及就业指导办公室布置的一系列具体工作的完成情况，对今后毕业生就业工作提出建议性意见。认真总结就业工作的经验和教训，以便今后更好开展就业工作。
1、宣传贯彻国家和省、市就业法律法规和促进就业的各项政策措施，开展促进就业的专项服务活动;
2、开展统筹城乡就业工作，统筹做好城乡各类群体的就业服务工作;
3、协助市人力资源和社会保障局制定全市就业服务机构工作服务规范和业务操作程序，并在全市组织实施和推广;
4、在市局指导下，负责人力资源市场信息数据的收集、整理、加工、发布和汇总，以及人力资源市场信息网络系统的日常管理;
5、开展政策咨询、信息服务、职业指导、职业培训、职业介绍、就业登记、失业登记、劳动事务代理及农村劳动力就业等管理服务工作;
6、开展跨地区的劳务输出输入业务，以及本市内跨县(区市)劳动力的交流与合作，并提供相应的'跟踪管理服务;
7、办理用人单位就业录用和解(续)聘备案手续，指导用人单位和劳动者签订劳动合同;
8、开展求职(失业)登记，核发《就业创业证》等证件，开展用工登记，用人单位空岗申报，全面掌握劳动力供求信息并向社会发布，落实就业再就业扶持政策，免费提供就业服务和开展再就业援助工作;
9、指导本市公共就业服务体系的建设和业务工作、就业服务功能的拓展，定期对工作人员进行业务知识培训;
10、承办市人社局交办的其它事项。
商丘学院就业指导服务中心成立于20__年,是主要负责处理学校毕业生就业日常工作并为毕业生提供就业指导的职能部门。其宗旨是服务学生、服务学校、服务社会，充分体现高校毕业生就业公开、公*、公正的原则。它的主要功能是架起毕业生与社会之间的桥梁，开拓就业市场，对毕业生进行流程、法规、政策等方面的指导，确保学生顺利就业。
就业指导中心工作职责：
1、根据国家教育部、河南省教育厅有关就业的法规政策，负责拟定学校毕业生的就业工作意见和具体实施办法，安排毕业生就业工作日程;
2、根据主管部门的要求，及时向国家教育部和省教育厅报送毕业生生源信息及就业方案;
3、负责毕业生就业协议书的鉴证登记;
4、加强与用人单位的'密切联系，努力拓宽毕业生就业渠道;
5、接待用人单位、毕业生及家长来访，宣传、介绍学校综合实力和毕业生就业政策;
6、积极收集、整理并及时向全校毕业生发布招聘信息;
7、负责举办校内招聘会;
8、组织、指导毕业生参加双向选择活动;
9、开展毕业生就业指导，开设就业政策、就业信息、就业技巧等方面的课程和讲座，对毕业班辅导员进行培训;
10、组织研究并指导实施全校毕业生就业制度改革;
11、做好全校毕业教育工作;
12、指导分院毕业生就业工作领导小组制定就业方案和办理毕业生离校手续;
13、处理遗留问题;
14、协助办理户口、档案的迁移工作。
一、根据国家教育部及上级有关部门的精神，制定学校毕业生就业工作政策，部署全校毕业生就业工作;
二、负责审查毕业生资格，汇总毕业生人数;毕业生推荐表和就业协议的审核;负责毕业生档案整理 归档及档案传送工作; 配合教务处、办公室搞好毕业生毕业证的验印与发放工作;负责办理毕业生离校手续。
三、联系用人单位，努力拓宽毕业生就业渠道，加强与用人单位的密切联系;宣传和介绍我校的基本情况、发展前景和我校毕业生就业政策;
四、组织与指导毕业生参加双向选择活动;负责建立规范校内人才市场，举办人才招聘会、宣讲会;收集整理招聘信息并向全校毕业生发布;
五、与学生处共同做好学校毕业生就业指导教育工作和就业工作人员培训;指导毕业班辅导员开展毕业生离校手续办理等工作;
六、指导、检查、评估各分院、专业的毕业生就业工作;
七、开展毕业生质量跟踪调查，充分利用毕业生就业反馈的信息，开展就业工作研究;组织研究并指导实施我校毕业生就业制度改革;
八、负责组织和开展学生就业指导教育和毕业教育工作;在毕业生就业报到前学校集中一段时间，采取多种形式对全体毕业生进行毕业教育，主要进行国情教育，政治形势教育，使毕业生树立正确的世界观人生观和价值观，教育毕业生正确处理个人利益与国家利益的关系。
