1、严格控制库存，优化库存管理, 对现有有关仓库的管理制度提出合理的、具可操作性的建议;
2、根据月度考核提出仓管员工资的调配及人员岗位的调整方案;
3、负责对新进的员工进行业务培训;
4、负责仓库与质检部、生产车间、采购部等外部门业务的衔接和协调;
5、负责维护分管物料的系统处理，确保帐、卡、物三者一致及系统处理的及时性与准确性，严格控制负库存;对除恰时供货以外货物均应挂好存卡，做好物料状态标识，降低错发物料风险，为系统正常运作提供强有力的支持;
6、严格按要求接收订单物料，坚持原则性又要讲求灵活性，协助相关部门对分管物料库存的控制;
7、处理好与相关部门的工作关系，建立良好的工作沟通渠道;树立为生产车间服务的意识，把好生产物流链的.源头关，同时保证物流下游的顺畅。及时将分管物料短缺、呆滞和过量采购情况向采购部门反映;
8、积极协助仓库主任工作，并接受其工作指导、监督与考核;
9、其它工作。
10、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。
11、各事业部因客户需要，要求在外设立仓库的，必须报经股份公司主管领导批准后作为库存转移，并报财务部备案，其仓库管理纳入所在事业部仑库管理。
12、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；
13、与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；
14、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料
15、负责仓库日常管理工作。
16、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。
17、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
18、作业单据的正确开制、确认与交接。
19、盘点工作的具体安排执行与监督。
20、努力提高工作效率
21、遵守公司的各项管理规章和制度，立足本职工作，坚守各自工作岗位，具备高度的责任感，使命感，本着对公司财产的高度负责精神，保护好仓库一切物品
22、对出库快递货品需及时记录，并每天与数据人员核对
23、有驾驶执照、报关员证、代理报检资格证优先;
24、有3年以上大型企业或贸易公司的电子元器件产品仓管工作经验;
25、熟悉各类电子元器件及存储条件，熟悉货运流程;
26、能熟练运用K3系统、掌握办公软件、函数计算;
27、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;
28、负责按规定要求做好仓库内物料的搬运防护、储存防护及标识;
29、负责监控库存数量，对接*安全库存的及时向采购物流报警;
30、负责仓库帐目的管理，及时对所发生的业务登记入账，做到账、卡、物一致;
31、对所辖工作范围内的环境、安全负责，认真学*、落实安全生产的相关制度;
32、负责及时向相关人员提供仓库的库存数据;
33、上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异常立即报告。
34、仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。
35、入库物料严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质或不良物料拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。
36、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。
37、货物到货后要及时入账，准确登记卡帐和明细帐。
38、要按酒店规定发货，领货手续不全不能发货，若有特殊原因，需得到财务经理和有关领导审批后方可办理。
39、配合成本做好每月盘点，做到物卡相符、账卡相符、账账相符。
40、货品存放要做好“三防”：防火，防盗，防潮，“三勤”：勤检查，勤翻晒，勤盘点，
——仓库管理员的工作职责是什么 30句菁华
1、积极贯彻执行公司及财务部的有关制度，定期或不定期组织全体仓管员工学*公司相关文件，加强仓库集体团队建设，提高仓管员工的团队意识;
2、根据月度考核提出仓管员工资的调配及人员岗位的调整方案;
3、负责对新进的员工进行业务培训;
4、负责维护分管物料的系统处理，确保帐、卡、物三者一致及系统处理的及时性与准确性，严格控制负库存;对除恰时供货以外货物均应挂好存卡，做好物料状态标识，降低错发物料风险，为系统正常运作提供强有力的支持;
5、最后依据单据记入台账。
6、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
7、服从并执行公司各项管理和规章制度
8、确保库房货品的安全、整洁
9、负责库房、各店铺橱窗材料及其它材料的出入管理、操作
10、所有发往外埠的货品及橱窗材料需加包装，包装结实牢固，确保货品不丢失、不损坏
11、工作细致认真，谨慎细心，责任心强，团队意识强;
12、收货管理：根据到货清单对货品进行清点、签收、系统入库的工作;
13、高中及以上学历，有制造行业相关工作经验，电子、印刷行业相关经验优先考虑;
14、掌握仓储货品收、发、存管理技能;
