甲方(用人单位)
单位名称：
单位性质：
事业单位
单位地址：
法定代表人或委托人：
乙方(受聘人)
姓名：
性别：
民族：
学历：
出生年月：
身份证号：
家庭地址：
邮政编码：
户口所在地：
甲乙双方依据《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段全员岗位聘任制试行办法》和《________研究所岗位聘任制实施细则》，达成一致意见，签订本合同。
一、岗位名称
甲方聘任乙方在岗位工作。
岗位性质与职级.
二、合同期限
合同期限：自 年 月 日起;
至 年 月 日止;
其中： 年 月 日
至 年 月 日为试用期。
三、岗位职责
乙方的岗位职责：
四、工作纪律和技术保密要求
1.乙方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理;
2.乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后，应将所有实验记录本、工作报告及数据交所在部门归档。
3.乙方离开用人单位年内，不得非法使用甲方的技术成果和资料，不得侵犯甲方的技术经济权益，否则追究侵权责任。
4.其他约定：
五、劳动保护和工作条件
甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。
六、工作报酬和保险福利待遇
1.甲方按国家和本单位的有关规定，确定乙方受聘期间的工作报酬及福利待遇。
2.乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假，假期的待遇按甲方的有关规定执行。
3.甲方按照国家及所在地方**的有关规定，为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)
4.工作报酬与福利待遇的其他约定：
七、合同的变更、终止和解除
1.岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。
2.有下列情况之一的，聘任合同自行终止：
(1)聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;
(2)乙方退休、死亡;
(3)甲方撤消或解散。
3.有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同：
(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;
(2)乙方严重失职、渎职，给甲方造成严重损失;
(3)乙方年度考核不合格;
(4)乙方连续旷工时间超过15天，或1年内累计旷工时间超过30天;
(5)乙方公派出国或因私出境逾期不归;
(6)乙方不履行聘任合同。
甲方依据上述条款解除乙方聘任合同，乙方应在30日内办妥终止聘任关系手续。
4.乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任，聘任合同自行解除。
5.有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原岗位工作;
(2)乙方不能胜任岗位工作，经过培训后仍不能胜任工作;
(3)聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使原聘任合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。
6.甲方提出解除聘任合同，应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。
7.有下列情况之一的，甲方不得终止或者解除聘任合同：
(1)乙方患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内;
(2)乙方是实行计划生育的女性，且在孕期、产假和哺乳期间;
(3)乙方因工负伤，治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力(对部分丧失劳动能力的，如当事人协商一致，可以终止聘任合同)
(1)在试用期内;
(2)经国家有关部门确认，工作条件恶劣，严重危害乙方身体健康，甲方又不努力改善条件;
(3)甲方不履行聘任合同，或违反国家有关政策规定，侵害乙方合法权益;
(4)乙方按国家规定应征入伍;
(5)经甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等专业学校;
(6)乙方被招聘或选调到国家机关工作。
乙方依据上述条款要求解除聘任合同，甲方应在接到书面要求之日起30日内给予答复，并对符合规定的乙方办理解除聘任合同手续。
9.乙方在承担国家重大科研项目和掌握重大科技成果关键技术和资料期间，不得单方面解除聘任合同，具体约定如下：
10.乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前，不得解除合同。
八、违反和解除合同的责任
1.聘任合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定，都要承担违约责任，违约的一方要付违约金，违约金数额由甲、乙方在本合同第十节约定。造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。
2.乙方在聘任合同期限内，不符合本合同第七节第8条的，不得单方解除聘任合同。如未经甲方同意，乙方强行要求解除聘任合同，甲方有权采取保护自身权益的措施：
(1)要求赔偿因受聘人强行解除聘任合同而造成的损失;
(2)收回所有属于甲方的财产和技术资料;
(3)乙方由甲方出资培训的，应向甲方赔偿教育培训费，以不高于培训后每服务一年递减20%的标准支付。
3.属下列情况之一解除聘任合同的，甲方应当根据乙方在本单位工作年限，发给一定的经济补偿金：
(1)经乙方同意，由甲方提前解除聘任合同;
(2)乙方不胜任工作，经过培训仍不胜任工作，由甲方解除聘任合同;
(3)聘任合同订立时所依据的.客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘任合同。
经济补偿金的标准为：在甲方工作时间每满一年，发给乙方相当于一个月基本工资的经济补偿金，最多不超过12个月。
基本工资计算基数为乙方解除合同前的职务(技术等级)工资加国家规定的标准津贴。
乙方在本单位的工作年限以连续在甲方受聘的时间计算。原固定制职工转制前的连续工龄视作乙方的本单位工作年限。
4.因甲方被撤销或解散而终止聘任合同的，甲方在被撤销前按乙方在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月基本工资的经济补偿金。
九、人事争议处理
甲、乙方因履行本合同发生争议，应当协商解决;不愿协商或协商不成的，可以向本单位人事争议调解委员会申请调解;任何一方对调解不服的，可以向院(或分院)人事争议调解指导委员会申请再调解，也可以直接向有关机构申请仲裁，或依法向人民法院起诉。
十、双方需要约定的其他事项
十一、其他
本合同未尽事宜，按国家有关法律和《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段全员岗位聘任制试行办法》的有关规定办理。
本合同经甲、乙双方签字盖章后正式生效。本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事部门备案一份，三份具有同等法律效力。
法定代表人或委托代理人：(签字)
年 月 日
聘任方：_________（简称甲方）
受聘方：_________（简称乙方）
第一条、甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。
为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________（以下简称“上述文件”）精神，甲乙双方本着*等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
第二条、聘期
聘期自________年____月____日起至________年____月____日止。其中：________年____月____日起至________年____月____日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。
第三条、乙方的义务
1、乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责；
2、乙方还应完成下列任务：
（1）参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等；
第四条、岗位待遇
1、在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。
2、具体发放按_________中有关规定执行。
第五条、甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。
第六条、附则
1、除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定；
2、本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；
3、本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________
代表人（签字）：_________代表人（签字）：_________
________年____月____日________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
甲方：(用人单位)________________
名称：____________________________
负责人：__________________________
电话：__________________________
乙方：(应聘人)__________________
姓名：____________________________
性别：____________________________
出生年月：________________________
民族：__________________________
文化程度：______________________
职务：(职称)____________________
联系电话：________________________
_______学院_______系(部、处、室、馆、科)(下称甲方)，根据教学、科研和管理等工作的实际需要，依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定，按照按需设岗、公开招聘、*等竞争、择优聘任的原则，与_______(下称乙方)在*等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘任合同。
一、聘任期限
1．本合同从_______年_______月_______日起至_______年_______ 月_______日止，期限为_______个月。
2．试用期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限为_______个月。
二、工作岗位
根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在_______岗位从事_______工作，并履行下列工作岗位职责。
三、双方的权利和义务
甲方的权利和义务：
1．根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目标，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。
2．甲方对乙方履行岗位职责的情况，进行年度考核和聘期考核。
3．甲方对乙方的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同约定的除外)。
4．甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。
5．其它：____________________________________
乙方的权利和义务：
1．乙方作为甲方职工，享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。
2．乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。
3．乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。
4．乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。
5．其它：____________________________________
四、工作报酬及待遇
1．乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动，依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。
2．乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴，并根据有关规定享受其它津贴。
3．乙方因工负伤、致残及职业病的待遇，探亲、结婚、丧假的待遇，女性工作人员生育的待遇等按照国家有关规定执行。
4．乙方患病或非因工负伤，医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。
五、工作纪律
1．甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。
2．乙方应遵守单位各项规章制度，勤奋工作、尽职尽责，保守工作秘密。
六、合同的变更、解除、终止和续签
(一)合同的变更
在下列情况下，经双方协商同意，可以变更合同：
1．甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。
2．乙方根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的。
3．合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。
(二)合同的解除
1．乙方有下列情况之一的，甲方可以随时解除合同：
(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的；
(2)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的；
(3)不履行职责义务，经多次教育仍无转变的；
(4)不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任的；
(5)被依法追究刑事责任的。
2．乙方有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但必须提前30天通知乙方：
(1)患病或非因更负伤，医疗期欺满后不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的适当工作的；
(2)订立合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。
3．有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
(1)甲方不履行合同应承担的`义务或侵害乙方合法权益的；
(2)履行公民义务，批准应征入伍的。
(三)合同终止
1．本合同执行期满之日，聘用合同即行终止。
2．合同期内，乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名，从决定之日起，聘任合同自行终止。
3．合同期内，由于不可抗力致使本合同无法履行的，合同自行终止。
(四)合同续签
因工作需要，任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方，经另一方同意，可续签合同。合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的，视为续签与原合同相等期限的合同，可补办续签手续。
七、双方约定的其它条款
1．甲方对作为优秀人才引进的乙方，根据其学历层次、教学和科研水*，按照(_______学院优秀人才引进管理暂行办法)中的有关规定，提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用。
2．乙方在聘期内严格执行合同约定的义务，如乙方违反约定，需向甲方退还有关费用，并按约定向甲方支付聘期年限补偿费和违约金。
3．________________________________________________
八、违约责任
本合同所签条款，双方必须严格执行，不得违约，任何一方违约，给对方造成经济损失的，应给予赔偿。赔偿金确定办法按国家有关规定执行。
九、争议处理
如果双方发生争议，在双方协商不成或一方不愿协商的情况下，根据国家的有关法律、法规和规定，向学院人事争议调解工作组提交(_______学院人事争议调解申请书)，申请调解，或向陕西省劳动争议仲裁部门或人事争议仲裁部门申请调解或仲裁。
十、本聘用合同期限不受法定代表人变更的限制。
十一、本合同未尽事宜，甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。
十二、本合同双方签字盖章后生效。
十三、本合同一式三份，甲、乙双方及学院人事处各持一份。
十四、本合同未经合法授权代签或涂改无效。
甲方负责人：(签章)__________
__________年_______月_______日
乙方：(签章)________________
__________年_______月_______日
甲方（聘任方）：_________
