1.熟悉了解产品信息（所在高端楼盘项目+金融产品等）；
2.详细了解客户的核心诉求，精准匹配合适的产品信息；
3.与客户面对面沟通，通过营销工具前期介绍产品信息，带客户看房、讲盘，通过市场数据分析，进行磋商、谈判，促成产品成交等；
职责：
1、负责**关系协调、沟通工作，综合协调相关**部门协作关系及人员维护，建设和维护公司与**的沟通*台;
2、掌握**政策、法规或信息，分析对公司业务发展的相关的政策、计划和趋势走向等，争取**相关资源的倾斜，制定合适的对策及解决方案，协调内外公关关系，为公司的发展制造良好的内外环境;
3、熟悉危机事件媒体的运作，能与媒体部门的保持顺畅的沟通与管理，能处理各种媒体公关应急事宜;
4、负责公司与相关**有关的日常沟通和文件往来，包括日常接待、会议参与、公函写作等，负责参与并实施公司的各项**活动。
任职要求：
1、男女不限，30-45周岁，专科及以上学历，专业不限;
2、十年以上工作经验，五年以上外联公关工作经验，具备直销企业危机事件处理经验佳，熟悉**关系，较强的**公关能力;
3、熟悉企业市场部工作流程，人脉广，外联经验丰富，做事稳重，擅于沟通，具有优秀的团队建设和管理能力。
岗位职责:
1、负责对公司提供的重点客户进行维护,为客户提供全面到位的服务;
2、掌握客户需求,根据公司的市场和产品策略,为客户提供具体方案;
3、负责大客户的资料收集、整理、保管及客户跟踪,并按照公司的要求定期上报大客户需求信息分析报表;
4、收集大客户渠道市场竞争对手、市场行情、政策变动等信息,提出应对策略;
5、针对大客户进行二次商机开发;
6、协调公司内外部各项关系;
7、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、学历不限,专业不限;
2、工作经验3-5年,具备商务接待、空乘服务等或校园礼仪队工作经验者优先;
3、形象气质较好,思维活泼,性格大方,不怯场,善于沟通交流,能独立走访客户;
4、有才艺表演或其他特长者优先。
职责：
1、全面负责公司对外大型商务合作、**公关的拓展和管理
2、通过战略合作与业务对接，与行业高端资源、大型企业、**等建立合作关系
3、负责建立资源合作，推广联盟等各类型合作伙伴，确保拓展客户顺利达成
4、根据公司业务发展需求，寻找、挖掘有利于公司的战略合作资源，评估资源的可合作性。
5、具有独立完成商务谈判，并维护商务合作关系，对整个商务合作的过程和结果负责，规划合作项目计划及进度执行
6、具有把控、统筹市场合作的基调和节奏能力。
任职资格：
1、大专以上学历，市场营销等相关专业
2、责任心强、原则性强，工作态度积极主动，抗压性强
3、拥有积极乐观主义精神，有很强的责任感和团队合作意识
1、在上海中心大厦与高净值的客户建立良好的关系,促进客户黏度;
2、负责公司内外部合作商的商务接待工作,以及重要活动的组织和接待;
3、协助公司重大活动的策划和实施以及渠道关系维护,配合公司各类宣传和公关活动推广公司形象;
任职资格:
1、学历大专以上,专业不限;
2、三年左右客服公关工作经验,有媒体工作经验者优先考虑;
3、形象气质佳,具有较强的人际关系沟通能力,组织协调能力,团队合作精神和服务意识;
5、具有一定的策划能力,可独立撰写合作方案。
——公关总监的职责-岗位职责 (菁华3篇)
职责：
1、根据公司发展战略及部门规划制订公关策略，媒体推广和公关计划、策划方案、组织实施，并对传播效果进行分析和评估;
2，建立媒体、*和行业资源关系，策划、组织所有公关活动、市场活动，拓展更多资源，及时反馈媒体合作意向;
3、了解互联网、金融行业的动态和趋势，建立各类媒体良好的合作关系，维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道，争取最大化资源;
4、建立危机管理机制，及时向管理部门通报各种危机信息，协助管理部门制定公关决策，建立公关机制;
5、建立品牌口碑与业内舆情维护体系，帮助提升品牌知名度和关注度。
职位要求：
1、本科及以上，公共关系，市场等相关专业毕业，优先考虑xxx;
2、5年以上相关工作经验，且有银行公司/互联网/软件公司相关工作经验;
3、熟悉互联网/金融软件行业相关线上、线下媒体;
4、亲和力佳，擅长打交道，具备优秀的人际交往和协调能力，良好的抗压能力;
6、具有良好的文字功底，文笔出色，概括分析能力强，逻辑清晰;
7、有一定的*机关、社会关系资源，人脉广，形象气质佳。
职责：
一、媒体公关
1、充分理解公司战略目标及品牌定位，建立媒体档案库，拓展和维护公司媒体资源关系网络;
2、负责相关公关文案的撰写、质量把控、媒体发布、监控与评估宣传效果，不定期线上/线下公关活动策划、执行与成效追踪;
3、根据公司业务需要，制定和执行相应的品牌公关传播计划，包括但不仅限于媒体发布会、行业活动、品牌活动等;
4、拥有一定的媒体合作对接经验，善于挖掘主流媒体资源;
二、*关系
