1、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营！
2、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上！
3、坚持不懈，直到成功。
4、成功者愿意做一般人不愿做的事情、不敢做的事情、做不到的事情。
5、成功者就是要比对手多做一下坚持到底的人。
6、信心永远是成功的第一把钥匙。
7、赚钱靠大家，幸福你我他。
8、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力！
9、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。
10、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
11、一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。
12、两粒种子，一片森林。
13、心中有梦要讨动，全力以赴向前冲。
14、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限。
15、用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前。
16、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机 红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。
17、全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新 稳定市场，重在回访精心打理，休养生息 长期经营，积累客户充分准备，伺机而行。
18、追求客户满意，是你我的责任。
19、有一分耕耘，就有一分收获。
20、即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。
21、一鼓作气，挑战佳绩。
22、因为自信，所以成功。
23、团结一心，其利断金。
24、以质量为生命，以客户为中心。
25、服务只有起点，满意没有终点。
26、革去不良*惯，提升服务质量。
27、抱怨事件速处理，客户满意又欢喜。
28、百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
29、追求客户的满意，是你我应有责任。
30、人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。
31、知道是知识，做到才智慧，多做少多说。
32、怕苦的人苦一辈子，不怕苦的人苦一阵子。
33、*惯拜访，*惯活动，追求品质，只争朝夕。
34、事业发展，用心学*，素质提升，交流分享。
35、全力以赴，矢志不移，坚持出勤，专业提升。
36、稳定市场，重在回访，精心打理，休养生息。
37、精耕深耕，永续辉煌，主动出出，心里不急。
38、*理，优势尽显，素质提升，你能我也能。
39、即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
40、若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。
——房地产销售口号 40句菁华
1、实施成果要展现，持之以恒是关键。
2、我定树最高的目标，我实现最美好的梦想。
3、团结一条心，石头变成金
4、人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍
5、别想一下造出大海，必须先由小河川开始
6、出门走好路，出口说好话，出手做好事
7、莫找借口失败，只找理由成功
8、不绷紧质量的弦，弹不了市场的调
9、制造须靠低成本，竞争依赖高品质
10、“三新二点”：新机遇新挑战新市场；服务只有起点，满意没有终点
11、真诚，我们有以诚相待、诚实守纪、开诚布公的人文环境。
12、责任，我们为我们的行为、行动和结果负责
13、我家的客厅，就是我的生活名片——
14、在自己的阳台，看上海的未来——
15、xxx，装饰城市的风景——
16、我们的策略是:以质量取胜
17、不绷紧质量的弦,弹不了市场的调
18、自信诚信;用心创新
19、不吃饭不睡觉，打起精神赚钞票!
20、心中有梦要讨动，全力以赴向前冲
21、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌 全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新 追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成
22、人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
23、怠惰是贫穷的制造厂。
24、从收集马桶资料做起。
25、团队诚挚专业，服务热情可靠。
26、(不为失败找理由，要为成功找方法)如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。
27、开拓市场，有我最强，(公司名称)(部门名称)，我为单狂
28、需求细节就在我手心！
29、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底
30、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌!
31、做老百姓买得起的好房。
32、团结一致，石头变成金子。
33、务实一点，踏实做事，不浮不躁，让企业稳步发展。
34、团结一致，再创佳绩!
