试用协议书 (菁华6篇)

试用协议书1

　　甲方：

　　乙方：________________________

　　身份证号：______________________________________

　　乙方的岗位为：_______________________

　　我公司所有员工的录用试用期为一个月，试用期满后未达到公司试用标准的员工，需对以下条款进行选择：

　　1. 延长试用期

　　试用期满后未达到公司要求的员工与公司协商决定后，自愿延长试用期时间。甲方聘用乙方为延期试用期的时间为_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方*等协商，以共同遵守。

　　2. 离职

　　试用期满后未达到公司要求的员工自动离职。

　　注：本协议的最终解释权归成都帝道投资管理有限公司所有。

　　甲方(用人单位)：__________

　　乙方(员工)：__________

　　____年_____月______日

试用协议书2

　　甲方： （以下简称甲方）

　　乙方： 医院（以下简称乙方）

　　为提高基层医疗临床治疗水*，保障人民群众的健康，甲乙双方本着互惠互利，合作双赢的原则在*等协商的基础上达成如下协议内容；

　　1：甲方为乙方免费投放一台数码**镜以及138A标准款多功能雾化臭氧妇科治疗仪，玻璃钢妇科检查床一台。所有总价格为 36.8 万元人民币。供乙方在甲方指定治疗场所使用。设备进驻乙方场所以后后，设备所有权仍归甲方。

　　2：甲方为乙方有偿提供一次性使用冲洗管以及一次性使用雾化管供乙方一次性

　　治疗使用，为了不影响乙方医院开展工作，首次配备一次性使用冲洗管以及一次性使用雾化管 支，每支单价为 元 ，合计； 元。 3：每月耗材消耗不得低于 支，否则甲方有权撤出设备。合作期间当乙方耗材使用量达到 支时，甲方将其投放的设备所有权转给医院

　　4：合作期间乙方不得使用非甲方提供的一次性耗材。

　　5：甲乙双方合作期限；

　　一、甲方权利和义务：

　　1：医疗设备的使用说明书。

　　2：提供的设备必须是合法的医疗器械。

　　3：负责设备的日常维修和保养。

　　4：甲方承诺委派专业医务及技术人员，免费安装、调试设备并及时排除设备的各种故障。并负责医疗技术培训工作。

　　二 、乙方权利与义务

　　1：须按照使用说明书进行操作，而且必须使用由甲方提供的'一次性耗材，否则由上述原因引发的医疗事故完全由乙方承担。

　　2：对外医疗宣传中把本项技术作为内容之一，在适当场所提供能够可以宣传的位置和手段。

　　3：配合甲方的宣传、调研工作，甲方组织专家团队考察时，须如实反映治疗情况、效果等。

　　4：收集并提供病原详细的检查报告，治疗过程，治愈情况及治疗过程中发现的问题。

　　补充条款：

　　三、其它事项

　　1：甲方设备进驻乙方安排的场所，乙方必须出具设备接收确认书并提供医院的资质证明和其他相关证照、手续的复印件。

　　2：协议需要双方共同遵守，如有单方违约并给对方造成损失的，应由违约方进行双倍赔偿（政策因素除外）。

　　3：未尽事宜双方本着双赢原则另行协商，本协议壹式两份，甲乙双方各执一份，一份由甲方存档，本合同具有共同效力。

　　甲 方 代 表 签 字：

　　日 期 ： 年 月 日

　　乙 方 : 医院（盖章） 乙 方 代 表 签 字:

　　日 期 ： 年 月 日

试用协议书3

　　甲方：

　　乙方：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在*等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用协议，共同遵守：

　　一、甲方聘用乙方担任本单位的司机，试用期限为一个月，自年月日起，至年月日止。试用期内，乙方不胜任驾驶员岗位的，甲方提前以口头方式通知乙方，可以解除本协议，如被甲方认可，试用期满签正式聘用协议。

　　二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书（驾驶执照等）真实有效。

　　三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度，正常工作日内按时上下班，否则，甲方可以依照内部规定进行处罚。

　　四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故，一切责任（包括个人安全、经济损失、违章罚款）由司机个人承担，并解除聘用合同。

　　五、乙方不得将车用于甲方工作之外的任何目的，车辆晚上应停放在指定地点，车钥匙交办公室，特殊情况除外，否则一切责任由司机承担。

　　六、乙方如果患病、因事等不能提供服务，必须提前向甲方请假，休假期间甲方免于支付相应天数的工资。

　　七、乙方驾驶甲方车辆发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方根据国家*有关部门出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定协调进行，负责赔偿相关费用。乙方因证照不全或交通违章被处罚款的由乙方自行承担，车辆被查扣的，扣车期间乙方还必须补偿甲方损失。乙方在责任交通事故中伤残或死亡的，甲方向车辆投保的保险公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。

　　八、试用期间的'工资报酬及待遇：

　　1、试用期甲方支付乙方月工资报酬元（以正式聘用司机月薪80%发放）；

　　2、每周至周上班，休息。

　　九、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本协议：

　　1、严重违反甲方内部规章管理制度的；

　　2、发生严重交通事故、严重扰乱甲方的工作秩序的；

　　3、不服从管理或在工作中严重有损甲方形象的；

　　4、身体条件发生变化，不能胜任驾驶员岗位的；

　　5、违反国家法律、法规，被依法劳动教养、追究刑事责任的。

　　十、试用协议期满，经双方协商一致，可以续聘；否则，此协议终止。

　　十一、违约责任：

　　1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。

　　2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。

　　3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。

　　十二、因发生不可抗力或情势变更导致本协议无法履行的，本协议终止，双方均不承担法律责任。

　　十三、本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

　　十四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方（授权委托人）签名：

　　单位盖章：

　　年月日

　　乙方签名：

　　身份证号码：

　　家庭地址：

　　联系电话：

　　年月日

试用协议书4

　　甲方：

　　乙方：

　　经双方友好协商，就甲方聘用乙方为_____为公司出纳一职，根据相关规定，双方自愿签订如下试用期协议：

　　一、财务主要工作职责

　　（1）编制财务计划，合理有效的分配、使用资金。

　　（2）对公司各种成本费用进行监督，考核和分析，以求公司节支降耗提高经济效益。

　　（3）建立健全经济核算制度，利用财务指标进行经济活动分析，洞察公司发展趋势。

　　（4）承办董事长或总经理交办的其他重大财务事项。

　　（5）按照国家财务制度认真填制会计凭证，登记会计帐薄，编制会计报表，做到手续完备，数字准确，帐目清楚。

　　（6）定期检查公司财务收入，成本费用，利润工作的执行情况，发现问题，挖掘潜力，向公司提出合理化建议。

　　（7）妥善保管会计凭证，会计帐薄，会计报表和其他会计资料。

　　（8）协调与工商、财税、银行等有关部门的工作。

　　二、协议期限

　　协议试用期____个月（ 年 月 日至 年 月 日）。试期后，考核合格且双方协商同意，乙方愿意继续合作，必须签订书面劳动合同书；若乙方不继续合作，双方的协议在试用期后即行终止。

　　三、工资待遇

　　经协商，乙方工资待遇为月薪 元。

　　四、甲乙双方权利和义务

　　1、协议试用期间，甲方有权酌情安排乙方培训、学*，要求乙方随叫随到，并保持通讯畅通。乙方有义务参加甲方组织的相关学*培训活动。

　　2、乙方在协议试用期内必须遵守国家法令和甲方各项规章制度，如有违反甲方可立即解聘乙方，严重违法乱纪者，交*机关处理。

　　3、乙方在协议试用期内，有严重失误或给甲方带来较大的经济或财产损失者，甲方有权要求乙方赔偿损失，通常按进货价全价（可按每年 15％折旧）或按零售价的` 70％赔偿，并有权辞退乙方。

　　4、如甲方发现乙方实际个人情况（包括各种证件）与其个人简历资料不符时，甲方有权辞退乙方，并扣除乙方工资、奖金、岗位补贴及技术补助等作为对甲方欺骗的惩罚。

　　5、乙方必须遵守甲方的《公司管理规定》，在受约束的同时享受等同员工惩罚和奖励，福利除外。

　　6、乙方在试用期间，应注意自身安全，乙方未享受各项保险和福利。

　　五、解除、变更、续签协议条款

　　1、协议试用期间每个月进行1次考核，技能较差者，可考虑降低工资聘用或无条件解聘。

　　2、协议试用期结束后，经考核合格者，甲、乙双方可签续聘协议或合同，如考核不及格，则无条件解聘。

　　3、双方在协议试用期内均有解除协议的权利，但必须提前一周通知对方，并办妥工作移交手续和物品交接事宜，方可解除本协议，方能核算薪资，否则无薪。

　　4、经双方协商，如乙方在与甲方签订本协议后工作不满3个工作日提出解除本协议，甲方不支付乙方工资；工作满3个以上工作日后提出解除本协议，甲方按实际工作天数支付乙方工资，工资在乙方办理好相关手续后，3个工作日内甲方按实际工作天数支付乙方工资（可到出纳处领取或打入乙方指定的帐号）。

　　5、如乙方未经甲方同意（未办好离职手续）自动离职，甲方则视乙方为自动放弃工资及其它补贴处理。如涉及到甲方财产损失，将追究其本人的经济和法律责任。

　　六、 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，经双方签字（盖章）后即生效。

　　甲方签字（盖章）：

　　代 表 ：

　　乙方签字（盖章）：

　　身份证号码：

　　联系电话：

　　签订日期： 年 月 日

试用协议书5

　　甲方：_________

　　乙方：_________ 身份证号码：_________

　　乙方自愿试用甲方设备，甲方负责免费安装，甲乙双方本着利泽信义、互惠合作的原则，签订本协议。

　　一、试用机型：

　　家用壁挂分体机（分体机）型bg50□零售价_________ 网众团购价_________

　　家用温热标准型bl50w □零售价_________ 网众团购价_________

　　家用电子冷热型bl50d □零售价_________ 网众团购价_________

　　商用一体机b50 □零售价_________ 网众团购价_________

　　二、试用时间：_________至_________，共计_________天。

　　三、安装详细地址：_________

　　四、甲方权利与义务：

　　1、甲方在指定期限内免费提供一台乙方选定的试用机型试用，甲方保证所提供试用产品为合格产品，在_________（范围）内并负责免费上门安装。

　　2、试用期间甲方有权向乙方询问产品试用相关问题。

　　3、甲方在试用期间不得无故向乙方取回试用产品，除非甲方证明乙方有损害甲方权益的`行为发生。

　　4、试用期间，甲方负责对试用产品修理，如因乙方人为因素损坏，维修费用由乙方承担，且根据损坏程度甲方有权依其合理的判断决定是否由乙方按本合同第一条约定之价款购买该被损坏的机器。

　　5、在乙方试用产品期间，甲方拥有该产品的合法所有权，试用截止日期后乙方不得无故或寻找任何借口留置试用产品，否则，甲方有权追一切相关费用，包括但不限于该设备价款、设备装拆劳务费（180元/次）、设备运输费（50元/次）、设备折旧费（10元/天）等。

　　五、乙方权利与义务

　　1、乙方须提供有效证明，确保乙方拥有安装场地的所有权或使用权。

　　2、试用甲方提*品，乙方可在试用前检验试用产品是否为合格产品。

　　3、试用期内乙方可就试用产品的任何问题向甲方提出咨询，甲方将解答。

　　4、试用期间，乙方承担妥善保管、合理使用产品职责，保证产品外表无划痕、标签完整无破损、零配件和说明书完整等责任和义务。未经甲方书面同意，不得将试用产品转移、拆卸、转借、出租或赠与他人，更不可用做其他商业用途；

　　5、乙方在使用后愿意购买该试用产品，可享受甲方提供的网众团购价（零售标价_________折）。

　　6、乙方必须承担按时归还试用产品的义务，如未能在_________年_________月_________日前向甲方归还，甲方有权按照第四．5条约定追讨相关费用。

　　7、试用期间，乙方可以退还甲方产品，但必须保证产品等相关完好无损。

　　8、在以下情况下认为乙方自动购买该设备：

　　（1）将设备转移、拆卸，转借、出租或赠与任何第三方使用，用做其他商业用途。

　　（2）损坏设备外观。

　　（3）撕毁设备相关资料和保修服务卡。

　　（4）超过试用期未将设备归还给甲方。

　　六、纠纷解决方式

　　凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方本着友好合作原则协商解决。如果友好协商后还不能解决，争端应提交仲裁。仲裁应由双方商定的_________仲裁委员会根据其仲裁法则和程序进行仲裁；仲裁裁决应为最终裁决，对双方均具有约束力。

　　七、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方（签章）：_________乙方（签章）：_________

　　法定代表人（签章）：_________ 法定代表人（签章）：_________

　　电 话：_________ 电 话：_________

　　通讯地址：_________ 通讯地址：_________

　　邮政编码：_________ 邮政编码：_________

　　签订时间：_________年___月___日 签订时间：_________年___月___日

　　协议签订地：_________ 协议签订地：_________

试用协议书6

　　甲方：

　　乙方：

　　根据国家有关规定及我局工作制度，为促使驾驶员试用期内安全驾驶，明确安全责任，经甲乙双方按照合法、公*、*等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本协议。

　　一、乙方自20xx年8月1日起作为驾驶员在甲方试用，试用期三到六个月。

　　二、试用期内，乙方应当遵守甲方依法制定的各项劳动规章制度，遵守职业道德，接受甲方的劳动管理，保质保量完成生产（工作）任务。乙方应遵守国家有关法律法规驾驶使用车辆，不得公车私用。

　　三、试用期内，乙方按照甲方工作安排进行正常公务活动中发生交通意外、事故的，按甲方有关规定处理。乙方违反国家法律法规、甲方各项劳动规章制度及公车私用导致交通意外、事故，造**身伤害、财产损失的，责任自负。

　　甲方：

　　乙方：

　　法人代表：

　　二〇XX年十月十日

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试用协议书 (菁华6篇)（扩展1）

——产品试用协议书 (菁华6篇)

产品试用协议书1

　　本协议本着*等互利，公*公正的'原则制定。

　　甲方为公司，乙方为。

　　根据员工与公司签订的劳动合同，试用期将于月日结束。

　　经部门主管及人事部调查考核，综合考核结果与实际表现，未能达到公司要求，因此根据《劳动合同法》第十九条相关规定，延长员工试用期个月，直至年月日止，以作深入考核。

　　本协议均属双方自愿接受，并于本协议上签名确认，人事部留存备档。

　　本协议一式两份，员工本人一份，人事部留存一份。

　　甲方：公司

　　乙方：

　　日期：年月日

　　日期：年月日

产品试用协议书2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方本着友好协商、互惠互利、共同参与的原则进行合作，现就有关乙方试用甲方高效节电系统产品一事达成如下协议：

　　一、甲方责任和权利

　　1、甲方负责提供高效节电系统产品及有关产品技术资料，技术规范。

　　2、甲方负责对乙方人员进行技术培训和技术咨询。

　　3、甲方负责产品售后服务。

　　二、乙方责任和权利

　　在试用期内，乙方有责任按规定方式操作，避免使用不当造成试用设备及其他设备的损坏。

　　乙方保证不侵犯甲方在其产品上的专利权、商标权，专有技术及产品相关资料的版权。

　　三、甲、乙双方合作方式

　　1、甲、乙双方在签订正式试用协议前，应向对方出示各自的工商营业执照等必要法律文件。甲乙双方在签订具体购货协议后，乙方负责提供高效节电系统安装时所需的环境，配合甲方的技术人员安装调试。

　　2、甲方提供乙方一台试用设备(_________，功率_________KVA，最大输出电流_________A)作为乙方所选定的试用，该回路最大电流不超过_________A甲方负责在签订具体试用协议后一周内把样机发往乙方所在地，甲方负责该样机的运送及与此相关费用，乙方负责高效节电系统试用时的连接电缆及附件。

　　3、货物到达后_________日内，乙方保证及时安装到设备上(甲方负责安排安装人员协助、指导、培训、安装)。安装后双方须当时测量节电结果，如试用产品能达到15%的节电率，(节电率=(原电压原电流-节电后电压节电后电流)/原电压原电流，或者可用电表测量节电率，乙方在安装高效节电系统前先装三相电表一块，用于测量用电量，测试一天，安装节电系统后测试一天，保证用电时间相同，然后依此算出节电率)，乙方接受产品，当即付全款。该机试用时若节电率达不到上述值(即低于15%)，乙方有权退货，并将该样机交还甲方。协议执行过程中，乙方不得提出各种不当理由拒绝或延期归还款，如逾期付款，按每日5收取乙方滞纳金。

　　四、甲方对高效节电系统产品保修二年，但如产品因人为使用不当发生故障，由乙方承担相应维修费用。

　　五、本协议未尽事宜，由双方协商解决或修改补充。如遇纠纷或争执，可提交_________仲裁委员会仲裁。

　　六、本协议自甲，乙双方签字盖章之日起生效。

　　七、本协议一式两份，甲，乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

产品试用协议书3

　　签订日期：

　　甲方：

　　乙方：

　　为让乙方有更好的机会体验名品环保引擎性能向上剂，乙方作为甲方活动产品的使用方，为在此次试用之前乙方对甲方的产品及服务有一个熟悉、了解的过程，双方在共同商议之后，双方本着诚信、自愿、*等、公*的原则，达成如下协议：

　　一、 本协议所涉及的产品规格、数量

　　产品名称

　　产品规格

　　数量

　　单位

　　单价(元)

　　总价(元)

　　备 注

　　名品环保引擎向上剂

　　升

　　瓶

　　合同总金额(大写)：人民币：元整

　　合计：

　　二、付款方式与违约责任

　　1、试用期： 年 月 日至 年 月 日内属于试用期,试用期时间为15天，活动试用截至日期为 年 月 日。

　　2、按照产品市场价60%作为试用期风险押金，40%以实物或有效证件抵押。

　　3、在试用期过程终止后，乙方未按照评审要求提交试用产品评测，甲方有权收取相应赔偿，乙方在试用期终止后三天内仍未与甲方联系，则视为乙方同意以全额风险金购买试用产品。

　　4、在试用期中止后，乙方符合甲方提出试用产品评测文章要求（包括试用前后公里数油耗对比），并通过评分名列前20名的用户可以团购价购买销售产品。

　　三、权利与义务

　　1、乙方的权利及义务

　　乙方有义务保证试用数据的真实性，保证参与测试车辆无故障，乙方有根据甲方要求报告试用进行程度数据的义务，乙方应随时截取相应的证据与图片并予以保留并且交与甲方。

　　2、甲方的权利和义务

　　甲方有全程监控权，甲方有权随时向乙方了解其产品在乙方试用期内的任何数据。

　　甲方有义务保证产品真实有效，无效退款。

　　四、参与试用资格

　　双方应本着公*、互信的原则制定以上标准，并依据执行，若有不尽之处，再友好协商判定。

　　1、试用者资质

　　有购买10瓶以上意向与能力，并愿意真实与他人交流试用心的者；有代销产品意向并有抵押资质者；具有一定群体影响力并能证明其影响力者；

　　2、合同一式两份，甲、乙双方各执一份，签字后立即生效。若本合同有不尽之处，双方本着友好合作的态度共同协商制定其它协议，与本合同共同使用。

　　本合同最终解释权属于大连金宇环保科技有限公司所有。

　　甲方：

　　（签字）

　　乙方：

　　（签字）

　　经销商代表：

　　身份证号码：

　　日期：

　　日期：

　　电话：

　　电话：

　　传真：

　　住址：

产品试用协议书4

　　出卖人：_________（以下简称甲方）

　　买受人：_________（以下简称称乙方）

　　兹为货物买卖，经双一致方同意签订协议如下：

　　第一条乙方向甲方订购_________货物2台试用，协议签订后个工作日内由甲方交付货样同品同种类同质的货物_________2台于乙方试用。试用期满，乙方对甲方产品无异议的应与甲方签订后续20台同类产品的买卖合同。产品具体性能及参数见附表1。

　　第二条本件产品买卖货款议定每件人民币万_________仟佰元（共人民币 _________万仟佰元）。乙方应于合同签订后的3个工作日内交付甲方货款总价值的%（人民币万元），甲方在收到款项后3个工作日内即行发货。

　　第三条乙方试用期为天，试用期满，乙方应将试用结果及时以书面形式通知甲方。乙方没有通知或怠于通知的，视为乙方认可。并于试用期满之日起接受甲方产品和本合同内容。

　　第四条试用期满，乙方没有对甲方产品提出异议的，应自使用期满之次日起与甲方签订20台相同产品的买卖合同。合同具体内容另行约定。

　　第五条在试用期内，乙方提出合理理由并有确切证据证明甲方产品存在技术缺陷，不能满足乙方正常生产需要的，应于发现该问题的3个工作日内以书面形式通知甲方，甲方在收到通知后应及时派技术人员查验、修理。经修理仍不能满足乙方要求或乙方有正当理由认为没有修理的需要时，该试用合同终止。

