养殖指导员年度工作方案范本五份

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  养殖指导员年度工作方案 1

  一、养殖项目

  (一)、水产、鸡、鸭立体养殖;

  (二)、果树以及其它农作物种植;

  二、项目背景:

  该养殖项目位于宁强县金家坪村七组,金家坪村是个传统的农业村,富余劳动力较多。广大群众有养殖的传统*惯,养殖积极性高,但由于品种单一、生产原始、技术落后,且防疫工作不到位,导致成活率低甚至造成鱼鸭的大批死亡,给养殖户造成了极大的经济损失,严重打击了农民的养殖积极性。此外较小的养殖规模没有给养殖户带来应有的经济效益。由于种植业收益率低及胡家湾特殊的地理位置所限,导致大量劳动力外出务工,如何调整农村经济结构和农村产业结构,增加农民收入,成为摆在当前的一道难题。创建金家坪立体生态养殖场,充分发挥本村自身优势,结合当地实情,引导广大农民创业增收。

  三、项目建设内容及规模

  (一)规模

  养殖场共有水域面积约15亩,山地面积约7.5亩,养殖场地结构分布合理,适合立体养殖业发展,整体规划混合养殖四大家鱼(草鱼、鲢鱼、雄鱼、鲤鱼)3万尾,肉鸭XX00只,土鸡5000只。

  (二)具体规划建设内容:

  首期:投入资金:XX—20万元。用于自建山塘、鸡舍、鸭舍等场所,鸡苗、鸭苗、鱼苗等。

  该阶段主要收集各方面资料情报,进行技术整合,可行性分析,对环境的影响,对市场进一步的了解,降低来自各方面的风险。如果有必要,及时调整项目,务必做到能够赢利。

  第二期:投入资金:50万元,用于扩建各种设备,鸡苗鱼苗引入(适量增加数目),饲料等。

  此时在技术上,管理上都有一定经验了,加强对市场的了解,对国家及当地**的政策配合,学*新技术(组织技术管理人员到外地考察)剔除不赢利的项目,整合附*村镇资源。

  第三期:持续发展资金:80万元。各种紧急情况下可能会需要的款项。

  四、经营目标:

  年*均收入15万元人民币以上。

  五、市场需求

  1、小贩或者相关收购商。

  2、酒店、饭店以及周边村民红白喜事的需求。

  3、散养鸡供周边村民节日送礼,以及各爱好乡村美食人群。

  4、农作物为生态养殖的必须项目,以本养殖场内部需求为主。

  5、果树种植项目至少三年以后才有收益。

  六、场所及合作方式:

  承包本村七组林地或荒地。

  成员:个人独资。

  七、其它方面

  这些项目基本上为传统项目,同行业相当多,竞争者不少。我们也只是对相关项目进行整合,尽可能对各种资源进行合理利用。要想脱颖而出,需要细心的管理,百折不挠的精神、善于学*经验,发挥自身优势。

  综上所述,该项目具有较强的科学合理性和可行性。在项目实施第三年即能收回投资,更主要的是能起到示范带动作用,指引一条致富路,激发广大村民创新创业的热情,展现我村青年艰苦创业,服务农村的务实精神。

  养殖指导员年度工作方案 2

  一、项目摘要

  1、项目名称:

  2、项目申保单位:

  3、项目建设性质:扩建

  4、项目建设地点:

  5、项目建设期限:1年

  6、项目建设规模:扩建猪舍5座

  7、项目投资结构及资金来源:项目建设总投资金90万元,其中固定投资50万元,申请财政资金XX万元,申请银行贷款XX万元,合作社自筹20万元。

  二、项目依据

  1、项目建设理由

  农民专业合作社是发展现代农业、推进农业产业化经营和增加农民收入的有效组织载体,是社会主义新农村建设和促进农民增收致富的重要抓手。配合全县百万头生猪大县和郝庄乡生猪一乡一业示范乡镇建设,为社员提供科学饲养管理技术,促进区域牧业增效农民增收,特制定本方案。

  2、项目建设条件和可行性

  南永青村位于绛县郝庄乡西侧,交通便利。耕地面积20xx余亩,自然条件优越,经济情况良好。全村共有居民组三个总户数220户,总人口XX50口。共有劳动力750人,养猪户占全村总户数50%以上,养猪大户达到20户以上,年饲养量超过20xx口,历年来,在上级**的正确领导下,村支委一班人带领广大党员和村民大搞经济发展和科学种田,把建设生态养殖作为发展养殖业的重点来抓,以加快现代畜牧业发展步伐,提升养殖生产水*,取得了很好的成绩,促进农民增收致富。

  三、项目设计方案

  1、项目目标

  扩建猪舍5座,配套相应设施。

  2、项目实施地点级规模该项目位于绛县郝庄乡南永青村,地势*坦。现有猪舍2座,母猪16头,后备母猪8头,种公猪2头。

  (1)预计扩建标准化猪舍5座,每座建筑规格60米5米,建设面积为300*方,总计猪舍建筑面积XX00*方米;

  (2)新修污水粪便处理池三处,新修200m3的水池1个、30m3的水塔1个,购买分娩、保育床各88套,母猪限位栏XX0套,购买转猪车辆1辆,配套完善饲料加工设施、设备,年加工生产混配合饲料XX0吨。

  (3)建设动物无害化处理及粪便无害化处理设备设施。

  (4)计划引进优良品种大白种母猪20头,大白种公猪2头,长白种母猪20头,长白种公猪2头,新美系杜洛克种公猪2头,预计年出栏育肥猪2800头。

  3、技术实施、

  一是技术培训采取走出去、请进来、集中授课、分散指导、现场交流等方式培训;

  二是培训技术骨干,对项目农户在项目实施前进行一次系统化培训;

  三是对农户建猪圈、引种、配种前分别分期分批进行培训;

  四是请专家对技术骨干和农户进行技术培训和指导;

  五是采取编制养猪实用技术资料和制作光盘等形式培训农户。

  4、实施内容及资金使用计划

  (1)支持环节及资金补助标准:强化合作社自身建设,必须加快合作社信息化建设步伐,购置电脑、打印机、传真机、投影仪和服务车辆,实现网络*台对接,利用网络和电教设施设备等现代手段发布、收集产品购销信息和技术信息,进而实现生猪购销网上交易,打造网上*台,扩大销售渠道,增加养殖收益,投资XX万元。

  (2)实施内容

  建设规模,扩建猪舍5座,一是加强标准化生猪圈舍建设,对于圈舍建设标准化程度高、生猪饲养规模大、示范带动作用强的合作社社员

  在圈舍建设和购置机械设施等方面给予一定资金补贴。二是加速生猪良种普及率,引进良种二元母猪,以半价投放给社员,加速基地生猪品种改良,提高优质三元仔猪生产率。对于合作社成员购买饲料给于价格补贴,让合作社成员享受购置饲料低于市场价格,达到降低生猪饲养成本的目的。

  5、项目总投资及资金来源

  本项目共需资金90万元,其中申请财政资金扶持资金XX万元,银行贷款资金XX万元,固定投资50万元,合作社自筹资金20万元。

  四、组织及管理措施

  1、项目严格按照实施方案确定的建设内容、规模、标准进行建设,不随意扩大或减少。

  2、项目实行理事长负责制,严格按照合作社章程进行生产、经营和管理。

  3、成立项目建设领导管理小组、资金使用与监督组和规划实施建设组三个组织机构,做到财务公开、单独建账、全程监管,确保项目资金合理使用和项目建设质量。

  五、项目效益评价

  1、经济效益:通过良种补贴、标准化圈舍补贴和饲料购销补贴,使合作社成员户均增收3000元,预计增收XX0万元;合作社通过投入品和产品统购统销,自身可实现利润XX万元,可实现自身发展壮大,进一步提升辐射带动能力。

  2、社会效益:通过实行规模化、标准化、无公害化的饲养管理,使全体社员生猪生产水*得到提升,生产方式进一步转变,通过粮食转化和劳动力的就地转移,在一定范围内实现了农民收入的持续增长,带动全镇新增饲养量1万头,农民养猪纯收入增加XX0元。

  3、生态效益:通过标准化圈舍建设和粪污无害化处理设施建设,在提升养殖水*的同时,有效解决了养猪粪便污染难题,加速了畜牧业循环经济的发展。

  养殖指导员年度工作方案 3

  一、项目背景

  沅陵县地处湖南西部,武陵山与雪峰山两大山脉山麓,沅水中下游,是全省幅员最大的国家级贫困县。全县总人口65万人,土地总面积5825.2*方公里,海拔45米—135米,县内辖23个乡镇,共有贫困村205个。全县草地面积达270万亩,其中可利用草地面积260万亩,这为我县牛产业发展提供良好的条件。据统计,20xx年全县牛发展数14.5万头,出栏1.65万头,分别较去年同期增长3.57%和13.8%。从增长数据来看,这是*几年增长幅度较大的一年,特别是出栏率,增幅接*十个百分点,这说明我县肉牛饲养量的增长较快,由过去较单纯的役用牛饲养悄然向役、肉兼用方向发展。

  这与*年来人民生活水*的不断提高,消费观念发生变化有关。而牛肉以其具有高蛋白、低脂肪、低胆固醇而备受消费者青睐。在养猪、养禽业均不景气之际,养牛业出现良好的发展势头,价格节节攀升,现市场牛肉价格达36元/公斤左右,优质牛肉达到40元/公斤,较去年同期增长28.6%,市场行情看好。规模养殖户也较前几年增加不少,据统计,全县现有存栏10头以上的规模养殖户27户,较去年增加8户,存栏50头以上的有3户,较去年增加2户。全县种草养畜面积达8000亩左右,其中有*4千多亩用于养牛,养牛数量达3200头左右。

  我县牛肉加工企业起步较早,在上世纪九十年代初,我县的麻辣牛肉系列产品在全省甚至在广东等地就有相当大的市场。目前,全县共有牛肉加工企业12家,年加工鲜肉能力在700吨以上,年产值达2200千万元人民币,年利税200万元以上。

  此外,为了搞活市场流通,沅陵县委、**根据实际情况,鼓励私人投资筹建了沅陵镇牛交易市场,并给其系列优惠政策,充分发挥市场的流通载体作用,相继带动了我县筲箕湾、七甲坪等乡镇牲畜交易市场的建成,构成了我县十分活跃的牲畜交易网络。全县现已发展了*200人的牲畜贩运队伍和经纪人队伍,吸引了来自沅陵以及湘西地区的大部分货流,年上市交易肉牛达1.7万头,除少量供应本地板消费外,80%销往常德、桃源、长沙、湖北、广东等地。这都极大地带动了我县肉牛业的发展,并将在今后的牛业发展中起到更重要的作用。

  二、项目建设的有利条件

  1、自然条件优越。沅陵县地处亚热带,属亚热带季风湿润气候,光热充裕,气候温和,雨量充沛,全县牧草资源极为丰富,且四季常青。这些自然条件为肉牛养殖项目建设提供良好基础。

  2、有一定能繁母牛群。据统计,20xx年底,全县牛发展数14.5万头,其中能繁母牛达5.65万头,为肉牛养殖项目提供了一定的群体基础。

  3、交通较为便利。由于*几年的交通基础设施建设加快,全县基本实现村村通公路目标,县20xx年12月18日的长吉高速公路开通,更为我县经济腾飞插上了翅膀。

  4、畜牧技术力量雄厚。县畜牧水产局有在职专业技术人员278人,其中县局28人,具有中级职称者17人,助理职称者56人,为项目的实施提供了良好的技术服务保障。

  5、市场前景看好。随着人们生活水*的日益提高,人们的膳食结构逐步转变,市场对高蛋白的牛肉的需求显著增多,市场供不应求。每年的商品肉牛几乎是被外地商贩抢购一空,而杂交牛更受欢迎,市场潜力十分巨大。因而加快肉牛养殖小区建设项目,加快本地牛的品种改良,加快我县肉牛养殖发展,具有重大的现实意义和经济意义。

  三、项目建设主要内容

  20xx年,全县建七甲坪镇1个肉牛养殖小区,养殖户达500户左右,小区养能繁母牛达4000头,建设主要内容分以下几个部分。

  1、品改站建设。继续完善现有中心站及基层品改站,同时在七甲坪镇、二酉、荔溪、马底驿、官庄、五强溪、大合坪、北溶、借母溪等9个乡镇新增基层品改站建设,使全县基层品改站数目达到13个,在七甲坪镇肉牛养殖小区建成后,可起到示范——引导——推广作用,为以后全县发展肉牛养殖小区打下坚实基础,能基本满足全县肉牛品改需要。

  2、栏舍及附属设施建设。全县共改扩建栏舍7000*方米,其中改建栏舍3800*方米,新建栏舍3200*方米。同时,每户养殖户修建一个青贮或氨化池以及一个沼气池,全县共建青贮或氨化池7500*方米,沼气池5000*方米。

  3、实施人工种草。养殖小区实行人工种草,增加肉牛出栏率,小区人工种草面积达1500亩,户*达3亩。

  4、加强技术培训工作。20xx年在养殖小区内共举办技术培训班3期,培训养殖人员共500余人,编印发放技术资料500余份。

  四、项目实施进度安排

  项目建设为20xx年一年。其中1月份完成项目申报工作,计划3月初—7月30日完成栏舍改扩建项目,同时完**工种草任务;8月初—9月30日完成配套设施建设,即青贮或氨化池建设,以及沼气池建设,同时购置饲草加工设备。10月初—12月15日完成能繁母牛扩群建设,使小区能繁母牛养殖数达4000头。12月16日—12月30日完成项目验收检查工作。

  五、项目投资及资金筹措

  (一)资金概算

  1、建设一个县级中心站和十三个基层品改站。中心站建设需资金15万元,每个基层站建设需资金5万元,共需资金80万元。

  2、栏舍改扩建。全县改扩建栏舍7000*方米,每*方米造价200元计。需资金140万元。

  3、人工种草面积1500亩,每亩按250元计算,需资金37.5万元。

  4、能繁母牛扩群4000头,每头按3000元计算,共需资金1200万元。

  5、技术培训费及资料费按户*500元计,共需资金25万元。

  6、建青贮或氨化池7500*方米,每*方米造价100元计,需资金75万元;沼气池500口共5000立方米,每口造价按1500元计,共需资金75万元。

  7、药物器械及治疗防疫按每头牛25元计算,共需资金10万元。

  8、其他不可预见费按总投资5%计算,约需资金82.125万元。

  以上共需资金1724.6万元。

  (二)资金筹措渠道

  资金筹措渠道为争取国家扶贫资金1500万元,自筹资金224.6万元。

  六、项目效益分析与评估

  1、经济效益。项目建设完成后,可使小区养殖户牛存栏达2万头,按年出栏率20%计算,年可出栏4000头,每头按2000元计算,其产值达800万元,5年可实现纯利润2276万元(除去人工种草,药物治疗防疫费)、

  2、社会效益。该项目实施可以新增就业机会,增加农民收入,解决农村剩余劳动力,同时可以满足牛肉市场供应,促进我县肉牛养殖发展。同时也可促进我县肉牛加工业的发展。

  3、生态效益。该项目实施,可充分利用我县牧草资源及农作物秸杆,减少作物秸杆处理所造成的污染,同时,沼气池建设可使粪便资源化率由无到60%以上,大幅减少粪尿对环境的污染,具有很好的生态效益。

  七、保障措施

  1、组织措施。

  ①为保证该项目的顺利实施,由县扶贫办与县畜牧水产局共同成立项目组,分工协作,县扶贫办负责监督项目建设实施过程,县畜牧水产局负责项目具体实施。

  ②县畜牧水产局为项目承担单位,局长黄健为项目负责人,党组成员徐朝用、江发义负责项目管理,畜牧站、防检站、财务室具体负责落实项目,并进行技术指导和服务。

  2、资金管理。由畜牧水产局财务室建立项目资金专户,严格财务支出审批,加强项目资金管理,保证项目资金专款专用。

  3、技术措施。

  ①成立技术指导服务小组。由县畜牧水产局畜牧站、防检站及各乡镇动物防疫站组成技术指导服务小组,对项目单位即养殖场进行规范管理,各乡镇动物防疫站指定专人负责联系本辖区内养殖场,实行联场技术跟踪指导服务。

  ②加强疫病防控管理。建立和完善养殖场疫病防疫制度,加强对养殖场防疫质量的监督管理,做好肉牛“五号病”等传染病的预防工作,降低疫病风险,实现养殖场(区)健康发展。

  养殖指导员年度工作方案 4

  一、项目背景

  沅陵县地处湖南西部,武陵山与雪峰山两大山脉山麓,沅水中下游,是全省幅员最大的国家级贫困县。全县总人口65万人,土地总面积5825.2*方公里,海拔45米—135米,县内辖23个乡镇,共有贫困村205个。全县草地面积达270万亩,其中可利用草地面积260万亩,这为我县牛产业发展提供良好的条件。据统计,20xx年全县牛发展数14.5万头,出栏1.65万头,分别较去年同期增长3.57%和13.8%。从增长数据来看,这是*几年增长幅度较大的一年,特别是出栏率,增幅接*十个百分点,这说明我县肉牛饲养量的增长较快,由过去较单纯的役用牛饲养悄然向役、肉兼用方向发展。

