电商运营主管求职信(十)份

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  电商运营主管求职信 1

敬爱的贵公司领导:

  您好!

  非常感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的这份求职材料,给我一次和你们交流的机会,我是湖南师范大学电子商务专业的20xx届应届毕业生。

  我十分珍惜求学生涯的学*机会,四年里本着严谨求学的态度,认真学*了专业知识,掌握了专业技能,涉猎了丰富的相关课外知识,并获取了一定的社会实践能力和生存能力!

  1、在专业知识的学*上,在学好课本上要求掌握的知识的同时,还充分地利用图书馆的资源自学经济专业知识,在了解市场运作规律的基础上,不断地深化自己对新型电子商务的.运作模式和交易环节的理解,以及对电子商务网站运营模式和赢利分析的深刻认识,把网上商务流程和网下物流过程学*相结合,并通过自学,通过了全国统一考试,实践考核,取得了中国物流与采购联合会颁发的中级物流职业资格证书!四年里,争分夺秒地努力学*,以学业成绩优异,曾多次获二等奖学金!

  2、在课外学*上,为了加强自己的操作实践技能,我自己买了台二手电脑,能熟练装机,熟悉电脑操作系统,熟悉Word,excel,PowerPoint等办公软件的使用,熟悉HTML语言,会简单的网页制作.为提高自己的表达能力,组织管理能力,多次参加过校心理社团活动,并以自学通过了心理学的考试和普通话考核,获取普通话二级甲等证书,担任过班级宣传委,和学*委员,在职期间,全班考试通过率高达90%:在社会公益活动方面,我曾在医院2次为需血患者无偿献血200ml!

  3、在社会实践上,特殊的求学经历和家庭环境让我被迫走上了半工半学的求学路,四年来以家教的方式,自食其力,来挣取了3万多元的求学费用,20xx年在长沙开福区担任过暑期高一的培优班的班主任兼数学任课教师,20xx年在麦德龙现购自运有限公司客户开发部做过客户开发,显著的业绩和可喜的敬业精神,多次受到部门经理的好评!

  4、课外生活上:交友,踢球,音乐,跑步,登山,郊游,看书,棋类!

  即将完成学业的我,既有专业知识,又有较强社会实践能力。有奋斗信心前进动力。怀着自信的我向你推荐自己。希望能在贵单位,一个文明团结进步的集体中竭尽绵薄。虚心尽责、勤奋工作在实践中不断学*。发挥自己的主动性、创造性。竭力为公司的发展添一份光彩。给我一个机会,我将还您一份惊喜。最后,再次感谢您阅读此信。我期待着你你们的回音!

  随信附个人简历表,最后,恭祝贵公司蒸蒸日上,兴旺发达!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 2

敬爱的贵公司领导:

  您好!

  非常感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的这份求职材料,给我一次和你们交流的机会,我是湖南师范大学电子商务专业的20xx届应届毕业生。

  我十分珍惜求学生涯的学*机会,四年里本着严谨求学的态度,认真学*了专业知识,掌握了专业技能,涉猎了丰富的相关课外知识,并获取了一定的社会实践能力和生存能力!

  1、在专业知识的`学*上,在学好课本上要求掌握的知识的同时,还充分地利用图书馆的资源自学经济专业知识,在了解市场运作规律的基础上,不断地深化自己对新型电子商务的运作模式和交易环节的理解,以及对电子商务网站运营模式和赢利分析的深刻认识,把网上商务流程和网下物流过程学*相结合,并通过自学,通过了全国统一考试,实践考核,取得了中国物流与采购联合会颁发的中级物流职业资格证书!四年里,争分夺秒地努力学*,以学业成绩优异,曾多次获二等奖学金!

  2、在课外学*上,为了加强自己的操作实践技能,我自己买了台二手电脑,能熟练装机,熟悉电脑操作系统,熟悉Word,excel,PowerPoint等办公软件的使用,熟悉HTML语言,会简单的网页制作.为提高自己的表达能力,组织管理能力,多次参加过校心理社团活动,并以自学通过了心理学的考试和普通话考核,获取普通话二级甲等证书,担任过班级宣传委,和学*委员,在职期间,全班考试通过率高达90%:在社会公益活动方面,我曾在医院2次为需血患者无偿献血200ml!

  3、在社会实践上,特殊的求学经历和家庭环境让我被迫走上了半工半学的求学路,四年来以家教的方式,自食其力,来挣取了3万多元的求学费用,20xx年在长沙开福区担任过暑期高一的培优班的班主任兼数学任课教师,20xx年在麦德龙现购自运有限公司客户开发部做过客户开发,显著的业绩和可喜的敬业精神,多次受到部门经理的好评!

  4、课外生活上:交友,踢球,音乐,跑步,登山,郊游,看书,棋类!

  即将完成学业的我,既有专业知识,又有较强社会实践能力。有奋斗信心前进动力。怀着自信的我向你推荐自己。希望能在贵单位,一个文明团结进步的集体中竭尽绵薄。虚心尽责、勤奋工作在实践中不断学*。发挥自己的主动性、创造性。竭力为公司的发展添一份光彩。给我一个机会,我将还您一份惊喜。最后,再次感谢您阅读此信。我期待着你你们的回音!

  随信附个人简历表,最后,恭祝贵公司蒸蒸日上,兴旺发达!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 3

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的求职信。久闻贵公司是一家相当有实力有前景的公司,对员工要求严格,正在招聘人才加盟,于是,本人写此求职信,诚挚的希望成为贵公司的一员!

  我是xx大学的一名应届毕业生,专业是电子商务。我所学*的内容包括电子商务的基础知识、*面设计、网页制作、计算机组网技术、网络营销、access、asp、vb等等,且能熟练运用WORD、ExCEL等OFFICE软件,会简单的文字处理,图像处理。在学*理论知识的同时,也不缺乏实践。我利用假期时间到一些公司实*,积累了丰富的实践经验,而且更加注重团队合作精神和集体观念,更加明确了我的人生目标。

  为了能提高自己思想觉悟,积极参加院内党校培训。希望能通过,使自己品德更端正,也更深层次的了解到了作为一位当代的大学生,应尽的义务和职责。

  本人不怕困难,具有坚强的毅力,对工作认真负责,做事积极主动,能够认真完成每一项工作,思想前卫,性格开朗,喜欢也善于与人沟通,有较强的团队合作精神。

  望贵单位能给我一个机会,更希望能在贵公司的*台上能发挥自己最大的能量,为公司创造新的业绩。也会脚踏实地的做好每一项工作,一切为公司,为公司一切。祝愿贵公司事业欣欣向荣,蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 4

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的求职信。久闻贵公司是一家相当有实力有前景的公司,对员工要求严格,正在招聘人才加盟,于是,本人写此求职信,诚挚的希望成为贵公司的一员!

  我是xx大学的一名应届毕业生,专业是电子商务。我所学*的内容包括电子商务的基础知识、*面设计、网页制作、计算机组网技术、网络营销、access、asp、vb等等,且能熟练运用WORD、ExCEL等OFFICE软件,会简单的文字处理,图像处理。在学*理论知识的同时,也不缺乏实践。我利用假期时间到一些公司实*,积累了丰富的实践经验,而且更加注重团队合作精神和集体观念,更加明确了我的人生目标。

  为了能提高自己思想觉悟,积极参加院内党校培训。希望能通过,使自己品德更端正,也更深层次的了解到了作为一位当代的大学生,应尽的义务和职责。

  本人不怕困难,具有坚强的毅力,对工作认真负责,做事积极主动,能够认真完成每一项工作,思想前卫,性格开朗,喜欢也善于与人沟通,有较强的.团队合作精神。

  望贵单位能给我一个机会,更希望能在贵公司的*台上能发挥自己最大的能量,为公司创造新的业绩。也会脚踏实地的做好每一项工作,一切为公司,为公司一切。祝愿贵公司事业欣欣向荣,蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 5

尊敬的领导:

  您好!首先向您辛勤的工作致以深深的敬意,同时也真诚地感谢您能在百忙之中抽空审阅我的求职材料。

  我叫xxx,是湖南铁道职业技术学院的一名应届毕业生,我喜爱这项专业并为其投入了很高的精力和热情。在大学短短的三年中,我学*了本专业及相关专业的理论知识,并以优异的成绩完成了相关的课程,为以后的工作打下了坚实的专业基础。

  在校内,我积极参加学校各项活动,从两次参加学校校运会并获得好的成绩。我还利用课余的时间我出去做过兼职,晚上摆过地毯。我还在学校考了驾驶证。为了充实自己我曾出去做暑假工,可能因为年轻气盛,所以跟领导的关系不好,所以经常被老板安排小鞋穿,但自己也只能忍着。我觉得在外面工作为人处事很重要,所以在这次实*的时候,我就跟上司和同事的关系都处理的比较好,所以这次的实*很顺利的圆满完成。

  三年来,在学院领导的关心、老师的.支持、同学的帮助和自身的努力下,我在学*和工作实践中都取得了优异的成绩,不仅完善了知识结构还锻炼了我的意志,提高了我的工作能力,我相信有了这三年来所学的知识和各种实践活动做基础,我一定能很好地胜任贵公司提供的物业管家岗,如果我能成为贵公司的一员,我定当用我的所有的热情和能力投入到我的工作中去。请相信:您们所要实现的也正是我想要达到的!收笔之际,无论您是否选择我,请您接受我诚恳的谢意!

  祝:贵公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 6

尊敬的领导:

  感谢您在百忙之中审阅我的求职材料。期盼能加入到贵公司的行列之中,和同事们风雨同舟,与时俱进!以下是我的个人介绍。

  *日获悉贵公司征聘设计师职位,我对设计这个行业有着十分的兴趣和爱好,也相信自己凭着对此行业的浓厚兴趣和热爱,通过进一步的学*和锻炼,能胜任设计师这个职位。我的相关情况如下:

  我毕业于xx广播电视大学,电子商务专业,在校期间就对设计行业非常的渴望,曾自学3Dsmax、AutoCAD、Photoshop、Dreamweaver,还了解CorelDraw、Illustrator,并且对这些设计软件非常的爱好,对自学的那些已掌握了一些基本的操作,能绘制一些基本的实物图,然而我并没有满足,更没有放弃,还一直在自学。只可惜自学总归自学,并不能完全掌握,所以一直都在寻找一个能实践的*台,希望自己能如愿以偿!另外,我虽不是计算机专业,但自信对计算机的了解和操作不比计算机专业的学生差!

  在校学*的课余时间里,只要是谈论或者实践有关计算机方面的知识,我都会与学友一起讨论和学*!那时就已熟练掌握Office办公软件,曾在社区做过兼职文员。学*之余还通过在网上了解电脑知识,帮朋友组装了一台在当时配置很好的电脑,从而也就使自己在电脑硬件知识方面有了很大提高!

  我也有过一些工作经历,做过销售员、商场管理、售后服务、电脑技术员。其中最喜欢的就是电脑技术员了,主要是电脑系统及软件和企业网络的维护,虽然也学了些东西,但感觉学的'还是太少了,简直就是九牛一毛,所以就还一直在寻找一份与电脑和设计相关的工作,朝着自己最感兴趣最有潜力的方向去发展!

  今日得知贵公司有与此相关的工作岗位需要招人,就以最大的诚心和信心来送交自己的简历和求职信,我相信以自己对工作认真负责的态度,以自己比较深厚的基础和专业爱好跟兴趣,凭着对自己负责的心理和有着十足的信心把工作做好的决心,再加上您公司能录用我,给我提供*台的上好条件,我肯定能胜任此工作职位,并且相信贵公司能让我拥有施展才能的另一片天空,我也会通过自己的努力让贵公司的事业更上一层楼。

  我真诚的希望热忱的心能得到贵单位的青睐!我相信,热忱开朗伴随着人生不断奋进中,一定会越来越精彩!祝您生活愉快!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 7

尊敬的xxx:

  您好!请恕打扰。我是一名从河南工程学院经济管理系电子商务专业毕业的大学大专毕业生。我很荣幸有机回向您呈上我的个人资料。为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的才能,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一自我介绍。

  现将自己的情况简要介绍如下:

  作为一名电子商务专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学*生活中,我所学*的内容包括了从会计学的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学*,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的`能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实*中,具有了一定的实际操作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学*管理知识,吸收管理经验。

  我知道计算机和网络是将来的工具,在学好本专业的前提下,我对计算机产生了巨大的兴趣并阅读了大量有关书籍,Windows98/20xx、金蝶财务、用友财务等系统、应用软件,Foxpro、VB语言等程序语言。

  我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足与现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的单位。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。

  刚谢您在百忙之中所给与我的关注,愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业更进一步!

  希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音。谢谢!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 8

敬爱的贵公司领导:

  您好!

  非常感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的这份求职材料,给我一次和你们交流的机会,我是湖南师范大学电子商务专业的20xx届应届毕业生。

  我十分珍惜求学生涯的学*机会,四年里本着严谨求学的态度,认真学*了专业知识,掌握了专业技能,涉猎了丰富的相关课外知识,并获取了一定的社会实践能力和生存能力!

  1、在专业知识的学*上,在学好课本上要求掌握的知识的同时,还充分地利用图书馆的资源自学经济专业知识,在了解市场运作规律的基础上,不断地深化自己对新型电子商务的运作模式和交易环节的理解,以及对电子商务网站运营模式和赢利分析的深刻认识,把网上商务流程和网下物流过程学*相结合,并通过自学,通过了全国统一考试,实践考核,取得了中国物流与采购联合会颁发的中级物流职业资格证书!四年里,争分夺秒地努力学*,以学业成绩优异,曾多次获二等奖学金!

  2、在课外学*上,为了加强自己的操作实践技能,我自己买了台二手电脑,能熟练装机,熟悉电脑操作系统,熟悉Word,excel,PowerPoint等办公软件的使用,熟悉HTML语言,会简单的网页制作.为提高自己的表达能力,组织管理能力,多次参加过校心理社团活动,并以自学通过了心理学的考试和普通话考核,获取普通话二级甲等证书,担任过班级宣传委,和学*委员,在职期间,全班考试通过率高达90%:在社会公益活动方面,我曾在医院2次为需血患者无偿献血200ml!

  3、在社会实践上,特殊的求学经历和家庭环境让我被迫走上了半工半学的求学路,四年来以家教的方式,自食其力,来挣取了3万多元的求学费用,20xx年在长沙开福区担任过暑期高一的培优班的班主任兼数学任课教师,20xx年在麦德龙现购自运有限公司客户开发部做过客户开发,显著的业绩和可喜的敬业精神,多次受到部门经理的好评!

  4、课外生活上:交友,踢球,音乐,跑步,登山,郊游,看书,棋类!

  即将完成学业的我,既有专业知识,又有较强社会实践能力。有奋斗信心前进动力。怀着自信的我向你推荐自己。希望能在贵单位,一个文明团结进步的集体中竭尽绵薄。虚心尽责、勤奋工作在实践中不断学*。发挥自己的主动性、创造性。竭力为公司的发展添一份光彩。给我一个机会,我将还您一份惊喜。最后,再次感谢您阅读此信。我期待着你你们的回音!

  随信附个人简历表,最后,恭祝贵公司蒸蒸日上,兴旺发达!

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敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 9

尊敬的领导:

  您好!首先向您辛勤的工作致以深深的敬意,同时也真诚地感谢您能在百忙之中抽空审阅我的求职材料。

  我叫xxx,是湖南铁道职业技术学院的一名应届毕业生,我喜爱这项专业并为其投入了很高的精力和热情。在大学短短的三年中,我学*了本专业及相关专业的理论知识,并以优异的成绩完成了相关的课程,为以后的工作打下了坚实的专业基础。

  在校内,我积极参加学校各项活动,从两次参加学校校运会并获得好的成绩。我还利用课余的时间我出去做过兼职,晚上摆过地毯。我还在学校考了驾驶证。为了充实自己我曾出去做暑假工,可能因为年轻气盛,所以跟领导的关系不好,所以经常被老板安排小鞋穿,但自己也只能忍着。我觉得在外面工作为人处事很重要,所以在这次实*的时候,我就跟上司和同事的关系都处理的比较好,所以这次的实*很顺利的圆满完成。

  三年来,在学院领导的关心、老师的支持、同学的帮助和自身的努力下,我在学*和工作实践中都取得了优异的成绩,不仅完善了知识结构还锻炼了我的意志,提高了我的工作能力,我相信有了这三年来所学的知识和各种实践活动做基础,我一定能很好地胜任贵公司提供的物业管家岗,如果我能成为贵公司的一员,我定当用我的所有的热情和能力投入到我的工作中去。请相信:您们所要实现的也正是我想要达到的!收笔之际,无论您是否选择我,请您接受我诚恳的谢意!

