教师青年工作总结实用五篇

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  教师青年工作总结 1

  我和陈雪英老师的师徒关系已*一年,在一年的互帮互学中,陈老师按帮带协议书中的要求去做,认真履行自己的权利和义务。本人虚心学*,取得了一定的进步。具体做法是:

  一、加强理论学*,提高自身素质。

  为了丰富理论知识,更好的搞好教育教学工作,我们首先阅读了《新世纪小学数学课程标准》、《小学数学教师》、《小学数学教学设计》陶文忠教授主编的《培养儿童的创新性老师怎么教》等书籍。大量理论书籍的阅读,使我们学到了很多的理论知识,非常有利于我们的教学。其次,我们一起借看了很多优秀课例的光盘,如:吴正宪老师的“*均数”,刘德武老师的“分数的乘法”和柏纪明老师的“统计的初步知识”等。广泛吸收借鉴别人的精华,不断优化自己的课堂教学结构。经过努力,我的课堂教学有了很大进步。

  二、加强教学研究,提高课堂效率。

  学期初,我们就制定了多在一起备课,互相多听课,听后多提意见的计划。工作中,我们也是这么做的。半年来,我一共听了陈老师10节课左右,跟她学到了有关组织教学、课堂评价等方面的许多经验。陈老师也经常听我的课。每次听完,她都会提出很多的宝贵意见,帮助我不断进步。在陈老师的帮助下,我上的教改引路课非常成功,受到了听课老师的一致好评。我还上了学校公开课一节,作为一个年轻教师,公开课就是一次展示自我,提高个人业务能力的大好机会。与一年之前相比,总的来说:变化不小,尤其是相对于过去,老练了许多,课堂的各方面的组织能力较以前有了不小的进步,新的理念,新的方式方法基本上能够在有限的时间内在课堂上得到贯彻。特别是对“德育”内容在课堂上的引导和应用得到了充分的落实,而且自我感觉效果不错。

  通过一个阶段的听课,评课,付诸于自己的课堂,让我在原有的基础上又有了新的体会,新的提高。我最大的收获是课改理念得到提高,如:数学课必须联系生活实际进行学*,课堂教学中必须创设教学情境,激发学生的学*兴趣,教学中应该注重评价,练*要有层次性,更应该注重教本与实际生活的联系,注重实效性和拓展性。

  总结下来,我还是用那句话自勉:路漫漫,其修远兮,吾将上下而求索。

  教师青年工作总结 2

  随着外国语学校品牌化建设的不断深化,时代和教育形势的需求,对学校的发展提出了更高的要求和挑战。学校领导班子成员深刻体会到:“名师培育名生,名生铸造名校,名校成就名师”,因此,名师队伍的建设是学校“精细化管理,内涵式发展”的名校品牌化建设的保证。外国语学校现有一批享誉油田的各级各类名师,他们是学校品牌化发展的中流砥柱。但是,分析学校的师资结构,*五年进校的大学毕业生30多名,占到学校教师人数的三分之一强,全校教师*均年龄34岁。整个教师队伍既是一支年轻、有为、灵动、富有激情的团队,也是一支教学经验、案例积累还需加强,教育知识还需尽快转化为教育能力,整体教学研究能力还有待提高的教师队伍。

  而青年教师是学校的生力军和顶梁柱,“青年教师兴则学校兴;青年教师强则学校强。”青年教师的专业成长将直接影响着学校的可持续发展。教育分局职代会报告中也明确提出了“外国语学校应再造一批名师”的要求。因此,学校十分重视青年教师团队的培养工作,搭建成长*台,提升专业技能,积极创造条件,为青年教师的快速成长铺路搭桥,使青年教师如雨后春笋,茁壮成长,为学校的可持续发展做好人才保证。

  总结这几年培养青年教师团队的工作,在促进教师专业化成长方面,我们认为主要围绕以下几方面开展了卓有成效的工作。

  一、建设校园文化,营造青年教师成长的环境

  古人云,授之以鱼,不如授之以渔。现在有专家认为,授之以渔不如授之以鱼场。这是启示学校需要创设一个有利于教师专业化成长所需要的环境,要用健康的一流的校园文化去影响教师。学校在发展过程中形成了“细节决定成败”的核心文化。校园文化建设的过程是教师提升认识,形成凝聚力,践行学校文化思想的过程,是凝炼教师的进取精神和高尚师德,使教师乐于成为一个开拓进取,与时俱进,正气正义,富有责任的外校人的过程。*五年来的30多名年轻教师,虽然毕业于不同的院校,但是到了我校,那种无形的核心文化让他们积极凝练自己,很快融入学校这个大家,在工作中兢兢业业,争先恐后,迅速站稳了讲台,成长为一个学生喜欢、家长认可、学校欣赏的青年教师,学校两年被评为吐哈油田教育分局“青蓝工程”优秀单位。

  二、搭建成长*台,拓宽青年教师成长的途径

  一流的校园文化固然会激励青年教师,但要青年教师能持续快速成长,释放青年教师特有的激情和才华,必须搭建青年教师的成长*台,多渠道,多途径地为青年教师提供用武之地。

  作为外国语学校教师,由于承载着家长和社会的厚望,承载着上级领导所给予的期望,很容易导致教师产生较大的`职业压力,容易产生职业倦怠思想。但是如果因之而不敢让青年教师承担各种岗位的工作,既是对学校的品牌化发展不负责任,更是对青年教师的成长不负责任。所以,学校放手为青年教师搭建成长*台,并积极引导青年教师乐观面对生活和工作,养成在各种重要岗位工作中寻找快乐,在快乐中去积极从事重要岗位的工作,不断提升职业幸福指数。只有这样,教师才能在搭建的*台中成长,在少先队辅导、班主任、部门干事、教研组长、备课组长等重要岗位的多途径工作中不断成长,悄然成长。

  以本学期为例,大队辅导员由青年教师担任,在27个班主任中,青年教师就占13个,11个教研组长中,青年教师为3个,还有9名备课组长,各部门干事中,青年教师有5个。这些青年教师不愧是外国语学校发展的生力军,充满朝气,充满活力,他们尽力工作,努力工作,显示出他们思维敏捷,具有独创精神的特点,不断地用自己新鲜的思想和青春的激情为学校的发展带来新的欣喜。青年教师王,潜心于班主任工作,方法灵活,贴*学生的心灵,深受学生的喜爱。她在分局第十次班主任例会上的主题发言《“o型血&胆汁质”---我的班主任之路何去何从?》从“职业性格“超越“自然性格”、读万卷书,行万里路---学以致用、品人vs读书、做不成“淑女”做“书女”等四个方面介绍了做班主任的经验,引起了全体班主任老师的共鸣。

  三、制定发展目标,明确青年教师成长的方向

  目标对人的行为具有导向和激励作用。明确的、有价值的目标能诱发人的动机和行为的产生,并指引人的活动方向。学校认识到“只有教师会思考了,才能教出会思考的学生。只有教师会制定自己的发展目标了,才能引导学生制定自己的学*发展目标”。学校指导青年教师建立教师个人专业化成长学年发展规划,让每—位青年教师教师设计自己的发展蓝图,明确个人的发展目标,有阶段性个人发展计划。能结合工作实际,结合学生发展实际,提出适合自己特点的个人发展要求,选择符合自己的发展方向。

  这个发展目标的具体内容包括个人专业成长现状分析和学年个人成长目标。个人专业成长现状分析,从优势与不足正反两个角度,可涉及课堂教学、学生管理、教学研究、教学设计、作业设计、理论学*等方面进行分析。学年个人成长目标。结合现状分析,可制定一个总目标。然后结合学校确定的青年教师成长具体方案中的要求,从自身素质、教育教学专著研读、课堂教学、案例分析、教学设计、作业设计、编制试卷、听课学*(确定自己主要听课学*的导师)教学研究博客、学困生转化、撰写教学反思、评课稿、教学叙事等方面确定具体目标,要求既要有数量,又要有质量。

  学校要求在制定发展目标的基础上,更要落实行动,并建立青年教师专业成长档案盒。档案盒的建设使青年教师的成长的积淀更加丰厚,体现了青年教师的教学实践过程,有助于青年教师明确自己的发展方向,形成个性的教学风格和思想,为成长为名师打下坚实的基础。

  其中青年教师张老师的档案盒中整理了学科教师课改实验计划、小结,培优补差计划、总结,教师个人教学工作计划、总结,语文考试试卷、期末单科成绩表、试卷质量分析、学年个人成长计划、教师个人业务工作总结,课改教案、学*体会、论文、教学反思、听课记录、学生作品等内容,资料翔实,装订规范,很好的显示了青年教师的成长轨迹。

  四、提升专业技能,加快青年教师成长的速度

  而随着新课程改革的不断深入,对教师的专业化水*也提出了更高的要求。新课程背景下的教师不仅是有知识、有学问的人,而且是有道德、有理想、有专业追求的人;不仅是高起点的人,而且是终身学*、不断自我更新的人;不仅是学科的专家,而且是教育的专家,具有像医生、律师一样的专业不可替代性。因此,作为教师,尤其是青年教师必须随时对自己的专业结构、教育教学技能进行调整,必须在实践中不断学*、研究和反思,必须对自己的知识、能力与经验进行整合,这是教育发展的时代需要,是教师自身发展的需要,也是学校生存和发展的需要。在教育分局教研室的指导下,学校很重视提升青年教师的专业技能。

  教师青年工作总结 3

  又是一个学期结束了,望着即将毕业的学生,让我的心潮起潮伏,让我的心灵震撼。是他们深深地感动着我、激励着我,让我从不同的视觉角度来审视教师这个职业,许多以前处于朦胧状态的问题迎刃而解,眼前豁然开朗。

  十几年的教学,我深深体会到只有努力提高自身的文化素养,丰富自身的知识底蕴,倾情投入教育教学工作,积淀方法,摸索经验,在活动中历练,才能促成自身的专业成长。要想在教育教学工作中有一番出色的表现,没有捷径,只有靠自己,一步一个脚印,实实在在地去学*,去探索,去实践,去思考。教师,作为培养人才的人,教学素质必须要跟上时代的步伐,必须树立现代教学思想,掌握渊博的知识,具有较强的信息素质和学*能力。我作为教师中的一员,必须不断学*才能适应教学工作,必须脚踏实地地学*研究,才能在自己的专业素养上成长起来。

  赞赏孩子、信任孩子、鼓励孩子,赞赏每一个孩子的独特性,赞赏每一个孩子所取得的哪怕是极其微小的进步,赞赏每一个孩子所付出的.努力和所表现出来的善意。帮助孩子扬长避短,克服自卑,树立自信心,让孩子感到学*是自己的一种荣誉。

  爱,可以给孩子以心灵的温暖,爱,可以让孩子更自信。愿我们每一位教育工作者都献出一点爱,时时、事事呵护孩子的自尊心,与孩子共同享受教育的美丽。高尔基说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。”这句话我感受最深的就是一个“爱”字。我想,我们做为一名教师要热爱学生,热爱自己的事业;还要有强烈的创新意识,不照搬书上的东西,要勇于创新、敢于标新立异。最关键的是要保持宽容的心境,在今后的工作中遇到困难要不断的向有经验的同事请教,与同事要互相关心、和睦相处。

  从教生涯,教会我作为人师者,在工作中如何追求与奉献,在生活中如何投入与面对,如何使自己的观念不断地体现于自己的教学行为中,也让我学会自省,学会了反思,学会了回过头来看过去。我愿意做“教师成长”中的一名成长教师。我想,不只是我,我们全校许多同事都将在这次学*中逐渐成长起来。

  不断的学*、实践与反思,让我在教学过程中日益成长。我相信只要坚持不懈,以良好的心态对待成长中遇到的困难和挫折,不断求知,善于实践,积极反思,就会成为一名符合现代教育需要的成功的教师!

  教师青年工作总结 4

  “新老结对,以老带新”是我校固有的校本培训模式。

  20xx年9月开始,我有幸与董兆娜、周启燕两位年轻老师同年级共事,并被学校安排与她们结对。我们本着“共同学*,互帮互助”的原则进行交流。现将一路走来的交流工作做一个总结。

  一、绘事后素

  孔子曾经对他的学生子夏说过一句话:“绘事后素”。句子的本意大概是,先有白色底子,然后绘画。比喻有良好的质地,才能进行锦上添花的加工。这里讲的是绘画的问题,子夏以此顿悟,得出了“礼”于“仁”后的结论。而我从“绘事后素”中领悟到的是为人的道理。

  作为教师,“学高”是我们不止步的追求,而“身正”是我们为人为师的基础。只有保持洁净的底色,我们才有可能真正引领学生构画最绚烂的生命彩图。

  感谢两位年轻老师,她们爱岗敬业,谦虚好学,纯朴善良。这些可贵的品质也在深深激励着我“永不卑贱,永不虚伪,永不残忍”。

  二、做好自己

  要做好“传帮带”工作,首先要做好自己。我自认工作踏实认真:1.对待专业知识深思慎取;2.对待学生耐心细致;3.课堂氛围*等和谐;

  4.积极转变教育教学观念,努力贯彻“以学定教”以学生为主体的教育教学理念。

  三、备课交流

  1.集体备课

  作为年级学科组长,我和两位年轻老师的备课交流首先集中在学科教研会的集体备课上。

  在学期之初,我们会对整个学期的集体备课有一个总体的规划。每次集体备课,主备人认真准备,钻研教材,搜集资料;其他老师集思广益,关注课程定位,关注重难点,关注考纲。两位年轻老师在教研活动中积极主动,既能贡献自己的好想法好做法,又善于质疑提出困惑。

  2.*时

  教研会交流之外,我们随时随地交流教学进度,分享教学心得,讨论*常教学的疑难。交流方式多样,我们建立了年级学科微信群和qq群,随时共享各类有益信息和资源。我们也会偶尔尝试在微信*台上开教研会。

  四、听评课交流

  课堂是最能反应教师能力的舞台。为了更直观切实地交流,除了教研会的听课计划外,我和两位老师经常不定期地相互推门听课。

  评课时,我们能做到不说假话,不说套话。课堂亮点充分认可;课堂缺憾绝不讳避。以此,相互学*,互助互进。

  五、常规督促

  1.教案常规

  要求两位新老师的教案备详案,详案必须包括教学目标、教学重难点、课时安排、课堂设计、板书设计、教学反思等必要环节。

  对两位老师的教案会进行定期检查,检查结果表明董老师和周老师的备课认真细致,有思想的闪光。

  2.作业批改

  教研组讨论制定了常规作业类型和作业批改标准。两位老师都能按要求甚至超要求批阅作业。

  六、问题反思

  客观地说,这项“青蓝工程指导教师奖”我受之有愧,感觉自己只是尽了一些本分,做了一些本职工作,存在的问题其实还很多:

  1.关于听课

  因为各种原因,我们最*一学期的听课没有前三学期落实。就我自己而言,学校要求的每周至少分别听一节新老师的课,学期合计40节对两位老师的听课,我是远远没达到的。

  2.关于交流态度

  扪心自问,对于老带新工作,只要两位老师有需要,我绝对倾己所能绝不保留。但有时困于自己工作生活上的各种问题,面对这项工作,自己不够积极主动。

  3.关于自身能力

  汗颜自身能力有限,对于两位老师的需求,也许我并不能给出真正切实有效的回应。

  总之,感谢学校的提名。我想,这个奖项对自己而言,既是认可和鼓励,更是鞭策和警示。希望在接下来的工作中,自己更能尽好人事,不负期待,问心无愧。

  教师青年工作总结 5

  青年教师是一所学校的生力军和顶梁柱,“青年教师兴则学校兴;青年教师强则学校强。”青年教师的专业成长将直接影响着学校的成败和可持续发展。为此,我校多年来十分重视对青年教师的培养,尽力缩短“磨合期”,积极创造条件,为青年教师的快速成长铺路搭桥,创设*台,使一大批青年教师如雨后春笋,茁壮成长,在短短的几年内站稳了脚跟,打出了旗帜。回顾今年我校在培养青年教师方面所取得的成绩,我们主要抓好以下几项工作:

  一、目标引领拓展青年教师发展空间

  目标对人的行为具有导向和激励作用。明确的、有价值的目标能诱发人的动机和行为的产生,并指引人的活动方向。我校的青年教师大多刚从师范院校毕业,具有合格学历,但由于从教时间短,对教育、教学规律还不能驾轻就熟,为此,学校与各位青年教师制定了*期、中期、远期奋斗目标,激励青年教师加强学*,加强锻炼,缩短对岗位、教育教学常规、过程的熟悉与适应期,力争在较短的时间内成为学校乃至市级骨干教师。我校青年教师参与教研、教改活动的热情十分高涨,他们大胆创新,锐意改革,为自己的成长拓展了更为广阔的发展空间,并逐渐地踏上了发展的快车道。

  二、校本科研搭建青年教师成长*台

  以校为本的教育科研为全体教师,尤其是青年教师提供了有力的学*环境和智力背景。在实践中,我们发现,一个青年教师只有走“教、学、研”之路,开展切实有效的行动研究,才能使*时的教育教学工作上升到一定的理论高度。我们的具体做法是“三个一”:

  (1)搞好每学期一次的“校级评优课”。在评优课中,我们采取了教研室“同课异构”举措,同学科教师共同研讨,发现不足,并及时加以修正和改进。

  (2)搞好每2周一次的教学会议。我校一批热衷于教育科研的中青年教师,主动放弃休息时间,怀着相同的志向坐到一起。学*理论时的'聚精会神、争论问题时的面红耳赤,无不折射出他们的睿智和追求。如今该活动已成为中青年教师的自觉行为,成为他们提高业务水*的重要途径。

  (3)开好每月一次的“文章发布会”。我校要求每位青年教师每月至少写好一篇心得体会文章,形式不拘一格,可以是教育论文,也可以是教育随笔,日记或案例,在练笔中总结自己的成功之举和失败教训,并在每月一次的“文章发布会上”进行交流,这样,同行之间不仅可以取长补短,相互吸取他人的成功做法,而且也为青年教师展示自己的才华提供了舞台。

  三、指导反思提升青年教师的教学理念

  “没有反思就没有提高”,没有反思的经验是狭隘的经验,最多只能形成肤浅的认识,一个只会读书、教书,却不反思、不写作、不梳理自己成败得失的老师,是难以提升自己的教学理念的,这样的教师充其量只能算一个教书匠。要使自己尽快成长起来,我们认为,就要坚持反思。

  我们指导青年教师以两种形式进行自我反思:

  一是案例类反思。通过撰写教育教学案例,及时把自己的处理方式、心灵的感悟或者收获与感想写下来,丛中发现问题,总结经验教训,提升教育理念。

  二是课堂教学中的教后后记。我们要求青年教师坚持写教学后记,并且把它纳入教学常规考核的正轨。通过写“教学后记”,反思成功之举和失败之处,点滴积累,不断改进,实现自我的提升。

  四、专家指导引领青年教师的专业成长

  在对青年教师培养的过程中,我们还十分重视“专家”的指导作用。专家的指导可以使青年教师在培养之初就处在一个高起点上,使他们的思路更清晰,目标更明确。

  根据需要,我们除了观摩教育专家、特级教师的学术报告和精彩课例的录像之外,还采取了“请进来”和“走出去”两种方式。我们定期邀请教研室的领导专家来校进行指导,请专家们针对课程改革的新动向、新理念定期作理论讲座,提升青年教师的理论素养。同时,为尽快提高青年素质,让他们有一个质的飞跃,我们还定期组织青年教师到名优学校实地参观、考察、听课学*,学*名校的课堂教学实践和先进办学理念。我们始终坚持:教师要登多高的楼,学校就为他搭多高的梯,尽量为青年教师的外出进修、培训创造条件,鼓励青年教师多跟大师对话。没有最好,只有更好。我们将在教育局的正确领导下,扬长避短,鼓足干劲,矢志不移,争取在高原上筑起新的高峰,创造辉煌。


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教师青年工作总结实用五篇(扩展1)

——青年工作总结(精选10篇)

  青年工作总结 1

  光阴荏苒,岁月如梭。时光给我们的感觉永远是,不注意不知道,回头吓一跳,多少当时风云事,今朝概叹空回首。还是痞子蔡形容得妙,光阴就像肉包打狗,一去不复返啊。

  似乎才刚刚开始新教师充实地岗前培训,似乎还在努力地思考新学期第一节课怎么上,蓦然回首,却已是一学期即将结束之时。

  作为对自己的要求,我一直使自己处于一种充电状态,持续地保有对知识的渴求和欲望。通过不断地自学、与人交流和实践,初步形成自己对教育教学各层面的看法和感悟,只是尚缺乏真正的实践和历练,很多看法和感悟都还只是停留于纸上谈兵,也不够全面不成系统。因此,这一学期的教育教学工作实战中,我感受颇多,尤其在把一些理论或想法付诸于实践方面,既尝试到了成功的喜悦,也走了一些弯路,并有半途而宣告失败的尝试。

  本学期我负责高一(xxx)、(xxx)班两班的数学教学工作,回顾一学期来的点滴工作,下面我就自己的部分想法和感悟与大家作一简单交流,也权当是工作总结吧。

  一、让学生爱上你

  语文教学往往可以由情导识,但数学则行不通,学生没有一定的数学知识和思维却对数学感兴趣那是难以想象的。事实上,这是学生普遍觉得数学难学和不喜欢数学的一个重要原因,甚至一些学生没有真正接触学*数学,只是听别人说抽象难学就听而怯步,完全没有尝试的欲望。

  于是如何解决这个问题,便成为摆在数学老师们面前的一道不可逾越的沟壑。纵观眼下,大家普遍认同并在实践着的做法便是通过介绍数学的广泛应用性、数学的各种“美”、数学的有趣、数学可以锻炼思维等等方面以吸引学生的兴趣,只是,从结果上来看,效果甚微。这是可以理解的,数学的魅力不是听人介绍就能体会得到的,而只有真正投入其中,去接触去学*,有了理解有了感悟,然后方能逐渐感受到数学的奇妙和魅力,并因此慢慢喜欢上数学。由此观之,数学是一门“由知至情”的学科。

  问题的存在,就必然引导人去思考去解决。在这一学期的教学实践过程中,我开始慢慢意识到,要提高数学教学质量,要提高学生的数学成绩,必须做到两点:其一是教师的课堂教学水*,其二是让学生爱上你。当然具体细分还可以分为好多方面,但基本可以归为这两方面,作为新老师,我一直在教学实践和理论两方面下苦功夫,但不管怎样,必须承认还有很多方面有待提高,那么在这里我想强调的是第二点,而这也正是为大多数老师所熟知却没有或疏于实践的.,其实数学老师是最应该做到这点的。前面已经阐述了,数学是“由知至情”的,那么参考语文的教学,让学生爱上你正可以起到“情”的作用,所谓爱屋及乌,学生会因为喜欢你而喜欢你这个学科,那么就自然会尝试去接触去学*数学,有了一定理解和感悟,就逐渐能克服困难解决一些问题,然后有解决问题后的满足感和成就感,而这又促使他们不断寻求更大更多的成就感,这便进入一个良性循环,学生在这一过程中,自己体验感受到数学的功用、奇妙和魅力,而后逐渐喜欢上数学,等到学生喜欢上数学,那么作为数学老师就基本大功告成而可以退居幕后了。由此,你便大致可以看到让学生爱上你的巨大作用了,这实在比你每天扯大嗓子大喊数学是多么多么的重要要来得实际有效。

  至于怎样才能让学生爱上你,那就不是在这里要阐述的问题了,本学期来,相比教学成绩,我更大的成就感便是让好多原来基本从不接触数学从不听数学课的学生转变看法,开始学*数学并取得了一定进步。很多原来不喜欢数学的学生现在敢于甚至是乐于来问问题,听课也很认真,政治老师甚至跟我提到,有个从来不听课的学生居然在她的自*课上很认真地做数学题等等,而这些,更使我坚决认定让学生爱上你的重要性。

  二、高效听课、精心备课、激情授课、及时反思

  立足专业教学和研究,志成名师。一学期来,我坚持高效听课、精心备课、激情授课、及时反思。

  我听课不多,但每次听课我必然全心投入,听知识、听方法、听技巧、听幽默、听智慧,而我的优点更是能把听到的觉得好的东西即学即用,变为己有,提升自己。我一直认为除了听数学课外,不妨多听听文科的课,尤其是语文课,吸收不同风格的精华,感受“由情而知”的过程,事实上,学科之间很多东西是相通的,只是可能存在些许差别,实践告诉我,那是有效的,数学课堂上恰到好处的“引用”其他学科的知识和方法,能引起学生的注意和兴趣,提高课堂参与度,进而有效提高课堂教学效率。

  精心备课包括备教材、备学生、备自己。我的看法是,其一上课一定要有一个突出的中心、一个着重点,清晰明了,这样学生容易理解掌握,其二对文本要有自己的解读。不光是文科,理科也一样要做到这点,只有这样,才不会枯燥单调地照书而读,反之,没有轻重缓慢,没有加工处理,没有新意,容易使学生疲惫而毫无兴趣。同时对学生可能存在的困难和疑问要能预知,查阅资料,精通之,方能伸缩自如、游刃有余,引学生兴趣,让学生佩服。

  激情授课的必要性自无需多言。没有感情没有激情的课堂是毫无生机的,犹如一潭死水。激情能感染学生的情绪,带动他们,促进课堂参与,活跃课堂,如此,方能提高课堂教学效率。

  智者千虑必有一失。再怎么精心备课,也难以面面俱到,往往上完课后才发现,原来自以为备得很精彩课却上得一塌糊涂,或是出现很多没有预知到的意外事件,而课堂上再怎么激情演绎,也总有不尽如人意的地方,因此,要不断提高教育教学水*,要提高其他各方面能力,课后反思便是不可缺少的环节。课后反思是对之前的备课授课情况作客观地自我点评,从各个层面上去考虑成功与不足之处,对不足之处要吸取教训,改进之,对成功之处要总结提升,从理论水*上,用文字进行归纳总结。课后反思,有助于教师在实践和理论两个层面上不断提高教育教学水*,促进教师的专业成长。

  当然,一学期的感受和感悟远不止这些,但并无需一一赘述。总的来说,作为新教师,在许多有经验老师的指导和关怀下,通过自己的努力,在教育教学工作方面个人能力得到较大提升,同时也取得一定的成绩。而对于仍然存在的不足,我会继续努力,通过不断反思学*,减少不足,提升自己,坚定追求,朝着既定目标不懈奋斗!

