1、帮助病人消除恐惧感，保持愉快的情绪，要用言语关心病人，使病人积极配合治疗，以便收到良好的治疗效果。
2、经常性地深入病房和病人交流，以获得有关病人病情的信息，了解病人的疑虑，及时解决病人存在的问题，给予心理支持和人文关怀，向家属和病人解释病症的原因，治疗原则，注意事项并进行饮食生活指导，健康教育指导。
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程，不断提高工作质量，严防差错事故发生。
4、指导护理员、消毒员、卫生员进行工作，协助监督环境清洁及安全。
5、经常检查医疗器械、设备质量，如有损坏应及时修好、更换,并向护士长报告。
6、负责各组工作区之间的协调与联系。
7、在护理部主任的领导下，进行工作。
8、按规定准确及时做好各种护理记录，负责整理保管各种医疗记录报表。
9、负责消毒隔离工作，防止交叉感染。做好治疗室各种用品的保管、清洁、消毒工作，保证各种无菌用品的消毒灭菌工作，并负责进行定时更换，做好空气消毒工作。
10、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。
11、刷手前打开各种无菌包，备好手套，刷手。刷手后穿无菌手术衣，戴无菌手套，铺无菌器械台，整理用物，与巡回护士共同清点器械，敷料，缝针等并检查性能是否完好。
12、术中增加器械敷料，与巡回护士立即清点，及时登记。
13、关闭体腔前，要与巡回护士再次清点核对无误。(否则不予关闭体腔)
14、手术标本用标本液浸泡。
15、协助医生进行患者健康管理,包括医疗资料整理、解答患者病情咨询、完善患者电子病历、在线预约、陪诊、随访等工作;
16、认同健康管理工作理念,具有会员管理、健康管理工作经验者优先;
17、严格执行院感工作规范,避免交叉感染;
18、执业证、资格证等证件齐全,可变更;
19、配合医生做好对病人的牙齿治疗工作;
20、形象气质佳,158以上;
21、负责手术后病人的包扎、保暖、护送和手术标本的保管和送检;
22、熟悉手术流程和器械的使用,能熟练配合手术室医生进行手术
23、有良好的沟通能力和服务意识。
24、负责门诊护士的排班及工作分配,制定各班工作流程,门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。
25、在护士长的领导下实施患者的各项护理工作;
26、良好的英语沟通能力,能进行简单的英语对话,英语四级优先;
27、有良好的心理承受能力,能正确判断护理工作中出现的疑难问题、突发问题,并有良好的处置能力,熟练掌握护理操作规范和技能,熟悉各种医疗仪器的使用功能和业务软件操作,熟练掌握消毒隔离规范;具备较强的观察能力,思维能力、语言能力,协调能力、组织能力。
28、负责完成本部门的护理质量,客人满意度,及安全管理目标;
29、根据公司年度工作计划,结合护理部实际情况,拟定护理部年度工作计划,并组织实施;
30、指导护士长工作,定期召开护士长会议,分析评估护理质量,制定持续改进措施,调动护理人员的积极性。
31、负责组织护理人员完成培训计划。
32、护理专业大专以上学历,主管护师及以上职称;
33、五年以上三甲医院护理管理工作,其中担任部门负责人两年以上,另有高端私立机构护理管理经验优先考虑;
34、有较强的组织管理及协调能力,抗压能力好;
35、服务意识强,喜欢母婴行业。
36、为客户提供基础医疗咨询及服务后回访;
37、熟悉基础护理常规,并可操作简单医疗仪器;
38、负责项目研究中的测量、受试者管理、病房管理等操作性工作;
39、1年以上crc工作经验者优先;
40、指导护理员、卫生员的工作。
41、办理人院、出院、转科、转院手续以及消毒隔离工作，做好有关文件的登记工作。
42、认真执行各项操作规程，严格执行医嘱，严格“三查十对”及二人核对制度。
43、严格值班制度，坚守岗位，无特殊情况不允许离岗。
44、严格值班交接班制度，坚守岗位，不允许擅自离岗。
45、对于自行到发热门诊就诊的病人，接诊护士应为其提供医用外科口罩，并测量体温后引导病人进入诊室就诊。
46、做好保洁人员、接诊病人的卫生宣教、个人安全防护及管理。原则上限制陪护，若特殊情况需要陪护，必须指导陪护人员严格按规定做好个人防护。
47、负责中心感染控制和管理工作;
48、负责中心成本管理、预算、核算和控制;
49、具备五年以上透析护理工作经验,有透析室护士长工作经验优先;
50、掌握血液净化感染防控规范;
——护士的岗位职责 40句菁华
1、经常检查医疗器械、设备质量，如有损坏应及时修好、更换,并向护士长报告。
2、做好每日常规质量监控并登记备案，协助做好每月定期质量监控并记录在案。
3、负责各组工作区之间的协调与联系。
4、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规范，严防差错发生。
5、负责科内器材和被服、用品的计划请领和管理。
6、负责保持诊室内整洁、安静、维持就诊秩序。
7、根据手术准备手术包及术中用品，查看消毒日期是否合格。
8、检查好电刀，吸引器，**垫及手术床。
9、病人进入术间后协助巡回护士输液，注意病人安全，遮盖，保护病人隐私。
10、与患者建立多维度联系,微信电话添加及维护,深度了解患者需求;
11、根据患者的病情,提出相对应的产品服务解决方案;
12、医学、护理及相关专业,了解临床医疗及保健工作;
13、熟悉操作各种办公软件,具有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先。
14、工作责任心强,踏实虚心,能吃苦,具备高度的责任感、敬业精神和团队合作精神;
15、有一定的护理基础理论和临床操作技能,做好各项护理准备工作,为病人提供优质的服务;
16、具有良好的医德和敬业精神,具有为病人服务的意识;
17、领导安排其他事项。
18、具有从事医美行业的工作经验者优先。
19、认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促检查手术人员的无菌操作,严防差错事故;
20、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益,督促护理人员改善服务,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应优先诊治或送急诊科处理;
