财务储备岗位职责范文五份

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  财务储备岗位职责 1

  岗位职责

  1、针对优秀的毕业生进行财务型人才定向培养,为公司储备财务管理人员;

  2、需从基础会计工作做起;

  3、能够配合公司其他部门完成相应的会计工作,有一定的服务意识;

  4、能够配合团队实现工作目标;

  5、协助完成部门其他工作。

  任职要求

  男女不限,全日制本科及以上学历毕业,财务管理、会计学、金融类的营业毕业生优先。

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  财务储备岗位

  财务储备岗位职责 2

  财务储备岗(限应届财务类毕业生)中国和谐汽车控股有限公司,河南和谐实业集团有限公司,中国和谐汽车控股,中国和谐汽车控股有限公司,和谐汽贸,岗位职责:

  1、按要求完成相关岗位的财务工作。

  2、定期向集团财务部汇报工作情况和心得。

  3、完成集团财务部定期考核。

  任职要求:

  1、20xx年应届毕业生优先,本科以上学历,财务管理、会计等相关专业。

  2、具有一定的原则性和责任心。

  3、持有会计专业资格证、初级职称。

  财务储备岗位职责 3

  岗位职责:

  1、新产品开发及新供应商开发管控,处理重大异常及供应商关系维护;

  2、通过对amazon市场的调研,开发热销产品,完成上司下达的`开发指令;

  3、关注市场动态,评估市场容量,分析产品前景,负责调研开发适合亚马逊销售的新产品;

  4、根据产品部及市场需求,开发及采购在外贸电子商务市场、amazon上具有市场潜力的产品;

  5、扩充新的产品线:追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的信息,开发适合在amazon上销售的新产品;

  6、做好产品的前期调查,了解产品的所有特性(包括质量,材料,材料价格等),提取产品卖点,做好商品描述的中、英文撰写;

  7、了解产品是否热销,目前属于新品期,高峰期,还是结束期;

  8、与其他人员协调沟通解决产品线中遇到的问题。

  财务储备岗位职责 4

  职责描述:

  1、负责各基地财务对帐工作:

  1.1根据财务中心战略规划以及企业年度经营目标,负责各基地财务对帐;

  1.2金业、金来奥、金来圆、台州轩金、临海轩金,人员分工,时间安排;

  1.3第三方物流仓库与吉利基地的数量对帐工作,销售价格定价跟踪;

  1.4其他应收款-关联交易对帐、关联方其他款项往来;

  1.5其他应付款-个人往来。

  2、了解各基地各项经济业务,指导帐务处理:

  2.1检查各基地所有会计凭证、总帐、明细帐、财务报表、增值税申报表、企业所得税申报表、个人所得税申报表、地税小税种申报表,发现问题提出改善意见;

  2.2查各基地存货、各吉利基地仓库(第三方物流仓库))最*一次盘点情况,检查帐卡物是否相符,指导基地财务业务。

  任职要求:

  1、三年以上纯欧美集团控股子公司或ipo公司或主板上市公司子公司财务经理、财务副经理工作经验;

  2、具有逻辑分析能力、沟通协调能力、计划组织能力、危机处理能力等;

  3、熟练运用sap、用友、金蝶主流erp软件,泛微、致远、通达等主流oa软件,办公自动化软件;

  4、熟悉ipo财务规范操作;

  5、本科以上或同等学历中级会计师及以上。

  财务储备岗位职责 5

  岗位职责:

  1、协助产品采购渠道扩展、确保产品采购的价格和品质符合公司目标;

  2、负责供应商联系及产品开发;

  3、负责批量采购的'成本控制,采购系统的实施和优化;

  4、对供应商绩效进行管理和供应商资源优化。


财务储备岗位职责范文五份扩展阅读


财务储备岗位职责范文五份(扩展1)

——储备店长岗位职责范文10份

  储备店长岗位职责 1

  1、负责公司所下达的经济指标的完成,负责本门店的人、财、物以及一切日常事务的管理工作;

  2、严格执行《中华人民共和国药品管理法》,树立良好的职业道德,遵纪守法,熟悉所经营药品的相关知识,并按照新版《药品经营质量管理规范》经营药品;

  3、负责药店的各项规章制度的贯彻、落实,监督培训及考核工作,负责门店的奖惩工作的落实;

  4、贯彻执行规范服务,及时处理解决顾客异议,开展顾客服务活动,培养忠实顾客;

  5、具备良好的沟通协调能力,专业知识掌握扎实;

  6、具有责任心、执行能力强,能承受工作压力,具有团队合作精神;

  7、激励员工士气,提高工作效率。上传下达,协调管理层与执行层间的.关系;

  8、负责门店的安全工作,严守经营机密、情报。组织店内商品的定期盘点,监督和管理店内商品的物价。

  储备店长岗位职责 2

  1、负责门店的经营管理;

  2、掌握门店销售动态,制定对策和行动计划,完成公司下达的各项经营指标;

  3、监督门店的商品货源、进货验收、商品陈列、美陈管理、商品质量管理、库存管理;

  4、执行公司下达的商品变价、调拨、促销活动等工作;

  5、收集商圈内竞争店相关信息,组织及完成市调工作,向公司建议新商品引进和滞销商品淘汰;

  6、负责执行公司下达的各项行政、业务通知、通告,会议精神传达;

  7、组织完成商品盘点工作,监督、改善门店各类商品损耗管理。

  8、监督和审核门店的收银、票据输入等作业;

