1、现场人员在工作期间不得做与工作无关事情，生产现场禁止吃食物、吸烟、看小说、报刊等。
2、员工必须按照生产工艺规定，操作指导进行现场作业，严禁向半成品投放异物或故意损坏机器设备。
3、1.5严格划分“三区”(待处理区、报废品区、流转区)，做到标识明显、数量准确、处理及时。
4、2.5严格执行标准、图纸、产品工艺要求，如需修改或变更，应提出申请，并经试验鉴定，报请技术部审批后主可用于生产。
5、2.8生产部应建立模具及工装台帐，按规定办理领出、维修、报废手续，并做好各项记录。
6、4.2严格执行公司设备使用、维护、保养、管理制度，认真执行设备保养制度，严格遵守操作规程。
7、4.5实行重点设备凭证上岗操作,做到证机相符。
8、4.11设备应保持操作控制系统,安全装置齐全可靠。
9、*凡须报废的计量器具，应提出申请报技术部。
10、7.5未经允许不得私接耗能设备、设施、器具。
11、8.1车间可据公司制度，具体制定管理细则，报主管领导批准后实施。
12、9.9坚持现场管理文明生产、文明运转、文明操作、根治磕碰、划伤、锈蚀等现象，每天下班要做到设备不擦洗保养好不走，工件不按规定放好不走，工具不清点摆放好不走，相关记录没填写好不走，工作场地不打扫干净不走。
13、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位；任何员工未经准许，不得擅自开动车辆；非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没有驾驶证的人员不得移动车辆。
14、现场内材料堆放必须按现场布图规定的地点分类堆放整齐稳固。作业中留置的木材、钢管等剩余材料应及时清理。
15、施工单位在主体及装修施工时，必须作好外架的搭设和安全网的悬挂，其作法应以书面形式在施工前两天上报甲方，经批准后方能实施，脚手架的搭设应遵照《脚手架搭设的安全要求》，特别需注意对只图施工方便随意拆除外架连墙杆及外架基础松动等影响脚手架安全的情况进行监管。
16、认真落实签证准入制度。带班长带领本班组人员入坑后，首先到作业面安排开启风机，进行co浓度测试。在co浓度符合安全标准的条件下进入作业面，按照“准入签证单”上的所需检查项目进行认真安全检查。如发现安全隐患，必须在现场监护作业人员进行排除。待作业面安全隐患消除后，带班长要在签证单上签字，认真填写检查结果和整改落实情况，方准许作业人员开始作业。如测试co浓度超标，带班长要责令作业人员到安全地带等候，并且要在作业面进口处设置“禁止入内”栏栅，绝不容许带人进入。待通风、CO浓度达到符合标准值时，方可进入。
17、分公司设备副经理根据通风设计和方案，在技术副经理指导下，负责设备、设施选型和安装和现场管理。
18、材料计划审核、考察：
19、施工单位提出的材料计划有总包单位项目经理根据工程实际审核签字；
20、材料购置几项纪律：
21、施工中发现的问题必须提交例会讨论，报分管副总批准。例会中做出的决定必须坚决执行。
22、每周例会由分管副总召集，由项目经理、预算员、营销经理参加，工程秘*录归档。分管副总可根据具体问题，扩大参加人员范围。
23、各生产部门间的协调问题、甲乙双方的协调问题提交周例会解决。例会传达公司最新工程动态、最新公司文件及精神。
24、做好施工现场每日例会记录、每周例会记录、临时现场会议记录。
25、工程中工程量签证单、工程任务书、设计变更单、施工图纸、工程自检资料的整理归档。
26、现场施工人员必须正确使用相关机具设备，上岗前必须检查好一切安全设施是否安全可靠。
27、施工人员必须遵守安全施工规章制度，有权拒绝违反“安全施工管理制度”的操作方法。
28、施工现场每个层面必须配备具有安全性的各式配电箱。
29、漆类等易燃品存放在危险品仓库，油漆工施工时要避开火源、热源。
30、施工现场所有使用明火的地方，必须保证有专人值守，做到人走火灭。
31、2.2油系统、高电压作业要实行特别定置，设安全防护标志，准备足够的灭火器材。按照设备运行方式，设置安全围栏，明显地区别带电和不带电设备，防止误登、误进、误触、误动。
32、门窗玻璃卫生：门窗玻璃及边框完好清洁，手摸有灰尘痕迹，每项次扣2分。窗子槽沟不允许有灰尘，每项次扣2分。
33、0办公区域的现场环境：
34、7 文件处理完毕应及时归位，泄密文件不得随意摆放和借阅，文件架摆放文件要分类，要求整齐美观，不得放置报纸、书刊、雨具等其他物品；
35、2 员工不得着拖鞋上班，或者脚尖露空可能导致物品意外跌落致伤害的凉鞋，也不得着鞋底光滑可能致其摔跤的鞋子。出现此类情况，物流部领导应及时予以口头警告，屡教不改可认定为不符合岗位要求处理；
36、所有消防器材任何人不得私自移动，损坏，挪用并定期检查和更换。
37、搬运和操作易燃、易爆危险物品应轻装、轻卸。严禁用产生火花的工具敲打和起封。
38、剧毒物品应专库存放，必须有双人双锁共同保管，一起领用， 一起退回。领用危险物品必须经单位领导批准，使用氰化物、氧化锌等剧毒物品应责成班组长级以上人员监督使用，随领随用，剩余退回。
39、附*有与明火作业相抵触的工种在作业时，不准焊、割作业。
40、施工现场应配备足够的消防器材，指定专人维护、管理、定期更新，保证完整好用。
41、按时上、下班，不迟到，不早退，不旷工。如有违反以公司管理制度处理。
42、在工作前仔细阅读作业指导书，员工如违反作业规定，不论是故意或失职造成事故的，直接处罚当事人(管理人员因事而定也受连带处罚)。
43、员工有责任维护环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。在生产过程中要注意节能减耗。
44、班组考核时间由考核小组决定，每周考核一次，每月月底一次考核总评。每月考核总评纳入员工绩效考核中。
45、进入施工现场作业：
46、员工工作期间严禁挖鼻孔，掏耳朵，剔牙抓头，等不合食品企业卫生规范的行为，在生产现场打喷涕须背对生产线，并用手遮住嘴巴和鼻孔。
47、定期对现场各蒸汽、水、空压管道、照明用具等进行清扫、清洁，保持无灰尘积压。
48、生产作业过程中出现的不良品、废品、垃圾必须及时整理清除。
49、《食品企业卫生规范》中规定的其它卫生要求。
50、针对工地现场施工情况,后期施工用外架吊篮比较多,因此必须加强对外架吊篮的安全检查力度,吊兰施工前必须取得相关部门出具检测合格报告,在吊篮上的施工人员必须佩带安全帽和安全绳,定期对吊篮的钢丝绳、配重等进行检查,并作检查记录,发现问题,立即整改。
——生产现场管理制度 50句菁华
1、现场人员必须妥善保养自己的更衣柜，严禁不关锁、撬锁、混用等破坏更衣室管理行为。
2、每天正常上班时间为8小时，如加班依生产需要临时通知。
3、车间严格按照生产计划排产，根据车间设备状况和人员，精心组织生产。生产工作分工不分家，各生产车间须完成车间日常生产任务，并保证质量。
4、在工作前仔细阅读作业指导书，员工如违反作业规定，不论是故意或失职造成事故的，直接处罚当事人(管理人员因事而定也受连带处罚)。
5、考核依据《生产车间5S考核表》执行，由考核小组公布考核结果。
6、奖惩评定：奖惩情况由考核小组评定，奖惩程度由考核小组决定。
7、以个人为单位，每月取表现优异的5名奖励30元。
8、搞好机械设备管理的基本原则是：尊重科学、规范管理、安全第一、预防为主。
9、项目经理部设备员负责所在项目经理部的机械设备技术资料的建档设帐，其中《机械设备登记卡》、《施工设备组织计划》、《施工设备维修计划》、《施工设备购置申请表》、《施工设备报废申请表》一式二份，一份自存，一份报生产科备案。
10、标识牌应固定在设备较明显的部位。
11、项目经理部需购置新的大、中型设备时，生产科施工设备技术监督员配合项目经理部设备员填写《设备购置申请表》，报项目经理部审批。项目经理部需购置小型施工设备可根据施工生产需要自行购置。
