xxx：
承蒙贵公司多年来对我公司的鼎力支持与厚爱，使我公司得以良性持续发展，为适应市场和公司战略发展需要，从20xx年1月18日起，将原公司xxx有限责任公司变更为xx商贸有限公司，原公司的'一切业务由新公司相应接替，因公司名称的变更给您带来的不便敬请谅解，名称变更后的新公司将一如既往为您提供优质的服务，谢谢合作。
顺祝商祺!
xxx有限责任公司
二〇xx年三月日
尊敬的客户：
您好!
承蒙贵公司对xx有限公司多年的支持与厚爱，使我公司规模日益壮大。为适应市场和公司战略发展需要，经xx市工商行政管理局核准，我公司名称“xx有限公司”于2013年x月x日变更为“xx有限公司”，现将有关事宜通知如下：
1、 公司《营业执照》、《税务登记证》、《组织机构代码证》等资质证书已
进行了变更。
2、 公司更名后，公司法人代表不变，业务主体和法律关系不变，原签订的合
同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。包括款项的收取或支付。
3、 我司银行基本户账号现也进行了变更，新账号于月启用。
新户名： xx有限公司
账 号：
开户银行：
因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!
xx有限公司
年x月x日
尊敬的客商及各界朋友：
感谢大家对我公司的信任和大力支持，我公司自成立以来由于业务不断拓展，*期将办事处地址迁至辽宁省沈阳市铁西区建设东路72号爱都国际a座4-13，自发布该通知即日起生效，请以新资料为准，如有不便，敬请谅解!
在此，感谢广大客户长期以来对我们的信任、关注和支持。我们也将继续为您提供更优质的产品和更完善的服务!
希望大家继续与我们保持正常联系!
新址信息：
名称：开原亨泰化工有限公司市场部
地址：辽宁省沈阳市铁西区建设东路72号爱都国际a 座4-13 邮编：110021
电话：024-25520623, 25510805, 25826039, 25520802
年*日
——企业变更通知书 (菁华3篇)
由于公司发展需要，"a技有限公司名称"从XX年12月01日起变更登记为"b科技有限公司"，届时原公司"a科技有限公司"的全部业务由"b科技有限公司"继续经营，原公司的所有债权债务由b科技有限公司承继，原公司签订的合同继续有效。
即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。
特此通知!
xxxxx
年月日
xxx：
承蒙贵公司多年来对我公司的鼎力支持与厚爱，使我公司得以良性持续发展，为适应市场和公司战略发展需要，从20xx年1月18日起，将原公司xxx有限责任公司变更为xx商贸有限公司，原公司的'一切业务由新公司相应接替，因公司名称的变更给您带来的不便敬请谅解，名称变更后的新公司将一如既往为您提供优质的服务，谢谢合作。
顺祝商祺!
xxx有限责任公司
二〇xx年三月日
尊敬的客商及各界朋友：
感谢大家对我公司的信任和大力支持，我公司自成立以来由于业务不断拓展，*期将办事处地址迁至辽宁省沈阳市铁西区建设东路72号爱都国际a座4-13，自发布该通知即日起生效，请以新资料为准，如有不便，敬请谅解!
在此，感谢广大客户长期以来对我们的信任、关注和支持。我们也将继续为您提供更优质的产品和更完善的服务!
希望大家继续与我们保持正常联系!