乙方（用人单位）：_________
丙方（受聘人）：_________
为保证我校a级特殊岗位设置与管理工作的顺利实施，保障甲乙丙三方的合法权益，根据《中华人民共和国教师法》和_________的有关规定，订立本合同。
一、甲方职责
1.全面负责特殊岗位的管理工作，尽力为丙方创造良好的工作和生活环境。在聘期内，分期提供_________元/每年（人民币）的岗位津贴（预留出总金额的20％待聘期结束考核合格后发放，其它按月发放）。
2.按_________及本合同对乙方、丙方的履职情况进行评估、考核。
二、乙方职责
1.全力支持丙方对其学科学术梯队建设的工作，适当减少丙方正常教学，科研和学科建设外的'各种事务性工作，在现有的图书资料和科研设备条件下最大限度地为丙方搞好服务。
2.协助丙方设计本学科建设目标，工作思路并监督实施；
3.协助甲方检查督促丙方履行本合同规定的岗位职责情况。
三、丙方的权利和义务
1.在聘期间享受本合同规定的有关条款，享受由甲方提供的_________元/年的岗位津贴。
2.除完成学校规定的基本工作量外，在聘期间还必须完成以下任务：
（1）领导本学科的学科建设和学术梯队建设，带领本学科做好重大课题的攻关，取得标志性成果；
（2）获得并主持国家级项目或省部级重大（重点）项目；
（3）在国内外权威刊物上发表3篇以上学术论文（第一作者）或出版学术专著，获得发明专利，向社会转化科研成果并取得较大的社会经济效益等。
四、丙方聘期的工作目标及任务（由丙方和乙方商定填报）
1.教学工作（课程名称，授课对象，教学时数等）；
2.科研工作与科研项目；
3.学科建设（博士点，硕士点和博士后流动站建设，学术队伍建设，_____培养，凝炼学科方向等）；
4.其他工作。
五、聘_____限
a级岗位聘_____限从_________年_________月至_________年_________月，期满后考核，根据业绩和发展情况具有优胜劣汰性。期满结束经考核业绩优秀者，可优先竞争下一轮特殊岗位。
六、违约责任
1.在聘期间，丙方如有违反国家法律，学校规章制度或受到其他党纪和行政处分的，甲方将视其情节轻重，给予相应处分，包括撤销丙方a岗上岗资格并追赔有关经济损失。
2.丙方如果在聘期间调离甲方，自调离之日起，本合同书自动终止，甲方视具体情况责成丙方承担相应的违约责任。
七、本合同中未尽事宜，在执行中三方应本着友好合作精神协商解决。
八、本合同一式三份，甲乙丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________
代表人（签字）：_________代表人（签字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
丙方（签字）：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
甲方：(用人单位)________________
名称：____________________________
负责人：__________________________
电话：__________________________
乙方：(应聘人)__________________
姓名：____________________________
性别：____________________________
出生年月：________________________
民族：__________________________
文化程度：______________________
职务：(职称)____________________
联系电话：________________________
_______学院_______系(部、处、室、馆、科)(下称甲方)，根据教学、科研和管理等工作的实际需要，依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定，按照按需设岗、公开招聘、*等竞争、择优聘任的原则，与_______(下称乙方)在*等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘任合同。
一、聘任期限
1．本合同从_______年_______月_______日起至_______年_______ 月_______日止，期限为_______个月。
2．试用期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限为_______个月。
二、工作岗位
根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在_______岗位从事_______工作，并履行下列工作岗位职责。
三、双方的权利和义务
甲方的权利和义务：
1．根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目标，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。
2．甲方对乙方履行岗位职责的情况，进行年度考核和聘期考核。
3．甲方对乙方的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同约定的除外)。
4．甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。
5．其它：____________________________________
乙方的权利和义务：
1．乙方作为甲方职工，享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。
2．乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。
3．乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。
4．乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。
5．其它：____________________________________
四、工作报酬及待遇
1．乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动，依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。
2．乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴，并根据有关规定享受其它津贴。
3．乙方因工负伤、致残及职业病的待遇，探亲、结婚、丧假的待遇，女性工作人员生育的待遇等按照国家有关规定执行。
4．乙方患病或非因工负伤，医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的.有关规定执行。
五、工作纪律
1．甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。
2．乙方应遵守单位各项规章制度，勤奋工作、尽职尽责，保守工作秘密。
六、合同的变更、解除、终止和续签
(一)合同的变更
在下列情况下，经双方协商同意，可以变更合同：
1．甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。
2．乙方根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的。
3．合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。
(二)合同的解除
1．乙方有下列情况之一的，甲方可以随时解除合同：
(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的；
(2)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的；
(3)不履行职责义务，经多次教育仍无转变的；
(4)不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任的；
(5)被依法追究刑事责任的。
2．乙方有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但必须提前30天通知乙方：
(1)患病或非因更负伤，医疗期欺满后不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的适当工作的；
(2)订立合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。
3．有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
(1)甲方不履行合同应承担的义务或侵害乙方合法权益的；
(2)履行公民义务，批准应征入伍的。
(三)合同终止
1．本合同执行期满之日，聘用合同即行终止。
2．合同期内，乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名，从决定之日起，聘任合同自行终止。
3．合同期内，由于不可抗力致使本合同无法履行的，合同自行终止。
(四)合同续签
因工作需要，任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方，经另一方同意，可续签合同。合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的，视为续签与原合同相等期限的合同，可补办续签手续。
七、双方约定的其它条款
1．甲方对作为优秀人才引进的乙方，根据其学历层次、教学和科研水*，按照(_______学院优秀人才引进管理暂行办法)中的有关规定，提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用。
2．乙方在聘期内严格执行合同约定的义务，如乙方违反约定，需向甲方退还有关费用，并按约定向甲方支付聘期年限补偿费和违约金。
3．________________________________________________
八、违约责任
本合同所签条款，双方必须严格执行，不得违约，任何一方违约，给对方造成经济损失的，应给予赔偿。赔偿金确定办法按国家有关规定执行。
九、争议处理
如果双方发生争议，在双方协商不成或一方不愿协商的情况下，根据国家的有关法律、法规和规定，向学院人事争议调解工作组提交(_______学院人事争议调解申请书)，申请调解，或向陕西省劳动争议仲裁部门或人事争议仲裁部门申请调解或仲裁。
十、本聘用合同期限不受法定代表人变更的限制。
十一、本合同未尽事宜，甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。
十二、本合同双方签字盖章后生效。
十三、本合同一式三份，甲、乙双方及学院人事处各持一份。
十四、本合同未经合法授权代签或涂改无效。
甲方负责人：(签章)__________
__________年_______月_______日
乙方：(签章)________________
__________年_______月_______日
——岗位聘任合同 (菁华3篇)
聘任方：_________（简称甲方）
受聘方：_________（简称乙方）
第一条 甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。
为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________（以下简称“上述文件”）精神，甲乙双方本着*等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
第二条 聘期
聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。
第三条 乙方的义务
1．乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责；
2．乙方还应完成下列任务：
（1）参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等；
（2）_________。
第四条 岗位待遇
1．在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。
2．具体发放按_________中有关规定执行。
第五条 甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。
第六条 附则
1．除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定；
2．本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；
3．本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________
乙方（签字）：_________
代表人（签字）：_________
代表人（签字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
签订地点：_________
签订地点：_________
聘任方：_________（简称甲方）
受聘方：_________（简称乙方）
第一条 甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。
为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________（以下简称“上述文件”）精神，甲乙双方本着*等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
第二条 聘期
聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。
第三条 乙方的义务
1、乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责；
2、乙方还应完成下列任务：
（1）参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等；
（2）_________。
第四条 岗位待遇
1、在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。
2、具体发放按_________中有关规定执行。
第五条 甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。
第六条 附则
1、除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的`约定；
2、本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；
3、本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________
代表人（签字）：_________ 代表人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
聘任单位（甲方）:________
受聘人姓名（乙方）:______
工资号:________________
联系电话:________________
email:___________________
地址:____________________
_____________大学人事处制
__________年____月_____日
甲乙双方本着自愿、公*、公开、诚实信用的原则，签订《岗位聘任合同书》，对此聘任合同甲方有不聘任和解除聘任的权利，乙方有接受聘任和拒聘的权利。
院级聘任单位:__________ 职务:______________
岗位级别:______________ 聘期:_______年_______月至_______年_______月
管理人员岗位职责及工作任务（应包括管理工作、领导交办工作、公益服务工作，尽可能列出可量化的考核指标）：__________
_______年_______月_______日
其它需要说明的事项
受聘人:_______ 性别:_______ 出生年月:_______
最高学历:_______ 职称:_______ 职称时间:_______
受聘人对实现所申请岗位目标的工作计划：_____________________
受聘人签字：_______年_______月_______日
乙方（受聘人）对岗位职责的承诺：本人保证遵守《_______大学岗位聘任及校内岗位津贴制度实施办法》的相关规定，认真履行岗位职责，完成所规定的工作任务，如不能履行或不能完全履行岗位任务，同意甲方按照_______大学有关聘任规定处理。
受聘人（签字）：_____________________年_______月_______日
基层单位意见（包括能否履行岗位职责、完成工作目标的考察意见）：___________________
负责人签字：____________________ _______年_______月_______日
院级单位聘任意见：______________
负责人签字（单位盖章）：_________ _______年_______月_______日
甲方（学校）聘任意见： 经_______大学聘任考核委员会研究，同意聘任_______同志为_______，聘期为_______年_______月至_______年 _______月。聘任期间甲方对乙方按此合同书进行考核，乙方享有的相应权利按《_______大学岗位聘任及校内岗位津贴制度实施办法》执行。
_______大学（盖章）
_____年____月____日
说明
一、填写本表前，请受聘人必须到各院级单位办公室认真阅读《_______大学各类岗位人员聘任实施细则》及相关规定。如受聘人需要文件规定，各院级单位应提供便利。
二、本合同书须由受聘人本人填写，内容必须实事求是，可打印，或用钢笔填写，字迹要端正清楚。
