尊敬的'公司领导:
本人于20xx年2月怀孕,20xx年11月日生产,属于计划内合法生育,并属于晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特向学院申请从20xx年11月日开始休产假,至20xx年3月日结束,共计98天。恳请领导予以审批,并在此感谢领导对我的关心和照顾!
申请人:
20xx年11月日
尊敬的领导:
由于本人怀孕并临*生产(预产期是20xx年x月x日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自20xx年x月x日至20xx年x月x日,共计120天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:xxxx。
特此请假,恳望批准!
请假人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导人:
本人怀孕几个月,预产期xx月xx日,现在回家调养身体,特向领导申请休假手续,休假时间为xx个月,本人严格遵照国家相关规定,实行晚婚晚育政策。我现在特别向单位申请xx月xx日正式产假。期待从xx月xx日开始批准。目前,本职的上班已经交给xx先生/小姐,最*经过交接,xx先生/小姐已经可以胜任本职的上班了。
特此申请,请领导批准!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
——2022请产假申请书 (菁华3篇)
尊敬的领导:
我于20xx年xx月xx日生下宝宝,根据国家及学校有关规定(顺产产假90天,晚婚晚育多30天,寒暑假顺延),特申请休假128天,从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
恳请批准,谢谢!
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的'公司领导:
本人于20xx年2月怀孕,20xx年11月日生产,属于计划内合法生育,并属于晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特向学院申请从20xx年11月日开始休产假,至20xx年3月日结束,共计98天。恳请领导予以审批,并在此感谢领导对我的关心和照顾!
申请人:
20xx年11月日
尊敬的领导:
由于本人怀孕并临*生产(预产期是20xx年x月x日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自20xx年x月x日至20xx年x月x日,共计120天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:xxxx。
特此请假,恳望批准!
请假人:xxx
20xx年x月x日
——2022幼儿园教师产假申请书 (菁华3篇)
尊敬的领导:
本人已*临产(本人于20xx年xx月份怀孕,预产期为20xx年xx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxxx)与工作单位(xxxx)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为xxxx天。我现特向中心申请休产假,预计自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢!
特此申请。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的学校领导:
我现已怀孕38周,预产期是20xx年xx月xx日,现特向领导申请办理产假手续,时间从20xx年xx月xx日正式休产假,请予批准为盼。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
本人已*临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导。
根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年x月x日
——产假个人的申请书 (菁华3篇)
我是xxxx中学教师,因本人有孕在身,预产期在xx月份,现已怀孕xx个月,故此时向领导请假,根据国家晚婚晚育有关政策,请假时间为4个月(从20xxxx年月日到20xxxx年月日)。
在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼!
请假人:
20xxxx年xx月xx日
本人已*临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假xx个月(从xxx年xx月xx日至xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人:xxxxxx
xx年xx月xx日
尊敬的领导:
本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。
此致
敬礼!
请假人:
20__年_月_日
——产假申请书怎么写 (菁华3篇)
尊敬的领导:
由于由于我有孕在身,下个月生产,现需回家调养身体和做好生产准备,特向领导申请请假,请假时间为x个月,我现特向单位申请x月x日正式休产假,预计从x月x日——x月x日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给xxx同志,经过*期的交接工作,xxx同志已经完全胜任本岗位的工作了。特此申请,望领导批准
此致
敬礼
申请人:×××
×年×月×日
尊敬的领导:
我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的'预产期。经医生建议定于201__年__月 __日前提前待假,回家休息。本人从201__年__月__日开始请假,于201__年__月__日收假,请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志,________同志责任心强、工作经验丰富,已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请,望领导审批!
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条 已婚妇女晚育的,除国家规定的产假外增加产假30天,给予男方护理假15。
根据 四川省《中华人民共和*婴保健法》实施办法第二十四条 实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计173天
申请人:
申请时间:
尊敬的领导:
我是__中学教师,因本人有孕在身,预产期在_月份,现已怀孕_个月,故此时向领导请假,根据国家晚婚晚育有关政策,请假时间为4个月(从__年__月__日到__年__月__日)。
在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼!
请假人:___
时间:____年__月__日
——产假续假申请书 (菁华3篇)
尊敬的公司领导:
本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。
恳请领导,根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人:×××
尊敬的`公司领导:
因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日),在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请,望领导审批。
XXX
尊敬的公司领导:
本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作, 特请求延长休产假×个月 (从 XXXX 年 X 月 X 日至 X 月 X 日)。
恳请领导,根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人:×××
×年×月×日