21、形象良好,能吃苦,有责任心,并具备良好的沟通能力和服务意识;
22、能够独立完成值夜班的工作安排;
23、执业注册资格,并具有护士职称,护师职称优先;
24、在二甲以上综合性医院相关岗位工作3年左右,一线临床科室工作5年以上。
25、负责完成本部门的护理质量,客人满意度,及安全管理目标;
26、负责组织护理人员完成培训计划。
27、参加公司会议,工作总结、月度报表、完成公司临时安排的其它任务等。
28、护理专业大专以上学历,主管护师及以上职称;
29、负责医务室设备与药品的日常管理;
30、为客户提供基础医疗咨询及服务后回访;
31、负责医务室工作规章制度的制定、落实及履行。
32、熟悉*有关护理行业的政策法规;
33、能熟练使用办公软件,性格稳重,做事仔细认真;
34、参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论，努力提高专业水*。
35、每日负责隔离区工作的医务人员体温监测并做好登记。
36、负责中心成本管理、预算、核算和控制;
37、负责护理人力管理等。
38、熟练掌握基础护理及专科护理技能;
39、掌握血液净化感染防控规范;
40、辽宁省、湖北省、湖南省、山东省、江苏省、河北省就*分配工作。
——护士的岗位职责 (菁华9篇)
1、在护士长的领导下、护士指导下进行各项工作。
2、负责做好手术患者的接送和各种外勤工作。
3、负责术中各种标本及物品的外送工作，领取术中急需物品。
4、负责手术对接车的保养及维护工作，保持被服整洁。
5、负责各刷手池的用物供应、整理回收工作。
6、每日整理仪器间、麻醉准备间物品，擦拭消毒所有备用仪器设备。
7、每周六给除颤仪、应急灯充电，清洁冰箱。
8、完成护士长交给的'指令性任务。
1.在护士长领导下进行工作，负责医疗器械清洗、消毒、包装、灭菌、保管登记、分发回收工作。
2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，不断提高工作质量，严防差错事故发生。
3.协助管理本室的业务，参与科内计划的制订及工作的改进。
4.指导护理员、消毒员、卫生员进行工作，协助监督环境清洁及安全。
5.经常检查医疗器械、设备质量，如有损坏应及时修好、更换,并向护士长报告。
6.努力学*业务，不断提高技术水*，积极开展技术革新，积极参与继续教育及业务训练。
7.做好每日常规质量监控并登记备案，协助做好每月定期质量监控并记录在案。
8.每日按时开展下收下送工作。
9.负责各组工作区之间的协调与联系。
10.负责本室无菌物品的质量控制。
岗位职责:
1、协助医生进行患者健康管理,包括医疗资料整理、解答患者病情咨询、完善患者电子病历、在线预约、陪诊、随访等工作;
2、与患者建立多维度联系,微信电话添加及维护,深度了解患者需求;
3、根据患者的病情,提出相对应的产品服务解决方案;
4、客户数据分析:治疗需求分析/产品改进意见/满意度评价等;
5、协助护理、治疗、市场等其他工作。
任职要求:
1、医学、护理及相关专业,了解临床医疗及保健工作;
2、具有良好亲和力及医患、人际沟通能力,有公立医院国际部、高端诊所工作经验者优先;
3、认同健康管理工作理念,具有会员管理、健康管理工作经验者优先;
4、熟悉操作各种办公软件,具有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先。
一、在院长领导下，全面负责护理部行政业务管理工作。
二、服从医院管理领导小组工作安排，积极参加医院各项工作，带头执行医院规章制度，按时参加医院会议，做到及时传达贯彻会议要求，在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月５日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次，汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。
五、根据医院计划、结合护理工作的实际，负责拟订全院护理工作规划及护理计划，并组织实施。
六、负责抓好护理质量管理、实施质量指标，制定具体护理质量并落实措施，履行监控职能。
七、组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准等，并组织实施、督促检查及考评。
八．深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况，教育护理人员改善服务态度。定期组织护士长检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况，检查护理质量，严防差错事故的发生。 九、对护理工作进行业务指导，解决和处理临床护理中的疑难问题。
十、制定在职护理人员培训，组织护理人员“三基三严”培训，加强护理人员业务学*、业务查房等，定期进行业务技术考试考核材料存档备上级检查。
十一、指导护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。
十二、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，密切与各科室、各部门的联系，并与有关部门联系协同解决问题。
十三、每年召开全院护理人员会议，总结护理工作并教育全院护理人员热爱护理专业，培养良好的作风，关心他们的思想、工作、学*和生活，充分调动护理人员的积极性。
十四、 审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。
护理部副主任工作职责
一、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗感染管理工作 拟定预防和控制医院感染管理工作计划，报院长、批准后组织实施，并负责对全院各类人员预防，控制医院感染知识与技能的培训、考核。对院感工作经常督促检查，按期总结汇报，持续改进工作。
二、服从医院管理领导小组工作安排，积极参加医院各项工作，带头执行医院规章制度，按时参加医院会议，做到及时传达贯彻会议要求，在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月５日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次，汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。