　　第六条试用合同终止后，乙方应原本返还甲方产品。甲方在扣除乙方试用期内的合理费用后返还甲方预付款。

　　第七条试用期满，乙方既不与甲方签订后续20台同类产品买卖合同，又不支付2台试用产品余款的，甲方有权于3个工作日内以书面形式予以催告。乙方在收到甲方催告后的2个工作日内仍不付款也不签订后续合同的，甲方有权收回交付的产品。乙方交付的预付款部分不予退还。并收取合同总价款的%作为违约金。

　　第八条乙方预知届期不能付款的，可于5个工作日前通知甲方展延日期交货。是否同意由甲方决定。

　　第九条产品价格如有升降变动的，各不得主张增减，或借故解除合同等情况。

　　第十条甲方如不能照期交付或仅能为一部分的交付，应于日前通知乙方延缓日期；但乙方不同意时可解除本协议。因此致乙方受有损害时，乙方可请求赔偿，甲方决无异议。

　　第十一条因天灾事变或其他不可抗力事由，致甲方不能照期交货或不能为全数的交付，可延缓期日。但其延缓日数应经双方议定。由此造成的损失双方自行承担。

　　第十二条在履行本合同的过程中发生争议，双方当事人应通过友好协商的方式解决，若友好协商解决未果，则双方一致同意提请北京市海淀区人民法院处理。

　　第十三条本合同一式两份，经甲乙双方签字盖章后生效。甲、乙双方各执一份，具有同等效力。附件与本合同具有同等法律效力，并同时使用。

　　卖方（甲方）：_________

　　地址：_________

　　买方（乙方）：_________

　　地址：_________

　　_________年_________月_________日

产品试用协议书5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方就试用技术有限公司产品，经友好协商达成共识，并签订本协议。

　　1、试用产品清单及价格

　　2、交货时间及方式：甲方于_________年7月3日送货到乙方工厂所在地。

　　3、试用期限：乙方收到产品之日起计算，试用时间为15天，即_________年7月3日——_________年7月17日。

　　4、安装：甲方负责安装。

　　5、备注：乙方试用过程中不得损坏样品或打开拆卸；若乙方在试用过程中人为原因造成产品的破损，配件不全等，以及因外界不可抗因素所造成的产品或其零部件损坏，乙方按第一条中的价格全额购买该样品。若产品本身出现质量问题则与乙方无关。

　　6、本样品在乙方确认购买前的所有权属于甲方，乙方无处置权。

　　7、试用期后，若乙方不接受该产品，甲方在确认样品无损坏后，自行收回该样品，合同亦终止。

　　8本协议一式两份，双方各执一份，双方盖章签字后生效；

　　协议执行中发生纠纷，双方应友好协商解决。

　　甲方：_________（盖章） 乙方：_________（盖章）

　　代表：_________ 代表：_________

　　日期： _________日期：_________

产品试用协议书6

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方本着友好协商、互惠互利、共同参与的原则进行合作，现就有关乙方试用甲方高效节电系统产品一事达成如下协议：

　　一、甲方责任和权利

　　1.甲方负责提供高效节电系统产品及有关产品技术资料，技术规范。

　　2.甲方负责对乙方人员进行技术培训和技术咨询。

　　3.甲方负责产品售后服务。

　　二、乙方责任和权利

　　在试用期内，乙方有责任按规定方式操作，避免使用不当造成试用设备及其他设备的损坏。

　　乙方保证不侵犯甲方在其产品上的专利权、商标权，专有技术及产品相关资料的版权。

　　三、甲、乙双方合作方式

　　1.甲、乙双方在签订正式试用协议前，应向对方出示各自的工商营业执照等必要法律文件。甲乙双方在签订具体购货协议后，乙方负责提供高效节电系统安装时所需的环境，配合甲方的技术人员安装调试。

　　2.甲方提供乙方一台试用设备(_________，功率_________KVA，最大输出电流_________A)作为乙方所选定的试用，该回路最大电流不超过_________A甲方负责在签订具体试用协议后一周内把样机发往乙方所在地，甲方负责该样机的运送及与此相关费用，乙方负责高效节电系统试用时的连接电缆及附件。

　　3.货物到达后_________日内，乙方保证及时安装到设备上(甲方负责安排安装人员协助、指导、培训、安装)。安装后双方须当时测量节电结果，如试用产品能达到15%的节电率，(节电率=(原电压原电流-节电后电压节电后电流)/原电压原电流，或者可用电表测量节电率，乙方在安装高效节电系统前先装三相电表一块，用于测量用电量，测试一天，安装节电系统后测试一天，保证用电时间相同，然后依此算出节电率)，乙方接受产品，当即付全款。该机试用时若节电率达不到上述值(即低于15%)，乙方有权退货，并将该样机交还甲方。协议执行过程中，乙方不得提出各种不当理由拒绝或延期归还款，如逾期付款，按每日5收取乙方滞纳金。

　　四、甲方对高效节电系统产品保修二年，但如产品因人为使用不当发生故障，由乙方承担相应维修费用。

　　五、本协议未尽事宜，由双方协商解决或修改补充。如遇纠纷或争执，可提交_________仲裁委员会仲裁。

　　六、本协议自甲，乙双方签字盖章之日起生效。

　　七、本协议一式两份，甲，乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

　　法定代表人(签字)：___法定代表人(签字)：___

　　地址：_________________地址：_________________

　　邮编：_________________邮编：_________________

　　电话：_________________电话：_________________

　　传真：_________________传真：_________________

　　开户行：_______________开户行：_______________

　　帐号：_________________帐号：_________________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　签订地点：_____________签订地点：____________

试用协议书 (菁华6篇)（扩展2）

——试用协议书 (菁华10篇)

试用协议书1

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方本着友好协商、互惠互利、共同参与的原则进行合作，现就有关乙方试用甲方高效节电系统产品一事达成如下协议：

　　一、甲方责任和权利

　　1.甲方负责提供高效节电系统产品及有关产品技术资料，技术规范。

　　2.甲方负责对乙方人员进行技术培训和技术咨询。

　　3.甲方负责产品售后服务。

　　二、乙方责任和权利

　　在试用期内，乙方有责任按规定方式操作，避免使用不当造成试用设备及其他设备的损坏。

　　乙方保证不侵犯甲方在其产品上的'专利权、商标权，专有技术及产品相关资料的版权。

　　三、甲、乙双方合作方式

　　1.甲、乙双方在签订正式试用协议前，应向对方出示各自的工商营业执照等必要法律文件。甲乙双方在签订具体购货协议后，乙方负责提供高效节电系统安装时所需的环境，配合甲方的技术人员安装调试。

　　2.甲方提供乙方一台试用设备(_________，功率_________KVA，最大输出电流_________A)作为乙方所选定的试用，该回路最大电流不超过_________A甲方负责在签订具体试用协议后一周内把样机发往乙方所在地，甲方负责该样机的运送及与此相关费用，乙方负责高效节电系统试用时的连接电缆及附件。

　　3.货物到达后_________日内，乙方保证及时安装到设备上(甲方负责安排安装人员协助、指导、培训、安装)。安装后双方须当时测量节电结果，如试用产品能达到15%的节电率，(节电率=(原电压原电流-节电后电压节电后电流)/原电压原电流，或者可用电表测量节电率，乙方在安装高效节电系统前先装三相电表一块，用于测量用电量，测试一天，安装节电系统后测试一天，保证用电时间相同，然后依此算出节电率)，乙方接受产品，当即付全款。该机试用时若节电率达不到上述值(即低于15%)，乙方有权退货，并将该样机交还甲方。协议执行过程中，乙方不得提出各种不当理由拒绝或延期归还款，如逾期付款，按每日5收取乙方滞纳金。

　　四、甲方对高效节电系统产品保修二年，但如产品因人为使用不当发生故障，由乙方承担相应维修费用。

　　五、本协议未尽事宜，由双方协商解决或修改补充。如遇纠纷或争执，可提交_________仲裁委员会仲裁。

　　六、本协议自甲，乙双方签字盖章之日起生效。

　　七、本协议一式两份，甲，乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)：_________

　　乙方(盖章)：_________

　　法定代表人(签字)：___

　　法定代表人(签字)：___

　　地址：_________________

　　地址：_________________

　　邮编：_________________

　　邮编：_________________

　　电话：_________________

　　电话：_________________

　　传真：_________________

　　传真：_________________

　　开户行：_______________

　　开户行：_______________

　　帐号：_________________

　　帐号：_________________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

　　签订地点：_____________

　　签订地点：____________

试用协议书2

　　甲方：成都帝道投资管理有限公司

　　乙方：________________________

　　身份证号：______________________________________

　　乙方的岗位为：_______________________

　　我公司所有员工的录用试用期为一个月，试用期满后未达到公司试用标准的员工，需对以下条款进行选择：

　　1. 延长试用期

　　试用期满后未达到公司要求的员工与公司协商决定后，自愿延长试用期时间。甲方聘用乙方为延期试用期的时间为_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方*等协商，以共同遵守。

　　2. 离职

　　试用期满后未达到公司要求的'员工自动离职。

　　注：本协议的最终解释权归成都帝道投资管理有限公司所有。

　　乙方：（签字）

　　签订日期：

试用协议书3

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方在互相了解，相互信任的基础上，本着*等自愿、真诚合作的原则，就乙方试用甲方的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的事宜，经友好磋商达成如下协议：

　　一、甲方的'责任与义务：

　　1） 甲方向乙方免费提供《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用。

　　2） 在试用期内，甲方向乙方免费提供咨询服务。

　　3） 对乙方提出的技术问题，甲方将及时予以响应。

　　二、乙方的责任与义务：

　　试用期后，乙方及时向甲方归还软件、软件加密器和全部其它资料。

　　三、试用期限：

　　甲方向乙方提供的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用周期为二个月。

　　四、特别声明事项：

　　本协议仅仅是一个试用协议，协议的签署与乙方今后是否购买甲方的产品没有任何关系。

　　五、文本：

　　本协议书一式两份，甲乙双方各执壹份。

　　六、本合同双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：上海宇龙软件工程有限公司

　　单位公章：

　　代表：

　　年 月 日

　　乙方:

　　单位公章：

　　代表：

　　年 月 日

试用协议书4

　　协 议

　　甲方：

　　乙方：XX医院 科室

　　为了使先进的医疗设施设备更好地造福患者，甲、乙现就某某医疗设施设备之使用达成如下约定：

　　一、 甲方提供给乙方某某设施（设备等） 套（台），其规格型号为： ，产品配置为： 。甲方确保其所提供的`设施（设备等）及配套设施、试剂等符合国家质量标准，依法拥有医疗相关器械注册许可证，并拥有完整的知识产权。

　　二、 甲方负责对该设施（设备等）安装、调试及正常使用以及维修、维护，并承担相关费用。

　　三、 甲方负责对乙方工作人员进行操作培训，直至乙方人员完全能够使用该设施（设备等）为止。

　　四、 甲方以优惠价向乙方提供相关试剂或其他相关维持本设施（设备等）正常运作的相关消耗品。

　　五、 乙方在甲方的指导下对该设施（设备等）进行日常使用，包括提供与该设施（设备等）相匹配的场所，配备相应人员进行操作。该设施（设备等）因产品自身缺陷、安装调试之失误或火灾、水患等因素造成的损坏之后果，乙方不承担责任。

　　六、 试用期内，乙方使用该设施（设备等）的收入，归乙方所有。双方均明确认为该收入系为维持该设施（设备等）日常运作之所需，并非乙方盈利所得。

　　七、 因使用该设施（设备等）所造成的医疗纠纷由甲方负责，乙方负责协调。

　　八、 甲方因违反上述第一条之约定而造成的纠纷概由甲方负责，甲方赔偿乙方的损失，并同时承担违约责任，支付给乙方违约金 万元。因本条前述原因，乙方有权随时终止本协议。

　　九、 本设施（设备等）试用期为xx年，自 起至 止。期满后该设施（设备等）归由乙方所有，或双方协商决定该设施（设备等）之所有权归属。

　　十、 因本协议而产生的纠纷，由乙方所在地法院管辖。

　　甲方：

　　乙方：XX医院 科室

　　年 月 日

试用协议书5

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方在互相了解，相互信任的基础上，本着*等自愿、真诚合作的原则，就乙方试用甲方的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的事宜，经友好磋商达成如下协议：

　　一、甲方的责任与义务：

　　1） 甲方向乙方免费提供《现代汽车维修仿真软件》1.0版的.试用。

　　2） 在试用期内，甲方向乙方免费提供咨询服务。

　　3） 对乙方提出的技术问题，甲方将及时予以响应。

　　二、乙方的责任与义务：

　　试用期后，乙方及时向甲方归还软件、软件加密器和全部其它资料。

　　三、试用期限：

　　甲方向乙方提供的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用周期为二个月。

　　四、特别声明事项：

　　本协议仅仅是一个试用协议，协议的签署与乙方今后是否购买甲方的产品没有任何关系。

　　五、文本：

　　本协议书一式两份，甲乙双方各执壹份。

　　六、本协议书双方签字盖章之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　单位公章： 单位公章：

　　代表： 代表：

　　年 月 日 年 月 日

试用协议书6

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方在互相了解，相互信任的基础上，本着*等自愿、真诚合作的`原则，就乙方试用甲方的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的事宜，经友好磋商达成如下协议：

　　一、甲方的责任与义务：

　　1） 甲方向乙方免费提供《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用。

　　2） 在试用期内，甲方向乙方免费提供咨询服务。

　　3） 对乙方提出的技术问题，甲方将及时予以响应。

　　二、乙方的责任与义务：

　　试用期后，乙方及时向甲方归还软件、软件加密器和全部其它资料。

　　三、试用期限：

　　甲方向乙方提供的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用周期为二个月。

　　四、特别声明事项：

　　本协议仅仅是一个试用协议，协议的签署与乙方今后是否购买甲方的产品没有任何关系。

　　五、文本：

　　本协议书一式两份，甲乙双方各执壹份。

　　六、本协议书双方签字盖章之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　单位公章： 单位公章：

　　代表： 代表：

　　年 月 日 年 月 日

试用协议书7

　　甲方：

　　乙方：XX医院科室

　　为了使先进的医疗设施设备更好地造福患者，甲、乙现就某某医疗设施设备之使用达成如下约定：

　　一、甲方提供给乙方某某设施（设备等）套（台），其规格型号为：xx，产品配置为：xx。甲方确保其所提供的设施（设备等）及配套设施、试剂等符合国家质量标准，依法拥有医疗相关器械注册许可证，并拥有完整的知识产权。

　　二、甲方负责对该设施（设备等）安装、调试及正常使用以及维修、维护，并承担相关费用。

　　三、甲方负责对乙方工作人员进行操作培训，直至乙方人员完全能够使用该设施（设备等）为止。

　　四、甲方以优惠价向乙方提供相关试剂或其他相关维持本设施（设备等）正常运作的相关消耗品。

　　五、乙方在甲方的.指导下对该设施（设备等）进行日常使用，包括提供与该设施（设备等）相匹配的场所，配备相应人员进行操作。该设施（设备等）因产品自身缺陷、安装调试之失误或火灾、水患等因素造成的损坏之后果，乙方不承担责任。

　　六、试用期内，乙方使用该设施（设备等）的收入，归乙方所有。

　　双方均明确认为该收入系为维持该设施（设备等）日常运作之所需，并非乙方盈利所得。

　　七、因使用该设施（设备等）所造成的医疗纠纷由甲方负责，乙方负责协调。

　　八、甲方因违反上述第一条之约定而造成的纠纷概由甲方负责，甲方赔偿乙方的损失，并同时承担违约责任，支付给乙方违约金万元。因本条前述原因，乙方有权随时终止本协议。

　　九、本设施（设备等）试用期为年，自起至止。期满后该设施（设备等）归由乙方所有，或双方协商决定该设施（设备等）之所有权归属。

　　十、因本协议而产生的纠纷，由乙方所在地法院管辖。

　　甲方：

　　乙方：XX医院科室

　　年月日

试用协议书8

　　甲方(设备提供方)：大康嘉和医疗科技（北京）有限公司 乙方(设备使用方)：

　　一、甲乙双方经友好协商，就以下医疗设备(以下简称“设备”)的投放合作事宜，达成如下协议：

　　投放设备：利普刀手术治疗系统

　　设备名称：DD-2型LeeP利普刀手术治疗系统

　　数 量：壹台

　　约定投放期限：两年

　　约定价值：40000元人民币

　　二、双方合作期为 20xx年月日至 20xx年月

　　三、在本协议规定的合作期内，设备所有权归甲方所有。

　　四、甲方提供以上医疗设备供乙方使用，在合作期内，甲方负责进行设备使用培训及保修服务。

　　1）乙方接受设备，并保证设备的正常使用。

　　2）乙方须配备专门的设备使用操作人员，并对安全性和有效性负责，甲方不对乙方经营活动中的误诊、误操作或因操作不当造成的`后果负责。

　　3）乙方负责对设备进行妥善保管，如遗失或损坏，乙方必须按仪器约定价值进行赔偿。

　　五、乙方使用设备进行经营活动，并按国家物价部门制定的标准取得收入。

　　1）甲方负责设备的维护维修。

　　2）双方约定设备收益分配为：投放设备的每月营业收入除去材及设备损耗之外，甲方收取营业收入总额的60%，以现金形式支付于甲方授权代理人，乙方获取营业收入总额40%。

　　举例：如20xx年10月1日至10月31日乙方通过设备使用而取得的收入为5000元，配件消耗为800元，则乙方支付给甲方的设备合作费为(5000-800)×60% =2520元。

　　3）乙方应安排专人对设备进行管理，并对每日手术数量进行认真统计，并做到真实有效，甲方有权查阅和提出建设性意见和建议，每月最后一日甲乙双方当场对本月的手术量进行月统计并汇总。

　　4）甲乙双方每月最后一日进行兑帐核算确认，十日内支付约定百分比的款项于甲方，超出支付期限后，乙方应付甲方当月收取金额10%/日滞纳金，遇法定节假日延顺至正常工作日。

　　5）在本合作期内，乙方支付给甲方的设备收益分成不得低于壹仟元/月，不足壹仟元按壹仟元收到，且必须按时支付，如连续三个月只付给甲方壹仟元，双方合作期限延长半年，以此类推。

　　6）设备所使用的耗材乙方只能从甲方处购进，乙方不得私自外购配件耗材，由于乙方外购配件耗材对设备使用造成损坏的或由于乙方保管不当造成设备无法使用的（地震等非人为不可抗力面除外）或已方单方解除合同的，甲方一次性收取违约乙方设备约定金额40000元，并一次性支付于甲方，合同终止。

　　7）投放设备（利普刀）配件耗材价格约定如下：

　　①电极刀头 100元/支

　　②中性负极板 100元/包（5片）

　　③手控刀笔 100元/支

　　④脚踏开关 850元/只

　　⑤极板电缆线 130元/条

　　六、乙方支付甲方投放设备收益分成的时间为：每月5日前支付上月分成款项，并以现金形式支付于甲方。

　　七、达到合作期限后，甲方将设备无偿赠送给乙方，设备所有权归乙方。

　　八、在执行本协议的过程中如出现争议，双方应友好协商解决，不能解决的，任何一方均可向当地人民法院提起诉讼。

　　甲方(设备提供方): 大康嘉和医疗科技（北京）有限公司

　　代表人签字盖章:

　　地 址:北京市通州区通胡大街23-5号中北商厦303B

　　电 话:010-57419813 52882096 传 真:010-51070322 日 期:20xx/10/10

　　开户行: *建设银行北京通州运河支行

　　帐 号: 11001042800053009575

　　乙方(设备使用方):

　　代表人签字盖章:

　　地 址:

　　电 话:

　　传 真:

　　日 期：

试用协议书9

　　协 议

　　甲方：

　　乙方：XX医院 科室

　　为了使先进的医疗设施设备更好地造福患者，甲、乙现就某某医疗设施设备之使用达成如下约定：

　　一、 甲方提供给乙方某某设施（设备等） 套（台），其规格型号为： ，产品配置为： 。甲方确保其所提供的设施（设备等）及配套设施、试剂等符合国家质量标准，依法拥有医疗相关器械注册许可证，并拥有完整的知识产权。