  9、指导、培训并提升员工业务技能;

  10、监督管理门店员工考勤、仪容、仪表的'服务规范及各项考核;

  11、处理顾客投诉及建议;

  12、负责门店的安全、消防、保卫工作,做好设备的维护及保养,迅速处理突发的意外事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等;

  13、完成公司交办的其它工作。

  储备店长岗位职责 3

  1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;

  2、全面主持店面的治理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

  3、执行总部下达的各项任务;

  4、做好门店各个部门的.分工治理工作;

  5、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量治理等有关作业;

  6、监督门店商品损耗治理,把握商品损耗尺度;

  7、掌握门店各种设备的维护保养知识;

  8、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业治理;

  9、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

  10、负责对职员的培训教育。

  储备店长岗位职责 4

  1、负责门店的经营管理;

  2、掌握门店销售动态,制定对策和行动计划,完成公司下达的各项经营指标;

  3、监督门店的商品货源、进货验收、商品陈列、美陈管理、商品质量管理、库存管理;

  4、执行公司下达的.商品变价、调拨、促销活动等工作;

  5、收集商圈内竞争店相关信息,组织及完成市调工作,向公司建议新商品引进和滞销商品淘汰;

  6、负责执行公司下达的各项行政、业务通知、通告,会议精神传达;

  7、组织完成商品盘点工作,监督、改善门店各类商品损耗管理。

  8、监督和审核门店的收银、票据输入等作业;

  9、指导、培训并提升员工业务技能;

  10、监督管理门店员工考勤、仪容、仪表的服务规范及各项考核;

  11、处理顾客投诉及建议;

  12、负责门店的安全、消防、保卫工作,做好设备的维护及保养,迅速处理突发的意外事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等;

  13、完成公司交办的其它工作。

  储备店长岗位职责 5

  (一)学*期

  入职前期,是公司店铺管理人员的重点培养对象,以外派导购、外派收银员的身份,展开基层工作和学*,主要工作内容有:

  1、接受入职培训,学*企业文化及公司规章制度、组织架构等;

  2、服从公司需求和安排,外派至各个店铺,协助店铺完成每月业绩目标;

  3、参与店铺的销售工作,学*销售及沟通技巧;

  4、积累基层工作经验,学*收银系统、office办公软件等基础技能;

  5、协助店长作好店铺管理工作,学*各项管理技能;

  6、严格执行公司营业流程和相关制度,爱岗敬业、以身作则,带领员工共同提升店铺的业绩;

  7、贯彻公司精神、讲求执行力、定期汇报工作,发挥承上启下的'作用;

  8、领导交代的其他工作。

  (晋升通道:导购 收银(时间较短,学*收银及办公软件,为晋升副店做准备)副店店长多店店长市场部预提督导市场部督导。)

  (二)管理期

  晋升副店之后(预提督导前),作为店铺的管理人员,工作内容有:

  1、维护品牌形象、传承企业文化;

  2、负责店铺的日常运营工作,包括人、店、货的管理;

  3、负责店铺的招聘、员工培训和培养、人员分工和激励等人员管理工作;

  4、负责店铺的货品进销存跟进、货品陈列和摆放、货品日常保养、货品质量反馈等货品管理工作;

  5、以团队和谐有凝聚力、业绩达标甚至超标完成为两个重心,负责店铺业绩目标的分配和完成、销售氛围营造、团队打造等店铺管理工作;

  6、配合公司的各类营销策略、带领团队执行公司下达的各项制度和任务;

  7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

  8、领导交代的其他工作。

  储备店长岗位职责 6

  1、负责公司所下达的经济指标的完成,负责本门店的人、财、物以及一切日常事务的管理工作;

  2、严格执行《中华人民共和国药品管理法》,树立良好的职业道德,遵纪守法,熟悉所经营药品的相关知识,并按照新版《药品经营质量管理规范》经营药品;

  3、负责药店的各项规章制度的贯彻、落实,监督培训及考核工作,负责门店的奖惩工作的落实;

  4、贯彻执行规范服务,及时处理解决顾客异议,开展顾客服务活动,培养忠实顾客;

  5、具备良好的沟通协调能力,专业知识掌握扎实;

  6、具有责任心、执行能力强,能承受工作压力,具有团队合作精神;

  7、激励员工士气,提高工作效率。上传下达,协调管理层与执行层间的关系;

  8、负责门店的安全工作,严守经营机密、情报。组织店内商品的定期盘点,监督和管理店内商品的物价。

  储备店长岗位职责 7

  岗位要求:

  1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

  2、做好门店人员管理;

  3、做好门店日常销售管理工作;

  任职资格:

  1、中专及以上学历,药学相关专业优先;有执业药师/药师证优先;

  2、1年以上门店管理,或3年以上药店经验;

  3、熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的.各项流程的制定、执行;

  4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力

  储备店长岗位职责 8

  与店长配合完成以下工作:

  1、监督员工形象着装、服务规范及考勤等日常工作

  2、早晚班或交接工作协调、记录与盘点

  3、负责店铺内外环境卫生的检查与监督

  4、做好货品的补充计划和调拨管理

  5、对当天发生的主要事情进行记录并及时处理和总结报告

  6、对每日营业工作做到事前有计划,执行有条理

  7、店内突发事件的应急处理

  储备店长岗位职责 9

  1、负责公司所下达的经济指标的完成,负责本门店的人、财、物以及一切日常事务的管理工作;

