职责：
1、负责市场活动的策划、组织和实施工作；
2、负责学校、社区等机构的开发和合作洽谈；
3、负责团队的招聘、培训及帮带管理；
4、定点咨询工作的开展及监督执行；
5、校区市场活动的宣传与协作；
6、信息资源的采集及筛选。
任职要求：
1、大专及以上学历，有同类岗位工作经验的优秀人员学历可适当放宽要求；
2、1年及以上市场推广及策划等相关工作经验，教育培训行业优先；
3、对市场推广感兴趣，抗压能力强，吃苦耐劳；
4、具良好的沟通能力及执行力。
职责：
1、通过网络、电话等方式积极推广公司相关产品，努力外拓渠道对接公司资源；
2、汇总市场调研信息，负责市场宣传资料的编辑；
3、客户订单跟进及简单的工作报表制作；
4、负责客户的信息管理，将搜集到的潜在客户信息及时归档整理；
5、维护客户关系，协助渠道合作方完成活动策划、邀约以及活动效果跟踪等全流程市场工作；
6、完成领导交办的其他事项。
任职资格：
1、本科学历，具备较好的英语听写能力，应届毕业生亦可；
2、热爱房地产行业，能主动学*，抗压能力强，有较强的事业心；
3、曾在澳洲或欧美留学或工作优先考虑，工作表现优异者公司提供出国培训机会；
4、具有良好的敬业精神，团队精神，有明确目标及良好的时间管理能力；
5、工作细致、严谨、抗压能力强。
职责：
1、配合公司的高低压配电设备或充电桩设备的营销计划开展工作﹔
2﹑负责相关项目标书、合同等商务工作﹔
3﹑负责相应区域内的客户开发、产品推广和销售﹔
4﹑汇总市场相关讯息，为产品开发与改进及时提供建议。
岗位要求：
1、本科以上学历，机电、电气制造相关专业；
2、熟悉机电产品，具备一定的专业知识，熟悉质量管理体系，熟练运用Auto CAD等设计工具；
3、具有较强的营销理念，敏锐的市场洞察力，诚实、敬业、思维灵活、有激情，有创新意识和团队精神；
4、机电行业2年以上销售工作经验。
5、公司提供销售渠道，有行业资源的优先。
职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、学历不限。男女不限。满18周岁—26周岁
2、我们不需要你的销售经验，应届生皆可；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力和，良好的客户服务意识；
4、有责任心，能承受业绩压力；
5、有团队协作精神，善于挑战。
职责：
1、公司提供意向的优质客户资源，通过电话、微信、面销方式与客户进行有效沟通，了解客户的需求。
2、挖掘客户，寻找销售机会并完成销售业绩；
3、评估客户资产、协助及为客户提供真实的贷款用途；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、18—28岁，性别不限，口齿清晰，普通话流利；
2、对销售工作有较高的热情，有一定的抗压能力；
3、喜欢挑战，对高收入有强烈欲望者，目标感强；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、较强的团队意识，对金融有兴趣，有相关电话销售工作经验者优先。
——市场营销助理岗位职责 (菁华3篇)
职责描述:
1.开展会展业务,建立销售渠道,完成公司下达的.销售指标,维护客户关系;
2.负责活动前期筹备,会展活动现场管理,解决突发问题,负责会展各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。
3.及时收集整理、分析经营数据,对营销策略提出意见和建议;
4.根据工作开展情况,制定工作相关的制度,标准及流程规范;
5.负责所管辖人员的管理和考核评定;
6.完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科以上学历,三年以上大型会议展览、活动接待等相关工作经验;
2.具有较强的沟通协调能力,应变能力和统筹能力;
3.注重团队合作精神,善于学*,能独立开展销售工作;
4.具有较强的mice策划能力及服务国际五百强企业的案例;
5.国粤话流利,英语达大学四级以上,掌握一门小语种优先;
6.有大型国际会展接待服务经验优先;拥有会展客户资源优先。
职责描述:
1.开展会展业务,建立销售渠道,完成公司下达的销售指标,维护客户关系;
