1、编制相关应付会计凭证；
2、熟悉国际货代公司操作流程，编制各类应付分类报表；
3、熟悉应收应付款管理，应收应付账款的日常对账；
4、销售费用的结算及分析，返利的核销；
5、负责成本核算，并能对公司各项流动资产周转率进行监测、分析、提出意见和建议；
6、负责预算执行跟踪，对各项支出的预算与实际差异进行审核，确保预算有效执行；
7、及时编制各类财务会计报表，呈报相关人员；
8、协助主管完成其他日常事务性工作。
任职要求：
1、财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；
2、2年以上国际货运代理会计或者结算岗位工作经历，了解货代会计和结算的工作性质，熟悉货代业务流程。
3、熟悉货代企业的业务和成本，精通货代公司的财务流程管理和风险把控。
4、熟悉现金管理和银行结算，熟悉用友或其他财务软件的操作；
5、具有较强的独立学*和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；
6、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力；
7、年龄在25—40岁之间；
8、有良好的英语听说读写能力
基本责任
作为承运人完成货物运输并承担责任（由其签发货运单据，用自己掌握的运输工具，或委托他人完成货物运输，并收取运费）。
作为承运人完成货物运输不直接承担责任（由他人签发货运单据，使用掌握的运输工具，或租用他人的运输工具，或委托他人完成货物运输，并不直接承担责任）。
根据与委托方订立的协议或合同规定，或根据委托方指示进行业务活动时，货代应以通常的责任完成此项委托，尤其是在授权范围之内。
如实汇报一切重要事项。在委托办理业务中向委托方提供的情况、资料必须真实，如有任何隐瞒或提供的资料不实造成的损失，委托方有权向货运代理人追索并撤销代理合同或协议。
负保密义务。货运代理过程中所得到的资料向第三者泄漏。同时，也不得将代理权转让与他人。
责任期限
从接收货物时开始至目的地将货物交给收货人为止，或根据指示将货物置于收货人指示的地点业已作为完成并以履行合同中规定的交货义务。
对合同的责任
国际货运代理人应对自己因没有执行合同所造成的货物损失负赔偿责任。
对仓储的责任
货代在接受货物准备仓储时，应在收到货后给委托方收据或仓库证明，并在货物仓储期间尽其职责，根据货物的特性和包装，选择不同的储存方式。
权利
委托方应支付给货运代理人因货物的运送、保管、投保、保关、签证、办理单据等，以及为其提供其他服务而引起的一切费用，同时还因支付由于货运代理人不能控制的原因致使合同无法履行而产生的其它费用。如货物灭失或损坏系属于保险人承包范围之内，货运代理人赔偿后，从货物所有人那里取得代位求偿权，从其他责任人那里得到补偿或偿还。当货运代理人对货物全部赔偿后，有关货物的所有权便转为货运代理人所有。
除外责任
①由于委托方的疏忽或过失
②由于委托方或其他代理人在装卸、仓储或其他作业过程中的过失
③由于货物的自然特性或潜在缺陷
④由于货物的包装不牢固、标志不清
⑤由于货物送达地址不清、不完整、不准确
⑥由于对货物内容申述不清楚、不完整
⑦由于不可抗力、自然灾害、意外原因
但如能证明货物得灭失或损害是由货运代理人过失或疏忽所致，货代对该货物的灭失、损害应付赔偿责任。
职责描述：
1、主要负责协调空运或者海运操作与订舱，报关行，车队，客户，销售之间的各种流程和问题（包括操作过程中的订舱，报关，做箱，发生费用问题，查验问题，赔偿问题等）；
2、监督海运和空运操作的日常工作，抽查单票流程规范，规范操作流程；
3、负责操作团队的建设对操作人员进行专业知识与技能的培训；
4、有效处理客户投诉、纠纷及上级交办的其他相关工作；
5、维护与船公司，客户，代理及个合作单位建立良好关系，保持日常工作的有序进行。
6、密切了解市场讯息，各大船公司，航空公司舱位情况以及市场动态给管理层适当的建议及产品方案。
任职要求：
1、5年以上的货运代理行业管理经验，三年以上项目客户维护经验者优先；
2、具备优秀的控制管理以及人际沟通与谈判交涉能力；
3、具备良好的客户服务意识，以及面对意外时快速的解决问题能力
4、营销类、物流类、经济类管理专业，大专以上学历
5、英语听说读写能力流利
集卡司机
岗位职责
保持良好的'职业道德，热诚的服务态度
自觉遵守公司各项规章制度，服从公司领导的调配
定期汇报车辆的运行情况，保证车辆在安全的状态下行使