三、本合同书一式2份，由院（处）级单位、个人各一份，分别保留，作为聘期内考核的依据。
四、本表中内容填不下的，可另附页。
——聘任教授合同书菁选
聘任教授合同书
在当今不断发展的世界，合同对我们的约束力越来越不可忽视，签订合同也是非常有必要的行为。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，下面是小编帮大家整理的聘任教授合同书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
甲方（聘任方）：_________________________
乙方（受聘方）：_________________________
根据《_________大学教授委员会章程》（以下简称《章程》），甲乙双方自愿订立本合同，并保证认真履行合同约定。
第一条 甲方聘任乙方为________院（系）教授委员会教授，聘期_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止
第二条 甲方享有下列权利
（一）根据《章程》和学校、院（系）发展的具体需要，确定乙方的岗位职责和聘期内的工作目标，对乙方进行考核，确定考核意见和结论；
（二）对乙方在聘期内的职务作品和职务发明创造享有法律规定的权利；
（三）根据《章程》规定和本合同约定，享有解除聘任合同的权利。
第三条 甲方承担下列义务
（一）按照国家和学校的有关规定支付乙方的工资、津贴等福利待遇；
（二）《章程》规定的有关义务。
第四条 乙方享有下列权利
（一）按照国家和学校有关规定享受相应的岗位待遇；
（二）《章程》规定的有关权利。
第五条 乙方承担下列义务
（一）认真履行院（系）教授委员会教授的岗位职责，完成应聘岗位的工作目标；
（二）《章程》规定的有关义务。
第六条 合同签订后，任何一方不得擅自变更或解除合同。一方如果确有正当理由需要解除合同，须征得对方同意。
第七条 聘期内如果发生双方不能预见、不能避免、不能克服的客观情况，致使合同无_____常履行，需要变更或解除合同的，须双方协商一致。
第八条 聘_____满，如甲方对乙方聘期考核合格，经双方协商一致，可以续订或另行签订聘任合同。
第九条 有下列情形之一，合同自行终止
（一）聘_____满，双方没有续订合同；
（二）乙方达到法律规定的离退休年龄或条件。
第十条 一方如有严重违反《章程》的行为，另一方可以通知对方解除聘任合同。
第十一条 任何一方违反合同，应按尚未履行的合同期限支付给对方相当于乙方岗位津贴额度的违约金，其他违约责任按有关规定执行。
第十二条 本合同一式_________份，甲乙双方各执_________份，经双方签字后生效。
第十三条 本合同中未尽事项，可由双方协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。
甲方（盖章）：_______________
法定代表人（签字）：_________
_________年_______月_______日
乙方（签字）：_______________
_________年_______月_______日
——聘任合同书实用十份
一、聘方(甲方)： 法人代表(负责人)：
应聘方(乙方)： 身份证号码：
二、为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方协商同意，签订本合同。
聘用期限：自 年 月 日 至 年 月 日
三、聘请待遇：
1、甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。试用期工资为 1000元/月，试用期后工资为1600元(注：年功工资每年递增20元)，并于每月15-16日支付给乙方。
2、乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
3、乙方工作满六个月后，甲方为乙方交纳养老保险金。
四、乙方严格履行幼儿园幼儿园教师岗位职责及幼儿园教育教学管理制度。
1、乙方要认真备课、施教，如有违反及不能按时完成任务，甲方有权对乙方进行处罚。每学期末考核，如教学有5%—10%未完成，扣发本学期五个月的*均工资5%—10%。
2、乙方要按照教师标准严格要求自己，严禁体罚和变相体罚儿童，如出现体罚变相体罚现象，一次扣发工资10—50元，情节严重者，扣发当月工资。
3、乙方由于缺乏耐心及言行不慎为幼儿园造成不良影响，扣发当月工资100元。
4、乙方负责儿童在园的安全，如儿童在园内发生意外伤害，乙方(相关负责人)扣除当月安全奖，并要负责赔偿儿童的医疗费、营养费、住院费、家长误工费、交通费等全部费用的40%，并承担一定的法律责任。
5、如有事请假一天，扣除当天工资并扣除当月全勤奖。
6、乙方(当事人)任何情况下应随时点清儿童人数，如出现儿童走失、逃园情况，一次扣发乙方(当事人)当月安全奖210元，并承担法律责任。
7、乙方除正常工作餐外，任何情况下，不允许吃拿儿童食品，否则扣发当月工资50元。
五、聘任合同的解除与终止：
1、 乙方有下列情况之一的，甲方可单方面解除聘用合同:
(1)聘期内严重不履行合同的。
(2)乙方不服从甲方工作安排。
(3)乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
(4)乙方工作随便，不履行岗位职责，在幼儿园内外造成不良影响。
(5)乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。
(6)与本园教师不能和睦相处，挑拨是非，或在家长中反响不良，教育质量严重下滑。
(7)体罚或变相体罚造成严重后果的。
(8)私下将生源介绍到其他单位，故意泄露本单位工作秘密的。
(9)因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。
2、乙方因工负伤，在规定的医疗期内的，甲方不得解除劳动合同：
六、合同期间，不允许乙方学期中途辞职。如要离园，须提前一个月说明，否则扣发当月工资，并扣除风险抵押金伍佰元。
本合同依法订立，即具有法律约束力，双方必须履行。本协议自________年___月___日起生效，一式两份，甲乙双方各执1份，本合同代签、涂改无效。
甲方：(盖章)
法人：(签字)
乙方(签字)：
合同签定日期： 年 月 日
甲方：
乙方：
乙方孩子在甲方学*，特签订协议如下：
一、在甲方学*期间，甲方有义务保证孩子的人身安全。
二、在甲方学*期间，甲方有义务照料孩子的生活起居。
三、甲方应在保教和保育上用心工作，提供优质量的服务。
四、乙方应按月交纳费用，费用为 元/月。其中伙食费用为 元/月，保教
费用为 元/月。
五、每月25－29日为交纳下个月费用的时间，乙方应及时交纳。乙方一次交纳一 年费用的（12个月），甲方送免费学*1个月。
六、第一次入园需交纳一次性费用为 元。其中 元为被褥等生活用品费用，
元为年学*用品费用。学*用品费用每年一交， 元的生活用品费用只交一
次。退园时被褥归乙方所有。
七、因各种原因孩子当月有连续 天以上未来学*，视为请假，退 元/天的伙
食费。
八、因各种原因孩子当月有连续 天以上未来学*，视为休园，退 元和相应
伙食费用，其他费用不退。
九、因各种原因孩子整月以上未来的，承担占园费 元，其他费用不承担。
十、一次性费用不退。
十一、幼儿园入园时间为上午7：30－8：00。放学接孩子时间为下午5：00－5：30，5：30以后甲方闭园。
十二、入园请办理如下手续：
1、阅读并签署入园协议；
2、填写儿童信息调查表；
3、领取入园须知和入园适应须知；
4、提供如下物品：孩子体检证明、孩子衣服2－3套、孩子一寸照片2张、
书包一个、接送孩子人员照片；
5、孩子没有体检的，可由甲方带领去体检，费用由乙方负责。
6、如有幼儿带药，请乙方认真填写《幼儿服药嘱托单》，并请家长对保健医
详细介绍幼儿病情和服药情况。
甲方：
乙方：
日期：
甲方(聘用单位)：
乙方(受聘人)：
甲乙双方根据国家的有关法规、规定，按照自愿、*等、协商一致的原则，签订本员工聘用协议书。
第一条 合同期限
1、合同有效期：自20xx年 月 日至20 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日为试用期)，
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条 工作岗位
1、甲方根据工作任务及需要安排乙方的工作岗位，并明确乙方的具体工作及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，。
第三条 工作条件和劳动保护
1、甲方非业务需要，均实行每周工作五天制，每天工作8小时的工作制度。节假日按照国家相关规定执行。但甲方确因工作需要在节假日休息期间开展工作的，乙方应无条件接受。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训， 乙方应无条件参与。
第四条 工作报酬
1、根据甲方单位的有关规定，结合乙方的工作岗位，甲方在乙方试用期间，按月支付乙方工资为 1500元人民币。试用期满后根据乙方的实际工作能力的情况，双方再行商议确定乙方的工资标准。
第五条 工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
3、乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊，给甲方造成了利益损害，甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的各种处罚，并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失。
4、甲方在乙方不违反规章制度、按时按量完成工作的基础上，应该给予乙方现金奖励，具体奖励标准参照甲方行业标准的相关规定执行。
第六条 聘用合同的变更、终止和解除：
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满两个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
一、在试用期内被证明不符合聘用条件的;
二、严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
三、故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;
四、严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;
五、被依法追究刑事责任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
一、乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
二、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
三、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的.;
四、乙方不履行聘用合同的。
7、 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。 ①未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； ②未及时足额支付劳动报酬的；
③单位的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的； ④以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危签订劳动合同，致使劳动合同无效的；
⑥法律法规规定可以解除劳动合同的其他情形。
8、 乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
9、聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，支付当月基本工资作为乙方的违约金给甲方。
10、 乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第七条 其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
甲方
乙方
年 月 日
甲方：________________
乙方：________________
甲、乙双方本着自愿、*等的原则，经协商一致同意签订本聘任协议。
一、聘任岗位：甲方聘任乙方在___________部门______________岗位工作。
二、聘任工作地点为：_____________________。
三、聘任期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。员工在岗聘任期间退休、劳动合同解除或者终止的，在员工退休、劳动合同解除或终止之日，本协议即行终止。
四、聘任待遇：
聘任期间享受聘任岗位的工资福利待遇，甲方发放乙方的月工资(税前)为人民币____元;其中税前基本工资_______元/月，税前绩效工资_______元/月。在试用期内，甲方发放乙方的月工资(税前)为人民币____元;其中税前基本工资_______元/月，税前绩效工资_______元/月。
其他：__________________
五、乙方的岗位要求和职责详见附页《岗位说明书》。
六、聘任考核：
1、在岗位聘任期内，甲方负责对乙方履行岗位职责情况进行考核。
2、在岗位聘任期间，乙方有义务在本协议期满前一个月向甲方提交书面述职报告或履行岗位职责情况的工作小结。
3、乙方同意按照甲方的考核办法接受考核。
4、考核结果作为续聘岗位的重要依据。若乙方考核结果为“基本称职”或“不称职”，甲方有权对乙方解聘、低聘或不聘。
七、本聘任协议经甲乙双方签字盖章后正式生效。聘任协议一式三份，甲乙双方各执一份，存入乙方人事档案一份。
甲方：________________乙方：________________
日期：________________日期：________________
甲方（用人单位）
单位名称：中国科学院合肥研究院
单位性质：事业单位
单位地址：安徽省合肥市蜀山湖路350号 法定代表人或委托人：
乙方（受聘人）
姓名：
性别：
民族：
学历：
出生年月：
身份证号：
家庭地址：
邮政编码：
户口所在地：
甲乙双方依据《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段全员岗位聘任制试行办法》，达成一致意见，签订本合同。
一、岗位名称
甲方聘任乙方在 岗位工作。 岗位性质 。
二、合同期限
合同期限：自 年 月 日起；
至 年 月 日止； 其中： 年 月 日
至 年 月 日为试用期。
三、岗位职责
乙方的岗位职责：
四、工作纪律和技术保密要求
1．乙方应严格遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理；
2．乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后，应将所有实验记录本、工作报告及数据交所在部门归档。
3．乙方离开用人单位 年内，不得非法使用甲方的技术成果和资料，不得侵犯甲方的技术经济权益，否则追究侵权责任。
4．其他约定：
五、劳动保护和工作条件
甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。
六、工作报酬和保险福利待遇
1．甲方按国家和本单位的有关规定，确定乙方受聘期间的工作报酬及福利待遇。
2．乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假，假期的待遇按甲方的有关规定执行。
3．甲方按照国家及所在地方**的有关规定，为乙方建立基本社会保险（包括养老、失业和医疗保险）。
4．工作报酬与福利待遇的其他约定：
七、合同的变更、终止和解除
1．岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。
2．有下列情况之一的，聘任合同自行终止：
（1）聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现；
（2）乙方退休、死亡；
（3）甲方撤消或解散。
3．有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同：
（1）乙方在试用期内不胜任岗位要求；
（2）乙方严重失职、渎职，给甲方造成严重损失；
（3）乙方年度考核不合格；
（4）乙方连续旷工时间超过15天，或1年内累计旷工时间超过30天；
（5）乙方公派出国或因私出境，逾期不归；
（6）乙方不履行聘任合同。
甲方依据上述条款解除乙方聘任合同，乙方应在30日内办妥终止聘任关系手续。
4．乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任，聘任合同自行解除。
5．有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原岗位工作；
（2）乙方不能胜任岗位工作，经过培训后仍不能胜任工作；
（3）聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使原聘任合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。
6．甲方提出解除聘任合同，应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。
7．有下列情况之一的，甲方不得终止或者解除聘任合同：
（1）乙方患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内；
（2）乙方是实行计划生育的.女性，且在孕期、产假和哺乳期间；
（3）乙方因工负伤，治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力（对部分丧失劳动能力的，如当事人协商一致，可以终止聘任合同）。
8．有下列情况之一的，乙方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知甲方：