2.负责活动前期筹备,会展活动现场管理,解决突发问题,负责会展各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。
3.及时收集整理、分析经营数据,对营销策略提出意见和建议;
4.根据工作开展情况,制定工作相关的制度,标准及流程规范;
5.负责所管辖人员的管理和考核评定;
6.完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科以上学历,三年以上大型会议展览、活动接待等相关工作经验;
2.具有较强的沟通协调能力,应变能力和统筹能力;
3.注重团队合作精神,善于学*,能独立开展销售工作;
4.具有较强的mice策划能力及服务国际五百强企业的案例;
5.国粤话流利,英语达大学四级以上,掌握一门小语种优先;
6.有大型国际会展接待服务经验优先;拥有会展客户资源优先。
职责：
1、配合公司的高低压配电设备或充电桩设备的'营销计划开展工作﹔
2﹑负责相关项目标书、合同等商务工作﹔
3﹑负责相应区域内的客户开发、产品推广和销售﹔
4﹑汇总市场相关讯息，为产品开发与改进及时提供建议。
岗位要求：
1、本科以上学历，机电、电气制造相关专业；
2、熟悉机电产品，具备一定的专业知识，熟悉质量管理体系，熟练运用Auto CAD等设计工具；
3、具有较强的营销理念，敏锐的市场洞察力，诚实、敬业、思维灵活、有激情，有创新意识和团队精神；
4、机电行业2年以上销售工作经验。
5、公司提供销售渠道，有行业资源的优先。
——市场营销助理岗位职责实用20篇
岗位职责:
1.公司领导及其分管部门文件流转;
2.公司领导办公行政辅助工作,包括工作资料复印及归档整理、收发传真等;
3.公司领导分管部门的业务辅助性工作。
4.负责收集和整理原始凭证,对原始单据进行初审;
5.负责装订以及整理凭证、合同的整理及日常查阅工作;
6.发票台账的记录及增值税专票认证;
7.部门日常综合岗;
8. 领导交代的`其他工作。
任职要求:
1.财务、会计等相关专业本科以上学历,1-3年工作经验;具有会计从业资格证或初级会计证优先;
2.具备一定的会计基础知识,对数字较为敏感;
3.具备较强的独立学*和工作能力,工作踏实,认真细心,富有责任心,积极主动;
4.具有良好的职业道德;
5.外语优秀者优先。
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
1、策略规划与执行：熟知相关的行业知识、产品知识、财务知识、渠道知识并能够应用于区域策划;承接总公司与项目部的方案指引，制定适应本区域的具体可执行的年度/阶段性营销方案;与相关部门/经销商有效沟通以确保计划执行;根据市场状况，资源分配，经销商资金推动执行营销方案，达成销量、覆盖，市场份额、利润与费用目标;根据竞争状况的变化，快速反应，有效抑制竞争对手的活动。
2、渠道规划：根据区域的渠道特点，正确规划品牌在各媒介*台的投放;根据不同渠道的特性，产品定位，铺市目标，品牌推广与终端执行特点，制定适合的促销方案;确保渠道投资的费效比与资源的合理利用;确保渠道终端门店的铺市，促销活动，生动化与消费者教育的执行工作、并有效监督确保发现问题及时调整;通过内部协调，确保分公司策略的落地，达到各渠道的销量、市场份额与利润目标。
3、供应链管理：了解从原料，工厂，物流，财务，执行团队到售后服务的整个产业链;结合安全库存要求，确保市场供应和合理库存;提前三个月与各方沟通，结合三月滚动计划，保证核心品牌、需求产品的终端到货率;能够及时有效的.处理客诉问题。
4、数据分析：能够进行合理的年度销售任务分解与费效比分析;能够收集与整合各方面数据，对渠道与竞品状况进行有效分析，发掘机会点，通过正确的决策实现生意目标;能够通过有说服力的数据与客户，经销商洽谈年度/季度/月度生意，渠道活动计划;有效应用每周/月的内部数据，监督线路规划，产品铺市，活跃客户，门店产出与终端库存等有效执行状况。
5、项目管理：承接总公司的项目，充分利用项目管理工具进行分公司内各项目的量化分解，进度掌控，确保项目目标达成;与经销商定期回顾沟通，共同解决问题，支持经销商的持续盈利;确保对分公司项目结果的总结与评估提供建设性的建议。
职责：
1、公司提供意向的优质客户资源，通过电话、微信、面销方式与客户进行有效沟通，了解客户的需求。