  祝:贵公司事业蒸蒸日上!

  此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日

  电商运营主管求职信 10

尊敬的领导:

  您好!

  很荣幸您在百忙之中阅读我的求职信!希望能在贵公司找一份适合本专业的工作,发挥才能,为公司创造更好的价值。

  我是在报纸上看到贵公司的招聘启事,我在考虑了自身的条件以后,我觉得我的自身条件是符合贵公司的要求的,所以我才对贵公司的职位产生的浓厚的兴趣。我相信我能够做好贵公司提供给我的工作岗位。

  我是xx职业技术学院经济贸易系电子商务专业的.一名学生,即将面临着实*。作为一名电子商务专业的大学生,我热爱我的专业并投入了巨大的热情和精力。在这两年里,我所学*的内容包括了电子商务的基础知识、*面设计、网页制作、计算机组网技术、网络营销、access、asp、vb,而且能熟练的操作计算机办公软件,并组建小型的局域网。当然在学*这些理论知识的同时,也不缺乏实践。大一的时候就注册了淘宝网,并在上面开店,虽然并没有卖出去些什么东西,但是在开店的过程中,也学到了很多内容,比如与人的交流,进货渠道等。在这实践和学*中,使我对电子商务有更深的了解。

  深知电子商务专业是个具有创新、面向世界、面向未来的新型行业,因此只学*课本上的内容还是远远不够的,我还会继续努力的。学*的同时,我还积极参加各种活动,抓住每一个机会,锻炼自己。在这短短的两年里,我深深地感受到,与优秀学生共事,使我在竞争中获益,也使自己更好的进步;向困难挑战,让我在挫折中成长。我更渴望在广阔的天空里展露自己的才能,期望在实践中得到更好的锻炼和提高,因此我希望加入贵公司。我会竭尽全力的工作,并相信经过自己的勤奋和努力,一定会作出应有贡献。

  我知道现在即使我说的再好,也没有用。我需要一个给我发挥的空间和时间,我相信我能够做好这一工作。在不断的学*中,我知道了眼见为实的根据。我想贵公司给我一次面试的机会,我相信我能够表现的更好!祝贵公司事业蒸蒸日上,屡创佳绩!

此致

敬礼!

  求职者:xxx

  求职日期:20xx年xx月xx日


电商运营主管求职信(十)份扩展阅读


电商运营主管求职信(十)份(扩展1)

——电商运营求职信(精选10篇)

  电商运营求职信 1

各位领导:

  您好!请原谅。你能在百忙之中阅读我的申请信是我的荣幸。谢谢!希望能在贵公司找到适合自己专业的工作,发挥自己的才能,为公司创造更好的价值。

  我是xx职业技术学院经贸系电子商务专业的学生,即将面临实*。作为一名电子商务专业的大学生,我热爱自己的专业,投入了极大的热情和精力。*两年学*了电子商务、*面设计、网页制作、计算机网络技术、网络营销、access、asp、vb等基础知识,能熟练操作计算机办公软件,搭建小型局域网。当然,在学*这些理论知识的同时,也不乏实践。大一的时候注册了淘宝,在上面开店。虽然没有卖什么东西,但是在开店的过程中,我学到了很多东西,比如和人沟通,采购渠道。在这次实践和学*中,我对电子商务有了更深入的了解。

  知道电子商务是一个有创新的新兴行业,面向世界,面向未来,只学*课本上的内容远远不够,我会继续努力。在学*的同时,我也积极参加各种活动,抓住每一个机会,锻炼自己。在这短短的两年里,我深深地感受到,和优秀的学生一起工作,让我从竞争中受益,更好的进步;挑战困难,让我在挫折中成长。我更渴望在广阔的天空中

  展示我的才华,期望在实践中得到更好的锻炼和提高,所以希望加入贵公司。我会尽我最大的努力去工作,我相信经过我的努力和努力,我一定会做出我应有的贡献。

  我知道我现在说的再好也没用。我需要一个空间和时间让我发挥,我相信我能做好这份工作。通过不断的学*,我知道了眼见为实的基础。我想让你们公司给我面试,我相信我能做得更好!祝贵公司事业有成,成绩斐然!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 2

敬爱的领导:

  您好!

  我是温州职业技术学院工商系的一名应届毕业生,专业是电子商务,我希望能到您单位做财务及其相关的工作。

  大学两年,我既注重基础课的学*,又重视对能力的培养。在校期间,我抓紧时间,刻苦学*,以优异 的成绩完成了基础理论课的学*。同时,我也有计划地抽出时间去阅读各种书刊、杂志,力求尽可能地扩大知识面,紧跟上时代的步伐。学*之余,走出校门,我尽量去捕捉每一个可以锻炼的机会,与不同层次的人相处,让自己*距离地接触社会,感受人生,品味生活的酸、甜、苦、辣,使自己尽快地成熟。

  现在我渴求能到贵单位去工作,使所学的理论知识与实践有机地结合,能够使自己的人生有一个质的飞跃。

  选择单位,工资和待遇不是我考虑的首要条件。我更重视单位的整体形象、管理方式、员工的士气及工作气氛。我相信贵单位正是我所追求的理想目标。我很自信地向您承诺:选择我,您绝不会后悔。

此致

敬礼

求职人:

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 3

尊敬的领导:

  您好!非常感谢您在百忙之中审阅我的求职材料。我叫xxxx,是xx大学机电专业的应届毕业生。面临择业,我选择应聘与我的专业对口的贵公司电子商务师助理。我满怀憧憬和期待,并将我的求职信呈上,敬请审阅。

  十六年的寒窗苦读造就了自强不息的我。我明白:现代社会,机遇与挑战并存;我懂得:只有不懈的努力才会有好的收获。正是凭着这种信念,我以乐观向上的进取精神,勤奋刻苦的.学*态度,踏实肯干的工作作风,团队合作的处世原则,开拓进取,超越自我,力争成为一名有创新精神,积极开放的复合型人才。

  大学生活是我人生中最重要的一个阶段,是我探索人生,实践真值,超然智慧,走向更加成熟的过程。在这期间我认真学*了课本上的知识,并且修读专业各学位,英语四、六级,计算机二级。几年来,我立志做一个学好此专业的优秀大学生,我不仅有扎实的理论基础,而且有一定的'实际操作能力以及吃苦耐劳团队合作精神。出生于农村家庭使我具备了勤奋、吃苦、务实、向上的精神和作风。农村生活铸就了我淳朴、诚实、善良的性格,培养了我不怕困难挫折,不服输的奋斗精神。

  大学期间,我不断完善自己的知识结构,提高自己的综合素质。多次社会实践活动,并且能够理论联系实际。在校内外积极进行的实践中,检验自己所学的知识的同时,使自己具备了较强的分析问题和解决问题的动手能力。

  在生活中,我亲切热情,和同学关系融洽。回顾三年,我很高兴在同学有困难的时候曾帮助过他们,我也会永远感激着在我有困难时无私的伸出了援助之手兄弟姊妹们。

  我真诚地希望能融入贵单位奋发进取的激流中去。最后,祝贵公司事业蒸蒸日上。

此致

敬礼!

求职人:

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 4

尊敬的领导:

  您好!首先向您辛勤的工作致以深深的敬意,同时也真诚地感谢您能在百忙之中抽空审阅我的自荐材料。

  我叫江思瑶,是湖南铁道职业技术学院的一名应届毕业生,我喜爱这项专业并为其投入了很高的精力和热情。在大学短短的三年中,我学*了本专业及相关专业的理论知识,并以优异的成绩完成了相关的课程,为以后的工作打下了坚实的专业基础。

  在校内,我积极参加学校各项活动,从两次参加学校校运会并获得好的成绩。我还利用课余的时间我出去做过兼职,晚上摆过地毯。我还在学校考了驾驶证。为了充实自己我曾出去做暑假工,可能因为年轻气盛,所以跟领导的关系不好,所以经常被老板安排小鞋穿,但自己也只能忍着。我觉得在外面工作为人处事很重要,所以在这次实*的时候,我就跟上司和同事的关系都处理的比较好,所以这次的实*很顺利的圆满完成。,

  三年来,在学院领导的关心、老师的支持、同学的帮助和自身的努力下,我在学*和工作实践中都取得了优异的成绩,不仅完善了知识结构还锻炼了我的意志,提高了我的工作能力,我相信有了这三年来所学的知识和各种实践活动做基础,我一定能很好地胜任贵公司提供的物业管家岗,如果我能成为贵公司的一员,我定当用我的所有的热情和能力投入到我的工作中去。请相信:您们所要实现的也正是我想要达到的!收笔之际,无论您是否选择我,请您接受我诚恳的谢意!

  祝:贵公司事业蒸蒸日上!

  求职者:xxx

  20xx年xx月x日

  电商运营求职信 5

尊敬的公司领导:

  您好!

  衷心的感谢您在百忙之中翻阅我的这份材料。

  我是xx学院xx学院xx级电子商务专业的xx。农村生活造就了我淳朴.诚实.善良的性格,培养了我不怕困难挫折.不服输的奋斗精神。

  我深知学*机会来之不易,在校期间非常重视本专业知识的了解和掌握。同时不忘拓展自己的知识面,不断学*.拼搏.力学*各种计算机网络:熟练掌握office办公软件.vf操作.自学c语言.html.photoshop,对fireword.flash也有一定的了解。对营销.管理.物流知识也有较广泛的涉猎。随着经济全球全球化化趋势的加强,我还很重视英语的学*,不断扩大词汇和提高英语的交际能力。为了全面提升个人素质,本人还积极参加校内外的各种活动,具有良好组织能力.团结合作的精神.务实的工作作风。

  “长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,希望贵公司能给我一个发展的*台,我会好好珍惜,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 6

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙中抽时间阅读这封求职信。

  作为一名电子商务专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学*生活中,我所学*的内容包括了从会计学的基础知识到运用等许多方面通过对这些知识的学*。

  我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实*中,具有了一定的实际操作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学*管理知识,吸收管理经验。

  为了更加丰富自己的知识,在大二就还考取了《国家人力资源管理师》、《物流师资格师》。*时勤于思考,培养自己独立解决问题的能力。同时我还通过国家计算机二级考试,而且在网页制作、维护等方面已有一定的水准。

  我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足与现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的单位。

  我会踏踏实实的`做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。

  求职人:

  日期:

  电商运营求职信 7

尊敬的领导:

  您好!

  感谢您抽出宝贵时间来阅读我的求职信。通过我的了解,贵公司的人文环境与发展前景我很认同,也是我所追求的。假如有幸能为公司工作,我一定会用我的责任心和创造力融入公司的发展壮大中。

  四年的大学生涯,使我从一名只懂学*的中学生成长为一名具有较为扎实的基础和专业知识的大学生。期间凝聚了我奋斗的历程,取得了一定的成绩,但成绩属于过去,成功还看未来,我将继续努力毫不松懈的发扬勤奋刻苦的精神,去面临新的挑战。

  我学的专业是电子商务,电子商务就是通过电子方式进行的商务活动,掌握学电子商务专业的学生应该从管理或从专业知识方面去适应社会的须要。因此,我选择了从商务方面去发展自己,除了取得会计从业资格上岗证,目前还进修初级注理会计师。

  为了让自己能早一点的适应适应社会,我末曾在淘金计算机学校做兼职,负责公共关系工作;在暑假我参加了重庆信息工程专修学院新生接待工作。

  我正处于人生中精力充沛的时期,一直热爱和衷针于房地产工作,梦想能成为房产的精英;我渴望在更广阔的天地里展露自己的`才能,我不满足于现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高。因此,我希望能够加入贵公司,踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 8

敬爱的领导:

  您好!

  我是温州职业技术学院工商系的一名应届毕业生,专业是电子商务,我希望能到您单位做财务及其相关的工作。

  大学两年,我既注重基础课的学*,又重视对能力的培养。在校期间,我抓紧时间,刻苦学*,以优异的成绩完成了基础理论课的学*。同时,我也有计划地抽出时间去阅读各种书刊、杂志,力求尽可能地扩大知识面,紧跟上时代的步伐。学*之余,走出校门,我尽量去捕捉每一个可以锻炼的机会,与不同层次的人相处,让自己*距离地接触社会,感受人生,品味生活的酸、甜、苦、辣,使自己尽快地成熟。

  现在我渴求能到贵单位去工作,使所学的理论知识与实践有机地结合,能够使自己的人生有一个质的飞跃。

  选择单位,工资和待遇不是我考虑的首要条件。我更重视单位的整体形象、管理方式、员工的士气及工作气氛。我相信贵单位正是我所追求的理想目标。我很自信地向您承诺:选择我,您绝不会后悔。

此致

敬礼!

自荐人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 9

尊敬的经理:

  首先,为我的冒昧打扰向你表示真诚的歉意。在毕业即*之际,我在电脑上看见了贵公司的招聘信息,我怀着对贵公司的无比信任与仰慕,希望成为贵公司一员。

  我是学院电子商务专业20xx级学生。在大学三年中,我努力学*各门基础课和专业课,并取得了良好的成绩。作为新世纪的大学生,我非常注重各方面能力的培养,积极参与社会实践,曾在美的电器做过促销员,在店打过工。爱好广泛,有责任心,吃苦耐劳,自我管理能力强,社会交流与合作沟通能力强,在校荣获院演讲比赛证书,个人风采证书。

  社会实践不仅弥补了课本知识的不足更重要的是我熟悉了贵公司的环境,规律、学会了与人合作,认识到了解顾客的心态是关键。

  本人祈盼成为贵公司一员,从事计算机管理方面等工作。诚然,我现在还现在还缺乏丰富的经验和广泛的社会关系,如果贵公司给我机会,我会用我的热情,努力来弥补,用我的行动来证实,回报贵公司的赏识。

  盼望您能给我一次面谈的机会。

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

  电商运营求职信 10

敬爱的领导:

  您好!

  很荣幸您能在百忙之中抽空翻阅我的自荐资料。非常感谢!

  我是南京邮电大学20xx届电子商务专业的应届毕业生。遥想当年,为了心中的理想,探索生活的真谛,凭着对知识的`渴望,对人生的希冀,在学*的道路上,我孜孜不倦,不骄不馁,终于学养初成。

  在校期间,我不断积极进取,四年的大学生活使我电子商务专业方面打下了扎实的基础。计算机与网络技术、 c语言程序设计、网页设计与制作、多媒体技术、数据库技术、国际贸易、现代物流管理、市场营销学、财税与金融、等科目。除此之外我还利用课余时间学*其它编程语言与技巧(如java,jsp,c,struts、sqlserver20xx等等)具备较好的英语读、写能力;能熟练操作office系列办公软件(包括word、excel、frontpage、powerpoint)。

  此外,我还很注重培养自己其他方面的能力。做到“学有所工,学有所用”。努力使理论与实践相结合。故此,我加入了学生会《跨越》部及学校科协网络部,参与学生会《跨越》报纸的编辑排版工作及校园科技节的网络作品制作。在双休日期间,我曾多次到苏宁电器担任联想电脑促销员。这一切不仅丰富了我的人生经历,更锻炼了我的社交能力。

  在这个充满竞争和挑战的社会里,凭着我的实力与青春及强烈的责任感,希望能够得到贵公司的承认和肯定。如我的条件符合贵公司的要求,请回复。

  敬侯佳音。

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日


电商运营主管求职信(十)份(扩展2)

——电商运营的求职信(10)份

  电商运营的求职信 1

  尊敬的领导:

  您好!

  首先向您辛勤的工作致以深深的敬意,同时也真诚地感谢您能在百忙之中抽空审阅我的求职信。

  我叫,是云南大学电子商务专业的一名应届毕业生,我喜爱这专业并为其投入了很高的精力和热情。在大学短短的四年中,我学*了本专业及相关专业的理论知识,并以优异的成绩完成了相关的课程,为以后的工作打下了坚实的专业基础。同时,我注重提升自己的英语水*,并顺利通过国家四级考试。在科技迅猛发展的这天,我紧跟科技发展的步伐,不断汲取新知识,熟练掌握了计算机的.基本理论和应用技术,并顺利通过了国家计算机二级(VFP语言)考试。

  大二时,我担任班上生活委员工作,致力于学生班费的管理和组织学生活动,同时配合其他班委做好相关的学生管理工作,并得到了老师和同学们的一致好评,一年的学生干部工作培养了我认真负责的工作态度,同时提高了我的组织协调潜力和团队协助精神。在组织学生活动的同时,我也组织了两次同乡会,参加学校和社会的各项活动,如为灾区募捐、公益支教、义务献血等。通过组织活动和参与各种活动,使我养成了良好的工作作风和处世态度。

  20xx年8月,我被聘为《考试指南报》云南大学总代理,主要负责报纸在云南大学的宣传、征订和发行工作,在招聘校园征订员以及组织开展各种相关征订工作的过程中,培养了我的组织和管理潜力。20xx年9月,我在云南联合一百网络营销有限公司实*,主要负责市场推广、客户管理和组织策划超市促销活动,一个多月的实*生活让我真正体会到团队协作的重要性,也让自己真正在团队中得到锻炼。

  四年来,在学院领导的关心、老师的支持、同学的帮忙和自身的努力下,我在学*和工作实践中都取得了优异的成绩,不仅仅完善了知识结构还锻炼了我的意志,提高了我的工作潜力,我相信有了这四年来所学的知识和各种实践活动做基础,我必须能很好地胜任贵公司带给的市场营销岗,如果我能成为贵公司的一员,我定当用我的所有的热情和潜力投入到我的工作中去。请相信:您们所要实现的也正是我想要到达的!

