1.负责员工的日常工作考勤。
2.负责办公用品的领取和发放。
3.负责本地员工日常报销的'单据审核、汇总。
4.日常来客的简单接待、导引，参与公司对外重大接待工作。
5.监督公司办公区域和展厅装修进度并反馈存在问题。
6.负责母公司和其他分公司人员出差宿州的办公和住宿安排。
7.负责领导交办的其他工作。
1、办公室文员要有很强的责任心，工作上细致、稳重、踏实、耐心、热情、终于职守、严守机密。
2、做好日常电话接待，并做好记录，具体事宜要及时办理或汇报。
3、完成公司各类会议的书面记录和整理；公司各方面资料的收集和整理；业务单位往来的传真、合同、资料的收集和整理及归档工作。
4、协助经理做好对员工的招聘、培训、考核和人事管理及考勤的统计工作。
5、管理好员工人事档案材料，建立和完善员工人事档案的管理。
6、负责员工社会保险的投保以及申领的相关手续和材料准备。
7、做好办公和劳保用品的领用和采购统计工作。
1.在项目经理的直接领导下，贯彻公司质量方针和涉及品质管理职责范畴的质量目标。
2.严格按照相关法律、法规、行业标准、规范和公司各项规章制度，制定工作计划，组织、开展项目综合管理工作；
3.负责组织本部门各类会议、培训、文体、服务活动，做好相关纪要、记录，并上报。协助配合项目对外的各项公共关系事务；
4.负责本部门各项管理制度和各类记录表格的'起草、修订、补充、完善、送审、分发、执行；
5.负责对本部门已实施的各项管理制度的贯彻、执行以及日常工作情况，进行监督、检查，根据检查情况，判断各项管理制度的可操作性，并会同相关部门人员进行讨论、研究、修改；
6.负责本部门各类记录表格的收集、整理、汇总和上报公司存档备查；
7.负责制定本部员工的招聘、培训计划，并对人员的招聘、录用、定级、离职、辞退提出意见、建议；
8.负责对客户服务、秩序维护、环境维护、设施维护等部门的人员工作状态、各项工作质量、工作职责履行、公司制度的贯彻、执行情况进行监督、检查、记录、存档，并通报各部门负责人和上报项目经理；
9.负责配合客户服务的客户接待、异议处理、费用收缴等，负责配合秩序维护的人员、车辆等安全、秩序等，负责对环境维护的卫生、绿化工作进行监督检查，负责对设施维护的设施设备维修、养护、业主报修处理工作进行监督检查；
10.负责项目内装饰装修的现场管理、日常巡查、完工验收；
11.负责每周向项目经理提交项目各部门工作情况简报。
12.完成上级领导交办的其他工作。
1.负责员工的日常工作考勤。
2.负责办公用品的领取和发放。
3.负责本地员工日常报销的单据审核、汇总。
4.日常来客的简单接待、导引，参与公司对外重大接待工作。
5.监督公司办公区域和展厅装修进度并反馈存在问题。
6.负责母公司和其他分公司人员出差宿州的办公和住宿安排。
7.负责领导交办的其他工作。
1.负责员工的日常工作考勤。
2.负责办公用品的领取和发放。
3.负责本地员工日常报销的单据审核、汇总。
4.日常来客的.简单接待、导引，参与公司对外重大接待工作。
5.监督公司办公区域和展厅装修进度并反馈存在问题。
6.负责母公司和其他分公司人员出差宿州的办公和住宿安排。
7.负责领导交办的其他工作。
1、部门日常内外部沟通，组织部门党支部、工会小组等活动;
2、完成部门人员报销流程;
3、部门工作计划、工作总结和会议纪要的编写;
4、部门所需设备的申请、领用和维护管理;
5、招投标文件的.打印和装订;
6、部门内部考勤管理;
7、其他部门内综合管理工作。
1、行政后勤工作：负责每日食堂食材采购的安排、伙食质量控制;宿舍安排、登记、清理、检查;
2、卫生安保工作：安排公司卫生打扫、检查卫生情况;安排公司保卫工作、处理各类纠纷;
3、日常检查：工作纪律检查，包括查岗、工牌、工作服、吃早餐、做与工作无关事;负责现场查岗与纪录;宿舍、办公、食堂日常设备申报，包括灯、门锁、宿舍门、水龙头、床、办公桌;
4、资产管理：管理盘点分拨中心资产，及其他日常行政后勤工作;
5、完成上级临时安排的其他工作。
1、在项目总监理工程师领导下，认真履行岗位职责，根据总监理工程师的管理体系岗位条款分配，严格执行并进行日常检查和改进。
2、负责监理合同、监理大纲、监理规划和图纸资料等来往文件收集、登记、发放、保管工作。
3、及时处理来往文件和资料，发现问题及时与有关专业监理工程师联系解决。
4、负责登记监理台帐，协助项目总监编制监理月报，收集保管监理日记。
5、参加项目监理组组织召开的监理例会和专题会议，做好会议记录，整理会议纪要。
6、负责项目监理组的通信联络，信息收集，计算机软硬件的维护和管理等工作。
7、对来自顾客和承包商的文件和资料及时传递给有关监理工程师处理。
8、负责项目监理组的办公用品、劳保用品及工器具的管理等工作。
9、负责项目监理组内业及后勤保障等事务性工作。
10、遵守有关保密制度。
1、热爱本职工作，遵纪守法，熟悉本职业务，不断提高业务能力。给上级领导当好参谋。
2、在筹建办主任的领导下，具体负责工业园区的安全保卫、绿化、环卫等综合管理工作。
3、负责协调各工种、岗位之间的协同工作。
4、协助筹建办主任组织拟定筹建办综合管理规章制度、 工作计划和工作总结，做好园区日常管理工作。
5、负责工业园安全保卫工作，督促安全巡查和门卫值班制度的贯彻执行。
6、负责工业园区环境卫生清扫和“双创”等工作，每日坚持督促、检查、做好工业园区内清扫工作，发现问题及时解决。制定、建立检查落实制度，落实环卫责任，圆满完成各项工作。
7、负责工业园区绿化管理工作。按工作规范，每天全面检查生活区的绿化植被生长情况及绿化工的工作完成情况，根据实际情况提出整改措施，并督促执行。认真做好工作记录，收集、整理绿化资料，做好报表汇总、上报工作，保存和建立绿化档案。
8、负责配合筹建办领导对工人进行行为规范、业务技能、遵章守纪、礼貌服务等方面的培训、教育，不断提高员工服务意识和业务水*。
9、围绕工业园日常管理工作，协助领导做好与外部的相互配合与协调。
10、负责归属工业园筹建办使用车辆的管理和兼职驾驶工作。
11、完成领导交办的其它工作任务。
1、在总经理的领导下，负责公司办公室全面工作。
2、负责落实办公室工作，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。
3、负责监督公司公章的管理使用及各项档案、文件管理。
4、负责组织公司各部门通用管理标准及规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定和修改工作。
5、负责做好各部门人员的定编工作；负责抓好管理部劳动纪律管理工作，严格考勤制度，定期检查劳动纪律。
6、负责组织公司各部员工的劳动合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、考查、推荐等劳动人事系列化基础管理工作。
7、负责对收文的登记、呈报、传阅和管理部发文的.及时核稿、核对、印发、登记以及文书归档工作，并做好机密文件的管理。
8、根据领导的指示和有关会议的决定，起草和发布通告、布告和通知。
9、负责办公用品、低值易耗品的购置，坚持登记、领用制度，负责管理部各年度的报刊征订、分发工作。
10、按时、按质、按量完成领导交办的其它任务。
1、在项目经理的直接领导下，贯彻公司质量方针和涉及品质管理职责范畴的质量目标。
2、严格按照相关法律、法规、行业标准、规范和公司各项规章制度，制定工作计划，组织、开展项目综合管理工作；
3、负责组织本部门各类会议、培训、文体、服务活动，做好相关纪要、记录，并上报。协助配合项目对外的各项公共关系事务；
4、负责本部门各项管理制度和各类记录表格的起草、修订、补充、完善、送审、分发、执行；
5、负责对本部门已实施的各项管理制度的贯彻、执行以及日常工作情况，进行监督、检查，根据检查情况，判断各项管理制度的可操作性，并会同相关部门人员进行讨论、研究、修改；
6、负责本部门各类记录表格的收集、整理、汇总和上报公司存档备查；
7、负责制定本部员工的招聘、培训计划，并对人员的招聘、录用、定级、离职、辞退提出意见、建议；
8、负责对客户服务、秩序维护、环境维护、设施维护等部门的人员工作状态、各项工作质量、工作职责履行、公司制度的贯彻、执行情况进行监督、检查、记录、存档，并通报各部门负责人和上报项目经理；
9、负责配合客户服务的客户接待、异议处理、费用收缴等，负责配合秩序维护的`人员、车辆等安全、秩序等，负责对环境维护的卫生、绿化工作进行监督检查，负责对设施维护的设施设备维修、养护、业主报修处理工作进行监督检查；
10、负责项目内装饰装修的现场管理、日常巡查、完工验收；