新址信息：
名称：开原亨泰化工有限公司市场部
地址：辽宁省沈阳市铁西区建设东路72号爱都国际a 座4-13 邮编：110021
电话：024-25520623, 25510805, 25826039, 25520802
年*日
——举证通知书 (菁华3篇)
一、发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。如：
1、证明劳动关系发生、变更、消灭等事实的证据；
2、证明当事人仲裁主体资格的证据；
3、确定争议标的数额的证据；
4、证明案件是否已由其他仲裁委员会受理或审理过的证据；
5、其他与案件争议事项有关的证据。
用人单位应当在规定期限内提供其掌握管理的与争议事项有关的证据，以及仲裁庭要求用人单位提供的证据，逾期不提供的，应当承担不利后果。
二、当事人应当在第一次开庭三日前完成举证。确需延长举证时限的`，须经仲裁庭批准并在规定的时限内举证。
三、证据分为书证、物证、证人证言、视听资料、当事人陈述、鉴定结论、勘验笔录。
1、当事人应当对其提交的证据材料逐一分类编号并制作证据清单，对证据材料的来源、证明对象和内容做简要说明，签名盖章，并按仲裁庭和对方当事人人数提交副本。
2、证据应当在仲裁庭审理时出示，由当事人质证，未经质证的证据，不能作为认定事实的依据。
3、当事人提供的证据系在中华人民共和国领域外形成的，该证据要经所在国公证机关予以证明，并经中华人民共和国驻该国使领馆予以认证，或者履行中华人民共和国与该所在国订立的有关条约中规定的证明手续；当事人提供的证据是在香港、澳门、台湾地区形成的，要履行相关的证明手续。
4、书证与物证应当提交与原件、原物核对无异的复印（制）件、照片、副本、节录本；当事人提供外文书证或者外文说明资料应当附有中文译本；仲裁庭审理时当事人对书证与物证的原件、原物进行质证。
5、证人应当出庭作证，接受当事人的质询。证人出庭作证的，当事人要在开庭审理前提交证人名单，证人确有困难不能到庭的，经仲裁委员会同意，可以提交书面证言；不能正确表达意思的人，不能作证；证人作证时不得使用猜测、推断或者评论性的语言；仲裁员和当事人要对证人进行询问，证人不得旁听仲裁庭审理，询问证人时，其他证人不得在场，仲裁庭认为有必要的，可以让证人进行对质。
四、当事人应当客观、全面地提供证据，不得伪造、毁灭证据，不得以暴力、威胁、贿买等方法阻止证人作证或指使、贿买、胁迫他人作伪证。否则，当事人要承担法律责任和败诉后果。
（xxxx）xxx字第xx号
xxx：
根据《中华人民共和国民事诉讼法》和最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》，现将有关举证事项通知如下：
一、当事人应当对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依？据的事实承担举证责任。当事人没有证据或者提出的证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。
二、向人民法院提供证据，应当提供原件或者原物，或经人民法院核对无异的复？制件或者复制品。并应对提交的证据材料逐一分类编号，对证据材料的来源、证明对象和内容作简要说明，依照对方当事人人数提出副本。
三、申请鉴定，增加、变更诉讼请求或者提出反诉，应当在举证期限届满前提出。
四、你方申请证人作证，应当在举证期限届满的十日①前向本院提出申请。
五、申请证据保全，应当在举证期限届满的七日②前提出，本院可根据情况要求你方提供相应的担保。
六、你方在收到本通知书后，可以与对方当事人协商确定举证期限后，向本院申？请认可。
你方与对方当事人未能协商一致，或者未申请本院认可，或本院不予认可的，你方应当于20xx年xx月xx日前向本院提交证据。
七、你方在举证期限内提交证据材料确有困难的，可以依照最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第三十六条的规定，向本院申请延期举证。
八、你方在举证期限届满后提交的证据不符合最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第四十一条、第四十三条第二款、第四十四条规定的“新的证据”的规定的，视为你方放弃举证权利。但对方当事人同意质证的除外。
九、符合最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第十七条规定的条件之一的，你方可以在举证期限届满的七日前书面申请本院调查收集证据。