  这与*年来人民生活水*的不断提高,消费观念发生变化有关。而牛肉以其具有高蛋白、低脂肪、低胆固醇而备受消费者青睐。在养猪、养禽业均不景气之际,养牛业出现良好的发展势头,价格节节攀升,现市场牛肉价格达36元/公斤左右,优质牛肉达到40元/公斤,较去年同期增长28.6%,市场行情看好。规模养殖户也较前几年增加不少,据统计,全县现有存栏10头以上的规模养殖户27户,较去年增加8户,存栏50头以上的有3户,较去年增加2户。全县种草养畜面积达8000亩左右,其中有*4千多亩用于养牛,养牛数量达3200头左右。

  我县牛肉加工企业起步较早,在上世纪九十年代初,我县的麻辣牛肉系列产品在全省甚至在广东等地就有相当大的市场。目前,全县共有牛肉加工企业12家,年加工鲜肉能力在700吨以上,年产值达2200千万元人民币,年利税200万元以上。

  此外,为了搞活市场流通,沅陵县委、**根据实际情况,鼓励私人投资筹建了沅陵镇牛交易市场,并给其系列优惠政策,充分发挥市场的流通载体作用,相继带动了我县筲箕湾、七甲坪等乡镇牲畜交易市场的建成,构成了我县十分活跃的牲畜交易网络。全县现已发展了*200人的牲畜贩运队伍和经纪人队伍,吸引了来自沅陵以及湘西地区的大部分货流,年上市交易肉牛达1.7万头,除少量供应本地板消费外,80%销往常德、桃源、长沙、湖北、广东等地。这都极大地带动了我县肉牛业的发展,并将在今后的牛业发展中起到更重要的作用。

  二、项目建设的有利条件

  1、自然条件优越。沅陵县地处亚热带,属亚热带季风湿润气候,光热充裕,气候温和,雨量充沛,全县牧草资源极为丰富,且四季常青。这些自然条件为肉牛养殖项目建设提供良好基础。

  2、有一定能繁母牛群。据统计,20xx年底,全县牛发展数14.5万头,其中能繁母牛达5.65万头,为肉牛养殖项目提供了一定的群体基础。

  3、交通较为便利。由于*几年的交通基础设施建设加快,全县基本实现村村通公路目标,县20xx年12月18日的长吉高速公路开通,更为我县经济腾飞插上了翅膀。

  4、畜牧技术力量雄厚。县畜牧水产局有在职专业技术人员278人,其中县局28人,具有中级职称者17人,助理职称者56人,为项目的实施提供了良好的技术服务保障。

  5、市场前景看好。随着人们生活水*的日益提高,人们的膳食结构逐步转变,市场对高蛋白的牛肉的需求显著增多,市场供不应求。每年的商品肉牛几乎是被外地商贩抢购一空,而杂交牛更受欢迎,市场潜力十分巨大。因而加快肉牛养殖小区建设项目,加快本地牛的品种改良,加快我县肉牛养殖发展,具有重大的现实意义和经济意义。

  三、项目建设主要内容

  20xx年,全县建七甲坪镇1个肉牛养殖小区,养殖户达500户左右,小区养能繁母牛达4000头,建设主要内容分以下几个部分。

  1、品改站建设。继续完善现有中心站及基层品改站,同时在七甲坪镇、二酉、荔溪、马底驿、官庄、五强溪、大合坪、北溶、借母溪等9个乡镇新增基层品改站建设,使全县基层品改站数目达到13个,在七甲坪镇肉牛养殖小区建成后,可起到示范——引导——推广作用,为以后全县发展肉牛养殖小区打下坚实基础,能基本满足全县肉牛品改需要。

  2、栏舍及附属设施建设。全县共改扩建栏舍7000*方米,其中改建栏舍3800*方米,新建栏舍3200*方米。同时,每户养殖户修建一个青贮或氨化池以及一个沼气池,全县共建青贮或氨化池7500*方米,沼气池5000*方米。

  3、实施人工种草。养殖小区实行人工种草,增加肉牛出栏率,小区人工种草面积达1500亩,户*达3亩。

  4、加强技术培训工作。20xx年在养殖小区内共举办技术培训班3期,培训养殖人员共500余人,编印发放技术资料500余份。

  四、项目实施进度安排

  项目建设为20xx年一年。其中1月份完成项目申报工作,计划3月初—7月30日完成栏舍改扩建项目,同时完**工种草任务;8月初—9月30日完成配套设施建设,即青贮或氨化池建设,以及沼气池建设,同时购置饲草加工设备。10月初—12月15日完成能繁母牛扩群建设,使小区能繁母牛养殖数达4000头。12月16日—12月30日完成项目验收检查工作。

  五、项目投资及资金筹措

  (一)资金概算

  1、建设一个县级中心站和十三个基层品改站。中心站建设需资金15万元,每个基层站建设需资金5万元,共需资金80万元。

  2、栏舍改扩建。全县改扩建栏舍7000*方米,每*方米造价200元计。需资金140万元。

  3、人工种草面积1500亩,每亩按250元计算,需资金37.5万元。

  4、能繁母牛扩群4000头,每头按3000元计算,共需资金1200万元。

  5、技术培训费及资料费按户*500元计,共需资金25万元。

  6、建青贮或氨化池7500*方米,每*方米造价100元计,需资金75万元;沼气池500口共5000立方米,每口造价按1500元计,共需资金75万元。

  7、药物器械及治疗防疫按每头牛25元计算,共需资金10万元。

  8、其他不可预见费按总投资5%计算,约需资金82.125万元。

  以上共需资金1724.6万元。

  (二)资金筹措渠道

  资金筹措渠道为争取国家扶贫资金1500万元,自筹资金224.6万元。

  六、项目效益分析与评估

  1、经济效益。项目建设完成后,可使小区养殖户牛存栏达2万头,按年出栏率20%计算,年可出栏4000头,每头按2000元计算,其产值达800万元,5年可实现纯利润2276万元(除去人工种草,药物治疗防疫费)、

  2、社会效益。该项目实施可以新增就业机会,增加农民收入,解决农村剩余劳动力,同时可以满足牛肉市场供应,促进我县肉牛养殖发展。同时也可促进我县肉牛加工业的发展。

  3、生态效益。该项目实施,可充分利用我县牧草资源及农作物秸杆,减少作物秸杆处理所造成的污染,同时,沼气池建设可使粪便资源化率由无到60%以上,大幅减少粪尿对环境的污染,具有很好的生态效益。

  七、保障措施

  1、组织措施。

  ①为保证该项目的顺利实施,由县扶贫办与县畜牧水产局共同成立项目组,分工协作,县扶贫办负责监督项目建设实施过程,县畜牧水产局负责项目具体实施。

  ②县畜牧水产局为项目承担单位,局长黄健为项目负责人,党组成员徐朝用、江发义负责项目管理,畜牧站、防检站、财务室具体负责落实项目,并进行技术指导和服务。

  2、资金管理。由畜牧水产局财务室建立项目资金专户,严格财务支出审批,加强项目资金管理,保证项目资金专款专用。

  3、技术措施。

  ①成立技术指导服务小组。由县畜牧水产局畜牧站、防检站及各乡镇动物防疫站组成技术指导服务小组,对项目单位即养殖场进行规范管理,各乡镇动物防疫站指定专人负责联系本辖区内养殖场,实行联场技术跟踪指导服务。

  ②加强疫病防控管理。建立和完善养殖场疫病防疫制度,加强对养殖场防疫质量的监督管理,做好肉牛“五号病”等传染病的预防工作,降低疫病风险,实现养殖场(区)健康发展。

  养殖指导员年度工作方案 5

  一、项目摘要

  (一)项目名称:长顺县种获乡养殖绿壳蛋鸡养殖

  (二)实施单位:长顺县种获乡人民**

  (三)项目负责人:黄云艳

  (四)实施地点:长顺县种获乡种获村

  (五)建设期限:5个月(20xx年12月--20xx年4月)

  (六)投资规模:总投资8万元(项目资金5万元,农户自筹3万元)

  (七)建设规模:采取培养大户带动小户的方法进行发展,建设标准化鸡舍10栋,养殖绿壳蛋鸡1800羽,带动养殖户10户以上,扶持人数40人。

  二、项目思路

  (一)指导思想

  以落实解决农业产业结构调整工作和推进“减贫摘帽”为总体目标,以帮扶资金为支撑,以扶持好示范养殖户为重点,扩大影响,辐射带动更多农户,逐步推进农业产业结构调整,确保群众实现持续、稳定增收脱贫致富。

  (二)基本原则

  坚持科技化、产业化扶贫,提高项目综合效益,促进农村产业持续发展。

  (三)发展目标

  通过项目实施,采取资金、物资等多层次、多渠道的扶持,改善计划生育三结合户的生产生活条件,并把项目实施的模式不断扩大和推广,加快社会主义新农村建设步伐。

  三、项目布局

  (一)实施地点

  项目建设地点:种获乡种获村。

  (二)项目区基本情况

  该项目位于种获乡种获村,项目对象以积极寻求创业的农户10户,项目的实施将对调整该地区的农业产业结构和群众脱贫致富起到积极的促进作用,也将有利于全乡整村推进扶贫开发工作的开展。

  (三)项目落实

  通过召开群众会,群众积极自愿参与项目建设的积极要求。

  四、项目建设内容及规模

  养殖绿壳蛋鸡1800羽,总投资规模8万元,群众鸡舍改造、鸡苗孵化、发放和相关饲料、防疫等配套设施,总投资规模5万元,为项目帮扶资金,农户投工投劳自筹3万元。

  五、项目投资及资金筹措

  (一)项目投资

  项目总投资5万元,其中:

  1、绿壳蛋鸡苗1800羽,投资1.8万元。

  2、群众圈舍改造(10栋,每栋补助1800元)1.8万元

  3、相关配套设施(孵化机2台)、疫苗防治药物等,投资1.4万元。

  (二)资金筹措

  项目总投资5万元,农户自筹圈舍改造投工投劳等折资3万元,共计8万元。

  六、建设方案:

  项目采取借一还一的形式实施,农户饲养绿壳蛋鸡五个月后,可以采取归还**相同数量(种)鸡蛋的方法,也可以归还等价鸡苗或金额给**。收回的鸡苗和金额列入专户,作为下年发展其他农户的专项资金。

  七、技术支撑和培训

  绿壳蛋鸡养殖项目技术支撑主要以长顺县畜牧事业管理局为依托

  单位,技支培训主要是通过产业技能培训、聘请技术人员深入实地指导等方式进行。

  八、建设进度

  (一)项目建设期限:5个月(20xx年12月--20xx年4月)

  (二)项目建设进度安排

  该项目从20xx年12月开始实施,20xx年4月完成,建设时间为5个月,项目实施进度作如下安排:

  第一阶段(20xx年12月1日至12月15日):召集计划生育三结合户宣传发动,确定饲养户名单,由乡**组织指导、检查。

  第二阶段(20xx年12月16日至20xx年1月15日):在县畜牧局的技术指导下完成鸡舍的建设工作。

  第三阶段(20xx年1月15日至4月30日):采购(孵化)鸡苗,并对饲养农户进行病疫防治、饲养、管理等培训,同时申请上级有关部门组织验收,制定管护措施,签订目标责任书等。

  九、项目组织机构

  成立由种获乡**主要领导任组长的项目领导小组,负责项目实施的统一组织、领导协调和督查、项目技术方案、实施方案的总体设计和项目实施计划,相关技术规程的编制及项目资金和使用、管理,监督财政奖补资金的使用,帮助解决项目建设方面的重大问题。组成名单如下:

  组 长:黄云艳(乡党委副**、乡长)

  副组长:彭秀东(乡党委副**)

  成 员:刘 宏(乡人民**副乡长)

  陈 勇(乡人民**副乡长)

  魏诗林(乡纪委副**、团委**)

  金光海(乡计生办主任)

  罗忠文(乡畜牧站负责人)

  陈明华(乡党政办工作员)

  刘邦权(种获村支书)

  李家明(种获村主任)

  蒋良华(种获村副主任)

  十、项目管理

  严格执行帮扶资金及相关项目管理规定,重点加强以下方面的管理工作:

  (一)资金管理

  1、严格执行帮扶资金管理制度,设立专账专户,做到报销单据分类明细,凭证齐全,财物相符,单独装册。

  2、严格执行批复的用款计划,做到专款专用,杜绝挪用、转移资金。

  3、扶持资金手续完整,发放的物资价值与报销凭证相符。

  (二)项目公示

  对项目建设实行公示制度,将鸡苗发放名单、资金使用情况等进行张榜公示,做到公*、公正、公开,自觉接受人民的监督。

  (三)项目监管

  项目领导小组定期或不定期对项目规划设计、建设进度、工程质量各资金使用情况进行监督检查。在实施过程中对项目建设进度、建设质量和资金使用情况进行跟踪问效和督促检查,项目实施结束后组织相关人员对项目进行验收。

  (四)项目合同制

  乡**与养殖户签订切实有效的协议,明确双方的权利和义务,养殖户在规定的时间内完成养殖任务,养好鸡,发放好鸡苗,确保项目效果的实现。

  (五)项目进展报告和验收

  1、乡**对项目实施情况要定期或不定期地向上级有关帮扶单位

  领导和相关部门反馈养殖信息,对养殖过程出现的各种情况要及时采取防控措施。

  2、加强项目档案管理。从项目实施到竣工验收各个环节的全部文件作好收集整理、归档、专人管理,为项目的检查、验收、运行维护、审计监督提供重要依据、及时上报项目进展情况。

  十一、效益分析

  (一)经济效益

  绿壳蛋鸡养殖项目当年建成、当年投产.5个月可见效益。按1800羽(公母各占50%)计算,5个月后可以出售700只公鸡(100只留作种用,100只死亡),每只公鸡五个月后可长至4斤左右,按市价每斤15元出售,产值可达4.8万元,利润1、6万元。剩余母鸡900只(除去100只死亡)5 个月开产后每只鸡年均产蛋120枚,按现在市场价每枚1.8元(利润1、3元/枚),可实现利润14万元,可使养殖户直接受益15.5万元,户均增收1.5万余元,农民增收效益十分明显。

  (二)社会效益

  该项目的`实施,使得到帮扶的示范养殖户增收效果明显,从而影响全乡更多农户积极参与到新型产业中来,有利于快速、稳步提升农村经济收入,有利于全乡整村推进扶贫开发工作的胜利开展。


养殖指导员年度工作方案范本五份扩展阅读


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展1)

——技术指导员年度工作总结实用5份

  技术指导员年度工作总结 1

  一年来,作为受聘xxx镇农业技术服务站的农业科技入户指导员,我负责xxx村10户示范户。根据农业科技入户工程实施方案,本着提高农民科技文化素质,提升我镇粮食生产能力的指导思想,通过自己的努力,较好的完成了预定目标,现将一年来工作总结如下:

  一、积极参加各项业务学*及集中培训活动。

  积极参加局里组织的会议和培训班,并对会议精神深刻理解,认真参照执行,在学*中认真做好笔记,把专家、教授所讲的新的农业科技学深学透,增强了分析问题和解决问题的能力,从而提升了自己的业务素质,提高了为农民服务的本领。

  二、把握住“一个中心两个重点”,搞好培训。

  即以增产增收、提高效益为中心;以提高农民科学种田水*,提高农民的生产经营能力为重点。利用农业科技书、互联网等工具搜集小麦种植、施肥、灌溉及病虫害防治新技术,并组织成培训材料,小麦播种和冬闲的两次培训,解决农民在生产中急需的生产技术及技术难点。如,今年培训的测土配方*衡施肥新技术,科技示范户掌握并应用后示范地块小麦长势整齐健壮,表现良好,为高产打下基础。目前培训科技示范户及辐射农户10余人次,向农户发放科技资料500余份。

  三、发放良种补贴及相关材料。

  认真填写《科技示范户手册》中的技术指导方案及各月的农事安排;向科技示范户公开自己的联系电话,方便农户关于技术难题的咨询;进村入户,了解科技示范户的基本情况及所需的技术,粘挂科技示范户标牌。

  四、积极入户,做好小麦播种及各个生长时期的调查指导。

  通过进村入户并与示范户亲切交谈,了解其基本情况,制定有针对性的技术指导方案。在小麦播种期、出苗期、穗期等小麦生产管理关键期深入科技示范户的示范地块进行调查及技术指导,针对小麦各个生育时期的不同生长需要及各示范户的不同情况提出不同的管理意见。如:播种期的施肥、及化学除草、出苗期的苗情调查等。

  五、深入调查,树立典型户。

  为进一步展示小麦高产潜力、探索高产途径、树立高产样板、最大限度地提高小麦的单产水*,建立高产栽培模式和技术体系。逐一走访科技示范户,深入调查,对10户科技示范户进行筛选,最后确定本村示范户xxx的示范地块为高产典型。通过科技示范户以点带面的推广新技术,提高我镇小麦的综合生产能力。

  六、改变传统观念,大力推广测土配方*衡施肥技术。

  目前,我镇农民在肥料使用问题上存在着一些突出问题,过量施肥现象严重,不仅造成肥料利用率低下,生产成本增加,耕地地力下降,更导致严重的环境污染,降低农产品品质。推广测土配方*衡施肥技术,不仅有利于农业节本增效,提高农产品质量,而且有利于保护生态农业可持续发展。为了让广大农民认识和接受测土配方施肥技术,首先在10户科技示范户中进行了推广,取得了良好的效果,同时,多角度、全方位对测土配方施肥技术进行宣传。通过扎实有效的宣传、培训以及科技示范户的辐射带动作用,改变了广大农民的施肥观念,认识和接受测土配方施肥技术,并主动参与到测土配方施肥工作中来。许多接受咨询后的群众深有感触地说:“过去总认为施肥越多越好,听了技术员的讲解后,才知道庄稼也象人一样,什么都要吃一点,而且还要讲究比例,少了不行,多了也是浪费,增加生产成本不说,还会造成肥害,今后施肥一定要按照技术员提供的施肥建议卡配方施用了。”