2、挖掘客户，寻找销售机会并完成销售业绩;
3、评估客户资产、协助及为客户提供真实的贷款用途;
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的.长期合作关系。
任职资格：
1、18-28岁，性别不限，口齿清晰，普通话流利;
2、对销售工作有较高的热情，有一定的抗压能力;
3、喜欢挑战，对高收入有强烈欲望者，目标感强;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、较强的团队意识，对金融有兴趣，有相关电话销售工作经验者优先。
1、 负责门店物料的维护与更新，并落实配送到店。
2、 协助门店活动及推广方案的策划与落实。
3、 跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。
4、 协助新媒体渠道（微信公众号、朋友圈、抖音、微博等）的运营工作，能独立撰写微信公众号文章。
5、 负责各线上渠道的`对接运营：大众点评、口碑等。
6、 负责各门店的评价维护与管理。
职责
1、按照公司战略规划，协助落实品牌建设及相关品牌发展计划;
2、按照要求建立与保持与各类型媒体的有效沟通;
3、参与组织、策划或实施品牌及相关营销活动和市场营销计划;
4、协助建立与各行业合作伙伴的合作，拓展战略营销和合作伙伴的覆盖面和高效互动;
5、负责落实市场品牌官方宣传渠道的日常运营和管理，策划、实施、总结移动端及线下内容营销;
6、按照公司要求协调各类外部资源，落实品牌宣传物料设计、制作、补充、配送，以及品牌标准审计等;
7、落实上级交办的其他工作事项。
任职资格
1、良好的职业素质和敬业精神，积极向上，遵守公司规章制度，工作态度认真负责，热爱营销事业;
2、具有一年以上从事销售工作的'经验;
3、具备良好的沟通能力，应变能力，有很强的自我学*和适应能力，有较强的执行力;
4、熟练使用各类办公软件;
5、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力;
6、有敏锐的市场意识，优秀的客户关系管理能力;
1、负责市场活动的策划、组织和实施工作；
2、负责学校、社区等机构的开发和合作洽谈；
3、负责团队的招聘、培训及帮带管理；
4、定点咨询工作的'开展及监督执行；
5、校区市场活动的宣传与协作；
6、信息资源的采集及筛选。
职责：
1、配合业务总经理对接总部营销部产品信息、工程技术等相关对接工作。
2、配合、协助业务总经理完成项目信息的采集、项目信息的甄别、形成项目基本情况报告。
3、协助业务总经理完成项目调研报告、可行性报告等文书报告的编制。
4、协助业务总经理、集团总部跟进项目、参与商务洽谈、投标直至项目的落地。
5、负责各项计划执行情况汇总及工作计划安排;
6、在业务总经理授权范围内，负责对外联络工作的组织及与重要客户联系及接待;
7.在业务总经理授权范围内，负责处理业务突发事件;
8、业务总经理安排的其他事项。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、园林绿化、项目工程等相关专业。2年以上营销助理工作。有矿山修复、生态环保等行业从业经历优先考虑。
2.有工程施工工作经验，并有工程预算经验优先;
3.熟练Office软件使用及PPT制作;
4.有良好的沟通能力及协调能力;
5.了解公司基本要求及发展战略;
6.有总经理助理工作经验者优先。
职责：
1、有效挖掘市场信息，协助市场经理策划与设计市场方案，做好市场调研工作并及时把相关信息反馈给上级领导;
2、协助市场经理策划与设计市场方案和市场调研工作;
3、收集、统计并及时汇报客户投诉、建议和意见信息以及客户满意度信息。;
4、协助部门组织各项市场推广活动，负责对外宣传的短信、微信等事宜。
任职要求：
1、熟练使用设计软件，具有一定的*面设计功底;熟练操作线上微信公众号、微博公众号的宣传活动。
2、熟悉传媒行业，能够有效利用各种媒介，对影院及相关品牌进行推广;
3、熟悉市场的运作,有统筹活动经验。
5、较强的沟通能力,性格开朗、工作踏实、有进取心，能适应较强的工作压力。
6、具备良好的`沟通表达能力、组织协调能力、良好的分析判断能力和团队协作能力及学*能力。
7、欢迎优秀应届毕业生!