　　二、 甲方负责对该设施（设备等）安装、调试及正常使用以及维修、维护，并承担相关费用。

　　三、 甲方负责对乙方工作人员进行操作培训，直至乙方人员完全能够使用该设施（设备等）为止。

　　四、 甲方以优惠价向乙方提供相关试剂或其他相关维持本设施（设备等）正常运作的相关消耗品。

　　五、 乙方在甲方的指导下对该设施（设备等）进行日常使用，包括提供与该设施（设备等）相匹配的场所，配备相应人员进行操作。该设施（设备等）因产品自身缺陷、安装调试之失误或火灾、水患等因素造成的损坏之后果，乙方不承担责任。

　　六、 试用期内，乙方使用该设施（设备等）的`收入，归乙方所有。双方均明确认为该收入系为维持该设施（设备等）日常运作之所需，并非乙方盈利所得。

　　七、 因使用该设施（设备等）所造成的医疗纠纷由甲方负责，乙方负责协调。

　　八、 甲方因违反上述第一条之约定而造成的纠纷概由甲方负责，甲方赔偿乙方的损失，并同时承担违约责任，支付给乙方违约金 万元。因本条前述原因，乙方有权随时终止本协议。

　　九、 本设施（设备等）试用期为xx年，自 起至 止。期满后该设施（设备等）归由乙方所有，或双方协商决定该设施（设备等）之所有权归属。

　　十、 因本协议而产生的纠纷，由乙方所在地法院管辖。

　　甲方：

　　乙方：XX医院 科室

　　年 月 日

试用协议书10

　　甲乙双方按照*等自愿、协商一致的原则，就试用期期间的有关事项订立本协议，共同遵照执行本协议各项内容。 聘用告知 本协议签订时，甲方已经如实向乙方告知了乙方与本协议相关的事项，如工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及乙方要求了解的其他情况，乙方对甲方告知的事项已经完全知晓、理解并自愿接受，在此基础上，甲乙双方*等自愿、协商一致签订本协议。

　　第一条 试用期限：从 年 月 日起，至 年 月 日止，试用期限为 个月。

　　第二条 甲方根据工作需要，安排乙方从事 岗位工作，在工作期间，甲方可根据生 产工作需要，调整乙方的工作岗位。

　　第三条 甲方聘用乙方试用期工资为 元/月，甲方按月支付乙方的工资报酬。甲方在每 月5日以货币形式支付上月工资。如遇特殊原因未能按时发放的，据实调整发放时间。 试用期内，乙方其他福利按公司《薪酬管理制度》执行。

　　第四条 甲乙双方在试用期内可进行双向选择。如由于乙方主动离职或不能达到甲方工作岗位要求或因违反公司管理制度被公司除名而工作未达到5个工作日的，甲方将不予发放工资。

　　第五条 甲方保证乙方按照国家有关规定享受各种休息休假。

　　第六条 甲方做好乙方上岗前的培训工作并提供符合*标准的劳动卫生条件。

　　第七条 乙方需遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，按质按量完成甲方分配的工作任

　　务，甲方有权依照国家有关法律规定及公司规章制度对乙方进行奖惩。

　　第八条 试用期内，乙方请事假五天以内或病假十天以内者，试用期顺延；乙方请事假超过五 天（含）或病假超过十天（含）或旷工二天（含）以上者，此协议自动解除，工资按 实际考勤结算。

　　第九条 在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任本职工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时解除本协议，工资按乙方实际考勤，依据公司相关制 度结算。

　　第十条 在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的；或者故意严重失职， 给甲方利益造成损害的，或因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失的；甲方 有权立即终止此协议，且乙方应对造成的结果予以相应的赔偿。

　　第十一条 乙方与甲方解除协议时，需提前3个工作日以书面形式通知甲方，待甲方同意且工 作交接清楚后方可解除此协议，工资照常发放；如工作未交接清楚或交接期未满而 强行离职者，工资暂缓发放或不予发放。

　　第十二条 试用期满且经考核合格者，甲乙双方签订正式劳动合同，乙方享受甲方正式员工的 福利待遇。考核不合格者，将予以辞退或延长试用期，延长期限最长不得超过一个 月，延长期内仍不合格者，甲方予以辞退处理。

　　第十三条 乙方声明：乙方在签署本协议时，已知晓甲方的规章制度并愿意遵守各项事宜。 第十四条 此协议未尽事宜，双方本着友好协商的态度协调解决。

　　第十五条 本协议一式二份，甲乙双方各执一份，且自双方签字之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　年 月日年 月 日

试用协议书 (菁华6篇)（扩展3）

——试用协议书 (菁华10篇)

试用协议书1

　　甲方： （以下简称甲方）

　　乙方： 医院（以下简称乙方）

　　为提高基层医疗临床治疗水*，保障人民群众的健康，甲乙双方本着互惠互利，合作双赢的原则在*等协商的基础上达成如下协议内容；

　　1：甲方为乙方免费投放一台数码**镜以及138A标准款多功能雾化臭氧妇科治疗仪，玻璃钢妇科检查床一台。所有总价格为 36.8 万元人民币。供乙方在甲方指定治疗场所使用。设备进驻乙方场所以后后，设备所有权仍归甲方。

　　2：甲方为乙方有偿提供一次性使用冲洗管以及一次性使用雾化管供乙方一次性

　　治疗使用，为了不影响乙方医院开展工作，首次配备一次性使用冲洗管以及一次性使用雾化管 支，每支单价为 元 ，合计； 元。 3：每月耗材消耗不得低于 支，否则甲方有权撤出设备。合作期间当乙方耗材使用量达到 支时，甲方将其投放的设备所有权转给医院

　　4：合作期间乙方不得使用非甲方提供的一次性耗材。

　　5：甲乙双方合作期限；

　　一、甲方权利和义务：

　　1：医疗设备的使用说明书。

　　2：提供的设备必须是合法的医疗器械。

　　3：负责设备的日常维修和保养。

　　4：甲方承诺委派专业医务及技术人员，免费安装、调试设备并及时排除设备的各种故障。并负责医疗技术培训工作。

　　二 、乙方权利与义务

　　1：须按照使用说明书进行操作，而且必须使用由甲方提供的一次性耗材，否则由上述原因引发的医疗事故完全由乙方承担。

　　2：对外医疗宣传中把本项技术作为内容之一，在适当场所提供能够可以宣传的位置和手段。

　　3：配合甲方的宣传、调研工作，甲方组织专家团队考察时，须如实反映治疗情况、效果等。

　　4：收集并提供病原详细的检查报告，治疗过程，治愈情况及治疗过程中发现的问题。

　　补充条款：

　　三、其它事项

　　1：甲方设备进驻乙方安排的.场所，乙方必须出具设备接收确认书并提供医院的资质证明和其他相关证照、手续的复印件。

　　2：协议需要双方共同遵守，如有单方违约并给对方造成损失的，应由违约方进行双倍赔偿（政策因素除外）。

　　3：未尽事宜双方本着双赢原则另行协商，本协议壹式两份，甲乙双方各执一份，一份由甲方存档，本合同具有共同效力。

　　甲 方 代 表 签 字：

　　日 期 ： 年 月 日

　　乙 方 : 医院（盖章） 乙 方 代 表 签 字:

　　日 期 ： 年 月 日

试用协议书2

　　甲方：_________

　　乙方：_________ 身份证号码：_________

　　乙方自愿试用甲方设备，甲方负责免费安装，甲乙双方本着利泽信义、互惠合作的'原则，签订本协议。

　　一、试用机型：

　　家用壁挂分体机（分体机）型bg50□零售价_________ 网众团购价_________

　　家用温热标准型bl50w □零售价_________ 网众团购价_________

　　家用电子冷热型bl50d □零售价_________ 网众团购价_________

　　商用一体机b50 □零售价_________ 网众团购价_________

　　二、试用时间：_________至_________，共计_________天。

　　三、安装详细地址：_________

　　四、甲方权利与义务：

　　1、甲方在指定期限内免费提供一台乙方选定的试用机型试用，甲方保证所提供试用产品为合格产品，在_________（范围）内并负责免费上门安装。

　　2、试用期间甲方有权向乙方询问产品试用相关问题。

　　3、甲方在试用期间不得无故向乙方取回试用产品，除非甲方证明乙方有损害甲方权益的行为发生。

　　4、试用期间，甲方负责对试用产品修理，如因乙方人为因素损坏，维修费用由乙方承担，且根据损坏程度甲方有权依其合理的判断决定是否由乙方按本合同第一条约定之价款购买该被损坏的机器。

　　5、在乙方试用产品期间，甲方拥有该产品的合法所有权，试用截止日期后乙方不得无故或寻找任何借口留置试用产品，否则，甲方有权追一切相关费用，包括但不限于该设备价款、设备装拆劳务费（180元/次）、设备运输费（50元/次）、设备折旧费（10元/天）等。

　　五、乙方权利与义务

　　1、乙方须提供有效证明，确保乙方拥有安装场地的所有权或使用权。

　　2、试用甲方提*品，乙方可在试用前检验试用产品是否为合格产品。

　　3、试用期内乙方可就试用产品的任何问题向甲方提出咨询，甲方将解答。

　　4、试用期间，乙方承担妥善保管、合理使用产品职责，保证产品外表无划痕、标签完整无破损、零配件和说明书完整等责任和义务。未经甲方书面同意，不得将试用产品转移、拆卸、转借、出租或赠与他人，更不可用做其他商业用途；

　　5、乙方在使用后愿意购买该试用产品，可享受甲方提供的网众团购价（零售标价_________折）。

　　6、乙方必须承担按时归还试用产品的义务，如未能在_________年_________月_________日前向甲方归还，甲方有权按照第四．5条约定追讨相关费用。

　　7、试用期间，乙方可以退还甲方产品，但必须保证产品等相关完好无损。

　　8、在以下情况下认为乙方自动购买该设备：

　　（1）将设备转移、拆卸，转借、出租或赠与任何第三方使用，用做其他商业用途。

　　（2）损坏设备外观。

　　（3）撕毁设备相关资料和保修服务卡。

　　（4）超过试用期未将设备归还给甲方。

　　六、纠纷解决方式

　　凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方本着友好合作原则协商解决。如果友好协商后还不能解决，争端应提交仲裁。仲裁应由双方商定的_________仲裁委员会根据其仲裁法则和程序进行仲裁；仲裁裁决应为最终裁决，对双方均具有约束力。

　　七、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方（签章）：_________乙方（签章）：_________

　　法定代表人（签章）：_________ 法定代表人（签章）：_________

　　电 话：_________ 电 话：_________

　　通讯地址：_________ 通讯地址：_________

　　邮政编码：_________ 邮政编码：_________

　　签订时间：_________年___月___日 签订时间：_________年___月___日

　　协议签订地：_________ 协议签订地：_________

试用协议书3

　　甲方：成都帝道投资管理有限公司

　　乙方：________________________

　　身份证号：______________________________________

　　乙方的岗位为：_______________________

　　我公司所有员工的录用试用期为一个月，试用期满后未达到公司试用标准的员工，需对以下条款进行选择：

　　1. 延长试用期

　　试用期满后未达到公司要求的员工与公司协商决定后，自愿延长试用期时间。甲方聘用乙方为延期试用期的时间为_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方*等协商，以共同遵守。

　　2. 离职

　　试用期满后未达到公司要求的员工自动离职。

　　注：本协议的`最终解释权归成都帝道投资管理有限公司所有。

　　乙方：（签字）

　　签订日期：

试用协议书4

　　甲方：（单位名称）乙方：（身份证号：）

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自年月日至年月日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1。甲方的权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2。甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件；负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1。乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2。乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地*规定的公民义务；遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。甲方（盖章）乙方：

　　法定代表人签字：签字：

　　签约日期：年月日签约日期：年月日

试用协议书5

　　甲方： (单位名称) 乙方： (身份证号： )

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自年月日至年月日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在 工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为 元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1.甲方的`权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;

　　2.甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1.乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;

　　2.乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地*规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。 甲方(盖章) 乙方：

　　法定代表人签字： 签字：

　　签约日期： 年 月 日 签约日期： 年 月 日

试用协议书6

　　软件试用协议合同编号：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　丙方：_________

　　_________（以下简称乙方）充分考虑到_________（以下简称甲方）在软件实施过程中所遇到的具体困难与实际存在的问题，并希望双方能够继续保持长期，良好的合作关系，甲乙双方及_________（营销机构名称）（以下简称丙方）本着真诚合作，互惠互利的原则，就甲方试用乙方软件，经协商，现达成如下协议：

　　1．甲方对乙方的软件产品有试用意向，乙方根据甲方所提需求，向甲方免费提供试用产品（产品名称） 正版软件产品一套_________（标准报价（金额大写）（以下简称_________）。试用期为_________天，即_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

　　2．甲方在本试用协议生效之日起_________个工作日内，与丙方签署＜临时服务协议＞，委托丙方在规定的期限内为甲方免费提供_________软件的现场安装，调试，指导建帐；在试用期间，为甲方免费提供一般性的技术服务；如果甲方需要丙方提供＜临时服务协议＞以外的服务形式或内容，丙方将酌情收取费用。乙方有义务监督丙方的服务质量，并在甲方等忠实用户的支持下，继续完善，优化公司的软件产品，帮助*企业用户实现管理现代化。

　　3．甲方应严格按照乙方产品手册的标准，在丙方的'配合与指导下完成运行环境的建立与调试，并在此基础上建立完善的会计电算化信息登录，备份，使用等管理制度，配备系统管理员负责整体系统的日常运行安全管理与维护。

　　4．试用期届满，乙方将委托丙方，与甲方签署试用备忘录，重点记录甲方在_________使用的实施结果与操作细则。若备忘录表明，试用效果良好且完全符合甲方所属业务工作的整体需要，甲方应考虑与乙方签订购买协议。

　　试用期届满两周内，甲方若确认购买_________软件，则参照_________软件的标准报价商榷软件价格，并可以有针对性地进行二次开发。（开发费用根据具体需求再议）

　　若没有购买_________软件意向，应及时通知乙方，同时停止使用_________软件，乙方有权以任何方式收回该软件。

　　5．试用期间，若_________软件出现非物理损坏，导致甲方运行系统瘫痪或数据库数据丢失等情况，给甲方造成工作和经济上的损失，乙方不承担任何责任。

　　6．试用期间，甲方不得将_________软件进行转借，出售及违反乙方合法权益的各项事宜。若乙方发现上述情况，将追究其法律责任。

　　7．若试用期间甲方丢失_________软件，应按照本协议第一条注明的标准报价予以赔偿。

　　8．本协议自三方法定代表人或其授权代表签字并加盖公章后生效。

　　9．本协议壹式_________份，具有同等法律效力，由甲乙丙叁方各执_________份。

　　10．本协议未尽事宜，叁方本着友好协商，相互配合的原则，另行商议解决。协商不成，叁方同意将争议提交_________仲裁委员会按其当时规则进行仲裁。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________

　　经办人（签字）：_________ 经办人（签字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　丙方（盖章）：_________

　　经办人（签字）：_________

　　_________年____月____日

试用协议书7

　　甲方（用人单位）：

　　乙方(员工)： 身份证号码：

　　一、甲乙双方按照*等自愿、协商一致的原则，就试用期期间的有关事项订立本协议，共同遵照执行本协议各项内容。

　　二、根据员工与公司签订的劳动合同，试用期将于 年 月 日结束。

　　三、经所在销售部门的综合考核结果与实际表现，结合《劳动合同法》第十九条相关规定，延长员工试用期 个月，直至 年 月 日止。

　　四、其他：

　　1、乙方享受公司试用期工资待遇；

　　2、乙方应自觉遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度中，如有违反或经试用发现不符合岗位任职要求的，甲方有权调离乙方现任工作岗位或直接解除试用协议同时部支付任何形式的.经济补偿金；

　　3、乙方在试用期内提出离职，不享受其他津贴，工资按实际出勤天数结算，并按公司薪酬福利制度执行；

　　4、乙方在 年 月 日前的有效订单台数为 台。若无法达到要求，甲方有权随时辞退同时不支付任何形式的经济补偿金；

　　5、乙方试用期满，经甲方考核合格后，享受正式员工待遇；

　　6、本协议均属双方自愿接受，并于本协议上签名确认，人力资源中心留存备档；

　　7、本协议一式贰份，员工本人一份，人力资源部留存一份。

　　甲方（用人单位）： 乙方（员工）： 日期： 日期：

试用协议书8

　　甲方：_________

　　乙方：_________ 身份证号码：_________

　　乙方自愿试用甲方设备，甲方负责免费安装，甲乙双方本着利泽信义、互惠合作的原则，签订本协议。

　　一、试用机型：

　　家用壁挂分体机（分体机）型bg50□零售价_________ 网众团购价_________

　　家用温热标准型bl50w □零售价_________ 网众团购价_________

　　家用电子冷热型bl50d □零售价_________ 网众团购价_________

　　商用一体机b50 □零售价_________ 网众团购价_________

　　二、试用时间：_________至_________，共计_________天。

　　三、安装详细地址：_________

　　四、甲方权利与义务：

　　1、甲方在指定期限内免费提供一台乙方选定的试用机型试用，甲方保证所提供试用产品为合格产品，在_________（范围）内并负责免费上门安装。

　　2、试用期间甲方有权向乙方询问产品试用相关问题。

　　3、甲方在试用期间不得无故向乙方取回试用产品，除非甲方证明乙方有损害甲方权益的`行为发生。

　　4、试用期间，甲方负责对试用产品修理，如因乙方人为因素损坏，维修费用由乙方承担，且根据损坏程度甲方有权依其合理的判断决定是否由乙方按本合同第一条约定之价款购买该被损坏的机器。

　　5、在乙方试用产品期间，甲方拥有该产品的合法所有权，试用截止日期后乙方不得无故或寻找任何借口留置试用产品，否则，甲方有权追一切相关费用，包括但不限于该设备价款、设备装拆劳务费（180元/次）、设备运输费（50元/次）、设备折旧费（10元/天）等。

　　五、乙方权利与义务

　　1、乙方须提供有效证明，确保乙方拥有安装场地的所有权或使用权。

　　2、试用甲方提*品，乙方可在试用前检验试用产品是否为合格产品。

　　3、试用期内乙方可就试用产品的任何问题向甲方提出咨询，甲方将解答。

　　4、试用期间，乙方承担妥善保管、合理使用产品职责，保证产品外表无划痕、标签完整无破损、零配件和说明书完整等责任和义务。未经甲方书面同意，不得将试用产品转移、拆卸、转借、出租或赠与他人，更不可用做其他商业用途；

　　5、乙方在使用后愿意购买该试用产品，可享受甲方提供的网众团购价（零售标价_________折）。

　　6、乙方必须承担按时归还试用产品的义务，如未能在_________年_________月_________日前向甲方归还，甲方有权按照第四．5条约定追讨相关费用。

　　7、试用期间，乙方可以退还甲方产品，但必须保证产品等相关完好无损。

　　8、在以下情况下认为乙方自动购买该设备：

　　（1）将设备转移、拆卸，转借、出租或赠与任何第三方使用，用做其他商业用途。

　　（2）损坏设备外观。

　　（3）撕毁设备相关资料和保修服务卡。

　　（4）超过试用期未将设备归还给甲方。

　　六、纠纷解决方式

　　凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方本着友好合作原则协商解决。如果友好协商后还不能解决，争端应提交仲裁。仲裁应由双方商定的_________仲裁委员会根据其仲裁法则和程序进行仲裁；仲裁裁决应为最终裁决，对双方均具有约束力。

　　七、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方（签章）：_________乙方（签章）：_________

　　法定代表人（签章）：_________ 法定代表人（签章）：_________

　　电 话：_________ 电 话：_________

　　通讯地址：_________ 通讯地址：_________

　　邮政编码：_________ 邮政编码：_________

　　签订时间：_________年___月___日 签订时间：_________年___月___日

　　协议签订地：_________ 协议签订地：_________

试用协议书9

　　甲方：________________

　　乙方：

　　乙方授权甲方试用乙方的 软件产品，双方本着诚实信用的.原则签订本协议。

　　1． 本软件产品受中华人民共和国版权法的保护。用户获得的只是本软件产品的试用权。本软件产品的版权归乙方所有，受到试用版权法及其他知识产权法及条约的保护。

　　2． 乙方免费提供试用版软件给甲方使用，试用期内不收费用。

　　3． 在签订试用协议后，乙方将（远程）指导甲方安装、调试。

　　4． 甲方不能以任何理由对乙方提供的软件进行破解、反编译等窃取乙方软件技术资料的操作，否则视为对乙方的侵权。

　　5． 甲乙双方签订软件试用协议后，乙方免费为甲方提供技术支持，主要形式为通过接听电话、Email、QQ、MSN交流。

　　6． 使用本软件产品的试用版本由甲方承担风险，在适用法律允许的最大范围内，乙方在任何情况下不就因使用或不能使用本软件产品的试用版本所发生的特殊的、意外的、直接或间接的损失承担任何责任。

