1、执行公司财务制度，协助部门经理共同搞好企业财务管理工作。
2、独立完成日常财务核算、帐务处理工作，科学设置帐户，严格审核和合理编制凭证，确保每笔业务正确性，各项成本、费用列支合理，帐户处理科学。
3、根据会计准则要求，准确进行成本项目分配核算。
4、依据税法规定，做好每月纳税申报以及年度税务汇算清缴工作。
5、配合*部门，提供各项有关年审、年检资料，按时完成各项年审工作。
6、协助部门经理进行企业内部检查、监督、审计工作，提供正确有效数据，提出建议，进行分析，及时向上级领导汇报反映财务动态和状况。
7、负责会计凭证的核签、编制及会计档案的'整理保管。
8、完成上级领导交办的其他工作。
1、做好本部门日常管理工作，负责组织实施全面会计核算工作；
2、执行、制定、完善公司财务管理体系和财务管理制度；
3、负责会计核算系统建立，确保财务信息的及时、准确及完整，对定期出具的财务报表进行审核；并统筹安排配合集团完成财务系统更新，财务数据收集等相关事项；
4、负责审核和分析每月税金，合理进行税务筹划；协调税务关系，处理涉税事宜，降低纳税风险；
5、负责对定期报送集团的经营分析资料、资金预算/计划相关资料进行审核；
6、负责对全年预算编制工作进行总体安排，并对预算结果进行审核；
7、负责组织定期或不定期的资产抽查及盘点工作；
8、负责本部门所有OA的发起、收文及归档（涉及需要准备的相关资料或文档由各会计协助提供）；
9、负责财务部档案管理工作安排，并定期进行检查；
1、按规定每日登记现金日记账，盘清库存现金，保证库存现金安全；
2、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求，进行各项费用的审核报销工作；
3、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理，资金收付、报销、对账等具体工作；
4、负责现金支票的保管、签发支付工作，管理银行账户，及时与银行对账；
5、发票的开据，购买发票；
6、完成上级领导交办的其他工作。
1、制订和落实财务战略和年度计划，保证公司的整体战略实现；
2、组织年度预算的编制、下达、实施及其达成情况的跟踪和分析；
3、建立、组织实施和完善子公司审计工作流程，开展日常审计、高层管理人员离任和年度审计；
4、通过组织各种财务分析、经营分析、资金管理，确保公司整体保持良好的财务状况；
5、按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理；
6、统一调度管理公司流动资金，对公司和各部门资金实行统一管理，统筹安排，提高资金使用效率；
7、负责向管理层汇报经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提供财务分析，提出合理建议；
8、负责规划财务人员编制和配备，组织人员培训及考核。
1、负责公司财务管理制度的建立、实施和修订工作；
2、监督、检查各部门(单位)生产经营计划及经营指标的执行完成情况；
3、负责与财务有关报表的汇总、分析、呈报工作；
4、为公司的重大经营决策提供财务数据支持，参与公司重大经济合同评审；
5、负责公司各项费用的审核、报销、记账及会计报表编制等工作；
6、编制公司的年度财务预算，并对执行情况进行监控；
7、监控公司财务支出，审核并控制公司及各单位的各项成本和费用；
8、负责公司员工薪资发放，代扣代缴个人所得税等；
9、负责公司产品结算价格标准的审核，监督结算执行情况；
10、负责公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理；
11、负责公司资产的清核，固定资产的登记造册工作，协助各部门(单位)库房进行物资盘点；
12、负责公司财务管理软件的应用及各部门财务数据管理推进工作；
13、协助行政部对公司重大投资项目进行财务风险分析、控制；
14、协助人力资源部完成相关人员财务知识的培训工作；
15、完成公司安排的其它工作。
——公司财务部及各岗位职责 30句菁华
1、按规定每日登记现金日记账，盘清库存现金，保证库存现金安全；
2、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求，进行各项费用的审核报销工作；
3、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理，资金收付、报销、对账等具体工作；
4、负责现金支票的保管、签发支付工作，管理银行账户，及时与银行对账；
5、负责准备每月销售收入统计表和Daily Revenue Report，以及其他对内管理层需要的数据报告。
6、组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成；
7、协助财务总监做好企业的风控管理；完善企业制度；
8、完成领导交待的其他工作；
9、汇报对象：财务总监。
10、组织年度预算的编制、下达、实施及其达成情况的跟踪和分析；
