1、宣传贯彻国家有关安全生产、文明施工的法律法规和标准；组织制定公司安全文明施工管理制度及年度工作计划并监督实施；组织对各单位安全生产目标考核；参加生产安全事故调查，监督现场 整改；贯彻质量、职业健康安全、环境国际标准，负责公司三体系文件运行，组织内审，迎接外审，督促 不合格项的整改。对部门工作人员分配工作，制定部门年度财务预算计划，定期向领导汇报工作。
2、宣传贯彻国家有关安全生产法律法规和标准，及时掌握国家有关安全生产法律法规和标准，认真学*、参加培训、宣传贯彻安全生产法律法规和标准
3、组织制订公司安全生产文明施工管理制度，制定年度工作计划并组织对各单位安全生产督促检查实施，组织年度安全生产目标考核；参加生产安全事故调查，监督现场整改；负责公司 三体系文件运行，组织内审，迎接外审，督促不合格项的整改。
4、负责本部门的内部管理工作，根据公司总体目标和部门目标制定工作计划，并组织实施，制定并执行本部门的财务预算，负责本部门员工的选拔、配备和考核工作，组织对员工的培训，指导下级制定阶段工作计划并督促执行，对下属员工进行工作分配。
5、协调与其他部门、单位的.业务工作及信息沟通，定期向分管领导汇报工作，接受检查和监督。
6、完成领导交办的其他工作。
环境监测管理员特发物业深圳市特发物业管理有限公司,特发物业,特发
1.参与对所管辖企业的排污许可证执行情况进行现场监督检查。
2.配合甲方贯彻执行《环境监测工作条例》、《环境监测规范》和环境保护相关法律法规,负责辖区内环境常规监测任务,编制环境监测各类报告、环境质量季度报告、年度报告;
3.开展辖区内污染源监督性监测工作。对辖区内污染排放状况实施监测,及时准确地掌握污染源排放状况及变化趋势,为排污企业管理及排污费征收提供及时、准确的.监测数据;
4.承担主管或上级环境保护部门委托的其他任务。
【岗位要求】:
1.男女不限,全日制本科及以上学历;
2.年龄22-35岁,环保、管理、法学或文秘类专业优先;
3.有相关工作经验者优先,有一定综合协调能力
岗位职责：
1、负责三一集团港机公司长沙基地安全体系的建立及相关安全工作的开展，创建安全高效的作业环境；
2、负责车间安全的检查，安全隐患的整改落实以及安全知识的宣传；
3、负责安全事故的处理，协助完成新员工的安全培训；
4、完成领导交办的其他工作
任职要求：
1、本科及以上学历，安全、环境等专业；
2、3年以上大中型制造业企业安全管理工作经验；
3、熟知安全管理、安全规定，具备环境相关知识，了解企业安全法，熟悉iso14001，18001体系；
4、能吃苦耐劳，较强的应变处理能力和沟通协调能力
职责描述：
1、负责根据公司要求具体制订及完善公司三标体系文件，并负责公司三标体系的推进、实施以及对体系运行情况的监控；
2、负责公司三标体系贯标、维护、认证与评审工作；
3、督促和指导各项目贯彻执行三标体系管理要求，检查其执行情况；
4、负责组织三标体系相关培训工作。
任职资格：
大学本科及以上学历；有3年以上三标体系相关工作经验；从事过三标体系文件起草、体系建立、维护、内审或外审工作。
岗位职责：
1、负责三一集团港机公司长沙基地安全体系的建立及相关安全工作的开展，创建安全高效的作业环境；
2、负责车间安全的检查，安全隐患的.整改落实以及安全知识的宣传；
3、负责安全事故的处理，协助完成新员工的安全培训；
4、完成领导交办的其他工作
任职要求：
1、本科及以上学历，安全、环境等专业；
2、3年以上大中型制造业企业安全管理工作经验；
3、熟知安全管理、安全规定，具备环境相关知识，了解企业安全法，熟悉iso14001，18001体系；
4、能吃苦耐劳，较强的应变处理能力和沟通协调能力
——环境安全岗位职责优选【5】篇
1、做好iso14000；ohsas18001的开展及推行，并做好年审工作
2、环境安全卫生相关制度的起草、维及宣导
3、环境/安全因素清查，环境/安全管理方案制定、跟踪及效果确认
4、策划公司安全教育培训，建立起良好的安全教育培训程序及办法
5、对公司废弃物进行分类管理与监督
6、对厂区内所有公共卫生区域的清理、维护
7、制定安全生产制度和应急预案，组织安全学*、事故演练
8、负责安全生产检查监督，工伤统计分析报告
9、负责消防体系的建立，消防*面图的`更新及消防灭火/逃生的演练
环境安全工程师生产车间安全担当：
1、适应无尘车间
2、必须具备安全管理资质
3、日资电子企业经验者优先生产车间安全担当：
1、适应无尘车间
2、必须具备安全管理资质
3、日资电子企业经验者优先
职责描述：
1、协助领导进行公司质量管理体系的建立、实施、监督管理和持续改进；
2、协助领导完成质量管理体系的内审及配合进行管理评审工作；
3、协助领导收集国家及上级主管部门颁发的有关政策法规，与物业管理有关的管理信息、文字资料等；
4、组织实施品质运营部的'员工业绩考核工作；
5、负责品质运营部的各类工作计划拟定、审批、实施及落实情况，并组织工作计划完成情况的评价；
6、根据公司的各项指示和决议，落实品质运营部的日常管理工作；
7、负责组织顾客满意度基础资料的收集、分析工作，提出改进意见和建议；
8、负责定期收集各种管理数据，分析并提交报告；
9、协助领导进行物业项目的可行性研究和服务定位；
10、负责客服、安全、环境、工程等各类技术指导，组织技术提升工作；
任职要求：
1、熟悉天津及周边地区的物业管理市场情况、物业管理运作模式和操作要领；
2、具有良好的口头及书面表达能力；
3、具有良好的管理能力、组织协调能力、社交能力。
质量管理工作：
（1）熟悉标准、规范、图纸、工艺，了解工程（产品）全过程的质量检验、试验项目。
（2）能熟练使用监测设备，掌握检测工艺和方法，正确进行检验和试验。
（3）负责过程检验、试验的监督工作，并及时做好记录。
（4）参加班组之间、专业之间及本单位与外单位之间的交接检验、试验工作。
（4）对质量检验状态负责，并对不合格品的状态进行记录。
（5）负责对工程质量进行巡检及专检，对巡检中的不合格填写'检查意见通知单'，并监督整改的执行。
（6）对于一般不合格品的评审处置，应在'检查意见通知单'，上签署限期整改意见。
（7）负责一般不合格品纠正完成后的复查工作，填写'复查表'。
（8）审核施工员填写检验批质量验收记录表，并判断检验批质量是否合格。
环境、职业安全健康管理工作：
（1）对危险控制措施及管理方案实施检查监督。
（2）监督检查职工正确使用安全防护和劳动保护用品，做好防暑、降温、防寒保温等安全管理工作。
（3）检查环境、职业安全健康工作交底的落实情况，对新进场职工进行岗前环境、职业安全健康工作的教育、考核。