15、熟练操作电脑、仓库办公软件(如ERP/金蝶/wms)等技能。
16、有仓库管理经验优先考虑;
17、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;
18、熟悉Excel、Word等Office应用软件;
19、负责仓库帐目的管理，及时对所发生的业务登记入账，做到账、卡、物一致;
20、负责及时向相关人员提供仓库的库存数据;
21、上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异常立即报告。
22、每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向主管报告。
23、合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。
24、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。
25、货物入库要轻拿轻放，按规定分类码放，杜绝不安全因素。
26、货物到货后要及时入账，准确登记卡帐和明细帐。
27、配合成本做好每月盘点，做到物卡相符、账卡相符、账账相符。
28、加强对食品库、酒水库、物品库的管理，对于保质期快到和使用慢的食品、饮料要和使用部门联系，在保质期内用完，出具滞留商品报告上交财务；对于过期或破损的食品要及时报损并销毁。
29、直接对总经理负责负责，按财务要求报库存状况表。
30、货品存放要做好“三防”：防火，防盗，防潮，“三勤”：勤检查，勤翻晒，勤盘点，
——仓库管理员的工作职责是什么 (菁华3篇)
收货的工作内容：
1、根据供应商到货通知在货物到达后，收货人员根据司机的随货箱单清点收货。
卸货时，收货人员必须严格监督货物的装卸状况，确认产品的数量，保质期与箱单严格相符。任何破损，短缺必须在收货单上严格注明，并保留一份由司机签字确认的文件，如事故记录单，运输质量跟踪表，送货单等。破损，短缺的情况须及时上报主管及生管，以便及时通知客户。
2、收货人员在签收送货箱单后要填写相关所需单据，将有关的收货资料产品名称、数量、生产日期、货物状态等交主管。
3、将破损产品须与正常产品分开单独存放，等候处理办法，并存入相关记录。
4、将退货产品、有良品及不良品区别开来，如良品退货，货物必须保持完好状态，否则仓库拒绝收货;不良品收货则必须与相应单据相符，并且有完好的包装。
5、收货人员依据单据验收货物后，将不同状态的货物分开单独存放，将退货或换残单据收货入单，记录产品名称、数量、状态等交。
6、最后依据单据记入台账。
报表及其他管理内容：
1、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。
2、及时报送规定的各类报表，收付存报表、材料耗用汇总表、三个月以上积压物资报表，货到票未到材料明细表每月27日前上报财务及相关部门，并确保其正确无误。
3、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。
4、各事业部因客户需要，要求在外设立仓库的，必须报经股份公司主管领导批准后作为库存转移，并报财务部备案，其仓库管理纳入所在事业部仑库管理。
职责：
1、按我司采购指令收货，核实无误后送检，入库完成后打印入库单签字存档;
2、按照出库单拣货，备好料后发给外协厂，出库完成后出库单签字存档;
3、每周做好两次日常盘点、每月做好两次产品线盘点，每半年做一次大盘点;确保帐物一致;
4、协助模块仓库收发货核对;
5、快递单打印、外箱标示及仓库日常5S整顿等事宜。
任职要求：
1、大专以上学历，国际贸易、物流类相关专业优先，年龄30岁以下;
2、有驾驶执照、报关员证、代理报检资格证优先;
3、有3年以上大型企业或贸易公司的电子元器件产品仓管工作经验;
4、熟悉各类电子元器件及存储条件，熟悉货运流程;
5、能熟练运用K3系统、掌握办公软件、函数计算;
6、工作细致认真，谨慎细心，责任心强，团队意识强;
职责：
1、收货管理：根据到货清单对货品进行清点、签收、系统入库的工作;
2、发货管理：根据出库单进行配货、验货打包、包裹称重，快递交接等出库工作
3、库存管理：根据公司流程，对仓库货品进行日盘、周盘、月盘;
4、异常处理：对发货、盘点等工作过程中出现的问题，及时反馈给上级，并提供解决方案、
任职要求：
1、高中及以上学历，有制造行业相关工作经验，电子、印刷行业相关经验优先考虑;
2、具备产品基本知识;基本库位管理知识;有货品堆放、仓储5S管理等知识;
3、掌握仓储货品收、发、存管理技能;
4、熟练操作电脑、仓库办公软件(如ERP/金蝶/wms)等技能。
——仓库管理员的岗位职责 (菁华6篇)
职责：
1、负责各项作业单据管理、费用核算及文件归档工作；
2、仓储作业成本统计及分析；
3、依据公司与承运商签订的合同，负责对承运商进行作业指导、管理及考核，制作考核报表供主管决策；
4、负责所在仓库的设备维护保养、账务情况等各项管理工作；
5、公司安排的其它临时性工作。
任职要求：
1、大专以上学历，物流管理等相关专业，有一年以上的物流行业仓库管理工作经验；
2、了解物流管理的相关知识，具有一定的财务知识，持有会计从业资格证者；
3、具有较强的原则性，具有责任感和敬业精神，具有较强的学*、计划、沟通和分析能力；
4、熟练运用办公软件。
1、负责按照出库单做好配货、装货、打包工作。做到快速、准确，杜绝错发、漏发货现象发生。