35、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
36、成功决不容易，还要加倍努力。
37、本周破零，笑口常开，重诺守信，受益无穷。
38、用疑惑的目光远望，路是越来越狭窄。
39、团结进取，争创佳绩，努力拼搏，挑战自我。
40、追求品质，只争朝夕，全力以赴，矢志不移。
——房地产销售团队口号 (菁华5篇)
1、用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前
2、招后买马，有风来仪。人员倍增，士气倍增 从业有缘，借福感恩，坚定信念；行销一生
3、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机 红五月里拜访忙，业绩过半心不慌
4、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌 全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新 追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成
5、全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新 稳定市场，重在回访精心打理，休养生息 长期经营，积累客户充分准备，伺机而行
6、团结一条心，石头变成金。
7、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
8、追求客户满意，是你我的责任。
9、有一分耕耘，就有一分收获。
10、销售世界上第一号的.产品——不是汽车，而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前，你必须百分之百的把自己推销给自己。
1、 提高售后服务质量，提升客户满意程度。
2、 振奋精神，迎接挑战，开创未来，再创佳绩。
3、 攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。
4、 强化竞争意识，营造团队精神。
5、 提高售后服务质量，提升客户满意程度。
6、 经营客户，加大回访，用心专业，客户至上。
7、 实施成果要展现，持之以恒是关键。
8、 主动出击，心里不急，*惯拜访，*惯活动。
9、 把握真人性，洞悉真人心，成就真人生。
10、 投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。
11、 每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。
12、 态度决定一切，细节决定成败。
13、 提高售后服务质量，提升客户满意程度。
14、 我定树最高的目标，我实现最美好的梦想。
15、 重视品质要付出代价，不重视品质代价更高。
16、 主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。
1.团结一条心，石头变成金。
2.您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
3.追求客户满意，是你我的责任。
4.有一分耕耘，就有一分收获。
5.真诚，我们有以诚相待、诚实守纪、开诚布公的人文环境。
6.务实，踏实做事、忌浮戒躁，企业发展稳步向前。
7.高效，高效运作、卓越管理，精英团队活力无限。
8.责任，我们为我们的行为、行动和结果负责
9.市场是企业的方向,质量是企业的生命
10.市场是海,企业是船,质量是帆,人是舵手
11.顾客是我们的上帝,品质是上帝的需求
12.我们的策略是:以质量取胜
13.市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局
14.争取一个客户不容易,失去一个客户很简单
15.提高售后服务质量,提升客户满意程度
16.抱怨事件速处理,客户满意又欢喜
17.不绷紧质量的弦,弹不了市场的调
18.制造须靠低成本,竞争依赖高品质
19.客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到
20.重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺
21.产品的品牌就是品质的象征.
22.“三新二点”：新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点，满意没有终点
23.放我的真心在您的手心
24.自信、诚信;用心、创新
25.网内存知己，天涯若比邻
26.“艰苦坚实、诚信承诺、实干实效”：以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;实干的精神创造高效的企业业绩
27.市场是企业的方向,质量是企业的生命
28.市场是海,企业是船,质量是帆,人是舵手
29.顾客是我们的上帝,品质是上帝的.需求
30.我们的策略是:以质量取胜
31.市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局
32.争取一个客户不容易,失去一户很简单
33.提高售后服务质量,提升客户满意程度
34.抱怨事件速处理,客户满意又欢喜
35.不绷紧质量的弦,弹不了市场的调
36.制造须靠低成本,竞争依赖高品质
37.客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到
38.重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺
39.产品的品牌就是品质的象征.
成功决不容易，还要加倍努力！
因为有缘我们相聚，成功靠大家努力！
团队精神，是企业文化的核心。
多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
强化竞争意识，营造团队精神。
追求客户满意，是你我的责任。
只有不完美的产品，没有挑剔的客户。
争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
实施成果要展现，持之以恒是关键。
明确工作标准，品质一定会更稳。
借脑用脑没烦恼，借力使力不费力。
重视品质要付出代价，不重视品质代价更高。
投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。
因为有我，所以会更好 。
不要小看自己，人有无限可能。
态度决定一切，细节决定成败。
只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
1、积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。
2、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。
3、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。
4、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
5、环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。
6、事实上，成功仅代表了你工作的1%，成功是99%失败的结果。
7、不要等待机会，而要创造机会。
8、成功的法则极为简单，但简单并不代表容易。
9、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?
10、事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你他的关怀。
11、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。
12、拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。
13、只有不断找寻机会的'人才会及时把握机会。
14、你可以选择这样的"三心二意"：信心、恒心、决心;创意、乐意。
15、无论才能、知识多么卓著，如果缺乏热情，则无异纸上画饼充饥，无补于事。
16、如同磁铁吸引四周的铁粉，热情也能吸引周围的人，改变周围的情况。
17、网络事业创造了富裕，又延续了*等。
18、好的想法是十分钱一打，真正无价的是能够实现这些想法的人。
19、人格的完善是本，财富的确立是末。
20、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。
——房地产销售团队口号 60句菁华
1、多点沟通，少点抱怨;多点理解，少点争执。
2、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
3、借脑用脑没烦恼，借力使力不费力。
4、别想一下造出大海，必须先由小河川开始。
5、莫找借口失败，只找理由成功。
6、(不为失败找理由，要为成功找方法)如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。
7、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。
8、如果我们做与不做都会有人笑，如果做不好与做得好还会有人笑，那么我们索性就做得更好，来给人笑吧!
9、呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。
10、超越梦想，勇攀高峰!