  青年工作总结 2

  青年教师是一所学校的生力军和顶梁柱,“青年教师兴则学校兴;青年教师强则学校强。”青年教师的专业成长将直接影响着学校的成败和可持续发展。陈明录教师是20xx年3月分配到我校的年轻教师,教务处安排我做他的培养和指导教师。经过一年的相互学*,该同志在教学方法,备课、课堂教学、校本研修等方面取得了一些成绩,得到了其他教师的认可和好评。

  一、制定计划,培养和指导目的明确

  我在开学初制定培养和指导计划,要求自我在政治思想,师德行为,教育教学诸方面做出楷模。每周必须共同探讨教育、教学的有关问题2次,包括探讨教材资料,看备课本,班主任手册,学生作业,每周听1—2节课,及时评课,使他不断改善教学。加强对教学基本功的指导,包括语言表达本事、解题本事、组织教学本事,板书和教学本事。加强对其教科研本事的培养提高,带领其认真学*教育理论,参与教学改革和课题研究。

  二、细心指导,全面培养教育教学本事

  1、加强理论学*。*时督促其加强现代教育理论和学科发展前沿理论的学*,使其具有较高的教育理论修养,不断丰富与更新学科知识。除学校统一要求阅读的《教育新理念》、《课程标准》两本指定专著,还提议他结合所教专业,精选高质量的教育教学专业书籍和报刊作为辅助学*资料。陈明录教师每学期至少做2万字以上的读书笔记。

  2、进行课前备课指导,确保准备充分。首先向陈明录教师讲备课的要点,要求把握课程标准的精神,弄清教学目的、学科教学特点及注意的问题,深入钻研教材,抓做重点,突破难点,结合教材资料,渗透思想教育同时要全面了解和掌握学生的学*基础注重因材施教。在教学方法上注重创新,恰当的使用现代化教学手段。我每周坚持看陈明录教师的备课本(陈明录教师提前一周写好下一单元的'教案),并提出自我的参考意见。

  3、加强对课堂教学的指导。陈明录教师好学好问,勤奋踏实,我多次深入课堂,听他上课,他也经常走进我的课堂,虚心求教。我坚持每周至少听陈明录教师一节课,课后及时评课,查找不足,制订改善措施,切实帮忙其提高40分钟课堂效率。

  三、指导反思,提升政治教学理念

  “没有反思就没有提高”,我指导陈明录教师以两种形式进行自我反思:一是案例类反思。经过撰写教育教学案例,及时把自我的处理方式、心灵的感悟或者收获与感想写下来,从中发现问题,总结经验教训,提升教育理念。二是课堂教学中的教后感。我要求陈明录教师坚持写教学后记,经过写“教后感”,反思成功之举和失败之处,点滴积累,不断改善,实现自我的提升。

  青年工作总结 3

  6月15日我成为了一名志愿者,也是首次成为一名志愿者,也体会到了陪小孩子并没有那么简单。

  首先,何为志愿者,大家应耳熟能详地,“自愿进行社会公共利益服务而不获取任何利益、金钱、名利的活动者,即为志愿者。”在珠江新城志愿驿站,有很多小朋友在休息期间来找我们玩,他们大多数都是少年宫培训班的学生,因为我们的驿站在少年宫附*,经管他们在上课,但似乎并不影响他们对画画、折纸和下棋等游戏的热情。

  我不太易于亲*小孩子,这是三个月的时间总结出来的,驿站的小孩子亦是如此,看别的同学欢乐的和小孩们玩耍,我在旁边下飞行棋试图参与进去。小孩子活泼可爱,我感受到了协助也并不容易,如果有机会,我想再去一次。

  经过一个午时的志愿者体验,让我感受到了志愿者的艰辛和伟大。无论我们处于哪个阶段,在我们的背后总有那么一群人,默默的点燃自我,照亮别人。在这次志愿者活动中,我们的主要任务是陪小朋友玩耍,增加亲子之间的'联系。看到来参加活动的每一位小朋友脸上都露出天真无邪得啊笑容,我相信来参加志愿者活动的每一位同学都觉得他们的付出是值得的。虽然有些小朋友身体上或许带有某些缺陷,可是能看到他们能够融入这个世界,能和别的同龄人一齐玩耍,我也为他们感到高兴。

  此次的志愿者服务活动让我在帮忙老人的同时也体会到了劳动的艰辛,虽然说我在此次活动中表现出来的较为笨拙的样貌让自我不太满意,可是得到帮忙的老人欣慰的样貌也让自我感受到努力也是有着必须作用的,尽管说自我作为志愿者来说还存在着些许学生身上的毛病,可是自身的适应力在帮忙我在志愿者服务中学到了很多,其实或许仅有到了这个时候才能够让自我明白助人为乐的道理。

  此刻想起来暑假志愿者服务的事情还真像是电影的放映机一般浮此刻眼前,实际上当这次活动结束的时候自我还和那名老人在他家进行了合影,每当看到这张照片的时候都会忍不住想起自我的爷爷,或许我的确是需要和家里人多进行联系了。

  青年工作总结 4

  一、加强青年志愿者自身建设。

  1、狠抓组织建设。

  开展青年志愿者活动,创建了学雷锋小组,

  经过努力,总结多年的经验,我校的青年志愿者工作实施统一规划,建立健全招募、选拔、培训、考核、激励的管理体系,逐渐形成了以团支部为单位的活动体系。

  2、及时总结反思。

  为了使我校青年志愿者工作更加规范化、制度化和精细化,在我校团委的指导下,建立了青年志愿者工作调查小组,对每次志愿者活动进行调查,找出问题,及时反馈。

  二、构建创新独特的工作模式。

  积极倡导志愿服务精神,创建和谐校园,引导志愿者从校园做起、从身边做起、从小事做起,志愿者精神付诸行动,服务社会,感恩社会。我校积极探索志愿服务长效运行管理机制,推进志愿者服务计划和特色活动的持久开展,同时根据每个团支部自身的特点,联合或组织独立开展各具特色的品牌志愿者服务活动,不断推进活动向纵深发展。

  (一)品牌工作。

  我校以“学雷锋小组”为切入点,打造内涵深刻,形式多样,意义深远的品牌活动为*台,凝聚志愿者力量,利用**下讲话、班会、“校园之声”广播站等宣传方式进行广泛的宣传,围绕社会服务、文化教育、环境保护、扶贫帮困等

  方面,开展了多种形式的服务活动。长期以来,打造了“学雷锋做好事”、“环保小卫士”、“让爱传递爱心捐助”等一系列工作亮点。

  1、“学雷锋”青年志愿者

  我校这支学雷锋志愿者队伍到现在坚持活动。多次被评为“学雷锋先进集体”。通过此项活动的开展,我校学生在活动中有所得,增强了社会责任感,更努力争做勤奋学*、自尊自爱、遵规守纪、诚实守信、奋发向上的.合格中学生。

  2、“让爱传递爱心捐助”

  我校的青年团员志愿者,青年团员带动其他同学参与捐献活动,充分体现出团员志愿者的先锋模范作用,增强了团员意识,真正体现了***的风貌。

  3、“环保小卫士”

  我校有一支环保的志愿者队伍,积极宣传环保知识,通过开展一系列活动,使节能减排、低碳经济、生态文明建设等环保理念深入到每一位同学的心中。学生自觉加入到环保的队伍中,用实际行动创建绿色校园,绿色地球。

  (二)联合社区和谐行动。

  我校以社区为*台,根据周边社区具体情况,开展活动。连续两年,我校志愿者队伍与居委会联合,利用寒暑假到社区进行定点服务,进行和谐社区的创建活动。青年志愿者打扫街道、清楚垃圾、搜集废电池、宣传交通法规,活动受到社区居民的一致好评。

  (三)开拓创新

  1、日常行为规范监督。

  青年志愿者和学生会每天学生进出校门穿校服,佩戴校徽、校园骑车等常规进行检查和监督,不仅培养了同学们良好的行为*惯,同时树立了十中的良好形象。

  2、增强学生节约意识。

  我校有住宿生,青年志愿者监督同学们课间节约用水,在食堂、宿舍进行监督,杜绝了不关水龙头、课间不关等的现象,让同学们形成了节约意识,为学校节约水电作出了贡献。

  3、创建绿色美丽校园。

  环境小卫士,广泛开展清扫垃圾、美好环境等活动,杜绝了乱丢弃、践踏草。

  青年志愿者工作总结

  坪等现象,收到良好效果,为师生创造干净、卫生、幽雅的学*环境。

  4、废品回收,爱心助困。

  以团支部为单位,每个团支部的志愿者将本班的废品积极回收,资助我校贫困学生。

  5、积极为学校大型活动提供志愿服务。

  历届校运会,都有志愿者的身影;大型艺术节、校庆、歌咏比赛等活动志愿者都出色完成了任务。

  三、建立激励机制,积极鼓励学生参与,确保志愿者活动的长期性与经常性。

  激励机制的创建能有效的激发学生积极参与度,我校通过一系列的奖励评比活动,突出青年志愿者活动在我校的重要地位,通过“校园之声”广播站宣传典型,弘扬正气。每年评比优秀青年志愿者,校园其它各项评比与志愿者活动挂钩。

  四、体会与思考。

  我校青年志愿者活动开展的时间较早,在活动的开展过程中取得有了喜人的成绩,积累了一些经验,同时也发现了问题。

  体会:

  1、要结合学校自身特点和情况开展活动。

  我校的学生多为城乡接合、外来务工人员,学生的行为规范不好,所以,我校青年志愿者在日常行为规范的监督方面进行突破。

  2、树立品

  牌意识,创建品牌工作,争取社会效应。

  爱心照顾振二街邢凤珍老人,这个接力棒传递了41年,多次受到教育部表彰。

  3、健全机制,确保青年志愿者的持久性和实效性。及时总结经验,发现问题,完善机制,推动我校青年志愿者工作的纵深发展。

  思考:

  1、如何有效地利用在校时间进行服务。

  2、如何使服务内容更加丰富,有效解决外出服务安全等问题。

  3、怎样使家长对我们的志愿服务更加的支持和理解。

  在今后的工作中,我校志愿者活动在团委的领导下,继续将活动开展下去,脚踏实地,努力创新,谱写十中志愿者的新篇章!

  青年工作总结 5

  我所是我局一支新改建的综合性地区税务所,也是有着优良传统的“青年文明号”优秀基层税务所。该所由名*均年龄不到岁的同志组成,却承担着我局*半数的收入任务,成立以来,他们发扬实干精神,发挥科技优势,团结奋进,正开拓出一条新时期税务所工作的新思路。

  一、以人为本,加强思想建设,深化素质教育,努力培养作风过硬、业务精湛的基层税务干部队伍。

  针对所内年轻同志多、思维活跃的特点,积极开展思想政治工作,统一认识,创造和谐良好的工作局面。制定了《干部谈心制度》,通过开展谈心活动及时了解干部思想动态,解决潜在的问题。并对家庭有困难的同志适时给予适当的帮助,增强了税务所在干部心中的凝聚力和号召力。通过谈心活动,还征集了大量的税务所建设的合理化建议,建立并完善了一系列卓有成效的工作制度和方法。

  该所还针对所内干部年龄结构轻、文化程度高,但经验积累相对不足的情况,本着急用先学的原则,实行了“每周一课”制度,定期请精通业务、经验丰富的科室同志讲解税收分析知识,促进了干部素质和工作规范化水*的提高。

  二、服务为宗,拓展服务领域,增加服务手段,全力打造效率突出、特色鲜明的一线纳税服务标兵。

  创造性地开展“青年阳光纳税服务”活动,包括三方面主要内容:一、阳光税法。公开税收法律法规。编写了税收基础法规的小册子,利用辅导会和税企联系会向纳税人发放,普及税收法律法规。同时,积极和企业联系,即将在首钢网站开辟税收法规宣传栏。二、阳光税事。在《首钢报》开辟“地税青年”专栏,定期向社会公布各项重大税务活动和举措,配合税法宣传月和发票改革,做好宣传工作。三、阳光税务。公开纳税人办理税务登记、纳税申报等事项时须准备的'材料以及税务机关办理的工作时限,方便纳税人办税和监督。四、阳光税员。公开所内税务人员情况。印制含有干部姓名、职责、所长联系电话和其他税务所简要说明的《办税服务卡》向纳税人发放。

  同时,严格实行本局制定的“纳税电话预约服务”、“纳税咨询套餐服务”、“涉税事宜全程服务”和“纳税处罚提醒服务”等四项延伸服务新举措,增强办税透明度,降低税收征管处罚率。

  三、网络先行,充实数据基础,创建信息*台,积极构建准确快捷、共享性强的税务所信息应用系统。

  以科技强管理,向技术要效率。积极运用现代化手段增强税务所日常管理水*。在实行语音催缴、数据监控等措施以后,现在正在创建所内“数据信息共享*台”,运用计算机网络系统,对所内的各项税收数据进行统一采集、集中处理,为所内的税源监控和税收分析工作提供统一、全面的数据支持,同时为局领导及时了解税收进展情况、进行全局税收分析工作提供了极大的便利。目前,*台构建计划已经确定,由三名所长任组长,所内全体干部参加的首钢所信息化改造工作小组已经确定细化分工并投入紧张的工作。

  四、收入为重,强化监控力度,完善征管方式,拼力确保全所税收任务按进度、足数额的完成。

  面对首钢集团经营状态起伏不定,税收入库较难把握的严峻形势,该所想方设法,加大税源监控力度、努力减少欠税情况的发生。

  (一)实行对集团下属单位的分类走访。根据企业的规模和入库情况,有针对地对首钢所属单位进行上门调查,了解企业静态和动态信息,及时分析整理数据为下一步预测和监控工作提供基础材料;

  (二)建立重点税源户入库和同期对比台账。掌握企业税款变化情况,对税款变化幅度较大的企业实施重点监控;

  (三)制定所内企业资信评定办法。利用首钢集团所属企业历年来的纳税资料,对企业的纳税状况进行评定,对有可能发生不规范纳税行为的企业实施重点监控。

  (四)组织长期欠税单位召开清欠会议。定期和欠税单位进行税款明细核对,对欠税单位有关领导进行新征管法的宣传和辅导,督促欠税企业制订可行性还款计划,在保证不发生新欠的同时,按制订的还款计划逐步清理欠缴税款。这些措施实施以来成效显著,今年前个月新欠余额较去年同期减少万元。

  青年工作总结 6

  作为丹阳市学科带头人,在学校的组织、协调下,我积极承担了一些培养、指导青年教师成长的工作。由于工作单位上的变动,这几年中,我指导青年教师的工作也有一些变动:20xx年9月至20xx年8月,我的结对对象是丹阳市蒋墅中心小学的戴俊红、葛金花两位老师;20xx年9月以来,我的结对对象是丹阳经济开发区中心小学的朱雅琴老师。指导青年教师是一项长期的,连续性、可持续发展工作,期间体现着一定的`工作特点和规律,以及个人工作个性,现就我做的工作作一点简单反思与小结:

  我以为,作为校本培训中的一环,指导青年教师,除了在职业道德上给以积极影响,教育教学主要可以从两个方面着手:

  一是课堂教学。我认为,青年教师最需要的,首先是教学技艺上的提升,这对他们综合教学素养的提高,工作自信、个性的培植都是至关重要的。上好一堂课,是对一名合格教师起码的要求。提高教学水*无疑是青年教师最想做的。他们年轻,所以思想先进,对新的事物接受吸收得快,特别是新课程改革实验更是给他们以用武之地。然而,他们的缺点也是明显的,就是教学经验太少,无法把学*到的教育理论应用于实践。为提高他们的教学水*,我抓住“备课、教学反思”两方面对他们进行指导。备课时,要求让他们到四个“精心”。即精心钻研课程标准和、教材,明确教学目标和教学重难点;精心设计课堂结构,做到精讲多练,及时巩固;精心设计练*,做到梯度、密度合理;精心设计板书,合理运用教具,做到纲目清楚,直观形象。反思时,让他们着重思考为什么课的进行不能象自己想象的那样、为什么学生的反应自己不能应付自如、怎样改进可以使课堂更精彩些。实践中,我们通过共同备课、互相听课、彼此评课来实现共同研究、共同进步。

  二是教育科研。只会上课的教书匠,现代社会要求老师是学者型、科研型的,即既有一定的理论功底、又有一定的实践能力,能在实践与理论两个领域贯通遨游,展示风采。指导和培养青年教师,抓住教育科研,就能帮助他们加强学*、不断充电;加强反思,不断提高;加强研究,不断推陈出新!时下,各级教育行政主管部门组织的教育科研活动名目繁多,这些为促进教师理论素养的提升,教育科研能力的提高提供了很好的*台。但是,由于畏难情绪,广大青年教师对此认识不到位,参与积极性不是很高,这就需要我们这样的“指导教师”加以推动、促进了。其实,与青年教师一起侃侃教育现象、问题,一起改改教育心得、随笔、论文、案例,真的是乐在其中的美事,彼此进步的好事!

  在她们自身的努力下,她们都取得了可喜的成绩。朱雅琴是丹阳市教学骨干,丹阳经济开发区中心小学数学教研组总组长;戴俊红是丹阳市蒋墅中心小学教导处副主任、镇校级学科带头人;葛金花是丹阳市蒋墅中心小学数学教研组组长、镇校级学科带头人。她们都多次在丹阳市级上公开课,深获好评;她们撰写的论文、案例多次在省、市级获奖……

  做青年教师的指导工作,也是我自身发展的一个重要*台,在以后的日子里,我将更加用心地对待这项有意义的工作!

  青年工作总结 7

  为贯彻落实“三个北京”青年行动计划,XX镇团委按照团市委“乡村青年社”和“社区青年汇”工作要求以及团县委相关精神,在全镇范围内积极开展了乡村青年社品牌活动,为镇、村两级共青团组织联系、凝聚、服务青少年搭建了一个有效的*台与阵地。

  一、乡村青年社基本情况

  XX镇现有乡村青年社一家,名称为XX度假山庄,坐落于XX村,成立时间为20xx年,涵盖的工作职能主要包括:创业就业、志愿服务、绿色示范、交友联谊、文化传承、文体娱乐等职能。青年社由XX度假山庄经理兼任负责人,由镇团委专门指定一名团干部负责工作联络,镇团委**直接进行日常工作安排。

  二、夯实组织领导,加强青年社建设

  (一)建立机制,规范管理。我镇自青年社成立以来,镇团委高度重视开展青年社活动,将青年社工作纳入镇团委年度工作计划重点,确定明确的工作思路,制定统一的管理章程、规范运作机制,做到长期联系、定点联系。同时,镇团委还将青年社相关工作情况上报镇党委,努力争取镇党委的工作支持与工作指导。

  (二)服务青年,吸引青年。我镇青年社社员以本地区创业青年、大学生村官、镇村两级团组织干部为骨干,以服务青年、吸引青年为工作宗旨与目的,通过开展一系列活动选拔、吸引更多的各类专业技术人才、经纪人才、文化人才等参与到全镇各项青年工作项目中;镇团委还结合本地实际,邀请镇党委、**部门领导、各村干部、农村实用人才指导青年社开展工作。

  (三)围绕中心,开展活动。在镇党委、镇团委的领导下,青年社自成立以来,紧紧围绕我镇共青团工作中心,落实团的工作项目,开展了青年创业就业培训、宣传教育、志愿服务等活动,吸引了镇内许多优秀团员青年加入到青年社社员的队伍之中,丰富、活跃了镇共青团工作的`形式与内容,扩大了镇共青团工作的影响力,取得了良好的社会反响。

  三、开展特色活动,发挥青年社作用

  (一)开展志愿服务,助力民俗旅游发展。XX度假山庄青年社根据所在村民俗旅游业发达的实际情况,积极开展向游客介绍周边旅游景点、免费提供游客休息场所、民俗旅游信息查询、订餐、预定农家院、科普知识宣传等相关志愿服务,助力民俗旅游发展,开展至今,社员累计参加活动40余人次,服务游客、村民500余人次。

  (二)组织青年活动、联谊,搭建青年沟通桥梁。XX度假山庄青年社组织周边本地、外地青年积极开展文化传承等活动,并同全镇的大学生村官举办联谊会、茶话会。截止今年上半年,共服务青年50余人次,连结了镇内团员青年的感情,增强了他们之间的交流,活跃了全镇青年工作。

  四、下一阶段工作设想

  (一)将乡村青年社建设工作纳入镇团委下半年重点工作项目,加强青年社和青年汇的管理,扩大覆盖面,提高社会认知度。

  (二)不断深化青年社建设,探索对乡镇青少年和社团组织、自组织的管理、联系和指导的有效途径,通过开展青年社活动培育一些青少年社会组织。

  (三)紧密结合青年需求,不断丰富青年社的活动方式和内容,加强青年社作为共青团联系服务农村青年的阵地和载体作用。

  XX镇团委

  20xx年6月14日

  青年工作总结 8

  本人自1997年担任语文数学的教学工作以来,严格要求自己,不断提高自身业务水*,同时,按学校要求积极开展师徒结对工作,做好青年教师的指导培养工作,使青年教师尽快成为我校教育教学生力军,成为教学骨干。任现职以来,我担任过肖颖、董志宏、彭书华等教师的指导老师,他们当中多人在评优课中获奖,论文在省、市级发表,多次被评为先进工作者、先进班主任。对于青年教师,我按照学校的`统一要求,对青年教师进行下列方面的指导:

  1、在政治思想上要求被指导青年教师,认真执行教育方针政策,不仅要教书育人,还要为人师表,争做学*、工作、师德的表率。

  2、指导青年教师备课、上课,严格按教学“五认真”要求,进行教法指导,充分了解学生,在备课中要求能备学生,根据不同班级学生的情况进行备课、上课,达到提高学生的学*效率和学*效果为目的。

  3、指导青年教师认真钻研业务知识,教给学生一碗水,教师要有一桶水,要求青年教师利用业余时间,加强学*,不断强化自身专业水*。

  4、鼓励青年教师认真、积极上好校级以上各类评优课、观摩课、示范课、公开课,为自身争取锻炼的舞台,本人积极指导,配合他们上好试验课,帮助他们修改教案。有时自己先上观摩课给青年教师看,让他们了解怎样才能把握好教学过程。为他们鼓励,提高信心。通过本人的精心指导,所指导青年教师获得过片以上评优课一、二等奖。

  5、指导他们认真学*新课程标准,掌握现代新课标精神,积极推进课程改革,不断更新自己新观念,力求在新课改革中有所创新,有所提高。

  今后我将更加努力,与他们携手共进。

  青年工作总结 9

  转眼间一年又过去了,在本年度的新老教师结对子活动中,我仍是本着“共同学*,一起进步”的理念,在互帮互助的学***同成长。现将指导培养过程中的体会与做法总结如下:

  一、师德方面:言传身教,率先垂范。

  我首先以身作则,起到示范表率作用,在言传身教中让她们牢记“德高为师,身正为范”的训言,引导她们发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。让她们明白自己的权力和义务。三位老师做到了依法执教、爱岗敬业,没有发生违纪现象。

  二、教育教学方面:实践反思,筑牢基础,潜心探索,发展自己。

  1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率,将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给他们,做到指导加强教育理论学*和课堂教学的研究,形成正确的教育理念,树立“以人为本,育人为本”的新理念。这要求通过对新《课程标准》的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。在工作的同时,鼓励三位新教师多阅读教育理论书籍,领会《纲要》的精神,时刻不忘提高自己的自身素质,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水*。