12、机械设备使用的日常管理由项目经理部负责，即贯彻“谁使用，谁管理”的原则。生产科负责技术指导和监督检察工作。
13、机械设备使用的工作人员应能胜任所担任的工作，熟悉所使用的设备性能特点和维护、保养要求。
14、工程结束后，所有机械设备应尽快组织进仓，进仓后根据设备状况做好维修保养工作。
15、机械设备凡是属下列情况之一，应予报废：
16、4参加审查施工组织设计中的“安全施工、文明施工措施”，并督促执行。
17、5向上级有关单位上报建设工程职工伤亡事故月(年)报表。
18、4从事施工作业的人员，应体检合格，并符合相应工种身体条件要求。
19、6行人、车辆等较为繁忙的交叉路口，应悬挂安全指示标牌。
20、1.3在每季组织的安全、文明施工竞赛中，成绩满90分以上且第一名的单位分别发放一次性奖金1000元。
21、1.5发现或消除事故隐患，避免发生重大事故者，每项奖励200—2000元。
22、2.6收到安全、文明施工整改通知单后，未按期进行整改或整改不认真的单位，根据情况每项处以500—1000元罚款。
23、2.12重大施工项目的安全、文明施工技术措施未报监理和业主审批者，每次罚款1000元。
24、2.25特殊工种必须持证上岗，无证上岗者每人次罚款1000元。
25、2.28承包商在成品马路上运输砼拌和物及其它松散材料，必须设专人随时清扫、冲洗掉落的砼拌和物或落地的物品。违者罚款100—500元。
26、安全注意事项。
27、生产单位每周都要组织班组学*规程，车间领导及设备管理制度人员，每月要对生产班组规程学*情况进行抽查，发现问题及时解决，抽查情况纳入考核。
28、车辆必须严格按照有关规定通过渡口及无人看守的铁路道口。
29、协助经理管理项目部的安全生产、环境、职业健康安全等工作，做好项目部召开生产、安全会议的准备工作，对会议决议事项负责组织贯彻实施，并对实施情况进行监督。
30、审核项目部重大风险清单和安全生产事故应急救援预案。
31、能、主要是指技术能力，完成任务的效率，完成任务的质量、出差错率的高低等;
32、4 必须贯彻“管生产必须管安全”的原则，摆正安全、质量、进度三者之间的关系，要始终把安全工作摆在首位。做到在计划、布置、检查、总结、评比施工质量及进度工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
33、3 各承包商安全生产部门在业务上接受业主、监理及上级安全部门多重领导。
34、2 审查承包商施工组织设计中的安全施工技术措施、现场安全管理制度、安全教育、安全机构、目标、措施及各级责任制并提出意见和进行监督实施。参加安全例会，进行安全考核，审查安全报表。
35、8 监理和业主对安全、文明生产等的检查和管理，丝毫也不减轻承包商的责任，更不能替代承包商的责任，承包商不得以此为借口推卸应负的职责
36、3 施工单位应对参加施工的职工，根据不同工种和劳动条件发给符合标准的劳动防护用品，并教会其正确使用。
37、10 工程应建立消防管理制度(包括消防预案)、动火审批制度和易燃易爆物品的管理办法。应按施工规模建立消防组织，配备义务消防人员，并应经过专业培训和定期组织进行演*。
38、14 工程应按照作业条件，针对季节性施工的特点，指定相应的安全技术措施。
39、1.4 全年完成施工合同中有关安全、文明施工目标的`单位，将按照工程进度情况部分归还安全风险抵押金。
40、2.2 在施工过程中，不服从业主对安全、文明施工协调的，视情节轻重每次罚款100—1000元。
41、2.9 未按规定开展安全活动动者，缺少一次，罚款500元。
42、2.33 安装与土建单位在进行分层作业或邻*作业，要采取措施，防止吊落物砸坏设备，电火焊渣烧坏和污染设备;进行粉刷和喷涂的承包商，对施工周围的设备系统要采取遮拦，防止成品污染。违者罚款500—1000元，并责令恢复成品原貌，费用由责任方承担。
43、2.39 现场及施工生活区的生活污水一律排至生活污水处理站，安装及调试期间工业废水一律排到工业废水处理站，经处理后排放。违者罚款500—2000元。
44、2. 本制度适用于项目现场安全生产文明施工标准化管理。
45、3. 隐患
46、2 项目部根据承建工程的规模，必须按规定配备安全员，负责本工程现场安全文明标准化管理的日常工作。必要时设立安全管理机构，负责本工程现场安全文明标准化管理的日常工作。
47、《建筑工程施工合同》；
48、施工现场安全防护设施的使用计划（品种、规格、数量），安全生产费用预收凭证和费用计划；
49、3.1 安全目标
50、项目部应建立健全本项目部的安全生产责任制，明确各管理层和各岗位人员的安全生产职责。
——车间现场管理制度150句菁华
1、9.7生产、检验记录即使填写，班后认真检查，清理现场，关好门窗，对重要材料要严加管理以免丢失。
2、9.9重点设备(如数控中心)，要专人管理，卫生清洁、严禁损坏。
3、1.3 认真执行“三检”制度(自检、互检、巡检)，操作人员对自己生产的产品要做到自检，检查合格后，方能转入下工序，下工序对上工序的产品进行检查，不合格产品有权拒绝接收。如发现质量事故时做到责任者查不清不放过、事故原因不排除不放过，预防措施不制定不放过。
4、1.4 车间要对所生产的产品质量负责，做到不合格的材料不投产、不合格的半成品绝不流入下道工序。
5、2 工艺管理
6、2.9 合理使用设备、量具、工位器具，保持精度和良好的技术状态。
7、3.4 加强对不合格品管理，有记录，标识明显，处理及时。
8、5.5 车间不得使用不合格的或已损坏的工具、量具、刃具。
9、10.11 加强事故管理，坚持对重大未遂事故不放过，要有事故原始记录及时处理报告，记录要准确，上报要及时。
10、4 对于车间现场管理的奖惩金，在连同当月月底统一发放。
11、定置管理
12、能源管理
13、、安全生产
14、、员工进入车间必须穿着公司统一的工作服，佩带服务胸卡和公司标志，并保持仪容整洁。
15、上班时间员工必须坚守岗位，不得串岗、闲逛，不得无故返回宿舍。待工待料期间在员工休息室休息待令。
16、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。
17、员工因特殊情况需请假，应严格按照公司请假程序逐级向各级主管请假，得到批准后方可能离开。
18、员工工作期间不得佩戴手表、戒指、耳环等物品，不得化妆。员工工作期间佩载手机必须关闭电源且放于工裤内。
19、提倡文明礼貌，现场作业严禁使用侮辱性字眼，不讲脏话。
20、上班中途外出员工凭出入证进出车间，并正确登记出入时间。
21、员工进生产现场双手必须清洗消毒。
22、工衣柜及时清洁，避免产生卫生死角，饮用水杯自觉保持干净。
23、卫生清洁用具使用前后清洗、清理，未使用须摆放在指定位置。
24、保持各种半成品周转箱，垃圾用箱，输送*板洁净。
25、生产现场过程中落入地面的半成品应及时清理到专门收集不可回收半成品的红色塑料斗中。
26、超出时间效期的公告、通告、标语应及时清理。
27、员工须熟悉消防器材的位置和掌握其使用方法，熟悉安全门位置和疏散和路线。
28、员工须熟悉紧急停止按钮，事故发生后停机停电，妥善处理，及时上报。
29、1.5严格划分“三区”(待处理区、报废品区、流转区)，做到标识明显、数量准确、处理及时。
30、2.1严格贯彻执行工艺规程。
31、2.3严格贯彻执行按标准、按工艺单生产。技术要求应严格遵守、认真执行，按规定进行检查，做好记录。
32、3定置管理
33、3.6消防器材定置摆放,不得随意挪作他用,保持现场清洁卫生。
34、5工具管理
35、6.2凡自制或新购计量器具均送技术品质科检测中心检查，合格后办理入库、领出手续。
36、7.4经常不定期开展内部工艺、纪律、产品质量自检自纠工作。