附：
1、存在最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定）（以下简称《证据规定》）第四条或者第五条、第六条规定的情形的，审判人员可以针对不同案件情况填写。
2、如当事人可能提供域外形成的证据的，审判人员应当根据《证据规定》第十一条、第十二条的规定，填写相关内容。
3、……（审判人员认为有必要的，可以根据案件的具体情况，指定当事人提供与本案有关的证据）
20xx年xx月xx日
（院印）
绍兴县劲特针纺有限公司：
本局于20xx年5月10日受理吉德雄要求工伤认定的申请，依据《工伤保险条例》(*第586号令)第19条和《工伤认定办法》(人力资源和社会保障部第8号令)第十七条“职工或者其*亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任”。本局依法向你单位工商注册地绍兴市柯桥区滨海工业区海涂九七丘4幢邮寄送达《工伤认定举证通知书》(编号为20xx-0603)，因你单位迁移新址不明，现本局公告送达，你单位如逾期不举证或举证不能，本机关可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。
——举证通知书 (菁华3篇)
（xxxx）xxx字第xx号
xxx：
根据《中华人民共和国民事诉讼法》和最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》，现将有关举证事项通知如下：
一、当事人应当对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依？据的事实承担举证责任。当事人没有证据或者提出的证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。
二、向人民法院提供证据，应当提供原件或者原物，或经人民法院核对无异的复？制件或者复制品。并应对提交的证据材料逐一分类编号，对证据材料的来源、证明对象和内容作简要说明，依照对方当事人人数提出副本。
三、申请鉴定，增加、变更诉讼请求或者提出反诉，应当在举证期限届满前提出。
四、你方申请证人作证，应当在举证期限届满的十日①前向本院提出申请。
五、申请证据保全，应当在举证期限届满的七日②前提出，本院可根据情况要求你方提供相应的担保。
六、你方在收到本通知书后，可以与对方当事人协商确定举证期限后，向本院申？请认可。
你方与对方当事人未能协商一致，或者未申请本院认可，或本院不予认可的，你方应当于20xx年xx月xx日前向本院提交证据。
七、你方在举证期限内提交证据材料确有困难的，可以依照最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第三十六条的规定，向本院申请延期举证。
八、你方在举证期限届满后提交的证据不符合最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第四十一条、第四十三条第二款、第四十四条规定的“新的证据”的规定的，视为你方放弃举证权利。但对方当事人同意质证的除外。
九、符合最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第十七条规定的条件之一的，你方可以在举证期限届满的七日前书面申请本院调查收集证据。
附：
1、存在最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定）（以下简称《证据规定》）第四条或者第五条、第六条规定的情形的，审判人员可以针对不同案件情况填写。
2、如当事人可能提供域外形成的证据的，审判人员应当根据《证据规定》第十一条、第十二条的规定，填写相关内容。
3、……（审判人员认为有必要的，可以根据案件的具体情况，指定当事人提供与本案有关的证据）
20xx年xx月xx日
（院印）
************(用人单位) :
你单位职工 于 年 月 日向本机关提出了工伤认定申请。根据《工伤保险条例》第十九条(二)款和《工伤认定办法》第十七条的规定，你单位应当承担举证责任。自收到本通知书之日起，15日内向本机关提交不认为是工伤的证据。逾期未提交或者拒不举证的，本机关可以根据受伤害职工提供的证据依法做出工伤认定结论。
******市人力资源和社会保障局
年 月 日
一、发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。如：
1、证明劳动关系发生、变更、消灭等事实的证据；