自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车
按时按量将货物运送到目的地
考核标准
事故率（考核周期内出现交通事故的次数）
违规率（考核周期内出现违规驾驶的次数）
维修率（考核周期内驾驶车辆的维修次数）
完成率（考核周期内按时按量完成任务的情况）
会计
岗位职责
完成分公司日常财务核算、决算工作
配合总公司财务人员及时完成分公司财务工作
分公司税务处理的相关事宜
财务资料的装订及保管
每周周报表
负责分公司应收、应付账款的核算及管理工作
负责及时了解分公司当地的财务政策和税收政策
现金、各类有价证券、支票、发票和相关单据管理
考核标准
出错率（考核周期内报税、各类报表、现金管理等的出错情况）
及时率（考核周期内报税、各类报表提交的及时情况）
出勤率（考核周期内个人的出勤情况）
——货代业务员的岗位职责实用5份
职责：
1、负责客户的开发、联系，开拓市场，完成销售业绩;
2、积极拜访客户，与客户保持良好的合作关系;
3、能够后期跟踪维护客户，及时处理客户的询价，完成对客户的耐心解释，处理好突发的事件;
4、建立完善的.客户信息系统，方便后期的业务推进以及维护，并持续的进行更新。
要求：
1、专科及以上学历，市场营销，物流，国际贸易等相关专业;
2、一年以上营销业务或熟练使用英语进行沟通优先;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;
5、有责任心，能承受较大的工作压力，服从公司管理。
职责：
1、结合网络、电话、走访、外贸展会等方式开发有货物出口运输需求的贸易商及厂家;
定期与合作客户进行沟通，分析客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩;
2、维护老客户的业务，挖掘客户的.最大潜力;面向外商及进出口企业推广我司优势航线、开发出口空运业务;
3、具备一定的市场分析及判断能力，以及良好的客户服务意识;负责项目(MCO)市场调研并及时反馈上级主管;
3、个人销售计划的制定、实施与完成;负责维护自己所揽客户的关系，解答客户疑问，保持客户与公司相关部门的沟通顺畅;
4、完成团队业绩目标及部门经理要求完成其它工作。
任职要求：
1、大专以上学历，CET4级或以上,英语听说流利，;国际经济贸易、外贸英语、国际物流等相关专业应届生优先考虑;
有相关经工作验者及有客户资源者优先录用。
2、愿意从事物流销售工作，反应敏捷、表达能力强、具有开拓性、具有较强的沟通能力及交际技巧，勇于接受挑战;
职责：
1、结合网络、电话、走访、外贸展会等方式开发有货物出口运输需求的贸易商及厂家;
定期与合作客户进行沟通，分析客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩;
2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;面向外商及进出口企业推广我司优势航线、开发出口空运业务;
3、具备一定的`市场分析及判断能力，以及良好的客户服务意识;负责项目(MCO)市场调研并及时反馈上级主管;
3、个人销售计划的制定、实施与完成;负责维护自己所揽客户的关系，解答客户疑问，保持客户与公司相关部门的沟通顺畅;
4、完成团队业绩目标及部门经理要求完成其它工作。
任职要求：
1、大专以上学历，CET4级或以上,英语听说流利，;国际经济贸易、外贸英语、国际物流等相关专业应届生优先考虑;
有相关经工作验者及有客户资源者优先录用。
2、愿意从事物流销售工作，反应敏捷、表达能力强、具有开拓性、具有较强的沟通能力及交际技巧，勇于接受挑战;
工作内容：
1、通过电话、网络、拜访等各种渠道开发潜在客户、分析客户需求，制定最优的海运/空运服务方案；
2、负责维护自己所揽客户的关系，解答客户疑问，保持客户与公司相关部门的沟通顺畅；
3、协助财务做好运费的收回工作；
4、与团队齐心合力，创造更高的业绩；
任职要求：
1、大专以上学历；
2、熟练的'英语听说读写能力，可以与国外客户交流顺畅；
3、有意向要在货运行业长期发展，承受高压力与愿意不甘*庸，挑战高薪；
4、热情开朗，具有良好的沟通协调能力和洞察市场变化的观察力；
工作内容：
1、负责开发市场同行和直客，推广公司海运优势产品，积极完成业绩指标；
2、协调与维护市场同行和直客的关系，汇集、反馈行业市场资讯；
3、负责对市场同行、客户的新增或流失进行分析，为公司决策提供支持；
4、负责收取运费，管控应收帐。
