仓库管理员的岗位职责有哪些以下以制度职责大全仓库管理员为例,为大家提供一则仓库管理员岗位职责,仅供参考。
1、熟悉公司所需物品的名称及用途并了解物品的性能。
2、做好采购数量、规格、型号、质量的验收与登记。
3、做好仓库物品的收支*衡。
4、做好仓库物品的堆放、排列、标示工作。
5、做好发货、退货记录工作。
6、做好安全库量以及仓库卫生工作。
7、搞好防盗、防火、防潮、防虫等措施和物品报废工作。
8、处理好仓库的'积压品和过期物品。
9、搞好每月盘点,做好仓库报表。
10、部门物品意见随时收集并告知上司是否采购。
11、认真及时做好物品的直拨出库入仓,报损等工作事务。
12、把好质量关,对低劣商品拒绝收用,严格执行采购(制度职责大全采购)计划。
１、仓管员要严格遵守公司各项规章制度，加强仓库材料产品的规范管理及控制。
２、仓管员应努力提高自身业务能力，热情接待（文明用语、耐心服务）每一位外部顾客和内部顾客，并熟练掌握材料名称、图号、用途、尺寸等，将仓库管理的`每道环节做实，做细。
３、仓管员应按存储标准（安全库存量），结合生产需求，组织好材料的配套进厂，同时，应尽可能地减少资金占用。
４、仓管员在外协件、外购件、自制件的入库工作中，必须认真核对品种、数量，做到品种配套、准确无误。
５、仓管员应按《车间材料领用表》要求，准确、足数、保质地将生产配件发出，并协调配合生产部门作好生产服务。
６、仓管员应按出入库原始凭证，认真记录材料库存台账，库存台账必须做到日清月结，账物卡一致，分账和总账相符，如果发现亏损，或材料丢失，损坏和积压等，应及时查明原因，并报请供应部领导批示，否则应由保管员承担相应的经济责任。
７、仓管员应每2天和车间主任沟通仓库库存情况（铁芯、油箱、夹件），以利于车间主任通知相关厂家安排生产；仓库月报表应准确反映材料出入库变化情况和库存状态。
８、仓管员根据质保部开具的不合格材料单，及时上报主管，并通知外协、外购单位，以便从下次入库总量中扣除，否则其所造成的损失，由保管员负责.
９、仓管员更替时，应及时履行工作交接，核对帐物，如有不符，必须查明原因，分清责任，并报请领导裁决后，在库存台账上注明.
１０、仓管员应严守岗位，不准擅自离职，严禁非库房人员私自到仓库提取材料.
１１、库房要保持清洁、卫生、摆放整齐，标志明显，仓管员要经常巡视仓库，保证安全。
１２、仓管员应严禁任何人在仓库内吸烟，与库房事务无关人员不准进入库房内。
前面我们向大家讲解了办公室文员岗位职责,今天要为大家讲解仓库文员岗位职责。仓库文员岗位职责包括哪些呢请看以下分析。
1.确保原材料,半成品,成品系统资料进出数据信息准确及时无误。
2.单据账务及时处理和准确性。
3.负责部门文件、邮件的收发管理及电话接转工作,保证信息畅通
4.建立和完善公司工具、办公用品管理体系,规范部门用量计划。
责 任
1.对原材料电脑账务与单据相符的有效性负责。
2.对供应商送货单据入系统账务负责。
3.单据有效管理确保生产订单资料正常运行负责。
4.电脑用户管理规划维护用户权限负责。
5.对部门各种办公用品、杂项资源合理调配负责。
1、遵守项目《安全生产防火制度》,执行公司物资管理要求,履行库管职责。
2、仓库内物品堆放整齐,标识清晰。
3、做好易燃、易爆物品的'存储管理。
4、保障施工材料出入库房的通道畅通。
5、仓库内照明线路、灯具布置符合临时用电规范。
6、保证仓库内的消防用品配备有序,放置明显。
7、下班时关闭照明电源,锁好门窗,以防被盗。
酒店布草员工、仓库员工岗位职责
工作职责:
1.负责已洗涤的布草及制服的数量、质量检查。
2.负责布草及制服的整理分类和检查修补、钉扣、上架等日常管理工作。
3.负责客衣的收发及送还工作,同时检查客衣的洗涤质量及有无破损,核实送交及送还时的数量。
4.尽可能修补尚可穿用的员工制服。
5.尽可能修补尚可使用的布草。
6.补钉洗掉的制服纽扣。
7.修补酒店破损的装饰布草织物及沙发家具的'织物面套。
8.按照上级指令修补客衣或完成其他工作。
9.负责制服(含工鞋、帽、袜)的定期收旧发新和登记。
10.遵守员工守则和劳动纪律。保证礼貌、热情、快速、准确地服务。
11.负责本班室内卫生和安全消防等工作。
12.遵守员工守则和劳动纪律,保证服务质量。
13.保证工作场地清洁、安全和设备完好。
14.完成上级交派的其他工作。
素质要求
1.基本素质:个性开朗、有凝聚力、工作仔细、乐于助人、责任心强。
2.自然条件:年龄18-35岁,身体健康、仪表端庄、气质高雅、身高女1.58米以上。
3.文化程度:高中以上、懂得仓库管理,以及财务制度,会电脑打字。
4.语言能力:国语。略有英语基础,文字书写整洁,语言流利。
5.工作经验:不作要求。
——仓库岗位职责 (菁华5篇)
1、仓储部主管岗位职责
1.1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
1.2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
1.3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
1.4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
1.5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
1.6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
1.7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
1.8、定期对仓库人员进行考核。
1.9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
1.10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
工作职责：
1、负责仓库的各项日常库存管理、进出库管理工作。
2、负责货物的在库管理，督促和配合对仓库货物进行日常及月度、年度盘点，并向主管汇报。
3、协助主管分析库存管理，提高仓库最大利用率。
4、负责仓库异常差异、事故的处理及整改。
5、协助主管拟定仓库作业流程，确保货物进出仓库及时，提高货物进出仓库速度。
6、协助上级领导制定仓库各项管理文件。
7、负责管理及维护仓库操作现场日常的工作秩序及日常排班。
8、上级交代的其他工作。