五、协助护理部主任完成护理部日常工作 六、根据护理部计划，制定安全、质控、在职人员培训与考核。
七、配合护理部主任修订各级护理人员岗位职责、管理制度、各项规章制度、技术操作规程、护理质量标准等。
八、督促、检查及考评各科室执行规章制度、操作规程、护理质量标准执行情况，保证护理安全。
九、对科室护理工作进行技术指导与协调，解决和处理临床护理中的疑难问题。
十、组织全院护理人员三基三严培训、业务学*、业务查房，定期进行业务技术考核。
十一、 护理部副主任协助主任负责相应的工作，主任外出期间代理主任负责日常护理工作
手术室护士长工作职责
一、在科主任及护理部的领导下，全面负责科室护理管理工作。并根据护理部工作计划，制定本科室计划组织实施。
二、服从医院管理领导小组工作安排，积极参加医院各项工作，带头执行医院规章制度，按时参加医院会议，做到及时传达贯彻会议要求，在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月５日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次，汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。 五、按护理部质量管理要求，负责制订科室护理工作质量管理计划并组织实施，定期或不定期督促检查各项规章，各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况，并及时总结讲评，不断提高护理质量。
六、根据手术室任务和护理工作的特点，对护理人员进行合理分工、保证各项工作协调运转。
七、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离工作，保持手术室整洁、规范、肃静。
八、严格执行各项规章制度和无菌技术操作规程，督促查对制度，交
接班制度与急诊手术备用品的落实，严防差错事故，提高应急能力。
九、督促检查消毒监测工作，定期进行空气、器械和手的细菌培养，监测消毒效果。
十、负责并检查手术室的药品、器材、敷料、卫生设备、布类、家具等物品的请领、报销和管理工作。并随时检查急诊手术用品的准备情况，检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况，要账物相符。 十一、督促手术标本的保留和及时送检。负责手术统计工作。
十二、严格执行无菌技术操作，保持门诊妇科、产检室治疗室内清洁、督促科室人员做好门诊妇科、产检室各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。严格执行查对制度，严防差错事故
十三、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作，做好日常工作量的统计，并登记。
十四、督促供应室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。负责抓好供应室医疗器材和敷料的消毒灭菌管理工作。供应室各项工作具体抓落实，记录完整。
十五、督促做好压力蒸汽灭菌效果监测和各种消毒液浓度的定期测定工作，每月作空气和灭菌物品的细菌学监测。发现异常，立即寻找原因采取相应措施。
十六、做好一次性医疗用品的质量监督，不合格不得进入和使用。 十七、合理安排人力资源，负责门诊产检室护理人员分工，督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离，做好妇科患者治疗工作，认真完成各种记录。
白班工作职责
1、时间：8:00-15:30 2、提前10分钟到岗
3、负责物品、药品、急救物品完好，呈备用状态。
4、负责治疗室及处置的院感控制工作，开启的棉签、药液注明开包日期时间。
5、查对药品，配置液体，为本班做好输液的准备工作，巡视输液厅留观室，及时更换液体，填写好输液卡。
6、负责所有留观病人的治疗护理工作，提高病人的治疗满意度。
7、保持治疗抢救室和处置室干净、整洁、用物归位，垃圾正确处理，符合院感要救。
晚班工作职责
1、时间：9:00-11:00 15:30-21:00
2、9:00-11:00协助白班，抽门诊病人的血液，配门诊留观病人的液体，为白班做好输液的准备。
3、巡视输液厅、留观室及时更换液体、填写好输液卡。 4、提前10分钟到岗。
5、清点药品、物品、急救物品完好，呈备用状态。
6、负责所有留观病人的治疗护理工作，提高病人的治疗满意度。 7、保持治疗抢救室和处置室干净、整洁、用物归位，垃圾正确处理，符合院感要救。
1、协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。
2、参加护理教学和科研，指导护生和护理员工作，工作中不断总结经验，积极想办法解决工作中的疑难问题。
3、注意听取患者或家属意见，了解患者需求，改进护理工作，做好新入或转入患者及家属入科介绍，办理入院、转入、转科、出院手续及登记工作。
4、应该对所有进入icu病人的病情迅速进行系统准确的评价，据此制订诊治原则。
1、在妇科主任和治疗中心护士长的指导下进行工作。
2、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。
3、接待病人热情，做好病人心理护理，向病人介绍有关检查、治疗知识，解除思想顾虑，使病人愉快地接受检查和治疗。
4、做好开诊前的一切准备工作，检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐，配合医生完成妇科手术、微波、光谱、冲洗等系列治疗。
5、做好妇科各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。
6、严格执行无菌技术操作，保持治疗室内清洁、整齐。
7、严格执行消毒隔离规范。
8、严格执行查对制度，严防差错事故。
9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。
10、做好日工作量的统计，并登记。
