尊敬的公司领导：
您好！首先感谢公司对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的`温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在公司继续工作了，决定在xx年xx月xx日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作！此致敬礼
xxxxxx
x年x月x日
尊敬的各位领导：
很抱歉给您写这封辞职报告。在酒店工作达九个月的我，虽然时间很短暂，但对这里有着一种格外亲切的像家一样的感觉，脑海里留下了美好的印象。在与每一位员工相处过程中，能够从他们身上学到好多有利于酒店管理的知识；为此，非常感谢领导给我提供的这个工作*台和升职机会；感谢领导对我在工作中的引导和在生活中的无微不至的关怀。工作时间虽然很短，对我人生而言却很有意义，是一种激励、鞭策、锻炼。九个月管理体验使我逐步懂得了如何工作才能成为一名合格的酒店中层管理者，学会了如何处理与同事之间复杂的'人际关系，学会了理解和宽容。
同时，也让我从自身查找或怀疑自己的性格是否不适合做酒店管理；二是感觉自己离胜任酒店副总经理的要求的差距很大；三是自己缺乏酒店管理的专业知识太多；四是认识到做好三星级酒店管理不是靠“点将”和一时的热衷就能够把日常的酒店管理工作抓到位的，关键是靠系统的专业人才去脚踏实地干出来的；五是我目前的工作压力愈来愈大。以上这几点是我递交辞职的主要因素，同时由于孩子都在读书，家庭的经济压力也在猛增，这也是一个很现实的问题。最终是考虑到酒店今后的发展和100多名员工的生存问题，不想因为我的因素阻碍酒店管理的健全。经过深思熟虑后才做出此选择，其实当我写下这封信的时候心中的波澜久久不能*静，因为我来的时候就是作为一个长线计划。
借此机会，感谢以xx经理为首的酒店管理层和全体同事，是他们用以身作则和不怕得罪人的工作精神感染了我，使我从中学到很多关于酒店管理知识和经验；是他们让我找到了工作的快乐和友情的温暖；是他们对我工作中存在的缺点的理解和包容。
如果有机会的话我还会回来的，相信我在我离开这一阶段中，我会用心学*酒店管理知识，并掌握一整套的系统的现代化的管理模式，到时候与大家共同努力，共同进步，实现意杨之乡大酒店创建人和全体员工的梦想。
最后，衷心的祝愿xxxx市xxxx酒店兴旺发达！意杨之乡大酒店生意兴隆，蒸蒸日上！
请求领导给予批准，谢谢！在工作有不足之处，望领导见谅！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
您好!首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的
使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了，决定在xx年xx月xx日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
此致
敬礼！
xxxxxx
xxxxxx年xxxx月xxxx日
尊敬的领导：
非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在××两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的'这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
另外，在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
×的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
xxx
xxx年xx月xx日
公司人事部：
我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆。
辞职信模板（推荐）
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司*等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学*。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得**曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此
我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是
要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫
折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的.下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项
目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到*衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
辞职人：***
年月日
尊敬的领导：
您好！
真的非常的抱歉，作为一名主管，我却要率先抛下自己的任务离开这里了。我知道，这件突然的辞职实在是非常不负责任的事情。但是，生活和工作的问题实在是两难全，希望领导能考虑我的难处，让我能专心的去完成自己现在的想法。
真的很惭愧，我在xx年的时候作为一名普通的员工来到了xxx酒店。因为您的照顾，我才能在日常的工作中学到管理的知识，在您的帮助下，我才一步步改变了自己，提升了自己的能力。最终，才走到现在的位置。对您的感谢，我一直都放在心中，在我的心里，你一直是我重要的老师！
但是，最*在工作中我也渐渐的感到了不适，也许是我自己的问题，有或许是我和工作都有了一些改变。总之，在现在的工作中，我已经找不到当初对这份工作的热情和耐心。尽管自己努力的想要改变自己，想要找回过去的状态，可惜最终还是没能做到。但是也正是这最后的尝试，让我明白了，自己确实已经不再适合这份工作了。
真的非常的抱歉！您为我付出了这么多的心血，您总是在工作上这样的照顾我。而我却不能继续为您排忧解难，甚至连在酒店中，也不知道能做些什么。最*生活中也非常不适宜的出现了麻烦，这实在是让我感到烦躁。心理的情况也变得不再适合工作，这对酒店的发展并没有任何好处。
这时，我已经意识到自己的情况并不适合机继续做下去了，不仅不能给酒店带来收益，还会早成不少的.麻烦，这对我，对酒店，甚至是对您的工作，都是非常不利的。为了改善自己的情况，我决定离开这里，暂时先去处理自己身边的麻烦，当自身状态调整好后，再继续开始自己的事业。
我知道这是一个很任性的决定，但是我自己的情况我非常的清楚，我无法继续圆满的做好自己的工作，要是不做调整，自己可能会陷入恶性的循环。为了尽早回归，我更因该尽早做出决断。
真的很抱歉在最后还要给您添麻烦，我真的是个很不省心的员工。但是希望领导能尽快的安排交接人员，我将在离开前，将自己的工作全都托付给他，希望他能成为一名出色的主管！
最后，祝愿领导您身体健康，祝愿xxx酒店蒸蒸日上！酒店的员工们都能工作顺利！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我来到生产车间已经差不多六年了，去年我正式升为了主管，没想到在今年冬天我就要辞去这一份工作了。我真的无比的舍不得，但是因为我自己家里的一些事情，我还是狠心做出了这样的一个决定，我要辞去生产主管一职，希望有能力的同事进行接管，我给予最好的祝福！
还记得自己刚进入公司的时候，还是一个黄毛小子，什么都不懂，还狂妄自大。那时候是领导您看得起我，一直带着我，教会我如何去成长。我记得您跟我说的最深刻的一句话是，您说您的孩子和我也差不多大，他现在有了很不错的成绩，其实就是因为得到了赏识。
您之所以一直这么支持我，带着我努力和前进，您是看中了我专一的品质，也是看上了我强大的责任感。您说要给我这样的年轻人一个机会，让我去找到那个更好的自己。这段话我一直都记在脑海里，后来我晋升为了主管，您欣慰的笑了，其实我知道，我之所以有这样的结果，一切都是您的指引和帮助。您是我生命里的贵人，也是我最为真诚的朋友，感谢您。
这次辞职是因为我结婚的`事情，我现在已经二十八岁了，还一直处于一个飘忽不定的状态，虽然现在我的工作稳定了，但是婚姻还是不稳定的。我和我女朋友谈了八年的恋爱了，确实也是时候应该结婚了，她把最好的青春给了我，而我也应该给她一个幸福的家庭。她是家乡小学的一名语文教师，是一份非常稳定且光荣的工作，她最*一直希望我可以回乡发展，并且今年元旦就把婚礼举办了。
当时我也确实考虑过很多问题，我的工作、她的工作，我的家庭，她的家庭。这些都是考虑过的。后来我也知道，如果我和她继续这么异地的话，我想我们的关系可能会经历更大的挫折和难关了。所以这一次，我真的认真的考虑了很久。虽然现在我的工作比较稳定，但是我还是要从长远考虑，组成一个家庭就要付出责任。这是不能够避免的。
因此这一次，我还是决定先辞去这份工作，回去再重新计划一番。或许您觉得我这样的决定不够理智，但是从长远角度去思考的话，我相信自己这个决定还是足够理智了的。所以请您原谅我做出了这个决定，也希望您能够尽快批准，我好早日决定回去的日程，谢谢！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我最*生病了，想要好好上班，但是因为身体不好经常头痛，我想要在家中修养一段时间，而且忙碌的工作，太累了，还有孩子需要照顾，我打算辞职，休息一段时间顺便调养身体。
我在餐厅工作了有五年时间了，成为主管后我感受到了更大的压力，每天需要管人，而且还要忙碌自己的工作可以说经常在加班，家里面有小孩，需要照顾，还得每天上下班接送孩子，非常麻烦，这让我感到非常累，就说晚上我们有一个小时吃饭时间，我还得利用这一个小时送孩子回家，然后返回公司继续工作。
长时间忙碌工作我的身体一天不如一天，感冒了，虽然不是非常严重，但是我也知道我的情况不好，需要及时调整自己的生活作息规律。而丈夫离家远，不可能照顾到家中孩子，这次我生病，让我沉下心来思考，我需要辞职，需要在家休养一段时间，更重要的还是要照顾孩子，工作虽然重要，但是孩子的未来发展更重要。
作为父母我们总是期待给孩子最好的教育环境，希望他能够超越我们走的更高，生病并不好，但我依然的坚持接送孩子，这已经很勉强了，我不得不做。工作已经兼顾不过来，而且也扛不住工作压力，每天繁忙的工作，不但耽搁了我教育孩子，也让我没有时间锻炼身体，让我的身体一天天变差。
这已经不是吃药就能够解决的问题了，而是我需要考虑这份工作是不是适合我，作为一名母亲，我当前做大的任务就是要照顾好孩子，照顾好自己，不给丈夫添乱，也不耽搁孩子学*，所以我决定辞职。我知道作为餐厅主管，突然离职，是不可能的，应为必须要有人接替这份工作，这样才不至于影响我们餐厅的正常管理运营。
以前作为一个普通工作人员，不需要思考那么多，下班就回家，非常的轻松，但是当了主管之后，这也要管，那也要管，还的为餐厅人员安排工作，每天都非常忙，这样的生活太累，而且也不适合现阶段我工作，如果我没有孩子，我会继续在岗位上坚持做好自己的工作，但是现在有了孩子需要照料，我就必须要注意自己的身体，而且任务比较重，家里都是我管，我必须要做选择。
有时候我都在想是不是我现在要孩子太早了，影响到了工作，但是既然已经有了。我就必须要好好照顾好他，不让他荒废学业，及时关注孩子，趁着他现在还小，好好培养他成才，这才算做到父母的责任。
我是xx年X月到中集。至今已有一年又六个月了。我是抱着为一个中国企业尽心尽力的意愿，买了一张单程机票，到了中集。虽然过去我在中国工作过，也和中国企业有过合资的经历，但这是我第一次在一个中国企业内担任职务。到中集的这个决定，有我的理想主义的色彩。这一年多来，我的经历丰富了很多，对中国和中国企业有了更深的了解。我很珍惜这一段经历，而且不后悔做了这个决定。
还有一个月的时间，我将离开中集。五月份时，这个信息将公开于众。 我们共同探讨中集人力资源管理的模式和人选，已经几个月的时间。您二位一直了解我自己的想法和计划。但是，在这几个月的工作中，您们仍然保持对我的信任，保密和敏感的工作仍然交付给我，让我看到您二位和中集的宽厚和胸怀。对此，我由衷地感谢!
