企业主办岗位职责(精选5篇)

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  企业主办岗位职责 1

  岗位职责:

  1、负责公司税金的计算、抄税、申报工作。

  2、负责编制公司月度财务报表、年度会计报表。根据领导的需求提供相对应的报表。

  3、正确计算收入、成本、费用,并加强财务管理和成本控制,计算出当月利润。

  4、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和记帐,审核工资表。

  5、配合领导及其他部门安排的`工作。

  任职资格:

  1、财务、会计专业大专以上学历,3年以上工作经验,1年以上的主办会计经验;

  2、有财务会计中级职称者优先;

  3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

  4、良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力;

  5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

  企业主办岗位职责 2

  1.按照公司财务制度相关规定,做好现金收付和银行结算业务,建立现金日记账和银行存款日记账,并按规定进行登记和保管;

  2.负责认真办理现金的提取业务,并按照有关规定对现金进行管理,超出部分必须及时送存银行,不坐支现金,不以白条抵库,更不挪用或公款私存;

  3.负责对各类凭证、单据的合理性、合法性进行审核,对符合审批手续的票据按规定进行结算,并按时向主办会计移交收支凭单,协助会计做好相关的数据统计;

  4.负责出纳网银盾保管,负责出纳网银制单,负责有价证券、空白支票、发票和收据的领用和保管,做好有关单据、账册等会计资料的'整理;

  5.负责定期对现金进行盘点以及定期与各银行存款账进行对账,对借款和未达账项进行及时清理,做到账账相符、账实相符;

  6.积极与银行、税务沟通,及时办理相关事项;

  7.负责开具各项票据;

  8.完成领导交办的其他事务。

  企业主办岗位职责 3

  一)建立健全各门店管理制度,编制合并报表、对比、分析,监督各主办会计人员的工作,及时准确编制财务报表并监督财务报表的准确性。

  (二)统一各门店整套财务系统及科目的统一;定期核对各门店往来帐、金蝶k3和饮食通的应收账款的一致性。

  (三)协助、参与新店财务收银系统、仓库系统的'建立,从管理的角度为领导提供参考数据。

  (四)组织各门店的财务分析,对每月的成本、费用、营销活动开展等分析,并上报相关报表及分析报告。

  (五)负责编制各店合并财务报表,确保准确、及时、完整的为上级提供以及上级要求的其他报表。

  (六)参与各门店财务内部的组织机构,仓库、收银、吧台人员的工作安排。

  (七)控制资金,审核各门店的资金预算,监督贯彻实施,维护公司经济利益。

  (八)审核抽查各门店的收入、成本、费用等报告的准确。

  企业主办岗位职责 4

  岗位职责:

  1、负责建立公司细账,总账,编制会计凭证;

  2、负责公司固定资产建帐与管理工作;

  3、负责公司日常收支的管理和核对,做好月、季、年的各种报表;

  4、负责财务资料的审核管理工作;

  5、负责公司财务信息的`保密管理工作;

  6、建立公司的财务体系,编制各种统计及汇总表;

  7、负责承担公司领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,财务、会计、金融等相关专业,4年以上会计工作经验,2年以上建安企业会计工作经验;

  2、有会计从业资格证书,并取得中级会计职称以上有限考虑,具备良好的职业道德和敬业精神;

  3、能够熟练操作相关用友软件及其他办公软件,独立完成整套财务处理;能够独立编制各种财务报表;

  4、工作细致耐心,有责任感,学*能力强;良好的沟通能力,团队精神;有良好的职业素养;

  5、熟悉会计账务流程及抄报税流程,熟悉建安企业账务操作及税务筹划。

  企业主办岗位职责 5

  1、负责公司的目标成本管理:参与成本定额计划的.制定,并负责具体实施;按照成本核算程序,及时进行帐务处理,按时编制成本计算和核算报表;按月将成本开支情况分类汇总报财务部领导;每季度对经济情况、成本状况进行一次分析,提出增收节支措施。

  2、负责单位一切账务处理,行使会计职责职权,严格从事会计业务、会计核算、会计监督活动。主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议,当好参谋。

  3、按照会计制度规定设置帐目、审查单据、填制凭证,按时结账对账,编制会计报表,做到账目健全,账目清楚,账账相符,会计报表做到内容完整,数字清楚正确,编报及时。

  4、管理和监督单位所需的各项资金,严格按照财务管理制度从事一切业务活动,保证收入合乎标准,支出合乎手续。

  5、保管好所有财务凭证和财务报表及相关财务资料,及时整理、装订、归档。

  6、配合、督促各有关部门和个人,及时处理好一切暂收、暂付款项。

  7、固定资产购置、核算和盘点:根据公司规定办理固定资产购置的借款、报销业务,编制会计凭证,定期进行预付款项的清理;定期盘点清理固定资产,保证固定资产帐实相符;定期检查公司固定资产的管理工作。


企业主办岗位职责(精选5篇)扩展阅读


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展1)

——企业主办岗位职责菁选

企业主办岗位职责

  在日新月异的现代社会中,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家收集的企业主办岗位职责,欢迎大家分享。

企业主办岗位职责1

  1.按照公司财务制度相关规定,做好现金收付和银行结算业务,建立现金日记账和银行存款日记账,并按规定进行登记和保管;

  2.负责认真办理现金的提取业务,并按照有关规定对现金进行管理,超出部分必须及时送存银行,不坐支现金,不以白条抵库,更不挪用或公款私存;

  3.负责对各类凭证、单据的合理性、合法性进行审核,对符合审批手续的票据按规定进行结算,并按时向主办会计移交收支凭单,协助会计做好相关的数据统计;

  4.负责出纳网银盾保管,负责出纳网银制单,负责有价证券、空白支票、发票和收据的领用和保管,做好有关单据、账册等会计资料的'整理;

  5.负责定期对现金进行盘点以及定期与各银行存款账进行对账,对借款和未达账项进行及时清理,做到账账相符、账实相符;

  6.积极与银行、税务沟通,及时办理相关事项;

  7.负责开具各项票据;

  8.完成领导交办的其他事务。

企业主办岗位职责2

  岗位职责

  1、负责各类费用支出款项的审核和结账工作,严格按照公司财务核算制度对原始凭证的合法性、真实性和完整性进行审核,确保无误。

  2、负责合理设置帐薄,正确填制凭证,严格审查摘要的规范性、科目的准确性,保证公司财务核算的合理、明晰。

  3、负责整理、装订、保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和财务文件等资料,保证资料整洁、安全。

  4、负责帐务处理,及时、准确完成各种财务报表编制报送和分析报告。

  5、负责财务账务的清理,核算,汇报工作。

  6、负责相关税款的清算、申报;编制统计报表,按税局要求及时提供各种统计相关报表。

  7、跟进现金及银行的对账工作。

  8、负责核对业务部门发票申请单、款项无误后,开具发票。

  9、办理其他有关的财务事务,做好文书及日常事务工作。

  10、完成上级交办的其他工作。

  岗位职责

  (1)严格遵循《企业会计准则》之基本准则和具体准则的规定,规范会计要素的确认、计量和报告,尤其是金融工具、收入、成本、费用等;

  (1)审核、参与编制应收实收的往来和收入确认的会计凭证;

  (2)审核、参与编制应付实付的往来和成本计提的会计凭证;

  (3)审核费用报销和项目合同付款等会计稽核工作;

  (4)协助编制及组织实施合并或单户层面月度、季度、年度财务、统计报表或分析报告;

  (5)密切配合前台部门完成交易结构设计、盈利测算和税收筹划;

  (6)密切配合计划预算岗对公司层面、部门层面预算执行情况进行监控;

  (7)全力推进财务信息化,并保证财务系统、业务系统数据一致性;

  (8)配合完成内外部审计、**职能部门检察等。

  岗位职责

  1、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,每月及时独立办理税务报表的申报;

  2、负责现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

  3、负责财会文件的准备、归档和保管;

  4、负责与银行、税务等部门的对外联络。

  5、领导安排的其他事务。

  任职资格

  1、财务,会计,审计,经济等相关专业大专以上学历;

  2、具有扎实的会计基础知识,具有相关行业相关从业经验者优先;

  3、熟悉现金管理和银行结算,熟悉金碟或其他财务软件的操作;

  4、具有较强的独立学*和工作的.能力,工作踏实,认真细心,积极主动;

  5、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。

  6、供应链、金融公司供职优先。

  融资租赁行业会计岗位职责

  1、会计工作

  根据公司核算特点,与领导协商确定正确的会计核算规则及核算方法;

  按照会计准则编制符合公司实情的会计分录;

  及时录入会计凭证,保证日清、周清、月结;

  及时完成结清流程与账务处理;

  负责固定资产盘点,并正对问题及时出具解决方案。

  2、税务工作

  月末及时完成融元为主体的纳税申报及扣缴工作;

  负责公司年度汇算清缴工作;

  合理利用税务减免等优惠政策,及时掌握税收政策变化,进行分、子公司税务筹划,降低财务及税务风险。

  3、报表管理

  及时提交资产负债表、利润表、现金流量表,并附报表附注、重要科目明细;

  提供内部管理报表结构及分析重点、分配协调各项资源,提高内部报表的有用性;

  配合年度财报审计工作,配合开展各类尽调审计工作。

企业主办岗位职责3

  1.记账凭证填制、总账明细账核算,规范运用会计准则

  2.收入确认、成本归集、利润结转等一整套独立账务处理

  3.货币资金核算,保证货币资金报表正确性

  4.执行会计制度日常费用报销处理、与各部门人员沟通

  5.资产账务与实物的.核对盘点工作,应收款入账及管理工作

  6.资金预算、全面预算,编制、审核、执行、分析对比工作

  7.会计档案整理保管工作、审计准备资料、发票开具等部门辅助性工作

  8.专业人员职位,积极主动及时完成工作要求,并能延展提当所负责的任务

  9.账务处理、审核、监督工作,按照要求及时编制各种财务内外部相关报表

  10.完成领导交代的其他事宜

企业主办岗位职责4

  岗位职责:

  1、负责建立公司细账,总账,编制会计凭证;

  2、负责公司固定资产建帐与管理工作;

  3、负责公司日常收支的管理和核对,做好月、季、年的各种报表;

  4、负责财务资料的审核管理工作;