37、8.1车间清洁整齐，各图表美观大方，设计合理，填写及时，准确清晰，原始记录、台帐齐全、完整、按规定填写。
38、8.2 车间做到奖罚分明，帐目齐全，分配公开、公正。
39、8.6 认真填写各项记录、管制表、台帐、做到及时、准确、清晰、完整、规范。
40、10.1 严格执行各项安全操作规程。
41、拌料班长有权根据拌料、粉料和倒料人员的工作义务情况进行岗位调动，各工种不得借故推脱，违者每次罚款10—50元。
42、机修人员在模具调换，装备维修应及时清理现场合用的资料和金属放弃物，告诉员工和干净工对现场进行清算，换下的模具应运送到模具寄存处，不得留放在车间现场。
43、不征得主管引导批准，不容许擅自调班和找人代班，违者罚款10—50。
44、生产过程中必须严格按产品配方生产，勤俭节约，杜绝浪费。
45、保持车间环境卫生，不准在车间乱扔杂物，禁止随地吐痰，每次生产任务完成后要将地面清扫干净。
46、工作时间离岗时，需经班组长同意并领取离岗证方可离开，限时十分钟内。
47、生产过程中的药品要按使用说明正确操作使用，注意防火、防爆、防毒。
48、任何会议和培训，不得出现迟到、早退和旷会。
49、文明装车，堆码合理。
50、生产过程中注意防火、防爆、防毒。
51、严格按照设备使用说明操作，防止出现伤亡。
52、预混料生产时必须戴好防毒口罩、手套，防止腐蚀。
53、对新工人和工种变动人员进行岗位技能培训，经考试合格并有师傅指导方可上岗操作，生产技术部不定期检查工艺纪律执行情况。
54、注意搬运机械的操作，防止压伤、撞伤。
55、大宗设备应有专人负责。
56、所有设备应定期保养，每日检查。
57、制订完善的设备维修及保养计划，并做好维修保养记录。
58、及时运转、勤检查、勤转序、勤清理、标志变化，应立即转序，不拖不积，稳吊轻放，保证产品外观完好。
59、车间设备指定专人管理。
60、车间员工必须服从工作安排，尽职尽责做好本职工作，不得疏忽或以任何理由拒绝其工作安排；因车间生产任务需要安排加班时无特殊情况（未经领导同意请假者）不允许擅自离开，未经同意后擅自离开按旷工处理。
61、实行重点设备凭证上岗操作，做到证机相符。
62、车间全体人员上班期间必须整齐着装工作服、佩戴防静电手环，不得穿拖鞋、露肩背心进入车间，违反者按违纪处理。
63、操作人员离岗位要停机，严禁设备空车运转。
64、卡物相符，个人长期使用的工具做到领用卡与实物相符，丢失赔偿，使用量具时轻拿轻放，不敲刀刃具，不乱拆工装模具。
65、严禁磕、碰、划伤、锈蚀、受压变形。
66、车间区域划分明确，产品做到标识明显、数量准确。
67、生产中因操作不当或故意损坏导致产品报废，经查实后将按产品成本价格的（10-20%）要求个人赔偿。
68、新制作的测试工装应专人进行检查和校准，判定无异常且首件产品合格方可投入使用。
69、凡须报废的计量器具，应提出申请报质量部。
70、认真执行公司下达的能源消耗定额。
71、未经允许不得私接耗能设备、设施、器具。
72、车间可据公司制度，具体制定管理细则，报主管领导批准后实施。
73、生产现场均为设定作业区，员工不得随意到非作业区作业，特殊情况需要借用场地，应请示批准。
74、应准确填写交接班记录、交接内容包括设备、工装、工具、卫生、安全等。
75、5、无菌室应定期用适宜的消毒液灭菌清洁，以保证无菌室的洁净度符合要求。
76、8、无菌室使用前必须打开无菌室的紫外灯辐照灭菌30分钟以上，并且同时打开超净台进行吹风。操作完毕，应及时清理无菌室，再用紫外灯辐照灭菌20分钟。
77、3.1定置摆放、工件按区域按类放置，合理使用工位器具。
78、12、接种针每次使用前后，必须通过火焰灼烧灭菌，待冷却后，方可接种培养物。
79、4.3做到设备管理“三步法”，坚持日清扫、周维护、月保养，每天上班后检查设备的操纵控制系统、安全装置、润滑油路畅通，油路、油压油位标准、并按润滑图表注油，油质合格，待检查无问题方可正式工作。
80、发生事故按有关规定及程序及时上报。
81、遇有外宾或上级领导参观检查车间时，听到口令应起立问好，回答问题时必须立正。
82、偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，并进行批评教育全厂通报批评，态度不好者予以解雇。
83、不要带小孩和外人进入车间，如果不听劝告、违反规定造成不良后果的由当事人自己负责。
84、严禁私自接受外协人员的物品，严禁通过外协人员传递信件及物品。发现上述情况，应立即向*汇报。
85、严禁擅自动用各类消防器材，或在消防设施附*堆放其它物品，违者每次罚款5元。
86、遇生病不能参加劳动时，应先写看病报告到医务室就诊后再找*请假。不得无故离开劳动车间。
87、车间7S管理由部门负责人负责，职责是负责7S的组织落实和开展工作。应按照7S整理、整顿的要求，结合车间的实际情况，对物品进行定置，确定现场物品贮存位置及贮存量的限额，并于坚决执行。日后如需变动，应经车间领导小组批准，同时要及时更改定置标识。
88、*日用的物品摆放料架，经常不用的物品存仓库。
89、设备、机器、仪器有保养，摆放整齐、干净、最佳状态。
90、产品：良品与不良品不能杂放在一起，保管有定位，任何人均很清楚。
91、7.2开展能源消耗统计核算工作。
92、7.3认真执行公司下达的能源消耗定额。
93、车间管理人员可以立即处理其权限范围内的事件。
94、厂部办公室拥有此制度的最终解释权。
95、8.1车间可据公司制度，具体制定管理细则，报主管领导批准后实施。
96、8.2车间做到奖罚分明，帐目齐全，分配公开、公正。
97、车间员工要及时清扫划分区域卫生，确保干净、整洁。
98、9.3下班提前5~10分钟进行地面清洁、设备保养、规范物品摆放。
99、9.5车间内管路/线路设置合理、安装整齐、严禁跑、冒、滴、漏。
100、不得将生产无关的个人用品和饰品（如手表，首饰等）带入车间。
101、10.7生产、检验记录即使填写，班后认真检查，清理现场，关好门窗，对重要材料要严加管理以免丢失。
102、车间内只能存放有少量即将使用的空罐。空罐只能装填产品，任何时候不能盛放有其他物品，以免误入生产线造成质量事故。清洗车间时，必须移开或遮蔽好生产线上的空罐，以免沾污。
103、生产车间和其他有关工作场地内应保持清洁，不得堆放杂物，地面不得出现大规模的积水现象，生产中的废弃物应随时清理和清除。
104、车间严格按照生产计划部指令，根据车间设备状况和人员，精心组织生产，违者每次处以20元罚款。
105、1.无菌室应设有无菌操作间和缓冲间，无菌操作间洁净度应达到10000级，室内温度保持在20-24℃，湿度保持在45-60%。超净台洁净度应达到100级。
106、加强现场管理随时保证场地整洁、设备光洁。操作人员下班前均要打扫场地和设备卫生，违者每次处以10元罚款。
107、5.无菌室应定期用适宜的消毒液灭菌清洁，以保证无菌室的洁净度符合要求。
108、车间员工必须服从车间安排，对不服从安排、谩骂者每次处以50元罚款，对人身攻击者每次处以100元罚款并交公司人事部。
109、12.接种针每次使用前后，必须通过火焰灼烧灭菌，待冷却后，方可接种培养物。
110、操作人员离岗位要停机，严禁设备空车运转、
111、要填写生产编号的表格如下：
112、工作时间不允许随意串岗，无工作任务时应及时通知相关负责人。
113、车间内严禁吸烟，违者罚款。造成危害者，追究其经济、行政及刑事责任。
114、生产中不得聊天说笑、看书看报，不准会客、打电话、吃零食、睡觉，不得擅自离开生产岗位，不得在产品上坐、躺、踩、踏。
115、设备维修人员、电工必须跟班作业，保证设备正常运行
116、车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务，服从车间班长级以上主管安排，对不服从安排将上报公司处理；