九、做好毕业生就业指导工作，开展多种形式的`就业指导，上好“就业指导”课，及时把就方针政策、就业形式、需求信息和用人单位对毕业生能力素质职业道德修养等到要求传达给毕业生。帮助学生认清形势增强就业竞争能力，主动适应社会。
十、加强与用人单位联系，密切配合，共同做好毕业生的思想工作，采取多种形式，宣传典型，表彰先进，组织学生开展走出去，请进来等教育活动，以提高学生的政治思想觉悟。
十一、档案的整理及归档。包括学生录取通知材料、学*成绩、奖惩材料、毕业生鉴定、健康检查表等。要在规定的时间内完成档案整理归档工作。
十二、学校就业指导办公室在毕业生就业工作结束后，及时搞好毕业生就业工作总结。总结要详细、具体，并有事例说明怎样开展就业指导工作的，如：是否开展了毕业生大会，对学院就业指导小组及就业指导办公室布置的一系列具体工作的完成情况，对今后毕业生就业工作提出建议性意见。认真总结就业工作的经验和教训，以便今后更好开展就业工作。
——项目管理员岗位职责范本十份
1、协助项目经理抓好生产施工全过程的经营管理工作，贯彻执行有关工程造价的政策规定，加强业务学*。
2、负责建立健全项目部经营管理措施与相关台帐。
3、负责签定与施工项目有关的经济合同、施工合同及材料设备供应合同。协助材料设备部做好材料加工定做，对进场材料数量、质量把关。
4、负责编制各分包施工单位的工程款、劳务款、设备物资款及材料款的台帐与款项的拨付。
5、负责同甲方办理因设计变更发生费用款项的确认手续。负责编制工程概预算、洽商变更及工程结算和工程索赔资料的收集、汇总。
6、负责向因甲方原因给施工单位造成的经济损失的'费用索赔数。
7、负责施工成本、人工成本控制与使用，制定措施降低成本。
8、负责定期组织召开项目部的成本使用分析会与经济状况分析会。
9、负责预算外费用的审核。
10、负责督促、检查各项合同的履行。
11、负责配合项目部有关部门月报工
12、完成领导交与的其它工作。
1、认真学*贯彻国家颁布的技术法规、规程规范，用建造法指导质量管理工作，严格执行评定标准及各项施工验收规范。
2、协助项目经理全面履行、实施工程承包合同。
3、树立高度的责任意识，以技术人员的工作质量来确保施工的工程质量，对项目施工人员进行质量意识教育。
4、熟悉图纸，主持编审施工组织设计并组织实施。负责对工程洽商、变更的.签认。
5、负责解决落实生产过程中出现的扰民与民扰、环境保护及空气污染等问题，对外协调。
6、参与各项技术管理工作，针对项目情况制定质量设计方案，记录以项目为单位的全面质量管理体系。
7、审核分包单位施工队伍的资质，严格控制不具备专业素质的外包人员施工。
8、对施工操作进行工序优化，建立分项工程质量目标，以施工的样板来规范作业质量。
9、对质量部门加强管理，监督施工过程中的质量动态，做好预先控制。
10、运用质量否决权，对不合格的项目及时进行处理，做到勤检查、勤督促、勤教育，加强作业层的控制力度，防止质量隐患的发生。
11、按总公司综合管理体系要求对项目进行全方位管理。
1、与项目中涉及到的各相关团队人员相互合作。
2、独立完成与客户及其他顾问公司的全流程沟通。
3、根据项目时间要求协同设计团队完成各阶段设计工作。
4、项目设计费款项回收。
5、掌控项目的状态，从开始到结束。
6、其他项目需要的.配合工作。
1、熟悉施工图纸及设计、施工文件、经济、合同法规法令，充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件。主持编制工程预算，参与编制项目计划成本。
2、参加图纸会审，参与对分承包方的考察选择、评审工作，参与分承包方合同谈判，办理与分承包方、劳务承包方的经济结算。
3、参与重要材料、半成品的供应合同谈判，参与组织每月市场材料设备价格行情调查。
4、负责处理与甲方的经济合同往来、管理合同条件的变更资料,编制经济索赔单，办理索赔手续。
5、参与制定总成本和阶段成本控制计划,制定成本控制措施和定期进行成本分析,向项目经理提出成本控制报告。
6、负责本部门文件资料的`管理工作，合同管理工作。
7、组织项目竣工后与业主的工程结算。
8、根据项目计划成本，负责项目成本考核与分析，实事求是地编制成本考核资料。