任职要求：
1、1年及以上销售工作经验，有同行工作经验者优先，优秀应届生也可；
2、对销售工作充满热情，勇于开拓，责任心和事业心强，具有敏感的商业和市场意识，有较强的'应变处理能力，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承担较大的工作压力。
——百货经理岗位职责范本5份
职位描述：
全面负责门店百货部门及其不同品类的商品部的日常运营、销售达成和员工管理。
1、门店楼面管理高层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或店长执行相关的政策和制度；
2、统筹管理百货部门内上千种商品的销售管理及部门内理货员工、促销的管理、指导、培训的工作；
3、根据销售策略、利润指标和成本管控要求，有效监控并组织实施销售计划；
4、跟踪分析销售数据进行跟踪、统计分析，制定持续改进措施；
5、管理及控制各项费用；
6、统筹管理百货商品的陈列、库存，定期组织盘点的工作；
8、完成上级领导交办的其它工作。
职位要求：
1、28-40周岁，男女不限；
2、市场营销、连锁经营或其他经济、管理相关专业大专以上学历；
3、3年以上连锁零售行业门店一线管理岗位工作经验，百货、超市行业优先；
4、吃苦耐劳，踏实肯干，学*能力强，有良好的'沟通协调和抗压能力。
5、良好的团队管理，性格开朗热情，良好的职业道德和人品；
6、能适应随时出差或临时短暂派驻。
岗位职责：
1、全面负责商场的管理工作，执行总部下达的各项任务，做好门店各部门的管理工作。
2、根据公司的经营目标，制定分店年度经营计划，并跟踪执行情况，带领团队完成各项业绩指标。
3、对销售情况作好分析、总结、预测，采取相应的营销对策，确保分店处于良好的运作状态中。
4、保证门店营运安全，有效进行防火，防盗，安全保卫等工作。
5、严格、及时审核门店预算和开支，合理控制各项成本。
6、妥善处理紧急突发事件，保障商场有序运营，维护公司品牌形象；
7、负责协调门店与**各检查部门（工商、卫生、质检、药监、文化局、***等）的关系，使店内有宽松的经营环境；
8、全面负责门店团队建设及人才储备，培养继任人选，做好门店人员的培训、考核、管理。
9、根据上市公司审计要求做好相关风险预防管理工作。
职位要求：
1、28—38岁，大专及以上学历；
2、6年以上知名大中型连锁百货商场/超市实务管理经验，有o'le、超级物种、盒马营运管理经验者优先；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理、物流配送工作；
4、具备较强的执行力、团队管理能力和协调能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。
5、可配合公司调派工作（深圳区域为主）。
工作地点：
深圳区域
职位描述
1. 新业务领导人,参与整体业务从无到有的搭建,整体战略制定及业务执行
2. 完成线下折扣店的单店模型试错探索、运营及扩张,理清商业模式并复制
3. 搭建整体事业部的组织架构、人员招聘
4. 向ceo汇报
背景要求
1. 大型零售企业(单店面积1000*米以上的零售业态)的高层管理人员,对店铺运营、采购管理、数据分析、线上线下导流等多项零售技能十分有经验
2. 有过服装、百货等从业经验者为佳
3. 有较强的创业精神、领导能力、执行力,愿意学*接受新事物
4. 管理过10人以上的团队,工作年龄七年以上
职责描述:
1、寻找合适的开店目标项目案源(百货、购物中心),负责对未来目标市场的调查与分析,形成可行性报告,并推动开店项目;
2、根据市场情况,制定相关开店市场拓展的计划与方案,达成开店项目拓展目标;
3、拓展项目以轻资产为主。
任职要求:
1、学历不限,有资源优先;
2、2年以上相关工作经验;
3、有很强的政策、经济、市场感知能力,敏锐地把握政策、经济、市场动态与发展方向的能力;
4、熟悉零售业开店前拓展、调查、分析,沟通与协调能力佳,掌握相关经济学知识。
一、岗位名称：
区域总经理、分公司总经理
二、任职资格
1、大学专科以上学历，管理学相关专业；
2、八年以上工作经验，三年以上相同岗位管理经验，对百货营运和招商工作有深刻的理解；
3、具有很强的团队领导能力、沟通协调能力，责任心强、情商高；
4、认同zz企业文化，有良好的职业操守；
5、能接受全国派遣。
三、工作职责
1、负责所在公司全面管理工作，保障公司日常运营有序进行，完成年度经营目标；