（1）在试用期内；
（2）经国家有关部门确认，工作条件恶劣，严重危害乙方身体健康，甲方又不努力改善条件；
（3）甲方不履行聘任合同，或违反国家有关政策规定，侵害乙方合法权益；
（4）乙方按国家规定应征入伍；
（5）经甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等专业
一、聘方（甲方）： 法人代表（负责人）：
应聘方（乙方）： 住 址：
身份证号码：
联系电话：
二、为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方协商同意，签订本合同。
聘用期限：自 年 月 日 至 年 月 日（___年）
三、聘请待遇：
（一）甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。试用期工资为 500元/月，试用期后工资为 基本工资加提成约合计1000左右元/月。并于每月28 日支付给乙方。
（二）乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
四、乙方严格履行幼儿园幼儿园教师岗位职责及幼儿园教育教学管理制度。
五、聘任合同的解除与终止：
1、 乙方有下列情况之一的，甲方可单方面解除聘用合同:
（1）聘期内严重不履行合同的。
（2）乙方不服从甲方工作安排。
（3）乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
（4）乙方工作随便，不履行岗位职责，在幼儿园内外造成不良影响。
（5）乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。
（6）与本园教师不能和睦相处，挑拨是非，或在家长中反响不良，教育质量严重下滑。
（7）体罚或变相体罚造成严重后果的。
（8）私下将生源先容到其他单位，故意泄露本单位工作秘密的。
（9）、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。
2、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：
（1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
（2）患病或者因工负伤，在规定的医疗期内的。
六、乙方需提出解除合同的，应在学期结束前一月提出。未按规定私自离岗者扣下欠乙方的工资。
七：乙方在本园外（如往返路途中）所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行承担。
七、违反劳动合同的责任
1、甲乙双方违约不履行本合同，应由违约方赔偿给对方违约金5000元。
2、乙方的各种技能，合同期间，甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学*。培训、学*结束后，未满甲方要求的'工作年限而辞职离园的，须全额退还报销的学*培训费及餐旅住宿等费用。
本合同依法订立，即具有法律约束力，双方必须履行。本协议自___________年___月___日起生效，一式两份，甲乙双方各执1份。
甲方：（签字或盖章） 乙方：（签字或盖章）
合同签定日期：
童心幼儿园
甲方：
乙方：
乙方孩子在甲方学*，特签订协议如下：
一、在甲方学*期间，甲方有义务保证孩子的人身安全。
二、在甲方学*期间，甲方有义务照料孩子的生活起居。
三、甲方应在保教和保育上用心工作，提供优质量的服务。
四、乙方应按月交纳费用，费用为 元/月。其中伙食费用为 元/月，保教
费用为 元/月。
五、每月25－29日为交纳下个月费用的时间，乙方应及时交纳。乙方一次交纳一 年费用的（12个月），甲方送免费学*1个月。
六、第一次入园需交纳一次性费用为 元。其中 元为被褥等生活用品费用，
元为年学*用品费用。学*用品费用每年一交， 元的`生活用品费用只交一
次。退园时被褥归乙方所有。
七、因各种原因孩子当月有连续 天以上未来学*，视为请假，退 元/天的伙
食费。
八、因各种原因孩子当月有连续 天以上未来学*，视为休园，退 元和相应
伙食费用，其他费用不退。
九、因各种原因孩子整月以上未来的，承担占园费 元，其他费用不承担。
十、一次性费用不退。
十一、幼儿园入园时间为上午7：30－8：00。放学接孩子时间为下午5：00－5：30，5：30以后甲方闭园。
十二、入园请办理如下手续：
1、阅读并签署入园协议；
2、填写儿童信息调查表；
3、领取入园须知和入园适应须知；
4、提供如下物品：孩子体检证明、孩子衣服2－3套、孩子一寸照片2张、
书包一个、接送孩子人员照片；
5、孩子没有体检的，可由甲方带领去体检，费用由乙方负责。
6、如有幼儿带药，请乙方认真填写《幼儿服药嘱托单》，并请家长对保健医
详细介绍幼儿病情和服药情况。
甲方：
乙方：
日期：
乙方（用人单位）：________________
丙方（受聘人）：__________________
为保证我校a级特殊岗位设置与管理工作的顺利实施，保障甲乙丙三方的合法权益，根据《中华人民共和国教师法》和_________的有关规定，订立本合同。
一、甲方职责
1、全面负责特殊岗位的管理工作，尽力为丙方创造良好的工作和生活环境。在聘期内，分期提供_________元／每年（人民币）的岗位津贴（预留出总金额的20％待聘期结束考核合格后发放，其它按月发放）。
2、按__________________及本合同对乙方、丙方的履职情况进行评估、考核。
二、乙方职责
1、全力支持丙方对其学科学术梯队建设的工作，适当减少丙方正常教学，科研和学科建设外的各种事务性工作，在现有的图书资料和科研设备条件下最大限度地为丙方搞好服务。
2、协助丙方设计本学科建设目标，工作思路并监督实施；
3、协助甲方检查督促丙方履行本合同规定的岗位职责情况。
三、丙方的权利和义务
1、在聘期间享受本合同规定的有关条款，享受由甲方提供的_________元／年的岗位津贴。
2、除完成学校规定的基本工作量外，在聘期间还必须完成以下任务：
（1）领导本学科的学科建设和学术梯队建设，带领本学科做好重大课题的攻关，取得标志性成果；
（2）获得并主持国家级项目或省部级重大（重点）项目；
（3）在国内外权威刊物上发表3篇以上学术论文（第一作者）或出版学术专着，获得发明专利，向社会转化科研成果并取得较大的社会经济效益等。
四、丙方聘期的工作目标及任务（由丙方和乙方商定填报）
1、教学工作（课程名称，授课对象，教学时数等）；
2、科研工作与科研项目；
3、学科建设（博士点，硕士点和博士后流动站建设，学术队伍建设，人才培养，凝炼学科方向等）；
4、其他工作。
五、聘任期限
a级岗位聘任期限从______年_____月至______年_____月，期满后考核，根据业绩和发展情况具有优胜劣汰性。期满结束经考核业绩优秀者，可优先竞争下一轮特殊岗位。
六、违约责任
1、在聘期间，丙方如有违反国家法律，学校规章制度或受到其他党纪和行政处分的，甲方将视其情节轻重，给予相应处分，包括撤销丙方a岗上岗资格并追赔有关经济损失。
2、丙方如果在聘期间调离甲方，自调离之日起，本合同书自动终止，甲方视具体情况责成丙方承担相应的违约责任。
七、本合同中未尽事宜，在执行中三方应本着友好合作精神协商解决。
八、本合同一式三份，甲乙丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________
代表人（签字）：_______代表人（签字）：_______
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_____________签订地点：_____________丙方（签字）：_________
_________年____月____日
签订地点：_____________
聘任方：_________(简称甲方)
受聘方：_________(简称乙方)
第一条 甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。
为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________(以下简称“上述文件”)精神，甲乙双方本着*等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
第二条 聘期 聘期自_________年________月________日起至_________年________月________日止。其中：_________年________月________日起至_________年________月________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。
第三条 乙方的义务
1.乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责;
2.乙方还应完成下列任务：
(1)参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等; _________。
第四条 岗位待遇 在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。
具体发放按_________中有关规定执行。
第五条 甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_______以及配套细则中有关规定执行。
第六条 附则
1.除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定;
2.本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力;
3.本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________
代表人(签字)：________________年____月____日
_________年____月____日签订地点：_____________
签订地点：_____________
聘任方：_________（简称甲方）
受聘方：_________（简称乙方）
受聘岗位：___________________
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，经甲、乙双方*等协商，签订本协议。
第一条 聘期
本岗位首次聘期为三年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
第二条 乙方的岗位工作目标及任务
一、乙方在聘期内应完成的工作目标：_________
二、乙方在聘期内应承担的工作任务：
1．教学任务（包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者）：_________
2．科研任务：_________
3．学科建设任务：_________
4．人才培养任务：_________
5．队伍建设及其他任务：_________
第三条 权利和义务
一、甲方的权利和义务
1．依照国家法律、法规及甲方的有关规定对乙方进行管理。
2．依照本协议第二条规定的工作目标及任务，对乙方进行考核和奖惩。
3．根据乙方的工作任务，向乙方支付相应的工资、报酬及福利待遇，提供相应的工作条件。
4．依法维护乙方的各项合法权利。
二、乙方权利和义务
1．获得相应的工资、报酬及福利待遇。
2．若甲方不能按规定履行其应尽义务时，有权向上级有关部门提起申诉。
3．遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度。
4．履行本岗位职责，完成本岗位的工作目标及任务；接受甲方的考核及管理。
第四条 考核与续聘
1．甲方按本协议确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核，本协议期满后进行聘期考核。考核时，乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，填写相关考核表。
2．对考核不合格者，甲方可以解除聘任协议。
3．聘期考核合格者，甲、乙双方协商签订续聘协议。
第五条 协议的变更、解除和终止
1．乙方在聘期内有违法违纪行为，甲方可视其情节依照有关规定予以解聘，终止本协议。
2．甲方根据本协议规定对乙方解除聘约后，允许乙方有1-3个月的过渡期，过渡期内乙方除享受基本工资外，不享受甲方其它的福利待遇和津贴。
3．乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的，需提前三个月向甲方提出申请，经甲方同意后方可辞聘。
4．乙方未经甲方同意，有三个月以上时间不在甲方工作时，甲方可予以解聘，并追究其违约责任。
5．聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使本协议无法正常履行的事由，需要变更或解除协议的，聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。
6．本协议聘期到期时，如甲方没有续聘乙方，则本协议自动中止。
第六条 违约责任
1．本协议一经签订，双方必须严格执行。任何一方如违约，应承担相应的违约责任，支付违约金；违反规定擅自解除协议的，按未履行的聘期时间计算，每少一年，应支付的违约金为_________元。
2．乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的，乙方违反规定擅自解除协议时还应向甲方退回全部培训费用。
第七条 附则
1．本协议一式三份，甲方、乙方、乙方所在学院各持一份，自甲乙双方签章、签字之日起生效。
2．双方因履行本协议发生争议，应首先协商解决，不能协商解决的，按有关规定办理。
3．本协议中未尽事项，应由双方协商，做出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。
甲方（盖章）：_________
乙方（签字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
——解除租赁合同书汇总五篇
甲方（出租方）：
乙方（承租方）：
甲乙双方原于20xx年9月17日签订的房屋租赁合同，租赁房屋位于银川市兴庆区湖滨东街与丽景街相交处南面7号楼和5号楼第四层，总面积约为：10200*方米。现因情势变更无法继续履行合同，经双方协商同意，就解除该房屋租赁合同达成以下条款：
一、自本协议生效之日起，以上房屋租赁合同解除。合同解除后，甲乙双方互不追究对方的违约责任。
二、乙方应于本协议生效之日起_____ 日内，将房屋移交给甲方。移交前，乙方会同甲方验收房屋设施、设备及物品，验收合格后，乙方从承租的房屋内搬走。
三、关于该租赁房屋的外装修费用，甲乙双方协商聘请有资质的单位，以该单位审定的结算价格为准，多退少补。
四、乙方在管理使用该租赁房屋期间所发生的所有税费，包括：房屋产权税、土地使用税以及室内的装修、装饰费用等等，不再向甲方主张；甲方支付的室内装修、装饰费用贰佰万元，也不再向乙方主张。本协议生效后，甲乙双方就该部分费用互不相欠。
五、乙方应在移交承租房屋同时，将该房屋装修施工图纸以及其他与该房屋有关的图纸、资料等全部移交给甲方。
六、乙方就该房屋的隐蔽工程，在租赁合同解除后甲方需要时，负有说明和配合的义务。
七、如乙方按照约定，履行了本协议的全部义务，包括第五条及第六条的附随义务，甲方免除乙方所欠合同解除前的租赁费。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效。
九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方：
乙方：
____________年______月______日
甲方：
乙方：
甲方与乙方于 年 月 日签订了合字第 号租赁合同，现因 ，使 方无法继续履行合同，经协商，双方愿意解除位于 (铺位)的租赁合同，并达成一致意见，为明确责任，保障双方合法权益，特签定本协议，条款如下：
一、乙方于XX年1月16日前将铺位退回给甲方使用，如乙方不按时退租，每逾期一天，需向甲方支付伍佰元(￥500.0)违约金，逾期达七天，甲方有权无偿收回铺位，由此产生的一切损失和责任由乙方负责。
二、乙方必需于XX年1月16日前在工商部门办完营业执照迁址或注销手续。
三、甲方除向乙方退回所收共计柒仟元(￥7000.0)按金外，还需支付共计柒仟元(￥7000.0)作提前解约赔偿金，总合计壹万肆仟元(￥14000.0)。
四、双方再次证明，XX年6月1日至乙方解约退租当日，租金为每月共计人民币贰仟贰佰元正(￥2200.0)，在此期间涉及金额不乎的甲方收款收据均不作实，以防产生纠纷。
五、甲方于乙方退租当日，一次性结清应付金额，乙方以收据收款。
六、乙方不得损坏铺位内设施和装修，如有损坏，照价赔偿。
七、乙方退租当日，甲乙双方当面销毁所签《租赁合同》正本。
八、XX年1月16日起，在此之前双方所签定的所有租赁合同终止作废。
九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，同具法律效力。
十、本协议由双方签字盖章后生效。
甲方：(盖章)
乙方：(盖章)
代表人：(签章)
代表人：(签章)
年 月 日
甲方：________________，身份证________
乙方：________________，身份证________
上述租赁合同约定的租赁期为____年____月____日至____年____月____日止。
乙方因_自身原因__于_______年_______月_______日向甲方提出提前终止租赁要求。现甲、乙双方经过*等协商，一致同意订立如下条款，以解除租赁合同：
一、本合同签署之日起，甲乙双方之前签订的.《房屋租赁合同》；尚未履行的合同内容，终止执行。
二、乙方需缴纳终止合同之前房屋产生的水电费、物业费、电视电话费、煤气费等相关费用，于____年____月____日搬离。
三、现因乙方方面的原因导致租赁合同无法继续履行，需提前终
止。根据合同及双方充分协商，甲乙双方同意乙方原预先支付的一年租金及押金除已生效月份剩余部分不再退还给乙方，作为乙方违约赔偿金，甲方不再退还乙方缴纳的押金、租金。
