中职生职业生涯规划书 (菁华6篇)

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中职生职业生涯规划书1

  *年来,中职毕业生的高就业率一直是社会关注的热点,但其就业的稳定性、就业质量不高也是不争的事实。究其原因,主要是中职生在专业选择、就业定位和未来发展等方面普遍存在着较大的盲目性,很多学生对自己的未来职业缺少规划,不知道将来该做什么,要做什么。由此可见,做好

  职业生涯规划

  是十分重要的。那么,中职毕业生该如何做好职业生涯规划呢?本人认为应该把握以下几个方面的要点:

  一、全面了解自我。

  在职业生涯规划的过程中,中职学生应该从职业需要的角度去分析自我,明确自己适合干什么,能干什么,只有在认识了自我个性、自身条件的情况下,才能对自己有一个准确的定位。就如个子矮的人不能成为杰出的跳高运动员,即使弹跳力好也于事无补,而个子太高的人当举重运动员一定会吃亏。

  在分析自我的过程中,既不可高估自己,觉得自己有多么的了不起,又不能妄自菲薄,觉得自己样样都不如人。要客观的认识自身条件,了解自己的优势和不足,这样才能使自己理性地面对纷繁复杂的职场,规划好自己的职业生涯。

  在了解自身条件的基础上,中职生还应该了解自己所处的环境和变化的趋势。个人所处的家庭以及所生活的地区,提供个人发展的机会是不同的。如,有的学生家庭条件好,自己毕业后想继续深造,他可以按照自己想法去做。有的学生家庭比较困难,可自己又想毕业后继续升学,继续上学是不允许的了。那么在规划职业时,可以先选择就业,后再去学*,也可以一边就业,一边求学,完成自己继续学*的愿望。

  总之,充分认识自己,对将来的职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  二、确定职业目标。

  中职生在完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位——确定职业目标。只有确定了职业目标,你才能理性地去选择职业。

  当前中职生中存在着这样一些心理,他们认为找工作是学校和家长的事,觉得中职生找不到什么好工作,因而,学校推荐的工作即使不满意也只能接受。在这种心态的支配下,职业目标怎能去确定呢?

  那么怎样确定自己的职业目标呢?职业目标的确定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又觉得无法展现自己的能力。

  确定职业目标要看社会经济发展的`实际需要,个人所处的就业环境,看这个职业对从业者素质的要求。因此,中职生要知道国家经济发展的大趋势,了解本地区的经济特色和未来发展趋势,尽可能利用区域的经济发展机遇,了解市场需要什么人才、当地有什么资源可以利用、哪些人际关系资源有助于实现职业理想等,必须做好准备,待机而动。

  只有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就业环境和职业需求,才能选择目标,确定目标。

  三、规划发展目标。

  职业理想既应该有远期的目标,也应该有*期的具体目标。列宁说过:“要向大的目标走去,就得从小的目标开始。”远期的目标,不可能一挥而就,需要努力攀登一个个的阶梯,才能到达理想的顶峰。因此,职业生涯规划中要有一个个具体的阶段目标。

  对于中职生来说,除了科学合理地规划职业生涯发展的远期目标外,更应该关注阶段性目标。古人说:“千里之行,始于足下”,只有从具体的一个个阶段目标出发,才能一步一个脚印地前进。因此,制定阶段目标时需要注意以下几点:

  1、目标必须是“跳一跳”才能获得。

  “跳一跳”,即必须为之付出努力、必须为之拼搏,不是轻而易举能达到的。

  中职生在制定阶段目标时,不能把目标定得太高,太高了,经过努力拼搏完成不了,就会有挫败感,容易产生悲观情绪,失去信心,从而放弃目标。阶段目标也不能定得太低,太低了,目标是容易达到,可太容易得到的东西就不会珍惜,也不知道珍惜。因此,中职生在制定阶段目标时,要从“跳一跳”就能达到目标开始。

  2、目标要切合实际。

  阶段目标通过努力能达到,可望又可及,不能脱离自身条件,不能脱离社会现实。

  天上的彩虹很美,如果让我们把它摘下来,这是不可能实现的。制定阶段目标,不能把某种不切实际的欲望当作要付诸行动的目标。否则,这样的目标必定指向失败。

中职生职业生涯规划书2

  每个青年人都想成就一番事业,然而成功者是少数,多数人不能如愿,中职生职业生涯规划书。是这些人没有努力?没有奋斗?不是。不少人兢兢业业,辛辛苦苦干了一辈子,却一事无成,为什么呢?因为人生事业的发展需要技术与方法。这种技术与方法就是职业生涯规划。职业生涯规划能够帮助青年人成才,是青年人成才的有效方法。

  目前的我是在学*会计专业,现在的知识完全不够我的学*,所以我必须从课外获得更多的知识,从而立足于社会。

  要想设计出好的人生规划图,第一就应该学会确定目标;

  所谓确定目标就是:现在的我们即将走向社会,面临着两者选择,第一,继续就读;第二,接受学校的安排走向社会,走向工作岗位!目前,我们更应该确定自己的目标,选定自己的人生道路!

  个人职业生涯规划设计的基础是对自我的分析,所以第二就应该学会认识自我;

  所谓认识自我就是:目前的我们即将走向社会,我们首先要知道自己的价值何在?自己的能力何在?自己的特点何在?自己的兴趣爱好何在?自己的气质,修养何在?所以我们就更应该学会自我认识,职业选择也一样,比如说,一个人天生好动,比较粗心,那么他(她)将不能胜任此工作,这样的'人在工作上有丁点错误时,就会给企业带来不利的影响!所以我们中专生,在确定自己的专业的时候,就应该考虑自我的认识,这样在选择的时候才不会一失足成千古恨!

  完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位,职业生涯规划《中职生职业生涯规划书》。第三就应该有一个合理的定位;

  所谓的合理的定位就是:目前的我们首先确定我们还只是一名中专生,现在来说,只有定位,你才能理性地去选择职业。这个定位很有讲究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又觉得无法展现自己的能力。所以心理学家指出:专科生觉得自己不如本科生,是因为他们用自己的短处去和别人的长处来比较。专科生的知识比本科生更具针对性与专业性,是比较倾向实际操作方面的,这点就是专科生的优势。所以在规划职业生涯时,必须考虑到这个优势。这个优势就是自己的定位,就是自己择业的资本。要告诉自己,我也是一个领域的人才,不会输给本科生,有些专业性强的领域,我们懂得更多,实际操作能力更强。所以合理的定位是我们规划人生的重要阶段。

  我们中专生即将走向社会,即将迈向人生的第一步,所以我的第四个规划是基于一切之上,努力创造未来,制定更高的目标;

  所谓制定更高的目标就是:单单一个中专文凭是不可以满足我们自身的,所以我们现在不单单学好现有知识,更应该掌握课外的知识,也积极学*社会上举办的多个学*活动,充实自己,给自己一个伸展的空间,和那些所谓的人才进行一次拼搏!

  最后一步规划就是学会我思我悟,所以我的第五个规划是我思我悟;

  所谓的我思我悟就是:当我的规划有了一丁点的成功之后,我就应该总结一下,下一步我该怎么做,我该怎么去领悟更高的境界,我该怎么去思考我接下来的应该做的事情,这些都是我们应该做的,比如说,当我们的学*和工作都有了更进一步的提高,我们应该怎么去安排更多的时间去放松我们的“脑细胞”或者是怎么去进一步的向上发展等等,这些都是我们应该学*和思考、领悟的!

  中职生也是人才,三百六十行,行行出状元,,我们必不比本科生差,只要我们努力,只要我们相信自己,只要我们有一份自己的职业生涯规划,我相信是金子总会发光,我们自己的未来我们自己来选择,自己来规划!

中职生职业生涯规划书3

  前言

  知识改变命运,技能左右人生。

  题记

  人生就像是一段跑道,如果你不时时刻刻向前冲,那么你永远都会落人一截,如果你不坚持不懈地跑而半途而废。那么,领奖台上的胜利者永远都不可能是你。

  弹指间,三年的中专生活快要结束了,不得不承认初中在茫然中过去。上中专以后,我觉得自己成熟了,能够比较现实地思考问题。尽管我还有许多想法,但我意识到了梦想。梦想并不是遥遥无期。只要努力就一定触手可及、、

  作为当今中专生的我们,应当让自己的中专生活过得充实精彩,再不能一日一日的消磨时光了。中专是我们进入社会的中转站。在这人才竞争激烈的时代,为了生存,你不得不在中专期间学好专业知识、学好如何为人处世,来面对现实的社会。

  职业就像生命的台阶,需要在不同的时期、站在不同的高度来审视自己。

  现在社会是一个经济迅速的社会,也是一个充满竞争的社会!提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的中专生,就应该对社会有一个清醒的环境等等。对自己的性格能力都应有清醒的认识,只有这样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的贡献,更好的实现自己的人生价值。

  认识自我

  我的基本情况:

  1、我叫傅林城,小名红毛,来自揭阳普宁,今年18岁。我是一名中职生,目前所学的专业为模具设计与制造。自小家庭并不富裕,父母常年在外赚钱,辛辛苦苦挣钱只有一个目的供我读书,希望我将来能出人头地。

  2、我的性格可以说是具有两面性的,但我的外向却大于内向。

  3、我的兴趣爱好比效广泛,特别是在文艺方面的才能比较多。例如:音乐、舞蹈、书法、运动等等都是我*时业余时间的爱好。但是我的理科类却不怎样理想,不过我既然选择模具这方面就要灵活的运用,并且掌握这方面的知识。

  4、我在模具这方面有比较扎实的基础,*时在钳工,模具组装方面多次实践,累积经验

  不过还要多熟练做好这方面的筑固,在其它CAD制图,PORE软件也有一定的基础知识,还要动漫制作及图片处理也是我追求的,*时也会搞一些小动画,如处理一些图片,所以我打算在这方面做好各方面的运用知识,并且进入更深层次去了解它。

  5、我的座右铭是:古月到今人,时代在删繁就简,生活在领异标新。

  职业道德素质

  1、我已具备的职业道德素质:我虽然不是最高尚的人,但是我有诚实守信的道德。不会去欺骗和利用别人,不过还要通过学*来不断充识自己。

  2、我尚不具备的职业道德素质:我没有吃苦耐劳的精神,但是我一定会坚持到底,无论做什么事情都要坚强,学*生活中难免遇到挫折,只有相信自己的力量,才会有坚持不懈的追求目标的勇气。

中职生职业生涯规划书4

  【前言】

  不少人都曾经这样问过自己“人生之路到底该如何去走?”记得一位哲人这样说过;“走好每一步,这就是你的人生”。人生这条路说长也长,因为它是我们一生意义的全部;人生之路说短也短;因为我们生活的每一天都是人生中的每一步。所以从现在开始、我们每个人都应该设计好自己的目标。因为只有通过职业规划才能促进我们的未来,才能一步步走向我们生命的目标和归宿。有了人生目标、我们才会有动力。

  【一、人生规划与群找专业帮助】

  “一年之计在于春、一生之计更在于青春。”作为一名即将踏入社会的职高生,首先,要全面分析主客观条件。一方面要全面认识自己,如自己的兴趣、性格、能力、人际关系、人生态度;另一方面还要对自己所处的社会环境、就业情况、社会需求,进行了解和掌握、做到知己知彼。对于未来的职业、我们应该早有考虑;它可能很抽象、也很可能朦胧,它也可能具体。根据自己的优势和喜好,我对自己的未来做了一个完整的规划。

  一、对自己未来职业的定位:

  1、做救死扶伤的医生;

  2、学*佛学,从事与佛学有关的工作。

  对两种职业前景的认识:医生这行职业对于我来说非常地伟大,它可以拯救无数的生命、解除患者的痛苦,给病人的家人带来很多的希望和快乐。而佛学这门职业,也和我们息息相关,它追寻着宇宙万物行走的痕迹,揭示着生命的真谛,可以净化人的心灵,让我们拥有博爱众生的宽厚心境。从科学发展的角度来看、佛学远远超过了科学的理论。故而我坚定了选择了学佛的信心……

  【二、自我盘点】

  1、自己兴趣、爱好大盘点;业余时喜欢看小说、听音乐、画画、特别喜欢看《佛学理论》;

  2、自己优势盘点;在班级里群众基础好,经常受到父母、朋友、老师的关爱,做事仔细认真,考虑问题全面;

  3、自己的缺点;*日里总有些懒散,有时上课爱睡觉,有时有点自以为是,不愿听别人的意见。

  【三、解决自我盘点中的优势和缺点】

  1、克服缺点,充分利用一直关心、支持我的亲人优势,真心向同学、老师、朋友、请教,及时改正自身存在的各种不足,并制定出相应的计划;

  2、积极参加校内的各项活动,弥补自身不足,为以后创造精神财富和物质财富种下坚定基础。

  【四、计划人生目标的职业与行动】

  1、每天坚持锻炼身体;

  2、积极参加各项活动;

  3、坚持每天看科学理论的书籍;

  4、坚持每天看2-3小时的佛学书;

  5、保持冷静的头脑、遇事三思,多询问别人的意见,学会站在对方的角度思考问题;

  6、认真上好每一堂课,打好理论基础;

  7、安排好作息时间,养成良好的生活*惯;

  8、爱护环境卫生,注重节约行为的养成,为环保工程做自己力所能及的事情;

  9、提高善与人交往的能力,搞好人际关系。

  【结束语】

  不同的行动造就不同的人生目标;计划好人生的脚步固然很好,但最重要的还是付诸于实际行动,并取得成效。这一点时刻都不能忘记。如果有了目标,但只是说而不去做,到头来都只是一场空,未来是未知的,它千变万化。我们计划好的目标、可能会受到各种社会上或自然的因素而影响我们,这一点我已经充分做好了准备。不管什么因素,有一点我会记住:就是保持冷静的头脑,不仅要及时面对、分析所遇到的问题,我们还要快速的寻找相应答案,争取做到最好。只有这样今后在人生道上才能有很好的解决问题,当然这只是我个人的观点,在今后的道路上我会努力做好最好。若有不当之处,敬请各位同学、老师指出或补充、在此感谢……

  其实每个人的一生都在自己的脚下,开放脚不断的努力走…但是每个人的目标是不一样的,可最终结果就是“成功”…成功与未来就在我们的一念之间…只要我们肯付出努力就会取得好的结果。要记住“普天之下、没有真正的赢家,只要我们努力我们也是赢家”。

中职生职业生涯规划书5

  当代中职生正处在一个充满竞争与变革的时代,他们无不渴望自己的人生能顺利通达成功。当每个学生对未来满怀期待或对就业感到迷茫时,他们都会想到同一个问题:我将选择什么样的工作?我该怎样为自己的成功做好思想、心理和技能上的准备?其实,从那一刻开始,他们就在思考自己的。

  由于中职生阅历和社会经验的局限,对自我和社会往往缺乏全面的认识,在走上社会之前内心很容易产生各种各样的矛盾和冲突,这些都会制约他们的生涯发展。“职业教育就是就业教育”,在当下严峻的就业形势面前,要让学生学会审时度势,实现顺利就业,走好职业生涯第一步,开设生涯规划这一课就显得尤为重要。

  另一方面,传统教育关注的重点是人在社会化早期所应掌握的基本知识和基本技能,对学校教育与社会的连接较为忽视。而生涯规划教育恰恰跨越学校教育与社会之间的“鸿沟”,在注重了社会化过程中的`一般知识和技能的传授与培养的同时,职业规划更加关注每个社会化个体间的差异性,注重个性特征的发展,依据每个人的兴趣爱好、心理特质、身体条件而进行特殊知识与特殊能力的传授。因此,生涯规划教育本身充分体现了在以就业为导向过程中的“以人为本”,强调人的自我成长,强调人与环境的协调与互动,这与时代和社会发展的要求十分吻合。

  基于这样的认识,上海经教育部批准率先试行职业生涯规划课程,将该课程的开发与试验纳入《上海市中等职业教育深化课程教材改革行动计划(2004~2007)》之中,并于2005年9月起,在上海市商业学校等5所中职学校展开教学试验和跟踪调查。与此同时,上海在借鉴国内外职业教育课程开发成功经验的基础上,编制了具有地方特色的《中等职业教育专业教学标准开发指导手册》,其中以发展为目标来明确职业定位成为中职课改的先进理念。我们认为,学生的职业生涯发展是实现其自身发展和社会发展需要的结合点。专业定位要立足于学生职业生涯发展,尊重其基本学*权益,提供多种选择方向,使他们获得个性发展与工作岗位需要相一致的职业能力,为学生的职业生涯发展奠定基础。

  上海的职业生涯规划教育从新生入学开始到毕业,根据不同年级确立不同的教育内容、目标和方法,选择恰当的培养方式和途径,构建起全程指导的职业生涯教育体系,让学生在认识自我、认识专业的基础上完成规划设计。这样的实施过程,突破了“季节性促销”的短视行为,转变了以实现学生就业安置为目标的思路,坚持“以人为本”,从学生的终身发展出发规划人生;这样的教育理念,从发展性视角关注了学生的前程与未来,帮助他们获得面向社会和未来的可持续发展能力,并把教育与人的成长和价值实现联系起来。

  正是由于较早地将职业生涯教育纳入课程改革体系,才使上海中职在突如其来的全球金融危机面前,有了沉着应对的底气。不少学校在创造性地实施生涯规划课程的过程中,还展开全程化、全员化、专业化、信息化、个性化的职业指导工作,使上海中职毕业生就业率和就业质量保持稳定。有些学校还将开展职业生涯规划教育同科学研究相结合,作为学生树立正确的职业意识、创业意识及职业理想的主渠道,职业指导和生涯发展规划课程也因此成为学校教学中最受学生欢迎的课程之一。

  亚里士多德曾说:“人生活的意义在于是否正在寻找和追求自己的目标。”我想,本身就是一个动态的不断发展变化的过程。生涯规划不是应变之策,而是让每个学生学会“经营”未来,真正有效的生涯规划,将有利于明确人生未来的奋斗目标。为此,上海中职今后将进一步完善职业指导和生涯规划体系建设,造就出一批批既具有从业需要的知识和技能,又具有良好的职业适应能力和开拓、进取、创新精神的中等技术人才,为推进上海“四个中心”建设、发展先进制造业和现代服务业提供强有力的支撑。

中职生职业生涯规划书6

  职业规划对于在线中职生极其重要,没有目标和规划便很盲目,中职生职业规划问题主要集中在两方面:

  一是对于专业、兴趣和职业的困惑;第二是普遍存在社会参与和适应问题。中职生甚至**在就业与择业的时候,都会存在不了解自己,不了解行业和社会的现象。

  应届生求职网认为中职生要做好职业规划,应从以下几方面入手:

  一、认识自我,了解社会。在制定职业规划之前,每个中职生应明确"我是一个什么样的人、我将来想做什么、我能干什么、环境能支持**什么"等问题。

  二、确立目标,规划未来。在认识自我、了解社会的前提下,中职生应从自身实际和社会需要出发,确定职业战略发展,明确达到职业目标需要具备的素质和实现目标的优劣势。

  三、构建合理的知识结构。中职生不仅要具有相当数量的知识,还必须形成合理的知识结构。

  四、培养职业需要的实践能力。中职生的综合能力和知识面是用人单位选择的依据。用人单位不仅考核其专业知识和技能,而且还考核其综合运用知识的能力、对环境的适应能力、对文化的整合能力和实际动手操作能力等。

  五、积极参加有益的社会实践和职业训练,增强适应工作的能力。职业训练包括职业技能的员工培训,对自我职业适应性考核,职业意向的科学测定等。

  六、加强自我修养与锻炼,培养良好的心理素质。

  未来职业生涯的成功,首先应该确定一个切合实际的职业定位和职业目标,并且把目标进行分解,然后设计出合理的职业规划图,并且付诸行动,经过不断努力和调整,直到最后实现我们的职业发展目标。同时中职生的职业规划,有赖于*、社会、高校以及学生自身的主动性、积极性和创造性,需要多方面的紧密配合与全面推进。


中职生职业生涯规划书 (菁华6篇)扩展阅读


中职生职业生涯规划书 (菁华6篇)(扩展1)

——中职生职业生涯规划 (菁华6篇)

中职生职业生涯规划1

  现在社会是经济迅速发展的社会,也是一个充满竞争的社会。作为职校生,就应该有个清醒的认识,认识到提前做好自己的规划对我们更好地适应社会打下基础。我是一个内外向型的女生,对于我这种性格的人,更要好好的规划自己的人生职业目标了因为我不想成为一个碌碌无为的*庸之人,也不想一辈子做别人的跟班,更不想等着时间来把自己生命耗尽的人,所以,我必须好好地规划自己的人生,树立一种精神、理想和追求。现在,就让我来拟定我的职业生涯规划,明确自己的目标,为之而努力。

  一、自我盘点

  结合职业规划评测报告,我对自己进行了全方位、多角度的分析。

  1.性格方面

  我的性格属于内外向型。对于熟悉我的和我熟悉的人我会有很多话和他们说,而对于不熟悉的,我不知道怎么和他们沟通,所以我不会主动和别人交流。但有时很开朗、活泼。积极向上,每天都会用微笑与别人打招呼。

  2.兴趣方面

  我喜欢听歌,看书,散步,与同学聊天,*时也可看一些课外

  书籍《老人与海》、《青年杂志》……喜欢的歌曲《没有么不同》、《我相信》……

  ①自身在人群中的相对站位

  我的成功愿望是成为一个公司的重要骨干,影响愿望的是现在的不思进取,我想为了以后我会努力的学好我的专业,和同学友好相处,多认识更多的人,和他们处好关系,为以后打下基础。

  我的具体情况是:我正在努力的学好我的每一门科目,积极的和周围同学朋友友好相处。

  ②优势与劣势

  优势:做事认真负责,对人比较坦诚,诚实守信,体贴别人,重视每一份感情,乐于帮助他人,尊老爱幼。

  劣势:口才欠佳,交际面小,交际能力差,思想保守,缺乏自信和冒险精神,适应能力差。

  自我分析小结:偏内向型的性格是我少了份张扬,多了份内敛、含蓄。我会努力把自己的劣势变换为我的优势,多与同学交流沟通。

  二、职业认知

  1.外部环境分析

  参考职业规划测评报告建议,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。

  家庭环境分析:经济状况良好、家人期望我有一个好的工作,好的未来与家庭。

  学校环境分析:学院多次在国家、省职业学校评估中名列前茅,被国家教育部授予“全国职业指导工作先进学校”。是江苏省文明单位、省级园林式单位、江苏省职业教育先进单位、江苏省机电项目高技能人才培训基地、全国职业指导工作先进学校、全国半工半读百所试点学校、教育部西部地区教育顾问单位、国家级技能紧缺型数控人才培训基地、江苏省职业教育先进单位、江苏省教学管理规范化学校、江苏省高技能人才培训基地、江苏省职业教育课程改

  革实验学校、江苏省首批“和谐校园”、江苏省首批“*安校园”等。

  本专业培养德、智、体、美全面发展,具有创业、创新精神和良好职业道德的高等门人才,掌握机械技术和电气技术的基础理论和专业知识;具备相应实践技能以及较强的实际工作能力,熟练进行机电一体化产品和设备的应用、维护、安装、调试、销售及管理的第一线高等技术应用型人才。

  社会环境分析:机电一体化专业是一个宽口径专业,适应范围很广,学生在校期间除学*各种机械、电工电子、计算机技术、控制技术、检测传感等理论知识外,还将参加各种技能培训和国家职业资格证书考试,充分体现重视技能培养的特点。学生毕业后主要面向珠江三角洲各企业、公司,从事加工制造业,家电生产和售后服务,数控加工机床设备使用维护,物业自动化管理系统,机电产品、生产、改造、技术支持,以及机电设备的安装、调试、维护、销售、经营管理等等。我院与国内多家公司签订订单合同,待我们毕业后,学校分配到与我们签订合同的公司。