职责：
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的.收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、学历不限。男女不限。满18周岁-26周岁
2、我们不需要你的销售经验，应届生皆可;
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力和，良好的客户服务意识;
4、有责任心，能承受业绩压力;
5、有团队协作精神，善于挑战。
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;
5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
职责：
1、负责企业文化管理，通过理念渗透和行为规范，增强员工归属感、提升企业知名度;
2、负责具体落实项目企业文化活动;
3、负责项目企业文化制度建设和执行;
4、项目内外企业文化宣传、广告制作等;
5、组织员工学*公司的.共同价值观、管理理念、行为准则;
6、公司内部活动的策划、组织和实施;
岗位要求：
1、大专以上学历，1年及以上本岗位工作经验;
2、会PPT、视频剪辑、活动策划组织、ps等
3、优秀的逻辑思维能力、沟通能力、创新能力、知识面广;
4、严谨负责、团队意识强。
职责：
1、在主管的带领下负责日常事务处理;
2、负责客户回访、保单整理、保险方案的制作;
3、负责客户档案的管理，做好档案的收集、整理、立档、利用;
4、协作部门经理做好日常管理及激励方案的制作;
5、积极拜访客户，了解客户合作意向Х⒄挂滴窠忧�＝�立良好的业务合作;
岗位要求
1、年龄20~28岁
2、专科及以上学历(特别优秀可适当放宽学历要求)保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑;
3、具备良好的市场分析和良好的人际沟通、协调能力，以及全面的分析和解决问题能力;
4、知识结构较全面，学*能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
5、工作认真负责，积极主动，性格开朗，学*能力强，较好的沟通和协作能力，良好的执行力与服务意识;
岗位职责:
负责处理部门日常事务,包括跨部门之间的配合协调工作;
参与资料收集、整理,为制定相关项目方案提供重要信息素材;
参与数据,各类材料的校对等,为项目执行提供重要的支持;
协助部门经理监督本部门相关制度、相关工作程序的执行情况;
协助安排部门各种会务、会议记录、会后内容整理和组织部门各种活动,以确保常规会议和其他活动顺利进行;
对部门各类文件进行整理、备份、归档等,以确保部门信息安全、合理的保存,以及后续便利的查询;
领导安排的其他工作....