1、建立、发展和维持与*相关部门的良好关系，取得*对公司工作的持续支持，参与项目谈判，争取优惠政策和条件，获得项目批文，推进项目顺利进行;
2、积极参与并组织协调行业成员单位活动及会议，在行业内树立专业化形象;
任职要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，市场营销、品牌宣传、新闻传播类专业优先考虑;5年以上品牌公关工作经验，PR稿件撰写经验;
2、具备品牌营销、媒体公关专业知识，对品牌公关传播及危机公关拥有一定的行业认知及个人见解;
3、丰富的媒体资源，熟悉主流媒体的传播途径与内容特色，出色的文字撰稿能力、行业深度分析能力。
职责：
执行公司市场公关计划,配合公司项目策划公部门对外的各项公关活动;
开展公众关系调查,并及时调整公关宣传政策;
主要负责高尔夫球场陪同公司大客户出*各类商务活动;
协调处理各方面的关系;
提供现场会等方面的公关支持;
任职要求：
1、年龄22到35周岁,身高160cm以上(限girl)
2、大专及以上学历;
3、热爱影视，运动及高尔夫文化
4、思维敏捷、善于沟通,亲和力强,形象气质佳,具有良好的职业素养。
5、较正视力不低于1.0，*视者能接受上班时间佩戴隐形眼镜;
6、性格开朗、具有良好的顾客服务意识;
——商务公关岗位职责实用五篇
1、负责项目前期与客户的需求沟通，能充分理解客户的需求并制定对应策略；
2、负责项目的`投标、实施及方案解决的沟通；
3、负责大客户的深入沟通与维护，引导和开发新的需求意向；
4、负责对服务项目中重大节点的策略把控、决策，出*服务项目重大节点会议与策略沟通；
5、协助项目部门收集同行各类信息，并能正确判断和给出市场建议。
1、负责互联网产品的商务谈判及合作伙伴关系的建立、发展和维护，制定可行性合作策略和执行方案，拓展推广渠道；
2、负责与客户的.商务谈判，合作意向沟通并积极促成合作。
3、对合作项目进行跟踪维学*资料大全护，推动客户产品上线。
4、完成个人制定的销售任务，达成团队销售指标。
5、通过持续跟进与服务，为客户不断提供专业的咨询与服务。
6、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
1、身高163cm以上；大专以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先
2、形象佳，气质好，相貌端庄，举止文雅，具有良好的服务意识及服务态度，接受过相关商务接待礼仪培训；
3、具有较强的.沟通协调能力、应变能力，较强的社会活动能力；
4、会开车、能喝酒优先录用；
5、熟练电脑操作及办公软件，具备基本的网络知识。
1、负责金融、教育、高校、**、活动策划、文化传媒等政企客户的直播技术和服务销售；
2、立足于客户的需求，为客户提供定制化服务和私有化部署方案；
3、完成销售指标，开发客户、谈判、签约，实现既定业绩收入；
4、管理客户关系，提高客户满意度，维护公司专业品牌形象。
岗位职责
1、协助公关主管处理与各部门沟通和合作事宜；
2、收集媒体信息，处理与各类合作关系，协助公关主管；
3、策划实施有效的公关活动；
4、撰写、编辑发布的文件；
5、策划组织市场推广活动；
6、完成上级交付的其他任务。
任职要求：
1、负责协助领导进行客户沟通，建立和维护合作关系；
2、负责与公司各部门有效配合，推动解决合作中存在的问题；
3、负责领导重要活动的`随行，出*适量的宴会应酬；
4、做好公司车辆的管理和定期维护；
5、负责完成领导交办的其他工作事务；
——公关文秘岗位职责优选【五】篇
岗位职责：
1、负责开发、建立各类媒体良好的合作关系，维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道；
2、对新媒体运营有基本的.了解；
3、根据媒介策略、客户需求、媒介预算等制定媒介计划；
4、能将客户的宣传文件有效传达给媒体，并紧密跟踪执行情况；
5、能独立完成传播媒体简报，并对传播效果作出分析。
任职要求：
1、本科及以上学历，公关、新闻、文秘、法律、媒介类相关专业；
2、对媒体有较深刻认知，了解媒体的运作程序和规律；
3、具有较强的公关能力、应变与判断能力、沟通协调能力及语言表达能力；
4、责任心强，严谨踏实，有开拓精神，团队意识强，能胜任往复及快节奏工作状态；
5、熟练使用PPT、EXCEL、WORD等办公软件。
一、做好各类行政文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作。
二、负责做好公司内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到用心主动、不推诿、不拖拉。
三、负责保管和正确使用公司印鉴，开具介绍信或出具证明，做好登记，做到有据可查不出差错。
四、及时、准确地向领导和有关人员传达上级机关及有关部门的通知事项和每周的会议安排。