岗位要求：
1、大学专科及以上，具有物流管理、仓储管理等相关专业知识
2、熟悉使用EXCEL等办公软件，有ERP或SAP系统经验者优先
3、三年以上相关工作经验
工作职责：
1、协助仓库管理员完成日常进货、出货以及货品整理
2、基本掌握电子表格相关软件的应用。（方便进销存管理）
任职要求：
1、24—30周岁；
2、高中以上学历（物流管理相关专业，或有相关行业工作经验优先考虑）；
3、吃苦耐劳、积极乐观、认真负责；
4、生活状态稳定，无不良记录。
5、可长期稳定从事一份工作。
岗位职责：
1、执行与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；
2、负责仓库数据的录入、统计、存档；
3、负责相关单据的报关与存档；
4、部门主管交代的其他事项。
工作技能要求：
1、中专/高中及以上学历，计算机、会计类或物流类相关专业；
2、1年以上相关工作经验；
3、熟练的ERP操作经验，以及办公软件的应用。
其他要求：
有强烈的数据观念，有责任心，具有合作与创新精神，服从上级管理，适应少量加班。
(一)分管全院的医疗、护理、医技等科室工作。
(二)督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
(三)深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
(四)负责医疗业务信息及病案统计工作。
(五)负责领导全院的医疗科学研究工作，组织全院医务人员学*、提高医疗技术水*。
(六)组织检查本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。
——仓库岗位职责通用20篇
1.全面负责仓库货物的保存、维护、管理工作。
2.定期盘点,清仓查库,并及时汇报。
3.负责出、入库账目登记统计。
4.严格出、入库交接手续,保证出、入库的数量准确。
5.服从部门领导管理,协助其他岗位工作。
6.曰常清点维护及日常现场清理清扫。
1.根据各仓的上报原始单据及时输入计算机。
2.根据计算机单定期或不定期对仓库账目和实物进行抽查，并向仓库主管反映结果。
3.统计订购单的进出存状况，打印计算机汇总表。
4.向会计部门提供成本核算数据。
5.对仓库进出仓物料活动情况的`终端跟踪。
6.监督仓库备料和出货情况。
7.掌握物料到厂的时间。
8.跟踪成品卸货情况。
1、负责物料出入库erp单据录入管理,保证数据准确性;
2、负责物料出入库单据整理管理,相关单证、报表的整理和归档;
3、与各部门之间系统协调沟通工作;
4、做好每天的循环盘点和定期的月末盘点工作;
5、创建物料号及物料请购;
6、协助仓库日常收发货;
7、协助来料检验工作;
8、负责中心仓库库区的5s以及安全事项;
9、主管安排的其他工作;
1、物料的验收与配送，以及记录的及时登记、更新、完善，相关单证、报表的'整理和归档，保证数据正确性，帐实相符；
2、确保仓库货物存放安全合理，库存管理准确无误；
3、负责仓库相关文件的编写；
4、负责仓库物料的接收、请检、入库、储存、发放等符合GMP规范要求。
(一)分管全院的医疗、护理、医技等科室工作。
(二)督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的`执行情况。
(三)深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
(四)负责医疗业务信息及病案统计工作。
(五)负责领导全院的医疗科学研究工作，组织全院医务人员学*、提高医疗技术水*。
(六)组织检查本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。
1、处理卖家关于仓库问题的所有查询,包括但不仅限于:卖家发货规范事宜,异常件包裹查询,仓库处理进度等问题。
2 、收集卖家预报,确认并整理后邮件通知仓库人员安排车辆提货。
3 、协调卖家揽货中遇到的.相关问题,及时和ops和仓库人员沟通。
4 、完成上级安排的其他事务性工作。
1、根据客户订单跟踪
2、与仓库及物流商紧密对接
3、物流单据文件的制作，及时处理核对回单
4、负责客户查件跟踪等，及时反馈订单的'最新物流状态给客户，对客户的不满情绪进行安抚。
5、客服应收费用管理，应收账单制作与核对。
6、中专以上学历，物流、管理等相关专业，有淘宝、天猫、拼多多客服经验者优先
7、具备第三方物流项目管理经验，仓储、运输管理经验者优先。
8、具有强烈的责任心，出色的分析判断能力，优秀的协调沟通能力。
9、较强的团队合作意识，能承受压力。
职责描述：
1、制作仓储运营日、周、月报,并能分析提炼数据反映的问题,指导相关部门进行优化改善；
2、对接外部部门数据,联动运营部、采购部等对业务量进行预测,为运营、供应链等部门提供必要的运营数据；
3、承接公司级运营指标、目标并分解到部门,日常对指标、目标达成情况进行监控、分析。
任职要求：
1、大专及以上学历,数学、统计学相关专业优先考虑；
2、有一年以上数据分析工作经验,从事o2o、物流、电商等行业优先；
3、熟练使用办公软件,熟悉数据分析工具如sql、tableau、python等；
4、具备较强的`逻辑思维与分析能力以及敏锐的数据观察能力与良好的数据呈现能力。
1、协助部门经理做好仓库各项制度，体系文件，工作流程的制定，修改和管理及明确仓库人员的职责;
2、负责规划仓库材料的堆放,按类别进行分类,定期盘点,妥善保管;
3、建立仓库的出入库电子台账,每月上报库存明细;
4、负责仓库日常物资的复核.装车及发运工作;
5、完成上级领导经理交办的其他事宜。
1、负责公司现金、票据及银行存款的管理;
2、协助会计做好各种帐务的处理工作;
3、处理出纳工作岗位的'日常性事务;
4、根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表，定期与银行对账;
5、完成领导安排的其他工作。
1、收取材料时首先要检查材料的.包装是否完好无损，是否因运输原因造成材料的损坏、丢失。其次核对实物与单据是否相符；
2、材料入库时做好记录（三联式入库单，仓库管理员、工地负责人、送货人各一份，仓库管理员对入库材料进行料单分类登记。）没有发货单不能入库；
3、入库后仓库管理员要对设备、材料等进行归类存放，存放时要科学、有序、安全，必要时在货架上标注材料名称。残次品另外存放，并及时通知负责人进行产品调换。