　　7． 软件试用期满，甲方可以选择与乙方签订合作协议或购买乙方的正式软件，否则甲方必须彻底删除乙方提供的试用版软件及其备份。

　　8． 甲方不得以任何形式将乙方产品提供给第三方。

　　9． 对任何违反以上约定，造成受害方损失的，乙方有权有追究甲方法律责任。

　　10． 试用期满，本协议自动终止。

　　11． 本协议一式两份，双方各执一份。双方在本协议上签字盖章，本协议生效。

　　甲方（签章）： 乙方（签章）：

　　日期： 日期：

　　编号：

试用协议书10

　　软件试用协议合同编号：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　丙方：_________

　　_________（以下简称乙方）充分考虑到_________（以下简称甲方）在软件实施过程中所遇到的具体困难与实际存在的问题，并希望双方能够继续保持长期，良好的合作关系，甲乙双方及_________（营销机构名称）（以下简称丙方）本着真诚合作，互惠互利的原则，就甲方试用乙方软件，经协商，现达成如下协议：

　　1．甲方对乙方的软件产品有试用意向，乙方根据甲方所提需求，向甲方免费提供试用产品（产品名称） 正版软件产品一套_________（标准报价（金额大写）（以下简称_________）。试用期为_________天，即_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

　　2．甲方在本试用协议生效之日起_________个工作日内，与丙方签署＜临时服务协议＞，委托丙方在规定的期限内为甲方免费提供_________软件的现场安装，调试，指导建帐；在试用期间，为甲方免费提供一般性的技术服务；如果甲方需要丙方提供＜临时服务协议＞以外的服务形式或内容，丙方将酌情收取费用。乙方有义务监督丙方的服务质量，并在甲方等忠实用户的支持下，继续完善，优化公司的软件产品，帮助*企业用户实现管理现代化。

　　3．甲方应严格按照乙方产品手册的`标准，在丙方的配合与指导下完成运行环境的建立与调试，并在此基础上建立完善的会计电算化信息登录，备份，使用等管理制度，配备系统管理员负责整体系统的日常运行安全管理与维护。

　　4．试用期届满，乙方将委托丙方，与甲方签署试用备忘录，重点记录甲方在_________使用的实施结果与操作细则。若备忘录表明，试用效果良好且完全符合甲方所属业务工作的整体需要，甲方应考虑与乙方签订购买协议。

　　试用期届满两周内，甲方若确认购买_________软件，则参照_________软件的标准报价商榷软件价格，并可以有针对性地进行二次开发。（开发费用根据具体需求再议）

　　若没有购买_________软件意向，应及时通知乙方，同时停止使用_________软件，乙方有权以任何方式收回该软件。

　　5．试用期间，若_________软件出现非物理损坏，导致甲方运行系统瘫痪或数据库数据丢失等情况，给甲方造成工作和经济上的损失，乙方不承担任何责任。

　　6．试用期间，甲方不得将_________软件进行转借，出售及违反乙方合法权益的各项事宜。若乙方发现上述情况，将追究其法律责任。

　　7．若试用期间甲方丢失_________软件，应按照本协议第一条注明的标准报价予以赔偿。

　　8．本协议自三方法定代表人或其授权代表签字并加盖公章后生效。

　　9．本协议壹式_________份，具有同等法律效力，由甲乙丙叁方各执_________份。

　　10．本协议未尽事宜，叁方本着友好协商，相互配合的原则，另行商议解决。协商不成，叁方同意将争议提交_________仲裁委员会按其当时规则进行仲裁。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________

　　经办人（签字）：_________ 经办人（签字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　丙方（盖章）：_________

　　经办人（签字）：_________

　　_________年____月____日

试用协议书 (菁华6篇)（扩展4）

——协议结婚协议书 (菁华6篇)

协议结婚协议书1

　　为了确***、***夫妻生活的和谐恩爱，根据《中华人民共和国婚姻法》 《中华人民共和国民法通则》 《中华人民共和国合同法》及国家相关的法规政策，结合家庭生活的实际情况，经夫妻双方友好协商，在公*、公正、合理、自愿、诚实守信的基础上，就夫妻双方及家庭生活的有关细节，制订本协议。

　　一、协议项目及范围

　　1、项目：本家庭内一切与生活有关的所有内容。

　　2、范围：夫妻关系、父母子女关系的相处与和谐等问题；与亲戚、朋友、邻里的日常交往等。 -

　　3、协议标准：国家出台的正式法律法规文件及*文化所依附的各项道德标准，不以个人的价值观、人生观、世界观为准则。

　　二、夫妻双方的责任和义务

　　（一）和谐关系

　　1、吵架不当着父母、亲戚、邻居的面吵，在公共场所给对方面子。

　　2、不管谁对谁错，只要一吵架，丈夫对要能忍让妻子，丈夫错要能勇敢承认错误并加以改正。

　　3、在家里吵架不准一走了之，实在要走必须带手机，不许关机，打电话时 无条件接听。

　　4、尊敬对方的父母、长辈，吵架或不开心时，不能对父母无礼。

　　5、有错一方要主动道歉，无错一方在有错方道歉并补偿后尽快原谅对方。

　　6、双方都有错时，要互相检讨，认识到错误并道歉后，由丈夫主动提出带妻子出去散心的项目，妻子同时要主动配合。

　　7、要出气不准砸东西，只能吃东西，实在手痒只能砸枕头。

　　8、吵架尽量不隔夜,晚上睡觉时丈夫必须主动抱妻子，妻子生气百般推让丈夫也不能就此放弃。

　　（二）夫妻生活

　　1、40岁前每月过夫妻性生活，最少不能低于每周一次，（怀孕期除外）。

　　2、夫妻生活由丈夫主动，妻子配合。并进行交流，确保夫妻生活和谐快乐。

　　3、夫妻生活必要时，给予一定的暗示，如撒撒娇，穿性感内衣等。

　　（三）家庭事务

　　家庭的日常生活卫生由妻子和丈夫共同负责。

　　（四）家庭生活标准

　　1、满足老婆美妆、服装、鞋的美貌标准，不能购买不喜欢图便宜的东西。

　　2、保证生活质量，每周必有水果、零食及其他。

　　3、夫妻对生活保持乐观心态 。

　　三、家庭经济管理

　　1、夫妻每月的收入，全部交由妻子管理。

　　2、家庭日常支出，由妻子负责。

　　四、夫妻之间禁止事项

　　1、夫妻双方必须无条件忠于自己的'爱人，并且说到做到。

　　2、丈夫对妻子要宽容，妻子对丈夫要关心，夫妻双方要恩爱。

　　3、禁止夫妻双方，不仅会说谎，而且还会蒙人，夫妻之间要保持信任，夫妻双方也要自我约束，不该做的事不做，不该说的话不说。

　　4、禁止：说话不可失口，得意不可忘形，不可得理不饶人，也不可耍赖不认错。

　　5、不得说离婚二字，卖房卖车，离家出走，分居或分床、分头而睡；不得向双方家人随

　　意诉说对方的不是。

　　五、违约责任

　　1、由对方提出合理内各种要求，禁止无理取闹，此违约条款必须生效。

　　六、协议的解除

　　1、在夫妻婚姻关系存续期间，本协议一经签订，任何一方不得无故提出解除。夫妻的婚后共有财产为房产及所有金钱（现金、储蓄等）为双方共同拥有。如一方作出对不起对方的事情（出轨、外遇等），犯错的一方无条件净身出户。孩子归无过错方抚养。

　　七、其他 -

　　1、本协议的条款暂时为以上这几条,可由妻子随时提出更改,丈夫有权利提出异议。

　　2、根据社会发展的具体情况和家庭生活状态，可增加补充条款，增加条款的内容，必须经双方共同认可制定。

　　3、本协议一式两份，夫妻双方各执一份，具有同等效力。

　　4、本协议经夫妻双方签字后生效

　　丈夫： 妻子：

　　生效日期： 生效日期：

协议结婚协议书2

　　为了相互忠实，维护夫妻感情，建立和谐美满的家庭，甲乙双方自愿在结婚以前于年月日，就有关结婚、婚前财产及婚姻关系存续期间的财产、债务、子女抚养、老人赡养和特别事项的处理自愿达成如下协议：

　　1。男女双方要绝对忠诚，不要出现任何形式的背叛，欺骗，要爱女方，照顾女方。

　　2。双方在生活细节方面，一定要做到多沟通，尽量减少生活锁事产生的摩擦，所有不涉及原则问题的事情，原则上都要对女方忍让，不能有殴打女方的事情发生，不要和老婆争一时之气。

　　3。双方在发生口角时，不要惊动双方的父母，有问题二个人协商解决，不能让双方家里人操心。

　　4。女方在男方家生活，不论是婆媳关系还是其他事情，男方一定会处理好，绝对不能让女方受任何委屈。

　　结婚协议书

　　一、 夫妻俩吵架了，都必须在当天说清楚。不管对错，丈夫要主动哄妻子！

　　二、 丈夫不能背着妻子再外！更不能欺骗！

　　三、 经常陪妻子问候她父母，让他们知道你的关心！

　　四、 按时回家。有事不能回家或发生很重要的事也要第一时间打电话通知对方，不能自顾自！

　　五、 丈夫在外受气，不要一个人喝闷酒或出去鬼混，告诉妻子，让她为你分担，不要让她担心！

　　六、 面对贫穷、失败、挫折、疾病要保持乐观的心态，不放弃对生活的热爱和追求！

　　七、 丈夫每年都要为某些纪念日准备一两次小浪漫，只是让妻子感受到丈夫为了她还会精心做这些！

　　八、 丈夫要爱护妻子，不能让妻子受委屈，妻子和公婆有矛盾，丈夫也要站在妻子的角度维护好妻子！

　　九、 丈夫不能自私地想自己舒服，要多为妻子着想。帮妻子分担任何烦恼。

　　十、 丈夫可以什么都没有，但必须“上进”！

　　十一、 丈夫不能严厉批评妻子，更不能动手打妻子！

　　十二、 双方在外可以有自己的私人空间，但都不能和异性搞暧昧，更不能有背叛的行为（背叛包括心理出轨和肉体出轨）。都要勇于拒绝破坏感情的人和诱惑，对自己的婚姻负责！如违背诺言，一切条件由对方提出，不得有意见！ 十三、 婚姻是*淡的，双方都能以乐观、*静、感恩的心去享受这种*淡。 十四、 丈夫要为自己的妻子创造幸福！

　　十五、 不管什么情况，丈夫都不能用语言伤害妻子，伤妻子自尊！

　　十六、 当双方都70、80岁的时候，丈夫仍然能像当年一样握着妻子不再滋润的手，深情对妻子说：“能娶到世界上最美丽最可爱的'老婆，是我的福气！” 十七、 无论吵架多严重都不准提离婚！

　　十八、 丈夫不能比妻子先死，因为妻子怕孤单，也受不了离别之苦。所以丈夫的生活要节制点、健康点！

　　十九、 不管任何时候都不要欺骗，因为知道真相后会心碎！ 二十、 丈夫要懂得适当的妥协！

　　二十一、 要记得妻子爱着丈夫，所做的事都是为了丈夫，为了这个家！ 二十二、 丈夫要一直爱妻子，一直对妻子好！

　　二十三、 永远记得双方作出的承诺并兑现！

　　丈夫_____________

　　妻子_____________

协议结婚协议书3

　　男方： ，身份证号码：

　　女方： ，身份证号码：

　　兹因双方情投意合，故订于________年___月__日花小钱换红本本。为了能够营造一个互信、互敬、互爱、互谅、健康乐观、民主和谐的家庭氛围、美满婚姻的共识下，继续发扬恋爱时期相互欣赏、互为促进的恩爱精神，使婚后的家庭幸福美满。参照《中华人民共和国民法通则》、《婚姻法》中有关规定，双方基于*等自愿的情况下协商，共同遵守以下条款：

　　一、家庭地位

　　1、在前提男女*等之下，女方享有特殊的家庭优越权（如，争吵男方需礼让女方，休息日度假以女方喜好为第一考虑选择等）

　　2、男方要爱护女方，呵护女方，女方特殊时期特殊照顾（生理期，怀孕，哺乳期等）

　　3、女方在男方面前陈述同一件事情不得超过3次，音量不得超过25分贝。

　　4、男方在女方陈述事情最迟第2次时，就要行动解决事情问题，不得拖延。（拖延扣除零花钱20元/次，依此类推）

　　5、女方要加强家庭精神文明建设，不得浪费攀比（比如频繁去SPA馆，买减肥产品，衣服首饰等）努力提高自身修养。

　　6、女方负责怀孕生育哺乳小孩至达到学龄后，由男方负责主要小孩放学上学接送任务。（特殊、实际情况可商量而定）

　　7、双方必需尊重，孝敬双方父母。违背者罚私有俸禄半年给予双方父母。

　　8、在双方考虑怀小孩时，推算时间，男方需在正常怀孕前1年半戒烟，并为了孩子身心健康，小孩成年18周岁满才允许重新抽烟，否则，女方有权不怀孕，或者生育小孩后孩子随母亲姓。

　　9、责任分担

　　A、家务由男方负担：_________________________

　　B、家务由女方负担：____________________________

　　（1）采买日常用品（2）买菜（3）煮饭、做菜（4）洗碗、清理厨房（5）倒垃圾（6）清洁、整理家务（7）洗衣服、熨衣服、晒衣服（8）收衣服、叠衣服（9）房屋及电器修缮（10）其它

　　双方应互相协助他方之家务工作

　　A、要珍惜双方的劳动，爱护刚打扫干净的房间，不乱扔东西，及时整理衣物，保持清洁。

　　B、家里的一般性事务由女方决定，重大事务由双方协商决断。

　　C、家外的事务，由男方出面交涉。

　　D、家务责任未完成达标一方做出罚款（20元/次，依此类推）

　　10、男方需无条件遵循《联络守则》

　　打电话不能超过三声接，要是在工作必须以彩信形式告知，回短信不能超过一分钟，三十个字以上的，以字数为准，一个字一秒。公司有紧急事情事先报告动向

　　二、家庭经济

　　1、房产：婚前双方一同购买座落于湖南株洲市天元区栗雨工业园中央商务区和武广高铁核心商圈范围内17栋2702号房产一处，面积140.68*方米，由一次性付款方式取得。（付款47元）

　　2、收入：每月30日发放零花钱，男方零花钱（收入总和10%基础点+10%提成点）女方零花钱（收入总和20%基础点+10%提成点）其余资金全部上交共同账户。男方不得拒缴、遗漏，私设小金库。男方零花钱不得以任何理由超支，预支。女方享有知情权和审计权。男方零花钱必须记账，便于每月30日盘底。（注：一次未记账扣款100元，以此类推。）

　　例如：某月，男方赚20xx元，女方赚1500元。

　　男方零花钱为（20xx+1500）×10%+20xx×10%=550元；

　　女方零花钱为（20xx+1500）×20%+1500×10%=850元

　　3、账户：建立共同账户，以男方为户头，女方掌握密码。当共同账户款额达到2万元或两万元以上，只留取1万元为家庭使用流动资金，其余金额以女方为户头，双方互知道一半密码，存入定期。动用共同账户资金，由女方按情划拨。家庭支出要专款专用，由女方统一签收。

　　4、权利与义务：

　　A、双方任意一方，欺骗或隐瞒对方独自办理了信用卡、借贷、炒股等相关事项，因此而产生的一切资金损失由自己承担，与家庭共同资金无关。若因此导致离婚，此项经济也要赔偿给对方。

　　B、男方须向女方公开经济收入账目，不得少报、瞒报和漏报。

　　C、女方承诺在管理家庭的经济账目中，财务公开。

　　D、女方保证家庭收支*衡，并有节余。

　　E、在单项家庭消费1000元以上，须告知对方，并一起商定。

　　三、忠诚义务：

　　1、双方承诺婚后互负贞操、忠诚义务，任何时候一方不得背叛对方，绝对不发生家庭暴力。如有违犯，家庭暴力参照以下办法解决：

　　A、感情上，由忠诚方决定结束婚姻关系。

　　B、经济上，不忠方不能分得家庭共同财产，不忠方个人财产亦归忠诚方所有。

　　C、子女抚养，忠诚方有优先决定权。

　　2、对于感情背叛的认定，违犯以下第A款时，理当属背叛。违犯第B款以下任何一款，对方有提醒和督促改过的权利，同时违犯两条或两条以上的，亦作背叛认定。

　　A、与除女方的其他女性发生亲密关系。（如，牵手，亲吻，发生性关系等身体接触）

　　B、与除女方的其他女性关系暧昧。（如：不经女方同意，和就其它女性从事，逛街、吃饭、旅游、看电影等行为。电话、短信、QQ等联系工具上有“想念，喜欢，爱意”等相关字眼的暧昧内容信息。）

　　C、与除女方的其他女性接触频繁。（如：*均1~3天有一通或一通以上电话联系，聊天时间15分钟以上，通话内容与工作无关。频繁约见面等）

　　D、与除女方的其他女性接触已造成不良影响，危及家庭稳定。

　　E、无故在外留夜，晚归次数频繁（如：未事先说明，喝醉在外留夜2次等）

　　3、因工作需要的人员往来，朋友交往应公开透明，不得遮遮掩掩，互相隐瞒。不能对除女方的其他女性表现出任何好感，和除女方的其他女性说话要得体，不能讲有关**内容和笑话。严禁和除女方的其他女性单独相处或者卖乖，逗笑。不能把除女方的'其他女性私自带回家。

　　4、双方感情的遗留问题，应具有特殊性，一方的旧情人在非联系不可的情况下，须事前告知对方，对方有知情权，并征得对方同意方可，若违犯视同背叛性质

　　5、处罚：以上如有违反，女方可以根据情节严重，分别或者合并给予口头警告，扣置费用，分居一个月，直至开除婚籍，解除丈夫之职务。因为此种原因导致离婚，男方净身出户，并且赔偿女方50万（此金额是按20xx年物质生活标准定）或男方当时身价的一半现金。

　　注明： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　本人对忠诚义务这项的处罚认可，如今后不愿按协议净身出户并进行赔偿而申请诉讼，请法官可视为无效。（此段本人手写在上面横线上）签字，手印

　　四、信任尊重

　　双方要互为信任，不管什么时候，都要信任对方

　　1、若遇事心有疑问，应抱以信任和积极的态度，及时向对方求证。对方也应用积极的态度及时回应，解释，消除疑问

　　2、双方在出现任何问题时，都要抱着向前看的态度和加深感情的原则，以积极的态度化解矛盾，不出口伤人，不消极。

　　3、在双方遇有矛盾、争执，双方要主动退让，包容。必须倾听对方的说明，解释。

　　4、若双方发生争吵或生气，必须当天和解，不管什么不愉快的事不能放过夜，手机不能关机，打电话超过5次必须接听，更不应以消极的态度，引入冷战。

　　5、在婚后的磨合期、3年后的问题期和“7年之痒”要重点预防发生大家熟知的感情问题，并要安全*稳地度过男方40岁的这道易**况的关口。在信任的基础上，相互督促，及时沟通。

　　五、本协议由甲乙双方直系亲戚负责监督执行，但最终解释权由甲乙双方保留。

　　六、未尽事宜，结婚后补充完善。

　　本协议一式二份：男方一份，女方一份

　　男方： （手印）

　　女方： （手印）

　　**年**月**日

协议结婚协议书4

　　协议方姓 名：xxx 性别：男

　　出生年月：xxxx年x月x日 身份证号： xxx 协议方姓 名：xxx 性别： 女

　　出生年月：xxxx年x月x日 身份证号：xxx 为了相互忠实，维护夫妻感情，协议人 xx 和 xxx 在xxxx年x月x日，就有关婚姻关系存续期间（因协议人双方在结婚登记前已经同居，所以本协议中的“夫妻婚姻关系存续期间”指的是从签订本协议书之日算起）的财产、子女抚养、老人赡养和特别事项的处理及婚后义务自愿达成如下永久不可更改协议：