  三、职业分析

  行业分析:机电一体化的发展大体可以分为三个阶段:

  (1)20世纪60年代以前为第一阶段,这一阶段称为初级阶段。在这一时期,人们自觉不自觉地利用电子技术的初步成果来完善机械产品的性能。特别是在第二次世界大战期间,战争刺激了机械产品与电子技术的结合,这些机电结合的军用技术,战后转为民用,对战后经济的恢复起到了积极的作用。那时,研制和开发从总体上看还处于自发状态。由于当时电子技术的发展尚未达到一定水*,机械技术与电子技术的结合还不可能广泛和深入发展,已经开发的产品也无法大量推广。

  (2)20世纪70—80年代为第二阶段,可称为蓬勃发展阶段。这一时期,计算机技术、控制技术、通信技术的发展,为机电一体化的

  发展奠定了技术基础。大规模、超大规模集成电路和微型计算机的出现,为机电一体化的发展提供了充分的物质基础。这个时期的特点是:macaronis一词首先在日本被普遍接受,大约到20世纪80年代末期在世界范围内得到比较广泛的承认;机电一体化技术和产品得到了极大发展;各国均开始对机电一体化技术和产品给予很大的关注和支持。

  (3)20世纪90年代后期,开始了机电一体化技术向智能化方向迈进的新阶段,机电一体化进入深入发展时期。一方面,光学、通信技术等进入机电一体化,微细加工技术也在机电一体化中崭露头脚,出现了光机电一体化和微机电一体化等新分支;另一方面,对机电一体化系统的建模设计、分析和集成方法,机电一体化的学科体系和发展趋势都进行了深入研究。同时,人工智能技术、神经网络技术及光纤技术等领域取得的巨大进步,为机电一体化技术开辟了发展的广阔天地。这些研究,使机电一体化进一步建立了坚实的基础,并且逐渐形成完整的学科体系。

  职业环境分析:责对工厂机械设备、电气设备的管理、维修、保养,并进行业务指导。

  工作内容:

  1、负责机电设备及器件的采购(含零部件委托加工)、安装、调试、维修、保养;

  2、制订、贯彻公司设备管理的相关文件,负责生产设备的定期保养与维修工作,完善设备的预防维护系统;

  3、负责对设备事故进行原因分析、处理、记录、教育工作,并经常检查、制止设备非正常运转;

  4、负责与机电设计部门的联系,参与设计改良方案;

  5、督促机电监理的工作,并编写机电工作周报、月报。任职资格:

  1.机电一体化、机械及相关专业,中专以上学历;

  2.熟悉企业机电设备维护及维修经验,1以上相关岗位工作经验;技能技巧

  3.熟练使用Windows、MSOffice系列以及AutoCAD及其他工程设计软件;

  4.了解目前较先进的相关专业机电设备管理系统;

  5.熟悉本专业图纸及有关设计依据和验收标准、规范;工作自主,有较强的学*能力。

  机电一体化的出现不是孤立的,它是许多科学技术发展的结晶,是社会生产力发展到一定阶段的必然要求和产物。当然,与机电一体化相关的技术还有很多,并且随着科学技术的发展,各种技术相互融合的趋势将越来越明显,机电一体化技术的发展前景也将越来越光明。

  地域分析:

  上海的发展前景较好。上海是一座移民城市,体现了东西方文化的交融。海派文化是上海文化的代名词。多元和开新是海派文化的主要特征,是海派文化精华。上海属亚热带海洋性季风气候。主要气候特征是:春天温暖,夏天炎热,秋天凉爽,冬天阴冷,全年雨量适中,季节分配比较均匀。总的说来就是温和湿润,四季分明。

  2.目标职业分析

  根据职业规划测评软件所得报告,可得出我适合职业的特征为有组织、有条理的工作环境,在清晰而明确的指导原则下与他人一起工作

  充满挑战和竞争的氛围,创造性处理复杂而且难度较大的问题,提出合乎逻辑的解决办法。

  能够提高并展示个人能力,能够不断得到提升,有机会接触到各种各样有能力而且有权力的人

  能够确立工作目标,并施展组织才能,管理监督他人,而不需要处理人际冲突。

中职生职业生涯规划2

  现在社会是经济迅速发展的社会,也是一个充满竞争的社会。作为职校生,就应该有个清醒的认识,认识到提前做好自己的规划对我们更好地适应社会打下基础。我是一个内外向型的女生,对于我这种性格的人,更要好好的规划自己的人生职业目标了因为我不想成为一个碌碌无为的*庸之人,也不想一辈子做别人的跟班,更不想等着时间来把自己生命耗尽的人,所以,我必须好好地规划自己的人生,树立一种精神、理想和追求。现在,就让我来拟定我的职业生涯规划,明确自己的目标,为之而努力。

  一、自我盘点

  结合职业规划评测报告,我对自己进行了全方位、多角度的分析。

  1.性格方面

  我的性格属于内外向型。对于熟悉我的和我熟悉的人我会有很多话和他们说,而对于不熟悉的,我不知道怎么和他们沟通,所以我不会主动和别人交流。但有时很开朗、活泼。积极向上,每天都会用微笑与别人打招呼。

  2.兴趣方面

  我喜欢听歌,看书,散步,与同学聊天,*时也可看一些课外

  书籍《老人与海》、《青年杂志》……喜欢的歌曲《没有么不同》、《我相信》……

  ①自身在人群中的相对站位

  我的成功愿望是成为一个公司的重要骨干,影响愿望的是现在的不思进取,我想为了以后我会努力的学好我的专业,和同学友好相处,多认识更多的人,和他们处好关系,为以后打下基础。

  我的具体情况是:我正在努力的学好我的每一门科目,积极的和周围同学朋友友好相处。

  ②优势与劣势

  优势:做事认真负责,对人比较坦诚,诚实守信,体贴别人,重视每一份感情,乐于帮助他人,尊老爱幼。

  劣势:口才欠佳,交际面小,交际能力差,思想保守,缺乏自信和冒险精神,适应能力差。

  自我分析小结:偏内向型的性格是我少了份张扬,多了份内敛、含蓄。我会努力把自己的劣势变换为我的优势,多与同学交流沟通。

  二、职业认知

  1.外部环境分析

  参考职业规划测评报告建议,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。

  家庭环境分析:经济状况良好、家人期望我有一个好的工作,好的未来与家庭。

  学校环境分析:学院多次在国家、省职业学校评估中名列前茅,被国家教育部授予“全国职业指导工作先进学校”。是江苏省文明单位、省级园林式单位、江苏省职业教育先进单位、江苏省机电项目高技能人才培训基地、全国职业指导工作先进学校、全国半工半读百所试点学校、教育部西部地区教育顾问单位、国家级技能紧缺型数控人才培训基地、江苏省职业教育先进单位、江苏省教学管理规范化学校、江苏省高技能人才培训基地、江苏省职业教育课程改革实验学校、江苏省首批“和谐校园” 、江苏省首批“*安校园”等。

  本专业培养德、智、体、美全面发展,具有创业、创新精神和良好职业道德的高等门人才,掌握机械技术和电气技术的基础理论和专业知识;具备相应实践技能以及较强的实际工作能力,熟练进行机电一体化产品和设备的应用、维护、安装、调试、销售及管理的第一线高等技术应用型人才。

  社会环境分析:机电一体化专业是一个宽口径专业,适应范围很广,学生在校期间除学*各种机械、电工电子、计算机技术、控制技术、检测传感等理论知识外,还将参加各种技能培训和国家职业资格证书考试,充分体现重视技能培养的特点。学生毕业后主要面向珠江三角洲各企业、公司,从事加工制造业,家电生产和售后服务,数控加工机床设备使用维护,物业自动化管理系统,机电产品、生产、改造、技术支持,以及机电设备的安装、调试、维护、销售、经营管理等等。我院与国内多家公司签订订单合同,待我们毕业后,学校分配到与我们签订合同的公司。

  三、职业分析

  行业分析:机电一体化的发展大体可以分为三个阶段:

  (1)20世纪60年代以前为第一阶段,这一阶段称为初级阶段。在这一时期,人们自觉不自觉地利用电子技术的初步成果来完善机械产品的性能。特别是在第二次世界大战期间,战争刺激了机械产品与电子技术的结合,这些机电结合的军用技术,战后转为民用,对战后经济的恢复起到了积极的作用。那时,研制和开发从总体上看还处于自发状态。由于当时电子技术的发展尚未达到一定水*,机械技术与电子技术的结合还不可能广泛和深入发展,已经开发的产品也无法大量推广。

  (2)20世纪70—80年代为第二阶段,可称为蓬勃发展阶段。这一时期,计算机技术、控制技术、通信技术的发展,为机电一体化的

  发展奠定了技术基础。大规模、超大规模集成电路和微型计算机的出现,为机电一体化的发展提供了充分的物质基础。这个时期的特点是:macaronis一词首先在日本被普遍接受,大约到20世纪80年代末期在世界范围内得到比较广泛的承认;机电一体化技术和产品得到了极大发展;各国均开始对机电一体化技术和产品给予很大的关注和支持。

  (3)20世纪90年代后期,开始了机电一体化技术向智能化方向迈进的新阶段,机电一体化进入深入发展时期。一方面,光学、通信技术等进入机电一体化,微细加工技术也在机电一体化中崭露头脚,出现了光机电一体化和微机电一体化等新分支;另一方面,对机电一体化系统的建模设计、分析和集成方法,机电一体化的学科体系和发展趋势都进行了深入研究。同时,人工智能技术、神经网络技术及光纤技术等领域取得的巨大进步,为机电一体化技术开辟了发展的广阔天地。这些研究,使机电一体化进一步建立了坚实的基础,并且逐渐形成完整的学科体系。

  职业环境分析:责对工厂机械设备、电气设备的管理、维修、保养,并进行业务指导。

  工作内容:

  1、负责机电设备及器件的采购(含零部件委托加工)、安装、调试、维修、保养;

  2、制订、贯彻公司设备管理的相关文件,负责生产设备的定期保养与维修工作,完善设备的预防维护系统;

  3、负责对设备事故进行原因分析、处理、记录、教育工作,并经常检查、制止设备非正常运转;

  4、负责与机电设计部门的联系,参与设计改良方案;

  5、督促机电监理的工作,并编写机电工作周报、月报。任职资格:

  1.机电一体化、机械及相关专业,中专以上学历;

  2.熟悉企业机电设备维护及维修经验,1以上相关岗位工作经验;技能技巧

  3.熟练使用Windows、MS Office系列以及AutoCAD及其他工程设计软件;

  4.了解目前较先进的相关专业机电设备管理系统;

  5.熟悉本专业图纸及有关设计依据和验收标准、规范;工作自主,有较强的学*能力。

  机电一体化的出现不是孤立的,它是许多科学技术发展的结晶,是社会生产力发展到一定阶段的必然要求和产物。当然,与机电一体化相关的技术还有很多,并且随着科学技术的发展,各种技术相互融合的趋势将越来越明显,机电一体化技术的发展前景也将越来越光明。

  地域分析:

  上海的发展前景较好。上海是一座移民城市,体现了东西方文化的交融。海派文化是上海文化的代名词。多元和开新是海派文化的主要特征,是海派文化精华。上海属亚热带海洋性季风气候。主要气候特征是:春天温暖,夏天炎热,秋天凉爽,冬天阴冷,全年雨量适中,季节分配比较均匀。总的说来就是温和湿润,四季分明。

  2.目标职业分析

  根据职业规划测评软件所得报告,可得出我适合职业的特征为有组织、有条理的工作环境,在清晰而明确的指导原则下与他人一起工作

  充满挑战和竞争的氛围,创造性处理复杂而且难度较大的问题,提出合乎逻辑的解决办法。

  能够提高并展示个人能力,能够不断得到提升,有机会接触到各种各样有能力而且有权力的人

  能够确立工作目标,并施展组织才能,管理监督他人,而不需要处理人际冲突。

中职生职业生涯规划3

  上有高校生,下有中学生,中职生一直扮演着鸡肋的角色。初出校门,步入社会常常是碰了一个又一个冷壁。随便走进一个人才市场,那些招聘信息上,学历要求一栏,多是大专以上学历。而那些学历不限的工作,90%以上是小学文凭的人也可以做,基本待遇普遍很低,而要求中职学历的,几乎看不到。从表面上看,如果愿意undefinedundefined低就,一些没学历要求的工作应该不难找,但实际上,很多企业主反而更愿意聘请初高中或小学文凭的,而且这种竞争反而更激烈,符合条件的人太多了,一伸手就是一大把。

  这是一个即将毕业的中职生的就业困惑。

  *些年来,在社会对人才的要求越来越高,的确对中职生的就业起了一定的制约作用,但是起主要作用的还是每位中职生自身,这是内因。社会上,本科生输给中职生的例子不是没有,一位招聘经理曾说过:很多时候,学历在实践中已不是重点。如何用最小的劲做最大的事才是用人单位关心的。可见,中职生不断武装自己,增加实践经验才是正道,是金子总会发光的。

  一个人的择业目标是否能够实现,除了个人才能、经验、机遇等条件之外,还取决于个体的职业期望是否合理。人的一生中,对职业的认识是不断发展的,随之的职业期望也在不断发展。中职生的年龄一般不足19岁,身心都还不成熟,但他们马上面临就业,所以对于中职生而言,客观准确地制定自己的个人职业生涯规划自然是必不可少,这样能使自己逐渐形成科学、合理的职业期望,有利于发挥自己的优势,扬长避短,顺利走上工作岗位并能很快适应和发挥个人的潜力。一个中职生在某种意义上已经落后了本科专科生,所以更要用后天的努力来弥补先天的不足。

  认识自我是基础

  个人职业生涯规划设计的基础是对自我的分析。认识自我无论在什么时候,什么地方都是一个人所必须掌握的。只有认识了自己的性格、气质、能力、兴趣以及自己的长处短处,才能按照自己的这些特点来找到真正属于自己的东西。职业选择也一样,比如说,自己天生好动,比较粗心,就不能选择会计这一职业。但很多人在当初选择职业的时候并没有考虑到自己的兴趣或性格,而直接考虑的是这个职业在社会中的地位或外界人员的影响。一时的选择错误,不免夜点遗憾,但是自己可以利用课余时间再去学*一些自己感兴趣的专业。笔者有位朋友,由于中考失利,考进了一所中职学*会计方面的知识,但是他一直对电脑感兴趣,课余时间就不断地学*-些计算机知识,现在他在一家民营企业里担任网管,而他的工作绩效并不输于同行的本科生。可见,充分认识自己对将来的职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  自我定位很重要

  完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位。无论是本科生还是大专生,或者是这次讨论的中职生,都需要给自己一个定位。只有定位,你才能理性地去选择职业。这个定位很有讲究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又觉得无法展现自己的能力。

  那如何来做个合理的定位呢?如果说认识自己是属于5W法的第一个:Who am I?(我是谁?)那么对自己的评价就属于中间3个W。即What willI do?(我想做什么?);What can I do?(我会做什么?);What does the situation allow me to do?(环境支持或允许我做什么?)

  研究表明,目前中职生中普遍存在着一些不利刊顶利就业的职业心理,如:

  依赖心理--认为找工作是学校和家长的事。

  自卑心理--认为中职生没有什么前途,努力也没有用。

  职业心理定式一一认为自己只能在所学专业范围内找工作。

  勉强心理--反正也找不到什么好工作,学校推荐的工作即使不满意也只能接受。

  如果抱着这样的心态,即使机会作在面前,也无法好好把握住。如果你一毕业就想工作的话,就必须经常出去跑跑,了解人才市场的情祝。然后自信地去应聘自己觉得可以胜任的岗位,把自己最出色的一面展现给用人单位。如果学校有机会介绍工作,那更应该在工作岗位上出色地表现,边实践边学*,争取能够长时间地留在那工作,即使公司没有留下你,你也算拥有了一段工作经验,这也是一种财富。如果介绍的工作不满意,也不用勉强接受,这对一个初次踏上工作岗位的人来说没有太大的益处。有点必须说明,专科生觉得自己不如本科生,是因为他们用自己的短处去和别人的长处来比较。专科生的知识比本科生更具针对性与专业性,是比较倾向实际操作方面的,这点就是专科生的优势。所以在规划职业生涯时,必须考虑到这个优势。这个优势就是自己的定位,就是自己择业的资本。要告诉自己,我也是一个领域的人才,不会输给本科生,有些专业性强的领域,我们懂得更多,实际操作能力更强。

  每个青年人都想成就一番事业,但是成功者是少数,多半人不能如愿。是这些人没有努力?没有奋斗?不是。不少人兢兢业业,辛辛苦苦干了一辈子,却一事无成,为啥呢?由于人惹事业的发展需求技术与办法。这种技术与办法就是职业生涯计划。职业生涯计划能够帮忙青年人成才,是青年人成才的有用办法。

  现在的我是在学*计算机专业,现在的知识完全不够我的学*,因此我必需从课外获取更多的知识,为此立足于社会。

  *年来,计算机专业已经不是当今社会的主流。按现在软件产业的发展速度来看,在将来的三到五年内,共需求软件开辟人员两到三万人,中间急需三类人才:第一类是既懂技术又懂管理的软件高级人才;第二类是系统琢磨及设计人员,即软件工程师;第三类是熟练的程序员,即软件蓝领。而现在中专生的咱们学到的知识,咱们是属于哪一类的人才呢?社会在进步,人才济济,咱们又该何去何从呢?实际生活中,本科生输给中职生的例子不是没有,一位招聘经理曾说过:许多时候,学历在实践中已不是重点。怎么用最小的劲做最大的事才是用人单位关心的。可见,中职生不停武装自己,添加实践经验才是正道,是金子总会发光的。因此现在的咱们中专生,不该该气馁,从现在开始咱们为自己的人生道路计划、设计一下,为此走向成功!要想设计出好的人生计划图,第一就应当学会确定目的;

  所谓确定目的就是:现在的咱们即将走向社会,面对着两者选择,第一,继续就读;第二,接受学校的安排走向社会,走向工作岗位!现在,咱们更应当确定自己的目的,选定自己的人生道路!

  个人职业生涯计划设计的基础是对自我的琢磨,因此第二就应当学会认识自我;

  所谓认识自我就是:现在的咱们即将走向社会,咱们首先要晓得自己的价值何在?自己的能力何在?自己的特点何在?自己的兴趣喜好何在?自己的气质,修养何在?因此咱们就更应当学会自我认识,职业选择也一样,好比说,一个人天生好动,比较大意,那么他(她)将不能胜任此工作,这样的人在工作上有丁点错误时,就会给企业带来不利的影响!因此咱们中专生,在确定自己的专业的时候,就应当思考自我的认识,这样在选择的时候才不会一失足成千古恨!

  完成了认识自我后,接下来的使命就是给自己一个合理的定位。第三就应当有一个合理的定位;

  所谓的合理的定位就是:现在的咱们首先确定咱们还只是一名中专生,现在来说,只要定位,你才干感性地去选择职业。这个定位很有讲究,假如定得太高,工作找不到;定得太低,又以为没法展示自己的能力。因此心理学家指出:专科生以为自己不如本科生,是由于他们用自己的弊端去和别人的优点来比较。专科生的知识比本科生更具针对性与专业性,是比较偏向现实操纵方面的,这点就是专科生的优势。因此在计划职业生涯时,必需思考到这个优势。这个优势就是自己的定位,就是自己择业的资本。要告诉自己,我也是一个领域的人才,不会输给本科生,有些专业性强的领域,咱们明白更多,现实操纵能力更强。因此合理的定位是咱们计划人生的重要阶段。

  咱们中专生即将走向社会,即将迈向人生的第一步,因此我的第四个计划是基于一切之上,努力创造将来,制订更高的目的;

  所谓制订更高的目的就是:单单一个中专文凭是不可以满意咱们自身的,因此咱们现在不单单学好现有知识,更应当掌握课外的知识,也积极学*社会上举办的多个学*活动,充实自己,给自己一个舒展的空间,和那些所谓的人才进行一次拼搏!

  最后一步计划就是学会我思我悟,因此我的第五个计划是我思我悟;

  所谓的我思我悟就是:当我的计划有了一丁点的成功之后,我就应当总结一下,下一步我该如何做,我该如何去领悟更高的境界,我该如何去思索我接下来的应当做的事情,这些都是咱们应当做的,好比说,当咱们的学*和工作都有了更进一步的提高,咱们应当如何去安排更多的时间去放松咱们的脑细胞或者是如何去进一步的向上发展等等,这些都是咱们应当学*和思索、领悟的!

  中职生也是人才,三百六十行,行行出状元,,咱们必不比本科生差,只要咱们努力,只要咱们信任自己,只要咱们有一份自己的职业生涯计划,我信任是金子总会发光,咱们自己的将来咱们自己来选择,自己来计划!