117、每天上、下午拖扫办公楼楼道、楼梯、大厅、玻璃门，各一次。做到洁净无痰迹，无杂物、无异味、无蛛网、无积灰、无积水、无卫生死角，当日垃圾当日清除完毕。
118、每周四拔除办公楼及车间周围墙角和地面缝隙的杂草。做到整洁、无任何杂草。
119、每周五修剪办公楼前两块草坪。做到高度适宜，无枯枝烂叶。
120、上班时间不准私自会客，如确有需要，须先经部门负责人同意，可在员工休息室与来客会谈，时间不能超过十五分钟、。如确有急事，须填写请假单，按程序经批准后方可离开，否则按旷工处理。
121、各生产线组长在开早会后必须及时向员工传达前天的工作情况以及当天的生产计划，时间应控制在5分钟内。
122、考勤人员必须据实记录员工出勤情景，凡有谎报、虚报、漏报，一经查出，扣减考勤员100元次，情节严重或2月内违反两次者，公司将酌情予以开除。
123、各相关人员*时及时做好个人、班组、车间的5s工作。
124、所有员工不得无故迟到、早退。
125、当日各组辅助材料的取用与当日生产计划保持一致，不得随意多领用，掉在地面的零部件要及时捡起，杜绝浪费的现象。
126、凡旷工者给予书面警告一次；
127、法定假日加班者，须提前一天填写《加班申请单》，经批准由总经办签收，并注明加班时间，日期和钟点。
128、员工请病、事假，时间在一天内由部门负责人审批，一天或以上须上报总经理审批；员工请婚、丧、产假、年休假，均由总经理审核，总经理批准。
129、车间内应配备相应的消防器材。操作人员必须做到人人会使用消防器材。
130、厂区及生产车间内严禁吸烟。
131、禁止使用替代原料，严格按图纸配料，配好料，确保符合规范。
132、检查产品的标签、名称、型号规格、做到万无一失。
133、员工辞职必须按程序提前一个月递交辞职申请书，经部门负责人同意，且由人事行政部门备案后生效。
134、所有员工都要维护公司形象，上班时间统一着装，衣着整洁。
135、遵守上班时间及考勤卡制度，不得代打考勤卡。因故迟到和早退时，必须事先和厂长请假
136、上班时不得耍手机玩游戏。
137、办公用品及文件不得带回家，需要带走时必须得到主管领导或部门负责人许可
138、上班时，库管员须及时把物料备到生产车间，并严格按照规定的运作流程操作，不得影响工作的顺利进行。
139、每天下班后必须打扫卫生，周六须进行大扫除（厂区内的门、窗户、生产线操作台、零件台、风扇等所有物品都须整洁）。下班未自觉打扫各自卫生区域者，由部门主管监督，警告三次后处罚。
140、工作时间不得在网上进行与工作无关的活动。
141、任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品，危险品或与生产无关之物品进入车间，违者扣10元。
142、上班时必须穿工作服，坐姿端正，不得脱鞋、翘腿、左顾右盼，违者扣10元。
143、工作期间不得做与工作无关事情，生产现场禁止闲聊、吃食物、随意吐痰、吸烟、喝酒、看书报、唱歌、吹口哨等。违者每次扣10元。
144、工具(钳子、螺丝刀、电烙铁、通路仪)、工位器具(周转箱、周转车、零件盒)、抹布、拖布、包装盒、酒精等使用后未及时放回到原位，扣10元。
145、按规定填写各种质量记录，在工序流动中不允许揉搓、沾湿、撕毁、损坏和丢失。违者扣10元。
146、各岗位妥善保管生产工艺文件(质量规定、操作规程)，本岗位、责任区的文件丢失、破损扣20元。
147、工作时间干私活，扣款20元，用公司原材料做私活的按原材料价值的2倍赔偿。
148、有偷盗行为或擅自将公司财产占为已有者，视情节轻重，无薪开除或送*机关处理。
149、因个人原因影响生产进度、影响发货，扣款30～50元。
150、无正当理由不服从工作安排，拔弄是非当面顶撞领导的视情况扣款50～100元，甚至提请主管领导解除合同。
——安全生产现场管理制度 50句菁华
1、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
2、机械设备管理的基本任务是：合理装备、安全使用、服务生产，为保证工程质量，加快施工进度，提高生产效益，取良好经济效益创造条件。
3、项目经理部设备员负责所在项目经理部的机械设备技术资料的建档设帐，其中《机械设备登记卡》、《施工设备组织计划》、《施工设备维修计划》、《施工设备购置申请表》、《施工设备报废申请表》一式二份，一份自存，一份报生产科备案。
4、当设备发生严重缺陷，又不能立即停产修复时，必须制定可靠的措施和临时性使用、维护规程，由厂（矿）批准执行。缺陷消除后临时规程作废。
5、安全注意事项。
6、各厂矿要认真执行设备用油三清洁（油桶、油具、加油点），保证润滑油（脂）的清洁和油路畅通，防止堵塞。
7、4 负责组织学*、推广兄弟单位先进的安全、文明施工经验，取长补短。
8、2 各单位人员进入现场均须佩戴安全帽，承包商管理及施工人员应有明显的区分标志并将其有关规定报监理和业主备案。施工人员和施工管理人员进入施工现场均需穿戴安全用品，
9、7 承包商每月25日向监理提交安全文明施工月报并报送业主，对施工现场的安全、文明施工情况进行总结。
10、3 施工单位应对参加施工的职工，根据不同工种和劳动条件发给符合标准的劳动防护用品，并教会其正确使用。
11、5 工地在开工前应铺设整齐和足够宽度的硬化道路，不积水、不堆放构件、材料，保持经常畅通。
12、2.26 严禁在成品马路、水泥地坪、楼、地面上随意堆放建筑材料、垃圾等物。违者罚款100—500元。
13、2.33 安装与土建单位在进行分层作业或邻*作业，要采取措施，防止吊落物砸坏设备，电火焊渣烧坏和污染设备;进行粉刷和喷涂的承包商，对施工周围的设备系统要采取遮拦，防止成品污染。违者罚款500—1000元，并责令恢复成品原貌，费用由责任方承担。
14、2.38 施工现场严禁吸烟，各承包商可在指定区域内设置吸烟区，并应设置防护及标志。在施工现场作业面区域或在吸烟区以外发现吸烟者，对区域管辖单位按每人、次罚款100-500元。
15、2.39 现场及施工生活区的生活污水一律排至生活污水处理站，安装及调试期间工业废水一律排到工业废水处理站，经处理后排放。违者罚款500—2000元。
16、在划定的区域内做到:窗明，地净，整洁，畅通，无杂物。
17、加强安全生产宣传，对新上岗的职工，调换工种职工在上岗前坚持三级安全教育。
18、3. 公司鼓励从事技术、质量、工程、材设、人力资源、安全管理等工作的人员，进行安全生产的施工技术研究和先进技术的推广应用，推进公司施工现场安全文明标准化的科学管理。
19、施工现场安全防护设施的使用计划（品种、规格、数量），安全生产费用预收凭证和费用计划；
20、工程项目负责人、安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况等。
21、项目部应建立健全各级、各岗位的安全生产责任制并上墙。
22、3.6对坚持原则，认真维护各项安全生产工作制度人员打击报复者。
23、1调度值班
24、2.4.3危险点分析记录（接班值接班后立即做）。
25、3.7发生重大设备缺陷、故障、电网发生事故或重要设备跳闸时应及时汇报公司分管生产的总经理、总工程师、调度所领导、生产部、安全部主任、调度班长，设备故障缺陷及时通知设备维护部门处理，负荷变化情况、用户停产生产变动情况应及时书面通知方式。
26、1每年由生产单位自行组织对员工专门进行一次安全知识培训。
27、2特种作业人员必须通过专业技术培训，并取得岗位操作证后，方可上岗。
28、5生产单位必须建立员工的安全教育培训档案。没有接受安全教育培训的员工，不得在生产现场从事作业或管理活动。
29、1生产单位必须成立安全管理小组，单位负责人任小组组长。
