公司领导:
因本人有孕在身,预产期20xx年xx下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年x月x日至20xx年x月x日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
申请人:xxx
xx年x月x日
院领导:
本人 岁,根据国家计划生育条例的相关规定,可以享受 天的产假,现本人需申请休产假日至 年 月 日,请院领导给予批准为盼!
申请人:
申请时间: 年 月 日
公司领导:
由于本人产期临*,根据国家、省有关育龄妇女产假规定,现申请从20xx年11月26日起休产假,详细休假明细如下:
1.《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假;
2.《广东省人口与计划生育条例》:晚育增加15天产假,独生子女增加35天产假;
3.《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》
第六条:难产(剖腹产)的增加产假30天,合计178天;
4.国家法定假日顺延(包含:20xx年元旦假期1天,春节假期7天,清明假期1天,五一假期1天,端午假期1天),累计休至20xx年6月3日。
特此申请,恳请领导批准!
申请人:
20xx年11月6日
尊敬的领导:
本人于xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准敬礼!
此致
敬礼
申请人:XXX
20xx年x月x日
尊敬的领导:
本人已*临产(预产期为 年 月 日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。
根据20xx年经*第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假;难产的,增加产假15天;另外,《新疆*尔自治区人口与计划生育条例》规定,初婚晚育的职工除享受国家规定的产假外,再增加30天产假,休假期间如遇法定长假,增加的产假可以顺延。
现申请休产假,预计自 年 月 日至 年 月 日。望领导给与审批为盼。感谢!
申请人:
——产假休假申请书 (菁华6篇)
尊敬的领导:
本人将*临产(本人于xxxx年xx月份怀孕,预产期为xxxx年xx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxxx)与工作单位(xxxx)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为xxxx天。我现特向中心申请休产假,预计自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。
感谢!
特此申请
此致
敬礼
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的学校领导:
因本人x期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自x年x月xx日至x月xx日共天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的学校领导:
因本人xxx期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自xxxx年x月xx日至x月xx日共xx天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
此致
敬礼
申请人:XXX
20xx年x月x日
尊敬的学校领导:
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
申请人:xxx
xx年x月x日
尊敬的领导:
本人已*临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从年2月15日年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(年2月至20年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的.生育津贴按照本企业上年度职工月*均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到。
此致!
申请人:
时间:年月日
尊敬的学校领导:
因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生建议,定于xx年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请,恳望批准!
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年x月x日
——休假申请书 (菁华10篇)
尊敬的`学校领导:
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
申请人:xxx
xx年x月x日
林经理:
本人因以下原因向项目及部门领导申请年休假及调整项目休假。
1、我女儿预计20XX年元月初在洛阳生孩子,家中还有80多岁的老人需要照料,为此请求休假。请假时间20XX年12月20日。
2、本人项目休假时间应在11月9日(已达3个月),考虑到12月20日还要请年休假(连续3年没有请过年休假),因而向项目领导提出推迟本人项目休假时间,并与年休假连用。这样即可解决家庭当前困难,也可使*期陆续到货质检工作不受太大影响。
3、考虑到请假时间接*年底及春节之际,估计相对到货不会太多,并且项目还有质检人员。因此提前申请休假,以便领导及时安排现场质检工作。
根据上述原因本人提出项目休假与年休假连用申请,期盼领导给予批准。
申请人:
申请日期:
xx公司:
我是xx年参加工作。根据年休假的规定和公司制度,特申请xx年年休假。时间从xx年x月x日x日。恳请批准。
现将有关资料附后,请依法予以核准。
申请人:
x年x月x日
尊敬的学校领导:
因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生建议,定于xx年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请,恳望批准!
此致
敬礼
申请人:_________
__________年___月___日
单位领导:
根据《职工带薪休假条例》规定,本人贴合工作已满___年不满___年,年休假___天的`条件,申请从__月__日至__月__日休假____天,请予批准。
申请人签字:
日期:
尊敬的公司领导:
本人已*临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。
鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从20xx年x月x日至x月x日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
申请人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于20xx年X月X日休假XX天。休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!
特此申请
申请人:XXX
申请日期:XX年XX月XX日
xx领导:
根据国家及单位有关带薪年休假的规定,我拟于xx年x月x日至xx年x月x日休假xx天。休假之前,我会把我的工作妥善安排好,不会影响业务的正常运转。请领导予以批准。
申请人:xxx
20xx年x月x日
XX县联社:
XX管理组:XX信用社:本人已*临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求产假×个月。望领导根据有关规定审批。此致!
申请人:×
×年×月×日
公司领导:
因本人有孕在身,预产期20xx年xx下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年x月x日至20xx年x月x日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
申请人:xxx
xx年x月x日
——带薪休假申请书 (菁华5篇)
单位领导:
根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满xx年,不满xx年,年休假xx天的条件,申请从xx月xx日至xx月xx日止休假xx天,请予批准。
此致
敬礼!