11、夫妇一条心，泥土变黄金。
12、没有口水与汗水，就没有成功的泪水。
13、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。
14、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。
15、环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。
16、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。
17、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
18、高效，高效运作、卓越管理，精英团队活力无限。
19、重视合同，确保质量：准时交付，严守承诺
20、从收集马桶资料做起。
21、您的选择没有错，理财，*，服务，一切为了您！
22、团队诚挚专业，服务热情可靠。
23、高效率，高服务，高理念，追求颠峰生活。
24、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢？
25、大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。
26、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。
27、挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。
28、一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。
29、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限
30、争取一个客户不容易,失去一个客户很简单
31、提高售后服务质量,提升客户满意程度
32、“三新二点”：新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点，满意没有终点
33、忠诚合作积极乐观努力开拓勇往直前
34、本周举绩，皆大欢喜，职域行销，划片经营
35、勤之必晟，财能恒之。
36、辉煌荧鸿，鸿福之地。
37、广厦千万，荧鸿地产。
38、荧响生活，鸿泽天下。
39、步步为荧，鸿运高升。
40、荧晔辉煌，鸿鹄腾飞。
41、荧火的光让人追逐，大鸿的展翅让人憧憬，家的温暖让人安心。
42、萤造梦想，鸿建未来。
43、荧鸿房地产，安居约百年。
44、荧照万家，鸿鹄天下。
45、荧荧之火，鸿图大展。
46、萤烁星空，光耀大地。
47、享誉东西南北，服务春夏秋冬。
48、荧鸿地产，用心建房，用爱持家。
49、质荧万家，宏图可成。
50、荧华荧辉映，鸿信鸿远德。
51、团队精神，是企业文化的核心。
52、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
53、顾客是我们的上帝，品质是上帝的需求。
54、制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
55、放我的真心在您的手心。
56、双牛并进，必压群雄，(团队名称)!加油!
57、(团队名称)，永不言弃，再创辉煌，誓夺第一
58、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。
59、主动出击，心里不急，*惯拜访，*惯活动。
60、个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。
——房地产销售经理述职报告
房地产销售经理述职报告
在当下这个社会中，大家逐渐认识到报告的重要性，写报告的时候要注意内容的完整。你知道怎样写报告才能写的好吗？以下是小编帮大家整理的房地产销售经理述职报告，欢迎大家分享。
尊敬的领导，各位同事：
大家好!
20xx年对我们来讲是极其不*凡的一年，在这一年中，公司经历了发展、到不断壮大的过程，我们大家共同努力、精诚团结、互助共赢，为大量的客户找到了他们满意的住所，在服务社会的同时，也成就了自己。回首这一年，如梦如幻，无限感慨。
20xx年年初，经过公司与XX物业的洽谈，对我公司进驻xxx小区合作达成了共识，于20xx年3月15日签订了相关合作合同。首先要非常感谢公司为我提供这个广阔的*台，以及对我的信任，非常感谢公司领导、同事给予的关心帮助，在此我向公司全体同事表示最衷心的感谢。
下面是我对今年所做的工作做一下总结，以及对20xx年新的一年的工作设想。
一、关于管理工作方面