30、4.3交接检：上道工序完成的设施移交下道工序前，由上道工序班组进行自检明确人无误时方能移交下道工序班组；下道工序班组在使用前，应同上道工序班组共同进行安全检查验收，确认无误后，下道工序班组方可使用。
31、2.3任何单位和个人不得破坏、移动、摘除警示和安全标记。
32、3.5设备管理及使用部门应制定对机械设备的定期维护、保养和检修制度，检修应包括影响设备及安全的所有部位、部件、各种仪器仪表等。
33、4.1对存有火灾隐患的地点、部位、场所，必须建立消防安全管理制度，明确责任，设置防火标志或标语，并配备消防器材、器具。
34、4.4所有仓库内贮存物品应分类、分垛、分堆存放并留出间隔和通道，库内必须保持清洁，仓库内严禁吸烟，严禁使用明火。
35、1全体员工必须自觉遵守国家政策、法令、遵守安全生产各项制度。加强组织纪律性，服从管理。
36、3各班组长根据员工身体状况分配生产任务。特种作业人员生病不得从事特种作业。
37、1生产单位必须与公司签订安全责任书，按责任中安全管理目标，细化分解，并于各部门及生产车间签订安全目标责任书。
38、组织召开安全会议，总结、分析各阶段的安全生产情况，并针对存在问题制定相应的防范措施。
39、负责驾驶员的安全考核、培训及安全奖罚，参与公司重大生产、交通事故的调处及善后工作。
40、积极参加各项学*活动，提高安全行车意识和技术水*。
41、熟悉车辆性能、熟练驾驶技术，学*先进经验，掌握行车规律。
42、保证按期交货。
43、卸货时，司机和收货方负责人应在场交接，收货负责人检查货物品名、规格、数量无误后应同意承运人将车上货物卸下。如发现货损货缺，双方交接人员做好纪录并签认，经双方共同查明情况、分清责任的，由收货人在运费结算凭证上批注清楚、货损赔偿由责任方负责，作为结算运费的依据。收货人不得因货物有损坏、有误差拒绝收货。
44、定期跟车送货，了解驾驶员在货物运输过程中的操作情况。
45、2.3做好设备经常性的润滑、紧固、防腐等工作。
46、2每半年由使用部门组织维修人员，根据生产需要和设备实际运转状况，制定设备大修计划。设备大修前必须计划修理工时，完工时间，准备配件材料及维修所需工具等。
47、1.1国家或行业规定需要淘汰的设备。
48、2设备报废手续
49、3.设备改造的基本要求
50、3.2设备改造要持谨慎负责的态度，不能轻易蛮干，必须按照申请、论证、批准的基本程序运行。
——生产车间现场安全管理制度 50句菁华
1、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。
2、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。
3、配备齐全的车间安全防火设备，并定期维护调整，确保设备技术状况良好；人人皆知防火设备的放置位置，并熟练掌握使用技术。
4、禁止无故到非本组工位或非本组维修的车辆中去。
5、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位；任何员工未经准许，不得擅自开动车辆；非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没有驾驶证的人员不得移动车辆。
6、上班时间尽量少打私人电话，属个人家庭紧急情况，说明情况后回复电话；属工作问题，经有关经理批准后可以回复电话。
7、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
8、车间要害部位：锅炉房、主控室、油库、配电站等，非本岗位人员未经许可不得入内。
9、严禁非电气人员接电源或从事电气设备、线路、开关的检修、操作等工作。
10、行灯和机器设备上照明的电压不得超过36伏。槽罐、沟道、潮湿场所使用的照明灯为12伏，绝缘必须良好。
11、正在运转的设备附*。
12、没有安全防范措施不修。
13、不切断有害物质来源不修。
14、危险物质设备不经过处理不修。
15、容器内部作业分析置换不合格不修。
16、必须申请、办证，并得到批准。
17、安全装置不齐全的设备不准使用。
18、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。
19、在工作岗位上睡觉者罚款50元。
20、上班迟到或早退超过5分钟，作旷工半天处理。
21、无故拒绝工作安排、指令，罚款50元（视情况严重性可做行政纪律处分）。
22、违反安全规定或其行为危害他人安全，罚款50-200元。（严重可做行政纪律处分）。
23、不得在消防器材、消防栓前堆置物品，保持道路畅通，未经同意不得动用消防器材（特殊情况下除外）违者罚款50元。
24、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断、正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。
25、维持通道畅通，在通道内严禁长时间作业或堆放工件。
26、除此以外的任何动作，必须在手动状态下，关停油泵后进行；涉及电气的，还必须关闭电源，比如工作可能接触射嘴及熔胶筒时，必须关闭电源，以策安全，清理工模或调整任何机械零件之前，必须切断电源；
27、机器长期停用后再开机，必须检查安全装置（如机械锁、安全门行程开关及液压锁等）正常后才能运行该设备。
28、由于本机（包括外部接续的阀门类及配管类）运转时会产生高温，请不要直接用手去触摸。另外，运转后由于余热仍有高温。在本机及配管温度未下降到40℃以下，请不要触摸。
29、该机电盒处高压危险。
30、在机器维修保养时，必须关闭主开关和控制开关，等待刀片静止不动。
31、不得在有火灾危险、爆炸危险的介质中工作以及用来吊运熔化金属和有毒、易燃易爆物品。
32、督促员工正常生产，按时巡检，认真填写记录。保持工作环境的卫生。
33、对装置实际运行出现的故障或问题，提出自己的合理化建议，上报上级领导部门。
34、解决生产中出现的问题，有异常情况按事故预案果断处理，并做好分析其产生的原因，上报车间。
35、11禁止在车间拉帮结派，聚众闹事，一经发现做开除处理。
36、13辞职必须提前一月写辞工申请报告，公司领导签字批准为准。
37、4劳保物资必须按月份规定数量以旧换新领用，员工自行保管，当月无需再领，特殊情况另行申请。
38、11装拼统一，板面*整、连接码高低一致、安装牢固、不掉钉(板面无钉印)、严格按照行业标准执行，不影响质量。
39、5禁止设备带病操作。
40、9清理清除一切有安全隐患的障碍物。
41、6前工序影响后工序或前后工序不协调、不配合影响发货的两个工序班长负主要责任(严罚)
42、7班组长要落实组员责任，任务完成情况，随时检查组员完成情况。
43、3接班内容
44、设备维护保养制度
45、6操作工上班时间内受班组长、工段长及车间调度领导，并服从厂调度指挥。
46、1按车间及工段要求组织好当班生产。
47、3经常与工段、车间保持联系，共同解决班内职工的思想问题和生产事宜，有较重大的情况及时向车间和工段汇报。
48、1根据车间有关规定和精神，负责组织和领导本车间的日常生产极主动地按要求完成上级下达的生产任务。
49、9负责安排好车间人员的班次，做好考勤汇总工作。
50、10组织车间人员做好环境卫生、管理好本车间公用生产工具。
——生产车间现场管理制度 50句菁华
1、员工必须遵守上下班作息时间，不迟到，不早退。
2、员工因特殊情况需请假，应严格按照公司请假程序逐级向各级领导请假，得到批准后方可能离开。
3、员工上岗前必须取得健康证。
4、员工工作期间严禁挖鼻孔，掏耳朵，剔牙抓头，等不合食品企业卫生规范的行为，在生产现场打喷涕须背对生产线，并用手遮住嘴巴和鼻孔。
5、上班时间员工必须坚守岗位，不得串岗、闲逛，不得无故返回宿舍。待工待料期间在员工休息室休息待令。