2、负责做好公司货物、物料的收货、清点工作。点箱、点数、核对、入库。
3、负责出、入库单据整理，上交各部门。做好个人《出、入库工作统计表》，每月3日之前把凭证和表格交财务部作为个人绩效考核和提成计算的依据。
4、负责每天做好《送货客户登记表》的记录。
5、负责在安排跟车送货时，完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务。
6、负责经常对仓库货物和物料进行整理，保持仓库清洁卫生、井然有序，发货时能快速准确的找到货物和各种物料。
7、负责在财务部组织安排下，每月25-30日对1号、2号仓库进行盘点工作，确保货物无缺失。
8、负责每天仓库开门后、关门前各项检查无异常情况。
1、所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。
2、要按规定尺寸，保持库内合理干湿度，发现干湿度超过规定，即使开门通风，保证物资完整，不易变质。
3、所有怕潮物品应及时入库上架（如办公纸类）。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。
4、根据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际采取相应的措施。
5、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。
职责：
1、负责仓库往来的货物收发，按送货单清点核对数量收货；
2、负责仓库的货物码放；按日期批次品牌周转率不同的产品分开埋放，以便点数配货批发出库；
3、负责日常网店订单的打包出货事宜；按订单内容使用匹配的纸箱进行打包，不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施；
4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下*台配货送货事宜；根据订单内容配货，按备注选取商品日期发货，按不同客户*台要求在外箱上标贴对应标签；
5、协助仓库文员对订单内容进行配货拣货称重；
任职要求：
1、有三年以上工作经验，28—55周岁之间；
2、有过打包或快递类工作经验优先；
3、能吃苦耐劳，做事踏实；有团队合作精神；
4、遵循公司规章流程办事。
1、仓库发料、领料、送货、装货、卸货；
2、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库一切物品；
3、掌握业务知识（例如：产品的型号、摆放位置、单据操作等）；
4、根据仓库场地的划分，整齐规范摆放产品并对产品的数量和质量负责；
5、遵守劳动纪律，服从指挥，在规定的时间内完成规定的工作；
6、实行正确的搬运（摆放）方式，严禁野蛮操作；
7、搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗、防破坏工作；
8、完成制造部安排的其他工作事宜。
1、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通；
2、根据OI的要求每月对库存产品进行盘点，确保库存产品数目的正确性；
3、根据生产计划专员的客户服务专员的要求，完成工程货及客户退货的报废流程并把报废产品交给原材料仓库；
4、及时申请及领用产品耗材，并对耗材使用数量进行合理管控；
5、监控每月循环耗材使用数量，进行成本费用控制。
——仓库管理员的岗位职责 (菁华5篇)
1、仓库产品存放定置规划;
2、库存产品防水、防潮、防尘、防虫、防鼠、防灾;
3、保持仓库环境卫生干净整洁、安全;
4、仓库上货管理，保持库房整齐有序，标识明确;
5、来料、半成品、成品等生产用料、辅料1工作日内入库;
6、生产物料备料发料;
7、销售产品备货，发货;
8、仓库出入库记账，ERP录入，保持仓库账物卡准确;
9、材料、辅料、成品库存不足预警，确保库存充足合理;
10、会同财务实施盘点。
一、仓库管理员岗位职责
按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。 随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。 定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列。存放整齐，数量准确。 熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。 搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。
二、仓库管理员的具体工作职责
1.负责仓库的日常管理维护事务
2.按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量
3.将IQC验收好的物料按指定位置予以存放
4.依据发料指令配备物料和发放物料
5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的'填写
6.不良物料及呆废料的定期上报处理
7.物料入仓仓储位的筹划与摆放，
8.盘点工作的具体执行，月总节报告
1、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通；