4、材料出库（施工单位在施工过程中对材料的领取）时，仓库管理员必须要求施工单位负责人在出库单上签署名字并标明用途，材料出库后做好记录；
5、材料返库时仓库管理员要对材料进行全面检查（整洁度、使用功能等），落实返库原因并做好记录；
6、仓库管理员*时要对库存材料进行盘点，熟悉材料名称及用途以方便领取材料，对于因施工造成的材料损坏，要统计数量并做好记录报至负责人处；
7、由于施工材料大多为进口设备，成本高，进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的安全防护工作；
8、工地负责人要定期向公司提交收料单以便公司与供料单位算账，并协助公司与供料单位进行材料核对。
9、仓库管理员离职时要做好交接工作。
1、负责仓库日常出、入库的账务工作，保证帐卡物一致。
2、定期整理仓库，认真做好仓库材料的`分类和摆放工作；
3、定期不定期进行盘点工作；认真做好仓库安全防范工作；
4、完成上级领导安排的其它工作。
工作要求：
（1）熟悉仓库管理流程
（2）做事细心、耐心，积极上进，善于沟通，有责任心，热爱生活和工作。
（3善于思考，对工作上的问题能够积极提出改进意见。
（4）有鞋厂仓库工作经验优先
工作描述：
1、负责公司仓库的`管理，保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库使用效率。
2、在公司仓库管理制度和流程的指导下，做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时退库，即时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。
3、作好仓库的物品及消防的安全检查。
4、做好日常的库存盘点工作，每月盘点一次仓库实际货物量，积极配合财务月底的盘存清点，提交仓管意见。
5、每日及时发货，核对发货订单与快递单上的信息；检查商品的质量；根据发运单进行品种、数量核对，快速、仔细打包；确保出货零退货率，并对托运物资的包装加固处理。
1、仓储部主管岗位职责
1.1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
1.2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
1.3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
1.4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
1.5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
1.6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
1.7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
1.8、定期对仓库人员进行考核。
1.9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
1.10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的'推行状况、目视化管理的执行状况。
根据小圈ERP*台耗材出库情况制作出库单，安排仓库工作人员发放常规耗材，并定时反馈物流单号。
独立完成非常规耗材的.验收、保管、装卸、邮寄工作。
定期制作仓库耗材进货计划，保障仓库耗材的合理库存量
4、 进行周期性耗材库存盘点，并对小圈ERP*台进行维护，保障耗材库存线上线下库存一致
5、完成相关单据等资料的整理和归档。
6、完成领导交办的其他工作。
1、严格执行仓库作业流程，执行收发货操作。
2、负责进出库货品的单据验收数据及库位的'准确
3、负责ERP系统的入库及出库操作。
4、协助主管处理项目各种报表;
5、准确及时提供公司要求报表数据;
6、年度盘点报表制作，库存差异核实与调整;
7、及时与客户对接物流信息的跟踪。
1.负责货物入库数据的录入工作，准确核对入库货物的数量，品名，产品批号，生产日期和有效期
2.做好库存货物的有效期管理，随时跟踪库存的有效期状况，对于处于警戒区域内的货物要及时报告
3.做好发货单，退货验收报告单的整理，并及时对账处理，确保库存账，物相符，发现问题及时向上级反馈
4.协助仓库员做好货物出库的配货及装，卸和入架整理等工作
5.做好办公室场合和仓库的卫生工作
6.完成上级交办的其他工作任务，管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作
7.做好仓库发往车间物料使用情况，使用数量分析，为车间主管，财务主管决策提供可靠依据
8.做好管辖区域物料使用，损耗，经济月报表
9.协同车间物料员完成上级交办的其他各项工作任务
10严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度
11.积极参与配合本部门其他同事的工作
工作要求：
（1）熟悉仓库管理流程
（2）做事细心、耐心，积极上进，善于沟通，有责任心，热爱生活和工作。
（3善于思考，对工作上的问题能够积极提出改进意见。
（4）有鞋厂仓库工作经验优先
工作描述：
1、负责公司仓库的管理，保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库使用效率。
2、在公司仓库管理制度和流程的指导下，做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时退库，即时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。
3、作好仓库的.物品及消防的安全检查。
4、做好日常的库存盘点工作，每月盘点一次仓库实际货物量，积极配合财务月底的盘存清点，提交仓管意见。
5、每日及时发货，核对发货订单与快递单上的信息；检查商品的质量；根据发运单进行品种、数量核对，快速、仔细打包；确保出货零退货率，并对托运物资的包装加固处理。
1、协助部门经理做好仓库各项制度，体系文件，工作流程的制定，修改和管理及明确仓库人员的职责;
2、负责规划仓库材料的堆放,按类别进行分类,定期盘点,妥善保管;
3、建立仓库的出入库电子台账,每月上报库存明细;
4、负责仓库日常物资的.复核.装车及发运工作;