9、编制项目目标成本，制定成本控制措施和定期进行成本分析，向项目经理提出成本分析报告。
10、完成领导交办的其它工作。
1、跟进项目进度，及时准确告知调查部门客户的要求;
2、与项目执行部门/人员建立良好的沟通关系，保持信息畅通;
3、根据公司的业务规范，完成项目流程管理和相应的.文案(中英文)工作。
4、完成上级主管交办的其它工作事项。
1、协助项目经理抓好生产施工全过程的经营管理工作，贯彻执行有关工程造价的政策规定，加强业务学*。
2、负责建立健全项目部经营管理措施与相关台帐。
3、负责签定与施工项目有关的经济合同、施工合同及材料设备供应合同。协助材料设备部做好材料加工定做，对进场材料数量、质量把关。
4、负责编制各分包施工单位的工程款、劳务款、设备物资款及材料款的台帐与款项的拨付。
5、负责同甲方办理因设计变更发生费用款项的确认手续。负责编制工程概预算、洽商变更及工程结算和工程索赔资料的收集、汇总。
6、负责向因甲方原因给施工单位造成的经济损失的`费用索赔数。
7、负责施工成本、人工成本控制与使用，制定措施降低成本。
8、负责定期组织召开项目部的成本使用分析会与经济状况分析会。
9、负责预算外费用的审核。
10、负责督促、检查各项合同的履行。
11、负责配合项目部有关部门月报工
12、完成领导交与的其它工作。
1、认真学*贯彻国家颁布的技术法规、规程规范，用建造法指导质量管理工作，严格执行评定标准及各项施工验收规范。
2、协助项目经理全面履行、实施工程承包合同。
3、树立高度的责任意识，以技术人员的工作质量来确保施工的工程质量，对项目施工人员进行质量意识教育。
4、熟悉图纸，主持编审施工组织设计并组织实施。负责对工程洽商、变更的签认。
5、负责解决落实生产过程中出现的扰民与民扰、环境保护及空气污染等问题，对外协调。
6、参与各项技术管理工作，针对项目情况制定质量设计方案，记录以项目为单位的全面质量管理体系。
7、审核分包单位施工队伍的`资质，严格控制不具备专业素质的外包人员施工。
8、对施工操作进行工序优化，建立分项工程质量目标，以施工的样板来规范作业质量。
9、对质量部门加强管理，监督施工过程中的质量动态，做好预先控制。
10、运用质量否决权，对不合格的项目及时进行处理，做到勤检查、勤督促、勤教育，加强作业层的控制力度，防止质量隐患的发生。
11、按总公司综合管理体系要求对项目进行全方位管理。
1.遵守工作时间，不得擅离工作岗位，有事请假。
2.每日上、下班前，要检查库房、库区、场区周围是否有不安全因素存在，门窗是否完好，如有异常应采取必要措施并及时向安全员反映。
3.收料时必须严格执行“三验制”，即验数量、验质量、验规格型号。
4.建立进出库材料台帐，认真办理进出库材料各种手续，确认无误后及时登记。
5.材料必须严格按照施工*面布置图，合理地存放各类材料及构配件。
6.发料时，必须核对限额数量，严格按照预算员编制的限额领料单发料，做到品种、型号、数量无差错，发料时手续完备齐全，保存完好。
7.所在入库材料做到严格验收入库，认真执行验收规定，发现问题按规定处置，及时向项目经理报告。对所管物资做到按不同材质、规格、品种、型号分别存放，帐、物、卡三相符。
8.做好每季度库存物资的盘点，做好帐、册、单据等的日清月结，并装订成册，妥善保管。
9.熟练掌握使用防火防盗设施和器材，保持本仓库区内的消防设备、器具的完整、清洁，做好仓库内设施器材的'保护，无丢失、无损坏、不得挪作他用，保证随时可以使用到位。对危险品物资要专放，对易燃易爆物品要采取隔离措施，单独存放。消灭不安全的因素，防止事故的发生。
10.仓库内严禁明火及吸烟，禁止携入火种。对入库人员有进行宣传教育、监督、检查的义务。工作时间不得将钥匙乱扔乱放；人离库时应立即锁门，不得擅离职守。
11.领料人员和其它人员不得随意进出库房，如需领料人员进库搬运的物资，要在库内点交清楚，不得在搬运中点交，以防出现差错和丢失。
12.任何人不得随意将私人物品存入库内。