11、负责每周向项目经理提交项目各部门工作情况简报。
12、完成上级领导交办的其他工作。
——综合管理员岗位职责 (菁华6篇)
1、热爱本职工作，遵纪守法，熟悉本职业务，不断提高业务能力。给上级领导当好参谋。
2、在筹建办主任的领导下，具体负责工业园区的安全保卫、绿化、环卫等综合管理工作。
3、负责协调各工种、岗位之间的协同工作。
4、协助筹建办主任组织拟定筹建办综合管理规章制度、工作计划和工作总结，做好园区日常管理工作。
5、负责工业园安全保卫工作，督促安全巡查和门卫值班制度的贯彻执行。
6、负责工业园区环境卫生清扫和“双创”等工作，每日坚持督促、检查、做好工业园区内清扫工作，发现问题及时解决。制定、建立检查落实制度，落实环卫责任，圆满完成各项工作。
7、负责工业园区绿化管理工作。按工作规范，每天全面检查生活区的绿化植被生长情况及绿化工的工作完成情况，根据实际情况提出整改措施，并督促执行。认真做好工作记录，收集、整理绿化资料，做好报表汇总、上报工作，保存和建立绿化档案。
8、负责配合筹建办领导对工人进行行为规范、业务技能、遵章守纪、礼貌服务等方面的`培训、教育，不断提高员工服务意识和业务水*。
9、围绕工业园日常管理工作，协助领导做好与外部的相互配合与协调。
10、负责归属工业园筹建办使用车辆的管理和兼职驾驶工作。
11、完成领导交办的其它工作任务。
1、在项目总监理工程师领导下，认真履行岗位职责，根据总监理工程师的管理体系岗位条款分配，严格执行并进行日常检查和改进。
2、负责监理合同、监理大纲、监理规划和图纸资料等来往文件收集、登记、发放、保管工作。
3、及时处理来往文件和资料，发现问题及时与有关专业监理工程师联系解决。
4、负责登记监理台帐，协助项目总监编制监理月报，收集保管监理日记 。
5、参加项目监理组组织召开的监理例会和专题会议，做好会议记录，整理会议纪要。
6、负责项目监理组的通信联络，信息收集，计算机软硬件的维护和管理等工作。
7、对来自顾客和承包商的文件和资料及时传递给有关监理工程师处理。
8、负责项目监理组的办公用品、劳保用品及工器具的管理等工作。
9、负责项目监理组内业及后勤保障等事务性工作。
10、遵守有关保密制度。
1、根据手续完整有效合法的单据进行会计凭证制作，并保证所制凭证摘要简洁、明了，科目准确，附件齐全、相符。
2、负责月末工资结转、各部门费用摊消。
3、负责公司物流部内部往来对帐，负责客户往来账款的清理;
4、负责抵扣联认证数据录入，月底进行进项发票后台认证;
5、及时向主管传达财务信息及资料;
6、及时准备的做好领导要求的台账登记，并且要将相应的.发票交到中联重科并与有关人员进行结算核对;
7、完成其他日常相关工作。
1、负责工业园区绿化管理工作。按工作规范，每天全面检查生活区的绿化植被生长情况及绿化工的工作完成情况，根据实际情况提出整改措施，并督促执行。认真做好工作记录，收集、整理绿化资料，做好报表汇总、上报工作，保存和建立绿化档案。
2、负责配合筹建办领导对工人进行行为规范、业务技能、遵章守纪、礼貌服务等方面的培训、教育，不断提高员工服务意识和业务水*。
3、围绕工业园日常管理工作，协助领导做好与外部的相互配合与协调。
4、负责归属工业园筹建办使用车辆的管理和兼职驾驶工作。
5、完成领导交办的其它工作任务。
1、起草和修改报告、文稿等；熟练运用办公软件
2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
3、负责日常办公用品采购、发放、登架理，办公室设备管理；
4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等、及费用结算；
7、完成领导指派的工作，工作认真负责；
1、新员工到科室报到、工作证、餐卡的办理及办公用品发放等；
2、部门人员出勤记录、休假人员假期的审核，部门人员加班用餐预约申请；
3、负责部门人员培训计划编制实施；
4、负责部门人员办公物资领取发放；
5、负责办理部门人员出差、报销、采购计划和运输计划等文件审批手续；
6、负责部门人员计算机信息变更等流程申请；
7、负责部门资产维护、保修及配合公司做好资产盘点工作；
——物料管理员岗位职责(精选十篇)
1、负责仓库货品收货、验货、存放等；
2、负责成品包装、入库、配货、发货、退货、次品处理、盘点等工作；
3、负责货品安全，定期检查物品状态，做好记录，及进向上级汇报；
4、详细准确记录仓库货品的进、存情况，严格做好帐货一致，并定期提交仓库管理报表；
5、配合各部门对各项工作的.开展，严格把控产品的质量检查。
1、负责仓库的日常管理维护事务
2、按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量
3、将IQC验收好的物料按指定位置予以存放
4、依据发料指令配备物料和发放物料
5、每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的`的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写
6、不良物料及呆废料的定期上报处理
7、物料入仓仓储位的筹划与摆放，8、盘点工作的具体执行，月总节报告
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责维修中心整体物料库运作。
2、达成厂家kpi考核和内部考核指标。
3、对物料库资产成本负责。
任职要求:
1.大专以上学历,电子专业;有品牌pc/手机售后维修工作经历优先考虑;
2、高度的责任心和团队合作精神;
3、思维敏捷及良好的沟通学*能力;
4、具有一定的团队管理协调能力;
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、协助车间主任全面负责车间物料管理工作;
2、负责按车间下达的生产计划及时开领料单,负责领用、核对、签收、发放、交接,并及时登记入账,做到账、物、卡一致,日清月结;
3、负责按物料定置要求合理分区放置,并及时标示各种物料状态,检查各种标示是否符合规定;
4、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账;
任职要求:
1、熟悉货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作;
2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及erp系统操作;
3、每月库存盘点,单据的整理及归档;
4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦;
5、熟悉电脑操作及办公软件的应用。
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责物料盘点、统计;
2、奖卡兑换、销毁;
3、物料准备。
任职要求:
1、熟练操作pos机、办公软件;
2、身体健康、性格开朗;
3、沟通表达能力强;
4、细致认真、思维灵活,有较强执行力;
薪酬福利:
1、生日福利:蛋糕、生日礼物、下午休假半天;
2、五险一金
3、餐补
物料管理员(岗位职责)
职位描述
内容描述
1根据生产计划,结合车间生产运转实际情况及库存量、和在线量,合理核算要货量,发出要货信息,并时时监控到货信息。
2物料的接收、入库,合理控制库存量和库存成本,做好物料的定置和保管工作,如实登记入库实物,不定期清查、盘点库存物料,保证帐、卡、实相符。
3依据生产需求进行备货及物料出库。
4熟练使用各种物流设施、设备。
5物流器具日常管理,督促物流器具改善。
6对短缺物料进行预警,报缺;不合格物料及呆滞物料的定期上报。
7服从班组长合理的工作调配;接受班组长对工作的指导监督。
任职资格
最低学历:中专或中技
专业要求:物流、会计、统计专业
工作经验:5年以上物流工作经验,6年以上汽车行业工作经验
外语要求:略懂
资格证书与技术等级:叉车证、牵引车证
专业知识与技能:具有较丰富的物流管理知识、熟练使用计算机、熟练驾驶叉车、牵引车
工作地点:河北省黄骅市
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作,努力达成帐、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。
4、按照采购入库通知单的数量进行收料
5、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。