（4）参加每月一次环境、职业安全健康大检查，对检查情况作出评价并保持记录。
（5）参与对轻伤事故的.处理以及上报工作，参与重大伤亡事故的处理工作。
（6）参加编制项目部职责范围内环境、安全、消防工作的应急预案。
（7）将本工程项目活动中新出现的危害因素及时上报给质量安全负责人。
（8）负责对工程的环境、职业安全健康工作进行巡检及专检，对检查发现的不符合（包括环境、职业安全健康），填写'检查意见通知单'，并签署限期整改意见，监督整改的执行。
（9）负责不符合（包括环境、职业安全健康）整改完成后的复查工作，填写'复查表'。
（10）负责定期对设备进行检查，对查出的隐患填写'检查意见通知单'，对存在安全隐患、环境污染的施工机械必须立即停止使用，整改完毕，经检验合格后方可投入使用。
（11）结合项目的具体情况，制定预防潜在的不合格（不符合）发生的具体措施。
1、大专以上学历，安全管理或相关专业毕业，五年以上相关工作经验，至少三年以上项目管理经验；
2、具备企业经营以及现代环境、职业健康、安全管理知识；
3、熟悉安全生产及职业健康安全法律法规，熟悉iso14000和ohsms18001系统；
4、具备较强的沟通能力和执行力。
——安全业务岗位职责汇总5篇
一、编制依据《安全生产法》、《安全生产责任制度》、西物段安〔XXXX年〕18号《干部月度岗位履责考核办法》等规定。
二、标准内容
参与安全风险研判，确定风险项点及控制措施，明确量化检查标准，落实管控措施。
2.接受科室及上级部门的领导，学*传达贯彻有关安全生产的方针、政策、法规、指示、要求和有关规章制度。
3.组织职工按时参加安全活动，查、摆、整、改安全生产中存在的隐患。
4.做好日常安全生产检查，对现场劳动安全规章制度执行情况等进行检查、指导，及时消除事故隐患，并开展安全教育工作，教育违章人员等。
5.组织开展季节性及重点安全检查，对违章作业、安全措施和防护装置的状况、隐患及有关技术状况进行检查，并提出处理意见，监督现场规程制度的执行情况。
6.参与科室、班组发生的事故、事故危机、事故苗子和违章违纪的调查分析、处理，同时本着眼睛向内的原则，按照四不放过的原则进行分析，查找原因，制定措施，并检查措施的落实情况。
7.发生事故后立即逐级上报，并协助有关人员召开事故分析会，对事故进行调查，吸取经验教训，提出防范措施，对责任人提出处理意见。
职责描述：
岗位职责：
1、组建团队并带领团队完成销售目标；
2、开拓客户，维护客户关系，管理团队；
3、积极配合公司其它部门相关工作。
任职资格
1、有丰富的基础教育学校客户资源者优先；
2、有销售管理经验、带过团队；
3、有事业心，目标感强，有抗压能力；
4、有团队精神，有良好的沟通能力；
5、国家统招本科院校毕业，学*能力强；
6、有课程销售经验者优先；
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
1）在自己的岗位上，认真履行各自的安全职责，对本岗位的安全生产负直接责任。
2）熟练掌握并严格执行本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。
3）认真学*并执行各项安全管理制度和规定，不违章作业。
4）正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时的如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
5）熟练正确地使用各种防护器具和消防器材，保持作业环境整洁，搞好清洁文明生产。
6）积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
7）有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
职责描述：
【工作职责】
1、组建并管理金融营销团队，负责员工的岗位职责职位要求、培训以及业务目标的设定与达成。
2、负责为高端个人客户和企业客户提供全方位理财咨询、建议服务，并制定相应的金融产品组合和投资理财策略。
3、通过与客户沟通，了解客户的理财需求，为客户进行测算并量身定制理财方案，达到客户满意。
4、根据客户的委托，帮助客户实施并签订（信托、证券、银行、保险）等理财产品的购买计划，完成并实施客户的理财需求。
5、负责对公司综合金融理财产品的全力宣传、推广、销售。
6、负责与公司原有的重要贵宾级客户保持良好的关系，通过与客户沟通，及时了解客户需求并调整客户的财务安排，减少客户流失。
7、建立和扩展客户网络，以探索新的业务机遇。
8、加强客户服务意识，成功发展客户的介绍来源，拓展客户渠道。
9、通过交叉销售、客户推荐、主动升级销售、个人业务关系等方式，获得新客户和拓展新的业务。
【任职资格】
1、25岁-45岁，本科及以上学历（3年以上工作经验可大专学历）
2、具有一定的金融基础知识；
3、具有广泛的高端客户资源和金融营销经验；
4、具有较强的沟通能力和客户开发能力；
5、具有很强的工作责任心和良好的人际关系；
6、具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力。
7、热爱金融销售工作，具备职业经理人形象，阳光、开朗、有激情，有朝气；有韧性；
8、有清晰的职业生涯规划，目标明确，勇于挑战自我，不甘*庸，追求高品质生活，渴望成功。
9、具备信托、证券、银行、保险、第三方理财机构等经验优先！
10、具备房地产、医疗、高尔夫、高端会所、会籍顾问等经验优先！
薪酬空间：
公司为员工提供完善优厚有竞争力的薪酬福利，多元化的收入来源(多达30项)上不封顶.。
初级销售经理年薪在10万-30万，
中级销售经理年薪在30万-80万，
高级销售经理年薪已达到80万-200万并向更高发展！
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：8-9年经验
android工程师江苏深度触网企业管理有限公司江苏深度触网企业管理有限公司,深度触网职责描述:
1.快速沉浸和吃透社群app“超火”业务,梳理构建业务模型;
2.洞悉现有技术架构,重构和优化现有架构中的瓶颈;
3.参与业务需求的分析评审,架构并实现高效、稳定、安全的业务系统;
4.根据整体规划,架构、设计和参与基于分布式的高并发、高可用的私有云*台的建设和实施;
5.带领团队攻得了技术壁垒,排得了系统障碍,解得了bug,填得了坑;