6、现场人员必须妥善保养自己的更衣柜,严禁不关锁、撬锁、混用等破坏更衣室管理行为。
7、员工保持良好的个人卫生*惯,勤洗澡、勤理发、勤剃须、勤剪指甲、勤换衣服。
8、员工使用卫生间严禁穿着水鞋,使用完毕后必须及时冲洗卫生间。
9、下班前妥善处理当日生产的部件、产品，并清扫责任区。没有擦机台、清扫责任区者扣10元。
10、不得随便在车间内乱丢垃圾、胡乱涂划。
11、上班后半小时内任何人不得因私事而提出离岗，如有私事须离岗者，须经事先申请经批准登记方可离岗，离岗时间不得超过15分钟，每5次请假离岗按旷工1天处理。
12、不得将生产无关的个人用品和饰品（如手表，首饰等）带入车间。
13、在工作前后及工作中必须按规定进行清洁、消毒（要有记录）。所用的清洁消毒方法应有效又不影响食品的卫生。用化学方法进行消毒时，检查消毒剂的配制记录及使用条件，连续使用的消毒剂，定期检查其浓度。用热水消毒时，水温应达到80℃以上。
14、生产车间和其他有关工作场地内应保持清洁，不得堆放杂物，地面不得出现大规模的积水现象，生产中的废弃物应随时清理和清除。
15、厂房、设备、排水系统、废物排放系统和其他机械设施，必须保持良好状态。在正常情况下每年至少进行一次全面检修。车间应做到整洁、空气新鲜。无明显水汽、积水。
16、下班后督促各有关人员关闭好门窗，大门上锁前务必检查各门窗是否有关闭妥当，清理车间所有人员，关闭车间所有电路。
17、生产管理人员做好日常事物记录，车间的人事记录，登记好员工名单，对每单货的投产日期及结束日期、生产员工等做好详细的记录，并妥善保管。
18、生产管理人员负责车间生产数量收发一致，及时处理好车间与各有关部门的交接手续。
19、生产管理人员带头遵守厂部的各项规章制度，在制度的规则上可以适当加入一些激励机制，以达到充分发挥员工及有关人员的积极性、创造性这个目的，使之为工厂更好的服务。
20、设备维修人员、电工必须跟班作业,保证设备正常运行,对影响生产者每次处以10元罚款。
21、本部门人员违反制度当月罚款达100元以上，车间负责人按其金额的20％处罚，车间副职分管人员当月罚款金额在100元以上，
22、工具的保管就应职责到人。部门应专设一卡，登记公用工具，并确定工具保管职责人。各职责人负责此工具的日常保管、正常损坏后换领等工作，并对工具的限期内损坏、遗失等负责。
23、2 工艺
24、2.5 严酷实行标准、图纸、产品工艺要求，如需修改或变更，应提出申请，并经试验鉴定，报请技术部审批后主可用于生产。
25、5 工具
26、5.5 车间不得行使不合格的或已破坏的工具、量具、刃具。
27、7.3 认真实行公司下达的能源损耗定额。
28、7.4 随时搜检耗能设备运行情况，杜绝跑、冒、滴、漏，消弭长流水征象，严酷把握控制设备预热时刻，杜绝空车运行。
29、2生产部天天上放工对各生产场所进行搜检，按上述要求进行打分、评比，进行全厂公示。对于全月综合评分超过90分，分别给予前三名100元、80元、50元的奖励。延续三月获奖的，奖金翻倍。
30、4 对于车间的奖惩金，在连同当月月尾统一发放。
31、为了确保生产秩序，保证生产车间各项工作顺利开展，营造良好的工作环境，促进本厂发展，结合本厂生产车间实际情况，特制定本制度。
32、员工进入车间需按规范穿着统一工作服、帽，并佩戴工号卡。不得穿拖鞋进入车间。
33、禁止在车间内大声喧哗、聊天、嬉戏打闹、打架斗殴；不得在产品、工具、物料上坐、躺、踩踏。
34、员工有责任维护环境卫生，严禁随地乱扔垃圾，倡导“5s”精神修养，掉在地上的原物料必须要小心捡起来，严格控制废品的产生，不得铺张浪费。
35、3.2.10工作期间严禁挖鼻孔、掏耳朵、剔牙、抓头等不符合食品作业卫生规范的行为,在生产现场打喷嚏须背对生产线并用手遮住嘴巴和鼻孔。
36、4.10生产操作区(包括操作台面、调香锅及相关的辅助设施)不定时清洗,保持清洁；调香锅在产品包装完后立即冲洗干净；
37、值班时间。分公司领导为24小时值班时从当日整8点至次日整8点。
38、参与监管各班组织召开班前班后会。
39、对装置生产中出现的事故，分析其产生的原因，提出整改措施或合理建议。
40、严格执行动火票制度，确认动火处的安全性，坚持没有动火票不动火，防火措施没落实不动火，监火人不在场不动火的“三不动火”原则。
41、根据车间下的生产任务，领导全班人员按计划完成。
42、工段长、班组长、工位长应认真执行各项安全生产规定，开好班前会，切实做到安全生产“五同时”（ “五同时”是指企业的生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作）。
43、车间设备指定专人管理
44、1产品必须正确摆放、整齐、禁止在加工搬运过程中拖、拉、踩划伤装饰面。
45、3严格按要求编写图号、班次、字体工整，粘胶带。
46、10焊接牢固、不漏水、打磨*滑、凌角统一、不留焊渣，外露角(边)补全。
47、14各工序注意，产品一定轻拿轻放，摆放整齐、避免板面划伤。
48、6认真写好设备运行记录。
49、车间主任、付主任责任制
50、4抓好各项规章制度的执行，督促操作工严格按工艺操作规程进行操作。
——车间现场管理制度 50句菁华
1、7.4 随时检查耗能设备运行情况，杜绝跑、冒、滴、漏，消除长流水现象，严格掌握控制设备预热时间，杜绝空车运行。
2、工艺管理
3、劳动纪律
4、员工出入车间不得携带与生产无关的物品，发现可疑或特别情况时，门卫或有关管理人员有权监督检查出入员工。
5、员工因特殊情况需请假，应严格按照公司请假程序逐级向各级主管请假，得到批准后方可能离开。
6、上班中途外出员工凭出入证进出车间，并正确登记出入时间。
7、严禁在现场打架、聚众闹事。
8、生产作业过程中出现的不良品、废品、垃圾必须及时整理清除。
9、员工必须时刻谨记“安全第一”观念，时刻注意人身安全，设备安全，
10、2.4对原材料、半成品、附件进入车间后首先进行自检，符合标准或有让步接收手续方可投产，否则不得投入生产。
11、3.1定置摆放、物品按区域按类放置。
12、8.2应准确填写生产记录、内容包括生产班组、产品规格、生产数量、合格数量、班组成员等。
13、上班时光必须佩带上岗证，按规定穿好工作服、工作鞋，不许可私带个品进入车间，违者每次罚款5元。
14、保持良好的个人卫生*惯，不随地吐痰；衣着整齐慷慨，不穿奇装异服或过于裸露的衣服。
15、上班注意节约用水用电，停工随时关水关电。
16、下班前必需整理好自己岗位的产品物料和工作台面，凳子放入工作台下面。
17、车间要对所生产的产品质量负责，做到不合格的材料不投产、不合格的半品不转序。
18、严格执行《兰州同心电池有限公司设备使用、维护、保养、管理制度》，认真执行设备保养制度，严格遵守操作规程。
19、未经相关负责人同意不得擅自更改车间设备、量具、测试工装参数，违反者按违纪处理。
20、随时检查耗能设备运行情况，杜绝跑、冒、滴、漏，消除长流水现象，严格掌握控制设备预热时间，杜绝空车运行。
21、经常不定期开展内部工艺、纪律产品质量自检自纠工作。
22、所有人员对公司的任何合理化建议一经批准采用后，参照员工守则中《合理化建议奖励》金额发放。
23、坚持现场管理文明生产、文明运转、文明操作、根治磕碰、划伤、锈蚀等现象，每天下班要做到设备不擦洗保养好不走，工件不按规定放好不走，工具不清点摆放好不走，原始记录不记好不走，工作场地不打扫干净不走。
24、贯彻“安全第一、预防为主”
25、检测作业区的设施和环境条件的监控和维持，按照《环境条件控制程序》的规定执行。
26、遇有外宾或上级领导参观检查车间时，听到口令应起立问好，回答问题时必须立正。
27、生产过程必须严格按照生产质量要求进行，不得私自丢弃生产材料，质量不达标的应及时整改，整改后仍不达标的一律没收。故意损坏产品、蒙混过关的，视情节予以处理。