主要是做好与员工的协调沟通。同时建立良好的人际关系。认真履行公司制定的各项规章制度，统一思想，结合自身工作情况不断发现问题解决问题。接待客户热情积极主动，树立好良好的公司形象。
二、取得的工作业绩
进驻XXX已有9个月，取得的业绩不是很可观，自开设办事处至今成交租赁房源XX套，佣金收入约为XX元;出售、贷款及其他业务为XXX。主要原因是XX门禁及绿化没有搞好，所以至今未得房产证，致使一些业务无法开展。同时，因为合作的物业公司管理方面出现一些问题，导致我们部分的客户纷纷退租。虽然重复的房源再次出租也可以让我们获利，但是小区的对外口碑已经造成了不好的影响。
三、存在的主要问题
无论在哪个方面取得了成绩，但对照公司的总体要求和管理模式还是相差甚远。主要体现在缺乏工作的主动性，工作计划不够强，部门与部门之间的沟通协调还不够，管理的执行力欠缺，监督工作力度不够，等等，这些都有待于在新的一年里勇于克服和坚决改进的。
四、对公司的建议
1.用人唯才
随着企业的经营的日益复杂，公司也再不断的衍生其他经营方向，唯有人才才能维持企业的长期可持续发展。并且企业需要培养出一批属于自己的骨干成员，而不是依靠更多的亲情来维系，这样离现在化管理就太远了。
2.能力重于学历
成功人士往往是那些学历并不高的人，看重学历只是他的常识和内涵，并不是代表能力的充分条件。选择一些对待工作态度积极，主观能动性强的人安
排在适当的位置上是用人的最高标。
五、20xx年的工作打算
新的一年随着市场形式的发展和激烈的竞争下，我们以积极主动的态度为公司带来更好的效益，明确我们的工作目标，加强业务能力，提高业务水*，激发和调动每位员工的工作热情。努力做好对客户的沟通和协调，将各项工作做好，做实，做出成效，进一步提高我们家伟房产的知名度和信誉度，将我们的工作发扬光大。
经过了9个月的努力，虽然离我的目标还很远，但是这些只是下一步工作的起点，在崭新的一年中，我们会更加努力的去工作，力争把我们的工作做到最好，实现更高的收入，并且在20xx年里实现三跨。
尊敬的领导：
您好！
20xx年对于房地产行业来说是一个跌宕起伏的年份，对于从事房地产行业的工作人员来说更是一个难以忘怀的一年。随着贯彻一年的各种房产调控政策不断出台，对每一名从事房产工作的人员都产生了很大的冲击。对于20xx年的工作述职如下：
一、个人心态方面
年初当房产政策存在波动期的时候，当时内心坚定的相信房产行业不会因为各种政策而受到影响，因此工作期间表现出来的都是充满信心充满激情，因为相信这次房产调控不会持续太长时间，在不久的将来便会过去，但是随着房产调控政策的不断深入，对房产行业的影响持续加大，自己的心态也随着房产行情的转冷而变的不再充满信心和富有激情了，因此无论是在工作上还是在生活上都比较失落，深知自己作为一个项目部销售负责人，自己的失落情绪和不自信都会在无形中影响到整个团队的士气。
自己虽故作坚强和自信，但是仍掩饰不了内心的彷徨，因此对因自己的心态问题而影响到团队的情绪和士气进行深刻的自我批评。
二、团队管理方面存在的问题
1、招聘面试方面的不足
自己在招聘面试的时候缺少精心的设计和安排，有时候自己也不加重视，总是奔着你情我愿的想法，没有必要跟面试者讲太多，正是因为自己的不重视应聘这个环节从而导致一部分优秀人员的流失，也给人事部门增添了不少麻烦！
2、团队培训工作方面的不足
没有计划的培训、没有目的的培训、没有统筹准备的培训。
对团队的打造目标不明确比较笼统，培训的计划做的更加笼统，因此在培训工作开展时想到什么就培训什么，感觉团队缺少什么就培训什么，有的时候很少培训，有的时候即使天天培训也达不到培训的预期和效果。不但增加了工作人员的负担更影响了工作人员的心情。
对于培训没有一个长期统筹的安排和布置，自己也没有提前做好充足的准备工作。自己不但没有得到锻炼，使主管也得不到相应的磨练更使整个团队裹足不前。也没有研究过老销售和新人进行区别培训，导致新人学*难度增大老销售也感觉付出了时间却得不到较好的效果。
3、监督、督促工作方面的不足
很多事情都是及时的安排下去，但是没有给予及时的督促和监督，导致安排下去的事情做的不理想甚至是基本上没有完成。例如销售人员的约电约客问题，自己很少去督促和检查他们的来电来客，导致销售人员在这方面的工作开展的不是很理想。有的销售人员甚至很长时间对客户都不进行约访，损失了公司难得的客户资源。
4、及时总结学*方面的.不足
当工作期间遇到一定难题的时候，自己很少去总结学*更谈不上将自己总结的东西传授给团队，有时候难题过去就过去了，不再过多的进行回顾总结和传授。当遇到问题客户的时候，总是想尽一切办法给予解决但总是忽略产生这些问题的根源在那，因而重复的问题不断出现，如何将该问题在前期解决掉或避免该问题的产生自己却不做总结和传授。
5、公司制度的执行和落实方面的不足
例如有的工作人员偶尔迟到三五分钟，但出于不忍心就不再严格按照公司制度给予其罚款，从而导致了其它销售人员心理不*衡，给管理工作带来了一定的困难。