  七、下一步工作计划:

  1、抓好小麦播种期的注意事项

  2、进一步对高产示范户的示范田进行技术管理指导。指导示范户按照实施方案运用新技术科学管理示范田块,达到高产、高效、示范的目的。

  3、指导科技示范户小麦穗期加强肥水管理及病虫害综合防治,特别是高产示范户的增产管理。

  4、入户进行田间测产,汇总资料。

  技术指导员年度工作总结 2

  我作为一名技术指导员,按照上级的要求,积极下村,认真指导科技示范户的生产。从20xx年6月2日至今,下村时间100多天,举办培训班4期,总受训人数达112人次,现将一年的工作总结汇报如下:

  一、积极进行技术指导,取得较好的效果

  1、选好科技示范户,发放相关的材料和物化补贴按县农业局选科技示范户的要求,采取“自愿报名、择优录取”的方法,从牛楼行政村李王庄村合理选定李清华、侯居田、李清雷、侯正*、李青林、李甲丰、李甲录、李来良10户科技示范户。6月份,入户走访与科技示范户见面,签订技术指导协议,发放本人名片。并把科技示范户牌挂在醒目的位置,及时将物化补贴发放到每个科技示范户手中。

  2、推广新品种、新技术

  我负责的10户科技示范户都李王庄村的,其主要都是种植小麦,品种是泰农18。主要推广小麦规范化播种、测土配方施肥、氮肥后移、病虫害综合防治,机械化种植收割等农业新技术。为了让农户们对这些农业知识更加了解、熟悉,我共发放了500多份的农业宣传资料。

  3、组织观看现场会

  为了让科技示范户们能够更好的掌握科学种田技术,我带领科技示范户们对科技示范基地进行参观学*,不仅学到了新的农业知识,而且提高了科技示范户们的实践水*,增加了示范户的农业收入。

  4、田间技术指导

  除了在农闲的时候举办培训班,在示范户农忙的季节里,定期到示范户的田头、田间进行指导。每周定期下村到农户家中手把手、面对面的指导农户,发现疑难问题及时请县农业局到实地指导,并对病虫害进行综合防治。

  5、组织科技示范户进行测产

  20xx年6月份,我对10户科技示范户进行田间测产,以株行距、穗数、穗粒数等因素进行测产,10户科技示范户测产的结果,*均亩产为600公斤,辐射农户的*均亩干产560公斤,普通农户*均亩产500公斤,示范户比辐射户亩增产40公斤,比普通农户亩增产100公斤,说明科技示范户推广工作的实效性。

  二、在工作中存在的问题

  1、科技入户工作是我县农业生产中的一次新的工作,农户认识不到位,配合工作不积极。

  2、个别示范户受传统观念的影响,接受新事物,新知识比较困难,还保持着传统的耕作技术。

  3、现代化的机械农具比较缺乏。

  三、下一步的工作

  1、继续做好下一年的科技示范户的入户宣传工作,多宣传、多指导、让科技示范户以及全体的种粮大户认识到科技推广的重要性。

  2、努力学*专业知识、专业技术,多参加一些培训,提高自己的业务技术水*,用学来的知识为农业生产服务。

  3、随着社会的发展,知识的不断更新,有些知识需要共同学*,这就需要技术指导员和科技示范户多学*、多实践、多参观,用新的现代化的生产技术指导农业生产。

  技术指导员年度工作总结 3

  一年来,根据基层农技推广体系改革与建设示范县项目的相关文件精神,在农牧业局的精心指导和乡党委、**的正确领导下,主要负xx村10户科技示范户的农业技术指导。按照科技入户工作的要求,我积极扎根农村、深入农户,开展油菜高产栽培和病虫草害综合防治等技术指导服务,落实各项示范推广任务,通过各项适用栽培技术的落实,我所负责的科技示范户油菜*均单产达到192公斤,较前一年*均亩产提高15公斤,增产率达8.4%,亩增收75元;同时,示范户的科技种田水*明显提高,并带动了周边农户自觉应用适用增产技术。回顾一年所做的工作,主要有以下几点:

  一、搞好技术指导

  一年来,按照农牧业局科技入户领导小组的要求,分户制定了示范户的技术指导方案,采用“手把手、面对面”的技术指导方法,指导示范应用优质高产品种和高产组装配套技术。全年共上户指导60余次,从播种育苗、移栽、中后期田间管理,都开展了技术培训和现场示范。帮助科技示范户解决了使用高产优质品种和高产种植技术滞后的问题,同时,加强了对病虫害的预测预报和综合防治,确保了示范户和辐射农户油菜的正常生长发育。

  二、搞好技术培训

  技术培训是提高农民科技文化素质、推广农业新技术的有效途径。一年来,我采取集中和分散的培训形式,通过召开培训会议、发放技术明白纸、现场示范等方式,开展了适用组装配套技术的培训,对示范户共培训了6次,并以点带面,逐步向周边户和全村农户扩展。

  三、抓好物化补贴

  根据县实施方案,采取每示范户补助高效农药、优质种子和配方肥的形式对示范户进行补贴,我把150多元的物化补贴物资及时发放到了示范户手中,提高了科技示范户带头示范的积极性。

  一年的科技入户工作,使我深深感受到,要搞好农技推广工作只有紧紧围绕科技示范户增产增收,并辐射带动周边农户这个目标,采取一切行之有效的措施,加强技术指导和服务,努力提高适用配套组装技术的户率,才能解决农技推广“最后一公里”的难题。通过参加科技入户,本人也深深体会到:通过科技入户工作的开展,农技干部的地位得到了进一步提高,干群关系得到了进一步改善。广大农民在技术指导员的指导和服务中,进一步感受到了党的关怀和新时期服务型农技干部的到来,对党的领导和从事农业生产更加充满信心,称科技入户工程为“富民工程”、“民心工程”,称技术指导员是农民的贴心人;通过科技入户工作的开展,加快了农业科技成果的推广进度。科技入户工作采取“一带十”的全新推广模式,既提高了技术人员的工作效率,也提高了示范户对新技术的应用水*,还为广大农户树立了学*的榜样。广大农民在身边人的示范带动下,主动接受和应用农业新技术,从而使科技成果得到快速推广;通过科技入户工作的开展,农技推广人员的业务素质、服务水*不断得到提高,自身价值不断得到体现。科技入户工作,目标明确,任务具体,要求严格,逼迫每个技术指导员必须加强业务学*,改进工作方法,深入调查研究,不断积累知识和经验,才能满足广大科技示范户日益增长的科技知识需求,只有不断的学*进取,提高工作能力和业务水*,才能适应科技入户工作新的需要,才能真正成为一个有益于农业和农民的农技干部。

  技术指导员年度工作总结 4

  我工作在管理区第六作业区,职务农业技术员,的工作即将结束,通过一年的工作,我主要有以下几点感想:

  一、认真学*专业技术知识并积极用于指导农户生产实践

  我在农场的安排下,系统的学*了玉米种植技术并积极用于生产实践中,利用业余时间,学*专业技术书籍和相关论文,从理论知识上武装自己的头脑,多次到田间地头指导农户,用所学的知识帮助农户解决生产技术问题。

  二、服从领导听从指挥

  作为一名基层农业技术人员,时刻在作业区主任的领导下工作,在做好本职工作的前提下,积极协助领导搞好环境卫生和精神文明建设,为作业区有一个良好的生产生活环境出一份力。

  三、做好田间调查记录总结工作

  我结合去年的工作情况,自选了两个试验课题,在田间认真观察记录,完成了试验课题的总结工作,并写出系统的试验报告。

  虽然工作中取得了一点成绩,还有一些不足:一是技术知识掌握量少;二是思想意识有时还很淡薄,不能严格要求自己,思想波动,懒惰情绪较大;三是试验安排不是很合理,试验总结标准不高。

  四、下一年工作打算

  根据一年来的工作成绩与不足,在下一年工作中需要改进的有以下几点:一是加强业务知识学*,提高自己的理论水*,使自己的技术指导能力得到提高;二是严格要求自己,克服懒惰思想,要多跑、多看、多请教,做农户的知心朋友,当好助手,协助领导做好各项工作;三是选择有代表性的试验,做好记录,写好总结,生产提供可靠的科学数据。

  技术指导员年度工作总结 5

  按照农业部示范县项目及县农技推广中心工作安排,我有幸被聘为张潘镇寨张村农技推广示范县项目技术指导员,现将一年来工作总结如下:

  一、积极参加各项业务学*提高自身素质

  积极参加县里组织的会议和培训班,并对会议精神深刻理解,认真参照执行,在学*中认真做好笔记,把专家、教授所讲的新的农业科技学深学透,增强了分析问题和解决问题的能力,从而提升了自己的业务素质,提高了为农民服务的本领。

  二、按程序化工作要求,按规程操作

  认真填写《技术指导员手册》,制定分户指导方案,并能按分户指导方案认真的落实与实施,指导示范户认真填写《科技示范户手册》,悬挂科技示范户标牌,向科技示范户公开自己的联系电话,方便示范户随时咨询生产中遇到的各种疑难问题,通过电话联系,把生产中可能出现的隐患都解决在萌芽之中,及时地为科技示范户在生产中排忧解难。

  三、抓好中心工作,搞好示范培训工作

  即以“增产增收提高增益为中心,以提高农业科学种田水*,提高农民的生产能力为重点,利用现代信息工具等集中和分散培训,讲解主导品种和主推技术。确定我镇玉米主导品种:先玉335、浚单20、登海605、郑单958、中科11、蠡玉16、丰黎2014等;小麦主导品种:周麦16、百农58、周麦22、许科1号、许麦5号;主推技术为测土配方施肥技术、田间杂草安全防除技术,节水旱作栽培技术、玉米丛生苗和丝黑穗病防治技术, 耐密增产技术,适时晚收技术,玉米化控技术等。在工作中做到技术培训入户,根据示范重点和玉米产业的生产特点,因地制宜,集中培训和分户培训相结合,通过举办培训班,发放生产技术操作规程、明白纸、资料等方式,开展主导品种和主推技术相结合的培训,并向辐射户和全村农户扩展,同时根据示范户的家庭经营活动,开展相关经常管理知识培训。

  四、物化技术补贴落实到位

  将上级发放的物化技术补贴玉米种、化肥、农药等及时发放到示范户手中,促进示范户优先采用新技术,如化控技术,使示范户感受到从示范县项目中受益的优越感,调动其生产积极性。

  五、积极入户做好玉米和小麦生产的技术指导工作

  通过进村入户与示范户开展座谈,了解真实情况,并制定有针对性和可操作性的技术指导方案。在玉米和小麦生产管理关键时期,深入地块进行调查,提出不同的管理意见,及时进行技术指导,使所包示范户实现增产目标。

  六、辐射带动周边农户发展

  为进一步展示玉米、小麦高产潜力,探索高产新途径,树立高产样板田,最大限度地提高玉米、小麦的单产水*,建立高产栽培模式和新技术体系,我确定了高产典型户,以点带面推广新技术,每个示范户实际辐射带动农户20户,并带动了周边所有农户,从而达到从整体提高玉米和小麦产业的综合生产能力,提高产出效益。

  通过一年的技术指导工作,我深深地体会到农业的增产增收和农村经济的发展必须要依靠农业科技才能实现。在今后的工作中自己要更加努力学好新的农业科技知识,确保科技直接到户,良种良法直接到田,技术要领直接到人,达到农民节本增效,增产增收的目的,确保下田100天,努力带动周边农户增产增收,真正把技术方法落户到人田,更好地为农业生产发挥作用,实现一名农业科技人员的人生价值。


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展2)

——农技推广指导员年度工作总结实用5份

  农技推广指导员年度工作总结 1

  20xx年我有幸进入乡农业综合服务中心工作,三年来,我严格按照各项标准要求自己,结合自己在大学四年的所学理论,指导实际工作。本着提高农民科技文化素质,提升农民生活水*,建设幸福和谐的目标,通过自己的努力,较好的完成了各项工作,现将*年来的工作总结如下:

  一、积极主动学*专业技术知识

  *年来,我通过媒体、报刊杂志、远程教育网络教育等多种途径学*专业技能,认真研究,深入分析,大胆创新,将其应用于农业生产中,并经常向经验丰富的同志请教,记录工作中发现的问题,及时解决,从而提高自己的业务素质,增强自己指导农村群众共同致富的能力。

  二、把握住“一个中心两个重点”。

  搞好培训以增产增收、提高效益为中心;以提高农民科学种田水*,提高农民的生产经营能力为重点。利用农业科技书、互联网、远程教育*台等工具搜索苗圃种植、施肥、病虫害防治新技术,并组织培训材料,培训科技示范户和农民1500余人次,发放科技资料500多份,解决农民在生产中急需的生产技术及技术难点。

  三、发放良种补贴落实惠农政策

  向农户发放玉米良种,积极指导农户科学种植,并向农户提供自己的联系电话,方便农户关于技术难题的咨询;积极落实玉米良种补贴,将补贴金按时足额发放至农户手中。

  四、积极入户,做好苗圃生产的技术指导

  通过进村入户并与农户亲切交谈,了解其基本情况,制定有针对性的技术指导方案。在苗圃生产管理关键期深入农户的示范地块进行调查及技术指导,针苗圃种植植物的不同、植物生育时期的不同生长需要及各示范户的不同情况提出不同的管理意见。

  五、深入调查,树立典型户,辐射带动周边农户科学发展

  为进一步展示大棚苗圃种植的潜力、探索高产途径、树立高产样板、最大限度地提高种植户的单产水*,建立高产栽培模式和技术体系。逐一走访科个种植户,深入调查,筛选6户示范户为高产典型。通过科技示范户以点带面的推广新技术,带动了周边农户苗圃种植的发展,提高了苗圃种植综合能力。

  六、稳步推进新农村建设,进一步改善乡村面貌

  在新农村建设工作中,我积极学*新农村“二十字方针”和“六新”标准,督促和指导新农村建设,目前,全乡自来水入户率达到70%以上,主要干道亮化率达到80%以上,道路硬化率达到95%以上。目前全乡六个行政村中,个村已经顺利完成建设任务并通过上级检查验收。作为20xx年新农村建设重点村,正在紧张地开展各项工作。

  通过几年来的技术指导工作,自己不仅业务上得到了提高,而且使群众生活水*得到提高,拓宽了致富渠道,帮助群众实现增收目标。

  农技推广指导员年度工作总结 2

  我工作在管理区第六作业区,职务农业技术员,的工作即将结束,通过一年的工作,我主要有以下几点感想:

  一、认真学*专业技术知识并积极用于指导农户生产实践

  我在农场的安排下,系统的学*了玉米种植技术并积极用于生产实践中,利用业余时间,学*专业技术书籍和相关论文,从理论知识上武装自己的头脑,多次到田间地头指导农户,用所学的知识帮助农户解决生产技术问题。

  二、服从领导听从指挥

  作为一名基层农业技术人员,时刻在作业区主任的领导下工作,在做好本职工作的前提下,积极协助领导搞好环境卫生和精神文明建设,为作业区有一个良好的生产生活环境出一份力。

  三、做好田间调查记录总结工作

  我结合去年的工作情况,自选了两个试验课题,在田间认真观察记录,完成了试验课题的总结工作,并写出系统的试验报告。

  虽然工作中取得了一点成绩,还有一些不足:一是技术知识掌握量少;二是思想意识有时还很淡薄,不能严格要求自己,思想波动,懒惰情绪较大;三是试验安排不是很合理,试验总结标准不高。

  四、下一年工作打算

  根据一年来的工作成绩与不足,在下一年工作中需要改进的有以下几点:一是加强业务知识学*,提高自己的理论水*,使自己的技术指导能力得到提高;二是严格要求自己,克服懒惰思想,要多跑、多看、多请教,做农户的知心朋友,当好助手,协助领导做好各项工作;三是选择有代表性的试验,做好记录,写好总结,生产提供可靠的科学数据。

  农技推广指导员年度工作总结 3

  为了更好的向科技示范户提供周到细致的科技服务和技术指导,确保基层农技推广体系改革与建设示范县项目的实施效果,我们以水稻、蔬菜品种、育苗、栽培、病虫害综合防治等技术为培训内容。在农业生产关键时节,我们把技术印成简易明白纸,传给科技示范户和农民。通过这些农业实用新技术的培训,通过农技推广培训和项目的实施,使示范户能够从我们这里学到生产新技术和真本领,大大提高了科技示范户的示范带动能力,进而成为村里的种植能手和致富带头人,建设美好文明的家园,过上幸福富足的日子。20xx年1月—20xx年12月县农业局在我乡筛选评定示范户21户,示范面积250余亩,带动农户100户,辐射面积820亩。我作为一名技术指导员,按照上级的要求,积极下乡,认真指导科技示范户,严格要求自己,不断学*钻研农业新技术,从水稻种子、育苗、栽培、病虫害综合防治等技术,根据农时季节经常进村入户,深入田间地头指导科技示范户和农民,较好地完成了年初制定的目标任务。现将主要工作总结如下:

  一、积极进行技术指导,取得好的成果。

  1、筛选科技示范户,发放物化补贴

  按照农委筛选科技示范户的要求,20xx年我们采取让农户“自愿报名,入户摸底择优录取”的方法合理的确定21名科技示范户,于20xx年6月10日召开动员大会和技术培训会。