1、依据公司合同部的合同范本及相关管理规定，负责起草建设工程施工合同及补充协议、内部承包经营合同，审核材料采购合同、外委工程分包合同、项目部劳务分包合同及专业劳务班组承包合同、其他种类经济合同文本，对经核准的合同加盖合同专用章或公章及法人章。
2、参与建设工程施工合同的调研、谈判及会签工作，同时负责授权范围内合同的签订及备案，监督检查项目部合同的履行情况。
3、及时向上级主管领导报批起草的各类合同。
4、建立各类经济合同的`管理台账，收集、整理、保存有关档案资料并按时上报公司相关部门和上级主管领导。
5、分析合同执行情况，不断改进和完善合同管理水*。
6、对合同管理中存在的问题提出改进意见。
7、将已签订的合同进行扫描，及时报公司备案。
8、管理公司重要证照、印章，登记使用台账。
9、完成部门及上级领导安排的其它工作。
1、做好招投标单位的.登记及材料存档工作。
2、负责拟定、发放和按时收回标书。
3、参与并拟定合同谈判和签约工作。
4、按照会签程序履行合同会签工作。
5、负责合同的存档和分发登记工作。
6、掌握合同执行情况。
7、完成领导交办的其它工作。
——项目组长岗位职责范本五份
药物分析项目组长 山东裕欣药业有限公司 山东裕欣药业有限公司,裕欣 【岗位职责】
负责组织实施项目的质量研究工作:包括质量研究方案制定及实施,分析方法开发及验证,质量标准起草、审核及交接,质量研究总结报告。
负责研发项目的分析测试工作安排、验收。
负责组员的`工作安排、难点指导、技术培养。
负责所在实验室的日常管理。
【任职要求】
药学、分析化学及相关专业本科及以上学历,药物分析硕士学历者优先。
熟悉国内外药物研发相关的各项政策法规及技术要求。
有5年以上的药物质量研究经验,至少2年项目管理经验;有杂质解析、生物等效性研究经验者优先。
1、在项目经理的领导下，贯彻执行装饰方便的操作规范标准;
2、编制并落实本项目部施工组织设计和施工进度计划、材料计划、甲供材料计划、施工方案等;
3、熟悉施工图纸，能提出建设性的'问题，搞好图纸的会审工作;
4、负责办理工程施工中的设计变更、洽商等工作;
5、具有较强的理论基础及施工技术能力;
6、熟悉装饰质量验收规范及工艺流程，有良好的沟通和协调能力;
7、熟练应用CAD绘图软件，能在现场画施工图等。
1.熟悉制作、施工工艺和项目管理流程，对工程的.安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力，熟悉工程验收规范及相关法律法规。
2.根据各工程项目进行施工汇报，协调处理现场问题，并跟踪问题处理结果。
3.具有较强的协调能力、执行力和应变能力以及团队管理能力。
4.根据现场情况及时安排工程人员，并跟踪人员到位。
岗位职责：
1）负责药物、试剂、中间体及原料合成路线开发；
2）负责合成研究工作，按上级安排的任务，按时按质按量的完成；
3）组织开展药物合成工艺路线设计及小试、中试的研发、验证和优化工作
任职要求：
1）25―45岁，硕士及以上学历，有机合成或药物合成等相关专业，5年以内工作经验；
2）掌握必要的合成技术、分离技术。
1、在项目经理的领导下，贯彻执行装饰方便的操作规范标准；
2、编制并落实本项目部施工组织设计和施工进度计划、材料计划、甲供材料计划、施工方案等；
3、熟悉施工图纸，能提出建设性的问题，搞好图纸的会审工作；
4、负责办理工程施工中的设计变更、洽商等工作；
5、具有较强的理论基础及施工技术能力；
6、熟悉装饰质量验收规范及工艺流程，有良好的沟通和协调能力；
7、熟练应用CAD绘图软件，能在现场画施工图等。
——erp项目岗位职责(5)份
1、负责ERP项目的实施项目管理;
2、制定交付策略和交付计划，控制项目过程，带领团队确保项目按时、按质、按量完成，实现各项项目目标;
3、主导完成大型复杂项目风险控制和交付;
4、总结提炼优秀企业的`管理模式，制定和完善项目管理体系和方法。
工作职责:
1、设计政策和程序及信息技术解决方案以改进企业业务、财务及管理报告流程体系，并带领团队，协调企业内外部资源，分阶段对该解决方案进行贯彻实施。