5、完成上级领导经理交办的其他事宜。
1、在财务部领导下，负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。
2、严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。
3、所有入库货物要及时登账，手续不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。
4、负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。
5、合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、品相分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁。
6、负责将货物的存贮环境调节到最适宜条件，经常关注温度、湿度、通风、鼠害、虫害、腐蚀等因素，并采取相应措施。
7、定期对仓库物料盘点清仓，做到账、物、卡三者相符，协助主办会计做好盘点、盘亏的处理及调账工作。
8、负责仓库管理中的出入库单据、验收单据等原始资料、账册的收集、整理和建档工作，及时编制相关的统计报表，逐步应用计算机管理仓库工作。
9、做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗。
10、完成公司临时交办的其他任务。
——仓库文员的岗位职责通用5篇
1、客诉处理：及时了解客户反馈问题，给予客户答复，增加客户满意度;
2、跟进客户货物的返修等进度，并及时反馈信息;
3、负责协调资源给予客户支持，解决客户端问题;
4、ERP系统数据录入与跟进;
5、熟悉入库检查操作流程和仓储管理
6、涉及部分维修备件库库存管理，对接供应商处理返厂维修事宜。
7、完成部门上级交代工作
1、严格执行仓库作业流程，执行收发货操作。
2、负责进出库货品的单据验收数据及库位的准确
3、负责ERP系统的入库及出库操作。
4、协助主管处理项目各种报表;
5、准确及时提供公司要求报表数据;
6、年度盘点报表制作，库存差异核实与调整;
7、及时与客户对接物流信息的跟踪。
职责描述：
1.负责打印每日销售货物的出库单、快递物流下单事宜;
2.负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入,与公司客服部、财务部对接好相关数据;
3.负责入库、备货的核对工作;
4.完成上级安排的其他工作
任职要求：
1.高中及以上学历;
2.熟悉仓库进出货物操作流程,能熟练操作电脑办公软件;
3.数据观念强;
4.较好的沟通表达能力及服务意识,积极主动注重团队合作。
一、严格遵守公司规章制度，保守公司机密，服从厂部工作安排和生产部指挥，做好仓库日常"5S"工作。
二、必须每天提前20分钟到达工作岗位，做好生产前期准备工作，参加早会。
三、根据各仓管员上报的原始单据及时输入电脑，以及每天所有发生的日常报表必须在当天完成，做到日事日清。
四、每天准时把仓库报表在九点钟之前打印出来，交给主管。
五、根据电脑存单定期或不定期对货仓帐、物、卡，进行监督抽查，保证数据的准确性，并向主管副总经理书面反映抽查结果。
六、向财务部提供成本核算数据。
七、监督仓管员的进料、备料和出货情况，遵循“先进先出”原则，全程跟踪。
八、维护工作工具和用品。
仓库文员工作职责篇一
1.接听、转接电话;接待来访人员。
2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
3.负责总经理办公室的清洁卫生。
4.做好会议纪要。
5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6.负责传真件的收发工作。
7.负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
8.做好公司宣传专栏的组稿。
9.按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
10.做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
11.每月环保报表的邮寄及社保的`打表。
12.管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
13社会保险的投保、申领。
14统计每月考勤并交财务做帐，留底。
15管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
16.接受其他临时工作。
仓库文员工作职责篇二
1.打字处理工作
2.信息的上传下达
3.文件归档、保管
4.工作记录
5.来访客人通报及接待
6.本工作区域清洁
主要工作：
1.完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报
2.完成日常的正常管辖范围内的工作
3.接听电话做留言记录、讯息处理
4.工作资料的保存、分类、归档、保管
辅助工作：
1.顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的情况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的其它工作人员，直到问题解决
2.节假日协助销售服务
3.协助库存盘点工作
4.与内外联络部门维持友好联系
仓库文员工作职责篇三
1、负责仓库物料进出库的单证系统录入;
2、负责仓库单据建档、收集、登记管理;
3、对物品的盘点，
4、物品的出入的录入和核实登记，
5、工作报表，
6、物品的下发，(凭单据)
7、其它领导交待的事宜
8、配合财务部年底对物品的盘点工作。
仓库文员工作职责篇四
1.根据各仓的上报原始单据及时输入计算机。
2.根据计算机单定期或不定期对仓库账目和实物进行抽查，并向仓库主管反映结果。
3.统计订购单的进出存状况，打印计算机汇总表。
4.向会计部门提供成本核算数据。
5.对仓库进出仓物料活动情况的终端跟踪。
6.监督仓库备料和出货情况。
7.掌握物料到厂的时间。
8.跟踪成品卸货情况。
仓库文员工作职责篇五
一、严格遵守公司规章制度，保守公司机密，服从厂部工作安排和生产部指挥，做好仓库日常"5S"工作。
二、必须每天提前20分钟到达工作岗位，做好生产前期准备工作，参加早会。