2、负责所在公司商品规划定位、引进与调整，负责春秋调整计划制定、执行与跟进工作；
3、负责所在公司的团队建设和部门间统筹管理工作，确保部门间的协调运转；
4、协调与**部门，集团内部其他公司关系，维持和谐的外部关系。
四、其他信息
1、年龄在32�D45岁之间；
2、性别不限；
3、日常协调：各地百货公司、集团其他公司。
4、月薪6―7万，年终奖另计
——外贸货代员岗位职责范本5份
1、负责客户的开发、联系，开拓市场，完成销售业绩;
2、积极拜访客户，与客户保持良好的合作关系;
3、能够后期跟踪维护客户，及时处理客户的.询价，完成对客户的耐心解释，处理好突发的事件;
4、建立完善的客户信息系统，方便后期的业务推进以及维护，并持续的进行更新。
1、能够翻译处理国外客商往来英文书面邮件及工艺资料，具备相当口语交流能力（英语6级以上能独立与外商谈判者优先考虑）；
2、良好的英语听说写能力，包括熟练写作外贸函电，有优秀的听力及口头表达能力、谈判能力突出，能独立接待国外客户；
2、对纺织品面料及箱包知识有基本了解，从事相关业务跟单工作有一年以上相关事项实际操作经验；
3、有沟通、协调及谈判能力，能协调客户及公司技术人员；
4、能独立操作从样品收集、询价、报价、接单、整理工厂下单、品质进度跟踪控制、准备出货、出货收汇及客户资料整理归档等全套业务，且正确的处理订单操作过程中所发生的问题。
5、及时反馈市场的最新行情，并制定合理的开发计划；
6、辅助上级主管做好业务开发工作并及时完成公司制定的业务指标；
7、成熟稳重，工作踏实，身体健康；踏实细致，责任心强；良好的团队合作精神。
1、合理利用和维护公司客户资源，通过各种途径开发新客户；
2、给客户提供报价、货运咨询和运输方案；
3 、能独立开发客户，通过网络资源，进行电话销售，并敢于陌生拜访。
4、对现有的公司客户资源进行跟踪和再开发；
5、对出口货物的跟综处理。
1、负责订单的制作、管理和跟踪；
2、产前样品、大货样品的追踪和管理；
3、制作出口相关单据，熟悉外贸跟单流程；
4、负责所接定单的生产和货源，货物检验、商检报关等过程的跟踪，及时处理各环节出现的问题；
5、负责相关供应商质量控制和监督；
6、按时追踪货款；
7、处理客户投诉。
1.按照公司指示，分类和筛选客户，锁定目标客户;
2.执行公司战略，邀约目标客户，促成首次面谈，并结合公司优势，在面谈中获取客户认可，凸显公司的核心优势;
3.针对客户需求，制作解决方案，赢得合作机会;
4.按时提交工作周报、按照要求完成当日电话拜访量。
——班护士岗位职责范本五份
一、负责物品清点交接
检查毒麻药、贵重物品、冰箱常备药物、无菌包、体温计、抢救物品、药品、仪器等，如有缺少要追查补齐，以方便夜间使用。
二、负责床头交接班
与主班、责护、治疗班护士交接班。病房安全管理交接。
全科病人床头交接，清点病人数，新、急、危重病人重点交接，掌握“八知道”，笔录以防错漏。
1、新入院病人：治疗、护理、病情、观察要点、特殊情况。
2、危重病人：生命体征、皮肤、大小便、床单位、各引流管道、引流物情况、特殊检查、用药、护理等。
3、发热病人：降温措施、复测体温情况等。
三、负责执行时间性治疗、晚间护理
执行6pm、10pm“四测”并制图，为下夜班留2am、6am测体温名单。核对发放8pm、12n口服药，病人外出未发药应记录交班。定时翻身防褥疮等。
四、负责执行17：30―1：30am医嘱。巡视病房、观察病情，接瓶，接收新病人。
1、长嘱治疗：静脉输液卡一式两份，一份本班及时执行，另一份备次日执行。并摆放好药物。
2、临嘱治疗：抄一份本班执行，时间跨越要交班。
3、口服药物：临嘱：可从科内小药柜中取药发放或医生开处方门诊取药发放。长嘱：一般可不发药，次日交总务记帐后常规领取发药。
4、急查项目：门诊记帐即查。非急查项目：次日交总务记帐后安排。
五、负责准备下夜抽血管、大小便标本盒以及将特殊检查及其注意事项告知病人。
根据检验单准备试管，如遇特殊情况要重点交班。并做好登记。
六、负责清退陪人和探视人员。
负责执行病员请假制度，登记未请假离院病人名单。晚上9点清点陪人数，请退探视人员，以利病人休息。登记陪人，发陪人床。
七、负责本班用物浸泡消毒、清洁、整理。
八、负责治疗室、换药室、办公室清洁。
九、负责新入院病人的床单位准备。
十、负责书写交班报告。完成本班各病人护理记录。特殊情况留言。
一、严格交接班制度。
二、负责夜间病员的各项治疗及护理，负责新病员及特殊病员的各项准备工作及各种标本采集。