五、负责公司各类行政会议的通知，记录和办公会议纪要、决议、决定的`起草，印发，同时协助公司领导起草有关行政文件。
六、要准确无误地完成公司领导交办的事宜，并将完成状况及时汇报。
岗位职责：
1、负责开发、建立各类媒体良好的合作关系，维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道；
2、对新媒体运营有基本的了解；
3、根据媒介策略、客户需求、媒介预算等制定媒介计划；
4、能将客户的宣传文件有效传达给媒体，并紧密跟踪执行情况；
5、能独立完成传播媒体简报，并对传播效果作出分析。
任职要求：
1、本科及以上学历，公关、新闻、文秘、法律、媒介类相关专业；
2、对媒体有较深刻认知，了解媒体的运作程序和规律；
3、具有较强的公关能力、应变与判断能力、沟通协调能力及语言表达能力；
4、责任心强，严谨踏实，有开拓 精神，团队意识强，能胜任往复及快节奏工作状态；
5、熟练使用PPT、EXCEL、WORD等办公软件。
一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。
二、负责各种文件的起草、装订及传递工作。及时处理上级文件的签收、传递、催办。做好文件的回收、清退、销毁工作。做好文秘档案收集管理及保密工作。
三、做好各种会议的记录及会务工作。
四、办理本单位人员的.招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。
五、做好单位印章管理，按规定开具介绍信。
六、做好来访接待工作。
七、做好联网微机管理工作，每一天定时开机接收文件。做好信息收集及报送工作。
八、负责本单位办公用品的采购和供应工作。
九、完成领导交办的其它任务和各种应急事务的处理。
1、负责开发、建立各类媒体良好的`合作关系，维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道。
2、对新媒体运营有基本的了解。
3、根据媒介策略、客户需求、媒介预算等制定媒介计划。
4、能将客户的宣传文件有效传达给媒体，并紧密跟踪执行情况。
5、能独立完成传播媒体简报，并对传播效果作出分析。
——公关部岗位职责 (菁华3篇)
1. 代表企业接受顾客的投诉，建立企业和顾客间的相互了解、
信任和支持的关系，树立良好的企业形象。
2. 加强信息传播工作，主动收集顾客的意见和反应，及时向管理部门通报各种信息，协助管理部门制定经营决策，监督各业务部门的工作情况以及不断督促他们提高管理水*和服务质量。
3. 不断地向顾客传播“服务至上”的经营观念，组织开办有特色的服务项目和活动，积极联络社会各界公众，主动承办各类宣传活动。
4. 打造良好的商业环境，结合企业自身特点来规定公关活动的内容和做法，是企业成功开展公关活动的前提。
岗位职责
1.建立信息网络。负责收集公司内外环境的各种信息,将经过分析评价的各种信息提供给公司总经理和各部门作参考,以提高经营管理的能力。
2.处理公众关系。在双向信息沟通的基础上,处理好公司内外的各种观众关系,如员工关系、住户关系、社会关系、媒体关系、*关系等。
3.监测社会环境。不断监测社会环境的变化,国家政策法令的变化、市场的变化,社会舆论的变化,使企业能及时适应各种变化。
4.分析发展趋势。根据对政策法令、社会民意、时尚潮流等重要外界因素的监测和分析,向企业预报有重大影响的*期或远期发展趋势,预测企业的重大行动,计划可能遇到的社会反映,使企业未雨绸缪,防患于未然。
5.作为公司的对外发言人,负责对外宣传、沟通工作,树立良好的企业形象。
6.编写并向有关传播媒体散发新闻稿、照片和特写文章,汇编有关的报刊目录,拍摄、整理、保存资料图片,设计、筹划、监制公司各种宣传品和增品。
7.保持与住户的经常联系,负责编辑以住户为阅读对象的报刊,接受住户对公司的各种投诉和有关咨询,对合理的要求及时通知有关部门,协助解决。
8.作为公司社会活动的代表,积极参与有关社会活动,并做到公众来访的各种礼仪接待工作。
9.搞好公司内部员工关系,调动员工积极性,编辑供公司员工阅读的报刊,组织其它各种形式的内部传播工作,安排公司员工的各种康乐活动。
10.处理突发事件和危机事件。
11.完成领导布置的其它工作。
职责描述:
1、根据公司整体战略制定品牌建设目标及品牌发展的策略。
2、根据业务需求,策划、组织、实施公司各类线上线下推广活动,提升企业品牌形象,维护开发商、客户资源、各类媒体关系;
3、根据公司品牌建设目标,实施公司门户网站、微信、微博等自媒体的运营、管理;
4、.建立品牌管理的.规范和流程,完善vi体系确保各类对外展示形象的统一性;
5、拓展和维护*、商会等重要圈层渠道及合作伙伴关系;
6、定期监测外部媒体以及网络舆论环境,提前对品牌危机进行预制并采取相应措施减低影响力;
任职要求:
1、本科以上学历,5年以上同等岗位工作经验;
2、熟悉公关媒体品牌推广运作,有广泛的各类媒体关系;有自媒体运作经验;