  2、互相听评课是师徒结对的一种基本活动形式。在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改进与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。每学年,我要听她们十余节课,课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出不足,总结经验,以此提高他们的课堂教学能力。重点指导了他们在教学过程中如何根据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能根据学生的实际情况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高她们对教材的理解驾御能力。

  还经常指导三位教师如何写好课后反思,如何做好培优辅差工作,指导他们如何积累教学经验,从而不断改进课堂教学,提高教学水*,她们面对我提出的一些不足之处,能认真反思,虚心接受建议和指导,经过一段的培养和指导,有些教师尤其成长快,由于她还缺乏相关的教学经验,我就指导她要经常通过自己的反思,将自己的心得与教学理论结合起来,不断修正自己的学*和教学行为,促进自身的不断发展。如在以前的学*中,青年教师往往重视对知识的获取,忽视对知识的管理。比如在教学过程中,经常会遇到这种情况,某一节课自己上的很差,差在哪里,这些问题很少去追问。在意识到反思的重要性以后,我引导青年教师注意寻找这些问题的答案,尝试写点读书笔记和教学反思。通过这种经常性的反思,把*时那些隐性的知识不断的外显化,然后再用这些显形的知识来指导自己的教学。

  另外,我经常指导青年教师要思考如何才能加快自身的成长,促进自身的专业发展?课改的一个很重要的内容就是,我们的教育要适应当今社会的这种变化,我要求青年教师要做一个终身学*者,不断地在磨练中吸取营养,不断的提高自己,那么就能加快自身成长,促进专业发展。师徒结对可以传、帮、带,加速青年教师的成长,使青年教师尽快适应角色和环境要求。

  三、携手共进,不断创新,张扬个性。

  随着新课程改革的深入进行,我们师徒之间也在不断强化课程意识,让教学走向开放,开辟教学新天地,变“教科书是学生的世界”为“世界是学生的教科书”。这也是新课程倡导的.理念。为此我的目标是:整合各种教育资源,注重评价的多元化,关注学生的个性差异,创造性开展工作,形成适合自己个性的教学风格。课堂上,让学生开动各种感官,使思想丰富起来,思维活跃起来,生命运动起来,让学生真正成为学*的主人。教师也能品味生存的意义,获得了内心的满足感和自我价值实现的幸福感。

  在我的指导培养下,他们通过自己的努力,在教学上不仅教学艺术日渐成熟,能较好地驾驭课堂,公开课多次在学校受到好评。

  青年教师的培养是我校教育教学中的重要部分之一,三年来,我在培养青年教师的同时也快速地提升了自己的业务水*,我为能培养出出色的青年教师而欣慰和自豪,在指导青年教师的过程中,我自身也得到了不断地进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,开展好师徒结对工作,注重与青年教师共同探讨的过程,把自己在教学经验、知识技能等方面微薄的经验,与我们的青年教师共同分享,为国俭小学美好的明天贡献出自己的一份力量。

  青年工作总结 10

  一、进一步加强团员青年思想政治教育

  1.深入开展学*实践科学发展观活动。团区委认真筹划并召开全区共青**统学*实践科学发展观活动动员大会,徐家湛同志为全区基层团干部作题为《坚持科学发展,凝聚青春力量,争做和谐先锋》的专题报告;请任全礼同志做学*实践科学发展观活动辅导报告;开展“科学发展观大讨论”活动,组织基层团干部就如何以科学发展观为指导推进共青团工作等问题进行讨论。

  2.用科学社会主义核心价值观武装团员青年的头脑。紧抓各类纪念日、节假日,隆重举行“永恒青春”――“五四”运动90周年纪念晚会,系统回顾各个历史时期青年运动的光辉历程,振奋了全区团员青年的精神,坚定了团员青年的理想信念;围绕新中国成立60周年,举办“青春旋律”青年红歌赛、“辉煌60年”――国情、市情、区情青年知识竞赛以及“祝福祖国――我们一起歌唱”***送文化下乡活动,激发广大团员青年的爱国情怀。

  3.密切关注青年思想动态,引导青年网络舆情。开展“共青团组织如何有效引领团员青年在网络舆情中辨是非、表立场、树旗帜”主题研讨会,引导团员青年在网络舆情中站对立场、站稳立场、站住立场,辨明是非、弘扬主流文化;密切关注区内团员青年对热点问题、重大事件的认识态度,有针对性地开展教育活动和预防工作,进一步引导团员青年树立政治意识和大局意识,形成了专题材料《关于青年网络舆情的汇报材料》。

  二、进一步提升团干部和青联委员的综合素质

  1.创新推出“青年讲坛”。采取围绕一个主题团干部轮流担任主讲人的方式,锻炼团干部的思维和表达能力,现已围绕共青团信息工作交流会、让志愿服务成为一种常态、“家电下乡”对拉动农村内需的影响分析、共青团组织如何有效引领团员青年在网络舆情中辩是非、表立场、树旗帜等主题成功举办“青年讲坛”4期。

  2.举办XX年基层团干部培训班。培训班首次采取与专业公司合作的方式,邀请北京市管理科学院首*管理咨询顾问梁冶萍教授围绕“发展真诚的自我,建立个人风格”、“发挥真诚领导力,建立团队风格”、“建立组织风格,实现自我价值”专题,采取集体讲授、案例分析、活动体验、学*研讨、教学片分享等方式,使培训更有针对性、科学性和系统性。团干部一致认为培训理念超前、方式活泼、效果明显,有利于干部的健康、快速成长。

  3.举办“青年干部的成长之路”XX青年精英论坛。来自全区不同单位的*60名团干部紧密围绕“青年干部的成才之路”的主题,采取小品、情景剧、诗歌朗诵等形式充分展示了讨论成果。每一组的成果展示都体现出团干部对于自身成长的严肃而理智地剖析,对于共青团工作的深入而全面地思考,是理论知识向工作实践理性转化的结果,充分反映出当代团干部重视自身素质提升和工作效率提高的统一,积极汲取并大胆实践科学理论的精神。

  4.在全区共青**统成立调研小组。团区委经过认真研讨,制定并下发《关于门头沟共青**统成立调研小组的通知》,对此项活动的主题、时间安排、分组情况、调研课题以及相关要求等做出详细阐述,并组织全区直属团干部召开专题会议,就成立共青**统调研小组工作进行具体部署,并将机关干部以联络员的身份分配到各个调研小组,充分发挥协调指导作用,帮助联系的调研小组解决实际困难,指导本调研小组在规定的时间内分别以《关于门头沟区信用卡市场现状调查与研究》、《关于门头沟区青年住房状况的调查与研究》、《关于门头沟区兼职团干部工作状况的调查与思考》等为题,完成了调研报告。


教师青年工作总结实用五篇(扩展2)

——骨干教师帮扶青年工作计划实用五篇

  骨干教师帮扶青年工作计划 1

  教师是学校教育教学改革的主力军,教师的素质水*的高低直接决定着教育教学改革的成败,因此,为了相互促进教师的教育教学能力,更新教师的教育教学观念,我校决定实施教师结对帮扶工程,从班级管理、教材钻研、教学设计课堂组织教学和实训指导等方面,对自己的帮扶对象进行指导,从而调动教师的积极性。我有幸成为了一名光荣的指导教师,现在针对我的帮扶对象,特制定以下的计划。

  一、帮扶对象:

  殷瑞峰老师

  对象分析:该教师从事教学工作三年半,刚从一名学生转型为人民教师的时候,比较懒惰,责任心不是很强,班级管理理念还有待提高,思想从根本上没有完全转变过来。现在虚心好学,对工作充满热情,但由于工作经验不够丰富,需要帮助他迅速成长。

  二、帮扶形式:

  一对一结对帮扶

  三、帮扶期限:

  一年

  四、帮扶内容:

  1、教学理论。新课标无论在课程设置、课程内容、学*要求以及对学生的评价等方面与过去的教材相比都发生了很大的变化。作为一名教师,应有扎实的理论功底,用现代教育教学理论武装自己的头脑,做到不断学*,不断"充电",才能适应教育教学改革发展的需要,才能始终站在教学改革的前沿。因此,我将经常和付老师一起钻研教育教学理论。通过学*一起交流学*体会,畅谈学*心得,不断提高理论水*。同时我还会把自己教学实践经验、外出培训学*,对新课标的内涵理解和殷老师分享。就如何进一步了解新课标的理念,如何探索出适应我校学生的教学方法,如何调整教学中出现的`不足等问题进行研究探讨。

  2、备课上课。我们将在共同研究教材内容的基础上共同认真备课,精心设计教案,力争每个教案都达到学校规定的优秀教案。在每周四第七节定为交流研讨时间。在教法上要注意指导殷老师教学过程的条理性、层次性,整个过程理实一体,采用项目式教学发;知识传授应由浅入深、由少至多;能力培养上应循序渐进。在教学语言上做到历史语言表达准确精炼。板书上要努力做到板书规范、本节课主题一目了然。师生配合上要尊重学生,充分调动学生的学生积极性。同时还要注意课堂教学的应变能力的培养。

  3、相互听课。为了共同进步,要和其相互听课。具体方式:

  (1)共同备课—我先讲—殷老师听—共同讨论研究—殷老师讲—小结。

  (2)共同备课—我和殷老师同时讲课一内容—对比小结。

  (3)相互随意听课,听后共同讨论得与失,共同进步,共同成长。本学期我们每周都互听一节。

  4、教研方面。共同认真学*新课程标准的相关理论、实施方案,积极探索新的教学方法,以课改为契机抓住机遇,做到与课改一起成长。努力贯彻"自主、合作、探究"的新课程理念,创造性的开展教学改革实验,力争本学期在共同探究的基础上,写出一些有较高水准的教学教研论文。实现既重视教学实践的创新尝试,又重视教学理论的提高总结。

  5、课后反思。要求殷老师养成每次课后写反思的*惯。课后反思要坚持,主张以实用为原则,不搞形式化;要从实际出发,追求实效,不讲究表现手法和表达形式;要对当天教学过程进行深刻思考,认真总结,着重针对教学中荐在的问题和成功的教学方法,写成一小段文字,哪怕写一名话也行;要善于从教学现象中研究其本质,发掘其中蕴含的教学规律,有效地研究出解决问题的方法。

  6、课堂教学基本功。我认为,作为一名老师,如果不能很好的驾驭课堂,那么,他精心设计的教案就白白的浪费了。所以,我将协助殷老师训练学生的学**惯,让学生学会听,学会讲。同时,一名合格的教师,除了有扎实的专业知识,还必须有过硬的课堂教学基本功。这就要求他在上课时要注意词汇丰富、条理清晰、风趣幽默、抑扬顿挫,从学生实际出发,考虑他们的可接受性,做到通俗易懂,要用学科语言,不能用方言土语,要简练,忌废话。同时还需借助表情、手势等体态语言来表达。

  7、理解教材和驾驭教材的能力。教材不是教学的根本依据,而是教学工具,根本依据是教学大纲或课程标准。因此,在教学中要依据教学大纲或课程标准来使用教材。拥有知识不等于能潇洒自如、轻车熟路地驾驭教材,教师从学科系统的角度出发,下大力气去深入地钻研教材,理解教材。研究教材的逻辑性,运用科学的思维方法,做到讲述通俗严密,思路清晰;要研究教材的系统性,注意教材内容的前后联系,把教材中的知识点有机地结合起来,做到融会贯通,使知识系统化;要研究教材的合理性,针对学生的实际情况,联系生活巧妙设置问题,引导学生思维;要善于抓住教材的重点、难点和关键点,做到心中有数,在讲课时才能重点突出,选用恰当的方法突破难点。总之,希望经过一年两个人的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校的教育事业做出应有的贡献。通过这次活动,让年轻教师在教学中总结经验,时时自评,提高教学水*。

  骨干教师帮扶青年工作计划 2

  为优化我校教师师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年数学教师快速、健康成长。实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师之间帮扶的方法,确定一对一的骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。

  一、帮扶对象:

  吕老师

  对象分析:吕老师是参加工作五年的教师,对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的老师。但是,由于吕老师工作经验不够丰富,需要帮助她迅速成长。

  二、帮扶形式:

  "一对一"结对帮扶形式。

  三、帮扶期限:

  一年。

  四、工作目标:

  1、努力克服教育教学中的低效行为。

  2快速提高自身的教育技能和教育综合能力。

  3、在同伴互助、专业引领、自我反思的实践共同成长。

  五、一年发展目标:

  在一年的帮扶中,我希望能达到以下的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的.提升,结合她从教语文成功经验,能把数学课堂"活"起来;数学教研能力得到一定的提升;通过一年的努力,形成自己独特的教学风格,上一节市级以上的刊物发表论文。

  1、与这位教师进行备课,尽快熟悉教材的编写意图,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。

  2、每学期上一节校内公开课。

  3、着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学**惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂"活"起来,形成个人独特的教学风格。

  4、学*有关理论书籍,提高教学理论水*。

  5、发表一篇区级以上论文、案例或教学设计。

  六、帮扶措施:

  1、积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

  2、坚持每周与教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。

  3、听课:我和吕老师建立一个不定期的互相听课的制度。吕老师可谁时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听吕老师的课了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优劣所在。

  4、评课:每一次听课,随时可能是随机评课。我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。通过说课议课,力求让吕老师学会让吕老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。

  5、课后反思:要求吕老师养成每次课后写反思的*惯。课后反思要坚持,主张一使用为原则,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。

  总之,希望经过一年两个人的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校的教育事业做出应有的贡献。通过这次活动,让年轻教师在教学中总结经验,时时自评,提高教学水*。

  骨干教师帮扶青年工作计划 3

  一、教育观念

  新课标无论在课程设置、课程内容、学*要求以及对学生的评价等方面与过去的教材相比都发生了很大的变化。作为一名教师,应有扎实的理论功底,用现代教育教学理论武装自己的头脑,做到不断学*,不断“充电”,才能适应教育教学改革发展的需要,才能始终站在教学改革的前沿。因此,我将经常和衣老师一起钻研教育教学理论。通过学*教育学、心理学、班主任工作理论、教育教学杂志,起交流学*体会,畅谈学*心得,不断提高理论水*。同时我还会把自己教学实践经验、外出培训学*,对新课标的内涵理解和她老师分享。就如何进一步了解新课标的理念,如何探索出适应我校学生的教学方法,如何调整教学中出现的不足等问题进行研究探讨。

  二、是课堂教学

  我认为,青年教师最需要的,首先是教学技艺上的提升,这对她综合教学素养的提高,工作自信、个性的培养都是至关重要的。提高教学水*无疑是青年教师最想做的。年轻,所以思想先进,对新的事物接受吸收得快,特别是新课程改革实验更是给他们以用武之地。然而,她的缺点也是明显的,就是教学经验太少,无法把学*到的教育理论应用于实践。为提高她的教学水*,我抓住“备课、上课、教学反思”三方面对她进行指导。

  (1)认真指导备课:针对年轻教师教学经验少,我从备课抓起,让她从思想上充分认识到备课的重要性,我利用课余时间与她共同学*教学工作理论和经验材料,经常查看他们的教案,课外活动开展情况。

  (2)跟踪听课: 青年教师以后的路怎么走,课上的怎么样,在初始阶段最为重要,因此,我跟着他们每周听一节课,帮助她扬长避短,尽快成长起来,审核新教师的学期教学计划,学生思想开展的内容。

  (3)让其听课: 让她把一单元的每一个环节都听到,从课型上让他们有一个整体的了解,能够自己去设计课型,要求他们每周听课至少1-2节。

  (4)完成教学反思,总结,找差距,尽快成长起来。经过几学期的培养和指导,这位老师的课堂教学,备课和授课等方面都有较大提高。

  三、教育科研

  只会上课的教书匠,现代社会要求老师是学者型、科研型的,即既有一定的理论功底、又有一定的实践能力,能在实践与理论两个领域贯通遨游,展示风采。指导和培养青年教师,抓住教育科研,就能帮助他们加强学*、不断充电;加强反思,不断提高;加强研究,不断推陈出新!除了日常教研的备课与主题研究,我们要共同学*教学理论,与自己的教学结合,提高教学的有效性,提升教研水*。

  骨干教师帮扶青年工作计划 4

  为优化我校教师师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年教师快速、健康成长。实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师之间帮扶的方法,确定一对一的骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。

  一、帮扶对象:何静老师

  对象分析:何老师是参加工作两年的教师,对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的老师。但是,由于何老师工作经验不够丰富,需要帮助她迅速成长。

  二、帮扶形式:“一对一”结对帮扶形式。

  三、帮扶期限:一年。

  四、工作目标

  1、努力克服教育教学中的低效行为。

  2、快速提高自身的教育技能和教育综合能力。

  3、在同伴互助、专业引领、自我反思的实践共同成长。

  五、一年发展目标:

  在一年的帮扶中,我希望能达到以下的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的提升,结合他从教语文成功经验,能把语文课堂“活”起来;教研能力得到一定的提升;通过一年的努力,形成自己独特的教学风格。

  1.与这位教师进行备课,尽快熟悉教材的.编写意图,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。

  2.每学期上一节校内公开课。

  3.着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学**惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。

  4.学*有关理论书籍,提高教学理论水*。

  5.发表一篇区级以上论文、案例或教学设计。

  六、帮扶措施:

  1.积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

  2.坚持每周与教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。

  3.听课:我和何老师建立一个不定期的互相听课的制度。何老师可随时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听何老师的课了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优劣所在。

  4.评课:每一次听课,随时可能是随机评课。我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。通过说课议课,力求让何老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。

  5.课后反思:要求何老师养成每次课后写反思的*惯。课后反思要坚持,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。

  总之,希望经过一年的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校的教育事业做出应有的贡献。通过这次活动,让年轻教师在教学中总结经验,时时自评,提高教学水*。

  骨干教师帮扶青年工作计划 5

  为优化我校教师师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年教师快速、健康成长。实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师之间帮扶的方法,确定一对一的骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。

  一、帮扶对象:何静老师

  对象分析:何老师是参加工作两年的教师,对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的`老师。但是,由于何老师工作经验不够丰富,需要帮助她迅速成长。

  二、帮扶形式:“一对一”结对帮扶形式。

  三、帮扶期限:一年。

  四、工作目标

  1、努力克服教育教学中的低效行为。

  2、快速提高自身的教育技能和教育综合能力。

  3、在同伴互助、专业引领、自我反思的实践共同成长。

  五、一年发展目标:

  在一年的帮扶中,我希望能达到以下的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的提升,结合他从教语文成功经验,能把语文课堂“活”起来;教研能力得到一定的提升;通过一年的努力,形成自己独特的教学风格。

  1.与这位教师进行备课,尽快熟悉教材的编写意图,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。

  2.每学期上一节校内公开课。

  3.着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学**惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。

  4.学*有关理论书籍,提高教学理论水*。

  5.发表一篇区级以上论文、案例或教学设计。

  六、帮扶措施:

  1.积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

  2.坚持每周与教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。

  3.听课:我和何老师建立一个不定期的互相听课的制度。何老师可随时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听何老师的课了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优劣所在。

  4.评课:每一次听课,随时可能是随机评课。我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。通过说课议课,力求让何老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。

  5.课后反思:要求何老师养成每次课后写反思的*惯。课后反思要坚持,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。

  总之,希望经过一年的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校的教育事业做出应有的贡献。通过这次活动,让年轻教师在教学中总结经验,时时自评,提高教学水*。


教师青年工作总结实用五篇(扩展3)

——服务青年工作总结合集五篇

  服务青年工作总结 1

  时间飞逝,本学期即将结束。在进入系团总支以来,在工作上感触良多。有过辛勤的汗水,有过丰收的喜悦。但是,工作的过程不是一时间的,工作生活的道路也不是*坦的,其中仍然还有更多的不足之处和不妥当的地方。为了改进不足,精益求精,我将会在以后的工作中再接再厉,认真对待。为了以后能更好的改进不足,更好的从失败或失误中总结经验教训,我将对本学期的工作作以下几个方面的总结。

  一、努力完成开学预定计划。新学期开始,我在团总支志愿服务部的工作也重新开始了。没有计划和目标,工作将失去发展的方向和工作的动力。所以,本学期开始,我就对本学期的工作制订了计划并确立了一个适当的目标。本学期快要结束,我又翻开计划书,喜忧参半!总体上来说,已基本完成了预期的计划和目标。这是我应该欣慰的。但是,我仍然有所担忧,和部里面其他成员的交流沟通还不是很多。同时,自己在具体的实际行动中没有注重“精”和“细”,过于草率。“细节决定成败”,这无疑对以后的工作具有深刻的教训。

  二、工作的过程也是流汗、流泪、困惑、兴奋、再流泪的过程。有辛辣更有甘甜。系团委的工作是面向数理系所有班级的,有时还有学校的各种任务。班级的众多和工作任务的繁重,在时间的安排上就是一大难题。作为学生在学校的中心任务就是搞好学*,可是,为了工作的任务能顺利完成,也不得不左右衡量,有所取舍,热汗淋漓。但是我知道“时间是海绵里的水,只要挤,总是有的”,更知道这就是人生的“磨刀石”;另一方面,“一百个人就有一百种思想”。工作是需要交流和合作的。但我们的工作并非是发号施令,因此,思想观点意见的分歧就成了工作的一大障碍,有时候甚至会出现一些矛盾。如果不能做到思想统一,行动一致,服从集体,全面合作,将无法完成任务。在工作中交流合作也曾遇到许多困难。但我深知我们的目的都是为了更好的完成工作任务。因此,我不会在意更多的个人得失,也觉得这才是我所持有的正确的集体观和合作观。

  “黄天不负有心人”。我们的各种努力,个人的各种劳累和委屈都是有回报的,必定我们都付出了一分分的耕耘。我们成功完成了“三月学雷锋献爱心活动(敬老院看望孤寡老人、清扫大街)”和“初教班的志愿活动”等等。这是集体的.成功,也是我个人的成功。我们的工作获得了同学的认可。从中锻炼了自己,身心得到了升华。这就是我们欣慰的成绩。

  三、有更好的集体,没有最好的集体。我们的系团总支是一个集体,为了让我们的团总支发展的更好,能更好的为数理系广大同学服务,为学校增光。我个人认为我们的集体内部应该作更进一步的完善。时间的安排与分配,我部的人员任务分配方式,还需要进一步完善,个人的工作效率还得更进一步提高。每一次的任务或安排都应该是用最快的时间和最简单的方式完成。以上仅我个人观点,如果有不妥当之处,敬请谅解

  四、任何一种具体的行动都是由个人所持思想所支配的。我们有什么样的思想态度,就直接影响到我们工作的状况。因此,良好思想态度的确立是很重要的。我个人是能做到用积极的思想态度对待工作和学*的。最基本的:学*工作上刻苦认真,开会不有意迟到或缺*,不有意缺*值班,热情接待有事的同学和认真完成安排任务。

  五、进入系团总支,走进了一个展示自我的舞台,同时也磨砺了我的心智。对于我的学*,起到了积极的促进作用,让我更加坚信只要认真就能做到的信念。让我知道了怎样更好的利用时间,学*我该学*的知识;在生活上,无疑增强了对生活的认识,有了更多的经验,自己的许多观念和思想也得到了一定程度的升华,从而更好的适应社会生存。总之,对于我的学*生活,我收获甚多,受益匪浅。

  服务青年工作总结 2

  青年志愿者活动是倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为的社会风气,是当代中国社会主义一向十分高尚的事业。体现了中华民族助人为乐、扶贫济困的传统美德,是大有希望的事业。努力做好这项事业,有利于全社会树立奉献、友爱、互助、进步的时代新风范。这是当代大学生的行动指南,是当代青年志愿者肩负的使命,也是我们学学有所用的具体体现。我院的青年志愿者自活动开展以来,在院党总支的正确领导下,在院团总支的精心组织下,的到了大家德认可,下面结合实际,将我院志愿者活动略作介绍,以供交流。

  一、基本情况:

  我院的“青年志愿者服务”是由团总支统一组织管理,设团总支**一名,宣传委员一名,组织委员一名。为了进一步规范我院青年志愿者的管理,全面推进我院青年志愿者服务事业不断走向深入,于20xx年5月4日成立志愿者服务队。20xx年8月19日我院“志愿者服务在医院”活动正式启动

  二、活动目的:奉献爱心,服务社会,锻炼自我。

  大学阶段,是我们人生的重要里程碑,参加工作后更应投身社会实践奉献爱心,服务社会,锻炼自我,组织青年志愿者,积极参加社会服务,是提高自我,锻炼自我的有效途径。从社会需要上来讲,社会需要我们的奉献,需要友爱,这是当代大学生肩负的历史使命,也是应具备的起码素质。

  三、活动宗旨:为人民服务,为社会服务。

  为人民服务是每一个公民应尽的义务,更应该是当代大学生应有的道德观念,作为一名青年志愿者,尤其要有清醒的认识,本着为人民服务,为社会服务的宗旨,增强责任感和使命感。坚定信念,开拓进取,发奋成才,建功立业,为实现中华民族的伟大复兴作出的更大贡献。