　　一、财 产：

　　夫妻关系存续期间,只要是协议人双方通过所有来源所获得的财产不论其对财产收益贡献的大小，双方均有*等的占有、使用、收益、处分的权利；

　　1、所有夫妻共有财产均归协议女方管理，协议男方拥有财产的支配权；

　　2、双方对夫妻共有财产均不得监守自盗；

　　二、地位

　　1、夫妻关系存续期间，协议人双方在家中拥有同等地位；

　　2、协议男方对家中的事情拥有决定权，协议女方拥有否决权；

　　三、债务

　　夫妻关系关系存续期间的一切债务均为夫妻共有债务；

　　四、子 女：

　　子女为夫妻双方共同抚养，教育。

　　五、老人赡养：

　　总则：协议双方父母具有同等地位。享有同等待遇。

　　1、协议人双方同男方母亲同居；

　　2、协议人双方必须对男方的母亲的吃、穿、住、行负责；

　　3、协议人女方对去看女方父母拥有决定权，男方拥有否定权；

　　六、亲友：

　　协议双方亲友具有同等地位。

　　七、义务：

　　如协议人发生下列情况，对方可要求另一方支付一定的赔偿。具体赔偿内容为协议男方每发生下例情况一次，则要对女方做出赔偿。每发生五次为一级，最低赔偿标准为1000—1500元的物品一件,每加一级就在其上次的最低标准上加1000元,例如犯规1-5次男方需每次赔偿女方1000—1500元之间的物品一件,犯规6-10次,则要每次赔偿

　　20xx—2500元之间的物品一件,以此类推??（此赔偿属于男方对女方的赠与行为，不算是夫妻共有财产。）

　　男方：1、必须以养活女方和孩子为已任，不得对其合理的要求推诿或拒绝；

　　2、外出超过12点必须告知协议女方，如超时回家则不得过问女方的去向；

　　3、与关系暧昧的固定异性朋友关系不得超过一年；

　　4、与异性发生暧昧关系之前后，不得让协议女方知道；

　　5、当女方对男方的去向产生疑问时，男方必须解释到女方满意为止。

　　八、特别事项：

　　如果协议双方发生下列情形，对方除可以要求离婚并全得夫妻共同财产和拥有孩子的抚养权，并要求其支付不低于人均水*的抚养费及教育用金外，在夫妻关系存续期间的一切债务均为发生下列情形的一方独自负责：

　　1、 重婚或与他人同居

　　2、 在家庭内部使用显形暴力（身体上的`）及隐形暴力（言语上、心理上及生理上）。

　　3、 遗弃对方。

　　4、 带关系暧昧的异性回家；

　　协议人签名：

　　协议人签名：

　　xxxx年x月x日 xxxx年4月28日

　　（注：如协议双方均未曾违背本协议各项条约，但因双方性格不合而解除婚约的情况下，财产与债务各分得一半。）

　　此协议一份共两张，双方各执一份。

　　协议从双方签字之时起升效，直至双方之中任意一方死亡或双方解除婚姻关系之后，失效。

协议结婚协议书5

　　男方： ，身份证号码：

　　女方： ，身份证号码：

　　兹因双方情投意合，故订于________年___月__日花小钱换红本本。为了能够营造一个互信、互敬、互爱、互谅、健康乐观、民主和谐的家庭氛围、美满婚姻的共识下，继续发扬恋爱时期相互欣赏、互为促进的恩爱精神，使婚后的家庭幸福美满。参照《中华人民共和国民法通则》、《婚姻法》中有关规定，双方基于*等自愿的情况下协商，共同遵守以下条款：

　　一、家庭地位

　　1、在前提男女*等之下，女方享有特殊的家庭优越权（如，争吵男方需礼让女方，休息日度假以女方喜好为第一考虑选择等）

　　2、男方要爱护女方，呵护女方，女方特殊时期特殊照顾（生理期，怀孕，哺乳期等）

　　3、女方在男方面前陈述同一件事情不得超过3次，音量不得超过25分贝。

　　4、男方在女方陈述事情最迟第2次时，就要行动解决事情问题，不得拖延。（拖延扣除零花钱20元/次，依此类推）

　　5、女方要加强家庭精神文明建设，不得浪费攀比（比如频繁去SPA馆，买减肥产品，衣服首饰等）努力提高自身修养。

　　6、女方负责怀孕生育哺乳小孩至达到学龄后，由男方负责主要小孩放学上学接送任务。（特殊、实际情况可商量而定）

　　7、双方必需尊重，孝敬双方父母。违背者罚私有俸禄半年给予双方父母。

　　8、在双方考虑怀小孩时，推算时间，男方需在正常怀孕前1年半戒烟，并为了孩子身心健康，小孩成年18周岁满才允许重新抽烟，否则，女方有权不怀孕，或者生育小孩后孩子随母亲姓。

　　9、责任分担

　　A、家务由男方负担：_________________________

　　B、家务由女方负担：____________________________

　　（1）采买日常用品（2）买菜（3）煮饭、做菜（4）洗碗、清理厨房（5）倒垃圾（6）清洁、整理家务（7）洗衣服、熨衣服、晒衣服（8）收衣服、叠衣服（9）房屋及电器修缮（10）其它

　　双方应互相协助他方之家务工作

　　A、要珍惜双方的劳动，爱护刚打扫干净的房间，不乱扔东西，及时整理衣物，保持清洁。

　　B、家里的一般性事务由女方决定，重大事务由双方协商决断。

　　C、家外的事务，由男方出面交涉。

　　D、家务责任未完成达标一方做出罚款（20元/次，依此类推）

　　10、男方需无条件遵循《联络守则》

　　打电话不能超过三声接，要是在工作必须以彩信形式告知，回短信不能超过一分钟，三十个字以上的，以字数为准，一个字一秒。公司有紧急事情事先报告动向

　　二、家庭经济

　　1、房产：婚前双方一同购买座落于湖南株洲市天元区栗雨工业园中央商务区和武广高铁核心商圈范围内17栋2702号房产一处，面积140.68*方米，由一次性付款方式取得。（付款47元）

　　2、收入：每月30日发放零花钱，男方零花钱（收入总和10%基础点+10%提成点）女方零花钱（收入总和20%基础点+10%提成点）其余资金全部上交共同账户。男方不得拒缴、遗漏，私设小金库。男方零花钱不得以任何理由超支，预支。女方享有知情权和审计权。男方零花钱必须记账，便于每月30日盘底。（注：一次未记账扣款100元，以此类推。）

　　例如：某月，男方赚20xx元，女方赚1500元。

　　男方零花钱为（20xx+1500）×10%+20xx×10%=550元；

　　女方零花钱为（20xx+1500）×20%+1500×10%=850元

　　3、账户：建立共同账户，以男方为户头，女方掌握密码。当共同账户款额达到2万元或两万元以上，只留取1万元为家庭使用流动资金，其余金额以女方为户头，双方互知道一半密码，存入定期。动用共同账户资金，由女方按情划拨。家庭支出要专款专用，由女方统一签收。

　　4、权利与义务：

　　A、双方任意一方，欺骗或隐瞒对方独自办理了信用卡、借贷、炒股等相关事项，因此而产生的一切资金损失由自己承担，与家庭共同资金无关。若因此导致离婚，此项经济也要赔偿给对方。

　　B、男方须向女方公开经济收入账目，不得少报、瞒报和漏报。

　　C、女方承诺在管理家庭的经济账目中，财务公开。

　　D、女方保证家庭收支*衡，并有节余。

　　E、在单项家庭消费1000元以上，须告知对方，并一起商定。

　　三、忠诚义务：

　　1、双方承诺婚后互负贞操、忠诚义务，任何时候一方不得背叛对方，绝对不发生家庭暴力。如有违犯，家庭暴力参照以下办法解决：

　　A、感情上，由忠诚方决定结束婚姻关系。

　　B、经济上，不忠方不能分得家庭共同财产，不忠方个人财产亦归忠诚方所有。

　　C、子女抚养，忠诚方有优先决定权。

　　2、对于感情背叛的认定，违犯以下第A款时，理当属背叛。违犯第B款以下任何一款，对方有提醒和督促改过的权利，同时违犯两条或两条以上的，亦作背叛认定。

　　A、与除女方的其他女性发生亲密关系。（如，牵手，亲吻，发生性关系等身体接触）

　　B、与除女方的其他女性关系暧昧。（如：不经女方同意，和就其它女性从事，逛街、吃饭、旅游、看电影等行为。电话、短信、QQ等联系工具上有“想念，喜欢，爱意”等相关字眼的暧昧内容信息。）

　　C、与除女方的其他女性接触频繁。（如：*均1~3天有一通或一通以上电话联系，聊天时间15分钟以上，通话内容与工作无关。频繁约见面等）

　　D、与除女方的其他女性接触已造成不良影响，危及家庭稳定。

　　E、无故在外留夜，晚归次数频繁（如：未事先说明，喝醉在外留夜2次等）

　　3、因工作需要的人员往来，朋友交往应公开透明，不得遮遮掩掩，互相隐瞒。不能对除女方的其他女性表现出任何好感，和除女方的其他女性说话要得体，不能讲有关**内容和笑话。严禁和除女方的其他女性单独相处或者卖乖，逗笑。不能把除女方的其他女性私自带回家。

　　4、双方感情的遗留问题，应具有特殊性，一方的旧情人在非联系不可的情况下，须事前告知对方，对方有知情权，并征得对方同意方可，若违犯视同背叛性质

　　5、处罚：以上如有违反，女方可以根据情节严重，分别或者合并给予口头警告，扣置费用，分居一个月，直至开除婚籍，解除丈夫之职务。因为此种原因导致离婚，男方净身出户，并且赔偿女方50万（此金额是按20xx年物质生活标准定）或男方当时身价的一半现金。

　　注明： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　本人对忠诚义务这项的处罚认可，如今后不愿按协议净身出户并进行赔偿而申请诉讼，请法官可视为无效。（此段本人手写在上面横线上）签字，手印

　　四、信任尊重

　　双方要互为信任，不管什么时候，都要信任对方

　　1、若遇事心有疑问，应抱以信任和积极的态度，及时向对方求证。对方也应用积极的态度及时回应，解释，消除疑问

　　2、双方在出现任何问题时，都要抱着向前看的态度和加深感情的原则，以积极的态度化解矛盾，不出口伤人，不消极。

　　3、在双方遇有矛盾、争执，双方要主动退让，包容。必须倾听对方的说明，解释。

　　4、若双方发生争吵或生气，必须当天和解，不管什么不愉快的`事不能放过夜，手机不能关机，打电话超过5次必须接听，更不应以消极的态度，引入冷战。

　　5、在婚后的磨合期、3年后的问题期和“7年之痒”要重点预防发生大家熟知的感情问题，并要安全*稳地度过男方40岁的这道易**况的关口。在信任的基础上，相互督促，及时沟通。

　　五、本协议由甲乙双方直系亲戚负责监督执行，但最终解释权由甲乙双方保留。

　　六、未尽事宜，结婚后补充完善。

　　本协议一式二份：男方一份，女方一份

　　男方： （手印）

　　女方： （手印）

　　**年**月**日

协议结婚协议书6

　　协议方姓名：xxx 性别：男

　　出生年月：xxxx年x月x日身份证号：xxx

　　协议方姓名：xxx性别：女

　　出生年月：xxxx年x月x日身份证号：xxx

　　为了相互忠实，维护夫妻感情，协议人xx和xxx在xxxx年x月x日，就有关婚姻关系存续期间（因协议人双方在结婚登记前已经同居，所以本协议中的“夫妻婚姻关系存续期间”指的是从签订本协议书之日算起）的财产、子女抚养、老人赡养和特别事项的处理及婚后义务自愿达成如下永久不可更改协议：

　　一、财产：

　　夫妻关系存续期间，只要是协议人双方通过所有来源所获得的财产不论其对财产收益贡献的大小，双方均有*等的占有、使用、收益、处分的权利；

　　1、所有夫妻共有财产均归协议女方管理，协议男方拥有财产的支配权；

　　2、双方对夫妻共有财产均不得监守自盗；

　　二、地位

　　1、夫妻关系存续期间，协议人双方在家中拥有同等地位；

　　2、协议男方对家中的事情拥有决定权，协议女方拥有否决权；

　　三、债务

　　夫妻关系关系存续期间的一切债务均为夫妻共有债务；

　　四、子女：

　　子女为夫妻双方共同抚养，教育。

　　五、老人赡养：

　　总则：协议双方父母具有同等地位。享有同等待遇。

　　1、协议人双方同男方母亲同居；

　　2、协议人双方必须对男方的母亲的吃、穿、住、行负责；

　　3、协议人女方对去看女方父母拥有决定权，男方拥有否定权；

　　六、亲友：

　　协议双方亲友具有同等地位。

　　七、义务：

　　如协议人发生下列情况，对方可要求另一方支付一定的赔偿。具体赔偿内容为协议男方每发生下例情况一次，则要对女方做出赔偿。每发生五次为一级，最低赔偿标准为1000—1500元的物品一件，每加一级就在其上次的最低标准上加1000元，例如犯规1-5次男方需每次赔偿女方1000—1500元之间的物品一件，犯规6-10次，则要每次赔偿20xx—2500元之间的物品一件，以此类推……（此赔偿属于男方对女方的赠与行为，不算是夫妻共有财产。）

　　男方：1、必须以养活女方和孩子为已任，不得对其合理的要求推诿或拒绝；

　　2、外出超过12点必须告知协议女方，如超时回家则不得过问女方的去向；

　　3、与关系暧昧的`固定异性朋友关系不得超过一年；

　　4、与异性发生暧昧关系之前后，不得让协议女方知道；

　　5、当女方对男方的去向产生疑问时，男方必须解释到女方满意为止。

　　八、特别事项：

　　如果协议双方发生下列情形，对方除可以要求离婚并全得夫妻共同财产和拥有孩子的抚养权，并要求其支付不低于人均水*的抚养费及教育用金外，在夫妻关系存续期间的一切债务均为发生下列情形的一方独自负责：

　　1、重婚或与他人同居

　　2、在家庭内部使用显形暴力（身体上的）及隐形暴力（言语上、心理上及生理上）。

　　3、遗弃对方。

　　4、带关系暧昧的异性回家；

　　协议人签名： 协议人签名：

　　xxxx年x月x日xxxx年4月28日

　　此协议一份共两张，双方各执一份。兼职协议书范本假离婚协议书婚前协议书

试用协议书 (菁华6篇)（扩展5）

——试用期劳动协议书通用二十篇

　　试用期劳动协议书 1

　　甲方：___________（单位名称）乙方：___________（身份证号：___________）

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为___________个月，自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在___________工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为___________元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1、甲方的权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2、甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件；负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1、乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2、乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务；遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方（盖章）___________乙方：___________

　　法定代表人签字：___________签字：___________

　　签约日期：___________年___________月___________日签约日期：___________年___________月___________日

　　试用期劳动协议书 2

　　甲方（用人单位）

　　住所：

　　法定代表人（或负责人）

　　乙方（劳动者）

　　住址：

　　身份证号码：

　　甲乙双方在*等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：

　　第一条、劳动合同期限：

　　1、本劳动合同为（选择其中一项并填写完整）：

　　A。有固定期限劳动合同：年月日至年月日；

　　B。无固定期限劳动合同，自年月日起。

　　C。以完成工作为期限。

　　2、本合同包含个月的试用期（自年月日至年月日）

　　第二条、工作地点：省（自治区、直辖市）市（县）路号。

　　第三条、工作内容：

　　1、乙方同意在甲方部门（或岗位）担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

　　2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

　　3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

　　第四条、工作时间和休息休假：

　　1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

　　2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

　　第五条、劳动报酬：

　　1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元；

　　（若实行计件工资的按照以下标准计法工资：）

　　2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

　　3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。

　　第六条、社会保险：

　　1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；

　　2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

　　第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：

　　甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件；保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。

　　第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

　　第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。

　　第十一条、劳动合同解除或终止：

　　1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方（具体部门、职务）为准；

　　2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

　　3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

　　4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

　　第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

　　第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

　　甲方（盖章）

　　乙方（签字）

　　签约代表（签字）

　　日期：年月日

　　日期：年月日

　　试用期劳动协议书5

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号：

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自xx年xx月x日至xx年x月x日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1。甲方的权利

　　●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　●在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的.，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；

　　●试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2。甲方的义务

　　●为乙方提供必要的工作条件；

　　●负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1。乙方的权利

　　●享有国家法律法规赋予的一切公民权利；

　　●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；

　　●试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2。乙方的义务

　　●遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务；

　　●遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；

　　●维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　●试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　●乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　●试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；

　　●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；

　　●反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（盖章）

　　法定代表人签字：

　　乙方签字：

　　签约日期：

　　签约地点：

　　试用期劳动协议书 3

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方**有关规定，双方在遵循*等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：

　　一、甲乙双方于_______年_______月_______日解除劳动合同。

　　二、甲方继续支付乙方_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的工资，共_______元,于年_______月_______日前打到乙方的工资卡里。

　　三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方一个月工资的经济补偿，共计_______元，于_______年_______月_______日一次性打到乙方的工资卡里。

　　四、乙方应于_______年_______月_______日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

　　五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。

　　六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

　　七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，

　　防止泄露甲方的商业秘密。甲方于_______年_______月_______日一次性付给乙方保密费_______元。

　　1、保密内容

　　（1）甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

　　（2）甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；

　　（3）甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；

　　（4）甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

　　2、违约责任

　　（1）在保密协议期内，乙方违反本协议的'，应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

　　（2）在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处_______元的罚款。

　　（3）在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　3、争议

　　甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

　　八、补充说明：

　　由于乙方从事本公司_______岗位，对本公司经营发展起着非常重要的作用，该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层，会给公司带来一定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常发展，乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚，让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容，并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

　　因为乙方现在还处在试用期内，三天内可以申请离职。

　　九、甲乙双方没有其他争议。

　　十、本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。

　　甲方（盖章）：

　　代表人：

　　年月日

　　乙方（签名）：

　　年月日

　　试用期劳动协议书 4

　　甲方（用人单位）

　　乙方（员工）

　　名称姓名______

　　住所______性别____

　　法定代表人身份证（护照）（主要负责人）号码______

　　联系人住址______

　　联系电话联系电话________

　　根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公*、*等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限

　　（一）甲乙双方同意按以下第__种方式确定本合同期限。

　　1、有固定期限：从__年__月__日起至__年__月__日止。

　　2、无固定期限：从__年__月__日起。

　　3、以完成一定工作任务为期限：从__年__月__日起

　　至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。

　　（二）试用期限

　　双方同意按以下第种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：

　　1、无试用期

　　2、试用期从__年__月__日起至__年__月__日止。（合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的，不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。）

　　二、工作内容和工作地点

　　乙方的工作内容（岗位或工种）。

　　乙方的工作地点。

　　三、工作时间和休息休假

　　（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

　　1、标准工时制，即每日工作小时（不超过8小时），每周工作小时（不超过40小时），每周至少休息一日。

　　2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

　　3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

　　（二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。

　　（三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

　　（四）乙方的其他休息休假安排。

　　四、劳动报酬

　　（一）乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数），按下列第种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

　　1、计时工资：__元/月（__元/周）；

　　2、计件工资：（70%以上职工在正常工作时间内可以完成的，本项约定为成立）；

　　3、其他形式：

　　（二）乙方试用期工资为元/月（不得低于第（一）款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资，并不得低于本市最低工资标准）。

　　（三）甲方依法安排乙方加班的，应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。

　　（四）工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

　　（五）甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况，经过双方协商或者通过集体协商，确定工资正常增长的具体办法。

　　（六）甲方给乙方发放工资的时间为：每月日（或周）。如遇节假日或休息日，应提前到最*的工作日支付。

　　五、社会保险和福利待遇

　　（一）甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。

　　（二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

　　（三）乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的.规定执行。

　　（四）甲方为乙方提供以下福利待遇。

　　六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　（一）甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合***卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

　　（二）甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

　　（三）乙方从事作业，可能产生职业危害，甲方应采取防护措施，并每年组织乙方健康检查次。

　　（四）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业；对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。

　　七、规章制度

　　（一）甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。

　　（二）乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。

　　（三）乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。

　　八、合同的变更、解除、终止

　　（一）符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

　　（二）除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

　　（三）《劳动合同法》规定的终止条件出现，终止本劳动合同。

　　九、经济补偿金、医疗补助费的发放

　　解除或者终止本合同，经济补偿金、医疗补助费等发放按《劳动合同法》和国家、省、市有关规定执行。

　　十、合同解除和终止手续

　　甲乙双方解除和终止本合同的，乙方应按双方约定，办理工作交接等手续。甲方应依法向乙方出具书面证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

　　十一、争议处理

　　甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻求解决或向依法设立的劳动争议调解组织申请调解；也可以依法申请劳动争议仲裁、提起诉讼。