  收笔之际,无论您是否选取我,请您理解我诚恳的谢意!

此致

敬礼

  求职人:xx

  20xx年x月x日

  电商运营的求职信 2

敬爱的领导:

  您好!

  我是温州职业技术学院工商系的一名应届毕业生,专业是电子商务,我希望能到您单位做财务及其相关的工作。

  大学两年,我既注重基础课的学*,又重视对能力的培养。在校期间,我抓紧时间,刻苦学*,以优异 的成绩完成了基础理论课的学*。同时,我也有计划地抽出时间去阅读各种书刊、杂志,力求尽可能地扩大知识面,紧跟上时代的步伐。学*之余,走出校门,我尽量去捕捉每一个可以锻炼的机会,与不同层次的人相处,让自己*距离地接触社会,感受人生,品味生活的酸、甜、苦、辣,使自己尽快地成熟。

  现在我渴求能到贵单位去工作,使所学的理论知识与实践有机地结合,能够使自己的人生有一个质的飞跃。

  选择单位,工资和待遇不是我考虑的首要条件。我更重视单位的整体形象、管理方式、员工的士气及工作气氛。我相信贵单位正是我所追求的理想目标。我很自信地向您承诺:选择我,您绝不会后悔。

此致

敬礼

自荐人:xx

  xxxx年xx月xx日

  电商运营的求职信 3

尊敬的领导:

  本人毕业于福建信息职业技术学院—商贸管理系—电子商务专业。我很荣幸有机会向您呈上我的个人资料。为了更好地发挥自己的才能,展现自己的实力,谨向各位领导做自我推荐。

  在校三年,我认真学*各门专业知识,各课都取得优异成绩,连续几年先后获得学院“一等奖学金”、 “三好学生” 等荣誉称号,同时又入选为学院首届党发展对象。系统掌握了一定的.专业技术,有较好的计算机知识和应用能力,熟练办公软件应用和图象处理,以及电子商务*台操作等其他计算机技能,具备较好的英语听、说、读、写能力。并通过加入系部组织和参加一些社会实践,在校还担任秘书处干事,有较好的待人处事及与人协作能力,对工作认真负责,得到老师和同学的好评。

  毕业后,曾接受过营销业务技能培训,就职于福州xx股份有限公司从事市场营销活动,掌握了一定的市场营销及业务洽谈经验,有良好的团队协作精神。后来在xx动力科技集团公司任职商务,个人素质和业务能力都得到了很大的提升。

  我相信自己可以胜任贵单位xx岗位,相信经过自己的勤奋和努力,与大家的团结协作,一定会做出应有的贡献。热切期待与您面谈! 祝愿贵单位事业蒸蒸日上!

  求职人:

  20xx年xx月xx日

  电商运营的求职信 4

尊敬的公司领导:

  您好!打扰你了,请原谅。

  我在网站上看到贵公司的招聘信息,心情非常激动,我在大学所学专业与公司的生产业务十分对口,到贵公司工作,最能发挥我的特长,所以我不冒味,斗胆到贵公司求职,请接收我这个愿意为贵公司的发展壮大尽一点锦薄之力的应届毕业生!

  我毕业于黄河科技大学商贸学院电子商务与市场营销专业,学*了政治经济学和西方经济学,工商管理学,心理学,财务管理学以及电脑方面的知识,特别是毕业实*,我在xx公司实*三个多月,特别是参加了的公司绩效考核,成绩斐然,我本人也被评为先进。我知道贵公司是河南省的先进企业,管理严格而科学,*几年来效益不断翻番受到了省委的先进好评和表彰,在这样的公司工作一定能激发我的潜力,尽其所能,创造我的人生价值,所以我请求到贵公司工作,成就我的人生之梦。我会努力工作,尽职尽责,为公司的明天辉煌尽一份力量。当然,如果条件不成熟,暂时进不去,我也绝不会怨天尤人,我会据需创造条件,等待机会!

  求职者:

  20xx年x月x日

  电商运营的求职信 5

尊敬的公司领导:

  您好!

  衷心的感谢您在百忙之中翻阅我的这份材料。

  我是xx学院xx学院xx级电子商务专业的xx。农村生活造就了我淳朴.诚实.善良的性格,培养了我不怕困难挫折.不服输的奋斗精神。

  我深知学*机会来之不易,在校期间非常重视本专业知识的`了解和掌握。同时不忘拓展自己的知识面,不断学*.拼搏.力学*各种计算机网络:熟练掌握office办公软件.vf操作.自学c语言.html.photoshop,对fireword.flash也有一定的了解。对营销.管理.物流知识也有较广泛的涉猎。随着经济全球全球化化趋势的加强,我还很重视英语的学*,不断扩大词汇和提高英语的交际能力。为了全面提升个人素质,本人还积极参加校内外的各种活动,具有良好组织能力.团结合作的精神.务实的工作作风。

  “长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,希望贵公司能给我一个发展的舞台,我会好好珍惜,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商运营的求职信 6

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的求职信。久闻贵公司是一家相当有实力有前景的公司,对员工要求严格,正在招聘人才加盟,于是,本人写此求职信,诚挚的希望成为贵公司的一员!

  我是xx大学的一名应届毕业生,专业是电子商务。我所学*的内容包括电子商务的基础知识、*面设计、网页制作、计算机组网技术、网络营销、access、asp、vb等等,且能熟练运用WORD、ExCEL等OFFICE软件,会简单的文字处理,图像处理。在学*理论知识的同时,也不缺乏实践。我利用假期时间到一些公司实*,积累了丰富的实践经验,而且更加注重团队合作精神和集体观念,更加明确了我的人生目标。

  为了能提高自己思想觉悟,积极参加院内党校培训。希望能通过,使自己品德更端正,也更深层次的了解到了作为一位当代的大学生,应尽的义务和职责。

  本人不怕困难,具有坚强的毅力,对工作认真负责,做事积极主动,能够认真完成每一项工作,思想前卫,性格开朗,喜欢也善于与人沟通,有较强的团队合作精神。

  望贵单位能给我一个机会,更希望能在贵公司的*台上能发挥自己最大的能量,为公司创造新的业绩。也会脚踏实地的做好每一项工作,一切为公司,为公司一切。祝愿贵公司事业欣欣向荣,蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

  电商运营的求职信 7

贵公司领导:

  您好!衷心地感谢您在百忙之中抽出时间来翻阅我的这份材料,并祝愿贵单位事业欣欣向荣,蒸蒸日上!

  我是广东xx职业技术学院电子商务专业20xx届毕业生李华胜,自从进入大学后,面临新的生活,迎接新的挑战,大学三年让我思想、知识结构及心理得以成熟。学校办学理念”高素质为本,高技能为重,高就业导向,创新促发展”,我一直把它铭记于心,立志全面发展自己,从适应社会发展的角度提高个人素质。

  大学期间,我在师友的严格教育及个人的坚持努力下,具备了扎实的专业基础知识,同时也系统地掌握了PHOTOSHOP、SQL、网页制作、ASP、、JAVA等技术操作。期间我还担任过班长、纪律委员、系学生会纪检部干事和生活部干事,具有很强的组织和协调能力,很强的事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。

  “长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”一个合作的机会,对我是一次良好的.开端,对您是一个明智的抉择。真诚的希望贵单位能给我一个发挥才能的机会,殷切地期望能够在您的领导下,为贵公司添砖加瓦;同时也在您的领导下发挥出我的实力与才能,在实践中不断学*、进步,在能力和素质方面进一步完善自我,为贵公司做出更大的贡献。

此致

敬礼!

自荐人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商运营的求职信 8

尊敬的xxx:

  您好!请恕打扰。我是一名从河南工程学院经济管理系电子商务专业毕业的大学大专毕业生。我很荣幸有机回向您呈上我的个人资料。为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的才能,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一自我介绍。

  现将自己的情况简要介绍如下:

  作为一名电子商务专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学*生活中,我所学*的内容包括了从会计学的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学*,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实*中,具有了一定的实际操作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学*管理知识,吸收管理经验。

  我知道计算机和网络是将来的工具,在学好本专业的前提下,我对计算机产生了巨大的兴趣并阅读了大量有关书籍,Windows98/20xx、金蝶财务、用友财务等系统、应用软件,Foxpro、VB语言等程序语言。

  我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的`才能,我不满足与现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的单位。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。

  感谢您在百忙之中所给与我的关注,愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业更进一步!

  希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音。谢谢!

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

  电商运营的求职信 9

尊敬的领导:

  您好!

  首先让这封求职信带去我诚挚的祝福,祝您工作顺利,万事如意!很荣幸有机会向您呈上我的个人资料。悉闻贵单位有良好的环境,任人唯贤。因此,我郑重地选择贵单位作为我的发展之地。下面请允许我向您介绍我的个人情况。

  我叫xx,是xx级毕业生。大学阶段是人生各种观念、各种心理品质逐步走向成熟的时期。在这十年学*生涯中,我注重自身素质的提升。学*上,热爱专业,并为其投入了巨大的'热情和精力,并取得了良好的`成绩。我深知当今社会需要的是复合型人才,因此在学好专业的前提下,自修了计算机基础及应用专业,

  我也重视外语运用能力的培养。短短的三年里,我始终以天道酬勤自励,积极进取,立足扎实的基础,对专业求广度求深度。在学好每门功课的同时,更注重专业理论与实践相结合,以优异成绩完成了学业。同时,除了认真学*课堂知识,还积极参与文体活动与社会实践。通过不断的学*,我已变得成熟。在校积极参加社会实践活动,周末和假期兼职也使我具备了丰富的工作经验,逐渐提升了处理各项事务的能力。注重协调、合作意识强,这增强了我胜任工作的信心。同时,我还有我的一些独特优势:

  目前熟练掌握photoshop、microsoft office word、microsoft office、excel、microsoft office picture manager等办公常用软件,能比较熟练的制作电子课件,以及基础的网页设计。因为喜欢,所以选择!既然我选择了就要全力以赴把它做好,.

  性格优势:校园的我,为人朴实、待人真诚,上进、坚韧、追求细节的完美;工作上,善于合理安排、讲究工作效率、能融入到集体生活中去。

  "十年磨一剑,霜刃未曾试",我没有名牌大学的文凭来保荐,没有丰富的实践经验来装潢,但我拥有一个健康自然的我自信而不狂妄,稳重而富有创新,成熟而充满朝气。我愿凭这个自然的我以最诚挚的心和其他应聘者一起接受您的挑选。

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年x月x日

  电商运营的求职信 10

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx学院xx系电子商务专业的一名学生,我叫xx,即将面临毕业。

  现在的社会在不断的进步,电子商务越来越受到广大消费者的关注。也出于自己本身对计算机的热爱,选择了自己热爱的电子商务专业。xx学院是我国28所重点专科学院电子商务人才的重点培养基地,具有悠久的历史和优良的传统,并且素以治学严谨、育人有方而著称,经济贸易系电子商务专业则是全国精品课程之一。在这样的学*环境下,无论是在知识能力,还是在个人素质修养方面,我都受益匪浅。

  三年来,在师友的严格教育及个人的努力下,我具备了扎实的专业基础知识,系统地掌握了市场营销、网站编辑、网络营销等相关理论,熟悉和学*了工作的常用礼仪;具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能熟练操作计算机办公软件。同时,我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍,不但充实了自己,也培养了自己多方面的技能。更重要的是,严谨的学风和端正的学*态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

  此外,我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。大学三年,我深深地感受到,与优秀学生共事,使我在竞争中获益,向实际困难挑战,让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直,学培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦,并且在实践中不断学*、进步。

  收笔之际,郑重地提一个小小的`要求,无论您是否选择我,尊敬的领导,希望您能够接受我诚恳的谢意!祝愿贵单位事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日


电商运营主管求职信(十)份(扩展3)

——电商运营专业求职信合集5篇

  电商运营专业求职信 1

尊敬的xxx公司领导:

  您好!

  首先,为我的冒昧打扰向你表示真诚的歉意。在毕业即*之际,我在上看见了贵公司的招聘信息,我怀着对贵公司的无比信任与仰慕,希望成为贵公司一员。

  我是物流学院电子商务专业xxxx级学生。在大学三年中,我努力学*各门基础课和专业课,并取得了良好的成绩(见附件)。作为新世纪的大学生,我非常注重各方面能力的培养,积极参与社会实践,曾在美的电器做过促销员,在森马店打过工。爱好广泛,有责任心,吃苦耐劳,自我管理能力强,社会交流与合作沟通能力强,在校荣获院演讲比赛证书,个人风采证书。

  社会实践不仅弥补了课本知识的不足更重要的是我熟悉了贵公司的环境,规律、学会了与人合作,认识到了解顾客的心态是关键。

  本人祈盼成为贵公司一员,从事计算机管理方面等工作。诚然,我现在还现在还缺乏丰富的经验和广泛的社会关系,如果贵公司给我机会,我会用我的热情,努力来弥补,用我的行动来证实,回报贵公司的赏识。

  盼望您能给我一次面谈的机会。

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商运营专业求职信 2

尊敬的xxx:

  您好!请恕打扰。我是一名从河南工程学院经济管理系电子商务专业毕业的大学大专毕业生。我很荣幸有机回向您呈上我的个人资料。为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的才能,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一自我介绍。

  现将自己的情况简要介绍如下:

  作为一名电子商务专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学*生活中,我所学*的内容包括了从会计学的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学*,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实*中,具有了一定的实际操作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学*管理知识,吸收管理经验。

  我知道计算机和网络是将来的工具,在学好本专业的前提下,我对计算机产生了巨大的兴趣并阅读了大量有关书籍,Windows98/20xx、金蝶财务、用友财务等系统、应用软件,Foxpro、VB语言等程序语言。

  我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的`才能,我不满足与现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的单位。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。

  感谢您在百忙之中所给与我的关注,愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业更进一步!

  希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音。谢谢!

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

  电商运营专业求职信 3

尊敬的领导:

  您好!

  我是华南大学应届专科毕业生。在完成学业,即将进入社会之际,有机会把我介绍给贵单位,我感到非常荣幸。

  我主修专业是电子商务。主要学*计算机基础知识,网站建设,操作系统的功能和使用。数据库维护和使用,网页制作,电子商务相关课程等。以及具有在微机管理信息方面的能力。适合于**行政机关、电信部门、计算机设计、销售公司、财税部门、金融机关及企事业单位,从事计算机应用与维护管理的工作,及网络公司的网站建设,网络维护等工作。

  我有我有着很强的拼博意识,对自己充满信心。大学的三年生活中,我学*努力,成绩优良,为以后的工作打下了坚实的专业基础。并且能够理论联系实际,在校内外都积极地进行专业实践,检验自己所学的知识,使自己具备了较强的分析问题和解决问题的动手能力。为适应经济、科技和社会发展需要,我德智体全面发展。还积极地参加各种社交活动,参与了大量的活动策划、组织工作。经过长期的学*和锻炼,积累了丰富的社会工作经验,具备了一定的工作经验,为以后工作打下良好的基础。

  作为作为真正的跨世纪一代,怀着对前途对未来的信心和对施展才华的渴望,我相信我较强的逻辑思维和实际操作能力,将是把理论知识转化为实际业绩的有力保证。我记在此冒昧自荐,我期望着成为贵单位的一员,充分发挥自己的聪明才智。

  如果能够得到贵单位的青睐,我会以不断学*、积极进取的精神竭诚为贵单位服务,报答贵点位的知遇之恩!

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年x月x日

  电商运营专业求职信 4

尊敬的领导:

  您好!