1、在护士长的领导下、护士指导下进行各项工作。
2、负责做好手术患者的接送和各种外勤工作。
3、负责术中各种标本及物品的外送工作，领取术中急需物品。
4、负责手术对接车的保养及维护工作，保持被服整洁。
5、负责各刷手池的用物供应、整理回收工作。
6、每日整理仪器间、麻醉准备间物品，擦拭消毒所有备用仪器设备。
7、每周六给除颤仪、应急灯充电，清洁冰箱。
8、完成护士长交给的指令性任务。
1.护士长领导下和护师指导下进行工作。
2.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。
3.做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序，实施整体护理。
4.经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告。
5.了解住院规则、宣传防病健身的知识。经常征求患者意见，做好出院指导。
6.配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。
7..协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。
8.参加部分护理教学和科研，指导实*护生的工作。
9.做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。
——厨师岗位职责 50句菁华
1、关心所属下级的思想、工作、生活。
2、遵守安全操作规程，正确使用操作工具，合理使用原材料，节约水、电、煤气等用料;
3、检查当天的日报表和明天的采购申报表。
4、检查冰箱冷库货架卫生。
5、检查当天报表和采购申报表。
6、负责厨房标准菜谱的制定，按《菜品价格核算标准》制定菜品价格，并执行《新菜品
7、正确制作各类调味品的准备工作，如葱、姜、蒜、椒等的改刀方法。
8、操作过程中严格按照流程执行，不得随意增减原材料，厉行节约
9、每日检查原材料的质量状态，及时上报检查结果
10、当日下班前提交次日原材料采购计划至采购员处
11、掌握餐厅经营情况，统筹安排厨房制作，保证按时按质按量供应各种食品。
12、搞好技术培训，提高员工的技术水*；
13、30—20.30
14、检查各岗位收档的工作，包括卫生、物品、原料存放（海鲜柜、展示柜、鱼缸鲜活）、
15、负责组织员工进行各种安全知识教育，认真执行各种安全防火操作规程。
16、检查厨房整体的安全状况。
17、参加店经理召开的管理会议。
18、对酒店的烹饪菜点质量负有直接责任。
19、掌握每天业务情况，统筹安排各个环节的工作，参与重要西餐宴会的设计，确保西餐宴会的正常进行。
20、按时完成厨师长做好对食品原材料、调料和所有使用物料的验收工作。
21、督导下级并带头履行各岗位职责和各项生产规格及标准，主持高规格会议以及重要宾客菜肴的烹制工作。
22、监督大型宴会、VIP宴会卫生安全保障工作的完成14、检查大型宴会、VIP宴会准备工作的流畅性，疏导本部门问题环节，并向总厨汇报。
23、监督检查厨房各职能部门、主管填写检查表，并查看其是否属实。
24、能主动了解教师和幼儿对伙食的反应．根据幼儿口味进行荤素搭配。每周菜单不重复，做好米面搭配，以增进幼儿食欲，保证幼儿有足够的营养。
25、做好厨房用具器、炊具等消毒工作．做好厨房包干的清洁卫生。每天小扫除，地面、灶台、桌子、台面、水池必须洗刷干净，无油腻、积垢．周末大扫除，阴沟疏通，包干到人。
26、审批后厨员工、主管及厨师长两天以下的请假。
27、完成上级交给的其它任务。
28、上道工序的操作不符合要求；
29、随时保持灶台和厨具干净卫生，烹调工作结束后，应及时将灶台、地面、炊具清洗干净；
30、每天检查煤气罐的剩余气量，确保按时供餐，做到提前通知上级领导订购煤气；
31、根据就餐人数、货源及厨房技术力量、设备条件测算当日饭菜数量;每天中餐完毕即提供各班组所需食品原料的申购单，送交运营经理审批。
32、负责对菜点质量的全面检查，对不符合烹饪要求的原料及不符合规格、质量要求的成品和半成品，及时向餐厅主任反映，并提出合理化意见和建议。
33、协助厨师长检查验收购进货源的鲜活、质量、数量是否符合要求。
34、熟练标准地烹制厨房研究制定的季节、月、周、日特色菜。
35、不准吵闹、打架、拉帮结派，影响厨房整体的团结友好，不得偷窃或私拿餐厅或他人的财产，如发现每人次罚20—200元（严重者交给*部门处理）。
36、厨房工作人员充分做好餐前准备，保证出品质量，提高上菜速度，如出现菜品令客人不满意打下来，厨房追究当事人责任，按菜谱成本价买单。
37、洗菜勤杂工保证蔬菜清洗干净，按照一拣、二洗、三过清、四整齐摆放的程序清洗各种蔬菜，如有各种蔬菜上桌被客人打下来，说有虫、草、头发、砂子、黄叶等杂物，洗菜员按菜谱成本价买单。
38、操作中严格按操作程序和参品规格、标准执行，主义为生、安全检查＆节约。
39、负责厨房标准菜谱的制定，按《菜品价格核算标准》制定菜品价格，并执行《新菜品开发程序》和《新菜品奖惩规定》。
40、负责组织开好每天晨会和主管碰头会，参加总经理主持的管理例会和每月召开的员工总结大会，制定下月工作计划，不断改进。
41、检查各岗位收档的工作，包括卫生、物品、原料存放（海鲜柜、展示柜、鱼缸鲜活）、设备保养及运转情况。
42、按酒店统一规定管好本管辖区的设备设施，做到每天检查炉灶、煤气、电源等运转情况，发现问题及时上报。
43、自觉养成卫生*惯，随时保持工作岗位及卫生包干区域的卫生整洁。
44、员工工作时，工作衣帽应穿戴整洁，不得留长发、长指甲。
45、经常与餐厅方面保持密切的联系，听取宾客意见，不断改进工作及菜品质量，满是客人要求。
46、向厨师长提供烹调调味品的申购单并负责货物验收。
47、正确保存各类剩余的原材料。
48、镐好案台及环境卫生，收拾装配菜遗留下来的盘、碗、碟等，添装各色调味料品。
49、要求快速配合前厅营业，出品恰当及时。
50、听从厨师长安排，向厨师长负责;
——员工岗位职责 50句菁华
1、有较强的沟通协调能力，应变能力强，逻辑思维清晰；
2、报纸排版。完成报纸版面的美术编辑。从版式上提高报纸的吸引力，一年完成40期美术编辑工作。
3、日常工作。配合宣传部其他岗位做好部内的接待、理论宣传教育工作。
4、商品前后陈列无粘连，横成排，竖成行。
5、大类商品纵向陈列，小类商品横向陈列。