2、根据OI的要求每月对库存产品进行盘点，确保库存产品数目的'正确性；
3、根据生产计划专员的客户服务专员的要求，完成工程货及客户退货的报废流程并把报废产品交给原材料仓库；
4、及时申请及领用产品耗材，并对耗材使用数量进行合理管控；
5、监控每月循环耗材使用数量，进行成本费用控制。
职责：
1、仓库保管员按规定做好物资及原材料进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
2、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。
3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。
4、熟悉相应物资及原材料的品种、规格、型号及性能，填写分明。
6、完成领导交办的其它工作。
工作要求：
1、工作认真负责，有较强的责任心。
2、熟悉仓库管理流程，热爱仓管工作，并做好记账工作。
3、做好月底盘点工作以及发票的管理。
3、有仓库管理经验者优先。
1、了解简单帐务、费用的'核算，及财务相关报表的编制；
2、能进行基础的账务处理；
3、公司仓库的收发、保管、账务等相关事项的处理工作；
4、对物品的盘点，物品的出入的录入和核实登记；
5、负责公司每月月末仓库帐、物盘点及报表制作工作；
6、其它领导交待的事宜。
——五金仓库管理员岗位职责 40句菁华
1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；
2、仓库物资的收、发、存及退货工作并做好相关记录；
3、负责产品的接收、码放、保管、拣货、包装、出货等一系列出入库操作和在库保管工作；保证所有产品帐、卡、物相符；
4、负责仓库的设施设备日常保养、点检记录等工作；
5、负责仓库的货物码放；按日期批次品牌周转率不同的产品分开埋放，以便点数配货批发出库；
6、负责日常网店订单的打包出货事宜；按订单内容使用匹配的纸箱进行打包，不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施；
7、仓库发料、领料、送货、装货、卸货；
8、掌握业务知识（例如：产品的型号、摆放位置、单据操作等）；
9、遵守劳动纪律，服从指挥，在规定的时间内完成规定的工作；
10、实行正确的搬运（摆放）方式，严禁野蛮操作；
11、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确；
12、有权督促指导验收人员和装卸工作；
13、完成总经理和部门经理交付的其他事务。
14、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表；
15、按照公司财务报销规定，进行相关物流费用的统计，报审及报销工作。
16、负责仓库及展厅出入库记录；
17、根据仓库工作流程、标准,负责仓库的日常收发货工作;
18、确保仓库设备处于良好状态;
19、负责库内商品的日常维护;
20、负责公司办公用品和固定资产的管理及维护；
21、工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦；
22、确保仓库里材料和成品的完整性，保持材料和成品的清晰标识；严格执行先进先出的原则；
23、每周发货的打包工作;
24、随时检查库房各种物资的品名、数量、如库房物资存量不够，要填写采购单，写明库存量、月用量、申购量、到货期限，确认无误后交成本会计；
25、物品、食品、饮品到货入库要及时入帐，准确登记；
26、发货时要根据制度办事，领货手续不全不发货，如有特殊原因需得到有关领导审批后方可出库；
27、每月做出仓库物品最高储量和最低限量;
28、做好成本控制工作，严格把好收发货，保管关，做好记帐，将损耗降至最低限度；
29、严格执行入库手续，材料入库时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单、材料计划一致；
30、材料入库后应及时入账，准确登记；
31、按规定做好物料设备进出库的清点、记账和发放工作，做到帐实相符；
32、熟悉相应物料品种、规格、型号、性能及有效期，对呆滞物料进行管理；
33、上级领导交办的其他工作的开展以及配合其他人员工作。
34、协助仓库主管全面负责成品仓库的管理工作;
35、管理货物进出库，负责仓库物料进出库的单证系统录入及单据打印;
36、材料出库（施工单位在施工过程中对材料的领取）时，仓库管理员必须要求施工单位负责人在出库单上签署名字并标明用途，材料出库后做好记录；
37、由于施工材料大多为进口设备，成本高，进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的安全防护工作；
38、及时、完整、准确登记存货仓库，序时登记，定期编制存货进出货报表；
39、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全；
40、仓管员需及时根据库存情况制定采购计划，报行政岗位审批后，交负责订购人员联系订购，以及时保证货物供应；
——仓库管理员的岗位职责 40句菁华
1、制定仓库月度工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
2、协助仓库文员对订单内容进行配货拣货称重；
3、负责来料核对、验收、登记及系统录入；