2、评估公司的业务、财务及管理报告相关流程控制，提供财务及运营数字化体系可靠性、及时性、数据真实性及内部控制有效性方面的建议及解决方案，并协调企业各部门内外部资源进行方案的贯彻实施。
3、进行信息系统风险分析及审计，诊断流程、人员、程序和技术上的问题，提出解决方案，并协调企业各部门内外部资源进行方案的贯彻实施。
4、带领企业进行管理信息化/数字化战略升级及持续改善。
任职资格:
1、计算机、信息系统、或其他相关专业本科及以上学历。
2、需要七年及以上相关工作经验(有德勤it，麦肯锡，埃森哲等咨询机构工作经验者，具有erp项目设计、开发和实施经验者，带领过10人以上团队管理经验者优先考虑)。
3、持有注册会计师(cpa)，国际注册内部审计师(cia)、国际信息系统审计师(cisa)、信息系统安全认证(cissp)资质者为佳但非必需。
4、具备sap、oracle、用友、金蝶或相关erp系统知识者或具备企业rpa、automation等企业自动化优化工作实施经验为佳。
5、对企业数字化转型发展具有兴趣，并具备较很强的分析能力，具有创新和持续改善的思维能力。
6、很强的.磋商和沟通技巧，自我激励，具备良好的团队合作精神，抗压能力强。
7、成熟，积极主动，勤勉敬业。
8、优秀的中英文口语和书面表达能力。
9、愿意出差。
岗位职责：
负责公司企业信息化erp项目管理，包括但不限于项目预算、实施、支持等
负责公司相关业务的调研、需求分析、功能设计、测试及部署上线
负责erp团队及业务团队的培训工作，包括但不限于业务知识、项目管理、系统操作等内容
负责系统选型、采购及供应商团队的沟通管理
协助leader规划erp体系的.发展策略及蓝图
完成上级交代的其他任务
任职要求：
本科及以上学历，计算机、财务或企业管理相关专业，5年以上信息化系统项目管理与实施工作经验，有过流通/制造行业erp实施经验优先
熟悉erp项目运作与管理，有良好的信息化理论基础，3年以上的erp软件实施经验，具备srm/oms/wms/tms等实施对接经验。在大型软件实施项目中担任过项目经理，较强的项目管理能力和业务沟通协调能力
精通业务流程，具有良好的项目管控经验
熟练掌握办公软件，精通sql，具有数据分析，数据重组能力和项目执行力
领导能力，协调沟通能力、综合判断力，项目规划能力
工作积极主动，严谨仔细，具有较强的责任心
职位描述：
1、组织领导客户信息化项目按时、保质的落地；
2、负责项目实施过程中成本控制，阶段工作汇报；
3、配合公司售前项目调研、方案编制及现场讲解等工作；
4、配合公司市场部门进行客户案例包装工作；
5、定期进行行业客户案例和实施心得；
6、快速学*最新的金蝶产品知识及行业解决方案。
岗位要求：
1、计算机、工商管理、财务、信息管理等专业本科及以上（优秀者也可以放宽）
2、主导实施大型制造行业客户或者集团客户完整应用信息化项目；
3、具有良好的职业素养与敬业精神，能够承受较强的.工作压力；
4、具备项目风险控制和较强的组织、协调、执行能力；
5、优秀的语言表达和文字表达能力，有敏锐的观察力和应变能力。
6、有金蝶、用友等erp软件经验者优先。
岗位职责:
1、根据公司战略要求，规划erp建设路线，完成erp项目落地;
2、负责公司erp系统项目的论证、引进与实施，确保公司erp系统的'顺利运行;
3、负责公司erp系统的运行管理、维护与更新;
4、负责erp系统配套数据库的日常运维监控，确保公司erp系统的安全稳定运行;
5、定期为公司各种业务系统进行备份，确保数据保存完整。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，计算机、软件等相关专业;
2、十年以上工作经验，八年以上集团erp项目管理及实施经验;
3、持有项目管理pmp者优先;
4、熟悉主流erp系统，如sap、oralce、用友、金蝶等;
5、有较强的沟通能力，良好的项目管理能力，较强的责任心和服务意识;
6、具有财务项目相关的工作经验。
——电商项目经理岗位职责范本五份
岗位职责：
1.定期与品牌项目经理以及各品牌经理等进行沟通，了解项目发展方向，配合完成新业务需求；