四、因本协议或与本协议有关的争议，双方应友好协商解决，协
商不成向乙方所在地有管辖权的人民法院提出诉讼。违约方应承担守约方因处理本协议所产生的仲裁费、律师费、差旅等一切损失。
五、本协议效力
本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方代表签名盖章后生效。
甲方（签章）：_______________乙方（签章）：_______________
________年________月________日________年________月________日
甲方（出租方）：
乙方（承租方）：
经协商，双方愿意解除位于_________（铺位）的租赁合同，并达成一致意见，为明确责任，保障双方合法权益，特签定本协议，条款如下：
一、乙方于_________年_________月_________日前将铺位退回给甲方使用，如乙方不按时退租，每逾期一天，需向甲方支付_________元违约金，逾期达七天，甲方有权无偿收回铺位，由此产生的一切损失和责任由乙方负责。
二、乙方必需于_________年_________月_________日前在工商部门办完营业执照迁址或注销手续。
三、甲方除向乙方退回所收共计_________元按金外，还需支付共计_________元作提前解约赔偿金，总合计_________元。
四、双方再次证明，_________年_________月_________日至乙方解约退租当日，租金为每月共计人民币_________整，在此期间涉及金额不乎的甲方收款收据均不作实，以防产生纠纷。
五、甲方于乙方退租当日，一次性结清应付金额，乙方以收据收款。
六、乙方不得损坏铺位内设施和装修，如有损坏，照价赔偿。
七、乙方退租当日，甲乙双方当面销毁所签《租赁合同》正本。
八、_________年_________月_________日起，在此之前双方所签定的所有租赁合同终止作废。
九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，同具法律效力。
甲方（签字）：_________ 乙方（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方（出租方）：____________，居民身份证号码__________________
乙方（承租方）：____________，居民身份证号码__________________
丙方（承租方）：________________________
鉴于：__________________
____________年______月______日，______有限公司（以下简称“ 公司”）作为出租方与乙方签署了《租赁合同》， 公司将其所有的位于______市______（以下简称“租赁房屋”）出租给乙方，该租赁房屋实际由丙方用于经营餐饮；租赁期间，______公司将该租赁房屋转让给______有限公司______办事处，后______有限公司______办事处又将该租赁房屋转让给甲方，即现在该租赁房屋的所有权人系甲方；按照《租赁合同》的约定，现该租赁房屋的所有权人甲方成为《租赁合同》的出租方；租赁房屋的所有权人甲方与乙方和丙方自愿解除《租赁合同》。
甲乙丙三方经过协商，自愿就解除《租赁合同》的有关事宜达成如下协议条款，供各方共同遵守。
第一条 租赁房屋的基本情况
租赁房屋的位置和面积：
租赁房屋坐落于______市______（按照《房屋产权证》注明的地点写明）。
租赁房屋的面积：____
该租赁房屋总建筑面积______方米。
租赁房屋的用途：____
乙方和丙方租赁房屋用于经营餐饮。
第二条 租赁期限
《租赁合同》约定的租赁期限为______年，自______月______日至______年______月______日。
第三条《租赁合同》自三方签署本协议之日起解除。
第四条 丙方撤出租赁房屋的时间
丙方于____________年______月______日前撤出租赁房屋。
第五条 解除《租赁合同》的补偿
甲方向乙方和丙方支付人民币____________元，作为租赁期限届满前解除《租赁合同》的经济补偿；本协议签署后____日内，甲方向乙方和丙方支付该经济补偿的______%，计人民币______元，该款项转入______方的账户并由______方出具收款文件；丙方撤出租赁房屋后______日内，甲方向乙方和丙方支付该经济补偿的______%，计人民币______元，该款项转入______方的账户并由______方出具收款文件。
甲方免除乙方和丙方______年______月______日至______年______月______日的房屋租金（或称使用费）。
第六条 撤出租赁房屋的验收
丙方于________年________月________日前撤出该租赁房屋，并将丙方所有的设施、设备搬离租赁房屋。
丙方撤出租赁房屋前，应付清租赁房屋的物业管理费、水费、电费等费用。
乙方和丙方应保证租赁房屋本身及甲方提供的附属设施、设备处于正常使用的状态（正常使用及时间因素的耗损除外），不得影响租赁房屋的继续正常使用。乙方和丙方应将其自行添置的可拆动的动产部分自行拆除，不可拆动的嵌入式装修部分应予保留、不得拆除，甲方对此不予补偿。
第七条 违约条款
如丙方未能于______年______月______日前撤出该租赁房屋并将丙方所有的设施、设备搬离租赁房屋，则每迟延一日，向甲方支付人民币______元，作为迟延违约金。该违约金从甲方支付乙方和丙方的经济补偿金中扣除。
第八条 适用法律和争议解决
本协议的签署、履行、解释、争议解决等均适用中华人民共和国法律。
甲乙丙三方因履行本协议发生争议，应协商解决，不能协商解决的，任何一方可诉至租赁房屋所在地的人民法院。
第九条其他条款
本协议未尽事宜，经双方协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
本协议一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。
本协议自甲乙丙三方法定代表人或授权代表人签字、盖章之日起生效。
甲方：____________
法定代表人或授权代表人：__________________
______年______月______日
乙方：____________
法定代表人或授权代表人：__________________
______年______月______日
丙方：__________________
法定代表人或授权代表人：__________________
______年______月______日
——民工劳务合同书汇总五篇
甲方(用人单位)名称：________________
性质：______________
地址：_______________
乙方(劳动者)姓名：_____________性别：__________
出生年月：_________________________
身份证号码：_________________________
户口所在地：_________省_____县(市、区)_____乡______村
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经*等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
经甲乙双方协商一致，劳动合同期限采取下列第_____种形式：
1、有固定期限劳动合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日终止。其中试用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、无固定期限。其中试用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作为期限。本合同生效日期为______年____月____日;以乙方完成____________工作(任务)为合同终止时间。
二、工作内容和工作时间
3、甲方招用乙方担任______________岗位(工种)工作。乙方的上岗证号码为____________。
三、劳动保护和劳动条件
4、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
5、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的'劳动保护用品。其中建筑施工
6、甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
四、工资待遇和保险待遇
7、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_____元，试用期满后月工资(或日工资)为_____元。
8、甲方安排乙方加班加点，应按照《劳动法》等规定支付加班加点工资。
9、甲方应在每月_____日发放乙方的工资，并由乙方签字确认。
甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。
甲乙双方对工资支付的其他约定_____________________________
10、甲乙双方依法参加社会保险。
11、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇，按照国家、省有关规定执行。
五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止
12、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同：
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：
(一)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(二)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;
(三)严重失职或者营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
(四)被劳动教养或被追究刑事责任的;
(五)不服从甲方正当工作安排的;
(六)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的。
15、乙方解除本合同，应当提前____日(不超过30天)以书面形式通知甲方，不得擅自离职。
16、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的，本合同即行终止。
六、经济补偿和法律责任
17、因甲方原因解除劳动合同，甲方应按照国家、省有关规定支付经济补偿金。
18、乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
七、当事人约定的其他内容
19、甲乙双方约定的其他内容：________________
八、劳动争议处理及其它
20、双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
21、甲方的规章制度及_______________作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。
22、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的，按照有关规定执行。
23、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。
甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________
代表人(签字)：________________身份证号码：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
地址：
性质：
法定代表人（委托代理人）姓名：
乙方（劳动者）姓名：
性别：
年龄：
民族：
文化程度：
籍贯：施∈些县（区）乡（镇）村（街）号
现住址：
属于：农业人口
非农业人口
身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动法》和***《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及《××省实施〈全民所有制企业临时工管理暂行规定〉细则》的有关规定，经甲、乙双方*等协商同意，自愿签订本合同。
一、合同期限
本合同期限自年月日起，至年月日止。其中试用期
年月日至年月日。
二、生产（工作）任务
根据甲方企业生产（工作）需要，乙方同意甲方安排，从事岗位，为
工种，承担生产（工作）任务。其中应达到的数量、质量指标为：
三、劳动保护和劳动条件
根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。
四、劳动报酬
（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为
元。试用期满，根据乙方的岗位、技能水*，承担的任务等情况，定为每月
元。乙方从事的工种为全额计件工资制，经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算，具体办法双方约定为＿＿＿＿。
（二）加班工资为每小时元。法定节假日每小时元。
（三）乙方从事夜班工作的，甲方应按规定支付乙方夜餐费。
（四）按照国家及企业的有关规定，乙方应享受＿＿＿＿等，每月计元，津贴＿＿＿＿元，奖金＿＿＿＿。
五、劳动保险福利待遇以及社会养老保险均按现行有关政策执行
六、权利和义务
（一）甲方权利
１．依据国家和××省的有关规定，结合本企业的实际情况，有权制定厂规厂纪。
２．根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策，甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。
乙方权利
１．乙方享有与其他工人相同的主人翁地位，参加企业民主管理。
２．乙方享有与其他工人相同的政治荣誉和政治待遇（入党、入团、评选先进、模范等）。
３．甲方有违反合同的行为，乙方有权向当地劳动仲裁机构申请仲裁。
（二）甲方义务
１．负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产、厂规厂纪等教育、培训考核与管理。
２．甲方必须保证乙方应享有国家规定的劳动、工作、学*、生活条件。
乙方义务
１．自觉遵守各项劳动纪律、规章制度，听从指挥，服从管理。
２．刻若钻研业务技术，尽职尽责完成生产（工作）任务。
３．严格遵守合同规定的各项条款。
七、劳动合同的解除与终止
（一）在下列情况下，甲方可以解除劳动合同：
１．在试用期内，发现不符合招用条件的；
２．患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
３．按照***《国营企业辞退违纪职工暂行规定》应予以辞退的；
４．甲方宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的；
５．违反劳动合同规定的。
（二）被依法追究刑事责任，因工或非因工死亡的，劳动合同自行解除。
（三）在下列情况下，乙方可以解除劳动合同：
１．经国家有关部门确认，劳动安全、卫生条件恶劣，无有效保护措施，严重危害工人身体健康的；
２．甲方不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的；
３．甲方不履行劳动合同或违反国家法规、政策侵害工人合法权益的；
４．经甲方同意，被招为合同制工人或参军、自费考入中等以上专业学校的。
（四）在下列情况下，企业不得解除劳动合同：
１．劳动合同期限未满又不符合第七条（一）款规定的；
２．合同期内经劳动鉴定委员会确认患有职业病或因工负伤的；
３．患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
４．女工在符合国家规定的孕期、产假、哺乳期间的；
５．符合国家其他规定条件的。
（五）合同期满必须终止合同。
因生产（工作）需要，可按照规定重新办理招用手续。
（六）任何一方解除劳动合同，应提前三十天通知对方，方可办理解除合同手续。
试用期内解除合同及款中规定解除劳动合同的除外。
八、违反劳动合同应承担的责任
本合同一经签订，双方必须严格执行。任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，对方有权根据其责任和造成的后果，追究违约金元，赔偿金
元。如因不可抗力造成不能履行合同，以致给对方带来损害时，违约方可不承担法律责任。
九、双方认为需要规定的其他事项
十、劳动合同鉴证
本合同签订后，必须到当地劳动行政部门的仲裁机构进行鉴证。
十一、劳动争议处理
因本合同发生争议，当事人应在争议发生六个月内以书面形式向当地仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，当事人在收到裁决书之日起十五日内可向地方人民法院起诉。
十二、其它事项
（一）本合同一式三份。甲方、乙方、劳动行政仲裁机构各一份。未经合法授权代签、涂改无效。
（二）本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法律、法规、政策执行。
合同签订时间年月日。
甲方盖章
法定代表人签名＿＿＿＿
乙方签名＿＿＿＿
发包方：__________________(以下简称甲方)
承包方：__________________(以下简称乙方)
甲、乙双方就梁*县**工地人工挖孔桩基础施工劳务承包事宜，依据《中华人民共和国合同法》、是《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循*等、自愿、公*公正的原则，双方友好协商，签订如下合同：
一、工程名称：__________________
二、工程地点：__________________
三、工程内容：人工挖孔桩基础
四、劳务分包范围：
1、人工挖桩孔、护壁钢筋支模、拆模、砼搅拌运输、护壁浇灌砼、水磨钻、剔芯等全过程。