8、负责盘点库存原材料和成品
有较强的'吃苦耐劳精神会基本的电脑操作有经验者优先
物料管理员(岗位职责)
职位描述
1、大专学历以上;
2、能够使用photoshop软件,进行图片文字的设计处理;
3、市场营销相关专业或从事过快消品相关行业者优先;
4、沟通能力强、积极主动、认真负责;
岗位职责:
1、负责公司所有档期活动物料的制作和采购;
2、监督及配合物料使用的过程;
3、负责部分物料效果图的设计处理;
4、物料制作及采购的费用预算及核算;
5、负责物料的验收及审核。
1、物流部门的职责（物料管理、控制、货物进出和仓库）。
2、按照交货期和数量举行生产材料的.管理。
3、根据客户需求对生产订单举行交货期及数量方面的控制。
4、物料管理原始数据的处理和维护。
5、就交货期和数量与客户和供货商举行协调。
6、优化物流流程（客户、供货商）。
7、包装物流的方案和控制。
岗位职责：
1、负责修理中心整体物料库运作。
2、达成厂家kpi考核和内部考核指标。
3、对物料库资产成本负责。
任职要求：
1、 大专以上学历，电子专业；有品牌pc/手机售后修理工作经受优先考虑；
2、高度的责任心和团队合作精神；
3、思维灵敏及良好的交流学*本事；
4、具有一定的.团队管理协调本事；
1、负责仓库的日常管理维护事务
2、按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量
3、将IQC验收好的物料按指定位置予以存放
4、依据发料指令配备物料和发放物料
5、每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的`异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写
6、不良物料及呆废料的定期上报处理
7、物料入仓仓储位的筹划与摆放，
8、盘点工作的具体执行，月总节报告
1、帮助车间主任全面负责车间物料管理工作；
2、依照gmp 实施要求，规范物料管理；对车间原辅料、零头物料、包材料、标签、半成品、成品等物料的进出管理负责；
3、负责按车间下达的生产方案准时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并准时记下入账，做到账、物、卡全都，日清月结；
4、负责按物料定置要求合理分区放置，并准时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；
5、负责将零头物料专柜上锁管理，记下零头台账，注明来源、去向，并按《sop》中规定的处理方式准时处理，处理前必需按规定对零头质量做好检查，合格方能使用，不合格零头按销毁流程处理；
6、负责每批、每日全部物料的逐项清点核对，必需做到帐、卡、物全都，如有差错立刻上报，不得擅自处理，并负责查明缘由，执行责任；
7、负责车间中间站物料的上锁管理工作；
8、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；
9、负责本岗位的`清洁卫生工作；
10、有责任监督检查物料使用人的物料进出状况和物料使用状态。
1、负责对配件的销售进货退货维修领料的监管和统计。
2、负责监督指导配件工作人员做好配件管理工作，保证充足的纯正的'配件供应；
3、负责根据公司要求和市场需求，合理高速库存，将库存周转率控制在合理范围以内，加快资金周转；
4、负责及时相关部门传递汽配市场信息及本部门业务信息
5、负责向总经理和集团第三产业部提供月度报表及相关文件；
6、负责配件环境卫生，管理，确保仓库整洁有序，物品摆放规范，执行好5S管理；
7、负责定期对配件部进行盘点，确保物帐卡一致；
1、负责仓库商品的验收、入库、出库、保管和盘点工作；
2、根据销售订单进行配货，负责货品的及时分类、打包及发运；
3、负责退换货处理，及时办理退换货手续和分类归位整理；
4、对物流疑难件的跟进工作；
5、负责保持仓内货品和环境的.清洁、整齐和卫生工作；
6、执行上级领导交办的其它工作事宜。
1.物流部门的职责(物料管理、控制、货物进出和仓库)。
2.根据交货期和数量进行生产材料的管理。
3.按照客户需求对生产订单进行交货期及数量方面的控制。
4.物料管理原始数据的处理和维护。
5.就交货期和数量与客户和供货商进行协调。
6.优化物流流程(客户、供货商)。
7.包装物流的计划和控制。
——仓库管理员岗位职责通用二十篇
1、具化妆品公司仓库收发和管理经验，按规定做好物资进出库的验收、记卡和发放工作，做到账卡相符;
2、随时掌握库存状态，保证物资及时供应，充分发挥周转效率;
3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确;
4、熟悉相应物资的
品种、规格、型号及数量，填写分明。每月库存盘点，发货剩余清点;
5、搞好库房的`安全管理工作，工作认真负责、细心，勤快有条理，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞;
6、完成主管交办的其它工作。
1、 负责接货，确保货品入库完好，配合第三方物流出货。
2、 负责仓库商品的安全保障以及仓库办公用品的'正常使用
3、 认真如实做好仓库货物的进出记录和库存物品的清单，分类，集中的做好物品的存放工作，确保仓库物品在保管期间保持完好状态。
4、 定期核对盘点库存保证数量准确无误并利用公司系统进行记录
职责：
1、懂仓库运作确保收货、包装、发货等流程正常进行;
2、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率;
4、有效配合公司整体业务运作需求;
5、执行盘点工作和结果分析，并有权利提出改进方案;
6、对承运商的协同管理。
任职资格：
1、中专及以上学历，物流、供应链类相关专业;
2、1年以上物流仓储相关领域工作经验者优先考虑;
3、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP系统操作经验者优先考虑;
4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件;
5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。
1、统领公司所有的物料进销存工作。
2、负责跟进所采购物料的到货情况。
3、负责给代理商或其他销售渠道发货及后续对账、结款的前期工作，保证数据准确无误。
4、及时提供财务部门成本核算需要的相关进销存数据。
5、协助财务主管做好成本管理工作，参与盘点。
6、认真做好上级领导安排的其他各项工作。
岗位职责：
1、负责仓库成品出货和客服及客户的对接；
2、负责成品仓库出货表单的及时正确填写；
3、按计划部给出的出货计划安排成品组人员装车、出货；
4、合理规划成品区域的'摆放及保证区域整洁、洁爽；
5、根据采购给到仓库的玻璃计划安排人员收玻璃；
6、保证成品盘点数据100%准确；
7、其他指派性工作。
任职要求：
1、中专或以上学历，能吃苦耐劳，配合加班；
2、有仓库成品出货经验五年以上，会开叉车，有叉车证；
3、对仓库进、销、存作业流程熟悉，对ERP、金碟软件操作熟悉；
4、有仓库实际管理经验，对盘点作业流程了解。
5、能承担一定的工作压力。
1、服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。
2、需要不定期协助业务员外出办理工作上事宜，例如：类似协助业务员送货给客户，帮客户整理服装。
3、负责仓库日常收、发、存管理工作，产品到货验收、质检产品、信息系统库存数据录入。
4、业务员申请服装样板需要进行出库登记，每日服装样板明细账目的登记需要每天汇报给领导，同时需要跟进服装样板是否已回仓。
5、仓库的货物安全保障和物品及成品保管工作，定期库存盘点，合理安排库房货物的`摆放以及日常的货物整理。
6、接受并完成上级交代的其它工作任务。
7、保持办公室卫生干净整洁。
1.负责月度考勤表的统计核算信息收集，协助财务部门进行薪资核算。
2.负责建立员工的人事档案，负责社保公积金操作，入离职手续办理、劳动合同签订或续签。
3.负责公司证照、资质办理。
4.负责公司办公用品和固定资产的管理及维护。
5.负责办公用品的采购、领用登记工作。
6..负责完成部门企业文化建设工作，营造符合企业文化的员工环境和氛围。
7.完成部门负责人交代的其他工作。
职责：
1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；