6.为团队输出技术培训和知识分享,助力团队提升素质,营造浓郁的技术氛围。
任职要求:
本科以上学历,计算机或通信专业,3年以上全职工作经验。
——环境部岗位职责汇总五篇
岗位职责
a、负责日常工具用品的收发工作。
b、负责部门每月物料采购计划。
c、负责入库工具用品的验收、登记工作。
d、负责部门物料每月定期盘点工作，及时结出月末库存数据和消耗数量。
e、负责部门工具报损（废）的核实工作。
f、负责办理工具用品的租借工作。
g、负责工具的定期检修及修缮工作。
h、负责仓库的.安全和清洁工作。
i、完成领导临时交办的其他任务。
一、负责对清洁工进行岗位培训，并作好培训纪录。
二、负责日常工作安排，监督落实清洁工岗位职责。
三、负责所管区域内清洁工作，按标准对清洁工作量化考核，预防和纠正不符合项，负责每日检查和清洁工考核，并作好纪录。
四、对清洁工作进行分划片包干作业管理，做到员工之间工作任务划定清楚，责任明确。
五、根据实际工作需要，及时调整、编排清洁岗位，对不合格员工提出处理意见。
六、积极组织清洁工进行消防知识学*，参加消防演*。
七、负责所需清洁物品的'申报。
八、负责做好清洁工的思想工作，调动清洁工的积极性。
九、负责每月对辖区内清洁工作进行彻底检查，并作好纪录，纠正不符合项，作出整改措施。
十、每日负责本部门员工考勤情况，每日按时签到，每月按要求记录考勤。负责人员排班工作（员工每人每周休息一天）
十一、完成领导交办的其它工作。
1负责制定本部门的岗位职责和各项规章制度。
2负责编制小区保洁工作计划并组织实施。
3负责编制小区园林工作计划并组织实施。
4负责公共设施的巡查,保持公共环境良好外观。
5负责小区园林的绿化养护工作。
6对清洁工作进行督导并检查。
7对清洁服务的不合格项制定改进措施,组织落实并跟踪实施效果。
8每天对管理区域进行巡查,能及时有效的处理日常事务及实发事故。对重大事故及时上报。
9全面负责本部门的'安全及日常工作质量的督导,实现规范作业。
10不定期巡查工作区域,发现卫生死角应及时调配人员予以彻底清除。
11对直接下属入职指导及其它相关专业培训,负责对下属的考勤。
12制订本部门的年度培训。
13对下属员工进行考核,不断提高工作能力,激励员工的工作积极性,提高员工的素质和管理能力。
14解答住户有关费用方面疑问:熟悉物业管理法律法规,解答住户有关装修方面疑问。
15妥善处理上下级及同级部门之间的关系;能与各项组、公司相关职能部门、供方间保持良好沟通。
16经常提出具有可操作性的建议和意见。
17根据部门目标制定合理的工作计划。
18理解上级工作意图,制订相应工作计划并有效实施。
19妥善处理客户有关投诉,令客户满意。
20做好员工政治思想工作,关心员工生活。
21完成上级交办的其它任务。
(1)全面负责协调清洁卫生以及环境绿化等方面的各项工作,带领部门全体员工认真贯彻执行公司的各项经营管理方针、政策、指示、规定等,坚持为业主服务、为社会服务,努力实现公司所确定的各项工作任务和责任目标,为开创具有特色的物业管理工作作出贡献。
(2)定期向公司领导和业主委员会汇报环境管理部工作情况,并听取公司领导和业主委员会的意见和要求,全力负责贯彻实施。定期主持部门例会,有计划地培训员工。在工作中必须经常深入现场,检查各项工作的落实情况,及时发现问题,解决问题。
(3)坚持不断提高小区环境保洁度,努力创造一流的卫生环境。
(4)在具体环卫工作中,实行科学化管理,深入现场,问题解决在现场,建立和完善一整套行之有效的环卫量化管理运作流程,不留清洁、卫生'死角',掌握季节及环卫工作淡旺季的特点,制定最经济、最节省的操作实施计划,不断地提高细化管理的层次。
(5)加强小区的.环境建设,不断提高绿地景观效应。坚持环境绿化'三分钟、七分养'的原则,加强绿化的养护管理工作,深化环境景观化的管理制度,强化环境的绿化园容景观,为业主提供十分和谐、温馨,且能反映时代特色的、高品味的绿色环境空间。
(6)环境管理部各块实行'无上级'式管理。各块工作由主管实行一竿到底的管理制度,提高各主管的责任感,坚持各主管每天上下午两次巡查制度,以利及时发现问题、解决问题,使一些影响物业管理公司形象的隐患、事故苗子消灭和解决在最初阶段;部门经理实行分工负责制,深入实际,认真检查各块工作,及时发现问题,使公司总经理的指令贯通无阻,确保完成公司下达的各项任务,并达到公司领导的预期目标。
(7)提高部门凝聚力。以身作则,关心员工,奖惩分明,提高自身素质和修养,使部门具有高度凝聚力,最大限度地发挥和调动全体员工的工作热情和责任感,不断地提高部门的管理素质和管理层次。
在物业管理中心的指导下，全面负责项目的整体环境卫生工作，对管理中心负责，具体工作如下：
1、负责保洁、绿化工作现场管理，每天早、中、晚三次巡查各岗位工作。
2、熟悉项目内楼栋数量、楼座排列、道路分布、绿化地分布及面积。
3、熟悉小区内小草牌、垃圾桶、座椅、灯杆、花草、树木的具体数量及分布。
4、及时了解保洁员的思想和工作动态，带领员工认真学*公司企业文化及各项规章制度，出色完成物业管理中心安排的临时工作。
5、每月一次组织员工学*保洁专业知识，并进行综合测试和保洁技能测试比赛，来调动和促进员工的上进心。
6、每周一次组织员工一起检查卫生，互找差距，互交经验，吸取好的'经验，改正不足之处，提高卫生质量。
7、严格按照保洁周计划对小区设施设备进行保洁，按保洁质量标准进行检查及评分，做好员工绩效考评。
8、合理配置保洁人员及使用工具，确保项目内不留卫生死角。
9、带领保洁员积极配合其它部门工作，随时提高防火、防盗意识，发现异常情况及时跟踪或上报有关部门协助。
10、每周对绿化地的死花、树木、草地统计一次上报维修部到整改为止。
——环境主管岗位职责汇总十篇
1、负责购物中心所有公共区域的清洁保养、消杀防疫、绿植养护、外墙清洗、植物租摆和垃圾清运等巡查工作，对环境保洁工作结果负责。
2、根据外委合同要求，对清洁、绿化、消杀等外委单位的'各项工作质量进行监督、检�撕推拦馈�
3、督使外委单位完善用工机制，确保外委单位人力资料、数量满足项目现场运营与发展的需要。
4、负责所管辖项目各类清洁、绿化、消化等外委合同的起草、修订等，审核外委单位费用支付。
5、负责协调卫生、城管、绿化等管理部门的联系。与
6、受理业户对环境、保洁、绿化、消杀等方面的投诉处理。
7、执行公司规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务。
1、全面负责缤纷城经营管理服务范围内的消防、治安、交通、应急等方面的日常管理、服务工作的具体实施。