2、证明当事人仲裁主体资格的证据；
3、确定争议标的数额的证据；
4、证明案件是否已由其他仲裁委员会受理或审理过的证据；
5、其他与案件争议事项有关的证据。
用人单位应当在规定期限内提供其掌握管理的与争议事项有关的证据，以及仲裁庭要求用人单位提供的证据，逾期不提供的，应当承担不利后果。
二、当事人应当在第一次开庭三日前完成举证。确需延长举证时限的，须经仲裁庭批准并在规定的时限内举证。
三、证据分为书证、物证、证人证言、视听资料、当事人陈述、鉴定结论、勘验笔录。
1、当事人应当对其提交的证据材料逐一分类编号并制作证据清单，对证据材料的来源、证明对象和内容做简要说明，签名盖章，并按仲裁庭和对方当事人人数提交副本。
2、证据应当在仲裁庭审理时出示，由当事人质证，未经质证的证据，不能作为认定事实的依据。
3、当事人提供的证据系在中华人民共和国领域外形成的，该证据要经所在国公证机关予以证明，并经中华人民共和国驻该国使领馆予以认证，或者履行中华人民共和国与该所在国订立的有关条约中规定的证明手续；当事人提供的证据是在香港、澳门、台湾地区形成的，要履行相关的证明手续。
4、书证与物证应当提交与原件、原物核对无异的复印（制）件、照片、副本、节录本；当事人提供外文书证或者外文说明资料应当附有中文译本；仲裁庭审理时当事人对书证与物证的原件、原物进行质证。
5、证人应当出庭作证，接受当事人的质询。证人出庭作证的，当事人要在开庭审理前提交证人名单，证人确有困难不能到庭的，经仲裁委员会同意，可以提交书面证言；不能正确表达意思的人，不能作证；证人作证时不得使用猜测、推断或者评论性的语言；仲裁员和当事人要对证人进行询问，证人不得旁听仲裁庭审理，询问证人时，其他证人不得在场，仲裁庭认为有必要的，可以让证人进行对质。
四、当事人应当客观、全面地提供证据，不得伪造、毁灭证据，不得以暴力、威胁、贿买等方法阻止证人作证或指使、贿买、胁迫他人作伪证。否则，当事人要承担法律责任和败诉后果。
——企业催款通知书 (菁华3篇)
xxxx公司：
截至xxxx年xx月31日，我公司帐面尚有贵公司欠款xxxx元（大写人民币xxxx元整）。按照与贵公司的有关合同协议的约定，贵公司应当在xxxx年xx月xx日之前支付上述款项，但我公司至今仍未受到该笔
款项。因此，特请贵公司能够在*期内及时向我公司支付上述款项。
此致
xxxx公司（印章）
xxxx年xx月xx日
对方公司名称：
现就贵司拖欠我司xx款一事向贵司致函如下：xxx年xx月xx日，贵司与我司签订了《xxx合同》，双方约定，贵司应于xx年xx月xx日支付我司xx款xx元，余款于xx年xx月xx日之前付清。贵司也曾于xx年xx月xx日支付了部分款项，但从xx年xx月xx日后，贵司便未再按约定支付，现累计已欠xx元。贵司行为明显已违约。
鉴于双方此前的合作关系较好，现特致函请贵司于xx年xx月xx日前将所欠款项支付我司。如贵司仍不能按期支付，我司将按有关规定（或约定）向贵司追索欠款利息，甚至采取相关法律措施，届时，贵公司可能要承担诉讼而带来的更大损失。
此致！
xxx公司
xx年xx月xx日
XX：
现就贵司拖欠我司XX款一事向贵司致函如下：XXX年XX月XX日，贵司与我司签订了《XXX合同》，双方约定，贵司应于XX年XX月XX日支付我司XX款XX元，余款于XX年XX月XX日之前付清。贵司也曾于XX年XX月XX日支付了部分款项，但从XX年XX月XX日后，贵司便未再按约定支付，现累计已欠XX元。贵司行为明显已违约。
鉴于双方此前的合作关系较好，现特致函请贵司于XX年XX月XX日前将所欠款项支付我司。如贵司仍不能按期支付，我司将按有关规定（或约定）向贵司追索欠款利息，甚至采取相关法律措施，届时，贵公司可能要承担诉讼而带来的更大损失。
此致
敬礼！
XXX公司
XX年XX月XX日
——公司变更通知书范文五份
致：__________有限公司
由于会司发展需要，"____公司"名称从20__年__月__日变更登记为"____公司"，届时原公司"____公司"的____业务由____有限公司统一经营，原公司鉴订的'合同继续有效。即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。
公司更名后，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。
因公司名称变更给您带来的不便，我们深表献意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!
特此通知!