2.制定和优化业务流程，提升员工工作效率，完善员工线上服务质量；
3.配合各品牌提升电话客服销售业绩；
4.通过有效团队管理，帮助达成团队各项kpi指标；
5.及时对突**况进行处理；
6.对接各品牌，反馈项目进展，帮助品牌了解项目和运营进度；
7.定期与品牌进行线上业务及kpi回顾，并针对线上问题，提出可行性方案；
8.在日常运营中向项目主管、小组长提供支持、指导，帮助解决运营问题。
任职要求：
1.本科及以上学历，7年以上大型呼叫中心实战经验，5年以上项目管理经验，2年以上电子商务项目管理经验；
2.熟悉呼叫中心体系架构与运作方式，熟悉各呼叫中心系统，如：cti、recording、ivr等；
3.较强的组织能力、逻辑思维能力、沟通协调能力以及敏锐的数据分析能力；
4.有较强的.灵活应变能力，能应对突发事件并及时提出有效处理方案；
5.性格外向、稳重、有亲和力，团队协作能力，有较强的独立工作和公关能力；
6.熟练运用office办公软件和文案书写功底；
1、负责带领和管理店铺运营工作（日本客户）；
2、配合天猫官方活动，完成产品选择、活动热点、资源协调、后台设置等跟活动相关的所有内容，保证活动成功进行；
3、负责公司天猫商城、京东、独立域名推广；
4、提高店铺及产品的'点击率、浏览量和转化率，加强产品标题及详情页优化；
5、负责网站的页面优化，推进各个页面的更新和推荐优化；
6、熟练掌握天猫营销工具（直通车/淘客/淘江湖/卖霸/钻石展位/首焦/聚划算等）的运用，为达到销售业绩提供决策；
7、对商城的UV、PV、销量、跳失率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析，并制定相应的改善措施；
8、分析和挖掘市场需求，寻求新的营销方式和优化营销工具；
1、结合行业环境和品牌发展趋势，制定所负责品牌各个电商渠道在不同发展阶段的品牌运营策略，并细化制定年度、季度、月度运营规划；
2、根据不同周期的店铺运营规划细化具体销售计划和活动计划，协调商品、策划、推广、设计、客服、物流等各个环节的工作顺畅开展，推动销售目标顺利达成；
3、负责品牌客户关系的长期维护，保证业务稳定；
4、各电商*台公共关系的日常维护和活动资源争取；
5、运营团队的.日常管理，包括团队成员的招聘、培养、激励及考核。
1）根据产品和项目的需求，制定规范化的开发计划，分析、设计与实现系统架构方案，保障系统架构的合理性、可扩展性及经济性；
2）组织、协调和管理项目组内成员工作任务，以保质保量的完成研发任务；
3）制定合理的开发计划和项目管理流程，能撰写项目开发文档，独立完成项目的调研、需求分析等；
4）把控项目进度，督促研发人员按时完成研发目标；
5）协助分析开发中系统出现的`问题以及思考解决方案；
6）对项目结果负责
电商项目经理岗位职责相关文章：
1、电商运营经理工作的岗位职责
2、电商运营经理的岗位职责是什么
3、电商运营经理岗位的基本工作职责
4、电商运营经理主要有哪些岗位职责
5、项目经理岗位都有什么职责
6、项目经理岗位职责范文
7、it项目经理岗位的主要职责
8、项目经理岗位职责
职位描述：
duties and responsibilities:
optimize customer experience of official website，especially on internal search engine database，improve official site search engine performance
effectively work with other function team for website，recommend keywords setting，ensure keywords setting correctness and performance
work with bi team to understand customer’s search needs and improve the search engine ue.