中职生职业生涯规划4

  教育部职业教育与**教育司于20xx年开始组织全国中等职业学校文明风采竞赛活动,“职业生涯设计”是竞赛项目之一。20xx年秋季,职业生涯规划作为必修课首次进入中职校的德育课堂。职业生涯规划教育在我国尚处于探索阶段,而且研究对象多为高等院校的学生,对中职生开展系统的职业生涯规划教育的研究相对较少。德育课如何帮助中职生正确认识自我,了解专业及行业发展趋势,树立远大的职业理想和正确的职业观念,为将来顺利就业创造条件,是需要我们深入思考的一个问题。

  一、当前中职生职业生涯规划现状

  自第一届全国中职学校文明风采竞赛活动以来,笔者多年指导学生参加职业生涯设计比赛,并有多名学生斩获全国一等奖。在指导学生进行职业生涯设计活动的过程中,笔者对学生的职业生涯规划设计进行了数据统计和分析,发现学生的职业生涯规划呈现以下特点。

  1.远期目标:渴望创业当老板,打工也要当高管

  在统计学生的终极职业理想或远期目标时发现,88%的学生选择创办企业当老板。而且,像美容美发、烹饪专业的学生想自主创业的比例更高,有的学生开玩笑称自己的班级为“老板班”。在课堂教学互动和课下调查中发现,现在的中职生普遍都有创业梦,在职业生涯设计中所体现出来的创业项目都与他们所学的专业相关,如:美容美发店、餐厅、酒店、影楼、旅行社、动漫游戏公司等等。此外,在谈到事业有成后的规划时,有的学生提出要享受人生,环游世界;有的提到要回报社会,多做文化交流等方面的公益事业等。

  除了自己创业当老板外,企业高管也是中职生最为青睐的职业目标,约80%学生的中长期目标都是进入企业高级管理层,如做美容美发店经理、厨师长、星级酒店高管、网络公司CEO等。从学生的职业目标规划中可以看出,中职生同样也有强烈的事业心,非常想实现个人价值。

  2.*期目标:努力考取相关证书

  学生在职业生涯规划中基本都提到在校和职业初期会努力考取相关的证书,其中普遍被提及的是与所学专业相对应的职业资格证书,如美发师、中(西)式烹调师、面点师、调酒师、导游员等;同时不同专业的学生针对本专业的特点也准备考取相关的证书,如英语、计算机等级证书等。

  3.职业选择与专业匹配度高

  从学生的职业目标看,所选择的职业方向和在校所学专业基本相匹配,虽然部分学生的远期目标是创业,但所从事的行业也没有离开所学专业。

  二、中职生职业生涯规划存在的问题分析

  从对中职生的职业生涯规划的分析,一方面可以看出他们在职业生涯规划的制定和职业价值取向等方面存在不足之处。另一方面,也暴露出学校、老师对中职生进行职业生涯规划指导的方法等方面也亟须改进。

  1.中职生的职业价值观有待加强

  中职生的职业规划存在着理想化的色彩和过高的职业期望,与社会现实相比有一定差距。中职生的职业目标偏向“老板”“高管”,在职业选择上比较注重经济报酬,注重休闲、安逸、享受的生活方式。这种职业价值取向很大程度上受到了社会整体经济环境的影响,因为高收入的成功人士往往是人们议论的焦点,更易成为正处于青春期而对未来充满想象的中职生的偶像。但是高标准的职业定位有着高标准的要求,这与中职生的自身标准相差甚远。

  从中职生职业生涯的发展阶段规划上,学生都能认识到就业形势的严峻和拥有中职学历在社会的就业现状,在职业初期的规划上都体现出要从基层做起,一步一步向上发展的思路。但是现实中的状况是,部分学生在情感上更加倾向于舒适的工作,不能吃苦受累,这也是目前中职生毕业后就业对口率不高的原因之一,这不仅影响了自身的专业发展,也导致人才分配不均衡,企业中出现高级“蓝领”难求的现象。

  2.“考证”与职业发展的关系不明确

  中职生在职业生涯规划中普遍提及在校期间要考取相关职业资格证书,但是在工作以后的规划中就很少提及,且没有具体的规划及落实。其实,对于大部分所学专业性强的中职生而言,考取“初级—中级—高级—技师—高级技师”的国家职业资格证书,正是其职业生涯走专业技术发展路径的一条主线。在对毕业生的追踪调查中发现,很多学生因为没有认识到证书对职业发展的作用,没有在工作以后作出相应的规划,以致阻碍了职业发展。而不同专业的未来发展问题又是中职德育课教师的一个盲区。

  3.只为规划而规划,缺乏实效性

  “职业生涯规划”这门课程设置于中职高一年级第一学期,各中职校的关注点往往都在每年的全国职业生涯设计比赛上,组织参赛的也往往都是高一年级的学生,这就容易造成老师对学生的职业生涯规划,更多的关注在比赛的要求和如何能获奖方面,走入“只为规划而规划”或“只为比赛而规划”的怪圈,却忽视了对学生职业生涯规划的持续性、个体性、针对性和有效的指导,学生即使做了规划也很茫然,也违背了全国中职生文明风采大赛组织的初衷。

  三、加强中职生职业生涯规划的对策

  从中职学校的培养目标和学生个人职业生涯发展上讲,为中职生开设职业生涯规划课程是十分必要的,如何上好职业生涯规划课程,给予中职生切实有效的职业规划指导是中职德育课教师必须要思考并探索的问题。

  1.帮助中职生树立正确的职业价值观

  (1)帮助中职生更新职业价值观念。学校要加强中职生的社会主义核心价值观教育,帮助学生树立正确的择业意识和就业意识,引导学生形成正确的人生观、世界观和价值观,培养学生良好的职业道德观念,引导中职生把自我价值的实现同国家命运发展联系在一起,坚持正确的价值取向。

  (2)帮助中职生树立正确的职业理想。理想信念体现于一个人的向往与追求,要引导中职生从实际出发,客观认识与评价自我,确定恰当的职业期望值,将*梦与个人的成才梦联系起来,形成正确的职业理想。

  2.采取灵活多样的形式进行职业生涯规划教育

  (1)确立职业生涯规划全程化的教学体系。对中职生的职业生涯规划教育不能只停留在一个学期的职业生涯规划课上,应该根据不同阶段学生的特点进行有针对性的指导。例如:笔者学校为学生建立了《中职生成长手册》,每个年级的侧重点不同,进行了初步的探索与实践。高一阶段侧重了解自己,了解专业,初步规划职业生涯,规划未来的职业方向;高二阶段通过专业学*与实践,加强岗位职业道德、职业意识的教育,做好专业知识与技能的准备;高三阶段通过岗位实*实践,提升综合素养,做好即将步入社会的经验知识储备和心理准备。

  (2)指导和鼓励学生参加社会实践活动。学校应有计划地开展职业规划教育活动,如举办职业规划设计大赛、职业规划指导讲座、毕业生讲坛、模拟招聘等,以形式多样的活动为载体加强对中职生的职业生涯规划教育。教师应按照职业生涯规划的实施步骤分阶段地指导学生参加社会实践活动,如带领新生参观实*实训基地,初步了解职业岗位内容和工作条件;鼓励学生积极参加社团、志愿服务等活动,帮助学生了解自我,发展个性,学会沟通与协作;组织学生参加专业实*实践、职业规划讲座等,了解就业政策,培养职业情感,提高自己的社会适应能力。

  3.提升教师自身业务素质

  目前中职学校的德育课教师,有的是思想政治课教师,缺乏专业的职业指导培训。要教好学生,教师首先要提高自身的专业知识和专业能力。要充分利用校内外的资源,例如组织教师参加职业指导师职业资格认证考试、与企业人员座谈、文化课教师进专业组、下企业实践等都是很好的培训和提升方式。

中职生职业生涯规划5

  人生就像是一段跑道,假如你不时时辰刻向前冲,那麼你永远都会落人一截,假如你不持之以恒地跑而前功尽弃。那麼,领奖台上的成功者永远都不能够是你。

  弹指间,三年的中专生活快要完毕了,不得不供认初中在茫然中过来。上中专当前,我觉得本人成熟了,可以比拟理想地考虑成绩。虽然我还有许多想法,但我认识到了梦想。梦想并不是遥遥无期。只需努力就一定触手可及。

  作爲当今中专生的我们,该当让本人的中专生活过得空虚精彩,再不能一日一日的消磨光阴了。中专是我们进入社会的直达站。在这人才竞争剧烈的时代,爲了生活,你不得不在中专时期学好专业知识、学好如何爲人处世,来面对理想的社会。

  职业就像生命的台阶,需求在不同的时期、站在不同的高度来审视本人。

  自我看法。

  如今社会是一个经济迅速的社会,也是一个充溢竞争的社会!提早做好本人的规划对我们更好的顺应社会打下根底,作爲新时代的中专生,就应该对社会有一个清醒的环境等等。对本人的性情才能都应有清醒的看法,只要这样我们才干更好顺应社会,爲社会做出更大的奉献,更好的完成本人的人生价值。

  一、自我看法

  我的根本状况:

  1、我叫傅林城,大名红毛,来自揭阳普宁,往年18岁。我是一名中职生,目前所学的专业爲模具设计与制造。自大家庭并不富裕,父母终年在外赚钱,辛辛劳苦挣钱只要一个目的供我读书,希望我未来能高人一等。

  2、我的性情可以说是具有两面性的,但我的内向却大于外向。

  3、我的兴味喜好比效普遍,特别是在文艺方面的才干比拟多。例如:音乐、舞蹈、书法、运动等等都是我*常专业工夫的喜好。但是我的文科类却不怎样理想,不过我既然选择模具这方面就要灵敏的运用,并且掌握这方面的知识。

  4、我在模具这方面有比拟扎实的根底,*常在钳工,模具组装方面屡次理论,累积经历。不过还要多纯熟做好这方面的筑固,在其它CAD制图,PORE软件也有一定的根底知识,还要动漫制造及图片处置也是我追求的,*常也会搞一些小动画,如处置一些图片,所以我计划在这方面做好各方面的运用知识,并且进入更深层次去理解它。

  5、我的座右铭是:古月到古人,时代在删繁就简,生活在领异标新。

  二、职业品德素质

  1、我已具有的职业品德素质:

  我虽然不是最崇高的人,但是我有老实守信的品德。不会去诈骗和应用他人,不过还要经过学*来不时充识本人。

  2、我尚不具有的职业品德素质:

  我没有享乐耐劳的肉体,但是我一定会坚持究竟,无论做什麼事情都要刚强,学*生活中难免遇到波折,只要置信本人的力气,才会有持之以恒的追求目的的勇气。

  3、我应该怎样去培育本人的职业素质:、

  多应用课余工夫来阅读一些关于成功企业家的阅历,把他们当做我的典范,还要仔细听取他人的意见。

  三、学校环境剖析

  广东省工业贸易职业技术学校是一所省教育厅直属全日制重点中等学校,是一所花园式的校园,其中翠草茵茵、绿树成荫、空气清爽、环境优美。

  拥有实*工厂、各类实*实验室共28个,计算机800多台,多媒体电教室、闭路电视演播室等古代化教学设备及各种文娱体育设备。图书馆藏书10万余册,计算机管理,实行开架借书,电子阅览室亦可网上冲浪。

  爲片面推进素质教育,拓展德育外延,进步先生专业技艺程度,进一步丰厚校园文明生活,学校每年举行校园艺术节暨技艺节。活动贯彻整个学年,活动主题:“知识改动命运,技艺左右人生”。活动内容丰厚,各类先生教师组成的协会都会围绕这个活动。经过活动努力营建积极向上、安康生动的校园活动气氛,爲广阔师生搭建开掘本身潜力、展现艺术才干和发扬专业技艺程度的*台,激起教师与我们的创新和进步理论才能,展现职业教育先生的风采,让更多的先生在活动中取得成功的体验,享用学*和生长的高兴。

  四、行业剖析

  1、模具行业开展前景剖析

  我国模具产业年进出口规模已到达40亿美元,模具行业被普遍看好,体制变革和机制转换步伐放慢,产业构造日趋合理,次要表现爲大型、精细、复杂、短命命模具规范件开展速度高于行业的总体开展速度。*年来我国塑料模具和压铸模具比例增大;面向市场的专业模具厂家数量及才能添加较快;随着经济体制变革的不时深化,“三资”及民营企业的开展很快。

  此外,国际涌现出一大批模具行业的民营龙头企业,民营模具企业的崛起是整个*模具产业构造中的严重调整,民营模具企业在整个模具市场中已占相对的主导位置,减速了模具行业的疾速开展。

  *年来我国修建、汽车、电子、拆卸、科技等产业迅猛开展,不同水*的带动了模具行业的开展,而模具产业的日渐成熟也爲其他产业的消费效率有着非常重要的促进作用,总的来说我国模具行业曾经进入产需两旺,继续疾速开展阶段。

  2、模具专业知识自我鉴定

  三年的中专校园生活是我人生的一大转机点,我学的专业是模具设计与制造。三年来,我不断都很注重本人的专业知识。我还积极的参与学校组织的各项培训,在学好实际的同时,注重与理论相合。

  在校时期,我在实际知识方面根本掌握了《模具设计与制造》、《工艺钳工》、《机械制图》、《金属资料与热处置》、《机械根底》、《电工学》、《机床夹具》、《机械制造工艺》、《企业管理技术》、《金属资料与热处置》、《计算机使用根底》、《数控机床编程》、《公差配合与技术测量》、《数控加工工艺学》、《失业指点》、《数控加工技术》等技术,除此之外,我还学*了《语文》、《政治》、《体育》、《数学》、《英语》等科目来增长本人的实际知识。

  如今我还纯熟运用机械制图、机械原理与零件、塑料模具、机床夹具、数控车、铣、线切割、电火花、cad、cam等实践操作,并且屡次失掉教师的好评,还拿到了有关模具专业的一些材料证书,爲本人未来从事此技术任务打下了很好的根底。

中职生职业生涯规划6

  人生就像是一段跑道,如果你不时时刻刻向前冲,那么你永远都会落人一截,如果你不坚持不懈地跑而半途而废。那么,领奖台上的胜利者永远都不可能是你。

  弹指间,三年的中专生活快要结束了,不得不承认初中在茫然中过去。上中专以后,我觉得自己成熟了,能够比较现实地思考问题。尽管我还有许多想法,但我意识到了梦想。梦想并不是遥遥无期。只要努力就一定触手可及。作为当今中专生的我们,应当让自己的中专生活过得充实精彩,再不能一日一日的消磨时光了。中专是我们进入社会的中转站。在这人才竞争激烈的时代,为了生存,你不得不在中专期间学好专业知识、学好如何为人处世,来面对现实的社会。

  职业就像生命的台阶,需要在不同的时期、站在不同的高度来审视自己。

  现在社会是一个经济迅速的社会,也是一个充满竞争的社会!提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的中专生,就应该对社会有一个清醒的环境等等。对自己的性格能力都应有清醒的认识,只有这样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的贡献,更好的实现自己的人生价值。

  认识自我

  我的基本情况:

  1、我叫傅林城,小名红毛,来自揭阳普宁,今年18岁。我是一名中职生,目前所学的专业为模具设计与制造。自小家庭并不富裕,父母常年在外赚钱,辛辛苦苦挣钱只有一个目的供我读书,希望我将来能出人头地。

  2、我的性格可以说是具有两面性的,但我的外向却大于内向。

  3、我的兴趣爱好比效广泛,特别是在文艺方面的才能比较多。例如:音乐、舞蹈、书法、运动等等都是我*时业余时间的爱好。但是我的理科类却不怎样理想,不过我既然选择模具这方面就要灵活的运用,并且掌握这方面的知识。

  4、我在模具这方面有比较扎实的基础,*时在钳工,模具组装方面多次实践,累积经验

  不过还要多熟练做好这方面的筑固,在其它CAD制图,PORE软件也有一定的基础知识,还要动漫制作及图片处理也是我追求的,*时也会搞一些小动画,如处理一些图片,所以我打算在这方面做好各方面的运用知识,并且进入更深层次去了解它。

  5、我的座右铭是:古月到今人,时代在删繁就简,生活在领异标新。

  职业道德素质

  1、我已具备的职业道德素质:我虽然不是最高尚的人,但是我有诚实守信的道德。不会去欺骗和利用别人,不过还要通过学*来不断充识自己。

  2、我尚不具备的职业道德素质:我没有吃苦耐劳的精神,但是我一定会坚持到底,无论做什么事情都要坚强,学*生活中难免遇到挫折,只有相信自己的力量,才会有坚持不懈的追求目标的勇气。


中职生职业生涯规划书 (菁华6篇)(扩展2)

——中职生职业生涯规划 (菁华9篇)

中职生职业生涯规划1

  *年来,中职毕业生虽一直保持较高的就业率,但就业的稳定性和质量并不高。其原因是中职生在专业选择、就业定位和未来发展等方面普遍存在较大的盲目性,很多学生对个人未来的职业生涯缺少规划,不知将来该做什么、适合做什么。由此可见,做好职业生涯规划十分重要。

  笔者多年从事中职生职业生涯规划和就业指导教学实践,就如何帮助中职生进行职业生涯规划进行了一些思考。

  一、合理的职业期望是个人职业生涯规划发展的基础

  一个学生的择业目标是否能实现,除个人才能、经验、机遇等条件外,还取决于个体职业期望是否合理。人的一生对职业认识在不断发展,随之,职业期望也在不断发展。中职生年龄一般不足19岁,身心还不成熟,但他们马上面临就业,故对中职生而言,客观准确地制定自己个人职业生涯规划自然必不可少。这样能使自己逐渐形成科学、合理的职业期望,有利于发挥自己的优势,扬长避短,顺利走上工作岗位并能很快适应和发挥个人的潜力。

  二、理性的自我分析是个人职业生涯规划设计的条件

  个人职业生涯规划设计的基础是对自我的分析,认识自我无论在什么时候、什么地方都是一个人所必须掌握的。只有认识自己的性格、气质、能力、兴趣以及自己的长短处,才能按照自己的.这些特点来找到真正属于自己的东西。职业选择也一样,如自己天生好动、比较粗心,就不能选择会计这一职业。但很多人在当初选择职业时并没考虑到自己的兴趣或性格,而直接考虑这个职业的社会地位或外界影响。一时选择错误,不免有点遗憾,但是自己可利用课余再去学*一些自己感兴趣的专业。有位朋友,因中考失利,考进了一所中职学校会计专业,但他一直对电脑感兴趣,课余时间就不断学*计算机知识,现他在一家民营企业担任网管,而他的工作绩效并不输于同行本科生。可见,充分认识自己对将来职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  三、准确的自我定位是个人职业生涯规划实现的关键

  完成认识自我后,接下来的就是给自己一个合理定位。中职生尤其需要给自己一个准确定位,只有定位准确,才能理性选择职业。这个定位很有讲究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又无法展现自己的能力。

  四、继续不断地学*是个人职业生涯规划成功的保证

  其实,工作与学*是密不可分的,工作是在实践中学*,而学*则是为了更好地实践,就看自己更需要什么、对将来的规划是什么。要先学*,再工作,因为先学*比先工作更适合将来的长期发展。有位女生,初中毕业直接考入了民航中职学校。毕业后她当了空姐,每月收入很不错,但一年后,她又去学*了,希望取得更高学历。她从为,空姐只是暂时可以获得高收入,但吃的是青春饭,必须为将来做打算。现在外面很多人都在边工作边学*,目的就是为了保住自己的岗位而不被淘汰,或者为了晋升或跳槽。在不用工作的情况下,把书读好极为重要,至少不用那么辛苦地两面作战。

  当然,个人职业生涯规划除对以上就业准备规划外,还应包括就业后的规划。有工作后,规划重点就该考虑如何保住岗位、如何晋升等等。成功只青睐懂得把握机会的人和懂得如何提升自己的人,所以应尽可能多地参加各种培训提高自己能力,并每5年制定一次目标,随时间变化再做相应调整。总之,“三百六十行,行行出状元”,中职生也是人才,只要有一套系统合理的职业生涯规划,相信每个人都能获得成功。俄国寓言大师克雷洛夫有句名言:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在川上的桥梁。”任何伟大目标、伟大计划,最终必然落实到行动上。可见,行动是成功的保证。只要用积极的行动去选择并实现自己的人生规划,成功就在脚下。

中职生职业生涯规划2

  上有高校生,下有中学生,中职生一直扮演着鸡肋的角色。初出校门,步入社会常常是碰了一个又一个冷壁。随便走进一个人才市场,那些招聘信息上,学历要求一栏,多是大专以上学历。而那些学历不限的工作,90%以上是小学文凭的人也可以做,基本待遇普遍很低,而要求中职学历的,几乎看不到。从表面上看,如果愿意undefinedundefined低就,一些没学历要求的工作应该不难找,但实际上,很多企业主反而更愿意聘请初高中或小学文凭的,而且这种竞争反而更激烈,符合条件的人太多了,一伸手就是一大把。

  --这是一个即将毕业的中职生的就业困惑。

  *些年来,在社会对人才的要求越来越高,的确对中职生的就业起了一定的制约作用,但是起主要作用的还是每位中职生自身,这是内因。社会上,本科生输给中职生的例子不是没有,一位招聘经理曾说过:很多时候,学历在实践中已不是重点。如何用最小的劲做最大的事才是用人单位关心的。可见,中职生不断武装自己,增加实践经验才是正道,是金子总会发光的。

  一个人的择业目标是否能够实现,除了个人才能、经验、机遇等条件之外,还取决于个体的职业期望是否合理。人的一生中,对职业的认识是不断发展的,随之的职业期望也在不断发展。中职生的年龄一般不足19岁,身心都还不成熟,但他们马上面临就业,所以对于中职生而言,客观准确地制定自己的个人职业生涯规划自然是必不可少,这样能使自己逐渐形成科学、合理的职业期望,有利于发挥自己的优势,扬长避短,顺利走上工作岗位并能很快适应和发挥个人的潜力。一个中职生在某种意义上已经落后了本科专科生,所以更要用后天的努力来弥补先天的不足。

  认识自我是基础

  个人职业生涯规划设计的基础是对自我的分析。认识自我无论在什么时候,什么地方都是一个人所必须掌握的。只有认识了自己的性格、气质、能力、兴趣以及自己的长处短处,才能按照自己的这些特点来找到真正属于自己的东西。职业选择也一样,比如说,自己天生好动,比较粗心,就不能选择会计这一职业。但很多人在当初选择职业的时候并没有考虑到自己的兴趣或性格,而直接考虑的是这个职业在社会中的地位或外界人员的影响。一时的选择错误,不免夜点遗憾,但是自己可以利用课余时间再去学*一些自己感兴趣的专业。笔者有位朋友,由于中考失利,考进了一所中职学*会计方面的知识,但是他一直对电脑感兴趣,课余时间就不断地学*-些计算机知识,现在他在一家民营企业里担任网管,而他的工作绩效并不输于同行的本科生。可见,充分认识自己对将来的职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  自我定位很重要

  完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位。无论是本科生还是大专生,或者是这次讨论的中职生,都需要给自己一个定位。只有定位,你才能理性地去选择职业。这个定位很有讲究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又觉得无法展现自己的能力。

  那如何来做个合理的定位呢?如果说认识自己是属于5W法的第一个:Who am I?(我是谁?)那么对自己的评价就属于中间3个W。即What willI do?(我想做什么?);What can I do?(我会做什么?);What does the situation allow me to do?(环境支持或允许我做什么?)

  研究表明,目前中职生中普遍存在着一些不利刊顶利就业的职业心理,如:

  依赖心理--认为找工作是学校和家长的事。

  自卑心理--认为中职生没有什么前途,努力也没有用。

  职业心理定式一一认为自己只能在所学专业范围内找工作。

  勉强心理--反正也找不到什么好工作,学校推荐的工作即使不满意也只能接受。

  如果抱着这样的心态,即使机会作在面前,也无法好好把握住。如果你一毕业就想工作的话,就必须经常出去跑跑,了解人才市场的情祝。然后自信地去应聘自己觉得可以胜任的岗位,把自己最出色的一面展现给用人单位。如果学校有机会介绍工作,那更应该在工作岗位上出色地表现,边实践边学*,争取能够长时间地留在那工作,即使公司没有留下你,你也算拥有了一段工作经验,这也是一种财富。如果介绍的工作不满意,也不用勉强接受,这对一个初次踏上工作岗位的人来说没有太大的益处。有点必须说明,专科生觉得自己不如本科生,是因为他们用自己的短处去和别人的长处来比较。专科生的知识比本科生更具针对性与专业性,是比较倾向实际操作方面的,这点就是专科生的优势。所以在规划职业生涯时,必须考虑到这个优势。这个优势就是自己的定位,就是自己择业的资本。要告诉自己,我也是一个领域的人才,不会输给本科生,有些专业性强的领域,我们懂得更多,实际操作能力更强。

  每个青年人都想成就一番事业,但是成功者是少数,多半人不能如愿。是这些人没有努力?没有奋斗?不是。不少人兢兢业业,辛辛苦苦干了一辈子,却一事无成,为啥呢?由于人惹事业的发展需求技术与办法。这种技术与办法就是职业生涯计划。职业生涯计划能够帮忙青年人成才,是青年人成才的有用办法。

  现在的我是在学*计算机专业,现在的知识完全不够我的学*,因此我必需从课外获取更多的知识,为此立足于社会。

  *年来,计算机专业已经不是当今社会的主流。按现在软件产业的发展速度来看,在将来的三到五年内,共需求软件开辟人员两到三万人,中间急需三类人才:第一类是既懂技术又懂管理的软件高级人才;第二类是系统琢磨及设计人员,即软件工程师;第三类是熟练的程序员,即软件蓝领。而现在中专生的咱们学到的知识,咱们是属于哪一类的人才呢?社会在进步,人才济济,咱们又该何去何从呢?实际生活中,本科生输给中职生的例子不是没有,一位招聘经理曾说过:许多时候,学历在实践中已不是重点。怎么用最小的劲做最大的事才是用人单位关心的。可见,中职生不停武装自己,添加实践经验才是正道,是金子总会发光的。因此现在的咱们中专生,不该该气馁,从现在开始咱们为自己的人生道路计划、设计一下,为此走向成功!要想设计出好的人生计划图,第一就应当学会确定目的;

  所谓确定目的就是:现在的咱们即将走向社会,面对着两者选择,第一,继续就读;第二,接受学校的安排走向社会,走向工作岗位!现在,咱们更应当确定自己的目的,选定自己的人生道路!