2、提供本承包范围内工种所使用的各种机械成套设备、设施(包括空压机、抽水机、风管成套送风、空枪、模板、吊机、水磨钻、卷扬机、小型工具等)以及完成各种安全防护措施的搭设和拆除。
3、现场材料的清理、堆放、场内清洁卫生及文明施工所要求的工作。井口防护、挖完后的盖口、砼封底直至钢筋笼放入井内前的抽水清底等工作。
五、工期要求：乙方必须按照甲乙双方所约定的工期十二天内将现有的十九个桩水磨钻完成，其它二十六个挖孔桩必须在一个月内完成，否则视为乙方违约，甲方处罚乙方每立方米20元(即后水磨钻按350元/立方米结账)。
六、工程质量要求：
必须满足设计图纸及施工规范、质量验收规范要求，达到合格标准，每桩坑必需按四方要求全部护壁，桩垂直度误差外围桩2CM，内总桩3CM。桩顶至桩底持力层由验桩各方认可为准。
七、工程单价：
工种单价：
1、本工程挖孔桩无论回填方、原始土方、软土、页岩均按综合单价每立方米95元计算。
2、钢筋：凡有钢筋护壁每米加20元钢筋工工资。
3、水磨钻：统一按370元/立方米计价。
八、付款方式：在施工期间，中途借少量的生活费，主体工程修至正负0以上第二楼之后一次性付清所有人工挖孔桩款项。
九、在施工过程中，严格按照安全操作规程和安全交底书执行。
十、双方责任与权利义务：
1、甲方责任与权利义务：
(1)甲方负责施工技术，在乙方进场开挖桩前进行技术交底(交桩开挖中心线)。
(2)甲方随时对乙方进行质量、进度、安全及文明施工进行监督管理，提出的整改应坚决执行，监理、建设单位提出等有关部门提出的要求，只要是合理，合法的均应不折不扣的执行。
(3)四方提供乙方本工程所需的水、电(电以现场配电箱为准，配电箱外的电线由乙方自理，线路架设必须符合规范要求)。甲方对该项工程只提供主材(护壁钢筋、水泥、河沙、石子)其余辅材均由承包商(即乙方)承担。
2、乙方责任与权利义务:
(1)乙方必须按约定的工期完成指定的挖孔桩任务并根据施工图和技术交底要求，按国家有关施工规范、验收规范、操作规程进行施工，确保工程进度，质量达到合格标准。因乙方违反设计要求、操作过程偷工减料、粗制滥造、不听指挥等原因造成的质量事故应承担全部责任，赔偿由此造成的经济损失。对管理人员和监理单位、建设单位提出的整改意见必须认真落实。
(2)乙方必须确保农忙和节假日期间的施工所需劳动力，否则甲方有权要求乙方无条件退场，并由乙方承担由此引的一切后果。
(3)乙方必须保证在甲乙双方约定的时间内完成指定的工作任务，延误工期自愿接受甲方的处罚。
(4)乙方必须按甲方安排的工作时间内保证施工任务，合理安排各工序劳动力，做到工序有效衔接。接受甲方的安全、质量检查评定，并指定专人负责安全、质量、进度的自检工作;自检合格后向四方申请复检，复检合格后方能进行下一道工序施工。
(5)乙方在施工过程中要做到工完料尽场地清。
(6)乙方负责提供本工程所用水磨钻、提升机、空压机、电钻、搅拌机、抽水机、水管、安全设施等完成桩孔成形的全部设备和材料。
(7)乙方有责任配合甲方搞好施工现场的安全文明施工和现场各种材料的管理工作，乙方在施工过程中如有浪费、损坏浪费施工的现象，需照价赔偿。
(8)遵守安全操作规程规定，遵守国家和公司、项目部制定的各项制度及安全文明规章制度，做到文明施工现场要求。
十一、安全：
1、甲乙双方在严格遵守重庆市人民**关于加强承包生产和工程中的安全规定，坚持承包生产必须承包安全和原则。乙方在施工过程中所发生的病、伤、残亡事故，乙方自行负责和处理，甲方不承担任何责任和费用。甲方应向乙方人员进行入场安全教育，并就安全技术措施等有关事宜，书面向乙方负责人交底。
2、乙方进入承包施工现场的人员必须事先登记注册，报甲方备案，对承包的工种，乙方应制定出具体的安全技术措施方案，确定专人负责安全工作。
3、乙方必须对所属人员进行经常性的安全教育、法制教育的操作操作规程的学*，提高对安全生产重在意义的认识，增强自我防护能力，自觉守纪，严格按规程办事，不违章操作。
4、乙方施工人员进入现场，必须遵守国家和甲方安全生产规章制度，甲方在检查生产和安全时发现不安全因素，应立即向乙方代表提出，监督整改，乙方违章作业按甲方相关的管理制度执行。
5、乙方在施工中如发现存在不安全因素，要及时向现场负责人报告，整改后方可施工，严禁违章冒险作业并有权拒绝违指挥。
6、乙方凡有不适应高空作业者(心脏病、高血压、贫血病等)以及16周岁以下未成年者和50周岁以上的成年人，不准进入现场施工，违者一切责任由乙方自行承担。
十二、其它：
1、本合同签字后，乙方因自身原因的退场需提前15天向甲方提出，其班组当月工作量甲方不予结算，损失由乙方负责，如严重影响甲方施工进度，乙方承担相应的经济责任。
2、乙方如达不到甲方提出的安全、质量、工期要求，甲方有权终止本合同。
3、乙方所有入场人员均不提供食宿条件，由乙方处理。
4、乙方派住现场代表，必须监守岗位如果甲方查到不在现场，一次罚款500元。
5、甲方只对19条桩的水磨钻和26个挖孔桩进行发包，如乙方按时、按量、保质、保安完成上述工作量，甲方将按此合同执行再发包剩余孔桩数量。如乙方未达到甲方验收要求，甲方有权将剩余孔桩另行发包。
十三、争议：本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
十四、本合同一式两份，附技术交底，甲乙双方各执一份，每份均有同等法律效力，双方签字盖章之日起合同生效，款项结清本合同失效。
甲方：__________________(章)代表：__________________
乙方：__________________(章)代表：__________________
_________年____月_____日
地址：
性质：
法定代表人（委托代理人）姓名：
乙方（劳动者）姓名：
性别：
年龄：
民族：
文化程度：
籍贯：施∈些县（区）乡（镇）村（街）号
现住址：
属于：农业人口
非农业人口
身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动法》和***《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及《××省实施〈全民所有制企业临时工管理暂行规定〉细则》的有关规定，经甲、乙双方*等协商同意，自愿签订本合同。
一、合同期限
本合同期限自年月日起，至年月日止。其中试用期
年月日至年月日。
二、生产（工作）任务
根据甲方企业生产（工作）需要，乙方同意甲方安排，从事岗位，为
工种，承担生产（工作）任务。其中应达到的数量、质量指标为：
三、劳动保护和劳动条件
根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。
四、劳动报酬
（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为
元。试用期满，根据乙方的岗位、技能水*，承担的任务等情况，定为每月
元。乙方从事的工种为全额计件工资制，经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算，具体办法双方约定为＿＿＿＿。
（二）加班工资为每小时元。法定节假日每小时元。
（三）乙方从事夜班工作的，甲方应按规定支付乙方夜餐费。
（四）按照国家及企业的有关规定，乙方应享受＿＿＿＿等，每月计元，津贴＿＿＿＿元，奖金＿＿＿＿。
五、劳动保险福利待遇以及社会养老保险均按现行有关政策执行
六、权利和义务
（一）甲方权利
１．依据国家和××省的有关规定，结合本企业的实际情况，有权制定厂规厂纪。
２．根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策，甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。
乙方权利
１．乙方享有与其他工人相同的主人翁地位，参加企业民主管理。
２．乙方享有与其他工人相同的政治荣誉和政治待遇（入党、入团、评选先进、模范等）。
３．甲方有违反合同的行为，乙方有权向当地劳动仲裁机构申请仲裁。
（二）甲方义务
１．负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产、厂规厂纪等教育、培训考核与管理。
２．甲方必须保证乙方应享有国家规定的劳动、工作、学*、生活条件。
乙方义务
１．自觉遵守各项劳动纪律、规章制度，听从指挥，服从管理。
２．刻若钻研业务技术，尽职尽责完成生产（工作）任务。
３．严格遵守合同规定的各项条款。
七、劳动合同的解除与终止
（一）在下列情况下，甲方可以解除劳动合同：
１．在试用期内，发现不符合招用条件的；
２．患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
３．按照***《国营企业辞退违纪职工暂行规定》应予以辞退的；
４．甲方宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的；
５．违反劳动合同规定的。
（二）被依法追究刑事责任，因工或非因工死亡的，劳动合同自行解除。
（三）在下列情况下，乙方可以解除劳动合同：
１．经国家有关部门确认，劳动安全、卫生条件恶劣，无有效保护措施，严重危害工人身体健康的；
２．甲方不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的；
３．甲方不履行劳动合同或违反国家法规、政策侵害工人合法权益的；
４．经甲方同意，被招为合同制工人或参军、自费考入中等以上专业学校的。
（四）在下列情况下，企业不得解除劳动合同：
１．劳动合同期限未满又不符合第七条（一）款规定的；
２．合同期内经劳动鉴定委员会确认患有职业病或因工负伤的；
３．患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
４．女工在符合国家规定的孕期、产假、哺乳期间的；
５．符合国家其他规定条件的。
（五）合同期满必须终止合同。
因生产（工作）需要，可按照规定重新办理招用手续。
（六）任何一方解除劳动合同，应提前三十天通知对方，方可办理解除合同手续。
试用期内解除合同及款中规定解除劳动合同的除外。
八、违反劳动合同应承担的责任
本合同一经签订，双方必须严格执行。任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，对方有权根据其责任和造成的后果，追究违约金元，赔偿金
元。如因不可抗力造成不能履行合同，以致给对方带来损害时，违约方可不承担法律责任。
九、双方认为需要规定的其他事项
十、劳动合同鉴证
本合同签订后，必须到当地劳动行政部门的仲裁机构进行鉴证。
十一、劳动争议处理
因本合同发生争议，当事人应在争议发生六个月内以书面形式向当地仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，当事人在收到裁决书之日起十五日内可向地方人民法院起诉。
十二、其它事项
（一）本合同一式三份。甲方、乙方、劳动行政仲裁机构各一份。未经合法授权代签、涂改无效。
（二）本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法律、法规、政策执行。
合同签订时间年月日。
甲方盖章
法定代表人签名＿＿＿＿
乙方签名＿＿＿＿
甲方：__________________身份证号：__________________
乙方：__________________身份证号：__________________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经*等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日终止。
二、甲方招用乙方担任项目部零工。
三、乙方上岗前经甲方安排进行安全教育。
四、乙方责任
1、乙方必须遵守甲方所制定的相关责任。
2、乙方必须完成甲方安排的日工作量。
3、乙方不经甲方同意随意接触电、机械等。
若出现事故责任，甲方不承担任何经济损失。
4、乙方在上班时间不准喝酒、打架、擅自停工，发现类似情况，罚款500-1000元，并解除合同。
5、乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害，甲方有权扣除一月工资外，并解除合同。
五、甲方责任
1、甲方提供，食宿。
2、甲方保证乙方工资到位。
六、工资待遇
1、乙方按日工作制计，每天元。
2甲方每月支付乙方元生活费，剩余工资在月日前付清。
七、乙方上岗前提供身份证复印件，常用电话号。
八、双方在执行本合同时，若有争议可通过协商解决。
九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：________________
乙方：________________
_________年____月_____日
——保温合同书汇总五篇
甲方：_______________________________
乙方：_______________________________装修合同报价清单
依据《建筑法》《合同法》及相关的装修合同电子版国家法律、法规，经过甲、乙双方充分协商，本着互惠装修合同怎么写互利、*等、自愿、公*、诚信的原则，甲方现将________________________(工程名称)外墙保温及外墙真石漆、内墙腻子以包工包料方式发包给乙方装修合同模板电子版施工。装修合同签订需要注意的细节为了保证双方的合法权益，经甲乙双方协商达成以下和约签订此合同。
一、工程概况：
1、工程名称：_______________装修合同注意事项别忽视__装修合同电子版__装修合同模板电子版______________装修合同书______
2、工程地点：____________装修合同简单版_______________________装修合同范本简单____
3、工程内容：_________________装修合同简单版______________________
4、承包方式：_______________________________________
二、工程承包范围：
施工蓝图所包括的所有外墙和楼梯道保温、外墙真石漆、内墙两遍腻子的人工及材料。
三、合同工期装修合同书：
1、工程从_____年____月____日开始至____年____月____日结束，工程有效工期为___装修合同签订需要注意的细节______天。
2、乙方必须按照甲装修合同电子版方编制的施工进度计划进行合理安排施工，雨季和其它客观因素影响工期的装修合同电子版，可由甲乙双方协商解决。
3、如因甲方进度影响工期，则工期相应顺延。
四、质量要求：
1、乙方应依据《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB50300-20__)、《建筑装饰装修质量验收规范》(GB50210-20__)及相关的国家规范和外保温施工工艺施工。
2、乙方必须建立装修合同模板电子版完善的质量管理负责制，施工质量以项目部、监理单位、建设单位和市质量监督站装修合同模板电子版验收合格为准装修合同签订需要注意的细节。如由于乙方原因，达不到质量要求的，由此发生的返工装修合同注意事项别忽视、重新施工等一切费用(包括相应的材料费用和人工费)有乙方负担，并承担一切质量后果和经济损失。
3、外墙必装修合同模板须*整、坚实、起皮、裂缝和空鼓等影响外墙饰面施工的质量缺陷。外墙施工过程中必须做到工完场清。
4、乙方在施工过程中必须听从项目部的指挥、严格按照国家装修合同施工规范施工，否则项装修合同注意事项别忽视目部将对乙方采取相应的经济处罚措施。
五、工装修合同怎么写程造价：
外墙保温施工工程量按实际面积实算计量，综合单装修合同范本简单价__元/㎡;真石漆按装修合同模板实际面积计量，单价__元/㎡;内墙腻子按建筑面积计算，单价__元/㎡。如楼梯等其它地方需要刷装修合同电子版涂料，则价格另计。(以上价格不含税，不含外墙脚手架使用费)
六、付款方式及结算：
1、此工程款30%用现金支付，剩余70%用房屋抵顶
2装修合同注意事项别忽视、工程量依据施工蓝图进行确定。
3、合同签订后乙方可先行选择顶账房屋预售，待工程量足够支付所选房屋的房款后，甲方应将装修合同模板所选房屋的整套手装修合同书续办理至乙方或乙方指定人名下，剩装修合同模板余工程款根据双方付款约定，再进行支付。
4、工程施工完毕且验收合格后，保留3%的质量保修金，半年后无质量问题甲方应付清余款。
七、甲方的责任：
1、甲方在乙方进场前2日，为乙方提供施工用水和用电，满足乙方用水用电。
2、甲方负责协调其它工种之间的施工配合。
八、乙方的责任：
1、乙方应按照项目部和监督单位的装修合同怎么写要求和相装修合同怎么写应国家施工规范及装修合同电子版外保温施工工艺施工。乙方依据甲方的施工进度合理安排施工，服从项目装修合同怎么写管理，不得以任何理由装修合同报价清单拖延工期。(如由于客观原因需顺延工期的，需和项目部和监理单位沟通协调。
2、乙方进入施装修合同工现场的作业人员，必须熟悉外墙外装修合同电子版保温施工工艺并能熟练操作，非专业人员禁止外墙操作装修合同模板。乙方作业人员的吃住有乙装修合同注意事项别忽视方统一安排。
3、工程装修合同简单版验收后，保修期内乙方应随叫随修，否则甲方有权委托其他人员进行维修，费用从乙方维修金中扣除，乙方负责由此产生的后果。
4、乙方在施工过程中，要建立完整的安全保障体系，安排专人定时定点检查施工机械和施工操作人员的安全防护用品。依据装修合同怎么写安全技术规程正确施工，严禁违规操作，否则发生的一切安全事故由乙方全部承担。
5、乙方应严格依据***操作规程及文明施工标准进装修合同签订需要注意的细节行施工，否则甲方有权依据项目管理处罚管理装修合同书办法对乙方采取处罚措施。乙方在工程完成后，及时清理施工现场的建筑垃圾，保持施工现场的清洁，做到工完场清。
九、装修合同注意事项别忽视其它事项：
本合同如有未尽事项，甲乙双方可装修合同另行协商签定补充协议，补充协议于本合同同具法律效力。
十、补充事项
本协装修合同签订需要注意的细节议一式两份，甲乙双方各执一份，签字、盖章后开始生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
发包方（甲方）：陕西龙海工程建设有限公司
承包方（乙方）：
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及有关法律法规，遵守*等、自愿、公正和诚实信用的原则，双方就外墙保温工程分包事项协商一致，订立本合同。