  2、做好新品种、新技术的推广

  通过认真筛选品种,向示范户、辐射户推广蔬菜新品种。全年向示范户和辐射户重点推广各项农业新技术,水稻旱育秧技术,水稻抛秧种植技术,蔬菜苗嫁接技术,黑膜覆盖栽培技术,病虫害综合防治技术。在新品种、新技术推广过程中,每社重点抓1—2户示范户,以起到以点带面的作用。

  3、做好对示范户的技术培训

  科技示范户是科技入户项目的主体,只有抓好对科技示范户的技术培训,真正提高示范户的示范带动能力,才能把科技入户工程落实好。为此,今年对科技示范户先后共进行了6次大型培训。以水稻品种、育苗、栽培、病虫害综合防治等技术为培训内容。在农业生产关键时节,我们还把这些技术印成简易明白纸,让指导员传给科技示范户和农民。通过这些农业实用新技术的培训,大大提高了科技示范户的示范带动能力。

  4、搞好水稻不同生育期的苗情调查和田间指导

  从水稻移栽到收割,全生育期共进行多种苗情调查6次,病虫草调查4次,进行田间指导11次。同时为示范户发放技术明白纸资料500余份。

  5、做好田间纪录,填好两个手册,为示范户解答疑难问题,帮助示范户记载自己的播种情况、农药、肥料施用情况、新技术应用情况、辐射户带动情况及生产效益情况等。在生产过程中,对示范户和农民提出的技术难题及时解答,一时解决不了的,作好记录。通过向专家请教或书本、网上查询等方式解决后,及时向示范户和农民答复。全年共为农民解答技术难题26余个。

  6、验收总结

  我指导的10户示范户、指导面积70亩进行验收,经逐户调查分析10户示范户*均亩产均超出了全乡*均水*。

  二、在工作中存在的问题。

  1、科技入户工作是我乡的一项新工作,农户认识不深,配合工作不积极,出现怀疑的态度。

  2、个别示范户受传统观念的约束,很难接受新事物,还保持着传统的耕作技术。

  三、下一步的工作

  1、继续做好下一年的科技入户工作,多宣传,多指导,多到田间地头实地指导,让农户更好的认识科技推广的重要性。

  2、不断学*新知识,掌握新技术,多参加一些培训,以便提高自己的工作水*,用更多的业务知识来为农民服务。

  农技推广指导员年度工作总结 4

  我负责管理区的农业生产技术指导工作,在管理区第一作业区选择了10名科技示范户及其辐射带动的100名种植户的水稻生产水*有了很大的提高,但在实际生产中也存在些技术问题,如:有农户氮肥使用量偏大,硅钾肥使用量偏少,播种量过大,农药使用时间不及时,田间杂草难以处理干净,病害预防不及时等等问题。

  回顾过去的工作,我在思想上、学*上,工作上都取得了一定的成绩,但也认识到自己还有很多不足之处,理论上不够深入,工作经验少,今后我一定克服缺点,发扬成绩,要强化理论和业务知识学*,不断提高自身综合素质。认真学*业务知识,结合着自己的实际工作,认真学*农业科学技术以了解掌握我区农业的基本现状,虚心向身边同志请教,通过多看,多听,多想,做到嘴勤,手勤,脚勤努力使自己在较短时间内熟悉工作环境和工作内容。认认真真,勤勤恳恳,努力完成领导交给的各项工作。在的工作中要重点抓好一下几点:

  1、转变观念从农户的思想意识入手,不但要用典型引路,让农户看到农业新技术是增产增效的重要手段。

  2、加大调整品种结构力度,选用当地能安全成熟的优质高产品种种植。

  3、水稻争创高产从培育壮苗开始。

  4、加强农户对新技术推广的认识,如:防病、促早熟、节水灌溉等技术。

  在上级主管部门的指导和帮助下,管理区按照年初制定的工作方案圆满地完成了今年的农业生产工作。区总播种面积95490亩,其中水田面积15000亩,旱田面积80490亩。全管理区总产粮20142吨,其中水田*均单产780公斤,总产11700吨,比上年亩增产70公斤,总产增加1050吨;旱田玉米*均单产533公斤,比上年亩增产53公斤,取得了良好的经济效益和社会效益。

  我们重点做了以下几点工作:

  1、通过重点抓好示范户的典型带头作用,推广农业生产的新技术新知识并以此解决了农户生产过程中的一些疑难问题,使农户的整体种稻水*有所提高,通过示范和讲解扩展了农户的.知识面和实际生产能力。

  2、在实际工作中我们在用所掌握的农业新技术指导生产的同时组织农户进行经验交流,使农户普遍对农业新技术的认识有所提高,产量提高了,效益增加了,农民承包土地的积极性也提高了,特别是种稻的热情空前的高涨。为我们下一年的农业生产打下了良好的基础。

  虽然我们在取得了一些成绩,但同时我们也还存在一些不足。比如说,农户为了片面追求产量,选择不适合本地区的中晚熟品种,或氮肥施用量过大,造成空瘪粒增加,米质降低;播种量过大,培育不出状苗;农药选择不准确,田间杂草难以除净,造成草荒严重,对病害的判断和防除能力差,先期意识不到位,病害严重时造成减产;选择肥料不看有效成份,不按照地理条件合理使用氮、磷、钾肥的量,只根据肥料价格确定施用种类,致使轻度盐碱地氮肥基肥施用量过大等等。

  我们将更加努力,为推进农业新技术,增加农民收入做出更大贡献。

  农技推广指导员年度工作总结 5

  我被聘为全国基层农技推广体系建设师宗示范县科技示范户的技术指导员,负责师宗县乡村委会小街子村10个科技示范户的玉米生产技术指导工作。乡村委会属于山区,海拔1820.0米,年*均气温14.5℃,年降水量1250.00毫米,适宜种植烤烟、玉米、小麦等农作物,有耕地4025.00亩,人均耕地1.74亩。农民收入主要以烤烟、玉米、畜牧为主。一年来,按照科技指导员的工作要求以及年初制定的科技示范户实施方案,通过自己的积极努力,较好地完成了各项工作任务。现把一年来的工作情况总结如下:

  (一)加强学*。积极参加师宗县农业局组织的农业技术指导员培训,系统全面地学*了玉米栽培管理技术和病虫害综合防治技术,提高专业理论知识,增强自己指导的深度和广度。*时注意提高自己的业务知识水*,多搜集相关专业技术资料,促进知识积累。

  (二)制定计划。我通过走访玉米科技示范户和当地农户,了解乡的玉米生产情况以及种植*惯,根据玉米示范户的需要和农业局的要求,结合本地实际,制定本年度工作计划。通过工作计划的制定,进一步确立指导思想,明确工作目标,落实工作措施。为全面更好的做好技术指导工作奠定了基础。

  (三)搞好培训。在示范区采用与会代训、田间现场观摩等形式对10户示范户进行培训,共培训5次,培训100余人(次),印发各种技术资料100份。该项工作得到了广大农户的认可,辐射带动了周围的农民的种粮积极性,起到了很好的宣传效果。

  (四)认真指导。根据科技示范户不同的情况,编制了分户指导方案。通过分户指导方案,农户可了解今年要为该户提高的技术服务内容和要求其配合的工作及注意事项等,使指导员和示范户能够互动起来,能够更好地完成全年工作目标。在示范指导工作期间,主要实施了以下措施:

  1、主导品种:根据当地自然环境条件,选用高产、抗病、优质玉米品种五谷3861、五谷1790、路单8号、路单3号作为重点示范品种。

  2、主推技术:采用良种良法配套,在玉米科技示范户中主要推广宽窄行规范化种植技术、地膜覆盖栽培技术、测土配方施肥及植物病虫害综合防治技术。种植规格为宽窄行种植,宽行85cm,窄行45cm,塘距50cm,出苗后每塘留双株,密度4100株。采用人工打塘种植,做到种植规范化,每塘播种3粒种子,出苗后每塘留双株。

  3、组织实施:今年我指导的10户示范户共进行了35亩玉米科技示范,5月3-5日播种,5月11-14日出苗,5月28-30日追施尿素并进行地膜覆盖。

  4、加强管理:中后期加强技术指导,做好中耕锄草及病虫害的预测预报与防治。今年总体雨水调匀,仅6月上中旬出现干旱,从6月下旬至玉米收获雨水都较充沛,有利于玉米生长发育。6月下旬—7月初,县大面积发生粘虫危害,县农业局及时发放“敌杀死”等农药给科技示范户,并组织农户进行喷雾防治,把粘虫控制在3龄内,降低了损失,为玉米示范样板的丰收创造了条件。

  5、测产验收:9月25--28日收获,经测产,乡落红甸小街子村的10户玉米科技示范户*均亩产为564.8kg,比前三年的玉米*均亩产516.9kg亩增47.9kg,增9.3%,35亩玉米示范面积共增粮食1676.5kg,增产效果显著。

  (五)填写手册:在指导农户做好示范工作的同时,认真帮助并督促示范户填好《科技示范户手册》,同时填好《技术指导员手册》,做好培训和技术指导记录。

  通过一年的科技示范指导工作,一方面使10户科技示范户对玉米生产技术有了明显的提升,掌握了玉米种植的主要技术,提高了产量,并带动辐射了示范户周边农户掌握这些技术;另一方面,作为技术指导员,也使自己得到了锻炼与教育,增强了自己的责任感和使命感。


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展3)

——蔬菜技术指导员年度工作方案汇总5篇

  蔬菜技术指导员年度工作方案 1

  一年以来,以提高良种覆盖率、强化项目实施、加强科技培训、开展病虫监控为重点,按照突出技术创新、机制创新、管理创新的工作思想,细化分工,明确责任,紧紧围绕年度工作计划,有条不紊的.开展工作,取得了一定的成效。现将工作总结如下:

  一、科技创新、良种良法配套

  1、大力推广水稻旱育稀植、抛秧、直播、免耕等水稻轻型栽培技术。结合双季稻高产创建项目的实施,在全区域推广水稻轻型栽培技术,该技术不仅节本、增产,而且大大减轻了劳动强度。据统计,今年全区域水稻轻简栽培技术应用面积达到8万亩,占总面积的50%;其中:直播面积0.5万亩,抛栽2万亩,免耕栽培0.5万亩。同时重点开展了无盘旱育抛栽(旱育保姆)技术示范,面积达100亩,相对于塑料软盘育秧方式,“旱育保姆”更加简便易行,能够促进早出苗,多出苗,保全苗,亩增产5-10%,亩*均节省生产投入35元,这项技术有望成为水稻栽培方式的一次重大创新。

  2、全面推广测土配方施肥技术。根据全区域土壤肥力特点、作物特性,制定了不同作物配方卡,在全区域范围内实行了测土配方施肥新技术,特别是水稻增施有机肥、磷钾肥,加强氮肥后延技术的应用,可极大提高水稻单产。同时由于微量元素的测定,有针对性的增施了锌、硼等微量元素,有效减轻了水稻缺锌、棉花、油菜缺硼现象,提高作物单产。

  3、大力推广以IPM为主的病虫草害综合防治技术。适时监测,准确掌握病虫害发生动态,并作出科学预测,为农民开展适时防治提供决策依据。并进行了xx村、xx村3000亩应用频振式杀虫灯综合示范。

  4、全面推广棉花大钵育苗、全程调控、免耕栽培等技术,提高棉花生产技术水*。据初步统计,改小钵为大钵移栽0.8万亩,占总面积的70%,提高了秧苗素质;改宽窄行等株为宽行窄株栽培;普及棉花全程化控技术。

  二、狠抓项目建设:

  20xx年,农技站承担着双季稻高产创建粮食工程项目、水稻提升行动、测土配方施肥项目、油菜高产示范片项目等项目建设。区域站紧紧围绕项目抓重点、围绕重点抓落实、围绕落实抓管理的工作机制,共同做好项目建设。

  1、水稻提升行动

  以确保粮食生产安全为目标,推广优质品种、优化栽培技术、发展订单生产、扶持粮食加工和流通龙头企业,整合品牌,进而提高水稻的数量、质量和商品率,提高我区域水稻综合生产能力。目前全区域已落实高产优质高效综合示范片3个,双季稻示范片2个,项目工作整体顺利通过相关部门验收。

  我区域在继续执行水稻良种补贴的基础上,将省财政安排我区域水稻产业提升行动良种良法配套补贴资金补贴到水稻核心示范区。以双季稻为主,对购买指定品种,实行良种良法配套的农户进行补贴。示范区的选定,以村为单位连片实施,以承担粮食丰产科技工程、测土配方施肥、农业综合开发等项目的示范村为主,以发挥项目的综合优势。示范片选定品种是由区农业部门根据“优质高产、综合抗性强、品种合法、市场认可、农民自愿、区域适宜”的原则发布推荐优质水稻品种,双晚以皖稻156、新优188、金奉8号、宁粳2号、武运粳7号等品种为主。

  2、粮食丰产工程建设项目

  在项目建设过程中突出加强试验研究、采用新型材料,建立核心示范片、加强科技培训等措施,确保了项目建设工作顺利进行。

  (1)继续实行高产攻关。项目通过建立核心区和示范区,将“十一五”粮食丰产工程项目取得的技术进行组装与集成,实现水稻优质高产。

  (2)采用新型药剂,使秧苗素质进一步提高。试验、示范用秧一律采用旱育稀植、塑盘抛秧技术,采用壮禾增浸种,苗床用壮秧剂、旱育保姆等新型药剂处理。由于育秧新型技术的应用,秧苗素质良好,确保了试验、示范用秧。这项技术措施带动了周边农户育秧技术的普遍提高。示范效果十分明显。

  3、积极开展有机质提升项目

  在有机质提升项目方面,积极做好腐熟剂发放登记上报工作。共发放腐熟剂70.3吨,落实在4个乡镇,共计面积3.6万亩。

  4、农业综合开发项目

  xx村农业综合开发的项目建设中,在科技培训方面,制定了科技培训安排表,并与前期进行了培训,培训内容涉及水稻免耕直播栽培技术、水稻优质高产栽培技术、测土配方施肥技术、棉花高产栽培与全程调控技术、水稻和棉花有害综合治理技术、农业可持续发展、农业产业化等专题。在农业措施方面,安装了频振式杀虫灯,安排了五项试验、示范。

  5、继续做好了科技入户工程项目。每个农技人员联系了10户科技示范户,20户辐射户。帮助他们进行产业结构调整,提供市场信息,指导农业生产,切实提高了科技的普及率及到位率,从而发挥了他们的典型示范、辐射带动作用。

  三、加强科技培训

  结合科技下乡、科技入户工程。从3月初起,农技站组织技术骨干,并邀请省级、市级专家在项目涉及的攻关点、核心区和示范区进行村村科技培训。培训内容包括:水稻轻型栽培高产技术、IPM技术、测土配方施肥技术等。培训15场次,参加培训人员达6000人,发放技术资料1.5万余份。做到“家有明白人,户有明白纸”。

  在粮食丰产项目区,为了提高栽插质量,开展了专题培训,就栽插前的大田准备、大田施肥、栽插密度、栽插深度、栽后大田管理作了详细讲解。要求农户做到统一配方施肥、统一栽插密度,同时浅栽。深受农民欢迎。

  四、试验、示范

  1、为全面提升我区域水稻产业,我们以项目为依托,狠抓试验研究和示范片建设。成立了项目攻关组,设立了轻型起垄栽培试验、早稻不同播期秧龄组合试验、水肥控苗试验、主导品种展示、3414肥料试验、腐熟剂对比试验、缓释肥运筹对比试验等十项试验研究,派技术骨干长期驻点攻关。

  2、安排xx街道万亩双季稻丰产科技工程示范片。并对所有村开展了科技培训,全面提高农民科技水*。今年全区域在受到严重自然灾害情况下示范片早稻仍获得了*均亩产478.5公斤、晚稻获得了*均亩产491公斤好收成。*均亩节本增效105元。

  五、积极开展病虫综合防治:

  在病虫害防治方面,实行以IPM为主的综合防治技术。积极开展病虫冬后基数调查,为全年病虫测报提供依据,并及时发布油菜、水稻、棉花病虫防治情报。全年共发放病虫防治情报10期。

  蔬菜技术指导员年度工作方案 2

  x  我是一名战斗在农村第一线的农业技术员,自参加工作以来热衷于农业技术推广事业,把所掌握的知识真正运用到生产第一线,为农民的增产增收起到了一定作用。作为一名基层农业工作者,我有如下心得体会:

  一、理论联系实践

  作为一名基层农技推广工作者,首先自己要具备推广农业技术知识、掌握农业生产技术、懂得技术操作过程。多年来,我们订了农村科学实验和植物保护等材料一年四季坚持不同时期不同阶段地印发病虫害情报,准确及时地把农业讯情传送到千家万户,系统地学*了五大作物栽培、病虫害防治、地膜覆盖栽培技术、农田杂草防除技术等。组织实施了各类试验示范,如我们在老屋场村、旁塘村进行了“3414”肥效试验和22个优良水稻品种的产量产值示范比对。受到农民的欢迎和领导的认可。

  二、要有吃苦耐劳的精神

  基层农技推广人员面对的是农业、农村、农民,是生产第一线的人员。与百姓面对面的接触,深入农户、深入田间地头、把技术讲给农民听、示范给农民看。田间地头就是我们的“办公室”,要有不误农时、不惧风雨、不怕烈日、不怕吃苦的精神,所以作为一名一肩双挑的技术员更需要毅力,多年来,我坚持勤学*、勤入户指导、勤试验示范、勤汇报总结,20xx年度被江西省农业厅评为“全省先进乡镇农技推广站”。