6、定期清理货架卫生及商品卫生。
7、保质期在3个月以上，6个月以内（含6个月），生产日期不能超过保质期的三分之一，截止保质期前1个月退货。
8、不在防火通道，楼梯等安全出入口，通向消防设备和水源的通道以及配电盘（箱）处存放杂物。
9、严格执行国家、上级和公司安全管理制度，自觉接受安全教育培训，具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案，掌握本职工作的安全知识和安全技能；对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的，应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。
10、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的，公司将按相关规定和程序进行处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
11、采购要严格按流程执行并做到货比三家，控制降低采购成本，对供应商进行管理及考评，每年按一定比例更新供应商（形成表单）。
12、确保每月的项目回款、发票正常收回。
13、每天下班时，清理工作台面和机器设备清洁，台面卫生，做好卫生值日工作，日常负责打扫车间清洁卫生;
14、具有较强的语言表达能力和沟通能力
15、协助市场调研主管，按区域进行市场调研工作并形成调研报告；
16、市场竞争对手、竞争产品、竞争策略信息的收集、整理、汇报工作；
17、遵守国家法律、法规，遵守公司的各项规章制度及所属部门的管理实施细则。
18、收集招聘需求，并实施人员需求分析，拟定员工招聘计划；实施员工招聘各流程；
19、熟悉所管辖商品的名称、陈列位置、价格、库存情况和位置。
20、利用各种销售和服务技巧，提高顾客的购买欲望，实现更多的销售。
21、收集对店铺的要求和建议，建立并保证与顾客的良好关系，获得最佳的宣传和促销支持。
22、完成店长交办的各项工作。
23、负责公司工作总结材料的准备工作，组织公司各种会议，做好会议纪要的下发、跟踪、落实。
24、负责销售合同款项和清欠款项的回笼工作。
25、与促销商品配合，进行特别展示。
26、安排再订货频率，以保证商品*稳流动及销售。
27、坚持采购金额预算
28、提前做好每一期的促销计划
29、严格控制广告商品的成本和促销费用
30、检查广告商品和广告收益
31、保持衣冠、头发整洁，常剪指甲。女员工要淡装上岗，男员工不留长发、胡须。
32、对内为营销团队提供专业知识支持，对外参加各种投资交流活动。
33、代表学校参加具体的劳动仲裁、诉讼、调解活动;
34、及时对下级工作中的争议做出裁决。
35、根据各公司经营范围归类整理原始凭证、录入凭证、处理账务、编制财务报表;
36、坚守岗位，积极销售、增加客源。
37、根据宴会预订单，啦解清楚接待对象、宴会名称、国籍、身份、生活*惯、人数、宴会时间及有何特殊要求。
38、负责公司内部管理报表的编制工作，定期开展与供应商对账工作
39、参加各类商品展示会，了解新商品的动态。
40、按菜品的选料标准和操作程序选料加工，配臵凉菜。
41、严格遵守公司各项规章制度及各项安全保障制度。
42、严格按照设备操作规范进行生产和使用设备，一旦出现异常情况应及时地向组长或生产主管汇报，以便及时地排除。
43、根据生产通知单，做好印前、采购、仓库、机台、品管、司机、各部门协调工作，保证配料及时，生产及时，发货及时，提高客户满意度。
44、台椅的摆设：
45、负责日常物资申购、仓库管理等日常工作。
46、针对绿化工程进度要求，合理安排苗木、劳务与机械协进场计划;
47、熟悉苗木生态*性，懂得现场结合实际情况进行植物间的配搭以及施工中及苗木保养期的养护管理等工作;
48、中专以上学历，一年以上服务行业工作经验；
49、总工程师应忠于职责，不得擅自离开工
50、根据菜单要求，按规格进行切制、装盘。确保菜品质量及出菜速度。
——护士的岗位职责 (菁华6篇)
1.护士长领导下和护师指导下进行工作。
2.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。
3.做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序，实施整体护理。
4.经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告。
5.了解住院规则、宣传防病健身的知识。经常征求患者意见，做好出院指导。
6.配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。
7..协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。
8.参加部分护理教学和科研，指导实*护生的工作。
9.做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。
1、负责全院护理管理工作，拟定年度全院护理工作计划并组织实施。
2、负责全院护理管理制度、规范和标准的制订，做好全院护理质量控制，深入科室，对抢救危重病人的护理工作进行技术指导。
3、检查、指导各科室管理和护理质量，逐步达到制度化、常规化、规格化。每月做好护理质量分析并及时上报，为领导决策作好参谋。
4、教育全院护士以病人为中心、以质量为核心，严格执行医院的规章制度、护理技术操作常规，遵守护士行为规范，根据整体护理工作进程，定期对整体护理工作进行评价，并不断完善。
5、负责审核在职护士规范化培训及继续教育方案，大、中专护生教育管理和进修护士的管理方案。
6、根据医院对护理人员的调配、招聘、调离通知，做好护理部护理人员动态登记，了解全院护理人员在岗情况。
7、组织全院护理人员的业务技术训练，定期进行业务技术考核。
8、每月一次主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，不断提高护理质量。
9、组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推广应用，促进护理专业发展。
10、负责处理护理投诉及纠纷。
岗位要求：
1、护理专业，中专以上学历,具有相关工作经验；