  2、严格执行《中华人民共和国药品管理法》,树立良好的.职业道德,遵纪守法,熟悉所经营药品的相关知识,并按照新版《药品经营质量管理规范》经营药品;

  3、负责药店的各项规章制度的贯彻、落实,监督培训及考核工作,负责门店的奖惩工作的落实;

  4、贯彻执行规范服务,及时处理解决顾客异议,开展顾客服务活动,培养忠实顾客;

  5、具备良好的沟通协调能力,专业知识掌握扎实;

  6、具有责任心、执行能力强,能承受工作压力,具有团队合作精神;

  7、激励员工士气,提高工作效率。上传下达,协调管理层与执行层间的关系;

  8、负责门店的安全工作,严守经营机密、情报。组织店内商品的定期盘点,监督和管理店内商品的物价。

  储备店长岗位职责 10

  1.店面的日常管理工作,支持门店运营工作的开展;

  2.执行各项规章制度,对门店员工进行考核管理;店内培训的组织和管理;

  3.根据公司的经营目标,制定店面的月度、年度经营计划,并组织实施;

  4.门店日常工作,经营状况的汇报;

  5.执行上级安排的其他工作。


财务储备岗位职责范文五份(扩展2)

——储备财务岗位职责实用十篇

  储备财务岗位职责 1

  岗位职责

  1、建立公司健全的财务制度,负责公司财务核算、会计监督和财务管理工作;

  2、负责日常会计处理、财务核算、账簿登记、报表编制,纳税申报等工作,及时执行财务计划,完成公司财务目标;

  3、定期协助分析公司经营状况,提供财务报表和分析,完整反映公司经营成果,并及时提出合理化建议;

  4、根据公司资金状况安排款项支付,配合经营成本控制,完善内部控制体系;

  5、对公司税收进行筹划,按时完成税务申报以及年度审计工作。

  任职要求

  1、会计学、财务或财经类专业,专科以上学历;持有中级会计师资格或以上者优先;

  2、三年以上财务工作经验,熟悉企业财务管理业务;

  3、具备一定的财务分析能力和风险管控意识,具有全面的.财务专业知识、账务处理经验;

  4、熟悉国家财税法律规范,熟知国内会计准则以及相关的财务、税务法规政策;

  5、良好的职业道德与操守,善于沟通,执行力强,为人正直、责任心强、工作仔细认真;

  储备财务岗位职责 2

  会计主任专员(储备财务经理)广东盈峰母婴商业有限公司广东盈峰母婴商业有限公司,盈峰母婴,盈峰母婴职责描述:

  1、事业部总账会计岗位应履行的常规职责,包括不限于:编制事业部合并会计报表及财务分析报告、审核下属各经营单位财务报表及重要会计事项、事业部本部总账模块相关业务;

  2、负责统筹并过程优化事业部本部及各单位会计制度,并对会计制度的.执行进行闭环、对各单位会计制度的有效性进行检查并过程优化;

  3、协助完成事业部外部审计相关工作;

  4、负责统筹并对接事业部会计核算系统(sap等)的过程优化及迭代。

  任职要求:

  1、熟悉并掌握国家财经政策和会计、税务法规,有美的三年以上工作经验优先;

  2、总账会计或相关岗位一年以上经验者优先,有中级以上职称者优先;

  3、为人正直诚信,勇于担当,具有良好的沟通能力及团队合作精神,有较强的学*能力;

  4、有较好的管理会计理论基础,有管理会计类实践者优先(如推动或参与所在企业管理会计实施或优化)

  储备财务岗位职责 3

  一、岗位职责:

  1、负责公司日常的费用报销、现金收支、记账等日常出纳业务;

  2、负责购买、保管及开具税务发票;税务资料备案等手续;

  3、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;

  4、负责公司来往信件、快递、资料和物品的收发与管理以及其他日常办公工作;

  5、负责公司*台所有数据收集、整理、统计、结款等工作;

  6、公司税务申报事宜;

  7、配合领导报表统计;

  8、其他临时交办的`工作。

  二、任职要求:

  1、年龄28岁以内,专科以上学历,会计专业优先考虑;

  2、2年以上相关从业经验,具有会计从业资格证、会计职称初级/中级,者优先考虑;

  3、计算机应用熟练,熟练使用office系列办公软件(透视、函数等),使用过oracle系统者优先考虑;

  4、良好的沟通、表达能力;

  5、具备团队协作精神,具有较强的学*能力,思维敏捷,做事灵活,性格开朗;

  6、培养方向:出纳-会计-财务主管;

  7、优秀应届毕业生也可考虑。

  储备财务岗位职责 4

  储备财务经理上海东昌汽车管理有限公司上海东昌汽车管理有限公司,东昌职责描述:

  1、全面负责4s店财务管理工作;

  2、负责财务核算、账目复核、税务申报管理、会计报表编制、财务分析等;

  3、负责资金管理、承担财务管控职能、控制财务风险及提供决策依据;

  3、协助总经理、部门经理编制年度财务预算和财务决算工作;

  4、参与公司投资项目,在建工程项目,为准确财务核算提供依据;

  5、协助总经理、部门经理进行税收筹划,畅通融资渠道,降低筹资资本。

  任职要求:

  1、会计、财务等相关专业毕业,中级会计师及以上;

  2、公司财务管理经验丰富,电脑操作熟练;