  5、负责公司财务信息的`保密管理工作;

  6、建立公司的财务体系,编制各种统计及汇总表;

  7、负责承担公司领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,财务、会计、金融等相关专业,4年以上会计工作经验,2年以上建安企业会计工作经验;

  2、有会计从业资格证书,并取得中级会计职称以上有限考虑,具备良好的职业道德和敬业精神;

  3、能够熟练操作相关用友软件及其他办公软件,独立完成整套财务处理;能够独立编制各种财务报表;

  4、工作细致耐心,有责任感,学*能力强;良好的沟通能力,团队精神;有良好的职业素养;

  5、熟悉会计账务流程及抄报税流程,熟悉建安企业账务操作及税务筹划。

企业主办岗位职责5

  1.负责日常款项支付,保管各项原始凭证;

  2.登记现金、银行存款日记账,银行转账;

  3.负责单据及时汇总交于主办会计;

  4.负责记账凭证的编号、装订、保存、归档财务相关资料;

  5..领导安排的其他工作。

企业主办岗位职责6

  一)建立健全各门店管理制度,编制合并报表、对比、分析,监督各主办会计人员的工作,及时准确编制财务报表并监督财务报表的准确性。

  (二)统一各门店整套财务系统及科目的统一;定期核对各门店往来帐、金蝶k3和饮食通的应收账款的一致性。

  (三)协助、参与新店财务收银系统、仓库系统的'建立,从管理的角度为领导提供参考数据。

  (四)组织各门店的财务分析,对每月的成本、费用、营销活动开展等分析,并上报相关报表及分析报告。

  (五)负责编制各店合并财务报表,确保准确、及时、完整的为上级提供以及上级要求的其他报表。

  (六)参与各门店财务内部的组织机构,仓库、收银、吧台人员的工作安排。

  (七)控制资金,审核各门店的资金预算,监督贯彻实施,维护公司经济利益。

  (八)审核抽查各门店的收入、成本、费用等报告的准确。

企业主办岗位职责7

  1、负责公司的目标成本管理:参与成本定额计划的.制定,并负责具体实施;按照成本核算程序,及时进行帐务处理,按时编制成本计算和核算报表;按月将成本开支情况分类汇总报财务部领导;每季度对经济情况、成本状况进行一次分析,提出增收节支措施。

  2、负责单位一切账务处理,行使会计职责职权,严格从事会计业务、会计核算、会计监督活动。主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议,当好参谋。

  3、按照会计制度规定设置帐目、审查单据、填制凭证,按时结账对账,编制会计报表,做到账目健全,账目清楚,账账相符,会计报表做到内容完整,数字清楚正确,编报及时。

  4、管理和监督单位所需的各项资金,严格按照财务管理制度从事一切业务活动,保证收入合乎标准,支出合乎手续。

  5、保管好所有财务凭证和财务报表及相关财务资料,及时整理、装订、归档。

  6、配合、督促各有关部门和个人,及时处理好一切暂收、暂付款项。

  7、固定资产购置、核算和盘点:根据公司规定办理固定资产购置的借款、报销业务,编制会计凭证,定期进行预付款项的清理;定期盘点清理固定资产,保证固定资产帐实相符;定期检查公司固定资产的管理工作。

企业主办岗位职责8

  岗位职责:

  1、负责公司税金的计算、抄税、申报工作。

  2、负责编制公司月度财务报表、年度会计报表。根据领导的需求提供相对应的报表。

  3、正确计算收入、成本、费用,并加强财务管理和成本控制,计算出当月利润。

  4、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和记帐,审核工资表。

  5、配合领导及其他部门安排的`工作。

  任职资格:

  1、财务、会计专业大专以上学历,3年以上工作经验,1年以上的主办会计经验;

  2、有财务会计中级职称者优先;

  3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

  4、良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力;

  5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

企业主办岗位职责9

  岗位职责:

  1、负责根据会计准则、公司法、税法和公司财务管理制度、证券法及上市公司信息披露规则对公司经济业务进行核算、监督,保证财务数据真实、完整;

  2、向公司内、外部提供专业信息支持,满足公司管理需要,满足相关部门数据统计、披露需要;

  3、出具定期、不定期财务报告、财务分析;

  任职要求:

  1、本科及以上学历,财务会计相关专业;

  2、中级会计师职称;

  3、熟悉会计法规、证券法规及上市公司信息披露规则;

  4、熟练使用各种财务软件和办公软件;

  5、具备一定的管理能力,较强的协调、沟通能力,文字功底扎实;

  6、周密的`逻辑思维、系统思维;

  7、抗压能力强。

企业主办岗位职责10

  岗位职责

  1、总公司及各分公司的账目操作及报税等工作;

  2、负责应收、应付往来帐目的核算、记帐;

  3、对应收应付帐款的.事前、事中、事后的监控;

  4、带领出纳对商品进销存进行监控;

  5、协助公司领导与税务、工商等部门进行有效沟通。

  任职资格

  1、财务、会计专业大专以上学历,有中级职称以上优先;

  2、有五年以上相关专业的从业经验;

  3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;

  4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数;

  5、具有良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力;

  6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

  7、熟悉《会计准则》及相关财务税务法律知识,爱岗敬业,客观公正,良好职业操守;

  8、熟悉制造业行业的业务和账务处理;

  9、有公司上市财务经验者优先。

企业主办岗位职责11

  1、负责公司全盘财务工作,包括进出口财务业务,能够独立完成整套进出口业务的财务处理及业务核算;

  2、熟练操作中国电子口岸操作系统、进出口增值税免抵退流程、出口收汇、外汇核销;

  3、根据国家有关财务法规和企业财务制度规定,按月、季编制各类会计报表;对每月销售情况,进行统计分析及汇总,并生成报表

  4、负责应收账款的.对账回款及应付账款的管理,确保各公司往来帐的明晰

  5、审核、监控公司各项成本费用的支出,确保各项支出符合公司规定,

  6、负责年检、税款的申报,发票的购买及办理有关税务事项;

  7、负责与涉外财务有关的其他日常业务对接处理;

  8、完成上级领导交办的临时性工作任务。

企业主办岗位职责12

  岗位职责:

  1、负责日常会计核算工作,按照要求及时编制、上报各项财务、税务报表、完成每月结账工作,编制公司财务报表;

  2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

  3、对已审核的原始凭证及时填制记帐;核对税务相关问题、制作帐目表格;

  4、负责公司纳税申报、统计报表报送等税务、统计部门的'数据申报事项;

  5、定期做好财务状况分析,组织相关账务、往来账款之间数据的核对与清算;

  6、负责处理相关银行业务。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业;

  2、年龄45岁以下,具有会计证;10年以上一般纳税人工业会计工作经验;

  3、具有财务管理、成本管理的独立工作能力和财务分析能力;

  4、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

  5、有良好的职业道德,认同企业文化与发展理念。

企业主办岗位职责13

  1.全面负责公司的会计工作,制作凭证,登记账簿,制作公司月/年度财务报表、管理报表;

  2.对公司的固定资产、库存商品、备用资金进行有效管理,并参与定期和年终盘存;

  3.全面了解和掌握公司应收、应付账款的收缴和支付情况;

  4.监督管理、指导部门下属如统计、出纳等人员的工作;

  5.妥善保管财务的所有文件记录、合同原稿、支票凭证、账目资料及税务文件等,以备查存;

  6.做好财务的保密工作;

  7.协调公司同银行、工商、税务等**部门的.关系,维护公司利益;

  8.完成公司领导部署的其他工作。

企业主办岗位职责14

  岗位职责:

  1、负责建立公司财务制度,制定内控流程,规范公司财务管理;

  2、完善财务核算体系,审核总公司及各分公司各月的税费申报数据;

  3、做好财务核算及编制各类财务分析报告,为公司决策提供及时有效的财务分析;

  4、编制月度、季度、年度财务报表并审核分公司各类报表;

  5、编制公司预算并管理、监督公司预算执行情况,复核公司成本费用支出;

  6、做好公司涉税沟通事项,统筹税务规划和控制税务风险;

  7、筹备公司上市相关的.财务资料。

  岗位要求:

  1、会计相关专业,大专以上学历;

  2、熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策;

  3、有较强的组织协调能力和工作责任心;

  4、具有一般纳税人企业主办会计工作经验,具有中级会计师及以上职称。


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展2)

——企业主岗位职责实用5篇

  企业主岗位职责 1

  一、熟记“四懂四会”了解本区域内的消防器材分布情况;

  二、上岗前检查款机运转是否正常,下山体后及时关掉不用的'电源;

  三、款机电源插座处不许接入其他用电设施;

  四、在工作中保护好自己所收的货款;

  五、在营业中,款员不许在款台上清点钱箱内款项,保证安全;

  六、按规定做好交接班,交款时要严肃认真执行签字制度。

  一、坚守工作岗位,不得擅离职守,不得干与工作无关的事项。

  二、熟悉业务、认真钻研、提高业务水*、文明值班,积极妥善处理好职责范围内的一切业务工作。

  三、遇重大、紧急事件和超出职责范围的业务,应及时向上级领导漏报、请示,并妥善做好相应处理工作。

  四、加强安全责任意识,不得向无关人员泄露公司内部及各厂家以经营情况和商业资料,维护厂家和公司利益。

  五、遇有特殊情况需换班或代班必须向上级主管领导请示,未经上级领导同意,私自换、代班按违纪处理,在此期间发生事故责任自负。

  六、按规定时间交接班,不准迟到早退,执行好值班、交接班及清场签字制度。

  企业主岗位职责 2

  一、熟记“四懂四会”和会使用本单位内的消防器材;

  二、坚守工作岗位、不得撤离职守、不做与工作无关的.事项;

  三、按规定时间交接班,不准迟到早退,执行好值班、交接班及清场签字制度;

  四、了解本岗位灭火器材、配电盘的配置情况,会正确使用;

  五、发现有异光、异亮、异味及时上报主管或通知执勤经警;