3、擅长策划、组织、实施品牌推广活动;
3、具备良好的沟通合作技巧和团队建设和管理经验;
4、敏锐的市场洞察能力、对中高端品牌有较深入的了解;优秀的自我学*及创新能力;
5、有商用房地产的相关领域工作经验。
——公关部岗位职责 (菁华3篇)
1.充分了解和掌握市场信息，进行市场分析和预测。了解和掌握同行的业务状况，收集业务情报，并向总经理报告，在建立可靠的商品销售的基础上，进行经济决策。
2.组织实施酒店的业务拓展和商品销售活动，树立和提高酒店的声誉，使酒店商品有一个好的市场。
3.负责业务洽谈以及协议、合同的制定与草签。受理个人或单位的订房、订宴会、租会议场地或娱乐场所等业务。
4.组织和参加VIP的接待，并将他们的情况转告各有关部门。向客人详细介绍酒店的情况，了解他们的实际需要，尽量给予满足。
5.凡大型活动，要向有业务联系的单位和个人、老客户、常客发贺电、贺信或贺年卡，或者可以邀请他们参加酒店组织的庆祝或纪念活动。
6.经常对长住客、机构、公司、社、厂、店、宣传部门等进行拜访，征求他们的意见，密切保持与他们的关系，希望在业务上得到他们的支持。
7.对待客人要热情友好，向他们介绍情况要认真细致，给客人以最佳的印象。
8.抓住机会进行公关活动，如在酒会、宴会、茶话会、洽谈会、座谈会、纪念会等社交活动中进行宣传。
9.负责收集、积累酒店的资料，并进行材料的整理、编写等工作。
10.组织酒店宣传材料的编写、摄影、录像、印刷及宣传,并与宣传、新闻界建立良好关系，取得他们的支持和帮助。
11.检查酒店的广告牌、指示牌有没有差错，字迹是否端正、清晰、美观，广告牌的设计是否高雅，与酒店的格调是否相符等。如发现有不合要求(错、脏、旧)的要及时更换。
12.建立公关销售业务档案，以便查阅。
13.负责对部属进行思想教育和培训。
14.完成酒店领导交办的其他工作。
1、负责公司对内、对外的公共关系工作，负责制定年度公关活动计划和支出预算方案，在批准后组织执行。
2、协助行政部做好重大活动的组织、协调和接待工作。
3、参与公司重大事件紧急处置和善后处理活动。
4、经总经理正式任命，作为公司发言人。
5、负责做好公司形象的新闻宣传，以及相关公关资料、图片、录音、录像、题词等收集、整理、记载存档工作。
6、负责审阅所有对外发布的稿件，配合其他部门参与公关的有关活动。
7、负责或协助开发导入CIS、创建名牌、建立企业文化等活动。
8、负责指导、管理、监督公关部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚等工作。
岗位职责
1.建立信息网络。负责收集公司内外环境的各种信息,将经过分析评价的各种信息提供给公司总经理和各部门作参考,以提高经营管理的能力。
2.处理公众关系。在双向信息沟通的基础上,处理好公司内外的各种观众关系,如员工关系、住户关系、社会关系、媒体关系、*关系等。
3.监测社会环境。不断监测社会环境的变化,国家政策法令的变化、市场的变化,社会舆论的变化,使企业能及时适应各种变化。
4.分析发展趋势。根据对政策法令、社会民意、时尚潮流等重要外界因素的监测和分析,向企业预报有重大影响的*期或远期发展趋势,预测企业的重大行动,计划可能遇到的社会反映,使企业未雨绸缪,防患于未然。
5.作为公司的对外发言人,负责对外宣传、沟通工作,树立良好的企业形象。
6.编写并向有关传播媒体散发新闻稿、照片和特写文章,汇编有关的报刊目录,拍摄、整理、保存资料图片,设计、筹划、监制公司各种宣传品和增品。
7.保持与住户的经常联系,负责编辑以住户为阅读对象的报刊,接受住户对公司的各种投诉和有关咨询,对合理的要求及时通知有关部门,协助解决。
8.作为公司社会活动的代表,积极参与有关社会活动,并做到公众来访的各种礼仪接待工作。
9.搞好公司内部员工关系,调动员工积极性,编辑供公司员工阅读的报刊,组织其它各种形式的内部传播工作,安排公司员工的各种康乐活动。
10.处理突发事件和危机事件。
11.完成领导布置的其它工作。
——公关主管的岗位职责 (菁华5篇)
岗位职责：
1、负责公司品牌传播的策划与实施;
2、负责公司品牌内容营销的策划、开发与实施;
3、负责自媒体的运营以及新媒体的`开发运营和行业专业媒体的合作与关系维护。
岗位要求：
1、具备独到的品牌传播及策划能力;
2、具备优秀的文字处理、辨赏能力;
3、具有良好的媒体资源及关系维护能力，较强的公关能力;
4、熟悉自媒体、新媒体、专业媒体的运营;
5、具备敏锐的新闻、热点嗅觉并转化为品牌传播的能力。
职责：
1、负责品牌传播、公关活动和专项活动的策划与组织实施工作，包括但不限于产品上市、新闻发布会、行业会议、展会等会议的策划、组织及细节实施。
2、建立和维护各类媒体关系，负责制定和实施新媒体、社会化媒体传播策略，通过维护微信公众号、论坛、公关发布、热点跟进、舆论维护、危机公关解决等各种公关方式提升公司和产品的社会影响力;