申请人:XXX
20xx年x月x日
尊敬的.领导:
本人20xx年x月x日参加工作,工作时间已满xx年,第一次使用带薪休假,休假时间为20xx年x月x日至20xx年x月x日。特此提出申请。
望批准。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
依据国家公务员休假条例规定,机关工作人员工作年满20年可以休假15天(不含国家法定假日、双休日),本人申请休假,休假期为xx月xx日----xx月xx日,特请领导审批。
领导(签字):xxxx
申请人(签字):xxxx
尊敬的`xx:
您从年进入公司,至今已满年。按照公司《考勤制度》,今年内您可享受天带薪年假。
请填妥以下申请内容,按照《考勤制度》相关规定进行申请。
姓名:所属部门:
1。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
2。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
3。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
4。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
5。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
另:本年度全部年假休完之前,请保留此申请单作为下次申请之依据。
尊敬的领导:
我自年月参加工作,工龄以年满年,根据带薪休假制度,我应享受天年休假,工作已安排妥当,现特申请年休xxxx年xx月xx日至xx月x日,请领导批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月x日
——产假申请书范文 (菁华5篇)
产假是现代女性生产的时候都会休的一种假期,国家政策规定产假可以带薪休假,在产假期间,用人单位不允许辞退产妇,女性休产假的时候,需要先写产假申请书,以下是小编为大家整理的产假申请书范文(精选15篇),希望能帮助到大家!
尊敬的学校领导:
您好!
我计划于20xx年XX月XX日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请x月x日正式休产假,预计从20xx年x月x日至20xx年x月x日,请领导予批准。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
您好!
因本人有孕在身,预产期x月底,特向领导办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从x月x日—x月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同事,经过*期的交接工作,xxx同事已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请,望领导审批
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
本人已*临产,预产期为20xx年xx月xx日,属于计划内合法生育第一胎。
鉴于家庭住地与工作单位之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为xx天。现特向中心申请休产假,预计自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
望领导给与审批为盼,感谢!
此致
敬礼!
申请人:XXX
时间:20XX年XX月XX日
尊敬的公司领导:
您好!
因本人有孕在身,预产期9月份,现需要回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,目前本岗位的工作已移交给xxx同事,经过*期的培训,xxx同事已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请,望领导审批。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
——产假请假申请书 (菁华5篇)
x(单位)办公室:
因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。
特此请假,恳望批准!
x(单位)
x(部门)x(姓名)
年月日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。
产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的`工作量
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
本人由于有孕在身,预产期____月____日,现已*临产,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的'政策,我现特向单位申请____月____日正式休产假,预计从____月____日—____月____日,盼予以批准。
特此请假,恳望批准!
申请人:
年月日
尊敬的领导:
因本人有孕在身,预产期为____年____月____日(农历____),现需提前回家休息待产。根据湖北省人口与计划生育条例相关规定,法定产假为90天,晚育产妇增加产假30天,剖腹及难产增加产假15天。本人已符合国家晚婚晚育规定,且因身体原因需剖腹生产,特申请产假五个月,时间为____年____月____日至____年____月____日(期间有法定假期春节7天,清明节3天,劳动节3天)。
请领导批准为谢。
此致
敬礼!
请假人:
年月日
尊敬公司领导:
本人已*临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从xx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!
xxx
XXXX年XX月XX日
x(单位)办公室:
因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。
特此请假,恳望批准!
x(单位)
x(部门)x(姓名)
年月日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。
产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
——休产假申请书 (菁华5篇)
尊敬的领导:
由于本人怀孕并临*生产,为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《女职工劳动保护特别规定》 《广东省人口与计划生育条例》等各项规定,本人可以享有产假98天+晚育假15天+(剖腹产假30天+独生子女假35天)共178天。
结合本人情况及工作岗位需要,本人申请20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日连休产假60天,余下产假按上半天休半天的形式休假。60天连休假期间,本人工作由骆婵容代为接管。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
申请人:
申请日期:
尊敬的公司领导:
本人已*临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求提前休产假x个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼!
申请人:
申请日期:
尊敬的学校领导:
我因有孕在身,预产期为 …..年…月……日,需要回家待产,调养身体, 特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为98天,实行晚婚晚育增加产假30天。我属计划内合法生育,并属晚婚、晚育,特申请请产假4个月,现特向单位申请_____月_____日正式休产假,预计从__20xx__年___月____日至_年___月____日,请予批准为盼。
此致
敬礼!
申请人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导:
本人于20xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20XX年XX月XX日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准 敬礼!
申请人:XXX
20xx年x月x日
尊敬的公司领导:
因本人有孕在身,预产期xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从xx年5月1日至xx年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼
申请人:
20xx年x月x日