  六、发现有吸烟人员及时制止。

  企业主岗位职责 3

  1、熟练运用用友财务软件,独立完成全盘账务处理。

  2、办理增值税发票领用及网报核销,填报收入台帐,按月办理网上纳税申报及缴款。

  3、严格按公司的财务管理制度审核各项付款凭证,办理记账、算账、核算、报表、财务分析等日常工作。

  4、建立合同台帐,按月填报合同付款月报表。按月清理催收个人借款,与供应商及客户核对应付、应收帐款,确认当期收入及成本。

  5、组织财产清查工作,会同财产管理部门对固定资产及低值易耗品进行盘点核对。

  6、配合集团公司完成年度审计工作。完成领导交办的其它工作。

  企业主岗位职责 4

  岗位职责:

  1、能独立完成日常会计帐务工作;

  2、负责日常费用单据的审核及会计凭证记账处理;

  3、负责固定资产的卡片信息登记、固定资产盘点及报废处理;

  4、财务各类报表制作,财务资料、档案的.建立、完善与保管;

  5、财务部日常事务的跟进、落实;

  6、完成领导安排的其他工作。

  任职条件:

  1、大专以上学历,财务管理、会计学、会计电算化等相关专业;

  2、1年以上财务会计工作经验,能够熟练使用办公室软件和财务软件;

  3、有较强的沟通以及对数据分析、敏感能力;

  4、有团队精神,能承受一定的工作压力。

  企业主岗位职责 5

  经理是企业安全生产的第一责任者,对本单位的安全生产负总的责任。其安全生产职责如下:

  一、贯彻执行安全生产政策、法规和标准,审定颁发本单位的安全生产管理制度、安全生产教育培训制度和操作规程,提出本单位安全生产目标并组织实施,定期或不定期召开会议,研究、部署安全生工作。

  二、负责确定保证职工安全,健康的措施。

  三、审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划,保证本单位安全生产条件所需资金的投入,按规定提取和使用劳动保护措施经费。

  四、审定新的建设项目(包括挖潜、革新、改造项目)等,应遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。

  五、组织对重大伤亡事故的调查分析,按“四不放过”的原则严肃处理,并对所发生的伤亡事故调查、登记和报告的正确性、及时性负责。

  六、组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核,坚持新工人进厂后组织安全教育和特种作业人员持证上岗作业。

  七、组织开展安全生产竞赛、评比活动,对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。

  八、主持召开安全生产例会,定期向职工代表大会报告安全工作情况,认真听取意见和建议,接受职工群众监督。

  第一条、企业业主或总经理对本企业的安全生产和环境保护工作负总的责任。

  第二条、主管生产的副职对公司的劳动保护和安全生产负责直接责任。

  第三条、公司主管职协助总经理建立、实施、保持并持续改进职业健康安全、环境管理体系。

  第四条、项目经理对本项目安全生产和环境保护负总的责任。

  第五条、企业机关各职能处室,在各自的业务范围内,对实现安全生产和环境保护负责。

  一、积极落实本单位安全工作责任,建立各项规章制度,严格执行、自觉接受经理监督管理。

  二、负责对全体职工的消防培训和消防教育。

  三、监察、制止、纠正违反安全规定的行为。

  四、对本单位内的消防安全和汉安安全负责。

  五、负责本单位的防火、防盗、防破坏等工作制度、措施和种应急预案的制定、落实、完善和监督检查工作。

  六、负责本单位库区的火灾防范、消防器材配备、保管和更新。

  七、对重大危险源和易发事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定安全事故应急救援预案,并定期进行演练。

  中层部门安全职责

  中层部门安全职责

  ……:对本单位的……安全工作负总责;

  ……:对本单位的……安全工作负总责;

  ……:对本单位的……安全工作负总责;

  ……:协助经理抓好本单位的整体安全工作,主抓经警队的治安安全、消防安全和电工班的用电安全。

  领导班子成员在负责本部门安全生产工作的同时,也对本部门人员进行安全生产教育,并召开安全生产教育会议,同时对安全生产做好监督和管理,确保生产安全。

  各部门负责人既是经营工作的.负责人,又是本区域的消防安全第一责任人,对本区域的安全工作负总责。

  一、各部门负责人自查辖区内消防安全设施、设备器材是否被圈占挪用,用电、用气、用油等设施是否完好,消防疏散通道是否畅通;

  二、各部门负责人自查本区域各岗位员工是否懂得消防“四懂四会”的具体内容,是否了解本岗位灭火器材、配电盘的配置情况,能否正确使用;

  三、坚持用电审批制度,不合格的项目,不按照规定执行项目,不批电源;

  四、加强值班人员责任心的教育,严格按照值班岗位责任的执行;

  五、提高每天专职安检人员的检查力度,不合格项目立即整改;

  六、查所用电线有无老化或超负荷现象;

  七、查消防管道是否有炸裂的危险及灭火器粉剂的有效状态。

  一、建立安全生产组织机构

  安全生产领导小组:

  组长:

  副组长:

  领导小组下设治安消防安全、生产安全、食品安全办公室。

  成员:各区域主管,各科室负责人。

  领导小组下设报警组、灭火抢救组、疏导组三个小组,每组若干人组成,这样就形成了具体事有具体人管,堵住了安全生产过程中出现的漏洞,还制定了报警、灭火抢救、疏导三种袖标,发放到三个组,做到职责细化,以形式为载体,提高安全意识。

  二、员工培训:

  利用班前会每周一专题对员工进行安全生产教育,讲解安全生产知识以及有关的实事报道,并组织全体职工观看各种消防题材的影片,例如《全国*期火灾五十例》等,并要求写出观后感,还多次组织了全体员工使用消防器材进行实地演*,在班前会上提出消防知识题让员工上来解答,来增强全休人员消防意识并注意培养员工理论联系实际的能力,每周带领全体安全生产小组成员对……进行地毯式检查,防止安全生产中出现漏洞,检测过程中还对员工进行消防知识抽查,不合格者下岗学*,经考核后方可上岗,连续三次不合格者辞退,每日安排专职人员对……用电设施、消防设施等进行巡察并作记录。对新员工进行三教育,讲解党的安全生产规定和安全管理制度以及岗位职责、消防知识、四懂四会等。使用多种方法,理论与实践相结合,培养员工的安全意识以及提高员工的安全生产技能。这一年来取得显著效果。

  一、积极落实本区域安全工作主体责任,遵守各项规章制度,并严格执行;

  二、定期自查本辖区内消防安全设施、设备器材是否被圈占挪用,用电、用气、用油等设施是否完好,消防疏散通道是否畅通;

  三、定期组织区域人员开展安全知识、消防知识教育培训活动,提高区域人员的安全意识和安全业务技能,使区域人员做到四懂四会,能能够果断、正确的处置各种突发事件;

  四、坚持执行用电审批制度和本单位各种应急预案;

  五、加强值班人员责任心的教育,严格按照值班岗位责任执行;

  六、每天对本区域仔细检查,不合格项目立即整改;

  七、对本区域内重大危险源和易发事故的重点部位实施有效监测、监控,遇重大、紧急事件和超出职责范围内的业务,及时向上级领导漏报、请示,并妥善做好相应处理工作。


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展3)

——企业主办会计岗位职责(精选5篇)

  企业主办会计岗位职责 1

  1.全面负责公司的会计工作,制作凭证,登记账簿,制作公司月/年度财务报表、管理报表;

  2.对公司的固定资产、库存商品、备用资金进行有效管理,并参与定期和年终盘存;

  3.全面了解和掌握公司应收、应付账款的收缴和支付情况;

  4.监督管理、指导部门下属如统计、出纳等人员的工作;

  5.妥善保管财务的所有文件记录、合同原稿、支票凭证、账目资料及税务文件等,以备查存;

  6.做好财务的保密工作;

  7.协调公司同银行、工商、税务等**部门的.关系,维护公司利益;

  8.完成公司领导部署的其他工作。

  企业主办会计岗位职责 2

  岗位职责:

  1、负责根据会计准则、公司法、税法和公司财务管理制度、证券法及上市公司信息披露规则对公司经济业务进行核算、监督,保证财务数据真实、完整;

  2、向公司内、外部提供专业信息支持,满足公司管理需要,满足相关部门数据统计、披露需要;

  3、出具定期、不定期财务报告、财务分析;

  任职要求:

  1、本科及以上学历,财务会计相关专业;

  2、中级会计师职称;

  3、熟悉会计法规、证券法规及上市公司信息披露规则;

  4、熟练使用各种财务软件和办公软件;

  5、具备一定的管理能力,较强的协调、沟通能力,文字功底扎实;

  6、周密的.逻辑思维、系统思维;

  7、抗压能力强。

  企业主办会计岗位职责 3

  1.记账凭证填制、总账明细账核算,规范运用会计准则

  2.收入确认、成本归集、利润结转等一整套独立账务处理

  3.货币资金核算,保证货币资金报表正确性

  4.执行会计制度日常费用报销处理、与各部门人员沟通

  5.资产账务与实物的核对盘点工作,应收款入账及管理工作

  6.资金预算、全面预算,编制、审核、执行、分析对比工作

  7.会计档案整理保管工作、审计准备资料、发票开具等部门辅助性工作

  8.专业人员职位,积极主动及时完成工作要求,并能延展提当所负责的`任务

  9.账务处理、审核、监督工作,按照要求及时编制各种财务内外部相关报表

  10.完成领导交代的其他事宜

  企业主办会计岗位职责 4

  1、负责公司的目标成本管理:参与成本定额计划的'制定,并负责具体实施;按照成本核算程序,及时进行帐务处理,按时编制成本计算和核算报表;按月将成本开支情况分类汇总报财务部领导;每季度对经济情况、成本状况进行一次分析,提出增收节支措施。

  2、负责单位一切账务处理,行使会计职责职权,严格从事会计业务、会计核算、会计监督活动。主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议,当好参谋。

  3、按照会计制度规定设置帐目、审查单据、填制凭证,按时结账对账,编制会计报表,做到账目健全,账目清楚,账账相符,会计报表做到内容完整,数字清楚正确,编报及时。

  4、管理和监督单位所需的各项资金,严格按照财务管理制度从事一切业务活动,保证收入合乎标准,支出合乎手续。

  5、保管好所有财务凭证和财务报表及相关财务资料,及时整理、装订、归档。

  6、配合、督促各有关部门和个人,及时处理好一切暂收、暂付款项。

  7、固定资产购置、核算和盘点:根据公司规定办理固定资产购置的借款、报销业务,编制会计凭证,定期进行预付款项的清理;定期盘点清理固定资产,保证固定资产帐实相符;定期检查公司固定资产的管理工作。