3、负责撰写品牌传播方案，如新闻稿、专题稿、PPT等各类对外宣传的文案。
4、负责收集、整理行业最新发展动态信息，配合市场营销总监做好品牌推广的其他工作。
任职资格：
1、新闻学、市场营销等相关专业，本科(统招)以上学历。
2、3年以上PR岗位工作经验，有实际策划、执行的案例，文笔好，思路清晰;
3、对人工智能、自动驾驶等领域有一定的了解或相关资源的优先考虑;
4、英语六级以上，英语流利者优先;
5、心太积极阳光，抗压能力强;
职责：
1、根据公司战略及年度市场规划，协助上级执行相关方案的落地;
2、协助经理通过公关行为提升项目和品牌的影响力和美誉度;
3、负责品牌事务的日常线上及线下公关工作，积极拓展并维护各类媒体关系，与核心媒体保持良好的关系;
4、根据项目发展节奏及特性，和年、季、月度公关计划，进行日常传播及新媒体传播计划，过程要监控，结果要考核，并及时反馈信息。
任职要求
1、本科以上学历，广告/媒体传播、市场营销、工商管理等相关专业;
2、3年以上品牌公关工作经验;
3、灵敏的新闻嗅觉和市场洞察力，可应对公关危机处理能力
4、桶有良好的沟通技巧和抗压能力;
5、形象好、气质佳。
职责：
1.协助制定公司公关传播策略及执行;
2.根据既定的传播方案，协助沟通第三方服务公司落实、执行;
3.负责公司日常公关事件发掘，公关文案及领导发言稿等文案撰写及审核;
4.参与、支持或策划各项公关活动;
5.公司内外部的协调沟通。
任职资格：
1.本科及以上学历，新闻，传播，中文等相关专业优先;
2. 1年快消或母婴行业公关传播经验;
3.良好的沟通能力、抗压能力和执行能力;
4.拥有较强的创新思维以及灵敏的思维逻辑能力。
职责：
1、负责建立和维护公司与*的公关关系，树立公司的口碑与社会形象，促进和*的项目合作；
2、根据公司发展现况，制定并进行策划、组织、协调、执行各类公关活动方案；
3、公关团队组建和管理，根据公司发展需要联络、邀请各类社会资源，与各界媒体保持良好关系；
4、出*公司相关公关活动，包括公司与*职能部门的工作会议、商协会活动及公司重大接待等。
任职要求：
1、大专及以上学历，商务文秘、新闻、公共关系、管理等专业，能力优秀者可适当放宽；
2、外在形象好，气质佳，性格开朗，注重礼仪，抗压能力强，能适应应酬、接待；
3、两年同等岗位经验，对房地产、商业地产行业有一定认知；
4、熟悉商业模式与公关谈判、具有优秀的沟通协调能力及管理能力，善于和*部门沟通和协调。
——公关经理岗位职责范文十份
职责：
1、结合市场行情，制定活动计划，撰写各种公关活动方案；
2、根据公司制定的活动策划方案，协助完成方案的落地执行；
3、根据发展需要，组织收集当地市场信息，进行市场调研与分析，提供策划方案支持；
4、根据公司产品、内容特点策划富有创意的营销事件，按照不同时间节点策划不同类型活动方案；
职位要求：
1、本科及以上学历，新闻、广告、公关、播音主持等相关专业优先；
2、有2年以上活动策划经验，可以独立完成整体活动的各个环节；
3、较强的策略思考能力，能独立撰写传播方案和公关活动方案；
4、逻辑思维能力强，责任心强，具有团队协作精神，能承受工作压力；
工作职责：
1、对客户品牌和产品有全面及深入的理解，积极建设并维护良好的客户关系，挖掘与客户长期深度合作的商业机会；
2、了解客户的想法和要求，与客户进行良好沟通并将客户需求完整的传递给公司；
3、综合分析客户的产品、竞争对手等方面的状况，不断挖掘客户需求；
4、审核所负责客户的执行方案及排期，控制项目的执行情况和进度，确保良好运行；
5、有责任帮助公司降低业务成本，协调客户部与其他协作部门的关系；
基本要求：
1、正规院校本科以上学历；
2、具备营销、广告、咨询的相关专业知识，有4A或国内大型全案广告公司的工作经验；
3、担任SAM或AM职务至少三年以上，整体广告行业（含公关）从业时间五年以上；
4、有一定的品牌营销理念；出色的沟通技巧，良好的协调能力；
5、具备出色的流程控制能力，较强的商务谈判、策划和组织能力，较强的提案与执行能力，具备优秀的团队合作精神。岗位职责：
1.负责公司财经公关服务产品的销售；
2.负责维护公司现有客户，利用资源积极开拓其他合作项目；
3.拓展财经公关服务的'新客户，并对项目进行前期的了解、评估；
4.负责项目的持续跟进，组织及协调完成服务方案，牵头进行商务谈判、竞标等；
5.促成签约,完成销售任务；
6.协助监督项目执行的质量。
职位要求：
1.本科以上学历，金融、新闻、市场营销等专业优先；
2.较强的亲和力及较好的沟通能力，并能与团队协作，愿意承受一定销售压力；
3.有较强的学*意愿，能迅速掌握金融领域知识及财经公关要领；
4.有相关行业从业经历优先。
岗位职责：
1、结合行业动态与客户发展状况，参与战略和策略的制定；
2、根据提案架构起草提案；
3、掌握行业动态与客户分享；
4、重点媒体特别维护、新闻稿审核、争取高品质选题等；
5、指导监督评估审核下属各项工作内容，管理团队.