人力资源是支撑中集未来持续发展的战略性因素。因此，不管我是否在中集，都希望您们以及集团总裁班子能够继续给予人力资源管理以强有力的支持。在今后的几年里，中集人力资源管理的基础工作需要做得更扎实。在我离开之前，有几件事情希望得到您们的关注：
今后两年左右，人力资源职能应该建立中集统一的职级系统。这个系统应该包括中集的各个产业，各个企业，各个地区，各个国家。只要是中集的企业，就应该纳入中集统一的职级系统。只有用统一的衡量标准，中集才能够比较公*地了解每个员工的职责大小。只有实行统一的职级系统，今后在薪酬福利的设计上，在员工职业发展上，在后备队伍培育上，才有一个清晰的尺度。集团人力资源部要在xx年年把中集职级系统在中国境内的制造企业推行实施。2014年要把职级推进到burg，vanguard， 泰国，等等。
今年已经开始成势的工作是全集团统一的业绩管理体系。多谢吴总的支持，整个集团现在开始意识到，共建团队愿景和年度计划，对上下一致协调，推动工作，业绩管理等，都有极大益处。xx年年能够开始把如何做计划的方法推动下去，能够按照统一的方法评价各级员工的工作计划完成情况和核心价值观的体现。今后几年，需要不断加强管理层的战略规划能力，预测能力，团队管理/激励能力，业绩辅导能力。业绩管理体系需要有强大的管理团队，才有可能行使有效。几个表格，几个程序，是无法代替有效管理的能力。
由此可以看出领导力提升的重要性。远航需要得到大力支持。“远航一”应该做为领导力提升的第一步。向多年前中国的“扫盲”运动一样，远航应该走到中集的每一个角落。让每一位管理者都参加，包括企业的总经理们，包括总裁班子。这样，中集可以把远航做为集团管理的喉舌，推动统一的管理理念，统一的解决问题方法。只有这样，才有可能达到上下左右，发自内心的协调。协调是无法强求的。协调必须发自内心。集团人力资源部已经意识到，应该根据经营战略需要，分析应该具有的领导能力。今后应该启动“远航二”，“远航三”，等等。
此外，中集的人力资源职能，无论集团层面还是企业层面，都还没有能力提供及时，可靠，有效的人力资源信息，供管理团队做经营决策。首要两个原因是：人力资源人员的能力有限，人力资源信息系统没有实施推广。因此，在xx年-2014年，中集需要全力推广集团统一的人力资源信息系统。这样一个系统，加上有效的信息管理，可以给经营管理层提供有效内部员工各种信息，同时可以降低人力资源职能部门的人工成本。
一旦有了统一的职级，统一的业绩管理体系，有效的信息系统，人力资源职能部门可以建立员工的潜力评估，员工的职业发展通道，关键核心岗位的后备力量培养，以及支持经营策略的人力资源规划。
一旦管理人员的领导力提升，员工对企业的心灵契约能够加深， 企业和团队有凝聚力，上下左右协同程度提高，集团成为有机一体的可能性增强。对人治的依赖性会减低。一个更*等，更透明，更公*的企业文化会产生，会加深对人的信任和授权，增强信息的及时沟通。
集团人力资源部在今后2-3年里，有很多基础工作要做。中集的人力资源职能部门面对着要上陡坡的挑战。让这个职能部门自己杀出一条路来，是不现实的。如果人力资源管理没有总裁和总裁班子一致的支持，是无法行之有效的。同时，我认为如果把人力资源看成是最重要的经营资源之一，人力资源职能应该直接参与经营。
在中集目前的情况下，我不建议中集到外面去找一个有跨国公司经验的'人力资源管理人员。中集更应该信任自己内部有能力有潜力的管理人员。把这些人真正用起来，激励起来。他们给中集带来的长远价值是远远比一个无法适应中集现状的空降兵要高。有些人不抱怨，不会哭，不愿意叫，不等于这些人没有期望，没有抱负，没有能力。会叫的人不一定最好。沉默的人不一定不强。
今天提出辞职书，是我经过认真思考，做出的决定。我决定离开，让我最最舍不得而且不愿意辜负伤害的是集团人力资源部的同事们，许多成员企业的人力资源同事，许多成员企业的总经理和许多总部的同事们，最后还有您二位。在这一年半的工作过程中，我结交了很多的朋友。同事们之间的支持和关心，中国人的那种情分，是我多年在国外比较难以得到的。
我很感谢二位在这一年多的时间里给我和人力资源部的支持。我希望今后二位能够更关切人力资源职能的发展。爱护一个刚刚成型的职能，帮助它的成长。同时，了解员工和各级管理人员的心态和心声。把人力资源部提供的员工满意度调查，离职面谈，申诉调查等等信息，做为了解员工的正当渠道。使用人力资源部提供的信息，将是对人力资源职能的最大认可。
非常感谢二位和中集的其他同事在这一年中给人力资源部的支持!我也祝愿中集早日达到一千亿的目标!我从内心祝愿中集越做越强，立于不败之地。 今后如果需要，我将很愿意用一种不同的方式，以不同的角色，继续帮助中集。
此致
敬礼!
辞职人：XXX
20XX年X月X日
尊敬的领导：
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做治理者的料，我必须承认，在迈为的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望!有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对迈为来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再碰到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆!现在，固然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记!我真心的'希望迈为能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任!所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈!
对不起!我的朋友们，珍重!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
——主管辞职信 (菁华9篇)
尊敬的老总：
我准备辞职了，从公司的角度来说，我其实是没有什么可留恋的，因为公司让我伤心。但是对您来说，我舍不得走，因为您是好人。但是您毕竟不是这个公司里真正的老板，公司毕竟还有一个上层总公司在统辖，所以很多时候您并不能真正说了算。可能这也是您的心病吧。
去年老板让我去总公司做行政经理，当时我真的不想去，以我的性格，太讲原则了一定会得罪一些人的。总公司的人事关系太复杂，那里面不是老板的亲戚就是朋友，要不就是同学，我谁也得罪不起。但是当时，没有办法，我别无选择。
在总公司也真的让我尝到了人间冷暖和人情复杂。财务副总曾经问过老板：你喜欢沉静真诚却不爱表达的人，还是喜欢乖巧会说但是善于隐藏的人?当时老板的答案是前者，但是真正做起来，我这个沉静但是不爱表达的人却并不能得到他的认可。当时我去总公司的时候，财务制度特别混乱，每个人都可以找老板签字报销，但是蜡板从来没有真正问过这些钱都干什么用了，这使得总公司的很多人乘机谋私，我跟老板提了建议，公司开始严格报销制度。结果这冲撞了某些人的利益，于是开始有人在背后打我的小报告。一而再再而三，老板听信了他们的话，但是他从来没有想过为什么会有人在背后批评我?这些批评是否公正?批评我的真正原因是什么?这些老板从来没有问过。
当老板觉得一个人不行的时候，可能是这个人的问题，但是如果来时个人他都不满意的时候就是老板的问题了。当时我又回到了分公司回到您手下的时候，您也没有给我客观的评价，这让我很伤心，但是我没有辩解，我相信事实会为我说话。果不其然，公司再请的行政经理又一次被老板赶走了，这个时候您才明白，问题并不出在我身上，而是老板并不知道怎么用人。
我不知道，坚持原则难道不对吗?维护公司利益难道我错了吗?不过这都不重要了。我决定离开公司了。您不要留我。
我为自己考虑过了，当时我跟您一块到这家公司，所有制度我都帮您建立了，人事工作帮您理顺了，行政工作也没有问题了，是谁都可以把这一块接下来了。您开始觉得办公室工作太闲了，我对公司已经没有什么用处了，我听说您准备让我把仓管接下来，这不是我的职业定位，如果我不做其他工作，对于公司来说，我就是可有可无的了，在这样的情况下，我留下来真的没有什么必要了。为了我自己的未来，我唯一的选择就只有离开。
还有，要建立有序的薪酬体系，不要凭你的.喜好给员工定工资和绩效，你发奖金的时候不要看人，您喜欢的人就多发一点，您不喜欢的人少发甚至不发。这样的一言堂让员工心里意见太多，虽然他们不说。这样积累下去，时间久了，他们会离您越来越远，最后您可能会众叛亲离的。
我的确是在批评您，但是这些是别人不会说的，因为他们不想得罪您。我以前提过一些建议，但是都没有得到您的重视，而我是一个客观而有原则的人，在这样一个不讲原则的企业里，我没有用武之地了。
您是个好人，但是不代表好人就能管理好企业。真诚地希望您能做 出改变，并把公司带好。而我为自己重新做了定位，我的定位在公司里面是不会实现的。所以，我决定离开了。您不要留我。
我不舍得离开您，但是我不能不走了。当一个人离开三天而无事的时候，就说明这个人已经没什么“用处”了。鉴于此，我最好的选择便只有如此了。
请您批准我的请求，谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
亲爱的xx领导：
我可能会在x月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从xxxx年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快x年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由
，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌?