2、有责任心,服务意识强；
3、有护士执业证，并可变更注册；
4、有口腔护士经验优先考虑。
岗位职责：
1、在业务主任领导下，统筹开展门店口腔护理、治疗操作、输液、消毒、院感控制等护理业务工作；确保护理质量。
2、参与拟订并贯彻各项护理规章制度和服务流程及质量标准，并落实考核工作；确保护理工作水*。
4、主持护理业务排班，并督促人员到岗到位，遵守岗位纪律；维护正常的办公秩序；
5、制定护理人员培训计划，组织护理人员进行业务技术、营销意识、服务礼仪、质量意识的培训，业务知识及操作培训，定期不定期进行业务考核水*，提供服务质量；
6、经常检查护理质量，复杂的技术应亲自执行或指导护士操作。搞好传、帮、带，不断提高技术水*。协助分管业务团队的日常管理，落实积极在门店内宣导各项规章制度和量化考核方案，协助营造良好的工作氛围；
7、护理科研和技术革新的开展，应用先进护理理论技术指导临床护理实践，并不断总结经验，促进临床护理质量的提高；
8、召开门店护士工作会议，分析护理工作情况，并定期组织护士相互检查学*和交流经验，不断提升；
9、负责审核各诊室所须材料、器械和物品。
10、完成上级领导交办的各项工作任务；
1、在护士长和护师的指导下进行工作。
2、认真执行各项规章制度，岗位职责，护理操作规程，认真执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格查对及交接班制度，消毒隔离制度，防止差错事故的发生。
3、认真做好基础护理和患者的心理护理工作。
4、认知做好危重患者的抢救工作和急救物品，药品的准备，保管工作。
5、协助医师进行治疗工作，负责采集各种检验标本。
6、经常巡视患者，密切观察记录危重患者的病情变化，如发现异常情况，及时处理并报告。
7、参加护理教学和科研工作，在工作中不断总结经验，写出论文，不断提高护理水*。
8、指导护生，护理员，配膳员，卫生员的工作。
9、负责做好患者的入院介绍，在院健康教育，出院指导，经常征求患者意见，做好说服和解释工作并采取改进搓死，在出院前做好卫生宣教工作。
10、办理入院，出院，转院，转科的手续，做好有关文件的登记工作。
11、负责病房物资，器材的使用及保管工作，并坚持勤俭节约。
1、在护士长的领导下进行工作，负责医疗器材，敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和发放，回收工作，实行下送下收。
2、经常检查医疗器材质量，如有损坏及时修补，登记并向护士长报告。
3、定期检查高压灭菌锅的的效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器械和敷料的消毒效果，发现异常，立即查找原因及上报检修。
4、无菌室内每天消毒，认真执行各项规章制度和技术操作规程，积极开展技术革新，不断提高消毒、供应工作质量，严防差错事故。
5、协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
6、增收节支，开展收旧制度。
1、在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。
2、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。
3、参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
4、协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作。
5、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。
6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学*计划，组织编写教材并担任讲课。对护士进行技术考核。
7、参加护校部分临床教学，带教护生临床实*。
8、协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。
9、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施
——物业岗位职责 50句菁华
1、公司内部各部门间沟通协调，按照工作要求及公司制度，与各部门建立的良好的沟通渠道；
2、外联单位沟通协调；
3、负责指导下属对各类公用设施设备的日常运行、维护保养及故障处理，相关设备完好率达到100%，及时发现及时处理，一般故障及时解决，重大故障不超过7天，所有故障不得影响现场运营；
4、执行公司的工作方针、政策、计划和各项指令，全面负责辖区的治安、消防、绿化、维修、卫生等管理服务工作；
5、负责对下属的日常工作管理、管理技能培训，考核与激励等。
6、协助总监制定公司年度工作计划以及*期目标并按审批内容组织实施，指导、监督所辖物业区域的工程管理服务工作，为公司各部门工作提供指导、服务与帮助；
7、上级临时交办的其他工作。
8、全面统筹物业服务中心客服、工程、安保及环境模块的工作；
9、负责审核物业服务方案，审核物业人员配置及变更；监督物业服务各项标准和规范的落地执行，监督物业管理单位按照合同条款履约；确保物业服务质量；对区县分公司物业管理单位进行指导。
10、负责完善园区安保制度，制定园区保安岗位执勤、巡逻程序和要求，督促员工逐项落实；
11、对各个岗位进行培训检查（管家接待流程、保洁人员培训、水吧人员服务意识及安防人员岗荣岗姿）
12、负责监督各部门工作节点完成度，如发现问题立即沟通及时处理；
13、负责制定月计划、年计划工作节点。
14、负责物业公司日常行政工作。
15、负责公司大型会议支持和培训活动支持,根据业务部门需求,组织各类理财投资知识及讲座;
16、对在线学*和移动学*有很强的理念和实操经验,能够跟进在线学*项目;
17、培训信息的收集、整理、统计、备案;
18、积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度并监督实施，培养、挖掘、推荐优秀人才，不断优化团队；
19、制定客户投诉处理方案，督导下属日常客户投诉的处理效率，避免投诉升级；
20、负责管理项目不同阶段业主与公司的纽带，配合部门执行相应的维护动作，保持沟通顺畅。