  三、提高经济效益是农技推广的目的

  在党和**惠农政策的指导下,如科技入户工程,使一些先进的技术、新品种直接入户到田,让农民增产增收,获得较高的效益。

  总之,基层农业技术人员要有不怕吃苦与农民打成一片的精神和求真务实的态度,要有理论联系实际和精耕细作的试验示范,精神百倍的努力工作才能成为一名出色的农技推广人员。

  自从20xx年国家实施科技入户工程,到现在已有X年了,20xx年冬通过培训学*,丰富了自己的科学知识。并被聘请为20xx年科技入户技术指导员。我深感荣幸。并感到责任的重大和任务的艰巨。

  我所负责的示范户是在西牛镇星村和中星村共有10户。指导的产业是杂交水稻。根据农村和农民的特点,我制订了自己的入户方法。首先是科技培训,除了对全镇113户种养能手统一培训以外,还入村入组集中培训,在培训中发放并指导填写了示范户手册。同时填写好了技术员手册。其次是及时入户指导,让示范户明白科技入户的目的和在农业生产中所起到的作用。

  我把入户时间安排在早、午、晚。这样不会耽误示范户干农活,还可以做到提前进行指导。从春播到秋收,根据具体情况做好入户安排,做好与示范户的衔接。不但要指导好示范户科学种田,还要带动周边农户。改变以往的粗放经营。通过入户指导,农民才知道要想高产、高效,首先就是要有优良的杂交种子,然后必须狠抓病虫害防治及大田管理。

  本人通过几次的技术指导员培训和入户工作,明白了一个道理,科技示范户指导员的责任是传播科学种植和养殖技术。并把生产中存在的问题和农户急需解决的问题。在自己能力范围内能解决的及时解决,不能解决的反映到专家组来解决。做好与示范户的沟通。有了我对科技入户这项工作的充分认识,我今后的工作方向是,益于农民,以农民为重,使农民真正都富裕起来。使科技入户工作做得更好,充分发挥技术指导员应有的作用。

  蔬菜技术指导员年度工作方案 3

  xx镇20xx年农技推广工作在上级主管部门及*山镇党委、**的大力支持与帮助下,迎来了20xx年的大丰收,经济结构调整也取得了可喜的成绩,但也存在着不足,现回顾全年工作总结如下:

  一、农民科技培训工作

  根据上级农业系统的指示,全面落实我市农村工作会议精神,认真做好备春耕生产准备工作,提高农业生产科技含量和农业科技成果转化率,我镇农业技术综合服务中心全体人员在**主管领导带领下,于20xx年1月10日-3月29日,深入全镇6个村54个自然屯巡回讲课,主要授课内容以农技推广、畜牧养殖、农经为主,培训骨干540人,全民培训28场次,培训人数5800人,发放科技资料500余份,通过培训,不仅加大了科技普及率,提高了农民的科技种植水*,还极大地激发了科技人员的创新意识、学*意识及责任意识。

  二、“五位一体”推广工作

  为落实哈市“农业科技入户”工程,我镇从实际情况出发,积极安排部署了“五位一体”推广工作。

  1、认清积极做好产前、产中、产后服务

  培训过程中,我镇把阿城气象局下发的《分析20xx年农作物生长期天气预测状况》及哈市下发的《20xx年全省春耕生产期间做好植保工作的意见》作为必讲内容,结合当地生产特点,作详细分析,提醒农民在产前应做好充分准备。回顾今春天气状况,对农业生产十分不利,在**领导村组干部及农技人员的努力工作下,我镇玉米、大豆播期抢在5月14日前结束,水稻育苗集中在5月24日,对大豆受封闭药造成的药害及时采取了措施,把损失减少到了最小程度。

  2、明确“五位一体”推广的项目及指标,认真完成

  重点项目一:地摆黑木耳高产高效栽培技术推广。

  重点项目二:滑子菇高产高效栽培技术推广。

  经过一年的工作,我镇已圆满地超额完成了上级下发的任务及指标。20xx年,*山镇共生产以黑木耳、滑子菇为主体的食用菌数量达100万袋,农户90户,产值350万元,纯收入180万元。

  3、采取了切实可行的推广工作措施

  ⑴选定了示范区,落实了示范户,对示范户进行了培训。

  ⑵科技人员包扶到位。

  ⑶对示范区所涉农户及生产情况建立了档案,农技人员跟踪服务档案。

  ⑷成立了*山镇“五位一体”推广工作专门领导小组。

  回顾一年来的“五位一体”工作,农技人员认真负责,农户满意,农技人员在生产实践中能够发现典型,及时总结经验。

  三、示范区建设工作

  20xx年在上级主管部门的部署、指导及大力帮助下,*山镇成立了3个示范区。

  1、滑子菇高产高效栽培技术推广示范区(*山村八组)。

  2、地摆木耳高产高效栽培技术推广示范区(绥中村上排屯)。

  3、水妥标准化栽培示范区(星光四组306亩)主栽品种:五优C、富士光。

  对示范区建设*山镇农业服务中心做了细致大量的工作。

  1、对栽培农户进行培训,并对每个培训对象发放一份标准化栽培技术材料。

  2、技术人员在生产操作过程中跟踪指导,科学施肥,科学管理。

  3、主管领导负责制。

  四、试验、推广项目工作

  1、对年初推广中心下发的十五个重点项目一一进行了督署,落实露地菜复种、高油大豆标准化栽培、两瓜高产高效栽培、食用菌等项目经测产和经济效益分析有很大的推广价值。

  2、承担了3个试验项目。

  ⑴大豆药剂拌种试验。

  ⑵山区水稻品种对比试验。

  ⑶山区大豆品种对比试验。

  对推广项目与试验项目,我镇农技人员本着认真负责的态度,认真落实,与市级科技人员通力协作,取得了较好的效果。

  植物保护工作:

  *山镇党委、**及农技人员非常重视植物保护工作,坚持“预防为主、综合防治”的方针。

  1、加强了水稻苗期病虫害的防治工作。

  2、积极采取措施,使大豆受封闭药的药害损失减少到最小程度。

  3、积极宣传种子处理的重要性,保苗率得到了提高。

  4、加强除草剂科学使用的培训工作,化学除草效果显著。

  5、宣传多用有机肥,配方施肥,进行无公害化生产。

  五、存在问题

  1、农技人员知识水*不足,还应不断提高科技水*,以适应科技不断发展的需要。

  2、**指导范围不够深入,还应进一步扩大,不让任何一位农民受损失,为农民的生产保驾护航。

  3、在农民的培训过程中,内容较全面,方式、方法缺乏多样性、灵活性、趣味性,在以上的工作中,还有待进一步的改善的提高。

  蔬菜技术指导员年度工作方案 4

  20xx年已接*尾声,这一年里,本人在分公司、生产区领导的关心指导帮助下,遵守公司的各项规章制度,协助生产区领导,团结各核算点协管员,认真抓好各项大田生产管理工作,认真执行公司和领导布置的各项任务,取得了一定的成绩和经验教训。下面,我就一年所做工作作一个简单汇报:

  一、政治理论学*

  这一年来,我认真学*研究,用我们党已经总结出来的经验和理论武器武装自己,加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自己的政治思想觉悟,统驭自己的工作、生活行为。从思想上、行动上和党、公司党委保持一致。

  二、农业生产管理

  在这一年里我协助生产区主任,与各核算点协管员一起共同组织布置大田生产,共种植大麦1872.4亩、小麦4117.7亩、水稻5855亩,主要收获有以下几点:

  1、协助生产区主任和技术主任合理安排作物茬口布局,积极筹划农业生产措施的制定,对生产技术措施的落实情况进行督促检查。

  2、做好生产区植保工作。踏田了解在田作物的生长情况,跟踪调查记录反馈病虫草害防治前后状况,确保药效和及时补打,将老病田、杂草等进行整理归档。

  3、及时做好大小麦及水稻测产工作,对数据进行汇总分析,及早提**量信息,作为制订收获、仓储等计划的依据。

  4、协同生产区做好农业中心主管部门布置的水稻钵苗精确机插高产栽培新技术推广工作,并定期调查、做好试验数据调查汇总工作、完成试验报告。

  5、认真校对各核算点农用物资领用单据,严格生产区仓库物资管理。实事求是记录条田档案,及时汇报公司农业中心主管部门。

  6、按照公司工会工作要点的要求,认真履行各项职能,加强自身管理体系的建设,积极推广分公司工会建立的工会干部服务职工联系卡工作制度,做好三秋、三夏秸秆“双禁”宣传监督工作,充分发挥工会对生产区生产经营的配合作用,收到了良好的效果,较好地实现了公司工会提出的各项工作目标。

  7、协同生产区做好辖区内农田水利、路桥仓库等基础设施现状梳理、投资新建项目定点汇总工作。

  8、认真做好生产区年终相关资料整理汇总、装订归档工作。

  9、做好生产区布置的其他工作。

  三、经验教训

  在这一年的不断工作和学*过程中,无论是业务水*还是思想境界都得到很大的提高,同时也发现了自己的许多不足,主要表现在:

  1、在政治学*上存在着应付式的现象,需要的时候才会进行突击式学*,没有养成*时做好功课的*惯。

  2、专业基础知识仍不健全,作为栽培专业出生的我负责生产区的植保工作,虽然专业不同,但也同属大农学专业。今年的工作,我发现我对某些虫害、病害并不是如自己想象的熟识,没有给予重视,给植保上的防治带来不少困难。

  3、工作的总结性仍然不强,容易犯同样的错误,要加强与领导的沟通,扎实仔细地把工作落到实处,更高效率的`地完成自己的工作。

  我的不足和缺点可能还有很多,希望领导和同事们给予批评指正和帮助,我将尽快改进和弥补,使自己更好的融入到团队中去,为公司和生产区发展尽自己最大的努力。我一定要在今年的工作基础上,明确自己的奋斗目标、端正工作态度、虚心向同事们学*、请教,加强团队合作,争取在20xx年取得更大的进步。以上是我的本年度的工作总结,如有纰漏,望敬请领导提出批评并予以指正。

  蔬菜技术指导员年度工作方案 5

  20xx年我选派为尖山镇基层农技推广体系改革与建设示范县项目蔬菜产业技术指导员。项目实施以来,在上级的指导下,按照项目实施方案的相关要求,认真做好各项工作,通过自己的积极努力,较好地完成了各项工作任务。现总结如下:

  一、积极参加指导员技术培训,不断提高自身科技素质和技术服务水*

  我参加了在广西钦州农业学校进行的为期一周的技术培训。系统全面地学*了现代农业发展概况、现代农业新技术的特点和模式、现代农技推广服务的基本技巧与途径、互联网应用技术及现代农业信息化服务技能与实践等。*时注重搜集蔬菜生产相关资料,重点加强设施蔬菜方面的知识积累,不断提升入户指导水*。

  二、加强指导,确保实效

  项目启动后,我就开始进村入户,与科技示范户面对面、零距离接触。

  一是对示范户宣传介绍项目实施的目的意义、技术指导员工作职责及任务、科技示范户的责任、义务,让科技示范户充分了解基层农技推广体系改革与建设示范县项目的主要目的就是构建“专家—农技人员—科技示范户—辐射带动户”的科技成果转化应用快捷通道。

  二是对蔬菜生产中存在的主要技术问题及管理存在的问题进行分析,结合示范户的生产实际,制定年度技术指导方案、分户技术指导方案。

  三是与示范户分析、讨论增收渠道,积极主动参与产前、产中直至产后的跟踪服务工作,引导示范户与市场对接,实现增产增收。

  四是根据农时以及示范户的需求,定期或不定期入户,对每个示范户开展面对面技术指导和咨询服务工作,还通过电话与示范户保持经常性的联系,及时提供技术咨询服务。

  此外,我站还请专家进行了4次集中培训和3次现场观摩交流经验。项目期间,先后对科技示范户进行无公害蔬菜栽培技术和标准化生产技术,这10户示范户均以种植番茄、辣椒、黄瓜等品种。他们采用的是常规的种植技术连年种植,导致作物易受到病害,土质恶化。除了选用抗病品种外,我还指导他们进行水旱轮作,合理施肥,增施钾肥,施用充分腐熟的有机肥或草木灰,每穗果绿熟期时,及时摘除其下全部叶片,如发现病株时及时清除病株,保证田园清洁。如九鸦村九鸦坪队黄德的2亩地因常年种植番茄极易感染青枯病、枯萎病等病害,施用农药效果也不理想。在我建议下留1亩继续种植番茄,另1亩则在种植了一季早稻后再进行秋季番茄的种植。连续种植番茄的.那亩地因连续的种植病害严重,茄果因疫病、炭疽病等造成烂果、裂果导致产量低下,春、秋两季的产量一共只收了5600斤;而另一亩因轮作了一季水稻,不仅病害减轻了,植株长势良好,因施足有机肥也使得果实品质极好,一季秋番茄就收了6100斤。通过这个项目让农户充分了解了项目实施的目的意义、主推的技术等,使科技示范户的科技素质和科学种田水*有了进一步提高,还辐射带动了200多户种植户。我站还在尖山镇西沟村建立了一个面积为5亩的无公害蔬菜标准化生产试验示范基地,为指导科技示范户们提供了更具体、更有效的学*目标。

  三、成就我与科技示范户新的发展

  与科技示范*距离的接触,使我能更好的向农户进行农业技术指导,为推广新品种、新技术的工作带来了更好的成效。同时,通过加强技术指导培训,激发了科技示范户勇于探索、敢于实践的勇气,使科技示范户及辐射户的科技素质和科学种田水*有了进一步提高,对蔬菜产业的增产增收、全面升级有了新发展。

  四、今后的打算

  1、不断加强学*,提高自身业务水*,更好地帮助指导科技示范户。

  2、根据各科技示范户的需要,提供及时、准确的市场信息,给他们下一步种植的品种提供相关信息。

  3、加大对科技示范户的培训工作。在充分了解科技示范户需要的前提下,及时沟通联系相关部门、专家对科技示范户进行培训,提高他们科学种植的技术。

  4、充分发挥科技示范户的辐射带动作用。


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展4)

——仓库管理员年度工作计划范本五份

  仓库管理员年度工作计划 1

  20xx年以接*尾声,在新的一年里我总结了自己的一些优缺点,对自己做了如下的工作规划:

  1、仓库要做到定期或不定期的盘点。

  2、做到MRP(物料清单)与库存数据的百分之百的准确。

  3、准确核对出、入库凭证,与送货员、领料员按物料清单办理交接手续,事后要及时将相关数据报存于电脑。

  4、物品入库严格把好验收关,对物品的数量、质量、包装进行验收,如发现本次入库物品不符,迅速反映给有关人员。

  5、采取相应措施;物品出库把好复核关,对于出库物品,仓库必须严格按照公司规章制度凭证发货。

  6、对物料清单上的所要货逐项复核,做到数量准确,并向送货员移清交货,以免造成收到货物不相符的损害。

  7、加强物料控制工作,提升物料管理水*。

  8、完善不良品、呆滞物料的管理,不良品要单独建账管理,对呆滞品在春节前对现场物料进行一次清理。及时反馈物料信息,为计划、采购、物控工作提供参考信息。

  9、与生产单位进行沟通,尽量使用JIT模式从而来降低企业的仓储成本,使企业获得的利润最大化。

  10、仓库会按照安全、方便、节约的原则,合理利用仓容、库房,货物有必要的道路和物品适当的墙距、垛距、分层。

  11、物品出库按照先进先出,有效期在前的先出的原则办理,对储存的物品安排适宜的场所,合理堆码,妥善苫垫,易碎品轻拿轻放。

  12、注意操作安全,保证物品在仓库全年无事故。

  以上就是我在20xx年里的工作计划,如有遗漏欢迎领导同事们指正。

  仓库管理员年度工作计划 2

仓库管理员年度工作计划范文

  现在我一直在公司担任仓库管理员职务,仓库管理员这是一个非常重要的工作,仓库管理员负责公司的产品和物流管理,所以我的任务是非常重要。

  工作这么多年后,我开始认识到仓库管理员更深层次的意义,意识到需要不断对工作进行总结与计划,才能更好地完成工作。因此,在新的一年当中的仓库管理员年度工作计划,制定如下:

  1、对客户的退回产品进行回仓处理,以对应的'采购退货单作为收据收货,检查发票开具证明是否正确,返回仓库之前,进行原始订单号的记录,在办事处需要调换或退货时候,及时地让客户在第一时间收到产品。

  2、存储工作方面,要对产品的性质和储存条件进行分类,让储存产品获得适当的位置安排,合理堆放,妥善轻放。工作当中注意安全操作,确保产品在整年当中不会没有出现任何事故,为客户提供一流的储藏服务。

  3、产品储存之前经过严格检查,产品数量,质量,包装进行严格检查,如果发现不符合存储条件的产品,立即通过仓储部反映到总部,根据总部指示做出相应的处理措施。

  4、产品出库之前做好严格核实把关,仓库必须严格按照公司规章制度文件交付产品,交付客户要逐一审查,做到,准确,明码,标价,以免客户收到不匹配的货物。

  5、根据新一年的市场行情,相应制定仓库储存方案。以确保为客户提供100%的满意服务。

  6、做好仓库各项安全工作,重点:消防安全、生物安全、物化安全。定期对仓库各项安全措施进行检查,发现问题处及时采取措施加以修补。

  仓库管理员年度工作计划 3

  20xx年以接*尾声,在新的一年里我总结了自己的一些优缺点,对自己做了如下的工作规划:

  1.仓库要做到定期或不定期的盘点。

  2.做到MRP(物料清单)与库存数据的的准确。

  3.准确核对出、入库凭证,与送货员、领料员按物料清单办理交接手续,事后要及时将相关数据报存于电脑。

  4.物品入库严格把好验收关,对物品的数量、质量、包装进行验收,如发现本次入库物品不符,迅速反映给有关人员。

  5.采取相应措施;物品出库把好复核关,对于出库物品,仓库必须严格按照公司规章制度凭证发货。

  6.对物料清单上的所要货逐项复核,做到数量准确,并向送货员移清交货,以免造成收到货物不相符的损害。

  7.加强物料控制工作,提升物料管理水*。

  8.完善不良品、呆滞物料的管理,不良品要单独建账管理,对呆滞品在春节前对现场物料进行一次清理。及时反馈物料信息,为计划、采购、物控工作提供参考信息。

  9.与生产单位进行沟通,尽量使用JIT模式从而来降低企业的仓储成本,使企业获得的利润化。

  10.仓库会按照安全、方便、节约的原则,合理利用仓容、库房,货物有必要的道路和物品适当的墙距、垛距、分层。

  11.物品出库按照先进先出,有效期在前的先出的原则办理,对储存的物品安排适宜的场所,合理堆码,妥善苫垫,易碎品轻拿轻放。

  12.注意操作安全,保证物品在仓库全年无事故。

  仓库管理员年度工作计划 4

  20xx年上半年,仓库全体人员团结一致、克难攻坚,按照集团公司“内抓管理堵漏洞、外拓市场增效益”的工作方针,紧紧围绕为公司生产服务大局,在公司主管领导及物资处领导的带领下,脚踏实地、任劳任怨、细心操作,管理制度不断完善,业务技能持续提升,库容库貌初步改善,服务效率快速提高。

  上半年积极配合采购部完成货物进库验收工作,共累计入库物资700余项次,出库物资 1200余项次,特别是在人员相对紧张的情况下,全体员工充分发挥积极主动性,在其他部门、同事的大力支持下,积极推进仓库的5S管理工作,树立了公司是我家的良好形象。

  工作计划:

  一、严格的劳动纪律和遵守公司的各项规章制度是完成工作任务的前提保证

  仓库是公司的一个形象窗口,仓管员的精神风貌和服务质量非常重要。我们通过认真贯彻集团及公司文件、会议精神及各项规章制度,进一步提高仓库员工的大局意识和服务意识,使仓库员工都能达到出满勤、干满工、不迟到、不早退,严守劳动纪律,努力钻研业务,同时积极参加公司组织的植树、清理下水沟等活动,提高团队意识、整体意识,使仓库的战斗力和凝聚力大大得到提高。半年来,仓库员工都能达到不论昼夜、不论风雨雪、更不论工作的时间内外,确保物资领用的及时顺畅,满足生产需要。

  二、加强对物资存放位置的调整工作,逐渐达到整齐美观、取用快捷的目的

  为了更好的服务于生产部门,加强物资管理力度,不断改进工作方法,上半年我们仓库重点对货物存放进行了调整、消除以往凌乱不堪的局面。按照货物类别、型号、物资的轻重、库存量以及周转率的'不同,对仓库物资进行了合理有序的库位调整,力求做到易拿、易放、易看、易点的堆积方式,坚持货物先进先出的原则,加强了仓库货物的科学化管理。这项工作从四月份开始,协调组织外厂来实*员工和在分厂的大力帮助和支持下一直有条不紊的进行着,预计此项工作会在7月底前完成,在提升仓库形象的同时也为5S的推行奠定了基础。

  三、科学控制库存物资

  随着公司的不断发展,尤其是去年公司大修计划采购的失误,使仓库进货数量猛然增多,工作量也随之增大,很多物资由于没有场地合理存放导致变质和变坏,给公司的财产造成了很大损失。

  在新一任公司领导班子的英明领导决策下,使我们更加认识到提高采购计划准确率更为重要,我们仓库通过加强对物资采购计划的监控,积极采取有效措施和科学的方法,努力让进入仓库的货物有序存放,对库房内每一项物资进行最低和最高库存量的设置,按照仓储存货数量,合理利用仓库,降低库存,加快资金周转率达到降低成本的目的,同时尽可能满足各分厂部门的生产需要。

  四、加强学*,不断提高业务水*和团队凝聚力

  学*是进步的推动力。在做好本职工作的同时,利用工余时间坚持学*,努力提高自身的综合能力和理论水*。并且经常与库房各保管员交流经验,互相学*、互相进步,共同探讨把仓库管理工作搞好的新办法、新点子。工作的进步、素质的提高、能力的发挥、所有成绩的获得,都取决于态度的转变。

  我们仓库结合公司运营的实际,组织员工认真学*专业知识、职业技能,同时加强道德、素质、技能等培训。一分耕耘,十分收获,从被动工作、推委扯皮、缺乏活力到积极主动、精诚团结、热情奉献,仓库的精神面貌,工作态度都产生了质的飞跃。

  质变必将带来量变,像周建凡同志的勤奋好学、勇于进步,xx同志的任劳任怨、认真负责,王君同志的敬岗爱业、热情主动,xx同志的周到细致、默默奉献,都融入到了仓库日常的工作中。配合积极,服务热情,不推诿、扯皮,充分显示出了仓库团队的协作精神和凝聚力。

  五、建议

  1、建议仓库外地坪尽快打完并建个库棚,确保不能淋雨的物资保管到位。

  2、增加货架,将部分轻拿易放的物资(如小电机、小减速机等)上架存放。

  六、20xx年上半年仓库管理工作中存在的不足

  1、出库过程中的串货错发、保管中的编号不符、数据不实等都有错误发生。由于个别仓管员工作责任心不强,造成仓库部分钥匙丢失一次,给仓库物资的安全造成极大隐患;浇注料发错,给公司造成两万多元的经济损失。这些本不该发生的事件,给我们时刻敲着警钟。

  2、由于仓库面积小、货架少,不符合合理规范、归类物资摆放的要求,造成很多物资货物堆码不标准,没有上架及重叠摆放的现象再加上由于去年的进货计划性不强,盲目购进物资造成的库存货物积压现象 。

  3、物资出入库的程序做的不够认真细致,部分物资没做到见票发货,打借条的现象发生很多。

  4、废旧入库回收再利用的问题还待解决。要进一步探索研究交旧领新和修旧利废的管理办法。

  5、女工多,劳动力不足,很多搬移整理的物资进行缓慢。

  仓库管理员年度工作计划 5

  20xx年工作计划的主要思路是根据以往工作中存在的不足,采取相应措施,进行有针对性的改善。目前仓库在整个流程的执行和运转方面并没有什么突出的问题,我觉得问题是在细节做的不到位,部分环节缺乏主动性。

  一、健全盘点制度

  目前的盘点库存、辅料、盈余等都是各自盘点,没有形成一个统一的盘点制度,因此在20xx年需要进行一个整合。

  1、确定盘点制度的适用范围,包括库存、辅料、盈余品等。在20xx年12月底前完成项目明细。

  2、盘点周期,根据各自产品的特点,确定盘点周期。分为月度、季度、年度三类。分类工作在一月底前完成。

  3、制定盘点方法,计量方式主要由点数和称重两种,由搬运工进行初盘,仓库保管员进行监督和复盘,仓库主管进行抽查。同开展交叉盘点。提高盘点精确度。

  4、对盘点过程中出现的盘盈盘亏进行原因分析,追溯责任。

  5、盘点后续工作。盘点结果及时通报给相关部门,对盘盈盘亏的处理进行追踪。对盘点资料进行整理,并进行奖罚措施。

  二、库存管理

  1、库存周期管理。对库存产品的入库时间和保管周期进行统计分析,设定闲置库存预警标准,当库存达到三个月、半年、一年没有使用时,主动汇报给相关部门。

  2、库存数量控制。包括产品入库前的清点、定期的库存盘点、库存领用时的数量清点。

  3、库存台账管理。库存的入库和领用及时记录台账,确保帐卡物相符率100%,不定期进行抽查。

  三、到货清点

  1、对所有到货半品按全点、称重、抽点三类方式进行数量检验

  2、突出重点,提高工作效率。拟对四类产品在卸货同时进行数量检验,包括根据历史数据统计出的重点缺货工厂;单个产品价值比较高的`产品;新工厂的首次交货产品;外包装破损严重的产品。

  3、要求所有的数量检验结果书面化,有记录可查,仓库保管员、仓库主管进行抽查,对于重点产品安排交叉清点,并针对生产部的包装结果进行比对。

  4、根据比对和抽查结果,对清单差异进行统计,建立清点排行和差错通报制度,并据此进行奖罚处理。

  四、员工培训

  目前仓库新员工的比例较大,大部分都是入职不到一年。由于对业务的不熟练可能会给工作带来一些影响,这就要求必须加大的员工的培训力度。

  1、培训内容:工作流程、产品的熟悉程度、岗位专项技能。

  2、培训方式:专人带教、专题培训、现场操作培训。

  3、培训结果检验:定期的业务技能考核、劳动操作竞赛。

  五、现场管理

  1、要求产品堆放整齐,明确区域划分,不跨区域堆放。库位准确率要求达到100%。

  2、对库位使用情况进行预排,制定库位使用计划,当库位紧张时对库位区域进行综合调整。

  3、落实仓库5S管理,不使5S成为空谈。将现有方法与5S整合。整理:明确仓库现场中必须使用和有价值的产品或工具等。对非必须使用的东西进行归类整理或处理。

  整顿:彻底的进行整理之后,对各类设备和工具的摆放进行规定,对库位区域进行划分和标识,对托盘堆放方法进行规范,对库位记录要求准确及时。

  清扫:建立每个人的清扫责任区。对清扫的标准和时间进行规定,对清扫结果进行检查。

  清洁:维持整理、整顿、清扫的成果,进行持之以恒的坚持,对结果进行检查和考核。

  修养:通过不断的灌输和*惯的养成,使5S成为工作中自然而然的一部分。


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展5)

——实*单位指导员评语(精选五篇)

  实*单位指导员评语 1

  1、该同学在实*其间表现出色,很好的完成了单位交付的各项工作,工作踏实认真,尊重同事,并能积极的和同事沟通工作中遇到的问题,能严格遵守工作纪律,很好的完成了实*工作。该同学在本单位实*期间,能够刻苦钻研,虚心请教,积极施行新的教育理念,探索新的教学方法,并协助指导老师做好班级管理工作,贴*学生,深受学生喜爱。

  2、实*学生工作认真负责,虚心好学,在业务紧迫时加班加点毫无怨言。在工作中能够主动地学*和请教别人,比较仔细认真,能够完成指导老师和领导安排的工作任务。遵守公司劳动纪律,出勤率高,与同事相处和睦,能融入团队合作共事,体现出学校较高的德育和智育水*。

  3、学生在本公司实*期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,体现出比较扎实的国际商务专业知识和技能基本功。努力协助指导老师的工作,从中学*运价业务知识,虚心好学,善于思考,能培养团队精神和人际沟通能力,遵守公司劳动纪律,与同事和睦相处。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务,毫无怨言,展现出该校扎实的德育教育。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,适应能力较强。同时,该学生能遵守公司的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象。

  4、该生在实*过程能够积极主动探索未知,发现问题,团结同事,互助协作。此间表示优秀,体现出了应有的精神和风采圆满完成了本次实*。

  5、该学生综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实*工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望该学生继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础。

  6、该生综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实*工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。

  7、该同学在单位实*期间,工作积极主动,学*认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实*期间得到领导和同事们的一致好评。该同志待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守单位的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

  8、该同志自去年毕业开始在公司实*。在单位见*期间,能够严格遵守并执行公司的各项规章制度,能够积极主动的`配合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。认真学*业务知识,在很短的时间内就掌握了工作的要点和技巧,并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学*,弥补自己的不足。工作积极主动,学*认真,尊敬他人,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累。并能够灵活运用所学的计算机专业知识解决工作中遇到的实际困难。一年来理论水*及操作技能均有很大程度的提高。在见*期间得到领导和同事们的一致好评。

  9、该学生实*期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有教训的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听龋在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守公司的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表示予以肯定。

  10、在实*期间工作认真,勤奋好学。踏实肯干,虚心好学,善于思考,能举一反三,能将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该生的表现给与肯定。

  11、工作成绩提高大,悟性较强,能很快适应新得岗位,能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己得工作方式,从而在工作中收到良好效果。

  12、该生在公司实*期间表示优秀,严格遵守公司各项规章制度,对待工作认真负责,与同事相处融洽,为人谦逊踏实勤恳能吃苦,受到公司领导及同事的一致好评!

  13、该同学在公司实*期间,能配合公司各级主管安排,工作态度好,有责任心,与同事之间和睦相处,社交能力强。

  14、该同学在单位实*期间,遵守单位规章制度,学*认真,勤于思考,勤于实践,能灵活运用专业知识解决实际问题,给本单位留下良好的印象。

  15、该同志在单位实*期间,工作认真负责积极主动,能够很好的完成领导交给的各项任务。人际关系方面能够很好的团结同事,受到了单位同事的一致好评。希望在今后努力学*,早日成为国家的栋梁之才。

  16、该同志在公司实*一年期间,一直在仓储处综合服务组工作,主要从事物料接收与发放工作。该同学在工作期间一贯积极主动,认真学*业务知识在很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧,并将他们合理的运用在工作中,并能主动向老员工学*弥补自己的不足,在其负责的iqc物料交接业务工作中作到了严格认真高效得到了部门的好评。王同学圆满完成了实*任务。

  17、该生在单位实*期间,努力刻苦钻研业务,勤奋好学,虚心请教,不怕苦不怕累,并具有一定创新精神。得到单位领导以及同事的一致好评。该生为人诚恳,做事严谨塌实,诚实本分。望今后在工作中更加努力,争取更大成绩。

  18、同学待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守报社的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

  19、该生在本服务处实*的这一段时间,能够严格要求自己,工作勤恳,负责,责任心强,知识面广,基础知识扎实,在专业技术上遇到的问题能及时解决。生活积极向上,举止文明。与同事之间相处融洽,善于与领导沟通,主动积极地做好每一件事情,总体评价为优,希望该生在今后的工作中继续发扬。

  20、该同学工作努力,能按师傅要求去工作,尊敬师长,一年来技术理论水*及操作技能均有提高,希望今后更加努力成为一个合格的建设人才。

  实*单位指导员评语 2

  该学生实*期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。表现高度热忱,讲解钜细靡遗,能兼顾不同程度学生的需要,亦能根据学生反应及教师指导调整板书、速度、教学方式、内容……,努力求得学生最大利益。批改作业认真,评语多样、丰富而恳切。上课秩序掌控得宜,收放自如,优秀稳健。发现问题能主动提出讨论,讨论中自然流露极佳学养与见识。

  该生工作认真负责,班主任工作做的扎实,经常深入学生了解他们的思想和学*状况,与学生谈心,帮助他们树立正确的人生观和价值观,与学生交流探讨好的学*方法,组织、开展各项有益的文体活动,深得学生喜爱。该生已具备一名优秀青年教师的基本素质。

  该生在实*期间听课认真,备课仔细,能够积极查阅资料,丰富教学内容。试讲勤奋,授课大方,表达流利,教态自然,能较熟练地运用现有教学设备,采用多种教学手段促使学生思考。课堂民主又不失纪律性,深受学生喜爱。该生已具备一名合格青年教师的基本素质。

  该实*生实*期间认真负责,能独立处理教材,备课完整。课堂教学组织严密,应变能力强,能根据学生反应及教师指导调整板书、内容,教态自然,优秀稳健。批改作业仔细、正确,并能注意学生共同的错误,晚自修期间能下班辅导,具备了一个教师应有的素质。 经验。通过担任助理班主任,使我们认识到班主任工作的重要和辛苦,也了解和积累了一些班主任工作的方法和经验。通过与学生的接触,对现今中学生的思想和观念有了进一步的了解和体会,对今后从事教师工作有很大的帮助。

  XXX同学在我单位实*期间,工作积极主动,学*认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实*期间得到领导和同事们的一致好评。

  xx积极主动,态度端正。实践期间,主动要求到各部门了解学*,努力从多方面开拓自己的眼界。通过学*书面材料和与各部室人员的交流,比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些她力所能及的.行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。

  XXX同学工作积极主动,热情,学*认真,尊敬师长,一年来技术理论水*及操作技能均有很大提高,希望今后继续努力成为国家有用之才。

  XXX同学工作积极主动认真,好学肯动脑,尊敬师长,一年来技术理论水*操作技能都有很大提高,希望今后继续努力争取更大进步。

  XXX同学工作积极主动,学*认真,尊敬师长,待人诚恳,一年来技术理论水*及操作都有很大提高,希望今后加强学*尽快成才。

  实*单位指导员评语 3

  1、该同学在实*其间表现出色,很好的完成了单位交付的各项工作,工作踏实认真,尊重同事,并能积极的和同事沟通工作中遇到的问题,能严格遵守工作纪律,很好的完成了实*工作。该同学在本单位实*期间,能够刻苦钻研,虚心请教,积极施行新的教育理念,探索新的教学方法,并协助指导老师做好班级管理工作,贴*学生,深受学生喜爱。

  2、实*学生工作认真负责,虚心好学,在业务紧迫时加班加点毫无怨言。在工作中能够主动地学*和请教别人,比较仔细认真,能够完成指导老师和领导安排的工作任务。遵守公司劳动纪律,出勤率高,与同事相处和睦,能融入团队合作共事,体现出学校较高的德育和智育水*。

  3、学生在本公司实*期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,体现出比较扎实的国际商务专业知识和技能基本功。努力协助指导老师的工作,从中学*运价业务知识,虚心好学,善于思考,能培养团队精神和人际沟通能力,遵守公司劳动纪律,与同事和睦相处。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务,毫无怨言,展现出该校扎实的德育教育。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,适应能力较强。同时,该学生能遵守公司的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象。

  4、该生在实*过程能够积极主动探索未知,发现问题,团结同事,互助协作。此间表示优秀,体现出了应有的精神和风采圆满完成了本次实*。

  5、该学生综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实*工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望该学生继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础。

  6、该生综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实*工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。

  7、该同学在单位实*期间,工作积极主动,学*认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实*期间得到领导和同事们的一致好评。该同志待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守单位的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

  8、该同志自去年毕业开始在公司实*。在单位见*期间,能够严格遵守并执行公司的各项规章制度,能够积极主动的配合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。认真学*业务知识,在很短的时间内就掌握了工作的要点和技巧,并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学*,弥补自己的不足。工作积极主动,学*认真,尊敬他人,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累。并能够灵活运用所学的计算机专业知识解决工作中遇到的实际困难。一年来理论水*及操作技能均有很大程度的提高。在见*期间得到领导和同事们的一致好评。

  9、该学生实*期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有教训的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听龋在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守公司的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表示予以肯定。

  10、在实*期间工作认真,勤奋好学。踏实肯干,虚心好学,善于思考,能举一反三,能将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该生的表现给与肯定。

  11、工作成绩提高大,悟性较强,能很快适应新得岗位,能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己得工作方式,从而在工作中收到良好效果。

  12、该生在公司实*期间表示优秀,严格遵守公司各项规章制度,对待工作认真负责,与同事相处融洽,为人谦逊踏实勤恳能吃苦,受到公司领导及同事的一致好评!