　　十二、双方认为需要约定的其他事项：

　　十三、其它

　　（一）本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。

　　（二）本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

　　（三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：____（盖章）乙方：____（签名）

　　法定代表人：____

　　（主要负责人）

　　______年____月__日__年__月__日

　　试用期劳动协议书 5

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同，合同期至____年____月____日，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：

　　一、甲方提前解除与乙方劳动合同的原因是：乙方在试用期内被证明不符合录用条件。

　　双方一致同意于___年___月___日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。

　　二、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后，应当支付乙方包括工资、津贴、福利待遇在内的所有费用。

　　三、甲方为乙方缴纳的社保、住房公积金到____年____月____日为止。

　　四、双方在此基础上确认彼此的.权利义务已经履行，并且未违反法律法规的规定。一次结清，乙方也自愿放弃包括经济补偿金在内的其他所有诉求，并承诺为甲方保守商业秘密。甲方应当在离职手续办完后给乙方提供相应的离职证明。

　　五、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、乙双方各一份，均具有同等的法律效力。

　　甲方（盖章）：

　　___年___月___日

　　乙方（签字）：

　　___年___月___日

　　试用期劳动协议书 6

　　甲方： (单位名称) 乙方： (身份证号： )

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自年月日至年月日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在 工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为 元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1.甲方的权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;

　　2.甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1.乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;

　　2.乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。 甲方(盖章) 乙方：

　　法定代表人签字： 签字：

　　签约日期： 年 月 日 签约日期： 年 月 日

　　试用期劳动协议书 7

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：xxx

　　甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《xx有限公司保密制度》以及国家、地方**有关规定，双方在遵循*等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：

　　一、 甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。

　　二、 甲方继续支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资，共 元,于 年 月 日前打到乙方的工资卡里。

　　三、 甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿，共计 元，于 年 月 日一次性打到乙方的.工资卡里。

　　四、 乙方应于 年 月 日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

　　五、 甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。

　　六、 甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

　　七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，

　　防止泄露甲方的商业秘密。甲方于 年 月 日一次性付给乙方保密费 元。

　　1、保密内容

　　(1)甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期;

　　(2)甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略;

　　(3)甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;

　　(4)甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

　　2、违约责任

　　(1)在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

　　(2)在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处1200元的罚款。

　　(3)在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　3、争议

　　甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

　　八、 补充说明：

　　由于乙方从事本公司xx岗位，对本公司经营发展起着非常重要的作用，该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层，会给公司带来一定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常发展，乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚，让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容，并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

　　因为乙方现在还处在试用期内，三天内可以申请离职。

　　九、 甲乙双方没有其他争议。

　　十、 本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。

　　甲方：xx有限公司 乙方：

　　代表人： 代表人：

　　年 月 日 年 月 日

　　试用期虽然是包括在劳动合同期限内，但是这个时间段是用人单位对劳动者是否合格进行考核，而劳动者对用人单位是否符合自己要求进行了解的期限，因此劳动关系还处于非正式状态。不过试用期解除劳动合同也应该注意，用人单位与劳动者都应该维护自己的权益。

　　试用期劳动协议书 8

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方**有关规定，双方在遵循*等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：

　　一、甲乙双方于_______年_______月_______日解除劳动合同。

　　二、甲方继续支付乙方_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的工资，共_______元,于年_______月_______日前打到乙方的工资卡里。

　　三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方一个月工资的经济补偿，共计_______元，于_______年_______月_______日一次性打到乙方的工资卡里。

　　四、乙方应于_______年_______月_______日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

　　五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。

　　六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

　　七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，

　　防止泄露甲方的商业秘密。甲方于_______年_______月_______日一次性付给乙方保密费_______元。

　　1、保密内容

　　（1）甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

　　（2）甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；

　　（3）甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；

　　（4）甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

　　2、违约责任

　　（1）在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

　　（2）在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处_______元的罚款。

　　（3）在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的'，依法追究刑事责任。

　　3、争议

　　甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

　　八、补充说明：

　　由于乙方从事本公司_______岗位，对本公司经营发展起着非常重要的作用，该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层，会给公司带来一定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常发展，乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚，让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容，并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

　　因为乙方现在还处在试用期内，三天内可以申请离职。

　　九、甲乙双方没有其他争议。

　　十、本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。

　　甲方（盖章）：

　　代表人：

　　年月日

　　乙方（签名）：

　　年月日

　　试用期劳动协议书 9

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：xxx

　　甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《xx有限公司保密制度》以及国家、地方**有关规定，双方在遵循*等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：

　　一、甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。

　　二、甲方继续支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资，共 元,于 年 月 日前打到乙方的'工资卡里。

　　三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿，共计 元，于 年 月 日一次性打到乙方的工资卡里。

　　四、乙方应于 年 月 日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

　　五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。

　　六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

　　七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，

　　防止泄露甲方的商业秘密。甲方于 年 月 日一次性付给乙方保密费 元。

　　1、保密内容

　　(1)甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期;

　　(2)甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略;

　　(3)甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;

　　(4)甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

　　2、违约责任

　　(1)在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

　　(2)在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处1200元的罚款。

　　(3)在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　3、争议

　　甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

　　八、 补充说明：

　　由于乙方从事本公司xx岗位，对本公司经营发展起着非常重要的作用，该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层，会给公司带来一定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常发展，乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚，让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容，并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

　　因为乙方现在还处在试用期内，三天内可以申请离职。

　　九、 甲乙双方没有其他争议。

　　十、 本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：

　　代表人：

　　代表人：

　　年 月 日

　　年 月 日

　　试用期劳动协议书 10

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　身份证号：______________________________________

　　甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方*等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

　　一、乙方的岗位（工种）为：_______________________

　　在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

　　二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

　　三、乙方试用期工资为_________元/月，甲方按月发放。

　　四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

　　五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

　　六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

　　七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前七个工作日通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。

　　八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除招聘、培训等费用后，按照800元/月的标准发放报酬。

　　九、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤（或计件工资总额），依据公司制度及本合同相关内容（条款）结算。

　　十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。

　　十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失；或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。

　　十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同，并且缴纳养老保险。考核不合格者，公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期，但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者，公司应予以辞退处理。

　　十三、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

　　十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后起生效。

　　十五、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。

　　甲方：（公章）

　　乙方：（签字）

　　日期：

　　日期：

　　试用期劳动协议书 11

　　甲方：（单位名称）乙方：（身份证号：）

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自年月日至年月日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1。甲方的权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的.行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2。甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件；负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1。乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2。乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务；遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。甲方（盖章）乙方：

　　法定代表人签字：签字：

　　签约日期：年月日签约日期：年月日

　　试用期劳动协议书 12

　　甲方（用人单位）

　　住所：

　　法定代表人（或负责人）

　　乙方（劳动者）

　　住址：

　　身份证号码：

　　甲乙双方在*等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：

　　第一条、劳动合同期限：

　　1、本劳动合同为（选择其中一项并填写完整）：

　　A。有固定期限劳动合同：年月日至年月日；

　　B。无固定期限劳动合同，自年月日起。

　　C。以完成工作为期限。

　　2、本合同包含个月的试用期（自年月日至年月日）

　　第二条、工作地点：省（自治区、直辖市）市（县）路号。

　　第三条、工作内容：

　　1、乙方同意在甲方部门（或岗位）担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

　　2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

　　3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

　　第四条、工作时间和休息休假：

　　1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

　　2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

　　第五条、劳动报酬：

　　1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元；

　　（若实行计件工资的按照以下标准计法工资：）

　　2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

　　3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。

　　第六条、社会保险：

　　1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；

　　2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

　　第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：

　　甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件；保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。

　　第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

　　第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。

　　第十一条、劳动合同解除或终止：

　　1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方（具体部门、职务）为准；

　　2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

　　3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

　　4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

　　第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

　　第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

　　甲方（盖章）

　　乙方（签字）

　　签约代表（签字）

　　日期：年月日

　　日期：年月日

　　试用期劳动协议书5

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号：

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自xx年xx月x日至xx年x月x日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1。甲方的权利

　　●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　●在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；

　　●试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2。甲方的义务

　　●为乙方提供必要的工作条件；

　　●负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1。乙方的权利

　　●享有国家法律法规赋予的一切公民权利；

　　●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；

　　●试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2。乙方的义务

　　●遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务；

　　●遵守公司的'各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；

　　●维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　●试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　●乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　●试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；

　　●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；

　　●反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（盖章）

　　法定代表人签字：

　　乙方签字：

　　签约日期：

　　签约地点：

　　试用期劳动协议书 13

　　甲方名称：_______

　　法定代表人：_______

　　所有制性质：_______

　　主管部门：_______

　　地址：_______

　　乙方姓名：_______

　　性别：_______

　　民族：_______

　　出生年月：_______

　　参加工作年月：_______

　　学历：_______

　　何时毕业于何校何专业：_______

　　何时获何专业技术职务任职资格：_______何时获何技工等级任职资格：_______居民身份证号码：

　　根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律，法规，规章和政策的规定，经双方*等协商，乙方为甲方聘用制临时职工，并订立本劳动合同。

　　一，聘用合同期限。

　　本合同为有期限的聘用合同。合同期从年_______月_______日_______起至年_______月_______日_______止。其中试用期从年_______月_______日_______起至年_______月_______日_______止

　　二，工作内容。

　　乙方同意接甲方工作需要，在岗位工作履行职责，完成任务。

　　乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

　　甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分。

　　三，劳动保护和工作条件。

　　甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间，劳动保护，安全卫生等规定。甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

　　四，工作报酬。

　　1，试用期内每月工资元，试用期满后每月工资元。

　　2，甲方每月日发放工资。不得无故克扣，拖欠工资。

　　五，社会保险和福利。

　　甲乙双方依法参加社会保险并根据国家，省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费。其中乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。

　　乙方的孕期，产期，哺乳期待遇以及终止和解除劳动合同时乙方生活补助费的发放等，均按有关法律，法规，规章，政策以及甲方依法制定的规定执行。

　　乙方患职业病或因公负伤的待遇，因公或因病死亡的丧葬费，一次性抚恤费，供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律，法规，规章，政策执行。

　　乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律，法规，规章，政策和依法制定的规定执行。

　　六，工作纪律。

　　甲乙双方应严格遵守法律，法规，规章和政策。甲方制定的各项具体的`内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。

　　七，劳动合同变更，终止，解除的条件。

　　劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

　　劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。经双方同意，可续签聘用合同。

　　乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：

　　1，在试用期内被证明不符合聘用条件的;

　　2，旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的;

　　3，严重失职，渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。

　　有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：

　　，乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不服从另行安排适当工作的;

　　2，乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任的;

　　3，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　签订时间：_______

　　试用期劳动协议书 14

　　甲方（用人单位）

　　住所：

　　法定代表人（或负责人）

　　乙方（劳动者）

　　住址：

　　身份证号码：

　　甲乙双方在*等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：

　　第一条、劳动合同期限：

　　1、本劳动合同为（选择其中一项并填写完整）：

　　A。有固定期限劳动合同：年月日至年月日；

　　B。无固定期限劳动合同，自年月日起。

　　C。以完成工作为期限。

　　2、本合同包含个月的试用期（自年月日至年月日）

　　第二条、工作地点：省（自治区、直辖市）市（县）路号。

　　第三条、工作内容：

　　1、乙方同意在甲方部门（或岗位）担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

　　2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

　　3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

　　第四条、工作时间和休息休假：

　　1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

　　2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

　　第五条、劳动报酬：

　　1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元；

　　（若实行计件工资的按照以下标准计法工资：）

　　2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

　　3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。

　　第六条、社会保险：

　　1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；

　　2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

　　第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：

　　甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件；保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。

　　第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

　　第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。

　　第十一条、劳动合同解除或终止：

　　1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方（具体部门、职务）为准；

　　2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

　　3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

　　4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

　　第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　第十三条、本合同未约定的'事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

　　第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

　　甲方（盖章）

　　乙方（签字）

　　签约代表（签字）

　　日期：年月日

　　日期：年月日

　　试用期劳动协议书5

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号：

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自xx年xx月x日至xx年x月x日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1。甲方的权利

　　●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　●在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；

　　●试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2。甲方的义务

　　●为乙方提供必要的工作条件；

　　●负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1。乙方的权利

　　●享有国家法律法规赋予的一切公民权利；

　　●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；

　　●试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2。乙方的义务

　　●遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务；

　　●遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；

　　●维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　●试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　●乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　●试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；

　　●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；

　　●反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（盖章）

　　法定代表人签字：

　　乙方签字：

　　签约日期：

　　签约地点：

　　试用期劳动协议书 15

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　甲方聘用乙方为试用期员工，试用期为壹___________个月，自20___________年___________月___________日起至20___________年___________月___________日止。经双方*等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

　　一、乙方的岗位（工种）为销售部业务员：___________，在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

　　二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

　　三、乙方试用期工资为1500元/月+200（绩效考核）+奖金+提成，甲方按月发放。加班工资按___________/小时计算。

　　四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

　　五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

　　六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月30日前发放，若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合工厂实际情况逐日顺延发放。

　　七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前一周通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由厂部按制度论处。

　　八、乙方如在报到后的第一月内提出辞职甲方将扣除招聘、培训费用共___________后，按实际数额发放报酬。

　　九、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤（或计件工资总额），依据公司制度及本合同相关内容（条款）结算。

　　十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。

　　十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失；或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。

　　十二、试用期为一个月，试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。试用期满后薪酬待遇为1500底薪+200（餐贴）+100（话费补贴）。考核不合格者，将予以解雇。（不得延长试用期，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。[3]）

　　十三、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

　　十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于___________年___________月___________日起生效。

　　十五、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。

　　甲方：___________（公章）乙方：___________（签字）

　　___________年___________月___________日___________年___________月___________日

　　试用期劳动协议书 16

　　甲方：_____

　　住所：_____

　　法定代表人：_____

　　联系电话：_____

　　乙方：_____

　　联系电话：_____

　　身份证号：_____

　　家庭住址：_____

　　风险提示：_____

　　企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职______月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：

　　一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过______年未签劳动合同，企业就得多支付员工______月的工资。

　　二是，如果未签订劳动合同期限超出______年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。

　　根据《中华人民共和国民法典》及有关的劳动法律、法规和政策规定，结合甲方相关制度和乙方_______岗位特点，遵循自愿、*等、协商一致的原则，甲乙双方一致同意订立如下条款，以明确双方的权利和义务，并期望双方保持良好的长期聘用关系。

　　一、合同期限和期限

　　第一条 甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限：

　　风险提示：

　　试用期包含在劳动合同期限内，《劳动民法典》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：

　　1、劳动合同期限______月以上不满_____年的，试用期不得超过______月;

　　2、劳动合同限一期______年以上不满______年的，试用期不得超过______月;

　　3、劳动合同期限______年以上的，试用期不得超过______月。

　　违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。

　　(一)固定期限：_____自___________年___________月_____日起至___________年___________月_____日止。

　　(二)无固定期限：_____自___________年___________月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

　　(三)以完成一定的工作任务为期限。自___________年___________月_____日起至__________工作任务完成时即行终止。

　　其中试用期自__________年__________月____日至__________年__________月____日止，期限为_____天。

　　二、工作内容和工作地点

　　第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事_______________岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作_______岗位(工种)。

　　第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

　　第四条 乙方同意在甲方安排的工作地点___________从事工作。根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。

　　三、工作时间和休息休假

　　第五条 乙方实行工时制。

　　(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过_____小时，每周不超过_____小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

　　(二)实行综合计算工时工作制的，*均每日工作时间不得超过_____小时，*均周工作时间不得超过_____小时。

　　(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。

　　第六条 甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

　　第七条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。

　　四、劳动报酬

　　第八条 乙方在试用期间的工资为___________元/月。试用期满后，甲方以下列第 种计算方式支付乙方工资：

　　1、计时工资。工资为___________元/月。

　　2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，双方及时协商约定计件单价。

　　3、其他形式 、 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的_____日。乙方月工资不得低于省**公布的最低工资标准。加班加点工资按法律法规执行。

　　第九条 甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记录、_______岗位变化等，调整乙方的工资水*。乙方工作_______岗位调整后，其工资参照同_______岗位、同工种、同职务的标准执行。但不低于当地最低工资标准。

　　五、社会保险

　　风险提示：

　　缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为的.行为，否则，当员工以此通过法律程序**，用人单位就要为此付出相应的代价。

　　第十条 甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

　　第十一条 甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。

　　六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　第十二条 甲方按国家和地方**有关规定，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。

　　第十三条 甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训;乙方应参加上述培训并严格遵守与其_______岗位有关的劳动安全规定和操作规程。

　　第十四条 对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应告知乙方并按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

　　七、劳动纪律和劳动合同的解除

　　第十五条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

　　第十六条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(二)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的;

　　(三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　(四)不服从甲方正当工作安排的;

　　(五)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的;

　　(六)被依法追究刑事责任的。

　　第十七条 乙方解除本合同，应当提前_________日(不超过30天)以书面形式通知甲方，不得擅自离职。

　　八、当事人约定的其他内容

　　第十八条 乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十九条 商业秘密保护：

　　第二十条 竞业限制：

　　第二十一条 服务期：

　　第二十二条 甲乙双方约定的其他内容：

　　九、劳动争议处理及其它

　　第二十三条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，_________年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

　　第二十四条 甲方的规章制度及_________作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

　　第二十五条 本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的，按照有关规定执行。

　　第二十六条 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，另外一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

　　甲方(公章)：_____

　　法定代表人(签字)：_____

　　日期：_________年_____________月_______日

　　乙方(签字)：_____

　　日期：__________年_____________月_______日

　　试用期劳动协议书 17

　　编号：

　　甲方：水泥有限公司以下简称甲方

　　乙方：以下简称乙方

　　根据甲方生产因素，需要各岗位人员，在甲乙双方*等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

　　一。合同期

　　本合同试用期从年月日起至年月日止；

　　合同期从年月日起至年月日止，共年。试用期劳动合同

　　二。生产、工作任务

　　1。甲方根据生产、工作任务需要，安排乙方工作，并承担本岗位工作任务。

　　2。乙方同意并服从甲方的工作安排，并按合同规定和各岗位要求履行本岗位职责。

　　三。劳动制度

　　1。甲方根据有关规定，制定本单位各项具体规章制度。

　　2。乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和教育。

　　四。劳动保护和劳动条件

　　1。甲方提供必要的劳动场所和设备。

　　2。甲方发放各岗位规定的劳动保护用品。

　　3。乙方要严格遵守岗位安全生产操作规程，维护生产设备，搞好岗位环境卫生工作。

　　五。工作任务和劳动报酬

　　1。乙方应认真学*业务技术，积极工作，完成甲方分配的岗位工作任务及领导安排的其它工作。

　　2。甲方根据生产需要暂定乙方的岗位是，暂定岗位工资元。如有需要，甲方有权调动乙方岗位和工资。

　　3。甲方应按期支付乙方工资，即次月的28日发放。

　　4。经甲乙双方协定，乙方必须完成甲方交给的月计划生产任务，按劳计酬。具体作息时间由各车间、部门自行调整。在规定时间内不能完成任务，乙方自觉自愿加班，加班所产生的费用由各部门、车间负责报到生产部批准后在月工资中发放，不再另计报酬。乙方请假时，不计报酬。

　　5。乙方对报酬存异议时，必须在次月提出，否则视为认可。

　　6。解除劳动合同后，乙方的当月工资，甲方应按规定在次月28日发放。

　　六。保险福利

　　1。乙方因公受伤时，按企业有关规定办理。

　　2。乙方按国家和当地**规定的标准缴纳社会养老保险，由甲方按月代为扣缴，转入当地社会保险机构。

　　3。甲方按国家规定的标准，为乙方缴纳社会养老保险。

　　4。乙方自愿不参加社会保险的签字、盖印：。

　　七。教育与培训

　　1。甲方应对乙方进行岗位培训和安全教育。

　　2。甲方派人或出资对乙方进行培训后，乙方必须为甲方服务三年，另附签《培训协议》。

　　八。合同终止和解除及续订及责任

　　1。合同期满时，合同即行终止。

　　2。甲方拖延工资，未经乙方同意时，即行终止。

　　3。乙方违反甲方规章制度和劳动纪律的，合同解除。

　　4。乙方损害甲方利益及甲方公共形象时，合同解除。

　　5。合同期满后，经甲乙双方协商续订。

　　6。因乙方违反企业制度或违反法律所造成的经济损失，乙方必须承担相应的赔偿。

　　7。甲方认为乙方无法胜任甲方给予的工作岗位时，甲方有权单方解除合同。

　　8。在试用期间，证明不符合录用条件的，甲方有权随时通知乙方解除合同。

　　9。被依法追究刑事责任的，甲方有权单方解除合同。

　　10。双方解除合同时，乙方必须按企业规定办理相关辞职手续。

　　九。劳动争议处理

　　甲乙双方履行本劳动合同发生争议时，可以向甲方提出调解，也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可向当地人民法院提起诉讼。