应聘条件:
信息处理、计算机等相关专业本科或以上学历,熟练操作办公自动化系统;
具有2年以上相关从业经验;
工作认真仔细,有条不紊,具有良好的时间管理能力;
1.负责店内商品的销售，耐心解答顾客的`各种疑问，为顾客提供高质量服务。
2.场地租借之相关业务处理，协助联系顾客确认预定讯息，了解顾客需求并准备其所需之相关物品。
3.需协助处理店铺卫生清洁工作，维护店内良好形象。
4.完成上级交代的其他工作。
1、 负责门店物料的维护与更新，并落实配送到店。
2、 协助门店活动及推广方案的策划与落实。
3、 跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。
4、 协助新媒体渠道（微信公众号、朋友圈、抖音、微博等）的运营工作，能独立撰写微信公众号文章。
5、 负责各线上渠道的对接运营：大众点评、口碑等。
6、 负责各门店的评价维护与管理。
职责：
1.负责上级传达的重点工作跟进，按照上级指示与要求追踪重点工作的`完成;
2.负责部门的会务组织：月度、季度、年度会务组织与安排，完成会议纪要及会后任务追踪;
3.传达本部的信息与任务，负责协调本部与各部沟通的各重要信息收集整理以及各任务追踪完成;
4.负责直接上级相关行政事务处理：日常行程规划、出差行程安排、直接上级日常报销、用车需求，直接上级年度预算撰写。
任职要求：
1、形像好气质佳，年龄20-30岁，全日制本科以上学历;
2、工作积极主动，有责任心和奉献精神，具备会议筹备策划能力及一定公文写作能力，有良好的逻辑思维和不断反思总结的能力;
3、有良好的沟通能力和团队合作精神及开拓创新精神;
4、有相关工作经验者优先考虑，无经验学*能力强逻辑思维强也可以。
1、配合业务总经理对接总部营销部产品信息、工程技术等相关对接工作。
2、配合、协助业务总经理完成项目信息的采集、项目信息的甄别、形成项目基本情况报告。
3、协助业务总经理完成项目调研报告、可行性报告等文书报告的编制。
4、协助业务总经理、集团总部跟进项目、参与商务洽谈、投标直至项目的落地。
5、负责各项计划执行情况汇总及工作计划安排;
6、在业务总经理授权范围内，负责对外联络工作的组织及与重要客户联系及接待;
7、在业务总经理授权范围内，负责处理业务突发事件;
8、业务总经理安排的其他事项。
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的`任务;
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
职责：
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、学历不限。男女不限。满18周岁-26周岁
2、我们不需要你的销售经验，应届生皆可;
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力和，良好的客户服务意识;
4、有责任心，能承受业绩压力;
5、有团队协作精神，善于挑战。
——市场营销助理岗位职责荐优选【五】篇
岗位职责:
负责处理部门日常事务,包括跨部门之间的配合协调工作;
参与资料收集、整理,为制定相关项目方案提供重要信息素材;
参与数据,各类材料的校对等,为项目执行提供重要的支持;
协助部门经理监督本部门相关制度、相关工作程序的执行情况;
协助安排部门各种会务、会议记录、会后内容整理和组织部门各种活动,以确保常规会议和其他活动顺利进行;
对部门各类文件进行整理、备份、归档等,以确保部门信息安全、合理的保存,以及后续便利的查询;
领导安排的其他工作....
应聘条件:
信息处理、计算机等相关专业本科或以上学历,熟练操作办公自动化系统;
具有2年以上相关从业经验;
工作认真仔细,有条不紊,具有良好的时间管理能力;
1、根据活动主题、实际情况制定相应的活动计划及方案；
2、负责市场活动文案的策划，创意，撰写；
3、负责市场活动前期准备及活动现场的执行、跟踪等相关工作；
4、汇总各类市场数据，制作报表；
5、负责完成各类合同、付款流程，并统一分类保管各类合同。
职责描述:
1.开展会展业务,建立销售渠道,完成公司下达的销售指标,维护客户关系;
2.负责活动前期筹备,会展活动现场管理,解决突发问题,负责会展各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。