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
此致
敬礼
xxx
xx年xx月xx日
亲爱的xx领导：
我可能会在x月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从xxxx年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快x年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由
，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌？
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
此致
敬礼
申请人：
xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
从20xx年1月份至今，进入公司已有三年多的`时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的三年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司三年来的培养表示衷心的感谢！
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个销售业务员逐步过度至一个负责整个公司销售方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水*已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司三年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的三年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好!我很荣幸能加入xx商场这个大集体，在这一年的时间里，从最初的不适应到后来的逐渐熟悉，完成了一些力所能及的工作，也学到了很多很多。
很高兴在这里认识了很多的朋友和同事，也感谢大家一直对我的照顾和关心;同时更感谢经理一直以来对我的关怀、支持、帮助、理解和宽容，让我受益良多。
纵然不舍，但由于个人原因经过仔细考虑，最终还是决定于六月下旬离开，现特按照辞职程序，提前提出离职申请，便于部门做好人员安排。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
公司人事部：
我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆。
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尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司*等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学*。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得*曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此
我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是
要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫
折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，项目启动，所有的`前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项
目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到*衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
辞职人：***
年月日
尊敬的领导：
您好！
我是在我们公司担任保安主管的，但由于个人的一些原因，也是无法继续的在岗位上来工作了，也是之前有和领导交流过几次，而今也是正式的向您递交这份辞职的信。
我从一名保安做起，到保安队长，保安主管，也是在公司做了很多年了，回顾这些年的日子，我也是有很大的收获，自己的工作经验，自己的成长，阅历都是从这份工作之中有了收获到，而我也是认真的来把事情给做好了，得到了业主的肯定，而今要走了，我也是会珍惜在这所收获的东西的，每个人都是会有不同的职业发展，而且对于未来，也是会有个人不同的发展方向，而我也是对于自己有了一个新的规划，之前和领导也是还说过，我也是在这里不再复述了，也是希望领导理解，毕竟这个决定，之前也是考虑过，而今真的确定了，也是自己真的想清楚了，而不是说一时的冲动，或者其他的一个原因导致了的。
工作里面，保安的工作虽然事情不是那么的多，但是也是需要我们细心，耐心的去做好的，并且在工作里面，我也是发觉，好多的事情，其实也是只有自己认真的去做了，才能有收获，而在我做事情的时候，我也是不断的去优化，成为保安主管之后的时间，我也是不断的修改我们保安工作的一些规范，一些要求，能让同事们都把事情能做得更好，让业主更加的满意，一些细节方面的优化，不但是能让我们工作更加的方便快捷，也是能让业主感觉到更加的安心，当初领导给予的机会，我也是没有辜负，这些年的工作，领导也是看到了，我也是做的还算是不错的。我尽心的做事，也是希望自己有收获，而且对得起这份职业，而今要走，最后的阶段，我也是会和同事去交接好，一些收尾的工作会做的漂亮的，不会由于要走了，就松懈了，既然在岗位上一天，那么就要做好一天的工作。
也是希望领导对于我的离去能够批准，这次的决定，也是希望得到您的支持，之前也是和你聊过我未来的一个方向，以及职业规划方面的事情，我也是知道您给予了很多的建议，让我更加的清楚自己以后应该干什么，路要该如何的去走就更好一些。要走了，有些不舍，但是也是我会坚定自己的目标的，请领导放心。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司领导：
从xx年xx月份至今，进入公司已有五年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的五年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水*已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司五年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的xxx、xxx：
非常感谢领导再次给予我在xx工作的机会以及我在工作期间对我的帮助和关怀!由于某些原因，我带着复杂的心情写这封辞职信;当前公司正处于快速发展的阶段，公司的发展需要大家竭尽全力，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人、家庭及其它原因的影响，无法为公司分忧，为公司做出相应的贡献，不得已辞掉这份工作，实在是深感歉意， 希望领导能够批准我在20xx年元月10日前后离职!
在xx工作期间，公司给予我大力支持和对我能力的信任，使我获益良多，不但获得了许多的机遇和挑战，也使我在这个工作岗位上积累了一定的工作经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，我一定会尽自己最大的力量把好自己最后一班岗!
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善!
最后，我也不知道可以说什么，只能衷心对你们表示感谢的同时也说一声对不起，祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益! 祝xx在建设和发展中步步为赢、蒸蒸日上、开创出更加美好的未来!
再次感谢!
此致
敬礼!
辞职人：
时间：xx年x月x日
——ktv辞职信优选【10】份
尊敬的经理：
你好!
我是ktv的xxx，转眼间我在ktv工作即将度过四年时间，四年的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆，我经历了从不懂到熟悉ktv行业内部管理的过程，专业的技能全面得到了很大的提高，生活上也变得更加成熟理性。这一切离不开ktv各位领导和同事的信任和倾心的指导与帮助。然而在经慎重考虑，本人还是提出辞职信申请。
提出辞职，经过了很长时间的考虑，有太多的不舍。忘不了各位领导在工作中对我的信任和生活上对我的关心，忘不了同事之间的互相帮助，包容与提携。然而，我个人能力不足，不能够胜任ktv服务员一职;不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响ktv的声誉。
现在由于私人原因，我提出辞职，选择离开ktv这个团队，但我还是心怀感激。感谢ktv，感谢各位领导和同事们。在这里度过的四年里，是我人生中的又一笔宝贵的财富。
在此，我自愿申请辞去在ktv的一切职务，敬请批准。在离开之前，我会认真做好一切的交接工作。
祝愿ktv的事业蓬勃发展，祝愿各位领导跟同事们身体健康，事业顺心!
辞职人：
20xx年xx月xx日
亲爱的xxxx领导：
我可能会在xx月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从20xx年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快xx年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，xxxx某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为xxxx团队继续出力，最后，我也不知道xxxx说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
申请人：xxx
20xx年x月x日
__________有限公司总经理室：
各位领导，我带着____的心情写这封次致信。____m您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间____的机遇和挑战。经过____这两年在公司从事的____开发和____管理工作，使我在____开发，____管理等领域学到了____知识、积累了____的经验。对此我深怀感激！
____薪金的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年__月____日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但____也希望公司能体恤我的个人实际____，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
______
______年____月____日
尊敬的ktv领导：
您好，我是前台xx，经过慎重的考虑，我决定辞职。无奈做出这个决定只因工作环境噪音太大，自己听力受损，无法继续坚持下去，恳请领导谅解!
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年x月x日
尊敬的 领导：
您好!
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。
xxktv是我在广州进来的第一家酒公司，让我学*了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放 ，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学*，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的 发挥自己的作用，但是我觉得个人在ktv一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消 耗殆尽。
衷心的祝愿ktv业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼!
辞职人：
日期：
尊敬的领导：
你好!
非常感谢领导给予在xxxx工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!xxxx某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在xxxx两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在xxxx工作岗位上积累了xxxx的技术技能和工程经验，xxxx也学到了xxxx工作以外的处世为人等做人的道理。xxxx的这些我很珍惜也很感谢公司，xxxx这些都为我在将来的.工作和生活中带来帮助和方便。 另外，在和xxxx部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对xxxx部门，对过去的、现在xxxx的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
xx的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿xxxx在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
再次感谢!
xxxx
20xx年xxxx月xxxx日
尊敬的领导：
我叫xxx，现任外xxx，20xx年11月入职。 考虑再三我向公司提出离职申请，不得不说我在公司一年多的时间里学到了很多东西，深刻感受到了xxx大家庭的温暖，每个人都是那么的积极向上，我认为是 xxx的价值观指引了我们，他不仅是xxx的价值观，也是我们每个人的价值观，对于我来说他将影响我的一生，在这里工作我感到很荣幸，非常感谢公司对我的 培养和帮助。
但是由于我个人心态的变化，不能再胜任此工作，特向公司提出离职申请，希望领导给予批准，由此给公司带来不便表示歉意!
申请人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的部门领导：
首先感谢您在百忙之中抽出空阅读我的辞职报告。
经过几个星期的慎重考虑和内心挣扎，我无奈的决定递上这份辞职信，已经和ktv一起走过了四年的风雨历程。这种感觉无法用语言表达。再次衷心感谢所有酒店和部门领导四年来的关心和帮助，以及同事们的关心和支持。当我还是个小孩子的时候，我就进入了这个大家庭。在这个温室里，我长大了，学会了做人做事。当然，我也尽力完成了自己的职责和领导交给的各项任务。
我很高兴我的第一份工作是在ktv。我会永远记住它。很抱歉在部门人手不足的时候提出辞职。诚然，由于个人原因，我不得不申请辞职。我希望我能原谅你。请在xx月xx日之前安排合适的人员接替我的工作。
剩下的日子里，我还是会努力，上最后一班，站最后一班。并做好离职前的交接工作。
最后，祝ktv继续辉煌。
辞职人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
亲爱的领导：
您好！
我可能会在XX月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从XXXX年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快XX年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为XXX团队继续出力，最后，我也不知道说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
KTV就是集合卡拉ok、慢摇、HI房、背景音乐并提供酒水服务的主营业为夜间的娱乐场。以下是小编整理的KTV工作人员辞职信的相关范文，欢迎大家阅读。
ktv辞职信范文一
尊敬的主管、经理：
你好!
在ktv工作一段时间中，学到了很多知识，ktv的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和 学*。虽然在ktv里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境‘，有很多方面还是需不断学*。提出辞职我想了很久。ktv的 环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在ktv自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能 很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的 发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需 要变换环境来磨砺。
ktv*期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难 ，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的'时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望 主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一 如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
ktv辞职信范文二
尊敬的领导：
您好!
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。
xxktv是我在广州进来的第一家酒公司，让我学*了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放 ，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学*，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的 发挥自己的作用，但是我觉得个人在ktv一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消 耗殆尽。
衷心的祝愿ktv业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼!
ktv辞职信范文三
尊敬的公司领导：
您好!我是ktv运营部的管理人员林风，下面是我的辞职报告。
由于个人原因，我经过深思熟虑，决定辞去目前的管理人员职务。在这里工作的一年时间里，我学到了很多新的东西，充实和丰富了自己 。同时，我也很幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学*，更重要的是，认识了这么多好的朋友和同事，我永远会记住大家的好 。
然而，天下没有不散的宴*，这个大家都清楚。我感觉到自己的能力和性格不适合在继续担任这份工作。很遗憾，没有机会再为公司做更 多的贡献。但是我对公司的感情还是一如既往，希望公司能够蒸蒸日上，有更好的发展。
在过去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并没有给公司带来任何损失或者不好的影响。当然，如果我有做的不够的地方，希望您 能够指正。
关于我的离职申请，希望您能够尽快批复，以便于我尽快做好交接工作。
此致
敬礼!