2、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐；
3、应用ERP系统，每月盘点，做到帐卡物一致；
4、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则；
5、完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1、学历中专以上，
2、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程；有医疗器械相关行业经验有限考虑；
3、熟练掌握相关办公软件。熟练操作ERP系统优先
(一)认真贯彻执行国家、上级有关部门及本公司有关安全生产的规章制度和标准，严格执行库房管理制度，为安全生产创造条件。
(二)定期巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，每日应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好。
(三)认真做好仓库的`安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患;检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损。
(四)负责物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收，并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的，严禁入库并向有关领导汇报，严格把好质量关。
(五)验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观。
(六)物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单，随时查核，做到入单及时。
(七)做好月底仓库盘点工作，备品备件的定额管理工作，及时增补缺少备件，确保设备安全稳定运行。
1.每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向主管报告。
2.每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。
3.合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。
4.仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。
为进一步规范公司的管理制度，加强管理者的责任意识，使管理者的岗位责任更具体，特制订以下岗位职责：
一、做好成品出入库的数据管理，建立成品库存放的标识与系统账，为财务部、销售部提供及时、准确的报表。
二、建立健全的仓库在成品出、入、存放手续，将出入库单据写准确，并形成出入存报表。
三、认真做好成品入库验收工作，对每批成品的入库名称、规格、型号、单位、数量、进行分类堆放，并标明标识，注明入库日期。
四、发货时，一定严格审核手续的完整性，对审批手续不到位的，一律拒发。工作时间内不得擅自离岗。
五、负责审查出库手续的完性，对将要出货的成品实物与销售发货单位的要求品种、规格、数量进行核对。
六、负责对出入库成品进行台账登记和建立与仓储部相对接的电子表格动态管理体系。
七、负责对成品仓库钥匙的妥善保管，做到人在门开，人走门关，随时做好防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变、防火等安全检查工作，随时根据天气情况对仓库进行通风干燥和卫生打扫，确保库内成品堆码整齐、库内干净畅通。
八、负责成品仓库出入库单据的妥善保管，并及时传递回收，按照生产和销售情况结合规定的标准库存量随时向仓储部、销售部提供调整、控制库存量，及时配货的建议。
九、负责对库存成品的入库时间进行全面撑握，根据发货单的审批情况安排备货，负责监督执行成品发货先进先出的原则。
十、负责成品周转过程轻拿轻放，成品码放高度符合产品特性及厂部要求的监督，确保产品质量状态不发生改变。
十一、负责对出入库单据进行认真的审核，如发现出入库单据上的数量与实物不相符时，及时与有关责任人沟通、确认，必要时可越级报告。
十二、有权拒绝手续不全，数量不符、不合格产品的出入库；有权要求搬运人员按照规定的位置合理摆放、搬移产品。
十三、对成品出入库报表上交的及时性和准确性负责；对每月盘点报表的准确性和对导常情况的合理分析负责；对因成品库大门钥匙保管不善给公司造成的损失负责；对因发货实物数与单据数不相符有出入给公司造成的损失负责；对因成品库所有出入库单据保管不善给公司造成的损失负责。
1、负责原材料、成品及消耗品、化学品的出库、入库、保管、安全等环节的工作;
2、编制物料卡，登记相应台账，确保仓库日常6S，帐、卡、物的一致性;
3、协助财务相应的盘库工作
4、其它领导安排的工作;
1、做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时与采购联系，及时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。
2、定期进行仓库整理和盘点，账目清晰；
3、执行库存管理流程，改进库存管理方法；
4、库存数据的录入，填写和传递，报表的整理和归档。
5、负责公司仓库的'管理，保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库使用效率。
6、作好仓库的物品及消防的安全检查。
1、服从并执行公司各项管理和规章制度
2、加强消防意识，确保公司财产安全
3、努力提高工作效率
4、高效、高质量的保证所有店铺的货品、橱窗材料的及时供应，保障店铺销售进度
5、确保库房货品的安全、整洁
6、保持库房的日常环境及卫生
7、安全工作，避免各种类型的事故发生
8、做好库房的正常盘点和月末盘点工作
9、领导交办的其他任务
10、遵守公司的各项管理规章和制度，立足本职工作，坚守各自工作岗位，具备高度的责任感，使命感，本着对公司财产的高度负责精神，保护好仓库一切物品
11、保持仓库的日常环境及卫生，做好防火、防盗、防破坏工作
12、确认整理所有到货服装及橱窗材料的拆箱理货工作，严格检查，正确操作
13、负责管理仓库服装的进仓和出仓，对进出货品的数量必须做到准确无误，做好货品的签收、签发等各项工作
14、对出库快递货品需及时记录，并每天与数据人员核对
15、负责库房、各店铺橱窗材料及其它材料的出入管理、操作
16、所有发往外埠的货品及橱窗材料需加包装，包装结实牢固，确保货品不丢失、不损坏
17、及时准确的完成领导交办的日常、临时及其他工作，并做到及时汇报、反馈信息
一、按规定做好物质设备进出库的验收、物品出库或入库要及时填写出入库单，随时查核，做到入单及时，月结货物验收合格，做好仓库盘点工作，及时在月末结出库存数据上报财务，并做好各种单据报表的归档管理工作。
二、随时掌握库存状态，保证物质设备及时供应，充分发挥周转效率。
三、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物质设备分类排列，存放整齐，数量准确。
四、熟悉相应物质设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。
五、搞好库房安全管理工作，库内要保持整洁。易燃易爆物品的`堆放必须遵循有关的标准和规定。检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。库房重地，做好三防工作（防火、防盗、防破坏）工作。库房内严禁烟火，特殊情况要采取防火措施，方可动火，有权制止在库房动火、吸烟。发现隐患应立即上报有关部门，并采取相应措施。
六、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所偶开关是否关好。
七、材料、工具、零部件要分类摆放整齐、稳固、高度要适当，精密工具应妥善处理。
八、仓库内堆放必须留出走道，合理安排，便于取放，大小物件的堆放要上轻下重，上小下大，距灯具不小于50公分，不准放在电器开关附*或压在电线上。
九、采用吊车或其他起重机械搬运物件时，应与起重设备驾驶员密切配合。
十、认真完成公司主管、领导交办的其他工作。
1、执行物资管理中仓管相关的工作，确保仓库工作顺利进行。