4、根据生产计划单准确发货；
5、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；
6、应用ERP系统，每月盘点，做到帐卡物一致；
7、协助车间与仓库相关的工作，配合其他相关部门工作。
8、完成上级交办的其他工作。
9、有较强的责任心和有良好的职业操守；
10、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程；有医疗器械相关行业经验有限考虑；
11、熟练掌握相关办公软件。熟练操作ERP系统优先
12、来料、半成品、成品等生产用料、辅料1工作日内入库；
13、合理规划库房，提高仓库利用率，保持库房整洁；
14、负责公司每月月末仓库帐、物盘点及报表制作工作；
15、了解商品搬运、堆放、贮存的有关知识。
16、热情接待供应商，不得以任何形式向供应商索取财物。
17、负责仓库的卫生、防火、防鼠、防腐、防盗等安全。
18、负责各项作业单据管理、费用核算及文件归档工作；
19、熟悉仓库管理流程，热爱仓管工作，并做好记账工作。
20、仓储作业成本统计及分析；
21、负责每天做好《送货客户登记表》的记录
22、负责经常对仓库货物和物料进行整理，保持仓库清洁卫生、井然有序，发货时能快速准确的找到货物和各种物料
23、熟悉电脑办公软件操作；
24、按照公司财务报销规定，进行相关物流费用的统计，报审及报销工作。
25、每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。
26、仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。
27、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
28、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率；
29、执行盘点工作和结果分析，并有权利提出改进方案；
30、对承运商的协同管理。
31、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；
32、有良好的成本意识和团队协作精神，熟悉物流管理流程；办事沉稳、细致、思维活跃、易沟通、善于理解、良好的团队合作意识、较强的学*能力和责任心。
33、协助做好仓库物资设备的维修、送检工作；
34、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；
35、负责每天做好《送货客户登记表》的记录。
36、监管执行出入库手续，核实货品与货单数量、规格、种类是否与一致；
37、执行客户的相关退货流程。
38、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通；
39、及时申请及领用产品耗材，并对耗材使用数量进行合理管控；
40、仓库员保管的单据，帐本应妥为保管，*时应上锁，节假日加封条。
——仓库管理员的工作职责职能范文5份
1、负责仓库日常物资的验收，入库，保管，盘点，对账等工作。
2、负责保持仓内货品和环境的清洁，整齐和卫生工作。
3、信息数据系统的录入，填写和传递，相关单证，报表的整理和归档。
4、定期核对数据并实地盘点。
1、执行物资管理中仓管相关的工作，确保仓库工作顺利进行。
2、负责仓库日常物资验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
3、负责相关单证保管与存档，仓库数据的统计、存档、财务系统数据的输入。
4、负责保持仓库物品及环境的整洁、卫生工作。
5、服从领导安排，积极完成上级交代事宜。
1、对责任区域进行配件管理，对账务、实物及收货、发货、存货全方位负责，确保库存准确无误（无盈亏、无混料、无损坏、无过期变质）；
2、库位管理做到整洁，标识清楚、准确，并做好产品防尘、防锈、防潮、防磕碰等工作，货物管理严格执行先进先出、五五摆放，四号定位原则；
3、对责任区域实施定期、重点、循环盘底工作及月度、年中、年终盘底报表的提交；
4、管理责任区域配件的到货工作，负责组织卸车、清点、上架、调配等协调工作；
5、负责其配件管理区域的系统清理、维护管理工作；
6、负责其配件管理区域的产品差异及异常情况的查实，对相关报表数据进行上报提交；
7、其他岗位的协助工作及部门领导交代的其他工作的执行完成。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐卡物一致；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核；
3、根据销售订单发货，协助销售处理售后问题；
4、ERP账务处理，信息系统数据的录入，相关单证、报表的整理和归档；
5、每月库存分析，*效期产品提醒、跟进处理；
6、定期与仓库核对数据并实地盘点。
7、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
8、完成领导交办的其它工作。
1、负责仓库存货管理、日常货品整理、保证货品摆放整齐仓位有序；
2、负责每日销售产品打单、配货、打包、发货、快递对接的工作；
3、对仓库出入库进行实时登记，定期进行货品及包材的盘点；
4、商品退换货处理，配合其他部门人员工作；
5、服从上级领导安排，认真完成分配任务。