——店员辞职信优选【10】份
尊敬的公司领导：
您好！
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到公司大约半年了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。
因为诸多原因，我决定参加20xx的研究生考试，以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我现在不辞职，我就是在公司里尸位素餐两年，因为在两年时间里，我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学*这个工程建设的某些方面，可这只是对我有好处，只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成决策的失误，我郑重向公司提出辞职。
因为有想考大学的研究生，前几天一位老乡告诉我招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会，学校的氛围肯定更加适合准备考研，我在x月x日已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系，可以安心地轻轻离开。
也许我该提前一个月给您递呈辞职申请书，好在我手头的工作不多，一个星期足以交接干净。我原本打算x月x日开始我的二十余天的探亲假，现在我希望所有该处理的事情都在x月x日前处理妥当。马上就要离开公司了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，正常上班，静心等待您的答复、处理。
离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份工作。
最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，*安幸福！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
尊敬的店长：
您好！
我是xxx，我是店里的一名理发师，今天是特来向您来辞工作的，我在我们理发店里工作时间也不长，我觉得自己还是不合适这份工作的。所以只能把工作给辞了，愿您谅解，也希望您能准许我辞职。
我进店工作才三月不到，虽然店长您也对我进行了培训，可是我却是辜负了您对我的培训，现在的我理发都还是不怎么好的，一般的顾客都是不会选择我的，所以我在店里的业绩是很低的。当然不选择我也是有原因的，一是我技术不到位，总是给别人修剪头发不怎么好，达不到顾客想要的效果，久而久之，就没有什么顾客想要到我这里理发了，大部分的时间我都是在打杂的。我起初也曾为此情况苦恼，但是我也总是抱着乐观的心态在坚持，所以也还坚持了三个月。如今我觉得自己坚持不下去是因为，我不管怎么学，总是不能有那样好的效果，无法为我们店里招揽顾客，也不能跟其他人一样做很大的贡献，我心愧于您，觉得特别的对不起您的栽培。身为理发师，如果连理发都理不好，真的是很差的了。
虽然要辞职了，但是对您，我还是感谢的，毕竟在这三个月里，您还是对我特别好的，一直都在帮助我、指导我，让我一点点的熟悉理发的流程，也让我知道了一些理发技巧，这些都是您授予我的，我很感谢。您对我的栽培之恩，我无法忘记，也不会忘记。即使我这样的能力，您和大家都对我很关照，让我觉得自己也不是那么一无是处。现在我跟您提出辞职，也是因为自己实在没有办法回报您的恩情，我在店里如果只做打杂，没有其他长进，反而是在给我们理发店增添麻烦。我觉得这样不好，所以在经过深思熟虑后，我做了这个选择和决定。我明白就这样离开，其实是对店会造成损失的，同时也会让您对我失望。但是我也希望您能理解我，我是真的做不来这份工作，理个发太难了，不能跟其他人那样理发让他人满意，我不想继续在为店里制造麻烦，也不希望自己以后在继续为店里造成很多的不便，所以辞职是我目前最好的一个解决办法。因此敬请店长谅解我的选择，让我顺利辞职，也抱歉带给大家很多的不便利。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的XX：
自xx年入职以来，我一直都很喜爱这份营业店员的工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心，在这2年电脑营业员工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富，非常感谢公司给予我这么好的机会,让我的未来充满了希望.
但因为某些个人的理由，我最终忍痛选择了向公司提出辞职申请，并希望能于下个月XX号正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合公司做好交接工作，保证销售业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以理解并批准为盼。
此致
敬礼
姓名:
日期:
尊敬的领导：
您好!
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵*。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职厨房领班岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居)，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的厨房领班岗位的`工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给xxx(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)管理所带来不便，深表歉意!此时我选择离开厨房领班岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的厨房领班岗位上，xxx(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在xxx(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)工作已经x年，回首厨房领班岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
xxx(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)厨房领班岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的厨房领班岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的各位领导：
你们好！
我是XX酒店的XX，转眼间我在XX酒店工作即将度过四年时间，四年的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆，我经历了从不懂到熟悉酒店行业内部管理的过程，专业的技能全面得到了很大的提高，生活上也变得更加成熟理性。这一切离不开XX酒店各位领导和同事的信任和倾心的指导与帮助。然而在经慎重考虑，本人还是提出辞职信申请。
提出辞职，经过了很长时间的考虑，有太多的不舍。忘不了各位领导在工作中对我的信任和生活上对我的关心，忘不了同事之间的互相帮助，包容与提携。然而，我个人能力不足，不能够胜任xx酒店服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的声誉。
现在由于私人原因，我提出辞职，选择离开xx酒店这个团队，但我还是心怀感激。感谢xx酒店，感谢各位领导和同事们。在这里度过的四年里，是我人生中的又一笔宝贵的财富。
在此，我自愿申请辞去在xx酒店的一切职务，敬请批准。在离开之前，我会认真做好一切的交接工作。
祝愿XX酒店的事业蓬勃发展，祝愿各位领导跟同事们身体健康，事业顺心！
辞职申请人：xx
20xx年2月20日
尊敬的各位领导：
你们好！我是XX酒店的XX，转眼间我在XX酒店工作即将度过四年时间，四年的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆，我经历了从不懂到熟悉酒店行业内部管理的过程，专业的技能全面得到了很大的提高，生活上也变得更加成熟理性。这一切离不开XX酒店各位领导和同事的信任和倾心的.指导与帮助。然而在经慎重考虑，本人还是提出辞职信申请。
提出辞职，经过了很长时间的考虑，有太多的不舍。忘不了各位领导在工作中对我的信任和生活上对我的关心，忘不了同事之间的互相帮助，包容与提携。然而，我个人能力不足，不能够胜任__酒店服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的声誉。
现在由于私人原因，我提出辞职，选择离开__酒店这个团队，但我还是心怀感激。感谢__酒店，感谢各位领导和同事们。在这里度过的四年里，是我人生中的又一笔宝贵的财富。
在此，我自愿申请辞去在__酒店的一切职务，敬请批准。在离开之前，我会认真做好一切的交接工作。
祝愿XX酒店的事业蓬勃发展，祝愿各位领导跟同事们身体健康，事业顺心！
辞职人：XX
日期：XX年XX月XX日
敬爱的主管、经理：
你好!
在酒店工作一段时间酒店的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学*。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店*期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望可以尽快完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 本人因故不能在酒店继续工作，现提出一个月后离开酒店，敬请批准办理离店手续。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间，我认真回顾了来站快一年来的工作情况，觉得来xxx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。此时我选择离开，并不是一时间的心血来潮。而是我经过长时间的考虑之后才做的决定辞职。
最后，我真心的希望蛋糕店能步步为赢，蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的副店：
您好!
首先，非常感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任，我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。
我认真回顾并总结了这一个月来的工作情况，来到x大酒店是我的幸运，我一直非常珍惜这份来之不易的`的工作，这一个月多来酒店领导对我的关心和教导，同事对我工作上的支持与帮助，在酒店工作的一月多时间里，结识了很多工作伙伴，学到很多东西，与同事们分享了很多东西，无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高，感谢领导对我的栽培，也非常感谢酒店给予了我在这样的良好环境中成长和锻炼的机会。
但是我因为个人以及家庭原因需要辞职，因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位，我希望于20xx年8月10日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选，在未离开酒店之前，我会站好最后一班岗，我所在的岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。
祝您：身体健康，事业顺心，并祝酒店的事业蓬勃发展，蒸蒸日上。
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的店长：
你好！
我很遗憾自己在这个时候向品牌服装店正式提出辞职。
由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在品牌服装店所担任的店员职位。在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。这里*等的人际关系和开明的工作作风，让我能开心的工作，开心的学*。但是因为离家比较远，父母*期身体都不好，家里没有人照顾，作为一个女儿我有侍奉双亲的责任，这两天我虽然很努力让自己专心工作，但是心却无时无刻不牵挂家里，我现在的状态确实已经无法胜任工作。正是考虑到这些因素，我郑重向品牌服装店提出辞职，希望领导能够批准，另外离开前我也会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证工作的顺利的交接。
我真心的感谢品牌服装店领导一直以来对我的信任，感谢身边同事对我的关心和帮助，很荣幸自己成为过品牌服装店的一员，我确信在品牌服装店的这段工作和学*的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。
祝品牌服装店业务蒸蒸日上，取得更大的成功！
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
——主管辞职信 (菁华9篇)
尊敬的总裁：
我是办公室行政主管，很遗憾向您提出辞职申请。在我从事行政主管三年的时间里，兢兢业业，一切以公司的利益出发，然而很遗憾公司的待遇无法满足我的需求，因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时，很感谢公司这几年对我的培养，让我完完全全能够独挡一面。关于交接工作的事宜，我已经全部整理好了，很方便跟交接人员进行交接工作。再次感谢公司，愿公司发展越来越好。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好!
从去年9月到今年7月，我到公司已有几个月了，在这几个月里，虽然我的工作不是做的特别突出，但是在公司和同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分努力去做，尽管不是特别好，但*心而论，公司的器重，同事们的热情，这真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作环境。
但是我再三考虑还是写下这封辞职信。在昨天没有接到调走的通知的时候已经把辞职新写好了。虽然我心里甚是不愿意，但这实在不是我以后所选择的地方了。
从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求，而我们必须认真对待，但是公司有没有想过要想别人做好，自己的责任是先把这些做好，而在去要求别人，现在的食草堂和我们以前初来时的感觉一点都不一样，感觉变了，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗角，这也是现在食草堂人员不稳定的原因，他把每个人都当成工具来看待，不服从就会被裁掉，但有没有考虑到别人的感受，这也是我离开的原因。我非常喜欢食草堂，因为我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得让公司感到满意，我只能说声抱歉，请公司原谅!
再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!
恳请公司接受我的辞职请求!
辞职人：XXX
X年X月X日
尊敬的领导：
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做治理者的料，我必须承认，在迈为的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望!有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对迈为来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再碰到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆!现在，固然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任!所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈!