2、负责仓库日常物资验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
3、负责相关单证保管与存档，仓库数据的统计、存档、财务系统数据的`输入。
4、负责保持仓库物品及环境的整洁、卫生工作。
5、服从领导安排，积极完成上级交代事宜。
仓库管理是企业物流顺畅和成本控制的重要环节，为此制订本职责。
1、遵守公司各项规章制度，负责仓库进货、出货、存货管理，负责物料的管理。
2、及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。
3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。
4、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，保证主干道通常，便于寻找和运输。
5、根据财务部的要求，定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数，不定期自盘点、定期整盘点。
6、严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原材料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。
7、上班时间不准闲聊、看书、看报或干私活，不准串岗、离岗，严禁睡觉和酒后上岗。
8、廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。
9、完成上级领导交办的其他事项。
1．及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；
2．做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；
3．与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的.调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；
4．对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料
的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5．做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。
1、负责备品备件、工装刀具库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
3、负责相关单证的保管与存档;
4、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
5、部门主管交办的其它事宜。
1、严格执行入库手续，物料或成品进库时，仓库管理员要核实数量、规格、种类是否与货单一致。
2、入库的物料和成品应按要求存放整齐，杜绝不安全因素；并用库存卡标识清楚。存货入库后应及时入账，准确登记。
3、仓库管理员应按审核无误的出库单和先进先出的'原则出库；物品出库时，必须有完善的出库手续，手续不全不与出库；如遇特殊情况，则须获得公司同意后方可出库，事后应补全出库手续。
4、物品出库后应由店长签字确认，并及时登记库存卡片和变更账目。
5、仓库管理员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上报物品数量，做到账、物、卡一致。
6、为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。
7、随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并立即上报。对不合格存货（例如超出保质期、变质）定期检查上报，并根据有关规定处理。
8、仓库管理员在上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作；做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通。
9、仓库管理员应每天对仓库物品进行整理，禁止存放私人物品。
10、仓库管理员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出单位外。
11、仓库管理员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。
——设备管理员的岗位职责(精选十篇)
1.贯彻执行国家有关机动设备管理的方针、政策、上级主管规定的各项规章制度，切实做好公司机动设备管理工作。
2.全面掌握机动设备的使用保管与维护、检修状况。负责编制下达年、季、月度的大修理计划，并检查督促贯彻实施。
3.按规定编制上报设备大修与更新改造计划，按上级批示组织实施。参与大修、技改、新增设备的竣工验收、安装、选型工作，并做好资料的收集存档。
4.督促设备使用部门建立健全设备的`使用台帐、运转记录、事故分析等原始资料。建立技术档案及上报设备报表。
5.制定和完善机动设备的安全技术操作规程，并检查督促贯彻执行。防止机械事故的发生，按“三不放过”的原则，调查处理机械设备事故。
6.负责了解设备维修计划的完成情况和存在的问题，及时采取措施加以解决，掌握设备的静、动态技术状态。
7.参与废旧及闲置设备的鉴定和处理工作。
8.完成领导交办的其他任务。
1、在水库管理处主任领导下，负责水库事故闸门、放水闸门及启闭机、水库供水、供电线路等机电设备的操作和管护。
2、熟悉各种机电设备和性能结构、技术技能，能够熟练掌握设备运行规程。
3、做好有关设备的'技术资料收集，负责编号写设备操作规程，提出设备整改意见。
4、本岗位人员每年汛前组织相关工作内容考试一次，考试不合格不得担负本岗位工作。
5、闸门启闭机等设备每年大修一次，每月检查维护一次，使设备处于良好状态，保证能随时进行启闭操作。
6、每年汛期会同站部组织一次设备安全大检查，发现问题及时处理，每年汛前进行一次闸门实际操作试验，检查油、电、水是否正常，如有缺陷，及时处理，并做好记录。
7、闸门启闭操作必须严格按照《工作票制度》、《闸门现场操作规程》和调度命令执行。
8、各种机电设备的工具材料和备件必须齐全，并做好采购和保管工作。
9、各种设备和线路必须有明细的操作和警示标志。
10、每周清扫一次工作区环境卫生。
11、设备运行如有特殊情况发生，本岗人员无法解决时，应及时向站部汇报。
12、由于岗位职责造成障碍事故的，应当追究责任。
一、主要管理职责：
1，贯彻设备管理各项规章制度，制订设备维修计划和生产设施之维修保养管理工作。
2，负责建立设备、模具台账统一编号，对日常设备、模具进行维修管理。并对设备零件、工装零部件等易耗配件进行采购储备。
3，参加设备、模具更新、改型工作，需添置设施、工装模具，由需求部门提出申请，设备管理员办理。
4，根据公司生产实际情况，编制可行德维修计划，并带领机电维修人员对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求。
5，参加设备、模具质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”
6，负责建立设备技术资料档案，完善设备资料（包括图纸。说明书、合格证）
7，定期对操作工进行正确的使用设备的宣传指导和培训。
8，负责对设备、模具外购、工装、料架制作等任务进行统一安排并带领机电维修等人员对可自制的简易设备、工装、料架等进行制作。
9，负责指导生产车间、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、生产模具的使用要求。
10，负责制定公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。
11，负责公司内部临时的水、电、气路改造任务的统一安排和实施。 12，按时完成领导交办的其他临时工作任务。
二、考核
生产部按月对设备管理进行综合考核。考核对象包括：设备管理主管，机、电维修工。
1、设备故障排除周期。占考核总额20%。
2、资质的工装、料架的`交付周期。占考核总额的20%
3、设备常用易耗配件的储备。要求储备不能过大，又不能影响正常的生产需求。占考核总额的20
4、指导、督促操作工正确使用设备、并正确维护。占考核总额的10%、