  3、具备良好的.团队合作精神和沟通技巧;

  4、熟悉相关财务帐务处理方法,熟悉会计操作、会计核算的全套流程与管理;

  5、具有较强的财务分析、财务预算、财务控制能力,能够对公司整体财务运作进行有效控制,善于公司的财务运作和管理;

  6、工作作风认真严谨,事业心强。

  该岗位向4s店财务经理方向培养。

  储备财务岗位职责 5

  岗位职责:

  1、参与公司年度经营预算的'编制工作,负责组织编制公司年度财务预算,并对执行情况编制分析报告;

  2、负责组织编制所在公司各类会计报表、附注和分析报告,准确反映经营情况,为公司经营管理决策提供依据;

  3、负责所属公司会计制度和管理制度的严格贯彻执行;

  4、按法规和公司财务管理制度在授权范围内严格执行财务收支审批;

  5、根据公司经营情况制定资金计划确保资金收支*衡;

  6、团队建设;

  7、其他总部安排的事情。

  任职要求:

  1、本科以上学历,会计、财务管理专业;

  2、中级以上职称;

  3、5年以上会计从业经验,2年以上管理岗位工作经验;

  4、良好的财务决策、预算控制、财务分析能力、团队建设能力。

  储备财务岗位职责 6

  岗位职责

  1、建立公司健全的'财务制度,负责公司财务核算、会计监督和财务管理工作;

  2、负责日常会计处理、财务核算、账簿登记、报表编制,纳税申报等工作,及时执行财务计划,完成公司财务目标;

  3、定期协助分析公司经营状况,提供财务报表和分析,完整反映公司经营成果,并及时提出合理化建议;

  4、根据公司资金状况安排款项支付,配合经营成本控制,完善内部控制体系;

  5、对公司税收进行筹划,按时完成税务申报以及年度审计工作。

  任职要求

  1、会计学、财务或财经类专业,专科以上学历;持有中级会计师资格或以上者优先;

  2、三年以上财务工作经验,熟悉企业财务管理业务;

  3、具备一定的财务分析能力和风险管控意识,具有全面的财务专业知识、账务处理经验;

  4、熟悉国家财税法律规范,熟知国内会计准则以及相关的财务、税务法规政策;

  5、良好的职业道德与操守,善于沟通,执行力强,为人正直、责任心强、工作仔细认真;

  储备财务岗位职责 7

  工作职责

  1.根据集团战略要求,编制集团财务预算;将集团战略目标进行合理分解。进行集团业绩管理工作。

  2.对集团重大战略举措、行业布局,提供财务决策支持。

  3.对创新型融资工具提供财务支持,对银行等外部金融机构的财务数据需求提供解释和支持。

  4.编制集团层面战略财务分析报告。

  5.集团财务数据归口管理。

  6.对集团重大疑难财务问题进行分析研究,并提供财务解决方案。

  7.跟进国内和国际会计准则动态,对于与集团相关的重大会计准则进行研究。

  任职资格

  1.5年以上大型集团企业财务分析工作经验,具备四大会计师事务所工作经验者优先;

  2.工作认真负责,积极主动,能承受一定的.有压力,具有良好的职业操守;

  3.良好的沟通能力、团队合作能力,组织协调能力;

  4.学*能力强,思路清晰,具有较强的数据敏感度、分析能力、执行力。

  储备财务岗位职责 8

  财务主管(储备)珠海市香洲正方控股有限公司珠海正方公共资源运营有限公司,正方房地产,珠海正方公共资源运营有限公司岗位职责:

  1.熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规,严格遵守国家的财经政策;

  2.协助财务经理制定工作计划及有关财务制度;

  3.按照企业会计制度规定和会计业务的实际需要确定会计核算方法、核算原则,设置账务核算体系;

  4.及时客观公正的'进行账务和结算工作,及时进行会计核算、账务处理。负责编制公司月度、年度会计报表、会计决算和利润分配等核算工作;

  5.做好会计监督工作,严格按照国家的财经法规和企业规章制度进行审批核算;

  6.审查或参与拟定经济合同或其他经济文件,保障合同符合国家法律法规,保障公司合法利益;

  7.编写财务报告,及时向领导汇报财务工作;

  8.组织学*,提高会计人员的业务水*;

  9.完成领导交办的其他工作。

  任职资格:

  1.具有本科以上文化程度、会计从业资格证书和相应会计专业技术资格;

  2.参加管理学、经济法、产品知识等方面的培训,熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策;

  3.有较强的组织能力和工作责任感、事业心。

  4.具有3年以上企业财务工作经验,具有中级会计师以上职称。

  储备财务岗位职责 9

  岗位职责:

  1、协助产品采购渠道扩展、确保产品采购的价格和品质符合公司目标;

  2、负责供应商联系及产品开发;

  3、负责批量采购的成本控制,采购系统的`实施和优化;

  4、对供应商绩效进行管理和供应商资源优化。

  储备财务岗位职责 10

  岗位职责:

  1、新产品开发及新供应商开发管控,处理重大异常及供应商关系维护;

  2、通过对amazon市场的调研,开发热销产品,完成上司下达的开发指令;

  3、关注市场动态,评估市场容量,分析产品前景,负责调研开发适合亚马逊销售的新产品;

  4、根据产品部及市场需求,开发及采购在外贸电子商务市场、amazon上具有市场潜力的产品;