对不起!我的朋友们，珍重!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职，我想辞去财务主管的职位。
来到公司也有接*半年的时间了，在这段时间里，公司的领导对我十分照顾，同事们对我也十分友好，对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累一点，但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是讽刺的，由于家庭种种原因我不得不选择离开。这写话也许显得有些虚伪，但是我写这份辞职报告的时候，充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的`憧憬和幻想。在这个时候离开，我愧对同事们的帮助与照顾，愧对领导的错爱与关怀。遗憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证永兴的辉煌，希望几年后，我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……
祝愿公司蓬勃发展，蒸蒸日上。也祝愿领导，同事们身体健康，工作愉快。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx
尊敬的公司领导：
从20xx年1月份至今，进入公司已有三年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的三年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司三年来的培养表示衷心的感谢！
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个销售业务员逐步过度至一个负责整个公司销售方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水*已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司三年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的三年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬公司领导、财务主管：
你们好!
感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了11年，11年里有我所有的青春和所有的美好时光，现在要离开她，说心理话十分不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!
11年前的9月，我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位，在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务，即使在我女儿出生的前一天也是如此，并得到了各级领导的好评。在没有电脑以前我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和过销售收入明细账，因为白天要为客户结算折扣;计算成本时也必须一个一个品种的算;以至于没到公司几年，我的眼睛*视的度数一下上升了四百多度。
现在用上电脑了，虽然比手工记账方便、快捷，但是企业的核算也更精细，长期的电脑操作除了使我的视力降到了零，且必须配带*千度的高度镜片外，颈锥和双肩也受到了严重的损伤，(经过X光确认)经常痛得睡不着觉，并引起经常性头昏、失眠。因此，我觉得我已经不适宜做这项工作了，我必须和我生活了11年的工作说“再见”。
我的父亲在瘫痪了十年后于三年前去世了，作为子女我没有敬到自己的孝心。照顾瘫痪了十年父亲的母亲，在父亲去世后，作子女的本应该将她老人家接来享受晚年的，可是由于我工作的原因，经常加班、星期天也很少休息，年*七十的母亲成了我们家的保姆，每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子，还要照顾我年幼的女儿。为了不让我们操心，即使她老人家类风湿关节炎发作痛得直不起身也继续为我们家操劳。
对母亲，我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任，在学*上女儿经常因为我们回家晚了家庭作业没有做(外婆不懂)，在生活上基本上都是外婆照顾，我也很少陪她上公园，参加课外活动等，以至于女儿现在胆子很小，思维不活跃。每次元旦节、五一节、儿童节、国庆节，甚至春节，别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游，而我只能把我的女儿孤伶伶地关在家里陪她外婆看一些无聊的电视，因为这个时候我还在公司伏案工作，每当这时，我最怕面对的就是我的女儿，她会说：“妈妈，班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园，你就是不带我去，总是加班、加班、加班”!作为一个母亲，我该怎么向孩子解释呢?
虽然我们夫妻在一个公司上班，但各忙各的工作，作为妻子的我，应该首先支持丈夫的工作，并照顾好他的身体，可是我什么也没有做到，他却成了家庭主男，工作和家庭都要操心，以至于被疾病缠身，经常晚上睡不着觉。对母亲、女儿、丈夫我都没有尽到我应尽的责任，为了让母亲健康幸福的度过晚年、让女儿有一个快乐幸福的童年、让丈夫有一个健康的身体安心的工作，让我的.内心安宁，我只能选择离开!
虽然我在公司工作了11年，所有的业务也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和公司的会计核算，对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表，可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作，可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。
各位领导，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了公司的发展进步，特第四次向公司申请辞职，希望领导批准为谢!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
从xx年xx月份至今，进入公司已有五年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的五年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水*已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司五年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
你好!
在酒店工作一段时间的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方酒店面还是需不断学*。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于我很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完文善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店*期人员变动较大，因此交接工作可能员工需要一个时期。我希望在X月X日左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望领导理解。
最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：XXX
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在××两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
另外，在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
×的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
xxx
xxx年xx月xx日
——主管辞职信 (菁华5篇)
尊敬的公司领导:
您好!首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的
使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了，决定在xx年xx月xx日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的.人选接任我的工作!
此致
敬礼！
xxxxxx
xxxxxx年xxxx月xxxx日
尊敬的领导：
您好！
生产的工作，我也是带领大家一起去完成，得到领导的肯定，不过也是由于家庭的一个因素，自己无法再在这边工作了，也是抱歉，给领导您添加了麻烦，自己也是和家人去做好了沟通，所以也是决定做好交接之后就离职。
自己作为生产主管，在岗位上，我也是做好管理以及生产的工作，自己也是从一名车间的工作逐步走上来的，所以也是清楚如何的去做好工作，管理上也是积极的去学*，然后和同事们相处也是不错，大家都是比较的信服我，领导也是给予了我工作很多的支持，不过而今我无法再在岗位上做下去了，家里的情况领导也是有所了解，的确我要回去处理好，而这时间也是不清楚有多久，所以考虑之后，我觉得请假也不是一个好的办法，赖在岗位上也是给其他的同事添加负担，而车间生产的工作，即使短时间自己不在也是不会出什么问题，而这也是方便领导去找到更为合适替代我的人，来做生产管理的工作。自己也是做出了决定离开公司的，真的抱歉，辜负了领导，自己也是明白这样也是会给公司添加一些困难，但是经常的请假，我也是明白两头可能自己都是处理不好的。
我也是个以家庭为重的人，领导也是知道，只要有空都是会去顾及到家里的，但自己现在的情况又是有些特殊，无法再两头兼顾了，还是要作出选择，我也是会选择家庭，真的是抱歉，在这其实我也是有了很多的成长，让我经验的累积，能力的锻炼，真的特别的感谢公司，所以我也是不想再去浪费时间，再去影响到同事们的工作，离开的确是有些无奈，但也是正确的一个选择，在这收获的，我也是会去珍惜，同时也是很感激有这么一个机会，而今自己要走了，交接的事情会处理好的，这个您放心，最后的这一班岗，我会去站好，不会让自己的离开导致了工作开展的不顺利，这些都是自己要去处理好的。
离开是我个人的一个选择，但是也是自己思考了很久，和家人，和朋友，也是和领导有过一些交流的，这个决定也是让我更加的知道，我工作的目的是为了家庭的，而不仅仅只是为了自己的成长和收获而已，也是望体谅，当然今后有空，也是会来拜访领导的，而此次的离开也望同意批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的总裁：
我是办公室行政主管，很遗憾向您提出辞职申请。在我从事行政主管三年的时间里，兢兢业业，一切以公司的利益出发，然而很遗憾公司的待遇无法满足我的需求，因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时，很感谢公司这几年对我的培养，让我完完全全能够独挡一面。关于交接工作的事宜，我已经全部整理好了，很方便跟交接人员进行交接工作。再次感谢公司，愿公司发展越来越好。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬公司领导、财务主管：
你们好!
感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了11年，11年里有我所有的青春和所有的美好时光，现在要离开她，说心理话十分不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!
11年前的9月，我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位，在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务，即使在我女儿出生的前一天也是如此，并得到了各级领导的好评。在没有电脑以前我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和过销售收入明细账，因为白天要为客户结算折扣;计算成本时也必须一个一个品种的算;以至于没到公司几年，我的眼睛*视的度数一下上升了四百多度。
现在用上电脑了，虽然比手工记账方便、快捷，但是企业的核算也更精细，长期的电脑操作除了使我的视力降到了零，且必须配带*千度的高度镜片外，颈锥和双肩也受到了严重的损伤，(经过X光确认)经常痛得睡不着觉，并引起经常性头昏、失眠。因此，我觉得我已经不适宜做这项工作了，我必须和我生活了11年的工作说“再见”。
我的父亲在瘫痪了十年后于三年前去世了，作为子女我没有敬到自己的孝心。照顾瘫痪了十年父亲的母亲，在父亲去世后，作子女的本应该将她老人家接来享受晚年的，可是由于我工作的原因，经常加班、星期天也很少休息，年*七十的母亲成了我们家的保姆，每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子，还要照顾我年幼的女儿。为了不让我们操心，即使她老人家类风湿关节炎发作痛得直不起身也继续为我们家操劳。
对母亲，我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任，在学*上女儿经常因为我们回家晚了家庭作业没有做(外婆不懂)，在生活上基本上都是外婆照顾，我也很少陪她上公园，参加课外活动等，以至于女儿现在胆子很小，思维不活跃。每次元旦节、五一节、儿童节、国庆节，甚至春节，别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游，而我只能把我的女儿孤伶伶地关在家里陪她外婆看一些无聊的电视，因为这个时候我还在公司伏案工作，每当这时，我最怕面对的就是我的女儿，她会说：“妈妈，班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园，你就是不带我去，总是加班、加班、加班”!作为一个母亲，我该怎么向孩子解释呢?
虽然我们夫妻在一个公司上班，但各忙各的工作，作为妻子的我，应该首先支持丈夫的工作，并照顾好他的身体，可是我什么也没有做到，他却成了家庭主男，工作和家庭都要操心，以至于被疾病缠身，经常晚上睡不着觉。对母亲、女儿、丈夫我都没有尽到我应尽的责任，为了让母亲健康幸福的度过晚年、让女儿有一个快乐幸福的童年、让丈夫有一个健康的身体安心的工作，让我的.内心安宁，我只能选择离开!