5、安全文明生产的指导、督促。占考核总额的20%
6、劳动纪律。占考核总额的5%
7、领导交付的临时任务的完成情况。占考核总额的5%
生产部
XXXX年XX月XX日
设备主管工作职责
1、负责公司所有设备全过程的管理工作。
2、负责组织设备操作人员和维修人员的培训工作。
3、负责组织编制设备操作规程和维护检修规程工作。
4、贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策、法规；制定本公司的设备管理制度。
5、学*推广先进的设备管理经验，提高设备管理水*。
6、负责组织设备大、中、小修计划的编制和实施工作，做到安全检修。
7、每天组织维修人员对设备进行两次巡检，发现问题及时组织处理，做好巡检记录。
8、负责公司所有设备的安全、稳定运行，按时巡检，发现问题后将设备事故消灭在萌芽之中，尽最大努力减少设备故障率，保证生产的正常运行。
9、组织做好设备备品备件计划和设备、备品备件的到货质量验收工作。
10、负责组织设备各种档案的建立的工作。
11、负责设备事故的调查、分析、处理及上报等工作。
12、组织设备定期检查、评比、总结等工作。
13、完成上级领导随时下达的其他工作任务。
设备技术员工作职责
1、协助设备主管做好全公司所有设备全过程的管理工作。
2、协助设备主管做好设备操作人员和维修人员的培训工作。
3、协助设备主管做好公司设备大、中、小修计划的编制和实施工作。
4、协助设备主管制定本公司的设备管理制度。
5、每天对全公司设备进行两次巡检，发现问题及时汇报并处理。
6、做好全公司设备备品备件的计划的汇总和备品备件到货验收工作。
7、负责建立设备台帐。
8、负责建立设备附件（如液位计、安全阀、视镜、阻火器、盲板等）的台帐。
9、负责建立全公司设备备品备件的`台帐。
10、负责设备资料的接收、汇总、整理、移交、保管等工作。
11、负责建立全公司压力容器的台帐及其配套管理工作。
12、协助设备主管做好全公司所有设备的稳定运行工作。
13、协助设备主管做好设备事故的调查、分析、处理及上报工作。
14、协助设备主管做好设备定期检查、评比、总结等工作。
15、完成上级领导随时下达的其它工作任务。
职责一：工具设备管理员岗位职责说明书
1、负责低值易耗品及工具劳保用品的采购，每月上报采购计划。负责监督设备及低值易耗品的使用情况，确保工具及低值易耗品符合工作情况消耗，降低车间的运营成本。
2、设备管理员责任编制年度设备添置计划，掌握设备技术，建立设备台帐，保管好设备修理技术资料。
3、负责制定设备维护、保养、修理、检查制度。负责对设备日常检查和定期检查，对设备事故有权提出处理意见。按周期检定表要求，将所有检验、测量、试验设备按时送往有检定资质的单位进行检定、校准。
4、保存检验、测量、试验设备的检定证书。做好设备状态的标识。做好维修所需的仪器设备采购工作。
5、工作汇报对象：车间主任。
6、做好工具的保管、借发、回收，登记造册等管理工作。
7、专用工具借出应登记，归还时应验收，发现损坏应立即查明原因，并汇报车间主任。
8、常用工具应经常按账册项目查点，发现丢失要及时查明原因并申请补充。
9、负责车辆维修技术资料，车辆维修手册等资料的保管，造册，借阅登记管理。
10、完成公司、车间上级交办的其他任务。
职责二：设备管理员岗位职责说明书
1.熟悉住宅供水、供电、消防系统、管线路和公共设施位置，机电设备的性能和使用状况。熟练操作水、电设备系统及消防设备，能及时排除故障。
2.熟练掌握并严格执行操作规程，遵守制定的水电公共设施运行保养，每周保养一次，小修不过夜，大修一周内处理完毕。会判断和处理一般的故障及处理故障的应急措施。
3.按规矩巡查设备、仪表运行情况，认真做好各种运行记录，发现问题或业主投诉要及时处理。
4.保持室内和设备的整洁，机电设备完好率要达100%以上，机电设备的运行率在100%，及时更换损坏的开关和灯泡，保证照明和用水。
5.发生停电、停水、火警或其它事故，应立即到位，并迅速查明原因，采取应急措施处理，并及时报告上级。
6.对装修施工用户现场进行监督，确保施工不影响设备正常运行。
7.坚守岗位，按时上下班，做好各种记录，下班前要做好交接工作，保管好资料、图表及工具。
职责三：设备管理员岗位职责
一、负责接受并办理设备的入库、分发等手续，对院区内新到设备现场填写验收单各项内容，完成所管设备贴标牌等一系列手续。
二、受理院区内在用设备的调配、调拨申请。
三、根据有关规定受理各设备的报废、报损手续。参加由设备基建处统一组织的出售、回收残值工作。
四、定期地对设备的使用进行了解、检查，每年进行一次所在院区(系、处)设备的对帐，最大限度地保证帐、卡、物的一致性。
五、对已到货的精密贵重教学设备及大型教学设备或进口教学设备进行开箱验收。并负责收集相关的各种资料，送设备档案管理人员汇总。
六、督促、指导使用部门有关人员制订大型精密、贵重设备操作规程、规范填写运行记录中的各项内容，定期检查大型精密设备运行使用记录并定期上报，及时处理有关具体问题。
七、经常深入设备使用部门，了解、统计设备完好情况，督促设备使用人提高设备完好率。
八、按采购要求进行采购，在采购过程中要严格执行学院的有关规定和制度。要经常向领导报告市场信息，遇事及时请示。
九、完成领导交办的其它工作。
职责四：设备管理员岗位职责说明书
1.贯彻设备管理各项规章制度，制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。
2.负责建立设备、模具台帐统一编号，对日常设备、模具进行维修管理。
3.参加设备、模具更新、改型工作，需添置设施、工装模具，由生产部提出申请，设备管理员办理。
4.根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，交相关人员对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求。
5.参加设备、模具质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”。
6.负责建立设备技术资料档案，完善设备资料(包括图纸、说明书、合格证)。
7.定期对操作工进行正确使用设备的宣传指导和培训。
8.负责对设备、模具外购、外协加工任务，贯彻执行设备管理制度有关之规定。
9.负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。
10.负责制订公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。
一、负责学校电教设备的验收、登帐、保管、保养、使用工作。验收时如发现设备型号、规格、质量不符合要求，有权拒绝验收。
二、保障电教教室(包括多媒体教室、语音实验室)和各班级电教设备的正常使用。熟练掌握有关设备的使用方法与保养方法，具备一定的故障检修技术，能排除常见的简单故障，做好多种设备的保养检修工作。需外修的设备应及时报修。
三、有一定的教学经验，能配合教师丌展教学活动。
四、负责安排、协调各电教教室的使用，提高电教教室的使用率。
五、所有设备一般不外借，如确需外借，须由主任批准；报损设备，须由校主管部门审批；外借或报损须办理领借、归还和报损登记手续。
六、做好库存室和电教教室的安全防火、防盗工作，定期检查电路及报警装置，加强安全防范措施。
七、培训各班电教助理员，定期对各班的.电教设备进行检查保养，保证电化教学的正常开展。寒暑假期问应将各班电教设备集中保管或检查设备完好情况，学期(学年)初由各班领借。
八、积极协助各教研组做好电教资料收集的工作，电教资料和没备要分类存放、陈列有序。在教务处、教研窒的安排下，配合教师制作课件，并做好优质课的摄录工作，
九、检查、督促教师与学生履行电教教室守则，保持教室的清洁，禁止私人软件带入，保证设备安全。
十、注意知识更新，学*和掌握新技术，及时了解国内外教育技术发展新动态，主动向教师推荐应用新技术。
十一、完成主任布置的其它工作。
1、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作。
2、严格执行有关规定，严禁带电作业，按时检查维修各种电气设备。
3、严格检修质量，所检修的设备，必须达到完好标准，并做好检修记录。
4、及时准备各设备所需要的备件、材料，为维护、保养设备提供方便条件，同时要管好、用好备件、材料。
5、认真进行交接班，对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待。