  企业主办会计岗位职责 5

  岗位职责:

  1、负责日常会计核算工作,按照要求及时编制、上报各项财务、税务报表、完成每月结账工作,编制公司财务报表;

  2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

  3、对已审核的原始凭证及时填制记帐;核对税务相关问题、制作帐目表格;

  4、负责公司纳税申报、统计报表报送等税务、统计部门的数据申报事项;

  5、定期做好财务状况分析,组织相关账务、往来账款之间数据的核对与清算;

  6、负责处理相关银行业务。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业;

  2、年龄45岁以下,具有会计证;10年以上一般纳税人工业会计工作经验;

  3、具有财务管理、成本管理的独立工作能力和财务分析能力;

  4、熟悉会计报表的`处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

  5、有良好的职业道德,认同企业文化与发展理念。


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展4)

——主办会计的岗位职责有哪些 (菁华3篇)

主办会计的岗位职责有哪些1

  对于规模较小的企业,往往只设置一个主办会计岗位,其工作职责就是全盘负责会计核算事项,故主办会计岗位职责涉及企业会计事务的方方面面。主办会计岗位职责主要有:

  一、主办会计日常会计核算方面的岗位职责

  1、审核原始凭证,及时做好记账凭证的编制工作。

  2、登记总账及各个明细账,并编制试算*衡表。

  3、月末进行账证、帐表、账账核对,确保核算结果的正确性。

  4、编制试算*衡表。

  5、编制会计报表,包括资产负债表、利润表。年末还要编制现金流量表。确保账实相符

  6、按月做好国税、地税纳税申报工作。

  二、主办会计日常会计监督方面的岗位职责

  1、对各种财产和资金进行监督,以保证财产、资金的安全完整与合理使用。

  2、对财务收支进行监督,以保证财务收支符合财务制度的规定。

  3、对成本费用进行监督,以保证用尽可能少的投入,获得尽可能多的产出。

  4、对经济合同、经济计划及其他重要经营管理活动进行监督,以保证经济管理活动的`科学、合理。

  三、主办会计日常会计管理方面的岗位职责

  1、做好货币资金内控管理,按月和出纳对账,编制银行存款余额调节表,确保货币资金安全。

  2、往来款管理方面,定期或不定期做好往来款对账工作,及时催收各种应收款。配合各经营管理部门,及时清理债权债务,加速资金周转。

  3、固定资产管理方面,定期盘点,做到帐、卡、物相符。

  4、存货管理方面,定期做好盘点工作,防范库存积压,提高存货周转率。

  四、主办会计岗位职责其他方面

  1、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。

  2、按照《会计档案管理办法》,做好会计档案保管工作。

  3、完成上级领导交办的其他事务。

主办会计的岗位职责有哪些2

  1、独立完成全盘会计核算和财务报表编制。

  2、负责成本预测、核算、分析,确保公司利润指标的完成。

  3、做好纳税申报、所得税汇算清缴、企业工商年检等相关工作。

  4、协助经理进行财务管理及流程的优化。

  5、完成领导交办的其它工作。

主办会计的岗位职责有哪些3

  1、 根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。

  2、 参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。

  3、在财务经理的领导下,准确、及时地做好账务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。原始凭证是会计做帐的合法依据,严格审核原始凭证,凡不符合手续的凭证一律退回。必须做到帐帐相符、帐款相符,正确反映经营成果

  4、 正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。

  5、 负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核算工作。

  6、负责公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。独立核算部门的主办会计工作还要负责纳税事宜。

  7、 负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

  8、 及时做好会计凭证、账册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

  会计核算是企业财务管理的基础,主办会计有权参与经营决策与财务核算策略,参加生产经营会议,参与经营决策;负责审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件,及时向主管领导交付财务报表,给领导提供可靠的经营数据信息及时财务分析报告。

  在日常工作中依照公司的财务管理制度为原则。要敢于坚持原则,要监督资金运用执行情况要查漏洞舞弊,如发现问题及时申报领导纠正处理。

  9、负责向公司领导和董事会报告财务状况和经营成果,审查对外提供的会计资料; 主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务资讯和有关工作建议。对领导提出质疑的地方,应以友善的态度予以解答。积极配合领导加强会计核算,财务审核监督,当好公司参谋

  10、和金融、税务部门及供货商等业务往来关系单位的财务部门保持良好的业务关系。

  另外我要说一下作为主办会计,公司领导会时常来了解财务数据,当向领导汇报,或领导咨询财务数据时要注意的事项。


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展5)

——主办会计的岗位职责 (菁华5篇)

主办会计的岗位职责1

  一、认真学*国家财经法律、规章制度,掌握本待业业务知识,提高工作效率。

  二、严格执行上级有关方针、政策以及学校规章制度,按政策办事。

  三、建立健全会计帐簿,严格按会计人员工作规范填制凭证,设置科目,登记帐簿,编制报表。

  四、按月及时记帐,做到帐口相符,帐目清楚,帐面清洁。

  五、认真做好学校年初预算,年终决算工作及会计核算工作。

  六、认真核实经济活动中收支与管理,使凭证具有真实性,准确性、完整性、合法性。

  七、开学做好收费准备工作,协助核定收费标准,组织收费,并及时和班主任核对清理收费人数,及时入财政专户。

  八、组织筹措资金,及时发放工资以及期末津贴。

  九、做好学校资产总帐、明细帐,协助管理好固定资产。

  十、认真做好基建帐目以及工程预决算工作。

  十一、认真做好会计档案管理工作:

  1、负责管理收集整理有关凭证资料;

  2、按时间顺序和编号给予立卷;

  3、按月立帐,及时归档;

  4、定期检查,防腐、防潮、防火、防盗。

  十二、协助学校做好民主理财和财产清查工作。

  十三、积极主动热情周到地为教职工服务。

  十四、每月工资单报校长签字后方可发放。

  1、 严格遵守公司各项规章制度和财经纪律、服从管理、勤奋工作。

  2、 加强行业法规、政策和会计专业知识的学*,不断提高工作水*,认真完成本职工作。

  3、 认真处理各项会计(番禺会计)事务:

  (1)、严格审核各种原始依据,以保证入帐票据的真实、合法有效。

  (2)、及时准确的处理各种会计资料,以便及时地进行会计核算。

  (3)、严格按财务制度进行会计核算,并制定出会计核算体系。

  (4)、认真做好各类明细帐、分类帐、总帐,及时、准确的报送各种财务报表。(每月15日前)

  4、 加强会计监督。对公司生产经营过程有效的监控,达到降低成本、节支增效的目的。

  5、 加强各种税收的核算工作,使公司在政策允许的前提下少缴税或不交税。

  6、 监督库房管理人员对公司存货的管理,做到帐实相符。

  7、 参与财务经营计划的制定和分析,加强各项应收、应付帐款的核算工作,做到帐实相符,杜绝或减少财务呆、坏帐的发生。

  8、 严守财务机密,积极协助配合其他员工工作。

主办会计的岗位职责2

  职责:

  1、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报和年度审计工作

  2、正确进行会计核算、填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,经费收支进行核算

  3、主持财务报表及财务预算决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外批露的正常进行。

  4、建立健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运行等进行总体控制

  5、正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度财务报表

  6、根据会计制度规定,设置科目明细账和使用对应的账簿,认真准确地登录各类明细账,要求做到账目清楚,数字准确,登记及时,帐证相符,发现问题及时更正

  7、负责公司的各项债权债务的清理结算工作

  任职要求:

  1、30岁以下,大专及以上学历,有会计上岗证

  2、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验

  3、 精通国家财税法律规范、谙熟国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;有良好的职业道德

  4、 有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神

主办会计的岗位职责3

  职责:

  1、协助财务核算,协助分子公司财务及定期与其核对往来等工作;

  2、负责公司发票开具、基金填写、技贸合同认证、统计等

  3、会计凭证填制及协助装订、保管等;

  4、纳税申报、退、免税申请及税务相关工作;

  5、协助存货管理及核算;

  6、能独立完成一套账资产模块内冲模块工资模块报销审核有税务基本知识,参与公司报税等;

  任职要求

  1、年龄要求25到36岁,中级资格优先;

  2、大专以上学历,财务、金融等相关专业毕业;

  3、主办会计岗位从业经3年到5年及以上;

  4、熟悉会计操作,会计流程与管理,熟悉财务软件的操作和使用;

  5、熟悉国家、地方及相关行业的税收法规

主办会计的岗位职责4

  一、认真学*国家财经法律、规章制度,掌握本待业业务知识,提高工作效率。

  二、严格执行上级有关方针、政策以及学校规章制度,按政策办事。

  三、建立健全会计帐簿,严格按会计人员工作规范填制凭证,设置科目,登记帐簿,编制报表。

  四、按月及时记帐,做到帐口相符,帐目清楚,帐面清洁。

  五、认真做好学校年初预算,年终决算工作及会计核算工作。

  六、认真核实经济活动中收支与管理,使凭证具有真实性,准确性、完整性、合法性。

  七、开学做好收费准备工作,协助核定收费标准,组织收费,并及时和班主任核对清理收费人数,及时入财政专户。

  八、组织筹措资金,及时发放工资以及期末津贴。

  九、做好学校资产总帐、明细帐,协助管理好固定资产。

  十、认真做好基建帐目以及工程预决算工作。

  十一、认真做好会计档案管理工作:

  1、负责管理收集整理有关凭证资料;

  2、按时间顺序和编号给予立卷;

  3、按月立帐,及时归档;

  4、定期检查,防腐、防潮、防火、防盗。

  十二、协助学校做好民主理财和财产清查工作。

  十三、积极主动热情周到地为教职工服务。

  十四、每月工资单报校长签字后方可发放。

  1、 严格遵守公司各项规章制度和财经纪律、服从管理、勤奋工作。

  2、 加强行业法规、政策和会计专业知识的学*,不断提高工作水*,认真完成本职工作。

  3、 认真处理各项会计(番禺会计)事务:

  (1)、严格审核各种原始依据,以保证入帐票据的真实、合法有效。

  (2)、及时准确的处理各种会计资料,以便及时地进行会计核算。

  (3)、严格按财务制度进行会计核算,并制定出会计核算体系。

  (4)、认真做好各类明细帐、分类帐、总帐,及时、准确的'报送各种财务报表。(每月15日前)