28、操作机器要切实做到人离关机，停止使用时要及时切断电源，违者每次罚款10元。
29、窗、墙、地板保持干净亮丽；垃圾或废旧设备应及时处理，不得随处堆放。
30、7S活动每日坚持且效果明显。
31、如特殊事情必须亲自处理，应在2小时前用书面的形式请假，经主任与相关领导签字后，才属请假生效，不可代请假或事后请假（如生病无法亲自请假，事后必须交医生证明方可）否则按旷工处理。
32、9.3下班提前5~10分钟进行地面清洁、设备保养、规范物品摆放。
33、同一生产现场内不得同时生产两种类别的产品，也不得同时加工影响车间卫生或产品质量的副产品。
34、员工在生产过程中应严格按照质量标准、工艺规程和sop进行操作，不得擅自提高或降低标准，在操作的同时并作好记录，违者每次处以10元罚款。造成较大经济损失将按《质量管理条例》进行处罚。造成安全事故者将交公司处罚。
35、车间设备指定专人管理
36、车间员工必须服从合理工作安排，尽职尽责做好本职工作，不得疏忽或拒绝管理人员命令或工作安排；
37、全体车间人员必须按要求佩带工牌，不得穿拖鞋进入车间；
38、工作时间内，倡导全体人员说普通话，禁止拉帮结伙。
39、工程技术放样品评审合格后，投入生产，未将生产资料传达给相应的部门一次罚款100元。（例如：效果图，模板，模板台帐，材料清单，工艺流程，以及技术指导性文件等）
40、要填写生产编号的表格如下：
41、车间内严禁吸烟，违者罚款。造成危害者，追究其经济、行政及刑事责任。
42、车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务，服从车间班长级以上主管安排，对不服从安排将上报公司处理；
43、严禁向销售员提出任何不合理的要求（吃拿卡要）；一经查实，将严肃处理（待岗或除名）。
44、每天下班后各负责人对各自卫生包干部分进行打扫，相关人员关闭门窗、电源，周六下午须进行大扫除（车间内的门、窗户、小仓库、生产线、设备等都须清洁）。
45、考勤记录由人事部统一登记备案。
46、员工辞职必须按程序提前一个月递交辞职申请书，经部门负责人同意，且由人事行政部门备案后生效。
47、任何会议和培训，出现迟到、早退和旷工的，将按相关处罚制度执行。
48、各部门各小组组必须负责本组的环境卫生，每人必须负责各自所负责的区域卫生。
49、工作期间不得做与工作无关事情，生产现场禁止闲聊、吃食物、随意吐痰、吸烟、喝酒、看书报、唱歌、吹口哨等。违者每次扣10元。
50、因个人原因影响生产进度、影响发货，扣款30～50元。
——生产现场管理制度 100句菁华
1、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。
2、配备齐全的车间安全防火设备，并定期维护调整，确保设备技术状况良好；人人皆知防火设备的放置位置，并熟练掌握使用技术。
3、现场各工段应做好人员定岗工作，禁止脱岗、串岗、溜岗、睡岗等。
4、现场人员必须自律自觉，勇于检举揭发损害公司利益，破坏车间生产的不良行为，反对一切坏现象。
5、现场人员必须妥善保养自己的更衣柜，严禁不关锁、撬锁、混用等破坏更衣室管理行为。
6、员工应做到衣帽整洁，头发不外露，工鞋保持干净，做到勤洗勤换。
7、员工使用卫生间严禁穿着水鞋，使用完毕后必须及时冲洗卫生间。
8、严禁抱病带伤上班，作业前双手消毒。
9、工衣柜及时清洁，避免产生卫生死角，饮用水杯自觉保持干净。
10、员工在生产过程中，不得随意损坏物料，工具设备等，违者按原价赔偿。
11、不得私自携带公司内任何物品出厂(除特殊情况经领导批准外)，若有此行为且经查实者，将视情况论处。
12、以班组为单位取最后一名的班组罚金100元。
13、以个人为单位，每月取表现优异的5名奖励30元。
14、项目经理部设备来源可分为“新购、调配、自有、租凭”。
15、租凭设备进场使用前，由生产科施工设备监督员组织对其性能进行评定、验收，验收合格后，方可投入安装使用，并将验收结果填入《施工设备验收单》中。
16、机械设备使用的日常管理由项目经理部负责，即贯彻“谁使用，谁管理”的原则。生产科负责技术指导和监督检察工作。
17、机械设备使用的工作人员应能胜任所担任的工作，熟悉所使用的设备性能特点和维护、保养要求。
18、施工设备的保养由项目经理部设备员组织操作人员、维修人员按各类《机械设备保养规程》进行，并由操作人和设备员分别填入《设备运转当班记录》和《设备维修记录》中。
19、《施工设备检修计划》由项目经理设备员部根据《各类机械设备保养规程》编制，并报生产科施工设备技术监督员审核、备案。
20、大、中型设备进场后由生产科施工设备技术监督员组织验收，验收合格后，方可投入；安装、使用，并由施工设备技术监督员将验收结果填入《施工设备验收单》中。
21、大、中型施工设备的运输，按《物资搬运操作规程》执行。
22、大、中型施工设备、工程设备安装完毕后，应由生产科施工设备技术监督员组织，按有关标准对安装质量进行验收，并由施工设备技术监督员填写相应的《安装验收记录表》，验收合格后方可投入使用。
23、因工程停工停止使用半年以上的大型机械设备，恢复使用之前应安照国家有关标准进行试验。
24、机械设备凡是属下列情况之一，应予报废：
25、应予报废的机械设备，项目经理部应填写《机械设备报废申请表》，送生产科施工设备技术监督员审查、备案。大、中机械设备要送主管生产副经理审批。
26、1为强化工程建设各施工工地的安全、文明施工管理、全面贯彻有关安全施工的法规、制度等，贯彻“安全第一、预防为主”的方针，保障施工过程中的安全和健康，确保工程的顺利进行，特制定本规定。
27、5安全工作要有法制观念，安全制度要有严肃性，制度面前，人人*等。
28、3严格施工现场总*面、施工用水、用电、施工道路的安全、文明管理。按合同规定负责组织划分各承包商的安全管理区域，做到责任落实，确保安全、文明施工。
29、1参加审查承包商的安全资质、安全管理、安全保障体系及安全、文明施工措施并监督执行。
30、1认真执行国家有关安全、文明施工的方针、政策、法规、法令及上级有关安全、文明施工的管理规定。
31、7按照业主划定的安全、文明施工管理区域，层层分解，做到责任落实到人，有关职责、制度、规定等制成标语牌立于显著位置。
32、9积极参加安全、文明施工竞赛活动，总结、交流安全、文明施工经验，努力消除事故隐患，消除施工现场脏、乱、差现象。
33、8由业主或监理组织，各承包商参加或承包商自我组织开展安全、文明施工竞赛活动，总结、交流安全文明施工经验，表彰先进。
34、2监理应深入现场，监督、检查各承包商安全、文明施工措施的执行情况，同时采取定期和不定期的形式，对施工现场进行全面检查或重点检查，对违反安全、文明施工管理规定的有关单位和个人，根据情况出具整改通知单、提出批评、通报、警告、罚款、停工整改、直至建议清除出场。
35、8在天然光线不足的作业场地、通道及用电设备的开关箱处，应设置足够的照明设备。
36、15雨季施工应考虑施工作业的防雨、排水、防汛及防雷措施，雷雨季节到来之前，应对现场防雷装置的完好情况进行检查，防止雷击伤害。
37、2.6收到安全、文明施工整改通知单后，未按期进行整改或整改不认真的单位，根据情况每项处以500—1000元罚款。
38、2.13未做安全、文明施工交底而施工者，罚款500元，并限期进行交底。
39、2.17“安全监察人员”在施工现场无标记者，每人次罚款100元。
40、2.19未经批准，堵塞现场交通，每处罚款100—500元。损坏路基、路面者，按造价加倍赔偿。
41、2.21施工用水、用电、力能布置等应符合业主及规范要求，对不符合要求的每处罚款100—200元，并限期整改。
42、2.24凡无故不参加由监理和业主组织的安全、文明施工工作会议、检查的单位，每次处以100—500元罚款。