21、指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况，开好例会，做好总结。
22、负责服务中心工程和技术的组织、指导及管理工作，负责工程的安装验收、安全运行、维修保养等管理工作。
23、总结归纳设施设备保养计划，主持设备的日常维修保养工作，运行维修实践、制定和审定保养计划，确保设施设备处于正常、完好状态。
24、组织训练义务消防员，并具体负责组织消防演*。
25、负责对消防监控中心人员的培训、业务技能教育。
26、负责对物业管辖范围内的设备设施等管理负责。
27、根据集团提出的战略目标，制定物业公司发展战略，提出物业公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团确定后组织实施。
28、富有团队合作及敬业精神。制定物业管理计划并协调实施。熟悉物业管理操作流程及国家或地方物业管理相关法规条例掌。
29、负责管理处日常费用的审核工作。
30、负责控制所在项目的财务收支情况，除特殊事项外，确保各项支出严格按年度预算执行。
31、负责组织完成所在项目各类财务档案的装订、整理及保管工作，并于年末按公司的要求上交有关的财务资料。对于留存在本项目的财务档案应保证其安全与完整。
32、负责受理商户室内装饰报修申请，待主任审批后办理装修手续，并对装修现场进行监理纠正违规行为。
33、负责校对租户、业主联系资料，如有更改，及时通知文员对租户资料进行及时更新，负责保管租户资料。
34、检查、监督外判清洁、绿化公司的工作，发现问题及时通知承包公司处理。
35、从技术角度对公司重要人事变动提出建议或评价。
36、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责，不断提高公司业务的市场份额，同团队保持无缝沟通，共同执行项目顾问服务工作。
37、制订月度、季度及年度市场拓展工作计划，做到坚决执行和落实。
38、大专以上学历，5年以上工作经验，具备丰富的商业中心/高档住宅、写字楼市场拓展、营运管理经验熟悉了解物业管理专业政策与流程。
39、根据各种会议纪要下达的工作任务，分别跟进各项工作完成情况。
40、组织做好公司印鉴，介绍信使用保管、函电收发和报刊收订分发工作，及时编写公司大事记。
41、六年以上同行业工作经验，其中项目经理或公司部门经理岗位工作经验5年以上。
42、突发事件、危机事件及重大事故的处理与汇报;
43、执行力强，可承受较强的工作压力，沟通协调能力好。
44、对各项目日常服务工作进行监督检查，提出整改方案并跟踪落实情况；
45、公司交办的其他工作。
46、处理办公楼或商场顾客、租客的查询、投诉及给予适当的协助及服务;
47、公司日常品质管理的监督和管控，组织实施服务质量体系年度评审工作;
48、负责完成上级交办的其它任务。
49、协调设备供应商的现场安装、维护、整改等工作；保证公共设备、设施的正常使用；
50、有培训课程研发和教务工作跟进经历,拥有姣好的表达沟通能力,能与内部讲师及学员进行良好沟通;
——部长岗位职责 50句菁华
1、根据对市场的预测建立合理的安全库存，及时下达预投计划。
2、负责客户满意度的调查统计工作，将用户的意见及时反馈到公司。
3、负责各分店开业前本部物料和人员的配备工作；
4、负责各店传菜部人员选拨和人才培养工作，根据各店实际情况，对传菜部人员进行合理定编、合理调配；
5、负责文化馆行政和业务工作有关资料及报告的起草和打印上报。
6、做好行政和业务文字、图片档案的编制、管理和利用工作。
7、完成上级下达和馆领导交办的其他临时工作。
8、根据现有库存量及项目要求，审批和实施年度、月度采购计划及预算，保障生产计划及新品开发的顺利实施；
9、熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，供需心中有数。
10、组织开展市场调研，掌握市场供求行情，及时上报市场调研分析报告。
11、参与大批量商品订货的业务洽谈，检查合同的执行和落实情况。
12、参与验证及再验证工作，并负责制订本部门验证工作计划及实施细则。
13、对本部门工作人员如有因工作不认真负责、不仔细而造成的后果(设备损坏、延误生产、停工、停产)承担责任并追究至每位工作人员，同时向总经理提供事故调查分析报告。
14、编写、审核上报保健品监督管理部门的有关技术、质量书面材料。
15、负责生产工人的管理、教育、配合综合部进行考核、奖惩；
16、负责安全生产，督导员工严格执行安全生产操作规程，做好安全用电工作，预防各种危险事故的发生；
17、编制上报各种生产记录文件报表、配合技术质检部做好公司9001质量体系认证和煤矿安全认证资料等技术文件。
18、跟进生产进度，及时汇报当前订单生产完成状态，确保生产正常有序；
19、认真落实好安全生产岗位责任制，员工进入车间带好安全帽，穿好劳保鞋、做好各项防护工作确保安全生产。
20、在总经理领导下，主持质量部全面工作，履行保健食品GMP规定的生产负责人职责，组织实施GMP有关质量管理的规定，适时向企业领导提出保证产品质量的意见和改进建议。
21、负责组织制定原辅料、包装材料的质量标准和其它文件。
22、处理用户投诉的产品质量问题，指派人员或亲自回访用户。对内召开会议，会同有关部门就质量问题研究改进，并将投诉情况及处理结果书面报告企业负责人。
23、依据公司总体战略规划,组织制定各运营项目年度经营计划;
24、全面负责公司的行政、后勤、安保、车辆、基建等工作，负责行政部全体成员的统筹管理工作，督导和分配所属人员的各项工作;
25、负责公司党建、企业文化建设、工会等工作;
26、按照上级下达的任务和施工组织设计，根据实际情况拟定本项目具体的施工方法和施工组织措施，补充必要的施工规定和操作规程。
27、经常深入工地，坚持技术工作贯彻于施工全过程，检查工程质量和技术安全措施，核对图纸，核实工程数量，掌握了解工程进度，搜集资料，记好施工日记，及时填写施工原始记录，做到工程竣工一切资料齐全，签证完善。
28、完成项目部领导交办的其他工作。
29、组织和领导技术人员认真审查设计文件、施工资料，抓好文明施工管理，按标准化作业组织施工，在总工指导下，组织技术人员编制本单位的施工组织设计和重点工程实施性施工组织设计及其技术组织措施，安全、质量、环保等措施，向下属单位进行技术交底工作。
30、参加安全质量检查和安全质量事故分析调查、处理，指导职能人员把好安全质量关。