  4、 加强会计监督。对公司生产经营过程有效的监控,达到降低成本、节支增效的目的。

  5、 加强各种税收的核算工作,使公司在政策允许的前提下少缴税或不交税。

  6、 监督库房管理人员对公司存货的管理,做到帐实相符。

  7、 参与财务经营计划的制定和分析,加强各项应收、应付帐款的核算工作,做到帐实相符,杜绝或减少财务呆、坏帐的发生。

  8、 严守财务机密,积极协助配合其他员工工作。

主办会计的岗位职责5

  1、负责对各项费用支出、成本支出的审核工作,协助领导完成预算的制定。

  2、对出纳工作监督管理,堵塞收费漏洞,稽核收费项目和金额,有无多收和漏收情况,否存在账款不符,挪用、截留公款现象,防止资金源头流失。

  3、对所有收费票据的发放、领用、销号严格管理。

  4、负责审核填制会计凭证,保证核算的正确性。会计报表的编制工作,及时向财政、上级主管部门、税务、金融部门报送财务报表。

  5、负责每月15日前完成纳税申报工作。

  6、负责设立税法规定下的`固定资产、待摊销费用台账,做好折旧、待摊费用摊销等工作。

  7、负责根据内部财务核算体系,正确组织会计核算工作,确保准确、及时报送会计核算资料

  8、负责提供经营管理以及各类财务资料和数据,反馈实际工作中存在的问题

  9、挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向公司提出合理化建议。

  10、月底复核与社保中心结算费用明细。

  11、编制往来账户明细表,月底与往来会计对账,及时核算往来款项,防止发生坏账损失。

  12、负责妥善保管公司票据、会计凭证、账簿、报表等原始档案资料,年终按件将有关档案装订保存。

  13、完成上级交办的临时性工作;


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展6)

——企业主任述职报告 (菁华5篇)

企业主任述职报告1

  20xx年初,由于工作需要,我被调到党政综合办公室担任主任助理一职。一年来,我在各级领导的指导和帮助下,以“严于律己、诚信待人”为宗旨,紧紧围绕“强化管理,质量提升”的工作理念,较好的完成了自己承担及领导交待的各项工作。现将一年来的工作、学*情况做以汇报,如有不足之处,敬请批评指证。

  一、办公室工作

  初到办公室工作,对于多年从事设计工作的我显示出种种不适,部门领导及同事将办公室工作情况及要点耐心细致的进行了介绍,使我对这份工作有了更进一步的认识,迅速的融入到这个团结务实、严肃活泼的大家庭中,较快的熟悉了本部门的各项业务,进入了工作角色。

  1.认真学*,树立“办公室无小事”的工作观念。虚心向领导及同事学*工作经验及方法,取人之长、补己之短,以谦虚、团结的姿态认真完成各项工作。在工作中我努力增强工作主动性和责任感,自觉维护好办公室形象,时刻注意加强自身的修养,将自己的理论知识同工作实践大胆结合,学*如何撰写材料,不断提高自己的文字功底和总结、提炼的能力,全年在办公室成员的共同配合下,协助主任共完成工作计划、总结、报告、讲话等文件材料150余份;完成会议组织和来宾接待工作200余次;外派车辆接送客人等工作任务600余次。学*、研究LED大屏幕的制作,将企业信息通过LED屏幕及时的传递给职工,使厂职工了解企业的相关信息及发展动向。

  2.加强协调、服务工作,做好领导助手。协调处理与各部门间的关系,特别是和其他部门同事一起参与了“国际首台室内立式组装及空载鼓网试验见证会”等几个大型会议的.筹备及组织工作,使我的组织与协调能力有了很大的提高。电网主辅分离企业划转移交工作期间,协助主任加大新公司的宣传力度,深入基层了解职工的思想情况,及时掌握*动态,准确报送*信息,保证企业划转移交工作的顺利进行。

  二、团委工作

  1.紧跟时代脉搏,提高团青队伍思想建设。在厂党委的正确领导下,坚持以理想信念教育为核心,根据广大团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点,起草了《青年思想引导手册》;积极配合党委组织号召团员青年参与“红歌赛、红诗会”等活动,使团员青年树立正确思想,紧密围绕在党的周围。

  2.通过表彰先进树立标杆等方式,激励团员青年努力工作。组织团员青年开展年度先进集体及先进个人评选,参与上级公司举办的年度团青先进集体及先进个人的评选。通过表彰先进等方式,创造比学敢超的氛围,激励青年学*身边的榜样,激励团员青年爱岗敬业,用更高的热情投入到自身工作中。

  3.开展培训,提高团队整体素质。组织厂全体团员青年开展了“展团青风采、助企业腾飞”团队拓展培训活动。培训过程中大部分项目需要队员共同完成,大家齐心协力、排除困难,完成了一个个具有挑战性的任务,此项培训加强了各部门青年之间的沟通与协调,发挥团队优势,使广大团员青年树立了在工作中团队为上的意识,提高了团的凝聚力,进一步带动团员青年做好党的助手及后备军。

  4.利用现代化工具,掌握团青思想动向,增进交流,辅助企业增强内在凝聚力。

  利用网络*台在团干部间先后建立了飞信等电子交流工具,节省了时间与纸张,同时也方便了与支部间的联系。新的一年将建立厂团青电子交流*台,为大家提供相互了解与沟通的渠道,辅助企业增强内在凝聚力,促进各项工作的更好开展。

  自我评价和努力方向

  1.自我评价:

  优点:

  (1)肯钻研

  (2)能吃苦

  (3)具有较强的责任心和敬业精神,对工作认真负责。

  不足:

  (1)管理经验少

  (2)应变能力相对不足

  (3)协调能力有待提高

  (1)加强学*、不断提高思维能力和文字功底,更好的做好本职工作。

  (2)强化服务意识,积极协助主任做好对内、外的沟通、协调工作。

  20xx年,由于刚刚接手办公室的工作,很多事情处理不够完善,希望领导及同事给予谅解,但更感谢你们的信任与关怀。办公室的工作不仅使我开阔了视野,增长了见识,而且也提高了我的工作和协调能力,不同部门的锻炼是我职业生涯中很珍贵的财富,我在珍惜的同时更坚定了做好本职工作的信心和决心。但我也认识到,要想把工作做得更好,时时处于主动地位,还必须摆正自己的位置,提高自身综合素质,学*丰富的知识武装自己。新的一年,我将再接再厉,继续努力、不断提高思维能力和文字功底,强化服务意识,扬长避短、做到常怀感激之情、常葆进取之心,积极向领导及同事学*,做好领导的参谋及助手、协调与各部门间的沟通,竭尽全力为打造电力修造行业的一流队伍做出自己应有的贡献。谢谢大家!

企业主任述职报告2

  时光荏苒,岁月如梭,xx年很快就过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。在一年里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助,本人充分发挥岗位职能,以“服从领导、团结同志、认真学*、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结汇报如下:

  一、牢固树立服务意识

  1、认真做好综合办公室的文件整理工作

  按照公司要求整理了对外发文和外部收文,认真做好公司各类文件和各类计划的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料、合同、证件的整理存档工作。

  2、协助公司领导,完善公司制度

  根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《公司证件、资质外借审批手续》、《电动车辆管理制度》、《办公楼卫生管理制度》等。

  3、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作

  对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知等各项准备工作,保证会议按时召开。会后完成记录报公司领导。

  二、锐意进取,努力提高公司知名度

  在公司领导、部门领导及同事们的大力支持下,我和综合办公室全体同仁顺利的完成了各项资质的申办工作。先后在6月19日取得《防爆电气设备修理安装资质》;6月25日顺利的通过了青岛阳光认证中心对公司总部的QHSE体系审核;8月8日我公司《一级压力容器安装、改造、维修资质》上网公示;特别是对9月25日开始的`《石油化工检维修资质》审核感触颇多,石油化工检维修资质是中石化为了规范石化检维修队伍新生的资质,在申办过程中毫无其他经验可以借鉴。

  在公司领导的大力支持和鼓励下,我和整个取证团队将任务落实到人,并明确切实可行的实施措施;每月至少召开一次工作会议,检查工作计划的完成情况,查找存在问题,确定完成的时间,对未完工作督促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划,加紧实施。工作计划周密、执行得力、检查细致,总结认真,历时九个月,顺利的通过了石油化工检维修资质六大类二十四项的初审和整改工作。在《防爆电气设备修理安装资质》过程中,首次采用了与雁翔机电公司联合申请的办法,整合了资源,节省了50%接待费用,共享了双方的优势力量,一次性顺利通过。并为以后申办工作开创了新的思路。

  申请各类资质的九个月的艰辛、欢笑、焦虑、彻夜不眠等等所有的一切都历历在目,我为我们这个取证的团队感到自豪与骄傲,也感谢各位同仁对我的帮助和关怀。

  三、精益求精,明年工作再上新台阶

  办公室工作具有纷繁复杂,缺少连贯性、随机性大的特点;再加上办公室人员少,工作量相对比较大。如果没有规范的工作程序和很高的工作效率,圆满完成任务是难以办到的。在具体工作中在提高工作质量和效率上下功夫。加强了对重要活动、重要文件、重要会议、重大事项以及上下左右、内外工作关系的协调;

  以下是明年的工作安排:

  1、积极配合xx年3月1日开始的炼油厂春季大检修,认真完成工程计划、鉴定项目的下发,准时上报厂部要求的检修日报、周报等各项工作。

  2、4月份开始启动《石油化工检维修资质》复审和增项的准备工作,将新增的土建、清洗、带压堵漏作为重点项目实施。

  3、5月份准备迎接QHSE体系审核,修改和完善体系文件,督促各二级单位做好迎审工作。

  4、6月份,《防爆电气设备修理安装资质》复审。QHSE现场审核。

  5、7月份,《一级压力容器安装、改造、维修资质》抽审。

  6、8-9月份,《石油化工检维修资质》现场审核及问题整改。

  7、10-11月份,全年工程计划汇总,配合预算部做好结算工作、

  四、团结同志,积极发挥集聚效应

  俗言说:一只筷子容易断,一把筷子折不弯。这句俗语揭示了团结的真谛,团结出力量,团结出效益。几年来,本人在工作实践中,以“与人为善”为宗旨,对待单位同事,无论是领导还是群众、无论是年长还是年幼、无论是人前还是人后,都是一个样。在坚持大是大非原则前提下,诚心对待、高度尊重、亲密团结。不利于团结的话不说,不利于工作的话不说,不利于办公室的话不说,不利于公司发展的话不说。对待前来办事的群众,视若亲人,做到“送一张笑脸、道一声问候、递一把椅子、敬一杯茶水、给一个满意”。