6、努力钻研技术，掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到会使用，会保养，会维修，会排除故障，管好、用好、修理所负责的电器设备。
1、负责学校电教设备的验收、登帐、保管、保养、使用工作。验收时如发现设备型号、规格、质量不符合要求，有权拒绝验收。
2、保障电教教室(包括多媒体教室、语音实验室)和各班级电教设备的正常使用。熟练掌握有关设备的使用方法与保养方法，具备一定的故障检修技术，能排除常见的简单故障，做好多种设备的保养检修工作。需外修的设备应及时报修。
3、有一定的教学经验，能配合教师丌展教学活动。
4、负责安排、协调各电教教室的使用，提高电教教室的使用率。
5、所有设备一般不外借，如确需外借，须由主任批准；报损设备，须由校主管部门审批；外借或报损须办理领借、归还和报损登记手续。
6、做好库存室和电教教室的`安全防火、防盗工作，定期检查电路及报警装置，加强安全防范措施。
7、培训各班电教助理员，定期对各班的电教设备进行检查保养，保证电化教学的正常开展。寒暑假期问应将各班电教设备集中保管或检查设备完好情况，学期(学年)初由各班领借。
8、积极协助各教研组做好电教资料收集的工作，电教资料和没备要分类存放、陈列有序。在教务处、教研窒的安排下，配合教师制作课件，并做好优质课的摄录工作。
9、检查、督促教师与学生履行电教教室守则，保持教室的清洁，禁止私人软件带入，保证设备安全。
10、注意知识更新，学*和掌握新技术，及时了解国内外教育技术发展新动态，主动向教师推荐应用新技术。
11、完成主任布置的其它工作。
一、负责学校电教设备的验收、登帐、保管、保养、使用工作。验收时如发现设备型号、规格、质量不符合要求，有权拒绝验收。
二、保障电教教室(包括多媒体教室、语音实验室)和各班级电教设备的正常使用。熟练掌握有关设备的使用方法与保养方法，具备一定的故障检修技术，能排除常见的简单故障，做好多种设备的保养检修工作。需外修的设备应及时报修。
三、有一定的教学经验，能配合教师丌展教学活动。
四、负责安排、协调各电教教室的使用，提高电教教室的使用率。
五、所有设备一般不外借，如确需外借，须由主任批准；报损设备，须由校主管部门审批；外借或报损须办理领借、归还和报损登记手续。
六、做好库存室和电教教室的安全防火、防盗工作，定期检查电路及报警装置，加强安全防范措施。
七、培训各班电教助理员，定期对各班的电教设备进行检查保养，保证电化教学的正常开展。寒暑假期问应将各班电教设备集中保管或检查设备完好情况，学期(学年)初由各班领借。
八、积极协助各教研组做好电教资料收集的工作，电教资料和没备要分类存放、陈列有序。在教务处、教研窒的安排下，配合教师制作课件，并做好优质课的摄录工作，
九、检查、督促教师与学生履行电教教室守则，保持教室的清洁，禁止私人软件带入，保证设备安全。
十、注意知识更新，学*和掌握新技术，及时了解国内外教育技术发展新动态，主动向教师推荐应用新技术。
十一、完成主任布置的其它工作。
岗位职责：
1、组织建立特种设备安全技术档案
2、办理特种设备使用登记
3、组织制定特种设备操作规程
4、组织开展特种设备安全教育和技能培训
5、组织开展特种设备定期自行检查
6、编制特种设备定期检查计划督促落实定期检验和隐患治理工作
7、按照规定报告特种设备事故，参加特种设备事故救援，协助进行事故调查和善后处理
8、发现特种设备事故隐患立即进行处理
9、纠正和制止特种设备作业人员的违章行为特种设备安全管理员主要职责如下：
1、组织建立特种设备安全技术档案
2、办理特种设备使用登记
3、组织制定特种设备操作规程
4、组织开展特种设备安全教育和技能培训
5、组织开展特种设备定期自行检查
6、编制特种设备定期检查计划督促落实定期检验和隐患治理工作
7、按照规定报告特种设备事故，参加特种设备事故救援，协助进行事故调查和善后处理
8、发现特种设备事故隐患立即进行处理
9、纠正和制止特种设备作业人员的违章行为
任职要求：
1、本科及以上学历，安全管理类、机械类相关专业
2、英语4级以上
3、具有两年以上特种设备管理经验
——安全生产管理员岗位职责(精选5篇)
职责描述：
1。组织制定本单位安全生产规章，操作规程和生产安全事故应急救援预案；
2。提出安全生产工作计划并组织实施；
3。督促本单位各部门履行安全生产职责，组织安全生产考核，提出奖惩意见；
4。组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
5。督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；
6。组织本单位应急救援演练；
7。检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
8。制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
9。督促落实本单位安全生产事故调查处理；
10。督促落实本单位安全生产整改措施；
11。法律法规规定的其他职责。
任职要求：
1。取得工程师或注册安全工程师及以上资格，并具有三年以上安全生产管理的工作经历；
2。熟悉安全生产法律法规和标准规范；
3。掌握本行业领域专业知识。熟悉本系统设备设施、工艺流程、操作规程等，具有较高的安全专业知识和管理水*；
4。具有较强的'责任意识，勤奋敬业，勇于担当；
5。熟悉安全管理体系，具有较强的组织领导能力，善于沟通协调，能积极主动解决安全生产各类问题，科学果断处置突发事件。
一、负责全站的安全生产管理，兼任站应急救援办公室主任，安全管理员对生产有否决权。
二、安全生产管理员必须经过安全生产监督局、消防等相关部门专业知识培训，并取得上岗资格。
三、负责全站义务消防队的建立，并任队长，每年组织4次以上安全知识教育和演*。
四、负责站内所有消防设备、器材和安全装置的管理、添置。
五、负责站内安全标志设置、更换、创新。
六、负责站内安全巡视，检测气体浓度，发现隐患及时报告或自行处理。
七、负责消防设备及设施的安全使用，及夏天储罐的喷淋。
八、按要求每天填写安全记录及评价。
九、负责全站的.水、电、气设备维修。
十、负责全站安全应急预案的实施及堵漏工艺。
十一、负责安全事故的调查、分析及事故原因报告。
十二、完成领导交办的其它任务。
一、负责全站的安全生产管理，兼任站应急救援办公室主任，安全管理员对生产有否决权。
二、安全生产管理员必须经过安全生产监督局、消防等相关部门专业知识培训，并取得上岗资格。
三、负责全站义务消防队的建立，并任队长，每年组织4次以上安全知识教育和演*。
四、负责站内所有消防设备、器材和安全装置的管理、添置。
五、负责站内安全标志设置、更换、创新。
六、负责站内安全巡视，检测气体浓度，发现隐患及时报告或自行处理。
七、负责消防设备及设施的'安全使用，及夏天储罐的喷淋。
八、按要求每天填写安全记录及评价。
九、负责全站的水、电、气设备维修。
十、负责全站安全应急预案的实施及堵漏工艺。
十一、负责安全事故的调查、分析及事故原因报告。
十二、完成领导交办的其它任务。
(一)、岗位职责
第1条在主管领导和分管领导的领导下，负责对调度室内的通讯设备和井下的各通讯系统和设备进行维护、保养和检修等工作。
第2条负责对调度台的通讯设施进行检查、维修。
第3条认真做好通讯设施的日常维护工作，保证通讯工作的正常运行。
第4条经常深入生产队组及作业地点，了解通讯设施使用情况，做好自保与互保的安全工作。
第5条负责对调度室通讯设备的防雷工作。
第6条负责对维修工具的使用和保管工作。
第7条确保井下通讯畅通无阻，及时、迅速处理井下通讯故障。
(二)、责任追究
第8条未经专业培训，未取得安全资格操作证书的，负直接责任。
第9条通讯仪器、设备未及时维修，不能达到正常使用的，负直接责任。
第10条未对安全仪器仪表及时冲放电的'，造成不能正常使用的，负直接责任。
第11条对通讯仪器、设备要认真检查，对损坏要及时维修，未及时维修的，负直接责任。
第12条未对通讯仪器、设备定期进行检查、维修的，负直接责任。
第13条通讯仪器设备技术参数不符和有关规定参数的，负直接责任。
第14条对上述负直接责任、主要责任、重要责任，按情节严重程度，按照有关规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。
职责描述：
1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理；