  您能在百忙之中展阅这份求职信,是我无限的荣幸,更是我长久的期盼。我怀着希望和自信,接受您的挑选。

  明年7月,我将从济源职业技术学院毕业。

  在大学三年里,时刻按照“宽专业、厚基础、强能力、高素质”标准去锻炼及发展自我,在不断的学*和实践中提高了自己的综合素质,已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。

  我掌握了从电子商务以及网络营销等方面的专业知识,同时我注重实际能力的培

  养,把专业知识与实践相结合,实验中极积动手,掌握实践操作要领,不断增强自己的动手能力,经过三年的学*锻炼,掌握了电子商务的相关理论知识,具较强的动手能力,较为优秀的完成了各项专业课程的学*,为今后开展各项工作打下坚实的基础。我注重"一专多能",在学好专业知识的同时,充分地利用课余时间自学了微机课程,现在能熟练操windowsxp/20xx*台,能够熟练应用office20xx办公软件(word、excel、frontpage等),能使用网页制作软件设计制作网页.

  我相信未来社会需要的是高素质的复合型人才,成功的学*者在充分的认识到书的价值的同时,也应认识到书的无价值。因而我在学*之外,积极参加了各种各样的课余活动,如“计算机协会”、“乒乓球协会”等。所有这些活动都有利于我提高自身的计算机操作能力和团体协作能力。

  我坚信命运之神只垂青于有准备的人,目睹过去深感母校的培养恩深,注目将来惟有以热血、真诚、眼泪和汗水回报社会的赠与,让生命之烛高举奋斗之光!

  我将贵公司作为首选目标,是因为贵公司拥有优美的教学环境和积极进取的拼搏精神。我相信在贵校领导的帮助指导下,我一定会学得更多,做得更好。

  相信您的眼光,相信我的选择。

  求职者:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  电商运营专业求职信 5

尊敬的领导:

  您好!感谢您在百忙之中审阅我的个人求职信。我是xx大学电子商务专业xx年应届毕业生,面临择业,我选择应聘与我的专业对口的贵公司电子商务师助理。我满怀憧憬和期待,并将我的求职信呈上,敬请审阅。

  现代社会,机遇与挑战并存。我知道只有不懈的努力才会有好的收获。正是凭着这种信念,我以乐观向上的进取精神,勤奋刻苦的学*态度,踏实肯干的工作作风,团队合作的处世原则,开拓进取,超越自己,力争成为一名有创新精神,积极开放的复合型人才。

  大学生活是我人生中最重要的一个阶段,是我探索人生,实践真值,超然智慧,走向更加成熟的过程。在这期间我认真学*了课本上的知识,并且修读专业各学位,英语四六级,计算机二级。几年来,我立志做一个学好此专业的优秀大学生,我不仅有扎实的理论基础,而且有一定的实际操作能力以及吃苦耐劳团队合作精神。出生于农村家庭使我具备了勤奋、吃苦、务实、向上的精神和作风。农村生活铸就了我淳朴、诚实、善良的性格,培养了我不怕困难挫折,不服输的奋斗精神。大学期间,我不断完善自己的知识结构,提高自己的综合素质。多次社会实践活动,并且能够理论联系实际。在校内外积极进行的实践中,检验自己所学的知识的同时,使自己具备了较强的分析问题和解决问题的动手能力。

  现实社会中,人才济济,我是否能够脱颖而出,惟有实践验见真值。回首过去,是我勇于探索勤于求学的知识蕴积之路;展望未来,将是我乐于奉献于业务的事业开拓之途。贵公司所开创的业绩和远大的开拓前景我仰慕已久。深信我会用自己勤勉的.汗水与同仁一道为贵公司的锦绣前程奋斗不息!

  最后,真诚地感谢贵院领导能阅读完我的求职信!祝贵院宏图事业蒸蒸日上!恭候您的佳音!相信您的信任和我的勤奋的结合将会为我们带来共同的成功。

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日


电商运营主管求职信(十)份(扩展4)

——电商运营的面试经验

电商运营的面试经验

  导语:电商是灵活的行业,面试中也要灵活去回答面试官的问题,切记不要回答很直接的答案,接下来小编整理了电商运营的面试经验,文章希望大家喜欢!

  1.数据很重要

  电商运营的'精髓就在于数据,当面试官问你关于业务问题的时候,不要说:“开通直通车、淘宝客、天天特价”等。这些都不具体,你要说的就是:做了直通车,通过一个月的时间或者是多长时间,转化率从2%提高到了2.5%。(注意不要胡说,还是要有自己操作的实际案例)。

  2.怎么推新品

  这个还是好说的,首先要对这个新品做一下市场调查,确认新品的客户定位、价格、能够承受多大的价格差、市场竞争力,之后在根据这些数据去做计划,首先来个试运营,根据用户的行为,进行优化,一步一步来做这个运营。

  3.态度很重要

  面试的时候不要死气很沉的,如果刚刚工作不久,没有经验,不要紧,要说出你对运营的热爱,对工作的激情,不要让面试官让为你一点工作的激情都没有,也可以举例说一下你为工作都做了哪些努力。

  4.对未来有规划

  相信这是好多面试官都会问的问题,在面试之前一定要想好自己对未来的规划,比如我:面试官问我的时候我对未来的规划就是想要一份稳定的工作,结婚了,想要安稳很正常。切记,不要夸大其词,怎么想就怎么说,有时候实诚很重要。

  5.对薪资要适当

  当面试官问你想要多少工资时,你要记住比现在增加20%是正常的。如果一分钱都不加,那么会觉得有问题,如果加太多,也不好。

  6.*时要多看

  我在面试之前肯定会多看一下视频,巩固自己的知识。建议看一下电商运营师晋升之路,也就是分享的百度视频资源

  主要知识点:

  1、电商运营主管需要具备什么知识和技能;

  2、电商运营主管日常工作内容;

  3、电商运营主管的薪资组成、行业薪资情况、发展前景;

  4、电商运营主管团队组成、跨部门协调、绩效政策。


电商运营主管求职信(十)份(扩展5)

——电商销售主管岗位职责(十)份

  电商销售主管岗位职责 1

  1.管理电子商务渠道和第三方*台,督导市场价格;

  2.建立B2B分销体系,(B2C*台)分销渠道拓展;

  3.招募及授权有合作意向的经销商在电子商务*台的合作,并给予供货和合作支持;

  4.负责与各*台合作前期谈判,保持和维护各*台工作良好关系,最大程度争取营销活动资源;

  5.负责对分销渠道各*台营销活动策略制定和审核,确保公司品牌在各*台正常、有效运营。

  电商销售主管岗位职责 2

  职责:

  1.对重点电子商务代理商进行的维护和管理,就针对客群,细分市场等的推广活动,推广方式进行跟进和拜访。挖掘优化产品政策,营销策略从而达成销售部对电商代理商制定的.销售目标;

  2.熟悉电商*台等的旅游产品设计、站内站外推广资源布局、*台运营、内容活动推广等,并能根据长隆与电商代理商发展现状提出优化建议,制定个性化销售政策等,最终带领组员完成既定销售目标;

  3.追踪代理商销售数据与目标的达成率,及时给予代理商督导与反馈,开发高潜力新代理商,带领团队、根据市场变化趋势制定每月、每季度、年度推广销售策略;

  4.参与团队建设,以促进团队沟通合作,主动性与创造性适应于营销目标达成。

  任职资格:

  1、全日制本科以上学历,旅游或电商行业工作经验优先;

  2、熟悉电商*台营销、活动推广、资源布局等营运流程;

  3、市场触角敏锐,优秀数据分析能力。

  电商销售主管岗位职责 3

  职责:

  1、制定推广策略和实施方案,完成地推活动的设计、推广任务的分解与落实;

  2、根据制定的战略,指导并实施区域内的地面推广工作;带领地推专员在各个街道/商圈地推工作;

  3、负责推广专员的培训、督导,确保员工及时有效完成推广指标;

  4、搜集整理竞争对手或类似产品信息反馈给公司相关部门;

  5、整理统计推广成功的客户数据,并建立和维护稳定的合作渠道关系;

  6、定时对推广实施效果进行数据分析,并生成完整分析报告;

  7、负责地推相关物料的策划、制作、分发及管理;

  8、能及时发现推广过程中问题,并与公司其它部门保持良好沟通。

  职位要求:

  1、大专及以上学历,2年及以上相关工作经验,1年及以上团队管理经验,市场营销类专业优先;

  2、熟悉线下营销,有O2O类(美团、饿了么等)企业地面推广或活动执行经验者优先;

  3、有较强的市场感知能力,敏锐的.把握市场动态的能力和市场方向的能力;

  4、优秀的沟通能力,组织协调能力和执行力,商务谈判能力;

  5、目标感强,勇于挑战,工作积极主动,能够承受较强的工作压力;

  6、具有大型互联网公司地推经验者优先考虑。

  7、经验丰富者可放宽录用条件。

  电商销售主管岗位职责 4

  1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划;

  2、负责市场调研和需求分析;

  3、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;

  4、确定销售部门目标体系和销售配额;

  5、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;

  6、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估。

  电商销售主管岗位职责 5

  职责:

  1、电商分销客户开发及维护,帮助分销商提升销量;

  2、渠道管理:产品侵权、产品控价等;

  3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;

  4、定期核查分销商销售达成情况及公司分销政策的传达。

  任职要求:

  1、大专以上学历,有快消品行业销售经验者优先;

  2、有2年以上大中型企业销售、洽谈业务合作经验;

  3、有市场渠道开拓及管理工作经验;

  4、有良好的沟通技巧和组织能力。

  电商销售主管岗位职责 6

  1.对重点电子商务代理商进行的维护和管理,就针对客群,细分市场等的推广活动,推广方式进行跟进和拜访。挖掘优化产品政策,营销策略从而达成销售部对电商代理商制定的销售目标;

  2.熟悉电商*台等的`旅游产品设计、站内站外推广资源布局、*台运营、内容活动推广等,并能根据长隆与电商代理商发展现状提出优化建议,制定个性化销售政策等,最终带领组员完成既定销售目标;

  3.追踪代理商销售数据与目标的达成率,及时给予代理商督导与反馈,开发高潜力新代理商,带领团队、根据市场变化趋势制定每月、每季度、年度推广销售策略;

  4.参与团队建设,以促进团队沟通合作,主动性与创造性适应于营销目标达成。

  电商销售主管岗位职责 7

  职责:

  1、负责根据部门的销售计划,完成月度、季度、年度销售目标、回款目标;

  2、按照厂商相关政策,公司业务流程开展工作,具有独立总结、分析销售结果的能力,具有良好的自我提升意识;

  3、负责公司品牌产品线的整体规划、客户关系管理;

  4、负责协调公司其他业务相关部门,具有良好的沟通能力,保证运营工作顺畅进行;

  5、执行品牌方发起的`促销活动并寻找更多的销售机会。

  任职资格:

  1、大专以上学历,市场营销相关专业优先考虑;

  2、2年以上快消品行业电商销售经验;

  3、语言表达能力强,抗压能力强,沟通能力强,良好的职业及道德操守。

  电商销售主管岗位职责 8

  职责:

  1、负责接待淘宝、天猫商家代运营方面的咨询。

  2、负责在线上和线下接待商家有关代运营方面的咨询,谈单,合同的洽谈、拟定、和最终确定。

  3、部门内员工协作完成销售业绩。

  4、制定销售目标,监督并带领销售人员完成销售目标。

  5、根据上级的要求按时保质的完成销售报告。

  6、营造有战斗力和学*力的团队氛围。

  任职资格:

  1、勇于接受挑战,抗压能力、学*能力强,金融、汽车销售经验优先考虑。

  2、有1年以上销售经验,1年以上团队管理经验,有过电话、网络、微信等网络销售管理经验的优先考虑。

  3、有良好的沟通表达能力,有良好的.销售技巧。

  4、有进取心、事业心,良好的服务意识,心态*和,阳光向上。

  5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力。

  电商销售主管岗位职责 9

  1、负责公司主营业务网店整体托管,网络整合营销服务开发新客户。

  2、跟进重点客户,了解客户需求,对潜在客户进行跟踪、拜访,促成签单。

  3、负责公司电商解决方案的提案,与客户沟通电商营销策略。

  4、 根据目标制定销售计划,规划销售策略,并根据市场变化适时调整;完成公司下达的销售指标。

  5、与客户保持良好关系,协调公司的内外部各方运作,确保客户满意度,提升公司的品牌形象。

  6、负责销售团队人员的管理、培训、带教及团队的建设,完成公司团队的业绩任务,帮助组员成长。

  7、推进公司政策和激励,完成部门业绩指标

  任职要求:

  1、1年以上客户开拓实战经验,具有团队管理经验。

  2、精于客户管理,优秀的语言表达力与面谈能力。

  3、对网购、电子商务代运营、网店营销及运营有较深入的.了解。

  4、从事过电商代运营销售一年以上工作经验者优先录取。

  电商销售主管岗位职责 10

  职责:

  1.管理电子商务渠道和第三方*台,督导市场价格;

  2.建立B2B分销体系,(B2C*台)分销渠道拓展;

  3.招募及授权有合作意向的经销商在电子商务*台的合作,并给予供货和合作支持;

  4.负责与各*台合作前期谈判,保持和维护各*台工作良好关系,最大程度争取营销活动资源;

  5.负责对分销渠道各*台营销活动策略制定和审核,确保公司品牌在各*台正常、有效运营。

  岗位要求:

  1.大专及以上学历,拥有新兴电子商务*台经验优先;

  2.品类和行业不限,熟悉电商*台运营模式;


电商运营主管求职信(十)份(扩展6)

——电商运营绩效方案范本10份

  电商运营绩效方案 1

  一、考核目的

  1、为了公*、有效地评价客服人员的工作业绩、工作能力和工作态度,及时纠正偏差,改进工作方法,激励争先创优,优化整体客服团队,从而全面提升客服质量和企业效益,特制定本考核方案。

  2、对客服人员进行的业绩考核结果将作为本公司进行人员薪资调整、培训规划、职位晋升和岗位调动的决策依据。

  3、将绩效考核融入公司管理过程,在考核中形成员工与公司双向沟通的'*台,增进管理效率、推动公司良好运作。

  二、考核原则

  本着公*、公正、引导、激励的原则实施考评,客服人员的考评结果将与公司业绩和个人业绩直接挂钩,业绩考评也将作为薪资的主要参考依据,直接决定着个人收入。

  三、考核形式

  以业绩考核为主,多元考核形式并用来进行综合考量,以求考核效益最大化。

  四、适用对象

  本方案适用于本公司所有的客服人员,请相关部门负责人遵照实施,予以认真落实。

  电商运营绩效方案 2

  一、目的

  为了提升公司整体管理水*和经营业绩;对职员的工作绩效进行客观、公正的评价,强化职员的责任意识和目标导向,促进职员不断改进和提高工作业绩、工作效率;掌握职员的工作执行情况与能力,实现公司人力资源优化配置。

  二、范围

  公司职员(业务部、财务部除外),参与考核人员名单依《团队绩效考核人员名单》。

  三、考核内容

  1、各部门月度工作目标(计划)

  2、各部门月度工作目标(计划)质量评价

  3、各部门职员违纪行为

  四、部门月度工作目标(计划)之评定

  1、各部门在每月25日前(逢节假日顺延)将下月工作目标(计划)电子档提交至厂长办公室。

  2、每月2日(逢节假日顺延),“核查员”按“月度工作计划质量评分标准”,对各部门月度工作目标(计划)评分;同时针对各部门月度工作目标(计划)提出修改建议。

  五、部门月度工作目标(计划)质量评分标准

  六、职员违纪行为考核办法

  1、违纪行为:违反公司《员工手册》,迟到、早退、旷工、提前下班就餐、中午上下班连续打卡、“非工作需要”长时间在外逗留、请假未“事前填写请假卡”、出差无出差申请单、无打卡记录未及时办理因故未打卡说明;不按公司要求着装,其它违纪行为等。

  2、核查员不定时对以上行为进行抽查,抽查中一旦发现职员有以上违纪行为,严格按公司相关制度处理。

  3、职员违纪行为考核作为一项常规考核指标,列入各部门月度工作目标(计划),部门内每出现1人次的职员违纪行为,从当月部门团队绩效得分中扣除1分。

  七、总经理特别奖励

  经理认定表现特别高效部门,可在综合得分基础上另行加分;经总经理认定表现特别低效部门,可在综合得分基础上另行减分。

  八、 绩效“综合得分计算公式”、“等级划分”及“奖金额度”

  1、综合得分计算公式:综合得分=部门月度工作目标(计划)考核得分×80% + 月度工作目标(计划)质量评价得分×20% + 总经理特别加减分。

  2、等级划分:A级(90~100)分;B级(60~89)分;C级(0~59)分。

  3、奖金额度(部门成员每月每人次): A级100元,B级50元,C级0元。

  九、罚则

  1、评选周期内,月度工作目标未分解到个人、考核沟通不到位的部门,综合评分折半。

  2、评选周期内,被查出失败、弄虚作假行为的部门,取消其部门参评资格,综合评分为零。

  十、绩效之评定

  1、核查员统计月度工作计划完成率,厂长办公室审核部门提报之完成率,跟踪“各部门月度工作目标(计划)”实施情况,统计各部门总经理指令完成率,计算各部门综合得分并拟定获奖名单,核查员审核获奖名单,公布获奖结果。