43、2.26严禁在成品马路、水泥地坪、楼、地面上随意堆放建筑材料、垃圾等物。违者罚款100—500元。
44、2.28承包商在成品马路上运输砼拌和物及其它松散材料，必须设专人随时清扫、冲洗掉落的砼拌和物或落地的物品。违者罚款100—500元。
45、2.29严禁直接利用建、构筑物柱、梁直接捆绑钢丝绳索、超重重物或作拖拉缆风绳的固定点，必须时应经监理和业主批准，并采取必要的保护措施后方可实施。违者罚款500—1000元。
46、2.38施工现场严禁吸烟，各承包商可在指定区域内设置吸烟区，并应设置防护及标志。在施工现场作业面区域或在吸烟区以外发现吸烟者，对区域管辖单位按每人、次罚款100-500元。
47、当设备发生严重缺陷，又不能立即停产修复时，必须制定可靠的措施和临时性使用、维护规程，由厂（矿）批准执行。缺陷消除后临时规程作废。
48、生产单位每周都要组织班组学*规程，车间领导及设备管理制度人员，每月要对生产班组规程学*情况进行抽查，发现问题及时解决，抽查情况纳入考核。
49、各单位机动部门设润滑专业员负责设备润滑专业技术管理工作；厂矿或车间机动科（组）设专职或兼职润滑专业员负责本单位润滑专业技术管理工作；修理车间（工段）设润滑班或润滑工负责设备润滑工作。
50、各厂矿要认真执行设备用油三清洁（油桶、油具、加油点），保证润滑油（脂）的清洁和油路畅通，防止堵塞。
51、对大型、特殊、专用设备用油要坚持定期分析化验制度。
52、认真做到废油的回收。
53、行驶过程中，驾驶员应该保持车辆以合适的速度匀速行驶，注意与前车保持适当的安全距离，谨慎采取紧急制动措施，车辆转弯时，应减速慢性。
54、严禁酒后开车，人工直流供没等违章作业现象。
55、监督、检查安全生产责任制度的实施和落实情况。
56、认真听取员工的建议，保证项目部安全生产保障体系的有效进行。
57、车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家，各生产车间须完成车间日常生产任务，并保证质量。
58、车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务;因工作需要临时抽调，服从车间主任以上主管安排,协助工作并服从用人班组的管理。
59、经济奖惩额度：500元，300元，200元,100元，50元，30元，20元，10元。
60、为搞好建筑施工现场环境文明卫生工作，保障作业人员的身体健康和生命安全，改善作业人员的工作环境和生活条件，保护生态环境，防止施工过程对环境造成污染和各类疾病的发生，提高管理水*，特制定本制度。
61、施工现场环境文明卫生安全管理的内容，应纳入本单位（本项目部）管理作目标和工程施工组织设计，同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。
62、严格按规程布置电气设施和用电线路，杜绝私拉乱接违章作业。建立健全各项安全用电技术措施和操作规程。落实用电器具和电气回路的安全保护装置。
63、贯彻工业卫生标准。夏季施工有防暑降温措施，冬季施工做好防寒保暖、防冻防滑工作。加强尘毒、烟雾、噪声的测检和控制。城区施工不扰民，严格执行《建筑施工场界噪声限值及其测量方法》，制定降噪措施，进行定期监测，并做好记录。对确需夜间施工且超过噪声标准的，经有关部门批准后方可进行施工。
64、坚持文明施工，建立健全工场场容管理、生活区卫生管理和安全保卫制度，美化环境，创造良好的生产生活秩序。宿舍内的床铺不得超过2层，严禁使用通铺。
65、严格执行安全操作规程和纪律，正确使用“三宝一器”，落实安全生产措施，做好洞口临边防护。
66、2 在施工管理过程中，除本规定外，各单位还应执行《电力建设文明施工规定及考核办法》及《电力建设安全健康与环境管理工作规定》
67、2 各单位成立以主要负责人为领导的安全文明组织机构，并有完善的安全网络体系和安全文明施工管理制度。各承包商及其所属单位各级主要负责人是安全文明生产的主要责任人，要使安全工作做到日常化、制度化、规范化。
68、1 认真贯彻行国家有关安全、文明施工的方针、政策、法规、法令及上级有关安全、文明施工的管理规定。
69、4 参加审查施工组织设计中的“安全施工、文明施工措施”，并督促执行。
70、2 服从监理及业主的安全、文明施工管理，接受监理及业主的安全、文明施工的监督、检查。
71、3 建立健全安全管理机构、安全管理制度、安全保障体系、安全“三项机制”(安全风险、监督制约、教育激励),并行之有效的运作。
72、7 按照业主划定的安全、文明施工管理区域，层层分解，做到责任落实到人，有关职责、制度、规定等制成标语牌立于显著位置。
73、4 监理和业主管理人员对施工活动中不安全因素提出监督意见，各承包商应立即采取措施予以改进。
74、5 承包商在开工报告中应专项列出安全文明施工保证措施，各级安全人员，应对同级施工组织设计(方案)及作业指导书安全部分进行审核。
75、3 每周监理例会中，安全、文明施工作为专题，各单位通报安全、文明施工情况，协调解决施工中存在的安全、文明施工问题，提出下周安全、文明施工要求。及时消除事故隐患，消除施工现场脏、乱、差现象。
76、4 业主定期组织有监理和各承包商参加的联合安全、文明施工大检查，对各承包商安全、文明施工情况进行全面、系统的检查、评分，并对评出获得第一名的承包商授予流动红旗。对存在问题的单位限期整改。
77、9 各方现场检查安全、文明施工措施落实情况，要有书面检查记录和处理意见，并入档备案。
78、5 工地在开工前应铺设整齐和足够宽度的硬化道路，不积水、不堆放构件、材料，保持经常畅通。
79、8 在天然光线不足的作业场地、通道及用电设备的开关箱处，应设置足够的照明设备。
80、14 工程应按照作业条件，针对季节性施工的特点，指定相应的安全技术措施。
81、16 冬季施工应采取防滑、防冻措施。
82、1.4 全年完成施工合同中有关安全、文明施工目标的`单位，将按照工程进度情况部分归还安全风险抵押金。
83、2.1 安全、文明施工严重失控的单位，业主有权中止施工合同。
84、2.12 重大施工项目的安全、文明施工技术措施未报监理和业主审批者，每次罚款1000元。
85、2.23 各承包商应为本单位人员制作胸卡，没有佩戴作业者，每人次罚款50元。
86、2.25 特殊工种必须持证上岗，无证上岗者每人次罚款1000元。
87、2.39 现场及施工生活区的生活污水一律排至生活污水处理站，安装及调试期间工业废水一律排到工业废水处理站，经处理后排放。违者罚款500—2000元。
88、4. 工作环境
89、3 项目经理是现场安全文明标准化管理的第一领导责任人，应保障现场安全文明措施费用，落实现场安全防护措施，限期完成上级安全部门或监理提出的安全隐患整改要求。
90、1.1 安全标准化工作原则
91、项目部安全生产标准化工作实行公司、分公司、项目部三级自主评定、外部评审的方式。
92、《工程中标通知书》；
93、施工现场临时设施规划方案；
94、项目部应建立健全各级、各岗位的安全生产责任制并上墙。
95、项目部应根据承建工程规模，按规定足额配备专职安全生产管理人员，并设置安全生产管理机构。
96、3.2.2 职责
97、项目部应建立安全责任考核制度，对各管理层和各岗位人员安全职责的履行情况及安全生产责任制的实施情况进行定期考核，予以奖惩。
98、操作规程：项目部可根据工程施工特点，编制岗位安全操作规程，并发放到相关岗位。
99、项目部应执行公司的文件和档案管理制度，确保安全规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订的效力。
100、项目部应建立主要安全施工过程、事件、活动、检查的安全记录档案，并加强对安全记录的有效管理。