虽然我在公司工作了11年，所有的业务也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和公司的会计核算，对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表，可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作，可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。
各位领导，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了公司的发展进步，特第四次向公司申请辞职，希望领导批准为谢!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
真的非常的抱歉，作为一名主管，我却要率先抛下自己的任务离开这里了。我知道，这件突然的辞职实在是非常不负责任的事情。但是，生活和工作的问题实在是两难全，希望领导能考虑我的难处，让我能专心的去完成自己现在的想法。
真的很惭愧，我在xx年的时候作为一名普通的员工来到了xxx酒店。因为您的照顾，我才能在日常的工作中学到管理的知识，在您的帮助下，我才一步步改变了自己，提升了自己的能力。最终，才走到现在的位置。对您的感谢，我一直都放在心中，在我的心里，你一直是我重要的老师！
但是，最*在工作中我也渐渐的感到了不适，也许是我自己的问题，有或许是我和工作都有了一些改变。总之，在现在的工作中，我已经找不到当初对这份工作的热情和耐心。尽管自己努力的想要改变自己，想要找回过去的状态，可惜最终还是没能做到。但是也正是这最后的尝试，让我明白了，自己确实已经不再适合这份工作了。
真的非常的抱歉！您为我付出了这么多的心血，您总是在工作上这样的照顾我。而我却不能继续为您排忧解难，甚至连在酒店中，也不知道能做些什么。最*生活中也非常不适宜的出现了麻烦，这实在是让我感到烦躁。心理的情况也变得不再适合工作，这对酒店的发展并没有任何好处。
这时，我已经意识到自己的情况并不适合机继续做下去了，不仅不能给酒店带来收益，还会早成不少的麻烦，这对我，对酒店，甚至是对您的工作，都是非常不利的。为了改善自己的情况，我决定离开这里，暂时先去处理自己身边的麻烦，当自身状态调整好后，再继续开始自己的事业。
我知道这是一个很任性的决定，但是我自己的情况我非常的清楚，我无法继续圆满的做好自己的工作，要是不做调整，自己可能会陷入恶性的循环。为了尽早回归，我更因该尽早做出决断。
真的很抱歉在最后还要给您添麻烦，我真的是个很不省心的员工。但是希望领导能尽快的安排交接人员，我将在离开前，将自己的工作全都托付给他，希望他能成为一名出色的主管！
最后，祝愿领导您身体健康，祝愿xxx酒店蒸蒸日上！酒店的员工们都能工作顺利！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
——小学数学老师辞职信优选【10】份
尊敬的领导：
您好！
鉴于自己的能力有限，无暇顾及家庭，加之心理压力过大。特请辞去小学数学老师职务，望另寻良师，莫误了学生。敬请批阅！
说句实话，我也舍不得这个班级，毕竟是我一手带到x年级，原先，x年级有x个班，我一直担任xxx班的班主任，xx班已换x个班主任，合班之后，我是第x个班主任。从x年级下学期合班之后，一直到x年级，我始终担任班主任兼数学老师。班级管理已经成型学*氛围趋于完善，只差出成绩的时候了！但是考虑到自身素质，家庭情况，身体每况愈下，也是没有办法的事情。半学期以来，我一头乌黑亮丽的头发已掉了大半，想想都心痛，很多老师都说我本学期脸上的气色没有往年好！教学的工作实在做不下去了，如果硬撑着，只怕耽误了学生，辜负了学校，为学校摸黑。同时，也毁了自己的前途！
希望领导们能够认真考虑我的请求，作好正确的安排。请批准我的恳求，我会感激不尽，继续奋斗，在xx一天，就尽职尽责工作一天！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
我是在我们学校担任数学老师的，由于个人的一些原因，无法再继续的给同学们上课了，我也是向您递交这封辞职信，决定这学期结束就辞去这份工作。
来我们学校教学的工作也是做了挺多年的，而今要离职，我也是有挺多的不舍，毕竟和学校，和学生们也是产生了感情，但是我也知道，自己来做这个的决定也是经过了反复的考虑，之前也是和领导说过了多次的，所以也是确定了的，毕竟未来的路，每个人都是有不同的一个选择，当初选择来到我们学校做数学老师，也是自己的一个想法，想来做老师，而今要走，也是一些家里的原因，不过我依旧还是会在今后继续的做老师，不会因为这些事情，而导致我不再做老师了，老师的工作经验也是很多，同时自己也是喜欢这个岗位。
只是您也知道我家庭的一个情况，所以也是无法再在这边工作了，要回去了，在这边的确压力也是比较的大，并且自己也是可以感受到，要是长久的在这边工作，我也是无法更好的把家庭的问题给处理好的，父母年龄也是大了，我也是需要好好的考虑将来的事情，我自己其实也是有想回去的想法，而今家里出了一些问题，我知道也是可以请假去处理，但是这也不是一个很好的办法，所以还是最后决定离职会好一些，回去之后，在那边找过一份老师的工作，离家里*一些，也是会方便很多。只是我也是知道领导不想我走，对我的期望也是比较的高，但是这情况，您也是了解，我也是要作出选择，自己也是需要对家庭去负责的，要把自己的家庭给支撑起来。
我也是在教学之中，认真的去做好了我该做的事情，并且也是收获了很多的经验，这对于我未来的工作来说，也是有着很大的帮助，我也是知道自己的一个情况，也是清楚该如何的去选择，在接下来的日子里，我会继续的去把我的数学教学给做好了，把这学期的工作给认真的做好了，也是一些情况会自己总结好，到时候也是对于要接替的老师有一定的帮助，我也是希望领导理解，毕竟家庭在我的心中是非常重要的，我想很多人出来工作，最后也是希望自己的家庭好，希望自己能多去帮助家庭的。对于我的一个离去，也是望领导早日的批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的学校领导：
你好！
犹豫再三，我还是写了这封信。
我要离开学校了！离开这个学校，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请学校原谅我的离开，批准我的辞职申请书。同时，很荣幸曾身为学校的一员，能有机会在这里工作学*，不胜感激！衷心祝愿所有在学校辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
感谢诸位给予我职期间的信任和支持，并祝所有领导和同事们在工作中取得更大的成绩。
辞职人：xxx
日期：xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我现在也是想了很多，做出了辞职的决定，作为一米干数学教师我有很多事情的需要的去思考，在xx小学这里我也一直都在认真的做好自己的本职工作，我对工作也是非常的热情，一直以来我都会认真的去做好自己的事情，我愿意把自己的事情做到位，这是一定的，我相信我是能够有一个好的状态，但是现在我也因为一些原因需要离开了，也是万分不舍。
我一直都相信我能够在工作当中找打自己的价值，有很多事情都应该认真的去履行好，作为一名数学教师我深刻的知道自己的自责在哪里，我不想因为个人情况影响到了工作，教学工作是需要非常端正的心态，我不想再继续这样消耗自己的时间，现在我也是有原因的，我出来工作也已经有两年多的时间了，一名一名刚刚工作不就的小学教师，我感觉我的资历跟经验还是不够的所以我现在需要给自己一个圆满的交待，对于这一点我是非常的明确，有很多事情我应该有一个觉悟，在这个过程当中是需要积累的，但是现在我的情况还是应该做出这个决定，我应该认真的去思考这些。
因为工作了两年的时间，但是我现在的工资也不是非常的高，仅仅够养活自己，这是非常严重的，所以我需要去思考这些，这段时间我一直都在想这件事情，因为经济压力现在是越来越大，这让我的不得不去思考这些，作为一名数学教师，我现在感触很多，每当我想起这些的时候我还是很纠结的，因为我对自己的这份工作还是比较满意，一直以来在教学工作当中我都比较认真，有很多事情我都是一直在认真的保持好心态，但是现在我也是有了小孩有些事情我需要去思考一下，对于自身的一个经济情况我也看的很清楚，现在的工资是不够支撑家庭的。
我犹豫了很久，还是需要去想一下这件事情，我现在感觉自己的压力还是很大的，所以这样的情况我要去面对，工作了两年多的时间，我有了一定的经验，我对这里也有一定的感情，做一名数学教师我希望我能够做出一些决定，我现在的情况让我不得不提出辞职，我还是希望能够去找一份能够支撑自己家庭支出的工作，这样感觉现在越来越明显，望您批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
很抱歉在现在这个时候向您提出辞职，也很感谢学校和学校所有的领导对我这段时间的栽培和照顾，更是对自己现在的离开感到非常的抱歉和不舍，也很遗憾自己不能继续在XX学校工作，不能继续在自己的教学生涯上面为社会做出属于自己的贡献，虽说事情发生的突然，但是我也希望学校领导能够理解我的不易。
我知道自己的辞职对学校来说是非常的突然的，其实对我自己来说也是非常的突然的，就像我们常常说的一句话，我们永远不知道明天和意外哪一个先来，现在很明显的是意外先来了，我也感到非常的惊讶和突然，但是实属是因为自己的身体的原因，不得已需要向学校提出辞职，还请您和学校的领导能够体谅。
我是在20XX年进入的XX学校，成为学校的一名数学老师，在自己的日常的教学工作当中，我一直以来认真负责，兢兢业业的将自己的知识传授给这些学生们，我对学生也非常的*易*人，从来不会摆出自己的老师的架子，一直以来都秉承着和学生做朋友，在该学*的时候学*，该放松的时候好好放松，所以很多学生都知道，我虽说非常的*易*人，但是我在课堂上面是非常的严厉的，自己的学生都清楚的知道在我的课堂上面要做到足够的认真听讲，所以自己的教学质量也是非常的好的，也没有出现过任何的重大的课堂违规的现象，更是因为自己一直以身作则的原因，我的学生都是非常的尊敬我的，我想，要不是自己因为突然身体上的一些问题，我可能真的会在XX学校工作到退休吧，但是既然事情已经发生了，我们也应该的欣然接受，我也会以一种积极乐观的心态去看待自己的病情，希望自己在病好之后还有机会能够为XX学校贡献自己的一份力量，当然这些都是后话了，现在的情况是自己需要离开了，其实对于自己的离开真的感到万分的不舍，舍不得学校的领导和同事，更舍不得学校的学生，对学校的一事一物，以及对学校的所有的一草一木的感到非常的不舍，但是没办法，我自己也感到非常的无奈，也希望领导能够体谅和理解。
我也会将自己的工作交接好再离开的，绝对不会因为自己的离开影响到学校的正常教学，更不会耽误学生的学*。也希望学校的领导和老师，学生都能够身体健康。
此致
敬礼！
辞职人：XXX
20xx年X月X日
尊敬的周校长：
您好!
最*，学校组织教研活动频繁，您费心了，现在不好意思，耽误你时间了，请您给我几分钟时间把一封辞职信看完，本人在来桥方小学教书算算也快4年了，工作勤勤恳恳，任劳任怨，从不怨言，现有个请求，请求你大开绿灯放行，请误劝阻，本人决定以此，希望周校长您，带领全体153位老师开辟一条新的能彻底转换教师本色的光明大道，以学生为主体，老师主动亲*学生，要跟他(她)们做朋友，要彻底的关爱他们，本人也意识到身一名教师这样做很对不起自己的学生，人各有智，望领导在离去之后找一个比我更会体谅学生的好老师。望您能批准我的辞退!