  一年来,我们综合办公室虽然取得了一些成绩,但距离公司上级要求、和兄弟单位的工作相比,在全面发展上,在争先创优上,都还存在一定差距。在今后的工作中,我们要认真履行办公室职责,开拓创新,把我们的工作提高到一个新的水*。新世纪,新形势赋予了综合办公室新的历史重任,综合办公室愿与全体同事一起奋力拼搏,锐意进取,与时俱进,通过不懈的努力为综合办公室的建设和公司的发展增砖添瓦。

  述职人:xx

  20xx年xx月xx日

企业主任述职报告3

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好。

  20xx年是我担任xx公司办公室主任的第二个年头。在过去的一年中,我紧扣公司的中心工作,凝聚团队的力量,认真履行自己的职责,踏踏实实地开展工作,在年终部门目标责任考核中办公室排名第二。现将我一年来的工作汇报如下:

  一、情系大漠,恪尽职守

  九层之台,起于累土。xx公司创立之初,公司在x总、x总的带领下,凭着一股甘于奉献、敢为人先的创业激情,掀起了xx旅游开发建设的热潮。创业维艰,春华秋实,昔日的荒漠变成了旅游胜地,景区的面貌发生了翻天覆地的变化,景区游客年接待量从最初不足x万人增加到现在的xx万人次。现在,xx景区依托xxx旅游品牌,正朝着建设*一流xx旅游胜地的宏伟目标迅速前进。虽然我到公司工作的时间不长,但是我无时无刻不被公司领导热爱xx、孜孜不倦的创业热情所鼓舞,同时也为打造*一流沙漠旅游胜地的远大目标所激励,因此,我时常以“将以有为”这句名言鼓励自己扎根xx,有所作为。办公室作为公司的核心部门,扮演着上传下达、协调沟通、参谋决断的重要角色,我深感肩负责任重大,因此,在工作中我兢兢业业、如履薄冰,丝毫不敢有所懈怠。主要体现在以下几个方面:

  一是做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、复杂,简单的说就是办文、办会、办事。关于办文工作,我们较为圆满的完成了公司工作计划、工作总结、以及各种会议、方案材料的整理。关于办会,全年圆满完成了职工大会、部门经理例会、年终研讨会的组织工作。关于办事,主要是即时传达领导指示,即时反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证公司上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。

  二是做好各项重大工作。XX年,我们组织完成了“512”抗震救灾募捐、火炬传递仪式演练、五十大庆中央慰问团接待等多项重大工作,组织员工参加了xxx旅游区“迎奥运、讲礼仪、树新风”知识竞赛,取得了团体第三的好成绩;在xxx旅游区第五届职工运动会上,xx公司参与了所有比赛项目,并在团体、个人项目上取得了多项第一。“五一”、“十一”黄金周期间,我们精心制定接待方案,积极协调各部门统一行动,为黄金周接待的顺利完成提供了保证。这些活动的组织工作任务量大、工作繁重、涉及面广,为保证高质量完成这些工作,我们积极配合,共同努力,圆满完成各项任务,得到了领导的肯定,同时也锻炼了队伍,提高了职工的工作能力。

  三是做好领导的参谋助手。七月中旬,为了了解员工的思想动态,收集员工对企业管理各个方面满意程度的信息,为公司管理层决策提供客观的参考依据,我们进行了一次《员工满意度调查》,并就员工反映的问题向领导提交专项报告,做了汇报。十一黄金周期间,和探险俱乐部积极做好游客调查工作,向公司提交了《十一黄金周旅游接待报告》,对黄金周期间游客停车难、如厕难、排队难等问题进行了分析,得到了领导的肯定。

  四是做好宣传工作。本着宣传工作为提高景区知名度的原则,全年先后向《xxx报》、《xx简报》、《xx时报》、《xxxx报》投稿二十余篇,主办和协办了十二期板报,为公司订阅《人民日报》、《宁夏日报》、《*旅游报》、《求是》等十余种报刊杂志,较圆满地完成了征订任务。

  二、规范流程,完善制度

  “没有规矩,不成方圆。”随着公司的发展壮大,亟需从完善制度入手推动管理转型,提高公司的整体管理水*,同时,办公室特殊的地位和工作性质也要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。我本着“从严、从细、可行”的原则,根据公司的管理实际,针对制度建设的空白点,在公司原有制度的基础上修订完善了行政管理制度、人力资源管理制度、质管巡查管理办法、车辆管理制度、手机报销补贴办法等制度,从而使办文、办事、办会等各项工作纳入管理视野,开展更加规范有序。

  三、加强学*,练好内功

  办公室承担着公司行政办公、招聘培训、人力资源、绩效考核、后勤保障、文化宣传等多项职能,做好这些工作,不仅要有一定的工作阅历,还要有持之以恒的学*态度。在工作中,我一方面给自己施压、定目标,一方面坚持从报纸、书籍、网络学*有关政治理论文章,了解国内外旅游业发展的动态和趋势,加强自己的政治觉悟、思想修养以及对国家宏观经济产业政策的把握,丰富写作的内容,提高公文写作水*,学*行政管理、人力资源管理、绩效管理等管理知识,拓宽视野,更新思想,用新的知识武装自己的头脑,提高解决实际操作问题的能力。

  此外,去年还参加了由市劳动和社会保障局组织的《劳动合同法》、《劳动仲裁法》知识讲座,运用所学的法律知识协调企业和员工之间出现的争议纠纷,构建公司和谐的劳动关系。

  四、强化建设,树立形象

  要做好办公室工作,必须有一支高素质的队伍,要带好队伍,领导必须作表率。因此,我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气、以诚待人,用人格力量带队伍,树一流形象。去年办公室两名工作人员都是新员工,我采用多鼓励、少批评,多指导、少指责的方式,充分调动他们工作积极性,在搞好服务、参与政务、完成任务、办好杂务方面做了大量工作,保证了办公室整体工作的正常运转。

  过去一年,我圆满完成了公司交办的各项工作任务,取得了一定的成绩,这与领导的关心支持、同事的帮助和办公室全体人员的团结合作是分不开的,但仍有许多不足和差距,主要表现在工作的主动性、创造性、灵活性不够,视野不够开阔,缺乏一丝不苟、精益求精的进取精神,在社交、协调与其它部门的关系的能力方面还有待进一步提高。

  责任和使命激发智慧和力量,压力和挑战考验信心和勇气。新的一年,新的形势,对办公室工作提出了新的要求。我将以更加严格的工作要求、更加扎实的工作作风、更加卓有成效的工作,全面完成公司交付与我的工作职责,全面促进办公室的.工作再上一个新的台阶。

  谢谢大家。

企业主任述职报告4

  在过去的一年里我学*了很多,思考了很多,收获了很多。在总结**年工作之前先谈谈我对办公室工作的三点感受。其一,办公室工作有如“一根针,千条线”,繁琐而忙乱,几乎每天都需面对着各种错综复杂的事务。其二,办公室工作无小事,大到辅助决策,小到接听电话,一举一动都体现着办公室的水*,代表着院(中心)的形象。其三,办公室的工作核心是服务,服务就必须注重细节。工作中把握好分寸,考虑方方面面的关系,做到周密细致。有了以上的感受,同时也意识到自身工作的不足。所以在此由衷的感谢各领导和同志们对办公室工作一直以来给予的谅解、关心、理解和支持。

  现就工作情况汇报如下:

  一、**年工作回顾

  (一)明确职责,合力做好办公室工作。

  **年我院(中心)定为的优质服务年,而办公室一直以来是各机关事业单位的一面旗帜,是形象的集中表现,特殊的地位和作用,表明办公室各项工作都要走在前面,也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。为此,我们根据每个人的特点和专长,从建立和完善各项工作程序、标准和规范入手,制订了《办公室人员岗位责任制》,明确制定办公室工作人员分工,强化职责和责任,基本上做到事事有人管,人人有专责,办公室的'各项工作都有了质和量的提高。

  (二)着眼全局,努力在服务协调上求作为。

  搞好服务,是办公室工作的天职。服务和协调工作是办公室工作的一项基本内容,也是衡量办公室工作水*的重要指标。所以在工作中我们办公室人员努力做到接好每一个电话,通知好每一个会议,写好每一份材料,落实好每一个批示,做到急事急办、特事特办,事事有回音、件件有落实,不断提高办公室的协调服务水*。

  (三) 真抓实干,全力完成各项任务。

  **年办公室协助院(中心)领导组织开展了“优质服务年”、“文明单位创建”、“基层党组织建设”、“反腐廉政基地建设建设”、“优争先优”、“创卫生城市”、“基础地理信息*台验收”、“绩效考核”九项主题活动,撰写文字材料78篇,开具财务票据204张,计生、综治*等工作完成到位,管理的住建局网站运转有序,在*时接待中,做好细致准备,周到服务,做好各个部(队)室的协调工作,当好领导和各部室的帮手。

  二、**年的工作思考

  (一)当好贴心人

  一是服务领导。为院(中心)领导班子提供优质服务、充分发挥参谋助手作用,始终是办公室工作的重点。

  二是服务各队(部)室。始终坚持“多交流、多沟通、多汇报”,抓好工资福利、办公用品、仪器管理、卫生保洁等各项后勤保障工作。

  (二)当好有心人

  办公室事务多且杂,如何在任务不断加重的情况下确保办公室高效运转,迫切需要提升现有人员的工作能力和水*。办公室全体成员将进一步加强学*,努力做到政治上“强”、业务上“精”、作风上“实”,精心办文、悉心办事、细心办事,为领导和各部(队)室提供良好周到的服务。

  (三)当好责任人

  牢固树立优质服务理念,增强抓落实的责任和效率意识。通过优化办文、办会、办事的各项制度和程序,形成高效的工作运行机制。通过办公室的居中协调,保证领导的决策和批示落实到位,推动全院(中心)各项工作有效实施。