2、负责制订服务范围内的安保服务、消防管理、车场管理、应急管理等方案和制度并适时改进，经上级批准后组织实施。
3、负责草拟安全管理体系文件和提出安全管理建议，经安全生产委员会批准后具体落实相关日常安全生产经营管理或监督工作。
4、牵头负责消防、安防、车管、监控等技防系统的前期介入、接管验收和日常运行、管理工作。
5、主要负责公共区域的成品保护工作，负责配合商户装修期间的消防技术支持，具体负责协助、配合商户消防手续的办理工作。
6、主要负责组织实施装修、施工、日常经营过程中的.消防管理及监督工作。
7、全面负责下属员工、保安队伍日常管理和培训工作，全面负责保安外包方的监督。
8、牵头负责组织公司消防、安全、应急预案等宣传、培训和演*。
9、牵头组织公司日常危险源、安全隐患的排查及监督安全防范措施落实。
10、定期亲自检查重点危险源和安全隐患、并督促落实防范措施。
11、负责对下属人员的日常管理和考评。
12、配合上级，对口负责与街道安全科、**、消防、安检等部门日常沟通。
13、严格遵守公司各项规章制度，认真履行工作职责。
14、完成上级交办的其它事项。
负责项目的环境绿化、清洁卫生以及消杀等工作；
熟悉和遵守国家有关环境卫生的法律法规，熟练使用各种清洁用具，了解各种消杀药品和绿植养护技术，并悉知对基本的石材保养方法及清洁流程；
协调各部门工作，积极配合公司及其他部门处理好各种与环境相关的客户投诉事件；
负责签发环境内各种文件、报表、通知和内部管理规定；制定公司环境保洁的工作标准；
负责监督、抽查物业内环境绿化、清洁卫生以及消杀工作完成情况，发现问题及时督办；
负责提高改善环境各种工作流程，使本部门的工作及人员安排更加合理，做好紧急预案并采取必要的.措施进行处理；
协助公司外包项目合同的洽谈、订立及每月外包费用的核算；
负责随时检查保洁员的工作状况，及时调整各种工具及人力的配置，负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，并作出正确的评估；
完成部门经理交办的其他工作任务。
1、负责购物中心所有公共区域的清洁保养、消杀防疫、绿植养护、外墙清洗、植物租摆和垃圾清运等巡查工作，对环境保洁工作结果负责。
2、根据外委合同要求，对清洁、绿化、消杀等外委单位的各项工作质量进行监督、检�撕推拦馈�
3、督使外委单位完善用工机制，确保外委单位人力资料、数量满足项目现场运营与发展的`需要。
4、负责所管辖项目各类清洁、绿化、消化等外委合同的起草、修订等，审核外委单位费用支付。
5、负责协调卫生、、绿化等管理部门的联系。与
6、受理业户对环境、保洁、绿化、消杀等方面的投诉处理。
7、执行公司规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务。
职责：
1、负责公司级环境、绿化的巡视区域，发现问题及时通知项目进行整改；
2、负责各项目环境负责人的培训和考核，不断提高负责人整体水*；
3、自觉遵守部门的各项规章制度，并督促员工遵守执行，帮助员工解决在工作中遇到的专业难题；
4、熟悉和掌握各种环卫绿化设施及用品的使用方法，创新提高业务品质；
5、负责公司质量目标的评审，并督导各部门质量目标的实现；
6、组织公司管理服务创新评审及推广，组织公司级环境专业业务培训工作的开展和实施；
7、负责供方及供应商评估管理工作的审核及督导；
8、组织检查、跟踪验证突发事件的整改及预防措施的处理效果；
9、负责各服务中心环境专业年度、月度工作计划的审核，提出专业意见并监督实施过程；
任职要求：
1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；
2、拥有绿化保洁业务管理经验者优先；
3、熟悉绿化保洁工作的操作流程、监管标准、考核方法等专业知识；
4、具有良好的组织沟通能力、事务处理能力，良好的服务意识及责任心。
职责描述:
1.制定集团及下属公司ehs/5s管理规定,并落实公司管理要求;
2.对ehs/5s检查进行记录,组织对检查过程中发现的问题进行调查和分析;
3.监督相关部门对ehs/5s检查过程中发现的问题的整改;
4.制定公司员工培训计划,建立正确ehs/5s管理的'知识与做法;
5.推进ehs/5s管理标准的优化和改善;
6.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.第一学历本科以上学历,211、985院校毕业,
2.具有ehs/5s管理相关工作3年以上经验;
3.良好的沟通、协调、组织能力,原则性较强;
4.已定居上海者优先考虑。
负责项目的环境绿化、清洁卫生以及消杀等工作；
熟悉和遵守国家有关环境卫生的法律法规，熟练使用各种清洁用具，了解各种消杀药品和绿植养护技术，并悉知对基本的石材保养方法及清洁流程；
协调各部门工作，积极配合公司及其他部门处理好各种与环境相关的客户投诉事件；
负责签发环境内各种文件、报表、通知和内部管理规定；制定公司环境保洁的工作标准；
负责监督、抽查物业内环境绿化、清洁卫生以及消杀工作完成情况，发现问题及时督办；
负责提高改善环境各种工作流程，使本部门的工作及人员安排更加合理，做好紧急预案并采取必要的措施进行处理；
协助公司外包项目合同的洽谈、订立及每月外包费用的核算；
负责随时检查保洁员的工作状况，及时调整各种工具及人力的.配置，负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，并作出正确的评估；
完成部门经理交办的其他工作任务。
岗位职责:
1前期筹备:参与拟定新接物业项目的环境管理工作方案,并实施清洁维护工作的开展
2日常巡查:负责现场环境运行的.巡查,督导。
3计划实施:制定部门月度、年度工作计划(含消杀计划)并组织实施。
4外包督导:负责对本大厦环境外包服务质量进行监督、检查和指导。
5培训工作:负责制定培训计划,并按计划组织开展规范制度、操作规程、专项技术等员工培训。
6外包评价:定期对外包方进行评价。
7考核监督:对本部门员工日常工作考核结果进行审核。
8档案管理:负责本大厦环境运行资料(电子与纸质文档)的分类、存档。
9沟通协调:负责与相关方(清洁客户、环保局、街道办等)的联系、沟通工作。
任职要求:
1.大学专科及以上学历,物业管理及相关专业;
2.资格/技能资格证书要求物业管理员上岗证、内审员资格证
3.必备技能要求熟悉现代办公系统管理,较强的内外协调能力,良好的团队意识、敬业精神及沟通能力,熟悉一体化体系运行