究其原因做为一名销售部负责人首先必须严格按照公司的管理制度进行相应的处罚，对其违纪行为视而不见于心不忍不给予其进行罚款可实际上就是在纵容其行为，因此对于我来说是一种失职行为。卫生虽然每天都在做，但是维护效果比较差，刚到中午时分售楼处的卫生已经开始变差，追根究底这都是我的监督和督促管理工作不到位，导致工作人员在这方面的意识比较差。
公司最基本的管理制度自己都因为种种原因执行和落实不到位，更谈不上让自己的团队按照制度去严格要求自己。
6、销售一线工作出现的问题敏感性不足。
由于销售一线工作灵活多变，因此需要根据实际情况及时制定出相应的制度策略。在这方面自己的主动积极意识存在很大的欠缺，总是*惯于领导将工作安排完事以后自己才去执行，不动脑子去想过多事情，从而使很多工作做起来很被动。
例如销售一线产生分单情况很正常，但是明知之前定的一些分单制度不是很完善，但是自己作为一个销售经理仍不认真去研究和完善以前的分单制度，从而导致在销售出现分单情况后没有一个共识的制度参考，只能根据实际情况进行*均分配，这样在一定程度上也影响了销售人员的工作情绪和积极性。
7、对不同职位的工作人员管理层次不清。
销售和主管按照统一标准要求和管理，因此不能使主管的职能和角色充分的体现和发挥出来，从而使主管不仅体会不到自身的价值，同时也降低了主管工作的积极性。例如当我调入xx项目的时候共10名工作人员其中三名主管，如何使一个主管在团队当中更好的发挥自己的才华？如何使一个主管通过自己的实践管理得到迅速的提高？
这些自己都没有认真的想过，更没有认真的做过，以至于三名主管在团队中起不到任何主管的职责作用更发挥不出主管应有的水*，反而使主管心生埋怨对他们的关心不够。由于自己的不严格管理导致团队松散，这些都是我不可推卸的责任。
8、团队之间的沟通也存在很大的缺陷。
曾经也认真制定过与工作人员之间的沟通计划，但是实施一段时间后便抛向脑后，感觉沟通纯粹是在浪费时间，但事实却让我倍感遗憾，xx项目7月份施行末尾淘汰制，当时每个人压力都非常巨大，因为每个人会面临着同样一个被淘汰的结局，尤其到月末的时候xx主管和两名销售人员都没有业绩，自己也观察到末尾淘汰已经影响到了他们的工作状态，但是自己仍没有主动找到他们与其进行良好的沟通，更谈不上排解他们的压力，因此最终导致xx心态即将达到崩溃的边缘。
通过这件事才让我深刻的意识到及时的沟通是多么的重要，而作为一名销售经理对下属如此漠不关心，导致下属出现这种严重情绪深表自责。
通过团队管理失败的教训让我深刻的领悟到严格是爱，宽松是害这句话的含义。
三、案场管理方面的不足
1、案场谈客监督及把握方面的不足
往往当问题客户出现的时候，自己才想办法给予解决，但是在案场自己很少全程及时的给予销售人员的谈客进行指导，也很少提示或组织其它销售人员给予适当的造势来创造氛围，同时也缺少谈客过程中关键点的把握，从而增加了销售人员的谈客难度也降低了其成交率。
对于销售人员的谈客自己也很少及时给予点评，也很少组织其它销售人员给予及时的旁听来提高自己的谈客技巧。
2、案场问题客户处理方面的不足
当出现问题客户的时候自己往往缺少耐心的给予解释和解决，这样不仅使客户得不到安抚同时更激化了客户与公司之间的矛盾。例如xx业主因为自己买的房得不到采光对公司的意见较大，当客户非常急躁的向我们诉说的时候，我反而说出了更加难听的话，致使业主与我公司矛盾更加激化，使问题更加难以解决。为此给公司带来的不好影响深感惭愧。
四、执行力方面的不足
公司一直有种观念叫不在理解中执行就在执行中去理解，强调的是执行力必须要强。但自我批评的是我的执行力存在严重滞后的问题，我深刻的意识到自己办事比较拖沓，总有一种不到最后一刻绝不完成的想法，因此对领导安排或者其其它的事情总是能往后拖就往后拖，例如x总让把xx小区的用材实物展示出来，但是自己不予重视，感觉摆出来也没什么必要，就拖沓的不予及时执行。深知自己拖沓的*惯害人害己，自己也要努力改掉这样拖沓的坏毛病。
五、沟通方面的不足
在团队管理中提到这点不足，但在这我还要着重谈一下沟通中存在的不足。
首先是跟领导之间的沟通存在一定的不足，有时候自己产生某种想法想和领导沟通，但又怕领导否定自己的观点，因此总是在和领导沟通中犹犹豫豫不敢发表自己的观点和见解，当领导否定自己观点的时候自己也就不再为自己的观点找佐证，由于自己的这种心理导致自己不能很好的拿出自己的观点和领导进行沟通。
其次是和策划之间的沟通缺失。
每当项目部举行营销活动的时候总是策划人员和自己主动沟通，自己却不主动和他们进行沟通，总是听从于他们的各种观点和见解，不提自己的意见和建议。可以说和他们之间存在沟通缺失，即使当项目销售遇到难题的时候也不想和他们沟通寻找良好的解决方法。
再次和下属之间的沟通重视程度不够，以及沟通机制缺失。