  2、每月获奖名单及获奖金额至少公示3天以上。

  3、参评部门职员对公示结果有异议者,可在公示之日起三天内向项目小组申诉;核查员接到申诉后,应在1个工作日内予以回复;若核查员无法解决的,提交厂长予以解决。

  4、公示之日起三天内无异议或异议全部解决,则结果于公示之日起三天后生效;若公示之日起三天后仍存在异议的,则结果于异议全部解决之次日生效。

  十一、结果运用:

  1、受评职员每月“团队绩效奖”发放依据。

  2、年终奖金评定依据,单位负责人加薪、职位升迁评定依据。

  电商运营绩效方案 3

  第一章总则

  第1条、目的

  1、客观公正评价员工的工作业绩、工作能力及工作态度,促使员工不断提高工作绩效和自身能力,提升企业的整体运行效率和经济效益。

  2、为员工的薪酬决策、培训规划、职位晋升、岗位轮换等人力资源管理工作提供决策依据。

  第2条、适用对象

  本制度适用于公司所有客服人员,但考评期内未到岗累计超过2个月(包括请假及其他原因缺岗)的员工不参与当期考核。

  第二章绩效考核内容

  第3条、工作业绩

  工作业绩主要从月销售额和对上级主管安排的任务的完成情况来体现。

  第4条、工作能力

  根据本人实际完成的工作成果及各方面的综合素质来评价其工作技能和水*,如专业知识掌握程度、学*新知识的能力、沟通技巧及语言文字表达能力等。

  第5条、工作态度

  主要对员工*时的工作表现予以评价,包括客户纠纷、积极性、主动性、责任感、信息反馈的及时性等。

  第三章绩效考核实施

  第6条、考核周期

  对员工实施月度考核,考核实施时间为:每月的5~10日考核上月绩效。

  第7条、考核实施

  1、考核者依据制定的考核指标和评价标准,对被考核者的工作业绩、工作能力、工作态度等方面进行评估,并根据考核分值确定其考核等级。

  2、考核者应熟悉绩效考核制度及流程,熟练使用相关考核工具,()及时与被考核者沟通,客观公正地完成考评工作。

  第四章考核结果应用

  第8条、考核应用

  根据员工的考核结果,将其划分为5个等级,主要应用于职位晋升、培训需求、绩效提成发放、岗位工资调整等方面,具体应用如下表所示:

  考核结果应用表

  评估等级

  考核得分

  所需培训强度

  职位晋升

  岗位级别

  岗位工资调整

  第9条、个人销售绩效提成计算方法:

  第10条、公共销售绩效提成计算方法:

  公共销售绩效提成=公共销售业绩总额×0.5%÷客服人数

  第11条、最终工资计算方法:

  当月工资=岗位工资+个人绩效提成+公共绩效提成+工龄工资

  第12条、考核奖惩

  连续3个月考核排名第一的,将给予一次性200元的奖励;连续3个月考核不及格的,自动请辞。

  电商运营绩效方案 4

  电子商务的库房流程基本上大同小异,但针对不同海外仓储库房系统及商品管理上,在操作的细节上差别还是很大的,此外每个人的管理风格不一样,大家可以就此参考下。

  首先,周会制度。在没接触周会制度前,感觉这就是一件耽误时间而且折磨人的'事,现在完全体会到了他的积极意义。

  一、周会制度,在每周一集合全体部门人员开工作会议。

  会议涉及内容基本上只要是工作上的都可以谈,但必须有会议目标,即主持者要通过此次会议达成什么目标。

  具体到内容可包含:

  1、传达公司公布的活动内容、管理要求、访客参观等加强部门人员重视程度。

  2、制定工作任务并分解落实到组、个人。强调任务重要性,征询部门成员对任务的疑问,并及时给予明确回复确认。

  3、对上周工作进行回顾,针对突出问题逐一分析,并对责任人提出意见甚至点名批评(点名批评,建议管理人员少用,个中含义自己体会)。

  4、对绩效考核进行公布,征询部门人员意见反馈,对有疑问之处应当详细解释。

  5、征询部门成员对工作意见及建议(不仅限于本部门),对涉及本部门与其他部门业务,可会上讨论拿出解决方案。

  6、如有新成员加入,应当在会议开始前郑重向部门人员介绍,部门人员也需自我介绍,同时为新成员指定一位老员工带领作为“引路人”。

  二、绩效考核制度(KPI),在部门人员持续增加的情况下,绩效考核有助于主管人员约束部门人员工作操作行为。

  绩效考核不一定要面面俱到,关键在于首先内容能起到约束部门人员违规行为,其次能起到激发工作热情,所以考核内容以实用为主。

  具体考核内容、及要求:

  1、以5S为要求的现场环境考核(还有其他6、7、8等S,具体以实用为主,未必多多益善)。

  2、以工作效率为要求对工作质量(差错率)、任务量(工作完成量、工作时间量、工作人员数等)量化考核。

  3、以工作精神面、协作性、工作态度、工作流转交接考核。

  4、以工作行政制度、纪律考核。

  上面四项,主要以前两项为主,后两项为辅,此外在考核中,尽量减少主考人主观上的评断,主要以数据为考核依据,这样才能让考核不流于形式,部门人员更加注重考核内容。此外考核也包含奖励措施。

  三、岗位包干、岗位轮换制度(这一项可能仅适用于小型电商)

  随着部门人员增加,在管理上多少会出现监管不到位,吃大锅饭的问题。

  1、岗位包干、职责到人。通过流程梳理,将各项工作分解划分,清晰确定人员、职责范围,流程交接有明确的手续证明。将工作区域分区专人负责,5S责任要求落实到个人。意义:每一个部门不可避免的会出现一颗老鼠屎,老鼠屎其实不可怕,可怕的是将污染到整个部门环境。通过明确的责任划分,及时发现这颗老鼠屎,同时也能分清自律性强的员工,不至于出现问题xx一片,挫伤员工的积极性。

  2、适当的将部门人员岗位进行轮换。目的为:A、使人员熟悉库房的整个操作环节,增加各环节的配合能力。B、为应付突发的工作量增加、人员危机,能及时调配人员,被调人员能及时进入新岗位角色。C、库房是一种比较沉闷的工作,适度轮换,改变成员工作环境,增加员工的新鲜感,增强员工求知欲。

  四、员工交流制度(这完全在于自己认识程度)

  员工交流既是由公司出资组织的活动,也可以是自己掏腰包或部门AA制的聚餐。除此外还有与部门成员私下的工作交流。这些主要是增进员工之间感情,发现一些工作问题。在这里,通过与员工沟通就像一面镜子能自己发现自己所忽略的问题,然而有些员工并不接受在以上环境沟通,这主要是一些性格内向或较拘谨寡言的等员工。因此通过试卷的形式(纳入考核内容,只加分,不扣分)公开向全体成员征询意见。这样能使员工静心、系统的将自己发现的问题及解决意见阐述出来。大型游戏机游戏机生产厂家

  五、问题汇报制度

  工作中会随时出现任何问题,一线员工往往能够首先及时发现问题,这就需要将问题及时处理在萌芽状态,如超出职权范围应当及时上报,不能拖延使问题扩大化造成严重影响。对于问题汇报采用逐级负责制,将其纳入考核内容。

  电商运营绩效方案 5

  一、考核目的及目标:

  及时、公正地对员工一季度内的整体工作情况进行评估,肯定成绩,发现问题,本着多劳多得、奖罚有度的原则,实现调动员工工作积极性、主动性、提高工作效率的目的,进而通过员工高效率的积极工作使部门季度推广任务得以顺利完成,从而达到电商部为公司业绩做出更大贡献与推动的终极目标。

  二、考核原则:

  以全面、客观、公正、公开、规范为核心考核理念,以员工实际工作中的客观事实为基本依据

  三、适用对象:

  本方案主要适用于电子商务部已经通过试用期考察,转正后的正式员工。

  四、考核种类及时间周期按排:

  考核分季度考核和年终考核两类。

  季度考核以一个季度(三个月)为一考核周期。

  年终考核以一年为一个考核周期。

  五、考核体制:

  为了保证公*、公正、客观、全面的原则,考核实行员工自评、同事互评、经理复评(直属),全方位立体式的考评体制。

  六、考核标准:

  不同的工作岗位是不能用同样的标准去考核的,根据不同的工作岗位职责性质,制定出能客观反应员工实际工作绩效的的考核标准。

  公司的考核标准主要是从经营业绩、工作态度、任职能力、团队协作四方面,不同工种的员工,其考核标准的权重也不一样,具体权重分配如下:

  在这里特别需要提到一点的是,这里的经营业绩主要是指”信息量和信息质量”,而实际产品销售额只作为一个参考标准,因为电商部的主要工作职责只负责到”信息”这一块,最终能把多少信息转化成销售额则是销售部的核心工作职责和目标.

  七、考核程序:

  员工自评-〉同事互评-〉经理考评

  八、考核结果与对应奖罚:

  备注:工资结构: 基本工资+绩效工资+业绩提成

  电商运营绩效方案 6

  一、考核原则

  1.业绩考核(定量)+行为考核(定性)。

  2.定量做到严格以公司收入业绩为标准,定性做到公*客观。

  3.考核结果与员工收入挂钩。

  二、考核标准

  1.销售人员业绩考核标准为公司当月的营业收入指标和目标,公司将会每季度调整一次。

  2.销售人员行为考核标准。

  (1)执行遵守公司各项工作制度、考勤制度、保密制度和其他公司规定的行为表现。

  (2)履行本部门工作的行为表现。

  (3)完成工作任务的行为表现。

  (4)遵守国家法律法规、社会公德的行为表现。

  (5)其他。

  三、考核内容与指标

  四、考核方法

  1.员工考核时间:下一月的第一个工作日。

  2.员工考核结果公布时间:下一月的第三个工作日。

  3.员工考核挂钩收入的额度:月工资的20%;业绩考核额度占15%;行为考核额度占5%。

  4.员工考核挂钩收入的计算公式为:

  5.员工考核挂钩收入的浮动限度:为当月工资的80~140%。

  6.员工挂钩收入的发放:每月员工考核挂钩收入的额度暂不发放,每季度发放三个月的员工考核挂钩收入的实际所得。

  五、考核程序

  1.业绩考核:按考核标准由财务部根据当月公司营业收入情况统一执行。

  2.行为考核:由销售部经理进行。

  六、考核结果

  1.业绩考核结果每月公布一次,部门行为考核结果(部门*均分)每月公布一次。

  2.员工行为考核结果每月通知到被考核员工个人,员工之间不应互相打听。

  3.每月考核结果除了与员工当月收入有挂钩以外,其综合结果也是公司决定员工调整工资级别、职位升迁和人事调动的重要依据。

  4.如对当月考核结果有异议,请在考核结果公布之日起一周内向本部门经理或行政人事部提出。

  电商运营绩效方案 7

  电子商务的库房流程基本上大同小异,但针对不同海外仓储库房系统及商品管理上,在操作的细节上差别还是很大的,此外每个人的管理风格不一样,大家可以就此参考下。

  首先,周会制度。在没接触周会制度前,感觉这就是一件耽误时间而且折磨人的事,现在完全体会到了他的积极意义。

  一、周会制度,在每周一集合全体部门人员开工作会议。

  会议涉及内容基本上只要是工作上的都可以谈,但必须有会议目标,即主持者要通过此次会议达成什么目标。

  具体到内容可包含:

  1、传达公司公布的活动内容、管理要求、访客参观等加强部门人员重视程度。

  2、制定工作任务并分解落实到组、个人。强调任务重要性,征询部门成员对任务的疑问,并及时给予明确回复确认。

  3、对上周工作进行回顾,针对突出问题逐一分析,并对责任人提出意见甚至点名批评(点名批评,建议管理人员少用,个中含义自己体会)。

  4、对绩效考核进行公布,征询部门人员意见反馈,对有疑问之处应当详细解释。

  5、征询部门成员对工作意见及建议(不仅限于本部门),对涉及本部门与其他部门业务,可会上讨论拿出解决方案。

  6、如有新成员加入,应当在会议开始前郑重向部门人员介绍,部门人员也需自我介绍,同时为新成员指定一位老员工带领作为“引路人”。

  二、绩效考核制度(KPI),在部门人员持续增加的情况下,绩效考核有助于主管人员约束部门人员工作操作行为。

  绩效考核不一定要面面俱到,关键在于首先内容能起到约束部门人员违规行为,其次能起到激发工作热情,所以考核内容以实用为主。

  具体考核内容、及要求:

  1、以5S为要求的现场环境考核(还有其他6、7、8等S,具体以实用为主,未必多多益善)。

  2、以工作效率为要求对工作质量(差错率)、任务量(工作完成量、工作时间量、工作人员数等)量化考核。

  3、以工作精神面、协作性、工作态度、工作流转交接考核。

  4、以工作行政制度、纪律考核。

  上面四项,主要以前两项为主,后两项为辅,此外在考核中,尽量减少主考人主观上的评断,主要以数据为考核依据,这样才能让考核不流于形式,部门人员更加注重考核内容。此外考核也包含奖励措施。

  三、岗位包干、岗位轮换制度(这一项可能仅适用于小型电商)

  随着部门人员增加,在管理上多少会出现监管不到位,吃大锅饭的问题。

  1、岗位包干、职责到人。通过流程梳理,将各项工作分解划分,清晰确定人员、职责范围,流程交接有明确的手续证明。将工作区域分区专人负责,5S责任要求落实到个人。意义:每一个部门不可避免的会出现一颗老鼠屎,老鼠屎其实不可怕,可怕的是将污染到整个部门环境。通过明确的.责任划分,及时发现这颗老鼠屎,同时也能分清自律性强的员工,不至于出现问题xx一片,挫伤员工的积极性。

  2、适当的将部门人员岗位进行轮换。目的为:

  A、使人员熟悉库房的整个操作环节,增加各环节的配合能力。

  B、为应付突发的工作量增加、人员危机,能及时调配人员,被调人员能及时进入新岗位角色。

  C、库房是一种比较沉闷的工作,适度轮换,改变成员工作环境,增加员工的新鲜感,增强员工求知欲。

  四、员工交流制度(这完全在于自己认识程度)

  员工交流既是由公司出资组织的活动,也可以是自己掏腰包或部门AA制的聚餐。除此外还有与部门成员私下的工作交流。这些主要是增进员工之间感情,发现一些工作问题。在这里,通过与员工沟通就像一面镜子能自己发现自己所忽略的问题,然而有些员工并不接受在以上环境沟通,这主要是一些性格内向或较拘谨寡言的等员工。因此通过试卷的形式(纳入考核内容,只加分,不扣分)公开向全体成员征询意见。这样能使员工静心、系统的将自己发现的问题及解决意见阐述出来。大型游戏机游戏机生产厂家

  五、问题汇报制度

  工作中会随时出现任何问题,一线员工往往能够首先及时发现问题,这就需要将问题及时处理在萌芽状态,如超出职权范围应当及时上报,不能拖延使问题扩大化造成严重影响。对于问题汇报采用逐级负责制,将其纳入考核内容。

  电商运营绩效方案 8

  电子商务的库房流程基本上大同小异,但针对不同海外仓储库房系统及商品管理上,在操作的细节上差别还是很大的,此外每个人的管理风格不一样,大家可以就此参考下。

  首先,周会制度。在没接触周会制度前,感觉这就是一件耽误时间而且折磨人的事,现在完全体会到了他的积极意义。

  一、周会制度,在每周一集合全体部门人员开工作会议。

  会议涉及内容基本上只要是工作上的都可以谈,但必须有会议目标,即主持者要通过此次会议达成什么目标。

  具体到内容可包含:

  1、传达公司公布的活动内容、管理要求、访客参观等加强部门人员重视程度。

  2、制定工作任务并分解落实到组、个人。强调任务重要性,征询部门成员对任务的疑问,并及时给予明确回复确认。

  3、对上周工作进行回顾,针对突出问题逐一分析,并对责任人提出意见甚至点名批评(点名批评,建议管理人员少用,个中含义自己体会)。

  4、对绩效考核进行公布,征询部门人员意见反馈,对有疑问之处应当详细解释。

  5、征询部门成员对工作意见及建议(不仅限于本部门),对涉及本部门与其他部门业务,可会上讨论拿出解决方案。

  6、如有新成员加入,应当在会议开始前郑重向部门人员介绍,部门人员也需自我介绍,同时为新成员指定一位老员工带领作为“引路人”。

  二、绩效考核制度(KPI),在部门人员持续增加的情况下,绩效考核有助于主管人员约束部门人员工作操作行为。

  绩效考核不一定要面面俱到,关键在于首先内容能起到约束部门人员违规行为,其次能起到激发工作热情,所以考核内容以实用为主。

  具体考核内容、及要求:

  1、以5S为要求的现场环境考核(还有其他6、7、8等S,具体以实用为主,未必多多益善)。

  2、以工作效率为要求对工作质量(差错率)、任务量(工作完成量、工作时间量、工作人员数等)量化考核。

  3、以工作精神面、协作性、工作态度、工作流转交接考核。

  4、以工作行政制度、纪律考核。

  上面四项,主要以前两项为主,后两项为辅,此外在考核中,尽量减少主考人主观上的评断,主要以数据为考核依据,这样才能让考核不流于形式,部门人员更加注重考核内容。此外考核也包含奖励措施。

  三、岗位包干、岗位轮换制度(这一项可能仅适用于小型电商)

  随着部门人员增加,在管理上多少会出现监管不到位,吃大锅饭的问题。

  1、岗位包干、职责到人。通过流程梳理,将各项工作分解划分,清晰确定人员、职责范围,流程交接有明确的手续证明。将工作区域分区专人负责,5S责任要求落实到个人。意义:每一个部门不可避免的会出现一颗老鼠屎,老鼠屎其实不可怕,可怕的是将污染到整个部门环境。通过明确的责任划分,及时发现这颗老鼠屎,同时也能分清自律性强的员工,不至于出现问题xx一片,挫伤员工的积极性。

  2、适当的将部门人员岗位进行轮换。目的为:A、使人员熟悉库房的整个操作环节,增加各环节的配合能力。B、为应付突发的工作量增加、人员危机,能及时调配人员,被调人员能及时进入新岗位角色。C、库房是一种比较沉闷的工作,适度轮换,改变成员工作环境,增加员工的新鲜感,增强员工求知欲。

  四、员工交流制度(这完全在于自己认识程度)

  员工交流既是由公司出资组织的活动,也可以是自己掏腰包或部门AA制的聚餐。除此外还有与部门成员私下的工作交流。这些主要是增进员工之间感情,发现一些工作问题。在这里,通过与员工沟通就像一面镜子能自己发现自己所忽略的问题,然而有些员工并不接受在以上环境沟通,这主要是一些性格内向或较拘谨寡言的等员工。因此通过试卷的形式(纳入考核内容,只加分,不扣分)公开向全体成员征询意见。这样能使员工静心、系统的将自己发现的问题及解决意见阐述出来。大型游戏机游戏机生产厂家

  五、问题汇报制度

  工作中会随时出现任何问题,一线员工往往能够首先及时发现问题,这就需要将问题及时处理在萌芽状态,如超出职权范围应当及时上报,不能拖延使问题扩大化造成严重影响。对于问题汇报采用逐级负责制,将其纳入考核内容。

  电商运营绩效方案 9

  一、考核目的

  1、为了公*、有效地评价客服人员的工作业绩、工作能力和工作态度,及时纠正偏差,改进工作方法,激励争先创优,优化整体客服团队,从而全面提升客服质量和企业效益,特制定本考核方案。

  2、对客服人员进行的业绩考核结果将作为本公司进行人员薪资调整、培训规划、职位晋升和岗位调动的决策依据。

  3、将绩效考核融入公司管理过程,在考核中形成员工与公司双向沟通的*台,增进管理效率、推动公司良好运作。

  二、考核原则

  本着公*、公正、引导、激励的`原则实施考评,客服人员的考评结果将与公司业绩和个人业绩直接挂钩,业绩考评也将作为薪资的主要参考依据,直接决定着个人收入。

  三、考核形式

  以业绩考核为主,多元考核形式并用来进行综合考量,以求考核效益最大化。

  四、适用对象

  本方案适用于本公司所有的客服人员,请相关部门负责人遵照实施,予以认真落实。

  电商运营绩效方案 10

  一、考核范围

  学校副职,教导主任,副主任,大队辅导员,总务人员

  二、考核指标及内容

  结合教职工及教师职业道德规范,从德、能、勤、绩四个方面进行考核,重点考核工作实绩。考核满分为100分,量化指标考核占80%,学期末民主测评考核占20%。

  (一)领导素质与职业道德(30分)

  热爱教育事业,积极参加各项集体活动,遵纪守法,团结协助,相互补台。为人师表,勤奋敬业,无不良影响。

  1、 团结协作(5分)

  团结学校领导班子成员,办事说话注意方式,主动帮助其他成员,得到其他成员支持与肯定。

  2、作风正派(5分)

  领导作风,工作作风要正派,按原则办事,做到秉公办事,不徇私和舞弊,遵纪守法,对下属要关心爱护,有事要沟通,要光明磊落,办事公道,公*。

  3、领导才能(5分)

  具备领导能力,敏锐的洞察力,一定的号召力,果敢的魄力,具有一定的管理能力,学科指导能力。

  4、职业道德(5分)

  模范遵守中小学教师职业道德规范,维护教师尊严,严格按照师德标准要求自己,不带头有偿补课。有违纪行为受到组织处理的,一票否决,评为“不称职”。

  5、出勤情况(10分):

  遵守规章制度和劳动纪律,出满勤,干满点。不得擅自离开岗位,病事假手续按我校现行有关规定执行。

  (二)岗位工作(50分)

  能尽职尽责,完成本职工作及领导交办的工作,精通业务,顾全大局,敢于负责,坚持原则,严格管理,严谨细致,工作效率高,本职工作完成得好。

  1、计划、总结(5分)

  按时完成并及时上交各种计划、总结。计划有重点,有措施,有针对性和实效性。总结所取得的成绩,及存在的问题。

  2、任课工作(4分)

  完成所代学科课程任务,无缺课。

  3、党建工作(6分)

  完成党支部交办的各项任务,党员干部要积极参加党组织生活会,中心组学*会,发挥党员领导干部的模范带头作用。

  4、指导、服务教学(8分)

  按要求完成听课、评课任务,指导教育教学工作,指导教师的备课、上课、批改作业、考试和反馈。开展教师培训、教育科研、课程改革等活动。指导中队辅导员开展班队活动。总务人员要为班级、大队部、教导处、学校做好一切服务性工作。

  5、档案管理与督导评估(8分)

  分管档案工作的领导要按《**区教育局城区小学办学水*督导评估方案》及细则的各项B级指标和《糖厂路小学工作细化分工表》的具体要求,努力完成目标考核。按照目标完成率(目标完成率=各项实得分/各项应得分)排序得分。

  6、值周情况(6分)

  按照学校制定的值周工作安排和要求,尽职尽责。

  7、领导交办工作(5分)

  学校领导临时安排的工作不能找借口推诿,看表现得分。

  8、个人获奖(4分)

  9、集体获奖(4分)

  (四)民主测评(20分)

  1、个别谈话(6分)

  谈话对象由考核领导小组确定,一般应是被考核人所在办公室或有工作关系的人员,谈话时,考核组指定一名人员参加,并做好谈话记录。

  2、期末述职(6分)

  学期末要在全校教职工大会上进行述职,述职应实事求是,不扩大成绩,不隐瞒缺点或错误,事实清楚,简明扼要。述职顺序采取抽签形式进行,时间不得超过10分钟。

  3、民主测评(8分)

  学校将在述职后进行民主测评,测评结果按满意率得高低排队给出量化分值。

  三、考核原则

  1、考核要坚持客观公正、民主公开,注重实绩的原则。

  2、实行领导打分与民主测评相结合,*时与期末相结合,定性与定量相结合的方法。

  四、考核等次划分

  年度考核分优秀、称职、基本称职、不称职四个等次,高级教师和一级教师分别高分到低分排队。

  优秀(占15%):正确执行学校的各项决议和决定,模范遵守各项法律、法规和规章制度,熟悉本职业务,能创造性地开展工作,勤奋敬业,责任心强,成绩突出。

  称职(占70%):能正确执行学校的各项决议和决定,模范遵守各项法律、法规和规章制度,熟悉或比较熟悉本职业务,工作积极,能力较强或提高较快,能较好完成本职工作。

  基本称职和不称职(占15%):基本称职:政治表现、出勤和业务素质一般,勉强适应工作要求,工作积极性、主动性不够,没有全面完成年度工作任务,或完成的质量不高。不称职:政治表现、职业道德、出勤和业务素质较差,对本职工作生疏,不善于学*,难以适应工作要求,工作责任心不强,组织纪律性较差,工作中互相扯皮、推诿,以致造成严重后果的或严重违反学校的有关规定的。

  五、考核结果的运用

  1、评定考核分数:考核领导小组根据考核内容和标准,统计出被考核人员的得分,高级教师、一级教师分别按照从高到低的顺序排列,报学校党支部审议。

  2、对考核中获得基本称职以上等次的教师,学校要发给不同档次的绩效奖励工资,根据本校高级教师和一级教师的绩效工资总额分别测算出均数作为基数。


电商运营主管求职信(十)份(扩展7)

——电商技校生求职信(精选5篇)

  电商技校生求职信 1

尊敬的公司领导:

  您好!

  感谢您抽出宝贵时间来阅读我的求职信。透过了解,我很认同贵公司的人文环境与发展前景,这也是我所追求的。假如有幸能为贵公司工作,我必须会用我的智慧和汗水为公司的发展壮大尽我最大的努力。

  我于20xx年进入xx学院学*电子商务专业。四年的大学生涯,使我从一名懵懂的中学生,成长为一名具有扎实专业知识,拥有优秀的社交潜力的大学生。期间凝聚了我奋斗的历程,取得了傲人的成绩,但也有失败,在失败中不断总结。但成绩属于过去,成功还看未来,我将继续努力,毫不松懈,发扬严谨,勤奋,刻苦的精神,去面临新的挑战。

  我学的专业是电子商务,电子商务就是透过电子方式进行的商务活动,电子商务专业的学生就应从管理或从专业知识方面去适应社会的须要。我的选取是全方面发展自己,从管理方面看过哈佛商MBA生产管理丛书;从专业知识方面,除取得会计从业资格上岗证,还进修了初级注册会计师。新的世纪已经来临,社会需要的是综合素质的人才,要想在这种激烈的竞争中脱颖而出,除了就应学*和掌握专业知识外,还需要综合培养自身素质。

  为了让自己能早一点的适应社会,曾在xx超市参加过社会实践工作,曾参加部门管理条例制定;在大二暑假我参加了本学院新生接待工作。我还参加过房产方面的实践活动。它让我看到社会的丰富多彩,世界的魅力所在。

  我正处于人生中精力充沛的`时期,一向热爱和忠贞于房地产工作,梦想能成为房产的精英;我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足于现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高。

  因此,我期望能够加入贵公司,我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,必须会做出一番成绩!

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商技校生求职信 2

尊敬的领导:

  您好!

  请恕打扰,我是一名刚刚从机电职业技术学院经管生化系毕业的大学生。我很荣幸有机会向您呈上我的个人资料。在投身社会之际,为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的才能,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一自我推荐。

  现将自己的情况简要介绍如下:

  作为一名电子商务专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学*生活中,我所学*的内容包括了从电子商务学的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学*,我对这一领域的.相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实*中,具有了一定的实际操作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学*管理知识,吸收管理经验。

  我知道计算机和网络是将来的工具,在学好本专业的前提下,我对计算机产生了巨大的兴趣并阅读了大量有关书籍,windows98/、用友财务等系统、应用软件,foxpro、vb语言等程序语言。

  我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足于现有的知识水*,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的单位。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。

  刚谢您在百忙之中所给与我的关注,愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业百尺竿头,更进一步!

  希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音。谢谢!

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商技校生求职信 3

xxx公司张司理:

  起首,为我的轻率打搅向你暗示热诚的歉意。正在结业即*之际,我正在电脑上看见了贵公司的聘请消息,我怀着对贵公司的非常信赖取敬慕,但愿成为贵公司一员。

  我是物流学院电子商务专业20xx级学生。正在大学三年中,我勤奋进修各门根本课和专业课,并取得了优良的成就(见附件)。做为新世纪的大学生,我很是沉视各方面能力的培育,积极参取社会实践,曾正在美的电器做过促销员,正在森马店打过工。快乐喜爱普遍,有义务心,吃苦耐劳,自我办理能力强,社会交换取合做沟通能力强,正在校荣获院演讲角逐证书,小我风度证书(见附件)。

  社会实践不只填补了讲义学问的不脚更主要的.是我熟悉了贵公司的情况,纪律、学会了取人合做,认识到领会顾客的心态是环节。

  本人祈盼成为贵公司一员,处置计较机办理方面等工做。诚然,我现正在还现正在还缺乏丰硕的经验和普遍的社会关系,若是贵公司给我机遇,我会用我的热情,勤奋来填补,用我的步履来证明,报答贵公司的赏识。

  盼愿您能给我一次面谈的机遇。

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商技校生求职信 4

尊敬的领导:

  您好!

  非常感谢您在百忙之中审阅我的求职材料。我叫xxx,是xx大学机电专业的应届毕业生。面临择业,我选择应聘与我的专业对口的贵公司电子商务师助理。我满怀憧憬和期待,并将我的求职信呈上,敬请审阅。

  十六年的寒窗苦读造就了自强不息的我。我明白:现代社会,机遇与挑战并存;我懂得:只有不懈的努力才会有好的收获。正是凭着这种信念,我以乐观向上的进取精神,勤奋刻苦的学*态度,踏实肯干的工作作风,团队合作的处世原则,开拓进取,超越自我,力争成为一名有创新精神,积极开放的复合型人才。

  大学生活是我人生中最重要的一个阶段,是我探索人生,实践真值,超然智慧,走向更加成熟的过程。在这期间我认真学*了课本上的知识,并且修读专业各学位,英语四、六级,计算机二级。几年来,我立志做一个学好此专业的优秀大学生,我不仅有扎实的理论基础,而且有一定的实际操作能力以及吃苦耐劳团队合作精神。出生于农村家庭使我具备了勤奋、吃苦、务实、向上的精神和作风。农村生活铸就了我淳朴、诚实、善良的性格,培养了我不怕困难挫折,不服输的奋斗精神。

  大学期间,我不断完善自己的知识结构,提高自己的综合素质。多次社会实践活动,并且能够理论联系实际。在校内外积极进行的实践中,检验自己所学的知识的同时,使自己具备了较强的分析问题和解决问题的动手能力。

  在生活中,我亲切热情,和同学关系融洽。回顾三年,我很高兴在同学有困难的时候曾帮助过他们,我也会永远感激着在我有困难时无私的伸出了援助之手兄弟姊妹们。

  我真诚地希望能融入贵单位奋发进取的激流中去。最后,祝贵公司事业蒸蒸日上。

此致

敬礼!

  求职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  电商技校生求职信 5

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙中抽时间阅读这封自荐信。

  我是______,____国防学院____级电子商务专业的毕业生。从____年入校到现在,我一直恪守“奋力攻坚志在必夺,坚定信心知难而进”这句格言在学校努力学*。

  深知电子商务专业是个具有创新、面向世界、面向未来的新型专业,因此,在校期间,我十分珍惜时间,努力攻读。通过三年的系统学*,本人主要把握了网络经济时代的'现代企业经营与治理技术、电子商务技术和信息技术。能将治理学、计算机科学与信息技术科学知识有机结合,将信息技术和现代商业与治理的理论与实践相结合,为现代商务模式和电子商务模式的企业制定战略规划,并能够担负起电子商务系统策划、建设、运营和治理任务。

  为了更加丰富自己的知识,在大二就还考取了《国家人力资源治理师》、《物流师资格师》。*时勤于思考,培养自己独立解决问题的能力。同时我还通过国家计算机二级考试,而且在网页制作、维护等方面已有一定的水准。

  求职意向:跨国公司、金融机构、高新技术企业、软件公司、网络企业、咨询公司、大中型企业、物流企业和**机关等领域,从事现代商务治理、市场营销、网络营销,电子商务______政务______及其信息系统的规划、开发、运营和治理工作,网站的开发、构建、维护工作。

  最后祝贵公司万事如意!

此致

敬礼!