4.物管行业经验不低于3年,类似岗位工作经验不低于2年,人员管理经验不低于1年
职责：
1、审核保洁公司提交的年度保洁计划，分解至月度并组织外包公司实施；
2、依据环境类置地服务标准以及外包服务合同约定，对部门环境类各外包服务实施监管，接受品质部月度标准覆盖性检查并组织对检查不合格项实施整改；
3、负责外包业务的对接，负责协调沟通、监督指导、费用结算等各项管理工作。
任职要求：
1、大专及以上，专业不限；
2、物业管理或酒店管理（保洁类）专业知识；
3、年以上物业服务管理工作经验，有酒店房务或高端物业的`相关服务管理实战经验；
4、了解保洁类各项专业作业流程，熟悉对环境类外包服务质量的监督管理；
5、具备优秀的业务能力，优秀的计划和执行能力，优秀的组织协调能力，优秀的沟通能力，良好的人际交往能力。
1、负责购物中心所有公共区域的清洁保养、消杀防疫、绿植养护、外墙清洗、植物租摆和垃圾清运等巡查工作，对环境保洁工作结果负责。
2、根据外委合同要求，对清洁、绿化、消杀等外委单位的各项工作质量进行监督、检�撕推拦馈�
3、督使外委单位完善用工机制，确保外委单位人力资料、数量满足项目现场运营与发展的'需要。
4、负责所管辖项目各类清洁、绿化、消化等外委合同的起草、修订等，审核外委单位费用支付。
5、负责协调卫生、、绿化等管理部门的联系。与
6、受理业户对环境、保洁、绿化、消杀等方面的投诉处理。
7、执行公司规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务。
——出货岗位职责汇总5篇
1、负责按照检验规程对最终成品进行检验,做好检验记录工作;
2、出厂检验发现不合格时,有权组织成品入库及出厂,求生产部改善或及时上报质量部处理;
3、负责返工成品的重新检验记录;
4、出货产品的.质量抽查及质量鉴定,出厂产品的质量保证;
5、库存成品的抽查及胡子良鉴定,库存成品的报废判断与处置监督;
6、过程质量管理能力分析与质量改良,质量手法与统计技术之设计与推动;
7、遵守与推动质量方针,目标,执行公司质量制度、程序
一、职责描述：
1、依据检验规范、检验标准、aql，对成品进行抽检；
2、不良品进行隔离、标识，并反馈于加工厂和部门领导；
3、对产品检验的信息进行完整的`统计和记录；
4、对研发试产样机进行充分测试及问题统计。
5、监督加工厂检验人员的检验方法，确保与我司检验要求一致。
6、对返工后的产品进行复检，根据情况考虑加严检验。
7、不合格品的追溯、判定；
8、必要时，协助iqc进行来料检验
二、职责要求：
1、中专以上学历，电子或机械类相关专业
2、两年以上oqc工作经验，熟悉成品检验流程
3、年龄20―35岁，视力良好，要求裸眼视力不低于1。0
4、质量意识强，具有一定的质量控制能力和与判断能力
5、沟通、表达能力良好，有责任心、工作积极，能吃苦耐劳，适应加班
6、对iso9000、5s有一定了解，电脑熟练的优先
7、能服从管理，能完成上级交代的其他工作事项
检验员岗位职责
1、认真贯彻执行国家有关粮油质量标准和规章制度。
2、负责定期对库存粮食进行质量检查，认真填写质量检查记录。
3、负责建立粮食质量档案，并对粮食质量化验结果的真实性负责。
4、负责管理化验室的仪器、设备；负责化验仪器、设备的日常维护、保养、填写器具的购置计划。
5、负责管理化验室的各种档案资料，确保原始资料准确、真实、完整，建立库存粮油质量档案。
6、积极配合保管员做好粮油保管工作，及时记录检测中发现的问题，有针对性的进行抽样检测，综合分析粮质变化原因，及时向上级领导报告。
7、负责签发检验凭证的参与会捡，有权对本单位申报保管自然损耗、水分、杂质减量进行监督和审核。
收货员岗位职责
1、检查商品订单是否符合公司的政策；
2、对每一单收货进行严格的对单工作确保收货无误；
3、与供应商保持良好关系；
4、做好收货区域清洁卫生；
5、工作认真、细致、诚实、有条理、确保所有收货真实正确清楚；
6、指导供应商的正确的'方式卸货、堆放、贴条形码等；
7、协助防损员做好收货，区域的车辆程序管理和外来人员的控管工作；
8、接受超市退换货,将商品退给供应商；
9、将超市送来的报损商品，统一按报损程序进行报损；
10、将所有退货的商品进行分类分区域进行整理。
1、负责依据《成品出货作业办法》检验出货的产品；
2、按照生产出货计划，制订成品检验计划；
3、成品出货检验体系的表单、流程的草拟；
4、成品质量鉴定与判定意见的签署；
5、对要出货的产品的检验结果进行记录；
6、放行经检查合格的产品，批退不合格的产品，不合格报告及时上报经理核准；
7、向品质部经理提出现场改善方案，控制成品检验中不合格的'重复发生；
8、成品抽检不合格品原因追踪、改善结果的跟进；
9、参与制订成品质量检验标准；
10、协助业务陪同客户来厂验货的相关事宜；
11、协助生产单位出具“成品纠正预防措施报告”，并跟踪存在的不良是否得到改善；
12、妥善保管成品出货检验的检查、测试记录和报告及相关受控文件、非受控文件的接收、归档、整理工作；
13、确保检验质量，对检验过的产品质量负责；
14、负责成品检测仪器的日常使用、维护、校正与控制；
15、对每周、每月的出货成品的质量状况进行统计与分析及时上报；
16、协助品质部经理完成成品质量控制的职能；
17、完成品质部经理交付的其它工作任务；
1、检验人员应系统掌握检验方法和检验所依据的标准，了解检验的过程；
2、做好检验的一切准备工作（包括仪器，设备，试剂，药品，标本等），并保证达到检验要求；
3、对所领用的精密贵重仪器要加强管理，经常检查，精密贵重仪器要记录档案，明确责任。要熟悉检验室有关仪器，设备的功能，特点和操作方法，要具备维护，保养的知识，并能进行简单维修，因违反操作规程而损坏仪器者，应酌情处理；
4、遵守制度，坚守岗纪，做好质研部部长交代的所有工作；
5、检验室人员要经常打扫和保持检验室的环境卫生，使用的仪器、药品要经常洗涤、擦拭，做到窗明几净，台面整洁，放置有序，标志分明，使用方便；
6、加强仪器设备和器材的管理，保证帐、卡、物相符，如有损坏、丢失，必须上报质研部部长研究处理。对已超过规定使用年限、损坏严重无法修理的仪器、设备和失效药品，检验室统一上报，经批准后进行妥善处理，任何人不得擅自拆改拿用；
7、检验人员要本着节约精神，严格控制检验中各类药品的`使用量，不得随意浪费，对损坏的仪器将按个酌情进行处理；
8、一般常用的仪器和药品的领用由检验人员填写领用单，上级领导签字后，在库房领取，精密贵重仪器领用须部长和总经理签字。(任何人不得将检验室任何物品转送他人，公司其他部门借用仪器药品，须经部长同意后，并办理借用手续。外单位及个人借用须经总经理批准后方可办理借用手续)；