  个人职业生涯计划设计的基础是对自我的琢磨,因此第二就应当学会认识自我;

  所谓认识自我就是:现在的咱们即将走向社会,咱们首先要晓得自己的价值何在?自己的能力何在?自己的特点何在?自己的兴趣喜好何在?自己的气质,修养何在?因此咱们就更应当学会自我认识,职业选择也一样,好比说,一个人天生好动,比较大意,那么他(她)将不能胜任此工作,这样的人在工作上有丁点错误时,就会给企业带来不利的影响!因此咱们中专生,在确定自己的专业的时候,就应当思考自我的认识,这样在选择的时候才不会一失足成千古恨!

  完成了认识自我后,接下来的使命就是给自己一个合理的定位。第三就应当有一个合理的定位;

  所谓的合理的定位就是:现在的咱们首先确定咱们还只是一名中专生,现在来说,只要定位,你才干感性地去选择职业。这个定位很有讲究,假如定得太高,工作找不到;定得太低,又以为没法展示自己的能力。因此心理学家指出:专科生以为自己不如本科生,是由于他们用自己的弊端去和别人的优点来比较。专科生的知识比本科生更具针对性与专业性,是比较偏向现实操纵方面的,这点就是专科生的优势。因此在计划职业生涯时,必需思考到这个优势。这个优势就是自己的定位,就是自己择业的资本。要告诉自己,我也是一个领域的人才,不会输给本科生,有些专业性强的领域,咱们明白更多,现实操纵能力更强。因此合理的定位是咱们计划人生的重要阶段。

  咱们中专生即将走向社会,即将迈向人生的第一步,因此我的第四个计划是基于一切之上,努力创造将来,制订更高的目的;

  所谓制订更高的目的就是:单单一个中专文凭是不可以满意咱们自身的,因此咱们现在不单单学好现有知识,更应当掌握课外的知识,也积极学*社会上举办的多个学*活动,充实自己,给自己一个舒展的空间,和那些所谓的人才进行一次拼搏!

  最后一步计划就是学会我思我悟,因此我的第五个计划是我思我悟;

  所谓的我思我悟就是:当我的计划有了一丁点的成功之后,我就应当总结一下,下一步我该如何做,我该如何去领悟更高的境界,我该如何去思索我接下来的应当做的事情,这些都是咱们应当做的,好比说,当咱们的学*和工作都有了更进一步的提高,咱们应当如何去安排更多的时间去放松咱们的脑细胞或者是如何去进一步的向上发展等等,这些都是咱们应当学*和思索、领悟的!

  中职生也是人才,三百六十行,行行出状元,,咱们必不比本科生差,只要咱们努力,只要咱们信任自己,只要咱们有一份自己的职业生涯计划,我信任是金子总会发光,咱们自己的将来咱们自己来选择,自己来计划!

中职生职业生涯规划3

  现在社会是经济迅速发展的社会,也是一个充满竞争的社会。作为职校生,就应该有个清醒的认识,认识到提前做好自己的规划对我们更好地适应社会打下基础。我是一个内外向型的女生,对于我这种性格的人,更要好好的规划自己的人生职业目标了因为我不想成为一个碌碌无为的*庸之人,也不想一辈子做别人的跟班,更不想等着时间来把自己生命耗尽的人,所以,我必须好好地规划自己的人生,树立一种精神、理想和追求。现在,就让我来拟定我的职业生涯规划,明确自己的目标,为之而努力。

  一、自我盘点

  结合职业规划评测报告,我对自己进行了全方位、多角度的分析。

  1.性格方面

  我的性格属于内外向型。对于熟悉我的和我熟悉的人我会有很多话和他们说,而对于不熟悉的,我不知道怎么和他们沟通,所以我不会主动和别人交流。但有时很开朗、活泼。积极向上,每天都会用微笑与别人打招呼。

  2.兴趣方面

  我喜欢听歌,看书,散步,与同学聊天,*时也可看一些课外

  书籍《老人与海》、《青年杂志》……喜欢的歌曲《没有么不同》、《我相信》……

  ①自身在人群中的相对站位

  我的成功愿望是成为一个公司的重要骨干,影响愿望的是现在的不思进取,我想为了以后我会努力的学好我的专业,和同学友好相处,多认识更多的人,和他们处好关系,为以后打下基础。

  我的具体情况是:我正在努力的学好我的每一门科目,积极的和周围同学朋友友好相处。

  ②优势与劣势

  优势:做事认真负责,对人比较坦诚,诚实守信,体贴别人,重视每一份感情,乐于帮助他人,尊老爱幼。

  劣势:口才欠佳,交际面小,交际能力差,思想保守,缺乏自信和冒险精神,适应能力差。

  自我分析小结:偏内向型的性格是我少了份张扬,多了份内敛、含蓄。我会努力把自己的劣势变换为我的优势,多与同学交流沟通。

  二、职业认知

  1.外部环境分析

  参考职业规划测评报告建议,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。

  家庭环境分析:经济状况良好、家人期望我有一个好的工作,好的未来与家庭。

  学校环境分析:学院多次在国家、省职业学校评估中名列前茅,被国家教育部授予“全国职业指导工作先进学校”。是江苏省文明单位、省级园林式单位、江苏省职业教育先进单位、江苏省机电项目高技能人才培训基地、全国职业指导工作先进学校、全国半工半读百所试点学校、教育部西部地区教育顾问单位、国家级技能紧缺型数控人才培训基地、江苏省职业教育先进单位、江苏省教学管理规范化学校、江苏省高技能人才培训基地、江苏省职业教育课程改

  革实验学校、江苏省首批“和谐校园”、江苏省首批“*安校园”等。

  本专业培养德、智、体、美全面发展,具有创业、创新精神和良好职业道德的高等门人才,掌握机械技术和电气技术的基础理论和专业知识;具备相应实践技能以及较强的实际工作能力,熟练进行机电一体化产品和设备的应用、维护、安装、调试、销售及管理的第一线高等技术应用型人才。

  社会环境分析:机电一体化专业是一个宽口径专业,适应范围很广,学生在校期间除学*各种机械、电工电子、计算机技术、控制技术、检测传感等理论知识外,还将参加各种技能培训和国家职业资格证书考试,充分体现重视技能培养的特点。学生毕业后主要面向珠江三角洲各企业、公司,从事加工制造业,家电生产和售后服务,数控加工机床设备使用维护,物业自动化管理系统,机电产品、生产、改造、技术支持,以及机电设备的安装、调试、维护、销售、经营管理等等。我院与国内多家公司签订订单合同,待我们毕业后,学校分配到与我们签订合同的公司。

  三、职业分析

  行业分析:机电一体化的发展大体可以分为三个阶段:

  (1)20世纪60年代以前为第一阶段,这一阶段称为初级阶段。在这一时期,人们自觉不自觉地利用电子技术的初步成果来完善机械产品的性能。特别是在第二次世界大战期间,战争刺激了机械产品与电子技术的结合,这些机电结合的军用技术,战后转为民用,对战后经济的恢复起到了积极的作用。那时,研制和开发从总体上看还处于自发状态。由于当时电子技术的发展尚未达到一定水*,机械技术与电子技术的结合还不可能广泛和深入发展,已经开发的产品也无法大量推广。

  (2)20世纪70—80年代为第二阶段,可称为蓬勃发展阶段。这一时期,计算机技术、控制技术、通信技术的发展,为机电一体化的

  发展奠定了技术基础。大规模、超大规模集成电路和微型计算机的出现,为机电一体化的发展提供了充分的物质基础。这个时期的特点是:macaronis一词首先在日本被普遍接受,大约到20世纪80年代末期在世界范围内得到比较广泛的承认;机电一体化技术和产品得到了极大发展;各国均开始对机电一体化技术和产品给予很大的关注和支持。

  (3)20世纪90年代后期,开始了机电一体化技术向智能化方向迈进的新阶段,机电一体化进入深入发展时期。一方面,光学、通信技术等进入机电一体化,微细加工技术也在机电一体化中崭露头脚,出现了光机电一体化和微机电一体化等新分支;另一方面,对机电一体化系统的建模设计、分析和集成方法,机电一体化的学科体系和发展趋势都进行了深入研究。同时,人工智能技术、神经网络技术及光纤技术等领域取得的巨大进步,为机电一体化技术开辟了发展的广阔天地。这些研究,使机电一体化进一步建立了坚实的基础,并且逐渐形成完整的学科体系。

  职业环境分析:责对工厂机械设备、电气设备的管理、维修、保养,并进行业务指导。

  工作内容:

  1、负责机电设备及器件的采购(含零部件委托加工)、安装、调试、维修、保养;

  2、制订、贯彻公司设备管理的相关文件,负责生产设备的定期保养与维修工作,完善设备的预防维护系统;

  3、负责对设备事故进行原因分析、处理、记录、教育工作,并经常检查、制止设备非正常运转;

  4、负责与机电设计部门的联系,参与设计改良方案;

  5、督促机电监理的工作,并编写机电工作周报、月报。任职资格:

  1.机电一体化、机械及相关专业,中专以上学历;

  2.熟悉企业机电设备维护及维修经验,1以上相关岗位工作经验;技能技巧

  3.熟练使用Windows、MSOffice系列以及AutoCAD及其他工程设计软件;

  4.了解目前较先进的相关专业机电设备管理系统;

  5.熟悉本专业图纸及有关设计依据和验收标准、规范;工作自主,有较强的学*能力。

  机电一体化的出现不是孤立的,它是许多科学技术发展的结晶,是社会生产力发展到一定阶段的必然要求和产物。当然,与机电一体化相关的技术还有很多,并且随着科学技术的发展,各种技术相互融合的趋势将越来越明显,机电一体化技术的发展前景也将越来越光明。

  地域分析:

  上海的发展前景较好。上海是一座移民城市,体现了东西方文化的交融。海派文化是上海文化的代名词。多元和开新是海派文化的主要特征,是海派文化精华。上海属亚热带海洋性季风气候。主要气候特征是:春天温暖,夏天炎热,秋天凉爽,冬天阴冷,全年雨量适中,季节分配比较均匀。总的说来就是温和湿润,四季分明。

  2.目标职业分析

  根据职业规划测评软件所得报告,可得出我适合职业的特征为有组织、有条理的工作环境,在清晰而明确的指导原则下与他人一起工作

  充满挑战和竞争的氛围,创造性处理复杂而且难度较大的问题,提出合乎逻辑的解决办法。

  能够提高并展示个人能力,能够不断得到提升,有机会接触到各种各样有能力而且有权力的人

  能够确立工作目标,并施展组织才能,管理监督他人,而不需要处理人际冲突。

中职生职业生涯规划4

  一、未来取向的过程模型

  受有关自我同一性观念的影响,芬兰心理学家Jari-Erik Nurmi在前人研究的基础上提出,未来取向是一个复杂的、多阶段的心理过程,是人类意识所独有的三大特征之一,并从认知—动机的角度提出未来取向的过程模型,他认为个体的未来取向包括动机、计划和评价三个心理过程。

  1.动机阶段。本阶段,人们将个人的价值取向、个性特征和兴趣等与环境中所拥有的资源和机会进行比较,从而确定自己未来的目标。在憧憬未来的过程中,人们会担忧自己在完成目标的过程中遇到挫折和困难,然而担忧并不总是消极的,它会在人们实现未来目标的过程中起引导作用。

  2.计划阶段。计划阶段主要包括探索和投入,探索是指个体通过考虑多个选择方向,搜集各方面的信息,努力寻找适合自己的目标;投入是指人们选择自己的未来目标并坚持不断为之付出精力和时间,努力实现目标。在这一过程中,个体会经常比照现实的条件和资源,考虑自己最初确立的目标是否合适;如果目标不合适,个体会做出必要的调整。

  3.评价阶段。在确定和实现目标的过程中,个体会经常对自己能否实现目标或能否如期完成计划进行评价。评价过程主要包括对影响目标实现的因素的归因以及计划未来的过程中伴随的情感体检是积极还是消极的。评价过程直接影响着个体对实现自己先前目标的坚持性。

  4.三阶段构成一个系统。未来取向的三个心理过程彼此相互联系,构成一个系统。个体评价自己行为结果的前提是确立了未来发展的目标,如果实现目标,个体可能将成功归因于内部因素,有助于积极自我概念的形成;计划的有效性和合理性会影响个体目标是否实现,进而影响个体对自己的评价;同时,个体如何评价自己的行为结果又会影响个体以后的志向和目标,如果个体对影响未来事件的因素做内部归因,并在计划过程中伴随着积极的情感体验,那么个体对该事件的兴趣会增加并且更愿意制定有关该事件的高水*目标。

  二、中职生未来取向发展的特点

  1.中职生对未来的目标和担忧。已有研究表明,在社会文化的影响下,中职生已经形成了个人未来发展的图式,该图式与社会文化模式是一致的。他们预期自己在二三十岁会依次经历教育事件、有关工作的事件和有关婚姻家庭的事件等重要生活事件。大多数中职生都对自己的未来感兴趣,同时也对自己未来发展中可能会遇到的各种障碍和困难产生担忧,而且他们要比普高生更关注职业发展,更早地对职业目标产生预期和担忧。

  2.中职生对未来的规划和态度。研究发现,虽然中职生与普高生处于相同的年龄阶段,但由于中等职业学校与普通高中的培养目标不同,中职生对未来职业的探索水*显著高于普高生。另外,研究还发现,相比于高中生,中职生对未来教育和职业这两个成就领域目标的实现持更消极更悲观的态度。当今社会,个体受教育水*越高,就越有可能获得较高的社会经济地位。普高生的未来教育目标是接受高等教育,毕业后就可能会找到比中职生更好的工作,而中职生初中毕业就进入中等职业学校接受职业培训,将来从事的是第一线的工作,在他们的眼中,这很难得到较高的社会经济地位。

  3.未来取向在中职生心理发展中的作用。作为一种指向未来的心理结构,未来取向使个体的行为服务于未来的目标,起到推动个体行为的动机作用。对于处于青少年期的中职生而言,关于未来的思考和规划对他们的成长有着重要而特殊的作用,主要表现在以下几个方面:

  第一,中职生未来取向的发展有助于个体形成积极的自我概念、进行内部归因。未来取向的发展可以使他们对未来的计划更加的具体,并对个人是否具有达到未来目标的能力做出更为现实和客观的评价,具体目标的实现有助于他们形成积极的自我概念、进行内部归因,增加自己对未来的期待和向往。

  第二,中职生的未来取向会对其以后的生活适应产生影响。中职生指向未来的决定,主要包括职业、生活方式、未来婚姻与家庭等方面的选择会影响他们成年后的生活,特别是个体的主观幸福感和未来的婚姻状况等。中职生积极的态度,如乐观、强调目标的重要性以及持有较强的成就信念等,可能会使其将来为实现自己的目标更加努力,获得学业和工作成功的可能性更高,反之则可能造成成年后的抑郁或失败。

  第三,中职生未来取向的发展在其自我同一性的形成中起着十分重要的作用。形成自我同一性是个体人格发展成熟不可或缺的心理历程,也是青少年期心理社会发展的主要任务。而“我要到哪里去”的问题是形成自我同一性必须要解决的任务。中职生未来取向的积极发展可以使其明确自己的职业发展目标,促进其顺利解决“我要到哪里去”的问题。 "

  第四,未来取向在中职生的发展过程中可以起到保护性作用。面对就业过程中的激烈竞争,许多中职生出现了各种心理困惑:有人担心学历低找不到合适的工作;有人缺乏主见,择业时不能做出合理的选择;有人担心求职中存在着不公*竞争;有人孤芳自赏,不能面对现实。如果能够对自己的未来进行积极规划并不断进行探索和投入,那么他们就能较好应对就业等重大事件的压力。

  三、未来取向的过程模型在中职生职业生涯规划中的应用

  中职生的职业生涯规划是指中职生基于个人和组织方面的需要,结合环境中的机会,分析影响个体职业生涯的主客观条件,并综合分析与权衡自己的能力特点、职业兴趣和职业倾向等,确定最佳的职业目标,并为实现该目标做出切实有效的安排。做好职业生涯规划,有助于中职生的顺利就业和以后的职业发展。未来取向的过程模型有利于帮助中职生确定在职业选择中必须经历的几个不同阶段,能够为其职业生涯规划提供科学有效的理论基础和指导框架。

  1.动机阶段。该阶段,中职生要思考自身的职业兴趣、个性特征、工作价值观是怎样的。职业兴趣是个体对某类专业或职业所持有的积极态度;个性特征是一个人对事物的稳定性态度和*惯化了的行为表现,例如有些人言谈举止尽显豪迈之气,有些人则多显拘谨;有些人活泼开朗,而有些人则沉静少语;工作价值观则是指个人与从事的具体工作相关的价值观,个体能否从职业生活中找到自己的价值,感到工作是有意义的,当代中职生看重的'工作价值观包括收入、福利、社会地位、社会意义等。通过这些分析,中职生要明确自己想要从事的职业,分析自己在该职业领域的优势和不足。只有找到自己能力和兴趣与社会需要的最佳结合点,中职生才能选择自己喜欢的专业,在充分了解自己所学专业培养目标、课程设置、毕业出路以及该专业对基础能力要求的基础上,根据社会需要来确定自己的职业理想和目标,进而为实现自己的理想而努力。

  2.计划阶段。该阶段,中职生要比较动机和实际的机会空间,了解社会需要什么样的人才,社会对各类人才的要求是什么,以便做出有意义的选择。在顶岗实*阶段和刚就业的几年内,中职生要充分发掘和利用各种机会不断探索,初步找到适合自身发展的工作岗位和工作环境,再根据自己的成就水*、受教育水*、工作经历、对继续教育的支付能力等,分析实现职业目标的可能性,从而确定自己的职业目标。接下来,中职生应为自己制订相应的计划,然后投入精力和时间,努力实现计划。有些中职生在意志、耐挫折能力等方面存在不足,非常缺乏艰苦奋斗的精神,不讲实干和奉献,只追求工作轻松待遇高。因此,应培养中职生吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神,教育他们遵守职业纪律、岗位规范等。在实现职业目标的过程中,必然伴随着坎坷和障碍,但如果在坎坷和障碍发生之前,考虑到这些困难或障碍,会让中职生受益更多。只有经历了这样的计划阶段,才能使中职生树立正确的择业观,提高自己的竞争意识和竞争能力,更容易实现职业目标。

  3.评价阶段。中职生要评价自己在动机阶段和计划阶段中影响自己实现目标的因素有哪些,形成合理的归因方式。在未来取向的评价阶段,中职生应当进行积极的归因,失败时更多地归因于主观努力程度方面,相信自己以后经过努力就能获得成功;成功时更多地归因于内部的、稳定的因素如能力强、做了努力等,以增强自尊心和自信心。另外,中职生在评价阶段要合理管理自己的情绪,做自己情绪的主人,使自己在职业生涯规划过程中保持积极向上的情绪情感体验,只有这样才能逐步实现职业目标、提高职业素养、促进职业生涯发展。

  当今社会,就业竞争日益激烈,社会职业流动不断加快,开展中职生的职业生涯规划教育尤为重要。在未来取向的过程模型的科学指导下进行职业生涯规划,不仅能够引导学生具备正确的职业意识,确定合理的学*目标,努力提高专业技能,还能够全面提升他们的职业能力,为以后的就业和职业生涯的长远发展做好准备。

中职生职业生涯规划5

  职业生涯发展阶段

  短期目标(1——2年):利用在校期间学*更多的专业知识,并把五笔打到及格,能找到一份好工作,做一个好员工。

  中期目标(3——5年):在公司有一份稳定的工作,并能在公司有一份好职务,和同事相处融洽,并能有一定的积蓄,有一辆自己的汽车。

  长期目标(5——XX年):在成为一名优秀的领导同时,希望有家属于自己的公司,并有一家服装店,希望有一个幸福健康的家庭,父母亲身体健康。

  实现我的职业生涯目标对我的职业道德素质的要求

  首先是要做到诚信,说到做到。二要吃苦布耐劳的精神,不能轻言放弃。三是要爱岗敬业,对本职工作尽职尽责。四是要做事办事公道,还要真心实意的奉献。

  我已具备的职业道德素质

  我虽然不是最高尚的人,但是我有诚实守信的道德。从来都没有欺骗、利用过别人。也正是因为如此,我才拥有了更多的朋友和快乐。无论做什么事,我都非常认真,从没出现过差错。所以我以后会更努力的学*来充识自己。

  我尚不具备的职业道德素质

  我没有吃苦耐劳的精神,但是我一定会坚持到底,无论做什么事都要坚持,生活工作中难免遇到挫折,只有相信自己的力量,才会有坚持不懈的追求目标的勇气。

  我应怎样去培养自己的职业道德素质

  我要利用课余时间来读一些关于成功企业家的经历,把他们当做我的榜样,还要认真听取别人的意见。正如搏击商海的日本松下公司的创始人松下幸之助说过的,细心倾听他人的意见,这样才能有成功的把握。我要多培养自己的思考能力与创新意识。每天定一个小目标,来培养自己的坚持不懈的精神。

  俄国寓言大师克雷洛夫有句名言:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在川上的桥梁。”任何伟大的目标,伟大的计划,最终必然落实到行动上。可见,行动是成功的保证。所以让我们用积极的行动去选择并实现自己的璀璨人生,成功的职业生涯就在我们脚下。

中职生职业生涯规划6

  【前言】

  我们即将走完中职生涯,将要进入的是一个全新的环境,面临的是一个新的起点,一条新的征程,一轮又一轮新的挑战,人生转折的又一个驿站。光阴荏苒,青春短暂,三年时光,稍纵即逝。我们要把握机遇,迎接挑战,乘势而上,百尺竿头,更进一步,要用辛勤的汗水绽放青春的光华。作为中职生的我们,应当对自己的人生有个规划,让自己的余下的中专生活过得更加充实精彩,使自己的人生有一个更加明确的奋斗目标。为自己的人生做一个规划能让你不会在东西南北中迷茫徘徊,一个没有职业规划的人生就像是乱世里的浮萍,无处安身,就像是行走在迷途上的羔羊,不知归途是何方。

  职业就像人生路上的台阶,需要在不同的时期、站在不同的高度来审视自己。而职业生涯规划就像是人生路上不断为你指引方向的航标灯,引领你,使你不会偏离轨道,最终走向成功的终点!

  一、自我分析

  1.我的性格

  我是一个在校中职生,性格温和、开朗,比较活泼。

  2.我的兴趣爱好

  业余时间我喜欢听音乐、看小说、有时打打乒乓球,无聊时也玩玩游戏。

  3.我的专业

  我所学的专业是计算机应用。我曾经对于该选什么专业

  作为我接下来的学*目标犹豫过,但是当我真正选择了之后,反而没有了那些纷杂的想法,只留下了一个。那就是既然选择了这个专业,就不能后悔,就要对自己的选择负责到底。

  4.我的优点和缺点

  优点:性格温和,乐观,做事仔细认真、踏实,友善待人,人际关系良好,责任心强,有耐心。

  缺点:缺乏社会经验和实践经验。

  5.我的SWOT分析

  我的优势:有着乐观积极的生活态度,对于新鲜事物的接受能力较强,善于为自己和他人营造快乐,性格情绪稳定,人际关系良好,做事比较认真、踏实,有浓厚的学*兴趣和一定的实力,尤其在计算机方面有着浓厚的兴趣。

  我的弱势:知识面不广,社会经验和实践经验缺乏,办事不够细腻,有时考虑问题不够全面,做事有时拖拉,不够雷厉风行,不够果断,事前做决定的时候老是犹豫不决,组织能力和管理人员的能力和经验欠缺。

  我的机会:企业对技术人才的需求量大,就业前景好,有更广阔的就业机会,就专业知识方面来说,现在是一个信息爆炸的时代,各种信息浩如烟海,对于信息进行组织和管理使之有序化的需求正不断加大,因此我认为这个专业是很有发展前景的。

  我面临的威胁:当今社会比我优秀的人才很多,竞争者数量在不断增加,企业对人才的要求在不断地提高,它们更需要有经验的人才。

  二、行业前景分析和市场需求

  计算机应用技术人才的需求是由社会发展大环境决定的,我国的信息化进程已经并将继续对计算机应用技术人才的需求产生重要的影响。目前,我国计算机市场的主体仍然是行业应用市场,在国家“以信息化带动工业化”战略的指导下,行业应用市场总体上保持稳定的增长,但行业间需求不一,增长各异。国家信息化进程涉及到各行各业。企事业单位信息系统的建设与运行,是目前和今后采购、应用计算机产品的主流需求,这些用人单位需要大批计算机应用技术人才。计算机应用技术人才的社会需求总量在计算机行业属于排名靠前的,每年大约需求100万各种类型的毕业生,高职院校毕业生主要从事计算机应用行业的基础工作,特别优秀的可以从事一些开发研究工作,但大部分是从事计算机应用工作。因此,计算机专业是很有发展前景的。

  三、职业发展各阶段的目标

  1.第一阶段——探索阶段:学生

  在这个阶段主要任务就是学*知识,培养兴趣,开发工作所需的技能,不断发展,进而掌握这些技能。

  2.第二阶段——入门阶段:应聘者

  在这个阶段的主要目标是进入职业市场,得到工作,从事自动化,电子,电气设备以及计算机控制系统设计、协调、运行等相关领域的职业。

  3.第三阶段——新手阶段:实*生

  在这个阶段的主要目标是了解单位,熟悉操作流程,接受组织文化,学会与人相处,并且承担责任,发展和展示技能和专长,迎接工作上的挑战,在某个领域形成技能、开发创造力和革新精神。

  4.第四阶段——发展阶段:任职者

  在这个阶段的主要目标是选定一项专业或进入管理部门,力争成为专家或职业经理;或是转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野。

  结束语

  其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功,不相信幻影,未来,要靠自己去打拼!