11、通过组织各种财务分析、经营分析、资金管理，确保公司整体保持良好的财务状况；
12、统一调度管理公司流动资金，对公司和各部门资金实行统一管理，统筹安排，提高资金使用效率；
13、配合*部门，提供各项有关年审、年检资料，按时完成各项年审工作。
14、根据公司经营需要及各单位提供资料，定期测算预期财务状况及经验成果，为公司战略发展及时提供财务数据；
15、根据财务情况进行经济活动分析，为企业决策层提供财务分析与预测报告，发现问题及时汇报并提出合理化建议；
16、做好所在岗位各类财务基础管理工作；
17、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符；
18、对公司费用开支异常情况及时汇报给上级，促使各部门杜绝浪费，自觉节约；
19、负责财务部主要的'对外的联络及沟通工作，协调与财政、税务、银行、等相关*部门的关系，维护公司利益
20、保管公司财务印鉴和各项财务资料；
21、完成财务经理交办的其他工作。
22、办理公司开户、销户，资金调度业务；
23、负责开具收据和发票；
24、保管各种空白支票、银行票据、印鉴、证件等资料；
25、监控公司财务支出，审核并控制公司及各单位的各项成本和费用；
26、监督各部门预算执行情况，并及时对公司经营情况和预算执行情况进行分析报告，发现偏差，及时查找原因，提出改进意见。
27、预算执行中发生预算调整的客观情况时，及时提出预算调整的建议。
28、在子公司财务负责人的领导下，全面贯彻、落实集团对子公司财务工作规划与要求；
29、负责组织实施公司经营活动的会计记录、核算、分析、考核，审核各种会计事项、各类帐目、报表；审批各项日常资金支付、对相关票据进行规范；
30、领导交办的其他工作。
——公司财务部及各岗位职责(五)份
1、制订和落实财务战略和年度计划，保证公司的整体战略实现；
2、组织年度预算的编制、下达、实施及其达成情况的跟踪和分析；
3、建立、组织实施和完善子公司审计工作流程，开展日常审计、高层管理人员离任和年度审计；
4、通过组织各种财务分析、经营分析、资金管理，确保公司整体保持良好的财务状况；
5、按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理；
6、统一调度管理公司流动资金，对公司和各部门资金实行统一管理，统筹安排，提高资金使用效率；
7、负责向管理层汇报经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提供财务分析，提出合理建议；
8、负责规划财务人员编制和配备，组织人员培训及考核。
1、按照编制完成各岗位需求招聘工作（含需求评估确定，人才寻源、面试评价，提供专业意见、面试安排、报道入职安排等）；
2、人员培训及相应资料整理安排工作（含新员工培训、技术关键岗位能力计划提升、管理培训、外训项目等）；
3、协助集团完成事业部绩效考核方案落地，负责后续绩效考核工作；
4、内部各部门的协调沟通，员工关系―入离调转办理、员工关系处理工作；
5、负责部分行政事项跟催工作（辅助项）；
7、领导交办的其他事宜。
1、负责业务部门的成本费用核算，包括固定资产；
2、审阅负责部门的业务合同，从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险；
3、对负责的部门进行预算管理，监控预算执行；
4、完成各种相关财务数据的统计与汇报；
5、负责**项目专项经费的管理、核算、配合完成**审计工作；
6、完成领导交给的其他任务。
1、负责公司财务管理制度的建立、实施和修订工作；
2、监督、检查各部门(单位)生产经营计划及经营指标的执行完成情况；
3、负责与财务有关报表的汇总、分析、呈报工作；
4、为公司的重大经营决策提供财务数据支持，参与公司重大经济合同评审；
5、负责公司各项费用的审核、报销、记账及会计报表编制等工作；
6、编制公司的年度财务预算，并对执行情况进行监控；
7、监控公司财务支出，审核并控制公司及各单位的各项成本和费用；
8、负责公司员工薪资发放，代扣代缴个人所得税等；
9、负责公司产品结算价格标准的审核，监督结算执行情况；
10、负责公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理；
11、负责公司资产的清核，固定资产的登记造册工作，协助各部门(单位)库房进行物资盘点；
12、负责公司财务管理软件的应用及各部门财务数据管理推进工作；
13、协助行政部对公司重大投资项目进行财务风险分析、控制；
14、协助人力资源部完成相关人员财务知识的培训工作；
15、完成公司安排的其它工作。
1、负责华东集团全面预算管理，编制收入、成本、费用的预算报表；
2、根据公司经营需要及各单位提供资料，定期测算预期财务状况及经验成果，为公司战略发展及时提供财务数据；
3、根据财务情况进行经济活动分析，为企业决策层提供财务分析与预测报告，发现问题及时汇报并提出合理化建议；
4、全面负责华东集团业绩考核相关工作；
5、做好所在岗位各类财务基础管理工作；