企业主任述职报告5

  作为一名企业车间主任,这几年在公司领导及各位成员的帮助与支持下,按照公司及车间的要求,通过不断的努力,较好地完成了自己的本职工作,并且在工作上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升,现将今年的工作总结如下:

  一、主要完成的工作:

  (1)狠抓安全管理,减少事故发生:身为一名基层干部,虽然能力有限,但肩负员工的生命安全的重任从未放松。

  (2)保证产品质量提高产品品质:我深知作为公司基层,自己的工作直接影响车间的工作质量,出对公司的负责任,我在质量控制方面,一直不敢松懈,对于生产过程中出现的问题从不轻易放过,会主动与质控沟通解决问题,同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保不让同样的问题出现。

  (3)提高班组管理力度:在我的积极带领下并很好的完成了部门交给的各项生产任务,还把产能翻了又翻,同时在管理上借签以往的方法,使员工的执行力得到很大的提高,友好团结,工作认真,提高了工作效率和工作质量,降底了成本,改进技术多项,为我公司每月增值几万元的收入。如:边角料以废变宝。

  二,工作出现的问题及解决方法:

  公司创建到现在,虽然在不断的努力下取得了很好成绩,但同时也存在一些问题和不足,以下几点比较突出:

  (1)班组管理方面:如,员工的`标准化作业,专业技术水*,有待改进和提高,没有高素质的员工,就没有高质量的产品,员工管理不好是领导的错,因此在以后的工作中,要提高员工综合素质问题,加强岗位技能和专业技术知识的培训,企业文化是很重要。

  (2)质量控制方面:质量是生产出来的而不是检出来的,一定要按照目标要求认真抓好每一个环节,每一道工序,虽然目前公司从上到下都开始重视质量,但在实际操作过程中还是存在许多问题,我认为要做好质量工作,必须把握‘严,细,实”的原则,以后要严格管理,认真细致,狠抓落实。

  (3)安全生产方面:安全管理没有做到位,力度不够,安全培训不到位,事故后及时总结经验教训,避免类似的事件再发生,使我公司的利益受到损伤,为止.在今后的工作加强安全培训,使每位员工都认识到安全生产的重要性。从而形成“人人重视安全生产,人人参与安全生产”的良好性。

  三、下一阶段计划:

  新的机遇,新的挑战,在这一基础上我必须拥有新的高度,在原有的基础上再接再厉,认真提高工作水*,为我公司发展贡献自己的力量。最后感谢领导和同事对我的帮助,在今后的工作中,我会再接再厉,不断改进工作中的不足之处,为我企业更好的发展不断做出更多的贡献。


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展7)

——主办会计岗位职责汇总十篇

  主办会计岗位职责 1

  1、全盘账务处理,合理安排账务处理时间,做好详细节点规划;

  2、每月按时完成纳税申报工作;

  3、负责公司发票的领用、保管、开具工作;

  4、按照行政部门有关规定进行公司营业执照的年审;

  5、负责费用报销的审核;

  6、配合会计主管的.其他工作。

  主办会计岗位职责 2

  1、负责公司保税物流事业部全盘财务工作,主导应收应付、成本等工作;

  2、负责公司会计科目财务数据账实相符、账账相符,负责及时指导异常业务的账务处理;

  3、根据国家有关财务法规和企业财务制度规定,对每月销售情况,进行统计分析及汇总,按月、季编制各类会计报表;确保经营分析数据的准确性;

  4、负责应收/应付账款及时准确完成,确保公司资金有效管控;

  5、审核、管理公司各项成本费用的支出,确保各项支出符合公司规定,

  6、负责年检、税款的.申报,发票的购买及办理有关税务事项;

  7、负责对外或跨部门日常财务事项的对接处理;

  8、完成领导交办的其他工作事项。

  主办会计岗位职责 3

  职责:

  1、在财务部经理的领导下,具体负责公司会计组的管理工作。

  2、负责领导所属的'出纳员、记账员、会计员按时、按要求记帐收款,如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法。

  3、负责指导、监督、检查和考核本组成员的工作,及时处理解决工作中发生的问题,保证本组的会计核算工作正常进行。

  4、按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

  5、根据会计制度,定期汇总会计凭证(登记总帐不超过10天),并与科目明细帐核对相符。

  6、负责企业管理费核算,认真审核收支原始凭证,帐务处理符合制度规定,帐目清楚,数字准确,结算及时。

  7、财会文件的准备、归档和保管;

  8、负责与银行、税务等部门的对外联络;

  任职要求:

  1、财务,会计,经济等相关专业本科以上学历

  2、具有扎实的会计基础知识

  3、熟悉现金管理和银行结算及熟悉财务软件的操作流程;

  4、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力

  主办会计岗位职责 4

  职责

  1、熟悉高企账务处理,熟悉有出口退税等相关流程;

  2、建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度;

  3、建立和完善内部控制体系,定期检查财务运行情况;

  4、协助财务总监检查企业财务运做和资金收支情况。

  5、及时出具正确的财务报表;

  6、协助财务总监参与公司财务管理程序和政策的制定、维护、改进及监督执行;

  7、负责与财政、税务等有关部门保持良好的.关系。

  任职资格

  1、大专以上学历,有丰富的工作经验,财务相关专业,有中级会计师或注册会计师职称的优先;

  2、具有五年以上出口企业财务管理经历,能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估;

  3、熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策;

  4、良好的沟通技巧,分析能力以及解决问题的能力;

  5、具备团队精神,诚实,可信,稳重。

  主办会计岗位职责 5

  职责描述:财务会计

  1、岗位职责

  1.1、负责本公司各类会计凭证,各种费用的计提和摊销、产品成本月末结转凭证及月末汇总损益凭证的`编制、整理;

  1.2、每月及时并准确开具发票,并对开票信息真实性、准确性的复核以及对发票领用登记管理和后续跟踪;

  1.3、网银的收付及管理;

  1.4、领导交办的其他工作。

  2、任职资格

  2.1、性别不限,财务会计专业,持会计从业资格证书,25-40岁;

  2.2、二年以上财务工作经验;

  2.5、工作细致、责任心强,沟通能力好,能承受较大工作压力。

  3、工作班时:常日班制,双休

  岗位要求

  学历要求:大专

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:2年经验

  主办会计岗位职责 6

  一、每月按时完成会计报表编制、纳税申报工作。

  1、从财务角度核对公司各部门录入金蝶ERP系统中的业务数据;

  2、使用金蝶ERP系统完成相关会计凭证录入、审核、过账、结转,编制会计报表;

  3、按时准确地完成各项税务申报;

  4、完成各类统计分析;

  二、完成财务部日常工作

  1、每月盘点出纳现金、审核银行余额调节表;

  2、审核日常付款,报销单据;

  3、定期对应收应付类科目余额进行跟踪、核对、催收;

  4、监督盘点公司存货、固定资产、低值易耗品等资产;

  5、整理装订归档会计档案;

  6、对外联络银行、工商、税务等部门;

  7、参与财务相关的规章制度拟定,以及财务分析、预决算编制等工作。

  三、完成公司交办的`其他工作

  主办会计岗位职责 7

  对于规模较小的企业,往往只设置一个主办会计岗位,其工作职责就是全盘负责会计核算事项,故主办会计岗位职责涉及企业会计事务的方方面面。主办会计岗位职责主要有:

  一、主办会计日常会计核算方面的岗位职责

  1、审核原始凭证,及时做好记账凭证的编制工作。

  2、登记总账及各个明细账,并编制试算*衡表。

  3、月末进行账证、帐表、账账核对,确保核算结果的正确性。

  4、编制试算*衡表。

  5、编制会计报表,包括资产负债表、利润表。年末还要编制现金流量表。确保账实相符

  6、按月做好国税、地税纳税申报工作。

  二、主办会计日常会计监督方面的岗位职责

  1、对各种财产和资金进行监督,以保证财产、资金的安全完整与合理使用。

  2、对财务收支进行监督,以保证财务收支符合财务制度的规定。

  3、对成本费用进行监督,以保证用尽可能少的投入,获得尽可能多的产出。

  4、对经济合同、经济计划及其他重要经营管理活动进行监督,以保证经济管理活动的`科学、合理。

  三、主办会计日常会计管理方面的岗位职责

  1、做好货币资金内控管理,按月和出纳对账,编制银行存款余额调节表,确保货币资金安全。

  2、往来款管理方面,定期或不定期做好往来款对账工作,及时催收各种应收款。配合各经营管理部门,及时清理债权债务,加速资金周转。

  3、固定资产管理方面,定期盘点,做到帐、卡、物相符。

  4、存货管理方面,定期做好盘点工作,防范库存积压,提高存货周转率。

  四、主办会计岗位职责其他方面

  1、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。

  2、按照《会计档案管理办法》,做好会计档案保管工作。

  3、完成上级领导交办的其他事务。

  主办会计岗位职责 8

  职责:

  (1) 公司账务处理工作,包括发票开具、编制会计凭证、账务处理等;

  (2) 编制出具各类财务会计报表;

  (3) 按时准确完成纳税申报、年审等工商、税务事项处理。

  任职要求:

  (1) 会计学或财务相关专业毕业,具有会计从业资格证,会计初级职称;中级会计师资格优先录用

  (2) 熟悉账务处理、会计核算等专业知识;

  (3) 能使用会计专业软件进行账务处理,能独立完成全盘账务操作;

  (4) 熟悉word和Excel等办公软件的'使用;

  (5) 工作认真细心,责任心强,有良好的职业操守和团队合作精神;

  (6) 3年以上财务工作经验

  主办会计岗位职责 9

  1、编制会计报表,审核收支原始凭证;

  2、每月各项按规定进行预提和待摊费用的核算,税金台账登记及缴纳;

  3、财务日报数据的收集和汇总;

  4、日常供应商付款单据审核,根据原始凭证编制会计凭证,应收应付代收款的核对分析;

  5、固定资产的管理及银行、税务、工商相关业务的办理

  6、定期装订会计凭证、账簿、表册等,妥善保管和存档

  7、分公司账务的'处理及保管

  8、完成上级领导交办的其他工作;

  主办会计岗位职责 10

  1.日常账务处理工作:填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐,负责单据的'报销流程及审核;

  2.负责供货商和客户的对账工作;