9、加强工作，确保人身安全，防止触电、中毒、爆炸等危险事故发生，下班时要认真检查各检验室门窗、水、电是否关好，发现有不安全因素要及时报告；
10完成上级领导交给的其他任务。
——环境主管的岗位职责说明优选【5】篇
职责：
1、负责审定园区的保洁及绿化养护计划，并监督实施;
2、负责按照合同约定监督外委单位(绿化、保洁、消杀、垃圾清运)的履约情况，并做好日常保洁费用结算工作;
3、负责按规定对管理区域的环境进行巡查，发现问题及时处理;负责定期与外委保洁、绿化单位召开业务沟通会;
4、负责绿化保洁人员的培训、日常工作安排及管理等工作;
5、负责处理环境绿化方面的投诉。
任职要求：
1、25—45岁，大专毕业2年及以上，1年以上同等岗位工作经验;
2、熟练操作OFFICE等办公软件，掌握保洁、绿化等专业知识;
3、责任心强，善于沟通，具有协调解决问题的能力和抗压力。
1、在环境科长的领导下做好园区保洁工作，主要负责园区保洁及中心湖水质治理工作
2、全面掌握环境科与物业公司运行状况，负责制定中短期计划及专项工作计划。
3、随时对湖区水质进行检查与监测，及时对问题水质进行处理，并采取应急措施避免水质污染。
4、及时清洁湖区卫生，做好湖区杂质的保洁清捞。繁忙时必须带领区域保洁员投入清扫中。
5、检查日常清洁及周期计划清洁，并安排落实跟进完成情况。
6、做好区域已损坏的各项设施设备汇总，及时报设备部维修。
7、做好物业公司人力调动安排，及时督促员工对清洁区域、设备等的清洁，培养良好工作*惯。
8、及时员工的例会，有责任提出合理建议及部门领导反馈有关信息。
9、负责与其他部门的工作协调，并对物业公司日常工作提出检查处理意见。
10、做好每日工作日志记录，未完成的事项要做好交接，并汇报给环境科长，交班事项清楚明确。
11、在每日工作中随时督促指导物业员工，进行必要的现场培训，发现问题要及时指正，对违反工作规定的要严肃处理。
12、合理安排好即时分派的工作。
职责：
1、负责公司保洁、绿化条线体系及标准化的建立、修订、监督实施工作;
2、制定物业环境管理计划并协调实施，对环境管理等的体系文件落实进行培训、检查、监督及指导;
3、组织协调开展环境管理工作，为客户创造干净、舒适的工作环境，提高客户对环境服务满意度，提升项目品牌知名度;
4、熟悉并对环境管理方面新技术的运用、引进与推广;
5、协助其他部门工作，完成上级交办的其他任务。
岗位要求：
1、三年以上环境管理及在物业公司总部品质管理相关工作经验，且在管理岗位上工作三年及以上;
2、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规;
3、有责任心，有较强的沟通协调及应变能力，并要有较强的执行力和规划能力，富有团队合作及敬业精神。
职责：
1、负责园区内整体卫生、环境的工作;
2、负责保洁人员的管理工作;
3、负责实施所管辖区域内的绿化的管理工作;
4、掌握辖区内楼宇、设施、道路、绿地的基本情况和相关知识;
5、负责提交小区内植物补种、移栽、整改的工作计划，并组织跟进实施。
任职条件：
1)23～45岁，男女不限;
2)物业行业相关岗位3年以上工作经验;
3)熟练使用办公软件;
4)性格开朗、积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨，具有很好的语言文字表达及沟通能力;
5)具备较强工作承压能力。
1.负责部门计划的制定、执行和落实工作，负责服务中心内的环境、绿化、清洁卫生以及消杀等工作;
2.协调各部门的工作，积极配合公司及其他部门处理好各种关于客户的投诉事件;
3.对第三方检查出的问题要积极跟进、整改;
4.依据年度计划制定月度保洁、消杀、绿化养护工作计划及具体实施的相关流程;
5.负责监督、抽查物业内环境绿化、清洁卫生以及消杀工作完成情况，发现问题及时整改;
6.负责部门员工入职及在岗培训、考勤及在岗行为规范的考核工作;
7.依据环境物料及设备的折旧等实际使用情况，进行物料和机械设备的配件申报工作;
8.依照合同约定负责对生活垃圾清运、建筑垃圾外包服务供方的监督，确保供方服务质量;
9.完成上级领导交代的其他任务。
——成品岗位职责汇总5篇
1、负责生产首件产品的规格性能参数确认，生产过程中产品一致性检验;
2、负责对生产现场影响产品品质的因素进行监督、检查，对品质异常改善效果进行验证;;
3、负责巡检中发现不良超标或重大异常时异常反馈;
4、负责对工作进程进行记录，对生产过程检验数据进行统计分析;
5、负责工作区域内的样品、规格书、图纸、报告、记录等文件的管理;
6、能自觉遵守劳动纪律，自觉遵守公司管理规定，自觉服从领导安排;
7、工作认真负责.态度端正，认真完成领导交办的任务，相互帮助，有团队的合作精神。
8、负责保管好自己使用的物资器材.设备.管理好自己的工具.物料
9、认真完成领导交办的其他临时性任务
1．建立健全仓库物资的出、入、存账本，将出入库单据录入电脑并形成每日出入存报表。
品库主管一道负责库存物资的按时盘点，并形成盘点报表提交相关部门。
4．负责审查出库手续的完整性，对理货后放入待发货区的成品实物与销售发货单的要求进行核对。
5．负责成品库大门钥匙的妥善保管和在上班时间成品库大门的按时开关。
6．负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时组织传递、回收。
7．本着“区、架、层、位”的原则安排成品的定位、分类存放，并负责登记台帐和货位编号。
8．按照销售情况结合规定的标准库存量向成品库主管提供调整、控制库存数量，及时配货的建议。
9．发现出入库单据上的数量与实物不相符合时，及时与有关责任人沟通、确认，必要时可越级报告。
10．负责监督执行成品发货的先进先出原则。
11．负责成品周转过程轻拿轻放，物资叠放高度符合产品特性要求的监督，确保产品质量状态不发生改变。
12．完成上级领导临时交办的其他任务和协助完成成品库其他人员的工作任务。
物资管理
⑴库房一切物资要妥善保管，报废、毁损应由个人负责。
⑵要勤俭节约，修旧利废，杜绝常明灯，出库后要随时关灯，做到“人走灯灭”。
⑶严格管理库门，不允许库门长时间开敞，货物出入库要随时开关门。库门要求开户灵活，关闭严密，防止进热跑冷；库壁及库门有损坏应及时找人维修。
⑷库内操作，要防止交通工具和商品碰撞库壁、库门、制冷系统和*共处管理。在易受碰撞之处应设有保护装置．