任职要求：
1、3年以上工作经验，优秀的人际沟通技巧；
2、良好的中、英语口才表达及过硬的文字综合能力；
3、具有高度的工作热情，工作积极主动，能承受较大工作压力；
4、优秀的领导能力，能带领团队开展各项工作；
1、跟进并执行媒体市场推广计划，负责公司新闻撰写、发布执行、反馈汇总，以及传播监控;
2、维护公司现有媒介资源，拓展新的媒体资源;
3、根据情况及时反馈、调整和完善线上宣传，制作媒体简报;
4、定期完成各媒体的信息汇总、分析和调研的工作;
5、拓展并推护与各媒体的合作关系。
职责：
1、针对公司的文旅地产开发项目，建立与拓展**关系，与相关**部门保持良好的沟通合作关系；
2、负责地产市场政策的收集及研究，针对**政策，制定应变方案及建议，出具相关报告；
3、负责公司对外重要活动的接待及公关工作，在商务会谈场合有效推广公司的品牌形象及建立良好的企业形象与合作关系；
4、积极配合其他部门的工作，保持良好的沟通、协调、联系、切实地做好日常接待和信息管理等方面的工作；
5、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，5年以上相关工作经验，3年以上同等岗位工作经验，对地产行业有自己的独特看法；
2、具备一定的'品牌、市场、营销、策划等方面知识；
3、熟悉掌握文案写作、有良好文笔功底、熟悉办公室软件操作；
4、具备良好的计划和执行能力、组织协调能力、解决问题能力、应变能力、逻辑思维能力；
5、形象气质佳，性格活泼开朗；敬业、思维缜密，能承受一定的工作压力；
6、沟通能力强，可接受不定期出差。
职位描述:
1、为上市公司提供投资者关系管理咨询服务,具体包括股东结构分析、政策及市场动态监测与分析、行业内可比公司分析、投资者关系维护与沟通、投资者沟通方案策划与材料准备、投资者月报总结撰写等内容;
2、为拟上市公司组织和实施路演推介及上市活动,协助客户进行有效的资本市场营销,树立企业优秀的资本市场形象;
3、对外负责客户联络沟通,对内负责协调公司内资源。
职位要求:
1、 本科(含本科)以上学历,经济、管理、财务专业背景者优先;
2、 了解和熟悉财经公关工作及ipo流程,具备1年以上行业工作经验;
3、 具备良好的项目管理理念和服务精神;
4、 具有较强的学*和研究能力,具备优秀的文字功底;
5、 具有较强的沟通协作能力和团队意识,富有合作精神;
6、 乐观向上、性格开朗、工作积极,具有较强的承压能力,能够适应出差和加班;
7、 熟练操作日常办公软件(word、excel、powerpoint等)。
一、负责组织实施酒店的业务推广和商品销售活动，树立和提高酒店的声誉，使酒店商品有一个好的市场；
二、负责与业务单位进行业务洽谈，及合同、协议的制定与草签。受理单位或个人的订房、订宴会、租会议场地或娱乐场所等业务；
三、了解和掌握市场信息，进行市场预测和分析；了解和掌握同行的业务状况，收集业务情报，向总经理提供报告，便于经济决策，使酒店商品销售建立在可靠的基础上；
四、经常对长住客、机构、机关、公司、社、厂、店、宣传部门等进行礼节性的.拜访，征求他们的意见、密切与他们的关系，希望得到他们业务上的关照、支持和惠顾；
五、凡年、节日与大的纪念性活动，要向有业务联系的单位和个人、老客户、常客发贺电、贺信或贺年卡，有的可以邀请他们参加酒店组织的庆祝或纪念活动；
六、负责组织和参加“V.I.P.”客人的接待，并将他们的情况转告各有关部门。向客人介绍酒店的情况，了解他们的需要，尽可能给予满足；
一、对来店学*考察和参观的客人要热情友好，向他们介绍情况要认真细致，给客人以良好的印象；
二、利用一切机会和场所进行公关活动。如在宴会、酒会、茶会、茶话会、展览会、洽谈会、座谈会、纪念会、庆祝会等一切社交活动中进行宣传；
三、负责组织酒店宣传材料的编写、摄影、录像、印刷及宣传，并与宣传、新闻界建立良好关系，取得他们的支持和帮助；
四、负责酒店资料的收集、积累，文件、材料的整理，编写等工作；
五、负责检查酒店的广告牌，批示牌文句有没有差错，字是否端正、清晰、美观。牌的设计是否高雅，与酒店的格调是否相符等。如发现有不合要求（错、脏、旧）的要及时改换；
六、负责对部属进行培训；
1、 策划公司的宣传推广战略并制定实施方案;
2、 负责市场部员工的管理工作,制定部门内部的管理制度和规范;
3、 开发、运营公司网站、微信、月刊等,宣传公司业务;
4、 开发、维护媒体资源以及第三方机构资源,建立良好的合作关系;
5、 组织、管理员工完成公司各类电子和纸质材料的设计和美化工作;
6、 策划会议等市场活动,组织协调各部门推动实施;
7、 完成上级安排的其他工作任务
任职资格
1、 本科学历;
2、 2年以上自媒体、市场推广或公关工作经验,熟悉高等教育行业优先;
3、 热爱自媒体运营,有运营微信公众号成功经历者优先;
4、 热爱文案创作,文笔流畅、思维敏捷、逻辑性强;
5、 丰富的`想象力和创意策划能力,并能够把好点子付诸实现;
6、 优秀的人际交往和应变能力、较强的社会活动能力;
7、 认同创业文化,勇于接受挑战,有强烈的进取心、工作热情和责任感
1、身高160cm以上;大专以上学历
2、形象佳,气质好,相貌端庄,举止文雅,具有良好的服务意识及服务态度,接受过相关商务接待礼仪培训;