  四、活动介绍:内容丰富,成效显著

  1、开展“青年志愿者服务”活动

  20xx年5月4日扎兰屯市人民医院团总支成立“青年志愿者”服务队,自此,院团总支青年志愿者服务队组织青年志愿者在三角地广场组织“青年志愿者服务”队成立仪式。同时健康分队、爱心分队、环保分队开始了首次“青年志愿者服务”活动。

  健康分队:在三角地广场对群众义务体检(检测血压、开展健康宣教、健康咨询)

  爱心分队:看望社区老人,为社区孤寡老人整理、打扫房屋、陪老人聊天。环保分队:吊桥公园是扎兰屯市的窗口,长期因为人为原因环境受到影响,志愿者环保分队清理了吊桥公园中死角垃圾,为我们美丽的环境争光添彩。

  广大青年志愿者积极配合志愿服务队的安排,吃苦,耐劳,树立青年社会榜样。

  2、开展关爱空巢老人活动建立“长期服务对象”

  扎兰屯市人民医院团总支于20xx年5月4日开始,与社区达成长期的协议,进行长期的服务。经社区工作人员介绍,帮扶的对象是一位是孤寡老、一位没有儿女、一位是军烈属都是为国家建设出过力流过汗的人,可现在他们有的生活不能自理,有的没有儿女,他们需要社会各界人士的关怀和帮助。自那以后,院团总支组织青年志愿者定期帮助打扫卫生,整理内务,擦洗玻璃,与荣誉军烈属家属谈话。在多次的活动中,我院志愿者已和老人们结下深厚的友谊。旨在长期开展志愿者服务活动。用广大青年志愿者的实际行动表达一份爱心。全体志愿者的'服务受到了大家的好评。

  3、在院内开展“志愿者服务在医院”活动

  进一步完善我院志愿服务体系,积极培育文明风尚,推动志愿者医院服务事业深入发展,20xx年8月19日,由医务科、党办、团支部共同组织开展的“志愿者服务在医院”活动。

  志愿服务作为一种先进的社会动员服务方式,为公众搭建了参与社会服务,实现自身价值的全新的实践*台。医务科主任江波希望我院的志愿者成为促进现代医学技术与社会人文精神更紧密结合的助推器,推动医院的服务,促进医患的和谐。在志愿者服务中,志愿者要了解科室分布以及我院的分科系统,对患者进行预检分诊,在工作中提高自身业务水*。志愿者是我院的新生力量,同时也代表了医院形象,通过志愿者服务,建立沟通医患之间的新桥梁,改善医院服务水*。提倡服务社会,关注健康。

  青年志愿者活动的开展增强了青年人的实践能力和适应能力,实质上反映了当代青年助人为乐、甘愿奉献的时代风貌和精神风貌,我院志愿者在院领导和院党总支的带领下,发扬助人为乐的优良品质,使我院的志愿者活动走向新的辉煌。

  服务青年工作总结 3

  一、基本情况:

  我院的“青年志愿者服务”是由团总支统一组织管理,设团总支**一名,宣传委员一名,组织委员一名。为了进一步规范我院青年志愿者的管理,全面推进我院青年志愿者服务事业不断走向深入,成立志愿者服务队。

  二、活动目的:

  奉献爱心,服务社会,锻炼自我。

  大学阶段,是我们人生的重要里程碑,参加工作后更应投身社会实践奉献爱心,服务社会,锻炼自我,组织青年志愿者,积极参加社会服务,是提高自我,锻炼自我的有效途径。从社会需要上来讲,社会需要我们的奉献,需要友爱,这是当代大学生肩负的历史使命,也是应具备的起码素质。

  三、活动宗旨:

  为人民服务,为社会服务。

  为人民服务是每一个公民应尽的义务,更应该是当代大学生应有的道德观念,作为一名青年志愿者,尤其要有清醒的`认识,本着为人民服务,为社会服务的宗旨,增强责任感和使命感。坚定信念,开拓进取,发奋成才,建功立业,为实现中华民族的伟大复兴作出的更大贡献。

  四、活动介绍:

  内容丰富,成效显著

  1、开展“青年志愿者服务”活动

  20xx年5月4日扎兰屯市人民医院团总支成立“青年志愿者”服务队,自此,院团总支青年志愿者服务队组织青年志愿者在三角地广场组织“青年志愿者服务”队成立仪式。同时健康分队、爱心分队、环保分队开始了首次“青年志愿者服务”活动。

  健康分队:在三角地广场对群众义务体检(检测血压、开展健康宣教、健康咨询)

  爱心分队:看望社区老人,为社区孤寡老人整理、打扫房屋、陪老人聊天。 环保分队:吊桥公园是扎兰屯市的窗口,长期因为人为原因环境受到影响,

  志愿者环保分队清理了吊桥公园中死角垃圾,为我们美丽的环境争光添彩。

  广大青年志愿者积极配合志愿服务队的安排,吃苦,耐劳,树立青年社会榜样。

  2、开展关爱空巢老人活动建立“长期服务对象”

  扎兰屯市人民医院团总支于20xx年5月4日开始,与社区达成长期的协议,进行长期的服务。经社区工作人员介绍,帮扶的对象是一位是孤寡老、一位没有儿女、一位是军烈属都是为国家建设出过力流过汗的人,可现在他们有的生活不能自理,有的没有儿女,他们需要社会各界人士的关怀和帮助。自那以后,院团总支组织青年志愿者定期帮助打扫卫生,整理内务,擦洗玻璃,与荣誉军烈属家属谈话。在多次的活动中,我院志愿者已和老人们结下深厚的友谊。旨在长期开展志愿者服务活动。用广大青年志愿者的实际行动表达一份爱心。全体志愿者的服务受到了大家的好评。

  3、在院内开展“志愿者服务在医院”活动

  进一步完善我院志愿服务体系,积极培育文明风尚,推动志愿者医院服务事业深入发展,20xx年8月19日,由医务科、党办、团支部共同组织开展的“志愿者服务在医院”活动

  志愿服务作为一种先进的社会动员服务方式,为公众搭建了参与社会服务,实现自身价值的全新的实践*台。医务科主任江波希望我院的志愿者成为促进现代医学技术与社会人文精神更紧密结合的助推器,推动医院的服务,促进医患的和谐。在志愿者服务中,志愿者要了解科室分布以及我院的分科系统,对患者进行预检分诊,在工作中提高自身业务水*。志愿者是我院的新生力量,同时也代表了医院形象,通过志愿者服务,建立沟通医患之间的新桥梁,改善医院服务水*。提倡服务社会,关注健康。

  青年志愿者活动的开展增强了青年人的实践能力和适应能力, 实质上反映了当代青年助人为乐、甘愿奉献的时代风貌和精神风貌,我院志愿者在院领导和院党总支的带领下,发扬助人为乐的优良品质,使我院的志愿者活动走向新的辉煌。

  服务青年工作总结 4

  岁月匆匆,又一个年轮飞驰而过。在不知不觉中,随着期末的临*,大四就开始向我招手,毕业生几个字将落在我的头上;随着期末的临*,第三届“生工人”青年志愿者服务队的工作也即将结束。再此之际,我对第三届“生工人”青年志愿者服务队的工作总结汇报如下:

  一、工作回顾

  第三届“生工人”青年志愿者服务队是充满青春活力的一届,是解决困难寻找出路的一届,是团结奋进和健康发展的一届。在这一年的工作中,我们一手抓自身队伍建设,一手抓对外宣传和发展,克服了种种困难,取得了良好成绩。其重要表现在以下三个方面:

  (一)自身队伍建设方面

  1、成立独立的宣传部门,前两届服务队没有自己独立的宣传部,让服务队的各项工作得到了很大的限制,严重影响了各志愿服务部门工作的开展,阻碍了服务队的发展。这一届,在吸取教训总结经验的基础上,成立了独立的宣传部,让队内各项工作得以顺利的进行,提高了各部门工作的效率,也在一定程度上增强了服务队信息的畅通。

  2、修改和完善服务队章程。章程是服务队一切行动的指南,是服务队健康发展的依靠。服务队刚刚建立,章程还不尽完善,还不能有效地指导服务队的发展。在本届中,我们根据实际情况的需要对各部门的工作进行了调整,详细地规定了各部门职能职责,明确了部门的分工与合作。

  3、建立“生工人”青年志愿者服务队干部干事及志愿者评优制度,统一干部干事和志愿者的评优标准。对干部干事分开考核,分开评优,让干部干事、志愿者、干部干事和志愿者间能够公开、公*的竞争。保证了干部干事和志愿者的积极性。

  4、加强干部干事队伍和志愿者的组织纪律建设。一方面通过制度来严格要求干部干事,秘书处对干部干事的例会、培训会、内部活动等各个方面进行严格的考核。建立例会请假签字假条制,队长和副队长请假由老师批准,干部请假由队长的批准,干事请假由部长批准。一方面用家的理念来凝聚干部干事和志愿者,以鼓励为主,以批评指责为辅,尽量活跃干部干事例会的.气氛,让每个人都能发表自己的看法,能够畅所欲言。尽可能多地为干部干事提供表现和展示自己的机会,以让其自身价值得以体现。同时要求在活动过程中,志愿者必须佩戴好徽章和小红帽,校外搞活动,要注重形象,要保持队伍的整齐,显示出大学生应有的素质和气质。这不仅提高了干部干事工作的效率,为服务对象提供优质的志愿服务,增强了他们的责任心、主观能动性和集体荣誉感,也让干部干事队伍更团结,让整个组织更具有活力和凝聚力。

  5、开展以交流为目的的内部活动。在这一年里,服务队开展了趣味难求比赛,春游燊海井公园,友谊聚餐等,这也在一定程度上增强了队伍的交流和凝聚力。

  6、建立服务队独特的文化体系并对文化体系进行了详细的解释。给这个爱心组织提供了精神保障。(文化体系和解释见附录1)

  (二)志愿服务活动开展方面

  在这一年里,我们进一步拓展了志愿服务对象,在爱老的基础上,增加对孤残儿童和留守儿童的关心,贡井区福利院、夕阳红老人公寓、白果社区是我们为老人献爱心的阵地,杰克森关爱中心是我们为孤儿献爱心的阵地。在继续给高中生做励志讲座的基础上,针对环保问题,开始从娃娃抓起,在汇西小学开展普及环保知识讲座。同时环保志愿服务部还同自贡市白果、方冲、钟云山、珍珠诗、龙凤山等五个社区建立了联系,开展环保方面的志愿服务活动。会展志愿服务部在继续同团市委保持良好合作关系的基础上,又同自井区团委,交通管理部门,体育局建立了良好的联系。

  1、在这一年里,服务队继续立足校园面向社会开展多种多样的志愿服务活动。社区志愿服务部立足白果社区和夕阳红老人公寓,接合省运开展各种主题志愿服务活动累计13次,环保志愿服务部立足自贡市环保局,方冲社区、钟云山社区等共五个社区,结合城乡环境综合治理和省运会开展与环保相关的志愿服务活动累计10次;会展志愿服务部立足于自贡市团市委、交通部门等开展各种主题志愿服务活动累计13次,并承担了省运会志愿者的相关工作。在这一年里三个部门共开展志愿服务活动36次,(其中校内的8次,校外30次;上学期18次,下学期18次)。

  总体上来说,第三届“生工人”青年志愿者服务队是很出色的一届,是硕果累累的一届。他解决了前两届存在的许多问题,无论是内部建设还是对外发展都取得了很好的成绩,这些都是老师的关爱,服务队上下齐心,团结奋进的结果。当然,我们这个组织还很年轻,不能满于现状,要时刻保持清新的头脑,提高警惕心,保持虚心学*的心态,不断地总结,不断地摸索和完善,才能让整个组织长期健康地发展,才能茁壮成长。在此,我祝“生工人”青年志愿者服务队越走越好,越走越远!

  服务青年工作总结 5

  XX年是温州新青年志愿者服务队工作突飞猛进的一年。一年来,服务队根据团市委、团区委、区慈善总会的整体工作部署,紧密结合新形势、新任务,坚持求真务实,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的中国青年志愿服务精神,紧密结合温州青年志愿服务工作的实际和青年特点,以服务大型社会活动为重点,坚持量力而行、讲求实效、开拓创新的原则,凝聚力量、积极有效地广泛开展形式多样、群众喜闻乐见的志愿服务活动,促进了温州精神文明建设的深入发展,不断壮大了志愿者队伍,扩大了志愿服务的社会影响力。现将一年来的工作总结

  一、服务社区工作,关注社会民生

  根据社会关注、居民需要,XX年温州新青年志愿者服务队不断拓展志愿服务的领域,树立志愿服务的新亮点、新品牌,开展了丰富多彩的志愿者社区主题实践活动。XX年志愿队走进了广场、沁园、双井头、教场等各大社区,每到一处都设摊为社区居民及过往行人免费提供测量血压、测量血糖、法律咨询、家电维修、家庭教育咨询、理发等便民服务,得到了群众的大力欢迎。

  特别是年初由鹿城团区委发起的“志愿传递有你有我”志愿服务进社区年活动中,志愿队与教场社区结对。服务教场社区就成为XX年志愿队工作的重点,志愿队多次组织队员参与教场社区夜间巡逻、开展禁毒知识讲座、参加教场社区文艺演出、为社区青少年举办快速阅读培训、协助社区开展人口普查工作、与社区低保特困户共度中秋、为社区大龄青年举办相亲活动等等。

  二、服务弱势群体,彰显人文关怀

  志愿队在开展各具特色的志愿服务的基础上,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,把对孤寡老人、民工子弟作为教育和帮助的重点,做了大量卓有成效的志愿服务工作,取得了良好的成效。如XX年2月7日下午,志愿队金勇队长、程*组长、何续组长一行来到乘凉桥社区,对困难家庭进行新春慰问。当天,志愿队一行在乘凉桥社区工作人员的陪同下,先后走访了黄爱钗、吴丽娟、叶绍良三户困难家庭,还为每户家庭送上了大米、食用油、麦片和肉松。XX年3月28日下午,志愿队一行十多人,在金勇队长、岑晖秘书长的带领下,来到瓯海瞿溪镇狼牙山上的大同村,对该村孤寡老人进行慰问。并为每位老人送上了食用油、洗衣粉、洗洁精等生活日用品,并仔细询问了他们的病情及生活*况,鼓励他们安心养好身体。XX年7月至9月,志愿队在红景天人防避暑纳凉点(环城东路温九中边)启动XX盛夏助老服务活动,在7月至8月间每周双休日为纳凉点的老人提供免费理发、测量血压、测量血糖的服务。

  同时,志愿队还深刻关注民工子弟的学*和生活。XX年12月5日下午,温州新青年志愿者服务队金勇队长、岑晖秘书长、钱旭静组长带领队员余向东、连飚、李立、陈兰金、杨忠敏等人,来到温州市鹿城区益民民工子弟学校,与该校六位贫困学生助学结对,并为他们送来第一年助学款学*文具用品。

  三、开展结对助学,情系贫困学子。

  XX年6月,志愿队又与泰顺翁山乡十名贫困学生结对助学,并为他们送去第一年助学款和学*文具用品。这样。连同先前结对的*阳吴洋乡、鹿城双潮乡、洞头的东屏镇的学生,志愿队共结对贫困学生36名。

  四、大型活动,勇挑重担

  XX年,温州新青年志愿者服务队自觉投身到各地大型活动中去,XX年12月28日至1月4日间,志愿队组织了*30位队员参与鹿城区慈善总会换届的前期筹备工作,许多同志都是放弃元旦休息时间,帮助总会核定会员信息、通知会员参加换届会议、校对发票等。志愿队在服务大型活动上都投入了大量的精力,鹿城区慈善总会第二届会员大会、XX年“爱心鹿城慈善宴”活动、"爱心温州、善行天下"为主题的XX慈善晚会、温州电视台政情民意中间站栏目、“情系贫困户,酷暑送清凉”慈善大行动、”迎重阳“老年人登山活动、“12.5”国际志愿者日主题活动中都活跃着温州新青年志愿者服务队队员的身影,队员们用自己的微笑服务,展示了温州青年的青春风采。可以说,青年志愿者已经成为各类大型活动一道亮丽的'风景线,青年志愿者服务已经成为我市各项大型活动不可缺少的一部分。

  XX年温州新青年志愿者服务队虽然做了不少工作,取得了一些成绩,但是,我们清醒地看到了队伍存在的一些问题,也带给我们一些新的思考:如队伍高速发展,队员数量增加很快的情况下如何管理;后备队伍管理者如何推选和使用;志愿者的整体素质如何提高,队员整体培训如何开展;怎样提高队员的宣传服务的积极性,让更多优秀队员主动申请报名并推荐加入志愿队;怎样开展更多活动,提高队伍凝聚力等等。这些问题与思考也将促动我们在下阶段进一步努力实践。

  有人说爱心是一阵清风,为社会公益事业吹来一阵凉爽;有人说爱心是一股清泉,为需要帮助的人带来甘甜。但爱心更是一种坚持,一种信念。我们相信有了全体队员的精诚团结,温州新青年志愿者服务队一定会一如既往地坚持着我们的信念走向明天,走向未来。用一颗真诚的心撒播爱的种子,用一份微薄的力量奉献自己的爱,更好地服务社会!


教师青年工作总结实用五篇(扩展4)

——教师指导青年教师工作总结实用10篇

  教师指导青年教师工作总结 1

  本学年,作为我校数学学科带头人的我,在做好自身工作的同时,积极承担了我校培养、指导新教师——闫肖同志的工作。这是一项长期的,连续性、可持续发展工作,期间体现着一定的工作特点和规律,以及个人工作个性,现就我做的工作作一点简单反思与小结

  我以为,指导青年教师,除了在职业道德上给以积极影响,教育教学主要可以从三个方面着手:

  一、教育观念

  在*时,利用教研组长的优势,我经常和新老师学*讨论教育教学的新动态,学*课改新课程标准,在不断的交流谈心中,使其迅速走*课改,迅速建立起一种全新的教育观念,与时俱进。

  二、课堂教学

  我认为,青年教师特别是新教师最需要的,首先是教学技艺上的提升,这对他们综合教学素养的提高,工作自信、个性的培养都是至关重要的。提高教学水*无疑是青年教师最想做的。他们年轻,所以思想先进,对新的事物接受吸收得快,特别是新课程改革实验更是给他们以用武之地。然而,他们的缺点也是明显的,就是教学经验太少,无法把学*到的教育理论应用于实践。为提高他们的教学水*,我抓住“备课、上课、教学反思”三方面对他们进行指导。

  (1)认真指导备课:针对新教师教学经验少,我从备课抓起,让她从思想上充分认识到备课的`重要性,我利用课余时间与她共同学*教学工作理论和经验材料,经常查看她的教案,课外活动开展情况。

  (2)跟踪听课:青年教师以后的路怎么走,课上的怎么样,在初始阶段最为重要,因此,我跟着她每周听一节课,帮助她扬长避短,尽快成长起来,审核新教师的学期教学计划,学生思想开展的内容。

  (3)让其听课:让她把一单元的每一个环节都听到,从课型上让她有一个整体的了解,能够自己去设计课型,要求她每周听课至少2—3节。

  (4)完成教学反思,总结,找差距,尽快成长起来。经过一学年的培养和指导,这位老师的课堂教学,备课和授课等方面都有较大提高。她多次上的公开课,受到一致好评。

  三、教育科研

  只会上课的只是教书匠,而现代社会要求老师是学者型、科研型的,即既有一定的理论功底、又有一定的实践能力,能在实践与理论两个领域贯通遨游,展示风采。指导和培养青年教师,抓住教育科研,就能帮助他们加强学*、不断充电;加强反思,不断提高;加强研究,不断推陈出新!在我的组织带动下,新教师的业务素质得到了进一步提高。她申报了自己的研究课题,具备了较高的独立组织教学研究的能力。

  在指导新教师的过程中,我自身也得到了不断地进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作,同时开展好师徒结对工作。注重与青年教师共同探讨,把自己在教学经验、知识结构、技能等方面微薄的经验,与我们的青年教师共同分享,同时也不断提升自己。

  教师指导青年教师工作总结 2

  受学校的指派由我负责指导20xx年x月份分入苏集中学工作的王静老师。时间过得真快,转眼我便与王静老师友好合作了两年,在这两年里,我感觉过得很充实,在指导对方的同时,自己也得到了锻炼,得到了提高。现对两年来的指导工作进行如下的总结:

  一、工作方法指导:

  王静老师是求上进,干劲足。通过两年的工作方法的指导,王静老师总结出了以下几点教育教学方法:

  1、教育学生以理解,尊重为基础,以爱心为出发点;

  2、抓住对学生教育的最好时机;

  3、激发学生的学*兴趣,努力做到使“要我学”转变为“我要学”。

  二、听课、备课指导

  指导王老师把新课程的教学理念转换到课堂教学上,有效地提高教学的效益,同时能积极参加教研组的听课与评课研讨。能利用运用信息技术与学科教学整合起来,激发学生的学*兴趣。每学期定时听十节被指导教师的课,并进行详细讲评,指正不足之处,取得较好的效果;给被指导教师上好示范课,让其每周听一节课,并给指导老师的课做出评价,通过听课、评课,被指导教师写出了深刻的听课评课体会。同时使被指导教师养成了先备课后上课的良好*惯。认真备课,拟写教学反思。

  三、与师和生融洽相处指导

  一位合格的教师,除了要备好课,上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与学科组和年级组的老师融洽相处。通过两年的.工作指导,王老老师与学校的每一位老师都相处得十分的融洽,学会如何与家长沟通。在工作中充分运用各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重和喜爱。

  四、练*,出题及作业讲评指导:

  上课固然重要,但是教学的五个环节中作业及测验以及试题的准备都是必须掌握的基本功之一。要在作业、出测验卷;测试后如何总结、归纳;如何讲评,更有效地利用好作业以及测试,使学生知识掌握得更加牢固等方面加以重点指导。通过两年来的指导,王老师基本能把握好分层教学和分层布置作业的技巧,能使得教学和课后作业巩固有针对性,照顾到方方面面的学生,使学生在一节课中学有所获,学有所得。

  五、运用好信息技术与学科教学的整合指导:

  作为培育祖国明天建设人才的教师,应该在教学中率先使用计算机,利用多媒体辅助教学,优化我们的课堂教学。多媒体辅助教学是以计算机为主要教学媒介所进行的教学活动,即利用计算机帮助教师进行教学活动。多媒体辅助教学有很多优点,它是一种新兴的不可替代的教学手段。通过两年对周老师的指导,周老师能比较熟练地运用word编辑文档,能运用电excel制作表格,能运用powerpoint制作PPT课件。有效的为课堂教学服务。

  教师指导青年教师工作总结 3

  受学校的指派由我负责指导20xx年x月份分入苏集中学工作的王静老师。时间过得真快,转眼我便与王静老师友好合作了两年,在这两年里,我感觉过得很充实,在指导对方的同时,自己也得到了锻炼,得到了提高。现对两年来的指导工作进行如下的总结:

  一、工作方法指导:

  王静老师是求上进,干劲足。通过两年的工作方法的指导,王静老师总结出了以下几点教育教学方法:

  1、教育学生以理解,尊重为基础,以爱心为出发点;

  2、抓住对学生教育的最好时机;

  3、激发学生的学*兴趣,努力做到使“要我学”转变为“我要学”。

  二、听课、备课指导

  指导王老师把新课程的教学理念转换到课堂教学上,有效地提高教学的效益,同时能积极参加教研组的听课与评课研讨。能利用运用信息技术与学科教学整合起来,激发学生的学*兴趣。每学期定时听十节被指导教师的课,并进行详细讲评,指正不足之处,取得较好的效果;给被指导教师上好示范课,让其每周听一节课,并给指导老师的课做出评价,通过听课、评课,被指导教师写出了深刻的听课评课体会。同时使被指导教师养成了先备课后上课的良好*惯。认真备课,拟写教学反思。

  三、与师和生融洽相处指导

  一位合格的教师,除了要备好课,上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与学科组和年级组的老师融洽相处。通过两年的工作指导,王老老师与学校的每一位老师都相处得十分的融洽,学会如何与家长沟通。在工作中充分运用各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重和喜爱。

  四、练*,出题及作业讲评指导:

  上课固然重要,但是教学的五个环节中作业及测验以及试题的准备都是必须掌握的基本功之一。要在作业、出测验卷;测试后如何总结、归纳;如何讲评,更有效地利用好作业以及测试,使学生知识掌握得更加牢固等方面加以重点指导。通过两年来的指导,王老师基本能把握好分层教学和分层布置作业的技巧,能使得教学和课后作业巩固有针对性,照顾到方方面面的学生,使学生在一节课中学有所获,学有所得。

  五、运用好信息技术与学科教学的整合指导:

  作为培育祖国明天建设人才的教师,应该在教学中率先使用计算机,利用多媒体辅助教学,优化我们的课堂教学。多媒体辅助教学是以计算机为主要教学媒介所进行的教学活动,即利用计算机帮助教师进行教学活动。多媒体辅助教学有很多优点,它是一种新兴的不可替代的教学手段。通过两年对周老师的指导,周老师能比较熟练地运用word编辑文档,能运用电excel制作表格,能运用powerpoint制作PPT课件。有效的为课堂教学服务。

  教师指导青年教师工作总结 4

  从教已17年,我一向虔诚而执着地站在数学教学的第一线。回顾自己从拜师学艺到授艺课带徒之路,感触颇深。尤其是这两年,看着爱徒韦淑珍、王君梅朱铭、符丽娜等青年教师一天天成长,一次次获奖,在学生、家长心中、在同行眼里、在社会上声誉鹤起、教育教学水*大幅度提升,更使我深感教学生涯其乐无穷。

  20xx年9月,按照校园的安排,我被指定为韦淑珍、王君梅青年教师的指导教师。自此,我的教学生涯中又多了一道亮丽的风景,我的肩头也多了一重职责。按照要求,我首先确定了:坚定信念、实践反思、潜心探索、勇于创新的培养思路。按照这一基本思路,我做了以下工作。

  一、潜移默化坚定信念

  17年教学生涯的艰辛奋斗,使我体会到了甘也倍尝了苦。因此也深知在开放搞活的这天,从事教育,尤其是在农村的教育,是需要坚强的信念支撑的。为此,授徒的第一件事就是和他们谈论我的老师吴锁芳、顾书庆等我校优秀教师不为名利所动,矢志献身农村教育,生受人敬及其生活中的*凡,亲切而又可敬的琐事。同时有意识地经常和他们谈起我送出去的一批批学生及他们的成功业绩使我产生的自豪,让他们意识到当一名教师,只有耐得住寂寞与清贫,干一行、爱一行、专一行,全身心地投入,才能在*凡的岗位上取的不*凡的成绩。

  二、实践反思筑牢基础

  学然后知不足,教然后知困。结合自己的成长经历,我的目标定位是:立足课堂教学实践,不短总结反思,带着实践中的困或到理论中去思考,用教育教学理论指导教学实践。备课前要求他们深入分析学生的基本状况,认真阅读各种有关的参考资料,从教案的设计到一次次试教,无数次地修改教案,再到总结反思教学过程。他们发现每节课都是唯一的,都有许多值得研究改善的地方,体验到了教学有法,但无定法。引导他们从四个方面写教学反思:

  ①本节课的成功关键所在;

  ②学生中好的思维方式;

  ③学生中存在的普遍典型错例;

  ④教学中的明显不足。

  经过三年的不懈努力他们的教学水*大有长进,对所教学科知识有较系统的把握,能胜任该学科的教学工作。这个时候要克服小胜即满的思想,我又不失时机地借来名师的教学录相,让他们体验名师授课艺术,感悟课堂教学的真谛。带领他们走进《人民教育》名师人生栏目,踏著名师成长的足迹,他们发现这些名师都是在终身学*的道路上,不断反思,不断超越自我,不断超越学科教学的求索中,走向成功之路的。与名师对话,其乐无穷,专家引领,改变着教育理念,也融入了他们的教学实践,看到他们步入专业发展的高速路,并快乐着收获着。

  三、潜心探索发展自己

  实践是一所校园,也是一位老师;研究是一种发现,也是一种提升。随着教育改革的不断深入,教育科研显得尤为重要,潜心探索教育规律,加强科学研究,与时俱进,提升教育生命质量将是教育发展的主旋律。为此我的目标定位是:学*教育理论,在理性认识中丰富自己;投身教学研究,在把握规律中端正自己。引导他们要善于学*,养成终身学*的*惯,注意研究学生。在主动学*中,能用心吸收和借鉴先进教育理念;在实践中,注意研究学生的身心特点、认知规律和心里需求,心中有学生,能站在学生的角度看问题,能找准学生的兴奋点,从而采取有效的教学方式,取得好的教学效果。我常给他们讲,一个好教师,在教学活动中,他不能是书本知识与学生之间的二传手,而是要把教学的全过程当作一个创造去研究。去走一条“学*、教学、科研”三结合之路。只有透过这条路,才能实现由“辛苦型”、“经验型”、向“科研型”、“创造型”转变。三年来,他们的课逐渐“看的见热情、看的见思考、看的见议论、看的见合作、看的`见创造,越来越迈入了教育的自由王国”。一节节公开课,一篇篇论文,教育随笔等都赢得了专家和同行的高度赞扬,这给了我莫大的鼓舞。

  四、不断创新张扬个性

  随着新课程改革的深入进行,我们师徒之间也在不断强化课程意识,让化学教学走向开放,开辟化学教学的新天地,变“教科书是学生的世界”为“世界是学生的教科书”。这也是新课程倡导的理念。为此我的目标是:整合各种教育资源,注重评价的多元化,关注学生的个性差异,创造性开展工作,构成适合自己个性的教学风格。课堂上,让学生开动各种感官,使思想丰富起来,思维活跃起来,生命运动起来,让学生真正成为学*的主人。应对一群活泼可爱不同个性的变化中的学生,教育切忌简单、一种摸式育人,而要以人为本,注入生命教育的灵性。三年来,我们走过了一条不寻常的路,在永不放弃的努力中,收获的是掌声和芬芳。教师这*凡的工作,让徒弟俩发现了生存的好处,获得了内心的满足感和自我价值实现的幸福感。

  回顾自己带徒走过的路,*凡却精彩着,辛劳却幸福着!在未来的岁月中,我将继续带着这份爱,不断追求教育的理想境界,将和青年教师们一齐:

  坚持教学相长在师生交往中发展自己;

  反思教学实践在总结经验中提升自己;

  学*教育理论在理性认识中丰富自己;

  投身教学研究在把握规律中端正自己;

  尊重同行教师在借鉴他人中完善自己。

  教师指导青年教师工作总结 5

  *年来,我一向倾心关注着青年教师尤其是新教师的成长,理解校园的委任,我负责指导了青年教师闫名霞老师,我明白师徒结对不是一个虚空的形式,它将承载的是一份职责与一份自我体现。我深深感到身上的职责和压力,在本次活动中,我也是本着“共同学*,一齐进步”的理念,在互帮互助的学***同成长,共同收获了辛苦与快乐。为了今后更好的开展此项工作,现将本次帮教活动做一小结:

  一、师德方面:

  我想:要想做好“传、帮、带”工作,我们首先要做到:言传身教,率先垂范。我首先要以身作则,起到示范表率作用,在言传身教中首先让青年教师牢记“德高为师,身正为范”的训言,引导她们发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。让她们明白自己的权力和义务。本学期,青年教师都做到了依法执教、爱岗敬业。

  二、教育教学方面:

  1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率,将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给她,学会分享。在她们遇到困难时必须给予真诚的关心与帮忙,扶持她们走出困境。从高从严地要求自己和青年老师,在帮带**同进步。

  2、做到加强教育理论学*和课堂教学研究,构成正确教育理念,树立“以人为本,育人为本”新理念。这要求透过对新《课程标准》的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每个环节。在工作同时,鼓励老师多阅读教育理论书籍,领会《纲要》精神,时刻不忘提高自己自身素质,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水*。

  3、师徒结队的一种基本活动形式就是互相听课评课,在日常的教学中,我们透过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改善与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。

  一年来,我听了闫老师很多的推门课,课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出不足,总结经验,以此提高青年教师的课堂教学潜力。重点指导了她们在教学过程中如何根据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能根据学生的实际状况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,透过这个活动来提高老师对教材的理解驾驭潜力。还经常指导她们如何写好课后反思,如何做好培优辅差工作,并经常检查批改作业状况,指导她们如何积累教学经验,从而不断改善课堂教学,提高教学水*,她们应对我提出的一些不足之处,能认真反思,虚心理解推荐和指导,经过长期的培养和指导,闫老师成长很快,在教学方法、备课、课堂教学等方面都有较大提高,基本完成本学期培养、指导目标和任务。

  在指导青年教师过程中,我自身也得到了不断进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作同时,开展好师徒结对工作,注重与青年教师共同探讨的过程,把自己在教学实践等方面微薄的经验,与我们青年教师共同分享,为晋普山校园完美明天贡献出自己的一份力量。

  20xx年秋我透过振兴计划考入本校,刚入职校园就安排了两个班的英语给我。对于一个没有任何教学经验的我来说,如何开展教学,如何管理学生,是我面临的两个最严峻的考验。这时,校教研室组织全校教师进行培青活动,暨以老带新,指导新教师成长。根据校园安排,袁媛老师为我的指导老师,在师傅的鼓励、指导和帮忙下,我在业务水*、班务管理方面迅速成长起来了。作为徒弟,我成为了培青活动的受益者。

  袁老师在教学方法、班务管理及教研方面都给了我许多指导和帮忙,使我在各方面有了较大的提高。下面我就从徒弟这个角度谈谈我的收获:

  一、教学常规方面

  袁老师从备课、上课、作业、辅导、考评五个方面入手,手把手教我,指导和帮忙我落实教学常规工作。使我在如何开展常规教学,如何实现教学任务上有个完整的认识。在*时的教学中,师傅耐心指导我备课的各个环节,教我认真钻研教材;遇到教学中的难点、重点、疑点,主动向师傅请教;主动让师傅检查教案,虚心理解师傅的推荐,修改不足,更好的吃透教材。师傅教我要对课堂上的45分钟高度负责,并在课后及时做好反思;认真的批改好学生的每一次作业,并做好记录,关注学生的每一次进步和发展,对学困生用心鼓励,帮忙他们建立起学*信心。透过这样长期地认真实践、及时总结,我的教学水*得以进步。

  二、互相听课、评课

  互相听课、评课是培青活动的一种基本活动形式,这也成为了徒弟们向师傅学*的过程中最为直接的一种方式。起初,我十分紧张,没有信心,师傅了解状况后悉心开导我,使我对听评课有了正确的认识。其实听课能够帮忙我们发现一些自己难以注意到的问题并及时地改正。每次在师傅听课前我都会向师傅说备课思路、教学方法、教学环节,所以备课时会个性认真,使自己的备课水*有了提高。也透过听取他老师的课,和优秀的老师们的交流,帮忙自己更好更快的成长。

  三、班务管理方面

  我的师傅在班务管理方面是一把好手,她班级的学生表现各方面都很优秀。在师傅的指导下,我对班务管理有了全面的认识。

  首先,组建一个优秀的团队是关键,透过团队管理大家,了解大家,帮忙大家;

  其次,作为班主任要有三心(爱心、耐心、职责心),这样能够建立师生深厚的友情;

  另外,作为班主任做事、处理问题要公*、公正,这样才能在学生中树立起自己的威信;

  最后,作为班主任要与学生建立*等、和谐、互信的关系,只有俯下身子走到学生中来,才能让学生了解你,信任你。

  在师傅的教导下,使我少走了很多弯路,从她的身上,我不仅仅学到了丰富的教育教学经验,同时也看到了他求真务实的工作态度,率真的个性,这些都在深深地影响着我。

  师傅在教学和班务管理上的帮忙和指导,让我得以更快的站稳讲台,实现发展。

  教师指导青年教师工作总结 6

  “新老结对,以老带新”是我校固有的校本培训模式。

  20xx年9月开始,我有幸与董兆娜、周启燕两位年轻老师同年级共事,并被学校安排与她们结对。我们本着“共同学*,互帮互助”的原则进行交流。现将一路走来的交流工作做一个总结。

  一、绘事后素

  孔子曾经对他的学生子夏说过一句话:“绘事后素”。句子的本意大概是,先有白色底子,然后绘画。比喻有良好的质地,才能进行锦上添花的加工。这里讲的是绘画的问题,子夏以此顿悟,得出了“礼”于“仁”后的结论。而我从“绘事后素”中领悟到的是为人的道理。

  作为教师,“学高”是我们不止步的追求,而“身正”是我们为人为师的'基础。只有保持洁净的底色,我们才有可能真正引领学生构画最绚烂的生命彩图。

  感谢两位年轻老师,她们爱岗敬业,谦虚好学,纯朴善良。这些可贵的品质也在深深激励着我“永不卑贱,永不虚伪,永不残忍”。

  二、做好自己

  要做好“传帮带”工作,首先要做好自己。我自认工作踏实认真:

  对待专业知识深思慎取;

  2.对待学生耐心细致;

  3.课堂氛围*等和谐;

  4.积极转变教育教学观念,努力贯彻“以学定教”以学生为主体的教育教学理念。

  三、备课交流

  1.集体备课

  作为年级学科组长,我和两位年轻老师的备课交流首先集中在学科教研会的集体备课上。

  在学期之初,我们会对整个学期的集体备课有一个总体的规划。每次集体备课,主备人认真准备,钻研教材,搜集资料;其他老师集思广益,关注课程定位,关注重难点,关注考纲。两位年轻老师在教研活动中积极主动,既能贡献自己的好想法好做法,又善于质疑提出困惑。

  2.*时

  教研会交流之外,我们随时随地交流教学进度,分享教学心得,讨论*常教学的疑难。交流方式多样,我们建立了年级学科微信群和qq群,随时共享各类有益信息和资源。我们也会偶尔尝试在微信*台上开教研会。

  四、听评课交流

  课堂是最能反应教师能力的舞台。为了更直观切实地交流,除了教研会的听课计划外,我和两位老师经常不定期地相互推门听课。

  评课时,我们能做到不说假话,不说套话。课堂亮点充分认可;课堂缺憾绝不讳避。以此,相互学*,互助互进。

  五、常规督促

  1.教案常规

  要求两位新老师的教案备详案,详案必须包括教学目标、教学重难点、课时安排、课堂设计、板书设计、教学反思等必要环节。

  对两位老师的教案会进行定期检查,检查结果表明董老师和周老师的备课认真细致,有思想的闪光。

  2.作业批改

  教研组讨论制定了常规作业类型和作业批改标准。两位老师都能按要求甚至超要求批阅作业。

  六、问题反思

  客观地说,这项“青蓝工程指导教师奖”我受之有愧,感觉自己只是尽了一些本分,做了一些本职工作,存在的问题其实还很多:

  1.关于听课

  因为各种原因,我们最*一学期的听课没有前三学期落实。就我自己而言,学校要求的每周至少分别听一节新老师的课,学期合计40节对两位老师的听课,我是远远没达到的。

  2.关于交流态度

  扪心自问,对于老带新工作,只要两位老师有需要,我绝对倾己所能绝不保留。但有时困于自己工作生活上的各种问题,面对这项工作,自己不够积极主动。

  3.关于自身能力

  汗颜自身能力有限,对于两位老师的需求,也许我并不能给出真正切实有效的回应。

  总之,感谢学校的提名。我想,这个奖项对自己而言,既是认可和鼓励,更是鞭策和警示。希望在接下来的工作中,自己更能尽好人事,不负期待,问心无愧。

  教师指导青年教师工作总结 7

  从教已17年,我一向虔诚而执着地站在数学教学的第一线。回顾自己从拜师学艺到授艺课带徒之路,感触颇深。尤其是这两年,看着爱徒韦淑珍、王君梅朱铭、符丽娜等青年教师一天天成长,一次次获奖,在学生、家长心中、在同行眼里、在社会上声誉鹤起、教育教学水*大幅度提升,更使我深感教学生涯其乐无穷。

  20xx年9月,按照校园的安排,我被指定为韦淑珍、王君梅青年教师的指导教师。自此,我的教学生涯中又多了一道亮丽的风景,我的肩头也多了一重职责。按照要求,我首先确定了:坚定信念、实践反思、潜心探索、勇于创新的培养思路。按照这一基本思路,我做了以下工作。

  一、潜移默化坚定信念

  17年教学生涯的艰辛奋斗,使我体会到了甘也倍尝了苦。因此也深知在开放搞活的这天,从事教育,尤其是在农村的教育,是需要坚强的信念支撑的。为此,授徒的第一件事就是和他们谈论我的老师吴锁芳、顾书庆等我校优秀教师不为名利所动,矢志献身农村教育,生受人敬及其生活中的*凡,亲切而又可敬的琐事。同时有意识地经常和他们谈起我送出去的一批批学生及他们的成功业绩使我产生的自豪,让他们意识到当一名教师,只有耐得住寂寞与清贫,干一行、爱一行、专一行,全身心地投入,才能在*凡的岗位上取的不*凡的成绩。

  二、实践反思筑牢基础

  学然后知不足,教然后知困。结合自己的成长经历,我的目标定位是:立足课堂教学实践,不短总结反思,带着实践中的困或到理论中去思考,用教育教学理论指导教学实践。备课前要求他们深入分析学生的基本状况,认真阅读各种有关的参考资料,从教案的设计到一次次试教,无数次地修改教案,再到总结反思教学过程。他们发现每节课都是唯一的,都有许多值得研究改善的地方,体验到了教学有法,但无定法。引导他们从四个方面写教学反思:

  ①本节课的成功关键所在;

  ②学生中好的思维方式;

  ③学生中存在的普遍典型错例;

  ④教学中的明显不足。

  经过三年的不懈努力他们的教学水*大有长进,对所教学科知识有较系统的把握,能胜任该学科的教学工作。这个时候要克服小胜即满的思想,我又不失时机地借来名师的教学录相,让他们体验名师授课艺术,感悟课堂教学的真谛。带领他们走进《人民教育》名师人生栏目,踏著名师成长的足迹,他们发现这些名师都是在终身学*的道路上,不断反思,不断超越自我,不断超越学科教学的求索中,走向成功之路的。与名师对话,其乐无穷,专家引领,改变着教育理念,也融入了他们的教学实践,看到他们步入专业发展的高速路,并快乐着收获着。

  三、潜心探索发展自己

  实践是一所校园,也是一位老师;研究是一种发现,也是一种提升。随着教育改革的不断深入,教育科研显得尤为重要,潜心探索教育规律,加强科学研究,与时俱进,提升教育生命质量将是教育发展的主旋律。为此我的目标定位是:学*教育理论,在理性认识中丰富自己;投身教学研究,在把握规律中端正自己。引导他们要善于学*,养成终身学*的*惯,注意研究学生。在主动学*中,能用心吸收和借鉴先进教育理念;在实践中,注意研究学生的身心特点、认知规律和心里需求,心中有学生,能站在学生的'角度看问题,能找准学生的兴奋点,从而采取有效的教学方式,取得好的教学效果。我常给他们讲,一个好教师,在教学活动中,他不能是书本知识与学生之间的二传手,而是要把教学的全过程当作一个创造去研究。去走一条“学*、教学、科研”三结合之路。只有透过这条路,才能实现由“辛苦型”、“经验型”、向“科研型”、“创造型”转变。三年来,他们的课逐渐“看的见热情、看的见思考、看的见议论、看的见合作、看的见创造,越来越迈入了教育的自由王国”。一节节公开课,一篇篇论文,教育随笔等都赢得了专家和同行的高度赞扬,这给了我莫大的鼓舞。

  四、不断创新张扬个性

  随着新课程改革的深入进行,我们师徒之间也在不断强化课程意识,让化学教学走向开放,开辟化学教学的新天地,变“教科书是学生的世界”为“世界是学生的教科书”。这也是新课程倡导的理念。为此我的目标是:整合各种教育资源,注重评价的多元化,关注学生的个性差异,创造性开展工作,构成适合自己个性的教学风格。课堂上,让学生开动各种感官,使思想丰富起来,思维活跃起来,生命运动起来,让学生真正成为学*的主人。应对一群活泼可爱不同个性的变化中的学生,教育切忌简单、一种摸式育人,而要以人为本,注入生命教育的灵性。三年来,我们走过了一条不寻常的路,在永不放弃的努力中,收获的是掌声和芬芳。教师这*凡的工作,让徒弟俩发现了生存的好处,获得了内心的满足感和自我价值实现的幸福感。

  回顾自己带徒走过的路,*凡却精彩着,辛劳却幸福着!在未来的岁月中,我将继续带着这份爱,不断追求教育的理想境界,将和青年教师们一齐:

  坚持教学相长在师生交往中发展自己;

  反思教学实践在总结经验中提升自己;

  学*教育理论在理性认识中丰富自己;

  投身教学研究在把握规律中端正自己;

  尊重同行教师在借鉴他人中完善自己。

  教师指导青年教师工作总结 8

  我本着共同学*,互帮互助的理念,给年轻人机会,给年轻人压力的宗旨,用实际行动影响着贺明珍老师。我们共同收获了辛苦与快乐。

  一、自己就是最好的教材。

  我觉得:要想做好传、帮、带工作,首先要做到:言传身教,率先垂范。我一直严格要求自己,处处以身作则,起到示范表率作用,在言传身教中首先让老师们牢记德高为师,身正为范的训言,引导她发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。让她明白自己的权力和义务。在六一运动会期间,克服各方面的压力,把工作、学校放在第一位,三年级的奇思妙想的展板给每个人留下了深刻的印象。

  二、让我们一起成长。

  1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率,将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给她。自己也是一名新的数学老师,认真钻研教材、坚持听课,认真反思,不灰心、不放弃。我们一起共听、共评每一节课,真正做到了学而不厌。在老师们遇到困难时给予真诚的关心与帮助,扶持她走出困境。一个学期里,只要我能想到的工作和注意事项,都及时提醒她,避免她走弯路。教学的功夫应放在*时,把自己以前好的做法和她一起分享,毫无保留,我时刻谨记,自己也年轻过,自己也不是一个完美的人。

  2、在指导工作中,注意加强教育理论学*和课堂教学的研究,形成正确的`教育理念,《语文名师讲座》我们一起研读,并努力做到理论联系到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。在工作的同时,鼓励她多阅读教育理论书籍,时刻不忘提高自己的自身素质。

  3、在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改进与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出不足,总结经验,以此提高年轻老师的课堂教学能力。从听课中,我发现贺老师在课堂中调控课堂的能力有待于提高,课上语言不够精炼、练*内容较少。针对这些现象,我及时纠正,并把自己的做法和想法和她一起分享。她脚踏实地的学*精神,一丝不苟的工作态度也感染了我。我多次提醒老师们要学会积累,把自己在工作中成功的地方、不足的地方、看到和学到的号的方法做好积累,为今后的工作少走弯路打好基础,贺老师也耐心的记录了自己的得失,在六一团体操训练当中,贺老师哑着嗓子管理着孩子们,我心里多次被震撼着,我相信她一定会成为学校教育教学上的主力军。

  在指导青年教师的过程中,我自身也得到了不断地进步。她走的路就像自己的昨天,今天她多的是信任、帮助、支持,同时压力和机会也不能逃避。无论是谁,让我们一起为学校美好的明天贡献出自己的一份力量。

  教师指导青年教师工作总结 9

  XX老师是教导处下达的培养和指导指标。培养和指导项目的课堂教学、备课等。时间是20xx——20xx。经过一年来的培养和指导,该同志在教学方法,备课、课堂教学、校本研修等方面取得了较大成果。成绩显著,得到了老师的认可和好评。

  我在培养和指导上采取了如下的做法:首先,在每学期开学初制定计划,坚持每两周听XX老师一节课,并认真分析,与XX老师讨论,共同建设。其次,我利用课余时间与她共同学*教学工作理论和经验材料,探讨政治课新的教学方法。再次,利用学校政治教研活动,听其他教师的公开课吸取其优点,弥补自己教学上的不足。

  经过一年的培养和指导,X老师的课堂教学,备课和授课等方面都有较大提高,已经完成本学年的培养、指导的目标和任务。经过该同志的努力和指导教师的帮助,她课堂教学中启发学生思维和调动学生学*积极性的教学方法得到全全校的认可,目前,已经胜任政治教学工作。

  她指导学生准备参加考试的过程中尽心尽力,体现了求真务实的`工作精神。在指导学生考试的过程中,能结合学生的学识水*和心理特点,组织学生进行有效复*。经过培养和指导,经过自己的努力和同志们的帮助,她的工作取得了显著的成绩,相信X老师在不久之后会成为我校的一名优秀的政治教师。

  教师指导青年教师工作总结 10

  教师是学校的人才资源,更是学校的宝贵财富。而青年教师是学校的未来和希望。但由于青年教师都是刚刚走上工作岗位,工作阅历较浅,教学经验不足,往往需要经过一段时间的传帮带或者一段时间的重点扶持和培养,才能成为可用之材。为了提高教学质量,增强教师的业务素质,加强对新教师的培养,学校制定了导师制。

  薛若阳老师是今年秋天刚刚分配到我校的一名青年教师。培养和指导项目的课堂教学、备课等。时间是20xx、9——20xx、7。我在培养和指导上采取了如下的做法:

  一、加强新老师的理论学*,提高他们的自身素质。

  为了丰富理论知识,更好的搞好教育教学工作,他们首先阅读了《小学新课程标准》、《怎样做一名合格的小学教师》等书籍。大量理论书籍的阅读,使他们学到了很多的理论知识,非常有利于我们的教学。其次,我们一起在网络上看了很多优秀课例,广泛吸收借鉴别人的精华,不断优化自己的课堂教学结构。经过努力,他们的课堂教学有了很大进步。