　　十。附则

　　1。本合同经甲乙双方协商自愿签订，签字生效。

　　2。对本合同有异议时，乙方必须在一个月内向甲方提出解除或更改

　　3。因部分职工不愿参加社会保险，甲方将不负责其各类保险费用，视为自动放弃，乙方不得再向甲方以任何理由索取。

　　4。乙方必须认真完成甲方交给的生产任务。

　　5。乙方要严格执行甲方的规章制度，并自愿接受违反企业规章制度的处罚。

　　6。乙方在进入甲方上岗后，必须认真学*甲方所制定的各项规章制度（企业标准）。

　　7。乙方因某种原因，请求辞职时，必须提前一个月提交辞职申请，否则将视为自动离职，放弃任何报酬。

　　甲方：乙方（签字）：

　　身份证号：

　　签订时间：年月日

　　试用期劳动协议书 18

　　甲方：(单位名称)

　　乙方：(身份证号： )

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为 个月，自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为 元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1.甲方的权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；

　　2.甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件；负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1.乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；

　　2.乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务；遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方(盖章)：

　　乙方：

　　法定代表人签字：

　　签字：

　　签约日期： 年 月 日

　　签约日期： 年 月 日

　　试用期劳动协议书 19

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同，合同期至____年____月____日，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：

　　一、甲方提前解除与乙方劳动合同的原因是：乙方在试用期内被证明不符合录用条件。

　　双方一致同意于___年___月___日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。

　　二、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后，应当支付乙方包括工资、津贴、福利待遇在内的所有费用。

　　三、甲方为乙方缴纳的社保、住房公积金到____年____月____日为止。

　　四、双方在此基础上确认彼此的权利义务已经履行，并且未违反法律法规的规定。一次结清，乙方也自愿放弃包括经济补偿金在内的其他所有诉求，并承诺为甲方保守商业秘密。甲方应当在离职手续办完后给乙方提供相应的离职证明。

　　五、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、乙双方各一份，均具有同等的法律效力。

　　甲方（盖章）：

　　___年___月___日

　　乙方（签字）：

　　___年___月___日

　　试用期劳动协议书 20

　　编号：

　　甲方：水泥有限公司以下简称甲方

　　乙方：以下简称乙方

　　根据甲方生产因素，需要各岗位人员，在甲乙双方*等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

　　一。合同期

　　本合同试用期从年月日起至年月日止；

　　合同期从年月日起至年月日止，共年。试用期劳动合同

　　二。生产、工作任务

　　1。甲方根据生产、工作任务需要，安排乙方工作，并承担本岗位工作任务。

　　2。乙方同意并服从甲方的工作安排，并按合同规定和各岗位要求履行本岗位职责。

　　三。劳动制度

　　1。甲方根据有关规定，制定本单位各项具体规章制度。

　　2。乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和教育。

　　四。劳动保护和劳动条件

　　1。甲方提供必要的劳动场所和设备。

　　2。甲方发放各岗位规定的劳动保护用品。

　　3。乙方要严格遵守岗位安全生产操作规程，维护生产设备，搞好岗位环境卫生工作。

　　五。工作任务和劳动报酬

　　1。乙方应认真学*业务技术，积极工作，完成甲方分配的岗位工作任务及领导安排的其它工作。

　　2。甲方根据生产需要暂定乙方的岗位是，暂定岗位工资元。如有需要，甲方有权调动乙方岗位和工资。

　　3。甲方应按期支付乙方工资，即次月的28日发放。

　　4。经甲乙双方协定，乙方必须完成甲方交给的月计划生产任务，按劳计酬。具体作息时间由各车间、部门自行调整。在规定时间内不能完成任务，乙方自觉自愿加班，加班所产生的费用由各部门、车间负责报到生产部批准后在月工资中发放，不再另计报酬。乙方请假时，不计报酬。

　　5。乙方对报酬存异议时，必须在次月提出，否则视为认可。

　　6。解除劳动合同后，乙方的当月工资，甲方应按规定在次月28日发放。

　　六。保险福利

　　1。乙方因公受伤时，按企业有关规定办理。

　　2。乙方按国家和当地**规定的标准缴纳社会养老保险，由甲方按月代为扣缴，转入当地社会保险机构。

　　3。甲方按国家规定的标准，为乙方缴纳社会养老保险。

　　4。乙方自愿不参加社会保险的签字、盖印：。

　　七。教育与培训

　　1。甲方应对乙方进行岗位培训和安全教育。

　　2。甲方派人或出资对乙方进行培训后，乙方必须为甲方服务三年，另附签《培训协议》。

　　八。合同终止和解除及续订及责任

　　1。合同期满时，合同即行终止。

　　2。甲方拖延工资，未经乙方同意时，即行终止。

　　3。乙方违反甲方规章制度和劳动纪律的，合同解除。

　　4。乙方损害甲方利益及甲方公共形象时，合同解除。

　　5。合同期满后，经甲乙双方协商续订。

　　6。因乙方违反企业制度或违反法律所造成的'经济损失，乙方必须承担相应的赔偿。

　　7。甲方认为乙方无法胜任甲方给予的工作岗位时，甲方有权单方解除合同。

　　8。在试用期间，证明不符合录用条件的，甲方有权随时通知乙方解除合同。

　　9。被依法追究刑事责任的，甲方有权单方解除合同。

　　10。双方解除合同时，乙方必须按企业规定办理相关辞职手续。

　　九。劳动争议处理

　　甲乙双方履行本劳动合同发生争议时，可以向甲方提出调解，也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可向当地人民法院提起诉讼。

　　十。附则

　　1。本合同经甲乙双方协商自愿签订，签字生效。

　　2。对本合同有异议时，乙方必须在一个月内向甲方提出解除或更改

　　3。因部分职工不愿参加社会保险，甲方将不负责其各类保险费用，视为自动放弃，乙方不得再向甲方以任何理由索取。

　　4。乙方必须认真完成甲方交给的生产任务。

　　5。乙方要严格执行甲方的规章制度，并自愿接受违反企业规章制度的处罚。

　　6。乙方在进入甲方上岗后，必须认真学*甲方所制定的各项规章制度（企业标准）。

　　7。乙方因某种原因，请求辞职时，必须提前一个月提交辞职申请，否则将视为自动离职，放弃任何报酬。

　　甲方：乙方（签字）：

　　身份证号：

　　签订时间：年月日

试用协议书 (菁华6篇)（扩展6）

——试用期延长协议书(精选十篇)

　　试用期延长协议书 1

　　本协议本着*等互利，公*公正的原则制定。

　　甲方为 公司，乙方为 。

　　根据员工与公司签订的劳动合同，试用期将于月日结束。

　　经部门主管及人事部调查考核，综合考核结果与实际表现，未能达到公司要求，因此根据《劳动合同法》第十九条相关规定，延长员工试用期个月，直至年月日止，以作深入考核。

　　本协议均属双方自愿接受，并于本协议上签名确认，人事部留存备档。

　　本协议一式两份，员工本人一份，人事部留存一份。

　　甲方：公司 乙方：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

　　试用期延长协议书 2

　　甲方(用人单位)：

　　乙方(劳动者)：

　　甲、乙双方依据《劳动法》及其他相关法规的规定，本着自愿、*等的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以便共同遵守。

　　第一条劳动合同期限

　　合同期限为____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　第二条工作内容

　　(一)甲方聘用乙方从事(岗位)工作;

　　(二)乙方同意：甲方可以根据工作需要、乙方的工作能力及工作表现，调整乙方的工作岗位;

　　(三)乙方应当按照甲方制定的岗位职责的要求，完成工作任务;甲方有权根据需要对岗位职责进行修改、变更。

　　第三条工作地点

　　甲方安排乙方在____工作，甲方可以根据工作需要、乙方的工作能力及工作表现调整乙方的工作地点。

　　第四条工作时间和休息、休假

　　(一)甲方实行标准工作制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。上下班时间按甲方规定执行，甲方可根据工作实际情况合理调整乙方工作时间。

　　(二)乙方每周至少休息一日，法定节、假日为休假日;甲方可根据工作需要和乙方的具体情况，决定调整乙方休息、休假的具体时间。婚假、产假、丧假等按甲方规定执行。

　　(三)甲方根据国家有关规定制定工时制度，因生产经营需要加班的，除法定节假日外，甲方应当依法安排乙方补休，不能安排补休的，甲方需支付加班工资。

　　第五条劳动报酬

　　(一)工资标准为元/月。甲方可按乙方的技术水*、劳动态度和工作效率等在增减30%范围内对前面约定的工资标准进行调整;但调减后的工资标准与甲方依其制度规定应发给乙方的岗位津贴、奖金等报酬之和，不得低于甲方同工种或同岗位最低工资标准，也不得低于当地最低工资标准。

　　(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，按甲方规定执行。

　　(三)当甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方同意其工资待遇按甲方新工资标准予以调整。

　　第六条劳动保护、劳动条件、职业危害防护和生活福利待遇

　　(一)甲方已将与乙方工作岗位有关的工作条件、职业危害、安全生产状况等情形明确告知乙方。

　　(二)甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。

　　(三)女职工在孕期、产期、哺乳期间以及未成年工，甲方按国家规定为其提供劳动保护。

　　(四)补贴待遇：乙方享受交通费补贴、通讯补贴等按甲方规定执行。

　　第七条社会保险

　　(一)甲方依照国家规定为乙方提供基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险费(社会保险费或基金中依法应由乙方个人承担的部分，由甲方从应付乙方报酬中直接代扣代缴)。

　　(二)甲方实际支付给乙方的报酬和福利待遇(含奖金、津贴、补贴和其他福利等)对应的金额之和超过依本合同约定应支付的工资标准的，超过部分包括了这部分金额所应缴纳的全部保险费和基金等;相应的全部保险费和基金等由乙方个人承担并负责缴纳(乙方可以直接向社会保障机构等缴纳，也可以交由甲方代缴;因乙方未缴纳而相关机关要求甲方缴纳或扣缴的，甲方可以从以后应付乙方报酬中直接扣除，因此造成甲方损失的，由乙方负责赔偿)。

　　第八条劳动纪律

　　(一)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极劳动，保证完成规定的各项任务。

　　(二)甲方制订的岗位职责，乙方必须遵守。

　　第九条教育与培训

　　甲方应加强对乙方进行思想政治教育，遵纪守法教育，安全生产教育，根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。

　　第十条劳动合同变更

　　(一)发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：

　　1.经甲乙双方协商一致;

　　2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

　　3.由于甲方单位严重亏损或关闭，停产，转产确实无法履行劳动合同的规定，或由于上级主管机关决定改变了工作任务，性质;

　　4.由于不可抗力或由于一方当事人无过失且无法防止的外因，致使原合同无法履行;

　　5.法律规定的其他情况.

　　(二)在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外：

　　1.发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾;

　　2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间，机构之间);

　　3.发生不超过一个月时间的短期停工;

　　4.甲方依约调动、调换乙方工作岗位;

　　5.法律规定的其他情况。

　　第十一条劳动合同的解除

　　(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无须向乙方支付经济补偿：

　　(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(2)严重违反用人单位的规章制度的,按照甲方规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的;但甲方的规章制度与法律、法规、规章相抵触的除外;

　　(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的.工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

　　(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同导致合同无效的;

　　(6)被依法追究刑事责任或劳动教养的。

　　(二)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无须向乙方支付经济补偿;但应当提前30日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资：

　　(1)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本省从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的;

　　(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　(三)甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，可以解除劳动合同：

　　(1)濒临破产进行法定整顿期间的;

　　(2)生产经营发生严重困难的;

　　(3)出现其他确需裁减人员的情况，在提前30日向工会或者职工代表会议说明情况，听取工会或者职工代表的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员的。

　　(3)其他因本合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

　　(四)劳动合同经双方协商一致后解除的，甲方可以不向乙方支付经济补偿。

　　(五)无法定事由，乙方不得提前解除劳动合同;单方面解除本合同的，应当提前30日以书面形式通知甲方，并依本合同承担违约责任。

　　第十二条有列情况之一的，劳动合同即行终止：

　　(一)劳动合同期限届满;

　　(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

　　(三)劳动合同约定的终止条件出现;

　　(四)以完成一定工作为期限的劳动合同约定的工作任务完成;

　　(五)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

　　(六)乙方退休;

　　(七)乙方获准出境定居;

　　(八)甲方被依法宣告破产解散;

　　(九)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤消或者用人单位决定提前解散的;

　　(十)其他法定的终止条件出现。

　　第十三条违约责任

　　(一)甲方有下列情形之一，给乙方造成损害的，应当支付赔偿金：

　　(1)由于甲方的原因订立的劳动合同无效或者部分无效的;

　　(2)违反本办法或者劳动合同约定解除劳动合同的;

　　(3)甲方违反有关规定或者劳动合同约定损害乙方合法权益的;

　　(4)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

　　(5)法律、法规规定的其他情形。

　　赔偿金标准按照国家有关法律法规执行。

　　(二)乙方违反法律法规的规定或者劳动合同约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，应当赔偿下列损失：

　　(1)甲方为录用乙方直接支付的费用;

　　(2)甲方为乙方支付的培训费用;

　　(3)对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

　　(4)甲方因维护自身权益而支出的律师费、交通费、文印费、收集相关证据等发生的相关费用等。

　　(三)因乙方存在本合同第十二条第(一)款第(2)项、第(3)项规定的情形，被甲方解除合同，且给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十四条保守商业秘密

　　无论是否在本合同有效期内，乙方均应保守甲方商业秘密，否则甲方有权要求乙方赔偿因其泄密所造成的一切损失。

　　第十五条其他约定

　　由甲方制定的《员工手册》(年月版本并于年月修正)为本合同有效附件。

　　第十六条本合同一式二份，甲乙双方各执一份;经双方签字或盖章后生效。

　　甲方(公章)：

　　乙方(签字)：

　　_____年_____月_____日

　　试用期延长协议书 3

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。

　　一、试用合同期限：

　　自___年__月__日至___年__月__日上，有效期为_______个月。______(天)

　　二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方在___________工作岗位。

　　三、试用岗位根据双方事先之约定，甲方聘用乙方的月薪为_________元，该项报酬包括所有补贴在内。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1.甲方的权利。

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚;

　　对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。

　　2.甲方的义务。

　　为乙方创造良好的工作环境和条件;

　　按本合同支付给乙方薪金。

　　对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿。

　　五、乙方的基本权利和义务：

　　1.乙方的权利。

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

　　享有当地**规定的就业保障的权利;

　　享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;

　　对试用状况不满意，请求辞职的权利。

　　2.乙方的义务。

　　遵守国家法律法规、当地**规定的.公民义务;

　　遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

　　维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务：

　　试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同;

　　对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;

　　试用期乙方的医疗费用由甲方承担________%(90%)，乙方承担________(10%);

　　试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算;试用期，乙方请长病假7天、事假团党委计超过5天者，试用合同自行解除。

　　七、乙方的其他权利、义务：

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;

　　乙方有突出表现，可以要求甲方奖励;

　　具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;

　　反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、一般情况下，试用期间乙方岗位不得变更。若需变更，须事先征求乙方的同意。

　　九、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。

　　十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　签约日期：____年___月___日

　　试用期延长协议书 4

　　甲方(用人单位)：

　　乙方(劳动者)：

　　甲、乙双方依据《劳动法》及其他相关法规的规定，本着自愿、*等的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以便共同遵守。

　　第一条劳动合同期限

　　合同期限为____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　第二条工作内容

　　(一)甲方聘用乙方从事(岗位)工作;

　　(二)乙方同意：甲方可以根据工作需要、乙方的工作能力及工作表现，调整乙方的工作岗位;

　　(三)乙方应当按照甲方制定的岗位职责的要求，完成工作任务;甲方有权根据需要对岗位职责进行修改、变更。

　　第三条工作地点

　　甲方安排乙方在____工作，甲方可以根据工作需要、乙方的工作能力及工作表现调整乙方的工作地点。

　　第四条工作时间和休息、休假

　　(一)甲方实行标准工作制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。上下班时间按甲方规定执行，甲方可根据工作实际情况合理调整乙方工作时间。

　　(二)乙方每周至少休息一日，法定节、假日为休假日;甲方可根据工作需要和乙方的具体情况，决定调整乙方休息、休假的具体时间。婚假、产假、丧假等按甲方规定执行。

　　(三)甲方根据国家有关规定制定工时制度，因生产经营需要加班的，除法定节假日外，甲方应当依法安排乙方补休，不能安排补休的，甲方需支付加班工资。

　　第五条劳动报酬

　　(一)工资标准为元/月。甲方可按乙方的技术水*、劳动态度和工作效率等在增减30%范围内对前面约定的工资标准进行调整;但调减后的工资标准与甲方依其制度规定应发给乙方的岗位津贴、奖金等报酬之和，不得低于甲方同工种或同岗位最低工资标准，也不得低于当地最低工资标准。

　　(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，按甲方规定执行。

　　(三)当甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方同意其工资待遇按甲方新工资标准予以调整。

　　第六条劳动保护、劳动条件、职业危害防护和生活福利待遇

　　(一)甲方已将与乙方工作岗位有关的工作条件、职业危害、安全生产状况等情形明确告知乙方。

　　(二)甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。

　　(三)女职工在孕期、产期、哺乳期间以及未成年工，甲方按国家规定为其提供劳动保护。

　　(四)补贴待遇：乙方享受交通费补贴、通讯补贴等按甲方规定执行。

　　第七条社会保险

　　(一)甲方依照国家规定为乙方提供基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险费(社会保险费或基金中依法应由乙方个人承担的部分，由甲方从应付乙方报酬中直接代扣代缴)。

　　(二)甲方实际支付给乙方的报酬和福利待遇(含奖金、津贴、补贴和其他福利等)对应的金额之和超过依本合同约定应支付的工资标准的，超过部分包括了这部分金额所应缴纳的全部保险费和基金等;相应的全部保险费和基金等由乙方个人承担并负责缴纳(乙方可以直接向社会保障机构等缴纳，也可以交由甲方代缴;因乙方未缴纳而相关机关要求甲方缴纳或扣缴的，甲方可以从以后应付乙方报酬中直接扣除，因此造成甲方损失的，由乙方负责赔偿)。

　　第八条劳动纪律

　　(一)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极劳动，保证完成规定的各项任务。

　　(二)甲方制订的岗位职责，乙方必须遵守。

　　第九条教育与培训

　　甲方应加强对乙方进行思想政治教育，遵纪守法教育，安全生产教育，根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。

　　第十条劳动合同变更

　　(一)发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：

　　1.经甲乙双方协商一致;

　　2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

　　3.由于甲方单位严重亏损或关闭，停产，转产确实无法履行劳动合同的规定，或由于上级主管机关决定改变了工作任务，性质;

　　4.由于不可抗力或由于一方当事人无过失且无法防止的外因，致使原合同无法履行;

　　5.法律规定的其他情况.