3、具有较强的沟通协调能力、应变能力,较强的社会活动能力;
4、会开车、能喝酒优先录用;
5、熟练电脑操作及办公软件,具备基本的网络知识。 1、身高160cm以上;大专以上学历
2、形象佳,气质好,相貌端庄,举止文雅,具有良好的服务意识及服务态度,接受过相关商务接待礼仪培训;
3、具有较强的沟通协调能力、应变能力,较强的社会活动能力;
4、会开车、能喝酒优先录用;
5、熟练电脑操作及办公软件,具备基本的网络知识。
1、与客户建立良好的沟通和管理机制，维护客户关系;
2、配合公司业务开展，准确把握客户需求，能够开拓寻求新的商业机会;
3、维护及拓展与公司业务相关的**、机关、协会、企业资源;
4、负责公司对外重要活动的接待、应酬及公关工作;
5、协助树立企业品牌形象，传播公司文化，提升企业知名度。
1、制定和组织公司的公关计划，实施公关活动;
2、策划与组织实施产品订货会、新产品发布会以及行业展会的'市场宣传等公关活动;
3、负责对合作公关公司的选择与管理;
4、与相关媒体保持良好关系，负责媒体文章的撰写、发稿及相关事宜，
5、应对与处理负面新闻，进行危机公关，
任职资格：
1、本科以上学历，公关、新闻等相关专业优先;
2、三年以上公关工作经验，有大型公关公司同等职位工作经验者优先;
3、拥有丰富的媒体资源，能够熟练撰写新闻稿、发言稿以及其他公关所需文件;
4、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲;
5、较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力;
6、个性积极主动，工作认真负责。
——文书岗位职责（精选五篇）
协助办公室主任
1、协调公司对外联络和应急事物，如税务、银行、外管局、地方**等单位的公关协调。
2、负责办理营业执照、代码证、统计证、税务证等的.换发年检工作。
3、负责为符合条件的员工办理社会保险相关福利;
4、根据董事会批准的行政费用总额度，每月制定公司行政费用预算;
5、负责公司出纳工作，包括资金核算、往来结算、工资结算、费用报销等;
6、办公室主任交办的其它事务。
职责：
一、公文办理：
1、上级党政机关来文的收文管理工作，包括签收、登记、分发传阅、催办，按规定保管和传阅、存档机要文件；
2、本院的发文工作，包括对内对外发文的'登记、编号、用印、分发等工作；
3、负责本院办公室的文书立卷工作，每年按时间向档案室移交。
二、印章管理和使用：
1、保管并用好本院印章；
2、严格执行印章管理使用规定；
三、建立机要室必要的规章制度，遵守党和国家的保密原则。
四、认真收启处理各种来信。
五、按规定管理和使用院党、政介绍信。
六、负责院内职工工作合同的签订。
七、院领导及本办公室使用文具的管理和分发。
八、完成领导临时交办的各项工作。
一、公文处理
1、认真做好公文的接收、登记、编号、传阅、分发工作，将严格签字手续。
2、根据领导对文件签批的意见做好转办、催办工作。
3、负责领导已签发文件的编号，装订用章及发放工作。
4、认真做好上一年的文件分类、立卷、移交工作。
5、具体对与质量体系有关的文件和资料进行控制和管理，协助其它部门做好质量体系管理工作。
二、收发工作
6、建立健全收发制度，完善各项手续，力求达到工作标准化、规范化。
7、严格登记收发文件、传真和电话，不乱丢垃圾，妥善保存，即时传递，做到确保安全不丢失。
8、对资料分清类别，必须登**名；收、发的文资料要经负责人审批签字。
9、建立收发登记手续，文件及时传阅。
10、严守保密制度，对一切机密的'电、文、信件，确保不泄露密不失密。
11、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，热情服务。
三、印章管理及其它
12、负责印章的保管及使用，做到重要情况用章时经负责人领导批准签字，并进行用章登记。
13、严格公章保管制度，一般性用章不得外借，确因公事非外用不可的，须经负责人同意，并限制外用时间，严格登记外用地点、事宜、外用人。
14、严守保密制度，管理好各种文件，对保密事项不传播，不泄密。
15、坚守岗位，做好来客的接待工作。
16、负责信息的收集、整理、编发打印及存档工作。
17、认真做好来文登记、转办、催办工作。
18、严守保密制度，做到不泄密，不失密。
要求A
职责描述：
1、负责公司印章日常管理（含保管、用印审核、监督用印等）；
2、负责集团机要类文件的收发、签报、登记等工作，同时负责归档整理（含治理类文件、重要合同与外部往来公文等）；
3、配合部门，做好公司重大接待来访及集团管理层公务出访配套服务。
任职要求：
1、文秘类等相关专业专科及以上学历，有档案管理、印章管理经历者为佳；
2、良好的理解力与执行力，具备团队协作精神；
3、为人严谨、认真负责。
要求B
职责描述：
1、负责公司印章日常管理（含保管、用印审核、监督用印等）；
2、负责集团机要类文件的收发、签报、登记等工作，同时负责归档整理（含治理类文件、重要合同与外部往来公文等）；
3、配合部门，做好公司重大接待来访及集团管理层公务出访配套服务。
任职要求：