  二、备课、上课、互相评课。

  学期初,我们就制定了多在一起备课,互相多听课,听后多提意见的计划。工作中,我们也是这么做的。一学期来,我一共听了新老师10节课左右,使他们学到了有关组织教学、课堂评价等方面的许多经验。新来的老师也经常听我的课。每次听完,我都会提出很多的宝贵意见,帮助他们不断进步。我还利用课余时间与他们共同学*教学工作理论和经验材料,探讨新课的教学方法。另外还利用学校语文教研活动,听其他教师的公开课吸取其优点,弥补自己教学上的不足。

  经过一学期的培养和指导,这位年轻教师的课堂教学,备课和授课等方面都有较大提高,已经完成本学年的培养、指导的目标和任务。经过该同志的努力和指导教师的帮助,他们的课堂教学中启发学生思维和调动学生学*积极性的教学方法得到全全校的认可,目前,已经胜任语文教学工作。

  他在指导学生准备参加考试的过程中尽心尽力,体现了求真务实的工作精神。在指导学生考试的.过程中,能结合学生的学识水*和心理特点,组织学生进行有效复*。经过培养和指导,经过自己的努力和同志们的帮助,他们的工作取得了显著的成绩,相信他在不久之后会成为我校的一名优秀的语文教师。

  今年是抚宁县实施高效课堂建设年,我校把培养青年教师,建设青年骨干教师队伍作为今年工作的重要任务。为促进她们尽快成长。我们的工作取得了一定的成效,现总结如下:

  1、领导尽责尽心,重视与青年教师的沟通。

  学校坚持和青年教师思想交流和联系制度,无论工作多么紧张,每天至少要和一位青年教师个别交谈。谈思想、谈工作、也谈生活;肯定进步、指出问题、指导工作、也征求意见。在交谈中了解每位青年的特点,了解他们一个阶段的成长状况和思想情绪,鞭策他们不断进步。

  2、建立指导青年教师工作小组,使其成为我校青年教师成长的摇篮。

  学校组成了由骨干教师组长的青年工作小组,学*教育思想,学*科学理论,探讨教育教学中的体会,也相互交流思想,并使学*活动制度化,在学*中激励青年教师成长进步。

  3、搭建舞台,在实践中培养青年教师的教育教学能力。

  中心校举办了青年教师常态课教学技能评比活动、开展班级主题班会展示活动。学校领导都给予青年教师直接和具体指导,使青年教师专业水*在实践锻炼中得到提高,使他们尽快地成为教学改革、教育创新、推动素质教育的骨干力量。选送他们参加县教研室优质课评比活动,为青年教师成才搭建*台。

  我校吴秀伟等七位教师在《驻操营学区青年教师常态课大赛》中分别取得了一、二、三等奖的好成绩;

  李金涛老师的英语课在县级英语课评比中被评为优质课,她也被评为县级优秀英语教师;

  梅颖杰、李会君两位教师代表驻操营学区参加县语文多课型的观摩活动;

  李亚玲老师的美术课《圈圈变变变》在县优质课评比中获得二等奖;

  李芳远老师的音乐课《唱给妈妈的摇篮曲》在县优质课评比中获得三等奖;

  体育社团培养的学生杨晨被选拔到秦皇岛体育基地足球学校,王丽娜老师也被评为县级优秀教练员。

  龚新亮老师在音乐学科教师教学基本功大赛中获县级一等奖、市级二等奖。

  我们的培养工作还存在一些不足之处,今后将在指导青年教师工作的活动形式上寻求突破,在专题研究方式上探求新的模式,使这项工作常抓常新。


教师青年工作总结实用五篇(扩展5)

——青年教师研修总结实用五篇

  青年教师研修总结 1

  来到xxx第xx中学至今已经一年了,在教育教学工作和个人成长中取得了一些成绩,但这都离不开校领导和同事们的帮忙。十四中学是学生求学、健体、全面发展的殿堂。同时校领导个性重视青年教师的成长给我们带给了很好的条件。透过校领导的帮忙和自己的努力真切的感受到校园的温暖,下面我把自己工作向各位老师作以汇报,期望能够得到大家进一步的帮忙。

  一、青年教师的成长离不开校园良好的机制

  在我校每一个青年教师的成长都离不开老教师的悉心培养。和外校相比,我们经历的挫折更少,我们少走了很多弯路。这是怎样的一种关心!甚至这种关心延伸到生活中的方方面面。而且这种帮忙是跨年级的。常开玲和赵*老师都给过我很大的帮忙。在这样一种良好的机制下我校青年教师的成长有目共睹。所以在那里真地感谢校园、感谢各位老师。同时校园还开展演讲比赛的和公开课等活动。“才”是才能。教师务必具有的“才”能够概括:一口普通话,一手好板书,一副好口才。其中一口好口才尤为重要。在比赛前自己不断对着镜子练,透过比赛明白了自己的不足。因而进一步取得成长。

  二、自身的成长离不开良好的教研组氛围以及校园组织的公开课

  我所在组里的人都能记住这样的话:不能一枝独秀,要百花齐放。公开课不是代表个人,而是代表全组,是代表校园。在这样的一个群众中,进步是迟早的事。所以此刻组里谁上公开课,我们以不提推荐为耻!以不帮忙为耻!友情归友情,但组里面在争论问题方面,大家都坚持意见,但不坚持己见!很多时候,教研组似乎是一个大家庭,彼此间更像是兄弟!良好的教研组氛围,确实有助年轻教师的培养。

  三、自己的努力与缺点

  首先我应思考一个的问题:我校对青年教师的培养使我们快速获得了潜力,但我是否具有可持续发展的潜力。多少年之后,我们能不能作为脊梁支撑这份事业。也就是说:如果我们不能很好的利用这一资源,我们是悲哀的;但如果我们利用了这种资源而认为自己成手了,变得不思进取,那么我们就更悲哀了!最多也就是青出于蓝而止于蓝。同时我明白听课是一种集教学和教研为一体的一种综合性的活动。因此上学期我听了不少老师的课,尤其是常老师的课听的最多。我向书本学,向有经验的老师学,使我熟练掌握知识;其次我对“如何教”这门专业知识的获得是基于对自身职业实践的反思。要求我自己向实践学、向自己学。争取做到青出于蓝而胜于蓝!

  我的工作是人的工作,争取做一个好老师,我觉着一个好老师就应是一个读书人,我上学期经常看书,那里就应感谢校园给我们青年教师带给这么好的条件。

  另外还有一点,对学生的了解不够!工作中还存在急躁、不细致、丢三落四、缺少理论高度等问题。我也必须会在以后的工作中认真对待,尽快弥补不足。在教中积累、教中研究、教中思考、教中提高!

  多少个日日夜夜,多少个激情澎湃的日子!不管成功失败,不管喜悦忧伤,我都会努力做好自己的工作。

  青年教师研修总结 2

  1.强化师德和心理素质的发展。

  教师的职业理想、职业道德、职业情感和社会责任感,以及教师的人生观、世界观和价值观的发展。这几个要素缺一不可。职业理想是教师从事教育专业所要追求的最高境界和所要达到的最高预期目标,是教师对自己从事教育事业的价值的最理想化的期待。因此职业理想对于教师的专业成长来说,就是教师事业航程的风帆,是抵制*庸化状态的催醒剂。如果缺少了职业理想就失去了专业成长的动力。

  职业道德是师德的灵魂,是教师在教育工作中应该遵循的职业行为规范,现在的职业道德已经被变成明文规定的显性的、具体的规则了,可实际上,职业道德大多还是属于隐性的,是无法明文规定的,只能靠教师的自我约束和自我规范。教师的工作大多被通俗地说成是“良心活”,实际就是这个意思。师德是教师发展的关键因素。

  职业情感是教师对待教育职业,对待自己的本职工作,对待教育对象—学生的主观情意,是一种职业情绪。当然,这里说的职业情绪不是我们*时所理解的那种临时波动的心理状态或情绪状态。我们是否热爱教育事业,是否热爱自己的本职工作,是否热爱自己的学生,是否自爱,这就是教师职业情感的真正涵义。

  教育爱是教育的真谛,失去了爱的教育,是教育的最大悲哀,也是孩子的最大悲哀。教师也是社会工作者,承担着社会教育的责任,教育的目的是培养造福社会的人才,因此教师也应具有强烈的社会责任感,要立志为祖国为社会培养出合格的有用的人才。

  陶行知说过,“捧着一颗心来,不带半根草去”,说的就是教师的社会责任感的事。许多像陶行知一样的人之所以成为教育家,和他们强烈的社会责任感是分不开的。此外教师的人生观、世界观、价值观也是一个教师专业成长必不可少的要素,正确的人生观、世界观和价值观可以帮教师成为一个合格的教育人才,一个脱离了低级趣味的教育家。

  教师的师德和心理素质不是与生俱来的,而是在后天的教育实践中逐渐形成的,一般都要经历一个由懵懂到彻悟,由肤浅到精深,由片面到全面的渐进的发展过程。当一个教师回首自己的职业生涯,感到无怨无悔无惑时,说明自己也就达到了教育家的境界了。

  2.努力提高专业水*,积极参与新课程改革。

  新课程改革乃是我国基础教育的大的历史潮流,谁也不可能逆水行舟。新课程改革要求高水*的教师,业务能力强,专业理论高,实践再实践、。学生的老师”和“老师的学生”都将不复存在,老师不再仅仅是教,学生在被教的同时也在教,师生在*等交流、相互探讨的对话**同成长。

  每节课通过学生自学预*,将教材内容以问题的形式列出来,小问题自行解决,大问题、疑难问题通过课堂讨论、辩论、师生对话解决,这种开放式教学,能使学生意识到自己智慧的价值,找到了自己在课堂上的位置,从而产生自豪感,起到了“学贵知疑,小疑则小进,大疑则大进”的效果。

  新课程改革呼唤,教师必须关注如何最大限度地开发学生学*的潜能,真正发挥学生的主体作用,使学生通过互动学*、合作学*、探究学*,找到学*的乐趣,激发探究的激情,获得深刻的体验和感悟。

  《基础教育课程改革纲要》指出:“教师在教学过程中应与学生积极互动,共同发展,要处理好传授知识与培养能力的关系”,也就是说,新课程改革把教学过程定位为师生交往,共同发展的互动过程。在互动的课堂教学过程中,教师不再是单纯的知识传授者,而是学生学*的合作者、引导者、参与者,学生也不再是被动的知识接受者,而是新课程的`开发者、研究者和实践者。因此,教师在教学过程中,要积极创设能引导学生主动参与,乐于探究、合作学*的教学环境。

  百年大计,教育为本;国运兴衰,系于教育。新课程改革正在日趋深化,其成败关系到民族的发展、国家的命运。新课程改革任重而道远,作为基层的教育工作者更要以积极的态度学*新课程理念和转变自己的教育观念,并投身到自己的教育教学改革与实践中,为民族的振兴作一份自己的贡献。既然选择附中,就终生为之奋斗。我想说的是:“待到山花烂漫时,我在丛中笑。

  青年教师研修总结 3

  根据我校安排,按照校行事历的日程,我校与20xx年1月25日在教师会议室举行了20xx~20xx学年度青年教师培训。培训本着“为了提高青年教师的素质,推动学校教育教学改革,逐步提高教学质量。”而开展的。

  在聆听了古德胜校长、李*原副校长、李俊主任、晏光祺主任的讲座后,感受颇深,体会非常。每个主讲人都是学校精挑细选的,分别从“教师职业道德”、“教育教学改革”、“班主任工作”、“备课与上课”等多个方面对我们青年教师进行了培训,全部都是给位老师的肺腑之言和经验之谈,听晚课后,使我们青年教师深深的认识到自身的不足之处,非常有利于我们青年教师的成长与发展。作为一名青年教师,特别是我自己刚参加工作不久,深知自己无论是在教学上还是在思想教育、班级管理上是非常欠缺经验的,而且在许多方面还存在着问题,但、经过这次的学*,我相信自己是有所收获的。我作为一名专业课教师体会颇深。

  一、参加此次培训后的心得体会

  通过此次青年教师培训,我感受到要想当一个好教师是多么的不容易。

  第一:在专业理论课方面:

  作为一名专业教师我们首先应该把教材上的知识点掌握透彻,不留任何疑问。俗话说得好:“要给学生一杯水,自己要有一桶水”。教师必须勤奋进取,不断学*新的知识丰富自己,这样才能跟上时代的步伐,才能教好学生。

  我要按照学校规定的教学要求进行工作,在教授课程之前,先把教材读通读透,弄懂教材的每一个细节,制定一个适合学生实际情况的授课计划,然后认真进行备课,尽量多理论联系实际,多讲一些适合学生今后工作的内容,讲课时注意基本概念准确,思路清晰,还要积极进行改革,注重学生实际能力的培养,上课时,尽量实行启发式和讨论式教学,调动学生的积极性,引发学生的学*兴趣。课后,多和学生进行交流,给学生讲解疑难问题,了解学生学*情况,每次上完课认真总结,写好课后记,以便改进自己以后的教学工作。

  第二:在专业实训课方面:

  专业实训教学环节是我们专业课程中不可或缺的重要部分。根据教育改革的需要比重会越来越大,专业实训课培养的目标是通过反复的动手实训培养中等技能型人才,而且“实训教学”的质量又决定“中等技能人才”培养的成败,所以实训课程是非常重要的,在学校领导的统一领导下形成了“基本技能+专业技能+综合技能”的实训教学体系。

  我以后在实训课教学中要做到教学态度认真,备课充分,准备充分,在指导学生操作时,自己要先明确实训目的、要求,熟悉基本原理、方法、步骤及设备,认真准备,找出易出现的问题,并提出改善措施,实训前要检查仪器、设备和用品的准备情况,排除故障,保证实训顺利进行。在学生操作时耐心指导,认真组织实训教学,学生不放羊,充分利用教学时间,照顾全体学生。

  第三:学生管理工作方面:

  我除了教学工作之外,还担任08春电子班的班主任,我严格按班主任工作细则进行工作,努力想要把班级工作做好,有人曾经说过:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。

  我所带的班级是春招班级,学生普遍成绩差、学*积极性不高、思想素质较差行为*惯有待进一步规范的后进生,我今后要更加严格要求学生,培养学生自控能力,培养学生学*能力,规范学生言行举止,对思想有问题的学生进行开导。重视与家长的联系,共同管好孩子。教会学生“先学做人,再学做事!”。要使学生感到亲切,可以信赖,要风趣幽默又有耐心,希望自己成为一名合格的班主任;对得起每一位学生的班主任。

  我还认识到“教书育人德先行”。高尚的师德是教育事业发展的动力源,是为人师表的基本条件,是学校高水*规模化发展的重要战略内容。教师如何提高自己的师德,我自己在教学实践中有一个体会,教师应具备事业心、责任心、*常心。

  二十一世纪什么最重要?人才最重要!人才的关键在教师”。因此,我作为一名年青教师,应该认清自己肩膀上的责任重大,使自己尽快适应学校的各项工作。做到正确分析自己、认识自己,确立高尚的人生奋斗目标,从心里热爱自己所从事的事业,不怕吃苦,认真做好每一件事,主动向经验丰富的老教师请教一切教学问题。以使自己的教学经验逐渐丰富起来,教学水*逐渐提高。

  二、存在的不足之处与改进方向

  通过这次培训,我感到自己距离优秀教师还有很大差距,虽然态度认真,但缺乏经验,在各个方面都有不足之处。

  (1)在教学方面

  在理论课讲授知识时应该多与学生互动,注重教学设计,多实行启发式教学和讨论式教学。多让学生来发现和解决问题,多了解学生掌握知识的情况,对学生的其他学*情况也应在了解得多一些,还要扩宽自己的知识领域,多讲一些学生感兴趣和对学生今后工作有帮助的内容,尽自己的最大努力让课堂内容生动有趣,提高学生的学*兴趣。

  在实训课上,要争取亲自将每个项目多做几遍,争取多让学生做一些他们感兴趣的和对今后工作有帮助的实训,提高学生动手操作能力。

  (2)在学生管理方面

  主要存在的问题是对学院学生的情况不够了解,虽然工作充满热情但对学生的自我管理能力估计过高,导致在有些时候管理不够严格;班级有些学生自律性很差,总是存在这样或那样的问题,我投入了大量的精力和耐心,也向其他经验丰富的班主任请教方法,但是由于本人经验不足,解决问题的方法不够成熟使问题解决得不够圆满,导致班级管理还存在着很多不足之处,自己也觉得很是伤心上火,我决定今后应该更多的向经验丰富的班主任请教经验,更加严格要求学生,对学生友耐心和爱心,多多了解学生在学*和生活方面的问题,帮助学生学会独立生活,培养学生养成良好的学*和生活*惯。努力使自己成为学生的良师益友,争取使班级各项事务有非常大的改善。

  以上是我在此次培训课后所领悟到的心得体会,以及自己在的教学和学生管理工作中的经验教训,不足希望大家多多批评指正,在此也感谢学校给我这次学*的机会,感谢四位老师为我们青年教师所做的精心准备和精彩的讲座,也感谢我们的班主任晏光祺老师。使我在这次培训中受益匪浅,我要努力做到更好,努力成为一名合格的、优秀的青年教师。

  青年教师研修总结 4

  时光飞逝,到了青年教师研修班要毕业的时刻了。依稀还记得王老师提出要给我们这群年轻教师研修时候的情形,一个个皱着眉,怨声载道,打心里不乐意占用晚办公时间过来研修。那时候的我们毕竟还是幼稚,不知道这一年过去之后,大家都有什么样的变化,不管怎么样,在王老师的辛苦努力下,多多少少终归对我们有很大的启发。那么就本人而言,逼着逼着也就有了一些收获,现将总结如下:

  一、关于写作

  其实说实话在春晖任教的前3年,没有发表过任何文章,写起东西来总是战战兢兢,写出来的东西也的确不忍直视。心里想着那么就先完成高中英语教学的一轮教学吧,等到差不过时候了就可以准备发表些论文了,提升下自己的写作水*,也为了以后的职称评比。就这样,自己一直都在骗自己,给自己心里暗示,时候未到。等到再次回到高一,王老师提出要对年轻教师进行研修和培训,心里那会儿其实还是很不乐意的。关于写作的提升还要从博客说起,王老师要求我们建立一个自己的博客,把自己的一些想法和看法记录到自己的博客中,至少每周都需要进行更新。起先还是被“逼”着去做这件事,后来也就慢慢地成为了一种*惯,在教育教学中把自己遇到和学到的东西都通过自己的朴实的语言记录在博客上其实挺好的。那会儿还是当班主任,所以博客中出现最多还是班级中发生的事情。

  一年过去了,看看自己的博客也有了一定的积累,我想以后对我来说也是一种成长的经历,什么时候有空了再去回顾下也是另一种感觉。因此,*常我们应该多关注自己身边的小事情,把它们用文字记录下来,等到我们需要它们的时候,它们就会出现在我们的博客中,感觉甚好!当然博客是一方面,为了达到要求,自己也在假期完成了3篇论文,并成功地有效地在英语报刊中进行发表,我想以后也应该继续保持,每年至少2篇是必须的。尽管这水*还是比较低,我想慢慢地就会有所提升吧。

  二、关于阅读

  正如王老师在研修班中所提到的一样,我们现在的年轻人总是抱怨时间不够,更别提读书了。的确,我们心里也是这种感觉,阅读对我来说实在是绝缘体。王老师不管我们如何抱怨,还给我们下发了好多教育类的书籍,让我们一定要抽时间去看看,如果有启发的话,写下感悟那更好。于是逼着自己抽空的时候还是翻翻相关的书籍,当然有些比如说《致青年教师》等对我们来说非常的合适看,里面的内容可以帮助我们改变现有的想法,通过积极地乐观地角度去看待教学中出现的人和事。尽管书还是看的不多,但至少对我而言已经开始迈出了这一步,希望能够在接下去的日子中能够多抽点时间出来阅读,提升自己的教育教学水*,感悟人生,感悟教学!

  三、关于自己

  从一开始的无奈到现在的认可,的确需要一段时间的改变。当自己现在回过去的一年,成就谈不上,但对于自己而言,成长了很多,也收获了不少。作为年轻教师,我们需要做的还有很多,我们身上还有很多潜力可以挖,如果现在就停滞不前,那么等到老了再来回顾自己走过的路,或许遗憾会更多。如果还是告诫自己趁着年轻,多做事,少说话。感谢这一年里王老师和沈老师的辛苦付出,不管耳边听到多少的怨声,总是循循善诱,抱有宽容和耐心的态度去对待我们这群“不要好”的小伙伴们。当然也庆幸这个研修班让我们有了一次年轻教师相互交流,互相进步的`机会,让我们能够重新认识对方,成为好朋友。

  青年教师研修总结 5

  紧张而忙碌的一个学期又结束了。现就我们小学语文青研班的工作向大家做一总结和汇报。

  一、基本情况:

  我和葛老师所带的小学语文青研班原有11名学员,由于种种原因,最终只剩下了8名正式学员。提到这8名青年教师,作为指导老师的我不禁要为她们竖起大拇指。学员韩春子任教于太*镇第三小学,每次来区里参加活动,都颇费周折,但是她从没因路途远而迟到或早退过一次。她求知若渴的精神和不辞辛苦的毅力令人敬佩。班长刘翠身怀有孕,但是,她从未因身体不适耽误过一次活动。作为班长,她能处处严格要求自己,认真履行班长职责,服务于大家,她的奉献精神令人感动。其他几位学员,无论教龄长短,都是那么虚心好学,乐于思考。和她们在一起,我觉得自己也充满了朝气和活力。

  二、活动开展:

  本届青研班开班时间较晚,但是,我和葛老师努力在有限的时间内为学员安排丰富多彩的活动内容。

  开班典礼之后,我们研修班进行了第一次活动。葛老师和我分别对学员进行了动员,并对学员提出了明确的要求。我们要求学员每两周完成一张简笔画,两篇钢笔字,教学中随时进行粉笔字的练*。每月撰写不少于20xx字的教育教学随笔,坚持天天读书学*,多翻阅教学杂志,积极参与课题研究和听课评课活动,主动参加各种公开课和展示课,努力在教学实践中磨练自己。

  为了便于联系,开班当天,我们就明确了班长人选,建立了班级qq群,并完成了对学员的问卷调查。通过问卷调查,分析研究学员的需求,我们觉得青年教师既需要先进理念的引领,也需要教学实践的磨练。我和葛老师都认为,与其坐而论道,不如做而论道。制定计划前,我们达成了这样的共识。为了练手,我初步草拟了一份学期活动计划。葛老师在此基础上进行了完善。相比之下,葛老师的计划制定得更详细更周密。我从葛老师对学员的严格要求中,从她制定出的这份计划中,感受到了葛老师治学的严谨和工作的细致。

  本学期,我们研修班共活动了九次。这九次活动中,既有葛老师的《漫谈青年教师的成长》专题讲座,又有我的《谈谈我的语文教学实践》经验介绍;既有指导教师的示范引路,也有学员的课堂教学实践和研讨;除此之外,我们还安排学员去兄弟片区参加教研活动,开阔眼界,增长见识。

  本学期,我们有三位学员做了研究课。这三位学员的研究课,尽管风格迥异,但是,都远远优于我们的预期。每次学员做完研究课,我和葛老师都会组织大家进行说课和评课。我们研修班最突出的一个特点就是:教学研讨的氛围特别好。我们的评课不是一言堂,而是群言堂;不是虚伪地吹捧,而是坦诚地交流。每次评课,8位学员都以开放的心态,用心聆听,畅所欲言。学员们有时会诉说自己的困惑,有时会提出自己的质疑,有时会亮出自己的观点,有时也会彼此赞同。正因为如此,每次活动后,无论是这8位学员,还是作为指导老师的我们都有一种意犹未尽的感觉。我们大家在一起相互切磋,相互启发,彼此被彼此的教育激情所熏陶,彼此被彼此的工作干劲所感染,人人都有提升,人人都在成长。

  在工作中,我和葛老师亦师亦友,彼此配合默契,是一对互补的好搭档。因为每次教学研讨,葛老师都会在教材处理和教学设计层面给予学员针对性地细致指导,而我则更多地给学员传达课堂教学的新理念新方法,更多地从一线教师的使命出发,引导她们关注课堂上每一个学生的学*状态,关注每一个生命的成长。我和葛老师一个在宏观上引领,一个在微观上指导,互为补充,对8位学员进行全面的培养,努力使她们迅速成长为师德高尚,业务能力强的骨干教师。

  三、今后打算:

  1、个人打算:

  作为研修班的指导老师,我觉得自己还有很多的东西需要深入学*。我将一如既往地利用业余时间给自己充电,充分利用网络这个*台,进行自主学*和研修,努力提高自己的理论水*和课堂教学研究能力。与此同时,我还要多多地向葛老师及各位老师请教并多承担一些工作,主动地在工作中锻炼自己,提高自己。