optimize non-search result page and work with project team for the optimization
keep up with e-commerce trends and understand customers request for beauty.
capacity to do other site operation project
关键词:站内搜素运营，搜素优化，提升消费者体验
qualifications:
bachelor degree，at least 5 years related experience in e-commerce shop，website internal search engine optimization would be a plus
logic thinking
experience in cosmetic industry.
strong communication and coordination skills
good team spirit，with a good sense of responsibility
knowledge of search engine work logic
good problem-solving ability，can work under pressure
——项目主要岗位职责范本五份
职责：
1、参与项目组日常工作，包括需求确认、项目计划制定、风险问题跟踪、文档管理等;
2、根据项目里程碑时间节点督办各项目组的执行进展情况，协助现场项目经理进行项目管理;
3、配合项目人员入场、结项离场相关工作;
4、协助组织重要的会议，如例会、项目启动会、内部验收和总结会等;
5、承担项目组其它基础事务性工作;
6、协助中心分配的其他事项
要求：
1.统招大专以上学历，1年左右项目助理、项目管理相关经验;
2. 性格开朗积极向上、工作认真负责，善于沟通表达，有较强的.责任心、执行力;
3. 熟悉项目管理全过程，熟悉项目管理相关工具。熟练使用Excel、Visio、Word、PPT等办公软件;
4. 具有良好系统的思考能力和全局观念，团队合作意识强，有积极的学*心态;
5. 接受客户现场驻场工作。
1、负责和客户的前期沟通，做必要的项目需求分析。
2、对项目范围、项目质量、项目时间、项目成本进行确认。编写项目合同、项目技术协议、项目详细设计说明书、以及项目进度安排。
3、负责项目的投标工作，包括标书的编写、制作和现场投标。
4、负责项目合同及技术协议等相关文件的签署工作。
5、负责项目所需物资的采购工作，以及系统设备的发货工作。
6、实际实施过程中组织项目所需的各项资源，设置项目组中的各种角色，合理安排项目组各成员的工作，并分配好各成员的责任和权限。
7、及时处理项目组内部出现的各种问题，保证项目组成员不受项目其他方面影响。
8、负责项目实施过程中与客户的.沟通和交流。对出现的项目变更等问题及时达成一致。
9、保证项目质量和进度达到项目目标，跟踪、检查项目组成员的工作质量，定期向部门经理报告项目进度和相关问题，一般为一周一次。
10、安排客户培训工作，项目结束时，进行结项工作，整理各种相关文件。
11、负责项目尾款的回收工作。
1、负责项目部技术工作，包括施工组织设计、技术方案、图纸会审、施工工序的安排、进度计划编排等;
2、负责与甲方、监理、设计等单位的协调沟工作;
3、负责项目质量管理，保证工程质量合格;
4、负责制定项目的总进度计划，落实施工进度计划;
5、负责项目的成本控制，实现项目管理经济合理的目标;
6、负责项目的对上汇报工作，如工程月报、形象进度、结算等;
7、负责工程变更的提出及洽谈工作;
8、负责项目的.竣工验收、结算、审计等工作;
9、对项目的执行情况定期向公司领导汇报，确保实现公司项目管理目标;
10、完成领导安排的其它工作。
1.认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务;
2.办理银行存款、取款和转帐结算业务;登记银行存款日记帐;及时根据银行存款对帐单，在月末作出相应调整，做到银行对帐单相符;
3.及时准确登记现金和银行日记账，保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符;