三、负责测绘四次温、晨间血压，发现异常及时报告值班医生处理。
四、负责晨间各项治疗护理工作，按等级护理要求巡视病房，及时发现病情变化，并做好探视人员及陪护人员的管理工作。
五、书写夜间护理记录。
六、督促护理员、清扫员工作，保持病室及病区安静、整洁。
七、夜间负责各室常规消毒并记录，保持各室整洁。
八、负责一次性医用垃圾的`毁形并记录。小夜班护士职责
一、协助大夜班完成各项治疗与护理工作，接收急诊入院病人，维持病区秩序，保证病区安全。
二、及时巡视病房，保持房间清洁整齐，定时给病人翻身，做预防褥疮的护理。
三、负责夜间外勤工作（送特殊检查、取血等）。
四、负责做晨晚间护理，测量日二次血压，四次温。
五、消毒毛巾，按时更换引流瓶。
六、负责病人的术前处置（如灌肠、导尿、下胃管、术前用药等，）并送病人至手术室。
七、为输液注射做好必要准备工作（填写巡视卡，排水、洗安瓶杯）。
八、协助大夜班做好病房管理，清扫各室卫生，参加抢救等工作。
九、工作时间：4：30pm―10：30pm及次日5：30am―7：30am，如遇抢救或工作忙，可延长工作时间。
1、在护士长的领导下，带领本小组护理成员做好护理工作。
2、与护士长共同进行护理质量控制检查。
3、对本组护理工作中存在问题及时发现、纠正，并向护士长汇报。
4、每日根据病人病情及当班护士情况合理安排护士分工，确保护理质量。
5、按时参加护理晨会及护士例会，并将有关事项传达到本组每位护士。
6、根据工作量情况酌情安排本组护士临时休班。
7、对新入科的护士及进修护士负责培训、指导并评估学*情况。
8、安排本组学生带教人员并督促检查教学工作。
9、组织协调本班内的抢救工作，并组织总结讨论。
1、参加晨间***，听取夜间病情报告，随后参加晨间护理。
2、每日清点治疗用品，毒，麻药品及医疗仪器，每日登**名。
3、保管好病房各种物资，负责协助领取病区所需的各种表格，物资。负责各种无菌物品的消毒及保管。
4、负责科室物品的报损与维修，作好登记。
5、每日下班前为夜班作好物品，药品准备，检查敷料，器械和消毒是否能够用，必要时予以补充。
6、及时为病人的.处方记账，取药，贵重物品，药品以及毒麻药品妥善保管，若有遗失，责任自负。
7、每周五清点冰箱，定期检查药品的质量。数量，对过期药品及时退送药房，定期检查抢救药品与物品是否定定位放置，性能及质量如何，各种无菌消毒包是否过期，以确保使用无误。
8、适时清点处方，有少开，漏开者，及时通知值班医生补上，杜绝多开。
1、在护士长的领导下，带领本小组护理成员做好护理工作。
2、与护士长共同进行护理质量控制检查。
3、对本组护理工作中存在问题及时发现、纠正，并向护士长汇报。
4、每日根据病人病情及当班护士情况合理安排护士分工，确保护理质量。
5、按时参加护理晨会及护士例会，并将有关事项传达到本组每位护士。
6、根据工作量情况酌情安排本组护士临时休班。
7、对新入科的护士及进修护士负责培训、指导并评估学*情况。
8、安排本组学生带教人员并督促检查教学工作。
9、组织协调本班内的抢救工作，并组织总结讨论。
1、参加晨间***，听取夜间病情报告，随后参加晨间护理。
2、每日清点治疗用品，毒，麻药品及医疗仪器，每日登**名。
3、保管好病房各种物资，负责协助领取病区所需的各种表格，物资。负责各种无菌物品的消毒及保管。
4、负责科室物品的报损与维修，作好登记。
5、每日下班前为夜班作好物品，药品准备，检查敷料，器械和消毒是否能够用，必要时予以补充。
6、及时为病人的处方记账，取药，贵重物品，药品以及毒麻药品妥善保管，若有遗失，责任自负。
7、每周五清点冰箱，定期检查药品的质量。数量，对过期药品及时退送药房，定期检查抢救药品与物品是否定定位放置，性能及质量如何，各种无菌消毒包是否过期，以确保使用无误。
8、适时清点处方，有少开，漏开者，及时通知值班医生补上，杜绝多开。
1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理，树立“以病房为中心”的理念，尊重病人权利，体现人性化护理，注意沟通技巧，保持良好的护患关系。
2、做好交接班，按床旁、口头、书面的形式进行。交接内容：
（1）交清病人总数、出入院、转科、分娩、手术、病危、死亡人数及病室管理中应注意的`问题。
（2）重点病人交接：抢救、危重、大手术病人护理完成情况；有无压疮、各种管道固定和引流通畅情况；危重病人护理记录；急诊、新入、特殊检查、治疗、输血及情绪异常的病人重点交接并记录。