公司名称：_______公司
日期：20__年__月__日
xx先生/小姐：
因你试用期未通过考核，不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特根据 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一项的规定"在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同" 予以辞退。请于 年 月 日 点 至公司人力资源部办理离职移交手续。
公司名称：x公司
日期：20xx年xx月xx日
______：
承蒙贵公司多年来对我公司的鼎力支持与厚爱，使我公司得以良性持续发展，为适应市场和公司战略发展需要，从20xx年1月18日起，将原公司______有限责任公司变更为______商贸有限公司，原公司的一切业务由新公司相应接替，因公司名称的变更给您带来的不便敬请谅解，名称变更后的'新公司将一如既往为您提供优质的服务，谢谢合作。
______有限责任公司
____年__月__日
xx先生/女士：
根据本公司与您签订的劳动合同第xx条第xx款的规定，决定终止合同，请您于xx年xx月xx日离开本公司。
您的一切待遇按照xx规定办理。
公司名称：x公司
日期：20xx年xx月xx日
我公司与你于20xx年xx月xx日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发现你不能胜任本职工作，劳动态度差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司决定将你辞退，终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担。
此致
公司名称：x公司
日期：20xx年xx月xx日
——劳动合同变更通知书范本5份
劳动合同变更的内容：________________________
____________________________________________
____________________________________________
甲方：________(签字盖章)
乙方：________(签字盖章)
____年____月____日
鉴证人：________(签字盖章)
鉴证机关：________(盖章)
____年____月____日
注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、鉴证机关各一份。
员工：
您与公司签订的《劳动合同》（合同编号：LD― /）进行下列第项变更：
1）甲、乙双方约定《劳动合同》类型及期限变更为：固定期限，自定试用期自年月日起至年月日止；
2）乙方工作岗位变更为在（部门/企业）担任岗位（工种）工作。
3）乙方工作地点变更为。
4）乙方岗位工作时间变更为。劳动合同变更5）乙方基本工资变更为人民币元/月。
6）乙方税前岗位津贴变更为人民币元/月。
7）乙方税前绩效工资变更为人民币元/月。
8）甲方为乙方缴纳的社会保险变更为：
（1）国家和工作地的有关规定缴纳城镇社会保险费
（2）国家和上海市的有关规定缴纳小城镇社会保险费；
（3）国家工作地的有关规定缴纳□失业□生育□工伤社会保险费。（以下无正文）
特此通知
单位：上海XXXXXX有限公司
人力资源部（盖章）
年月日
签收
□本人同意上述通知中的变更内容并将于年月日前与公司签订相应变更协议；若本人逾期未与公司签订相应变更协议，则上述通知书的变更内容于年月日起生效；
□本人不同意上述通知中的变更内容，并将于年月日前向公司提出书面意见；若逾期未向公司提出书面意见，则可视本人已同意上述通知书的变更内容于年月日起生效。
签收人（签名）：
年月日
文件名
同志(先生、女士)：
年 月 日与甲方签订的 年期限的劳动合同，现由于 原因,终止(解除)劳动合同。
甲方：(签字盖章)
乙方：(签字盖章)
年 月 日
注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、失业职工管理机构各一份。劳动合同变更变更、终止、解除劳动合同通知书说明劳动合同变更是指合同双方当事人就合同条款进行协商变动，双方按变更后条款执行。劳动合同的终止和解除，是指发生法定事由或者双方当事人约定的事由以后，劳动合同不再履行。根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关部门的规定，劳动合同的变更、终止和解除要遵循公*合理的原则。合同双方当事人在变更、终止、解除劳动合同应当注意的问题有：
第一，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：①在试用期间被证明不符合录用条件的;②严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;③严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;④被依法追究刑事责任的。
第二，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人：①劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;②劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;③劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的'。
第三，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。用人单位依据本条规定裁减人员，在6个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。
第四，有下列情况之一的，用人单位不能解除劳动合同：①患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;②患病或者负伤，在规定的医疗期内的;③女职工在孕期、产期、哺乳期内的;④法律、行政法规规定的其他情形。
第五，用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见;如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。
第六，劳动者要求解除劳动合同的，应当提前30日以书面形式
通知用人单位。但在试用期内的，或者发生用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，以及用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件等情况时，劳动者可以随时提出解除合同。
签收人
年月日
编号：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您年月日开始至年月日签订的《劳动合同书》（编号：）作如下变更：
请您于年月日前到（地点）办理劳动合同变更手续。
特此通知
XXX公司员工（签字）：
（盖章）：
年月日年月日