总以自己的想法来想工作人员的想法，不能完全占到销售人员的角度去想问题，再加上跟他们之间很少沟通，因此导致很多销售人员之间的问题不能够及时的发现和解决。例如在xx一名主管和销售人员之间产生不愉快的时候，自己没有及时发现更没有及时和他们双方之间进行沟通，最后导致主管和销售人员之间矛盾激化，自己才意识到问题的严重性。
六、营销策划方面的不足
自己在营销策划知识方面存在严重不足，一个项目销售业绩的好与坏不仅仅和销售人员的谈客能力有关系，更和策划之间有直接的关系，但自己对营销策划知识的了解仅仅是皮毛而已，更谈不上如何组织策划好一个项目。例如在xx中秋节感恩老业主活动中，策划工作基本上都是各位领导及专业的策划人员去做的，而自己却没有任何的想法。
产生上述众方面的不足归根结底是自己做事不够用心、对工作不够重视、责任心缺失造成的，甚是愧疚公司及邓总对自己的一片良苦用心。同时对自己各方面存在的问题给公司带来不好的影响和造成的损失做出深刻的检讨和提出自我批评。
尊敬的领导，各位同事：
大家好！
回顾20xx年，寄望20xx年。即将逝去的xx年，中国房地产行业呈现非常火爆的景象，在刚刚经历了20xx年的低谷后，又迎接了本年度的高潮现象，对于很多从业来说是不*凡的一年。对于我个人来讲，在公司领导和分公司经理的栽培下，在同事们的帮助下，经历了历练，我逐步变得成熟，个人的硬件、软件等等方面都有了长足的进步或变化，本年度有过一些成绩，当然也存在一些不足，下面我对20xx年总结和20xx年计划做详细汇报。
第一部分：20xx年工作部分
一、营销管理工作
本年度围绕公司年初制定的“网点一定带租约售出、公寓楼基本达到清盘、办公楼注重人气”的目标，做好本职工作，尽力完成领导下达的各项任务。
1、做好销售管理基础工作。包含市场调查、售楼现场管理、银行贷款、报表管理、销售策略、价格策略和销售例会等工作。
2、做好广告企划工作。包含广告项目的招标、询价；广告方案的执行工作。
3、做好房地产权证办理工作。截止20xx年11月26日，办理房地产权证160户左右。
4、做好促销活动。年初执行“20万20套的清盘促销”、年中执行“xx8周年，交2万抵8万”的活动，年底在房地产市场充分回暖的基础上，执行涨价策略。
5、特色工作。xx分公司与xx最大的户外广告运营商——xx广告有限公司创新广告方式合作，由广告公司投资媒体并发布，画面我们审定，广告公司根据合作期间的销售额（除特价房外）提成。做好x月份的营销策划座谈会的准备工作。处理疑难客户，比如xx的交房问题和土地年限问题等等问题都得到了妥善解决。
二、办公室工作
本年度围绕“办文、办事、办会”三大工作职责，充分发挥“参谋助手，督促检查，协调服务”三个作用，在分公司经理的正确领导下，在同事们的大力支持配合下，较好地起到办公室上传下达的枢纽作用，为公司房屋销售和售后服务工作提供良好的基础。
1、做好日常管理工作。包含收发文、秘书、文件和档案管理、日常考勤、请销假、日常办公用品采购与保管、清洁卫生和后勤保障等等工作。
2、做好企业文化建设工作。包含日常规章制度的“上墙、上书、上身”；日常宣传报道工作等等。
3、做好资料上报工作。包含提报各类报表、市场营销报表；向公司机关上报月度计划和总结等等。
4、做好与当地**部门的接洽工作。包括做好与当地土地局、房产管理中心、财政局、统计局和开发区管委会等等部门的对接工作；比如20xx年x月x日，xx市市委**xxx莅临xx商务广场调研的准备工作；x月份，在开发区管委会的指导下，组织申报了xx市中小企业创业基地。
5、领导交办的其他事宜。比如20xx年x月初协助公司做好20xx年xx公司半年工作会议的筹备工作。
三、工委工作
做好新时期的工委工作，必须树立“以人为本”的理念，为广大职工“诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事”的宗旨，千方百计把工委工作做细、做深、做实。
1、做好学*工作。做好实时政治和业务知识的学*；比如在七一建党节期间组织学*在七一期间的讲话；组织多次学*各类文件精神。
2、组织活动。在*时工作之余，组织一系列活动，丰富职工的工余生活。
3、解决员工的困难。在下半年，申报一人为公司五帮户。
四、其他工作
在做好本职工作的同时，尽量帮助和配合其他同事，积极贯彻团队理念，让自己多做一些事情，把公司的事情当做自己家里的事情，切实提高自身综合水*。
1、协助财务做一些财务类工作，比如纳税申报、银行业务等等。
2、领导交办的其他事宜。比如协助xx分公司做好xx房屋买卖合同签订工作；协助xx做好xx房地产市场的产品专项调查工作。
第二部分：个人工作感受
1、计划性和全局性最重要。尽量站在高一点的角度，把握不同阶段的核心工作。
2、注重对细节的控制。比如在广告合作上，对于稿件控制不到位，最后导致无效电话特别多。