（3）医嘱执行情况，各种检查标本采集及各种治疗处置完成情况，对尚未完成的工作，应向接班者交代清楚。
（4）急救器材、药品是否齐备完好，贵重、毒麻、限剧药品交接清楚并签名。
3、严格执行岗位职责、各项规章制度、操作规程，严防差错事故发生。
4、严格执行消毒隔离、无菌技术操作，预防医院感染。
5、掌握分管病人的“九知道”，随时巡视病房，及时发现病人病情及心态的变化，及时报告，及时处理，及时配合抢救。
6、严格执行危重、手术病人护理常规和治疗计划；对昏迷、躁动、老年、小儿病人注意安全防护，防止坠床。
7、各种护理技术操作正规熟练，落实分级护理、基础护理和晨晚间护理，病人的卧位和各种导管符合要求。输血、输液速度遵医嘱，无渗液、漏液、走空想象。
8、各种护理记录及时、准确、完整。如遇有医疗纠纷及时封存病历，及时报告院总值班及护士长。
9、做好病房管理，保持病房“四化八字”。发现非医疗护理的不安全因素引起的意外要及时报告院值班，确保病人安全。
——拍摄岗位职责范本五份
1、负责公司品牌、产品*台的短视频的策划、拍摄、剪辑和后期制作;
2、负责公司品牌相关视频或宣传片的策划、拍摄、剪辑和后期制作;
3、协调与沟通制作过程中的相关各环节，完成制作全过程，保证成片质量;
4、根据公司需要、上级要求完成相应的拍摄工作。
任职要求:
1、熟练使用ps、pr、ae等相关软件，能够独立完成后期制作。
2、了解各类视频风格，能进行相关风格视频创作。
3、具有优秀的美术功底与视觉感，对构图、色彩及镜头语言有清晰的认识。
4、有想法及创意，思维灵活，具有良好的团队意识以及较强的`主动性和创造性。
5、对短视频有自己的见解，熟悉新媒体短视频行业 。
6、具有较强的策划能力，能独立策划拍摄方案，并完成视频的拍摄或剪辑;
7、思维敏捷、想法新颖，良好的沟通能力，团队合作精神，工作富有激情，推动力强;
1、完成厨房小家电、炊具等产品的拍摄;
2、掌握各类场景拍摄的标准,建立起自己的参数体系
3、完成产品的.后期精修
我们希望你:
1、有1年以上的静物产品修图经验
2、有小家电拍摄工作经验为更好
3、拥有良好的审美意识,懂得搭配色彩和场景布置;
4、有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性;
5、投资简历时请提供具代表性个人摄像作品。
职位描述:
1、参与制定产品设计企划;
2、根据产品设计企划,按时完成产品设计工作;
3、完成款式的确认及下单工作;
4、跟进服装大货生产期间的部分工作;
5、参与完成订货会服装秀及服装画册的拍摄;
6、完成上级交办的.其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计等相关专业;
2、1-2年以上服装设计经验,有品牌女装或童装设计经验优先;
3、有创意,美感强,时尚触觉敏锐,能把握服装设计潮流与趋势;
4、具有良好的手绘功底,能熟练操作cordraw、photoshop等设计软件;
5、熟悉服装面料特性及工艺、版型;
6、敬业务实,沟通表达能力佳,团队意识强,具有良好的学*能力;
7、有英语基础者更佳。
岗位职责:
1. 负责公司相关新媒体视频(包括艺人及影视剧)的拍摄及后期剪辑;
2. 能有效整理素材并完成剪辑、创意制作、编排及包装;
3. 独立完成后期剪辑、合成、音乐音效字幕等技术;
4. 负责短视频的存档及使用管理。
任职要求:
1. 专科及以上学历,影视制作相关专业优先;
2. 两年以上工作经验,熟悉新媒体短视频、艺人短视频者优先;
3. 熟练使用专业的'剪辑软件,如final cut pro,premiere,ae等;
4. 工作积极主动,认真负责,抗压力强,富有良好的团队协作精神。
岗位职责:
1、熟练使用多种摄像器材,有良好的摄像机能和灯光基础;
2、熟悉拍摄制作流程,具有过硬的摄像技术,能对拍摄角度、画面构图进行选择和设计;
3、熟练运用画面语言,有独到的发现力和果断的判断力;
4、熟悉后期剪辑,能熟练使用ps,ae,pr等后期编辑软件,或3d,特效软件;对影视后期特效有独到见解和控制能力;
任职要求:
1、有良好的美术基础,色彩构图能力镜头感觉强、擅长镜头衔接、具备丰富想象力和创造力,具有一定审美能力。广播电视新闻、电视编导、广告策划等相关专业大专以上学历,
2、有拍摄微电影、纪录片、创意广告等摄像经验;热爱摄影摄像及影视宣传片创作。
3、有团队协作精神,善于挑战。
4、有责任心,能承受较大的.工作压力;工作认真细致、注重效率。
5、有相似岗位证书的优先!