1、文秘类等相关专业专科及以上学历，有档案管理、印章管理经历者为佳；
2、良好的`理解力与执行力，具备团队协作精神；
3、为人严谨、认真负责。
1、在办公室主任领导下，认真学*党和国家有关档案工作的规定，严格执行保密制度，增强档案管理的责任感。
2、负责学校各部门档案工作的指导及学校档案室工作，认真做好档案材料的收集、立卷、分类和归档工作。
3、负责上级来文及各种函件的.登记、呈报、传阅、催办工作。
4、做好各种档案分类、鉴定，统计以及填写各种统计明细表工作。
5、严格执行档案查阅制度，热情接待查档人员，做到查档及时、迅速、准确、提高档案的利用率。
6、加强档案的科学管理，做好档案室的安全、保密、防潮、防虫、卫生、防火等日常工作。
7、做好资料信息的收集工作，及时收剪报刊登载学院信息、文章、照片及影视报道片等，并及时整理归档。
8、完成校领导及主任交办的其他工作。
——折弯岗位职责(精选五篇)
认真学*遵守公司各项规章制度，服从领导工作的安排，团结员 工，积极努力，力行节约做好本职工作，制作出合格的.产品。
1、负责日常例行保养，对冲床进行检查、维修、调整、紧固，并做好记录。
2、熟知本工种的安全技术操作规程，严格按安全技术和操作规程作业。掌握冲床正常操作方法，在机械出现异常情况时，能准确判断，及时、正确地采取紧急措施。
3、严格按照操作规程进行操作，确认工作环境正常后才能开动设备。
6、工作前应作空运转2-3分钟，确认正常后方可使用，不得带病运转。
7、注意工作时，取下床面上的一切浮放物品。
8、检查工件是否符合生产工艺要求（规格、型号正负公差等）都需要看准看好，再下手工作。
9、在生产过程中做到三检一控，自检自分的原则，做到忙中有序，现场随时保持整洁，顺畅无阻，发现异常问题立即切断电源待专业维修人员排除故障，方可继续生产。
10、工作岗和机台随时保持干净整齐，做到各持其职，预防安全隐患。
11、下班前，应堆放好成品，清理场地，切断电源，锁好开关箱。
职责描述:
1.20-35岁,初中以上文化;
2.三年以上钣金折弯企业工作经验;
3.能独立按照图纸要求制作产品;
4.熟悉折弯工艺(自由折弯、压底折弯);
5.能独立排除普通故障;
6.能积极服从公司安排
任职要求:
1.工作经验2年以上,有上进心,熟练调试模具,加工效果与sop要求一致。
2.责任心强,能吃苦耐劳,坚决执行主管安排的各项任务,不打折扣。
3.严格要求 尊重他人 配合生产早日融入团队,大家一起努力,向前迈一步。
岗位职责:
1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务;
2、严格按照折弯机设备操作规程和折弯机设备使用说明书的要求使用折弯机设备;
3、严格按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业程序单和其他质量记录;
4、负责折弯机设备的.日常维护保养;
5、工作中,改进自我水*并且就生产过程中的问题提出建议。
任职要求:
1、35岁以下,身体健康;
2、从事折弯机设备实际操作多年,熟悉各种材质加工特性;
3、熟练操作折弯机设备,具有机加工工作经验者优先;
4、踏实肯干,吃苦耐劳。
岗位职责：
1、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床；
2、严格按照工艺文件和图纸加工工件；
3、负责机床的日常维护保养；
4�p按照图纸和工艺要求操作数控折弯机，完成加工钣金件任务�r
5�p折弯模具的装卸、调试�p更换�r
6�p对数控折弯机及模具进行日常的维护和保养；
任职要求：
1、年龄：21~40岁，有一年以上数控折弯机经验，会看机械图纸的`人优先考虑；
2、勤奋能干，认真细心，吃苦耐劳。
备注：欢迎没有工作经验的求职者。
1、负责日常例行保养，对折弯机进行检查、维修、调整、紧固，并做好记录。
2、熟知本工种的安全技术操作规程，严格按安全技术交底和操作规程作业。
3、掌握折弯机正常操作方法，在机械出现异常情况时，能准确判断，及时、正确地采取紧急措施。
4、检查储油箱油量是否充足，启动油泵后检查阀门、管路是否有泄漏现象，压力应符合要求。
5、折弯机启动前须仔细检查电机、开关、线路和接地是否正常和牢固，检查设备各操纵部位、按钮是滞在正确位置。
6、检查上下模的重合度和坚固性；检查各定位装置是否符合被加工的.要求。
7、在上滑板和各定位轴均未在原点的状态时，运行回原点程序。
8、设备启动后空运转1―2分钟，上滑板满行程运动2―3次，如发现有不正常声音或有故障时要立即停车，将故障排除，一切正常后才可以工作。
9、工作时应由1人统一指挥，使操作人员与送料压制人员密切配合，确保配合人员均在安全位置才可以发出折弯信号。
10、折弯机折板料时必须压实，以防在折弯时板料翘起伤人。
11、调板料压模时必须切断电源，停止运转后进行。
12、在改变可变下模的开口时，不允许有任何料与下模接触。
13、经常检查紧固螺钉有无松动。
14、不要独自1人操作折弯机，应由2人协调进行送料、控制尺寸精度及取料等，并确定由1人统一指挥。
15、工作台上不得放置其他物品。
16、调整清扫必须停车进行。
17、下班前，应堆放好成品，清理场地，切断电源，锁好开关箱。