3、持续学*。在学好业务知识和政治知识的基础上，尽量学*一些关于房地产的经济政策，包含土地、金融、税收、规划和物业等等；也要学*本专业的一些标杆企业的做法，结合实际情况，加以运用。
4、为人处世是关键。作为团队中的一人，我们要善待周围的一切，看到别人的优点，谦虚谨慎地向别人学*；互通有无，自己的长处应该与同事分享，达到大家共同成长的目的。
第三部分：20xx年工作计划
1、做好营销策划工作。让自己的水*从粗放型向集约化、精细化方向提升。
2、拓展综合水*。在做好本职工作的基础上，按照职业经理人的要求，学*各方面的知识和锻炼各方面的能力。
展望未来，任重道远。我一定会以“火热的激情、专业的水*、高度的诚实、负责的态度”对待工作、生活和学*，为公司的发展添砖加瓦，为个人的发展增加砝码。最后，值此新年到来之际，祝xx事业蒸蒸日上、鹏程万里；祝福大家身体康健、合家幸福。
——房地产早会口号（精选五篇）
1.没有冬天的销售。
2.世界可以因为我而改变自己。
3.失败为成功铺路！
4.让我们动起来！
5.目标明确，坚定不移，天道酬勤，可持续经营！
6.每天进步一点。
7.零点起跑，事事争先！
8.经营客户，加大回访，用心专业，客户至上！
9.今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌！
10.坚持到成功。
11.多见一个客户就多一个机会！
12.成功的人愿意做普通人不想做的`事，不敢做的事，不能做的事。
13.成功人士需要不断积累知识和人脉的质量和数量
14.成功的人是比对手多坚持到底的人。
15.成功绝不容易，还要加倍努力！
16.一鼓作气，挑战好成绩！
17.信心永远是成功的第一把钥匙。
18.团结一心，利断金！
19.相信自己，相信伙伴！
20.我成功了，因为我决心成功。
21.赚钱靠大家，幸福你我他。
22、只要有信心，人永远不会挫败。
23.永不言退，我们是团队！
24.成功是因为自信！
25.因为我们有缘相聚，成功靠大家的努力！
26.这个世界不是掌握在那些嘲笑者身上的它掌握在能忍受嘲笑和批评的人手中。
27.有一张嘴和两只耳朵，因为听的比说的多一倍。
28.打败自己的人比别人多得多。
29、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
30.如果我们做不做，有人会笑。如果我们做得不好，有人会笑。那我们就干脆做得更好，给人笑吧！
1、顾客的赞美，是企业最大的财源。
2、用户满意永远是第一追求。
3、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
4、公司的英雄是谁?是我们的员工。
5、百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
6、客户的要求就是我们的工作标准 。
7、培育合作员工，创造合作团队。
8、凝聚产生力量，团结诞生希望。
9、抱怨事件速处理，客户满意又欢喜 。
10、管理就是共享一份团队融洽的感情。
11、团队冲突解决方法妥协。
12、雁行理论：一加一大于二。
13、革去不良*惯，提升服务质量。
14、市场导向是我们一切行动的依归。
15、顾客是企业发展的源泉。
16、我们有不同的思想，不同的岗位，但是我们着手工作时，有一件共同的事6.情必须处理它---那就是人际关系。
17、顾客所需，我们所想;品牌至上，商誉是金。
18、市场是海，企业是船，质量是帆，人是舵手。
19、以质量为生命，以客户为中心 。
20、企业生命之树的土壤是顾客 。
21、追求客户的满意，是你我应有责任。
22、要我学，等于零。我要学，才有用。
23、团结一条心石头变成金。
24、品质第一，顾客至上。
25、最伟大的力量是团队力量。
26、提高售后服务质量，提升客户满意程度。
27、服务管理标准化，质量创优靠大家。
28、同心才能走的更远，同德才能走的更*。
29、服务创造价值、服务赢得尊重、服务打造品牌。
30、强化竞争意识，营造团队精神。
1、改变不良*惯，提高服务质量。
2、管理客户，增加回访，用心专业，客户至上。
3、分享交流，为你分享烦恼，团结紧张，严肃活泼。
4、管理客户，增加回访，用心专业，客户至上。
5、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营。
6、未雨绸缪，客户利益得到充分保障。
7、客户满意，网络延伸，良性循环，回报生命。
8、挑战极限，身体先神显，风景是茅，出类。
9、目标坚定，目标不动，天道酬勤，传说可持续。
10、哪里有希望，哪里就有痛苦。
11、经营规划，注重管理，持之以恒，始终保持良好的业绩。
12、做事先的生活，推销自己，赚钱第一。
13、***理，优势尽显，品质提升，您可以我可以。