不称职的教师：XXX
尊敬的公司领导：
您好！
本人因为个人健康原因，经过慎重的思考后，决定向领导提出辞职申请，望批准为盼。
在小学工作的这x年多来，我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我拓宽了知识体系，开阔了视野，增长了阅历。学校的工作氛围好，同事们工作都很努力，相处融洽，领导也很关心、体谅下属。在这里，我感受到了家的温暖。感谢每一个人在我职业生涯中留下了这段珍贵而温情的记忆。
无奈自今年x月以来，也许是由于工作紧张自顾不周，也许是长期来对于健康的忽视，出现了较为严重的腰椎间盘突出症，无法直立，卧床不起，经治疗后症状缓解，但至今仍时好时坏，不能痊愈，长受疼痛之苦，身体其他方面也跟着受影响。在学校是忙并快乐着，而我目前的身体状况也许更适合一份不要久坐久站的工作，毕竟，已不再年轻，纵有千般不舍，也惟有为健康让行。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉，还望领导体恤见谅。
最后，祝学校在未来的道路上，蓬勃发展，蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
抱歉，没办法再继续在学校工作了，虽然只有短暂的半年，但我也是很珍惜这个做老师的机会，去努力做好自己该做的一个工作，但的确一些问题的出现，让我无法再在这边做下去，之前也是您有所了解，我也是请过多次的假去处理。这学期也是会做完工作，但来年也是不在学校来做老师了。
的确，很多的事情，不是我们自己完全可以控制的，而自己的.情况我也是清楚，作为老师来说，其实也是一直我的理想，但真的没办法继续做，我也是有很多无奈，但又要去接受这个现实，去勇敢面对才行，困难是要去解决的，领导也是经常的和我们说，工作中遇到一些事情，没什么关系，解决了就行，而今的我也是如此，而经常的请假也不是个办法，所以我也是想到离职，这些事情要去处理好并不是那么的容易，也是需要花费我很多时间，那么干脆离职更专心的去解决，这也是对于自己，对于学校的一个负责，抱歉自己其实也是被领导所期待的，而自己也是很努力去做事情，不过现实就是如此，很多的事情没有办法去预料到的，但也是要自己好好的去处理。
也是很感激给予我这个机会，让我在这工作了挺长的时间，可能半年对于很多人来说是很短暂的，但我能做半年的老师，我也是感到很荣幸，以后不知道是否还能从事这个岗位但回忆起来，学校，同事，领导在我的脑海里一定是在的，也是会很幸福的一段回忆。努力的去面对也是我该做的事情，但的确是挺不舍学校，不舍成为了朋友的同事，以及努力认真愿意听课的学生，不过事情就是如此，我也是没有太多的办法，也是不想占着这个岗位却是还麻烦同事们帮我上课，之前本来也是麻烦了很多的。要离开前，这段日子我会坚持做好，去把这学期给教好，而在这收获的，一些经验，一些能力，以后可能用到，也是会很好的珍惜它的。
的确没办法继续了，我的工作，回想起来，收获的不但是能力上的进步，友谊也是有的而且对于社会的认知也是更多的，今后的发展是如何，我也是会慢慢的想好，去为自己人生而做好打算，但眼前也是要处理好自己的事情，抱歉给领导添加了麻烦，但也是望理解，也是自己的离职望同意。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我是在我们小学从事数学的教学工作的老师，而今也是由于自己有其他的发展考虑，决定不再做老师的工作了，也是想在这学期结束了以后，离开我们学校。
在我校做数学老师的工作，也是有了挺长的一段时间，我也是从学校出来之后来到我们小学，实*，然后转正，到而今，也是带了几届的学生，看到他们对于数学的热情，喜欢数学，我也是感到高兴，自己的教学也是做得还不错，班级的成绩也是比较的优秀，无论对于喜欢数学，或者对数学不是那么感兴趣的学生，我都是认真的去教，引导他们，让他们发现数学的乐趣，在教学里面也是从开始经验需要同事来传授到而今自己也是可以把一些经验分享给其他的新老师，自己也是感受到这些年自己的成长，清楚自己对于这份工作有了很充足的经验，虽然如此，但是我还是想去尝试下做自己一直想做的工作，老师的工作虽然稳定，而且也是在社会受到尊重的，但对于我来说，感觉挑战性没有那么的大。
并且这份工作也不是我一直理想去做的，当初选择这份工作除了自己的专业之外，也是家里觉得不错，我也是想试试自己能不能做好老师的工作，而今工作几年后，我也是感受到对于这份工作的动力没有那么足了，而且也是没有太大的成就感，内心也是一直期望自己去做自己之前一直想做的工作，所以我也是经过反复的考虑之后，也是和家人商量了，觉得还是要去试试，只有试过，才不会有遗憾，并且也是想换一个环境，而今的工作也是让我有一些厌倦感，我也是不想工作上有所懈怠，毕竟学生们是非常的重要，而老师的工作也是要认真负责的，我的状态也是有些不太合适再工作下去，不过也是请放心，这学期的工作我会尽责认真的做好的，做事情也是需要有始有终，所以最后这段日子的教学，我也是会好好的去做，把学生们教好的，一些需要交接的事宜也是会和同事到时做好的。
对于我的决定，我也是考虑清楚了，才和领导说的，之前也是提到过一些，只是没有这次这么正式，而今我也是想明白了，既然确定了，也是要去做，不能留下遗憾，同时也是感谢学校这些年一直来对于我的一个照顾，我也是特别的感谢，要走了，也是有些不舍，但是也是确定了，还望领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的校领导：
您好！
我是我们学校三年级xx班的数学老师xx，在这里向您提出辞职的申请。
首先，很感谢学校能够给我们一个教师的工作机会，还要感谢各位校领导这么多年来对我的照顾，以及各位教师同事对我们的帮助，只是现在我却因为不得不的原因，要离开学校了，这个原因并不是学校什么方面的问题，而是我自身身体的原因。前段时间的连续几周的感冒发烧，去医院仔细的一番检查才发现是因为长期不规律的作息，在加上也没有得到过锻炼，所以身体一直处于亚健康的状态，身体的免疫力以及道理危机的边缘。这几天，在完成了这次的考试后，沉思了良久，决定还是因为身体得病的原因向学校辞去这份工作。
从20xx年来到我们xx小学，成为了一名普通的数学老师，至今已经快有十五年的时间了，从一个大学毕业的青葱少年变成了如今头发稀疏的两个孩子的爸爸，在这十多年的时间里面，有过教出许多好学生的欣喜，也有对熊孩子不听管教的失望，但是我这么多年的收获都是学校带给我的，是学校给予了我教师的工作岗位，给予了我成长的环境，让我在数学教师这个行业里面能够大展身手，从零经验的新手成为了本市小学教师里面的优秀教师。也十分感谢学校领导对我的关心和爱护，再我遇到困难的时候总是会询问我需不需要帮助，特别是前段时间我生病住院的时候，领导您还专门在抽出空来医院看望我，我当时真的是感动到说不出话来，学校和领导给予我的知遇之恩、成长之机会是我这一辈子都不会忘记的事情。只是很可惜，前面才跟您说过我会尽快调养好身体来上课，这才没多久，我就跟您提出了辞职的想法，这肯定会让你无比的失望。其实我也是十分地不好意思的，只是我的身体真的不再能够支持我这样子下去了。所以我目前的想法就是先辞职回家休养一段时间，调整一下自己的状态，等我的病好了，身体状况也改善了再出来重新求职，到时候就看我有没有这个机会能够才回到学校为学校效力，为领导效力了。
最后，再一次地为学校和领导给予我的支持和帮助表示感谢，以及为自己辞职的事情表示愧疚，也请领导能够考虑我的难处，准许我辞去数学老师的职位，等我有机会了再向各位来效力！
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
——财务主管辞职信（精选五篇）
尊敬的公司领导：
我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职，我想辞去财务主管的职位。
来到公司也有接*半年的时间了，在这段时间里，公司的领导对我十分照顾，同事们对我也十分友好，对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累一点，但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是讽刺的，由于家庭种种原因我不得不选择离开。这写话也许显得有些虚伪，但是我写这份辞职报告的时候，充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。在这个时候离开，我愧对同事们的帮助与照顾，愧对领导的错爱与关怀。遗憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证永兴的辉煌，希望几年后，我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……
祝愿公司蓬勃发展，蒸蒸日上。也祝愿领导，同事们身体健康，工作愉快。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx
尊敬的领导：
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做管理者的料，我必须承认，在迈为的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望!有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对迈为来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆!现在，虽然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任!所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈!
对不起!我的朋友们，珍重!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬公司领导、财务总监：
你们好!
感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了11年，11年里有我所有的青春和所有的美好时光，现在要离开她，说心理话十分不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!
11年前的9月，我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位，在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务，即使在我女儿出生的前一天也是如此，并得到了各级领导的好评。在没有电脑以前我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和过销售收入明细账，因为白天要为客户结算折扣;计算成本时也必须一个一个品种的算;以至于没到公司几年，我的眼睛*视的`度数一下上升了四百多度;现在用上电脑了，虽然比手工记账方便、快捷，但是企业的核算也更精细，长期的电脑操作除了使我的视力降到了零，且必须配带*千度的高度镜片外，颈锥和双肩也受到了严重的损伤，(经过X光确认)经常痛得睡不着觉，并引起经常性头昏、失眠。因此，我觉得我已经不适宜做这项工作了，我必须和我生活了11年的工作说“再见”。
我的父亲在瘫痪了十年后于三年前去世了，作为子女我没有敬到自己的孝心。照顾瘫痪了十年父亲的母亲，在父亲去世后，作子女的本应该将她老人家接来享受晚年的，可是由于我工作的原因，经常加班、星期天也很少休息，年*七十的母亲成了我们家的保姆，每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子，还要照顾我年幼的女儿。为了不让我们操心，即使她老人家类风湿关节炎发作痛得直不起身也继续为我们家操劳。
对母亲，我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任，在学*上女儿经常因为我们回家晚了家庭作业没有做(外婆不懂)，在生活上基本上都是外婆照顾，我也很少陪她上公园，参加课外活动等，以至于女儿现在胆子很小，思维不活跃。每次元旦节、五一节、儿童节、国庆节，甚至春节，别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游，而我只能把我的女儿孤伶伶地关在家里陪她外婆看一些无聊的电视，因为这个时候我还在公司伏案工作，每当这时，我最怕面对的就是我的女儿，她会说：“妈妈，班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园，你就是不带我去，总是加班、加班、加班”!作为一个母亲，我该怎么向孩子解释呢?