  5、扩充新的产品线:追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的`信息,开发适合在amazon上销售的新产品;

  6、做好产品的前期调查,了解产品的所有特性(包括质量,材料,材料价格等),提取产品卖点,做好商品描述的中、英文撰写;

  7、了解产品是否热销,目前属于新品期,高峰期,还是结束期;

  8、与其他人员协调沟通解决产品线中遇到的问题。


财务储备岗位职责范文五份(扩展3)

——储备经理岗位职责范文五份

  储备经理岗位职责 1

  1、负责店面客户的接待、咨询工作,为顾客提供置业咨询服务;

  2、陪同客户看房,了解客户需求,提供合适房源,进行租赁、买卖商务谈判;

  3、房屋租赁、买卖合同的签订;

  4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;

  5、负责公司客户资源与房源的`开发与积累,并与客户、业主建立良好的业务协作关系;

  储备经理岗位职责 2

  1、负责咖啡店员工选、训、育、留,确保充足的.人力满足业务的需要

  2、负责辅导和执行咖啡店的值班管理及行政工作,推动店内高标准执行度(品质管理、服务、清洁)

  3、能熟练掌握公司订货系统并辅导咖啡顾问执行,确保餐厅日常物料的充足供应;

  4、能熟练掌握排班管理系统并辅导咖啡顾问执行,确保人力成本被合理管控;

  5、学*利润管理,负责店内日常营运分析报告的制作;

  储备经理岗位职责 3

  1、完成部门下达的电商销售任务指标,确保达成率及增长率,优化费用投入;

  2、现有电商*台维护及新*台拓展(进场、铺货、销售跟进、日常运营、营销活动策划及执行、客情维护、售后服务等);

  3、根据公司规划制定合理的电商运营推广方案;

  4、负责电商*台的`拓展与运行管理,熟悉移动端app推广、移动互联、流媒体、新媒体、信息流(今日头条、广点通、朋友圈广告等渠道)及其它渠道,保持和相关电子商务*台服务商的沟通,能运用网络推广手段提高*台的访问量及传播效果,注重网络推广信息扩散率、信息到达率、流量转化率及网络零售业绩;

  5、定期提供数据分析报告,对政策执行、协议签订、活动开展进行跟进与评估等,找出相应的改进方法,促进线上销售及品牌推广;

  6、完成上级交办的其他工作。

  储备经理岗位职责 4

  1、负责在库物品的分类、分区合理摆放;及时设置完善的状态标识。

  2、负责库房“6S”管理的实施。

  3、建立出入库物资的数据资料,准确及时反映产品出入库流动状况。

  4、负责积极做好每月盘点工作及出入库单据的归档工作,定期盘点,清仓查库,更新每日仓库库存,及时更新库存情况。

  5、按照规定记录和保存所有仓库管理的原始记录,并用先进手段控制物料,确保物资帐实物的一致性。

  6、为生产、供应提供信息,保证生产的'顺利进行。

  7、严格遵守仓库管理规定,保障公司存货资产安全。

  8、负责仓库的清洁卫生工作。

  9、完成上级领导安排的其他工作任务。此岗位工作地点在龙泉。

  储备经理岗位职责 5

  1、负责在库物品的分类、分区合理摆放;及时设置完善的状态标识。

  2、负责库房“6S”管理的实施。

  3、建立出入库物资的.数据资料,准确及时反映产品出入库流动状况。

  4、负责积极做好每月盘点工作及出入库单据的归档工作,定期盘点,清仓查库,更新每日仓库库存,及时更新库存情况。

  5、按照规定记录和保存所有仓库管理的原始记录,并用先进手段控制物料,确保物资帐实物的一致性。

  6、为生产、供应提供信息,保证生产的顺利进行。

  7、严格遵守仓库管理规定,保障公司存货资产安全。

  8、负责仓库的清洁卫生工作。

  9、完成上级领导安排的其他工作任务。此岗位工作地点在龙泉。


财务储备岗位职责范文五份(扩展4)

——财务处岗位岗位职责(五)份

  财务处岗位岗位职责 1

  一、协助处长搞好财务管理工作,指导会计业务,协助攥写、编制有关财务管理制度和财务收支计划,处长出差、外出期间主持本处室日常工作。

  二、负责财务会计月报表、年度财务会计决算报表、财务部门预算报表的编制及报送工作,并攥写相关财务说明。

  三、负责财务电算化软件与硬件的管理与维护工作,确保数据准确无误,及时做好数据备份,保障网络安全运行。

  四、负责管理帐簿、报表等会计资料,按要求及时装订、归档、移交,及时向领导及有关部门提供财务信息。

  五、负责办理有关证照年审工作并按税法要求及时申报纳税。

  六、负责非税收入的管理,及时向非税收入管理部门申报用款计划,从财政专户核拨资金。

  七、监督管理各部门的经费预算执行情况,按期汇总预算执行情况的财务数据,提出调整预算的建议。

  八、组织开展财产清查工作,指导各二级机构开展会计核算。

  九、积极完成院领导及处室领导交办的其他工作。

  财务处岗位岗位职责 2

  1、协助资产管理部门拟订(修订)公司资产管理制度实施细则;

  2、督导各资产管理分部日常资产管理工作;

  3、组织并实施公司年度资产盘点工作,出现问题及时处理并上报;

  4、督导公司各项资产管理工作、及时处理异常资产状况;