　　(二)在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外：

　　1.发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾;

　　2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间，机构之间);

　　3.发生不超过一个月时间的短期停工;

　　4.甲方依约调动、调换乙方工作岗位;

　　5.法律规定的其他情况。

　　第十一条劳动合同的解除

　　(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无须向乙方支付经济补偿：

　　(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(2)严重违反用人单位的规章制度的,按照甲方规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的;但甲方的规章制度与法律、法规、规章相抵触的除外;

　　(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的`工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

　　(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同导致合同无效的;

　　(6)被依法追究刑事责任或劳动教养的。

　　(二)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无须向乙方支付经济补偿;但应当提前30日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资：

　　(1)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本省从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的;

　　(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　(三)甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，可以解除劳动合同：

　　(1)濒临破产进行法定整顿期间的;

　　(2)生产经营发生严重困难的;

　　(3)出现其他确需裁减人员的情况，在提前30日向工会或者职工代表会议说明情况，听取工会或者职工代表的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员的。

　　(3)其他因本合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

　　(四)劳动合同经双方协商一致后解除的，甲方可以不向乙方支付经济补偿。

　　(五)无法定事由，乙方不得提前解除劳动合同;单方面解除本合同的，应当提前30日以书面形式通知甲方，并依本合同承担违约责任。

　　第十二条有列情况之一的，劳动合同即行终止：

　　(一)劳动合同期限届满;

　　(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

　　(三)劳动合同约定的终止条件出现;

　　(四)以完成一定工作为期限的劳动合同约定的工作任务完成;

　　(五)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

　　(六)乙方退休;

　　(七)乙方获准出境定居;

　　(八)甲方被依法宣告破产解散;

　　(九)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤消或者用人单位决定提前解散的;

　　(十)其他法定的终止条件出现。

　　第十三条违约责任

　　(一)甲方有下列情形之一，给乙方造成损害的，应当支付赔偿金：

　　(1)由于甲方的原因订立的劳动合同无效或者部分无效的;

　　(2)违反本办法或者劳动合同约定解除劳动合同的;

　　(3)甲方违反有关规定或者劳动合同约定损害乙方合法权益的;

　　(4)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

　　(5)法律、法规规定的其他情形。

　　赔偿金标准按照国家有关法律法规执行。

　　(二)乙方违反法律法规的规定或者劳动合同约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，应当赔偿下列损失：

　　(1)甲方为录用乙方直接支付的费用;

　　(2)甲方为乙方支付的培训费用;

　　(3)对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

　　(4)甲方因维护自身权益而支出的律师费、交通费、文印费、收集相关证据等发生的相关费用等。

　　(三)因乙方存在本合同第十二条第(一)款第(2)项、第(3)项规定的情形，被甲方解除合同，且给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十四条保守商业秘密

　　无论是否在本合同有效期内，乙方均应保守甲方商业秘密，否则甲方有权要求乙方赔偿因其泄密所造成的一切损失。

　　第十五条其他约定

　　由甲方制定的《员工手册》(年月版本并于年月修正)为本合同有效附件。

　　第十六条本合同一式二份，甲乙双方各执一份;经双方签字或盖章后生效。

　　甲方(公章)：

　　乙方(签字)：

　　_____年_____月_____日

　　试用期延长协议书 5

　　______有限公司(以下简称甲方)与______(先生/女士，以下简称乙方)双方经友好协商，本着自愿和*等的原则，一致达成下列条款：

　　一、试用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　二、工作岗位：在______担任______工作。乙方在签署本合同时，同时收到员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。

　　三、工作时间：每日八小时，甲方因生产需要加班，应按国家的.有关规定支付加班工资。

　　四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，乙方月收入不低于人民币______元，该收入由______等构成。

　　五、劳动纪律：试用期间乙方遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度及员工守则。乙方如违反企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。

　　六、合同解除：乙方在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职，甲方无异议;但乙方辞职必须提前5天通知甲方，否则应承担违约责任。试用期间甲方如发现乙方不符合录用条件或不适宜甲方工作等情况的，可以随时终止试用，解除本合同，并不因此承担违约责任。

　　甲方：

　　乙方：

　　_____年_____月_____日

　　试用期延长协议书 6

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　甲方聘用乙方为试用期员工，试用期3个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方*等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

　　一、乙方的岗位(工种)为：_______________________

　　在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

　　二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

　　三、乙方试用期工资为_________元/月，甲方按月发放。

　　四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

　　五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

　　六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

　　七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前十五个工作日通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。

　　八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除招聘、培训等费用后，按照1200元/月的标准发放报酬;若在职期间公司所发放物品有损坏或者遗失的，按照公司购进价格进行赔付。

　　九、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤(或计件工资总额)，依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

　　十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的`损失予以全额的赔偿责任。

　　十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。

　　十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同，并且缴纳养老保险和住房公积金。考核不合格者，公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期，但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者，公司应予以辞退处理。

　　十三、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

　　十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后起生效。

　　十五、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。

　　甲方：______________(公章)

　　乙方：______________(签字)

　　日期：________________

　　试用期延长协议书 7

　　甲方：

　　乙方：

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在_____工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为_____元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1.甲方的.权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;

　　2.甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1.乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;

　　2.乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方(盖章)：

　　乙方：

　　_____年_____月_____日

　　试用期延长协议书 8

　　甲方：

　　乙方：

　　根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在*等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

　　一、试用合同期限：

　　试用期为个月，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在_____工作岗位。

　　三、甲方聘用乙方的月薪为_____元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据*等协商的原则，签订正式劳动合同。

　　四、甲方的基本权利与义务：

　　1.甲方的权利

　　有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

　　在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;

　　2.甲方的义务

　　为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

　　五、乙方的基本权利和义务。

　　1.乙方的权利

　　享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;

　　2.乙方的义务

　　遵守国家法律法规、当地**规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的`义务;维护公司的声誉、利益的义务。

　　六、甲方的其他权利、义务

　　试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;

　　乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;

　　七、乙方的其他权利、义务

　　试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

　　八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

　　甲方(盖章)：

　　乙方：

　　_____年_____月_____日

　　试用期延长协议书 9

　　甲方：成都帝道投资管理有限公司

　　乙方：________________________

　　身份证号：______________________________________

　　乙方的岗位为：_______________________

　　我公司所有员工的.录用试用期为一个月，试用期满后未达到公司试用标准的员工，需对以下条款进行选择：

　　1. 延长试用期

　　试用期满后未达到公司要求的员工与公司协商决定后，自愿延长试用期时间。甲方聘用乙方为延期试用期的时间为_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方*等协商，以共同遵守。

　　2. 离职

　　试用期满后未达到公司要求的员工自动离职。

　　注：本协议的最终解释权归成都帝道投资管理有限公司所有。

　　乙方：（签字）

　　签订日期：

　　试用期延长协议书 10

　　甲方(用人单位)：

　　乙方(劳动者)：

　　甲、乙双方依据《劳动法》及其他相关法规的规定，本着自愿、*等的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以便共同遵守。

　　第一条劳动合同期限

　　合同期限为____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　第二条工作内容

　　(一)甲方聘用乙方从事(岗位)工作;

　　(二)乙方同意：甲方可以根据工作需要、乙方的工作能力及工作表现，调整乙方的工作岗位;

　　(三)乙方应当按照甲方制定的岗位职责的要求，完成工作任务;甲方有权根据需要对岗位职责进行修改、变更。

　　第三条工作地点

　　甲方安排乙方在____工作，甲方可以根据工作需要、乙方的工作能力及工作表现调整乙方的工作地点。

　　第四条工作时间和休息、休假

　　(一)甲方实行标准工作制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。上下班时间按甲方规定执行，甲方可根据工作实际情况合理调整乙方工作时间。

　　(二)乙方每周至少休息一日，法定节、假日为休假日;甲方可根据工作需要和乙方的具体情况，决定调整乙方休息、休假的具体时间。婚假、产假、丧假等按甲方规定执行。

　　(三)甲方根据国家有关规定制定工时制度，因生产经营需要加班的，除法定节假日外，甲方应当依法安排乙方补休，不能安排补休的，甲方需支付加班工资。

　　第五条劳动报酬

　　(一)工资标准为元/月。甲方可按乙方的技术水*、劳动态度和工作效率等在增减30%范围内对前面约定的工资标准进行调整;但调减后的工资标准与甲方依其制度规定应发给乙方的岗位津贴、奖金等报酬之和，不得低于甲方同工种或同岗位最低工资标准，也不得低于当地最低工资标准。

　　(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，按甲方规定执行。

　　(三)当甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方同意其工资待遇按甲方新工资标准予以调整。

　　第六条劳动保护、劳动条件、职业危害防护和生活福利待遇

　　(一)甲方已将与乙方工作岗位有关的工作条件、职业危害、安全生产状况等情形明确告知乙方。

　　(二)甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。

　　(三)女职工在孕期、产期、哺乳期间以及未成年工，甲方按国家规定为其提供劳动保护。

　　(四)补贴待遇：乙方享受交通费补贴、通讯补贴等按甲方规定执行。

　　第七条社会保险

　　(一)甲方依照国家规定为乙方提供基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险费(社会保险费或基金中依法应由乙方个人承担的部分，由甲方从应付乙方报酬中直接代扣代缴)。

　　(二)甲方实际支付给乙方的报酬和福利待遇(含奖金、津贴、补贴和其他福利等)对应的金额之和超过依本合同约定应支付的工资标准的，超过部分包括了这部分金额所应缴纳的全部保险费和基金等;相应的全部保险费和基金等由乙方个人承担并负责缴纳(乙方可以直接向社会保障机构等缴纳，也可以交由甲方代缴;因乙方未缴纳而相关机关要求甲方缴纳或扣缴的，甲方可以从以后应付乙方报酬中直接扣除，因此造成甲方损失的，由乙方负责赔偿)。

　　第八条劳动纪律

　　(一)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极劳动，保证完成规定的各项任务。

　　(二)甲方制订的岗位职责，乙方必须遵守。

　　第九条教育与培训

　　甲方应加强对乙方进行思想政治教育，遵纪守法教育，安全生产教育，根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。

　　第十条劳动合同变更

　　(一)发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：

　　1.经甲乙双方协商一致;

　　2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

　　3.由于甲方单位严重亏损或关闭，停产，转产确实无法履行劳动合同的规定，或由于上级主管机关决定改变了工作任务，性质;

　　4.由于不可抗力或由于一方当事人无过失且无法防止的外因，致使原合同无法履行;

　　5.法律规定的其他情况.

　　(二)在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外：

　　1.发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾;

　　2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间，机构之间);

　　3.发生不超过一个月时间的短期停工;

　　4.甲方依约调动、调换乙方工作岗位;

　　5.法律规定的其他情况。

　　第十一条劳动合同的解除

　　(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无须向乙方支付经济补偿：

　　(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(2)严重违反用人单位的规章制度的,按照甲方规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的;但甲方的'规章制度与法律、法规、规章相抵触的除外;

　　(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

　　(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同导致合同无效的;

　　(6)被依法追究刑事责任或劳动教养的。

　　(二)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无须向乙方支付经济补偿;但应当提前30日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资：

　　(1)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本省从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的;

　　(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　(三)甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，可以解除劳动合同：

　　(1)濒临破产进行法定整顿期间的;

　　(2)生产经营发生严重困难的;

　　(3)出现其他确需裁减人员的情况，在提前30日向工会或者职工代表会议说明情况，听取工会或者职工代表的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员的。

　　(3)其他因本合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

　　(四)劳动合同经双方协商一致后解除的，甲方可以不向乙方支付经济补偿。

　　(五)无法定事由，乙方不得提前解除劳动合同;单方面解除本合同的，应当提前30日以书面形式通知甲方，并依本合同承担违约责任。

　　第十二条有列情况之一的，劳动合同即行终止：

　　(一)劳动合同期限届满;

　　(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

　　(三)劳动合同约定的终止条件出现;

　　(四)以完成一定工作为期限的劳动合同约定的工作任务完成;

　　(五)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

　　(六)乙方退休;

　　(七)乙方获准出境定居;

　　(八)甲方被依法宣告破产解散;

　　(九)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤消或者用人单位决定提前解散的;

　　(十)其他法定的终止条件出现。

　　第十三条违约责任

　　(一)甲方有下列情形之一，给乙方造成损害的，应当支付赔偿金：

　　(1)由于甲方的原因订立的劳动合同无效或者部分无效的;

　　(2)违反本办法或者劳动合同约定解除劳动合同的;

　　(3)甲方违反有关规定或者劳动合同约定损害乙方合法权益的;

　　(4)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

　　(5)法律、法规规定的其他情形。

　　赔偿金标准按照国家有关法律法规执行。

　　(二)乙方违反法律法规的规定或者劳动合同约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，应当赔偿下列损失：

　　(1)甲方为录用乙方直接支付的费用;

　　(2)甲方为乙方支付的培训费用;

　　(3)对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

　　(4)甲方因维护自身权益而支出的律师费、交通费、文印费、收集相关证据等发生的相关费用等。

　　(三)因乙方存在本合同第十二条第(一)款第(2)项、第(3)项规定的情形，被甲方解除合同，且给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

　　第十四条保守商业秘密

　　无论是否在本合同有效期内，乙方均应保守甲方商业秘密，否则甲方有权要求乙方赔偿因其泄密所造成的一切损失。

　　第十五条其他约定

　　由甲方制定的《员工手册》(年月版本并于年月修正)为本合同有效附件。

　　第十六条本合同一式二份，甲乙双方各执一份;经双方签字或盖章后生效。

　　甲方(公章)：

　　乙方(签字)：

　　_____年_____月_____日

试用协议书 (菁华6篇)（扩展7）

——用户试用协议书通用五篇

　　用户试用协议书 1

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　就_________用户试用事宜，甲乙双方达成如下协议：

　　一、甲方权责

　　（1）甲方为乙方提供_________，用于乙方试用_________天。

　　（2）甲方可在试用期（_________天）内向乙方收取试用押金rmb_________元，甲方开出收据，于试用期结束，全部退还给乙方。

　　（3）试用中，如有配件、包装、外壳的缺失或损坏，甲方应从乙方的押金中一律扣除相应钱款人民币_________元。

　　（4）乙方到期交还试用品时，甲方应予以当场测试完好后，方能全额退给押金。

　　二、乙方权责

　　（1）乙方在试用前必须向甲方交付押金rmb_________元。

　　（2）乙方在试用期内必须为甲方保管好_________产品本身，所有配件及包装。

　　（3）在试用期间该产品因质量或人为原因造成的无法正常使用或因此引起的其它硬件的'损坏，甲乙双方按普通用户_________服务协议及保修条列处理（详见附件）。

　　（4）乙方应在试用结束后的_________日内把试用品归还甲方，逾期试用品视同以_________元价格售出。

　　三、试用开始时间从签署用户试用协议的第二天生效。如果_________的试用表现让乙方满意，需要购买该试用品：统一价格为_________元。

　　四、双方以互相理解的基础签订此合约，在发生争议或意外事件的情况下应本着互相尊重的原则协商解决。

　　五、本协议一式二份，自双方签字盖章之日起立即生效，甲乙双方各执一份。不得单方面解除合约，否则应根据对方的损失情况协商赔偿。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________

　　负责人（签字）：_________

　　________年____月____日 _________年____月____日

　　用户试用协议书 2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　就_________用户试用事宜，甲乙双方达成如下协议：

　　一、甲方权责

　　（1）甲方为乙方提供_________，用于乙方试用_________天。

　　（2）甲方可在试用期（_________天）内向乙方收取试用押金rmb_________元，甲方开出收据，于试用期结束，全部退还给乙方。

　　（3）试用中，如有配件、包装、外壳的缺失或损坏，甲方应从乙方的押金中一律扣除相应钱款人民币_________元。

　　（4）乙方到期交还试用品时，甲方应予以当场测试完好后，方能全额退给押金。

　　二、乙方权责

　　（1）乙方在试用前必须向甲方交付押金rmb_________元。

　　（2）乙方在试用期内必须为甲方保管好_________产品本身，所有配件及包装。

　　（3）在试用期间该产品因质量或人为原因造成的无法正常使用或因此引起的其它硬件的'损坏，甲乙双方按普通用户_________服务协议及保修条列处理（详见附件）。

　　（4）乙方应在试用结束后的_________日内把试用品归还甲方，逾期试用品视同以_________元价格售出。

　　三、试用开始时间从签署用户试用协议的第二天生效。

　　如果_________的试用表现让乙方满意，需要购买该试用品：统一价格为_________元。

　　四、双方以互相理解的基础签订此合约，在发生争议或意外事件的情况下应本着互相尊重的原则协商解决。

　　五、本协议一式二份，自双方签字盖章之日起立即生效，甲乙双方各执一份。不得单方面解除合约，否则应根据对方的损失情况协商赔偿。

　　甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

　　负责人（签字）：_________

　　________年____月____日_________年____月____日

　　附件_________路由器产品服务承诺（略）

　　用户试用协议书 3

　　甲方：xxx

　　乙方：xxx

　　就xxx用户试用事宜，甲乙双方达成如下协议：

　　一、甲方权责

　　（1）甲方为乙方提供xxx，用于乙方试用xxx天。

　　（2）甲方可在试用期（xxx天）内向乙方收取试用押金rmbxxx元，甲方开出收据，于试用期结束，全部退还给乙方。

　　（3）试用中，如有配件、包装、外壳的缺失或损坏，甲方应从乙方的押金中一律扣除相应钱款人民币xxx元。

　　（4）乙方到期交还试用品时，甲方应予以当场测试完好后，方能全额退给押金。

　　二、乙方权责

　　（1）乙方在试用前必须向甲方交付押金rmbxxx元。

　　（2）乙方在试用期内必须为甲方保管好xxx产品本身，所有配件及包装。

　　（3）在试用期间该产品因质量或人为原因造成的无法正常使用或因此引起的其它硬件的损坏，甲乙双方按普通用户xxx服务协议及保修条列处理（详见附件）。

　　（4）乙方应在试用结束后的xxx日内把试用品归还甲方，逾期试用品视同以xxx元价格售出。

　　三、试用开始时间从签署用户试用协议的'第二天生效。如果xxx的试用表现让乙方满意，需要购买该试用品：统一价格为xxx元。

　　四、双方以互相理解的基础签订此合约，在发生争议或意外事件的情况下应本着互相尊重的原则协商解决。

　　五、本协议一式二份，自双方签字盖章之日起立即生效，甲乙双方各执一份。不得单方面解除合约，否则应根据对方的损失情况协商赔偿。

　　甲方（盖章）：xxx

　　乙方（签字）：xxx

　　负责人（签字）：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　20xx年xx月xx日

　　附件

　　xxx路由器产品服务承诺（略）

　　用户试用协议书 4

　　甲方：xxx

　　乙方：xxx

　　就xxx用户试用事宜，甲乙双方达成如下协议：

　　一、甲方权责

　　（1）甲方为乙方提供xxx，用于乙方试用xxx天。

　　（2）甲方可在试用期（xxx天）内向乙方收取试用押金rmbxxx元，甲方开出收据，于试用期结束，全部退还给乙方。

　　（3）试用中，如有配件、包装、外壳的缺失或损坏，甲方应从乙方的押金中一律扣除相应钱款人民币xxx元。

　　（4）乙方到期交还试用品时，甲方应予以当场测试完好后，方能全额退给押金。

　　二、乙方权责

　　（1）乙方在试用前必须向甲方交付押金rmbxxx元。

　　（2）乙方在试用期内必须为甲方保管好xxx产品本身，所有配件及包装。

　　（3）在试用期间该产品因质量或人为原因造成的无法正常使用或因此引起的其它硬件的损坏，甲乙双方按普通用户xxx服务协议及保修条列处理（详见附件）。

　　（4）乙方应在试用结束后的xxx日内把试用品归还甲方，逾期试用品视同以xxx元价格售出。

　　三、试用开始时间从签署用户试用协议的.第二天生效。如果xxx的试用表现让乙方满意，需要购买该试用品：统一价格为xxx元。

　　四、双方以互相理解的基础签订此合约，在发生争议或意外事件的情况下应本着互相尊重的原则协商解决。

　　五、本协议一式二份，自双方签字盖章之日起立即生效，甲乙双方各执一份。不得单方面解除合约，否则应根据对方的损失情况协商赔偿。

　　甲方（盖章）：xxx

　　乙方（签字）：xxx

　　负责人（签字）：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　20xx年xx月xx日

　　附件

　　xxx路由器产品服务承诺（略）

　　用户试用协议书 5

　　合同编号：

　　甲方：_________乙方：_________

　　就_________用户试用事宜，甲乙双方达成如下协议：

　　一、甲方权责

　　(1)甲方为乙方提供_________，用于乙方试用_________天。

　　(2)甲方可在试用期(_________天)内向乙方收取试用押金b_________元，甲方开出收据，于试用期结束，全部退还给乙方。

　　(3)试用中，如有配件、包装、外壳的缺失或损坏，甲方应从乙方的押金中一律扣除相应钱款人民币_________元。

　　(4)乙方到期交还试用品时，甲方应予以当场测试完好后，方能全额退给押金。

　　二、乙方权责

　　(1)乙方在试用前必须向甲方交付押金b_________元。

　　(2)乙方在试用期内必须为甲方保管好_________产品本身，所有配件及包装。

　　(3)在试用期间该产品因质量或人为原因造成的无法正常使用或因此引起的`其它硬件的损坏，甲乙双方按普通用户_________服务协议及保修条列处理(详见附件)。

　　(4)乙方应在试用结束后的____日内把试用品归还甲方，逾期试用品视同以_________元价格售出。

　　三、试用开始时间从签署用户试用协议的第二天生效。如果_________的试用表现让乙方满意，需要购买该试用品：统一价格为_________元。

　　四、双方以互相理解的基础签订此合约，在发生争议或意外事件的情况下应本着互相尊重的原则协商解决。

　　五、本协议一式二份，自双方签字盖章之日起立即生效，甲乙双方各执一份。不得单方面解除合约，否则应根据对方的损失情况协商赔偿。

　　甲方(盖章)：_________

　　乙方(签字)：_________

　　负责人(签字)：_________

　　________年____月____日

　　________年____月____日