  ______

  20____年____月____日


电商运营主管求职信(十)份(扩展8)

——电商运营总结优选【五】份

  电商运营总结 1

  在xx,在各级领导的正确领导下,在同事们的团结协作和关心下,我圆满完成了今年的各项任务,进一步提高了自己的业务素质和思想政治方面。为了更好地推进这项工作,现将我个人这一年的工作总结如下:

  一、努力学*,与时俱进

  我记得x总监在给我们新员工的一次课上说过:“选择建行就是选择持续学*”。作为电话银行xx中心的客服人员,我深深体会到,业务学*不仅是一项任务,更是一种责任,一种境界。一年来,我努力学*,提高专业知识,加强思维能力,注重理论联系实际,用实践锻炼自己。

  1.注意理论联系实际。

  工作中,理论是用来指导解决实践的,学*的目的是应用。在理论的指导下,不断提高分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性;

  2.注意克服思想惯性。

  坚持制度,按计划学*业务知识。首先,不要把业务知识的学*当成额外的负担,自觉学*更新的业务知识和建行的企业文化;其次,根据自己的学*计划,坚持个人自学,发扬“钉子”精神,挤时间学*,正确处理工作与学*的矛盾,不能因为工作忙而忽视学*,因为任务重而放松学*。

  二、正确的思维

  在工作中,我始终树立客户至上的理念,把客户的事情当成自己的事情,急客户之所急,想客户之所想,要求自己在处理工作时要有强烈的事业心和责任感,努力工作,积极主动,绝不挑三拣四,避重就轻,全心全意对待每一项工作,按时保质完成。在日常工作中,我始终坚持高标准,严要求,关爱自己。为了完成各项任务,我在业余时间不惜工本,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友。通过自己不懈的努力,在20xx年的工作中,为自己交出了一份满意的答卷。

  三、结合实际,狠抓落实,努力完成任务。

  在工作方法上,我始终做到“三遍”,即努力、动手、动脑,以此来赢得客户对我们业务的支持。在实际工作中,我能做一个有良心的人,向客户宣传我行的服务优势和产品优势,最终说服客户计划在我行存xx万股。我知道这不是最后的成功。客户拿到转账支票,我就主动帮他们收集村民的身份证号,核实确认客户的份额。当xx张存单发放到每个村民手中时,我深感欣慰。

  在服务客户的过程中,我细心细致,把兄弟般的感情和友情注入到工作中,让简单枯燥的服务工作变得丰富多彩,真正体现了客户至上的理念。通过我的不懈努力,在“争取一保两保”活动中,实现了营销存款xx万,理财金卡x张,信用卡x张,电子银行签约xx户,保险销售xx万。最让我欣慰的是,客户获得了双赢。在满足自身需求的同时,也享受到了建行更加细致周到的服务。

  围绕支行的重点,支行出色地完成了各项任务。用智慧、汗水、行动、效果,体现了爱岗敬业、无私奉献的精神。

  电商运营总结 2

  随着时间的流逝,一个学期即将结束了,学*了一个学期的电子商务,或多或少我们都学到不少的知识,电子商务这门课虽然是专业任选课,但对我们来说真的是受益匪浅。或许还没有学*这门课时,我们已经接触到了电子商务了,对电子商务有一定的了解,但还是有很多知识值得我们学*的。那就让我来分享一下我这个学期以来我们学到的有关知识吧!

  一、课堂简述

  本学期老师主要教了我们如何开设网店,了解一些网店知识和建立网站的基本要求。第一堂课给了老师给我们介绍了有关电子商务网站,例如淘宝、京东、麦包包等,还有自建网站的域名,服务器,网站页面,看似很简单的内容,但其包含了很多知识,而且也有很多不懂的知识,虽然我们带对淘宝、京东不陌生,但一些独立出来的品牌网站我们有些并不了解,如麦包包,在还没有上这门课之前,自己有很多网站不了解,作为一个学物流管理专业的学生,我认为我们应该多了解电子商务网站,因为这些网站跟我们的物流息息相关,电子商务行业大多离不开物流,例如运输、仓储、供应链等等。每个电子商务网站都会隐藏着许多物流项目,从这些潜在的物流项目挖掘出,也将成为一个很好的行业。

  二、建立淘宝网店的过程

  在老师的教导和督促中,我们开始了自己以前从未接触过的东西——开网店,真的对于我们来说是很受用的,因为我们可以用我们的业余时间去建立一个网店了来充实我们的业余时间。在课程中,老师教我们建立店铺,店铺模板的选择及装修,如何找货源以及如何运用淘宝助手进行货物上架,如何怎么搜索网店资料以及网店工具的运用等等。虽然老师教了我们很多有关淘宝的运用知识,但在这个过程中我们遇到了很多问题,如一件代发需要押金,我们一担心自己还是个学生,没有那么大的资本,二是担心我们交了哪些押金我们会不会拿到货,经过老师的教导,我们最终像大海捞针一样,一家一家的找既不用交押金,又能够很好的提供货源,还有物流有关方面,还有被举报盗图,刚刚开始我们都很担心,但经过我们的努力,以及请教老师和一些有开过网店经验的同学,这些问题都得到很好的解决。

  三、建立淘宝网店的心得

  在开网店这课程的过程中,在刚开始,我主要是开论坛里面的一些店铺建立的出现的问题,我们建立店铺好了,我们主要是找货源,所以都会利用一些课外业余时间找货源,联系卖家,和卖家交流有关货源的提供。还有在老师教我们淘宝工具,并布置了营销和数据工具的分析,在这份作业中我也找了很多的工具,最终结合小组成员一起定下了我们的第一份作业。在这课程中我还了解了淘宝网店的整体结构,一个完整的淘宝网店的交易系统必然涉及到店铺、店铺装修货物上架、支付、物流选择等等。但在短短的一个学期的时间不可能对这些方面都学得很深入。想做好一个很好的网站,我们不仅要大量的利用业余时间去了解网站的工具、数据、功能,而且也要不断的积累淘宝知识并且充分利用这些知识进行实践参与,积累实践经验。同时还要多了解有关电子商务的其他知识。光说不做不练也没用。要做要练,比如我们在业余时间多进一进淘宝,多熟练淘宝里面的工具以及多看看淘宝论坛,多到论坛参与讨论、问淘宝比较有经验人士等等,在参与中体会淘宝论坛对我们店铺有哪些优势和影响。学*过程中,要敢想,也要敢质疑,敢提问题。这样我们才能学到更多有关淘宝的知识。不仅淘宝网站是如此,其他网站或学*也是如此。

  四、撰写建立网站方案的过程

  老师还教我们如何建立网站,网站建立需要哪些模块及建立网站的最基本的要求,通过老师布置了一份网站设计方案,刚刚开始我们都很渺茫,经过老师的讲解以及我网上搜索了一些建立网站的文献,再加上万网网站的建立模块使得我们组对方案有了一定的想法。老师给了我们三周的时间写,但我们组还充分利用了课余时间去完成了,在这份网站建立方案中我主要是查找网上建立网站的文献,提取一些有用的文献,并参考这些文献得一顺利的完成,还有网站模块的查找和预算的结算。

  五、撰写建立网站方案的体会

  在这份方案中我明白了想建立一个网站的话,首先应该考虑网站的内容,包括网站功能和你的用户需要什么。你的整个设计都应该围绕这些方面来进行。还有网站的介绍,我们应当建一个清晰的网站介绍,告诉用户,我们的网站能提供些什么服务,或者那些信息,还有如果用户不能够迅速地进入到我们的网站,或操作不便捷,网站设计就是失败的等等。

  六、结束语

  总之,就我个人而言,在电子商务这门选修课中,我认为我学到了很多和我们生活息息相关的知识,电子商务在今后的我们每个人都会接触到的事情,相信我们这学期所学到的知识在今后也会给我们带来好处。在此我也感到很庆幸,因为我们的团队都很积极,每次作业都能及时完成,尽管我们的组作业可能写得不是那么完美,但我认为那是知识的有限。在此,我感谢我们组的所有成员,也感谢我们的刘琳老师,她教会了我很多知识,让我的知识更加丰富多彩。

  电商运营总结 3

  20xx年,对我来说是极为难忘的一年,这一年里,我从总裁办来到新成立的发展运营部,跟着春梅姐从一将一兵壮大到现在x个人的小团队。这一年时光,经历了工作职位的转换,经历了工作中的高低潮,失落过、开心过、退缩过、坚韧过!这些经历,让我有所收获,也让我更加看清楚自己,自己工作中的不足处,自己不成熟的的工作方式,默默的下定决心,20xx年,我要努力学*,修正这些不足,成长为一名优秀的集团员工。

  20xx年在集团领导及各位同事的帮助下,我的工作在各方面都有了长足进步,现汇报如下。

  一、主要工作

  (一)各部门计划。

  进入发展运营部,我的主职工作为运营专员,负责收取各部门周、月、季、年计划,并将各计划进行纵横向比对,跟进计划落实情况。截止20xx年xx月xx日,全年收取周计划xx次,共xx份;收取月计划xx次,共xx份;收取半年、年计划共x次,共xx份。

  (二)文案整理。

  20xx年xx月xx日我来到新成立的发展运营部,之前在总裁办负责整理部分会议纪要,更新集团大事记、新闻,发布集团微信公众*台信息,并收集养老网站、养老信息。成为发展运营部一员后,并没有将先前工作摒弃。在此基础上,又将集团微博进行申V、时刻关注、收集国家、省、市养老相关政策信息,进行分类、发布。20xx年全年发布政策信息xx条;新闻xx条;大事xx条;整理养老相关网站xx个;集团微信公众*台及微博xx月份移交运营部xx,前x月集团微信公众*台发布信息xx余条,微博xx余条;20xx年,全年组织协助召开*xx次会议,编写相关会议纪要xx份。

  (三)其他工作。

  与此同时,参与了xx工程、xx医院、集团OA的资料准备工作,集团各单位荣誉资料整理、众筹相关资料整理、康复医院资料搜集整理等。

  二、收获

  这一年来,我在工作中不断成长,这跟上级领导的帮助密不可分。刚开始接触信息化,觉得很简单,搜集、整理、发布,可在工作中,却发现有很多需要认真考虑的地方,比如,如何搜集到更有用的信息,适合集团性质,又能为阅读者带来新的想法思路。搜集政策类信息,是上班的第一件事。这些看似简单的小工作,却教会我,任何事情都要去思考,才能做的更好。也是基于如此,经理有很多工作放心的交给我,让我去做。

  还记得,收取周计划这项工作一开始定于每周四下午提交,周六开周总结会。可是很多部门因为工作不能按时提交,这就导致了我在整理计划和纵横向比对计划的时间要延后,那时候几乎每周五我都要加班到7、8点。有一次,家里有急事,想着早些整理完毕周计划,按时下班,提前和每个部门拜托一定要按时提交计划,可最后还是有一个部门延后了,看着越来越晚的时间,心里委屈极了,眼泪刷刷的往下掉,为什么沟通换不来别人的理解。后来,在领导的指导下,我慢慢摸索出更有效的工作方式,避免了类似情况的发生,提高了工作效率。

  不管是在总裁办还是在发展运营部,我们的工作不仅仅是一项,我们身兼数职,做的多,需要学*的地方也多。经常,我们部门最晚离开公司。

  xx月的一天,我们需要赶一个很急的PPT,一遍一遍的修改,一遍一遍的重新做,到了晚上xx点,已经连续工作xx个小时的我们,已经有些体力不支。春梅姐知道我和小云家离的远,让我们回去,而她却是在凌晨2点离开的集团,早上又跟随xx总去xx出差。这样的事情,很多,而我们也在这样的经历中,愈加团结。跟在这样的团队里,不成长就要拖后腿,所以,我们时刻在学*,不想为这个团队抹黑,不想让大家的努力被否定。

  三、20xx年工作计划

  20xx年已经到来,时间一闪而过,好的开始需要计划的支撑。

  20xx年,首先,我会在本职工作上更努力,将运营专员这个岗位做到游刃有余,出彩不断。同时,在工作能力上进行再提高,争取做到为领导分忧!除此之外,不断学*,从办公应用知识到养老行业的深入了解。身在职能部门,编写文档的能力不能少,自己的水*欠缺,下一步要加深。

  20xx年,集团在前进的道路越走越坚实,我也要跟随集团的脚步,一直成长,为集团,也为自己的明天,做出应有的努力,呈现一份满意的答卷!20xx年,恳请各位领导、同事多多批评指正,帮助我努力成长!谢谢!

  电商运营总结 4

  20xx年,整体市场经济环境较差、商业氛围较弱,同时,商业运营部经历了较大的人事变动,整体工作受到了一定的影响。但是,全体运营部员工依然保持着乐观积极的态度完成了一年来的工作,也见到了一点点成效。现将20xx年度主要工作总结汇报如下:

  一、商场运营工作

  20xx年,商业运营部在面临整体商业氛围低迷的现实情况并结合“住邦·万晟”广场(以下简称:商场)的自身实际,及时调整招商思路及方案,采取多种方式方法开展招商工作,尽量做到商场效益最大化。现已形成租赁与联营并存;租金年缴、半年缴、季缴、月缴多种收缴方式齐下的状态。这既是对商场现实情况的考虑也是对所有商户利益的现实考虑,符合洮南市场的现实情况,也有利于商场的持续运营管理。

  (一)招商情况

  在经过商场重大人事变动后,运营部在老商户关系维护上积极开展工作,推出“合同年签、租金月缴”的优惠政策,在稳定原有商户的基础上进行全面招商工作。宣传推广方面,商业运营部在洮南市场针对实力商户及商业街进行招商宣传,继续拓展商场在当地的影响力和品牌形象。同时,继续对周边城市进行招商走访,拜访实力商家,分别到白城、松原、沈阳、长春、彰武、乌兰浩特等地做招商宣传,成功招租沈阳永信鞋城。此外,20xx年度新招商户还有麦克斯汉堡、晓曦舞蹈、蓝海健身等实力商家,四楼新进美食有安徽板面、老广记牛杂、老式盒饭等。

  (二)铺位出租情况

  根据商场实际情况,在招商的过程中,运营部也对商场进行了铺位区域调整,如一楼原鞋区、箱包区及部分户外运动区域调整为鞋区;原自助烤肉区调整为健身会馆;一楼原化妆品区经过调整改造成麦克斯汉堡等等。具体铺位出租如下:

  商场铺位总面积为27096.5㎡,铺位数量为133个。20xx年已出租铺位面积为20853.45㎡,剩余铺位面积为6243.05㎡,出租率(面积)达到76.96%。已出租铺位数量为47个,剩余铺位数量为86个。

  (三)租金情况

  在多种租金收缴方式并存的情况下,租金催缴便是运营部的重点工作之一。这涉及两方面工作,一方面是管理员在做好老商户的关系维护工作的同时要顺利完成部分商户的月、季、半年的租金催缴,准确掌握租金催缴的时间节点,避免漏缴、迟缴的现象发生;另一方面是与20xx年11月07日合同到期且不与商场续签的老商户做好交接工作,经过运营、物业及商户到场由商户把铺位做好铺位验收,进行交接,协助老商户顺利撤场,同时确保其不拖欠商场任何费用。

  20xx年1月1日至20xx年12月31日租金收入为435.35万元,其中负一层租金收入为44.64万元,一层租金收入为96.90万元,二层租金收入为81.69万元,三层租金收入为165.32万元,四层租金收入为46.80万元

  (四)特卖租金情况

  20xx年,运营部积极组织特卖活动,基本保持在每日不间断的特卖活动。除商场内的各商户的特卖活动外,运营部还积极争取外来商家的特卖资源,今年在我商场做特卖活动的外来商家品类包括皮草、男装、女装、年货等等。截止目前,特卖区域租金收入为12.79万元。

  二、商场管理工作

  日常管理工作是商场正常运营的重要保证,运营部全体员工在一年的人员更迭中,基本的制度性工作完整的保留下来,每日的正常管理工作从未懈怠。

  (一)每日晨会

  “一天之计在于晨”。每日早上8:30,管理员会准时与各商户营业员召开晨会,宣导当天需要的注意事项,督促商户做好各自铺位内的卫生及美陈工作,同时提醒营业员时刻谨记商场营业员工作规范,一切事宜按照规范做。如商场有重大活动,管理员会进行多次宣导,以保证营业员将商场的相关活动信息传达给每一位顾客,为商场活动的顺利开展提供保障。总之,晨会是运营部与各营业员交流共同工作的有效*台,是一天工作中最重要的开始。

  (二)日常巡场

  在日常工作中,管理员会不定时进入商场进行巡查,并保证每日不少于6次的巡场力度,对上岗期间无故脱岗、打瞌睡、玩手机、打闹、聚众聊天、吃零食等根据商场《营业员奖罚制度》给予严厉处罚。同时,尽一切办法提高营业员的工作热情,保持商场活力。

  (三)营业员出入证办理

  出入证是保证营业员提前顺利出入商场的有效证件,所以正确且及时办理出入证也是日常工作中重要部分。新入职的营业员需由管理员带领填写《营业员入职申请表》,留存身份证复印件,到财务缴纳出入证押金,最后到综合管理部领取办理完毕的出入证。离职的营业员,仍需由管理员带领退还出入证到综合管理部,然后每周三到财务部出示由管理员签字确认的押金单取回押金。