  5、完成上级主管交办的其他工作。

  财务处岗位岗位职责 3

  大学财务处岗位职责

  1.严格执行《会计法》,贯彻执行党和国家的财政、方针、政策,监督指导校内各部门财务、会计工作,负责制定、并严格执行学校有关财务管理 制度和实施细则。组织好会计人员业务学*。

  2.协助校领导编制学校长远发展计划、负责编制学校的年度财务预算和决算,根据上级单位以及相关单位要求,按时、正确、真实编报及报送各种财务报告。

  3.办理学校事业资金收支的审批,检查、督促二级财务部门搞好本部门工作。

  4.加强对财产的管理 ,建立定期的财产清查、登记、核对工作。

  5.积极筹措教育事业经费,组织制定学校增收节支的措施,积极参与学校重大经济活动,为校领导决策提供真实可靠的.财务信息。对事业性收费统一管理 ,监督各项资金的使用及收益留成分配。

  6.负责全校财经管理 、监督、检查工作。

  7.完成校领导交办的其他工作。

  计划财务科岗位职责

  1.拟定年度预算管理 办法,协助处长编制学校年度财务收支预算。

  2.建立年度会计预算分部门执行指标体系,监督、检查预算执行过程中存在的问题,掌握预算执行动态,进行预算执行情况分析。

  3.做好年度预算的追加、追减以及预算变动调整工作。

  4.协调会计报帐人员预算管理 工作。

  5.完成领导交给的其他工作。

  报销审核岗位职责

  1.熟悉国家的财经制度及学院制定的各项规章制度,掌握各项经费开支标准,熟悉会计科目核算内容,准确运用会计科目。

  2.审核原始凭证的各项要素完整性,对填制的记帐凭证合法性、正确性负责。

  3.严格执行年度预算,防止经费指标超支,定期进行资金使用情况分析。

  4.定期清理往来款项,对长期挂帐的应收、应付款提出清理意见,采取清理措施。

  5.终端操作人员,因事离开工作站时,必须提前退出帐务系统。操作人员必须对自己的口令保密,防止别人使用。

  6.当日工作结束时,必须复核自己填制的记帐凭证,对未通过的记帐凭证,查明原因,进行更正。协助系统管理 人员进行日记帐工作。

  7.会计人员应及时的与学校经费使用部门做好对帐、帐务查询工作。

  8.负责协调计算机网络及会计核算软件系统的安全运行,确保机内数据连续和安全,做好会计核算软件升级和计算机硬件设备更换工作;不定期监查计算机病毒并进行杀毒工作;要经常对服务器进行保养,保持机房和设备的整洁,防止意外事故发生;组织应用软件的开发工作;工作过程中出现的问题,做好上机记录。

  9.完成领导交给的其他工作

  稽核记帐岗位职责

  1.熟悉国家的财经制度及学院制定的各项规章制度。

  2.了解经费指标的执行情况,审核各项事业经费、代管经费的收支情况。

  3.对填制的记帐凭证进行真实性、合法性、正确性复核。经确定正确无误后,方可交给出纳人员进行收付款,对不符合要求的原始凭证、记帐凭证有权进行处理

  4.做好报销人员与业务经办部门人员之间的协调工作。

  5.每日工作结束前,将当日的记帐凭证进行汇总、复核、登记入帐。

  6.月未做好结帐、帐帐、帐表、帐物的校对工作,并及时编制月份报表。

  7.定期对会计工作的各项数据进行分析、检查,为领导提供决策数据。

  8.软件操作过程出现的问题,及时通知系统维护人员进行安全性管理 。

  出纳人员岗位职责

  一、 做好现金的日常管理 及收付工作,保证现金收付的正确性和合法性。

  二、 认真填制收入、付出日记薄及出纳收付款结数单。

  三、 每天工作日结束前,及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对,做到帐实、帐表、帐证,帐帐相符。

  四、 根据各个开户单位的用款计划,做好现金的调拨工作,保证资金到位的及时性和准确性。

  五、 根据银行规定的库存现金限额,做好现金的调缴工作。

  六、 文明用语,礼貌待人。

  学生收费岗位职责

  1.按照物价部门批准的收费标准、收费项目,组织对学生的收费具体管理 工作。

  2.整理学生名册,校准所有收费标准、收费项目。

  3.协同教务处、学工部作好学生变更、减免工作。

  4.及时清理未交费情况,督促及时足额交纳学杂费用。

  5.做好集中收费现场管理 工作,清点现金收入,及时送存银行。

  6.完成领导交办的统计、查询等其他工作。

  会计文书文件档案管理 岗位职责

  1.负责收、发并做好收文、发文登记工作。 及时将收文转交处领导和有关人员进行审阅。

  2.根据上级批文,每年到物价部门进行一次收费项目变更申报。

  3.负责会计档案的收、交、登记工作,对收到的会计档案应认真清点,确认无误后交收档人签字,并对所收到的所有会计档案负责。对上交综合档案室的会计档案按要求填制清册,并向档案部门签字。

  4.做好会计档案的保管、查阅工作。查阅档案时本人必须在场,防止意外事件的发生。没有特殊情况,会计档案严禁外借。如有特殊需要,须报主管财务工作的领导批准,但不得拆毁原卷,并限期归还。