4.负责物业相关费用的收取;
5.办理报销审核工作;
6.负责妥善保管现金、有价证券、有关印章、空白支票及收据;
7.负责公司全体员工的.工资、福利及各项补贴的发放工作;
8.负责每周现金流量、项目投入资金情况表及月度资金滚动预算的编制工作;
9.负责与集团总公司财务的对接;
10.完成公司领导交办的其他工作。
1、协助项目管理人员开展工作，做好项目施工，确保项目进度、质量和安全。
2、负责对设备、设施进行安全检查、负责设备日常的安装维护;
3、为设备提供技术支持，对设备的'选用提供合理的建议和修改意见。
4、做好施工任务的下达和技术交底工作，并协助施工中的指导、检查与验收。
5、做好现场资料的验收签证和管理，做好荫蔽工程验收和工程量签证。
6、催促施工资料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利完工。
——项目运营助理岗位职责(5)份
职责：
1.协助运营专员负责公司店铺日常运营工作、店铺推广;
2.能够辅助运营完成店铺的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统性经营工作;
3.协助统计产品市场销售数据，为部门提供营销规划调整优化提供支持。
岗位要求：
1.大专以上学历，懂天猫、京东等*台规则，有电商社群运营经验者优先;
2.热爱网络店铺运营管理工作，
3.认真负责，具有团队精神。
职责
1、上线产品的数据整理，商品供应及档期间的`事项处理;
2、及时跟进活动档期前的工作进度和安排，协助主管收集京东、天猫官方活动各个商家作业;
3、汇总数据和统计，及时总结分析结果;
4、负责协助京东、天猫等多个*台的运营日常工作。
要求和条件：
1、接受应届毕业生，性格活泼开朗，做事认真、积极，主动性强，有良好的沟通协调能力和理解能力;
2、具备一定的数据分析能力，能够通过数据分析及时对产品做出调整;
3、大专以上学历，男女不限，对电商领域感兴趣，电子商业专业优先;
4、有电商运营工作经验优先考虑，能接受后期在大邑工厂工作(提供住宿)优先考虑;电商运营助理岗位的基本职责
职责：
1.协助经理完成跨境*台账号正常运营，店铺管理及维护，落实营销计划，翻译产品资料上传产品，优化产品页面，确保账户安全并维护账号;
2.调查分析市场及竞争对手状况，制定推广计划销售策略;站外渠道推广引流;努力推进产品排名,提高销量，根据产品情况调整策略;
3.负责处理客户问题，提供优质售后客服，避免争议的发生，保持账号好评率和良好的信用度;
4.不断优化站内广告投放方案，努力提高广告效果并有效降低ACOS
5.按时按量完成上司临时安排的工作任务，完成公司规定的'销售目标
6.跨境是个很累很有挑战的工作，相应的也是高薪，什么样的工作状态决定什么样的结果。
任职要求：
1、大学专科以上学历，英语6级以上，日语二级。
2、一年以上跨境电商*台实际操作经验优先。
3、具开拓创新精神，能吃苦耐劳;
4、有团队精神，有强烈的责任心，较强的服务意识。
职责：
1.负责产品的发布和管理工作，并根据产品销售情况对宝贝橱窗、描述、价格进行相应调整;
2.协助网推部经理完成阿里巴巴店铺内部运营及推广工作;
3.具有良好的沟通、学*能力、执行力，逻辑清晰，良好的数据分析能力
4.负责日常运营数据资料的.整理，分类、汇总和分析等
5.完成上级交办的其他工作
任职要求：
1、学历不限，电子商务、市场营销、计算机专业优先
2、有相关B2B网站运营经验亦可
3、熟悉阿里巴巴运作管理及交易规则，有电子商务运营工作经验者优先
职责：
1.每日收集、监控、分析数据:销售数据、营销数据、商品管理等相关报表的制作与分析;
2.协助运营管理店铺(产品上下架、活动申报、活动策划，关联销售，活动开展，巡店总结等);
3.定期收集同行业的活动信息，分析和提炼，有较强的数据分析能力;
4.熟悉淘宝、天猫、京东、唯品会等电商*台的日常经营和维护
5.完成领导安排的其它电子商务相关事务
任职条件：
1.有无经验皆可!只要个人肯为运营岗位投入付出，公司愿意培养
2.责任心强，性格开朗，沟通能力较强;
3.思路清晰，目标明确，有过电商运营方面经验优先;
4.良好的'工作能力和学*能力，善于通过数据分析出销售达成的解决方案;
5.做事情仔细认真，对数据敏感，良好的工作态度和团队协作精神。