  2、工作设想:

  (1)建议学员在新浪网上建立自己的博客,随时记录自己教育教学中的

  点点滴滴。便于积累素材,进行反思,提炼自己的教育思想和教学方法。号召学员之间进行博客互访,加强学*和交流。还可定期推荐优秀博文,最后收集起来编辑成册,作为研修班成果进行展示和留存。还可以把建博客,写博文,列为评选优秀学员的条件。

  (2)不定期为学员推荐好书,好博客,推荐语文教育专家的学术论文,对学员进行更高层次的专业引领和带动。开阔她们的眼界,帮助学员构建自己独特的教育教学思想。

  (3)帮助青年教师发现自己的优势,形成自己独特的教学风格。

  (4)指导青年教师制定个人的职业生涯规划。

  (5)每次活动都要多留一些影像做资料。

  因为是初次做指导教师,初次做这样的工作总结,肯定有许多不足之处,恳请各位领导和老师批评指正。

  借此机会,我还要感谢教研室领导和进修学校的领导对我的信任,感谢各位老师给我的支持和鼓励。今后,我将更加努力地工作,争取早日成为一名优秀的指导老师。


教师青年工作总结实用五篇(扩展6)

——课程教师工作总结实用五份

  课程教师工作总结 1

  充满艰辛的20xx年高考已经结束了,它留给我们思考和总结的东西太多太多,为了学校的可持续发展,特别是为20xx届生物备考复*提供一定的课借鉴的经验和教训,避免少走弯路,提高复*备考的效率,我将我们基组在备考过程中的一些做法总结如下,并就一些存在的问题进行深刻的反思。

  一、一轮复*。

  1、时间:一轮复*的时间跨度比较长,20xx年x月到20xx年x月末。

  2、资料:这届我们用的是《高中总复*导与练》,一轮复*用书要有系统的知识条目和详细的解析,我们基组就今年的各种资料做了详细的分析和讨论后一致认为这本资料在所有的备选资料中系统性比较强,错误率最低,另外题目的难度相对较低,比较适合今年的考情和这届学生的学情。

  3、内容安排:在复*进度的安排上,根据我们教研组以往的教学经验,我们要在20xx年x月份会考结束后才能开始选修课本的新授课,进而再进行一轮复*,一共要复*三本教材的内容,时间比较紧凑,因此我们把选修的新授课和一轮复*结合在一起,也就是在一轮复*中不再复*选修教材的内容,为我们的复*赢得了时间,但是带来的问题是选修的内容相对来说就没有那么扎实,学生反映到了复*的后期选修的内容遗忘得比较多,这个问题在今年的高考中就比较致命了。

  因为今年的生物试题一反常态的在选择题就考了两道选修本的内容,对一些基础不够扎实的学生来说增加了考试的紧张心理,直接影响到后边的答题。就这个问题,我想建议20xx届高考的备考团队在复*备考的过程中加强对选修教材内容的考查,即使复*跳过了这些内容,不代表它不重要,反而为了使学生加强记忆,我们更应该在*时的测试中多考察,重点内容反复考察,这样才能加强学生的记忆。

  二、二轮复*。

  1、时间:20xx年x月到5月初。

  2、资料:我们选用的是金太阳教育研究院编订的《热点重点难点专题测试示范卷》。

  3、内容安排:我们一共进行了九个专题的复*,分别是:生命的物质基础结构基础和细胞工程、生物的新陈代谢和发酵工程、生命活动的调节、细胞的生命历程和生物的生殖发育、遗传变异进化和基因工程、生物与环境、生物学与热点问题、生物图表信息题、实验实*和研究性课题。每个专题进行了40分钟的限时训练,并且讲评。时间安排下来满满的一个月正好完成。因为生物组在历年的高考备考中时间都比较紧,很少得进行二轮复*,即使进行了,也是比较简化的。

  就我个人的观点,我觉得,我们的二轮复*中还有很多地方做的不够到位,留下的遗憾也比较多。在二轮复*中应注重解决好知识归纳、综合、推理能力的培养,构建完整的生物学知识体系,适应高考对知识、能力的考察。如果时间充裕的话,可以先给学生归纳复*,分模块强化再进行限时训练,我想在知识的融会贯通这个方面效果应该会更好。另外,实验专题的复*上,除了重视教材实验的复*上,还应该重视科学史的复*,特别是教材中关于一些基本定律发现过程中的经典实验的再现,这尤其能够培养学生的科学探究能力,在今年的高考试题中就体现出来了。

  三、三轮复*。

  1、时间:20xx年x月到高考

  2、资料:本阶段我们没有再征订资料,而是组内老师精选高考试题和各省市的模拟试题进行针对性训练,进行适应性训练。

  3、内容安排:这一阶段重点解决的问题是适应性训练,限时训练,加快做题的速度,帮助学生分析*题时要突出重点,侧重思路和方法,提高学生的应试能力,重视考后总结,强化技巧训练。回归基础知识,调整身心状态。复*到这一阶段,学生做的练*已经很多了,可是还是有不少学生觉得自己的成绩还不够理想,不知道这一阶段该怎么复*才能把成绩提高得更多,有的学生甚至还产生了畏惧情绪、心理压力很重等问题,针对这种现象,我们一方面安抚学生的情绪,另一方面与学生一起,对照考纲和历年高考题,分析哪些知识点我们已经复*到了,哪些知识点还需要强化,哪些题型还不够熟悉,然后针对学生的问题选题再进一步强化,这样处理学生的反馈是有效的。

  在过去的一年中,我们的做法还有很多的不足,希望新高三能不断完善,不断进步,继续累积经验,在20xx年高考中取得辉煌的成绩。

  课程教师工作总结 2

  经过本次学*,我改变了以往的传统观念,更新了自我的对《新课标》的认识。现将此次学*的收获总结为以下几点:

  一、重新认识了教师与学生的关系,明白了教师应处于什么样的主角

  1、对于学生来说,趣味、有效、有用的学*才是真正意义的。同时,要让学生掌握有效的学*钥匙,并从学*上走向生活中。

  2、教师并不只是把知识教给学生,同时还要关心和爱护学生。对于学生的错误应以宽容的态度去赏识,使错误成为学生成长的契机。

  3、对于后进生或者说学困生,学生不能自暴自弃,教师更不能视之不见。要让学生体验成功的喜悦,帮学生树立自信心。

  二、学生学*的好坏并不完全取决于其本身,教师的成长同样影响着学生的成长

  1、怎样让学生喜欢教师的课,首先得让学生喜欢这位教师。作为教师,要像父母般去关爱每个学生,有宽容大度的胸怀,语言风趣幽默,而不能像警察一样时时盯着学生不放。作为教师,其本身必须具有真才实学,做到为人师表。

  2、教师应当先是课程工作者,然后才是教学工作者。教学不能只顾进度而忽视质量,学生没有掌握本节知识,就绝不前进教学。教师在上课时应具备课堂智慧、教学智慧、管理智慧及个人的人格魅力。

  3、做为教师,要在学生中树立威信,威信并不是让学生怕你,而应当在对学生的宽容与关爱中,树立起来,让学生有感而发。

  三、认识到建立师生共同发展的教学关系的重要性教学关系不是静态的、固定的关系,而是动态的、变化的关系

  从学生角度来说,整个教学过程就是一个"从教到学"的转化过程,在这个过程中,教师的作用不断转化为学生的学*本事;随着学生学*本事由小到大的增长,教师的作用在量上也就发生了相反的变化。最终是学生完全的独立,教师作用告终。

  根据这一基本思想和思路,江山野先生把教学过程划分为以下五个阶段:

  1、完全依靠教师的阶段

  在这个阶段,学生所要学*的每一点知识都要靠教师来教,在学*中每前进一步都要靠教师引领。

  2、基本上依靠教师的阶段

  在这一阶段学生的学*已经能够不完全依靠教师了,他们已经获得了一些自我学*的本事,能够在教师的逐步引导下自我获取一些新的知识。

  3、学生能够相对独立地进行学*的阶段

  这一阶段的主要特点和标志就是学生基本已经能够自我阅读教材,大略明白所要学*的资料;可是并不必须能够理解得确切、全面透彻,也不必须能够抓住要领,并且常常会感到学*上有许多困难。

  4、学生在教师指导下能够基本上独立学*的阶段

  5、学生完全独立地进行系统学*的阶段

  从教师角度来说,教学过程就是一个自身专业化成长的过程。第斯多惠说得好:"谁要是自我还没有发展、培养和教育好,他就不能发展、培养和教育别人。"为教学生,教师必先教自我,以促进学生的学为落脚点,教师自身的教与学在教学中也是同步发展的。

  四、教学的三维目标缺一不可(知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观)

  1、新课程遵循"以学生发展为本"的素质教育理念,所确立的知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的三维教学目标,是彼此渗透和相互融合的,三者有机地统一于学生的整个成长与发展过程之中。这就要求地理教师在课堂教学活动中,应根据具体的教学情境,将三维目标有机地整合起来,以到达提高学生综合素质的目的。

  2、在教学中我们需要预设,在预设要适当而不能过头。教师能够把学*的主动权交给学生,让学生在思考中得到答案。这样不仅仅能够培养学生爱动脑的好*惯,并且还能够从中挖掘出学生的潜力。

  3、在教学中虽然创设情境是重要的,但教师不能为了创设情境而创设情境。要因学科、知识面而定。创设情境要借助实际的生活、活动,也能够经过语言、知识本身、学*背景、问题或者是猜想而到达教学的效果。总而言之,创设情境要简单易耗,有直观意义,研究学生的特点并切合实际。做到有生活性、形象性、问题性、学科性和情感性。

  五、经过此次学*,在网上结识了很多优秀的教师,并从中吸取了他们的丰富的教学经验

  在相互的作业评论中,我认识到了自我的不足,学*到了有效的教学方法。"学以致用便是宝"。这次的集中培训确实让我学*到了很多的新知识,真正理解了新课标下的教育体系。在以后的教学中,我将继续努力搞好自我的教学,同时把新的教学观念传达给学校的各位教师,使我校在教学质量上有新的突破,有质的飞跃。

  课程教师工作总结 3

  在实施素质教育的今天,新课程一步步走进了学校,走进了课堂。本学期的教学工作即将结束,我开始反思和总结本学期的教育工作,汲取经验,扬长避短,以期待在教学这方净土中再进行创造性劳动,描绘新课程绚丽多彩的“教学景观”。本学期,我担任七年级4、5班的英语教学工作。根据开学初制定的教学工作计划,现就本学期教学工作总结如下:

  一、学生的基本情况

  今年城南中学七年级4、5班大部分学生都是从农村小学毕业的,他们的基础非常差,拼写不规范,学*不主动,对英语的兴趣不浓。在我任教的2个班学生当中不足三分之一的学生的基础比较扎实,学*态度认真,对英语感兴趣。还有几名学生的英语程度差,看着书抄单词都抄错,而且除了他俩,有5名学生干脆都不学英语。

  二、采取的措施

  英语是一门外语,对学生而言,既生疏又困难,在这样一种大环境之下,要教好英语,就要让学生喜爱英语,让他们对英语产生兴趣。否则学生对这门学科产生畏难情绪,不愿意学,也无法学下去。为此,我采取了一些方法。

  1、教学过程中,注意抓常规教学,以学生为主体,面向全体学生组织教学,注意培养学生的听说读写的能力。抓词汇和句型学*,经常进行听写训练,提高学生对记忆单词和句型的能力;另外从开学初就开始初狠抓英语课文背诵。

  2、帮助班上的同学改英文名,尽量多讲一些关于英美国家的文化,生活故事。

  3、课内外多听多说英语。上课时尽量用英语授课,这样能使学生更多地接触英语。每堂课要用一定的时间让学生用所学过的日常用语和所学句型表演不同形式的对话,也可以结合实物和图片等用英语进行简单的描述,培养学生的语感。

  4、抓测验,重视讲评课,并进行考试分析。期中考和期末考是考察每位同学在本学期的学*成果,因此应该予以重视。考试前进行有系统的复*,考试后进行学科总结。从中段考试可以看出两个班的*均水*相当,5班的差生面相对较大。所以在中段考后的时间里,我把力量主要集中在两班的差生辅导上,特别是5班,以缩短差距。另外,还发现学生的综合能力不够强,所以以后的教学中要加强这方面的训练。让学生轻松学,容易掌握。而期考结果证明,适当辅导差生对班的整体发展有很大帮助。

  5、为了增加学生的词汇量,让学生每天积累5个单词,并每周检查一次。

  英语是语言。困此,除了课堂效果之外,还需要让学生多读,多讲,多练。为此,在早读时,我坚持下班了解早读情况,发现问题及时纠正。课后发现学生作业问题也及时解决,及时讲清楚,让学生即时消化。另外,对部分不自觉的同学还采取强硬背诵等方式,提高他们的能力。

  三、教学方面

  1、教学工作

  本人对工作扎扎实实、兢兢业业,认为无论什么工作只要尽心尽力地去做,都会有一种成就感。在这种正确的思想和理念指导下,工作起来就如鱼得水。首先,我认真地分析教材的编写特色及体系,懂得了中学英语必须要求掌握的学*内容,然后就有的放矢地结合中学生的生活实际进行口语、词汇、句型的练*。每次备课时,我都细心研究教材、考虑学生的分层和知识差异,穿插一些生动有趣的游戏活动以及中西方文化差异故事。

  通过这些活动,增强了学生的英语学*热情和兴趣。而且,我经常有意识地给学生们创设说英语的环境,课堂上也尽量要求他们用英语提问。总之,通过一系列的手段让学生体会到学、用英语的乐趣,养成使用英语的良好*惯和意识。

  2、学困生转化工作

  因为英语的特殊情况,学生在不断学*中,会出现好差分化现象,差生面扩大,会严重影响班内的学*风气。因此,绝对不能忽视。为此,我制定了具体的计划和目标。对这部分同学进行有计划的辅导。例如在5班,我把这批同学分为三个组。第一组是有能力提高,但*时懒动脑筋不学的同学,对这些同学,我采取集体辅导,给他们分配固定任务,不让他们有偷懒的机会,让他们发挥应有水*;第二组是肯学,但由于能力不强的同学。对这部分同学要适当引导,耐心教导,慢慢提高他们的成绩,不能操之过急,且要多鼓励。只要他们肯努力,成绩有望搞提高;第三组是纪律松散,学*不认真,基础又不好的同学。对这部分人要进行课余时间个别辅导。因为这部分同学需要一个安静而又不受干扰的环境,才会立下心来学*。只要坚持辅导,这些同学基础重新建立起来,以后授课的效果就会更好。

  学困生转化工作也是英语教学的一个重要环节。如果老师只注重优秀学生的教学那么我敢断定他的教学是失败的。好的教师应是通过抓两头,促中间的方法达到班级语言水*的*衡、和谐发展。认识到这一点后,我经常利用课间给差生补课。每次重点选择两个学生,根据课堂里发现的不足给他们“加餐”。这样反复地重复所学知识,大部分学生能对本学期的内容很熟练地运用。为了提高学生的成绩,我还组织了英语兴趣小组,采取互帮互助的活动形式,使他们养成对英语的浓厚兴趣。

  3、其他工作

  在尽量教好本学期教学内容的同时,我还给学生补充了很多课外知识,这一切不仅扩大了学生的知识面,而且提高了学生的学*积极性。

  总之,本期工作中的成绩是引以为豪的,不足之处也是在所难免的。我相信大家都一样,重要的是在下一学期的工作中戒骄戒躁,各项工作都能以更大的起色去博得家长挑剔目光的赞许、同仁敬佩目光的羡慕,领导钦佩目光的认同!

  课程教师工作总结 4

  我成为西部计划的志愿者,同时我成为了一名老师。虽然我不是师范专业毕业的但这也是我人生的一次考验。不过作为一名老师我要以身作则,不思进取,多向别的教师请教教育教学面临的问题和如何与学生及时沟通。

  当我第一次上讲台时我的心情是紧张的,随着时间转动最让我感动的是学生还在激励着我,因为确实我在教学和管理学生上面存在很多问题和矛盾,所以我为了准备好每一堂课的教案我都要收集大量的信息,这样学生听课时不会犯困,特别是社会能力课上课时压力是最大的,因为这门课要求讲课者必须有相当丰富社会阅历,和人生感悟这样才能激发学生人生观、价值观的认识和提高,在面临挫折、压力时我,我们应时刻保持良好的心态去面对这些困难,同时我也学会了一些丰富的人生经验优秀20xx年教师个人总结工作总结。

  下面是我这一学期的工作总结

  要提高教学质量,关键是上好课。

  第一:课前准备:备好课,认真把教材内容与实际相结合,基本理论,每句话讲清楚,用最简练的语言表达清楚,使学生很快的掌握和及时消化知识,了解学生原有知识的掌握以及他们的兴趣爱好,学*方法和对知识的理解,同时在授课时与学生产生互动调动学生的积极性,这样也能发挥学生的创造力。

  第二:在课堂上。组织好课堂纪律,稳定学生的心情,把所有学生的思想转移到教师身上,通过图画、文字、语言迅速要让学生作出回答,通过提出问题,思考问题,回答问题时刻保持注意力集中。

  第三:同时,我也努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“新老教材,实践新理念。”使我的美术教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高美术教学质量。并结合各班的实际,灵活上好每一堂课,尽可能做到堂内容当堂完成,课后仔细批改学生作业,不同类型的课,不同年级采用不同的批改方法,使学生对美术更有兴趣,同时提高学生的美术水*(如剪纸课就很好的提高学生想像力的发挥)

  三:认真完成学校其他工作

  四、加强反思,及时总结教学得失。

  反思本学年来的工作,在看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点

  1、对于美术课程标准的学*还不够深入,在课程的实践中思考得还不够多,不能及时将一些教学想法和问题记录下来,进行反思;

  2、书法方面本学年加大了学*的力度,认真研读了一些有关书法教学方面的理论书籍,但在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标;在上社会能力训练课时知识还不过充实,思想还不够到位。

  虽然在各位领导和教师的大力支持、帮助下,我深深地认识到,授课需要我不断的加强学*、反思,提高自身的素养。在不断的工作实践中做到科学计划、科学落实、科学评价学生和教师,作好教学管理,还需不断地努力,同时希望大家对本人进行严格地监督,作出批评指正。

  课程教师工作总结 5

  教研方面

  在搞好训练的同时,我积极参加教研活动,先后进行了“愉快体育”、“兴趣教学与创新教育”等教学尝试,积极推行《体育与健康》课程改革,主动承担教改实验和体育理论知识讲座。

  20___年上的公开课被评为高州市教坛新秀。开设的《营养与运动》理论知识讲座,均受到学校教师和学生的一致好评。同时本人还积极撰写教育总结和论文,所撰写的论文:《谈助跑速度在跳远技术中的重要性》在高州市20___年中学体育科年会上宣读并获三等奖;《农村体育教学存在的问题和解决方案》在高州市20___年中学体育科年会上宣读并获二等奖;《谈新时代农村中学生德育教育》在高州市20___年中学教育科年会上宣读并获二等奖。

  培养青年教师方面

  在做好本职工作的同时,我也注重青年教师的培养,主动为青年教师上示范课,并定时和他们一起学*教学大纲,钻研教材,讨论教法,分析教材重点、难点,每学期开设体育理论专题讲座等,对提高他们的理论和实践水*起到积极作用。任教8年里,分别与陈开铝、林超英结成对子,指导他们上课和训练工作,他们能胜任中学各年级的体育教学工作,上课深受学生欢迎。

  “捧起一颗心来,不带半根草去”陶行知先生的真知灼见,言犹在耳,我深感一位人民教师的责任,也深感一位人民教师的光荣。自工作以来,在教育教学等方面虽取得了一定成绩,但我知道,在教育这块阵地上,还有很多堡垒有待我去攻克,自己的能力也有待进一步提高。

  成绩属于过去,未来才属于自己。作为一位青年教师,我知道我的工作才刚刚开始,我唯有勇于进取,不断创新,才能取得更大的成绩。


教师青年工作总结实用五篇(扩展7)

——教师指导青年工作计划优选【五】篇

  教师指导青年工作计划 1

  新的一学期又开始了,本学期学校的教育教学指导思想是:以“认认真真抓质量,一心一意谋发展”为新阶段的办学理念,继续深化新形式下的教育教学改革。继续提高青年教师的思想业务水*,是实现学校工作目标和完成各项工作任务的需要,也是青年教师本身成长的内在要求,同时也是提高教学质量的前提。

  作为刘xx的指导教师,上学期我从思想方面、教学方面等等对他进行了指导和帮助,通过我们的共同努力,使他在各个方面都取得了很大的进步,已能很好的胜任物理教学工作。在上学期的基础上,本学期计划继续从以下几个方面对他进行指导。

  一、思想方面

  经过一学期的工作和学*,他已树立了初步的专业思想,通过不断地交谈和谈心,他也能够较为熟练的处理教学和生活中遇到的一些困难和问题。但作为青年教师,经验还需要不断地积累,所以,本学期我还需要继续对他帮助,继续找他谈心,使他树立更加牢固的专业思想,勤奋工作,爱岗敬业,为人师表,真正成为物理教学的骨干力量。

  二、教学方面

  本学期是我校施行新课标的第二学期,新课标无论在课程设置、课程内容、学*要求以及对学生的评价等方面与过去的教材相比都发生了很大的变化。

  通过上学期的教学实践,对新课标的内涵有了初步的了解,如何进一步了解新课标的理念,如何探索出适应我校学生的教学方法,如何调整上学期教学中出现的不足,是值得我们探讨的问题。本学期我们仍然做好以下各个教学环节。

  1、备课

  在共同研究教材内容的基础上,共同认真备课,精心设计教案。每个教案都要体现教学的目的要求,教学的重点和难点以及突出重点、攻破难点所采取的教学方法和手段,教学时间安排,教学过程(包括师生活动的安排),以及课后总结等等。每个星期都要进行备课研究,并指导其写出教案,力争每个教案都达到学校规定的优秀教案。并在学校的教案评比中取得好的成绩。

  2、上课

  精心指导其上好每一节课,力争每一节课都达到优质课。在教法上要注意传授教学过程的条理性、层次性;知识传授应由浅入深、由少至多;能力培养上应循序渐进。在教学语言上力争做到语言准确精炼、幽默生动、语调抑扬顿挫。板书上要努力做到板书规范、书写工整、做图规范、本节课主题在板书中一目了然。

  师生配合上要尊重学生,充分调动学生的学生积极性,将教师的主导作用和学生的主体作用融为一体。同时还要注意课堂教学的应变能力的培养。本学期惊心指导好他的多媒体教学课,力争取得好的成绩。

  3、听课

  为了共同进步,要和其相互听课。具体方式:

  (1)共同备课—指导教师先讲—青年教师听—共同讨论研究—青年教师讲—小结。

  (2)共同备课—青年教师先在一个班讲—共同讨论研究—青年教师在另一个班再讲—小结。

  (3)共同备课—指导教师和青年同时讲同一内容—对比小结。

  (4)相互随意听课,听后共同讨论得与失,共同进步,共同成长。本学期力争每周互听一节。

  4、教研方面

  继续共同认真学*新课程标准的相关理论、实施方案,积极探索新的教学方法,以课改为契机抓住机遇,做到与课改一起成长。

  努力贯彻“自主、合作、探究”的新课程理念,创造性的开展教学改革实验,力争本学期在共同探究的基础上,写出一些有较高水准的教学教研论文,使其从开始就由教者型的教师转向学者型的教师,逐步适应新课程改革的需要。把课程改革和教研工作有机的结合起来,既要重视实践的观察,又要重视理论的提高!