三、根据各仓管员上报的原始单据及时输入电脑，以及每天所有发生的日常报表必须在当天完成，做到日事日清。
四、每天准时把仓库报表在九点钟之前打印出来，交给主管。
五、根据电脑存单定期或不定期对货仓帐、物、卡，进行监督抽查，保证数据的准确性，并向主管副总经理书面反映抽查结果。
六、向财务部提供成本核算数据。
七、监督仓管员的进料、备料和出货情况，遵循“先进先出”原则，全程跟踪。
八、维护工作工具和用品。
——仓库保管员岗位职责 (菁华5篇)
1、严格执行公司进存货和出货制度，确保接受货物、出货和相关操作符合标准程序。
2、完成木材入库存放、包装和出库、复核工作，负责进存货和出货的核对和登记，编报进存货和出货报表和报告。
3、负责对木材进行动态盘点，保持帐、货准确一致。
4、做好库存木材的色标管理，对破损、丢失要及时报告处置。
5、完成领导其它指派任务。
1.在部长领导下，负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。
2.提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划，在批准后贯彻执行。
3.严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。
4.负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。
5.合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁。
6.负责将物料的存贮环境调节到最适条件，经常关注温度、湿度、通风、鼠害、虫害、腐蚀等因素，并采取相应措施。
7.负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物、卡三者相符，协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。
8.负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时编制相关的统计报表，逐步应用计算机管理仓库工作。
9.做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗。
10.完成采购部部长临时交办的其他任务。
1、负责仓库实物收、发、存管理，ERP系统数据处理;
2、与需求部门对接解决发货异常事件;
3、负责每月仓库物料的计划与申请;
4、及时处理ERP系统单据，保证仓库库存准确率;
5、负责仓库现场物资的摆放、整洁。
1、每日到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；
4、负责物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须根据已审批的材料采购审批表按质、按量验收，并根据（收据）发票记录的名称、规格/型号、单位、数量、价格和合计金额登记入账，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
5、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，体现整齐、美观的同时主要是便于领用和盘点。
6、物资出库按工具、机械设备、材料和消耗品等严格按照出库手续办理。
7、保管员应建调迁账，记录物资借入、调入、借出、调出明细情况。
8、物品出库或入库时需要填写出库单或入库单的要及时填写，第一联自行保管，第二联交会计上账。
9、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种单据的属实完整，做到账实相符、
1.全面负责物料及商品的入库验收工作。入库时,对进仓物品必须严格根据采购单按量验收,并报据发票名称、勒号、规格、单位、数量、价格等填写验收单或收据，严格把好质量关，不符合的货物应退回，发现问题要及时上报。
2.有效地管理库房，具体负责酒店商品和物品的保管和供应工作。
3.验收进仓物资，如发现不符合要求的，需填写验收报告呈物资主管审批，交采购部经理提出处理意见。
4.验收后的物资，必须按类别，根据物品的数量、性质固定位置堆放,做到整齐美观，并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查，并填写货物卡，并把货物卡挂放在明显之处。
5.商品和物料进出仓，要做到先进先出、后进后出，防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗。
6.仓库要保持通风干燥，根据仓库的环境、气温变化、通风条件，调节干、湿度和温度。要勤检查、勤瞭晒，防止虫驻鼠咬、霉烂变质。
7.每日汇总票据，严格执行出入库手续,按期登记明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账物相符、账表清楚。
8.熟悉货物，明确负责保管货物的范围。
9.严格执行仓库的安全制度。库内严禁吸烟，上下班前后，对仓库的门窗、电源、消防器材、货操等进行安全检查，发现隐患及时处理，保证物资和库房的安全。
10.严格执行酒店各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不擅离职守，并做好仓库的清洁卫生工作。
11.努力完成领导交办的其他工作。
——仓库经理岗位职责 (菁华5篇)
岗位职责：
1、负责配合完成仓库的筹建工作及gsp验收；
2、负责仓库团队的建设和管理；
3、负责执行公司标准化流程和制度，完成收货、上架、退货、订单处理及商品的在库管理；
4、负责商品库存周转管理，组织定期清理过期、滞销、损耗等产品，降低库存金额和商品流转周期；
5、根据公司发展战略，制定部门年度预算和年度发展计划；
6、负责仓库团队各岗位考核制度建设及实施；
7、保持仓储运营的正常运作，进行合理的流程优化和成本控制。
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，5年及以上仓储行业经验，3年以上电商仓库管理经验；
2、熟悉wms、erp等信息管理系统，并有实施经验；
3、有较强的经营数据分析、逻辑判断及沟通表达能力；
4、具有创业精神，有良好的责任心和执行力；
5、有较好的抗压能力和一定的危机处理能力；