中职生职业生涯规划7

  一、前言

  时常问自己:“到底什么是人生之路?我的人生之路到底该如何去走?怎么样才能让自己的一生无悔?”一位哲学家这样说过:“走好每一步,这就是你的人生”。是啊,人生是个不断选择的过程,每走一步,自己都要做出选择,同时每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的梦想。

  在今天,人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为人们所关注的事情,职业规划是一种达到目标的有效手段;想要完成目标,就必须有计划,而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代的一名学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,让自己占有一*之地呢?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。

  二、自我分析

  我出生在深圳,自然对深圳的变化有所了解,从原本贫穷的小村庄到现在的高楼大厦,从以前坑坑洼洼的小路,到现在宽敞的高速公路,深圳的变化就像一个不懂事的小孩,变为一位能贡献国家的人才。随着深圳的发展,经济的迅速发达,教育得到提高,人才的定义也随着改变。性格比较内向、多愁善感的我,*时与人友好相处,人缘也不错,做事认真、投入,且有责任心。但缺乏毅力,信心不足。听音乐,看书是我的乐趣,我喜欢尝试新鲜的事物,比如说做一种与众不同的美食,做一样精致的礼物,我希望可以环游世界,学*各国的文化,欣赏美丽的风景。庆幸的是我有个幸福的家,父母不断给予我关爱、支持、与鼓励。身边的人也对我寄予厚望。

  已完成的内容:于1997年上小学,2003年毕业;2006年初中毕业。完成九年义务教育,现读中专二年级; 已拿到全国英语等级考试一级证书;已考了全国英语等级考试二级和全国计算机等级一级,正等待成绩结果;已参观了地铁公司,了解了有关知识。

  三、解决自我分析中的劣势和缺点

  “有志者,事竟成。”一直是激励我的一句名言。我相信通过努力,能对自己存在不足的地方加以改正。学*方面多与老师,同学讨论。加大人际交往面,开阔视野,了解本专业更多新的内容;认识不同专业的朋友,交流不同方面的信息;在互联网上了解更多的观点,不仅仅局限于课本中。

  四、未来人生职业规划

  根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会向英语和地铁服务两方面发展。围绕这两个方面,本人对未来五年作初步规划:

  1.2006年~2009年,充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学*、工作、生活能力,全面提高个人综合素质。

  (1)为了达到目标,在英语方面还需加强学*,争取拿到更多等级证书。

  (2)学好专业知识,认真复*及通过考试,到地铁公司参观及实*。按学校要求完成毕业论文。

  (3)生活*惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人*惯,并参加体育运动,锻炼好身体。

  2.2009年~2011年,利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的学*环境和工作岗位。

  (1)提升自身学历层次,从中专迈向高职院。在高职院里,争取拿到各学科的优异成绩及证书,并作就业准备。

  (2)若高考失败,则向大专前进,一边学*一边上班,实行半工半读制。与社会更多的接触,争取更多的实*机会,通过多种途径与社会人士接触。

  (3)个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚心求教。

  3.在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,熟练掌握本专业领域技术技能,并成为技术权威,且具有较强的生产技术管理经验,途径:加强学术交流,虚心向他人学*新技术。

  (1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

  (2)在工作中积极与上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,经常和他们接触、交流,了解更多社会发展的趋势。

  4.2011年后,我希望能找到一份好的工作,年薪以3000元为底限,在这期间,不断学*,加深对各行各业的认识,了解其要求。并参加相关培训。

  五、目前职业存在的威胁

  我国现在社会政治稳定,经济发展迅速,社会不断进步,进一步的改革开放,更为经济发展注入新的生机和活力。建设事业的持续发展和人民生活不断改善,所形成的巨大市场需求,将成为经济发展的强大推动力。以目前的社会发展趋向来看,就业形势严峻,就业困难;职业资本低,缺乏相应的工作经验,众多竞争者的加入,並对企业的流程运作缺乏了解。

  六、结束语

  有了进一步的规划,目标就更加明确了,但更重要的,在于是否有具体实践并取得成效,任何目标,只说不做只能是纸上谈兵,空中楼阁。然而,任何事情都是会改变的,目标也随之改变。其实,只要坚持自己的理想、信念、追求、抱负。每个人都可以成功的。拿出勇气来,朝着目标奋斗吧!

  人的一生当中,有很多个转折点,一旦选择错误了,不是所有的都可以改变。应当把握好转折点,人生才会多些色彩。

中职生职业生涯规划8

  一、前言

  在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成时间和精力的浪费。作为当代的大学生,若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会,怎能使自己占有一*之地?因此,我为自己拟定一份职业生涯规划。有目标才有动力和方向。所谓“知己知彼,百战不殆”,在认清自己的现状的基础上,认真规划一下自己的职业生涯。

  一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自己、认识自己、了解自己,做好自我评估,包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职位面前我会选择什么等问题。所以要想成功就要正确评价自己。

  二、自我盘点

  自己兴趣爱好大盘点:读书、听音乐、有时和同学一起聊天、上上网、喜欢一个人散步

  自己的优点盘点:做事仔细认真、踏实,友善待人,乐于助人,做事锲而不舍,善于自我暗示

  自己缺点盘点:性格偏内向,交际能力较差,过于倔强固执,胆小,思想上属保守派,缺乏自信心和冒险精神,考虑问题有时不太全面,时常丢三落四,积极主动性不够

  生活中成功经历盘点:成为校园兼职大军中的一员,成功发单一次,另外顺利完成了3天的手机促销

  生活中失败的教训:高考志愿填报的偏差,与同学交流程度很浅,一直在社团中当着普普通通的成员

  解决自我盘点中的劣势和缺点:所谓江山易改,本性难移。内向并非全是缺点,使我少一份张扬,多一点内敛,但可相应加强与他人的交流沟通,积极参加各种场合各项有益的活动,使自己多一份自信、激扬,少一份沉默、怯场。真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以针对改正。积极争取条件,参加校内外的各项勤工俭学活动,以解决短期内的生活费问题并增强自身的社会工作阅历,为以后创造更多的精神财富和物质财富打下坚实基础。

  三、专业分析

  一、药学专业环境及评价

  药学专业的就业方向十分广阔,与药品相关的各个领域(主要包括药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药学专业的毕业生。具体而言有医院、科研院所、药厂、医药药学专业的就业方向十分广阔,与药品相关的各个领域(主要包括药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药学专业的毕业生。具体而言有医院、科研院所、药厂、医药公司、国家药品管理机关等单位。

  药学专业学生毕业后可从事一切与药物有关的工作:

  科研人员——在研究所、药厂的研究部门,从事药物的研发工作;

  医院药剂师——在医院药剂科,从事制剂、质检、临床药学等工作;

  药检人员——在药检所从事药物的质量鉴定和制定相应的质量标准;

  公司职员——在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及国内外贸易公司、国家药品管理机关

  二、药学专业的现状及前景

  据了解,药学毕业生在选择工作时主要考虑单位的发展方向和知名度、是否能给自己提供充足的发展空间、工作地点和薪酬水*。“目前大学毕业生就业大环境普遍不好,他们的就业也日趋理性和务实”。*药科大学学生工作处余永久处长说,学校结合市场需求,开设的专业和招生数量与人才需求基本吻合。学生更注重对自己动手能力的培养,能结合自己的专长,选择适合的工作。

  目前药学类专业专科毕业生期望的月薪为1500~2000元,本科生在3000元左右,基本符合用人单位愿意支付的薪酬水*,但相比往年有所下降。就业选择的结构性矛盾突出表现在地域差别上。药学类毕业生主要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省会城市就业,而一些著名的大型药企由于地域问题,很难招到满意的人才。

中职生职业生涯规划9

  一、前言

  时常问自己:“到底什么是人生之路?我的人生之路到底该如何去走?怎么样才能让自己的'一生无悔?”一位哲学家这样说过:“走好每一步,这就是你的人生”。是啊,人生是个不断选择的过程,每走一步,自己都要做出选择,同时每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的梦想。

  在今天,人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为人们所关注的事情,职业规划是一种达到目标的有效手段;想要完成目标,就必须有计划,而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代的一名学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,让自己占有一*之地呢?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。

  二、自我分析

  我出生在深圳,自然对深圳的变化有所了解,从原本贫穷的小村庄到现在的高楼大厦,从以前坑坑洼洼的小路,到现在宽敞的高速公路,深圳的变化就像一个不懂事的小孩,变为一位能贡献国家的人才。随着深圳的发展,经济的迅速发达,教育得到提高,人才的定义也随着改变。性格比较内向、多愁善感的我,*时与人友好相处,人缘也不错,做事认真、投入,且有责任心。但缺乏毅力,信心不足。听音乐,看书是我的乐趣,我喜欢尝试新鲜的事物,比如说做一种与众不同的美食,做一样精致的礼物,我希望可以环游世界,学*各国的文化,欣赏美丽的风景。庆幸的是我有个幸福的家,父母不断给予我关爱、支持、与鼓励。身边的人也对我寄予厚望。

  已完成的内容:于1997年上小学,2003年毕业;2006年初中毕业。完成九年义务教育,现读中专二年级; 已拿到全国英语等级考试一级证书;已考了全国英语等级考试二级和全国计算机等级一级,正等待成绩结果;已参观了地铁公司,了解了有关知识。

  三、解决自我分析中的劣势和缺点

  “有志者,事竟成。”一直是激励我的一句名言。我相信通过努力,能对自己存在不足的地方加以改正。学*方面多与老师,同学讨论。加大人际交往面,开阔视野,了解本专业更多新的内容;认识不同专业的朋友,交流不同方面的信息;在互联网上了解更多的观点,不仅仅局限于课本中。

  四、未来人生职业规划

  根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会向英语和地铁服务两方面发展。围绕这两个方面,本人对未来五年作初步规划:

  1.20xx年~20xx年,充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学*、工作、生活能力,全面提高个人综合素质。

  (1)为了达到目标,在英语方面还需加强学*,争取拿到更多等级证书。

  (2)学好专业知识,认真复*及通过考试,到地铁公司参观及实*。按学校要求完成毕业论文。

  (3)生活*惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人*惯,并参加体育运动,锻炼好身体。

  2. 20xx年~20xx年,利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的学*环境和工作岗位。

  (1)提升自身学历层次,从中专迈向高职院。在高职院里,争取拿到各学科的优异成绩及证书,并作就业准备。

  (2)若高考失败,则向大专前进,一边学*一边上班,实行半工半读制。与社会更多的接触,争取更多的实*机会,通过多种途径与社会人士接触。

  (3)个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚心求教。

  3.在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,熟练掌握本专业领域技术技能,并成为技术权威,且具有较强的生产技术管理经验,途径:加强学术交流,虚心向他人学*新技术。

  (1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

  (2)在工作中积极与上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,经常和他们接触、交流,了解更多社会发展的趋势。

  4. 20xx年后,我希望能找到一份好的工作,年薪以3000元为底限,在这期间,不断学*,加深对各行各业的认识,了解其要求。并参加相关培训。

  五、目前职业存在的威胁

  我国现在社会政治稳定,经济发展迅速,社会不断进步,进一步的改革开放,更为经济发展注入新的生机和活力。建设事业的持续发展和人民生活不断改善,所形成的巨大市场需求,将成为经济发展的强大推动力。以目前的社会发展趋向来看,就业形势严峻,就业困难;职业资本低,缺乏相应的工作经验,众多竞争者的加入,並对企业的流程运作缺乏了解。

  六、结束语

  有了进一步的规划,目标就更加明确了,但更重要的,在于是否有具体实践并取得成效,任何目标,只说不做只能是纸上谈兵,空中楼阁。然而,任何事情都是会改变的,目标也随之改变。其实,只要坚持自己的理想、信念、追求、抱负。每个人都可以成功的。拿出勇气来,朝着目标奋斗吧!

  人的一生当中,有很多个转折点,一旦选择错误了,不是所有的都可以改变。应当把握好转折点,人生才会多些色彩。


中职生职业生涯规划书 (菁华6篇)(扩展3)

——中职生职业生涯规划 (菁华9篇)

中职生职业生涯规划1

  [摘要]职业生涯规划教育进入职业教育,取得一定作用的同时,还存在着目标制定模糊、实施困难等问题。中职生目前正处于由学校跨入社会的阶段,目标明确,能激发学生内在动力、能落实到明确的行动中的职业规划对于即将走向工作岗位的中职生来说很有必要。在客观分析本地区职业生涯规划教育现状的前提下,结合NLP心理教练技术应用到职业生涯规划教育中的效果反馈进行思考和探讨。

  一、目前中职学校职业生涯规划教育现状

  对于大多数职业院校的学生,职业院校是他们的最后一站校园生活,目前,很多职业院校开设的职业生涯规划课明确了在校、在岗的目标,甚至是人生目标,但学生的'动力却不能持续。为什么会出现这样的情况,可能存在的原因是没有能制定合适的目标、内在动力不足、具体措施不明确。这个结果的呈现更深层的原因是:中职院校的职业生涯规划多采用开设职业生涯规划课程的方式进行,本地区职业生涯规划课程是作为德育课程中的一部分存在,任课教师多为德育教师,没有得到相应职业生涯规划方面的培训。在这种状况下,教师在授课时多以讲授书本知识为主,缺乏对职业发展理论的认识和拓展,无法在每一个层面展开与学生的互动、讨论,也就不可能有目标明确、学生内在动力十足、可落实到明确的行动中的职业生涯规划产生。

  二、NLP心理教练技术简述

  NLP是神经语言程序学(Neuro-LinguisticProgram-ming)的英文缩写,也有译为身心语法程式学的。NLP是关于人类行为和沟通程序的一套详细可行的模式。NLP旨在利用言语、心智、技巧去实现特定的目标。NLP诞生于20世纪70年代中期,其创始人约翰·格林德博士(Dr.JohnGringer)是一个心理学家兼语言学家,理查德·班德拉博士(Dr.RichardBandler)是一个心理学家兼数学和信息科学家。他们长期共同研究人类的潜意识行为与潜意识情绪,并为此对数十位世界级的优秀人士做了细致的观察与研究,终于对潜意识的语言信号有了全新的认识,NLP认为:我们所有的经验都可以通过神经组合储存在大脑里,并通过语言表述出来。这一储存过程是可变的,运用神经—语言—程序的方法,可以探究我们的行为方式,并对其产生影响。NLP是可以促进人行为改变的技术,通过模仿卓越人物的优势资源状态,对自己的思维进行重新编码或规划,可以使自己具备成功卓越人士的心灵状态,从而积极行动,达到自己希望的理想状态。

  三、职业生涯规划的价值

  职业生涯规划又称职业生涯设计,是对个人一生职业发展道路的设想和规划,是基于自己的知识、技能、兴趣、动机等自身特征和所处的环境状况的认识与分析,从而为选择最适合自身发展需求的职业及其发展道路、实现个体价值最大化而进行的规划与设计。我国传统教育在职业教育和生涯辅导上是从零起步。对于职业学校学生,入校时已经根据父母的社会经验判断,或是个人喜好选定了专业。依据择己所爱、择己所长、择己所利、择己所需等一系列职业生涯规划设计原则,充分认识自我,认识社会环境,规划自己的职业生涯,确定职业生涯发展的阶段性目标,制定获得成功的职业生涯策略和行动计划措施,自觉地对自己的职业生涯进行及时评估、反馈和修正。对于中职学生,职业生涯规划的落脚点不是仅仅帮助中职生找到一份具体的工作,更应该注重对中职生人生职业发展的全过程进行指导与服务。

  四、NLP心理教练技术用于职业生涯规划实践的经验与反思

  (一)让学生建立更客观有效的自我认知,提升心理能量

  在与学生互动的过程中发现,中职的学生多数自信心不足,只是让他们在课堂上说一下自己的梦想,只有少数的两三个学生敢于站出来,不是他们没有梦想和目标,只是成长中太多的不成功的经历,让他们不敢去奢望梦想。

  让学生认识到姓名、外貌、身体、经历、社会身份,不是我。我是美好而有价值的,同时,我处理事情的方式方法需要调整,知识要增长。当学生能够将这些外在的事物与自己剥离开的时候,他的自信心就开始建立,才敢于尝试,继续行动。

  NLP理念提倡没有有缺点的人,只有有特点的人,特点用对了地方就是优点。中职学生在写自己的优、缺点时,多数学生不愿意去写,或是写的缺点往往比优点多。面对这样的自己,学生是不敢奢望梦想的。一次课上,一个学生觉得自己又懒,又很自私,他很沮丧,不知道这样的自己进了单位该怎么办,很希望自己能改掉这个毛病,却做不到。在和他更进一步的沟通中,发现他能按时完成班里的劳动,只是周末在家,从来不想叠被子。关于自私,是有时候同学在叫他帮忙,而他刚好有事,或者是心情不好,他就会拒绝。在探讨中,让这位学生看到:在不影响周围环境和他人生活的时候,适当的放松,享受自由,是很好的自我调节;当别人的求助与自己的安排有冲突的时候,选择拒绝别人,是尊重自己的表现;敢于面对拒绝后,别人的一些说法,说明他很有主见以及内心力量强大。当这位学生对自己有了这样的认知时,他松了一口气,同时,感觉自己更有力量和自信了。

  (二)能帮助学生有效地梳理内驱力的职业目标

  不仅是学生,甚至是很多的成年人,职业发展,甚至是人生目标的制定,更多的是這个社会大多数人认为好的目标,或是这种环境下,我只能定这样的目标。这样的目标激发不了人的内在生命力、创造力和热情。行动的过程中,也是在过别人认为好的生活,自然会在行动中懈怠,或是中途放弃,自责自己是没有毅力的人,却不知道在内心深处,那不是自己想要的生活。

  对儿时的梦想进行梳理,让学生看见我们每一个人,无论在生活或是职业中,都在追求同一种或是两种内在的情感需求,荣耀、安宁、自由、价值等。通过对学生喜爱的、擅长的以及这个社会有需求的目标的考虑,他可以在怎样的一个职业*台上去实现自己的人生终极目标。是在做事的过程中,成为自己欣赏的、想成为的那个人。经过这样的一番梳理之后,学生内心的感觉是清晰、通畅而有力的。

  (三)协助学生审视自己的思维模式

  生活中,当人们对结果不满意的时候,常常只是在行为上作调整,却不知道行为也是结果。我们对人和事物的反应、做与不做某些事、内心的推动力等的原动力来自于我们内心的一套信念、价值观和规条系统,简称为“信念系统”。价值是我们去做或不去做每一件事的原因,无论大小,每一个人都有自己的一套价值观,而意识与潜意识的价值观会有所区别。这就是为什么很多人知道应该怎样做而总是下不了决心行动,或者知道不应该做而又一次次犯戒。因此,帮助学生认识到自己在意识和潜意识两个层面的不同价值定位,对学生有很大的帮助。

  (四)帮助学生制定即刻开始的行动方案,

  让学生清晰看见我行动,我能力成长,我达到目标目标有了,如何引导学生一步一步通过切实可行的行动去达到目标。制定行动方案,让学生有意识地去做日常生活中的一些事情,比如组织聚会、担任班委,当学生很清晰地认识到自己日常生活中做的很多事情都可以提升自己达到目标所需要的能力时,达到目标的信心增加了,反过来进一步推动行动的落实。

  (五)让学生看见完成目标的环境资源

  当我们要去完成一个目标时,多数人在面对拥有强大精神支持和物质支持的环境时,会更有信心。NLP对环境的解释是资源,当引领学生清晰地列出生活中可以支持他完成目标的资源时,如父母的民主、家庭中物质保障、志同道合的朋友、目前所学专业等,学生的心中就更有底气了。

  学生本身拥有梦想,拥有青春,拥有独特的特质,自己却浑然不知。NLP帮助学生清晰地看见自己拥有的和可以拥有的,并用系统的方式呈现,启动学生向目标前进的自动化程序。

  五、几点思考

  中职学生的生源水*参差不齐,知识结构和意识水*也存在较大差异,面对中职生,如何让更多的学生能理解自己,面对自己,是需要进一步在实践中加以探索的。面对中职生,要让大多数人都能拥有NLP心理教练理论指导下的职业生涯规划,只凭职业生涯规划课程的时间是不够的。

  参考文献:

  [1]李中莹.重塑心灵:NLP——心灵成长科学[M].北京:知识出版社,20xx.

  [2]边慧敏.大学生职业生涯规划[M].成都:西南财经大学出版社,20xx.

中职生职业生涯规划2

  *年来,中职毕业生的高就业率一直是社会关注的热点,但其就业的稳定性、就业质量不高也是不争的事实。究其原因,主要是中职生在专业选择、就业定位和未来发展等方面普遍存在着较大的盲目性,很多学生对自己的未来职业缺少规划,不知道将来该做什么,要做什么。由此可见,做好职业生涯规划是十分重要的。那么,中职毕业生该如何做好职业生涯规划呢?本人认为应该把握以下几个方面的要点:

  一、全面了解自我。

  在职业生涯规划的过程中,中职学生应该从职业需要的角度去分析自我,明确自己适合干什么,能干什么,只有在认识了自我个性、自身条件的情况下,才能对自己有一个准确的定位。就如个子矮的人不能成为杰出的跳高运动员,即使弹跳力好也于事无补,而个子太高的人当举重运动员一定会吃亏。

  在分析自我的过程中,既不可高估自己,觉得自己有多么的了不起,又不能妄自菲薄,觉得自己样样都不如人。要客观的认识自身条件,了解自己的优势和不足,这样才能使自己理性地面对纷繁复杂的职场,规划好自己的职业生涯。

  在了解自身条件的基础上,中职生还应该了解自己所处的环境和变化的趋势。个人所处的家庭以及所生活的地区,提供个人发展的机会是不同的。如,有的学生家庭条件好,自己毕业后想继续深造,他可以按照自己想法去做。有的学生家庭比较困难,可自己又想毕业后继续升学,继续上学是不允许的了。那么在规划职业时,可以先选择就业,后再去学*,也可以一边就业,一边求学,完成自己继续学*的愿望。

  总之,充分认识自己,对将来的职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  二、确定职业目标。

  中职生在完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位——确定职业目标。只有确定了职业目标,你才能理性地去选择职业。

  当前中职生中存在着这样一些心理,他们认为找工作是学校和家长的事,觉得中职生找不到什么好工作,因而,学校推荐的工作即使不满意也只能接受。在这种心态的支配下,职业目标怎能去确定呢?