  3负责编制财务报表,并按要求进行财务资料整理、分析;每月对财务报表完成基础分析并向上级汇报工作;

  4.协助完成内外部各类审计工作;

  5.负责每月对各种税种按时进行申报;协助领导完成其他日常事务性工作;

  6.熟悉发票开具、领购发票等发票相关事宜;熟悉社保开户及缴纳;

  7.熟练使用用友U8财务软件;

  8.有生产成本会计的工作经验;

  9.熟悉银行、税务等部门的对外联络;协助经理完成其他日常事务性工作;

  10.持有初级会计证书。


企业主办岗位职责(精选5篇)(扩展8)

——财务主办岗位职责汇总十篇

  财务主办岗位职责 1

  岗位职责

  一、负责设置各类账薄。

  二、负责审核建议计划及汇总上报工作,拟分解下达预算,并督促落实执行。

  三、负责审核原始凭证,检查账薄登记和经济业务处理情况。

  四、负责编制、汇总及上报月、季报表和年度财务决算报表,审核局属单位的财务报表。

  五、负责检查局属单位财务收支情况,收集各类会计信息资料。

  六、负责二级收费公路车辆通行费征收管理工作。

  七、定期向领导提供经济活动分析报告。

  八、完成领导交办的其它工作。

  财务主办岗位职责 2

  职责:

  1、负责公司全盘财务工作(内外帐)

  2、根据规定的成本、费用、开支范围和标准审核原始凭证的合法性和真实性,审核费用发生手续是否符合

  3、按月正确计算收入、费用、成本、正确计算财务成本、具体负责编制会计报表

  4、负责公司税金核算、申报、协助有关部门开展财务审计和年检

  5、填制和审核会计凭证,登记明细账和总账

  6、即时做好会计凭证、账册、报表等财会资料的`搜集、编制、归档和会计档案的管理工作。

  7、完成领导交办的财务事宜。

  任职要求:

  1、能独立处理公司全盘会计帐务;

  2、有汽车驾照和有在汽车4S车行从业经验优先考虑。

  3、会计、财务、审计相关专业;

  4、有会计从业资格证书;

  5、三年或以上财务会计工作经验,熟悉资金运作;

  6、熟悉办公软件、财务软件的操作;

  财务主办岗位职责 3

  职责

  1、公司的账目操作及报税等工作;

  2、负责应收、应付往来帐目的核算、记帐;

  3、对应收应付帐款的.事前、事中、事后的监控;

  4、协助公司领导与税务、工商等部门进行有效沟通。

  任职资格

  1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证(有中级职称以上优先);

  2、有五年以上相关专业的从业经验;

  3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;

  4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数;

  5、具有良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力;

  6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

  7、熟悉《会计准则》及相关财务税务法律知识,爱岗敬业,客观公正,良好职业操守;

  8、熟悉生产制造业的业务和账务处理;

  财务主办岗位职责 4

  职责

  1、公司的账目操作及报税等工作;

  2、负责应收、应付往来帐目的核算、记帐;

  3、对应收应付帐款的事前、事中、事后的.监控;

  4、协助公司领导与税务、工商等部门进行有效沟通。

  任职资格

  1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证(有中级职称以上优先);

  2、有五年以上相关专业的从业经验;

  3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;

  4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数;

  5、具有良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力;

  6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

  7、熟悉《会计准则》及相关财务税务法律知识,爱岗敬业,客观公正,良好职业操守;

  8、熟悉生产制造业的业务和账务处理;

  财务主办岗位职责 5

  岗位职责:

  1、男女不限,30―45岁,全日制本科及以上学历,会计、财务等相关专业毕业;

  2、具10年以上大中型企业财务工作经验且必须在大中型企业连续工作3年以上工作经验,5年以上房地产同岗位工作经验;

  3、持有中级以上会计师证或注册会计师证;

  4、熟悉营改增税务相关业务知识;

  5、熟练运用财务用友软件;

  5、人品好,工作积极主动,原则性强,有较强的责任心和执行力及良好的职业道德水准;

  6、能胜任岗位工作;

  财务主办岗位职责 6

  岗位职责

  1、总公司及各分公司的账目操作及报税等工作;

  2、负责应收、应付往来帐目的核算、记帐;

  3、对应收应付帐款的事前、事中、事后的监控;

  4、带领出纳对商品进销存进行监控;

  5、协助公司领导与税务、工商等部门进行有效沟通。

  任职资格

  1、财务、会计专业大专以上学历,有中级职称以上优先;

  2、有五年以上相关专业的从业经验;

  3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;

  4、能够熟练使用excel表及运用各类函数;

  5、具有良好的.学*能力、独立工作能力和财务分析能力;

  6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

  7、熟悉《会计准则》及相关财务税务法律知识,爱岗敬业,客观公正,良好职业操守;

  8、熟悉制造业行业的业务和账务处理;

  9、有公司上市财务经验者优先。

  财务主办岗位职责 7

  职责描述:

  1、负责公司日常会计核算;

  2、编制财务报表及各类内部报表并进行报表分析;

  3、日常费用分摊报销等;

  4、纳税申报;

  5、erp业务进出仓及合同审批等;

  6、其他相关的日常工作。

  任职要求:

  1、全日制本科及以上学历,财务等相关专业毕业;

  2、2年以上会计岗位工作经验;

  3、能独立进行日常帐务处理,熟悉税法及税收方面的.相关政策;

  4、具有较全面的财务专业知识;

  5、有较强的协调能力和职业素养;

  6、具备较强的沟通能力和抗压性;

  7、能适应出差。

  财务主办岗位职责 8

  1、互联网医疗业务的'账务处理,核对往来对账表;

  2、第三方或线上交易模式处理;

  3、编制相关管理报表和会计报表;

  4、参与互联网医疗项目的研讨,配合业务的有效开展;

  5、完成上级交付事务。

  财务主办岗位职责 9

  熟悉并遵守国家有关财税规定,公司财务管理制度各项规章制度。在公司财务部领导下,按公司的财务管理制度建立单位财务核算系统,组织财务人员及相关人员建立核算基础工作,熟练掌握单财务各岗位操作技能,能指导下属的各项工作,对下属工作做到检查落实。熟悉公司各种管理系统及营业操作流程及各种提成方案,保证公司的财务管理制度在各单位得到落实,协调好各单位财务之间的工作关系,对各单位财务人员的工作进行科学合理的安排,负责部门员工的培训及继续教育工作,参与财务人员的招聘,负责各单位财务人员的晋级和业务考核。带领财务人员完成单店的会计核算、监督、分析和会计报表的编制及申报纳税。协同公司财务部协调对外关系,不得向无关人员透露各单位的经营状况和财务状况。

  1、指导会计和出纳进行帐务处理,审核会计凭证、审阅会计帐户、按公司统一的报表种类及格式编审会计报表,并将电子版发给公司。

  2、每天检查收入款项(现金、信用卡)的收入清点状况,督促主管编报《报表》和收入款的进帐工作,检查主管(出纳)每天将《日报》、《货币资金日报》向公司报送的情况。

  3、保管好财务印鉴章(财务专用章)及网上银行发出卡及密码,审核各单位的每一笔成本费用支出,对不符合公司规定的支出有权拒绝,并向公司汇报,对超出正常标准的费用应立即提醒厂长注意。

  4、组织会计正确核算的.营业成本,每天审查核算员编报的《入库汇总表》、《出库汇总表》、《 统计表》及《汇总表》,对进出量大的重点分析。

  5、组织财务人员每月1日营业前盘存上月末结余原材料,做到翻厢倒柜,计算月末存货金额,当月末存货金额超过核定金额时,立即报告负责人。

  6、组织财务人员每月1日营业前,从库存系统导出结存数,按部门造表,盘点商品、原料的盘点工作。

  7、组织财务人员按公司《管理规定》参与并监督各部门盘点,低值易耗品剔除客损及员工赔偿等因素后核实损耗,损耗超过或低于公司核定的比例时,按公司的规定计算赔偿、奖励金额。

  8、每月进行一次由公司领导、厂长及各部门参加的单位经济活动分析。

  11、根据各种提成方案依据及各部门报送的提成数据,审核并计算员工的各种提成金额,经批准后交出纳付款。

  12、审核员工应付工资,重点审核工资标准及真实性,岗位职数是否在公司的定编内,坚决杜绝领空饷、超标准发放,经批准后,编制银行工资打卡表,交出纳转帐付款。

  13、负责有价证券的发放、审查工作,通过建立台帐对部门有价证券的领用、发出和结存进行监管,每月对营业部有价证券盘点一次,发现异常立即报告厂长。

  14、督促并检查会计人员保管好各种会计凭证、会计帐簿、会计报表及各种会计资料。

  15、按公司《备用金管理办法》对员工借支的备用金一年核定一次。

  17、督促会计核对集团内部往来,督促会计与出纳勾对银行存款对帐单和盘点现金。

  18、按公司《收现金管理制度》的要求,检查督促主管(出纳)现金管理的执行情况。

  19、负责财务人员因故离职的监交工作,财务主管的离职由公司财务部经理监交。

  20、要求对财务各岗位员工工作中使用的除管理系统以外的各种电子表格、电脑文档进行备份,更改密码后单独存放在主管的工作电脑中。财务系统的数据库除系统自动备份外,每星期手工备份一次单独存放,以保证财务系统的数据库的绝对安全,负责财务系统账套起用、科目设置及操作员的权限设置。

  21、完成公司财务部交办的其它工作。

  财务主办岗位职责 10

  任职要求:

  1、大专或以上学历,财务相关专业毕业,具有中级职称优先

  2、5年以上财务会计经验,三年以上财务经理或财务主管工作经验

  3、熟悉财务软件和办公软件

  4、熟悉出口退税流程并有实际操作经验

  5、具有良好的沟通能力和组织协调能力

  6、为人正直、原则性强

  岗位职责:

  1、负责财务团队的组织建设和财务团队的专业知识的培训和提升

  2、负责公司财务体系报表框架的设定和报表的报送

  3、负责公司财务制度的编制、修订及组织实施

  4、负责公司的总账和报税工作

  5、负责与外内各部门之间工作的沟通与协调

  6、负责公司资金的预算、调配及理财的运作

  7、及时完成总经理或董事长临时交代的其它工作。

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