第一条 工程概况及分项承包工作内容
1、工程名称：宏康阳光城A区5#、7#住宅楼外墙保温工程
2、工程地点：乌兰察布市集宁区桥西一中东侧
3、分包工程工作范围及内容：
包括6cm聚苯乙烯苯板外墙保温安装等（含粘结砂浆、苯板、抗裂砂浆、锚固钉、玻纤网、岩棉防火带、窗口收口）等工作。
4、承包单位及承包方式：乙方公司需手续齐全并具备在当地施工的相关资质（以上文件需全部提供给甲方），本工程采取包工包料方式（含粘结砂浆、苯板、抗裂砂浆、锚固钉、玻纤网、岩棉防火带等，吊篮及相关检测备案自行负责），乙方食宿自理，与施工相关的工具及辅料自备。
5、材料技术要求:
（1）聚苯乙烯苯板：密度：18kg/m3、阻燃等级：B2
（2）粘结砂浆、抗裂砂浆、玻纤网、岩棉板质量必须符合国家标准及行业规范，玻纤网重量不低于120克。锚固件膨胀栓部分不得使用再生塑料。
第二条 合同承包单价及结算方法
1、承包单价： 61 元/*方米。（不含税金）
2、双方对结算方法的明确：
双方约定结算面积按实际保温板施工接触面积计算。
第三条 付款方式
乙方在接到甲方通知后24小时内工人及材料进入工地，按要求验收工作面后开始施工，全部保温工程完成后付70%工程款，经建设方、施工方及监理单位验收合格交工后，甲方向乙方付工程款的80％，余款待结算后付到95％，预留5％的质保金，保质期12个月（自该工程竣工之日起计算）。保质期满后，一月内付清（若乙方施工的墙面存在施工质量问题，均由乙方承担责任及经济损失）。
第四条 安全施工、职业安全教育
1、安全施工：乙方必须贯彻执行国家和**、行业主管部门颁布实施的有关安全生产的法律法规及各项规定，严格按安全标准、规范、操作工艺组织施工。严禁事件、职业病、爆炸、火灾等事故的发生；严格现场临时用电及生活用电安全；严格现场设施、机械设备使用安全；认真做好现场安全管理（如：三宝四口的使用与防护，五大伤害中的触电、机械伤害、物体打击、高空坠落与防护工作），杜绝一切事故的发生。施工吊篮需手续齐备方可进场安装，并安排专人维护。
2、乙方承担员工的安全教育（班组教育、班前、班后教育）、安全管理、治安教育和文明施工管理，成品保护等工作，由此造成的一切责任、不良行为和后果，均由乙方承担。
3、乙方应与甲方签定安全承包协议书。
第五条 工程质量及验收
1、外墙施工工程质量应达到行业规定标准，垂直度及*整度达到外墙涂料施工要求。乙方严格按质量验收标准、验收规范及行业强制性条文标准及工艺组织施工，确保工程质量。
2、乙方在施工过程中须接受甲方管理，编制外墙保温施工方案交甲方及监理审核，并严格按制定方案施工，确保工程质量和进度。
3、双方须以国家及地方现行的施工验收规范标准进行验收。
4、乙方需承担协调当地节能办及消防部门关系责任，确保节能验收通过。
第六条 施工工期
施工工期 天（自合同签订之日起计算工期）。自 年 月 日开工至 年 月 日完工。
第七条 合同的生效与终止
本合同经双方代表签字盖章后生效。如果由于乙方未能按甲方要求履行合同，甲方有权单方终止合同。工程竣工，保修期结束，该合同自然终止。本合同签定后，未经双方协商一致，任何一方不得将其在合同中的义务全部或部分转让给第三方。
第八条 违约责任
若因乙方未能在合同约定时间内完成合同约定工作内容，乙方须按工程价款0.5%承担违约金（逐日计罚）。
第九条 本合同一式肆份，具有同等法律效力，甲方执三份，乙方执一份。
第十条 本合同未尽事宜，可经双方协商后列入其他事项，其他事项与正文具有同等法律效力。在本合同之外签订的协议等，内容与本合同相抵触者无效。
甲方（章）：
乙方（章）：
日期：
日期：
合同编号：
甲
乙 方：
签订地点：
签订日期：
分 项 工 程 施 工 合 同
（外墙保温工程）
发包人（全称）： 甘肃天太建筑安装工程有限公司第 项目部（以下简称甲方） 承包人（全称）：（以下简称乙方）
按照《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》及其有关其它法律、
行政法规，遵循*等、自愿、公*和诚实信用的原则，双方就本建设工程外墙保温施工事项协商一致，结合本工程具体情况，双方特签定如下协议。
第1条 工程概况
1.1 工程名称：
1.2 工程地点：
第2条 工程承包范围及承包方式
2.1 工程内容：甲方提供工程图纸范围内及甲方现场指定的外墙保温工程。
2.2 承包方式：总承包管理范围的专业分包。工程承包范围：乙方承担所施工项目的人工、机械（吊篮及保温工程所用工具）材料费用及完成该工程所需的其它费用、并承担本工程的工期、质量、安全等全部责任和风险。
2.3 承包内容：保温板粘贴（包括锚栓固定 ），挂网抹灰 、外墙涂料（包括：基
层清理、线条开槽、腻子的批刷打磨、涂料的涂刷）
2.4 本工程选用材料：
2.4.1 品牌： 乳胶漆必须是迅美牌，若有变更另行约定。
2.4.2 材料：保温工程其它所用材料必须达到甲乙双方共同确定的标准且符合国家标准。保温板不能低于B1级标准。
第3条 合同总额及付款方式
3.1 合同总额：工程合同总价款：￥ 万元整，(大写： )。
3.2 综合单价：￥/㎡。（不贴保温板只有涂饰处价格为26元/㎡，贴保温板但外墙面为瓷砖的部分价格为88元/㎡）
3.3 合同价格组成
3.3.1 合同价格包括主辅材和安装。主辅材部分含粘接砂浆、保温板、锚栓、网格布、乳胶漆。辅材的采购、检测、试验、运输、保险费用等一切支出；（保温板和增强网安装、保护、检测（符合规范规定的各种检测及现场实体抽检）、验收、竣工资料的提供。
3.3.2 除甲方提出的设计变更外，不得以任何理由要求增加造价。
3.3.3 乙方作业人员的食宿自行解决。
3.4 本工程采取综合单价不变，工程量按实际完成量进行结算。
3.5 付款方式
3.5.1 按照外墙保温工程形象进度的60%拨付进度款。竣工验收合格后，预留5%的
保修金，剩余款项一次性付清。
3.5.2 在领取或借支工程进度款时应按实提供职工领取工资花名册，不得私自挪用人工工资，如发现承包人挪用人工工资，由乙方自行承担一切责任。
3.5.3 在保温工程完工后验收合格后，及时将资料交甲方汇总，并经监理、甲方验收合格。
第4条 合同工期
4.1 本工程具体开工日期以甲方或监理工程开工通知日期为准；工程开工7天前乙方应根据双方约定的工期等提出确实可行的总工期控制计划报总监理工程师、甲方代表审批后严格实施。
4.2 乙方应当按照甲方书面指定的开工日期开工。乙方不能按时开工，应当不迟于甲方通知的开工日期前3天，以书面形式向甲方代表提出延期开工的理由和要求。甲方代表应当在接到延期开工申请后的48小时内以书面形式答复乙方。甲方代表不同意延期要求或乙方未在规定时间内开工，工期不予顺延。
4.3 如果乙方实际开工时间超出甲方书面通知7天以上，视为乙方违约，甲方可以终止合约。。
4.4 合同总价已包括必要的加班工作以使本工程能在竣工之日前完成，不得另计加班赶工费。
4.5 如因雨、雪天等气候或非乙方原因等其它不可抗拒因素造成工程延误，情况发生后3天内，乙方就延误的内容，向甲方提交书面报告。经甲方确认，工期顺延。但
4.6 一天支付1000元（最多不超过结算总价的10%），并在结算款中扣除。
4.7 单体完成时间应服从甲方的总体要求，根据土建单位的实际施工进度完成拆除脚手架部位的工作量，如果因乙方的原因导致实际进度与甲方要求的进度计划不符，乙方无措施或无法按工期完工或质量无法达到合同要求，甲方有权对部分工程指定第三方施工，乙方必须无条件服从和配合。
第5条 甲乙双方驻工地代表和双方工作
5.1 甲方驻工地代表：5.2 乙方驻工地负责人名单：5.3 甲方工作责任
5.3.1协调各单位及现场内各个交叉作业班组的关系，保障乙方工程能顺利进行。
5.3.2明确施工内容和范围，向乙方进行设计交底和技术交底，审查乙方提供的施工
方案。
5.3.3按合同约定的工程款支付方式，办理工程款的拨付工作。
5.4 乙方工作责任
5.4.1 向甲方提供所用材料的检验报告、合格证以及吊篮的合格证和吊篮作业人员的特种作业证件，及时提交保温工程的验收资料。
5.4.2 施工前3日向甲方提供保温工程施工方案，按照甲方和监理批准的施工方案组织施工。
5.4.3施工中应遵照施工安全规范的要求，采取必要的安全技术措施，在施工中发生的一切人身伤亡和财产损失由乙方自行负责，甲方不承担任何责任。
5.4.4乙方在施工中应注意已完成的分项工程的成品保护，如出现损坏由乙方负责维修。
5.4.5乙方不能将所承包的保温工程进行肢解转包。如发现，随时解除合同。
5.4.6.乙方人员进入甲方施工现场7日内必须向甲方项目经理部报送进场人员花名册进行备案，并每人交1寸彩色正面相片两张、身份证复印件一张；并保证进场工人无违法犯罪人员。负责出现一切责任后果自负。未向甲方报送名册、照片、身份证的人员，甲方不承认其在甲方的工作关系。按甲方要求组织足量且部分特殊工种需经培训合格取得上岗操作证的施工人员进场。
5.4.7.乙方在施工现场不得发生赌博、酗酒、打架斗殴现象，每发生一次甲方对乙方处以1000元处罚。若同其它分包单位发生打架斗殴现象，情节较轻的，处责任方每次罚款1000元，违反法律**机关处理，项目部不予承担任何责任。
5.4.7乙方必须严格按照所报施工方案进行施工。（工程做法详见技术方案）
第6条 质量标准及质量管理条款
6.1 工程质量标准：
《建筑工程施工质量统一验收标准》GB50300-20xx
《外墙外保温工程技术规程》JGJ144-20xx
《建筑节能标准-民用建筑节能工程施工质量验收规程》DGJ32/J19-20010
《建筑节能工程施工质量验收规范》GB50411-20xx
《建筑装饰装修工程质量验收规范》GB50201-20xx
《住宅工程质量通病控制标准》DGJ32/J 110-20xx
6.1.1 本工程的外墙保温工程必须符合国家现行相关规范、行业标准及设计图纸要求的规定，一次性验收合格。
6.1.2 外墙保温所有材料和半成品、成品进场后，应做质量检查和验收，其品种、规格、性能必须符合设计和有关标准的要求。原材料进场后，按照规定必须复试的材料要进行复检（包括消防部门的复检，复试费用乙方自行承担）并经甲方现场代表或监理单位验收确认符合要求后方可施工。
6.1.3 保温板与墙面必须粘贴牢固，无松动和虚贴现象。粘贴面积应符合设计要求。
6.1.4 安装锚固件的墙面，锚固件数量、锚固位置、锚固件拉拔强度应符合设计要求。锚固件与加强的连接应符合设计要求，当设计无要求时，锚固件应和加强应可靠连接。（按规定要求，若有工程保温现场测试的项目，试验费用由乙方自行承担）。
6.1.5 保温板的厚度必须符合设计要求，不得存在负偏差。
6.1.6 抹面层与保温板必须粘贴牢固，无脱层、空鼓。
6.1.7 保温板安装应上下错缝，拼缝应*整严密，接缝处不得抹胶粘剂。
6.1.8 墙角处保温板板应交错互锁。门窗洞口四角处保温板不得拼接，应采用整块保温板板切割成型。
6.1.9 增强网应铺压严实，不得有空鼓、褶皱、翘曲、外露等现象。搭接长度应符合设计要求，当设计无要求时，左右不得小于80mm，上下不得小于100mm。加强部位的增强做法应符合设计要求。
6.1.10 应做好系统在檐口、勒脚处的包边处理。装饰缝、门窗四角和阴阳角等处应做好局部加强施工。变形缝处应做好防水和保温构造处理。
6.1.11 外墙乳胶漆符合并按照国家相关标准进行施工。
6.1.12 腻子层产品质量符合国家标准和建筑涂饰工程施工及验收规范。
6.1.13 乳胶漆颜色符合甲方确认的样板色。。
6.2 质量管理条款
6.2.1 乙方应认真按照国家规范、行业标准、设计图纸要求及甲方代表依据合同发出的指令施工，随时接受甲方代表的检查，并为检查验收提供便利条件。
6.2.2 因乙方施工质量问题或施工安排不当导致的设计变更和施工方案变更而增加的费用，均由乙方承担，工期不予顺延。
6.2.3 无论甲方代表和监理是否参加验收，当其提出对疑问部分进行重新检验的要求时，乙方应按要求进行剥露，并在检验后进行修复或覆盖。检验不合格，乙方承担发生的费用，工期不顺延，并承担不合格造成的责任；检验合格，甲方承担由此发生的经济支出，但工期不顺延。
6.2.4 乙方必须全面实行样板先行的制度，外墙外保温样板必须经甲方和监理复核认可方可大面积施工。
6.2.5 外墙外保温的分项进行验收，必须先由施工单位进行验收合格后，方可向监理单位进行申报。
6.2.6 成品与半成品保护：
1） 乙方施工时应做好对门窗等产品的保护并承担相关费用。如发生污染乙方自行负
责清理维护；
2） 乙方施工后，应做好成品保护工程，并及时请甲方和监理验收保温工程施工质量，
乙方和甲方必须做好交接验收手续。交付接收前乙方负责成品的保护工作并承担相关费用。
6.2.7 如乙方不按合同条款及有关规范、标准、规程等要求施工，或违反正常施工
QC-JSYX-SG-14-05
外墙保温工程施工合同
工程名称：江山印象（一期）建设工程 发 包 方：吉林市七彩房地产开发有限公司 承 包 方：吉林市鸿屹建筑安装有限公司 签订日期： 2014年7月22日
目 录
一、词语定义及解释
二、合同文件内容及解释次序 三 、工程概况
四、承包范围和施工内容 五、合同工期
六、工程施工质量标准 七、工程量确认
八、承包形式、承包价格及付款方式 九、甲乙丙三方的责任和义务 十、安全生产
十一、文明施工及现场管理 十二、交工与验收 十三、保修服务 十四、违反约定的索赔 十五、合同生效、解除与终止 十六、争议解决 十七、其他约定
外墙保温工程施工合同
发包人：吉林市七彩房地产开发有限公司 （以下简称甲方） 承包人：吉林市鸿屹建筑安装有限公司（以下简称乙方）
甲乙方依照《中华人民共和国合同法》、《建筑安装工程承包合同条例》及其他有关法律、行政法规，遵循*等、自愿、诚实、守信的原则，就甲方建设的江山印象（一期）2#楼外墙保温工程交由乙方施工事宜，经充分协商达成以下共识：
一、词语定义及解释
下列词语除补充合同中另有约定外，应具有以下所赋予的含义：
1.工程：指本合同书中约定的承包范围内的工程，包括永久性工程和临时性工程。2.工期：指合同中约定，按照总日历天数（包括法定节假日）计算的承包天数。3.图样：指由丙方按本合同约定向甲方提供的窗样品，由甲方确定窗样品的款式。 4.书面形式：指合同书、信件和数据文件（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等可以有形地表现所载内容的形式。
5.日：本合同中规定按日数计算时间，均指日历天数，开始当天不计入，从次日开始计算。时限的最后一天的截止时间为当日24时。
6. 竣工日期：本合同中实际竣工日期是指甲方及业主验收合格后，正式接受移交的日期。
7.工程指示：工程指示是甲方指出丙方在进度、质量、安全文明施工等各方面缺陷的书面文件。工程指示不作为工程价款结算的依据。
8.违约责任:是指合同一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定所应承担的责任。
9.索赔：指合同履行过程中，对于并非己方过错，而是应由相对一或两方承担责任的情况造成的实际损失或工期延误，向相对方提出经济补偿或顺延工期的要求。
10.不可抗力: 指任何提出不可抗力事件的一方所不能合理控制其在该方没有过错或过失的情况下发生的任何事件、条件或情况，包括暴风雪、闪电、洪水、台风、飓风、地震、山崩、战争、封锁、***事件、、动乱、破坏活动或其他类似的自然灾害或社会事件。且在该等事件发生后，尽管提出不可抗力的一方已采取合理的措施阻止其发生或将事件的负面影响降低到最小，但该等事件仍导致该方延迟或中断履行其在本合同项下的义务。
二、合同文件内容及解释次序
构成合同的'文件应能相互解释，互为说明。除合同条款另有约定外，组成本合同的文件及优先解释次序如下：
1. 本合同签订后双方约定的有关工程的洽商、变更等书面协议或文件；2. 甲方驻工地总代表有关通知及工程会议纪要；
3.本合同附件；
4.现行标准、规范、技术要求和有关技术资料； 5.材料及成品样板。
三、工程概况 ：
1、工程名称：江山印象（一期）3#楼外墙保温工程 2、工程地点：吉林市蓝旗大桥北端西侧 3、外墙保温施工面积：具体面积按实测结算 四、承包范围和施工内容
1、承包范围：本标段楼房设计蓝图内外墙保温工程。EPS板、聚合物砂浆及辅料等原材料费用、安装人工费、安装材料费、运费、包装费、装饰线、檐口板、窗台檐等所有黏贴面。（工程量由乙方与施工单位相互签字确认后在报甲方签字入账） 2、施工内容：设备、防护设施配备及安装调试，基础墙面处理、苯板及防火隔离带（含造型）粘贴锚固、网格布粘贴及墙面抹*。五、合同工期
1、本合同签订后，乙方可按本合同约定的参数自行安排相关材料采购。乙方接到甲方通知后3日内做好入场前后的施工准备工作，第四天正式作业。否则每逾期一天将承担工程总价的1%违约金。
2、合同工期：本工程于2014年8月 1 日开始施工，2014年8月31日完成。3、乙方须根据甲方的土建进度结合外墙保温单项工程进度计划及时完成任务，由于施工过程中出现质量不合格，耽误下道工序施工将承担双倍损失赔付给被耽误方。
4、遇有下列情形之一，经甲方同意认可后，可将工期顺延： 4.1因不可抗力影响的；
4.2重大的设计变更、修改而增加的工程量，致使乙方工程进度无法按原计划进行的。
六、工程施工质量标准
1、乙方必须严格按甲方认可的本工程施工验收规范标准和质量要求组织施工。 2、材料要求：
（1）乙方使用的保温材料需符合相关规范规定标准和设计的节能要求，并提供相应证明。保温板的规格和各项技术指标以及粘接剂的质量均须符合相关标准。
（2）主材采用EPS板材（材料燃烧性能等级达到规范要求），厚度100㎜、60㎜和30㎜三种，熟化后容重≥20㎏/m3；网格布采用JG158-2004玻纤网经向和纬向耐碱拉伸断裂强力均不得小于1250N/50 mm， 耐碱拉伸断裂强力保留率不得小于90%，每*方米重量≥145克（服从设计要求）；按规范要求设置A级防火隔离带，采用无机保温材料。材料由甲方统一指定、网格布要求保证检测合格品，甲方锁定样品、随时进行抽检，发现有不合者清退出场，甲方不承担任何责任。
（3）执行质量保证约定，本工程的质保期为2年整（自取得工程备案证之日算起）。
3、质量要求：
（1）满足以下施工工序：苯板粘贴要在墙面抹灰打底合格后进行；乙方做好工序交接检记录确认合格后再进行施工，发现不*乙方可要求抹灰整改。否则，由此造成质量问题，由乙方承担责任。对已抹灰找*的外墙面验收清理、涂刷粘结胶浆、EPS板材黏贴并固定、涂刷抗裂胶浆、粘贴耐碱网格布、涂刷第二遍抗裂胶浆。乙方应在其施工组织设计中对其保温的施工工艺作详细说明，特别是对该保温系统特殊部位的保温处理明确施