⑸货物进厂、过磅、卸车、检验，按程序进行，定位摆放；领用、卫生、清洁、安全均由保管负责，一切做到整洁有序。
⑹建立商品保卡制度，按垛位编号，品种、数量、等级、质量、包装以及进、出、存的动态变化填制卡片，悬挂于货位明显的地方。．
⑺对物资进行合理摆放，正确安排，利用有效容积，扩大货堆容量。但要保证物品不受损坏（即合理的安排货位和堆入高度）．货垛要牢固整齐，便于盘点、检查，进出库方便。
⑻物资损坏，洒落及外包装有破裂，不严密，要及时修补，保证物资基本质量。
⑼货物入库要检查质量，不合格者不准入库，且出入库核对数量，填写出入库单，有什么情况及时向上级反应。
⑽每月底要及时统计，汇总出库房存放货物的数量及当月底物资出入库情况，并保证准确无误。
２、卫生管理
⑴库内卫生要做到天天检查，天天清扫，走廊卫生每周至少清扫两次，库内、走廊及门前５米内不许有积水、纸屑、烟头等杂物，如有要及时清理。
⑵库房消毒，每周每库至少一次，空库房使用前要及时打扫卫生、消毒、并按要求开放库门。
⑶工作人员勤理发、消毒，离开时应将工作服，工作前洗手，定期检查员身体，工作服定期清洗、消毒，离开时应将工作服及白罩衣脱掉．
３、其他
⑴经常学*和掌握仓储物资方面的'知识，问题及时反映，有毁损及时上报，及时处理。
⑵有责任心，全身心投入工作中，工作期间认真负责。
1、严格执行出、入库手续，成品进、出仓等管理。核实数量、规格、种类是否与单据一致；
2、对于所管理成品、半成品的识别及标识清楚；
3、对库存品的品质、数量的管理维护；
4、对所管理库存品，做到账实一致，严格复核；
5、对仓库定期盘点，对库存的呆滞品和其他异常品提报处理；
6、及时准确提供库存各种报表；
7、凭公司出、入库单据，配合相关部门做好成品入库、出库的运输管理；
8、对仓库进销存系统的数据维护；
9、完成领导交办的其他工作。
1、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通;
2、根据OI的要求每月对库存产品进行盘点，确保库存产品数目的正确性;
3、根据生产计划专员的客户服务专员的要求，完成工程货及客户退货的报废流程并把报废产品交给原材料仓库;
4、及时申请及领用产品耗材，并对耗材使用数量进行合理管控;
5、监控每月循环耗材使用数量，进行成本费用控制。
——安全行业岗位职责汇总五篇
岗位职责:
1、根据公司整体战略,制定相应的销售策略,全面负责区域行业销售业务日常运营及销售人员管理工作;
2、制定年度销售计划及预算,分解销售任务,推动并确保相应计划、目标的达成;
3、建立并完善销售体系、规范、制度流程,组建高素质的销售团队,确保目标达成;
4、负责战略性重点客户的开发、维护及管理;
5、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,为公司制定战略、产品规划等方面提供相应建议。
任职资格:
1、8年以上安全行业销售经验,5年以上**行业销售团队管理经验。
2、具备大项目的销售操盘能力,全年销售业绩过亿;
3、具备大局观及敏锐的.市场洞察力,熟悉安全行业现状、发展趋势及市场运作规则;
4、具备较强的组织、领导能力,资源整合及业务推进能力;
5、具备出色的商务谈判、分析判断及解决问题的能力;
6、具备较强的抗压能力。
1、协助中心领导编制、修订安全规章制度及措施；
2、完善中心安全生产管理的各项基础工作；
3、负责中心范围内（港区作业现场、码头、邓善沽、厂区）作业现场的安全监督检查和隐患整改；
4、负责各作业岗位人员的安全培训和考核工作，并积极配合主管领导做好各类安全宣传和安全活动；
5、负责中心范围内各项目及作业活动的危险辨识、安全分析及评价工作；
6、负责中心安全生产责任制的落实工作；
7、负责年初对公司HSE目标指标进行分解，并对分解的目标指标落实情况进行检查；
8、定期做好安全管理工作的总结，并组织各班组安全管理人员对班组发现的问题进行研讨并确定合理的解决方案；
9、负责隐患整改方案的`制定，事故的原因分析和整改；
10、负责应急预案、控制措施的编制、修订、培训、演*、持续改进工作；
11、负责消防设施及器材的检查、申购、验收、检查、维修等管理工作；
12、义务消防队的管理、培训、训练和演*；
13、负责协助设备管理人员编制出符合安全技术要求的操作程序和行为规范。加强对安全操作规程实施的监督管理，通过各种手段和方法监督设备操作人员遵守安全操作规程；
14、负责填报各类安全信息报表，安全行为观察卡收集检查及各类安全信息的收集归档工作；
15、完成领导交付的其他工作。
岗位职责:
1.负责组织自动化设备立项、技术、措施、制度的建立和完善;
2.负责自动化设备的技术方案鉴定及设备定级和质量评定工作;
3.责组织重要自动化设备和备品的验收工作,负责自动化设备运行过程中的管理制度的制订、执行和修订、组织和参与事业部重大技术问题讨论、分析及工作权限;
4.对自动化设备备品配件,检修材料有采购建议权,对事业部自动化设备更换、改造、选型建议权;
5.依据生产中遇到的.自动化使用问题,更改编程条件、修改编制软件;
6.了解各个事业部的工艺流程,编制逻辑原理框图;
7.操作说明书、指导书的编制;
8.参加自动化改造设备的调试,对其编制的软件进行验证;
9.自动化前沿信息资料的收集、整理、归档;
10.执行国家级企业安全标准和行业准则,自动化应用符合国家标准和各项安全要求。
岗位要求:
1.本科以上学历(自动化、机电一体化等相关专业);
2.3年以上大型企业设备自动化改造、升级经验,或三年以上设备自动化生产企业工程师经验;
岗位职责:
1、完善质安体系的建设;
2、保障体系运行，监督制度落实;
3、能够有效发现并排除施工现场安全隐患，保障安全文明施工;
4、及时掌握施工现场进度及生产情况，针对施工过程存在的不安全隐患提出整改意见和措施;
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，土建相关工程类专业本科以上学历;
2、8年以上房地产质量、安全管理经验，能独立协调及解决质量安全的.各类问题;
3、熟知建筑行业安全质量管理规范，熟悉国家及行业其他规范、强制性标准条文及法律法规;
4、良好的团队协作、分析、判断及沟通能力。
岗位职责:
1、根据公司整体战略,制定相应的销售策略,全面负责区域行业销售业务日常运营及销售人员管理工作;
2、制定年度销售计划及预算,分解销售任务,推动并确保相应计划、目标的达成;
3、建立并完善销售体系、规范、制度流程,组建高素质的销售团队,确保目标达成;
4、负责战略性重点客户的开发、维护及管理;