3.及时收集整理、分析经营数据,对营销策略提出意见和建议;
4.根据工作开展情况,制定工作相关的制度,标准及流程规范;
5.负责所管辖人员的管理和考核评定;
6.完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科以上学历,三年以上大型会议展览、活动接待等相关工作经验;
2.具有较强的沟通协调能力,应变能力和统筹能力;
3.注重团队合作精神,善于学*,能独立开展销售工作;
4.具有较强的mice策划能力及服务国际五百强企业的案例;
5.国粤话流利,英语达大学四级以上,掌握一门小语种优先;
6.有大型国际会展接待服务经验优先;拥有会展客户资源优先。
职责：
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
任职要求：
1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;
2、英语4级以及上水*;
3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通;
5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
职责：
1、在主管的带领下负责日常事务处理;
2、负责客户回访、保单整理、保险方案的制作;
3、负责客户档案的管理，做好档案的收集、整理、立档、利用;
4、协作部门经理做好日常管理及激励方案的制作;
5、积极拜访客户，了解客户合作意向Х⒄挂滴窠忧ⅲ建立良好的业务合作;
岗位要求
1、年龄20~28岁
2、专科及以上学历(特别优秀可适当放宽学历要求)保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑;
3、具备良好的市场分析和良好的人际沟通、协调能力，以及全面的分析和解决问题能力;
4、知识结构较全面，学*能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
5、工作认真负责，积极主动，性格开朗，学*能力强，较好的沟通和协作能力，良好的'执行力与服务意识;
——市场营销专员岗位职责 40句菁华
1、汇总、协调产品需求计划，组织做好销售合同的签订、履行与管理以及货款的结算、回笼和划转工作。
2、组织建立销售情况统计台账并及时反馈相关部门，便于及时调整销售策略和销售计划，确保销售和市场目标的实现。
3、负责市场运作和营销策略的制定：
4、建立健全企业的售后服务网络，在生产技术部门的支持下组织对公司客户的售后服务，维护良好的客户关系。
5、、定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并组织实施培训，提高销售人员的素质。
6、销售部主管岗位职责
7、、组织本组组员对新市场进行开发。
8、、负责完成个人和团队的月度、季度、年度销售任务指标。
9、、负责及时解决所辖团队出现的各种矛盾和突发事件。
10、、负责在客户中宣传公司的企业文化及产品和服务。
11、、按时、按量、按质提交相应业务日报表及各种业务表格。
12、、遵守公司规章制度，服从人力资源及本部门的各种素能及绩效考核。
13、及时反馈客户意见，把握市场动向，与公司内部各部门密切沟通
14、评估推广效果，配合相关部门积极开拓市场，并负责制订区域的客户维护工作
15、每日向开发公司提报日报、每周提供周报、每月提供月报;
16、建立内业档案及客户档案，以规范工作程序及完善内部管理制度;
17、配合完成所有管理报表;
18、组织学*我校课程和竞争对手课程在市场上销售情况的调查，综合客户的反馈意见，依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术（包括课程和价格的调整等），并组织相关人员接受最新课程知识与市场知识的培训。
19、市场部其他日常事务的管理及校长安排的其他事务。
20、负责学校学生的考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排，各类传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏，负责我校安全卫生，确保校园环境干净，保证学生不在课间楼道走廊无学生疯打，不发生安全事故。