  13、该同学在公司实*期间,能配合公司各级主管安排,工作态度好,有责任心,与同事之间和睦相处,社交能力强。

  14、该同学在单位实*期间,遵守单位规章制度,学*认真,勤于思考,勤于实践,能灵活运用专业知识解决实际问题,给本单位留下良好的印象。

  15、该同志在单位实*期间,工作认真负责积极主动,能够很好的完成领导交给的各项任务。人际关系方面能够很好的团结同事,受到了单位同事的一致好评。希望在今后努力学*,早日成为国家的栋梁之才。

  16、该同志在公司实*一年期间,一直在仓储处综合服务组工作,主要从事物料接收与发放工作。该同学在工作期间一贯积极主动,认真学*业务知识在很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧,并将他们合理的运用在工作中,并能主动向老员工学*弥补自己的不足,在其负责的iqc物料交接业务工作中作到了严格认真高效得到了部门的好评。王同学圆满完成了实*任务。

  17、该生在单位实*期间,努力刻苦钻研业务,勤奋好学,虚心请教,不怕苦不怕累,并具有一定创新精神。得到单位领导以及同事的一致好评。该生为人诚恳,做事严谨塌实,诚实本分。望今后在工作中更加努力,争取更大成绩。

  18、同学待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守报社的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

  19、该生在本服务处实*的这一段时间,能够严格要求自己,工作勤恳,负责,责任心强,知识面广,基础知识扎实,在专业技术上遇到的问题能及时解决。生活积极向上,举止文明。与同事之间相处融洽,善于与领导沟通,主动积极地做好每一件事情,总体评价为优,希望该生在今后的工作中继续发扬。

  20、该同学工作努力,能按师傅要求去工作,尊敬师长,一年来技术理论水*及操作技能均有提高,希望今后更加努力成为一个合格的建设人才。

  实*单位指导员评语 4

  XXX同学工作努力,能按师傅要求去工作,尊敬师长,一年来技术理论水*及操作技能均有提高,希望今后更加努力成为一个合格的建设人才。

  XXX同学在我单位实*期间,能够做到服从领导指挥,团结同事,不怕苦不怕累,将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。

  该生综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实践工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础。

  XXX同学在我单位实*期间,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,将本人在学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。工作主动,踏实,肯干,和老师同事关系处理的很好,耐心学*不断的努力工作,以提高技术的自身,受到大家好评,望今后发扬成绩。

  xx级XXX同学于xx年x月至xx年x月之间在xx集团有限公司xx厂实*。实*期间该员工认真学*各种专业技能,严格执行各项管理规定,积极参与相关竞赛活动,能较好胜任流水线与CELL线各岗位需求,在月末评比中,屡次拿得名次,并有强烈的团队意识及能为团队进步提出合理化建议,整体表现良好。

  XXX同学在xx实*一年期间,一直在仓储处综合服务组工作,主要从事物料接收与发放工作。XX同学在工作期间一贯积极主动,认真学*业务知识在很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧,并将他们合理的运用在工作中,并能主动向老员工学*弥补自己的不足,在其负责的IQC物料交接业务工作中作到了严格认真高效得到了部门的好评。圆满完成了实*任务。

  XXX同学在xx集团xx厂实*期间,能够严格遵守并执行公司的各项规章制度,能够积极主动的配合其相关相邻工位同仁协调完成各项生产任务。在所从事的包装备料岗位上,xx同学能够探索更优秀的工作方法,以提升效率,在车间内的备料比赛中曾获第一名,在其它工位的学*中xx同学也表现出积极的态度并通过学*成为了一名合格的多能工,在团队生活中得到领导及同仁的一致好评。

  实*单位指导员评语 5

  该学生实*期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度,实*期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。表现高度热忱,讲解钜细靡遗,能兼顾不同程度学生的需要,亦能根据学生反应及教师指导调整板书、速度、教学方式、内容……,努力求得学生最大利益。批改作业认真,评语多样、丰富而恳切。上课秩序掌控得宜,收放自如,优秀稳健。发现问题能主动提出讨论,讨论中自然流露极佳学养与见识。

  该生工作认真负责,班主任工作做的扎实,经常深入学生了解他们的思想和学*状况,与学生谈心,帮助他们树立正确的人生观和价值观,与学生交流探讨好的学*方法,组织、开展各项有益的文体活动,深得学生喜爱。该生已具备一名优秀青年教师的'基本素质。

  该生在实*期间听课认真,备课仔细,能够积极查阅资料,丰富教学内容。试讲勤奋,授课大方,表达流利,教态自然,能较熟练地运用现有教学设备,采用多种教学手段促使学生思考。课堂民主又不失纪律性,深受学生喜爱。该生已具备一名合格青年教师的基本素质。

  该实*生实*期间认真负责,能独立处理教材,备课完整。课堂教学组织严密,应变能力强,能根据学生反应及教师指导调整板书、内容,教态自然,优秀稳健。批改作业仔细、正确,并能注意学生共同的错误,晚自修期间能下班辅导,具备了一个教师应有的素质。 经验。通过担任助理班主任,使我们认识到班主任工作的重要和辛苦,也了解和积累了一些班主任工作的方法和经验。通过与学生的接触,对现今中学生的思想和观念有了进一步的了解和体会,对今后从事教师工作有很大的帮助。

  XXX同学在我单位实*期间,工作积极主动,学*认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实*期间得到领导和同事们的一致好评。

  xx积极主动,态度端正。实践期间,主动要求到各部门了解学*,努力从多方面开拓自己的眼界。通过学*书面材料和与各部室人员的交流,比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。

  XXX同学工作积极主动,热情,学*认真,尊敬师长,一年来技术理论水*及操作技能均有很大提高,希望今后继续努力成为国家有用之才。

  XXX同学工作积极主动认真,好学肯动脑,尊敬师长,一年来技术理论水*操作技能都有很大提高,希望今后继续努力争取更大进步。

  XXX同学工作积极主动,学*认真,尊敬师长,待人诚恳,一年来技术理论水*及操作都有很大提高,希望今后加强学*尽快成才。


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展6)

——建筑资料员年度工作总结范本五份

  建筑资料员年度工作总结 1

  20xx在一场寒流中即将慢慢离去,回顾半年来的工作历程,在公司领导及各位同事的大力支持与帮助下,无论在思想意识、还是业务能力等各方面都得到了一定的提高。为了更好地做好自己今后的工作,让自己在今后的工作中更加的出色,并总结经验、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好的做好本职工作,现将20xx的工作情况总结如下:

  我担任的是民安北郡小区一期工程资料员工作,作为资料员,对于资料这一领域,我把它定义为没有最好只有更好。要做到的更好,只有在锻炼中才能得到提高,在分析中才能更快成长。在公司领导和同事的信任与帮助下,得到了很好的提高,我也在不断的要求自己,在工作中寻找方向,在总结中坚定信念。尽管有很多的不足与欠缺,但坚定了目标,就明确了方向,扎实了基础也就有了飞翔的翅膀,所以,面对着20xx年的到来,我会微笑着面对,更会无惧着迎接挑战。 资料工作看似轻松,实则比较细碎烦琐,能够真正做好并不容易,从6月上班以来就投入到了紧张的工作中,因为随时面临着上级领导及其相关部门的质量检查。但是现有的资料不论是从验收报告还是现场的施工资料还存在着些许不足和空缺之处。

  收集保存好公司及相关部门下发的文件工作, 并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入文件夹内,为查阅文件提供方便。做好各类文件、图纸下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。根据公司质量手册规定,对文件进行相关部门的下发、传阅、传递,接收部门在文件原件上进行签字确认,并将文件原件整理、分类、存档。

  虽然时间只有短短的半年,但在这半年当中我也在不断的学*着新的知识,并积累着与他人沟通、交流的方法,来提高自己的`专业知识和人文素养。通过各级部门的多次检查和验收,在资料方面暴露出了许多需要整改的问题和错误。这给我指明了改进的方向,也相应的督促和提高了我的整体水*,并让我意识到工作中还需要多认真学*好,规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好个人的各项工作。虽然有以上的不足,但瑕不掩瑜,找出工作中的不足,才能在以后的工作中加以克服。

  工作是我们每天都必须面对的,工作不是一件差事,我们不应该把目光局限于眼前。告诉自己,工作给我们提供了一个提高自身能力的场所,一个能展现能力的舞台、一个实现梦想的机会。所以我不仅要珍惜这份工作,我会怀着感恩的心去对待我的工作,然而,我在工作中也有过抱怨的情绪,可我还是立马调整过来,因为我知道抱怨会让人的心越来越狭窄、会让人停滞不前。而心态的好坏也直接影响着、甚至决定着工作的质量!我也相信,好的心态绝对会给我的工作、乃至人生带来意想不到的收获。而我也不想因为一些繁杂琐碎的事情影响了我的工作,因为我爱我的工作。我也明白,只有这样的爱上自己的工作了,工作的兴趣、工作的动力才会自然而然的产生了,工作的热情才能源源不断地迸发出来。怀着一颗感恩的心去工作,工作才能变为一种快乐的享受,进而让我每天都充满了激情地去工作。我对自己说:“让自己每一天都充满了战斗力,充满了活力!”

  都说不想当将军的士兵不是好士兵,然而我们却往往忽略了一点,要想当上将军的前提就是要做好一个士兵,如果连起码的士兵都做不好,如何来当将军?说的就是一个人不仅仅是要有一颗上进的心,更要有脚踏实地的去做!

  不管你学的是什么专业,你做的什么工作,如果你不爱你的工作,不爱你现在手上的工作,那么你就做不好你的工作。然而唯有去爱你自己的工作、努力的工作、才能激发你的斗志、燃烧你对工作的激情与热爱!只有爱自己的工作,并脚踏实地、坚持不懈的努力,才能出类拔萃、才能在众多竞争之中脱颖而出,才能鹤立鸡群!

  总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,不断完善自己,使自己工作作得更好。提高自身素质与业务水*,以适应时代和企业的发展。希望领导及广大同行给我的工作,提出宝贵的意见和建议,我一定会再接再厉,搞好每一个工程的资料档案。使自己在日益激烈的竞争大潮中立于不败之地,并为公司的日益壮大献上了新年的贺礼。

  建筑资料员年度工作总结 2

  时光匆匆流走,转眼已是我担任项目部的资料员的第二个年头。

  在项目上我的主要工作是对中心花园项目资料的收集整理及管理工作并及时地与公司、监理单位、城改办及各分包单位的沟通联系,认真处理好施工中的变更洽商、监理通知回复及其它相关资料的报验、对监理及其分包单位联系单的收发,及项目的图集、规范发放管理工作。尽可能的配合项目部、监理及各分包单位的工作,为他们带给所需的资料做好工作。现将我的个人年终总结做以下汇报,期望各位领导及同事提出宝贵的意见及推荐。

  一、工作方面

  (1)及时整理齐全工地资料,收集保存好公司及相关部门下发的文件及会议文件工作,并把原先没有具体整理的文件按类别整理好放入文件夹内,给大家查阅文件带给了方便;做好各类文件、图纸,下发、传阅及传递工作并将文件原件存档,及时作好资料的审查备案工作;对文件进行相关部门的下发、传阅、传递,接收部门在文件原件上进行签字确认,并将文件原件存档,做好资料借阅登记表督促借用人归还资料。

  (2)在x经理的指导下,核实工程资料的完整状况,对折皱、破损、参差不齐的文件进行整补、裁切、折叠,使其尽量持续外观上的整齐划一,按资料资料特征对文件资料进行分类,将属于同一卷的资料用档案盒装订**柜保存,并定期对文件资料进行核查,对遗缺文件进行追查,查明原因工程资料应认真填写,字绩工整装订整齐一看一目了然,以便以后检查及归档带来方便,登记保管好项目部各种书籍、资料表。

  (3)负责及时处理好项目部与城改办之间的关系协调、资料报审。

  (4)负责项目部内的会议记录,会议纪要的撰写,文件的录入,以及图纸、合同的归档整理等其它文书工作,以及办公室的电话接打。

  二、思想方面

  由于资料员的工作本身就比较繁琐,但进入公司以来我一向以用心工作态度去处理工作中遇到的事情,虽然偶尔会出现一些情绪问题,但我很快能够处理好自身问题,用心投入到工作中去,能够正确认真的对待每一项工作;认真学*公司的各项规章制度,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,确保工作能按时完成。

  三、存在的不足及今后的工作方向

  虽然我以前一向在房地产公司从事资料员的工作,由于我并不是土建专业毕业,因而所掌握东西都是不是很系统,有些东西还在逐步摸索和探索中,所以存在一些细节问题,比如会议纪要的撰写,文档整理归档,都需要进一步学*和改善,特别是图纸的识别,要不断学*。

  今后,我会弥补自我在工作中的不足,改善提升自我的工作方法,提高工作效率,多学多问,切实提高自我的工作潜力。并且在工作的提升中,加强理论学*,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水*,为明天贡献出一份力。

  建筑资料员年度工作总结 3

  时光如梭,忙碌中又到了年末,自20xx年1月10日我担任了长沙度威建筑材料有限公司建筑节能保温资料员,同罗*一起负责资料工作。在这辞旧迎新之际,回顾一年来的工作历程,从领导身上我体会到了敬业与关怀,在同事身上我学到了勤奋与自律,现将有关20xx年度个人工作情况作如下总结:

  一、工作方面

  在项目上我的主要工作是节能设计变更及备案,节能资料及节能资料的备案,所有项目原材料送检,做投标书等等。资料工作看似轻松,实则比较细碎烦琐,能够真正做好并不容易,在这一年中已完成的项目有,卓越蔚蓝海岸31~33#栋的节能设计变更资料及备案,枫化府第D7、D10#栋、钰龙天下6、7#栋、财富中心、湖南宾馆这几个项目的节能资料及各个项目的送检。

  二、思想方面

  由于资料员的工作本身就比较繁琐,但进入公司以来我一直以积极工作态度去处理工作中遇到的事情,虽然偶尔会出现一些情绪问题,但我很快能够处理好自身问题,积极投入到工作中去,能够正确认真的对待每一项工作;认真学*公司的各项规章制度,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,确保工作能按时完成。

  三、存在的不足改进措施

  由于我并不是建筑方面专业毕业,因而所掌握东西不是很系统,有些东西还在逐步摸索和探索中,所以存在一些细节问题,比如办事效率,都需要进一步加强学*和改进,特别是做投标书,要不断学*。今后,我会弥补自己在工作中的不足,改进提升自己的工作方法,提高工作效率,多学多问,切实提高自己的工作能力。并且在工作的提升中,加强理论学*,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水*,为长沙度威建筑材料有限公司的明天贡献出一份力。

  四、完成20xx年目标计划的措施以及建议

  20xx年已经悄然来到,在这新的一年里,我做出了自己的新的规划

  1、在新的一年里,在完本职工作的同时,学*好相关的知识与技能,把自己向一个全面型才的方向发展。

  2、改掉自已的不良*惯,用心的去做每一件事,细节决定败,时刻的示着自己,严格的恪守。

  3、多虚心求教,多积累经验,多多与领导沟通。事件的发展离不开沟通,只有相互换意见,才能取得进步。

  4、在20xx年的基础,更好的了解公司的产品以及其能。

  以便不时之需,不被市场淘汰。年纪的增长,不能白白费,更要全面的了解自己,知道自己的的缺点在哪里,怎样的去克服,优点在什么地方,怎样去发挥,这些都需要去做一个结论。有一个明确的生活和工作态度,我想只有如此才能打理好20xx年的子,更加辉煌一些的表现。最后祝公司的全体同仁节快乐,体健康。万事如意!