14、追求品质，把握时机，全力以赴，承诺。
15、品质提升，交流共享，精耕深耕，持久辉煌。
16、带着迷茫的目光望着远方，路越来越窄。
17、没有口水和汗水，就没有成功的泪水。
18、追求客户的'满意，你和我都应该负责任。
19、时间不等我，努力向上，一鼓作气，挑战好成绩。
20、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
21、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
22、没有失败的借口，只有成功的理由。
23、要求引荐，功夫老将，对此热情，永续经营。
24、增强竞争意识，培养团队精神。
25、哪里有希望，哪里就有痛苦。
1、销售没有冬天。
2、世界因我而存在改变自己就能改变世界
3、失败铺垫出来成功之路!
4、让我们动起来!
5、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营!
6、每天进步一点点。
7、零点起跑，事事争先!
8、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上!
9、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌!
10、坚持不懈，直到成功。
11、多见一个客户就多一个机会!
12、成功者愿意做一般人不愿做的事情、不敢做的事情、做不到的事情。
13、成功者需不断地累积知识和人脉的质和量
14、成功者就是要比对手多做一下坚持到底的'人。
15、成功决不容易，还要加倍努力!
16、一鼓作气，挑战佳绩!
17、信心永远是成功的第一把钥匙。
18、团结一心，其利断金!
19、相信自己，相信伙伴!
20、我成功，因为我志在成功。
21、赚钱靠大家，幸福你我他。
22、只要有信心，人永远不会挫败。
23、永不言退，我们是的团队!
24、因为自信，所以成功!
25、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力!
26、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。
27、有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
28、自己打败自己的远远多于比别人打败的。
29、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
30、如果我们做与不做都会有人笑，如果做不好与做得好还会有人笑，那么我们索性就做得更好，来给人笑吧!
1、销售没有冬天。
2、世界因我而存在改变自己就能改变世界
3、失败铺垫出来成功之路!
4、让我们动起来!
5、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营!
6、每天进步一点点。
7、零点起跑，事事争先!
8、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上!
9、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌!
10、坚持不懈，直到成功。
11、多见一个客户就多一个机会!
12、成功者愿意做一般人不愿做的事情、不敢做的事情、做不到的事情。
13、成功者需不断地累积知识和人脉的质和量
14、成功者就是要比对手多做一下坚持到底的人。
15、成功决不容易，还要加倍努力!
16、一鼓作气，挑战佳绩!
17、信心永远是成功的第一把钥匙。
18、团结一心，其利断金!
19、相信自己，相信伙伴!
20、我成功，因为我志在成功。
21、赚钱靠大家，幸福你我他。
22、只要有信心，人永远不会挫败。
23、永不言退，我们是的团队!
24、因为自信，所以成功!
25、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力!
26、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的'手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。
27、有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
28、自己打败自己的远远多于比别人打败的。
29、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
30、如果我们做与不做都会有人笑，如果做不好与做得好还会有人笑，那么我们索性就做得更好，来给人笑吧!