  那么怎样确定自己的职业目标呢?职业目标的确定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又觉得无法展现自己的能力。

  确定职业目标要看社会经济发展的实际需要,个人所处的就业环境,看这个职业对从业者素质的要求。因此,中职生要知道国家经济发展的大趋势,了解本地区的经济特色和未来发展趋势,尽可能利用区域的经济发展机遇,了解市场需要什么人才、当地有什么资源可以利用、哪些人际关系资源有助于实现职业理想等,必须做好准备,待机而动。

  只有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就业环境和职业需求,才能选择目标,确定目标。

  三、规划发展目标。

  职业理想既应该有远期的目标,也应该有*期的具体目标。列宁说过:“要向大的目标走去,就得从小的目标开始。”远期的目标,不可能一挥而就,需要努力攀登一个个的阶梯,才能到达理想的顶峰。因此,职业生涯规划中要有一个个具体的阶段目标。

  对于中职生来说,除了科学合理地规划职业生涯发展的远期目标外,更应该关注阶段性目标。古人说:“千里之行,始于足下”,只有从具体的一个个阶段目标出发,才能一步一个脚印地前进。因此,制定阶段目标时需要注意以下几点:

  1、目标必须是“跳一跳”才能获得。

  “跳一跳”,即必须为之付出努力、必须为之拼搏,不是轻而易举能达到的。

  中职生在制定阶段目标时,不能把目标定得太高,太高了,经过努力拼搏完成不了,就会有挫败感,容易产生悲观情绪,失去信心,从而放弃目标。阶段目标也不能定得太低,太低了,目标是容易达到,可太容易得到的东西就不会珍惜,也不知道珍惜。因此,中职生在制定阶段目标时,要从“跳一跳”就能达到目标开始。

  2、目标要切合实际。

  阶段目标通过努力能达到,可望又可及,不能脱离自身条件,不能脱离社会现实。

  天上的彩虹很美,如果让我们把它摘下来,这是不可能实现的。制定阶段目标,不能把某种不切实际的欲望当作要付诸行动的目标。否则,这样的目标必定指向失败。

  中职生在制定阶段目标时,要根据阶段目标对职业能力、思想品质、日常行为*惯等方面的要求,制定与自身兴趣、性格、能力等个性特点相匹配的目标。脱离自身条件,脱离社会现实的目标是不可能达到的。

  3、目标要具体、明确。

  阶段目标要十分具体,不仅要表明需完成的任务、所能达到的状态,还要列出措施,并保证措施明确、得当、有可操作性,切忌空洞、不着边际。

  中职生在制定阶段目标时,要有比较明确的时限,或者3-5年,或者1-2年,如果没有具体明确的要求,就等于没有目标。只有具体、明确并有时限的目标才具有行动指导,才会有激励的价值。

  阶段目标是实现职业理想的重要保证,而各阶段目标之间的关系应该是阶梯形的,前一个目标是后一个目标的基础,后一个目标是前一个目标的方向,所有的阶段目标都指向远期目标。

  四、不断调整目标。

  要使职业生涯规划行之有效,就应该对职业生涯规划的具体内容和计划的实施情况进行定期检查,及时发现各种情况的变化,不断地进行自我反省,从而修正职业生涯目标,改进职业生涯策略,更好地实现自己的职业理想。

  中职生要实现自己的职业理想,在进行职业生涯规划时,必须与时俱进,在不断学*提高的同时,还要根据职业发展的动态,适当调整职业发展方向。三百六十行,行行出状元,只要有科学合理、合身的职业生涯规划,相信中职生也一定能获得成功。

中职生职业生涯规划3

  文章摘要:职业生涯规划教育的功能和内容不足。大多数中等职业学校的职业指导工作主要是围绕毕业生展开的,对学生气质内涵的分析、就业观和价值取向的引导、自我兴趣及性格特长的探索、自我能力及自信心的培养以及人际交往能力、团队合作精神的培养等方面是欠缺的。

  关键词:中职生 职业生涯规划

  1目前中职生职业生涯规划教育的现状

  1.1教育对象的分析。

  尽管国家大力提倡发展职业教育,但目前来看中职学校的生源情况却令人不是十分乐观。大部分学生择进职校的初衷很盲目,76%的学生是因为“成绩不好、考不上普通高中”,10%的学生是为了“毕业后能尽快地找到工作”,而真正为“掌握一种技能”而进职校的学生仅为8%,还有6%的学生根本不想学,是父母不想让孩子过早的走入社会“逼”着上职校的。这部分学生普遍存在基础薄弱,学*兴趣不强,自我约束能力差,学*的积极性、主动性不够,对自己学*目标不明确,对自己所学专业缺乏应有的认识,对自己缺乏合理的认知,对自己的未来与前途缺乏必要的信心的特点。

  1.2中职生生涯规划的现状。

  职业生涯规划(career planning),起源于20世纪初的美国,20世纪90年代中期从欧美国家传入我国。教育部从中职学校实际出发,在20xx年将职业生涯规划列为中等职业学校德育课必修内容,20xx年《职业生涯规划》被确立为一门独立设置的德育必修课,对20xx年秋季入学的新生实施教育。因此关于中职生的职业生涯规划在我国可以说是刚刚起步,一切还都处于探索阶段。尽管为了帮助中职生就业,各学校也采取了不少措施,如开设了就业指导讲座,开展了就业指导咨询活动等,但大多停留在有关面试经验介绍的层面,而未触及整个职业生涯的规划。在中职学校中从事职业指导工作的大多数是由思想政治教育课教师来担当,还有一些是从事学生招生就业的行政人员,他们几乎没有受过专业训练,而一些教师本身就缺乏对职业生涯规划的深入了解与研究,缺少对新知识、新信息、新工艺、新规范的了解,本身又大多是直接从“大学门”进“学校门”,可以说是没有在企业、商场上进行专业工作和商场创业磨砺的实践经历的,教学中往往不能将市场对专业能力的要求与职业生涯规划的教学紧密结合起来,致使他们对学生的职业生涯规划指导性不强,指导质量不高,导致无法开展诸如学生求职心理辅导、职业咨询和职业倾向度测试等个性化的求职指导,及相关职业测评工具的的使用和测试报告的解读,使教学效果大打折扣。虽然各个学校对于职业生涯规划教育的重视程度逐渐加强,在落实开展的过程中方法和手段单一,主要依靠的是一周一节的德育课,教师在授课的过程中往往受课时的限制导致一言堂、满堂灌,对学生而言缺少实际的指导意义,而有针对性的逐一辅导难度又很大。

  2中职生职业生规划的必要性

  当代中职生正处于充满竞争与变革的时代,他们无不渴望自己的人生能顺利成功。面临着众多的高校毕业生的冲击,虽然*年来中职生就业率一直保持着较高水*,但有一半以上的毕业生初次从业岗位与所学专业不对口,52%的毕业生在初次工作半年内就更换了工作岗位,可见中职生就业质量不高。因此加强对中职生进行职业生涯规划的指导显得尤为重要。

  2.1中职生职业生涯规划教育是社会经济发展的客观要求。

  20世纪后期以来全球的经济结构、经济形态与经济增长方式都呈现出了新的时代特征。科技迅速发展,资讯及知识日新月异,成倍增长。市场经济蓬勃发展,一切生产活动都要依据市场需求进行。企业必须按照市场需求及时调整产品或服务,这就导致了企业对人才需求的易变性。人们的职业从单一化、终身化的职业走向综合化、多样化职业。在这种形势下,中职生不能仅以毕业后找到一份工作为满足,而更应立足于整个人生来思考自己适合从事什么职业,从事这一职业有哪些要求,在这一职业领域要有怎样的发展,进而规划自己在学校的学*和生活,把自己的人生发展与社会变迁紧密结合起来,做到最好的人职匹配。要做到这些,对中职生进行那个职业生涯规划教育是必不可少的。

  2.2中职生职业生涯规划教育是中等职业教育本质任务的要求。职业教育就是就业教育,这是常人所理解的中等职业教育的主要任务。

  倘若仅以此为指导,那么我们在职业教育的过程中将会只注重职业技能的培养,而忽视对学生的动机、兴趣、情感、意志和性格等培养,那我们培养出来的只能是符合一时之需的“机械式”工人。无论是个高等教育还是职业教育尽管培养的具体目标有所不同,但其最终追求的都是为了实现人的全面发展。所以职业教育不仅要交给学生掌握一种在社会生存的技能,还应承担起培养学生全面发展的使命。职业人的全面发展,除了职业专业技能这一硬件条件之外,还包括职业道德素质、职业发展能力、职业纪律观念、职业规范要求等软件。中职学校通过对学生职业生涯规划的教育帮助学生培养规划自我职业生涯目标、选择自我职业生涯发展道路、管理自我职业生涯发展过程的能力,促使其拥有终身学*、自我心理调适的能力以满足学生就业和职业生涯发展及自身发展的需求,为学生拥有成功的职业生涯服务。3中职生职业生涯规划教育是提高中职生个人综合素质,满足自身发展需要的要求职业生涯规划教育向学生展示了职业生涯发展的形态,帮助学生充分认识自我,了解自身条件和发展方向,发现自己的优势和劣势,了解职业对从业者素质的要求,分析自己与之匹配的程度,选择适合自己的生涯道路,确定生涯目标和规划人生的发展历程。因此,职业生涯规划的过程是在对自己的优势和劣势进行综合分析后,确定目标,并为实现目标不断努力,使各方面能力都得到锻炼和提升的过程。这一过程会在无形中就增强了中职生的综合素质,提高其竞争力。中职生最终必将走向社会,他们只有在社会中寻求和争取到最适合自己的位置,最能发挥自己才华的职业,才能充分获得相对竞争优势,才能充分发挥自身的潜能,实现自身的全面发展,职业生涯规划的历程对于一个人的人生至关重要。

  参考文献:

  [1]王艳敏.中职学生职业生涯教育探微[J].职教论坛,20xx.

  [2]王炜.浅谈如何指导中职生做好职业生涯规划[J].中等职业教育,20xx(16).

中职生职业生涯规划4

  现在社会是经济迅速发展的社会,也是一个充满竞争的社会。作为职校生,就应该有个清醒的认识,认识到提前做好自己的规划对我们更好地适应社会打下基础。我是一个内外向型的女生,对于我这种性格的人,更要好好的规划自己的人生职业目标了因为我不想成为一个碌碌无为的*庸之人,也不想一辈子做别人的跟班,更不想等着时间来把自己生命耗尽的人,所以,我必须好好地规划自己的人生,树立一种精神、理想和追求。现在,就让我来拟定我的职业生涯规划,明确自己的目标,为之而努力。

  一、自我盘点

  结合职业规划评测报告,我对自己进行了全方位、多角度的分析。

  1.性格方面

  我的性格属于内外向型。对于熟悉我的和我熟悉的人我会有很多话和他们说,而对于不熟悉的,我不知道怎么和他们沟通,所以我不会主动和别人交流。但有时很开朗、活泼。积极向上,每天都会用微笑与别人打招呼。

  2.兴趣方面

  我喜欢听歌,看书,散步,与同学聊天,*时也可看一些课外

  书籍《老人与海》、《青年杂志》……喜欢的歌曲《没有么不同》、《我相信》……

  ①自身在人群中的相对站位

  我的成功愿望是成为一个公司的重要骨干,影响愿望的是现在的不思进取,我想为了以后我会努力的学好我的专业,和同学友好相处,多认识更多的人,和他们处好关系,为以后打下基础。

  我的具体情况是:我正在努力的学好我的每一门科目,积极的和周围同学朋友友好相处。

  ②优势与劣势

  优势:做事认真负责,对人比较坦诚,诚实守信,体贴别人,重视每一份感情,乐于帮助他人,尊老爱幼。

  劣势:口才欠佳,交际面小,交际能力差,思想保守,缺乏自信和冒险精神,适应能力差。

  自我分析小结:偏内向型的性格是我少了份张扬,多了份内敛、含蓄。我会努力把自己的劣势变换为我的优势,多与同学交流沟通。

  二、职业认知

  1.外部环境分析

  参考职业规划测评报告建议,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。

  家庭环境分析:经济状况良好、家人期望我有一个好的工作,好的未来与家庭。

  学校环境分析:学院多次在国家、省职业学校评估中名列前茅,被国家教育部授予“全国职业指导工作先进学校”。是江苏省文明单位、省级园林式单位、江苏省职业教育先进单位、江苏省机电项目高技能人才培训基地、全国职业指导工作先进学校、全国半工半读百所试点学校、教育部西部地区教育顾问单位、国家级技能紧缺型数控人才培训基地、江苏省职业教育先进单位、江苏省教学管理规范化学校、江苏省高技能人才培训基地、江苏省职业教育课程改革实验学校、江苏省首批“和谐校园” 、江苏省首批“*安校园”等。

  本专业培养德、智、体、美全面发展,具有创业、创新精神和良好职业道德的高等门人才,掌握机械技术和电气技术的基础理论和专业知识;具备相应实践技能以及较强的实际工作能力,熟练进行机电一体化产品和设备的应用、维护、安装、调试、销售及管理的第一线高等技术应用型人才。

  社会环境分析:机电一体化专业是一个宽口径专业,适应范围很广,学生在校期间除学*各种机械、电工电子、计算机技术、控制技术、检测传感等理论知识外,还将参加各种技能培训和国家职业资格证书考试,充分体现重视技能培养的特点。学生毕业后主要面向珠江三角洲各企业、公司,从事加工制造业,家电生产和售后服务,数控加工机床设备使用维护,物业自动化管理系统,机电产品、生产、改造、技术支持,以及机电设备的安装、调试、维护、销售、经营管理等等。我院与国内多家公司签订订单合同,待我们毕业后,学校分配到与我们签订合同的公司。

  三、职业分析

  行业分析:机电一体化的发展大体可以分为三个阶段:

  (1)20世纪60年代以前为第一阶段,这一阶段称为初级阶段。在这一时期,人们自觉不自觉地利用电子技术的初步成果来完善机械产品的性能。特别是在第二次世界大战期间,战争刺激了机械产品与电子技术的结合,这些机电结合的军用技术,战后转为民用,对战后经济的恢复起到了积极的作用。那时,研制和开发从总体上看还处于自发状态。由于当时电子技术的发展尚未达到一定水*,机械技术与电子技术的结合还不可能广泛和深入发展,已经开发的产品也无法大量推广。

  (2)20世纪70—80年代为第二阶段,可称为蓬勃发展阶段。这一时期,计算机技术、控制技术、通信技术的发展,为机电一体化的

  发展奠定了技术基础。大规模、超大规模集成电路和微型计算机的出现,为机电一体化的发展提供了充分的物质基础。这个时期的特点是:macaronis一词首先在日本被普遍接受,大约到20世纪80年代末期在世界范围内得到比较广泛的承认;机电一体化技术和产品得到了极大发展;各国均开始对机电一体化技术和产品给予很大的关注和支持。

  (3)20世纪90年代后期,开始了机电一体化技术向智能化方向迈进的新阶段,机电一体化进入深入发展时期。一方面,光学、通信技术等进入机电一体化,微细加工技术也在机电一体化中崭露头脚,出现了光机电一体化和微机电一体化等新分支;另一方面,对机电一体化系统的建模设计、分析和集成方法,机电一体化的学科体系和发展趋势都进行了深入研究。同时,人工智能技术、神经网络技术及光纤技术等领域取得的巨大进步,为机电一体化技术开辟了发展的广阔天地。这些研究,使机电一体化进一步建立了坚实的基础,并且逐渐形成完整的学科体系。

  职业环境分析:责对工厂机械设备、电气设备的管理、维修、保养,并进行业务指导。

  工作内容:

  1、负责机电设备及器件的采购(含零部件委托加工)、安装、调试、维修、保养;

  2、制订、贯彻公司设备管理的相关文件,负责生产设备的定期保养与维修工作,完善设备的预防维护系统;

  3、负责对设备事故进行原因分析、处理、记录、教育工作,并经常检查、制止设备非正常运转;

  4、负责与机电设计部门的联系,参与设计改良方案;

  5、督促机电监理的工作,并编写机电工作周报、月报。任职资格:

  1.机电一体化、机械及相关专业,中专以上学历;

  2.熟悉企业机电设备维护及维修经验,1以上相关岗位工作经验;技能技巧

  3.熟练使用Windows、MS Office系列以及AutoCAD及其他工程设计软件;

  4.了解目前较先进的相关专业机电设备管理系统;

  5.熟悉本专业图纸及有关设计依据和验收标准、规范;工作自主,有较强的学*能力。

  机电一体化的出现不是孤立的,它是许多科学技术发展的结晶,是社会生产力发展到一定阶段的必然要求和产物。当然,与机电一体化相关的技术还有很多,并且随着科学技术的发展,各种技术相互融合的趋势将越来越明显,机电一体化技术的发展前景也将越来越光明。

  地域分析:

  上海的发展前景较好。上海是一座移民城市,体现了东西方文化的交融。海派文化是上海文化的代名词。多元和开新是海派文化的主要特征,是海派文化精华。上海属亚热带海洋性季风气候。主要气候特征是:春天温暖,夏天炎热,秋天凉爽,冬天阴冷,全年雨量适中,季节分配比较均匀。总的说来就是温和湿润,四季分明。

  2.目标职业分析

  根据职业规划测评软件所得报告,可得出我适合职业的特征为有组织、有条理的工作环境,在清晰而明确的指导原则下与他人一起工作

  充满挑战和竞争的氛围,创造性处理复杂而且难度较大的问题,提出合乎逻辑的解决办法。

  能够提高并展示个人能力,能够不断得到提升,有机会接触到各种各样有能力而且有权力的人

  能够确立工作目标,并施展组织才能,管理监督他人,而不需要处理人际冲突。

中职生职业生涯规划5

  在职业生涯规划的过程中,中职学生应该从职业需要的角度去分析自我,明确自己适合干什么,能干什么,只有在认识了自我个性、自身条件的情况下,才能对自己有一个准确的定位。就如个子矮的人不能成为杰出的跳高运动员,即使弹跳力好也于事无补,而个子太高的人当举重运动员一定会吃亏。

  在分析自我的过程中,既不可高估自己,觉得自己有多么的了不起,又不能妄自菲薄,觉得自己样样都不如人。要客观的认识自身条件,了解自己的优势和不足,这样才能使自己理性地面对纷繁复杂的职场,规划好自己的职业生涯。

  在了解自身条件的基础上,中职生还应该了解自己所处的环境和变化的趋势。个人所处的家庭以及所生活的地区,提供个人发展的机会是不同的。如,有的学生家庭条件好,自己毕业后想继续深造,他可以按照自己想法去做。有的学生家庭比较困难,可自己又想毕业后继续升学,继续上学是不允许的了。那么在规划职业时,可以先选择就业,后再去学*,也可以一边就业,一边求学,完成自己继续学*的愿望。

  总之,充分认识自己,对将来的职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  二、确定职业目标。

  中职生在完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位——确定职业目标。只有确定了职业目标,你才能理性地去选择职业。

  当前中职生中存在着这样一些心理,他们认为找工作是学校和家长的事,觉得中职生找不到什么好工作,因而,学校推荐的工作即使不满意也只能接受。在这种心态的支配下,职业目标怎能去确定呢?

  那么怎样确定自己的职业目标呢?职业目标的确定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又觉得无法展现自己的能力。

  确定职业目标要看社会经济发展的实际需要,个人所处的就业环境,看这个职业对从业者素质的要求。因此,中职生要知道国家经济发展的大趋势,了解本地区的经济特色和未来发展趋势,尽可能利用区域的经济发展机遇,了解市场需要什么人才、当地有什么资源可以利用、哪些人际关系资源有助于实现职业理想等,必须做好准备,待机而动。

  只有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就业环境和职业需求,才能选择目标,确定目标。

  三、规划发展目标。

  职业理想既应该有远期的目标,也应该有*期的具体目标。列宁说过:“要向大的目标走去,就得从小的目标开始。”远期的目标,不可能一挥而就,需要努力攀登一个个的阶梯,才能到达理想的顶峰。因此,职业生涯规划中要有一个个具体的阶段目标。

  对于中职生来说,除了科学合理地规划职业生涯发展的远期目标外,更应该关注阶段性目标。古人说:“千里之行,始于足下”,只有从具体的一个个阶段目标出发,才能一步一个脚印地前进。因此,制定阶段目标时需要注意以下几点:

  1、目标必须是“跳一跳”才能获得。

  “跳一跳”,即必须为之付出努力、必须为之拼搏,不是轻而易举能达到的。

  中职生在制定阶段目标时,不能把目标定得太高,太高了,经过努力拼搏完成不了,就会有挫败感,容易产生悲观情绪,失去信心,从而放弃目标。阶段目标也不能定得太低,太低了,目标是容易达到,可太容易得到的东西就不会珍惜,也不知道珍惜。因此,中职生在制定阶段目标时,要从“跳一跳”就能达到目标开始。

  2、目标要切合实际。

  阶段目标通过努力能达到,可望又可及,不能脱离自身条件,不能脱离社会现实。

  天上的彩虹很美,如果让我们把它摘下来,这是不可能实现的。制定阶段目标,不能把某种不切实际的欲望当作要付诸行动的目标。否则,这样的目标必定指向失败。

  中职生在制定阶段目标时,要根据阶段目标对职业能力、思想品质、日常行为*惯等方面的要求,制定与自身兴趣、性格、能力等个性特点相匹配的目标。脱离自身条件,脱离社会现实的目标是不可能达到的。

  3、目标要具体、明确。

  阶段目标要十分具体,不仅要表明需完成的任务、所能达到的状态,还要列出措施,并保证措施明确、得当、有可操作性,切忌空洞、不着边际。

  中职生在制定阶段目标时,要有比较明确的时限,或者35年,或者12年,如果没有具体明确的要求,就等于没有目标。只有具体、明确并有时限的目标才具有行动指导,才会有激励的价值。

  阶段目标是实现职业理想的重要保证,而各阶段目标之间的关系应该是阶梯形的,前一个目标是后一个目标的基础,后一个目标是前一个目标的方向,所有的阶段目标都指向远期目标。

  四、不断调整目标。

  要使职业生涯规划行之有效,就应该对职业生涯规划的具体内容和计划的实施情况进行定期检查,及时发现各种情况的变化,不断地进行自我反省,从而修正职业生涯目标,改进职业生涯策略,更好地实现自己的职业理想。

  中职生要实现自己的职业理想,在进行职业生涯规划时,必须与时俱进,在不断学*提高的同时,还要根据职业发展的动态,适当调整职业发展方向。三百六十行,行行出状元,只要有科学合理、合身的职业生涯规划,相信中职生也一定能获得成功。

中职生职业生涯规划6

  前言

  知识改变命运,技能左右人生

  人生就像是一段跑道,如果你不时时刻刻向前冲,那么你永远都会落人一截,如果你不坚持不懈地跑而半途而废。那么,领奖台上的胜利者永远都不可能是你。

  弹指间,三年的中专生活快要结束了,不得不承认初中在茫然中过去。上中专以后,我觉得自己成熟了,能够比较现实地思考问题。尽管我还有许多想法,但我意识到了梦想。梦想并不是遥遥无期。只要努力就一定触手可及……

  作为当今中专生的我们,应当让自己的中专生活过得充实精彩,再不能一日一日的消磨时光了。中专是我们进入社会的中转站中专生职业生涯规划书范文中专生职业生涯规划书范文。在这人才竞争激烈的时代,为了生存,你不得不在中专期间学好专业知识、学好如何为人处世,来面对现实的社会。