6、完成领导交办的其他相关工作。
——公司财务部工作职责 (菁华3篇)
1、负责公司所参与项目，建立财务核算体系及管理制度，协助项目管理层制定战略规划及经营计划。
2、负责项目中心财务部管理工作，包括指导日常核算管理等。
3、完善项目中心财务制度、财务流程的更新及内控制度建设，降低经营风险。
4、按月度进行公司运营分析报告及资金收支计划汇总;
5、提供项目团队运营数据，为公司决算管理提供财务支持;
6、根据公司年度经营计划组织编制财务收支、成本费用等计划;
7、协助领导做好财务分析及风险控制工作;
8、完成领导交办的其他临时工作。
一、负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理。
二、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。
三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议，定期向总经理报告。
四、组织各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。
五、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。
六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查的调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。
七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。
八、负责公司现有资产管理工作。
九、原物料进出帐务及成本处理。外协加工料进出帐务处理及成本计算。各产品成本计算及损益决算。预估成本协助作业及差异分析。
十、经营报告资料编制。单元成本、标准成本协助建立。效率奖金核算、年度预算资料汇总。
十一、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表。
十二、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作业。财务盘点作业。
十三、会计意见反应及督促。税务及税法研究。
十四、完成领导交办的其它工作。
1、因工作需要聘用临时工勤人员，须报请学院有关部门及指挥部领导同意后聘用。
2、对聘用的临时工勤人员，根据岗位和职责要求，按月考核，三个月试用期，试用期考核不合格人员及时解聘。
3、试用期考核合格的临时工勤人员，指挥部与其签订用工合同，合同内容应涵盖聘用双方的责权利，聘用期内无正当理由双方不得随便更改合同。
4、聘用期满，经考核合格人员，根据工作需要办理续聘手续。
5、聘用的.临时工勤人员，在聘用期内应遵守国家法律法规和学院、指挥部的规章制度，凡违反规定的，指挥部有权及时解聘。
6、聘用的临时工勤人员应自觉遵守劳动纪律，服从管理人员的安排，维护学院利益。
7、其他方面按聘用合同管理。
8、本办法由指挥部办公室负责解释。
9、本办法自下发之日起执行。
一、负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理，
二、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。
三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议，定期向总经理报告。
四、组织各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。
五、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。
六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查的调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。
七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。
八、负责公司现有资产管理工作。
九、原物料进出帐务及成本处理。外协加工料进出帐务处理及成本计算。各产品成本计算及损益决算。预估成本协助作业及差异分析。
十、经营报告资料编制。单元成本、标准成本协助建立。效率奖金核算、年度预算资料汇总。
十一、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表。
十二、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作业。财务盘点作业。
十三、会计意见反应及督促。税务及税法研究。
十四、完成领导交办的其它工作。
——公司财务部职责概述 (菁华3篇)
1、建立健全财务管理规章制度，编制年度财务预算计划，加强经营核算管理，完善财务监督机制;