21、参加晨夕会，汇报当日工作完成情况并制定后期工作计划上交主管，由主管修改后发给本人方可执行。
22、参与学校组织的内外部培训并合格，内训未合格的到主管处重新培训直至合格。
23、根据主管的安排与学生家长联系，进行电话销售，完成主管下达的指标任务。
24、协助主管开展公开课活动等各类营销、促销活动，维护活动秩序良好，达到主管要求的目标，并向主管汇报活动的情况，并提出改进意见和方案。
25、服从学校工作安排支持其他校区招生工作的开展。
26、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动，负责每周一星的公布。
27、每周进入所辖班级听课，每周至少1次，并辅助教师教学工作，保证学生在校内安全。
28、定期与家长沟通反应学生在校情况，开展续班工作完成主管所下达的续班指标。
29、各楼层卫生间清新剂及洗手间洗手液的更换添加。
30、学校的水费、电费的交付。
31、明确个人及团队销售指标和完成程度，熟悉学校的收费标准、课程体系、优惠活动。
32、组织开展公开课活动，推广我校各科课程。
33、微信*台的推广与分享
34、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动。
35、每日向开发公司提报日报、每周提供周报、每月提供月报；
36、配合完成所有管理报表；
37、执行部门区域分层级市场目标细则，与客户保持良好沟通;
38、配合营销总监做相关资料整理工作。
39、大专以上学历，口齿清晰，普通话流利，对销售工作有较高的热情，环境工程、环境科学、给排水、化学工程等相关专业优先考虑;
40、反馈客户需求，开拓市场，完成销售指标;
——医疗市场营销岗位职责 (菁华3篇)
岗位职责:
1、负责公司(门诊)的品牌推广工作;
2、负责营销合作渠道的'维护和开发;
3、推广方案的落实以及各类营销网络关系的维护开发;
4、定期对渠道运营情况进行数据分析,出具分析报告,不断改进渠道的服务水*,提示品牌知名度
任职要求:
1、统招大专及以上学历,医药相关专业毕业;
2、1年以上医院或门诊运营相关工作经验;
3、熟悉民营医院或医疗机构相关工作经验者优先;
4、市场渠道拓展能力、品牌把控能力、网络*台合作能力强;5、思路清晰、视野开阔、具备优秀的沟通协调能力和抗压能力。
1、参与制定公司长期、中期、短期发展战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、制定公司整体的营销策略与产品市场定位,产品组合竞争策略
3、结合市场实际情况,设置年度销售战略、销售目标、销售模式、费用预算及奖励计划等,经批准后执行;
4、负责搭建并管理销售团队,规范销售制度及流程,确保销售目标的达成;
5、负责销售费用的管控,确保费用合理、高效使用;
6、发展和维护目标市场,加强客户管理和专家队伍建设,不断提升公司产品的市场占有率,实现良好的用户满意度与美誉度;
7、负责销售团队的培养和辅导,打造一支符合公司文化的有战斗力的销售队伍;
8、定期走访市场,洞悉市场潜在需求,帮助公司引进具有竞争力产品;
9、保持与公司其他部门的良好沟通,整合公司各方资源;
10、及时完成领导交付的其它工作。
任职要求:
1、市场营销、医药学科或其它相关专业,大学本科以上学历;
2、5年以上医院销售经理工作经历;有轮椅行业销售经验者优先
3、通晓专业及业务知识,掌握公司所经营产品行业动态,对市场营销工作有较深刻认知,有良好的市场判断能力和开拓能力;
4、有较强的市场销售经验和市场拓展判断、业务持续推进能力,娴熟的人际沟通能力、业务影响力、计划与执行能力、客户服务能力;
5、敬业、高度的工作热情,诚信,良好的团队合作精神和职业操守,较强的观察力和应变能力;
6、受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训;
岗位职责:
1、负责公司(门诊)的品牌推广工作;
2、负责营销合作渠道的维护和开发;
3、推广方案的落实以及各类营销网络关系的维护开发;
4、定期对渠道运营情况进行数据分析,出具分析报告,不断改进渠道的服务水*,提示品牌知名度
任职要求:
1、统招大专及以上学历,医药相关专业毕业;