  (四)业务能力提升

  为提高管理员业务素质和能力,运营部利用闲暇时间学*《铺位租赁合同》、探讨管理技巧,总结运营管理的经验教训,时刻提升商场的管理水*。同时,调整管理人员的工作状态,在人员少的情况下,调整工作职责,实行“楼层统一管理制”,三名管理人员不划定分楼层管理范围,共同管理,按照上午班、下午班、长白班的排班制度保证日常两名管理人员在岗,在不影响工作的前提下最大限度的节约了人力成本。

  (五)其它日常工作

  协助其它部门完成公司的日常工作,如消防培训的组织动员、联欢会活动的准备参与等等。此外,接待日常来访商户并详细讲解商场的相关政策和条件、合同的填写续签、撤场商户的监督、每月考勤表报送等等。还有完成领导交办的其它日常工作。

  三、客服工作

  客服工作是商场正常运营管理的重要保障环节,许多在商场内遇到“问题”或“麻烦”的顾客都会第一时间找客服,所以,客服工作的好坏将直接关系到商场能否保持一个安定有序运营环境。

  (一)会员管理

  1.会员卡办理

  会员是商场固定客源中的生力军,会员数量往往决定了一个企业特别是商业体的前途和命运。在这一思想认识的前提下,客服人员在接待每一位来办理会员的顾客时,都会详细宣导成为商场会员的多多益处,尽量争取每一位到访者都能办理会员卡。截止20xx.12.26日各类会员卡办理总数142张:其中贵宾卡:71张;白银卡:70张;钻石卡:1张。补办贵宾卡2张;白银卡2张;钻石卡1张。

  2.会员卡积分管理

  会员卡积分是会员消费情况的凭证,积分可兑换相应礼品,这也是会员享受的一项优惠特权,一年来,会员中心积极为前来兑换礼品的会员办理兑换手续。今年,共兑换出以下物品:保温水杯14个;毛巾36盒;雨伞22把;吹风机3个;煮蛋器12个;迷你电饭煲15个;按摩棒11个;保温饭盒10个;500元购物卡1张。同时,会员中心对“死卡”、“僵尸卡”进行梳理排查,对于两年内均未使用且未进行积分兑换的会员卡进行积分清零工作,进一步规范会员卡的有效管理。

  (二)突发事件处理

  日常突发事件的有效接待和处理是客服工作的家常便饭,在一年工作中,客服共帮助顾客播报失物招领12例,失主成功认领3例,未认领9例,未领取物品由客服登记在册等待认领;播报寻人启事3例,且均成功帮助其找到家属;播报寻物启事11例,已广播并告知顾客贵重物品报警处理。此外,成功处理客诉2例,经过调解和协商,在顾客及商户均满意的前提下进行退换货处理,未有反复情况发生。

  (三)会员中心收入

  会员中心管理商场内所有POP展架、花车等资产。在商户有需要时,会员中心会将这些物品对外出租,并做好详细记录,并将收入于当日交接至财务部。此外,商场“销售单”由客服中心统一管理,商户需到客服中心登记购买。20xx年,客服中心共收取各项费用3556元。

  (四)播音工作

  播音工作是客服工作的重要组成部分,除了早、晚的迎宾、送宾播音外,客服人员还需针对13家品牌商户进行每天四个时间段(上午10:30、下午14:00、16:00、18:00)的进行品牌推荐播音。同时,针对主力商户永信鞋城给予积极配合,于节假日时期对其活动内容进行播音和增加播音时间段等。同时,播音室的日常管理工作也由客服负责,每日开关商场广播音乐等等。

  (五)其它工作

  主要是配合企划部完成商场活动,如进行商场活动的奖券兑换工作,保证奖项内的奖券准确无误。

  以上是商业运营部对20xx年度部门工作的全部总结汇报,从未敢谈及成绩,只知道不足和欠缺之处还很多,仍需要努力更努力。所以,在今后的工作中,商业运营部全体员工定会总结经验,吸取教训,继续努力,重点加强招商工作、推动日常管理工作,争取在20xx年交上一份满意的答卷。

  电商运营总结 5

  时间如白驹过隙,转眼间已经过去半个学期了。在这半年里,我对电商运营这门课程有了更加深入的了解,同时也收获了许多宝贵的知识。

  一开始,对于电商运营这门课程没有什么了解,所以在一开始上课时特别手足无措。后来,老师要求我们分组开淘宝店,这对我来简直是不可能完成的任务。我就想:怎么还没有上几节课就要我们自己开淘宝店。后来,我们自己探索,遇到不懂的问题就请教老师。淘宝店也顺利开张了。我才明白这样让自己探索琢磨是多么有意思,这样不但可以锻炼自己更丰富自己的本领。在淘宝店运营过程中,我有许多感悟:

  1.海报对于产品的重要性。一开始我认为只要自己的产品足够好就够了。海报什么的都无所谓。在学*电商运营这门课的过程中,我明白了海报对于一个产品的重要性。有创意的海报可以吸引消费者的眼球,有内容的海报能不同程度满足消费者的需求。所以说,海报对产品的销量有着不可估量的作用。

  2.宝贝的选择将直接影响淘宝店的运营状况。

  通过调查我发现淘宝上有一半以上的卖家选择衣服鞋子等低成本的产品。如何让自己的产品在众多淘宝店中脱颖而出,首先,自己的产品必须有吸引性,并且可被大多数人所接受,其次是自己的产品一定有自己的独特性,提高自己产品的竞争力。最后,我觉得一定要有耐心,坚持自己的产品,不能半途而废。

  3.店铺装修对产品也有很大的影响。

  许多人认为店铺装修不重要,只要自己的产品够吸引人。通过对电商运营的半年学*,我觉得好的店铺装修对于产品有着推动的作用。好看的东西总是可以让人不舍得挪开眼睛。所以,当别人浏览到自己的淘宝店时,看到店铺装修很华丽,就会继续浏览下去,最后会选择自己想要的产品。

  4.掌握PS对于开淘宝店的重要性。

  店铺装修有许多东西都是需要用PS来完成的。尤其是自己在做海报的时候,需要用PS做出有创意的海报来吸引消费者的眼球。还有详情页的设计,一定要能够清晰的展示产品的内容,能够让消费者更加直观的了解产品的质感、材料等。

  通过对电商运营半年的学*,我不仅充实了自己,而且提高了自己的能力。虽然在学*过程中遇到过许多困难,也沮丧过,灰心过,后来在老师的帮助下,我一次次克服困难,让自己的学*可以顺利进行。也发现电商运营是件非常有意思的课程,我也对主人这门课程越来越感兴趣。我也相信在接下来的学*生活中,我会更加努力,争取让自己取得更加优异的成绩!


电商运营主管求职信(十)份(扩展9)

——电商运营主管具备哪些岗位职责实用五份

  电商运营主管具备哪些岗位职责 1

  职责:

  1.负责公司天猫茶百年旗舰店营销策略分析、内容策划、资源规划、效果预估等工作;

  2.负责和设计沟通视觉方向;

  3.负责寻找站内、站外资源;

  4.负责与小二沟通活动方案;

  5.负责与公司发货仓库沟通备货问题;

  6.负责与茶百年同事沟通活动方案和库存储备;

  7.具备活动数据分析能力和相应的流程形成SOP;

  岗位要求:

  1.本科学历及以上,2-3年以上社交电商*台的运营经验;

  2具备天猫旗舰店操作经验,熟练操作天猫后台,能独立完成活动提报、进行、优化;

  3.有较强的文字把控能力,逻辑思维能力和策划能力;

  4.掌握社交电商的模式、活动方法和逻辑;

  5.能适应加班、团队合作精神强;

  电商运营主管具备哪些岗位职责 2

  岗位职责:

  1、负责根据公司战略发展需求,制定电商*台的销售目标,并对其进行任务分解和营销策略制定;

  2、负责与其他支持部门良好的沟通协调工作,整合、充分利用资源,带领团队完成销售任务;

  3、负责渠道的商务谈判,并维护商务合作关系,对接整个商务合作的过程;

  4、促进产品在渠道中的销量提升,提高整个团队的销售业绩;

  5、定期针对促销活动、推广效果进行跟踪、评估,及时提出营销改进措施,给出确实可行的改进方案;

  6、紧密跟进*台推广节奏,制定并提报各档期活动计划和执行落地;

  任职要求:

  1、有实操作过店铺年销售达千万以上,并全盘负责运营管理的经历,有3C类产品经验者优先;

  2、大专以上学历,3年以上同等岗位电商管理经验,5年以上电商销售经验,对经营分析、品牌定位、产品定位有独到的见解和实际把握能力;

  3、精通线上电商渠道销售的运营,如天猫、淘宝、京东、阿里巴巴等主流电商*台的各项规定与操作流程;

  4、拥有3年以上的团队管理经验,知人善任,合理分工,能够快速的打造一支紧密、高效的队伍;

  5、具有良好的分析业务及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

  6、有较强的沟通能力和团队合作精神,逻辑分析能力,能适应工作压力和敢于面对挑战。

  电商运营主管具备哪些岗位职责 3

  职责:

  1、熟悉电商运营,较强的逻辑思维能力,策划以及推进能力;

  2、熟悉网站运营,各种营销工具,精通网络推广;

  3、3年以上渠道销售经验,有网络渠道市场开拓经验,管理经验;

  4、监管相关的数据:营销数据,交易数据,顾客管理,优化店铺以及商品排名;

  任职资格:

  1、大专以上学历;

  2、电脑操作熟练,数据统计精通;

  3、性别不限,要懂行

  电商运营主管具备哪些岗位职责 4

  职责:

  1、负责天猫网店的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;

  2、负责店面日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等日常运作与管理工作;

  3、熟悉天猫操作流程和交易规则及关注相关公告发布并作出及时反应对策;

  4.、负责标题关键字优化、橱窗推荐、直通车、淘宝客等运营操作;协助建立并不断完善在线客服体制;

  任职要求:

  1.1-3年电商*台工作经验,能够独立负责店铺运营工作;

  2.较强的逻辑能力,熟悉天猫营销推广;

  3.较强的数据分析能力,熟悉服饰产品行业的销售能力;

  4.可以与公司股份制合作共同运营。

  电商运营主管具备哪些岗位职责 5

  职责:

  1.京东店铺的运营管理,策划网站营销活动方案,并推进执行,完成营销目标,并负责活动后期数据统计;

  2.负责京东日常的推广项目,提高店铺点击率和浏览量,配合店铺自身的各类营销推广;

  3.负责京东店铺产品更新、能独立操作店铺陈列、装修,以增强店铺吸引力及产品销量;

  4.分析每日营运情况,统计数据,发掘隐含内在问题,有针对性的提出解决办法;

  任职要求:

  1.2年以上当当或京东图书类店铺运营经验;

  2.熟悉当当或京东*台操作及推广模式,熟悉各种营销工具的使用,并能制定相关的计划,能独立完成京东*台的产品管理流程;

  3.有丰富的线上活动策划及实施经验,善于研究及把握用户心理;

  4.有一定的图书选品能力;

  5.有良好的沟通协调能力、强烈的责任心、积极主动的工作态度,有较强的抗压力;


电商运营主管求职信(十)份(扩展10)

——电商运营主管包含哪些具体职责合集五篇

  电商运营主管包含哪些具体职责 1

  职责:

  1、负责整理所属产品资料,产品上架;

  2、亚马逊、速卖通等*台账户管理,解答新老客户网络咨询,客户疑问;

  3、了解产品知识,做好每日工作计划,挖掘网上潜在客户;

  4、检查各个店铺下单情况,并查看价格是否是影响销售的原因,和进货价格做对比,对热销产品进行合理跟价;

  5、根据要求及时将产品上下架,上架之前一定要引下当天发出的最新的安全等级,按照等级要求上架;

  6、问题产品的管理,需跟进订单的确认,跟进发货情况,及时调整发货仓库,跟进异常订单。跟采购部门和客服部门组好对接工作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,专业不限,英语四级及以上,对跨境电商感兴趣;

  2、英语读写熟练,熟练使用办公软件;

  3、有销售*台工作经验、优秀应届毕业生优先;

  4、良好的语言表达及较强的沟通能力,工作认真细致,积极进取,善于学*与创新。

  电商运营主管包含哪些具体职责 2

  1、负责电商整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作,制定年度、季度、月度营销计划,并对计划完成情况负责;

  2、整合内外部资源,根据*台活动节点和营销节点,制定营销方案;

  3、根据营销方案,与采供部沟通选品,对主推产品进行布局;

  4、统计分析电商经营数据及竞品数据,洞察分析市场动态,及时调整营销策略;

  5、负责电商团队的日常管理工作,对团队成员进行培训指导,提升团队整体业务水*及工作效率;

  6、上级布置的其他临时工作。

  电商运营主管包含哪些具体职责 3

  职责:

  1.全面负责公司品牌的线上*台运营(如天猫旗舰店、小红书、网易考拉等),提升店铺销售额和品牌形象;

  2.分析行业类目、行业市场与客户需求、消费者行为,针对产品卖点加以营销手段宣传,能够根据市场变化来制定对应的产品运营计划,制定整体电商销售策略及产品推广方案;

  3.组织策划各*台的推广活动,定期针对促销活动、推广效果等进行跟踪、评估,及时提出营销改进措施,给出确实可行的改进方案;

  4.活动策划,提炼利益点、撰写文案、编排页面,店铺产品组合规划、产品描述页面优化,提升客户的视觉体验和点击率,提升店铺流量,提高商品转化率,完成店铺每月销售目标;并对业绩结果负责。

  5.分析各*台相关数据,根据数据不断对店铺运营提升改进,从而提升销售额;全网的价格管控及监督,建立及维护公司电子商务的良性环境。

  6、协助、指导整个电商团队的业务工作,合理配置人力、提升团队工作效率,负责电商*台业绩指标达成。

  职位要求;

  1.办公软件(如Word/Excel/PPT)等日常应用;

  2.具有较强的分析、营销、策划、推广能力;

  3.良好的沟通、协调能力,分析和解决问题的能力,良好的抗压能力;

  4.有电子商务网3年以上工作经验,精通天猫、京东等电商*台;

  5.熟悉各种互联网推广策略以及各种推广形式,有成功的电子商务运营推广经验;

  6.掌握推广、文案、设计、客服等部门工作,能建设并管理整个团队。

  电商运营主管包含哪些具体职责 4

  职责:

  1、根据公司自营品牌,运营电商天猫店铺,包括店铺布局、活动策划、营销推广及商品上下架,充分利用电商活动资源,完成销售任务;

  2、负责网店促销活动公司内部协调;

  3、维护网店店铺相关部门小二客情关系;做好日常活动的对接;

  4、负责活动报名,店铺流量引入、销售转化率的提升,对成熟的活动*台有比较深刻的认识;

  5、负责每日营销数据、交易数据、商品管理的把控。优化库存和产品线,完善店铺的操作规范和操作流程,并制定传承性文件;

  6、制定销售推广计划,编制相关计划和预算,并对结果负责执行到位。

  任职要求:

  1、大专以上学历,3年以上品牌美妆男装行业电商工作经验,其中2年以上同等职位工作经验;

  2、策划及沟通能力强,有较强数据分析能力和文字功底;

  3、熟悉淘宝、天猫等在线*台的运营环境和交易规则;

  4、拥有较强的创新和执行能力,以结果为导向,有团队合作精神。

  电商运营主管包含哪些具体职责 5

  职责:

  1.负责制定电商小红书年度/季度/月度整体营销策略、营销节奏,传播规划和传播调性并推动有效执行。

  2.负责整合线上营销运作,包括电商*台定位、战术规划、引流和客户关系管理等系统经营性工作

  3.基于市场策略定位,捕捉互联网时事热点落地到各个专题和内容版块,提升品牌曝光和粉丝粘度。

  4.寻找达人合作,维护达人关系,积累达人资源,根据每月的市场和销售计划,争取电商*台官方相关营销活动资源,与*台保持良好的合作关系。

  5.收集和分析行业、用护和竞品信息及动态,对市场变化进行业务动态调整和优化。

  任职要求:

  1. 4年以上电商或广告行业经验,2年以上京东或天猫店铺运营经验优先;

  2.电子商务、市场营销、新闻学本科或以上学历;

  3.工作积极主动,责任心强,逻辑强,有较强的抗压能力;

  4.敏锐市场触觉和洞察力,对品牌和市场有深刻理解;

  5.愿意在电商上长远发展,学*能力强,具有良好的沟通能力和团队合作精神。

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