2、负责财务团队梯队建设，财务人员培养以及为管理层提供可行的财务指导意见及建议;
3、按时编制月、季、年度财务会计报表，撰写财务分析，监管财务预算计划的进度执行情况;
4、实施成本控制、资金预算计划、费用开支审核和单据的规范化管理;
5、贯彻执行国家有关财务管理制度，严格按照《会计法》《公司法》《经济合同法》等相关法律标准实施财务管理;
6、上级交办的其他工作事项。
1、负责组织制定企业年度财务预算，建立健全财务核算体系和内控制度，建立成本控制体系，为公司重大经营活动提供财务决策支持;
2、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、财务管理流程的制定、修改、补充;
3、负责拟订公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划，参与制订公司的经营计划，负责监督、检查公司各项财务计划执行情况，提出财务分析报告;
4、组织编写资金运用分析报告，并定期上报，合理安排资金运用，保证满足经营活动资金需求，负责资金预算的执行与监督，制定年度与月度资金计划;
5、参与审查、拟订公司重要经济合同、协议，组织审核项目预决算、用款方案并认真监督其执行。
1、全面负责公司的财务管理工作;
2、领导并完成财务核算、财务分析、资金管理、税务申报等工作;
3、支持业务团队，提供财税解决方秦;
4、对接投资人，根据公司商业模式、业务特点和未来发展，优化财务模型，助力融资;
5、完成集团安排的'其他工作。
——公司财务部的岗位职责 (菁华5篇)
1、负责公司财务管理制度的建立、实施和修订工作；
2、监督、检查各部门（单位）生产经营计划及经营指标的执行完成情况；
3、负责与财务有关报表的汇总、分析、呈报工作；
4、为公司的重大经营决策提供财务数据支持，参与公司重大经济合同评审；
5、负责公司各项费用的审核、报销、记账及会计报表编制等工作；
6、编制公司的年度财务预算，并对执行情况进行监控；
7、监控公司财务支出，审核并控制公司及各单位的各项成本和费用；
8、负责公司员工薪资发放，代扣代缴个人所得税等；
9、负责公司产品结算价格标准的审核，监督结算执行情况；
10、负责公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理；
11、负责公司资产的清核，固定资产的登记造册工作，协助各部门（单位）库房进行物资盘点；
12、负责公司财务管理软件的应用及各部门财务数据管理推进工作；
13、协助行政部对公司重大投资项目进行财务风险分析、控制；
14、协助人力资源部完成相关人员财务知识的培训工作；
15、完成公司安排的其它工作。
1、负责准备每月销售收入统计表和DailyRevenueReport，以及其他对内管理层需要的数据报告。
2、负责抽查门店小票，并站在第三方角度核对小票的真实性。
3、负责收集门店上交财务部的CASHREPORT和现金解款单核对营业收入。
4、负责购买发票，按要求开具发票，以及协助其他税务局联系事宜。
5、协助上线新ERP系统。
6、负责准备每月给各门店物业方销售报告。
7、完成部门领导交办的其他任务
1、建立健全公司财务体系，包括各项财务制度、审批流程、财务核算体系等；
2、负责财务报表及财务预算、决算的审核工作，为公司高层决策提供及时有效的财务分析报表；
3、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度、月度财务预算，并跟踪其执行情况及时进行调整；
4、保证财务信息对外披露的正常进行，对公司税收进行整体筹划与管理；
5、安排和配合完成内部、外部审计工作，及时处理审计中发现的问题；健全内部控制制度，不断整合财务资源及业务流程，以提高财务部整体协同能力；
6、对公司其他部门进行财务支持，对其他部门能够进行财务监督、协助和沟通，定期组织资产清查盘点， 保证公司财产安全完整；
7、负责财务部主要的对外的联络及沟通工作，协调与财政、税务、银行、等相关*部门的关系，维护公司利益
1、根据国家相关财务制度的要求，建立健全会计核算及财务管理制度及实施细则，并组织落实；
2、领导内控建设，对会计信息的完整性与准确性承担管理责任；
3、定期进行财务分析，从财务角度对公司其他部门提供建议；
4、负责各类财务报表的统计及提交；
5、组织公司预算管理，监控与调整财务计划的执行；
6、合理进行融资规划和安排，支持销售团队完成销售目标，同时实现财务费用最小化；
7、严格按照三方协议使用融资资金，保证融资资金专款专用，避免出现逾期风险；
8、掌握一汽—红旗的各项商务政策，能够预测商务政策带来的利润影响；
9、负责税务、银行及审计机构的协调，负责与公司其他部门的协调和沟通，保证工作效率；
一、财务单据的整理，日销售报表的打印、勾对。
二、及时、准确编制转帐会计凭证，协助编制收、付会计凭证。
三、核销应付款，月底核对应付款余额。
四、打印会计凭证。
五、参与会计凭证的装订、归档工作。
六、完成公司及部门主管交办的其它工作。