2、对车间现场及客户安装现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录；
3、对不符合安全规范的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改；
4、负责安全预案及改进方案的编制；
5、正确填报施工现场安全措施检查情况的`安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见；
6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核；
7、处理一般性的安全事故。
职位要求：
1）学历专业：大专及以上学历，有相关经验可适当放宽到中专。
2）工作经验：5年以上本职能工作经验。
3）专业培训：通过安全生产管理人员培训
4）资格证书：安全生产管理员证
5）相关知识：了解***生产法和消防法等相关的知识，能正确了解公司的相关规章制度。
——电梯管理员岗位职责(精选5篇)
物业项目电梯管理员岗位职责
1、电梯管理员是在工程维修组经理的领导下负责项目内电梯日常维修、大修和电梯年检的'组织领导和管理工作,对电梯安全运行承担责任。
2、主要职责:
(1)组织对项目内安装的电梯进行验收并投入正常使用。
(2)安排好电梯的值班和维修工作。
(3)定期检查巡视电梯,发生总是及时组织力量进行修理,并及时向工程组经理报告。
(4)按规定组织季度、半年和年度检查、维护。
(5)做好设备的完好准备,每年向质检部门申报年检。
(6)负责解决好电梯维修和大修中的技术问题,并定期组织维修工进行技术培训。
(7)保管好电梯的技术文件,保管好各项维修记录。
(8)完成经理交待的其它事项。
物业项目电梯管理员岗位职责
1、电梯管理员是在工程维修组经理的领导下负责项目内电梯日常维修、大修和电梯年检的组织领导和管理工作,对电梯安全运行承担责任。
2、主要职责:
(1)组织对项目内安装的电梯进行验收并投入正常使用。
(2)安排好电梯的值班和维修工作。
(3)定期检查巡视电梯,发生总是及时组织力量进行修理,并及时向工程组经理报告。
(4)按规定组织季度、半年和年度检查、维护。
(5)做好设备的完好准备,每年向质检部门申报年检。
(6)负责解决好电梯维修和大修中的.技术问题,并定期组织维修工进行技术培训。
(7)保管好电梯的技术文件,保管好各项维修记录。
(8)完成经理交待的其它事项。
1、系带的鞋子要确保鞋带系紧，穿着宽松的.衣服或裙子时，应注意用手收拢一下，以防被扶梯挂拽，造成不必要的伤害。
2、孩子上扶梯，切记要由大人牵住手，别让他们乱碰，不要在电梯口或自动扶梯上追逐、打闹、攀爬；老人上扶梯，一定抓好扶手，帮助维持身体*衡。
3、头和手不能伸出扶梯，防止在自动扶梯运行过程中被旁边的障碍物碰伤、夹伤。
4、在乘坐扶梯时应面朝扶梯的运行方向靠边直立站立，手扶扶手，不可倚靠扶手；双脚并拢站在踏板四周黄线以内，防止裤脚边卷入运动的电梯缝隙中。
5、站在扶梯右侧，留出一侧通行并不科学。因为在扶梯上走动很不安全。建议乘客，在扶梯上尽量不要行走，一级扶梯台阶最多站两个人。如果看见扶梯上人过多，最好走楼梯。
6、不要在扶梯进出口处逗留，不要让儿童在扶梯上来回跑动，不要用脚踢扶梯带板，以免发生危险。
7、不能将头部、四肢伸出扶手装置以外，以免受到障碍物、天花板、相邻的自动扶梯的撞击。
8、随身携带手提袋等不要放在梯级踏板或手扶带上，以防滚落伤人。
1、系带的鞋子要确保鞋带系紧，穿着宽松的衣服或裙子时，应注意用手收拢一下，以防被扶梯挂拽，造成不必要的伤害。
2、孩子上扶梯，切记要由大人牵住手，别让他们乱碰，不要在电梯口或自动扶梯上追逐、打闹、攀爬；老人上扶梯，一定抓好扶手，帮助维持身体*衡。
3、头和手不能伸出扶梯，防止在自动扶梯运行过程中被旁边的'障碍物碰伤、夹伤。
4、在乘坐扶梯时应面朝扶梯的运行方向靠边直立站立，手扶扶手，不可倚靠扶手；双脚并拢站在踏板四周黄线以内，防止裤脚边卷入运动的电梯缝隙中。
5、站在扶梯右侧，留出一侧通行并不科学。因为在扶梯上走动很不安全。建议乘客，在扶梯上尽量不要行走，一级扶梯台阶最多站两个人。如果看见扶梯上人过多，最好走楼梯。
6、不要在扶梯进出口处逗留，不要让儿童在扶梯上来回跑动，不要用脚踢扶梯带板，以免发生危险。
7、不能将头部、四肢伸出扶手装置以外，以免受到障碍物、天花板、相邻的自动扶梯的撞击。
8、随身携带手提袋等不要放在梯级踏板或手扶带上，以防滚落伤人。
一、严格执行电梯巡视检查制度,每日应对电梯作例行检查,如发现有震荡、不正常的声音或电梯有损坏,应立即停梯检修,将每次检查结果详细记录备案并交管理处存档。
二、按电梯定期保养项目表的内容对电梯进行保养。
三、积极主动协助配合电梯承判商按电梯维修细则对电梯进行日常维修及大中修工作。
四、保持电梯及机房整洁,礼貌制止违反《电梯使用规定》的行为。
五、要妥善保管电梯门和电梯机房的钥匙,不得随便交与他人使用。
六、电梯出现紧急情况,接到通知后及时赶到现场,分析故障原因,了解损失程度并及时采取对策措施,对解决不了的`技术问题应及时向主管领导汇报,联系承判商处理。
七、完成上级分派的其他工作任务。
——校产管理员岗位职责（精选五篇）
一、负责全校的日常维修工作，如门窗及部件、课桌椅、凳、办公用具、教学用具、公共设施等。
二、负责采购、保管和使用维修用的材料，如木材、玻璃、小五金等，进出有帐，按章办事，手续齐全。
三、每日对全校进行巡查，勤于发现问题并解决问题，维修工作要及时、适时，确保正常使用。
四、大批量、耗资多的维修要先请示汇报，批准后再实施。
五、协助主任做好大型维修、校舍维修及基建工作。
六、在做好本职工作的同时，服从总务处的临时调度。
一、认真学*教育理论，树立全心全意为教育教学服务的思想，不断提高思想政治素质。
二、保管员要严格遵守上下班制度，上班期间不得随便离开保管室。
三、保管员对器材借还必须要做好登记、验收，如发现有保管不善或无故损坏、遗失器材者，应要求有关人员照价赔偿，情节严重者要报告有关部门处理。
四、保管室内要每天整理，保持其环境的清洁，保管员要熟悉各种器材的保管方法，学会简单修理器材的`技术，对所有器材要注意进行经常性的保养和维修。
五、建立、健全体育器材台账制度，及时申请购置教学用品，及时报损、处理废旧器材。
六、保管室内严禁烟火，保管员要及时关锁好门窗，认真做好保管室的安全防范工作。
七、每学期开学前和放假前，都要对保管室内所有器材进行清理，以保证教学和训练的需要。
一、负责全校的`日常维修工作，如门窗及部件、课桌椅、凳、办公用具、教学用具、公共设施等。
二、负责采购、保管和使用维修用的材料，如木材、玻璃、小五金等，进出有帐，按章办事，手续齐全。
三、每日对全校进行巡查，勤于发现问题并解决问题，维修工作要及时、适时，确保正常使用。
四、大批量、耗资多的维修要先请示汇报，批准后再实施。
五、协助主任做好大型维修、校舍维修及基建工作。
六、在做好本职工作的同时，服从总务处的临时调度。
校产是指校舍、教学、科研和第二课堂、土木工程、办公、生活服务、水电设备、环境绿化美化等固定资产。一般消耗性物资由仓库管理。校产管理员主要职责是：
1.建立健全学校固定资产“统一入册，分摊管理”的制度，上级拨来和本校购进或指赠的固定资产，必须先入册才发出使用。
2.管好固定资产管理卡片。
3.每学期末要及时检查各班课室、宿舍门、窗、课桌椅、供水供电设备等损坏情况，将数学报告总务处领导，并通知各班主任，以使办理赔偿损失和修理手续。
4.凡维修校产，要按要求施工，保证质量。要协助总务主任和总务干事做好监督质量和验收工作。
5.要经常巡查教学区、宿舍被遗弃的桌椅等校产，收拾处理，减少浪费。
6.建立办公室、教职工住房物品档案，列表登记房室的结构设施和学校配给基本设备等，并办理使用人签领手续。
7.每年清查一次学校固定资产，发现问题，及时向总务主任汇报处理。
8.协助总务主任做好总务处的购置、接待及其它事务性工作。
一、负责学校物资、物品的统计、保管、分配、发放工作，协助做好采购供应工作。
二、严格执行学校《校产管理制度》。
三、建立帐册，经常核对，做到帐物相符，帐帐相符。
四、对所购进的物资、物品进行验收、核对。无需入库的，须在票据上加盖收章，对数量不符的、质量不符要求的、价格不合理的，拒绝入库、验收。
五、库内物资、物品分类排列堆放整齐，确保安全，对发放、使用租借的`物资、物品进行跟踪管理，建立校产档案。
六、经常及时了解学校各部门对于物品所需的情况，及时组织采购入库，对于一些常用易耗的物资、物品，要及时补充，保障供给。
七、对数量多、价格高的物资、物品须请示批准后实施。