  5.会计档案进行分类存放,建立档案科目,加强管理 ,做好防火防盗安全工作。

  6.完成领导交办的其他工作。

  产业、基建财务科岗位职责

  1.建立健全原始凭证记录、计量、定额管理 、财产清查以及财务报告制度

  2.强化会计基础工作,建立合理的会计核算形式、建立适合企业特点的管理和成本费用管理 制度及核算办法,正确核算成本费用,降低成本,提高经济效益。

  3.加强企业收入、税金和利润的管理 ,依法及时上缴各项税金,正确组织利润分配

  4.正确设置和使用会计科目,严格审查每项经济业务原始凭证的真实、合法、完整性、正确填制记账凭证,按月结帐,及时上缴上级主管部门企业财务报告和有关财务信息。

  5.会计账簿必须按照规定与实物、款项有关资料相互核对、帐证、帐帐、帐表必须相符,现金日记账与库存现金每日核对无误,银行日记账与银行对帐单及时核对。

  6.按照《会计法》和国家统一会计制度的编制要求,正确计算填制各项会计报表,做好内容真实、种类齐全,会计凭证、会计账簿、会计报告和其他会计资料按照国家有关规定定期整理、立卷归档。

  7.严格遵守会计电算化操作管理制度,严格操作人员职责和权限,严格硬件、软件的管理 制度,保证会计数据和会计核算软件的安全,保证设备安全和电子计算机的正常运行.

  财务处岗位岗位职责 4

  1、定期对公司固定资金和流动资产的清查、核实,确保财产的准确性,加强对固定资产和流动资金的管理,提高资金利用率;

  2、协助财务预算、审核、监督工作;

  3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

  4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;审计合同、制作帐目表格;

  5、组织编制项目预算、项目决算及时反映各项目的经营业绩,提交利润分配方案;

  6、能独立完成全盘账;指导并协调财务出纳、会计等岗位的工作并监督其执行;

  7、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

  8、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;负责组织公司的成本管理工作,确保公司利润指标的完成;

  9、熟悉税收政策、财务政策、熟悉零销会计工作内容及流程相关工作;

  10. 完成领导交办的其他工作。

  财务处岗位岗位职责 5

  一、负责学杂费管理系统的维护与使用工作,及时将学生学杂费收 缴情况输入电脑系统。

  二、开学时组织学杂费集中收缴并办理学杂费的日常收缴工作。

  三、收取的学费及时足额缴存银行,认真与财政专户进行资金核对,及时向会计移交收费凭证。

  四、负责向有关部门提供学生缴费情况的资料,协调各部门做好欠费学生的学杂费催缴工作。

  五、负责处理学生学籍异动情况和收费标准变动情况,及时提供学杂费预决算报表。

  六、负责教职工工资、福利的核算,按期打印工资账表,及时向银行传递有关数据。

  七、配合学生处办理学生助学贷款工作,及时向贷款银行提供贷款学生的相关信息。

  八、完成处室领导交办的其他工作。


财务储备岗位职责范文五份(扩展5)

——财务专员具体岗位职责范文5份

  财务专员具体岗位职责 1

  1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

  2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的'各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;

  3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

  4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;

  5、负责与银行、税务等部门的对外联络。

  6、完成上级领导交待的其它工作。

  财务专员具体岗位职责 2

  1. 对公司收入、支出及成本费用等财务核算,及对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

  2. 公司各项日常账务凭证的'编制、审核;

  3. 定期清理往来款项,对长期挂账的应收、应付款提出清理意见,采取清理措施;

  4. 协助公司做好管理和运营方面的财务、销售和利润分析等;

  财务专员具体岗位职责 3

  1.负责出具客户账单,日常核对及催收工作

  2.做好应收账款台账,严格把控应收账款,使应收账款按期收回,及时准确回笼资金及时核销回款,分析应收账款,定期报告应收账款余额

  3.负责供应商账单核对及费用结算工作

  4.协助财务预算、审核、监督工作,按照公司要求及时编制部门月度报表并报送相关部门

  5.负责员工日常报销费用工作

  6.审核合同,制作帐目表格

  7.完成领导安排的其他工作

  财务专员具体岗位职责 4

  1. 对公司收入、支出及成本费用等财务核算,及对公司的'经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

  2. 公司各项日常账务凭证的编制、审核;

  3. 定期清理往来款项,对长期挂账的应收、应付款提出清理意见,采取清理措施;

  4. 协助公司做好管理和运营方面的财务、销售和利润分析等;

  财务专员具体岗位职责 5

  岗位职责:

  1、负责公司现金、票据、及银行存款的`保管、出纳和记录等工作;

  2、负责资金的日报与计划,保证资金安全;

  3、协助会计做好各种帐务的处理工作;

  4、完成上级交给的其它事务性工作;

  任职要求:

  1、熟悉企业及银行相关业务流程,熟练运用办公软件---用友U8;

  2、大专或以上学历,财务相关专业;

  3、3年或以上相关工作经验,有会计上岗证;

  4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;


财务储备岗位职责范文五份(扩展6)

——财务管理岗位职责内容范文五份

  财务管理岗位职责内容 1

  1、编制集团合并报表和管理报表,定期汇报经营情况;

  2、组织、协调并推动全面预算,并监控预算执行;

  3、制定和落实公司资金收支计划、融资方案,审批资金使用,控制资金成本和风险;

  4、协助参与投资项目测算,评估投资项目可行性研究。

  财务管理岗位职责内容 2

  1,在企业财务绩效管理领域(全面预算、财务分析等方面)为客户提供咨询服务,为企业提出切实可行的解决方案,包括企业诊断、方案设计、培训、操作指导等;