——内装岗位职责范本五份
职责描述：
1、负责各阶段家居设计方案、材料选型、活动家具、和软装配饰的'优化工作，负责跟设计单位对接，进行各阶段图纸审查并提供优化整改意见。
2、负责对家居初步方案、扩初设计、施工图设计阶段与设计单位交流及设计质量监控，参与设计图纸评审，整理图纸评审记录，并提出空间优化整改意见。
3、负责设计板房落地效果把控，整理产品清单，协调采购部门、成本部门和工程部门完成产品招标及质量把控，安全文明管理。
4、负责开展空间优化利用专项研发。
任职要求：
1、统招本科以上学历，室内装潢设计、艺术设计等相关专业；
2、房地产装饰设计/软装设计工作经验3~5年，有家居空间设计、收纳设计、软装设计工作经验者优先；
3、精通装修工程设计的设计和施工规范，国家、地方对建设项目在装饰设计方面的规定，装饰设计材料、收纳设计选材及安装工艺；熟悉房地产业务流程、autocad等相关设计软件。
岗位职责：
1、根据客户需求，为客户制定家装设计方案；
2、设计师进行测量装修现场尺寸；
3、进行方案报价，与客户签订服务合同；
4、完成助设计方案，出具施工图或效果图；
5、协助完成设计部经理交待的其他工作。
任职资格：
1、环境艺术设计相关专业，大专以上学历；
2、三年以上装饰行业设计经验，有高端设计工作室工作经验优先；
3、精通设计专业知识，能够根据客户需求制定针对性的.设计方案；
4、能够熟练的运用各种设计工具（如 autocad/3dmax/photoshop ）；
5、熟悉高端家装流行风格，能够把握发展趋势；
6、有设计创新能力；
7、具备良好的沟通能力和市场洞察力。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
岗位职责
1、负责协调方案、扩初、施工图等阶段的精装修设计管理，审核设计图纸并提出修改意见；
2、协调处理工程施工的技术问题，负责精装修工程的质量、进度、成本管理工作；
3、参与项目样板区精装修设计和施工管理；
4、参与公司精装修专业知识积累以及产品标准化工作。
任职要求
1、工民建、建筑学、装饰工程、环艺等相关专业本科以上学历；
2、5年以上大型房地产精装修设计、施工管理经验，具有高端住宅精装修项目经验；
3、熟悉精装修设计、施工及验收标准以及国家地方和行业的.相关规定；
4、熟悉装修工程流程，熟悉装修材料成本和配置；
5、熟练掌握各种办公软件及绘图软件，了解建筑结构、水暖电等相关专业的基本知识；
6、有较强的责任心，关注细节，作风严谨，执行力强。
工作职责：
1、参与精装修设计图纸审核及与设计单位的协调；
2、编写精装修施工工程管理方案并负责实施、监督现场施工管理检查和验收；
3、配合精装修施工及材料招标（技术标）工作；
4、参加工程变更、现场签证审核工作；
5、参与甲供设备及厂家相关考察工作，协调甲供设备进场事宜，监督设备测试、移交和培训；
6、配合其他部门制定材料采购与招投标工作中的技术标准，参与评审技术标。
任职资格：
1、土建、环艺、室内设计等相关专业本科及以上学历；
2、具有5年以上同岗位工作经验，有住宅项目精装修施工管理经验；
3、精通室内装饰装潢和相关法律法规及行业规定；
4、精通各类装修风格设计，熟悉装修施工工艺及各类材料性能，熟悉设计、合约、施工及现场综合管理；
5、熟悉室内装修施工工艺，熟练运用各种材料，了解各类装饰材料性能及市场供应商情况。
1、协助项目经理工作，具体负责整个项目的设备材料供应、设备材料保管、发放等工作。
2、参与供应商选择的'组织工作。
3、负责甲方供应设备、材料的领取，发放工作。
4、防止不合格材料或未检品进入施工现场。
5、做好材料标识移植工作。
6、及时送检材料，并收集原材料检验证书与产品合格证书。
7、及时清理、盘点库存材料的数量等情况。
——*安岗位职责范本五份
*安银行存贷业务大客户经理中国*安人寿股份有限公司湖南售后服务部中国*安人寿股份有限公司湖南售后服务部岗位职责:
1、参与公司融资信息的收集和整理,并制定其操作流程,选择、分析、研讨、实施融资方式;
2、参与融资商务谈判,撰写相关报告和文件;
3、配合高层领导处理公司与融资相关的.外部事宜;
4、与外部金融机构、银行、**建立良好的合作关系。
岗位要求:
1、本科以上学历金融、会计、财务及相关专业,3年以上同岗位工作经验,具有上市融资方面经验优先考虑;