2、1年以上医院或门诊运营相关工作经验;
3、熟悉民营医院或医疗机构相关工作经验者优先;
4、市场渠道拓展能力、品牌把控能力、网络*台合作能力强;5、思路清晰、视野开阔、具备优秀的沟通协调能力和抗压能力。
——市场营销助理的岗位职责 (菁华3篇)
职责：
1、负责市场活动的策划、组织和实施工作；
2、负责学校、社区等机构的开发和合作洽谈；
3、负责团队的招聘、培训及帮带管理；
4、定点咨询工作的开展及监督执行；
5、校区市场活动的`宣传与协作；
6、信息资源的采集及筛选。
任职要求：
1、大专及以上学历，有同类岗位工作经验的优秀人员学历可适当放宽要求；
2、1年及以上市场推广及策划等相关工作经验，教育培训行业优先；
3、对市场推广感兴趣，抗压能力强，吃苦耐劳；
4、具良好的沟通能力及执行力。
1、 负责门店物料的'维护与更新，并落实配送到店。
2、 协助门店活动及推广方案的策划与落实。
3、 跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。
4、 协助新媒体渠道（微信公众号、朋友圈、抖音、微博等）的运营工作，能独立撰写微信公众号文章。
5、 负责各线上渠道的对接运营：大众点评、口碑等。
6、 负责各门店的评价维护与管理。
职责：
1、配合公司的高低压配电设备或充电桩设备的营销计划开展工作﹔
2﹑负责相关项目标书、合同等商务工作﹔
3﹑负责相应区域内的客户开发、产品推广和销售﹔
4﹑汇总市场相关讯息，为产品开发与改进及时提供建议。
岗位要求：
1、本科以上学历，机电、电气制造相关专业；
2、熟悉机电产品，具备一定的专业知识，熟悉质量管理体系，熟练运用Auto CAD等设计工具；
3、具有较强的营销理念，敏锐的市场洞察力，诚实、敬业、思维灵活、有激情，有创新意识和团队精神；
4、机电行业2年以上销售工作经验。
5、公司提供销售渠道，有行业资源的.优先。
——市场营销岗位职责精优选【5】篇
职责：
1、主管市场销售团队，负责客户的开发、跟进、转化工作;
2、负责策划及组织实施市场活动，包括派单、地推等市场活动;
3、负责根据市场部的工作安排，参与异业合作、商超合作等渠道拓展与维护工作;
4、根据活动主题，策划相应文案，并负责与美术编辑、印刷厂家、合作方沟通，跟进宣传物料的制作与投放;
5、负责微信公众号、网站等线上*台的运营，以及网络营销工作;
任职资格：
1、大学专科以上学历，市场营销等相关专业优先;
2、熟悉教育行业，一年以上幼教类市场工作经验者优先;
3、具备较强的文字表达能力，文档组织编写能力;
4、熟练运用办公软件。
职责：
1、负责团队组织发展工作，人员的招募和筛选;
2、根据上级要求设定、完成工作目标，培养新人;
3、带领团队完成团队目标;
4、开拓市场，建立良好的客户沟通渠道;
5、以专业的知识和专注的态度完成职级晋升目标。
任职要求：
1、25-40岁以上，大专及以上学历;
2、有团队管理经验，或一年以上金融领域工作经验;
3、有良好的沟通能力和亲和力，热情、上进，有责任心;
4、较强的学*能力和组织能力，良好的心理素质和适当的抗压能力。
职责：
1、负责区域内项目的市场信息收集、营销网络开发及重要客户关系维护;
2、发现区域内的潜在客户，并及时汇总客户信息上报主管领导。
3、配合技术人员进行技术展演、咨询。
职位要求：
1、从事销售工作一年以上;
2、具备独立销售能力，有大型设备或工程类相关工作经验优先;
3、愿意从事环保行业，执行能力强;
1、负责大区销售任务，根据集团和公司业务规划，制定与分解公司年度、季度、月度营销目标与工作计划，带领团队达成业绩目标
2、根据企业总体销售策略，开发与管理大客户资源，制定营销策略和方案；
3、负责组织大客户渠道拓展、大客户营销与市场开发工作并与大客户建立稳固的合作伙伴关系；
4、整合公司各类资源，发挥公司技术及*台优势，不断创新各类合作模式；
5、完成公司下达的市场目标，参与组织团队的各种会议及专业技能培训。
1、制定区域销售计划，在所辖区域内销售农药产品、承接订单，扩大公司产品的市场占有率，维护和提升公司品牌知名度；
2、为所辖区域内客户提供专业性的销售服务和引导工作，建立和完善良好的客户关系；
3、在所管辖的区域内配合推广部进行产品知识培训和技术指导；
4、负责客户管理，完成相应销售合同的签订和货款追踪回款；
5、做好售后服务工作。