6、有药品行业仓库管理经验者优先。
岗位职责：
1、全面统筹大型仓库管理事务（包括仓库正常运作、仓库规划、货物保管准确、进出库管理、仓库安保等），持续完善仓库的管理制度及流程；
2、负责仓储部门日常管理工作，合理、高效进行员工工作安排，检查、监督并考核员工的考勤和工作态度，考核员工执行工作程序与标准的情况；
3、负责监督管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理，并制订盘点计划，确保库存准确率，保证库存数量真实准确和货物安全；
4、督导并参与库房每月盘点，抽检商品库存量，核查盘点准确率，做到帐物卡相符，按照规定严格处理商品差错情况，及时报告盘点情况及差异分析；
5、制订库房员工培训计划并执行，定期考核评估员工工作质量，客观、公正实施对员工的绩效激励；
6、监督实施物流体系职责与管理标准，合理优化仓储管理工作方法及流程，有效控制仓库运作成本；
7、高效、科学管理仓储商品库位，针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案，确保库房使用率的最大化；
8、及时、高效处理仓库发生各种重大突发事件，推动仓库运作往更高水*发展。
任职要求：
1、有8年以上的仓储物流管理领导经验，管理团队100人以上。
2、可以住在宿舍或者公司附*，能够接受全国范围的出差。
3、有丰富大型高架仓储管理经验优先，有零售行业、服装行业和快消品行业仓库管理经验优先。
4、有较强的领导能力、雷厉风行的现场管理能力，服从公司狼性文化，有魄力。可以长期在广东省佛山市工作。
1、严格遵守公司及本部门的各项规章制度。
2、爱岗敬业，积极钻研业务知识，不断提高服务时效。
3、对待所有客户热情周到，公*、公正作业，不断提高服务品质。
4、认真审核进出的每票作业单据，仔细填写本班的各种作业表单。出入库作业、盘点、理货严格按照相应的操作流程规范实施。每星期必须把在库货物盘点一次，做到帐实相符。
5、各种货物存储数据报表、帐务报表，经常性向主管及有关领导汇报。
6、严谨、细心操作，在搬移货物时做到轻拿、轻放，不乱扔货物，为客户负责。如有异常情况需及时向当班主管汇报。
7、库区内严禁嘻戏、打闹、吸烟、饮酒、打扑克，不做与工作无关之事。
8、爱护本部门机具设备，做好相应的维护保养。经常性保持库区内货物存放整齐规范，库区卫生整洁、干净。
9、认真执行交接班手续，所有仓库人员要清楚仓库的存储状况，定期向主管报告。
10、做好所有单证的整理和归档，随时迎接各级领导的检查。
岗位职责：
1、负责原材料以及包材的收支管理；
2、负责生产过程中材料损耗管理；
3、负责本班组人员动态管理；
4、负责原材料以及包材使用的成本管理。
任职要求：
1、高中以上学历，25—35岁；
2、2年以上仓库管理经验，梳理仓库运作流程；
3、熟悉办公软件操作，熟练操作ERP系统；
4、善于沟通，责任心强，有一定的管理能力。
工作要求：
（1）熟悉仓库管理流程
（2）做事细心、耐心，积极上进，善于沟通，有责任心，热爱生活和工作。
（3善于思考，对工作上的问题能够积极提出改进意见。
（4）有鞋厂仓库工作经验优先
工作描述：
1、负责公司仓库的管理，保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库使用效率。
2、在公司仓库管理制度和流程的指导下，做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时退库，即时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。
3、作好仓库的物品及消防的安全检查。
4、做好日常的库存盘点工作，每月盘点一次仓库实际货物量，积极配合财务月底的盘存清点，提交仓管意见。
5、每日及时发货，核对发货订单与快递单上的信息；检查商品的质量；根据发运单进行品种、数量核对，快速、仔细打包；确保出货零退货率，并对托运物资的包装加固处理。
——仓库统计员岗位职责通用十篇
1、做好发货单、退货验收报告单的整理，并及时对帐处理，确保库存帐、物相符，发现问题及时向上级反馈;
2、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等工作;
3、组织、协调、配合生产车间物料员、各组长计划外领用统计及整个订单的损耗统计工作，按时完成上级交办的各项统计任务;
4、管理好仓库对生产正常发料的'统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作;
5、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析，为车间主管、财务主管决策提供可靠依据;
6、做好管辖区域物料使用、损耗，经济月报表;
7、积极参与配合本部门其他同事的工作。
仓库统计员岗位职责
1.负责货物入库数据的录入工作，准确核对入库货物的数量，品名，产品批号，生产日期和有效期
2.做好库存货物的有效期管理，随时跟踪库存的有效期状况，对于处于警戒区域内的货物要及时报告
3.做好发货单，退货验收报告单的整理，并及时对账处理，确保库存账，物相符，发现问题及时向上级反馈
4.协助仓库员做好货物出库的配货及装，卸和入架整理等工作
5.做好办公室场合和仓库的卫生工作
6.完成上级交办的其他工作任务，管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作
7.做好仓库发往车间物料使用情况，使用数量分析，为车间主管，财务主管决策提供可靠依据
8.做好管辖区域物料使用，损耗，经济月报表
9.协同车间物料员完成上级交办的其他各项工作任务
10严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度
11.积极参与配合本部门其他同事的工作
1、做好发货单、退货验收报告单的整理，并及时对帐处理，确保库存帐、物相符，发现问题及时向上级反馈;
2、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等工作;
3、组织、协调、配合生产车间物料员、各组长计划外领用统计及整个订单的损耗统计工作，按时完成上级交办的各项统计任务;
4、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作;