  2.协助企业共同推进管理变革并提供IT系统实施服务,针对客户企业的财务系统进行调研咨询梳理工作;

  2. 沟通客户需求,负责财务模块的需求分析,数据梳理,方案设计以及测试上线等工作。要求财务及相关专业背景,对财务信息化感兴趣

  财务管理岗位职责内容 3

  1、日常财务核算、报销、会计凭证、税务工作等;

  2、培训公司日常财务,带领财务新手;

  3、负责公司财务报表、核对往来,跟进客户合同进度;

  4、编制财务综合分析报表和专题分析报表,为公司领导决策提供可靠的依据;

  5、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;

  6、处理公司其他事情。

  财务管理岗位职责内容 4

  1、负责各项目物业费、停车费、服务费和各类代收款项的复核工作

  2、输入凭证,编制各项财务报表

  3、协助完成结账、固定资产盘点工作

  4、定期检查车库收款情况

  5、每月对负责的项目进行营运情况的分析

  财务管理岗位职责内容 5

  1、协助负责会计核算、财务报表、财务报告管理、内控等相关工作。

  2、协助负责预算、费用管控及各业务财务支持工作,对业务进行财务管理及支持。

  3、未来可往风控审计、税务融资、财务运营等方向发展。


财务储备岗位职责范文五份(扩展7)

——荐物流财务岗位职责范文五份

  荐物流财务岗位职责 1

  职责描述:

  1、根据公司财务风控要求,落实业务合规工作;

  2、按照公司实际经营情况,完善、审核内部管理制度流程;

  3、及时根据法律法规、监督规定和行业规则的变化,完善公司合同范本;

  4、协助对公司拟投资项目进行筛选、评估、储备、方案设计和全流程执行,参与尽职调查、交易结构设计、合同条件谈判等相关工作;

  5、协助投资项目(海外)的投后管理工作;

  6、协助组织开展合规宣传、培训工作;

  7、完成公司领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、金融、财务、法律等相关专业本科及以上学历,两年以上相关工作经验;

  2、分析能力强,有较强的文字表达能力,有撰写相关报告的文字功底;

  3、具备良好的`英语工作能力,能够独自境外出差、能够书面审核英文合同及文件;

  4、责任心强,具有较强的协调沟通能力及应变能力,能承受较大工作压力;

  5、具有航运、国际货运代理、物流行业从业经验者优先;

  6、特别优秀人员可适当放宽相关条件。

  荐物流财务岗位职责 2

  职位内容:

  1、正确制作会计凭证,进行会计核算,定期清理对应核算项目的科目余额,及时跟踪催收超期的'垫资业务等应收款;

  2、配合相关部门进行对账工作,并就异常情况协助处理。每月根据业务进度催收、结算帐卡,确保结算利润的及时准确性;

  3、对重点客户简历流程节点表,监控各业务环节,并在业务结束时形成分析表;

  4、上级交办的其他工作任务。

  岗位要求:

  1、本科及以上学历,财务专业优先;

  2、具有2―3年贸易行业财务工作经验;

  3、具备基础的信用证知识、贸易知识者优先;

  4、有金蝶软件、erp软件使用经验者优先;

  5、学*力、领悟力、可塑性强;

  6、具备良好的沟通、协调能力。

  荐物流财务岗位职责 3

  工作职责:

  1、审核费用报销单、付款申请单

  2、日常账务处理

  3、应收应付账款

  4、审核出入库单

  5、工资核算

  6、上级领导临时安排的其他工作

  招聘要求:

  1.会计、财务管理专业国家统招全日制院校专科以上学历;

  2.25-30岁,三年以上会计工作经验

  3.专业思路清晰,逻辑思维较强;

  4.原则性强,责任心强,良好的职业素养及团队合作精神,上进心强,能吃苦耐劳。

  荐物流财务岗位职责 4

  1、监察财务、会计及电脑系统三部门各主管的`日常工作;

  2、协调上司制定每年预算;

  3、提供财务管理方案,呈上司审批;

  4、制定员工守则,确保公司机密以防外漏;

  5、确保公司所有资料完整无缺;

  6、审核电脑系统的效率和准确性,确保系统精密防止病毒入侵,破坏公司日常操作;

  7、全权执行资料保安制度,防止同行对手盗取商业机密;

  8、日常公司资金运作,每天呈交上司审查并附上有必要的建议;

  9、制定每月的效益表,呈交上司查阅;

  10、编制公司采购制度,呈上司审批。

  11、监察应收账款等各项往来业务,审核信用额度,防范内外经营风险。

  荐物流财务岗位职责 5

  1.负责对往来的`账期、信用额度、价格进行监控,发现价格异常及时反馈;

  2.应收付账款账龄报表制作与分析,定期报告应收付账项余额;

  3.定期与销售人员及客户核对应收账款往来账,督促销售员签回对账单;

  4.负责及时反馈不良客户信息,包括拖延付款、无理要求等;

  5.负责按照客户要求开出发票,确保客户及时准确收到发票,并取得客户的签收回执

  6.负责应收模块月底银行账的核对,确保账实相符。

  7.负责本企业往来类会计科目、会计凭证和会计账簿,配合结帐、应收付报表等

  8.负责对各种单据销售出库单、发票、回单、对账单、发票的完整性进行监督检查,确保资料完整,降低风险。

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