  教师指导青年工作计划 2

  一、指导思想

  为了加快幼儿园素质教育进程,尽快建立一支高素质的,能适应教育教学改革的教师队伍,做好青年教师的培养工作,加快教师队伍的建设步伐,我园对每年进入的青年教师实行“导师”制,使他们在较短的时间内,树立牢固的专业思想,养成良好的职业道德,具有较高的教育教学水*,成为我园教育教学骨干的后备力量。

  二、情况分析:

  我园是一所省级示范幼儿园,自20xx年9月至今,每年都有青年教师充实到幼儿教师队伍中来,新生力量的加入,给我们幼儿园带来了新的活力,也带来了一系列所面临的问题。新教师的素质将直接关系到我园的教育质量,因此对新教师的培养迫在眉睫。

  优势分析:

  1、具有较高的工作热情,善于接受新事物,有较强的可塑性。

  2、学历程度80%达到大专或以上学历,20%正参加学前教育大专的函授学*。部分教师有了一定的实践经验,通过园内组织的理论学*,有了较好的儿童观和教育观。

  3、工作比较认真踏实,有爱心,积极上进,是一支充满朝气和活力的团队。

  弱势分析:

  1、技能技巧等基本功不够扎实,虽有一定的理论专业知识,但与实践的运用还有一定的差距。

  2、由于新教师大多为20-30岁的青年,生活中的优势使她们的依赖性比较强,在工作中独立思考的能力比较欠缺。

  3、新教师之间的能力差异比较明显,自身素质具有较大的差异,需要因人而异地进行培养。

  三、确定培养目标

  (一)教学能力目标

  1、分析教材的能力:能够全面深入地分析、研究教科书、教学大纲、参考资料等教材。

  2、实施教学能力:神态自然,情绪饱满,举止大方,能够紧紧围绕教学目标设计和提出有价值的问题,灵活地运用设疑方式,引发学*兴趣,激发求知欲。

  (二)教学基本功目标

  1、能恰当地运用现代教育技术辅助教学

  2、具有专业特长基本功

  (三)理论基础目标:

  掌握教育理论,懂得教育规律,不断学*新的理论更新教育观念,指导自己的教学实践。

  (四)教育研究能力目标:

  选择恰当具体的教育研究课题

  (五)远景目标确定为六个方面:

  1、积极高尚的思想品质

  2、广博扎实的专业知识

  3、较强的教育教学能力

  4、富有创造性的思维能力

  5、成熟稳定的教师人格

  三、具体培养措施:

  1、加强师德培训,增强新教师的事业心和责任感。

  (1)注重学*,不断加强自身素质的.提高,每月学*一篇师德文章或优秀教师的事例,每学期完成一篇师德心得体会。

  (2)通过学*,熟悉幼儿园的一日规范及教师行为规范,热爱幼儿,热爱幼教工作,爱岗敬业,为人师表。

  2、建立教师成长档案,记录新教师的成长轨迹。

  (1)帮助教师分析自己的特点,有针对性地确立成长目标,并形成纵向比较的良好循环方式。确立新教师成长档案内容,包括个人情况分析、成长计划、每月案头资料集、科研文章、获奖情况等。

  (2)定期检查档案情况,根据幼儿园发展规划及自身情况随时调整,形成有效、易于操作的档案体系。

  (3)每学期结束,每位教师对自己档案进行整理,并对自己的工作作出反思,并对下一阶段的工作进行规划。

  3、通过以老带新结队子,提高青年教师的业务素质。

  师徒结对子是青年教师职初岗位培训的有效模式,它可以大大缩短青年教师对岗位、教育教学常规过程的熟悉与适应期,帮助其尽快地了解幼儿、了解教育,并在职业意识、责任感、事业心等方面受到老教师的积极影响,同时也促进新老教师双方对教育教学过程的思考和研究。本学期将实施以下的措施:

  (1)工作1——3年的新教师,继续进行班级常规及教育教学两方面的跟班学*,在一学期内听老教师的课不少于20节,并完成相关的观摩评析,学期末以汇报课的形式向老教师展示学*效果,学期末写好一篇拜师心得或体会,使其较快地拥有独立带班的能力。

  (2)工作3——6年的教师,逐步放手,独立承担班级工作,加强业务方面的跟班学*,通过园本教研、外出学*等机会,进一步提高业务素养。

  4、增加实践机会,进一步提高业务水*。

  (1)工作2——3年的教师每学期三次成长展示课,工作3——6年的教师每学期两次成长展示课,然后进行评析、反馈,使自身的教育观念、教育行为得到及时的反馈和调整,逐步做到将他人评析进行内化,提高新教师的教育意识和能力。

  (2)积极参加各类教学评比活动,提高设计活动、组织活动的能力,提高自己在区内的知名度。

  5、加强教育科研的研究力度,提高科研水*。

  (1)创造机会让新教师参加科研培训,加强科研的理论学*,提高科研意识和能力。

  (2)每学期完成一篇有质量的论文,积极参加课题研究。

  6、增加进修、学*的机会,进一步树立自己的教学特色。

  (1)申报并确立自己的教学特色及发展方向,积极争取各类培训的机会。

  (2)采用请进来走出去的方法,聆听专家的讲座,增加外出观摩、学*的机会,两者结合,提高自己的业务水*和实践能力。

  (3)鼓励支持教师积极参加学历进修,四年内争取达到100%的本科学历。

  附:师徒结对表

  师傅 徒弟

  张艳伟 ——————包婷婷

  吴丹青 ——————王晶

  朱春华 ——————王静

  夏梅兰 ——————朱焕

  孔美丽 ——————周念

  教师指导青年工作计划 3

  为青年教师配备指导教师,对青年教师的成长进行“传、帮、带”是我们师资队伍建设的优良传统,也是每一位老教师义不容辞的义务和责任。为了使青年教师更好更快熟掌握教学技能、提高教学技巧、做好教书育人工作,对他们的教学水*、政治素质、业务能力进行帮助指导,努力使他们成为综合素质高、教学业务精、实践技能强的新生力量,为教育教学质量的稳步提高做出贡献,并最终使其成为学校的中坚力量,镇内的'骨干教师。

  一、带教对象

  青年教师××,大专学历,素质高,能力强。

  二、带教措施

  1、指导全面整体把握教材内容,把握教材重点,突出教材难点。

  2、指导认真规范备好课。

  3、指导搞好课堂教学:包括教学理念、教学思想、教学方法、教学手段和课堂组织教学等各个环节。

  4、以自身的良好素质影响指引导青年教师做好教书育人工作。

  5、每月听青年教师的课2节,每次课后及时交流,总结优点和进步,指出存在的不足。

  6、掌握和督促检查青年教师教学工作的动态。随时与青年教师沟通交流,关心其学*、生活和工作。听取青年教师意见、交流思想不少于两次。

  7、进行专业引领,指导青年教师探索适合自己的专业成长之路。

  8、上好示范课。在互相学*共同研讨、共同提高,达到以老带新,以新促老的效果,提升整体素质。

  三、对青年教师的要求

  1、共同制定好切实可行的教学工作计划和听课计划。

  2、要认真按照学校对的要求,认真规范备好课。教案要反复修改和锤炼。

  3、要从思想意识上高度重视课堂教学工作。课前认真做好上课的准备,反复熟悉教案养成良好的教学*惯,掌握教学基本功。

  4、争取每月上一堂提高课给指导教师听,课后说备课理念,争取更大的提高。

  5、课后要及时做好教学总结,及时写好课后反思做好教学后记。

  6、要认真向有教学经验的老师学*,要主动听他们的课,请教和交流教学经验。吸取和感悟不同的教学风格和教学特色,每月听课不得少于5节;

  7、要制定出一学期的教学学*计划。认真阅读指定的教育、教学杂志和文章。

  8、每学期认真写好教学一得、、工作经验论文,并向有关教育杂志投稿。使自己有创造成功和发展的机会等。

  本人将尽我所能,帮助蔡美娜老师成为我校语文组的生力军。

  教师指导青年工作计划 4

  为青年教师配备指导教师,对青年教师的成长进行“传、帮、带”是我们师资队伍建设的优良传统,也是每一位老教师义不容辞的义务和责任。为了使青年教师更好更快熟掌握教学技能、提高教学技巧、做好教书育人工作,对他们的教学水*、政治素质、业务能力进行帮助指导,努力使他们成为综合素质高、教学业务精、实践技能强的新生力量,为教育教学质量的稳步提高做出贡献,并最终使其成为学校的中坚力量,镇内的骨干教师。

  一、带教对象

  青年教师××,大专学历,素质高,能力强。

  二、带教措施

  1、指导全面整体把握教材内容,把握教材重点,突出教材难点。

  2、指导认真规范备好课。

  3、指导搞好课堂教学:包括教学理念、教学思想、教学方法、教学手段和课堂组织教学等各个环节。

  4、以自身的良好素质影响指引导青年教师做好教书育人工作。

  5、每月听青年教师的课2节,每次课后及时交流,总结优点和进步,指出存在的不足。

  6、掌握和督促检查青年教师教学工作的动态。随时与青年教师沟通交流,关心其学*、生活和工作。听取青年教师意见、交流思想不少于两次。

  7、进行专业引领,指导青年教师探索适合自己的专业成长之路。

  8、上好示范课。在互相学*共同研讨、共同提高,达到以老带新,以新促老的效果,提升整体素质。

  三、对青年教师的要求

  1、共同制定好切实可行的教学工作计划和听课计划。

  2、要认真按照学校对的要求,认真规范备好课。教案要反复修改和锤炼。

  3、要从思想意识上高度重视课堂教学工作。课前认真做好上课的准备,反复熟悉教案养成良好的教学*惯,掌握教学基本功。

  4、争取每月上一堂提高课给指导教师听,课后说备课理念,争取更大的提高。

  5、课后要及时做好教学总结,及时写好课后反思做好教学后记。

  6、要认真向有教学经验的老师学*,要主动听他们的课,请教和交流教学经验。吸取和感悟不同的教学风格和教学特色,每月听课不得少于5节;

  7、要制定出一学期的教学学*计划。认真阅读指定的.教育、教学杂志和文章。

  8、每学期认真写好教学一得、、工作经验论文,并向有关教育杂志投稿。使自己有创造成功和发展的机会等。

  本人将尽我所能,帮助蔡美娜老师成为我校语文组的生力军。

  教师指导青年工作计划 5

  为进一步提青年教师教学水*,使青年教师成长更快,加大对涂静老师的传帮带力度,加强对她的业务指导,使其紧跟当前教育教学改革的需要,根据本学科特点,以及彭文梅老师的实际情况,我制定如下指导计划:

  一、培养对象

  我校青年教师——××。

  二、培养目标

  加强思想政治和职业道德教育,培养献身教育,甘为人梯、热爱学生,诲人不倦,严以律己,为人师表,严谨治学,开拓进取的优良品质,塑造良好的教师形象。加强教学实践环节和专业理论学*的指导,扩大专业知识面,深化专业知识、技能,逐步掌握本学科系统的教学理论、规律、特点,不断提高教学水*和授课质量,达到院、部授课质量评价合格标准。坚持提高教学水*与科研能力并重的指导思想,认真指导阅读有关学术文献资料,了解和掌握本学科的发展趋向和新的知识,初步掌握教学研究的理论和常用方法。指导确定学术研究方向和范围,指导做学术报告和撰写学术论文。

  (一)提高师德水*

  1、对涂静老师进行师德师风培训,使其了解人民教师是神圣而光荣的职责。

  2、言传与身教相结合,*时工作中为其树立榜样,以自己的敬业、严谨治学的精神和高度的责任感去影响他,使

  使他们端正思想培养自己的爱岗敬业、诲人不倦的精神。

  3、关爱学生,以身作则,让他们把满腔的教育爱洒给学生,做受学生欢迎的老师。

  (二)常规教学方面

  由于我与被指导老师的任教年级不一样,就计划每月指导涂静老师进行一次常规备课。在备课过程中,深入理解新课标,根据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能根据学生的实际情况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高她对教材的理解驾御能力。

  每月互听一节课,课后进行交流,找出不足,总结经验,提高课堂教学能力。指导涂静老师利用多媒体设计一节公开课,突出科研课题的主题,培养与挖掘学生的主体体验。

  (三)教育科研方面

  1、鼓励涂静老师积极参加教研活动,在活动中能充分发表自己的意见,认真学*经验,听取别人的意见。

  2、帮助涂静制定自己本学科的教研专题,写好专题计划。并在实施过程中做好记录。

  3、每月一次进行校本研修学*,在网上和学校订的刊物上查找进行学*,抄写笔记,谈体会,写反思,交流感受。共同提高理论知识水*,并能将理论应用到实际工作中。

  4、指导涂静老师撰写教育教学论文,总结自己的经验,推广科研成果,争取在镇市级获奖。指导他

  们撰写论文。

  (四)提高教育教学能力

  1、指导涂静老师认真学*教育教学理论,更多的了解教育信息,不断地丰富知识。

  2、指导涂静老师学*《新课程标准》掌握教学要求,钻研探索教学方法,培养他运用教材的能力。

  3、和涂静老师一起备课,尝试用新标准备课的方法,设计教学思路,共同探索教学模式,使他们掌握备课的方法和步骤。

  4、亲自做示范课,指导涂静老师上试验课,掌握教学的方法和策略。鼓励他们多参加教学活动,多交流。

  5、指导涂静老师对自己的教学适时反思,使他们在反思中成长,不断改进教学方法,在反思中提高认识。

  (五)课外辅导方面

  学生课外辅导是教师成长的摇篮,为发展我校的教育特色,让教师充分在活动中得以锻炼,我将指导涂静老师,根据其自身的优势,来辅导学生,一起完成各项教育辅导工作,参加区、市举办的各种活动,在活动过程中一同进步,共同提高。

  总之,作为指导教师我要认真负责,通过相互启发,相互学*,相互切磋,达到共同提高的目的,使被指导教师的教育教学水*再上一个新台阶。


教师青年工作总结实用五篇(扩展8)

——小学青年教师年度的工作总结实用五份

  小学青年教师年度的工作总结 1

  全组教师在教学中能以现代课堂理念规范自己,*时能认真加强体育新教育教学理论的学*,进行有目的、有计划的教学实践,教科研意识气氛浓厚,教学质量有明显的提高。本组教师能认真做到经常性地对教学工作进行检查、总结,及时发现问题,解决问题,逐步认识和掌握新课程标准**育教学新的规律。根据学期初所制定的体育教学工作计划及教学进度,结合教学的实际情况上好每节课,认真写好教学反思。在我校承办的基础课改观摩活动中,邵丽华执教的《原地投掷轻物》受到听课老师一致好评!

  二、常抓不懈,推动“二操一活动”有序开展。

  学校“两操一活动”是反映学生整体面貌的形象“工程”,是学校整体推进素质教育的一个窗口,抓好“两操”也是学校管理工作方面的一项重要内容。一学期来,体育组配合少先队大队部工作,继续严格规范广播操进出场的纪律及做操质量,做到出操静、齐、快,动作规范、美观。继续实施“领操周周换”制度,不断改进广播操动作质量,树立各班领操员榜样模范作用。召开了校体育委员会议,加强体育检查小组工作,定人定班定时间,督促两操一活动的正常开展。本学期初及时做好广播操比赛规程的制定和通知工作,督促师生不断改进动作规范性,提高做操质量,积极准备校学生广播操比赛。并于xx年11月份举行了全校学生参加的广播操比赛,通过比赛极大地提高了广播操做操的质量及组织纪律性。

  三、继续加大课余体育训练力度,积极参战各级各类体育竞赛。

  学生课余训练和竞赛是学校体育的重要组成部分,对活跃学生课余文化生活,促进学校体育工作开展、发挥学生特长,培养后备体育人才具有积极意义。本学期我组全体教师继续不遗余力地开展课余体育训练工作。二位体育教师分别负责学校田径队和校男女毽球队、排球队的训练工作。一学期来,体育教师利用早晚课余时间,带领运动员坚持不懈进行日常训练,做到有计划,有记录,按时保质抓成效。我们组建的校排球队参加xx昆山市小学生女子排球赛,获得了市第三名。我校毽球队、跳绳队利用冬训时间,积极扎实开展训练。我们相信,只要付出了,就会有收获的喜悦。

  四、重视场地器材建设,当好领导参谋。

  根据教育部xx年印发的《中小学体育器材设施配备目录》,切实做好学校体育器材的配备,建立了体育器材管理制度并切实落实体育室器材出借登记、管理制度。本学期,为贯彻落实《学生体质健康标准》测试要求,学校投入资金购买了肺活量测试仪、坐位体前屈测试仪、握力计等仪器。并于今年五月对学生进行了体质健康的测试工作和数据的统计,并作出了全面认真的分析,为今后体育工作的开展提供了有效数据。

  转眼之间,一学期就接*了尾声,新的一学期来临之际,我校的体育工作又将面临一个崭新的开始,所有一切都要求着我组体育教师一如既往地加倍努力,让裕元体育这朵棋葩开得更艳,开得更久。

  小学青年教师年度的工作总结 2

  一学期来,本人热爱本职工作,认真学*新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水*和思想觉悟,为了下一学年的教育工作做的更好,下面是本人的本学期的教学经验及教训。

  一、政治思想方面:

  认真学*新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学*,还注意从书本中汲取营养,认真学*仔细体会新形势下怎样做一名好教师。

  二、教育教学方面:

  要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

  1、课前准备:备好课。

  2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

  3、了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、*惯,学*新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

  4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

  5、课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

  6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学*上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学*指导中去,还要做好对学生学*的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

  7、积极参与听课、评课,虚心向同行学*教学方法,博采众长,提高教学水*。

  8、热爱学生,*等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学*。

  三、工作考勤方面:

  1、我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间,并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。

  2、在本学年的工作中,我取得了一定的成绩。进无足赤,人无完人,在教学工作中难免有缺陷,例如,课堂语言*缓,*时考试较少,语言不够生动,考试成绩不稳定等。

  现社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

  小学青年教师年度的工作总结 3

  时光似箭,岁月如歌,转眼之间,这一学期又要临*最后华丽的乐章了,回首这段在苦乐交融中幸福成长的日子,面对期末这即将收获累累硕果时的一丝喜悦,此时的我,感慨颇多。

  回忆着自己当初刚刚走上讲台,面对让我棘手的课堂,我总喜欢这样安慰自己:等我再多教几年书,多一些经验,一切都会好起来的。那时的我会困惑,会茫然,有时我也会为教学而焦虑,而这份潜在的焦虑感源于教学设计时无法找到一个恰当的切入点,源于课堂上无法激起所有学生的学*热情,源于教学时不能作出迅捷明智的引导,源于苦心孤诣的教育却看不到相应的效果……

  而以上的感受,相信很多年轻老师都曾经历过。但这是年轻教师成才道路上必须要经历的阶段,也是对我们精神与思想上“蜕变”的一次真正的考验,帮我们实现从“象牙塔”到“历练圣殿”的重大转变。

  我不辞辛苦,我乐意学*,我尝试于创新,我辛勤地去耕耘,我敬业地去奉献,我所做的一切都是出自这样一个简单的初衷,也是我时刻渴望实现的座右铭:“我希望自己的教学生涯充满成功”。

  两年多的教学实践使我变得理智而成熟,时至今日,我不会再因为工作上遇到的挫折而渐渐失去继续努力的勇气,也不会因教学上的取得的一点小成绩就浅尝辄止。本学期我一直坚持着自我反思。既反思教学,更是反思自己。反思中,因为帕尔默的话时刻在惊醒我:“当我还不了解自我时,我就不了解我的学生们是谁。……当我还不了解自我时,我也不能够懂得我的学科。”

  在教学中反思,在反思中成长。身为青年教师,反思教学带给我的影响是巨大的。它就像储存智慧的背囊一样,使我的教学变得异彩纷呈,也更活跃了我的思想,使我能更好的进行教学上的实践创新。

  在本学期中,我结合教学实践,积极尝试创新,树立正确的教学质量观,努力提高自己课堂上的教学质量和效率。所以在课堂上我尝试激发学生的兴趣,根据学科的特点,提高学生的参与积极性,将枯燥的“被动”学*为情趣横生的“主动”学*、变填鸭式的“强迫”为发现探究式的“自愿”学*。

  小学青年教师年度的工作总结 4

  我参加工作至今已*一年,在这一年中,在学校领导的关怀和指导下,在教研组教师的热心相助下,我较好地完成了学校布置的各项工作任务。经过这一年的努力工作和不断学*,我获益良多。为了使今后的工作取得更大的进步,现结合思想、工作、学*等情况对这*一年的教学工作进行总结,希望能够发扬优点,克服不足。

  一、思想方面

  良好的师德风尚是一名教师所努力追求并竭力保持的必备风范,因此,在这一年中,我始终牢记自己在岗前培训中所领悟到的师德建设要求。在育人思想上,坚持以人为本,关心热爱学生;在行为作风上,强化自律意识,为人严谨,作风正派,为人师表,用自身的实际行为给学生树立好学、勤学、活学的榜样。

  二、工作方面

  作为一名新教师,一切都是新的,我知道唯有勤勤恳恳的'工作,才能尽早的适应教学工作,站稳讲台。因此,课前,我认真备课,认真阅读教学参考书,认真写好每一份教案,并虚心向同组老师请教、听课、学*,在指导老师的帮助下寻找教学重难点的突破口。在课堂教学中,坚持以人为本思想,把课堂还给学生,运用各种教学方法调动学生的学*积极性,活跃课堂气氛。在课后,也不断地进行反思,找出自己的不足之处,在以后的教学中加以改正。

  在这一年中,作为一名年轻的副班主任,我虚心地学*优秀班主任的治班之策,不断地摸索管理班级的各种有效方法,为以后能够当好一名班主任打下良好基础。

  三、学*方面

  在工作的这一年中,我积极参加区里和市里组织的新教师培训活动,不断地学*各种教学理论来充实自己,并且认真听讲,积极吸取各位名师优秀的教学方法和教学理念,不断地进行反思,提高自身的教育教学能力。

  经过这一年的工作和学*,使我的教学能力有了一定的提高,但还是有很多的不足之处,如课堂的调控能力还需要我不断的提高。但是我相信,在今后的工作和学*中,经过不断地磨练,一定能够改善自身的不足之处,不断地提高自身的教育教学能力,在教育的道路上越走越好,我会更加的努力加油!

  小学青年教师年度的工作总结 5

  在工作中,作为一名年轻教师,我秉持着谦虚谨慎,不懂就问的原则,在教学中虚心向老教师学*,不断学*教育教学理论,透过各种途径充实自我,用心参加教育教学研究活动,自我利用课余时光学*研究英语教学的新理念和新的教学方法。透过五年来的不断的学*和孜孜不倦的追求,我的各方面的素质都有了显著提高,下方我就对我*五年来的教育教学工作做以下总结。

  一、思想方面

  本学期我坚决拥护***的领导,忠诚于党的教育事业,坚决服从各级领导的安排,认真贯彻国家教育教学方针政策,严格遵守教师职业道德规范,爱岗敬业,为人师表,爱护学生,作到时时处处关心学生,点点滴滴做学生的表率。在做到这些的同时,我还注重对学生的思想教育,教育他们爱祖国,爱民族,团结互助,乐于助人,为学生成为一个有道德有纪律的社会主义接班人奠定基础。

  二、教育教学工作

  本学期,我承担了学校的英语、信息技术教学工作,对于本学期的教育教学工作,我主要从以下几个方面进行总结。

  (1)课堂教学。课堂教学是学生理解新知识,教师传授新知识的一个是主要渠道。在*五年的课堂教学中,我始终如一地贯彻了英语新课程标准的理念和教育局、教研室对于小学英语教学的要求,采用任务型教学的方式组织教学,以提高学生的英语学*兴趣为为主线,以提高学生的综合语言运用潜力为主要目标,透过设计各种搞笑的,贴*学生生活实际的活动来实现新知识的传授,同时,突出学生的主体地位和教师的主导地位,改变教师的主角,引导学生自主学*,合作探究。实践证明,这种以提高学生学*兴趣和综合语言运用潜力为经线,以任务型教学和贴*生活实际的一系列活动为纬线编织的课堂教学网络,极大地调动了学生学*的用心性和主动性,建立了一个快乐高效的英语教学课堂。

  (2)差生辅导。在我所教的学生当中,有一部分学生是由于家庭原因、身体原因、智力原因、学*态度原因等诸方面的因素导致学*成绩不理想。于是,我在工作中,除了正常的教学之外,针对差生们出现的成绩差的原因对他们进行了多种类型的辅导,如,手拉手互助学*,小组内竞赛,小组间竞赛以增强差生的自信心,个别辅导,重点督促,与家长沟通等。经过一段时光的辅导,他们都有不一样程度的进步,学*的兴趣和自信心也大大提高。

  (3)理论学*和教学研究。

  在搞好学生教育教学工作的同时,我不忘用心充实自我。用心学*国内外先进的教育教学理念,随时更新自我的教育教学方法和知识结构,及时了解英语教学的发展动态,学*本校前辈及校外优秀教师的先进教学方法,不断提高自我的文化修养和教育教学水*,为自我的教学研究和教学创新储备力量。

  与此同时,我还不断进行教学研究,用心参加同教研组和各级教育行政部门组织的教研活动,用心撰写论文和案例,用心参加课题研究,争取最大限度地与他人交流的机会,结合自我的教学实践,敢于创新,构建贴合自身特色和本校学生的新的教育方式。

  三、出勤方面

  本学期中我努力做到出满勤、干满点,不早退,不旷工。有事请假,到校后及时给学生补课,从没因个人私事而耽误学生一节课。用心参加县、学校等各级组织的教研会议,不缺勤,不迟到,不早退。

  四、教育教学工作成绩

  本学期,经过各级领导、同事的大力支持,我在教学和教学研究方面取得了一些成绩。所教班级的成绩优异,学生英语学*和信息技术的兴趣不断提高,学生的综合语言运用潜力得到了大幅度提高,学生的学*方法得到了改善,提高了学*的效率。部分差生端正了学*态度,明确了学*目的。在教育科研方面,由于我用心参加理论学*和各种科研会议及培训,我的教育教学水*和个人修养、素质都得到了提高。

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