5、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析，为车间主管、财务主管决策提供可靠依据;
6、做好管辖区域物料使用、损耗，经济月报表;
7、积极参与配合本部门其他同事的工作。
仓库统计员岗位职责
1、负责仓储物流部门日常各项管理工作及内外协调;
2、负责成品仓库及包材、辅料仓库整体日常工作管理，确保收货、包装、发货等流程正常进行;
3、执行和完善仓储物流的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;
4、负责部门人员管理，带领部门员工做好仓库的`各项工作;
5、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库使用率;
6、与采购、生产协同工作，第三方物流承接商的对接、结算、突发事件处理;
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
3、负责相关单据的保管与存档;
4、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的.输入;
5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
6、部门主管交办的其它事宜。
1.负责仓库日常的物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
2.负责仓库日常的物资的拣选，复核及发运工作。
3.负责保持仓内货品和环境的清洁，整齐和卫生工作。
4.负责相关单据的保管与存档。
5.仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的`输入。
6.部分主管交代的其他临时性事项。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
3、负责相关单据的保管与存档;
4、仓库数据的'统计、存档、帐务和系统数据的输入;
5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
6、部门主管交办的其它事宜。
1、服从领导，遵守各项规章制度；
2、负责出库的各种物资整理录入，各种产品的分类汇总；
3、负责入库的各种物资整理录入，各种产品的分类汇总；
4、协助仓库月度盘点工作，并对盘点数据及时整理入库；
5、仓库的6S管理的执行，保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
6、其他仓库主管安排的工作。
1、全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况，根据商场销售进度以及业务部的采购计划进度，确保产品正常进出库房以及产品的'完整性
2、负责安排监督仓管员、搬运工人的日常工作，督促仓管员做好各类台帐，对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误)，以便统计和核查;
3、及时与业务部沟通厂方到货情况，并组织人员做好接货准备。
4、及时与业务部、仓管员核对产品出入库纪录，对物品的出入库要及时验收、登记帐簿，做到账物相符，发现问题及时向上级反馈;
5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因予以调帐或上报公司领导处理;
6、整理电商出货记录及到记录，建立台账，做到账务符合
1、货物收货入库操作；
2、库存管理管控以及定期盘点工作；
3、电商订单发货操作；
4、客户报表数据的统计以及台账整理工作；
5、非保货物库存管理管控及定期盘点工作；
6、非保货物订单发货操作及数据统计、台账管理工作；
7、保税一般贸易库内货物库存管控、盘点，协助货物出入库操作等相关事宜；
8、完税云仓货品管理管控以及定期的盘点工作；
9、完税云仓的出入库工作及报表统计工作；
10、协助开发有利于公司仓储、物流发展的服务商。
——仓库会计岗位职责(精选5篇)
一、岗位职责：
1、熟悉企业内控，有预算管控，合同管理经验
2、能对公司财务状况、经营情况、合同执行情况、预算完成情况进行分析并撰写分析报告
3、参与公司预算的.编制和分析
4、完成部门领导安排的其他工作
二、岗位要求：
1、财务管理、工商管理或审计相关专业毕业，大学以上学历
2、 3年以上财务管理工作经验
3、有物流行业的工作经验，有项目财务管理经验者优先
4、能适应出差
5、熟悉国家、地区关于财务、税务类的法律法规
6、熟练使用财务软件及常用办公软件，会金蝶者优先
总会计师（或行使总会计师职权）：
会计机构负责人或者会计主管人员，出纳，财产物资核算，工资核算，成本费用核算，财务成果核算，资金核算，资本、基金核算，收入、支出、债权债务核算，财产物资收发，增减核算岗位，总账岗位，对外财务会计报告编制岗位，会计电算化岗位，往来结算，总账报表，稽核，档案管理等。
会计档案管理岗位：
在会计档案正式移交之前，属于会计岗位，会计档案正式移交之后，不再属于会计岗位。档案管理部门的人员管理会计档案、收银员、单位内部审计、社会审计、**审计工作也不属于会计岗位。
成本核算岗位：
拟定成本核算办法；制定成本费用计划；负责成本管理基础工作；核算产品成本和期间费用；编制成本费用报表并进行分析；协助管理在产品和自制半成品；负责编制收入、利润计划；办理销售款项结算业务；负责收入和利润的明细核算；负责利润分配的明细核算；编制收入和利润报表。
资金核算岗位的职责一般包括：
拟定资金管理和核算办法；编制资金收支计划；负责资金调度；负责资金筹集的明细分类核算；负责企业各项投资的明细分类核算；建立款项结算手续制度；负责款项结算的明细核算。
总账报表岗位的`职责一般包括：
负责登记总账；负责编制资产负债表、利润表、现金流表等有关财务会计报表；负责管理会计凭证和财务会计报表；外来原始凭证：由业务经办人员在业务发生或者完成时从外单位取得的凭证， 如供应单位发货票、银行收款通知等。自制原始凭证：单位自行制定并由有关部门或人员填制的凭证，如收料单、领料单、工资结算单、收款收据、销货发票、成本计算单等。
1、执行物料管理中与仓库有关的单据处理，出入库的即时、准确、有效，确保仓库作业顺利进行。
2、负责仓库日常物料的入库、出库的系统数据处理，配发物料的系统账务处理!
3、负责仓库物料差异的查证、统计、处理。
4、和仓管员积极沟通，确保仓库物料的帐卡物的.一致性!