虽然我们夫妻在一个公司上班，但各忙各的工作，作为妻子的我，应该首先支持丈夫的工作，并照顾好他的身体，可是我什么也没有做到，他却成了家庭主男，工作和家庭都要操心，以至于被疾病缠身，经常晚上睡不着觉。对母亲、女儿、丈夫我都没有尽到我应尽的责任，为了让母亲健康幸福的度过晚年、让女儿有一个快乐幸福的童年、让丈夫有一个健康的身体安心的工作，让我的内心安宁，我只能选择离开!
虽然我在公司工作了11年，所有的业务也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和公司的会计核算，对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表，可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作，可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。
各位领导，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了公司的发展进步，特第四次向公司申请辞职，希望领导批准为谢!(20__年会计报表已经一个昼夜的工作，已经完成了，主要经济指标快报也按照领导的要求在今晨5：43提交，虽然还是晚了几个小时，但我相信不会影响领导阅读，因为领导一般应当在8：00以后才打开电脑!)
此致
敬礼
x年xx月xx日
尊敬公司领导、财务主管：
你们好!
感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了11年，11年里有我所有的青春和所有的美好时光，现在要离开她，说心理话十分不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!
11年前的9月，我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位，在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务，即使在我女儿出生的前一天也是如此，并得到了各级领导的好评。在没有电脑以前我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和过销售收入明细账，因为白天要为客户结算折扣;计算成本时也必须一个一个品种的算;以至于没到公司几年，我的`眼睛*视的度数一下上升了四百多度。
现在用上电脑了，虽然比手工记账方便、快捷，但是企业的核算也更精细，长期的电脑操作除了使我的视力降到了零，且必须配带*千度的高度镜片外，颈锥和双肩也受到了严重的损伤，(经过X光确认)经常痛得睡不着觉，并引起经常性头昏、失眠。因此，我觉得我已经不适宜做这项工作了，我必须和我生活了11年的工作说“再见”。
我的父亲在瘫痪了十年后于三年前去世了，作为子女我没有敬到自己的孝心。照顾瘫痪了十年父亲的母亲，在父亲去世后，作子女的本应该将她老人家接来享受晚年的，可是由于我工作的原因，经常加班、星期天也很少休息，年*七十的母亲成了我们家的保姆，每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子，还要照顾我年幼的女儿。为了不让我们操心，即使她老人家类风湿关节炎发作痛得直不起身也继续为我们家操劳。
对母亲，我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任，在学*上女儿经常因为我们回家晚了家庭作业没有做(外婆不懂)，在生活上基本上都是外婆照顾，我也很少陪她上公园，参加课外活动等，以至于女儿现在胆子很小，思维不活跃。每次元旦节、五一节、儿童节、国庆节，甚至春节，别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游，而我只能把我的女儿孤伶伶地关在家里陪她外婆看一些无聊的电视，因为这个时候我还在公司伏案工作，每当这时，我最怕面对的就是我的女儿，她会说：“妈妈，班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园，你就是不带我去，总是加班、加班、加班”!作为一个母亲，我该怎么向孩子解释呢?
虽然我们夫妻在一个公司上班，但各忙各的工作，作为妻子的我，应该首先支持丈夫的工作，并照顾好他的身体，可是我什么也没有做到，他却成了家庭主男，工作和家庭都要操心，以至于被疾病缠身，经常晚上睡不着觉。对母亲、女儿、丈夫我都没有尽到我应尽的责任，为了让母亲健康幸福的度过晚年、让女儿有一个快乐幸福的童年、让丈夫有一个健康的身体安心的工作，让我的内心安宁，我只能选择离开!
虽然我在公司工作了11年，所有的业务也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和公司的会计核算，对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表，可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作，可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。
各位领导，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了公司的发展进步，特第四次向公司申请辞职，希望领导批准为谢!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做管理者的料，我必须承认，在xx的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望！有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对xx来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持！我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为xx的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到xx，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆！现在，虽然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记！我真心的希望xx能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说xx集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢！
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任！所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈！
对不起！我的朋友们，珍重！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
——行政主管辞职信合集5篇
尊敬的领导：
我是办公室行政主管，很遗憾向您提出辞职申请。在我从事行政主管三年的时间里，兢兢业业，一切以公司的利益出发，然而很遗憾公司的待遇无法满足我的需求，因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时，很感谢公司这几年对我的培养，让我完完全全能够独挡一面。关于交接工作的事宜，我已经全部整理好了，很方便跟交接人员进行交接工作。再次感谢公司，愿公司发展越来越好。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
从xx年xx月份至今，进入公司已有五年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的五年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水*已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司五年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的老总：
我准备辞职了，从公司的角度来说，我其实是没有什么可留恋的，因为公司让我伤心。但是对您来说，我舍不得走，因为您是好人。但是您毕竟不是这个公司里真正的老板，公司毕竟还有一个上层总公司在统辖，所以很多时候您并不能真正说了算。可能这也是您的心病吧。
去年老板让我去总公司做行政经理，当时我真的不想去，以我的性格，太讲原则了一定会得罪一些人的。总公司的人事关系太复杂，那里面不是老板的亲戚就是朋友，要不就是同学，我谁也得罪不起。但是当时，没有办法，我别无选择。
在总公司也真的让我尝到了人间冷暖和人情复杂。财务副总曾经问过老板：你喜欢沉静真诚却不爱表达的人，还是喜欢乖巧会说但是善于隐藏的人?当时老板的答案是前者，但是真正做起来，我这个沉静但是不爱表达的人却并不能得到他的认可。当时我去总公司的时候，财务制度特别混乱，每个人都可以找老板签字报销，但是蜡板从来没有真正问过这些钱都干什么用了，这使得总公司的很多人乘机谋私，我跟老板提了建议，公司开始严格报销制度。结果这冲撞了某些人的利益，于是开始有人在背后打我的小报告。一而再再而三，老板听信了他们的话，但是他从来没有想过为什么会有人在背后批评我?这些批评是否公正?批评我的真正原因是什么?这些老板从来没有问过。
当老板觉得一个人不行的时候，可能是这个人的问题，但是如果来时个人他都不满意的时候就是老板的问题了。当时我又回到了分公司回到您手下的时候，您也没有给我客观的评价，这让我很伤心，但是我没有辩解，我相信事实会为我说话。果不其然，公司再请的行政经理又一次被老板赶走了，这个时候您才明白，问题并不出在我身上，而是老板并不知道怎么用人。
我不知道，坚持原则难道不对吗?维护公司利益难道我错了吗?不过这都不重要了。我决定离开公司了。您不要留我。
我为自己考虑过了，当时我跟您一块到这家公司，所有制度我都帮您建立了，人事工作帮您理顺了，行政工作也没有问题了，是谁都可以把这一块接下来了。您开始觉得办公室工作太闲了，我对公司已经没有什么用处了，我听说您准备让我把仓管接下来，这不是我的职业定位，如果我不做其他工作，对于公司来说，我就是可有可无的了，在这样的情况下，我留下来真的没有什么必要了。为了我自己的未来，我唯一的选择就只有离开。
还有，要建立有序的薪酬体系，不要凭你的喜好给员工定工资和绩效，你发奖金的时候不要看人，您喜欢的人就多发一点，您不喜欢的人少发甚至不发。这样的一言堂让员工心里意见太多，虽然他们不说。这样积累下去，时间久了，他们会离您越来越远，最后您可能会众叛亲离的。
我的确是在批评您，但是这些是别人不会说的，因为他们不想得罪您。我以前提过一些建议，但是都没有得到您的重视，而我是一个客观而有原则的人，在这样一个不讲原则的企业里，我没有用武之地了。
您是个好人，但是不代表好人就能管理好企业。真诚地希望您能做 出改变，并把公司带好。而我为自己重新做了定位，我的定位在公司里面是不会实现的。所以，我决定离开了。您不要留我。
我不舍得离开您，但是我不能不走了。当一个人离开三天而无事的时候，就说明这个人已经没什么“用处”了。鉴于此，我最好的选择便只有如此了。
请您批准我的请求，谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
以下是CN人才网小编整理的行政主管辞职信范文，欢迎阅读借鉴。
【范文】
尊敬的领导：
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做管理者的料，我必须承认，在迈为的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望!有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对迈为来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的`位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆!现在，虽然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任!所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈!
对不起!我的朋友们，珍重!
此致
敬礼!
xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
我终于在经过缜密思考后提出了我的辞职意向，当然，不是辞去工作，只是辞去一个行政主管的职务。辞职前我想过各种各样的理由，但是，没想到辞职是一件这么简单的事情，我想，也许是天时地利人和赶到了一起，所以，想象中那么复杂的事情变得这么简单。
单位正好在调整，提拔了一批年轻人，本来是要提拔我上一个级别，然后由年轻人接替我现任的职务，但是由于我的辞职，成就了两个年轻人，一位任职主任、一位任职指导员，用领导的话来说“主动让贤”。其实，我没有这么高尚，我只是觉得在领导岗位上四年了，累了、倦了，人际关系也紧张了。作为女人操心家庭还要操心工作，太辛苦。有人说女人在外打拼老得快，我信。
辞职这几天，说实话我有少许的失落，每当有工作时，我总是*惯性的布置，后又醒悟。庆幸的是接班的年轻人是阳光男孩，他不但没生气反而大度地说“都一样、都一样”，咳。但是更多的是轻松愉悦，看到他们会山会海的像赶场、看着他们草木皆兵的担忧检查、我却能够置身度外，悠哉游哉，专心的作我份内的工作，然后准点下班。我年*四十(像三十、哈哈)，有人说女人四十正芬芳，我辞职后会善待自己，注意身体的保养和心灵的修炼开始自己另外一种人生，尽可能的按照自己的想法去生活。
希望领导能够批准我的离职。
辞职人：xxx