  职业就像生命的台阶,需要在不同的时期、站在不同的高度来审视自己。

  现在社会是一个经济迅速的社会,也是一个充满竞争的社会!提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的中专生,就应该对社会有一个清醒的环境等等。对自己的性格能力都应有清醒的认识,只有这样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的贡献,更好的实现自己的人生价值。

  认识自我

  我的基本情况:

  1、我叫傅林城,小名红毛,来自揭阳普宁,今年18岁。我是一名中职生,目前所学的专业为模具设计与制造。自小家庭并不富裕,父母常年在外赚钱,辛辛苦苦挣钱只有一个目的供我读书,希望我将来能出人头地。

  2、我的性格可以说是具有两面性的,但我的外向却大于内向。

  3、我的兴趣爱好比效广泛,特别是在文艺方面的才能比较多。例如:音乐、舞蹈、书法、运动等等都是我*时业余时间的爱好。但是我的理科类却不怎样理想,不过我既然选择模具这方面就要灵活的运用,并且掌握这方面的知识。

  4、我在模具这方面有比较扎实的基础,*时在钳工,模具组装方面多次实践,累积经验

  不过还要多熟练做好这方面的筑固,在其它CAD制图,PORE软件也有一定的基础知识,还要动漫制作及图片处理也是我追求的,*时也会搞一些小动画,如处理一些图片,所以我打算在这方面做好各方面的运用知识,并且进入更深层次去了解它。

  5、我的座右铭是:古月到今人,时代在删繁就简,生活在领异标新。

  职业道德素质

  1、我已具备的职业道德素质:我虽然不是最高尚的人,但是我有诚实守信的道德。不会去欺骗和利用别人,不过还要通过学*来不断充识自己。

  2、我尚不具备的职业道德素质:我没有吃苦耐劳的精神,但是我一定会坚持到底,无论做什么事情都要坚强,学*生活中难免遇到挫折,只有相信自己的力量,才会有坚持不懈的追求目标的勇气。

中职生职业生涯规划7

  一、中职学生的职业教育重要性

  有学者研究表示,青少年对于职业的陌生感和职业生涯都有一定的困惑,这普遍存在于我国的年轻人中,他们对职业发展、人生成长感到十分迷茫。例如在就业时,学生对于今后会面对的工作环境、问题一无所知,甚至对自身的兴趣、爱好都没有一个鲜明的了解。这种问题,其实在中职学生入学阶段就已经有了体现,很多中职学生读了很多年的书,却不明白自己究竟喜欢什么,没有找到适合自己兴趣的东西,在就业之后,不断跳槽,不断调整。

  很多人认为,只有进入了职场当中,才能够体现职业生涯的教育。事实上,职业生涯教育问题的重点不在于职业二字,而在于生涯二字。在很多的发达国家,职业教育又被称为生涯教育,这关系到一个人今后甚至一生的发展教育,其中不但有与职业有关的知识,更包括个人对社会的认识,个人对社会适应的方法。在这样的理念下,职业生涯教育更应被重视起来。

  二、中职德育课在中职生职业生涯规划教育中的作用

  1.是实现职业生涯教育规划的*台

  根据中职各专业的课程设置,职业生涯规划与设计往往都排在新生入学的第一学期,而这时学生很多都还是懵懂少年,而且绝大多数又是应试教育的落榜生,对于个人前途,人生目标都没有形成正确的世界观、人生观及价值观,特别是农村的孩子更缺少和外界接触的机会,对于何是职业,专业怎样对应职业更是基本一无所知。那么在职业生涯中培养学生的人生观、价值观,十分有必要。每个人在职业规划上因价值观的不同会体现出差异性,价值观的不同,影响到职业的选择、面对职业的态度,最终会影响到学生从业中的选择和评判价值。职业生涯规划教育,需要通过一种有目的、计划和组织的方式来对学生进行职业生涯培养,促进学生的自我意识和能力开发,是对个体发展展开的教育活动。职业生涯教育中,包括了对职业目标,职业角色,职业设计等诸多方面,最后寻求最佳的发展途径,寻找最适合自己的职业。其目的在于通过对个体职业素养的提升,帮助学生更好地适应社会中职业环境的变化。

  中职德育课是中职学生接受学*任务的必经课程,职业生涯教育是其中的重要教育内容之一。但是,很多学校的职业生涯教育课在德育课程中只局限于一种形式,其内涵并没有被真正地落实,许多中职学生在接受完职业生涯教育课后,并没有形成良好的职业目标,也没有相应的职业规划。那么相应的心理健康教育、职业道德与法律、就业教育与创业教育等中职德育课就成为了培养中职学生职业素养及正确人生观、价值观的主要渠道。加强学生的职业教育,促进学生的全面发展,德育课在其中起到一个重要的*台作用,全方面地实现对学生的职业生涯教育,以更好地实现学生在职业规划方面的能力提升。

  2.是职业生涯教育顺应的方向

  中职生的德育课程教育要求课程的主要任务,是实现对学生的思想政治教育、法制教育、道德教育、心理健康教育以及职业生涯教育,以全面地提升学生的思想素质和道德素质,更好地促进学生的发展。所以中职德育课程,是职业生涯课程应顺应的教育方向,结合德育课程中的内容,实现对学生综合性做人理念的灌输,融合当下的道德思想、政治理论,促进学生在职业生涯观念树立上,拥有正确的人生观、价值观、世界观,这样才能够真正地实现对学生的终身发展教育。

  3.引导学生正确选择职业

  根据调查显示,中职学生的毕业后的就业率高达95%,但是随着时间的推移,我们也慢慢发现,中职学生的就业质量普遍不高。主要表现为:一方面是中职学生很难找到与自己所学内容相符的职业;另一方面是工作的不稳定性,具体体现在中职学生愿意更换工作,跳槽现象普遍;第三方面是所学的专业知识及技能不强,很难胜任专业对口的职业要求。当然,还有一个重要的原因,就是工资待遇较低,企业给的月薪通常只在1800~2500之间,如果要想增加收入,就必须要高强度的加班,但是这又相应会减少他们自由活动的时间,于是就会不断的选择跳槽。就业质量低,主要是因为就业的盲目性导致的。盲目选择,就会使得学生对现有工作不够珍惜,加上工资待遇不好,使得他们更没有上进心,产生频繁的跳槽活动。学生在工作中缺乏动力、缺乏成功感,必然很难实现在专业上的进步,在职场上更难以提升,最终会降低个人职业发展的水*。教师要重视对学生的价值观教育,以更好地促进学生在职业生涯中的利用。这样才能够更好地激发学生在今后工作的潜能,提升学生的综合素质、职业能力、工作态度,以此来更新学生对工作的积极性,实现对工作的进取、创新,在今后的工作中创造更多的价值。

  4.引导学生拥有正确的价值观

  职业价值观被影响的差异千千万,职业价值观的不同使得人们在职业的选择、目标、态度上,都会有不同的选择和评判。中职学生就业之后出现的诸多不理想,最根本还是在于学生没有正确的职业价值观。职业教育就是就业教育,学生正确的人生观、价值观、世界观的形成除了德育课作为主要的教育和培养课程外,还需要各专业课程多渠道、多方位的教育和渗透,让学生了解社会、了解市场、了解专业所对应的职业要求,这样在学校他们才有明确的学*目标,学*才会有动力。而学生拥有了正确的人生观、价值观、世界观,就能帮助他坚定不移地走在职业岗位上,拥有良好的职业素养和能力,在工作中端正态度,不断提升工作的积极性,实现自我进取,自我创新,从而拥有更多的价值。

  5、引导学生实现终身发展

  中职的德育课程,要始终坚持为学生的终身发展所服务。中职学生就业之后,并不是中职德育教育的结束,而是验证的开始。中职学生在校园里接受了什么样的教育,在今后的工作中,就能够实现什么样的成就。目前,社会中普遍反映中职生就业质量不高,缺乏发展潜力。这也就预示着中职学生很容易在今后的社会中被淘汰。所以,中职教育现代化,要实现德育教育紧跟时代步伐,加强对学生的职业生涯教育,让学生拥有良好的个人状态,为其终身发展、持续发展做出良好的准备。

  中职德育课,要紧紧围绕社会职业需求,贴*学生今后的就业需求,把德育教育与社会实践相结合,满足学生今后就业和创业的需要,为中职学生的终身发展,奠定基础。

  结语:重视学生的职业生涯教育,是社会发展对中职院校提出的教育需求。中职教育要想不被社会所淘汰,就需要明确教育方向,确定中职职业生涯教育的作用,充分依托德育课程的优势,实现为学生终身发展所服务。引导学生拥有正确的人生观、价值观、世界观,保证学生在就业后,有更符合社会需求的就业观、择业观,甚至是创业观,有效提升中职学生的职业规划能力。

中职生职业生涯规划8

  教育部职业教育与**教育司于20xx年开始组织全国中等职业学校文明风采竞赛活动,“职业生涯设计”是竞赛项目之一。20xx年秋季,职业生涯规划作为必修课首次进入中职校的德育课堂。职业生涯规划教育在我国尚处于探索阶段,而且研究对象多为高等院校的学生,对中职生开展系统的职业生涯规划教育的研究相对较少。德育课如何帮助中职生正确认识自我,了解专业及行业发展趋势,树立远大的职业理想和正确的职业观念,为将来顺利就业创造条件,是需要我们深入思考的一个问题。

  一、当前中职生职业生涯规划现状

  自第一届全国中职学校文明风采竞赛活动以来,笔者多年指导学生参加职业生涯设计比赛,并有多名学生斩获全国一等奖。在指导学生进行职业生涯设计活动的过程中,笔者对学生的职业生涯规划设计进行了数据统计和分析,发现学生的职业生涯规划呈现以下特点。

  1.远期目标:渴望创业当老板,打工也要当高管

  在统计学生的终极职业理想或远期目标时发现,88%的学生选择创办企业当老板。而且,像美容美发、烹饪专业的学生想自主创业的比例更高,有的学生开玩笑称自己的班级为“老板班”。在课堂教学互动和课下调查中发现,现在的中职生普遍都有创业梦,在职业生涯设计中所体现出来的创业项目都与他们所学的专业相关,如:美容美发店、餐厅、酒店、影楼、旅行社、动漫游戏公司等等。此外,在谈到事业有成后的规划时,有的学生提出要享受人生,环游世界;有的提到要回报社会,多做文化交流等方面的公益事业等。

  除了自己创业当老板外,企业高管也是中职生最为青睐的职业目标,约80%学生的中长期目标都是进入企业高级管理层,如做美容美发店经理、厨师长、星级酒店高管、网络公司CEO等。从学生的职业目标规划中可以看出,中职生同样也有强烈的事业心,非常想实现个人价值。

  2.*期目标:努力考取相关证书

  学生在职业生涯规划中基本都提到在校和职业初期会努力考取相关的证书,其中普遍被提及的是与所学专业相对应的职业资格证书,如美发师、中(西)式烹调师、面点师、调酒师、导游员等;同时不同专业的学生针对本专业的特点也准备考取相关的证书,如英语、计算机等级证书等。

  3.职业选择与专业匹配度高

  从学生的职业目标看,所选择的职业方向和在校所学专业基本相匹配,虽然部分学生的远期目标是创业,但所从事的行业也没有离开所学专业。

  二、中职生职业生涯规划存在的问题分析

  从对中职生的职业生涯规划的分析,一方面可以看出他们在职业生涯规划的制定和职业价值取向等方面存在不足之处。另一方面,也暴露出学校、老师对中职生进行职业生涯规划指导的方法等方面也亟须改进。

  1.中职生的职业价值观有待加强

  中职生的职业规划存在着理想化的色彩和过高的职业期望,与社会现实相比有一定差距。中职生的职业目标偏向“老板”“高管”,在职业选择上比较注重经济报酬,注重休闲、安逸、享受的生活方式。这种职业价值取向很大程度上受到了社会整体经济环境的影响,因为高收入的成功人士往往是人们议论的焦点,更易成为正处于青春期而对未来充满想象的中职生的偶像。但是高标准的职业定位有着高标准的要求,这与中职生的自身标准相差甚远。

  从中职生职业生涯的发展阶段规划上,学生都能认识到就业形势的严峻和拥有中职学历在社会的就业现状,在职业初期的规划上都体现出要从基层做起,一步一步向上发展的思路。但是现实中的状况是,部分学生在情感上更加倾向于舒适的工作,不能吃苦受累,这也是目前中职生毕业后就业对口率不高的原因之一,这不仅影响了自身的专业发展,也导致人才分配不均衡,企业中出现高级“蓝领”难求的现象。

  2.“考证”与职业发展的关系不明确

  中职生在职业生涯规划中普遍提及在校期间要考取相关职业资格证书,但是在工作以后的规划中就很少提及,且没有具体的规划及落实。其实,对于大部分所学专业性强的中职生而言,考取“初级—中级—高级—技师—高级技师”的国家职业资格证书,正是其职业生涯走专业技术发展路径的一条主线。在对毕业生的追踪调查中发现,很多学生因为没有认识到证书对职业发展的作用,没有在工作以后作出相应的规划,以致阻碍了职业发展。而不同专业的未来发展问题又是中职德育课教师的一个盲区。

  3.只为规划而规划,缺乏实效性

  “职业生涯规划”这门课程设置于中职高一年级第一学期,各中职校的关注点往往都在每年的全国职业生涯设计比赛上,组织参赛的也往往都是高一年级的学生,这就容易造成老师对学生的职业生涯规划,更多的关注在比赛的要求和如何能获奖方面,走入“只为规划而规划”或“只为比赛而规划”的怪圈,却忽视了对学生职业生涯规划的持续性、个体性、针对性和有效的指导,学生即使做了规划也很茫然,也违背了全国中职生文明风采大赛组织的初衷。

  三、加强中职生职业生涯规划的对策

  从中职学校的培养目标和学生个人职业生涯发展上讲,为中职生开设职业生涯规划课程是十分必要的,如何上好职业生涯规划课程,给予中职生切实有效的职业规划指导是中职德育课教师必须要思考并探索的问题。

  1.帮助中职生树立正确的职业价值观

  (1)帮助中职生更新职业价值观念。学校要加强中职生的社会主义核心价值观教育,帮助学生树立正确的择业意识和就业意识,引导学生形成正确的人生观、世界观和价值观,培养学生良好的职业道德观念,引导中职生把自我价值的实现同国家命运发展联系在一起,坚持正确的价值取向。

  (2)帮助中职生树立正确的职业理想。理想信念体现于一个人的向往与追求,要引导中职生从实际出发,客观认识与评价自我,确定恰当的职业期望值,将*梦与个人的成才梦联系起来,形成正确的职业理想。

  2.采取灵活多样的形式进行职业生涯规划教育

  (1)确立职业生涯规划全程化的教学体系。对中职生的职业生涯规划教育不能只停留在一个学期的职业生涯规划课上,应该根据不同阶段学生的特点进行有针对性的指导。例如:笔者学校为学生建立了《中职生成长手册》,每个年级的侧重点不同,进行了初步的探索与实践。高一阶段侧重了解自己,了解专业,初步规划职业生涯,规划未来的职业方向;高二阶段通过专业学*与实践,加强岗位职业道德、职业意识的教育,做好专业知识与技能的准备;高三阶段通过岗位实*实践,提升综合素养,做好即将步入社会的经验知识储备和心理准备。

  (2)指导和鼓励学生参加社会实践活动。学校应有计划地开展职业规划教育活动,如举办职业规划设计大赛、职业规划指导讲座、毕业生讲坛、模拟招聘等,以形式多样的活动为载体加强对中职生的职业生涯规划教育。教师应按照职业生涯规划的实施步骤分阶段地指导学生参加社会实践活动,如带领新生参观实*实训基地,初步了解职业岗位内容和工作条件;鼓励学生积极参加社团、志愿服务等活动,帮助学生了解自我,发展个性,学会沟通与协作;组织学生参加专业实*实践、职业规划讲座等,了解就业政策,培养职业情感,提高自己的社会适应能力。

  3.提升教师自身业务素质

  目前中职学校的德育课教师,有的是思想政治课教师,缺乏专业的职业指导培训。要教好学生,教师首先要提高自身的专业知识和专业能力。要充分利用校内外的资源,例如组织教师参加职业指导师职业资格认证考试、与企业人员座谈、文化课教师进专业组、下企业实践等都是很好的培训和提升方式。

中职生职业生涯规划9

  1、建立正确心态:了解他人专长,放下身架、虚心学*。

  2、业务素质:分析基础能力(基础知识、专业知识、实务知识和技能技巧)、业务能力(理解力、判断力、规划力、开发力、表达力、交涉力、协调力、指导力、监督力、统帅力、执行力等)、素质能力(智力素质、体力素质、性格个性、态度、自我价值观等)。

  3、潜能开发:参加培训、轮岗、构建人际关系网、业余课程学*等。此外,竞争机制和指导他人也能有效挖掘自己的潜在能力。

  4、善用学*渠道:同行、有经验的前辈、利用信息*台、利用媒体、参加社团等。

  5、采取有效方法:善于向优秀者学*、生涯规划的定期检讨、总结成功经验、以及养成最重要的*惯——坚持。

  成功的创业者,他们不仅在个人生涯规划上快人一步,更重要的是除了上述五个方面之外,还具有几个特质,使他们在实现目标时能超越他人:

  在思考模式上:创新的思考模式、善用逆向思考、系统思考及价值导向思考;

  在知识质量上:强调效能、国际化、稳健实在及预见性,建立终生学*的*惯,不断积累与实践。

  在拟定行动计划时,有几点温馨提示是可以有效降低投资成本的:

  1、个人随公司的发展而发展是一个大原则,背道而驰双方都不开心,又浪费彼此的时间;

  2、争取获得组织资源,善于运用企业大量的培训机会;

  3、利用公司内部轮调制度,争取横向流动轮换岗位的机会;

  4、寻找导师或接*权力核心层人物,参与组织学*,更新技能、态度,并开发新的工作兴趣,展开跨业学*。

  最后,如何有效做好个人职业生涯规划,并不建议完全否定自己、否定过去,而应该以既有成就为基础,准确评价个人特点和强项,并评估个人目标和现状的差距,准确定位职业方向,重新认识自身的价值并使其增值以发现新的职业机遇,或增强现有的职业竞争力,切记必须将个人事业与家庭联系起来,才不会成为职业生涯发展上的不利变数。

  预祝各位早日进行职业生涯规划,深入挖掘属于自己的人生财富!


中职生职业生涯规划书 (菁华6篇)(扩展4)

——中职职业生涯规划 (菁华6篇)

中职职业生涯规划1

  一、引言

  古语有云:志不定,天下无可成之事。制定职业生涯规划对于每个人,尤其是在校高中学生是非常重要的。只有当我们制定了明确的规划书,我们才会有奋斗的目标和方向,才能时刻检验自己的所作所为是否正确,才能为自己谋得精彩人生!

  二、自我分析

  通过冷静的自我剖析,理性的思考,我对自己的性格及自己的未来有了一个更透彻,更全面的认识。这使我写下了如下的职业规划书: 职业兴趣:

  我的理想职业是在外企当一名注册会计师,我希望自己将来有一份稳定体面的工作,而注会无疑是最佳选择,我现在是一名高二学生,希望高中毕业后能考上一所重点大学。

  职业能力:

  我相信通过高中三年的学*和大学阶段的学*,在专业方面,我的能力会得到极大的提高。

  个人特质:

  我的个性比较温和,有耐心,有极强的责任心,与同学关系相处融洽,但是不太善于和陌生人交流,我选择注会这个职业,从一定意义上讲,也是希望可以锻炼自己与他人交流的能力。

  职业价值观:

  我认为,无论从事什么职业,最重要的一点是喜欢并可以胜任这份工

  作,我认为注会是一个比较适合我的工作。同时,可能是因为自己的母亲是外企的工作人员,对于外企有更多的了解和期待,可以保持一种进取的心态,积极向上的精神面貌,有时间,有能力,也有优势进一步丰富自己,充实自己。

  胜任能力:

  优势:

  1、基础扎实,专业知识丰富

  2、责任心强,有耐心

  3、人缘好,与周围的人相处融洽

  劣势:

  1、不擅长与陌生人沟通

  2、缺乏实际工作经验,社会经验

  三、职业分析:

  通过与家人的集体讨论以及在人才市场所作的调查,在结合自身的兴趣和能力,我对影响自己职业选择的因素和相关情况作了如下分析: 家庭环境分析:我的母亲是一家外企的工作人员,她深刻认识到文化的重要,我们整个家族对教育是十分重视的,他们认为只有通过教育才可以获得好的工作,父母希望我可以找份稳定的,待遇不错的工作,注会对他们而言实在是个不错的选择,

  社会环境分析:当前就业形势严峻,大学毕业生普遍出现找工作难的问题。应对这一问题,我们所能做的就是提高自身综合能力,加强专业技能修养,同时具备良好的社会适应能力。作为刚步入高中应意识到竞争的激烈性,我们不仅要和同等学历的其他高校毕业生比,而且还要和专科学历,甚至研究生学历的人比。所以,唯有加强自身竞争力,才可在这社会中占有一*之地。

  职业环境分析:

  1、行业分析:注会是当今比较热门也比较稀缺人才的一个专业

  2、职业分析:外企工作环境相对单纯,对注会本身的专业技能要求较高,社会地位和待遇都相对较好。

  3、企业分析:能够在工作期间得到出国进修的机会

  4、地域分析:之所以选择上海,首先是因为它是我国经济较发达地区,而且父母会在我工作的地方定居,也希望他们能过上现代化,高节奏的舒适生活

中职职业生涯规划2

  *年来,中职毕业生的高就业率一直是社会关注的热点,但其就业的稳定性、就业质量不高也是不争的事实。究其原因,主要是中职生在专业选择、就业定位和未来发展等方面普遍存在着较大的盲目性,很多学生对自己的未来职业缺少规划,不知道将来该做什么,要做什么。由此可见,做好职业生涯规划是十分重要的。那么,中职毕业生该如何做好自己的职业生涯规划呢?本人认为应该把握以下几个方面的要点:

  一、全面了解自我。

  在职业生涯规划的过程中,中职学生应该从职业需要的角度去分析自我,明确自己适合干什么,能干什么,只有在认识了自我个性、自身条件的情况下,才能对自己有一个准确的定位。就如个子矮的人不能成为杰出的跳高运动员,即使弹跳力好也于事无补,而个子太高的人当举重运动员一定会吃亏。

  在分析自我的过程中,既不可高估自己,觉得自己有多么的了不起,又不能妄自菲薄,觉得自己样样都不如人。要客观的认识自身条件,了解自己的优势和不足,这样才能使自己理性地面对纷繁复杂的职场,规划好自己的职业生涯。

  在了解自身条件的基础上,中职生还应该了解自己所处的环境和变化的趋势。个人所处的家庭以及所生活的地区,提供个人发展的机会是不同的。如,有的学生家庭条件好,自己毕业后想继续深造,他可以按照自己想法去做。有的学生家庭比较困难,可自己又想毕业后继续升学,继续上学是不允许的了。那么在规划职业时,可以先选择就业,后再去学*,也可以一边就业,一边求学,完成自己继续学*的愿望。

  总之,充分认识自己,对将来的职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  二、确定职业目标。

  中职生在完成了认识自我后,接下来的任务就是给自己一个合理的定位——确定职业目标。只有确定了职业目标,你才能理性地去选择职业。

  当前中职生中存在着这样一些心理,他们认为找工作是学校和家长的事,觉得中职生找不到什么好工作,因而,学校推荐的工作即使不满意也只能接受。在这种心态的支配下,职业目标怎能去确定呢?