31、负责项目驻地建设、办公生活、人员配备、生活临建设施管理及相关费用预算管理工作;
32、负责内部和外部会议的会务管理工作。
33、负责办公用品、办公设备的申购、领用、维护等管理工作。
34、协助部长落实公司各项管理制度，协调各部门关系，对外宣传、*公关，做好地方行政接待工作，代表公司按规定口径进行介绍和汇报，代表公司参加各类社会活动和*会议，做好相应的报告和跟进工作；
35、负责管理内部产品可靠性实验室；
36、负责对缺陷产品的外送测量分析；
37、负责项目部工程质量管理工作的实施、验证和改进，建立健全质检部管理制度。
38、组织质量专业会议，总结推广质量管理方面的先进技术；定期汇总公司总体质量目标的实现情况，质量动态和趋势，对可能发生偏离制订预防措施，并予以纠正；参与特殊技术、特殊工艺、特殊材料和创新开发的项目工程施工组织设计编制。
39、负责识别本部门的环境因素和危险源，填写《环境因素调查表》、《危险源调查表》、反馈给技术部和安保部，加强本部门的环境保护和职业健康安全管理；接受内部审核，参加管理评审会议；与各部门和项目部进行交流、沟通。
40、参与会审施工总进度计划，组织制定现场的月、周进度计划;
41、调整组织对经营计划进行分解，确定各部门的经营性指标和工作计划；组织签订经营管理目标责任书
42、定期开展经营类统计分析工作，掌握各部门经营计划完成情况，找出经营偏差的各种原因，及时反馈，并组织制订改进措施和计划调整方案
43、负责组织施工类专业分包、材料、设备招标采购工作及相应的合同签订工作;
44、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
45、在副总的领导下对项目进度、质量、成本、安全进行控制。
46、负责部门内的日常管理。负责分解部门的工作计划，负责部门内部的人员工作安排，保证工作流程顺畅；负责部门内部的人员的绩效考核、技能培训等工作。
47、根据用户需求、结合产品功能提供合适的解决方法。
48、全面负责工程部的日常工作事宜。
49、做好公司工程施工管理工作，参与施工方案和工艺规程的审核。
50、完善项目工程部的工作流程，保证各岗位的人员清楚了解各自的工作职责。
——责任护士岗位职责 40句菁华
1、严格执行消毒隔离、无菌技术操作，预防医院感染。
2、严格执行危重、手术病人护理常规和治疗计划；对昏迷、躁动、老年、小儿病人注意安全防护，防止坠床。
3、及时书写护理记录，做好分管病人的出院护理
4、参与护理科研，积极撰写护理学术论文。
5、全程体现优质护理服务，态度好、技术高，工作认真负责。
6、认真执行三查七对制度，医嘱执行及时、正确，无遗漏。
7、严格执行交接班制度，认真做好书面、口头及床旁交接班。
8、能及时、准确评估高风险病人及高风险因素，采取有效措施，防范护理风险，无并发症及意外发生。
9、基础护理工作落实，病员保持三短六洁。
10、在科主任、护士长及责任组长指导下进行工作，认真履行本岗位职责，保证科室工作正常运行。
11、对病人实施整体护理责任包干制，对本组组员合理安排分工，按要求完成本组病人的治疗及护理工作。
12、督促辅助护士对患者病情观察、治疗用药、健康指导实行全程负责、全程管理、全面完成、全程指导。
13、及时评价护理效果，准确书写护理记录，根据患者情况调整护理计划，指导辅助护士正确运用护理程序进行护理。
14、参加晨会和床头交接班，听取夜班医护人员早交班，阅读检查交班本，核对病人一览表人数、床号。
15、参加全科室病人床头交接班，病人情况及科室安全管理交接，每日床头交接班了解各班工作情况及病人情况，
16、负责核对录入午间医嘱，及时领回所需药品交治疗班执行。
17、每月负责检查急救物品管理登记工作，保持毒麻药、急救物品完好、呈备用状态，做到 “四定”(定位置、定数量、定期检查、定人管理)，检查急救物品备用情况：氧气、吸痰器、电源插座、监护仪、抢救车及各种急救用包、管等。
18、负责核对当日长期、临时医嘱，与责任护士共同负责核对当日医嘱。
19、负责各项治疗及专科护理。负责分管患者的静脉输液、输血、肌注、皮试等。执行时间性治疗、护理工作。
20、在护士长领导下和二级岗位责任护士的指导下进行工作，有问题及时反馈上级。
21、严格认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生，参加晨会和床头交接班。病人情况及科室安全管理交接，听取夜班医护人员早交班，阅读交班本，核对病人一览表人数、床号。
22、向患者讲解住院规则、宣传防病健身的知识，经常征求患者意见，做好出院指导，接待病人或家属咨询、会诊医生等，接听电话。保持护士站整洁卫生、治疗室、诊疗室清洁管理。协助做好医嘱执行、核对工作。
23、参加护理查房、护理会诊、和护理病案讨论及业务学*和技
24、根据患者的需要，提供必要的便民措施。
25、做好晨间护理，测量生命体征并绘制体温单上，科室各类表格的填补和整理工作。
26、按整体护理要求，对所负责的患者要做到“七知道。
27、对新人院患者做好安排及介绍，通过与患者交谈、查体、根据医嘱实施护理，密切观察患者病情，随时做好护理记录。
28、负责标本收集、记录出入液量、各种引流量，监测生命体征。
29、参加查房，了解所负责患者的病情及特殊治疗的意图。
30、做好患者的健康教育及出院指导工作。
31、值班者必须在交班前完成本班的各项工作，写好病室报告及各项护理记录，处理好用过的物品。遇到特殊情况应详细交待，与接班者共同做好交接班工作方可离去。白班应为夜班做好物品准备，如抢救药品及抢救用物、氧气、吸引器、注射器、消毒敷料、常备器械、被服等，以便于夜班工作。
32、服药、注射、输液查对制度
33、发生差错、事故后，要积极采取补救措施，以减少或消除由于差错、事故造成的不良后果。
34、护理部应定期组织有关人员分析差错、事故发生的原因，并提出防范措施。
35、协助护士长对责任组护理工作进行检查及督导。
36、运用护理程序开展工作，组织指导责任护士实施整体护理，并评估实施效果。
37、按整体护理要求，对所管患者做到七知道（床号，姓名、诊断、病情、治疗、护理和饮食）。
38、负责患者的被服更换。病室定时通风，做好隔离患者的消毒隔离工作。
39、指导助理护士按要求落实患者的基础护理工作，在患者需要时提供洗头、温水擦浴、排泄等生活护理。
40、分发留验尿、便、痰等标本容器，负责标本收集、记录出入量及护理记录，监测生命体征。