5、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,为公司制定战略、产品规划等方面提供相应建议。
任职资格:
1、8年以上安全行业销售经验,5年以上**行业销售团队管理经验。
2、具备大项目的'销售操盘能力,全年销售业绩过亿;
3、具备大局观及敏锐的市场洞察力,熟悉安全行业现状、发展趋势及市场运作规则;
4、具备较强的组织、领导能力,资源整合及业务推进能力;
5、具备出色的商务谈判、分析判断及解决问题的能力;
6、具备较强的抗压能力。
——瓦工岗位职责汇总5篇
1、工地完成所有关于泥瓦工货、市政管网等工作，辅助水电安装；
2、家装中包括：砌墙，地砖、墙砖铺设，墙面粉刷，防水补漏、贴墙面等；
3、领导交办的其他任务；
4、服从现场管理，责任心强。
1 强化自身质量管理意识，认真验收规范；
2 全面熟悉结构蓝图，掌握设计变更及洽商以及甲方的技术交底，各分项工程对分包班组均应有书面技术交底和安全交底，交底要全面清楚，强化班组的质量意识，对班组要高标准严要求，实行挂牌制，抓好典型；
3 认真安排好施工工序，作好同其他工种及水电配合、协调工作；
4 认真研究各分项工程的施工工艺，作好分项工程质量的预控、交接、检查及中间验收工作；
5 坚持样板引路、挂牌施工，真正作到样板引路，推广大面；
6 跟班作业，跟踪检查，发现问题及时整改，杜绝事后检查；
7 砼、砂浆严格按照配合比拌制，计量准确；
8 在浇筑砼前，填写砼浇灌申请书，写明浇筑部位、混凝土标号、数量及时间，并及时与资料室沟通以便安排制作试块及现场的'必要测试。
9 各项工程必须作到文明施工，每天做到工完料清场地净，及时将垃圾运至指定地点，杜绝浪费现象；
10 根据预算员算出的工作量结合工程进度对本工种所有的材料和工具用具提前要有计划，材料计划提前上报，工程用料注意节约；
11 班组所用的工具及材料都应有领料单或借条，限额领料，属于一次性损耗的用坏后都必须交还仓库；
12 组织好每一次的混凝土浇筑机械设备、人员及混凝土的供应，负责与商混站进行协调。
13 积极配合放线，验收工作， 混凝土浇筑时控制好混凝土振捣，混凝土的标高和表面*整度。
14 确保混凝土浇筑符合设计要求和相关规范，在混凝土分项工程资料上签字确认。
15 对不服从管理，不重视质量的班组，有权批评教育，若屡教不改者或由此造成质量事故者，可处以100~20xx元的罚款。
16 对所属混凝土班组，经常进行质量意识教育和业务培训，对常见的建筑通病提出防范措施，不断提高技术素质和管理水*。
17 参加项目部会议，向班组长传达会议精神。
一、服从施工安排，认真负责完成分派的施工任务。
二、按时上下班，不迟到早退，有事先请假。
三、凭派工单施工，不擅自改变施工项目和要求。
四、工作中做到保质保量，快捷施工，工作时间内不干私活。
五、凭施工项目单领取原材料，历行节约，杜绝浪费，施工剩余原材料应回收入库。
六、施工任务完成后，做到工完料清，用户满意。
七、注意施工安全，防止失窃、火灾和人身事故的发生。
八、工、料单应及时办理验收签字手续。
1、负责进场前货物进库,及出库清点;
2、负责软装项目摆场的各方对接协调和安装、售后维修工作;
岗位要求:
1、中专及以上学历,40岁以内;
2、具备工程安装基本技能,如:户外雕塑安装、灯具安装、家具安装等;
3、会使用office办公软件;
4、工作认真仔细,有责任心和主动负责的`工作热情;
5、有良好的沟通和协调能力;
6、良好的工作态度和团队合作精神,能吃苦耐劳的敬业精神;
7、有木工、泥瓦工、灯具安装、花艺等等岗位2年以上工作经验优先考虑。
1.负责房屋建造；
2.负责房屋修缮及保养；
3.负责日常相关琐碎事务处理；
4.熟悉瓦工技能流程；
5.按时完成上级交代的任务。
——环境员岗位职责(精选5篇)
1、熟练掌握环境保护法律、法规，全面落实公司环境保护规划、计划和措施，定期对公司环境状况检查及环境保护工作落实情况；
2、拟定各项环保规定，制定公司污染物排放指标，负责组织公司污染源状况分析和环境质量评价，编写环境质量报告书；
3、配合上级部门做好环境监测和各类环保资料的统计上报建档工作；
4、参与公司污染治理设施设计方案的评审，建造监管、监督公司环保设施正常、安全、稳定运行，同时负责对环保设施的完善与车间的环保整改方案的设计、整改工程的施工监管，并配合技术管理部、设备部进行施工验收；
5、广泛开展环境保护知识的宣传，普及环境保护科学知识，提高公司全体员工的环境保护意识，推动公司环保工作顺利、有效地进行；
6、负责公司环境监测的管理工作，负责环境监测内、外方面的联系和协调工作；
7、负责公司危险固废和一般固废分类处理的监控；
8、负责监控公司废气治理设施的`运行，确保废气达标排放；；
9、协助上级领导进行新建、改建、扩建项目的“三同时”验收工作；
10、协助上级领导进行公司环境管理体系的运行工作；
环境检验员岗位职责
1.遵守公司的各项规章制度，在车间主任的领导下开展工作。
2.严格按照本公司对检测环境的要求管理相关车辆，按操作规程进行检查。
3.引车员进行检测操作，随时注意受检车辆及设备的安全，杜绝影响环境因素事故的发生。
4.负责检测现场安全和检测区的.环境卫生。
5.参加公司组织的各项培训、不断提升检测与管理水*。
6.完成上级交办的其他工作。
1、负责公司危险固废和一般固废分类处理的监控;
2、负责公司废气治理设施的'正常、安全、稳定运行确保废气达标排放;
3、负责填报公司污染物排放月报、季报、年报表;
4、协助上级领导进行新建、改建、扩建项目的“三同时”验收工作;
5、协助上级领导进行公司环境管理体系的运行工作;
6、完成上级领导安排的其它临时性工作。
环境监察网格员岗位职责：
1.对本网格内各村居的环境卫生进行检查，并督促其定期整改和处理。
2.检举本网格内环境污染和破坏环境的违法行为。
3.参与对举报的环境违法行为开展调查处理工作。
4.协助和参与宣传环境保护法律、法规、政策及相关的.环保知识。
5.收集了解本网格内群众对环境保护工作的意见和建议，并及时向环保部门反馈。
一、熟悉国家、企业制定的`有关环境管理法律、法规和规章制度。
二、负责项目部施工项目环境因素的签别、调查、整理，组织项目部评价小组进行初步评价，并填写相关资料、做相关记录。
三、参与项目部施工项目环境目标的制定，并编制环境保护方案和环境紧急事故应急预案。
四、负责项目部日常环境监测与工作，并做好相关记录。
五、负责项目部环境环境保护资料的收集整理工作，并按公司要求按时报送相关资料、记录。