  那么怎样确定自己的职业目标呢?职业目标的确定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又觉得无法展

  现自己的能力。

  确定职业目标要看社会经济发展的实际需要,个人所处的就业环境,看这个职业对从业者素质的要求。因此,中职生要知道国家经济发展的大趋势,了解本地区的经济特色和未来发展趋势,尽可能利用区域的经济发展机遇,了解市场需要什么人才、当地有什么资源可以利用、哪些人际关系资源有助于实现职业理想等,必须做好准备,待机而动。

  只有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就业环境和职业需求,才能选择目标,确定目标。

  三、规划发展目标。

  职业理想既应该有远期的目标,也应该有*期的具体目标。列宁说过:“要向大的目标走去,就得从小的目标开始。”远期的目标,不可能一挥而就,需要努力攀登一个个的阶梯,才能到达理想的顶峰。因此,职业生涯规划中要有一个个具体的阶段目标。

  对于中职生来说,除了科学合理地规划职业生涯发展的远期目标外,更应该关注阶段性目标。古人说:“千里之行,始于足下”,只有从具体的一个个阶段目标出发,才能一步一个脚印地前进。因此,制定阶段目标时需要注意以下几点:

  1、目标必须是“跳一跳”才能获得。

  “跳一跳”,即必须为之付出努力、必须为之拼搏,不是轻而易举能达到的。

  中职生在制定阶段目标时,不能把目标定得太高,太高了,经过努力拼搏完成不了,就会有挫败感,容易产生悲观情绪,失去信心,从而放弃目标。阶段目标也不能定得太低,太低了,目标是容易达到,可太容易得到的东西就不会珍惜,也不知道珍惜。因此,中职生在制定阶段目标时,要从“跳一跳”就能达到目标开始。

  2、目标要切合实际。

  阶段目标通过努力能达到,可望又可及,不能脱离自身条件,不能脱离社会现实。

  天上的彩虹很美,如果让我们把它摘下来,这是不可能实现的。制定阶段目标,不能把某种不切实际的欲望当作要付诸行动的目标。否则,这样的目标必定指向失败。

  中职生在制定阶段目标时,要根据阶段目标对职业能力、思想品质、日常行为*惯等方面的要求,制定与自身兴趣、性格、能力等个性特点相匹配的目标。脱离自身条件,脱离社会现实的目标是不可能达到的。

  3、目标要具体、明确。

  阶段

  目标要十分具体,不仅要表明需完成的任务、所能达到的状态,还要列出措施,并保证措施明确、得当、有可操作性,切忌空洞、不着边际。

  中职生在制定阶段目标时,要有比较明确的时限,或者35年,或者12年,如果没有具体明确的要求,就等于没有目标。只有具体、明确并有时限的目标才具有行动指导,才会有激励的价值。

  阶段目标是实现职业理想的重要保证,而各阶段目标之间的关系应该是阶梯形的,前一个目标是后一个目标的基础,后一个目标是前一个目标的方向,所有的阶段目标都指向远期目标。

  四、不断调整目标。

  要使职业生涯规划行之有效,就应该对职业生涯规划的具体内容和计划的实施情况进行定期检查,及时发现各种情况的变化,不断地进行自我反省,从而修正职业生涯目标,改进职业生涯策略,更好地实现自己的职业理想。

  中职生要实现自己的职业理想,在进行职业生涯规划时,必须与时俱进,在不断学*提高的同时,还要根据职业发展的动态,适当调整职业发展方向。三百六十行,行行出状元,只要有科学合理、合身的职业生涯规划,相信中职生也一定能获得成功。

中职职业生涯规划3

  浅析中职职业生涯规划教育教学的困惑与对策

  【摘 要】目前,我国面临劳动参与率较高的技能型劳动力供给不足的严峻境况,要从根本缓解此情况就需要职业教育培养和输送高素质技能型人才,作为职业教育主体的学生更应该明确自己未来的就业前景和发展方向,特别是对于中职而言,中职生职业生涯规划教育显得尤为重要。本文论述了《职业生涯规划》课程及教学中存在的问题及解决策略。

  【关键词】职业规划;教育;问题;策略

  随着社会经济的飞速发展,职业教育的发展已经成为促进转方式,调结构和民生改善的战略举措,对提升劳动大军就业创业能力、产业素质和综合国力,意义重大。目前,我国面临劳动参与率较高的技能型劳动力供给不足的严峻境况,要从根本缓解此情况就需要职业教育培养和输送高素质技能型人才,作为职业教育主体的学生更应该明确自己未来的就业前景和发展方向,特别是对于中职而言,中职生职业生涯规划教育显得尤为重要。因此,20xx年教育发布了国家规划课程,在中职一年级开设《职业生涯规划》课程,但受学科自身定位、师资水*、教学形式等影响,中职职业生涯规划教学教育活动中仍然存在较多的不足与缺陷,急需改进和完善。笔者就职业生涯规划教学中存在的一些问题及解决措施进行浅析。

  一、《职业生涯规划》课程及教学中存在的问题

  1.《职业生科规划》课程自身体系缺乏阶段性

  《职业生涯规划》课程针对的是中职一年级的新生,这个层次的学生年龄大多处在16岁左右,他们的认知水*存在一定的局限性,加之刚从普教中出来面对陌生的职业教育,陌生的专业,一方面,他们处于迷茫之中,对自己缺乏清晰的定位,另一方面,他们已经明确选择了专业,决定了未来发展的方向,这种情况下,没有让学生明确定位,了解自己所选专业的发展前途和方向就开始讲授职业和职业生涯,学生将缺乏学*职业生涯的兴趣和主动参与性。

  2.《职业生科规划》课程自身体系缺乏连续性

  《职业生涯规划》这门课程只是在高一上学期开设,而笔者认为对于中职学生而言,职业生涯规划的学*应该是一个持续性的过程,职业生涯规划需要不断的进行调整和完善,如果说中职一年级是对自己专业的被动适应过程,而中职二年级就是对自己专业的主动深入过程,由于面对三年级即将出去就业实*的压力,二年级学生开始主动关注本专业在该地区的就业形势和就业前景,思考自己未来,更能对自己的职业生涯有清晰的认识,在这过程中会,他们也会产生困惑,这就需要继续开设职业生涯规划课程以便教师对他们进行指导。

  3.职业生涯规教育教学专业师资缺乏

  国家由上至下对职业教育的重视加强,职业教育快速发展,部分普教的老师进入职业教育担任文化课教师,他们虽然教育经验丰富但是长期从事地理、化学、物理的教学工作,转为职业生涯规划的教学专业不对口,在一定时期内显得不能适应。加之,对于职业学校来说师资水*是其核心竞争力,而专业教师的专业技能和整体素质又是重中之重,因此在职业学校相对注重对专业教师的培训和考核,对文化课教师的重视力度不够,这样的双重因素造成了这门课程的师资力量专业程度较差,教师没有系统掌握中职生心理的普遍规律,不能够结合学生身心发展提出有建设性的意见和建议。

  4.职业生涯规划教学方法单一,缺乏个性化和实践感知

  教学方法要适应现代职业教育发展的需要,能提高学生的全面素质、培养学生创能力和实践能力。对于《职业生涯规划》课程的教学区别于一般的基础学科教学,这门课程要让学生在对本专业产生浓厚的兴趣之下或者培养出学生对专业的兴趣,才能对学生进行本专业方向的引导,学生才会主动寻求专业发展和以后职业发展的方向,《职业生涯规划》课程主要是有教师在课堂上对学生空洞的讲授,显然不能起到明显的效果。每个学生的兴趣爱好、自身实际情况也存在一定的差异,在讲课时教师绝大多数都是按照一个模式进行规划和讲授,忽视了个体的差异性。

  二、解决职业生涯规划中存在的问题的措施

  1.完善《职业生涯规划》课程体系。

  职业生涯规划应该贯穿于中职生在校两年的学*,第一学期主要帮助学生了解自己所学专业并培养对专业的兴趣,解决对所学专业的无奈和迷茫,第二学期让学生充分认识自我,将本专业的发展要求与自身情况结合,引导选择适合自己的道路,如就读高考班、就业班等。第三学期学生不断完善自我,树立和培养良好的职业道德意识和精神。第四学期积极为学生提供就业的信息,提升学生就业信心,提前教会学生如何处理就业和工作中遇到的部分问题。这样职业生涯规划才能和学生的职业发展紧密联系,真正引导中职生树立职业意识和形成切实可行的职业生涯规划。

  2.提升职业生涯规划教育教学的师资力量。

  加强对参与职业生涯规划教育教学的教师进行系统化、专门化的培训,组织学*课程的基本理论、职业生涯课程资源开发方法、教学方法。培训教师职业生涯规划辅导和职业指导咨询的方法,引导教师密切关注当前职业生涯现状、方法和成果,通过培训要求教师能具备现代职业生涯规划理论知识、课程技术和心理学常识,提升利用各种资源开展课程教学活动的水*。开展校内教研,制定有计划的教研活动,提高教师的教育教学理论水*、职业生涯规划指导的实践水*与科学评价学生职业生涯规划的分析能力。开展校外拓展组织教师带着教育教学一线课题到企业见*,让教师了解和熟悉企业文化,伪科学的指导学生积累丰富的课程素材。

  3.优化教学过程,探索教法。改变职业生涯规划教学单一的说教模式。通过多方位的教学帮助学生寻求性格、兴趣、理想、特长、专业等因素与职业的最佳匹配,使学生做到心中有数,明确自我。真正了解自己的优点和缺点,优势与劣势,根据主客观条件设计出自己的合理、可行的职业生涯发展方向。为提高学生极大兴趣,发挥积极作用,教学方法就要以学生为主体,采取灵活多样教学方法,注重教学过程构建。

  4.开设第二课堂,组织校内外实践教学。调动学生的积极性职业生涯规划要走出课堂,充分实践,在学生在校期间根据学生实践的需要,整合校内资源,组织开展各种类型的学术科技类和专业竞赛类等活动,并将这些活动分别与相关课程有机结合。邀请优秀毕业生或企业的成功人士到学校讲述自己的职业发展道路,充分利用学校与用人单位合作的*台,主动走出去,在企业、学校、社区、基层单位建立学生社会实践基地,让学生充分了解自己规划的职业需要具备什么样的专业技能和职业素养。

  总之,职业生涯规划是一座桥梁,帮助学生搭建从校园到职场的道路,只有通过完善课程体系、提升师资力量、改善教学方法、组织校内外实践等方法,才能更好地的发挥其作用,引导学生树立合理的就业观念,培养对专业的兴趣,形成良好的职业道德,为自己人生的发展规划出明确、正确的方向。

中职职业生涯规划4

  *年来,中职毕业生虽一直保持较高的就业率,但就业的稳定性和质量并不高。其原因是中职生在专业选择、就业定位和未来发展等方面普遍存在较大的盲目性,很多学生对个人未来的职业生涯缺少规划,不知将来该做什么、适合做什么。由此可见,做好职业生涯规划十分重要。

  笔者多年从事中职生职业生涯规划和就业指导教学实践,就如何帮助中职生进行职业生涯规划进行了一些思考。

  一、合理的职业期望是个人职业生涯规划发展的基础

  一个学生的择业目标是否能实现,除个人才能、经验、机遇等条件外,还取决于个体职业期望是否合理。人的一生对职业认识在不断发展,随之,职业期望也在不断发展。中职生年龄一般不足19岁,身心还不成熟,但他们马上面临就业,故对中职生而言,客观准确地制定自己个人职业生涯规划自然必不可少。这样能使自己逐渐形成科学、合理的职业期望,有利于发挥自己的优势,扬长避短,顺利走上工作岗位并能很快适应和发挥个人的潜力。

  二、理性的自我分析是个人职业生涯规划设计的条件

  个人职业生涯规划设计的基础是对自我的分析,认识自我无论在什么时候、什么地方都是一个人所必须掌握的。只有认识自己的性格、气质、能力、兴趣以及自己的长短处,才能按照自己的这些特点来找到真正属于自己的东西。职业选择也一样,如自己天生好动、比较粗心,就不能选择会计这一职业。但很多人在当初选择职业时并没考虑到自己的兴趣或性格,而直接考虑这个职业的社会地位或外界影响。一时选择错误,不免有点遗憾,但是自己可利用课余再去学*一些自己感兴趣的专业。有位朋友,因中考失利,考进了一所中职学校会计专业,但他一直对电脑感兴趣,课余时间就不断学*计算机知识,现他在一家民营企业担任网管,而他的工作绩效并不输于同行本科生。可见,充分认识自己对将来职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  三、准确的自我定位是个人职业生涯规划实现的关键

  完成认识自我后,接下来的就是给自己一个合理定位。中职生尤其需要给自己一个准确定位,只有定位准确,才能理性选择职业。这个定位很有讲究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又无法展现自己的能力。

  四、继续不断地学*是个人职业生涯规划成功的保证

  其实,工作与学*是密不可分的,工作是在实践中学*,而学*则是为了更好地实践,就看自己更需要什么、对将来的规划是什么。要先学*,再工作,因为先学*比先工作更适合将来的长期发展。有位女生,初中毕业直接考入了民航中职学校。毕业后她当了空姐,每月收入很不错,但一年后,她又去学*了,希望取得更高学历。她从为,空姐只是暂时可以获得高收入,但吃的是青春饭,必须为将来做打算。现在外面很多人都在边工作边学*,目的就是为了保住自己的岗位而不被淘汰,或者为了晋升或跳槽。在不用工作的情况下,把书读好极为重要,至少不用那么辛苦地两面作战。

  当然,个人职业生涯规划除对以上就业准备规划外,还应包括就业后的规划。有工作后,规划重点就该考虑如何保住岗位、如何晋升等等。成功只青睐懂得把握机会的人和懂得如何提升自己的人,所以应尽可能多地参加各种培训提高自己能力,并每5年制定一次目标,随时间变化再做相应调整。总之,“三百六十行,行行出状元”,中职生也是人才,只要有一套系统合理的职业生涯规划,相信每个人都能获得成功。俄国寓言大师克雷洛夫有句名言:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在川上的桥梁。”任何伟大目标、伟大计划,最终必然落实到行动上。可见,行动是成功的保证。只要用积极的行动去选择并实现自己的人生规划,成功就在脚下。

中职职业生涯规划5

  前言

  9月,是新生步入学校园的季节,同时也是毕业生走出校园、重新定位的一个转折点。作为一名中专新生的我,怀着激动、喜悦的心情,充满着希望,也带着几分迷茫走进了大学校园。在我进入学校园时,迎面而来的是美丽新奇的校园建设、亲切相似的同学面容、陌生向往的生活环境。有高兴,也有失落,但我都走进了学校园,一切的一切将从这里开始三年新的学*和生活。

  进入中专,我曾思考过一个问题:“我将如何度过自己的中专生活?”同时,更多的问题还将接踵而来,“课余时间自己怎么安排?”“我的专业学*该怎么计划?”

  一、自我评价

  对待学*认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学*能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的学*能力,与知识同步发展。

  确立目标

  古人云;修身、齐家、治国、*天下!要有好的人生目标首先不是寻找而是自我反省!修养好自己的心性、才可以更好的发觉前路、心宽则能走的更远!

  我将用30年的时间最求我的人生目标,做一名中外著名的合格药剂师,提供药物知识及药事服务的专业人员。让人民放心用药,以我扎实的专业服务人民!

  环境评价:我是农村户口,家里经济条件不是很好,虽然家人支持但深感负担较重,在这个人才辈出的社会,选择一份永定的职业确实很难,但我选择了药剂师这个职业,选择了广州卫校这所名校,我还在学*阶段,我会用我的实际能力学好每一项学业,以求完美自我!

  职业定位:在药剂师这个特殊的行业里,从业面还是挺广,主要在医院药房,医药公司,零售药店,*部门里工作,我从个人各方面分析和考虑,我会去医院和医药公司就职,主要考虑,家庭情况比较苦难,以自己的能力帮父母减轻负担。就业相对稳定,工作生活规律,能够自我安排时间!

  二、药剂专业环境及评价

  药剂专业的就业方向十分广阔,与药品相关的各个领域(主要包括药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药学专业的毕业生。具体而言有医院、科研院所、药厂、医药药学专业的就业方向十分广阔,与药品相关的各个领域(主要包括药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药剂专业的毕业生。具体而言有医院、科研院所、药厂、医药公司、国家药品管理机关等单位。

  药剂专业学生毕业后可从事一切与药物有关的工作:

  科研人员——在研究所、药厂的研究部门,从事药物的研发工作。

  医院药剂师——在医院药剂科,从事制剂、质检、临床药学等工作。

  药检人员——在药检所从事药物的质量鉴定和制定相应的质量标准。

  公司职员——在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及国内外贸易公司、国家药品管理机关。

  三、药剂专业的现状及前景

  据了解,药剂毕业生在选择工作时主要考虑单位的发展方向和知名度、是否能给自己提供充足的发展空间、工作地点和薪酬水*。“目前中专毕业生就业大环境普遍不好,他们的就业也日趋理性和务实”。*药科大学学生工作处余永久处长说,学校结合市场需求,开设的专业和招生数量与人才需求基本吻合。学生更注重对自己动手能力的培养,能结合自己的专长,选择适合的工作。

  目前药剂类专业专科毕业生期望的月薪为1500~20xx元,本科生在3000元左右,基本符合用人单位愿意支付的薪酬水*,但相比往年有所下降。就业选择的结构性矛盾突出表现在地域差别上。药剂类毕业生主要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省会城市就业,而一些著名的大型药企由于地域问题,很难招到满意的人才。

  四、药学专业环境分析(SWOT)

  1、优势(Strength)

  我国医院临床药学工作自80年开民以来,得到*的重视和支持,并将其工作作为评定医院等级的一项重要内容,因此在各地大医院中工作开展得较好,在岗位方面,毕业生到制药企业从事生产和销售居多,这方面人才也是企业招聘的主体。现在学医药方面的前景很好,目前随着人们的生活水*在不断的提高,会对医疗,保健方面的需求会大大增加。所以只要你的技术够好,前景很好!

  2、劣势(Weakness)

  由于我国具体的国情和两阶段培养的药师,在医院中大多数仍在从事于调剂工作和药品采购供应以及从事于制剂生产,他们缺乏坚实的和相关临床知识,难以胜任临床药学工作,这与发达国家培养的药师,在专业相关临床知识方面差距基大,当前由于经济利益的驱动,许多医院领导只关心医院的经济利益,因此,难以支持将药剂科人力、财力投向临床药学,故影响了临床药学工作的广泛深入发展,但是随着医疗卫生体制改革的进行,药剂科应主动转变观念,积极推进开展临床药学,在一些有条件的医院积极推进药学监护。药学监护的对象是所在患者,其工作目标和达到的结果是为所有接受药物治疗的患者改善生命质量和身心健康,保证其用药的安全和有效承担责任,而临床药学的工作对象,大多是住院病人和为临床医师提供各种监测数据和资料信息,这些意见采纲与否取决于医院和患者,此外,临床药学的工作目标大多是某些种类的药物和疾病状态,所以其工作范围有一定局限性。因此实施药学监护,必然要求药师应具有广泛的知识能力,才能做好此项工作。

  3、威胁(Threat)

  医药市场没有形成统一的规范。现在假药经常出现,药品质量得不到保障,导致消费者对很多药品心存怀疑。而且现在越来越多的人开始关注医药行业,导致行业内的竞争十分激烈。一些公司或企业会定期发放感冒药,也使很多商机流失。

  五、我的个人职业生涯规划

  职业目标:执业药师

  1、20xx—20xx年:

  学*目标:通过学校的图书馆学*更多的知识;上课认真听讲,把基础的知识学在脑海中;到二年级的时候考取生物技能证;在学校的帮助下或者自己在外找药店等地方去实*,了解熟悉工作岗位。

  2、20xx—20xx年:

  成果目标;通过实*,总结出适合当代药学学员的基本理论。

  职务目标:药店普通职员。

  能力目标:具备在经济领域从事具体药品的理论基础,通过实*具有一定的实践经验;接触了解药品流通程序。

  3、20xx年—20xx年:

  1、学历目标:通过执业药师考试;

  2、职务目标:担任药店骨干,获得更多学*的机会。

  3、能力目标:熟练处理本职务工作,逐步发展自己独立开店的能力

  4、20xx年以后:拥有自己的药店,用自己扎实的理论基础和热情的服务去造福社会。

  成功标准:我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。只要自己尽心尽力,能力得到提高和发挥,每个阶段都有了切实的自我提升。我相信我会活得很精彩。

  六、职业规划总结

  从踏入医学殿堂的那一刻起,我便深刻的认识到,“精医术,懂人文,有理想,能创新”是新时期下的药师所应具备的素质。古训“健康所系,性命相托”时刻提醒我刻苦学*奋发向上。理论学*中,我克己求严,勤奋认真,希望能通过必修的科目。在良师益友的指导帮助下,希望能掌握了药学知识,为日后从业打下了扎实基础。

  作为一名药学专业的学员,只学*书本知识是远远不够的,是不能学以致用的,理论和实践相结合才能把我们所学的知识带给人们,所以,我即将深入到基层在药品销售岗位接受锻炼。零售药店与医院药房的不同,医院药房的药师只需凭医师处方发药,而零售药店的顾客大多是对药品认识较少的非专业人员,所以,销售人员在对顾客销售药品时,要尽可能的多向顾客说明药品的用途及性能,对每一个顾客负责。实现自己的价值,为人民服务。

中职职业生涯规划6

  一、序言

  在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。

  作为当代学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一*之地?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下,有了目标,才会有动力。这样不仅可以帮助个人确定职业发展目标,更进一步的了解自己,了解社会的职业发展前景和需求,为自己所定的目标奋斗,鞭策自己努力去学*和工作,保障自己以后职业生涯的发展,使学*和事业获得成功!职业生涯规划教育能够帮助广大学生较为深刻地剖析自我,参照社会对人才素质的要求,不断修正自己的职业发展计划。

  因此,职业教育就应该自始至终地贯彻在中专生的学*过程中,职业生涯规划应作为就业指导教育的重要内容之一,列入教育计划之中。目前许多高等学校已经开设了就业指导课,职业生涯规划应作为就业指导课的核心内容,将科学的理念灌输给学生,同时教给学生科学的职业规划方法,这对于学生步入社会和一生的职业生涯发展具有重要意义。

  二、自我认识

  我是一个当代中专生,(*时)是家里热切的希望——成为有用之才,走出山村,不像爸妈那样的辛苦,哥哥已经从大学生活走入了社会。我性格外向、开朗、活泼,业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天,还有上网,喜欢球类的运动,看小说、散文,尤其爱看杂志类的书籍,*时与人*友好的相处人际交往基础较好,亲人、朋友、教师关心,喜欢管理和服装艺术设计,向往绿色的军营,组织能力较强做事认真、投入,但缺乏毅力、恒心,有点懒惰,学*是“三天打渔,两天晒网”,以致一直不能把成绩搞好,是个多愁善感的人,但做事缺乏自信心,有点自卑,在乎别人的评论

  三、解决自我认识中的劣势和缺点

  所谓江山易改,本性难移,虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正,经常锻炼,增强体质,以弥补健康的不足所带来的负面影响。

  四、我的志向和目标

  以前的自己给自己的志向是去当个女兵,因为自己当时迟了一步,所以我没能如愿。而现在我给自己的目标是怎么样努力把自己培养成一个管理者,为以后的工作打下基础,所以现在自己必须要自己努力的去学好专业课,利用课外时间多看些书,丰富知识面,多了解自己目标的前景发展和目前环境,多多去实际应用和体验,使自己不要太过理想化,不够客观而忽略或脱离现实。

  五、未来人生职业规划和策略

  根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会向管理和英语两方面发展,围绕这两个方面,本人特对未来十年作初步规划如下:

  1、20xx-20xx年学业准备期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学*、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并为就业准备。

  2、20xx-20xx年,熟悉适应期:利用1~2年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。

  六、本人对职业生涯的看法

  计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑,其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,未来,要我们自己去打拼才会赢!

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