5、仓库数据、单据的统计、存档。
1、负责成本费用明细账的核算，确保产品制造成本核算正确，并及时对制造成本的`异常变动做出分析;
2、审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并定期编制成本分析报表;
3、每月末进行费用分配，及时与销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报;
4、进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作;
5、评估成本方案，及时改进成本核算方法;
6、负责增值税发票、普通发票等发票的申购和妥善保管工作;正确及时开具增值税发票或普通发票;
7、掌握公司库存及增值税进销数据，维持合理库存及税负;
8、负责编制税务报表，按时进行纳税申报并依法缴纳;
9、负责办理公司证照的年检及其他对外证照事宜;
10、负责装订记账凭证、会计账册及其他税务资料，并妥善保管;
11、工资的核算以及领导安排的其他事项。
一、岗位职责
1、仓库管理、入库、出库的.管理、供应商对账、仓库财务的管理;
2、领导安排的其他相关事务。
3、每月汇总进销存数据，核算公司剩余库存;
4、每月进行数据对接及核对，库存盘点。
二、任职要求
1、中专以上学历，会计专业，熟悉eip账套，会使用日常办公软件，有仓库管理经验，数据概念强;
2、熟悉数据统计方面工作，能做到及时及准确;
3、为人诚实，工作认真、负责、细心、有条理、口才好;
4、具有良好的团队协作精神、良好的沟通能力和服务意识;
6、有数据统计经验者优先。
——仓库质检员岗位职责合集5篇
1、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；
2、负责公司产品出售前的质量检查工作；
3、负责对公司产品合格数的统计工作；
4、负责产品率的分析工作；
5、协助做好产品质量保证体系的标准；
6、协助做好公司9000质量管理标准；
7、对所承担的工作全面负责。
1、根据检验标准及客户要求对产品进行外观、功能等方面进行检验，填写相关记录表。
2、对已检的成品根据检验的结果做相应的状态标识（合格、隔离）
3、检验不合格时，及时向主管报告，并向生产部/技术部提出进行处理。
4、跟进生产部对不合格品的处理情况。
5、对退货产品或配件按标准进行检验判定，并填写相关表单
6、确定产品检验抽样计划
7、产品样品的管理（标识及保管）
8、工具工装的校验
9、检验过程中对不良产品的统计及分析
10、主动向售后了解特采产品的客户验收情况
11、检验工具/工装的日常点检和维护
12、对生产现场进行品质巡查，查看品质情况，其他巡检工作
13、分析制程中常发、多发的品质异常问题，并协同技术部/生产部进行改进
14、6S的执行与维护
15、其他主管交办及日常事务
1.负责公司生产产品的样件、批量进料检验，严格执行验收标准，对进料是否合格做出明确判断
2.负责组装在线监督检查、确认装配过程质量的符合性(符合图纸、规范、标准、作业指导书等)
3.及时反馈检验过程中的各类质量问题，并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作
4.按检验清单要求对成品进行最终检验，确保成品符合相关要求
1、协助主管制定所辖范围内产品成品的检验标准和相关管理制度；
2、向相关部门传达并解释成品质量检验的文件；
3、按照检验任务和操作规程，具体执行产品出货前的检验；
4、严格按照成品检验规程及设备操作规程进行成品抽样和检验工作；
5、根据公司的产品品质标准要求，出具《产品质量品质检验报告》；
6、分析产成品的检验记录和相关资料，识别其存在的质量问题；
7、负责不合格品的验证与处理工作；
8、对发现的质量问题进行异常分析提出质量改进建议；
9、协助公司完成产品质量品质改进工作；
10、对成品出厂检验状况及客户反馈信息进行统计分析；
11、妥善保管检验仪器，及时保养，定期送检。
1、协助组织落实各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；
2、现场巡检预防质量事故的发生，解决现场的质量问题，参与质量事故的调查并编制分析报告；
3、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理；
4、熟练使用测量工具，测量前需要确保测量工具合格有效；
5、严格按照检验指导书要求及时完成零件检验工作，确保测量结果的准确性；
——仓库工作岗位职责实用5份
1、协助主任做好发货间的各项工作,确保全组工作的正常运行。
2、妥善安排好成品库装货车辆的进出,调节和处理好装货车辆的秩序,确保作业人员的'安全。
3、负责做好盘点工作,发现问题及时向主任汇报,配合查找原因,纠正工作中的失误。
4、负责检查成品库的消防设备,配合厂安全员对成品库的安全检查。
5、积极带领全组人员做好清洁卫生工作,保持仓库洁、齐、美的状态,做到文明作业。
1. 称重工作是仓库发货中尤为重要的一个环节，能有效的控制发错货及少发货现象。
2. 称重员应熟悉并牢记仓库常发的`每个货品的形状大小及包装重量，以便及时发现发错货或少发货现象
3. 称重/扫描员有权将包装不合格的货品退回包装员重新打包。（如：包装不规范、胶带粘贴太松、漏封少封胶带及包装不结实等）
4. 称重时应仔细核对发货单品名及数量，是否与包装好的货品外形及重量相符，核实无误后并在快递单上写上准确重量，抽出快递单客户联。
5. 保管好当日快递单据，以便物流查单及财务对帐，严禁将快递单据乱放乱丢，造成遗失。
6. 称好重量的货品应整齐放在拖车上拉至扫描处进行扫描，扫描后要及时保存，严禁出现漏扫描现象。
1、按时做好收货、贴标、上架、拣货、包装、盘点、扫描、称重、发货工作;
2、按时做好货物进出的WMS系统操作。
3、执行和持续改善仓库高效运营的标准化作业体系。
4、管理维护好仓库的'库存准确率、库位合理化，严格执行6S要求。
5、做好仓库的临时盘点和定期盘点(月盘、年中、年底)工作，保证帐、物数量一致。
6、严格执行安全工作规定，切实做好防火、防盗等工作，定期检查维修避雷和消防等器材和设备，保障仓库物资财产的安全。
7、根据公司的规章制度严格执行对货物进出、人员进出的各项规定，以保障仓库库存的准确性。
1、熟悉公司所需物品的名称及用途并了解物品的`性能。
2、做好采购数量、规格、型号、质量的验收与登记。
3、做好仓库物品的收支*衡。
4、做好仓库物品的堆放、排列、标示工作。
5、做好发货、退货记录工作。
6、做好安全库量以及仓库卫生工作。
7、搞好防盗、防火、防潮、防虫等措施和物品报废工作。
8、处理好仓库的积压品和过期物品。
9、搞好每月盘点,做好仓库报表。
10、部门物品意见随时收集并告知上司是否采购。
11、认真及时做好物品的直拨出库入仓,报损等工作事务。
12、把好质量关,对低劣商品拒绝收用,严格执行采购(制度职责大全采购)计划。
1.负责进出货品的.清点、核实、入帐，确保数量准确、帐物相符。
2. 负责仓库区域管理工作，确保仓储货品的安全、清洁、整齐有序、标识清晰。
3. 货品盘点，确保仓储货品数量的准确。
4. 收发货及时、高效并保证数量的准确。
5. 做好协助及配合工作：复核、打包、清点整理、搬运等。
6. 日常仓库环境卫生清理、仓库货品及辅料整理、并配合做好仓库各项安全工作