  建筑资料员年度工作总结 4

  一、施工准备是工程质量预控的基础:

  1、熟读图纸,对图纸有疑问的地方记录下来,及时与设计等有关部门商量解决。

  2、及时进行图纸会审,并做好图纸会审记录。

  3、按照图纸要求及时编制好施工组织设计,运用网络图统筹安排施工。

  4、分项工程施工前进行技术交底,在技术交底前先熟悉新施工规范,掌握各分项工程的施工技术,安全操作规程和质量检验标准。

  5、施工现场配备齐全有效的计量器具。一、抓好原材料采购和检验是实施工程质量预控的先决条件。我们通过认真计算工程量,备料做到数量准确,材料规格符合设计要求,原材料采购实行先定样后采购,按样检查,认证验收。对水泥等特别主要的材料,除检验出厂合格证外,按有关规定事先抽样检验,认定合格后才用于工程中。

  二、技术交底、及时检查监督是工程质量预控的精髓。

  我们深深体会到,能否根治通病,及时、正确的技术交底至关重要。因此,我们对每个分项工程施工前进行技术交底,使班组长与工人懂得该分项工程的施工工序及施工技术。通过质量技术交底,工人基本能按正确的施工工艺进行操作,至使工程质量得到了有效的控制。对于关键部位、细部工艺实行样板交底。此外,对工序先后、工种搭接、产品保护均按施工组织设计要求,统一计划、统筹安排,及时作出调整,并向操作人员详细交底,操作人员真正明确了他要做的工艺要求,操作标准和验收标准。

  除及时、准确进行技术交底外,更重要的工作是对施工全过程,全项目实行有效的控制和检查,对工艺操作、计量器使用、配料投料进行正确的指导和随时纠正。每一分项工程施工过程中,我们派施工员、质检员在现场监督,如发现工人不正确的操作方法,而造成质量问题,及时返工,直至经验收符合要求为止。为了进一步搞好工程质量,每一分项工程完成一部分或完成后,对建筑成品或半成品进行质量检查,发现不符合设计要求及施工规范规定的立即用红笔标上记号,然后通知班组进行整改,直至符合要求。施工期间,我们遇到难题,都通过现场质量管理小组成员共同商量解决,避免工种与工种之间,工序之间相互影响、牵制,防止不合格的工程留给下一道工序,使工程实实在在做到一次操作达标。我们认为这是消除工程质量通病的关键,也就是工程质量预控的精髓。

  三、工程技术资料整理

  工程验收要达到一次认定合格,其必备的条件是工程要具有数量和内容完整的技术文件、资料。数量和内容完整的工程技术文件、资料必须在收集齐全的基础上,按要求进行整理装订。而文件、资料要做到齐全,则要遵循文件、资料的自然形成规律,避免资料欠缺、凌乱、矛盾。为此,我们现场有专人负责该项工作,按工程进度及时整理并归档。

  通过采取以上的施工技术措施和工程质量管理措施,使得该工程能顺利完成。工程质量达到了预期的合格标准。

  建筑资料员年度工作总结 5

  一、思想政治学*方面

  能够认真学*马克思列宁主义、***思想及***理论和“三个代表”重要思想,深刻领会党的十六届五中全会精神,不断加强自身党性修养,在政治上、思想上始终与***保持一致,实事求是,坚持原则,遵纪守法,没有出现违纪违规行为。非凡是通过前一阶段保持党员先进性教育活动开展以来,通过学*《读本》,使自己在思想政治水*方面有了更进一步的提高。撰写个人心得体会2篇,撰写分析整改材料1篇,并按照大家提出的在写作方面多下功夫,以提高写作水*等3条意见,制订了整改措施。

  二、认真完成本职工作及领导交办的各项工作任务。

  1、加强对文件的收发与治理。首先加强对来文的登记与治理。20xx年,全行共收到省分行行政及党委来文1000多份,地直机关来文170多份,各县支行来文150多份。每份文件都能及时送领导传阅,然后按领导的批示再分送到各个部室办理,让上级行的精神迅速传达下去,基本杜绝了公文处理上的积压、延时、误事等现象的发生。其次,认真核登规范了内部发文。20xx年全行共发文500多份,每份文件都经过认真登记编号。第三,每年年底,每个部室处理完毕的文件,都要分门别类,妥善保管,为以后装订档案做好预备。

  2、认真做好电子公文传输工作。自从20xx年11月份电子公文系统开通到各县以来,所有的文都要从公文系统传输,因为对于县支行操作人员来说,这究竟是一门新技术,天天既要收发省分行来文及本行发文,又要及时解决各县支行在传输过程中出现的问题,由于文件发送及时,周报被省分行“信息情况”采用27期,“xxx分行信息”采用3期,“xxx分行简报”采用2期,发送的“xx分行保持党员先进性教育活动简报”27期,被省分行采用6期,信息采用率排名全省农行前列。

  3、促进档案治理与达标。根据《档案法》和《档案治理条例》,紧密结合《中国农业银行各类档案归档范围及保管期限的规定(试行)》以及《甘肃蚀归档文件整理规则〉实施细则》和一级档案治理的标准,今年共装订档案1312件,其中:永久104件、长期674件、短期544件,所有档案从收集、整理、分类、编号、装订、打印目录都由我一人完成。既为机关节省费用4000多元,又使机关的档案治理从收集、保管、检索、利用等各个方面得到了进一步加强和完善。在今年10月份省分行组织的全省档案治理工作检查及12月份当地档案部门工作检查中,我行档案工作得到了检查组的充分肯定,使档案治理工作基本实现了制度化和规范化,为提高档案治理的自身价值和促进全行系统的档案治理达标升级工作起到了积极的促进作用。止年末,全行10个单位有9个单位的文书档案达标,其中:3个单位达到“省一级”、3个单位达到“省二级”、2个单位达到“省三级”、1个单位达到“县(市)一级。

  4、积极配合办公室主任、副主任抓好全行日常事务性工作,积极协助办公室领导筹办各类会议和来人接待、上下沟通、内外联系工作,做到了各类事项安排合理有序,为保持市分行机关正常工作,尽到了自己的责任。

  三、存在问题及打算

  一是理论功底不够扎实,尤其是马列主义理论水*较低,分析问题不透彻,独自解决问题的能力较差。二是对金融业务知识学*不够,专业知识欠缺。三是写作水*较低,对文稿起草还需进一步提高。四是深入基层较少,尤其对档案治理工作指导不够。今后,我将进一步加强学*,努力克服工作中存在的不足与缺点,不断提高自身政治素质、学识水*及工作能力,尽职尽责,圆满完成各项工作任务,为农业银行的快速发展做出自己的贡献。


养殖指导员年度工作方案范本五份(扩展7)

——策划员年度工作总结范本5份

  策划员年度工作总结 1

  不足:前期推卡全体同仁热情度都比较高,业绩善可,但后期出于各种原因,卡的销售就下滑比较明显,尽管销售部也曾经组织专门人员对此项工作跟进,但也没有取得多大效果。原因,业务技艺的不足及工作热情度不高,导致都只是跑了个过场,没有实质进展。

  改进:记得年初时董事会就提出年售卡3000万的指标,从目前来看,离指标还有一段距离,我们还需要把任务层层分解,同时各部门要指定专门的售卡人员,跟进这项业务,并对此人员多给予一点奖励措施和时间,我想重奖之下必有勇夫,只有将个人利益与企业利益有效的结合,才能真正发掘员工的积极因素。

  一 、个人学*及提升

  在本职工作完成之余,通过计划性对城区各大超市调查及通过网络学*各大超市的策划营销理念而后进行分析,从而加深对超市策划营销有了进一步了解,同时还时刻关注本地消费者的消费心理的需求。坚持进行专业知识学*,用来提高个人的创新及逻辑思维能力,为超市的策划与树立企业形象工作打好坚实的基础。

  二、心得体会

  基于20xx年度工作回顾及总结,也有一些心得体会来进行分享:

  1、专业,来自沉淀

  不积硅步,无以至千里。任何一个人的知识与能力的提升都是在工作与生活过程中,不断积累,不断修正,不断完善的。只有专业的沉淀与坚持不懈的努力,才能取得团队和个人的成功。我在具体的工作执行中,也是在有计划地完成专业沉淀,完成原始积累。只有达到足够的专业沉淀,才能真正做到“厚积而薄发”。

  2、团队,在于有效沟通

  没有一个团队是可以不通过培养和耐心的沟通就可以达到团结和谐的。只有有效沟通才有理解,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的团队,有高效的团队才可能有强大的专业公司。在企划工作中,没有个人行为,只有团队行为,唯有团队合作才能发挥强大聚集力量,达到事半功倍的效果。但在现实工作中,无论是领导者和团队成员之间,还是团队成员之间存在着或多或少的沟通障碍,这就要求发现问题及时沟通、及时协商和解决,在沟通中构建巩固和健全的团队精神。

  3、学*,永无止境

  “八小时之内求生存、八小时之外求发展”,我们铭记董事长的教诲,不断追求与探索。企划是一个复合型的行业,任何一个小的细节问题都需要大量的时间和精力去摸索、研究,对于一个优秀的企划人来说,学*应该是永无止境的,在学*本行业的营销企划知识之余,我本人及部门还有计划的学*了有关商业地产方面的知识,以备集团对综合型人才的需求。

  三、20xx年工作计划

  1、制定年企划促销大纲及全年度促销费用预算,并严格按计划部署实施,严格控制各项费用的开支。

  2、为更有效的巩固目标消费群体,建议超市每月定期举办一次会员日(节约广告成本,引导消费者消费,从而达到月销售目标。)

  3、20xx年以国家法定假日为重点举办大型促销活动,同时关注季节性商品及重大热点事件举办小型促销活动,以此有效的填补每月的销售目标差额。

  4、多关注顾客意见表反馈的信息,根据广大消费者对本超市的印象与建议,建议每周例会上拿出来讨论和解决。以增加公司的信誉度,真正做到想顾客之所想,急顾客之所急。

  5、加强本部门人员管理,重点加强对专业知识的培训,培养本部员工的团队协作精神和创新意识。

  6、加强对公司文化的学*与宣导,开设公司内部刊物,提练文化精髓。

  7、完善公司视觉形象的树立,借鉴国内外优秀企业的形象风格,加以改进,树立企业独有的风格。

  8、完善公司网站宣传内容,对版块做创新调整,及时为网站提供新闻稿件。

  策划员年度工作总结 2

  一、 经过一年的工作和学*,我对自己的评价:

  强 项

  1、执行力较强,上级安排的任务,都按时完成,有问题第一时间进行了反馈。

  2、工作自主性较强,想到的,看到的,不用上级开口安排,都能自动自发去着手做好!

  3、沟通协作力比较好,在牵连到与别的同事或部门协力开展的工作上,总是能主动的与其沟通,并达成一致,立即开展工作。

  4、业务技能上有了新的突破,部门工作开展比较顺手。

  弱 项

  1、舞台活动主持方面还须下大功夫改进学*。

  2、语言表达,公众场面演讲组织还须学*提高。

  3、容易冲动,感情用事,自我控制力还需要*一步加强。

  改进措施

  1、 在天气不受影响的情况下,坚持做好舞台活动,多做互动,提搞自己组织表达能力,聚集人气。

  2、 积极参加公司组织的各种**、活动、努力让自己融入团队,建设团队!

  3、 通过学*,训练提高自己个人素养,提高自己情操,更*一步学会管理,会管理,懂管理。以达到综合业务及相关管理技能提高!

  二、 作为一名管理层,我对自己所负责的分店或部门的评价:

  强 项

  1、本部门团队执行比较好,表现在各店调整时人员调动,工作的开展。

  2、本部门在编制精简的状态下,不减工作效率,不减工作任务。不减工作流程。

  弱 项

  1、各个层次还是不够仔细,造成不应该出现失误的地方却出现的错误!

  2、控制力,意识力不够强。

  3、个人业务技能和管理技能还不够强。

  改进措施

  1、 对待工作认真仔细,杜绝马虎大意,*一步提高执行力。

  2、 保持积极心态,杜绝外界因素的影响。

  3、 养成学*的好*惯,提升自己业务技能和管理水*。

  4、 努力做好团队建设,争取成为团队中不可缺少的一份子!

  策划员年度工作总结 3

  一、工作汇报

  自20xx年4月1日工作以来,我认真完成工作,努力学*,积极思考,工作能力逐步提高。伴随着鸿建房产的蓬勃发展,我所工作的策划部作为公司的宣传部门尤为重要。对外宣传的每一篇资料,每一句话都代表着公司的形象。所有,我在实际工作中,时时严格要求自己,做到谨小慎微。

  此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下了良好的基础。

  二、思想汇报

  20xx年是我真真正正走上工作岗位的第一年,对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。

  首先是心态,套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的'努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

  其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。

  20xx年,我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学*,提高工作、业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度。

  策划员年度工作总结 4

  工作将*一年了。时间催促我即将告别20xx,憧憬激励我在20xx年开创事业的新高。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,现将20xx年工作情况总结:

  20xx年4月1日工作以来,我认真完成工作,努力学*,积极思考,工作能力逐步提高。伴随着鸿建房产的蓬勃发展,特别是20xx年又荣获“xxxxxxxx”,我所工作的策划部作为公司的宣传部门尤为重要。对外宣传的每一篇资料,每一句话都代表着公司的形象。所有,我在实际工作中,时时严格要求本身,做到谨小慎微。

  此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的`发展打下了良好的基础。

  20xx年是我真真正正走上工作岗位的第一年,对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握本身的思想脉络。

  首先是心态,套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择本身喜爱的,然后为本身的所爱尽本身最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

  其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的实例说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。

  20xx年,我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学*,提高工作、业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度。

  策划员年度工作总结 5

  一、工作回顾总结

  这个学期很累很累,我们是这个青年志愿者服务队的第一届负责人,应该说本身的责任和压力都很大,因为这个学期我们这个中队的没有一个经验的老成员带队,我们接人的这一届,一切都是重新开始,重新开始分部门,重新开始为建立服务基地而奋斗,重新开始接纳90后新一届队员,重新着手建立服务队的管理制度,用全新的模式重新开始带新同学,一个学期来我们迷糊过,也努力着,不管困难多大,我们还是迎了上去,我们还是一如既往的向着我们志愿者宗旨一路走下去。

  作为信息管理系青年志愿者服务队的第一任策划部部长,心里是无比的自豪,但是自然也感觉到责任重大,毕竟什么都是全新的,在部门建设,部员沟通上没有任何经验可以借鉴,一个学期的工作一直都是摸着石头过河,也不知道本身在这个过河的途中跌倒过多少次又爬起过多少次,很累但是我没有说放弃。我时常和我的部员说细节决定成败,计划赶不上变化,一切的活动都必须做好详细的策划但又必须又灵活变通的反应能力。不知道他们是否记住了我的这一句话,说来也惭愧,整个学期下来对本身的部员都没有上到一节像样的策划课,导致很多部员都没有掌握策划的实质内涵和策划的格式还有策划的实施步骤,这一点我做得很失职,在信守承诺方面我也没有做出好的表率,一直和他们说好给他们策划范本的,但本身一直都没有给。整个学期进行下来,青年志愿者活动并不是很多,但是每次活动我们策划部做的都不是很好一些活动的策划存在很多问题我们都没有考虑到,部员纪律散漫,一个学期下来了我甚至没有让他们策划过一个真正的活动,本身觉得实在是太失败了。

  但是,令我很欣慰的是本身的部员基本上都非常尽职尽责虽然不懂策划,但还是努力的完成每一次活动的工作,每次活动给的建议有些都很有见地。希望以后他们能坚持这一份热度,为志愿者这一份事业做出一点本身的贡献。

  二、工作展望

  新的学期,我策划部将制定工作计划,力争再创佳绩,不足之处我们将认真总结,加以改正。鉴于此,我们理清思路,初步确立接下来的任务:

  (1)积极落实本职工作。

  明确并完善活动策划部职能。策划部是整个青年志愿这中队的核心部分,每一项活动的开展、策划都离不开策划部的共同努力,只有一个好的策划方案,才能使志愿者活动有规律、有组织、有效益的在规定时间内甚至超出额定时间高效率、高质量完成活动任务。

  (2)实施部员通用制度,丰富部员的工作内容。

  把策划部分成若干个小组,其中一个小组负责到学校外面联系活动场地,有活动情况立即向部长汇报,并由部长招开会议进行统筹规划,全体活动人员出谋划策,让志愿者活动独具匠心,别具一格,同时也扩大我院志愿者服务基地。

  (3)加强与外界联系,加大与系学生会、院级各个学生会的交流与合作,吸取名贵经验。

  (4)明确语言和执行力的关系,提高策划部执行力。

  总结:在今后的工作中坚持对上级交给的任务,要“及时”、“落实”、“按时”。“及时”是指部长要及时分析活动任务要求和重点难点,及时、有效、正确的传达命令通知,及时对突发事项进行具体安排,各成员接到命令后及时做好计划工作;“落实”是指各成员将活动工作落实到实处,按要求完成。不弄虚作假,不投机取巧;“按时”是指在策划部全体成员的共同努努力合作下按时保质量的完成任务,做到不延迟不拖欠。

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