工方法。
（2）粘贴瓷砖部位及首层窗台下面必须施工双层网格布。
（3）外窗台排水坡度不小于5%，窗套与苯板接缝必须严密无缝。苯板与结
构面必须粘接牢固，无松动现象，保温墙表面*整，无起皮、起皱及裂缝等现象。空气层厚度不得小于20mm或设计要求。板件拼缝宽为3±1mm,板缝必须用粘结剂挤实刮*，粘接牢固。玻纤网格布要贴*，粘实，阴阳角处应拐过100mm。墙面腻子应刮*整，表面无裂缝、起皮及透底现象。苯板安装的允许误差：
发包方：_________（以下称甲方）
承包方：_________（以下称乙方）
根据《中华人民共和国合同法》等有关规定，甲乙双方本着公*、互利的原则，经过友好协商，就秋收地产项目“”外墙保温工程的施工事宜达成协议，签订本合同，以兹共同遵守。
一、工程项目
1、工程名称：_________
2、工程地点：_________
3、承包范围：_________
4、承包方式：_________
5、施工工艺：_________
1）界面砂浆；
2）无机保温砂浆；
3）防水抗裂砂浆+网格布；
4）抗裂抹面砂浆。
6、施工工期：_________
7、开工日期：_________
8、甲方所委托乙方负责无机保温砂浆施工，实行包工包料的承包方式，保温厚度为3。5cm，用耐碱网格布加固的保温系统，门窗两侧内翻10cm。
9、甲方如对施工有特殊要求，应在本合同中的其他补充事项中注明否则乙方将按本合同的施工工艺施工。
二、工程质量：
1、施工单位必须按现行的国家规范标准施工，特别保温厚度以及面层*整度必须达到规范要求；
2、具体施工工艺参照重庆市相应规范要求。
3、质量要求：合格
三、甲方权利和义务
1、甲方委派驻地代表，委派人员名单；
2、须按本合同约定的条款支付乙方工程款；
3、在开工前应提供给乙方签字确认的施工图纸，其中包括工程的施工部位、范围及特殊要求，并以此为竣工验收依据；
4、负责协调现场其他分项施工单位的关系；
5、负责提供材料堆放的仓库场地；
6、负责组织中间工程和竣工验收；
四、乙方权利和义务
1、负责现场的施工过程的管理及协调；
2、在接到甲方进场通知尽快组织材料、人员进场，在施工过程中随时接受甲方监督；
3、在开始施工前必须对墙面基底进行验收，并向甲方提交验收合格单，不符合施工要求的基底乙方须提请甲方协调相关单位整改，符合要求后方可施工；
4、按照由甲方确认施工图纸，合同约定的承包范围和施工规范要求进行施工；
5、严格按照相关的施工规范进行施工，保证保时保质地完成各道施工工序；
6、在施工过程中必须做好各项安全防范措施，做到安全施工，保证施工安全，对施工安全负责；
7、施工过程中应及时清理各种施工垃圾，清点各种施工材料和工具，做好现场清理工作，做到文明施工；
8、负责施工过程中常规检测等一切费用，包验收合格。
9、确保工程验收，如验收不了乙方承担全部责任。
五、工程造价
1、本工程采用无机保温施工固定单价：_________
2、本工程施工总面积约（暂估，应扣除所有门窗洞口，按实际施工面积计算）；
3、程暂定总造价。
六、价款支付
1、无机面层施工完毕后一星期内付至总造价60%，抗裂砂浆施工完毕后一个星期内付至总造价85%，单项保温竣工验收后三个月内付至总造价95%，余款5%保修期满后一月内付清；保修金按外墙单项验收合格后一年付清。
2、在施工过程中如有项目增减，双方应签订补充条款增减价款。
七、工程量的核实确认
乙方在通过单项验收后三日内向甲方代表提交乙方完成工作量的报告，甲方收到报告后7日内按设计图纸核实已完工工程数量（以下简称：计量），并在计量24小时前通知乙方，乙方为计量提供便利条件并派人参加，乙方如无正当理由不参加计量的，甲方自行进行计量结果视有效，作为工程价款支付的依据。甲方代表收到乙方报告后的7日内进行计量，从第8日起，乙方报告中开的工程量即视为已被确认，作为工程价款支付的依据。甲方代表不按约定时间通知乙方，造成乙方不能参加计量，计量结果无效。
八、竣工验收
1、甲方代表收到验收报告后21天内组织验收，逾期无正当理由不组织验收，或验收后3天内不予批准却不能提出修改意见，视为竣工验收报告已被批准，即可办理结算手续；
2、竣工日期为乙方送交竣工报告的日期，需修改后才能达到竣工要求的，应为乙方修改后提请甲方验收的日期。
九、保修
1、保修期为壹年，单项保温以竣工验收报告时间为准；
2、保修内容：无机保温系统（非乙方施工原因造成的质量问题除外）；
十、违约责任
1、乙方如不能如约保证质量，应返工，费用自负，并承担给甲方造成的损失；
2、因甲方原因不能按期完工，每拖延一日应由甲方支付损失，费用为合同总额的0.5%；
3、因乙方原因不能按期完工，每拖延一日应由乙方支付损失，费用为合同总额的0.5%；
4、在施工过程中，甲方未经乙方工程负责人协商私自更改施工内容，所引起质量问题和经济损失，责任自负；
5、合同生效至实行期满，擅自解除合同的一方，应按合同价款的30%支付违约金；因擅自解除合同，已给对方造成损失的，还应进行赔偿，补偿违约金不足的部分；
6、本合同项目的任何争议，双方先通过友好协商，若协商不成，最后提交起诉方所在地的法院解决。
十一、合同变更
1、双方已达成协议，如有乙方要求变更内容，需征得另一方同意，并实行签约手续；
2、合同签约之日起生效，工程竣工后，保修期内有关保修条款生效，其余条款终止，保修期满后全部条款终止；
3、本合同一式肆份，双方各执两份。
十二、补充条款
1、该合同价一次性包死，不得调整（工程量变更除外），若工程验收、检测不合格，甲方有权扣除合同总额3%；
2、该施工面积为暂定面积，以实际施工面积为准；
3、投标报价文件为本合同的有效组成部分；
4、若施工工程中发现与样板不一致，甲方有权随时解除合同。
甲方：_________
代表人：_________
电话：_________
开户行：_________
帐号：_________
地址：_________
日期：_________
甲方：_________
代表人：_________
电话：_________
开户行：_________
帐号：_________
地址：_________
日期：_________
——食品供货合同书汇总五篇
甲方：___________________。
乙方：__________________。
根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律的规定，甲乙双方在*等、自愿、公*、诚实信用的基础上，本着互惠互利、共同发展原则，在*等自愿的基础上，为建立起长期友好的合作关系，特签订本合同，就供货的有关事宜达成如下协议。
一、供货的品种名称：___________________。
二、质量标准：
1、符合国家食品卫生标准或国家相应的标准要求。
2、符合乙方对货品的要求及标准。
三、甲方保证：依照国家相关准入条件，持有有效的食品卫生许可证、工商营业执照合法经营。
四、供货方式：乙方对所需食品需提前____日通知甲方，并告知相关产品名称、要求。甲方根据乙方的订单及时按规定的名称、数量、时间准时送货至乙方指定地点。
五、货物验收：乙方对甲方所供的'每批货品应进行验收，对交付的货品不符合乙方质量要求、卫生要求或来自不具备合法资质企业的，乙方有权拒收。因质量问题严重或被相关监管部门查处，乙方有权解除合同，造成的损失，甲方应承担赔偿责任。但是若无正当理由，乙方不得拒绝接受。
六、供货期限：为________年____月____日至________年____月____日。
七、付款方式：
甲方按乙方要求向指定地点供货后，经乙方验收合格后。每月30号结账，次月10号付款。
八、违约责任：
1.若发生特殊情况，致使乙方不再需要甲方送货的，或甲方无足够货物提供给乙方的，均应提前____日告知对方，双方可解除合同;未及时通知的，应
赔偿由此给对方造成的损失。
2.一方迟延交货或迟延支付货款的，应每日按照迟延部分货款%的标准向对方支付违约金。迟延超过____日的，对方有权解除合同并要求迟延方赔偿损失。
3.一方无正当理由中止履行或单方变更、解除合同的，应赔偿由此给e8
6.c对方造成的损失。
争议解决方式：本合同下发生的争议，由当事人双方协商或申请调解解决;协商或调解解决不成的，依法向甲方人民法院提起诉讼解决。
九、生效条件：合同经双方签字盖章后生效，如双方最后一笔业务交易完成后______个月内双方再无任何业务往来，合同自动中止失效;本合同除填写必需的合同签约主体、签约人、签约时间外，任何涂改、删除增添均无效。
十、其他约定：本合同未尽事宜由甲乙双方协商并进行补充。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。本合同执行时间：自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期满另行续订。
甲方(盖章)：乙方(盖章)：
单位：单位：
地址：地址：
法定代表人：法定代表人：
电话：电话：
________年____月____日________年____月____日
甲方：（以下简称甲方）______________
乙方：（以下简称乙方）______________
本着诚实守信、公*交易原则，经双方友好协商，甲方与乙方就宜昌外国语学校食堂原材料采购签署以下协议：
一、合作关系
甲、乙双方自协议签订之日起形成供需合作伙伴关系；
1、乙方所供应产品必须符合卫生要求和产品质量标准，如出现产品卫生质量问题，乙方需无条件退货或换货；乙方还须提供卫生许可证书（食品流通许可证）、营业执照及同批产品合格证（检疫证明）复印件并签字；
2、甲方按乙方所需产品规格、数量及时送达乙方，响应时间不超过_____小时；
3、甲方在协议期间不得向其他供货商采购协议产品（商品）；
二、供应品种及价格
乙方应向甲方提供安全、卫生、优质、价廉的产品。
1、乙方供应产品名称：
乙方供应产品规格：
2、乙方供应产品价格应不高于市场批发价，供应价格随市场行情变化而变化，如乙方需调整产品价格，应及时通知甲方，双方协商后按调整之日起的执行新价格。
三、货款结算方式
甲、乙双方根据实际情况，在供货产品验收及使用合格后采用按月结算，每月的前_____个工作日内结清上月发生的交易费用，结算方式为现金支票。本协议结束之日，甲方应结清所欠乙方方所有货款。
四、违约责任
乙方应该为宜昌外国语学校食堂提供安全、卫生、优质、价廉的产品，确实履行自己的'承诺，如出现违约现象，乙方应承担相应责任。
1、乙方在签订协议之日向甲方质量保证金_____元。协议结束之日，乙方如无违约责任，甲方应返还质量保证金。
2、乙方如违反以下规定，甲方根据具体情况有权在乙方质量保证金中扣除_____—_____元的违约金。
（1）乙方向甲方提供腐烂变质产品或者“三无”产品；
（2）乙方向甲方提供质量低下或者过期产品，不能及时退货或者换货；
（3）不经双方协商，乙方向甲方提供不合符协议产品规格的产品；
（4）乙方在市场行情降价的情况下，不及时通知甲方调整产品价格；
（5）乙方提_____品数量不足，不能及时补偿；
（6）乙方不能及时向甲方提_____品的检验合格证；
3、乙方提_____品如果出现质量问题，严重影响到甲方的正常工作秩序，甲方有权将质量保证金扣完，并立即解除合作协议。
五、协议期限
本合作协议期限自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止有效，有效期届满，双方本着真诚合作的态度及重新协商的前提下，在本协议结束前，再签订新协议书。
六、其它
本协议一式_____份，甲、乙双方各执_____份备查，如有未尽事宜，协商解决。
甲方：（签字）_________________
乙方：（签字）_________________
联系电话：_________________
联系电话：_________________
_________年_____月_____日
_________年_____月_____日
甲方：公司乙方：
经双方领导协商，签字协议如下：
一、甲方为乙方的专供商，供货期限________年____月____日至________年____月____日止。合同期间甲方单独为乙方提供，乙方不再从其它渠道进货，如发现从其他渠道进货的问题。乙方应承担甲方的经济损失。甲方单独与乙方配送货物，如甲方违反规定乙方追究甲方经济责任并承担乙方全部损失。
二、甲方为乙方提供的商品，应符合食品卫生要求，如有质量问题，乙方可退货，由甲方承担商品损失。
三、甲方按乙方约定的时间，数量送货，不得拖延。
四、乙方每月号给甲方结帐。乙方不得拖欠甲方货款。
五、甲方提供乙方完善的售后服务，保证产品质量、送货时间。如甲方价格不合理，质量出现问题，服务违反乙方规定，乙方可以从其它渠道进货，并要求甲方赔偿乙方一切经济损失
六、为保证双方的诚信合作，甲方需为乙方质押一定金额的'保证金，金额为元。如因甲方的过失给乙方造成的经济损失，乙方直接可从甲方的保证金中扣除。
七、以上双方如违反者，可到当地法院起诉解决。
甲方盖章：乙方盖章：负责人签字：
负责人签字：________年____月____日________年____月____日
供货方：(以下简称甲方)
购买方：(以下简称乙方)
甲方与乙方进行商品交易的任何相关程序为达到双方*等、互利、合法、公*的交易原则，经双方友好协商，签署如下协议：
一、合作关系
甲、乙双方自协议签订之日起形成供需合作伙伴关系：
1.甲方所**品，必须符合产品质量标准，如出现产品质量问题，甲方无条件退货或换货;
2.甲方按乙方所需产品规格、数量及时送达乙方，响应时间不超过12小时;
3.乙方在协议期内不得使用其它同类品牌;
4.乙方月均计划消化甲方产品件，全年消化甲方产品件;
5.甲方根据乙方全年实际消化产品数量及货款结算方式的'不同给予乙方下列奖励：
二、供货品种及价格
1.大众号(400克22袋件)1
10.00元(每件人民币壹佰壹拾元正);
2.精壹级(400克22袋件)15
4.00元(每件人民币壹佰伍拾肆元正)。
在本合作协议书有效期内，如甲方调整产品价格，应及时通知乙方，双方均按调整之日起的新价格执行，若甲方降价则由甲方补偿乙方当日锁定库存(甲乙双方各派代表清点当日库存)之进货金额与以新价格计算之金额的差价(下次发货中以货抵款补足)。
三、货款结算方式
甲、乙双方根据实际情况及奖励的不同采用如下货款结算方式之一：
1.现款现货结算(是;不是);
2.批结(是;不是)，甲方按每批件为一送货单位向乙方供货，次批货到时乙方无条件向甲方支付前批货款;
3.期结(是;不是)，甲乙双方按天为一货款结算期，乙方应予当期的最后一天无条件支付甲方当期所**品全部价款。
乙方必须按时结算货款，不得延迟。本协议结束之日，乙方应结清所欠甲方所有货款。
四、违约责任
甲方违反以上协议，应向乙方支付违约金__元;乙方违反以上协议，除结清所欠货款外，并向甲方支付违约金__元。
五、协议期限
本合作期限自________年____月____日至________年____月____日止有效，有效期届满,双方本着真诚合作的态度及供需*衡的情况，在本协议结束前,再行签定新协议书。
六、其它
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份备查，如有未尽事宜，协商解决。
甲方：乙方：
食品厂(盖章)__________________(盖章)
甲方：
乙方：
经双方同意订立本合约，其条款如下：
壹、采购案号：
贰、供应日期：自______年_____月_____日止。
参、供货品名：□蔬菜类□猪牛肉类□鸡鸭肉品类□水果类
肆、交货地点：_____市_____小学午餐中心。
伍、履约保证金：乙方应缴纳___万元之履约保证金，保证金于合约期满后扣除应付之罚款后，无息退还，若有不足扣款之金额，由乙方补足，否则依法追诉。
陆、供货事宜：
一、乙方供应之副食品其价格应每周报价一次，但价格不得高于市场价格之百分之八十，且以报价当周价格为准，也不得高于本市各午餐学校同货品当周价格。
二、甲方向乙方订购之副食品，须于前一周周四以前通知乙方，乙方应于前一周周五以前报价，若价格高于一般市场价格百分之八十，则以百分之八十计价并扣缴履约保证金，第一次扣百分之十，第二次扣百分之二十，第三次扣百分之三十，第四次则无条件解约。若以货色、价格决定采购之类别，则以当场议价之价格为准。
三、乙方供应甲方之所有相关食品应质量优良、新鲜卫生、并符合国家标准及提出检验合格证书。
四、乙方每日上午七时至七时三十分前或甲方约定时间前，将货品运送至甲方厨房以凭验收，并按日送货;交货当日乙方若遇突发变故，仍应正常交货，且不可擅自变更货品及时间。
五、如遇天灾或不可抗力之特殊状况，需变更供货内容或时间，应事先征得甲方同意，由双方协调，按当月菜单调换，乙方不得私自更改菜单中货品，经发现有私自更改菜单中货品时以违约论处，第一次扣百分之五十之履约保证金，第二次除扣百分之五十之履约保证金外，甲方得径行条件解约。
五：如遇特殊情形，如停电、停瓦斯、停水或其它事故，当日甲方确实无法供应午餐时，经甲乙双方协调后，乙方必须提供足额且符合卫生标准之替代食品，供甲方师生食用。
六：甲方得随时要求乙方会同抽查食品来源、厂商制作场所及流程。
七：甲方教职员工生因食用学校午餐致发生食物中毒，经有关单位鉴定原因后，如确实为乙方提供之货品问题，乙方除需负担全数之医药费外，并应承担法律上一切责任及放弃先诉抗辩权。甲方并得径行办理解约事宜。
八：副食品如注明为加工者，必须以高质量代为加工送达，并以净重报价。
九：交货后，装置副食品之容器应在当日中午前回收，不得留置学校。
十：未尽事项，依**采购法及食品卫生管理法规之相关规定办理。
柒、付款方式：甲方每个月付款一次。乙方应于每月五日前，检齐上月份供应之单据完成请款手续，甲方于乙方请款单据送达之日起十日内付款。
捌、罚则：
十一、甲方发现乙方有违反上述各项规定时，应以书面通知乙方，并依约办理罚款，乙方不得异议。
十二、如乙方因故必须中途终止合约时，应于一个月前函请同意解约，甲方同意解约时，得退还履约保证金。如未依规定告知即停止或中断供货时，甲方得立即发函通知_____将乙方列为不良厂商，并依约没收全数履约保证金，厂商不得异议。
玖、本合约未尽事宜，悉依**采购法相关规定办法。若合约发生任何争议，同意以_____法院为第一管辖法院。
拾、本合约正本二份，甲乙双方各执一份，副本二份由甲方留存。
拾壹、本合约书附件包含所有招标文件及厂商投标文件。
拾贰、本合约经甲乙双方签章后生效。
立合约人：
甲方：_____市_____小学
法定代表人：
地址：_____
乙方：
负责人：
地址：
联络电话：
_____年_____月_____日