2、具有丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系,熟练掌握各种直接、间接融资工具,与各大银行有良好合作及人脉关系;有成熟项目融资经验,优先考虑。
岗位职责：
1、根据招聘需求，选择招聘渠道，发布及更新招聘信息；
2、完成简历的收集和初步筛选工作；
3、负责联系和接待候选人，协助上级做好面试记录，编制面试报告；
4、通知候选人员入职，办理人员录用手续，
任职要求：
1、专业不限，20岁以上性格温和、有耐心、工作严谨、具有很好的`文字表达能力；
2、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。
3、大专及以上学历，无经验的可接受公司培训，配备导师进行跟踪辅导。
1. 经常了解和掌握各项业务工作进展情况，及时统计各种业务表格、数字，掌握敌社情动向，定期向业务部门报告。
2. 根据工作要求，及时建档建卡，催促各科（队）的档案完善和补充，健全档案索引，不断加强档案管理，加强业务资料的收集和管理。
3. 负责文件的收发、登记、传阅、转送、催办工作，做好会议记录，抄写有关文件资料，订购保管处内的报刊杂志。
4. 协助处领导草拟工作计划、总结、报告、安排处内业务学*和技术训练 , 负责会议的`通知。
5. 负责处内印鉴和介绍信的使用管理，办理出境和去边境地区通行证的有关手续。
6. 负责处内备用品、办公用品的管理，管理赃款、赃物、拾款、拾物工作。
7. 安排值班、办理处内财务报帐，填报领取各种津贴、补贴。
8. 办理集体户口和学生户口登记、迁移手续。
9. 负责处内人员的考勤工作，每周一上午 10 时前将上周的考勤报处领导。
10. 收集管理工作日程报表，个人呈报的材料等。
11. 接待群众来信、来访和接待报案工作。
12. 严格遵守保密制度、不向他人泄漏文件、信息、处内工作情况。
1、 负责物业部住户资料和物业部文件资料等到统一管理工作。
2、 建立、建全档案制度。所有资料分门别类，制作档案目录，并在档案柜上标明存放类别，以便迅速查找资料。资料类别分类如下：
⑴、工程图纸类别：土建、给排水、电气照明、消防、绿化、机电设备。 ⑵、住户资料：住户资料登记表、装修申请资料、房屋维修资料、验房登记表。
⑶、物业项目交接资料：房屋验收表、水电表表底数据、工程施工单位资料。
⑷、物业部资料：管理规章制度、物业部责任制度、国家有关法令制度和文件、人事资料、物业基本情况总汇。
⑸、技术书籍。
3、 熟练掌握电脑基本操作的文件编辑，把经常变更的.有关资料输入电脑备查。
4、 负责物业部打字、复印和传真等到工作，并负责文件的报送、收取和物业部报刊、信件发放。
5、 熟悉物业辖区内的单元户数和面积，以及管理费、水、电费等到收费标准及计算方法，并协助收费工作。
6、 承办物业部各类会议的会务工作，会议通知、议程安排、会场布置、会场服务以及做好会议记录、整理会议纪要。
7、 负责上级和外来文电的收发、登记、传阅、催办、回复和立卷归档等到工作。
8、 完成物业部交办的其他任务。
【岗位职责】
1、通过公司提供的客户资源,销售公司产品
2、面谈客户，根据客户的情况为客户制定专业的融资方案
3、定期与合作客户保持联系，建立良好的长期合作关系
【任职要求】
1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销等专业优先，有呼叫中心客服、电销等销售相关工作经验者优先
2、工作勤奋，热爱销售，具有良好的服务意识和沟通能力
3、具备基本的信贷、财务/风险分析判断能力
4、沟通及表达能力佳，具备较好的.抗压能力，营销情商高，具有培养潜质
5、有信用卡、消费贷款、房地产等相关金融信贷产品推广实*经验者优先
1、负责客户的开发与管理；
2、协助家庭客户做保险需求状况财务分析，意外及健康风险规避、养老规划，以及子女教育金规划等，并制定及购买全套保险理财方案；
3、负责为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务；
4、协助企事业单位制定及购买员工福利计划，提供团体意外及医疗风险保障服务；
5、按照公司标准进行营销团队的组建及培训、管理，带领、督导、培训、激励业务队伍；
6、5年之内能够胜任领导及管理一支50-200人左右的理财规划师队伍。
